污水处理站交接班制度

污水处理站交接班制度（精选10篇）

污水处理站交接班制度 篇1

一、接班人要提前十分钟到达岗位，做好接班准备工作。

二、接班步骤：（1）交班人和接班人一定要巡视机电设备的运行情况。（2）查点工具安全用具，仪表等生产物品和办公用品是否缺损。（3）交班人要做好本岗位的卫生工作，否则接班人有权不接。（4）将巡查情况有交班记入交接班记录。（5）领导指令与其他工序需要接班人知道的，应口头交待清楚并在交接班记录中写明。（6）双方签名后才算完成交接手续。

三、交接双方责任划分；如在交接过程中需要操作或处理事故：由交班人执行。双方在“交接记录”上签名后设备操作或事故处理均由接班人执行。

四、其他规定：（1）如果接班人未能按时前来接班，交班人不得离开岗位。（2）如果接班人喝醉了酒或明显身体不好，交班人应拒绝交班。

化验室安全操作规程

一、化验人员上岗前必须穿戴好劳动保护工具。工作中要精神 集中，不得麻弊大意。工作完成后要做好清理卫生工作。

二、化验室保证配备的放火器材完好，合格。化验员必须熟悉各种放火器材的使用方法。

三、所有盛放药品的试剂瓶均铁有标签，注明浓度，配制人和日期，移取腐蚀性液体应用特备的吸管吸取。

四、当加热蒸馏及有关用火或电热工做中至少要有一人负责管理，高温电热炉操作是要带手套。

五、电热设备所用电线应经常检查是否完整无损，电热器械应有合适电板。

六、电源总开关应安装坚固外罩，开关电闸是决不可用湿手，并应注意力集中。

七、剧毒药品必须制订保管使用制度，应设专柜并双人双锁保管。

八、强酸与氨水要分开存放，稀释硫酸是必须仔细缓慢地将硫酸

加到水中，不能将水加到硫酸中。

九、消解等产生有害气体的操作，必须在通风柜内进行。

十、接触污水和药品时，应注意洗手，手上有伤口时不可接触污水和药品。

十一、化验室内应保持空气流通，环境整洁，生产操作结束应进行水电等安全检查，在冬季下班前应进行防冻措施检查。

十二、化验室工作人员应确保安全，具备必要的急救知识和事故处理知识。

化验室岗位责任制

一、在化验室班长领导下，负责做好全厂污水，污泥和回用水等工艺流程中的各个项目的化验检测工作，对工艺调整，确保了出水水质达标，提供可靠依据。

二、刻苦钻研业务知识，要求做到懂各种常药剂。

三，严格按照操作规程操作，认真填写仪器，设备的工作状态和使用记录，化验分析数据要及时，准确，实事求是，不允许涂改，错漏现象。

四，发现检测结果出现异常时，要进行复查，并及时报告本部门负责。五，爱护和使用好化验仪器，设备及工具，化验室药品库内的药品要摆放有序，标签清楚，有关易燃药品做好专人管理。

