贯彻落实八项规定自我剖析(精选11篇)
党的群众路线教育实践活动、“两学一做” 教育实践活动开展以来,经过一年多的学习和深入思考,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总结要求,我个人对公安部门的理想信念、宗旨观念和工作纪律方面都有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、政治思想意识不够强
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。
2、为人民服务宗旨观念不够牢固
我有时对待人民群众不能始终保持热情的态度,尤其当工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为人民服务意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个普通的人民警察也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。全心全意为人民服务是我党的宗旨,而我..却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一群众,树立人民警察的光辉形象。
3、业务知识不够钻研
对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。一方面没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划,所以在工作、学习中比较盲目。
4、工作作风不够扎实
工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。
做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还
..不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、改进措施
1、进一步加强政治思想观念,增强人民警察为人民的意识 加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众排忧解难。
2、加强自我改造,提高综合素质
我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业警务知识,使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研警务知识,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
3、剖析自己,虚心接受,更快进步
为深入学习贯彻党的十八大精神, 落实中央政治局“八项规定”, 沈阳市地税局第一稽查局采取三项措施加强工作作风转变。一是高度重视, 狠抓落实。局领导班子多次组织召开局务会、全局大会进行深入学习, 并结合实际, 确立贯彻落实中央政治局八项规定实施办法, 确保转变作风的各项规定落到实处。二是加强领导, 明确责任。要求领导干部以身作则、率先垂范, 带头执行各项规定。建立督查组, 强化监督, 进一步提高全局干部的为国聚财、为民收税的自觉性、坚定性。三是注重实干, 加强纪律约束。大力弘扬艰苦奋斗、真抓实干精神。采取精简各类会议活动, 严格控制会议活动经费, 压缩会议数量和规模, 提倡开短会、讲短话, 以及对全局各项会议考勤采用扣分制, 并与全年绩效考核奖挂钩的方法, 严肃会风会纪;严格控制“三公经费”支出, 禁止利用公款进行非公务性消费, 执行节假日封车、车辆钥匙统一上交保管等车辆管理规定, 严格执行休班值班制度, 提倡市内公出搭乘地铁等公共交通工具、电子化办公, 厉行勤俭节约。
第一稽查局以实际行动体现作风转变, 切实把思想和行动统一到市局精神上来, 努力形成党风廉、业务精、人心齐、干劲足的良好局面, 全力推动各项工作平稳较快发展, 努力为沈阳地税事业取得新成就贡献力量。
