妇联述职述廉述学报告

妇联述职述廉述学报告（精选8篇）

妇联述职述廉述学报告 篇1

过去的一年，县妇联“东海渔嫂”品牌深化、基层妇联组织改革等多个亮点工作取得成效并得到县委县政府及上级妇联的充分肯定。这在纵深拓展的一年中，本人按照上级妇联以及县妇联党组定下的工作思路，紧扣党政中心，现将学习、工作及廉洁自律等情况总结如下：

一、政治学习情况

一年来，始终坚持以政治学习为第一位，紧扣“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，深刻领会县委县政府以及上级有关精神。通读熟读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章，系统学习习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作重要论述，努力做到常学常新、融会贯通，自觉用习近平总书记关于党的群团工作的重要指示精神武装头脑、指导实践、推动工作。一是持续加强信念锤炼。作为一个无党派人士，爱国爱家紧跟党走是我始终不渝的信念，因此在结合妇联干部“作九问话担当”大讨论活动中，通过自查自评、相互谈话等，坚定自己的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律。二是继续强化世界观学习。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，在大是大非面前，立场坚定，旗帜鲜明，敢于抵制不良现象；

全心全意实践为人民服务的宗旨，正确对待人民赋予的权利，联系妇女，自觉为妇女儿童谋利益。三是始终注重树立良好的个人形象，在生活工作中团结同志，遵守社会公德，保持作风务实、干事求实、效果扎实的作风，把自己的思想道德素质和工作素质,努力提高到一个新境界。

二、履职情况

过去的一年中，妇联工作面临着“东海渔嫂”品牌工作需要不断深化，妇联改革需要不断深入的特点，需要克服实际工作中的人手不足的困难，做到积极借助渔嫂协会、各类女性组织带头人、普通渔嫂的力量，优势互补，尽全力完成全年工作。

（一）紧扣宣传引领妇女主责，引导全县妇女跟党走。围绕新中国成立70周年，策划并举办全县妇联系统“巾帼心向党?助力新征程”工作发布及展示活动、县女干部联谊会“筑梦廿五载?芳华留岱山”等主题活动；

组建以“三八红旗手”“巾帼建功标兵”等优秀女性为代表的“东海渔嫂宣讲团”，建立200余人的岱山巾帼好网民队伍，开展“东海渔嫂话担当”“东海渔嫂初心行”等宣贯活动50余场，引导全县广大妇女增进政治认同、思想认同和情感认同；

强化新媒体矩阵提升意识，通过近百个已在民间形成的以女性为主的专业爱好群、功能群和妇联系统的工作服务群等，建立微群主团队，将思想引领、家风宣传、依法维权等重点工作链接上网，坚持线上线下共同开展活动、提供服务。

（二）围绕服务党政中心，引领全县妇女体现渔嫂担当。聚焦社区村体制改革、登革热防治等工作，开展“巾帼虹?东海渔嫂建功行动”。聚焦城市文明双提升工程，开展“巾帼虹?文明助力行动”。岱东镇利用东海渔嫂群体优势，围绕“红白喜事大操大办、奢侈浪费、盲目攀比”等陈规陋习，组建东海渔嫂宣讲队、帮衬队、监理队，创新提出“新三书六礼”，设立“礼俗众筹基金”，推进喜事新办、丧事简办。聚焦“最多跑一次”，推动法律援助、权益维护、证件办理等“代你跑”举措落地，形成“巾帼助力?渔嫂代跑”服务品牌，被市妇联作为典型做法在系统内推广，并在浙江电视台播出。聚焦“全力服务大石化、主动融入大湾区”的要求，找准鱼山建设者“圈子狭窄、工作繁忙”等交友痛点，依托“一品牌一平台一联盟”，倾力做好绿色石化留才留心专题服务。今年以来，开展专题调研2次，婚恋交友活动3场。同时，通过大美公益红娘等婚恋工作室，建立涵盖全县的机关企事业单位适龄青年基础数据库和覆盖全县的意愿相亲个人数据表两项基础数据，配备“见面红娘”，开展常态化精准对接服务，切实引导单身青年人才扎根岱山、共建岱山。

（三）围绕服务妇女儿童，引导妇女在新时期创新创业。积极引导“东海渔嫂”在新兴文旅行业、传统渔农业中多点发力，助力乡村振兴。通过构筑渔嫂“双创”生态圈、实施渔嫂“领头雁”计划，有力激发了更多的女性在乡村振兴中竞展风采。2019年新增文旅创业渔嫂30余名，创立“渔嫂?家”等海鲜微品牌2个。推出岱山本岛美丽乡村巾帼旅游示范线路以及秀山巾帼旅游线路，成立民宿女主人联盟，其中有2位民宿女主人获得“浙江省最美民宿女主人”称号。成功创建舟山市妇字号示范基地3个，有3名女性创业者获评“舟山市创业女能手”。岱山渔嫂创业创新工作在全省巾帼助力乡村振兴工作现场会上进行了书面交流。

（四）紧扣深化改革创新，妇联组织引导妇女的机制更加完善。构建全县层面的渔嫂工作联盟，建立以“网格型+功能型+网络型”妇女小组为基础的组织“末梢”392个，培育“五有”市级渔嫂示范微家3家、县级渔嫂微家14家。通过社会组织购买公益服务项目、妇联执委自主申报履职项目等方式，广泛激发妇女组织带头人、妇联执委干事创业的积极性与源动力，精准服务全县妇女儿童。成立妇联组织2家--岱山县统计局妇联和岱山县文旅局妇联，培养孵化女性社会组织2家——岱山县睦邻厨娘坊和岱山县衢山家庭成长公益协会，吸纳更多妇女群众进组织参与妇女儿童工作，有效缓解妇联工作“缺人”的问题，初步形成“社会工作社会办”的格局。

三、党风廉政建设情况

能始终保持警钟常鸣，牢牢筑起清政廉洁的防线，严格遵守党风廉政建设有关规定，洁身自爱、艰苦奋斗。不追逐名利，不涉足与领导干部不相称的不良场所。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，自觉实践“三个代表”的重要思想，“清清白白做官，堂堂正正做人”，廉洁奉公，保持人民公仆的本色。以真挚的为民情怀滋养初心使命，牢记党的宗旨、心系妇女群众，把联系和服务广大妇女作为工作生命线，想妇女之所想，急妇女之所急，帮妇女之所需。通过加强调查研究，改进调研方式，把基层情况摸清摸透，从宣传、培训、典型引领等方面加强妇女队伍建设，积极引导广大妇女群众围绕中心、服务大局，为打好“五大会战”、建设“四个岱山”贡献巾帼力量。

政府述职述廉述学报告 篇2

王明口镇人民政府（2011年3月）

2010年，王明口镇党委、政府在项城市委、市政府的正确领导下，以科学发展观统揽经济社会发展全局，以建设富裕和谐的社会主义新农村为目标，团结带领全镇人民，紧紧围绕经济增长，不断强化农村基层组织，民主法制和精神文明建设，朝着既定的战略目标推进，使全镇经济、社会、文化等各项事业取得了显著成效。2010年，全镇工农业总值达9.5亿元，增长率为9%；地方财政收入230万元，增长率为6%；农民人均纯收入为4766元，增长率为6%。

