盐池五五普法工作汇报材料

盐池五五普法工作汇报材料（通用10篇）

盐池五五普法工作汇报材料篇1

确保普法工作取得实效

盐池县烟草专卖局五五普法工作汇报材料

（2010年6月）

盐池县法治办：

根据县司法局关于五五普法工作的部署，盐池县烟草专卖局在认真总结四五普法工作经验的基础上，进一步加大普法工作力度，努力构建新的普法工作体系，将普法工作逐步引向深入，在法制宣传活动深入开展的同时，结合国家局提出“卷烟上水平”的目标要求，通过主题普法活动，不断创新法制宣传教育工作的载体、形式和手段，增强干部职工的法律意识和法律素质，在全局内部逐步形成了依法管理、依法决策和依法办事的良好分氛围，创造了良好的法制环境。

一、领导重视，指导有力，保证了普法工作正常顺利开展

五五普法工作刚一启动，我局就认真学习区、市、局和县司法局有关五五普法工作的文件，认真领会文件的精神实质，工作思路，充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性，把法制宣传教育工作作为全局整体工作中的一个重要组成部分，作为一项经常性工作来抓。一是成立了法制宣传教育领导小组，局长（经理）、支部书记任组长，支部委员为成员，建立和施行法制宣传教育工作责任制。二是领导小组制定了《盐池县烟草专卖局五五普法规划》，按规划每年年初制定普法工作计划，年底进行总结。同时，每季度召开一次专题会议，研究部署普法工作。支部根据法治工作领导小组的意见及五五普法规划，将普法依法治理工作纳入对各科室、部门工作目标考核管理，与业务工作考核一并进行检查考核。三是及时调整普法内容，特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后，能及时订购学习材料，组织学习，使普法内容适应新的形势。

二、拓宽思路，形式多样，不断增强普法宣传效果

1、为了使我局“五五”普法效果落到实处。大力开展宣传动员工作，确定落实的具体目标。每年的普法工作计划有专题部署、年中有检查、有总结。加大督查力度，定期不定期实施督查，发现问题及时督促整改，不走过场，不流于形式，确保普法教育目标要求得以落实。

2、在普法实践中，不断拓宽思路，探索新方法，努力提高普法教育的实效性。我们始终坚持把法律知识学习与开展各种活动相结合。坚持开展“12.4”法制宣传教育活动。在12月4日全国法制宣传日期间，为了配合“12.4”法制宣传日活动，增强宣传力度，悬挂横幅，营造浓厚的法律宣传氛围。

3、结合 “3.15”消费者权益保障日、“6.29”烟草专卖法颁布纪念日、“12.4”法制宣传日等，组织开展法律宣传活动，并通过设立咨询台、宣传展板以及发放宣传单、公布打假举报电话等多种形式，向广大零售户和消费者宣传《烟草专卖法》、《烟草行政处罚程序规定》和假烟识别等常识，进一步增强广大零售户和消费者对《烟草专卖法》的认识和理解。、为了进一步增强专卖执法人员的法制宣传教育。组织全体员工深入学习新修订的《烟草专卖法》和《烟草行政处罚程序规定》，通过深入扎实的法制宣传教育和法治实践，进一步增强广大干部职工的法律意识和法律素质；进一步增强广大干部员工依法行政的观念，提高依法行政的能力和水平。

三、存在的问题和不足

（一）“五五”普法依法治理工作得到全体干部职工的普遍重视，但仍需在抓落实方面下功夫。

（二）经过多年的法制宣传教育，干部职工的法律意识有了显著增强，但依法办事、用法守法的法律素质尚需进一步提高，普法活动还要在形式和手段上注重实效，不断创新。

四、今后要着力抓好的主要工作

1、继续抓好“五五”普法组织建设的工作。明确指导思想、学习内容、目标要求和具体措施，特别把宪法、合同法、烟草专卖法等烟草干部常用的法律法规作为重要内容，分解落实工作任务，实行统一领导，分工负责，并将普法工作纳入全年工作任务中，有计划、有部署、有检查、有总结，使普法工作和综治工作相互协调、相互统一，从而促进工作规范化和法制化，切实抓好重点对象的法制宣传教育抓好领导干部学法用法工作。

2、结合系列活动日开展主题宣传活动。结合 “3.15”消费者权益保障日、“6.29”烟草专卖法颁布纪念日、“12.4”法制宣传日等，集中一定时间，组织单位全体人员，采取各种形式，开展相关的法制学习活动，形成普法的规模效应。

3、继续做好干部职工的法制宣传教育。法制宣传教育工作，既是行业的一项长期的重要教育任务，又是行业和企业的根基性工作，关键是要建立长效运行机制。通过深入扎实的法制宣传教育和法治实践，进一步增强烟草行业广大干部职工的法律意识和法律素质；进一步增强广大干部员工人依法行政的观念，提高依法行政的能力和水平。

4、认真开展“五五”普法的检查工作。积极开展调查研究，组织对 “五五”普法规划落实情况进行监督检查，总结“五五”普法实施以来的成绩和经验，研究措施，解决问题，进一步推进我局“五五”普法规划的全面落实，为“六五”普法奠定良好的基础。

盐池五五普法工作汇报材料篇2

汇报材料

冷水司法所在县局的直接领导、当地党委政府的关心下，认真贯彻落实科学发展观，以社会治安综合治理为主线，抓法制宣传，促社会稳定，保一方平安，内强素质，外树形象，做了大量工作圆满完成工作目标。现将“五五”普法及依法治理工作总结如下：

五年来，对辖区三乡一镇，29个行政村，212个村民小组，2所中学，6所小学，以社会治安综合治理为切入点，以创建平安白河为突破口，以人民安居乐业构建和谐社会为目的，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻执行党的十七大精神，扎实认真抓好法律宣传、法律服务、社会治安综合治理，及时排查化解矛盾纠纷，以创新、求真、务实的工作态度，克服工作中的种种困难维护辖区稳定。

一、加强领导，增强“五五”普法及依法治理工作的使命感和责任感。我所根据辖区实际情况，协调政法干部认真贯彻普法及依法治理工作精神，专门成立以所长为领导，各司法助理员分片落实的工作小组，加强组织领导，力争让该项工作落到实处，不浮夸，不流于表面。