(沈阳市地税局第一稽查局孙健供稿)
自查报告
我园严格贯彻落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和有关通知精神,根据幼儿园实际情况,针对在贯彻落实上级有关方面的规定逐一对照检查,现报告如下:
1.杜绝公款消费情况。多年来我园坚持厉行勤俭节约规定,从未存在违规超标准接待,也从未借会议之机用公款大吃大喝、参与高消费娱乐活动,从不存在姐妹单位之间相互宴请等问题。
2.杜绝不规范公车管理。我园并未设置公车,故从不存在各项公车管理问题。
3.杜绝超额津补贴或福利发放。我园从未超发、滥发津补贴或者巧设名目发放津补贴,也从不违反规定发放福利或者变相发放福利。
4.严格执行培训审批制度。我园较少参加非教育主管部门组织的培训或会议,个别情况如参加南京名园考察活动及上海跟岗挂职活动,均提前上报并经过上级审批后参加。
5.严格财务管理制度。我园财务管理较为规范,财务部门由园长和后勤园长监督和管理,财务人员能够及时和报账,行政人员把关严格,每一笔账目都按规定附上文件、方案、清单等材料。
6.要求人人廉洁自律。行政班子定期教职员工廉洁自律情况,近年来,我园教职工廉洁自律,从未有大操大办婚丧喜庆的情况出现。
7.严格执行各项制度。贯彻落实《教育部关于印发严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、福建省委反腐办提出的“九严禁、两坚持”要求、晋江市教育系统“十个不准”等各项要求,在政治会议上严格提出要求,各部门管理人员负责监督,尚无发现违反制度的行为。
报告人: 单位:
按照区纪委、区监察局《关于加强对贯彻落实xx同志重要批示精神和中央、省、市、区改进工作作风密切联系群众有关规定情况监督检查的通知》(新都纪发〔xx
〕xx
号)文件要求,对照中央及省、市、区相关规定,我局进行认真自查,现将相关情况报告如下:
一、领导重视,认真部署
在年初的全局大会上,区投促局全体人员深入学习了中央八项规定、区委十项制度等相关规定。局长张谨同志要求全局上下在日常工作中要坚持执行中央、省、市区有关规定,结合机关事务管理条例的相关要求,务必把各项制度的落实作为强化职能职责、提升自身素质的重要内容和“抓手”,加强贯彻落实。近几个月来区投促局的中心工作始终围绕中央出台的八项规定有序展开,年初明确工作目标,理清工作思路,在项目投资促进过程中结合改进、精简、严格、规范、厉行等关键词,以良好的作风推动选商选工作的顺利开展。
二、完善制度,提供保障
区投促局本着厉行节约、务实高效的原则,由主要领导亲自抓、分管领导具体抓,对原机关工作制度进行了完善,对考勤制度、公务接待制度、车辆管理制度进行修改,对会议活动制度、外出活动制度予以补充,并将新制度印发至各科(室),严格要求认真贯彻落实。
新制度的出台对全局人员的工作行为起到了更好的规范作用,重整了机关作风,严肃了机关纪律,为“八项规定”落到实处奠定了坚实的基础。在节约财、物的同时,提升了机关工作效率,推动机关各项工作正常有序运行。
三、狠抓落实,稳步推进
作为全区经济工作的窗口单位,区投促局实施五项工作举措将八项规定落到实处,达到了
降低机关运行成本、建设节约型机关的良好预期。
一是规范外出活动。
严肃外出活动纪律,严格按照规定乘坐交通工具、住宿、就餐。二是精简会议活动。
评判一个重大项目是否可以实施,我们采取项目集中上会的方式而非一项目一会议,坚持在资源节约和环境保护的基础上考虑项目的品质,投资强度、产出水平、产业前景、品牌形象、社会效益都成为项目准入的重要因素。在今年召开的两次重大项目联席会上,全区对xx个较为成熟的重大项目进行评审,极大地节约了会务资源。三是厉行勤俭节约。
在项目跟进过程中,从初接触项目信息、跟踪洽谈、合同磋商到最终落户,区投促局都能做到厉行勤俭节约,项目接待做到不铺张浪费且不失大体。四是严格执行《公务车使用管理办法》。
建立健全公务用车台账,进一步加强公务车辆单车核算、公务派车、定点维修、加油、保险等工作,禁止公车私用。
县纪委:
为深入贯彻中央关于改进工作作风密切联系群众的八项规定、省委十项规定和市、县八项规定,今年来,我局在县委、县纪委的正确领导下深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神及各级关于改进工作作风密切联系群众各项规定要求,进一步转变工作作风,全面加强水利建设管理,促进了各项水务工作的顺利开展。
一是改进调查研究。建立完善领导干部调查研究制度,针对水务工作实际,局领导坚持深入各项重点水利建设工地、基层水管站所和各受益区乡镇,听取群众意见、了解真实情况、研究问题、总结经验,进一步促进了工程建设的顺利实施和重点工作的深入推进。调研过程中,严格遵守中央、省、市、县各项要求,不摆放水果,不制作接待手册。
二是密切联系群众。完善局领导分管联系制度,每位局领导各自分管工作确定联系点,坚持经常深入基层站所,面对面听取基层职工的意见和建议,帮助基层站所解决工作、生活中的实际困难。健全领导干部接访和信访包案制度,按照各自分管工作,及时处理群众来信来访反映的突出问题,真正贴近基层、贴近群众、贴近生活。
三是改进文风会风。今年,我局进一步转变文风、会风,压缩会议数量、规模和时间,能不开的会尽量不开,能通过其他方式传达会议精神、部署具体工作的不再召开会议,会议内容相同或相近的应合并召开。必须召开的会议,要准备充分,确定每位领导讲话不超过10分钟;减少发文数量,可发可不发的文件,一律不发,压缩公文篇幅。积极推广网络传输文档,进一步节约办公成本。
五是改进公务接待。严格公务接待标准,厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为,简化公务接待标准,出外吃工作餐,不上烟酒,坚决杜绝了讲排场、比阔气、铺张浪费现象
六是厉行勤俭节约。为保证办公用房、公务用车和会员卡清理活动取得实效,我局严格按照县纪委文件精神,对所有超标办公用房进行清退、如实向县纪委汇报全局现有车辆信息,同时,20名副科级领导干部全部做到了会员卡“零持有”。
七是加强监督管理。今年,局纪委通过采取专项检查、随机抽查、明察暗访等方式对局属各单位、部门执行中央及省、市、县节日期间管理规定和廉政情况,以及上下班签到等情况进行了全面监督检查,杜绝了有令不行、有禁不止以及顶风违纪等问题现象的发生。
下步工作中,我局将在县委、县纪委的正确领导下,深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,进一步加大中央八项规定、省委十项规定和市、县八项规定的宣传贯彻力度,切实治理和纠正损害群众利益的不正之风,着力解决群众反映强烈的突出问题,抓好领导干部廉洁自律工作,不断规范权力运行机制,全面加快我县水利改革发展工作。
为认真贯彻落实中央的八项规定,进一步推进我校全体教职工的作风建设,严肃干部纪律,促进各项工作的顺利开展,我校成立了以***书记为组长的学校作风建设领导小组,以加强对全校干部作风建设的领导。
校党政班子及全体行政领导对中央八项规定和**市、**区的有关实施意见等文件精神进行了认真的学习和讨论,一致认为,长期坚持落实巩固中央八项规定,是实现我校各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。全体党员领导干部要深刻认识改进工作作风、密切联系群众的重要性和紧迫性,切实提高落实作风建设规定的自觉性和坚定性。我校也在全校范围内开展了以落实中央八项规定为主题的宣传教育活动。通过召开党员生活会、学习警示材料、查找问题,把八项规定的宣传教育融入到党员干部的作风建设中,认真查找党员干部在作风方面存在的问题,有效整改落实。
一、经费管理和使用情况。