一、招商引资项目建设成效显著 2010年，镇党委政府把招商引资项目建设摆上重要的议事日程，从镇党委书记、镇长、班子成员到一般干部，都明确了招商引资项目建设任务，切实把招商引资项目建设作为推动王明口经济发展的总抓手，抓死抓牢，抓出成效。投资2000万元供销商贸城二期工程建设已经完成；金源隆粮油商贸有限公司投资1200万元的仓储及粮油商贸项目已投入使用；投资300万元的项城君迪制衣有限公司正在运行；引资200万元建立了王老庄中药材种植基地效益显著。

二、贯彻信访条例，强化矛盾化解，确保社会稳定。王明口镇不断完善镇、村、组三级矛盾纠纷排查网络，建立了“党政负责，综治牵头，各部门齐抓共管”的大调解格局。镇做到半月一排查，大点干部10天一排查，行政村每周一排查，村民组三天一排查，重大节日、政治敏感日一天一排查的定期排查制度。对排查出的问题，按照“分级负责，归口办理”的原则，实行领导包案制度，分解到部门，落实到人，限期解决，确保矛盾纠纷不棚架。镇每周召开一次矛盾纠纷排查调处联席会议，研究解决办法和分包人员。凡经领导签批需承担调解任务的单位和个人，要深入一线限期解决，按时上报，做到大事不出镇，小事不出村，矛盾不上交。今年，共解决历史积案和集体上访事件18起，其中袁寨行政村的越级集访案件，牛滩行政村孙广伟夫妇进京上访案件、王明口村与市棉麻公司土地纠纷案件、邢集村赵学峰妻子停尸不埋多次进京上访等事件，均签订了协议，案结事了，息诉罢访。王明口由原来的信访大户逐步达到了小事不出村，大事出镇的稳定局面。

三、加强平安建设，提高公众安全感

（一）强化治安巡逻，搞好立体防范。我镇按照“人员不减、力量不散、财政倾斜”的原则，镇政府除了为各村配备了平安喇叭、扩音机、平安锣、巡逻袖章等，还为20名专职巡逻队员配备了自行车，每天出入镇域各要道巡逻。镇政府、派出所各出动一辆巡逻车，每天在全镇主干道内巡逻；每个行政村和自然村都组织巡逻队，由村干部或党员带头，组织村民轮流打更放哨，每天每自然村不少于4人参与巡逻，巡逻队员名单上墙，坚持全天侯巡逻，巡逻时带平安锣、警棒和袖章。全镇形成了“镇巡逻队包点，政法干警巡逻队管线、行政村巡逻队护面、自然村包块”的点、线、面、块结合无缝隙的巡逻机制。为确保巡逻工作的落实，全体班子成员吃住在镇，分成9个督导组，每晚检查各行政村的治安巡逻情况。真正达到全党动员，群防群治，不留死角。

（二）强化科技防范，提升防范水平。在技防建设上，我镇采取镇财政补一点，受益群众拿一点，企业和社会各界捐一点等多种形式，筹措资金60多万元，强力安装平安喇叭、视频监控摄像头和平安灯。目前，全镇26个村全部安装了平安喇叭，每天早晨都利用喇叭进行一次警情通报、巡逻情况通报、治安防范宣传等。视频监控安装以群众接受和自愿的原则，结合实际，易安则安，镇政府鼓励，凡符合安装标准、验收合格的，每个摄像头补助200元。今年镇政府投资10万元建设了监控平台，在镇区各交通要道都安装了摄像头。截至目前，全镇安装视频监控村21个，摄像头126个。重点地区、重点路段实施了重点监控。

（三）强化安全生产，消除安全隐患。在安全生产方面。我们制定了安全生产重点治理工作方案，抽掉专门人员负责此项工作。对存在安全隐患严重的王明口镇大街门面房，特别是“三合一”场所，由公安、安全办等部门组成联合工作组进行了联合治理，逐户签订承诺书，效果明显。对候庄、袁寨等6个有烟花爆竹生产历史的重点村在安监局先进仪器配合下，进行了重点排查。

四、创新工作理念，搞好新农村建设

（一）在城镇建设中坚持以人为本，综合考虑，交通、学校、居住、商贸等系列硬件建设，优化投资环境，人居环境。在去年小城镇建设取得了成效的基础上，打造小孙寨至闫寨“十里长街”，使之与王明口中心大街贯穿一体。供销社新商贸城已全面竣工，投入运营。在管理方面，坚持城镇管理常抓不懈的工作机制，坚决取缔马路市场，店外经营、流动摊点、占道经营等不文明营销行为，进一步营造了文明和谐的市场秩序。争取交通部门道路修复项目，对王明口镇境内的郑付路南段进行了水泥硬化。对天马路东段进行了重新硬化，谷河大桥投资400万元，建成通车。

（二）以袁府开发为契机，搞好镇域新村规划。党委、政府响应市委、市政府的号召，抓住有利时机大刀阔斧的开展“袁氏故居”的开发工作。把袁府开发作为一项经常性、长期性工作来抓，认真做好群众搬迁的思想工作。今年成功完成了9户影响袁府大道施工的拆迁工作。目前已搬迁64户，投入拆迁补助资金390多万元。目前袁寨新村初具规模，并以此为试点，搞好王家寨、王老庄、黄许营等17个行政村的新村规划。

（三）加强基础设施建设，改善农村发展环境。一是完善了农田防护林建设，全镇完成春季植树造林20多万株。二是提高群众生活质量，进一步加大安全饮水力度，解决了侯庄、王家寨、胡寨等村1500户的安全饮水，使全镇安全饮水覆盖率达90%。三是改善群众文化生活，提高影视收视率。今年全镇新增有线电视3626户，有线电视安装率达60%。四是提高沼气使用过程中的服务质量，除了修复原有的病池、废池外，新增沼气用户264户。

五、学习实践科学发展观，转变干部思想观念和工作作风。一是在学习实践科学发展观活动中，全镇领导班子成员和广大党员干部以科学发展观为统领，以党政部门和党员领导干部为重点，紧密结合我镇农村工作实际，立足于破除影响王明口科学发展、跨越发展的思想障碍，增强了贯彻落实科学发展观，加快思想解放的自觉性和坚定性，强化了发展第一要务，理出了新的工作思路，明确了新的奋斗目标。基层干部的思想和工作作风有了新的转变。基层组织建设和党风廉政建设水平有了新的提高。坚持和完善了工作目标管理责任制和下村蹲点制度，真正使机关干部“人人争当爱民公仆，个个争当爱民干部”的亲民思想得到深化，干事创业的劲头高涨。二是推广“四议两公开”，构建和谐干群关系。通过学习推广“四议两公开”工作法，不仅规范了农村集体资产的管理，而且保障了广大村民充分享受到民主权益，消除了群众对村干部的偏见，构建出新时期和谐的干群关系。三是强化村级监督，杜绝用权过度现象。各村成立了监督委员会，对村内政务、财务实施监督。

六、加强党风廉政建设，杜绝腐败现象发生 党风廉政建设和反腐败工作不断加强，认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例（试行）》和领导干部从政行为“8项禁止”、“52条不准”等廉政规定，加强班子建设，坚持“一岗双责”，突出抓好反腐倡廉工作。

七、其它社会事业全面协调发展

（一）文化体育事业蓬勃发展。镇里把“教育”作为启动经济发展的总开关。在教育事业上不惜人力，物力、财力，教学条件有了进一步改善，整合教育资源，精简教师队伍，在教学质量上狠下功夫。为使城镇居民有一个良好的娱乐场所，今年又投资20多万元建设了综合文化站及文化娱乐广场。