二、精心组织，突出重点，分步骤狠抓法制宣传。

1、结合辖区实际，有针对性地制定法律法规宣传要点和宣传计划，按时进机关、进单位、进学校、进企业、下村组开展法律法规宣传教育，及时上报宣传结果，使法律法规宣传教育工作有计划、有安排、有结果，逐渐形成规范化、经常化的宣传模式，收到了良好的宣传效果。

2、采取多种形式宣传与人民群众生产生活密切相关的法律知识，指导乡镇各村广泛开展群众普法活动，认真组织群众学习《婚姻法》《土管法》《治安管理处罚法》《民法通则》《人口与计划生育法》等法律法规，规范约束日常生活行为，保障社会生产生活环境的稳定。

3、在抓好全民普法的基础上，指导单位干部职工学习《行政许可法》《行政处罚法》《宪法》和行业规范，强化镇村干部调解业务知识水平，力争达到大事不出村、小事不出组，矛盾纠纷有人及时调处解决。对群众来咨询的法律问题和要求代理的案件，在讲清诉讼风险的同时，力求代理一起案件、咨询一个问题、宣传一部法律、教育一部分群众。

4、认真抓好少年儿童普法教育，指导学校每周开展一次安全卫生法制教育课，每学期召开一至两次法制报告大会，组织少年儿童学习《未成年人保护法》《道路交通安全法》《治安管理处罚法》等，使少年儿童从小树立学法、知法、守法的良好习惯，预防和减少青少年犯罪。

5、结合平安创建协助乡镇发放宣传资料3100份，条件好的村利用广播电视等媒介进行广泛宣传《创建平安白河实施意见》《信访条例》等群众经常接触的法律知识。结合“听、解、帮、促”组织大型法律政策宣传四场次，以案析法，组织群众普法宣传50场次，累计受教育面达五万余人次，办各种专栏、板报8期，在全社会形成学法、知法、守法的良好氛围，有力地促进了创建“平安白河”工作的顺利开展。

三、精心组织分类指导，大力推进依法治理工作。

1、配合职能部门解决执法和日常工作中出现的法律问题，向管理对象宣传政策法规，减轻部门在执法和工作中与群众发生摩擦的压力，及时化解矛盾，解决纠纷，结合行人道路交通安全，大力宣传《道路交通安全法》铁路安全常识，着力减少交通事故和流血事件发生，面对计划生育执法难，在大力宣传《人口与计划生育法的基础上》，配合职能部门加大计划生育处罚对象执法力度，维护正常的人口与生育秩序。

2、配合工商、派出所整治学校、企业及周边环境，对学校周边饮食摊点、网吧、食品卫生安全隐患进行治理整顿，净化校园，企业周边环境，维护教学，生产秩序正常开展，保护少年儿童的合法权益。

3、围绕公平、公正、公开、民主、规范的目标，不断提高依法治村、治校、治企示范点建设，按照“四民主、两公开”的标准，配合乡镇抓好一乡一个标准化“民主法制示范村”建设，按照有机构、有制度、有专卷、有印章、有调解文书要求抓好标准化调委会工作，规范调解文书使用率、组卷率，大力开展平安家庭、平安单位、平安校园、平安村创建，以创建带动和谐社会进程。指导企业建章立制，加强管理，整治周边治安环境，为企业正常生产，合法经营创造良好环境。

4、对刑释解教人员摸清底子，落实帮教责任，层层签订帮教责任书，三年来刑释解教人员基本做到底子清、情况明，确保刑释解教人员生产生活有人管，有人问，努力使他们不受歧视，尽快融入社会大环境中去，减少重新犯罪。

三、加强人民调解工作，热情接待群众来访。认真接待群众来访，始终坚持一张笑脸迎接，一声问候暖心，一杯热茶消火，一片诚心待人。坚持群众利益无小事，设身换位为群众着想，认真解答群众提出的各类问题，努力做到不推诿，不回避，不转移矛盾问题，对群众和乡镇转来的矛盾纠纷需要我们解决的，我们总是克服一切困难，第一时间安排专人去处理，力争把矛盾纠纷化解在初始阶段，尽量避免矛盾激化。对一时不能处理的，争取群众理解，正确引导群众走诉讼途径，力争圆满解决，取群众满意。目前共接待群众来访300余起，及时解答处理200余起，使来访群众带着问题来，带着满意归。

强化基层人民调解工作，化解矛盾节分排查调处，一方面，继续巩固完善各乡镇村调解组织，建设标准化调委会，加强对人民调解员的调解业务知识培训，让他们熟练掌握调解知识技巧，提高调解矛盾纠纷成功率；另一方面，要求各级调委会组织坚持“调防结合，以防为主”，以积极的态度，超前的意识研究本地区、本阶段群众工作重重点地段、重点人、重点事件、热点问题，研究制定解决问题的具体办法，针对性的开展调处工作，及时化解矛盾纠纷，防止矛盾激化，把矛盾纠纷力争化解在萌芽阶段，有效地化解了矛盾，维护了社会稳定。

四、认真搞好法律服务、法律援助，切实维护国家、集体、公民的合法权益。随着国家民主化、法制化进程不断深入，公民的法律意识、民主意识、维权意识不断增强，但人民的文化素质较低，法律意识淡薄在一定范围内还普遍存在，一方面我们做好涉及群众切身利益的法律法规宣传解释工作，另一方面对代理案件本着对当事人认真负责的态度，认真调查取证，在法律法规允许的范围内，最大限度地保护当事人的合法权益，消除隔阂，化解矛盾，目前共接案150余起，已全部结案，法律援助案件13起，结案13起，每件案件基本做到了当事人满意，达到案结事息。代理案件中严格执行收费标准，杜绝违反职业道德和执业纪律的现象发生，严厉禁止工作人员吃、拿、卡、要、乱收费，收费标准打印上墙，使参与纠纷当事人缴费放心明白，截至目前，未发现有违反财务纪律的现象发生，切实加强法律服务管理，认真宣传《律师法》《基层法律工作者管理法》规范服务秩序，净化法律服务市场，尽可能减轻群众诉讼成本，制止无资质人员参与诉讼乱收费。