我校严格实行遵守上级有关文件的规定成立学校财务领导小组,校长任组长,学校财务收支由校长审批。学校设报账员1名,向区教育局财会中心报账。我校进一步规范了财务管理制度,并定期对相关制度进行学习和案例分析。学校领导、财务人员认真履行职责,严格遵守有关制度,使学校经费更好地为教育教学服务。我校财务管理严格保证“收支两条线”,严格执行编制预算制度。学校财务领导小组,按要求及学校的实际情况编制了预算,并通过教代会或教师大会,预算合理后上交主管部门。在资金使用上,我校做到了专款专用,不存在挤占其它费用的现象。在开支中,我校按照少花钱多办事的原则,节省开支,每月的开支严格按预算执行,做到不超支每月可用资金。学校固定资产实行分工管理,做到权责统一。教学设备、电化教学设备由总务处确定专人管理,房屋、建筑物和管理用具由分管领导管理,各室的公共物品由各室负责人管理。学校建立固定资产的账卡制度,做到根据每一件固定资产的不同特点设立账卡,予以登记,使用单位或个人也要按品名登记明细账卡,以便查对。学校财务记帐凭证较规范,帐簿基本符合要求,每年有财务报告。学校专门设有财务档案柜,财务档案专人负责管理。财务档案管理严格按有关规定进行整理、分类、编号、保管、使用、销毁。
二、因公出国(境)管理情况。
学校办公室是教职工因公出国(境)管理工作的主管部门,负责计划、申报、审批、管理等工作。党支部、教导处为教职工因公出国(境)管理工作会审部门,根据有关政策规定进行会审。我校根据区教育局的要求,严格落实因公出国(境)的相关流程,经校务会审议通过后,报教育局审批。我校明确规定因公出国(境)的教职工应具备以下条件:①热爱祖国,遵纪守法;②工作表现良好,工作业绩突出;③身心健康;④有具有法人资格的教育、科研、文化等邀请单位;⑤具备派出项目要求的相关资格。
三、办公用房情况。
我们学校的办公用房比较规范,多年来没有出租出借情况。
四、公务车管理和使用情况。
我校对公务及执法用车使用管理高度重视,严格按照相关规定切实加强对公务及执法用车的使用管理。我校于201X年将原来学校所有的一辆桑塔纳3000型公务车正式报废,现学校没有公务车。
五、资源节约情况。
我校多年来把厉行节约反对浪费工作作为一项重要的政治任务来抓,加强组织领导,制定有效措施,取得显著成效。我们多次召开会议,引导教职工认真学习领会上级关于建设节约型社会、厉行节约反对浪费的有关精神,从贯彻落实科学发展观的高度,充分认识建设节约型社会和节约型机关的重要意义,强化节约意识,建设节约文化,倡导节约文明,努力形成节约光荣、浪费可耻的良好风尚。我们从源头抓起,从我做起,从现在做起,从点滴做起,自觉节约一度电、一滴水、一粒粮、一张纸,确保节约型学校建设取得实效,为建设节约型社会做出贡献。我们做到合理编制财务预算,坚持所有科目开支严格按预算控制,严格控制各类开支,健全完善了由下至上审批、由上至下落实的财务经办流程;所有水电设施、电器做到即走即关,杜绝长流水、长明灯现象,每天不定期巡查,发现问题及时处理;在设备更新时,重视考虑淘汰耗能高的设备,努力更换使用节能科技新产品;努力向无纸化办公靠拢,提倡双面用纸,减少纸张消耗;严格实行办公用品采购和领用审批、登记制度;严格执行报销审批制度,深入开展“文明餐桌行动”,每天统计学生、教师就餐人数,按人数准备,引导师生节俭用餐,把“光盘行动”落到实处。
深化认识 完善制度 强化监督 严格执行纪律
2012年底以来,大新县各级各部门坚持把贯彻落实中央八项规定精神作为重中之重的政治任务,着力在深化认识、完善制度、强化监督、严格执行纪律上下功夫,不折不扣贯彻落实好中央八项规定,以求真务实的工作作风、奋发有为的精神状态,大力推动各项工作深入开展。
及时传达学习,把思想统一到中央精神上来
中央八项规定出台后,大新县委、县政府高度重视,第一时间召开县委常委会,研究制定学习贯彻意见;召开县委中心组学习会,向全体县级领导传达八项规定的具体内容,要求全县处级领导要带头贯彻执行规定,为全县各级领导干部作出表率;切实改进工作作风,艰苦奋斗、真抓实干,精心谋事、潜心干事,以实际行动体现作风转变,以过硬的作风推动改革发展;切实深入基层一线,为群众做实事、干好事、解难题,以实际行动赢得民心。
同时,该县充分发挥媒体覆盖面广的优势,在政府门户网站、大新电视台、《今日大新》、街道LED显示屏、远程教育网络等平台播放宣传标语,把宣传教育工作做深做细,教育党员干部坚决克服“观风向”“避风头”等心理,切实增强贯彻落实中央八项规定的主动性和自觉性,把力量凝聚到学习贯彻落实党的十八大精神推动科学发展上来,把心思用到解决改革和发展的重要问题上来,把精力投入到维护群众利益、克服民生困难上来。
