2006年区民政局双拥工作总结

2024-08-23 版权声明 我要投稿

2006年区民政局双拥工作总结(精选4篇)

2006年区民政局双拥工作总结 篇1

况给予了高度评价。2006年7月,我区被省委、省政府、省军区授予“双拥模范区”荣誉称号,实现了我区双拥工作新的跨越。一年来,我区双拥工作主要做了以下几个方面的工作:

1、召开军政座谈会。1月17日,召开了2006年军政座谈会,驻区16个团以上的军事单位首长参加了会议,区四大家主要领导出席会议。会上,区领导向驻区部队首长介绍了区政情况,驻区部队首长表示将全力支持**区的各项工作,为建设“和谐**、财富**、开放**”贡献自己的力量。军政座谈会的召开,加强了军地沟通,密切了军政军民关系。

2、建设国防教育一条街。在凌霄路两旁,耗资一万元制作了21块国防教育板报,建设成为“国防教育一条街”。“一条街”的主要内容有“国家与国防、居安思危、领袖人物与军事思想、英雄人物、兵器知识、现代战争”等六个板块,配以大幅标语,图文并茂,起到了良好的教育效果。

3、翻新双拥门楼。双拥门楼位于远大路马坡岭路段,是东部入城的咽喉位置。3月,耗资6000元对现有的马坡岭双拥门楼进行了全面翻新。

4、全面开展军人优先服务。为营造全社会拥军优属的良好氛围,在全区推广了“军人优先”服务,与辖区内200多家酒店、医院、商场、车站等服务场所签订了“军人优先”服务协议,并制作了“军人优先”牌、“军人优先服务指南”200多块。

5、双拥图书馆挂牌。通过多方协调,我区挂牌成立了“**区双拥图书馆”,图书馆有5万册纸质图书、3万册碟版图书、5万余册的网络图书,驻区部队官兵凭军官证或士兵证可以免费借阅,部队则利用节假日免费为图书馆整理书籍和打扫卫生。另外,区政府电子图书馆也免费向驻区部队开放,极大的丰富了部队官兵的业余生活。

6、开通双拥网站。为了进一步适应新形势下双拥宣传工作的要求,创新双拥宣传形式,建立了“**双拥网”,这是湖南省第一家双拥主题网站,网站涵盖双拥动态、政策法规、拥军优属、拥政爱民、双拥理论、军民共建、国防教育、**丰碑、办事指南等板块,内容丰富,成为广大军民了解我区双拥工作和开展国防教育的重要窗口。目前网站日最高访问量达到了924IP,平均日访问量350IP。

7、优抚对象定点医院挂牌。2006年3月,**区平价医院挂牌为“重点优抚对象定点医院”,为全区220名重点优抚对象发放面值100元的医疗卡220张。同时,全面实行重点优抚对象医疗补助制度。半年来,办理医疗补助11例,发放医疗补助款1.94万元。

8、“八一”慰问工作。2006年7月25日,在“八一”建军节即将来临之际,区委书记任一平、区长钟新莲等领导亲自带队,到驻区部队走访慰问,庆祝第79个“八一”建军节。区领导先后慰问了省军区、省警卫局、省军区教导大队、长沙武警指挥学校、区武装部、区消防大队等驻区部队,并送去了慰问金。每到一处,区领导都受到了热情的欢迎与接待。在区消防大队,全体消防官兵列队迎接;在区武装部,新组建的女子民兵营进行了大型队列演练,体现出了驻区部队整齐的军容与高涨的士气。

在慰问过程中,区领导与部队首长亲切座谈,区领导向部队首长介绍区政情况,了解驻区部队当前存在的困难,并表示,将全力解决驻区部队各种困难,尤其是在随军家属安置、军人子女入学、周边环境整治等方面加大工作力度,为驻区部队做好服务工作,为军队建设解决后顾之忧,进一步巩固和发展**区军政军民团结和社会稳定的大好局面。驻区部队首长纷纷表示,感谢区领导对驻区部队的关心与支持,只要地方党委、政府有需要,驻区部队将尽全力配合,为**区的改革发展出力!

