县供销社半年工作总结

县供销社半年工作总结（共10篇）

县供销社半年工作总结 篇1

1、做好日用品流通网络建设工作

投资320万元，经营面积2700平方米的供销社日用品直营店5月份动工开建，10月份竣工，目前已进入开业前的准备阶段。直营店的建设工作，是县供销社整体工作的一大突破，对其他基层社的启动和改造提升起到了示范带动作用，为全面推进日用品流通网络建设和基层供销社的发展，树立供销社新形象打下坚实的基础。

2、推进农资网络建设工作

一是投资80万元，对原农资商品仓库进行扩建，扩大储存量，目前，1500平方米新的农资储备中心工程已竣工并投入运营。该项目的建成有效化解了经营面积小，品种单一，以及制约农资直供的矛盾，发挥了农资主渠道作用，在为农服务方面，提供了有力支撑。

3、完善农村合作经济服务体系建设工作

一是投资80万，对县绿之健养猪专业合作社进行了扩建，新建800平方米保温式猪舍，5月份已投入使用，目前，发展入社养殖户50户，养殖规模不断扩大，年销售收入达650万元，实现经济效益80万元。二是投资55万元组建五联植保专业合作社，目前专业合作社已正常运转，合作社社员以及广大农户反应良好，为农民增收，搞好大田作物服务工作起到了积极的推进作用。

4、做好项目落地和达产工作

5月份，投资3000万元，主要是良种繁育和花卉、苗木种植的农业科技有限公司项目成功落地供销社。目前，项目已正式投入生产，加工能力达1200吨，产品主要销往东北三省、四川、重庆等地，可实现产值0.2亿元。

5、做好资产保全和系统稳定工作

加强对社有资产的监督管理，严禁基层单位私自出租，变卖社有资产，发挥资产的最大效益，确保社有资产保值增值。同时，继续做好系统内信访、稳定工作，力所能及地解决遗留问题，全力做好遗属和退职人员生活保障工作，维护好供销社系统稳定大局。

6、做好旧城村改造拆迁工作

县供销社根据县委、县政府城区规划总体部署，结合实际情况，成立拆迁领导小组，全力做好拆迁工作。截止目前，完成拆迁面积38766平方米，其中：公园以南片区15700平方米;健身广场周边片区23066平方米。

7、做好土地利用管理工作

县供销社双学双比工作总结 篇2

2008年以来，县供销社“双学双比”活动，在县委、县政府、县“双学双比”竟赛活动协调领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻好上级有关文件精神和落实“双学双比”工作目标要求，始终坚持以服务“三农”为宗旨，提高广大妇女的综合素质，有效地推进农村

妇女增收致富，推进农村妇女在社会主义新农村建设中的积极作用，主要做了以下工作：

一、积极开展农村妇女教育培训工作。

村妇女教育培训工作是县供销社服务“三农”的一项重要内容，也是提高妇女干部职工队伍素质和农村妇女综合素质的有效手段。特别是做好农民妇女的技术，信息服务提高妇女农民劳动者的综合素质是建设社会主义新农村的根本。结合**实际，县供销社制定了培训计划并加以落实，今年以来聘请昆明农业科技公司的专家，由县社、生资公司组织各乡镇农民，经营户举办了三期农业科技培训班，参训人数共180人，其中从事蔬菜、烤烟、玉米粮食的女农民、供销社妇女农药经营户60人，重点讲述了农药的使用方法及有关农业技术。举办“万村千乡市场工程”农家店店长培训，提高了各农家店营销知识、初级技能知识，参训的各村农民店长120人，其中农村妇女店长50。全年供销社系统共组织各类培训4期，妇女参训110人次。提高了广大妇女的综合素质，有效地推进农村妇女增收致富。