六，保持化验室干净整洁，每做完一个项目现场要收拾好，用过的玻璃器具要清刷干净。

七，加强安全操作，在使用电气设备和进行有毒，腐蚀药品试验时，要有安全防范措施，严禁违章作业，化验过细横中要在现场随时观察，杜绝事故发生。

八，完成领导交办的临时任务，严格遵守厂纪厂规。

电气维修人员安全操作

一、进行电气维修的人员必须持特种行业操作证上岗，工作中要精力集中。

二、必须严格落实安全用电的组织措施和技术措施。在2-5米以上的高空作业人员都要办理高空作业。

三、必须熟悉发生触电事故后的急救处理方法。

四、进行电气维修的操作人员必须熟知所使用的电工仪表及工具的正确使用方法，工作中要按规定佩带好劳动防护用品。

五、进行电气维修的操作人员必须熟知所维修设备的基本性能和工作方式。

六、进行操作时，必须穿绝缘鞋，做好安全防护。

七、在作业中如需进行停电，必须按照停电，验电，装设接地线，悬挂指示牌的顺序进行操作。

八、作业完毕后，经确认设备正常，线路无人作业时，清理作业现场后可按照程序送电。

中控室值班人员岗位职责

一、熟练掌握工艺流程及有关设备功能。

二、熟练掌握中控室自控系统各硬件设备的功能及操作方法。

三、熟练掌握中控系统各软件对工艺、设备的控制原理及监控方法。

四、值班人员必须时刻监视全场工艺、设备的运行情况，及时发现故障信号、报警信号及工艺参数异常等情况，及时通知现场工作人员。

五、及时调整工艺参数，保证全厂工艺、设备正常运行。

六、如发现重大设备故障及严重的工艺参数异常情况，及时上报有关领导，及时进行处理，确保设备安全及出水质量。

七、值班人员应定期对中控室全部硬件设备进行保养、做好生产运行数据的存贮和保管；并随时监控打印机，故障情况及时解除，确保中控系统的正常运行。

八、认真做好值班记录，及时填写运行报表。

九、认真做好交接班工作。本班的运行情况一定要全面、详细地交代给下一班，以保证监控工作的连续性。

十、认真搞好室内卫生，创造良好的工作环境。

中控室班长岗位职责

一、协助分管厂长完成本部门的质量/环境目标。

二、团结关心职工，主动协助领导做好政治思想工作，熟悉了解班组成员思想动态。

四、带领值班人员完成各项工作任务，协助领导做好工作计划并严格组织实施。

五、带领值班人员做好值班记录，了解全厂工艺设备运行状况，遇到异常情况，能及时处理、及时上报，确保自控系统正常运转。

六、严格考勤，及时上报，督促值班人员严格执行厂里各项 规章制度。

七、维护、保养好辖区内设备，使用管理好各种工具器具。

八、落实好班组内的安全卫生等各项工作。

鼓风机房值班人员岗位职责

一、严格遵守厂内的各项规章制度。

二、严格按照设备的操作规程和厂工艺调度单内容进行操作，确保安全生产。

三、按本厂指定的“设备巡视制度”，定期进行巡视，发现设备运转有异常立即报告本部门负责人。

四、负责及时、正确地填写设备运行记录，做好报表的汇总工作。

五、负责鼓风机房监控数据、历史数据的实录、存储、打印和上报工作。

六、负责定期对设备的列保工作，保持辖区内的环境卫生。

七、在值班期间严禁从事与工作无关的活动。

八、不迟到、不早退、不串岗，严格执行交接班制度。

九、值班人员应严格遵守制度，阻止非生产人员和未经许可人员进入。

脱水机房值班人员岗位职责

一、严格遵守厂内制定的各项规章制度。

二、严格按照设备的操作规程和厂内工艺调度进行操作，确保安全生产。

三、按本厂制定的“设备巡视制度”，定期进行巡视，发现设备运转有异常即报告本部门负责人。

四、负责及时、正确的填写设备运行记录，做好报表的汇总工作。

五、负责定期对设备的例保工作，保持辖区内的环境卫生。

六、在值班期间严禁从事与工作无关的活动。

七、不迟到、不早退、不串岗，严格执行交接班制度。

八、值班人员应严格执行规章制度，阻止非生产人员和未经许可人员的进入。

仓库保管员岗位职责

一、仓库保管员在分管厂长领导下工作，主要实施对仓库的设备、配件、维修物质和抢险器材的保管和发放。

二、仓库保管员必须廉洁奉公，忠于职守，按照规章制度办事。

三、仓库保管员要把仓库的卫生、防火、防盗工作做好，确保仓储物质完好。

四、库存物质的数量型号、批号、标识应记录清楚，摆放有序，做到帐、物、卡相符，避免损坏、丢失。

五、仓库保管员必须加强业务学习，根据器材消耗情况及时向领导汇报。

六、加强物质和器材的管理，对出库领料单、进货单应认真核对，做到账务符合。

七、特殊情况下，仓库保管员可以根据生产抢险情况，让各部门领用物质出库，现场签字，后报告领导，补办手续。组织并参与本企业设备管理工作的方针、目标、规章制度、技术标准、定额及设备操作规程，并组织贯彻实施。

鼓风机车间管理制度

一、值班人员不得擅自开、停鼓风机，如需开停时要与中控室、变（配）电所联系，得到同意后方可操作。

二、鼓风机房应有人员不间断值班，值班人员必须持有高压用电操作证书。

三、外来人员不得擅自进入鼓风机房，值班人员亦无权擅自接待非上级安排的来访人员进入鼓风机房。

四、接到上级部门安排的接待任务后，值班人员应清晰记录接待任务指令放人、指令发放时间、来访人员的单位和实际参观时间等。

五、鼓风机房有异常情况或发生故障，应直接向中控室及相关领导报告。

变（配）电室管理制度

一、值班人员要按上级批准的值班方式和时间进行值班，不得私自更改，不得私自调班和连续长时间值班。

二、要服从上一级值班人员的调度操作指令（除突然发生严重威胁设备人身安全的情况除外），要听从指挥。

污水处理站设备维修保养制度 篇2

1、污水处理站要制定巡回检查图表，司机人员要严格按照规定线路、时间及内容进行详细检查，查出问题及时处理向调度汇报并记录。

2、坚持执行设备检修日和维保养制，合理确定检查时间和内容，做到提前维护，不等待出现问题在处理、压缩停机时间。

3、污水处理站某台泵要停机检修时，须向工区请示，允许后方可进行。

4、凡日常和大、中、小修的部位必须保证设备完好达标，并详细填写记录和检修人员。

5、水泵的检修要严格煤矿安全相关检修制度执行和泵类完好标准执行。

6、严格执行日常检修制，保证正常运行，设备清洁卫生，安全经济运行。

污水处理厂管理制度 篇3

1、交接班制度

2、巡回检查制度

3、设备维修保养制度

4、水质分析制度

5、干部上岗查岗制度

6、要害场所管理制度

7、事故分析制度

8、盐酸药剂管理制度

9、化验室管理制度

10、易燃、易爆、剧毒品保管与使用管理制度

11、消防器材管理制度

12、生产安全操作管理制度

13、卫生管理制度

14、设备包机制度

15、事故隐患排查制度

16、环境保护管理制度

污水处理厂交接班制度

生产交接班是一项非常严肃认真的工作，来不得半点马虎。交班人员为接班人员创造有利的生产条件和工作环境。交接双方要团结协作，共同完成好本职工作。

1、运行岗位实行倒班制，根据本厂实际情况暂定为三班制。污水处理厂、二级泵房执行生产交接班制。

2、严格遵守交接班时间。要求接班人员提前10分钟到岗，如接班人员因故迟到或未到，交接人员不得离岗，同时上报有关领导。

3、认真填写交接班日志和各种生产表格，对存在问题和处理结果要登记清楚。需移交到下班处理的事情，必须口头交代明白，并有详细记录。重大事项要相互通报并报告上级部门。

4、交接班过程发生事故或遇到异常情况，原则上由交接人员解决，但接班人员要主动配合。

5、交接人员要做到四清：

1、交清设备安全运行情况和生产情况，包括进水水质、水量、药罐加药和出泥量；

2、交清生产工具，仪表仪器、备品备件及其它材料的使用和保管情况；

3、清洁的设备、工具，清洁的环境卫生；

4、交清异常情况的处理结果和上级通知的执行情况。

6、严格履行交接班签字手续，交接时由两班负责人共同对设备、工艺情况巡视一遍，然后办理交接事宜。签字人对本班工作负责。

污水处理厂巡回检查制度

1、净化队的巡视检查重点是工艺方面，其次是设备运行方面；机电队的巡视检查重点是设备维护和保养，现场仪表、低压配电柜的仪器仪表巡视、维护和保养由机电队负责。

2、巡视时间和线路：从上午8点开始，每隔2小时巡视一周，如有特殊情况，可不定时巡检。线路从调节池、净化车间、脱泥间、消毒间、药剂库、生活泵房、生产泵房。

3、巡视检查内容：进水有无异常；设备运行是否正常、有无杂音；设备有无漏油现象、机油杯是否缺油；仪器仪表的读数是否准确；排污情况；出水水质有无变化；出泥是否正常等等。