五、内强素质，外树形象，加强精神文明建设和创佳评差工作。

五年来，我们以加强干警思想、纪律作风建设为突破口，不断加强政治业务学习，提高干警自身素质和办案质量，树立单位整体良好形象，从小事做起，从一点一滴抓起，从具体事做起，按照公平、公正、便民、高效的原则，结合创建和行风评议，不断强化服务意识，简化办事程序，完善便民措施，提高办事质量和效率，最大可能的满足群众需要，在行风评议和自评中都达到了群众满意，截至目前，全所干警都能严格履行各项制度，无脱岗，无矿工，无私自收费和不按规定收费，在干警中形成了学政策、学法规、写心得、比先进的良好氛围，每一位干警无论思想道德、执业纪律、精神面貌、办事效率和明辨是非能力都有有了很大提高，单位环境整洁舒适，形象良好，无不安全因素和违纪现象。

盐池五五普法工作汇报材料篇3

大家好！现在介绍一下区交通局在“五五”普法中所做的工作，取得的经验和成绩，有不足之处请批评指正。

“五五”普法是依法治国的基本方略和目标。为实现这一目标，我局坚持全面贯彻落实市、区、局三级“五五”普法规划，以制度建设保障“五五”普法的深入进行，深化“五五”普法教育的三项结合，坚持学法、守法、用法相结合，坚持依法治运与以德治运相结合，坚持法制教育与执法实践相结合，坚持多种形式开展“五五”普法。有效提高了干部职工的法律素质和依法行政水平，推进了依法行政的进程，实现了依法治运的制度化、法制化、规范化目标，与时俱进，开拓进取，创造了良好的法制环境，“五五”普法成效显著。

一、领导高度重视，建立健全规章制度，以制度建设作保障，促进“五五普法”工作。

1、领导重视。局党组高度重视这项工作，把“五五”普法当作依法治区、依法治运、依法行政的一件大事来抓，制定了我局“五五”普法规划、计划，确保我局“五五”工作的顺利实施。工作中坚持三个结合，深化“五五”普法教育，抓出了实效，实现了法制宣传教育的制度化、法制化、规范化目标。

2、坚持以加强制度建设作保障，促进普法工作。制定并实施了“五五”普法规划；领导干部学法、守法、用法制度；公务员学法、守法、用法制度；局中心组法规学习制度和行政执法部门学法制度，还制定了和实施了依法行政、行政许可、行政处罚等相关规定，共计四十三项规章制度。通过制度来强化办事人员的法律意识，依法规范行政行为，以制度来教育人、约束人、管理人。要求各部门中层干部和一线执法人员首先要做学法、知法、懂法、守法的模范，严格遵守各项规章制度，做到依法行政，行为规范，文明热情。

3、完善量化考核责任制，强化“五五”普法教育机制。

在实施和完善行政执法责任制，量化考核责任制的基础上，我局把“五五”普法教育也纳入考核机制。其中对每个执法人员在每次法规培训考试、考核中取得的优秀、合格或不合格成绩，纳入季度和的责任制考核中去，按考核得分多少确定部门及个人的奖金额度，实现奖优罚劣，鼓励先进，激励后进的目标。通过加强制度建设，规范了行政行为，强化了执法人员的法律意识，做到了在执法实践中依法执法，规范执法，文明执法，秉公执法，正确运用法律、法规，执好法、办好案。

二、工作中做好“三个结合”，突出“三个重点”，“多种宣传手段”。

1、“三个结合”：坚持学法、守法、用法相结合；坚持普法与执法相结合；坚持普法与队伍建设相结合。

（一）坚持学法、守法、用法相结合。

我局始终把行政执法队伍建设，提高行政执法人员整体素质，树立交通局的整体形象放在首位。要求每一位执法人员要在“五五”普法宣传教育活动中，把学法、守法、用法紧密结合起来。

多种形式学法。一是领导干部带头学法、守法、用法。充分利用领导干部中心组理论学习日，学习有关法规。二是组织举办了不同类型、不同层次、不同范围的法规培训班。先后聘请国务院法制办、市交通委法制处、执法总队法制处、市运输局法制处、区法制办、司法局、法院等有关部门领导和法律专家为我局全体干部职工进行了法规知识的培训和辅导讲座。三是开展了有关法律、法规知识的考试、考核和知识答卷活动，重点开展了执法人员和公务员的专题性法规知识考试和答卷活动。四是执法人员结合行政执法实践进行座谈、讨论式学习。

（二）坚持普法与执法相结合行政执法是我局非常重要的职责和任务。为加大行政执法力度，提高行政执法效率，维护道路运输市场秩序，我局坚持把“普法”与执法实践结合起来。

首先我们坚持了边执法、边宣传的方式，在执法过程中加强了对广大道路运输经营者的法规宣传教育。为提高行业法规宣传教育的社会效果，我局于投资5万多元，把《市道路运输管理条例》等八项专业性法规规定编制成八种图文并茂、通俗易懂的法规宣传手册，共印制10万余册。为把这些法规宣传手册宣传到广大经营者和社会群众中去，局领导亲自参加并组织执法人员开展了经常性的法规宣传、咨询、服务活动。我局还围绕优化发展环境，深入开展了对企业的法规宣传教育活动，强化道路运输企业经营者的守法经营意识。广泛开展社会调查，入户下发法规宣传手册，开展法规宣传和咨询服务活动，共走访130多家企业，先后共发放法规宣传手册10万余册。由于广泛深入的宣传教育，广大经营者守法经营的意识不断增强，使全区守法经营业户上升到96%以上，违法经营业户从原来的30%以上下降到现在的4%左右。

（三）坚持普法与队伍建设相结合我局把“五五”普法教育紧密地与加强行政执法队伍建设结合起来，把法制宣传教育与开展廉政建设、纠正行业不正之风相结合，与创建文明行业相结合，与秉公执法、热情服务相结合。

1、坚持了执法人员的学习制度。一是我们着重加强

了一线执法人员法规知识的学习，并定期进行案例分析和交流。二是为丰富干部职工的法治思想，开展了“周末说法”电视专题片的制作，并通过区广播电视网络进行广泛的法规宣传。三是全员统一着装，佩戴胸卡上岗，强化了社会监督和内部监督。四是实施了政务公开制度。在一层服务大厅按置了电子大屏目、触摸屏，设置了公示牌，在局执法站和芹峪口检查站公示了我局