二、坚持服务“三农”为宗旨，积极鼓励农村妇女大力参加

供销社的“两社一会”。努力为农村妇女提供产前、产中、产后优质服务

从服务“三农”的大局出发，发扬联系农村，服务农民的优良传统，积极鼓励农村妇女大力参加供销社的“两社一会”（即：农村专业生产合作社、综合服务社、行业协会）。积极为农村妇女提供综合性系列化的经济技术服务。2008年供销社新发展“两社一会”综合服务社30个。截止今年10月，**县供销社全系统累计共发展“二社一会”83个，其中：专业生产合作社6个，农资消费合作社8个，综合服务社69个。通过“两社一会”为推进农业产业化经营，提高妇女农民组织化程度，促进妇女在农村经济发展发挥积极作用。

三、认真开展妇女组织活动，维护妇女权益，促进各项妇女工作的开展。2008年3月组织供销社县属单位妇女进行“关爱女性生殖健康妇检”共计参加人员71人。组织系统内生资公司职工参加县“

三、八”节歌咏比赛，获得了优秀奖，被授奖牌和奖金。认真落实有关独生子女死亡伤病残扶助政策，经过调查核实，为一名单亲妇女职工办理了独生子女伤病残扶助金。

**县供销社

县供销社半年工作总结 篇3

一是规范完善农资经营服务网络体系，大力发展连锁经营方式，形成“公司总部+配送中心+直营店”的营销网络，增强对网络终端的掌控力；二是建立相对稳定的农资货源渠道，拓展与xx集团、xx集团等名优品牌化肥生产企业合作，打造品牌营销形象，净化流通市场，引导农民购买放心农资产品。

一是建设联采直供平台。突破传统经营模式，由过去的农资供应中间商向现代农业的物流商和服务商转变，农资公司对接种植大户、专业合作社、家庭农场及农业企业等新型农业经营主体，签订农资联采直供协议，采取“点对点”直供，减少中间环节，降低流通成本，让利于农，新型服务方式引导销售；二是搭建科技服务平台。积极发挥庄稼医院科技服务作用，推进按需配送、科技咨询、科学用肥、配方施肥、统防统治等“一站式”服务创新；三是创建信息共享平台。建立县城为中心，乡（镇）为骨干，村为基础的电子商务经营服务体系，及时传输商品供求信息。今年初，县供销社在任市供销社召开新型农资经营服务平台建设暨科技下乡推进会，任市供销社由过去单一的农资供应中间商向现代农业的综合服务商转变，积极培育新型农业经营主体，大力发展种粮大户、家庭农场、专业合作社和农民企业，天元农资公司采取“点对点”直接供肥给新型农业经营主体，开展科技咨询、配方施肥、科学用药及统防统治“一站式”服务创新。上半年，任市供销社签订化肥直供合同26份，数量近3000吨，其中：碳铵20xx吨，尿素1000吨，多效肥1000吨，在服务对象中，提供配方施肥、防病治虫等农技服务面达90%以上，减少了中间环节，大大降低农业生产经营成本，有效地促进了农民增收，农业增效。三是农资配送网络体系建设取得较快发展。全县已建庄稼医院55家，新网工程网点70个，配送中心6个，配送站4个，配送面覆盖全县194个行政村，1467个村民小组，配送率达100％，年配送化肥等农用物资2.6万吨，占市场需求的xx％。

县供销社半年工作总结 篇4

系统资产管理工作，理顺劳动合同关系，五是切实抓好党的组织建设和干部队伍作风建设，主要指标：完成商品经营总额12000万元以上，销售化肥20000自然吨以上，实现企业利润35万元以上，创办“两社一会”50个以上，其中：专业合作社20个以上，培训行业人员600人次以上，现将工作任务及责任人明确如下：

一、继续推进企业改革，抓好农副产品开发公司、烟花爆竹公司改制，指导好城关供销社改革，深化城关供销社改革，组长：穆尚军，成员：刘金能、张志平、谢赛跃、杨崇华、李素菊；

二、继续创办“两社一会”，组长：刘金能，成员：汪天华、段文明、于为群、辉耀光；

三、抓好农村现代流通服务体系建设，组长：穆尚军，副组长：刘金能，成员：张志平、谢赛跃。

四、加强全系统资产管理，理顺劳动合同关系，组长：穆尚军，副组长：李广、张志平，并由李广书记主抓该项业务。

五、切实抓好党的组织建设和干部队伍作风建设，组长：李广，副组长：张志平。

在全面推进和完成五项重点工作的同时，加强对农资市场的管理，指导县农资公司搞好农资的经营工作，一是保证农业生产资料供应，二是保持农资商品价格基本稳定，为促进全县“三农”工作提供服务。