在整个“八一”慰问活动中,共慰问了全区16个驻区部队、4个复退军人集中的困难企业、110名困难优抚对象、26名老复员军人、6个一等伤残军人,慰问总金额达到了16.6万元。

2021年区民政局度工作总结 篇2

撰写人:___________

期:___________

2021年区民政局度工作总结

一、以救助弱势群体为重点,提标扩面,不断强化保障兜底功能

保障和改善民生,为困难群众构筑一道扎实的“兜底“生活保障线,是履行民政职责、为民解困最直接的体现。

1.提标扩面,救助保障及时到位

一是城乡低保、农村五保再次提标扩面。

目前我区城镇、农村低保分别比年初提高___%和___%;五保供养标准比年初提高___%。二是救助资金及时发放到位。今年累计向低保、五保、无固定收入重残对象发放资金超过___亿元,向各类对象发放物价补贴___万元,保障了困难群众的基本生活。三是实施阳光操作、动态(范本)管理。通过“行风热线“、政务公开等形式,主动接受群众咨询、投诉和监督;充分发挥低收入认定中心把关作用,避免“人情保“、“关系保“现象的发生;加大年审复核力度,做到保障对象有进有出、保障金额有升有降,真正实行动态(范本)管理。四是___实施七大慈善救助项目。慈善助医、助孤、助老、助残、助学、扶贫、节日慰问等共发放救助金___万元。五是服务___移民。制定并实施了我区___移民新增土地补偿资金使用方案,共实施___个扶持项目,发放补助资金近___万元。

2.关口前移,着力做好防灾减灾

一是注重防灾减灾知识宣传培训。

积极开展全国第四个“防灾减灾日“宣传活动;___参加市民政局___的防灾减灾技能比赛并荣获二等奖。二是开展创建减灾示范社区活动。修订了《自然灾害应急预案》,购置防灾设备,规划避难场所,组建志愿队伍,完善救助体系。三是及时查灾报灾,做好灾民救助工作。今年我区因自然灾害造成直接经济损失达___万元,为保障受灾群众生产生活稳定,累计发放各类救灾款___万元(其中冬令、春荒款___万元)。四是推进农村危房改造。配合区住建局帮助___户农村困难群众危房户新建了住房,各级财政补助近___万元;同时对___户城区城镇低收入户进行了实物配租。

3.健全机制,医疗救助作用明显

一是上调保障对象医疗救助标准。

从__月__日起,农村五保、城乡低保对象每年医疗救助最高限额由原来的___万元调整为___万元,城乡低保对象政策范围内住院自付费用救助比例由原来的分段计算统一调整为按___%的比例救助。二是继续实施即时结报。今年以来共有___名困难群众享受了医疗救助即时结报,各相关定点医院垫付了医疗救助金___万元。三是实施精神病救助。为___名困难家庭精神疾病患者办理免费住院;对近千名重症精神病人建立家庭病床定期定量送药上门,并___医生定期走访巡诊。

二、以提升双拥创建成果为目标,统筹协调,深化军民鱼水情谊

__年,我局通过种种举措不断丰富双拥工作内涵,加大优抚力度,落实___士兵安置改革精神,大力支持国防和军队现代化建设。

1.不断开创双拥工作新局面

一是双拥创建成绩突出。

在市创建全国双拥模范城“五连冠“活动中,我局被评为双拥先进单位,___名同志被评为先进个人。二是双拥活动有声有色。先后走访慰问了___家驻区___,赠送慰问金及物资达___万元;为立功官兵发放奖励金近___万元。三是加大宣传教育力度。开展了学习孙浩烈士英勇事迹活动,大力弘扬“好人“精神;投入___万元高标准完成了___江北特委纪念碑重建工作;平东镇金燕当选为市首届“十佳好军嫂“。另外,发挥烈士陵园爱国主义教育阵地作用,着力做好烈士褒扬工作;军休所以支部建设为抓手,实现老有所学、老有所乐、老有所为。

2.连续推出优抚工作新举措

一是深入开展关爱活动。

投入___万余元为重点优抚对象发放康复器具;投入___万元为精神类残疾军人、抗日战争时期老复员军人、烈士遗属等对象发放慰问品;___时期老复员军人进行健康体检,并发放慰问金___万元;___部分残疾军人进行短期康复疗养。二是及时发放补助救济。为重点优抚对象发放一次___补助金逾___万元、门诊补助费___余万元;发放大病救助___万元;慰问重点优抚对象___人次,发放慰问金___万元;发放农村籍___士兵老年生活补助金逾___万元;发放企业下岗特困志愿兵慰问金___万元;为生活困难的优抚对象发放临时救助金___万元;累计发放各类补助约___万元。三是提供贴心服务。为残疾军人进行残情鉴定;为重点优抚对象发放医疗就诊卡,实行医疗“一站式“即时结报;把符合条件的优抚对象,优先纳入社会保障救助体系。