行业管理和行政执法的法律依据、执法程序和处罚标准。五是开展多项文体活动，坚持每天做早操，强化了职工的道德素质和劳动纪律观念。六是进一步制定并实施了行政执法廉政建设制度、行政执法语言行为规范十不准及道德规范八公开，作为行政执法监督的行为准则。七是为规范执法人员的行政行为，我们先后为行政执法人员编写了《交通行政执法常用处罚标准手册》、《交通行政处罚程序流程图》和《交通行政执法程序操作歌》。通过这些方法，提升了机关工作人员的法律素质和执政水平。

2、突出“三个重点”。

一是突出领导干部的学法、用法、执法，建立和实施了领导干部学法、讲法、用法制度，行政执法部门学习制度和公务员学法用法制度。二是突出优化发展环境，依法治运，促进全区经济发展，延伸法律法规学习培训领域。三是突出领导支持力度，以普法宣传、依法治理为重点，以依法行政、依法治运为核心，以法治化管理为目标，局党组加强了依法治理投入力度，组织执法人员进行封闭式执法培训。

3、多种宣传手段。

利用电视媒介、演讲比赛、法制宣传活动、横幅、板报、展板、专栏、学习园地、法律法规宣传材料、法制录相教育、培训等方式和载体，收到良好的宣传教育效果。

如我局通过区广播有线电视，宣传行业、专业性法规，特别是在宣传《中华人民共和国道路运输条例》和交通部等部颁规章中，我们把有关法规知识结合行政执法实践，编写成广播稿形式，通过区广播电视进行广播宣传；利用我局现有的黑板报和橱窗，宣传有关法律知识，不定期张贴法规宣传挂图，以图文并茂的形式向大家介绍典型案例，以案说法；通过开展干部职工法规知识答卷、进行演讲比赛等形式，强化了干部职工的法律意识和法制观念；还开展了法制录相教育，以戏剧、小品等文艺形式宣传有关法律、法规知识，开展“五五”普法教育。

三、普法促进依法行政、行政处罚、行业管理，效果显著。

通过普法，法律意识深入人心，树立服务理念，以人为本，文明热情成为我们的工作原则。上门服务，执法与服务相结合，这是我局在工作中转变思想、服务为先的一个体现。我局管理人员深入山区，上门为群众办理行政许可事项的审批；为方便百姓出行，行业主管局长数十次深入山区开展调研，进行协调。通过努力，新开通线路多条，部分车次增加客运班次，并调整部分线路，保证了百姓的出行，得到了百姓的认可。严格、准确、规范执法，维护运输秩序，配合市、区重点执法工作，发挥执法职能，为政府分忧。在“摩的”、“小公共”整治、煤炭综合整治、化危整治、砂石私挖乱采、汽车维修市场、水运游船、旅游、超载、越限专项整治工作中，及非典、防控禽流感工作中都发挥了我局的交通执法职能，严格、规范执法，维护了运输市场秩序，维护了良好的发展环境，促进了市、区的和谐稳定。

专项整治、综合整治方面的基本情况：

1、对客运市场进行执法检查和安全监督检查，共出动600多人次、230多车次，检查客运企业120多次，检查公交车1500辆次，小公共汽车800多辆次。在整治“摩的”工作中，先后共查扣从事非法客运的“摩的”760多辆，罚款60000多元，使我区非法客运“摩的”市场得到有效治理，在本市率先取缔了“摩的”市场。

2、对货运市场、运输企业和化危运输企业，进行执法检查和安全检查共出动18000多人次、5000多车次。

3、对汽修企业及市场进行执法检查共出动3600多人次、1200多车次。

4、对水运市场和水域游船进行执法、安全检查共出动900多人次、360多车次，下发限期整改通知书18份，查扣非法船只230多条，安装水域地带警示牌26快，配合区政府妥善解决了各旅游景点非法载客游船问题。

5、在治理超载超限大规模活动中，我局坚持日常执法与全员执法相结合，先后共投入执法人员729人次，检查车辆1441辆，共卸载超载车辆380多辆，运转超载煤炭2798吨。有效维护了我区煤炭运输市场和108、109国道的环境秩序。

6、在治理斋堂地区私挖滥采非法运输煤炭的活动中，共炸毁非法开采的小煤窑1000多个，检查运输煤炭车辆多车次，没收非法运输的煤炭200多吨，暂扣非法运煤车辆20多辆，罚款31300多元。

7、在集中整治永定地区非法盗采砂石资源的活动中，我局共出动执法人员538人次，共检查280多车次，查扣20多车次，处罚18辆，罚款23000多元。

四、取得的一些成绩

通过“五五”普法，使我局提高了依法行政水平，在各项工作中取得了一些成绩。荣获全国道路运政管理文明单位称号；连续五年被评为区“五五”普法宣传教育工作先进单位，被评为市“五五”普法先进单位，并在人民日报上刊登了先进事迹；连续多年获得区依法行政先进单位。在广泛开展“五五”普法教育的基础上，提高了职工的法律水平，我局在代表全区参加市“宪法在我心中”法律知识大赛活动中夺得了全市远郊区县第一名，决赛二等奖；我局在代表我区参加信访条例知识竞赛活动中夺得了市第二名；在全区“两个条例”知识竞赛中获得第一名。

五年来，在“五五”普法宣传教育中我局共累计投资20多万元，先后共举办各类法规学习培训班83期，培训人员14200多人次，（含道路运输经营者从业资格法规培训）。共编写印发24种、15万份法规宣传材料。组织执法人员到各个镇、办事处、新桥大街等地区进行法规宣传，下发宣传材料和咨询服务活动33次，3000多人次。走访企业560多家，送法上门2600多起次，制作普法宣传展板48快，板报26期，使全区受教育群众累计达18万人次。通过普法，有效强化了法制基础教育，学用结合，依法行政，严格、文明、公正执法，开拓创新，成效突出，提高了执法人员的法律素质和依法行政水平，树立了交通行政执法队伍的整体形象，促使我局交通运输事业和行政执法实现制度化、法制化、规范化目标。