总之，县供销社将按县委政府的工作布置和要求，努力转变工作作风，迎难而上，以十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，深刻领会全省供销改革会议的精神实质，妥善处理好各种矛盾，寻求各种有效途径，努力开展好各项工作，切实履行部门工作职责，加快供销合作社发展，促进我县农村流通体系建设，提高为“三农”服务的能力。

县供销社半年工作总结 篇5

一、构造机构构筑环境：

为切当作好20xx年度的安定出产工作，我社根据实际，明了了工作重点，强化了工作办法，下发文件《关于建立安定出产带领小构成员的关照》的式样，明了了安定出产带领小构成员，建立了安监办公室，配备专职安定查抄人员。根据条块责任分工的原则，联社一把手负总责，各基层社主任对各企业的安定出产当真，各部分分工当真，密切互助，彼此协作，将详细责任落实到每个单位和个人。

二、安定出产责任制落实环境：

为抓好安定出产责任目标落实，建立健康安定出产责任制，我社紧张从以下方面入手：一是健康了全系统安监构造收集。联社建立了安监办公室，当真全系统的安定出产监禁工作，9个基层社也响应建立了一把手任组长的安定出产带领小组，配备了安定办理人员；二是层层落实了安定出产目标责任，逐级明了责任分工。联社与各基层社签订了《20xx年度安定出产目标办理责任书》。

三、安定出产工作展开环境：

本年上半年，根据区安定出产工作集会精神，联社根据责任分工，展开了春、夏拉网式的安定出产大查抄活动。重点展开了危机化学品、烟花爆仗、农药化肥储存、销售等关键上的查抄。

联社带领和各基层社当真此项工作的人员深切到每个策划单位，周全展开了安定出产综合整治和夏季安定出产大查抄活动，查抄了农资策划单位45个。

四、出产策划单位安定出产办理和隐患整改环境：

联社部属供销社数量多，漫衍广，职工滚动性大，当真人安定办理程度低，给全系统安定出产工作带来了较大坚苦。积年来，联社对安定出产工作常抓不懈，加大宣扬教诲力度，强化安定出产监督查抄，大大都企业当真人安定出产意识有所进步，各项安定工作有专人抓，本年以来，供销系统未产生安定变乱，安定出产局势明显好转。在安定工作查抄进程中，我们前后发出3份的隐患整改关照书，如今这几项隐患整治工作已落实。

五、下一步的工作筹划：

1、进一步建立健康企业安定出产责任制。互助策划单位搞好各项安定办理规章轨制，明了安定出产责任，使企业富裕认识到搞好安定出产的紧张性，安定便是效益。

2、加大有关安定出产法律标准的宣扬力度，强化各企业的法律意识。根据《安定出产法》、《安监法则》的有关法律标准，依法加强对各企业的安定出产监督办理，互助有关部分依法查处违法违规行动。

3、进一步巩固安定出产专项整治的结果。加大安定出产监督查抄力度，严明进攻违章操纵、违规出产的行动，清除变乱隐患。

县供销社半年工作总结 篇6

为认真贯彻落州防震减灾局《关于做好20**防震减灾工作目标考核的函》要求，州供销社切实加强地区防震减灾工作，提高防震减灾能力。现将防震减灾工作自查报告如下：

一、防震减灾工作情况

（一）认真贯彻落实文件精神，加强对防震减灾工作的组织领导。我们高度重视防震减灾工作，组织干部职工认真学习州防震减灾工作文件精神，把防震减灾工作列入重要的议事日程，成立防震减灾领导小组，切实加强领导，增强防震减灾力量，全力配合，支持防震减灾部门开展工作，共同推进防震减灾工作，为实现州跨越式发展和长治久安作出贡献。