3.贯彻落实___安置新政策

为贯彻落实新修订的《兵役法》和《___士兵安置条例》,草拟了《区__年冬季___士兵安置工作实施意见》,稳步推进士兵___安置工作。一是接收___士兵___名、转业士官___名,为___名城镇义务兵发放优待金近___万元;二是建立___士兵信息数据库,方便查阅档案、出具军龄证明。三是免费为___士兵举办职业技能培训,___人参加了工程造价、数控技术、计算机应用、汽车驾驶与维修等___个专业的培训;四是做好自主就业补助金、义务兵家庭优待金、学历奖励金、立功奖励金、参训___士兵生活补助金等经费的测算、申请、拨付、发放工作。五是做好涉军群体___工作,全年及时回复信访件___件,12345政府热线___件。

三、以发展老龄事业为抓手,加大投入,不断推进社会福利均等化

今年以来,我局积极探索,加大投入,努力构建以居家养老为基础、社区服务为依托、机构养老为支撑的社会养老服务体系。

1.积极构建多元化养老格局

一是做好规划调研。

起草《区养老服务机构现代化建设指标的调研报告》,为构建我区建立多元养老格局和社会养老服务体系建设提出了对策和建议。二是激励民办养老机构建设。出台了《关于规范和促进民办养老机构发展暂行办法》,明确扶持措施,强化内部管理,推动民办养老机构健康发展。三是提高居家养老服务质量。以创建、申报“2A“级居家养老服务中心(站)和“老年人关爱之家“为契机,推进居家养老服务中心(站)正规化建设。四是着重推进农村敬老院建设。实施“关爱工程“,总投入近__万元,新建床位___张;五接、骑岸、刘桥、平潮、石港、二甲___个镇完成了高标准农村敬老院建设;积极推动敬老院事业单位法人登记。

2.持续提升老年优待服务水平

一是联系区公交公司协调___周岁以上老年人免费乘坐公交车,实现与市区接轨。

二是联系区财政局协调___周岁以上老年人尊老金提标事项,提高老龄优待水平。三是落实《关于加强社区老年社会___建设的意见》,协调区老年协会召开___届二次理事会。编纂《市区老龄志》,反应各个时期我区老龄工作状况,更好服务决策,推动老龄事业发展。

3.不断加强福利企业监督管理

在多家福利企业申请停办、广大残疾职工面临下岗的背景下,我们从确保社会和谐稳定的角度出发,积极为企业排忧解难,注重在提高服务意识和服务效能上下功夫,全年为福利企业办理了___余件次的人员变更审批手续、___件次的名称变更审批手续。在做好服务的同时,我们将福利企业的年审作为监管工作的重要契机,进一步规范年审工作,邀请区检察院反渎职侵权局对福利企业进行现场辅导,开展警示教育;联合国税、地税对福利企业上门联合___,___率达___%。

4.其他福利工作发展有序

一是加强我区孤残儿童保障工作。

成立了儿童福利指导中心,孤儿基本生活保障标准提升了___%,集中供养孤儿提升了___%;规范弃婴收养程序,全年办理义务助养___多对。二是提升区社会福利院服务质量。积极打造“百善孝为先、服务人为本“的服务品牌,服务满意率达___%。三是加大流浪救助力度。救助流浪乞讨和临时困难人员___人次,护送返乡___人。四是做好社会福利有奖募捐工作。截至__月,全区彩票销售合计___亿万,比去年增长___%;提取福彩公益金近___万元用于社会福利事业。