光明社区“五五”普法汇报材料篇4

—贺兰县习岗街道办事处光明社区先进事迹材料

光明社区位于贺兰县城东北部。辖区面积1.58平方公里，居民5478户12289人，商业网点110户。社区内图书室、棋牌室、台球室、兵乓球室、健身室、娱乐室、电子阅览室、养老服务站、社区医务室等服务功能室齐全。近五年来，光明社区积极开展法制宣传教育活动，深入推进基层民主法制建设，收到良好的社会效果，先后被授予全国“妇女健身示范点”，自治区级“五星级社区”，“依法治理示范单位”，市级“文明社区”、“无传销社区”、“平安社区”、“绿色社区”、县级“综治工作先进集体”、“社会化管理服务先进集体”、“环境综合整治工作先进集体”等荣誉称号。

一、建立健全组织机构，切实加强组织领导

专门成立了社区普法依法治理领导小组，制定了普法规划和计划，先后投入10万元解决开展法制宣传教育工作所需的经费和必要的设备，组建了法律宣传志愿者队伍、法制文艺宣传队伍和小区义务法制宣传员队伍，充分利用各种资源，调动一切积极因素，大力开展了“法律进社区”活动，为促进和谐社区建设营造良好的法治环境。

二、以人为本，突出重点做好法制宣传教育工作。

一是做好未成年人法制宣传教育工作。利用寒暑假组织辖区内中小学生举办学法故事会、演讲会、法制手抄小报评比和参加社区公益劳动等法治实践活动，深入宣传与青少年学生自身相关的法律知识，使他们从小树立学法、守法的意识。

二是加强外来务工人员、经商人员的法制宣传教育。坚 1 持“谁主管谁负责，谁容留谁负责，谁聘用谁负责”的原则，不断创新形式，通过法律咨询、知识竞赛、图片展览等活动，并把法制课列入培训的主要内容，做到集中培训与分散教育相结合，强化外来务工、经商人员学法、依法办事意识。

三是加强老年人（离退休人员）、下岗职工的法制宣传教育。充分利用市民学校、社区活动室，针对老年人、下岗职工的特点，宣传与他们密切相关的法律法规。

三、寓教于乐，多种形式并举，广泛开展法制宣传教育活动。

社区利用举办各种宣传活动的机会，向居民开展形式多样的法律法规宣传。近几年共出版法制宣传板报20期，张贴《宪法》、《老年人权益保障法》、《人口与计划生育法》等法律条文14份、宣传画报104份，悬挂宣传横幅16幅。在每年3月份的“学雷锋”、“三.八”活动中，全体社区干部走上街头，向群众发放计生、治安、禁毒“五五”普法等方面的法律法规宣传资料12000余份。每年的“七.一”、“十.一”等重大节日，社区还在文化广场举办“和谐社区”、“唱响红歌”、“平安进社区”等大型文艺演出活动。社区通过文艺表演、宣传栏、由公、检、司、法的专业人士免费提供法律咨询等形式，充分利用社区各种宣传阵地，举办法制讲座、法律知识竞赛、开办法制园地和向社区居民赠送法律知识读物等活动，向群众宣传了遵纪守法、维护社会稳定的重要性。五年来，通过开展“法律进社区”活动，先后组织党员干部、社区居民法制讲座80场次；开展各项普法宣传活动125场次；组织“法律广场”、“法律大集”活动63场次。

四、常抓不懈，普法工作取得明显的实效

盐池五五普法工作汇报材料篇5

五年来，我村紧紧围绕建设社会主义新农村的目标，深入开展普法宣传工作，增强了人民群众的法制意识，促进了经济发展，推动了各项事业的协调发展和维护了社会稳定。

一、领

导重视，职责明确，全力营造普法工作氛围.

，我们依据乡“五五”普法领导小组的安排，成立了村“五五”普法工作领导小组，制定了《村“五五”普法规划依法治村工作规划》，对工作目标进行量化分解，做到支部班子集体抓，领导小组专门抓。支部书记、村主任实行“一岗双责”责任制，对全村的普法工作实行监督、检查、指导。各组设置了普法宣传员，具体负责落实“五五”普法的宣传工作。通过各种会议，广泛宣传贯彻“五五”普法内容和上级要求以及本村规划，提高了全体村民的法律意识和村组干部依法办事依法管理的水平和能力。

二、开拓创新，重点突出，确保普法工作落到实处。

（一）学习形式灵活多样，确保法律法规量与质的结合。

依据本村实际，在“五五”普法工作中主要在以下几个环节上形成共识：在指导思想上坚持以党的十七大精神为指导；在普法对象上以党员、村组干部和在乡退休干部为重点；在教育层次上坚持四个层次即干部、村民、个体工商户、学生，因人施教；在学习方法上采取集中辅导与自学相结合，阵地教育与宣讲相结合，学习法律原文与讨论案例相结合，推广典型与带动面上的学习相结合。在普法内容方面，以宪法为核心，以专业法为重点，针对农村的具体实际有针对性的学习法律法规。如《土地管理法》、《土地承包法》、《村民委员会组织法》、《计划生育法》、《婚姻法》、《刑法》、《治安管理处罚法》等。自“五五”普法启动后，我们共举办各类普法培训班5次，参加人数达900多人次，组织普法考试2次，参考人数达630人次，培训普法宣传员9人。通过这些措施，使普法工作从形式到内容做到了件件落实，收到了较好的效果。

五五普法工作汇报篇6

“五五”普法工作开展以来，我校党支部、校委会对此项工作高度重视，精心规划、合理安排、做了大量工作，现就我校的普法工作汇报如下：

一、加强领导，总体规划

我们根据上级主管部门的部署，成立了由党支部挂帅、校委会、年级组长、班主任、政治教师组成的“五五”普法工作领导小组，负责全校“五五”普法工作的实施，聘请乡派出所所长为法制副校长。领导小组成员分工明确，各负其责。学校由一名副校长、负责抓“五五”普法工作的具体落实。学校政教、后勤做好学校的安全防范工作。在学校普法领导小组的正确领导下，学校“五五”普法工作扎实、有效地开展。每年有安排、有总结，各项普法活动有效开展。近年来，学校师生无一违纪、违法事件发生，发案率为0。黄、赌、毒等现象在学校无存身之地，有利地推动了学校教育教学工作的顺利开展，使依法治校、精神文明建设成效显著。