狠抓建章立制,建立落实八项规定的长效机制
大新县把制度建设作为贯彻落实中央八项规定精神的关键环节,制定相关配套制度,明确任务、细化要求,逐步完善制度体系,形成制度约束的整体合力。
大新县党委、政府制定下发了《关于大新县干部职工带头厉行节约禁止铺张浪费的暂行规定》,从婚嫁、满月、生日、乔迁、参军、升学、就业、调动、丧事以及赶歌圩、公款吃喝旅游、公车私用等方面作了明确规定,大力倡导厉行节约理念,促进广大党员、干部职工当好令行禁止的表率,改进作风、端正党风、带动政风。
逐步建立健全干部外出和出国(境)考察管理制度,加强预算资金支出管理,严格费用审批,对已经确定的压缩、降低、削减的经费指标,逐项抓好落实,坚决维护中央规定和要求的严肃性。
强化公务用车管理,结合中央关于2013年度公务用车问题专项治理工作要求,建立和完善单位公务用车使用登记、定点维护、定点定量加油等制度,严格管理,强化监督检查。
规范公务接待制度,按照“从简从轻、简约接待”要求,制定了《关于加强乡镇机关食堂建设规范公务接待的意见》《乡镇廉政食堂接待制度》,要求各乡(镇)、有条件的县直机关单位筹措资金创办“廉政食堂”,并对接待工作的原则、标准、范围进行详细规定,厉行节约。
压缩精简各类会议文件,确定从5月起,每月的第二个工作周为“无会周”,第三个工作周为“无扰周”,规定今后所有全县性的会议如无特殊情况一般安排在星期
一、星期二召开,星期三至星期五不安排全县性会议。
完善党员领导干部联系群众的各项规定,坚持和落实领导干部群众接待日、亲自处理来信来访、下基层调研和驻村蹲点等制度,推动领导干部深入实际,了解实情,转变作风。
强化督促检查,切实把各项规定落到实处
今年以来,大新县把贯彻落实中央八项规定监督检查工作从阶段性工作向经常性工作转变,通过自查自纠、定期检查、重点抽查、明察暗访、集中检查、信访受理等方式,进一步加大力度,确保各项要求落实到位。
在会议活动方面,对会议规模、参会人员、会期都进行了大幅度缩减,全县精简各类会议达87个,精简文件、简报360多份。在3月5日-6日期间,全县政协、人大“两会”,通过精压会议时间、精减会议程序、精练文稿篇幅,使会议在依规合法的前提下,环节衔接更加紧密,安排更加紧凑。
在工作作风方面,大力推行一线工作法,坚持深入基层,采取领导包乡联村、干部包村到户、推行党员承诺制、选派新农村指导员到基层锻炼、到信访部门轮岗值班、给干部交办信访案件等方式,把干部推向一线,交任务、压责任、定目标、要结果;对于事关全局的重点工作,抽调各级干部进驻第一线,组织强力攻关。坚持把目标责任考核作为抓落实的有效途径,对各项工作目标和任务,层层分解到乡镇、部门、单位,落实到人到岗,严格责任考核,形成人人肩上有担子、个个心里有压力、齐心协力抓落实的工作局面。今年以来,全县各级领导干部深入现场,研究整改和解决存在的各类具体问题218个,进一步密切了党干群关系,增强人民群众对党委、政府工作的信心度和满意度。
在接待工作方面,全县公务接待费用同比下降7.8%。全县14个乡(镇)按照“六有标准”建设廉政食堂。同时,取消春节团拜会、茶话会、座谈会等活动,严禁各乡(镇)、各部门之间搞相互团拜和宴请,严禁举行内部会餐等活动。
在规范公务用车方面,通过各类会议和发文严格重申公车管理使用规定。县纪委会同交管部门在春节期间、清明节期间和五一假期期间,组织检查组在出入县城主要公路干道设卡检查和深入各景区及民俗“歌圩节”活动现场进行定期或不定期明察暗访公车私用情况。同时县直单位创新举措,推行电脑OA自动办公系统、公车GPS定位管理、干部考勤制度、编制序号派车单和接待单等办法,公务用车治理取得明显成效
严格执行纪律,严肃查处违规违纪行为
长城钻探公司贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”相关制度规定目录
1.《长城钻探公司关于进一步转变工作作风的通知》(长钻公司党〔2013〕25号)
2.《长城钻探工程公司总部机关工作人员赴国内基层调研接待工作规定》(长钻公司制〔2013〕59号)