四、以服务民生为根本目的,规范管理,稳步推进基本公共服务

__年,我局以“三集中、三到位“为契机,清理事项,归并职能,不断推进便民服务。

1.做好社会___管理工作

截至目前,全区共有民间___家,其中社会团体___家,民办非企业单位___家,登记合格率___%。一是出台了《区加快社区民间___发展的指导意见》,申请___万元用于引导社会___发展。二是加强年检,年检率达到___%;全年注销社会___家,撤销___家。三是注重评估,目前已有___家通过4A级等级评估,___家获3A等级。四是重视党建。实行党建工作“双报双推“制度,已在社会___中建立___个党___和___个党建工作站;___并引导社会___开展“奉献爱心、回报社会“主题公益性活动;局机关被省民政厅推介为“全国社会___创先争优优秀指导单位“。

2.开展婚姻登记服务工作

__-__月共办理结婚登记___万余对,离婚登记___余对,登记合格率达___%。“三大中心“作用发挥明显,实现信息共享。共调解纠纷___对,其中___对当事人放弃离婚念头;民政法院司法确认中心为___对当事人现场出具了司法确认决定文书。

3.稳步推进惠民殡葬

扎实开展服务行业民主评议,启动殡仪馆政风行风民主评议年、殡葬服务单位监管工作自查自纠活动。实地调研___个镇镇级公益性骨灰堂建设,起草___在全区全面推进公益性骨灰堂规范化建设的实施方案。积极开展清明祭扫和殡葬优质服务月活动,添置方便丧属群众的设施和器具。认真做好辖区内遗体运输管理和火化工作,宣传惠民殡葬政策,落实惠民殡葬措施。稳步推进开展金沙殡仪馆火化炉升级改造工程。

4.规范收养登记档案管理

按照民政部颁收养登记工作规范要求,认真做好收养登记工作。根据收养登记对象不同,提供格式化样本材料,方便当事人提交申报材料。严格按照《全国收养登记管理信息系统》实时登录相关信息。按照收养登记档案规范化要求及时整理台帐,规集档案。全年办理收养登记___例,合格率达___%。

五、以创新社会管理为契机,服务大局,稳妥推进城乡社区建设

以“三社联动“为抓手,创新社区管理体制机制,着力构建“党委领导、政府负责、部门协调、居民参与、社会互动“的社区建设工作体系。

1.创新社区管理体制机制

一是认真贯彻落实省委、省政府《关于加强新形势下城乡社区建设的意见》,按照“精街道(乡镇)、强社区“的要求,在城乡社区全面推行“一委一居一站一办“,全区基本形成以社区党___为核心、社区村(居)委会为基础、社区管理服务站(综合服务中心)为平台、社区社会___为补充、驻社区单位和___协同配合、社区居民广泛参与的服务管理体系。

二是在金沙、平东、先锋、十总四镇推进的基础上,全面推进“一站式服务大厅“建设。目前全区___%的社区建立了集民政保障、人口计生、广电服务、综合治理等便民事项于一体的“一站式服务大厅“。三是在全区全面推行扁平化管理网格化服务,网格划分实现横向到边、纵向到底;网格管理实行“兼管多格、专管一格“;同时制定方案,落实村居干部、村民小组长报酬方案,为扁平化管理网格化服务打好基础。

2.推进和谐社区创建达标

一是起草、出台了《___在全区城乡社区推进“和谐社区“创建工作的实施意见》,制定方案、明确任务、落实指标、强化督查、及时整改,确保今年___%的城市社区和___%的农村社区达到省和谐社区建设标准。

二是把城乡社区公共服务中心建设列入政府为民办实事工程,区财政共投入___万元对全区未达___平方米标准的公共服务中心(共___家)进行分类“以奖代补“,目前已竣工___家、在建___家,待建的___家正在运作过程中。三是以健全和完善农村各项制度为重点,以村务财务公开为抓手,以“五项规范“建设为重点,在制度建设上做到“五有十全“,确保农村党风廉政建设落到实处。四是加强社区队伍建设,注重人才招聘与培训并举,不断提高社区工作者综合素质。五是深入开展社区“道德讲堂“等活动,促进社区精神文明建设。

3.推进区划地名工作发展

一是完成了《政区大典》编纂工作。

二是通过了市___的第二次全国地名普查验收,即将接受省民政厅和国家民政部的检查验收。三是与苏州张家港市和周边县市区签订了平安边界创建协议书,与界桩保管员鉴定协议,完成了平安边界创建和第二轮行政区域界线联合检查工作。四是完成了高新区___条道路和___个小区的命名工作和区域内地名清理工作。