二、加强法律学习和宣传工作，增强师生学法、知法、守法、用法的意识

1、征订教材合理安排强化学习

在加强“五五”普法工作的领导和整体规划的基础上，为了满足教师的法律学习需求，学校先后为教师购买了《“五五普法”常用法律知识学习读本》、《“五五”普法青少年常用法律知识学习读本》，做到了教师人手一本，还购订了《普法宣传手册》等材料，方便了教师的法律学习，充实了法律知识的宣传内容。学校采用多种形式进行法律学习，学习中特别突出了法制理论和专业法规的学习。一方面利用每周一的例会、党支部会和年级组会议，集中选学一些相关的法律知识。另一方面鼓励教师以自学为主，做好法律学习笔记，学校定期检查、考核，将考核结果纳入师德考核之中。通过每学期检查、验收，促进了每位教师学法的自觉性。通过学习强化了教师的法律观念，提高了教师依法执教的自觉性，彻底杜绝了体罚和变相体罚学生的现象，师生之间建立了相互信任的新型师生关系。

2、多渠道宣传拓宽法律宣传学习的宽度和广度

在强化学法的前提下，加强了法律知识的宣传。学校的宣传橱窗，每期都有法律知识的宣传和违法、禁毒图片展。法治宣传栏内，定期都有新的法律知识宣传，各班的黑板报定期有法律知识的内容。政教处、年级组定期检查，作为班级考核、评优的主要条件。各类活动的开展，促进了学生文明习惯的养成，提高了全校师生遵纪守法的自觉性和主动性。

3、学考结合夯实学习内容

每学年在积极参加上级司法部门组织的法律知识考试外，学校还自己出卷，对全校师生进行法律知识的测试。

2009年10月份，学校利用星期一班会时间统一做《中小学生安全知识练习题》，通过这种形式，学生了解并学习了诸多法律安全知识，激发了学生学习法律知识的积极性。2010年3月份，学校又统一组织了法律知识竞赛，《XX镇中小学生安全知识竞赛试题》，并且量分，让学生了解自己的不足，从而弥补他们在法律知识方面的不足，学习并实践。

二、发放法律小读本

为了学生安全，让学生懂得安全的重要性。学校定期发放安全小读本，了解安全知识，确保学生的安全，提高学生的安全意识。

2009年11月，学校发放《学生交通安全读本》，人手一册。2010年4月，学校又统一发放《安全手册》

4、以案讲法提升普法工作深度

在加强全校师生学法、用法、守法的宣传教育的同时，我们每学年都要请上级司法部门和法制副校长来校进行以案说法的法制讲座、禁毒宣传和图片展，收到了良好的法律教育效果。近年来，先后进行法律专题讲座多次。另外，我们还多次组织广大师生走向街头、集市，向广大群众宣传相关的法律知识，如《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《义务教育法》、《宪法及相关法律》等，教师还利用家访、家长会向广大家长进行相关法律知识的宣传教育，使广大家长认识到普及九年义务教育也是每个家长应尽的责任，使部分想让孩子辍学经商、念经的家长打消了念头，支持并督促孩子积极上学，完成九年义务教育，为学校提高教育教学质量、完成九年义务教育羸得了社会的支持。

“五五”普法以来，我校广泛深入地开展法制教育与法制实践，为学校的改革与发展营造了良好的法制环境，各项工作不断跃上新台阶，连续八年在校师生零犯罪。今后，我们紧紧围绕中心工作，继续在营造良好的校园法治环境上下功夫，把普法教育与依法治校、以德治校密切结合，实现学校在新的时期新的飞跃。

五五普法工作汇报10 篇7

宁夏农业科教仪器物资公司，成立于1978年，有着三十年光荣历史，公司一直承担着“支持三农”“服务三农”的任务。

近几年来，公司领导班子始终坚持“以人为本、依法治企”的管理理念，充分调动员工积极性、创造性，坚定信心，锐意进取，抓好可持续发展，努力营造和谐的企业环境，在精神文明、物质文明建设均取得可喜成绩。

公司现有在册职工40人，其中大中专毕业生36人，中共党员14人，专业技术职称15人，内设综合业务科、财务科、办公仪器部、节水灌溉部、办公室。

下面就我公司“五五”普法工作情况做以下汇报： 2006年以来，我公司五五普法工作坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指针，围绕“支持三农”“服务三农”工作大局，在农牧厅的指导下，认真按照《五五普法依法治理工作要点》的具体要求和部署，本着“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，全面动员，人人参与，以人为本，精心组织，坚持法制教育与法制实践相结合，开展了扎实有效的系列活动，取得了明显的成效，有力地促进了企业三个文明建设协调发展，为维护驻地政治稳定和社会安定发挥了应有的作用，现将本公司“五五”普法工作总结汇报如 1

下：

一、加强领导，完善机制。

领导重视是抓好“五五”普法工作的关键，是推动“五五”普法工作不断前进的主要手段。自“五五”开展以来，党支部和领导班子始终把普法依法治理工作纳入日常工作的重要议事日程。并于2006年10月底成立了以经理为组长，副经理为副组长，各科室负责人为成员的普法依法治理工作领导小组，实行公司一把手负责制，为了扎实推进普法依法治理工作，加强对普法依法治理工作的领导，全面贯彻“五五”普法规则，保障和促进社会和谐法制化建设，今年在公司领导班子换届的情况下，经公司研究决定，调整农仪公司“五五”普法领导小组成员并下设办公室。

认真制订“五五普法”活动计划，确定工作目标，工作措施及工作要求。按照要求坚持每季度一次的综治工作例会，安排部署综治和普法建设阶段性工作，研究解决工作中遇到的问题。同时，我们把综治工作和普法工作与创建“平安企业”“无毒单位”结合起来，使综治和普法工作更具丰富内容和实效。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，全体职工共同参与的格局，把普法依法治理工作真正落到了实处。确保了普法工作顺利开展。