3.《长城钻探工程公司机关首问负责制限时办理制实施办法》(长钻公司制〔2017〕14号)
4.《长城钻探工程公司总部机关会议管理办法》(长钻公司制〔2012〕44号)
5.《长城钻探工程公司党政会议制度》(长钻公司制〔2016〕6号)
6.《长城钻探工程公司党政工作规则》(长钻公司制〔2016〕5号)
7.《长城钻探工程公司举办和参与庆典、研讨会、论坛、展览的管理规定》(长钻公司制〔2014〕54号)
8.《长城钻探工程公司总部外事接待实施细则》(长钻公司制〔2012〕39号)
— 3 — 9.《长城钻探工程公司因公出国(境)团组和人员管理办法》〔2012〕42号)
10.《长城钻探工程公司因公出国费用管理办法》(长钻公司制〔2017〕25号)
11.《长城钻探工程公司公务接待管理规定》(长钻公司制〔2014〕17号)
12.《长城钻探工程公司机关公务用车管理暂行规定》(长钻公司制〔2014〕25号)
13.《长城钻探工程公司所属单位负责人履职待遇及业务支出管理规定》(长钻公司制〔2017〕18号)
14.《长城钻探工程公司关于副总师以上领导业务招待有关问题的通知》(长钻公司〔2017〕72号)
15.《关于规范长城钻探公司处科级干部亲属经商办企业行为的规定(试行)》(长钻公司党〔2017〕14号)
2月28日,我局党支部召开了落实八项规定专题组织生活会。组织全体党员联系思想和工作实际,着重从思想观念、工作作风、廉政建设等方面深入细致地查找在开展落实八项规定中存在的突出问题,认真分析主客观原因,深刻地剖析了存在问题的根源,同时开展批评和自我批评,提出了明确的努力方向和整改措施。通过落实八项规定专题组织生活会统一了思想、增进了团结,局党员干部的凝聚力、战斗力进一步增强,达到了预期目的。现将专题组织生活会情况汇报如下:
一、做好专题组织生活会前准备工作
(一)思想重视,精心组织。按照县委组织部的文件要求,召开了局班子会传达学习了县委组织部《关于做好党员领导干部到党支部和党小组参加“贯彻落实八项规定,改进工作作风,密切联系群众”专题组织生活会有关工作的通知》,制定了召开专题组织生活会的方案,明确了召开专题组织生活会的重点环节和任务要求。
(二)广泛征求意见和建议。为开好这次专题组织生活会,通过召开座谈会、征求意见函等多种形式,面向党员群众、旅游系统工作人员广泛征求意见,并将意见进行归纳整理。共梳理建议和意见8条。
二、认真开好专题组织生活会
(一)认真组织学习。组织全体党员集中学习了《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《总书记在十八届中央纪委二次全会上的重要讲话》、《总书记在新进中央委员会的委员、候补委员学习贯彻党的十八大精神研讨班开班式上的讲话》、省委《关于改进工作作风,密切联系群众的若干规定》,传达了市委常委扩大会和市纪委四届全会精神,传达了县委有关会议和文件精神,进一步统一思想认识,为开好组织生活会奠定坚实思想基础。
(二)认真开展批评与自我批评。每位党员通过“八查八看”认真开展了批评与自我批评,对自己的问题做到不掩饰,不避重就轻,深刻分析问题存在的原因,提出了下一步的整改措施;对其他同志存在的问题做到实事求是,提出诚恳的批评,也提出了促使改进和提高的意见和建议,达到互相帮助、共同提高的目的。
(三)作出公开承诺。每位党员在批评与自我批评的基础上,对照党章、中央八项规定和总书记重要讲话精神,联系自身思想、工作和生活实际,作出了“先锋创绩”承诺,要带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。在各项工作中充分发挥党员的先锋模范作用,促进社会的和谐稳定,繁荣发展。
三、积极制定整改措施
针对此次专题生活会查摆出来的问题,以及收集梳理的意见和建议,制定完善了考勤、值班、财务管理、车辆管理等十项工作制度,在实际工作中具体做到“四个强化,四个表率”:
(一)强化学习意识,做解放思想的表率。党员干部要进一步提高认识,增强学习的主动性和自觉性,以这次民主生活会为契机,系统地学习相关理论知识,在“真学、真懂、真用”上下功夫。在今后的工作中,着力研究适应发展的新方法、新举措。