4、要求各队在巡检时，做到认真、细致、到位、不走过场，发现问题有记录，小问题及时处置，大问题及时汇报。

5、厂部不定时对各队的巡检工作进行检查。检查是否按规定进行巡视，是否有巡视记录，保养工作是否按设备维护保养规定落实到位。如发现有不实，一经查实给予责任人一定的经济处罚。工艺或设备出现故障，巡检人员或运行当班人员未发现或发现不及时，按巡视不负责进行处罚。由此而造成损失的，按直接经济损失额的2-10%追加处罚。

6、净化队、机电队的巡视检查，按照各自区域，明确人工，责任到人，按谁巡视谁负责的原则，做好巡视记录。异常天气或夜间巡视，不得少于两人。

污水处理厂设备维护保养制度

为加强设备维护与保养，确保设备长期、安全、稳定运行，按照“预防为主”和“维护与计划检修相结合”的原则，特制定本管理制度。

1、维修工要明确分工，对分工负责包干的设备，负有维修之责，要做到：（1）、定时定点检查，并主动向操作工了解设备运行情况。

（2）、发现缺陷及时消除，不能立即消除的要详细记录，及时上报，通过检修予以消除。

（3）、定期更换润滑油，切实做好设备保养工作。（4）、按时按质按量完成维修保养任务。

2、所有备用设备应有专人负责，定期检查维护，注意防尘、防潮、防冻、防腐蚀，对传动设备还要定期进行盘车和切换，使之处于良好状态。

3、机电队对设备维护保养制度贯彻执行情况要经常进行监督检查，并认真总结操作和维修过程中经验和做法，提高设备管理水平。

污水处理厂水质分析制度

1、认真做好水质分析工作，保证处理后的矿井水达标排放。

2、水质检测，包括水样的采集，原水、一段净化水、一段净化水的化验项目、化验方法，药剂配制等。

3、应规定每次化验间隔时间，一般每1—2小时一次。定期检查矿井水原水，当原水浊度接近15克/升时，及时通知净化队增加药剂的投入量。

4、从事水质化验的人员必须经过培训考核，取得《操作证》后方可操作。

5、做好水质化验数据的整理、校核与保管的要求。

6、做好化验仪器设备的定期校验、维护和保管的要求。

7、做好离子交换剂、再生剂的储存管理的要求。

污水处理厂干部上岗查岗制度

1、领导干部要定期上岗查岗检查，对要害场所要认真严肃检查。

2、对照设备的“完好”标准和“标准化”标准要求等有关规定制度全面检查。

3、检查各项制度执行情况，特别是“三违”情况，并查阅各项检修记录、事故记录、运转记录等，掌握设备运行保养和维护检修情况。

4、查岗位工的上岗、守岗情况，发现上岗人员有精神不正常者，立即停止其进行操作，并责令专人负责。

5、检查中发现问题，尤其是影响人身安全隐患，要提出处理意见，并责令近期完成。

6、干部上岗作好“干部上岗登记簿”登记。

7、干部上岗要按章办事，严禁违章指挥，如有忽视安全，玩忽职守造成事故者，要追究领导干部的责任。

污水处理厂要害场所管理制度

1、泵房及水处理车间是要害部门，除工作人员和有关领导及生产管理人员外，其他人员未经批准，不得入内，允许入内的要严格登记。

2、当班人员要坚守自己的工作岗位，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

3、非当班人员未经带班班长同意，不准开关泵房及净化车间内的任何阀门、火门、电气开关等，无证操作工、水质化验人员不准单独操作。

4、禁止泵房及净化车间内存放易然、易爆物品，对于必须的润滑油、清洗油的油桶、油壶，要放在指定地点，并注意爆炸物，如发现要及时上报并采取相应措施。

5、泵房及净化车间在运行期间，房门不准锁住或关闭。

6、泵房及净化车间要配备足够的消防器材，同时要摆放整齐，不能擅自挪作它用。

7、泵房及净化车间发生事故，当班人员要准确、迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。

8、泵房及净化车间外悬挂“要害场所，闲人免进”的标示牌。

污水处理厂事故分析制度

为了加强管理，防止人为事故、自然事故的出现，发生事故后的追查、处理，特作如下规定：

1、做到防患于未然。出现故障要及时采取措施进行处理，尽量避免影响生产。

2、发现事故后，无论什么人，只要领导安排，就积极参加故障处理。处理后，本单位要积极组织相关人员进行分析研究，并做好事故记录。

3、事故分析时，当事人一定要在场，并老实讲述事故经过。

4、对自然事故，要根据情况进行处理，对人为事故，根据情节及本人态度，分别给予警告、严重警告、罚款、降级等处分。

5、对故意造成事故者，要追究其刑事责任。

污水处理厂盐酸药剂管理制度

为了加强对盐酸药剂的安全管理，保证安全生产，保障员工生命财产的安全，防止流失，保护环境，制定本规定。

1、凡储存和使用化学危险品的部门和个人，必须遵守本规定。

2、本规定所指的盐酸药剂是指加氯间所使用的二氧化氯发生器所用化学原料。