二、强化宣传，大造声势。

1、充分利用各种纸介、媒介开展宣传。利用简报、电

视、会议、宣传栏、宣传标语等多种形式，加大了对普法工作的宣传力度，按照农牧厅“五五”普法规划，制定了06、07、08、09年农仪公司普法工作安排和2010年普法工作实施要点；几年来,公司聘请律师事务所律师开展法律讲座5期,160多人次参加学习培训;参加各级组织的法制宣传活动10余场;印发宣传资料100余份，标语宣传40余条，专题宣传栏8期；完善了学法、用法、考试、考核制度,从而有效地促进了干部职工学法用法的自觉性。

2、利用法制宣传日活动宣传。12月4 日全国法制宣传日宣传教育活动，在公司大门口醒目的地方张贴悬挂了普法宣传标语和横幅，面向社会进行宣传；

3、法律宣传进家庭。把一些公民常用法律知识印发成传单形式，发放给职工，让其带回家中向亲人朋友进行普法宣传。

三、狠抓学习，增强依法用法意识。

为了搞好普法教育，为全体职工购买“五五”普法有关的《新法选编》、《干部法律知识读本》、《新编公民常用法律知识大全》等法律学习资料，进行学习。五年普法期间，共组织普法考试三次，法律知识竞赛一次，加深了员工对法律条文的印象。

经过五年的普法宣传教育，公司职工的法律意识明显增强，大家在学法的同时，也学会了用法律的武器维护自身的合法权益，深切感受到了法律的重要性。一年来，许多职工自觉地用所学到的法律知识分析社会现象，解决现实问题。如房屋产权问题、个人之间的债务问题等都能通过法律公证、诉讼、判决来解决纠纷问题，把学法和用法很好地结合起来，对社会文明和进步起到了良好的促进作用。

四、领导班子带头学，形成良好学习氛围。

领导班子及成员自觉坚持学好法、用好法。在制订每年的中心组学习计划时，安排了不少于4学时的法律知识学习和讨论。在学习内容上结合工作实际，将行业法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插学习，加强对法律知识的理解和运用，保证普法工作落到实处。为保证学习质量，中心组多次组织大家进行讨论，共同提高法律意识。领导干部依法治企、拒腐防变的能力不断增强，多年来，未出现违法违纪现象。

加强对中层管理人员的普法教育工作。通过发放学习资料、看录像片、听法律讲座等形式进行宣传教育。先后组织学习了《公司法》《宪法》、《劳动法》、《行政许可法》、《刑法》《民法通则》、《劳动合同法》、《道路交通安全法》、《安全生产法》、《合同法》等相关法律法规和行业规章。

五、积极配合驻地政府相关部门的关于普法和依法治理的各类专项活动。

自认真开展本公司法律学习的同时，还积极参加辖区

“严打”、“扫黄”、“禁赌”、“禁毒”等专项整治斗争法制宣传教育活动，确保了连续近二十年企业员工犯罪率零记录。

六、提高认识，正确处理“五五”普法依法治理同其它工作的关系

在日常工作中做到“四个明确”，一是明确了“五五”普法依法治理必须紧紧围绕企业经营发展主题；二是明确了“五五”普法依法治理同思想政治工作的关系，即开展“五五”普法依法治理是思想政治工作的有效载体，思想政治工作要为“五五”普法依法治理提供正确的导向和可靠的思想保证，两者相互补充，共同发展；三是明确了“五五”普法依法治理同经济工作的关系，要求开展“五五”普法依法治理要紧密围绕生产经营工作这个中心，着力于深入推进经营管理人员学法用法和法律风险防范机制建设，增强依法办事的自觉性，突出“五五”普法依法治理的促进和保障作用；四是明确了“五五”普法依法治理同精神文明建设的关系。公司党支部把法制教育与精神文明建设相结合，使企业文化建设有了新的提高。

公司的普法工作在“四五”普法基础上，通过总结经验，查漏补缺，制定切实可行的依法治理方案，深入开展“五五”普法，在各方面都取得了较好的成效。

普法工作是一项长期的社会系统工程，任重而道远，要长抓不懈。我公司将继续坚持“三个代表”重要思想和科学

“五五”普法及依法治理工作汇报篇8

2010年8月3日

根据区、市、县“五五”普法及依法治理工作安排，泾源县审计局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，坚持抓好“五五”普法及依法治理的各项工作任务。自2006年“五五”普法工作开展以来，在县委、县政府和区市审计机关的领导下，我局普法工作坚持以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照依法治国基本方略的要求，认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》五年规划和“五五”普法规划，紧紧围绕维护全县社会稳定和促进经济发展大局，把普法依法治理工作

与提高干部职工素质、依法开展审计、加强机关建设三者有机结合起来，深入开展本单位普法依法治理活动，全面推进依法治审，为促进泾源经济健康发展、社会和谐稳定营造良好的法治环境作出了积极贡献。现将 “五五”普法及依法治理工作汇报如下：

一、加强组织领导，全面落实责任

为了实施“五五”普法依法治理的五年普法规划，全面贯彻实施区、市、县党委、政府《关于在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》精神和区厅《实施方案》，推动

“五五”普法依法治理向现代化、制度化方向发展进程。在加强组织领导机构建设中，成立了以局长为组长、书记，副局长为副组长、股室负责人为成员的“五五”普法工作领导小组，形成了单位一把手为普法工作责任人，分管领导具体抓，责任股室抓落实的工作格局。同时坚持把普法工作纳入重要议事议程，与审计业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，按照“五五”普法规划的标准、要求，集中精力、集中时间，责任到人，措施到位，以保证“五五”普法依法治理工作有序的进行。

二、贯彻普法规划，完善普法制度

结合我县审计实际，紧紧围绕县委、县政府的工作大局和‘十一五’规划目标任务，按照依法治国基本方略的要求，坚持法制教育与法律实践相结合，坚持法制教育与道德教育相结合，按照 “五五”普法依法治理的要求，认真制定泾源县审计局“五五”普法规划，明确了我县审计机关“五五”普法依法治理工作的指导思想、工作原则、总体目标、主要任务、实施步骤与组织领导，并分制定工作计划，对普法工作进行了总体部署和详细安排，就“五五”普法依法治理工作提出了切实可行、易于操作的工作意见，为大力推进依法治县，为建设平安泾源、法治泾源、和谐泾源，全面建设小康社会，建设社会主义新农村营造良好的法治环境，保障和促进我县政治、经济和社会事业全面健康发展作出积极的贡献。