六、以创先争优活动为载体,提升能力,不断加强民政干___伍建设

以“三亮、三比、三评“为载体,广泛开展民政服务窗口单位创先争优活动。围绕“爱心民政“服务品牌,推行“民政为民“的服务理念,打造形式多样、各具特色的窗口单位服务子品牌。扎实做好“三集中、三到位“工作,做好行___力归并和清理,进一步理顺行___力服务流程,推行行___力网上公开透明运行。积极推广“一站式“服务,认真开展“两树两纠“活动,深入推进机关和殡葬行业行风评议,狠抓作风效能建设,为民服务水平不断提升。认真抓好“基层___建设年“活动,落实“三会一课“等制度,加强所属各支部___建设,积极开展星级党建示范点创建,党___的凝聚力和战斗力得到增强。加大“两大体系“建设力度,推进文明创建,开展“道德讲坛“活动,___德、重品行、守诚信深入人心。认真___“510思廉日“、“算好廉政账“等教育活动,推行党务政务公开,强化“一岗双责“,落实谈话交心制度,加强对“三重一大“事项的监督,开展民政救助资金管理使用情况的执法检查,深入推进廉政文化进机关活动,党风廉政建设各项工作得到有效落实。扎实做好民政信访工作,坚持领导接待日制度,积极参与“三解三促“活动,认真处理“公众参与“栏目、12345市民热线、网络问政平台及各种批转信访件,及时处理群众的各种诉求,做到件件有回复,事事有回音。认真做好___建议和政协委员提案的办理工作,坚持与___和政协委员见面沟通,倾听他们的意见,加深他们对民政工作了了解与支持,提高他们对答复的满意率。真情关爱老干部,认真落实政治和生活“两个待遇“,让老干部在关心下一代等方面发挥余热。认真实施“春蕾计划“,做好结对帮扶困难职工等工作,工青妇等群团___的作用得到有效发挥。

范文仅供参考

2006年区民政局双拥工作总结 篇3

20**年,我局在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕民政中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现将我局20**年意识形态工作总结汇报如下:

一、主要举措

(一)加强组织领导,积极开展意识形态工作。党组书记作为全面落实意识形态工作责任制的第一责任人,始终站在意识形态工作第一线。一是带头学习,增强政治定力。切实增强政治责任感,及时学习传达党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是亲力亲为,认真履职到位。带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍。涉及到意识形态方面的重要工作,都做到亲自部署、亲自过问、亲自落实,主抓直管,亲力亲为,确保履职到位。三是以身作则,带头批评错误观点和错误倾向。时刻注意自身言行,在党言党、在党忧党、在党为党;按照意识形态工作组织领导与责任分工,认真履行“一岗双责”,一手抓业务工作,一手抓意识形态,既对分管业务工作负责,又对分管领域内的意识形态工作负责。各班子成员认真执行意识形态工作责任制,率先垂范、以身作则,既对自己负责,又对下属负责,保证干好事、不出事。一是高度重视。局党委以民生保障的战略高度,紧紧围绕区委、区政府科学发展、促进社会和谐,深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合,共同提高意识 形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)建设高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

(三)狠抓好党建工作。要做好意识形态工作,抓好党建是关键,科学部署党建工作。20**年初,按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,制定了全年的党建工作计划。从建立党建工作协调制度、完善党建工作例会、开展“两学一做”等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化,我局的党建工作取得了良好效果。详细分解工作责任,明确党建工作分工,一把手负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。坚持监督检查严要求,对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。建立了工作纪律、对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,提高自身的工作能力。

(四)加强理论武装,丰富民政工作内涵。一是以“两学一做”学习活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为民政工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,学习总书记重要讲话,为全局干部职工紧跟上级步伐提供了重要保障。四是建设文化民政。加快推进民政文化建设,坚持“民政为民、民政爱民”的工作理念,以高尚的精神塑造人,形成朝气蓬勃、迎难而上、开拓进取、勇于担当的精神风貌。