(二)强化廉政意识,做廉洁自律的表率。党员干部要坚持严以律己,带头执行廉洁自律的规定,严格约束自己。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听群众呼声、关心群众疾苦,踏踏实实为群众解决实际困难。时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。通过开展落实八项规定,进一步筑牢拒腐防变的思想基础,树立正确的权力观、地位观和利益观,守得住清贫,耐得住寂寞,挡得住诱惑,做到甘为人梯,淡泊名利,乐于奉献。
(三)强化务实意识,做乐于奉献的表率。党员干部要时刻意识到肩上沉甸甸的责任,在今后工作中,要倡导求真务实精神,深入基层进行调研,掌握情况,解决实际问题。要有强烈的事业心和责任感,不畏压力,勇挑重担。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动努力践行“五好五带头”。
(四)强化宗旨意识,做为民服务的表率。进一步强化宗旨意识,以群众满意不满意为标准,完善服务体制,改进服务方式,规范服务行为,建立行为规范。党员要作好表率,牢固树立争一流的思想,规范服务行为,要求工作人员做到“态度热情一点、说话和气一点、倾听耐心一点、解释细致一点、办理快速一点、服务周到一点”,切实转变工作作风。
关于贯彻落实中央八项规定的自查报告
我司认真贯彻落实中央八项规定和《中共**县委办公室 **县人民政府办公室关于对贯彻落实中央八项规定开展督促检查的通知》(尤委办明电〔2013〕70号)的精神,积极督促引导企业干部职工廉洁从业、勤俭办企、转变作风,现将有关情况汇报如下。
一、高度重视,明确责任
我司结合企业实际,及时印发《****林业有限公司关于贯彻落实中共**县委办公室 **县人民政府办公室贯彻落实〈关于改进工作作风密切联系群众八项规定〉实施办法的实施意见》,从“厉行勤俭节约、转变会风文风、抓好督促落实”三个方面提出实施意见,并按公司领导班子党风廉政建设责任范围明确责任分工,认真抓好贯彻落实。
二、健全制度,规范管理
进一步健全和完善企业考评细则和企业经营管理制度。一是对国有及国有控股企业的小车费用和公务接待费用进行总额控制、年终考评,督促企业节俭办事、勤俭创业;二是2013年对规章制度进行一次全面“回头看”,梳理了公司以往出台的各类规章制度,修订公司章程,完善公司董事会和监事会议事规则、总经理工作规则、“三重一大”集体决
策制度等各项企业经营管理制度,力求以健全的经营管理制度规范企业从业人员的从业行为。
三、强化措施,认真落实
贯彻落实中央八项规定精神,我司注重从企业日常经营管理的细节入手,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,取得较好成效:
1、会议方面
尽可能地减少会议数量,严格控制参会人员,严格控制汇报时间,不邀请无关人员参会;可开可不开的会议一律不开,可采用电话通知的会议一律不开现场会议;严格遵守会议制度和议事规则,规定发言时间,提倡讲短话、开短会;会议现场布置力求简朴,不做背景板、不摆花草、不发放纪念品、不借机吃喝玩乐。截止目前,我司2013年召开参会人数80人左右的会议1次(工作会)、参会人数30人左右的会议4次(森林防火、木材经营),会议数量比往年同期减少44%,会议经费比往年同期减少32%,2014年上半年仅召开参会人数80人左右的会议1次(工作会),会议经费比2013年同期再压缩65%。
2、文件处理方面
严格控制发文数量和规格,没有实质内容、可发可不发的文件一律不发;已通过会议部署的工作,不再印发正式文件;上级有关文件需通知所属企业贯彻执行的,尽量采用电
子邮件或电话方式传达;加强文件起草审核把关,突出重点,言简意赅。2013年发文数量比往年同期减少16%,2014年比上年同期减少21%。
3、出差方面
我司有严格的出差审批程序,严格执行财政部门规定的差旅费标准,从未组织过或参加过出国考察事项;中央“八项规定”出台后,没有借工作考察、学习培训的名义进行公款旅游或变相公款旅游。