三、加强法制教育，提升法律素质

（一）认真抓好法制宣传教育工作，不断提高全局干部法律素质和依法办事的工作能力。坚持学法与用法、法制宣传教育与依法治理的实践紧密结合，积极推进依法治审，凡是到被审计单位开展审计工作，首先是宣传《审计法》、《审计法实施条例》，使被审计单位对审计机关的职责、权限有更多的了解，从而监督审计机关依法审计，被审计单位对《审计法》规定应尽的职责，从而积极配合审计机关开展工作。

（二）加强对审计机关干部队伍的法律知识的学习和宣传教育，努力提高全局行政执法人员的法律意识和法律素质，使全体人员做到学法、知法、懂法、守法、用法。一是我局领导班子及全体审计人员积极参加按照区厅和县普法领导小组安排的《审计专业法》、行政执法资格、《行政许可法》等各种法制培训考试，并取得了较好的成绩。二是采取集中学习与辅导、自学与交流的办法，通过各种方式学习规定的法律法规及规章的同时，组织审计人员及时学习国家及地方出台的有关法律规定，如修改后的《宪法》、审计署5号、6号令《财政违法行为处罚处分条例》及《公务员法》等。四是按照有关要求，每年学习时间不少于

40小时。年末，结合学习的公共法及行业法，至少进行一次考试，坚持做到普法工作年初有安排，年中有检查，年终有

总结，以巩固审计人员的学习成果，提高审计人员的法律素质。五是认真参加县普法依法治理领导小组组织的有关宣传日活动，在历次活动中，共接待群众咨询240人次，散发审计宣传资料2000多份。通过活动，扩大了影响，提高了审计机关的知名度，使社会及各界群众对审计工作有了新认识和了解。

四、坚持依法治理，规范执法行为

（一）建章立制。按照提质、提速、提效的要求，根据审计工作实际，建立完善了审计操作规程、审计业务会议、目标责任体系等一系列制度，明确责任，形成以审计计划管理为重点、以审计复核制度为基础、以质量管理和检查制度为手段、以审计业务案审会议制度为保障、以审计公告制度为突破口的长效工作机制，有效增强了审计工作的制度化、规范化、科学化。

（二）强化质量管理。为规范审计行为，完善执法责任，我局强化了审计复核、审计业务会议、质量检查等制度的执行，加强审计过程的质量控制，实行审计质量责任追究制度，确保审计项目重点突出，事实清楚，定性准确，处理得当，程序规范。加强对审计项目质量的全过程控制，要求审计组严格审计执法程序，在审计实施前和审计实施结束后，要求审计组就审计项目质量责任及廉洁从审等向局领导班子作出书面承诺；坚持审计项目会议审定制度，项目审理时，审

计组必须就项目实施全过程及结果作出详细汇报；强化审计回访制度，对所有审计项目一律进行跟踪回访；对每个项目所出具的审计文书，逐一检查，采取措施，狠抓落实，不断夯实审计质量基础，促进了审计执法水平的提高。

五、取得的工作成效

一是干部职工法律意识不断增强。通过开展法制宣传教育，特别是审计法律、法规等有关知识的宣传教育，全局干部职工的法律知识得到了深化，法律意识、法制观念和法律素质明显增强，依法行政、依法管理的水平得到提高，在各项管理工作中较好地实现了从行政手段管理向法律手段管理的转变。

二促进领导班子依法管理水平的提高。普法工作不仅使领导干部学习和掌握了一些基本法律知识，更重要的是领导干部的法律意识大为提高，运用法律手段管理经济、社会事务的能力明显增强，坚持民主集中制，重大问题集体研究，共同决策，不搞个人说了算，不搞“一言堂”，提高了自身政策执法水平。

三是依法治审力度不断加大。坚决推行依法审计，大力加强依法治审力度。通过贯彻执行《审计法》、《审计法实施条例》、《会计法》等法律法规，强化行政责任制，提高审计人员的依法管理水平。另外，在审计工作中，审计人员还会注意向有关单位宣传相应的法律知识，一定程度上推动

了法律知识的普及。

四是依法行政水平不断提高。通过开展法制宣传教育，执法人员学法用法收效显著，进一步提高了依法决策和依法行政的能力。执法人员自身的法律素质、依法办事的水平和遵纪守法的自觉性有了较大进步。

盐池五五普法工作汇报材料篇9

持，机关各科室科长、基层单位主要领导列席此次会议。会议以总结经验和成绩，树立典型，查找问题和不足为目的，准备验收的各项工作，迎接验收。

会议首先由司法所所长**对**区依法治区领导小组下发的“**区五五普法宣传教育总结验收方案”的主要内容进行了宣读。之后由顾洪涛副乡长就以下几方面进行了总结验收方案的动员要求：一是“五五”普法迎检的重要性。普法是乡党委乡政(来源：好范文 http:///）府的一项重要工作，普法迎检工作的结果将直接反映出我地区的文明、进步的程度。普法是全地区的工作，涉及机关各科室、部门及各基层单位等，因此相关领导要高度重视、落实到位、认真总结各自的经验，查找问题，真实的反应出五年来普法宣传工作的成果和水平。五年普法工作及前期准备的好坏，直接影响到我地区的迎检结果。二是普法验收准备工作的特点。档案涉及时间长、迎检准备工作量大：各科室、基层单位对于各种因素的影响造成档案材料丢失和不完善的，要求从新查补完善，必须达到验收标准的要求。检查规格高、涉及范围广：我地区的“五五”普法成果要接受市、区两级的检查，区主要领导带队，乡党委书记汇报，我们必须举全乡之力，必须以高标准要求自己。时间紧、标准高：全体动员，认真准备材料，在本月底完成自查和相关材料的准备工作，由司法所汇总，迎接验收。

三、工作要求。司法所作为我乡“五五”普法领导小组下设的常设办公室，负责协调科室、基层单位的迎接准备工作，检查和督促相关科室、基层单位迎检档案材料的完善工作。各科室、基层单位根据司法所下达的指标进行档案材料的准备，按时按量完成，做到集体相互支持、配合完成普法验收工作。