3、药剂库管理人员必须经过培训，并坚持人员的相对稳定。要设置专库，单独存放，贴好标签，建册立帐。

4、药剂管理必须执行“双人管理、双把锁、双人运输、双人收发、双人使用”的“五双”制度，领用时必须经主要负责人审批。

5、盛装盐酸药剂的容器，在使用前后必须进行检查，消除隐患，防止火灾、爆炸、中毒等事故发生。

6、使用部门领用化学危险品应随用随领，同时必须按照环境保护法的规定，妥善处理废水、废气、废渣。

7、禁止非使用化学危险品人员接触使用化学危险品。

8、在保管、领取、使用化学危险品的过程中，如发现可疑或差错，应立即向部门领导或有关部门报告，以便及时处理。

9、库存物资应做到帐、卡、物相符，建立严格的出入库验收、领用、审批制度。

污水处理厂化验室管理制度

1、坚决执行安全保管制度。发放使用药剂必须按实际用量量取，分析室不能存放多余药剂。

2、易燃、易爆、有毒药品要分别存放，并远离光源、热源；挥发性有机试剂应放在通风良好的仓库、冰箱或铁柜内，强酸与氨水应分开存放，过氧化氢宜放入冰箱或阴凉处。

3、酸、碱和有害性溶液必须用吸耳球吸取，严禁用手直接移液或用口吸取；潮解性或易挥发性药品用毕，应在防火的情况下用石蜡封口。

4、化验过程中产生的各种废液要严格按照规定作妥善处理，严禁直接倒入下水道。

5、提倡节约，杜绝浪费，降低消耗。

6、化验室及药品库保持空气通畅，环境整洁。

7、化验室负责人要经常进行安全检查，防止意外发生。

污水处理厂易燃、易爆、剧毒品管理制度

1、严格执行《化学危险物品安全管理条例》，按规定购置、领用、储存、使用危险品，危险品、剧毒品管理必须双人双锁。

2、易燃、易爆、剧毒品必须存放在规定的库内，危险品的领用，必须按操作规程和领用制度办理。限额领用，随用随领，谁领用谁签字；领用、使用易燃、易爆、剧毒试剂，必须有2人在场，同时领用，同时签字，同时使用。

3、实验室内不许存放大量易燃、易爆（包括废液）危险品，以及有机易燃熔剂，必须使用的要远离光源、热源；对配成液体的剧毒品一次未能用完的，要与一般试剂分开，放入专柜双人双锁管理。

4、凡有毒、有害试剂，用毕后未经无害化处理不得随意倒入下水道排放，必须按有关规定进行处置；对各种废物废液的处理，应按化学性质参照有关规定分别进行处置；能进行废物再利用的，要进行回收，并妥善保管。

5、使用试剂或处置废液时，一定要注意安全，做好准备工作，防止意外事故发生。

污水处理厂消防器材管理制度

1、消防器材和其它安全器材由使用部门和管理部门共同负责管理。使用部门重点负责消防器材管理，管理部门重点负责其它安全器材管理。

2、消防器材包括：消防栓、消防水带、消防水龙头、消防井、灭火器等；安全器材包括：安全带、防水衣、救身设备、有害气体检测仪等。

3、消防与安全器材，实行分区域管理原则，谁使用谁管理。

4、灭火器材、救生器材要定点存入，且存入位置要明显安全，取用方便，不准随意存放和随意挪动，更不准挪作他用。

5、全体职工应熟悉本岗位各种消防、安全器材的存放地点、性能及使用方法，做到人人会使用，个个会操作。

6、对消防器材和其它安全器材，要定期进行检查，发现损坏、失效、遗失等现象，要及时报告，及时补充或更换。

7、发现乱放、乱用或随意使用消防和安全器材的现象，对相关负责人要进行经济处罚。

8、对消防与其它安全器材管理方面有成绩的部门和个人，要进行适当奖励。

9、本制度与上级有关部门规定不符的，按上级规定执行。

污水处理厂生产安全操作制度

1、坚守工作岗位，熟悉并严格执行各种安全操作规程，把搞好岗位安全、自身安全作为工作第一要务。

2、池边、池内作业必须穿工作服，戴工作帽，系安全带；在无栏杆的池沿上作业，必须穿救生衣；池边、池内作业必须报厂长批准，各班组长及跟班队长现场参与，现场作业人员不得少于2人，且要分工明确，各司其职，各负其责。

3、经常检查走道板、栏杆、井盖是否坚固，发现有松动或破损情况，要立即上报并组织人员修复。

4、必须保持走道板、栏杆、井盖上无杂物，冬季池四周、池沿、走道板、井盖上有积雪或结冰，生产人员应主动清除，确保作业安全。

5、使用明火作业时，需经安全副厂长同意，进行检测后方可实施。

6、作业人员不得随意脱离现场，要等接替人员到场后方可离开。

7、严禁酒后作业。高血压、心脏病、高度近视人员不许上岗。

8、夜间不得摸黑工作，如有特殊情况，必须报厂长批准，有专用照明设备，有多人在场。

9、做好设备日常维护、保养和安全巡视工作，并认真填写记录，发现安全隐患及时上报并采取措施。

10、严禁带电作业，绝对执行工作牌制度。

污水处理厂卫生管理制度

1、环境卫生管理、检查由厂部负责。每周五下午组织全厂开展义务劳动，以队、班组为单位，对各自办公场所和环境卫生责任区进行一次彻底清扫。办公区公共部位及厂院、厂前马路卫生、包括绿化区，由卫生专职人员每天进行清扫，以保持整体环境卫生整洁。