4、公务接待情况
2013年起,我司公务接待活动本着热情节俭的原则进行,不安排在高档酒店吃住,就餐时减少陪餐人员,不上高档酒水和高档菜肴,不赠送纪念品和土特产;公司领导和工作人员到所属企业开展工作确需用餐的一律安排工作餐; 严格控制接待开支标准,公司和县直部门、公司内部各部门没有以各种名目相互宴请。公司公务接待费2013年比2012年减少减少31%;2014年上半年比上年同期减少855%,减少开支8.21万元。
5、公务用车情况
我司按照有关规定对公务用车重新进行规范,严禁公车私用,车辆维修和保养按指定维修点进行,使用加油卡定点加油,司机现场填好《车辆维修和保养登记表》、《车辆加油登记表》并签名,车辆维修和保养、加油登记表作为小车费
用报销的重要凭证由办公室专人严格审核,公车使用后一律入库,严禁违规随意停放。2014年公务用车运行费用比去年同期减少142%、减少开支2.73万元。
当前,各级领导干部认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,用自己的实际行动带头改进工作作风,转变文风会风,为广大干部群众树立标杆、作出示范。但是,也有干部群众存在这样一种担心,很值得我们深思:“八项规定”执行起来会不会又是“一阵风”,难以持久。
群众的这种担心不是没有道理的。以往的教训表明,我们的一些工作最终没有赢得群众的认可,很多时候不是没有定下群众认可的目标,也不是没有去抓落实,而是时间长了就坚持不下来,或者是抓出了一点成效就不抓了,或者是遇到了一些困难就放弃了,结果导致一些好规定、好措施只闻声音不见结果。历史上我们就制定过不少类似的规定。党的七大首倡“理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评”三大优良作风。上个世纪60年代初中央颁布“党政干部三大纪律、八项注意”。改革开放以来,制定了一系列党员领导干部廉洁从政的行为准则、道德规范和法律法规制度。党的十六大后取消“党和国家领导人出访送迎仪式”。党的十七届四中全会强调“大兴密切联系群众之风、大兴求真务实之风、大兴艰苦奋斗之风、大兴批评和自我批评之风”。但是由于种种原因,部分规定没有很好地贯彻落实,最后不了了之。比如公务接待,1984年之前不允许列支接待费,领导干部下基层自掏腰包吃饭或交“伙食费”。1984年吃“工作餐”,要付基本费用。1989年规定任何单位不得以任何理由列支接待费。1998年要求招待费不得超过公务费的2%。2006年再次明确了公务接待的标准与纪律。然而“上有政策、下有对策”,“几百个文件管不住一张嘴”,有的规定早已沦为一纸空文。
怎样才能避免“八项规定”一阵风?在这里,我有几点不成熟的建议:
第一,各级领导率先垂范。转作风最需要的是实实在在的行动。俗话说,“火车跑得快,要靠车头带”。党风政风民风,就看“一把手”吹啥风。“八项规定”明确提出从中央政治局做起,以身作则,赢得了群众信任和拥护。将“八项规定”落到实处,关键是各级领导干部要带头改进工作作风,带头密切联系群众,带头深入基层调查研究,带头解决实际问题。只有“一把手”带头持之以恒,对群众“说得到、做得到”,凝聚强大的“正能量”,才能扭转整个社会风气。
第二,加强制度保障建设。邓小平同志讲过,制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。要解决“八项规定”一阵风的问题,关键还是要在制度建设上下功夫、作文章。一是将“八项规定”写入党纪、法规,公布违纪违规处理条例。二是出台配套考核措施,定期检查并公开考核结果。三是出台公务接待管理实施细则,管住预算,推广采用公务卡,公开接待费支出明细账目。以规范公务接待为突破口,遏制公款奢侈之风。四是建立奖惩制度,上下联动,众志成城,消除“四菜一汤,项目泡汤”、“不宴请、不迎送,心里不踏实”的潜规则,用制度约束权力运行全过程。
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