（二）转变政府职能，改善工作环境。认真组织广大党员干部学习党的十七大、十七届五中全会精神，全面贯彻落实了科学发展观，全力打造服务型政府。今年镇政府投资近30万元对院内环境进行改善，修建了花园，安装了景观灯，对年久失修的楼层、卫生间、水管进行了重新整理，新置了办公桌椅，大大改善了办公条件，提高了干部工作的积极性与主动性。

（三）搞好计生优质服务，稳定低生育水平。年初镇党委、政府与各村各单位签订了《计划生育工作责任书》做到了一级抓一级，层层抓落实，坚决实行计划生育一票否决。镇里在财政极为紧张的情况下拨付20万元，对乡所进行了装修和配套设施，为育龄妇女的康检，提供了舒适安逸的活动场所。简化了办证手续，严格落实了一胎证、二胎证办理政策和独生子女优惠政策。严厉打击非法鉴定胎儿性别行为，镇计生办成立执法大队，设立举报电话，对全镇个体诊所进行定期不定期检查，严厉打击非法鉴定胎儿性别的违法行为。

（四）关爱弱势群体，落实惠农政策，确保社会稳定。抓好民政工作这一体恤群众疾苦的窗口，及时准确地上报各种灾情，切实关爱弱势群体，做好各种民政对象的登记和资金发放工作。落实发放了粮食综合直补、小麦良种补贴、新型农村合作医疗及新型农村养老保险等惠农政策，真正使广大群众得到实惠。2011年是“十二五”发展的开局之年，做好全年的各项工作具有十分重要的意义。我们将按照上级工作会议精神，认真贯彻落实市委、市政府的各项决策部署，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，深化改革开放，促进“三化”协调，努力实现经济社会持续平稳较快发展。2011年，我镇将重点办好十件实事：

1、建设综合行政服务中心，简化群众办事程序。

2、建设综合文化站并配套相关设施，丰富群众文化生活。

3、做好小孙寨至闫寨“十里长街”的路边绿化。

4、做好15000亩标准化良田改造工作。

5、争取上级资金，做好新农村建设的整村推进工作。

6、做好派出所搬迁工作。

7、完成财政所的建设工作。

8、高标准建设一个自来水厂。

9、完成敬老院的维修工作。

述职述廉述学报告2 篇3

一年来，在县委、县政府的正确领导下，在委党组的直接领导和支持下，本人带领所分管股室的同志们，始终以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，加强学习，提升学习能力，扎实工作，提高执行能力，整体推进，提高领导能力，锐意进取，提高创新能力，不断推动分管工作取得一个又一个阶段性成果，为全县的发展与改革工作做出了自己的贡献，为县域经济的持续快速发展和社会事业的全面进步而尽职尽责。

一、注重学习、与时俱进，不断开拓创新。

我始终坚持自加压力，勤奋学习，勤于思考，学以致用，不断提高自身的理论素养。一是加强政治理论学习，进一步提高明辨是非能力。严格执行领导干部在职自学、发改委党员干部集中学习制度，坚持深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 和党的“十八大”精神重要思想，认真学习中央和省、市、县重要会议精神以及重大决策部署，深刻领会科学发展观的精神实质，着力打实思想理论基础，不断增强政治坚定性、敏锐性和鉴别力，在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。二是致力完善知识结构，进一步提高业务水平。紧紧围绕经济建设这个中心，有目的、有重点、有选择地收集和学习关于加快经济

发展的各类理论性、实践性文章资料，并认真学习法律、科技、文化、计算机等方面的知识，加强综合能力的锻炼培养，不断拓宽自己的知识面，力求做到业精技强，一专多能，以适应当前的工作需要。三是坚持理论联系实际。对分管科室起草的重要文稿，能深入思考、认真研究，及时提出有针对性的意见，使有关文件、提请县委、县政府出台的相关政策更具指导性和可操作性。

二、积极参与，主动配合，做好分管工作。

按照委党组分工，本人分管工业、交通等工作。

（一）严把准入关，切实做好企业项目备案、核准工作。根据职责要求，准确把握政策，提高办事效率，严格按照有关政策和程序做好项目备案、核准工作。今年审核上报备案工业项目27个。特别是一些企业已经签订协议、争取资金的项目，急事急办，特事快办，得到了企业的好评。

（二）认真做好中央和省级补助资金项目申报工作。今年以来，我们紧紧围绕全县优势资源和特色产业，大力挖掘具有比较优势并符合国家产业政策的各类项目，充实项目储备，打牢申报基础，多渠道争取项目资金。先后组织2012年国家重点产业振兴和结构调整项目、战略新兴产业、中小企业技术成果转化等申报工作。

（三）积极帮助企业申报优惠电价。根据省发改委豫发改价管[2009]1976号《河南省发展和改革委员会关于2009年电价调整的通知》精神，取消黄淮四市县域产业集聚区大

工业用户电价优惠政策，统一执行产业集聚区直供电价政策。止2012年底，我县产业集聚区有22家企业享受优惠电价，2013年，我们又积极上报符合条件的2家企业享受优惠电价，该企业名单已上报市发改委。

（四）认真调研筛查，组织推荐上报军需物资应急采购供应商工作。根据河南省国民经济动员办公室《关于开展国民经济动员预案编制工作的通知》的文件精神，为做好新时期军事斗争和重大突发事件物资应急保障，对照《军用物资应急采购资源目录》，对备选的军队给养应急保障动员企业认真组织了筛选工作，推荐4家企业为军用物资应急采购供应商。

（五）为规范新型墙材砖建设程序，我们对砖厂进行实地检查和调研。在检查企业执行相关政策的同时，了解企业经营状况存在的困难和问题，为企业更好的发展提供服务。

三、廉洁从政，洁身自好，树立良好形象

在日常工作和生活中，坚持自廉、自警、自律。正确对待权力、地位和利益，牢记权力就是服务。我始终以一个普通共产党员的身份，牢记廉政建设的各项准则，并认真贯彻执行。没有利用操办婚丧喜庆事宜、外出履行公务及节日期间收受礼金、有价证券、借机敛财、动用公款及以权谋私的行为；没有违反规定个人经商、办企业、在经济实体中兼职或者兼职取酬以及从事有偿中介活动的行为；没有用公款报销由个人支付费用、参与用公款高消费娱乐的行为。

四、今后工作打算

今年以来，工作中取得一定成绩，但我深知自己还存在一定的缺点和不足，在今后的工作和学习中，我将努力做到以下几点：

1、自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向自己的工作生活实践学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。

2、经常检讨自己，克服不足，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。

3、继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，努力使自己成为一名优秀的党员干部。

工会主席述职述廉述学报告 篇4

根据学校工作需要和安排，年本人分管工会、老干部处。在省教育厅的正确领导下，在校领导班子和全体教职工的帮助、支持下，能够比较圆满的完成各项工作任务，在思想觉悟、工作能力等方面有了较大提高。本的总结主要在下述几个方面：

一、思想品德、党风廉政、政治学习方面

能够认真学习总书记的系列讲话，党的十九大报告，领会精神。自觉贯彻执行党和国家制定的方针、政策，具有全心全意为人民服务的公仆意识，遵纪守法、实事求是、廉洁奉公、坚持“三个育人”，遵守职业道德和社会公德。提高服务意识，广泛听取职工意见，能及时发现存在的问题，及时予以改正。积极参加学校的各种活动，团结同事，关心集体。在实际真正起到一个共产党员应起的作用。

（一）政治学习方面

按照学校党委的学习计划，认真学习了《中国共产党章程》、总书记系列讲话，中国共产党第十九大报告等内容。写出学习笔记、心得。年7月参加学院组织的井冈山江西干部学院实地培训。年11月13日——12月29日参加省党校《年秋季省管高校中层正职进修班》学习。