（二）深入开展防震减灾宣传教育工作。

突出宣传教育重点，强化防震减灾意识。继续加强供销系统防震减灾宣传教育，进一步把防震避震、自救互救知识纳入单位学习教育，观看地震应急避险视频。今年共组织学习2次，观看地震应急避险视频2次。充分利用“5·12”等特殊纪念日和国内外有显著影响的地震事件，借助公众对地震关注度提升的时机，积极主动地开展防震减灾宣传和应急演练。

（三）提高地震应急救援管理水平。

牢固树立“震情

（五）按照省州工作要求，认真抓好烟花爆竹安全经营工作，杜绝安全事故发生。

二、下一步安排

（一）继续做好防震减灾宣传教育工作。结合依法治州工作，做好防震减灾法制宣传，采取多种措施和形式开展地震法律法规宣传、地震科学知识宣传、防震避震知识宣传，使全体干部职工熟知基本的防震减灾和逃生知识。

（二）将在20**年开展系列防震减灾活动，将邀请专业人员开展防震减灾知识报告会。进一步强化供销干部职工的防震减灾能力和防震应急能力，提高应急综合素质。

县供销社半年工作总结 篇7

作汇报

精选范文:供销社2009年上半年领导干部廉洁自律工作汇报(共2篇)市廉自办：

2009年上半年，我社领导干部以十七大精神为指导，全面落实科学发展观、认真贯彻中央纪委三次全会、省纪委四次和市纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入调查研究，突出工作重点，积极组织协调，加大执纪力度，注重关口前移，加强源头治理，扎实推进领导干部、领导机关作风建设，促进领导干部廉洁自律工作深入开展，为实现跻身中原崛起第一梯队提供有力的政治保证。现将上半年的工作情况汇报如下：

一、学习实践科学发展观。按照市委、市政府学习实践科学发展观活动的统一部署，及时召开动员大会，制定了市供销社开展学习实践科学发展观活动方案。认真组织学习宣传与教育实践活动，加强领导，周密部署，确保学习实践活动取得实效。领导班子带头学习调研，带头解放思想，带头分析检查，带头整改落实，带头接受监督，充分发挥了表率作用，推动了供销社各项事业的开展。

二、认真抓好县级领导干部和直属企业领导干部节日期间的廉洁自律。元旦、春节、“五一”、期间，市社党委专门制定提出了严禁用公款赠送和接受礼金及有价证券，不准用公款参与高消费和外出旅游等。对于顶风违纪者，要追究责任，严肃处理。同时，强化督促检查，元旦、春节、“五一”过后，市社纪工委组织人员进行了专门检查，我社没有发现用公款赠送和接受礼金及有价证券、利用公款铺张浪费等现象。

三、严格执行“四大纪律、八项要求”，认真开展领导干部廉洁自律清查工作，我社党委成员无违规兼任企业领导职务、无超标准配备使用小汽车现象发生。要求领导干部认真执行《廉政准则》，管好自己，管好家人，管好身边工作人员。我社领导干部都能够严格遵守廉洁自律各项规定，没有违法、违纪、违规现象发生。

四、认真执行党风廉政建设责任制报告制度。在落实党风廉政建设责任制过程中，把各级领导干部带头执行廉洁自律的有关规定作为重要内容，建立了领导干部个人重大事项报告制度。领导干部对个人购房、住房装修、家庭成员婚丧嫁娶等事项及时向组织报告。

五、严格执行领导干部不准到所管辖的企业报销费用的有关规定，进一步加强对领导干部在住房、公务用车、收受礼金、代币券及配偶、子女从业等方面的严格检查。我社领导干部都能严格遵守规定，没有利用职权在住房、收受礼金、配备电脑等方面违犯规定，他们的配偶子女也没有利用领导干部职权参与经商办企业活动。

六、严格压缩各项费用开支。规定凡是一切业务费用开支，均由主要领导严格审批，重大费用开支须经党委会研究决定。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，有力地杜绝了奢侈浪费现象的发生。