2、由厂部制定卫生管理标准，并划分责任区，明确责任人，做到分区、分段管理。

3、各区、段环境卫生要做到每天按时清理干净，如遇人流量较大时，要增加清理次数，加班、加点清理干净，确保辖区卫生保持整洁。

4、对各种卫生设施，要定时进行清理，保持设施的干净整洁。

5、清理出的垃圾，要及时拉到指定位置，定期进行统一清运，严禁随意堆积造成二次污染。

6、任何单位或个人严禁随意倾倒垃圾、污物。凡发现乱倒垃圾和乱贴乱画者，卫生清扫人员要及时予以制止，制止无效的，要及时向有关领导汇报，以便采取相应的处理措施。

７、每周五上午由厂部对各区、段环境卫生进行一次全面检查，凡不符合卫生清扫标准或留有卫生死角的，要立即责令相关责任人在当日内加以纠正。

８、对损坏丢失的卫生设施，及时向厂部反映，以便及时更换。

污水处理厂设备包机制度

1、包机人必须持有经过培训考试合格颁发的上岗操作资格证书的机电维护担任。

2、各工区建立包机领导小组，由分管机电区长和维护班组长负责划分包机区域和所属设备，采取挂牌包机管理，每片由班组长负总责，包机人负责检修维护。

3、包机人每天对所包机电设备加强检修，解决处理生产班提出问题，保养好所包设备，确保设备正常运转，给生产班创造良好的运转条件。

4、杜绝机电事故，一经发生积极组织调查事故，找出原因和责任者。

5、维修人员要定期巡视查验，做到包机到组、部位到人，明确查验的内容及职责。

6、维修人员要坚持各项制度，发现问题及时汇报，保证设备不带病运转。

7、包机人员要认真填写本班工作内容，设备存在问题及注意事项。

8、必须精心操作，不出责任事故，必须做到“三严”（严格执行操作规程和岗位责任制，严格执行开机前30分钟检查制度），对设备达不到规定安全运行期限的，若发生责任事故，罚包机人工资的。

污水处理厂事故隐患排查制度

1、坚持“安全第一、预防为主”的方针，加强事故隐患排查和整改工作，预防各类事故发生。

2、定期排查，要按照上级要求，结合各自实际，定期不定期对本单位、区域，重点部位安全隐患进行认真排查。

3、认真登记。建立重大隐患登记制度，对事故隐患的具体情况，可能造成的后果，整改措施要详细登记，严格落实责任制，做到“谁检查、谁签字、谁负责”。

4、及时报告，对检查中发现的事故隐患应及时向单位领导报告，重大隐患要逐级上报。

5、限期整改，对检查中发现的事故隐患，单位要指定专人，制定有效的整改措施认真落实。

6、制定预案，动态管理，对于重要环节要采取预防事故发生和事态蔓延的安全措施，制定重大事故或重大险情应急救援预案。做到有备无患，安全生产。

7、因事故隐患排查不认真，报告不及时、整改不到位造成安全生产事故发生的，将严格追究有关责任人的责任。

污水处理厂环境保护管理制度

1、按照国家、地方、同煤集团公司的相关规定，建立完善的环境保护管理制度。必须有水质分析检测制度，药品、药剂、危险物品管理制度，化验室各项规章制度，以及突发事故安全应急预案等，各种记录，档案齐全、准确。

2、必须有专人负责环保设施的运行情况、水质检测及各类报表的统计和上报工作，报表做到规范、齐全、正确、准时。

3、根据水质变化随时调整加药量，加强工艺和设备的管理，定期维护保养，保证设施正常使用，减少跑冒滴漏和不合理排放。确保水质达到规定标准。

4、每半年到权威水质检测部门对水质检测，并按时向环保部门如实申报情况，不得谎报、拒报。水质不达标，应按要求进行治理。

5、必须严格完善水源及水池防护设施，定期由有资质的清洗部门对水池进行清洗和消毒。

医院污水处理管理制度 篇4

1、医院污水处理设施的操作人员，实行专门岗位，由医院指定专人管理。

2、医院污水采用二级处理氯消毒工艺流程。严格按照加氯池内水容量，计算氯量，保证氯、水充分接触一定时间后，抽取水样进行检测，每天不少于两次，经化验符合国家规定标准方可排放。

3、做好日常监测工作，每月抽取一次以上处理后的污水水样送医院检验科进行检测，检测主要内容为粪大肠菌群的情况。

4、按照卫计局、环保局的规定，自觉配合上级主管部门的现场监督抽样检测，每季度不少于一次，要求所检项目全部合格排放。

5、工作人员注重个人卫生，配备有方便工作人员进行清洗的设施，对工作人员进行个人卫生方面的知识培训。

6、对消毒设备进行定期检修维护保养，对污水池进行定期清洗、消毒(每年一次以上)，确保污水处理设备运行安全可靠。

7、对自检、上级部门的监督检测等过程中发现超标指数的，及时上报主管院领导、同时采取应急措施，严格监督设备的运行情况、投放消毒药物的情况、污水池的清洁情况等做到达标排放，如遇特殊情况及时报告上级监督部门并在专业人员的指导下及时整改。

8、遇到设备检修或其他原因需停止运行的，要及时向上级部门(市卫计局、市卫监所)汇报备案，并加强对排出污水的监督检测。

6.8.1医院污水处理制度 篇5

1、医院污水管理应设专人管理，明确职责。

2、污水处理人员必须经过岗前培训，正确掌握有关卫生知识及操作技术。

3、值班操作人员应每两小时采样化验一次，同时客观真实记录测试结果。

4、每日检查仪器的运行状况，机器运转时要坚守岗位，定时巡查设备运转情况，保持污水排放系统顺利通畅。有故障应及时努力排除，严格遵守操作规程，严禁违章操作，污水处理原料妥善保管，合理配比。

5、污水未经消毒或无害化处理，不得排放、清掏或作农肥。每日按时抽检处理水样，观察水质变化，调整流量及投氯量，投氯后接触时间不得少于1小时，保证有效氯浓度运行正常。余氯每天至少监测2次并记录，总氯余量为4-5毫克/升。

6、认真填好运行记录，如实记录设备运行状况及余氯值等检测结果，每月底送报表给医院院感科和市防疫站备案。

7、工作人员做好自身防护，采集污水时戴手套，操作后洗手。

某污水处理厂安全生产制度 篇6

为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，树立高度安全防范意识，特制定本制度。

一、严格遵守各项安全规章制度，不违章作业，并制止他人违章作业，有权拒绝违章作业。

二、严格遵守各项操作规程，精心操作，保证原始记录整洁、准确可靠。

三、各级部门负责人及全体人员应牢记并做到“五同时”即：在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全工作，实行“一票否决制”。