通过在系统、专题学习，主要有以下几个方面的收获：

一是提高了理论素养，增强了学习意识。省党校培训时间虽短，但通过省领导、专家、党校老师的专题讲课，所学的知识领域广泛、内容丰富。通过学习，我不仅使自己以往的理论得到巩固与充实，让一知半解的知识得到诠释与丰富，对十九大报告的理解有更广泛深入的理解，真可谓受益匪浅。同时，也使自己深刻认识到在社会信息化、经济全球化的今天，如果不学习就会被时代所淘汰。以学无止境的态度，充分利用理论书籍、党报党刊、广播电视等途径，努力学习原著、新理论、新知识，做到政治头脑更加清醒，理论视野更加开阔，知识素养更加全面，从而提高自己分析问题和驾驭工作的能力。

二是坚定了信念，增强了党性和服务宗旨意识。通过学习，特别是省党校组织的红旗渠干部学院现场教学，进一步坚定了共产主义的信仰，坚定了自己对建设有中国特色社会主义的信念，提高了党性修养，增强了党性观念，增强了服务宗旨意识。自己更加清醒的认识到维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益，是我们党一切工作的出发点和落脚点，也是正确处理改革、发展、稳定关系的结合点。要做到这一点，关键是要正确领悟“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的内涵，强化全心全意思为人民服务的宗旨意识，始终坚持“群众利益无小事”的观点，牢固树立“执政为民，立党为公”的理念，真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众，发展上服务群众，诚心诚意为民办实事，尽心竭力为民解难事，坚持不懈为民做好事，彰显人民公仆的政治本色。

三是开阔了思路，拓宽了视野，增强了责任意识。通过学习，对当前国际国内政治、经济和科技发展情况有了比较全面的了解，丰富了知识，拓展了视野，提高了在信息时代党员干部必备的素质和做好工作的能力。增强了做好领导的责任意识，要带头牢固树立社会主义荣辱观，从我做起，从现在做起，从小事做起。立足本职，胸怀全局，端正思想，摆正位置，坚定信念，在自己的工作岗位上，以优质高效的服务，以求真务实、勤奋敬业的工作作风，出色的完成各项工作任务。

严守党规党纪，做忠诚、干净、担当合格党员，要真学、真信、真用，把合格的标尺立起来，把党员的先锋形象树起来。

（二）党风廉政方面

认真贯彻上级党风廉政建设的会议精神，积极参与我校党风廉政建设、文明创建工作，积极参加教育厅、学校组织的反腐倡廉活动，通过观看《全家福》和到省反腐倡廉教育馆参观，提高自己遵守《廉政准则》、国家“八项规定”的自觉性，自觉接受群众的监督，时时提醒自己的操守要符合《廉政准则》、国家“八项规定”的要求。

严格遵守中央八项规定和省委省政府20条意见的要求，认真解决“四风”问题,本人能深入群众，在群众面前不摆架子，不武断，倾听群众的意见和建议，身先士卒。自觉抵制奢靡之风，消费适度，不挥霍浪费。对于办公物品的配备，始终采取够用即可，多的退还的原则，从不向学校提出额外要求。不定期与科室负责人谈话交流思想，加强廉政方面的教育。所管部门及工作人员无违纪、违规事件发生。

（三）党建方面

根据学校党委的安排，本人负责联系我校建筑工程学院党总支，作为建工党总支教工支部的一名党员。积极参加总支和支部活动，积极参与党建工作，积极参与基层党组织的建设，与总支成员商议党员政治学习的形式，提高学习效果。参加支部举行的民主生活会，积极主动倾听党员干部的意见或建议，与党员干部交心、谈心。讲党课一次。

二、行政工作方面

一年来，学院工会在学院党委和上级工会的正确领导下，在全院各部门和全体教职工的关心支持下，充分发挥工会职能，改变工作思路，在维护教职工的合法权益、调动教职工的工作积极性、丰富教职工的文化生活等方面做了大量工作，为构建和谐校园、提高教职工的凝聚力发挥了积极的作用，一年来的主要工作是：

1.全年两次组织召开教职工座谈会和老干部座谈会，畅通民主渠道，充分发挥工会的桥梁作用。

2.送温暖活动：本工会慰问探望生孩子教职工36人，结婚教职工19人，生病教职工34人，教职工去世及其亲属的去世16人；为学院教职工子女购买六一节礼物；组织评选励耕计划资助教职工两名。

3.举办了丰富多彩的文体活动：组织成立教职工合唱队，并有计划的进行声乐训练（每周一次），起到了以点带面的良好效果；组织举办了学院年教职工春季运动会；教职工中国象棋、跳棋比赛；举办“我眼中的应院”摄影比赛；举办全校教职工羽毛球比赛；积极组队参加省直工会教育分会举办的趣味运动会并获得团体第六名。

4.参加省“校长杯”羽毛球赛，获得女子单打第三、四名的好成绩。

5.暑假牺牲休息时间，积极组队参加省直工委、省文明办举办的“喜迎十九大，省直作表率”歌咏比赛，并获得三等奖。

6.积极支持学院精准扶贫工作的开展，按学院党委的部署，购置扶贫农产品（大蒜、洋葱），有效解决扶贫对象的困难。

7.在年西校区教职工参加体检工作中，应部分教师的要求，主动联系大学郑东新区医院，实现在东、西两区设体检点，为教职工顺利体检提供了方便。

8.为了解我院教职工的家庭、生活状况，紧密依靠各分工会，做好困难职工的摸底工作，逐渐建立困难职工档案，为精准帮扶提供依据。

9.“九、九重阳节”组织全院离退休教职工，到园博园进行游园活动。

三、在工作中存在的问题及改进措施

一是学习主动性不够。对党章党规党纪学习不深入，对习近平同志系列重要讲话、十九大报告还需要进一步认真学习，深刻理解领会其精神实质。对严格遵守党章、党规、党纪的认识还需要进一步提高。

二是主动加强党性修养、党性锻炼有所放松。感觉自己年龄偏大，有干好分管工作就可以的思想，工作循规蹈矩，创新不强，有些事情没有给予高度重视，不认真不细致，党员干部身份意识还需要进一步加强。

三是对工会、老干部工作熟知度还有差距，新政策的掌握及专业知识还需加强。

四是对自己分管的部门和工作，追求和气、友好的工作环境有余，缺乏耐心细致的沟通交流、教育引导，管理从严不够。

四、今后的努力方向和改进措施

1.加强学习，提高认识。深入学习总书记系列重要讲话，坚持用系列重要讲话精神武装头脑，不断培植好好自己的精神家园。认真学习好《准则》、《条例》，坚持以学促提，以学促行，把党的纪律刻印在自己的心上，自觉用党规党纪规范好自己的言行。

2.积极参加党委、基层党组织的一切活动，把党章党规党纪作为自己言行的指南，经常对照检查，做好“自省”、“修身

”功课。要坚定理想信念，始终做到心中有党；要牢记党员身份，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