[供销社2009年上半年领导干部廉洁自律工作汇报(共2篇)]篇一：党员干部上半年廉洁自律情况汇报材料 党员干部上半年廉洁自律情况汇报材料

半年来，能坚持四项基本原则，认真学习党纪政纪法规，严格遵守有关廉洁自律的规定，自觉抵制不正之风，用各种禁令约束规范自[供销社2009年上半年领导干部廉洁自律工作汇报(共2篇)]己的行为，做到自重、自省、自警、自励，时刻用共产党员的标准要求自己。现将xxxx年上半年廉洁自律方面情况汇报如下：

一、加强理论学习，切实提高思想认识

一年来，积极参加单位举办的警示教育活动，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想，深刻领会党的群众路线教育实践活动精神，全面贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉学习廉洁自律的各项规定，严格以各项禁令规范约束自己，平时还能挤时间学习廉政纪律、法令、法规，从中加深认识和理解，真正受到教育、得到警醒，从而使自己在工作和生活中不断加强世界观、人生观、价值观的改造，树立正确的权力观、利益观，时刻牢记党的宗旨。

二、遵守廉政纪律，筑牢思想道德防线

一年来能自觉遵守国家法律、法令和党纪政纪，严格遵守各项规定，做到严以律己，不参与黄、赌、毒活动，认真落实廉政承诺。

工作之余八小时以外，能加强自我约束、自我教育，时刻不忘自己是一名党员。

总之，在xxxx年中，本人能时时刻刻注意自己的言行，作为一名领导，共产党员时刻保持清醒头脑，认认真真地恪守廉政纪律，严格履行年初具书的廉洁从政承诺，没有任何不廉洁行为。《党员干部上半年廉洁自律情况汇报材料》

篇二：个人2009年上半年工作总结汇报

个人2009年上半年工作总结汇报

回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下：

一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。

[供销社2009年上半年领导干部廉洁自律工作汇报(共2篇)]

1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。

2、及时了解xxxxx情况，为领导决策提供依据。作为xxxxx企业，土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取

有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。

3、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧。

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准。

7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。

二、加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职

工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

县供销社半年工作总结 篇8

按照要求，现将x区供销联社xxxx年上半年工作总结和下半年工作打算报告如下：

一、xxxx年上半年工作总结

（一）抓改革，求突破。一是继续实施姚渡、城厢、太平x个新型基层供销合作社及xx个社区综合服务社建设工作；二是扎实开展新增市场主体培育工作，上半年新增注册市场主体xx个，其中入驻自贸区x个；三是深化双线运行体制机制试点工作，积极探索和构建以联合社机关主导的行业指导体系和以社有企业支撑的经营服务体系，社企分开、上下贯通、整体协调运转的双线运行机制更加健全，工作经验于x月xx日在全省供销合作社双线运行体制机制专项试点验收座谈会上作书面交流。

（二）抓服务，强保障。一是整合供销社服务资源，新建供销社为农服务中心，为农民专合社、基层供销社、社有企业和家庭农场提供财务代账服务和档案管理服务xx项次，开展工商、税务等涉农事项代理代办服务xxx项次，开展政策咨询、法律咨询等公益性服务xx项次；二是根据新型农业经营主体个性化需求，开展一对一上门服务，提供水稻病虫害防治和养护代管服务；三是以现场指导、会议培训等方式对全区农资放心店和新型农业经营主体从业人员进行培训达xxx人次，切实提高从业人员素质和服务水平。四是做好农资供应保障工作，确保农资质量安全，储备各类化肥xxxx吨、农药xx吨、农膜x吨、种子x吨。