四、岗位设置规范化，各类警示标志等物品摆放应符合有关规定。

五、当班人员有权拒绝非本岗人员随意进入其岗位和动用其岗位任何物品，有权拒绝不熟练的人员接替其工作。

六、按时巡视检查，发现问题及时处理。发生事故要正确分析、判断，按照“三不放过”的原则处理，并及时向有关领导报告。

七、正确使用、妥善保管各种防护用品和器具，按规定着装上岗。

八、新进厂的人员必须经“三级安全教育”并且考核合格方能上岗，特殊工种必须经过“特殊工种培训”，并取得相应“资格证”方能上岗。

九、任何人未经批准不得带非本厂工作人员进入生产区。

十、加强设备日常维护，保持作业场所卫生、整洁。

十一、工作人员不得行走或站立在生产区非安全位置。

十二、经常检查走道板、护栏等，如有损坏或不牢固情况，立即汇报修理。

十三、生产作业时，注意防滑，遇到池上积雪或结冰时，应先清扫，然后上池，不得在池上追逐奔跑，不得酒后上池。

十四、生化池、二沉池上救生圈、救生衣等救生用具不得挪用。

杭垓镇污水处理厂

污水处理站交接班制度 篇7

为了全面促进城固县污水处理厂工程的顺利进行，保证项目目标的全面实现，提高本工程的整体质量水平，加快工程进度，提高项目部的整体管理水平；使现场综合管理施工实体、质量、进度、安全、文明施工、材料使用，实现降耗增效，节约工程成本，现制定以下制度：

一、质量管理制度

1、检验批主控项目和一般项目的质量，经抽检合格率应达到90%以上，且不得有严重工程质量缺陷。

2、项目部技术负责、总工长、技术员要在劳务公司施工前组织对所有劳务所有管理人员进行书面技术、安全的交底，使劳务公司负责人和管理人员做到心中有数，保证质量在我手中警示长鸣，时常参阅自己的技术交底，寻找差距，提高自己的操作水平。

3、对劳务公司在分项工程施工前，项目部技术员要作全面的技术交底和方案将评，交底完施工过程中劳务班组不按方案操作或随意改变方案中的技术措施，检查发现不改者处以1000元以上处罚，造成的返工和工期延误由劳务公司负责。

4、除项目部召开的其它会议外，每周五组织项目部生产例会，要求所有管理人员及劳务公司相关人员参加。由质检员在大会上对工程质量讲评和通报，以及采取的预案措施和改进措施，研究认可后严格按此执行。

4、为提高工程质量，加快工程进度，对发现的重大的质量事件，要立即组织劳务公司负责人和操作人员参加的质量大会并进行通报讲评，并提出整改方案质量问题整改后验收，能达到使用质量要求，对此重大质量事件，处以1000元—5000元的罚款，月底工程质量在结算中按合格结算；对无法进行整改，造成返工的劳务公司赔偿材料费，所干工程量按不合格予以结算。

5、加大现场的检查力度，做到事前、事中、事后的控制，跟踪检查，劳务公司管理人员对所操作面分项工程项目部进行现场检查，当场评定，进行累计。月底在结算书中注明质量达到的百分率。达到85%—90%按合格结算，单价为为合同价的80%，对75%以下不予结算。

6、现场采用“三检”制度，劳务公司施工完毕自检，合格后报项目部，由工长和质检员等人共同检查，实测实量。存在问题书面通知，及时整改，对不能按时整改的下发整改通知书，限期完成。继续拖延造成工期延误和质量不合格的按制度处1000元以上罚款，造成的损失由劳务公司自行承担。对按期完成，质量达到90%以上，能保证工完场清、节约材料、文明施工的，项目部每月予以奖励。

7、劳务公司负责人应保证每天在施工现场，保持与项目部的联系，对有事不能在现场负责管理的应及时请假并指定专人负责，保证质量进度，否则按每次100 元罚款。

8、对每次检查通报批评的劳务公司连带负责的管理人员，同样对管理人员视情节处500—1000元的罚款，对情节严重者责令退场。

二、对工程中出现质量问题的处罚

1、模板工程：

轴线偏位：基础偏差5mm以上，柱、池壁偏差5mm以上，每点处罚劳务公司50元；

模板胀模每处罚劳务公司100元；

板、梁、柱接头细部尺寸超出＋2～－5mm每处罚劳务公司50元； 预留洞、预留铁偏位10mm或遗漏一处罚劳务公司50元； 楼梯踏步等部位出现跑模一处罚劳务公司200元； 模板标高超过＋2～－5mm每处罚劳务公司20元；

支撑系统不合格导致事故每处罚劳务公司5000元，且事故损失由劳务公司组全部承担。

柱墙根、角部漏浆严重每处罚劳务公司100元； 模板缝宽大于2.5mm每处罚劳务公司50元。

2、钢筋工程：

钢筋规格、数量不符合、漏扎每一处罚劳务公司100元； 主筋严重偏位，每一处罚劳务公司200元；

受力筋搭接位置和长度不符合要求，锚固不够，弯钩角度不正确，分布筋绑扎不够或多加每发现一处罚劳务公司20元；

钢筋无保护层或保护层不规范，每发现一处罚劳务公司50元以上； 钢筋焊接质量不合格，每发现一处罚劳务公司100元； 箍筋制作尺寸错误5mm以上每类罚劳务公司200元；

3、混凝土工程：

混凝土夹渣、麻面、蜂窝，每发现一处罚劳务公司100元；露筋、烂根每处罚200元

混凝土施工出现严重孔洞，罚劳务公司500元； 混凝土表面平整超过8mm，每一处罚劳务公司100元； 混凝土部位标号施工错误，每一处罚劳务公司500元； 混凝土养护不及时，每发现一次罚劳务公司50元。