3.认真学习《工会法》，老干部工作的条例以及学校相关文件。经常深入所分管部门、教职工之中，及时了解教职工所想、所需，并在自己负责的工作中落到实处。

4.强化责任意识，认真抓好负责的工作。一是要按照心中有责的要求，提高自己履行职责的能力，工作要创新、向前推进，使领导放心，广大职工群众满意。

述职述廉述学报告侯[定稿] 篇5

学院党委副书记、政委侯爱明 2012年3月12日，市局党委宣布我主持警院工作。一年来，自己一直努力坚持做到对工作全神贯注，对同事以诚相待，对学校倾力而为，致力于学院发展，惟恐辜负了领导和同志们的期望和重托。回顾这一年来的工作学习情况，总的认为，对得起组织，对得起领导，对得起全院教职工。当前，学院各项工作稳步推进，健康发展。这些都得益于市局领导的关心支持和全体教职工的共同努力。下面，将一年来的工作学习和廉洁自律等情况，报告如下：

一、立足一个“学”字，努力提高政策理论水平

我能够坚持政治理论学习，不断提高自己的政策理论水平。党的十八大召开后，认认真真地研读了胡锦涛同志代表十七届中央委员会作的报告，自觉学习、深刻领会总书记在十八届中纪委二次全会上的讲话精神；认真执行中央及省、市提出的改进作风、厉行节约的相关规定，不断提高思想觉悟，增强党性观念；在“保持党的纯洁性”教育、思想作风纪律整顿等学习活动中，进一步学习党和国家的方针、政策，学习教育教学方面的专著，了解公安教育发展信息，不断提高自 1

身的理论水平和工作能力；在日常工作中，虚心向班子成员和教职工学习，不断熟悉院校工作特点，提高管理水平和领导艺术。同时，联系学院实际，注重学用结合，力求促进工作，在核心价值观教育活动中，凝聚集体智慧，提出“忠诚务实、明德善学、弘毅笃行”的校训，推进了学院的校风建设。

二、明确一个“新”字，推动学院科学规范管理

由于两校合并久拖不决，致使学院出现诸多困难和问题，教学训练科研管理等各项工作受到严重影响。要改变这种现状，需要创新工作思路，采取新的举措。在这种情况下，班子成员多次沟通，统一思想，明确提出了“一年抓规范、两年打基础、三年上台阶”的发展思路，编印了《规章制度汇编》，明确了按章办事，靠制度建校，保证了各项工作的顺利开展；按照事业单位人事改革要求，进行岗位设臵，实行双向选择，建实现了由人员管理向岗位管理的转变；创新思政工作方法，立党委成员联系教工制度，广泛听取大家意见和建议；规范办公楼、教学楼等楼宇外观标识，利用电子显示屏、楼宇外墙、楼道内墙布臵了宣传标语，创造了良好的校园文化环境；组织教工学练太极拳、义务献血、到市福利院慰问等各种活动，凝聚了人心，鼓舞了士气。

三、牢记一个“干”字，努力解决实际困难和问题

去年3月份时，在充分调研和广泛征求大家意见的基础上，梳理出涉及学院定位规划、教学科研、民警培训、人事劳资、后勤保障等五个方面的67个问题。面对这些问题，不埋怨、不动摇、不懈怠、不折腾，在和党委一班人充分沟通、统一思想的基础上，提出了“把学院当家庭，把工作当事业，把师生当亲人”的工作理念，按照“今天的事今天办，明天的事今天想”、“事事有规矩，件件有标准” “天天有变化，经常有创新”的工作标准，积极争取市局党委和上级有关部门的支持，基本完成了拖欠6年的教职工工资套改和补发工作，解决了多年来拖欠教工的代课费、学生奖学金、科研奖励等；实施校园改造，各项功能得到强化，基本能够适应当前教育教学训练及民警培训工作的需要；办理了127.84亩的土地使用证，尚有东桥村占用9.42亩土地和西桥村违约开发的4.28亩土地需依法彻底解决。去年，省市财政部门共为学院追加办学经费1600万元，接受社会捐资助学基金110万，极大的缓解了学院办学经费困难的局面。截至目前，67个问题，已解决40个，正在或即将解决7个，未解决的20个。这20个问题，还有涉及学院定位、47人工资、自收自支编制等重点难点问题，这将是我和党委一班人今年的工作重点。

四、着眼一个“实”字，努力提高教学质量

作为一名院校教育管理者，深知抓好教师队伍建设是办好一所学校的关键。为此，学院出台了《关于教职工学历学位进修管理办法》，鼓励教职工进修更高层次的学历学位，以提高

师资队伍整体素质，今后凡进修学历学位者，学费一律全部报销；结合公安工作实际，面向基层，贴近实战，追求实效，成立警务实战教官组，强化五项教学技能，为民警培训和送教下基层打下了坚实基础；建立健全教师培训工作制度，扎实推进公安理论研究和实践调研，确定省级、校级课题14个，31名教师赴公安基层一线进行课题调研；开展教师业务大培训，党委成员、专业教师计43人精心准备、轮流登台授课，进行学习交流，收到良好效果，对于从未登过讲台的我，也身体力行，与大家进行了交流互动。

五、力求一个“和”字，努力打造一片净土

全力维护班子团结，努力打造一片净土，这是我一直努力追求的目标。维护班子团结就是维护班子的集体威信，就是维护学院的整体利益。去年召开两次党委民主生活会，同志们之间开诚布公、坦诚相见，相互提出了批评意见，就在开学前，又一次以集体座谈的形式，让党委成员给我提意见、指不足，我很珍视大家对我的意见和建议，将虚心接受、努力克服，在此表示感谢。这样做，我是想一是提高自己，二是畅通言路，增进民主，避免出现不了解、不理解的情况，影响工作、影响事业。在实际工作中，特别是在工作方法和思路与大家的想法有不一致的时候，主动和大家沟通，力争化消极因素为积极因素，在有些同志不理解、误解，甚至是曲解的情况下，总是告

诫自己不要过多的看重现在，眼光要放远一点，只要能促进学院和谐，自己受点委屈也值得。在一个单位工作，要多想想给单位做了什么，给大家留下什么。去年我在不同场合，多次提出构建和谐校园，打造一片净土的想法，就是想和大家统一思想认识，只要我们人人做到“目中有人、口中有德、心中有爱、行中有善”，凝心聚力、共谋发展，警院的事情就能办好。

六、突出一个“廉”字，精心构筑反腐防线

我始终牢记“廉洁从政”是对每一名党员干部提出的基本要求。在日常工作中，坚持做到自重、自省、自警、自励，决不干那些自轻自贱、与领导干部不相符的事情，经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益，符合全院教职工的利益，用党的纪律和国家的法律法规约束自己，始终保持旺盛的工作斗志，振奋的精神状态，清醒的头脑。一年来，能够自觉维护党的民主集中制，始终坚持“公开、公平、公正”的原则，凡涉及人、财、物的事情，一律上会集体研究、会议决定，从不耍特权、搞特殊。在实际工作中，切实认真履行自己工作职责，敢于讲真话讲实话敢于负责任，自觉维护集体领导，坚持民主治校，加强科学管理，避免铺张浪费，节约了大量开支。筹措了大量资金，推进了学院建设。

回顾过去的一年，我感到无比欣慰，克服了许多困难，取得了一些成绩。但是与市局党委和全院教职工的希望和要求，还有一定差距。在许多工作上，局限性较多，从优待警方面力不从心，发挥和调动全院教职工的积极性还不够，这些我做的还很欠缺。今后，我将始终贯彻“以人为本”的治校理念，认真履行职责，通过倾注真情感化人心，干事创业聚拢人心，充分调动和发挥全体教职工的积极性、创造性，形成强大合力，想尽千方百计、尽自己最大努力，争取更大的成绩。