(五)加强队伍建设,让意识形态落地生根。一是多次组织学习廉政宣传片等教育活动,着力于促进全局干部职工自律自爱,提高干部职工的荣誉感和归属感,既不要有德无才的庸才,也不要有才无德的害才,要培养德才兼备的人才。二是多次开展向楷模学习的活动,以榜样的力量激发干事创业的热情,以崇高的理念唤起负责奉献的党性,以培德强才干,以楷模促学习,以思想促发展。三是利用活动锻炼队伍。充分利用文明城市创建志愿服务活动,以实际行动践行意识形态要求,锤炼民政干部队伍。

二、存在不足

20**年,我局意识形态工作的开展良好,但仍需进一步加强,存在部分干部意识形态有待进一步提高的问题。一是对意识形态工作极端重要性认识不足,部分党员干部对意识形态的认识模糊、有局限,总认为那是党的高级干部和从事意识形态工作的事。二是对意识形态工作重视不够,往往重业务工作而轻意识形态工作,存在“一手硬一手软”现象。

三、下步打算

2006年区民政局双拥工作总结 篇4

为贯彻落实《国务院关于加强法治政府建设的意见》和《北京市人民政府关于加强法治政府建设的实施意见》,以及市、区依法行政工作会议精神,进一步提高领导干部和行政执法人员依法决策、依法行政、依法管理的能力,加快法治政府建设进程,根据《区政府法制办2012年依法行政培训工作方案》,结合我局实际,制定本方案。

一、指导思想和工作目标

认真贯彻落实中央、市、区一系列重要会议精神,坚持科学发展观,认真贯彻落实依法治国基本方略,把依法行政教育培训工作作为建设法治政府的一项重要基础性工作来抓,按照“领导干部加强培训、执法人员重点培训、法制干部经常培训”的基本原则,通过全面系统的教育培训,不断强化行政执法人员的法律意识,进一步提升依法行政能力和水平,推动我局依法行政工作深入进行。

二、培训原则 坚持围绕中心,服务大局。按照因需施教、普遍参与、分层培训和自学相结合的原则,努力做好民政依法行政培训工作。

三、培训内容、形式

(一)处级领导及科以上干部学法

时间:每年至少学习2次(上半年一次,下半年一次),每次不少于20分钟。

形式:局长办公会前学法,局务会中学法

内容:重点学习《中华人民共和国行政强制法》、《北京市关于

加强法治政府建设的实施意见》、《北京市行政问责办法》及与民政相关的法律法规。

(二)行政执法人员的培训(持有执法证人员参加)

时间:每年不少于72学时。

形式:市、区培训与本局培训相结合。组织持有执法证的人员参加市、区组织的执法培训。同时在9月份以问卷形式进行一次重点法律法规的再学习。

内容:按照《北京市关于进一步加强和改善行政执法工作的意见》的要求,认真落实行政执法人员法律知识培训制度,以提高执法人员依法履责、协调解决问题、语言文字表达、应急处置和运用岗位专业技能等五种能力为核心,设计培训内容。重点学习《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》等行政法律制度和业务相关法律法规。

考核:组织相关人员参加市、区执法相关法律法规的考试,考试通过率达到100%。

(三)全体工作人员的培训

时间:每年不少于300分钟。

形式:,集中培训与经常性培训相结合。

具体:一是7月份利用半天的时间请专家学者进行一次全体人员的培训。

二是平时利用局域网进行民政法律法规学习和答题。

三是请重点业务科室负责人就最新的民政法律法规进行讲解并制作成多媒体,每个季度集中1至2个小时在局域网上进行培训。

内容:以提升全体工作人员法制服务的能力水平为目的,以需求为导向设计培训,以疑难问题为重点组织培训。主要包括规范性文件的审核、清理与备案、行政复议与行政应诉、行政调解、行政执法监督指导与协调等。

具体:一是《宪法》和基本法律知识,主要学习宪法中的国家保障、保护人民群众的基本生活、根本利益和合法权利等有关规定。基本法律知识今年等,提升干部职工的综合素质。

二是培训依法行政基本理论知识和民政法律法规,主要以相关的业务部门所需的法律法规为主。重点培训《中华人民共和国行政强制法》、《北京市关于加强法治政府建设的实施意见》、《北京市行政问责办法》。

三是主要进行依法行政基本理论知识和公共法律知识培训。引导广大干部职工牢记合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一的基本要求,切实把依法办事作为基本行为准则,尊重和维护人民群众基本权益,提高运用民政法律法规的能力。

考核:适时向局长办公会通报学习培训和答题情况。

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