4、砌体工程：

门洞尺寸、标高误差大，每一处罚劳务公司50元；

下部未砌筑三皮普通烧结砖、上部填砖未割45度角，未用混凝土三角块塞每一处罚劳务公司50元；

宽度超过300mm以上洞口未设置混凝土过梁，每一处罚劳务公司50元； 接槎不规范，墙拉结筋不够长度或漏埋，拉结筋未留置在灰缝处，每一处罚劳务公司20元；

门洞木砖漏埋，未作防腐处理、窗洞预制混凝土块漏埋、埋设不规范，每一处罚劳务公司50元；

砂浆饱满度、灰缝厚度、平直度超过规范要求，有通缝和透亮或瞎缝每面墙罚100元；

干砖上墙、落地灰不清理干净，每发现一处罚劳务公司50元。

5、装饰工程：

墙面空鼓长度大于20cm，每发现一处罚劳务公司100元； 阴阳角线条不顺直，梁柱不方正，每发现一处罚劳务公司50元； 外墙线条不顺直，大角歪斜每一处罚劳务公司500元；

门窗洞口不正，窗台滴水线倒泛水，踢脚线高度不一致，出墙厚度不均匀，同地面接缝处不美观，空鼓长度大于20cm，每发现一处罚劳务公司30元；

女儿墙倒泛水，阳台、厨房、卫生间倒泛水，每发现一处罚劳务公司100元。

6、楼地面工程：

楼地面空鼓、起砂、裂缝超规范每发现一处罚劳务公司50元； 楼地面平整度超规范，检查不合格，每发现一处罚款劳务公司100元； 地漏进杂物不漏水每个罚劳务公司50元。

7、经检查发现的问题，限期按规定进行整改，如未按规定要求进行整改，又无分期整改方案、措施，对劳务公司处以罚款500元。施工队伍如未按图施工或不按现行国家规范施工造成的质量事故，除按规定返工外，一切损失费用均由施工队自己承担，并按规定罚款。

8、所有质量罚款由质检员统一建帐，罚款在当月工资发放时交技术负责人。款项使用由质检员申报技术负责审批，实行专款专用。

以上质量管理制度严格执行，任何人不得随意改动，若要改动，须征得项目部同意。

陕西航天建筑工程公司工程承包部

污水处理站交接班制度 篇8

一、周一安全活动日

1、每周一为班组安全活动日，以班组为单位开展安全活动，时间不少于十五分钟，不得挪作它用。安全活动日要做到有领导、有计划、有内容、有记录。

2、每周一由班组长或班组兼职安全管理员组织全班人员进行安全活动，并做好活动记录。

3、班组人员应按时参加周一安全活动，并在班组安全记录本上履行签字到会手续。

4、安全活动日内容

(1)传达上级部门、矿有关安全生产的通报、文件，并认真学习讨论;

(2)扼要小结上周安全生产情况，提出本周安全活动的重点及安全生产的注意事项;

(3)表扬在安全生产中的好人好事，批评不注意安全生产的行为;

(4)利用每周一题一考活动，布置岗位安全操作规程、相关法律法规及标准、事故应急预案、管理制度的学习;

(5)组织有针对性典型事故案例的学习和讨论;

(6)学习各矿先进经验中的相关内容。

二、班前会制度

1、各班组每天上班应提前30分钟，到区队了解本班次的生产组织、工程质量情况以及设备、设施的运行状况后，夜班要按时到矿调度室听取带班矿领导对本班安全生产的工作安排。

2、班前会由主管队长或当班副队长主持，群监员、技术员以及本班次工人必须全部参加。主持人在班前会上传达上级的指示，布置本区各工作面的工作，对职工进行安全教育，强调各岗位、各工种的安全注意事项和安全措施。技术员要从技术管理角度，安排布置本区采掘工作面的技术要求，强调技术安全措施。

3、班前会严禁迟到、点名不回答、不按座次就坐。班前排查到喝酒上班按严重“三违”处理，班前会闹事和不服从分配的停班处理。对不参加班前会的人员，不准点名记工，不准入井工作。

4、班前会评选优秀员工和后进员工，后进员工必须谈认识和如何整改，优秀员工谈如何超前完成工作；如何规范自身操作行为的。同时不定期抽查“岗位描述、手指口述”的熟练与应用。并按计划进行安全培训学习，学习内容包括：每日一题、白国周班组管理、自救互救、班组长培训、岗位描述、手指口述、党员、先进员工经验交流等

5、班前会结束时必须唱安全宣誓，声音要洪亮、整齐。

6、要认真准备班前会的会议内容，做好班前会记录。班前会议

7、认真准备班前会的会议内容，做好班前会记录。班前会的安全工作内容包括：

(1)传达公司、矿的安全通知及要求;

(2)通报安全生产事故、提示岗位作业中应注意的安全事项等;

(3)对班中使用的工器具、安全防护用品、现场环境良好状态的安全检查进行要求;

(4)针对岗位中存在的事故隐患，提出有效的安全防范措施和整改措施，并严格落实。

三、班后会议

1、各班组交班完毕后到班组会议室参加班后会。

2、班后会由班组长主持15分钟左右的工作讲评会，简明分析当班中的安全工作和生产任务的完成情况，并提出表扬批评，做好班后会记录。

3、班长休班时，班后会应由副班长或班组兼职安全管理员组织召开。

4、传达上级部门的指示、任务和要求。

班组长交接班制度

一、班组长作为本班安全生产第一责任人，每班必须在现场。

二、必须现场交接班。交班班长应提前做好交班的准备工作，整理好值班记录及其他技术资料、工具、安全用具，并组织人员清扫设备和现场卫生。交班人主动向接班人介绍生产情况、设备运行情况及有关通知。接班人员应在现场听取交班人交接情况并认真查看值班记录。