以上述职述廉述学有不到之处，请大家多提批评意见。

2012述职述廉述法述学报告 篇6

2012述职述廉述法述学报告

（金坛市交通运输局 徐科峰）

一年来，本人在局党委的正确领导下，在同志们的关心支持下，深入贯彻落实科学发展观，严格执行党风廉政建设有关规定，按照工作分工，认真履行职责，较好地完成了所分管的行业管理、政策法规、行政执法、物价、信息化建设、行政审批、安全生产、环境保护、人事等方面的工作。现将一年来的主要工作和廉政建设情况总结报告如下：

一、加强政治业务学习，提高为民服务能力

在政治上本人能认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，自觉参加局党委理论中心组的学习，参听公务员“周末课堂”讲座，积极学习党的十八大报告，深刻领会报告精神，并在实际工作中认真加以贯彻执行。按照市委的要求，积极开展“创新驱动加速年”活动，一心一意推进“五个金坛”建设。注重政风行风建设，积极参加“政风热线”，述职述廉述法述学报告

及反光膜等安保设施全部安装到位。在去年开通21条镇村公交线路的基础上，今年分别开通了“九村—许巷”、“上阳—薛埠—罗村”、“丰产—社头—唐王”等8条镇村公交线路。截止8月份，全面完成了29条镇村公交线路开通工作，使开通率达100%，实现了七镇一区镇村公交的全覆盖。

（二）科学编制《金坛市公共客运交通规划》。2012年5月经市政府研究，同意编制《金坛市公共客运交通系统规划》，由上海城市交通设计院承担该项编制任务，编制主要包括城市公交、城乡客运、镇村公交和城市出租车等内容。在前期资料收集、现状调研和调查走访的基础上，完成了中期规划成果编制，并在10月份组织召开了中期咨询会。与各镇区、部门进行了多次的意见征求，沟通落实修改意见，不断完善规划成果。12月4日召开了送审成果专家评审会，顺利通过了专家评审，并根据终期评审意见，对规划文本进行了进一步的修改和完善。通过规划，建立运行高效、布局合理、畅通有序、资源共享的一体化城乡公交客运系统。

（三）建成金坛市交通运输综合服务信息中心。交通运输综合服务信息中心于今年4月份完成系统项目招投标，6月底基本完成中心端和279辆城市出租车车载端建设，7月中旬完成了初步验收进入试运行。同时，在全省县级市率先开通了“96520”电话招车服务。

信息中心现在主要担负着出租车电召服务、电话投诉集中

述职述廉述法述学报告

简和统一的任务。

（六）城市出租车管理。围绕《金坛市市区出租汽车服务质量考评细则（暂行）》，对出租车从车容车貌、经营行为、文明服务、安全行车等方面进行百分考核，每月通报成绩，并在金坛电台“交通之声”栏目开通出租车每周动态报道，表扬好人好事，曝光违法违规行为，使市民对出租车管理有了更加全面的了解，促进出租车行业健康有序发展。

在出租车管理中建立了双月对话机制，通过与出租车驾驶员代表面对面的交流，进一步了解驾驶员的需求，解释管理的相关政策和规定，及时解决驾驶员反映的问题，增加了管理者与被管理者之间的感情，坚定了为出租车行业发展共同努力的信心，双月对话机制通过实际运行取得了较好的效果。积极开展公益活动和志愿服务，在全市出租车行业组建了出租车“爱心车队”，并设立了“爱心基金”。在学生高考、建军节、重阳节等节假日积极开展送温暖献爱心活动，为特定人员免费服务，积极利用“爱心基金”扶危帮困，发挥作用，树立了城市出租车良好形象。

（七）安全生产监管。围绕交通运输安全与平安交通建设工作目标，分解安全监管工作任务，责任明确到基层各单位。以构建和谐交通为己任，进一步完善安全监管体系，建立应急保障机制，严格履行安全监管职责，深入开展了 “安全生产年”、“安全生产月”、“打非治违”等各项活动，一年来通

述职述廉述法述学报告

建房、违规购买经济适用房等情况；无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；无其他违反领导干部廉洁从政规定的情况；按规定报告个人有关事项。

能严格要求自己，正确对待现实社会，不与人攀比，保持良好心态，刻苦学习，努力工作，积极进取。

在以后的工作中，我要进步加强政治业务学习，保持廉洁自律的作风，求真务实，遵纪守法。围绕分管工作，深入基层，调查研究，遵循客观规律，不断开创新形势下行业管理的新路子、新方法，积极、稳妥地做好本职工作，更好的服务交通运输事业。

区委办主任述职述廉述学报告 篇7

*年以来，在市委、区委的正确领导下，在班子成员的帮助下，在区委办公室全体干部职工大力支持下，本人坚持“高水平谋事、高效率办事、高质量服务”工作宗旨，紧紧围绕区委中心工作，统筹协调、狠抓落实，圆满完成了全年各项工作任务。

一、深学笃行强素质，政治理论水平不断提升。

始终把学习作为一种政治责任、事业需要和精神追求，勤学敏思，学深学透，努力增强党性观念，不断提高服务大局、科学决策的能力。一是强化理论学习，坚定政治信念。坚持把读原著、学原文、悟原理的个人自学与区委理论学习中心组集体学习结合起来，认真学习到河南视察时的重要讲话、党的*大和*届历次全会精神、中央经济工作会议精神，及时领会最新讲话要求，提升政治理论素养和政策水平，确保思路清、方向明。

二是聚焦工作实践，丰富理论知识。

结合*大企业多、科研院所多、高端服务业多的实际，有针对性加强对工业旅游、工业互联网、总部经济等领域知识的系统性学习，为我区制造业、服务业高质量发展出谋划策；结合“强使命、找差距、明举措、勇担当”集中学习研讨活动，扎实开展“四查四看”，针对问题不足加强学习整改，在实践中不断巩固、检验和提高学习效果，努力提升自己的理论水平和工作能力。

二、务实重干抓落实，为打造高质量首创之区提供坚强保障。

（一）围绕中心工作，推动分管工作高质量推进

深入推进“两带四街”工业旅游建设，在加强工业遗产保护、传承弘扬*工业文化、发展工业旅游新业态、推动文化旅游深度融合等方面精准发力。一是推动工业遗产焕发活力。遵循“保护优先，合理开发”的原则，对中州西路沿线具有代表性的苏式建筑群进行整体保护修缮，充分挖掘工业遗产的历史、文化和经济价值，以“微改造”方式，谋划建设苏式街坊文化体验、名人旧居缅怀、主题民宿等新型文旅产业集聚地，让工业遗产“活”起来。

二是加快培育新兴产业业态。

立足高质量首创之区的战略定位，注重新兴产业业态培育，按照“空间、产业、模式”三位一体综合运维思路，盘活辖区大企业、高校的科创“存量”资源，以科创园区建设为支撑，不断提升创新创业服务能力，吸引更多新产业、新业态、新成果、新资源和科技人才。

三是彰显红色工业文化特色。

围绕全市打造“东方博物馆之都”发展目标，依托丰富的工业遗产文化资源，建立健全工业博物馆体系，计划利用中铝洛铜、洛轴LYC、一拖集团、中信重工、河柴重工等大企业闲置厂房，建设工业博物馆、展示馆，打造工业博物馆长廊，传承弘扬*特色工业文化。

四是促进文化旅游深度融合。

按照“旅游+”发展理念，以旅游全域化、产业融合化为着力点，推动文化旅游产业创新发展。积极探索具有*特色模式和路径，构建“工业旅游+科技”、“工业旅游+体育”、“工业旅游+康养”、“工业旅游+教育”、“工业旅游+研发设计”等全产业融合共荣发展格局，以高水平融合推动文化旅游高质量发展，把*打造成为全市文旅产业高质量发展的创新者、示范者。

（二）突出服务大局，提升办公室服务水平

始终牢固树立服务理念，突出超前性、主动性、针对性，充分发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用。

一是着力协调各方，日常工作运转高效。

牢固树立服务理念，完善党委统一领导下的协调协商机制，建立区委工作统筹会议制度，发挥党办牵头抓总、协调各方的中枢作用，对日常事务性工作周密安排、科学调度，定期召开全区党委办公室主任会议，推进各级各部门工作高效运转，确保政令畅通、决策落地。

二是发力精文简会，增强基层减负实效。

严格按照党内法规章程，着力精简文件，完善党内规范性文件备案审查制度，切实推进基层减负，有效促进了基层干部聚精会神抓落实、全力以赴促发展，增强基层减负实效。

三是树立精品意识，积极推进以文辅政。

站位全局、把握大势，牵头起草各类综合文稿、会议材料和领导讲话，确保区委各项工作及时、准确地安排部署。围绕党委决策的重大问题，深入基层开展调查研究，撰写调研报告10余篇被市委机关刊物采用，有效发挥了参谋助手作用。

（三）突出履职尽责，加强党办干部队伍建设

牢牢抓住干部队伍这个“牛鼻子”，坚持不懈地练好内功、增强本领，不断增强团队凝聚力和战斗力。一是始终把理论学习作为“压舱石”。坚持把加强学习、提高素质作为新时代做好办公室工作的首要前提。坚持实行每周学习例会制度，制定详细学习计划，把党的创新理论作为重要学习内容，引导全体工作人员坚定理想信念、提升政治站位、拓展思路格局、增强服务本领。坚持学用结合、学以致用，按照“缺什么、学什么”原则，定期开展学习交流，组织新老帮带，引导工作学习化、学习生活化，拓宽了干部知识面，提高了学习实效性。

二是始终把关怀激励作为“源动力”。

坚持严格要求与关心关爱并重，经常给干部出题目、交任务、压担子，在培养锻炼干部的同时，关心关爱干部的成长进步，结合办公室工作特点和实际情况，进一步理顺关系、整合力量，盘活资源、激发活力，形成精准服务、错位协调、高效运转的良好格局。

三是始终把团结干事做为“生命线”。

坚持以诚信凝聚班子，以团级的班子带好队伍，时刻把顾全大局、维护团结放在首位，在定人定岗定责的同时，坚持分工不分家，各科室各司其职、各负其责，又相互协作、协同作战，形成了“全办一盘棋”的良好局面。

三、严守纪律重规矩，切实树牢清正廉洁形象

牢固树立宗旨意识，廉洁自律，以身作则，始终保持公正廉洁形象。一是坚守底线。始终把清廉从政作为做人做事的底线要求，时刻警示和告诫自己，将一言一行置于党的路线方针政策、党纪政纪和各项规章制度的约束之下，不违背政治纪律、组织原则和道德规范；时刻提醒自己吸取反面教训，将自己的行为始终不渝地纳入道德规范和党性轨道，做到慎独、慎微、慎友，切实做到清正廉洁。

二是远离红线。

严格遵守廉洁自律准则和党内监督制度，主动接受法律监督、民主监督和舆论监督，决不逾越为人处事、为官从政的“红线”。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，从严管理和约束家人、亲属和身边人；认真履行“一岗2责”，坚持分管工作和党风廉政建设工作同安排、同部署、同落实、同监督、同检查，确保党风廉政建设各项任务真正落到实处。

三是筑牢防线。

始终坚持率先垂范、以上率下，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，始终坚守共产党员的底色和本色，构筑拒腐防变的铜墙铁壁。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，按要求对消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业等情况作出说明。

县财政局长述职述廉述学报告 篇8

各位领导、同志们：

2011年，在县委、县政府的正确领导下，财政局全体干部职工认真学习贯彻十七届六中全会精神，积极落实县委、县政府的“733”产业升级发展战略，坚持用科学发展观统领财政改革与发展全局，加强财政宏观调控，支持经济结构调整，不断优化支出结构，保证重点支出需要，切实加强薄弱环节，圆满完成了年初确定的各项工作任务。

下面，我把我个人并代表班子将2011年工作及岗位目标责任制和党风廉政建设责任制完成情况向大家做一汇报，不妥之处，请大家批评指正。

一、圆满完成主要工作目标

1、提前八天圆满完成全年财政收入任务。2011年12月23日，我县圆满完成市政府下达的 47030万元的全年财政收入任务。截止2011年12月31日，我县财政总收入完成47124万元, 占市下计划47030万元的100.2%。其中：国税部门完成29855万元,占计划的96.31%；地税部门完成10389万元,占计划的103.89%；财政部门完成6880万元,占计划的114.09%。一般预算收入完成17447万元，占市下计划的104.05%。

2、及时足额拨付了财政供养人员工资。积极筹措资金，每月10日之前将财政供养人员工资足额拨付到个人帐户，并于年底拨付了第13个月的工资。截止2011年12月底，共拨付工资经费29078万元，保障了社会稳定发展，提高了群众生活水平。

3、积极争取上级财政部门支持，圆满完成招商引资任务。今年以来，受国际国内经济环境的影响，我县财政收入形势不容乐观，财政运行困难加大。针对存在问题，我们多次向省、市财政部门汇报，取得领导支持。2011年均衡性转移支付比年初预算增加5852万元，县级基本财力保障 机制奖补资金比年初增加1660万元，产粮大县奖励300万元，总计比年初预算多争取上级财政资金7812万元。同时，利用部门优势，在有关单位争取上级资金方面做了大量的基础工作。

4、挤水分，堵漏洞，依法开展工程评审。2011年，我们共评审完成了17项工程，评审金额24063万元，审减金额4435万元，审减率达18%。其中：西社工业园区兴稷大道和振西大街两路合计评审金额为12334万元，审减金额3584万元，审定金额8750万元，审减率达29%。工程评审有效地控制了政府投资工程造价，节约了财政资金，为政府投资项目管理筑起了一道“防护墙”。

5、圆满完成粮食直补款、家电汽车摩托车补贴发放工作。2011年全县小麦直补涉及农户63175户，每亩65元，面积40.86万亩，共发放小麦直补款2656万元；秋粮直补涉及面积32.34万亩，共发放秋粮直补款1390万元；发放家电下乡补贴资金1230万元；发放汽车、摩托车下乡补贴资金831万元。所有补贴资金全部及时、足额、安全发 放到了服务对象手中，没有出现截留、挤占、挪用和骗取补贴资金等违规违纪问题。

6、圆满完成我县的农村义务教育债务化解工作。根据省财政厅安排，经县、市审计认定省统一核定后，最终认定我县农村义务教育债务总额为3000.52万元，其中本金2853.12万元，利息为147.4万元。共涉及全县7个乡镇和1个教育部门，2100户债权人。截止9月28日，全县共支付农村义务教育债务资金2764.02万元，其中:中央安排资金1865.46万元,省级安排资金627.72万元,市级安排资金119.67万元,县级配套资金147.9万元。化解2009名债权人，核减91人计242.4万元。圆满完成了我县的农村义务教育债务化解工作，解除了乡镇政府和学校的后顾之忧，为农村义务教育经费保障机制改革提供了有利条件，进一步促进了农村义务教育事业的健康发展。

7、进一步推进政府采购制度改革，不断扩大政府采购范围和规模。2011年我县共完成政府采购预算1571.40万元，实现政府采购支出1420.56 万元，其中公开招标达到1270万元。共节约资金150.84万元，资金节约率为9.6%。