三、交班人应向接班人交待以下内容：

1、系统运行方式、工作面安全作业环境（包括通风、顶板、机电、排水、温度、适度等必要要素）、生产任务完成情况；

2、各保护和自动装置的运行及变更情况；

3、设备异常、事故处理、缺陷处理情况；

4、设备检修、试验情况、安全设施布置情况。

四、接班人员检查核对完毕并无异议后，交接班人员分别在记录内签名，未进行交接班签名手续前交班人员不得擅离岗位。

五、交接班必须严格执行“六交，六不接”和“两不交”原则，交接班人员认为未按规定进行交接班时，有权拒绝交接班，1、交清当班运转情况，交接不清不接。

2、交清应处理而未处理问题的原因，不清楚不接。

3、交清设备故障和隐患，交待不清不接。

4、交清工具和材料配件的情况，数量不符时不接。

5、交清设备和现场卫生打扫情况，不清洁不接。

6、交清各种记录填写情况，填写不完整或未填写不接。

7、接班人班前饮酒或精神异常不交。接班负责人未按时到岗不交。

六、其它有关规定

1、严禁脱岗交接班，接班时由接班班组长组织本岗的检查工作。

2、交接班中双方发生争议，由带班区队干部解决或报区队裁决。

3、交接班中遇有操作未完成或突发情况，应暂停交班，处理完毕后再正式交接。有条件解决的问题不得遗留交班。接班条件不符合要求时，如确因设备问题，难以在短时间内处理好，经接班人同意，双方确认后，交班人方可离岗并及时向领导汇报。交接班时发生事故，应立即停止交接，有交班人员进行处理，接班人员协助处理。

交接班制度 篇9

一、行车人员交接班时间、地点的规定

行车班组交接班时间为早8：00、晚20：00。3：00为车站值班员、助理值班员、操纵助理前、后夜交接班时间。

车站值班员、操纵助理在信号楼交接班；助理值班员在助理室交接班；货运员在货运室交接班；调车组在调车室交接班。助理值班员、货运员、调车组人员交接班时可根据作业情况进行现场交接班。

二、班前点名会的有关规定

1、全体接班人员必须按时参加班前点名会，车站值班员应提前30分钟到达信号楼，了解班计划、一班工作重点及有关命令指示，交接班时，全体员工按时到站，规定着装，列队点名。班前会的程序为；（1）点名考勤；（2）传达文电和上级指示；（3）传达班计划；（4）在点名会上向接班人员传达并根据天、地、人、车、物等情况组织接班人员进行班前安全预想、危险源辨识；（5）规章试问；（6）站长讲话。

2、值班站领导根据本班组车站值班员上一班班后留题内容进行班前规章试问并打分，车站值班员按规定填记《班组管家帐》。

3、值班站领导讲话，提出安全注意事项。

三、各工种对号交接的要求

1、各工种对号交接要做到“五清”、“五不交”即：列车运行计划清；站内停留车位置、空重去向、防溜措施清；装卸车计划清；各种行车备品清；有关命令注意事项清。

不在规定地点不交；接车时，自列车接近至列车进站停妥或通过列车整列出站前不交；发车时，自待发列车出站信号开放或交付行车凭证至列车整列出站前不交；调车作业一批未完不交；备品不清、卫生不好不交。

2、各工种交接班时对行车设备进行现状检查，对工具备品进行试验，对加封、加锁的设备与《行车设备检查登记簿》进行对照检查、核对。

四．当班劳动纪律：当班严守劳动纪律，听从指挥，做到“八”不：不看小说、不看报纸杂志、不闲谈打闹、不打盹睡觉、不擅离职守、不做与行车无关事宜、不回家吃饭、不让闲杂人员在岗位逗留。

五、班后总结的有关要求

交接班制度 篇10

一、应进行交接班的岗位

1.班长负责去全班工作情况的交接班工作，班长交接班记录要认真、详细、具体完整。

2.各炉组司炉负责本炉组运行情况的交接班工作，炉组交接班记录要认真、详细、具体、完整。

3.司炉助手负责本炉组巡检情况的交接班工作，巡检交接班记录要认真、详细、具体完整。

4.零米值班员负责本岗位设备运行情况的交接班工作，交接班记录要认真、详细、具体完整。

二、各岗位交接班工作内容

1、班长交接班记录应明确交待的内容：

1)记录班长姓名，本班值班员人员出勤人数，以及各岗位的工作任务安排； 2)设备的运行、备用状态； 3)设备运行的异常、缺陷情况；

4)设备运行方式及设备检修的情况记录； 5)点、停炉等有关操作；

6)本班的工作内容，工作票、操作票的执行情况及完成情况； 7)发生故障或事故时的详细情况以及故障或事故的处理情况记录； 8)本班安全活动，技术活动工作情况记录； 9)上级领导或相关部门的命令、通知等。

2、司炉（主值）交接班记录应明确交待的内容：

1)记录本炉组控制人员的姓名，以及本炉组的工作任务； 2)炉组设备的运行、备用状态以及定期工作等； 3)炉组设备运行的异常、缺陷情况；

4)设备运行方式及设备检修的情况记录； 5)点、停炉等有关操作；

6)本炉组工作票、操作票的执行情况及完成情况；

7)本炉组发生故障或事故时的详细情况以及故障或事故的处理情况； 8)上级领导或相关部门的命令、通知等。

3、副司炉交接班应明确交待的内容：

1)制粉系统运行中发现的设备异常、缺陷情况； 2)对设备异常、缺陷的处理情况记录；

3)设备定期试验轮换工作的过程及结果参数等记录； 4)本班有关工作的操作情况记录；

5)本班工作当中已处理及未处理的设备异常、缺陷情况交待；

6)对安全用具、工具、钥匙、规程、图纸及设备、值班现场的卫生情况交待。