8、圆满完成“一事一议”财政奖补资金发放工作。按照省、市“一事一议”财政奖补有关精神，通过“一事一议”领导组的精心组织，各有关部门的通力协作，我县今年7个乡镇共 142个村开展了“一事一议”筹资筹劳工作，申报项目142个，审批项目142个。目前，已完工项目142个（其中，农田水利设施建设项目33个；道路硬化项目81个；其他公益事业项目28个），受益农民23.1万人，项目总投资4398.29万元，其中群众筹资241.0236万元，群众筹劳折资1320.12万元，申请上级财政奖补资金930万元，其他来源资金579.58万元。省财政930 万元已经全部拨付到位。

9、加强会计核算管理。各核算中心严把收支资格关，对无依据收费、超标准收费等违规违纪单据，一律退回，不予入帐。严把收支单据关，过好初审关、稽核关、结算关，拒付人情款、关 系款。全年共拒付业务18笔，金额达78万元；延付业务21笔，金额达389万元；网上核对出假发票和违规发票12笔，金额达283万元。杜绝了财政支出上的腐败现象。

10、加强会计管理工作。一是着力在提升财会人员素质上下功夫。聘请了运城会校优秀教师担任科目主讲，分三期先后培训了农村、行政事业单位、工商企业财会人员512人，有效地更新了各级各类财会人员的业务知识，提升了财会人员素质。二是参加全市会计电算化技能大赛取得优秀成绩。9月份，我局抽调精兵强将，参加了运城市第三届会计电算化技能大赛，取得了一项单项第一、团体第二、所有参赛项目均获奖的好成绩，并且一人代表市局参加了全省会计电算化技能大赛，极大的提高了我县行政企事业单位在信息化环境下会计实务应用水平。

11、开展财政资金安全检查工作。江西省鄱阳县“2.11”鲸吞国库资金案被媒体披露以后，我局在第一时间引起高度重视，立即召开了班子 会和中层干部、会计参加的两个专题会，通报了江西省鄱阳县案件，要求大家引以为戒，深刻吸取教训；并决定立即抽调业务能力强的同志组成专项检查组，对财政系统内部各股室、各财政所及县直会计核算中心进行会计基础工作和资金运行安全情况的大检查。通过检查，我局各股室、中心、所资金账面余额与银行账面余额相符，表明我县财政资金是安全的、监管是到位的。

12、积极帮助包扶村增产增收。根据县委安排，我局班子成员分别包扶清河镇荆庄村、北辛庄村、段壁村，班子成员分别深入包扶村，召开村民代表座谈会、进村入户调研走访、冒雨排查险情、协助指导村委班子选举等，维护了包扶村的和谐稳定。我局还发挥部门优势，积极向上级申请资金，力争使包扶村的村容村貌有较大改变、村民增产增收有明显提高。

13、关心群众生活，提高凝聚力。一是关心大家健康。春季给全体同志注射了流感疫苗，5月份组织全体人员到县医院进行了常规体检，确 保大家的身心健康。二是开展文体活动。春节期间组织了扑克、象棋、乒乓球等各种活动，大家踊跃参加，公平竞技。10月底，组织全体同志到太行山革命老区接受传统教育，大家缅怀革命先辈的光辉业绩，激发爱国热情，坚定了做好财政工作的信心和决心。

二、党风廉政建设有声有色

我们始终把党风廉政建设摆在重要位置，纳入财政日常工作来抓。

1、坚持党风廉政建设责任制。将党风廉政建设责任制纳入财政工作的重点，落实到岗位目标责任书中进行考核，进一步强化了反腐倡廉领导体制和工作机制。

2、深入开展向先进典型学习活动。自开展向优秀共产党员陈玉芳同志学习活动以来，我局高度重视，积极响应市纪委和县纪委的号召，以实际行动学习陈玉芳同志的先进事迹。11月17日晚7时，我局人员到县粮食局观看了眉户剧《五十六个孩子一个妈》，并予12月16日下午再次组织全 体党员干部观看了《陈玉芳同志先进事迹报告会》专题片。通过观看，激励了干部职工尤其是党员干部的工作积极性，大家纷纷表示：要以陈玉芳为榜样，充分发挥先锋模范作用，立足本职，扎实工作，为民服务，永葆先进。

3、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。组织全体人员学习《廉政准则》，并将学习贯彻和执行《廉政准则》的情况、个人自查分析报告、单位副科级以上干部贯彻《廉政准则》对照检查情况专题报告报送纪检委。

4、进一步改进工作纪律作风。纪律作风集中教育整顿月活动开展以来，我局高度重视，组织召开了民主生活会，观看了警示教育资料片，参加了“正风肃纪、创优环境”主题征文活动，出台了《稷山县财政局请销假制度》，加强明察暗访，切实解决干部在职不在岗、在岗不负责和不作为、乱作为等纪律作风方面的问题。我们要求全局干部职工要加强学习，尤其是党员干部，要起模范带头作用，不断提高自身的思想认识，树立正确 的人生观和价值观，正确对待权力，认真履行职责，努力做好本职工作。

5、深入推进政务公开、行风评议。进一步提高工作效率，提升服务质量。12月19日下午3时，县政风行风评议考核组一行三人，从我局评议代表名单中，抽选40名服务对象和10名政风行风监督员，对我局的政风行风建设工作进行了问卷测评和量化考核，我局的政风行风建设工作得到了与会人员的肯定和好评。

二0一一年，财政局广大干部职工认真整治经济发展环境、大力整顿工作纪律作风、扎实完成各项目标责任制，为维护稷山经济社会的稳定健康发展而不懈努力，取得了一些成绩：局机关被运城市委依法治市领导组授予“运城市依法治理工作先进单位”、被运城市老龄工作委员会授予“全市老龄工作先进集体”、机关党支部被运城市委授予“先进基层党组织”、局机关被县委县政府授予“政法综治工作先进集体”、“造林绿化先进单位”、被县纪委监察局评为“县国税杯党纪条规 知识竞赛二等奖”。这些成绩的取得，离不开县委、县政府的正确领导，离不开兄弟单位和全县广大干部群众的大力支持，更离不开在座的全体财政干部职工的努力工作和无私奉献。但是在看到财政事业蓬勃发展的同时，我们也清醒认识到与科学发展观的要求相比，财政部门的理财观念和管理行为还存在差距，财政运行中还有一些不容忽视、亟待解决的矛盾和问题：一是财政收入对煤、焦、铁产品的依赖性依然较大，财源结构单一状况尚未得到有效改变，财政收入可持续增长的基础还不扎实。二是财政刚性支出较多，财政预算面临收入增长放缓而支出基数不断增长的双重压力，收支矛盾依然突出。三是非税收入管理还存在较多薄弱环节，依法治税、科学征管的水平有待进一步提高。四是财政支出结构仍需优化，财政资金使用效益有待提高。五是行政事业单位小汽车管理还存在一些不容忽视的问题，需要进一步加大管理力度。上述存在的主要问题，我们必须高度重视，切实采取措施，努力加以解决。各位领导、同志们：二0一二年，我们将在县委、县政府的正确领导下，贯彻执行积极的财政方针政策，全面落实科学发展观，明确思路促发展，咬定目标抓收入，服务大局惠民生，强化责任严监管，依法行政树形象，以更加认真的学习态度、更加高昂的精神动态、更加务实的工作作风，努力取得财政工作的新成效，促进我县经济实现转型跨越发展！