（三）抓营销，促实效。一是争取上级供销社支持，主动与国际铁路港管委会、班列公司、港投集团、自贸通公司对接，联合省内区（市县）供销社召开供销系统农产品出口对接座谈会，建立协调机制，开展农产品对外贸易；二是组织我区特色农产品、旅游食品等先后参加第二十三届x新春年货购物节、x镇第十二届杏花节、x区第十届樱花旅游文化节农特产品集中展示展销活动、第七届x国际都市现代农业博览会、x市xxxx年乡村振兴重大项目开工仪式暨全市宜居乡村农村人居环境整治现场推进会活动，进一步扩大了我区农特产品影响力和知名度；三是主动对接民政、残联、红十字会及敬老院等单位，积极参加政府集中采购投标工作，圆满完成xxxx年x市x区残疾人联合会“温暖万家行”慰问物资采购配送工作；四是继续坚持每周五到区政务中心开展农特产品进机关活动，主动联系对接进市级机关相关事宜，争取拓宽我区农特产品宣传销售平台；五是持续开展食品安全大检查，对所销售的农特产品追根溯源，确保质量安全。

（四）抓统筹，讲协调。一是在认真分析总结各企业、各科室去年工作基础上，研究形成xxxx年供销工作要点，为全系统年度工作指明方向、提供遵循；二是积极做好了省、市供销社主要领导来我区调研工作；三是持续加强社有企业各经营网点的日常管理和监督，不断完善制度及台账，强化业务指导，规范经营行为；四是扎实做好安全生产及防汛准备工作，确保全系统和谐稳定。

二、xxxx年下半年工作打算

（一）深化改革，夯实基础。一是认真贯彻落实省供销社党组书记、主任任晓春一行赴蓉调研x区供销社综合改革工作汇报会上的讲话精神，结合自贸区优势，借势搭车，打造供销系统“大市场、大流通、大网络”，配合做好省社企业与铁路港相关项目的衔接工作；二是加快实施新型基层供销合作社及社区综合服务社建设工作，力争早投用早达效；三是继续做好新增市场主体培育工作，按时间节点完成目标任务；四是积极引导下属单位做好xxxx年中央财政资金项目的申报工作；五是主动对接联系区委宣传部，落实对外宣传战略意向，大力宣传供销社综合改革发展新思路、新成果，为深入推进乡村振兴及庆祝改革开放xx周年献礼。

（二）完善体系，优化服务。一是按照省、市供销社领导来我区调研供销社综合改革指示要求，积极探索对区域内为农服务职能和资源进行组合，加快构建功能优化、服务优良、成效优质的x区新型农业社会化服务体系；二是继续做好全区农资供应和储备工作，确保农资供应不脱销，价格不上涨。深入推进农资商品连锁配送，确保农业投入品质量安全和价格稳定；三是继续开展送放心农资和农业技术下乡活动，拟开展活动x次，开展实验田示范精准施肥，科学用药活动x次；四是探索通过代理、订单、参股等方式，为各类新型农业经营主体提供“耕、种、管、收、加、销”全程托管或半托管服务。

（三）加强宣传，力创品牌。一是充分利用聚农合农民专合社项目申报契机，积极跟进供销社农特产品品牌注册登记和包装设计工作，完成自主商标注册备案，着手打造“自主品牌+公共品牌”；二是创新开展农产品电商超市进村（社区）活动，继续开展农特产品进机关、进学校活动，对接区外供销系统，逐步开展农特产品互动营销；三是梳理已经合作的企业、政府部门、学校等单位名录，加强日常沟通联系，扩大端午节、中秋节、国庆节期间工会慰问团购业务；四是加强向上级部门的汇报沟通，力争“一带一路”农产品展示展销中心供销主题馆项目早日落地，建好供销历史陈列馆和特色农产品馆，全力打造对外开放农业供销主题展示宣传平台。

县供销社党组书记个人述职报告 篇9

一、强化学习，提高自身素质

加强学习是领导干部锻炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径，是拒腐防变的思想道德基础。一年来，自己加强了对党的基本理论、路线、方针，业务知识以及经济、科技、法律、历史等知识的学习，不断提高了自身的理论素质和业务素质。

一是认真学习了邓小平理论、xxxx重要思想、科学发展观以及党的xx大，xx届四中、五中全会精神，不断提高了党性修养。二是认真学习贯彻了《党章》、《廉政准则》、《党员干部廉政从业若干准则》等廉政规定，准确把握、全面领会其指导思想、基本精神和主要内容，不断提高了廉洁自律意识。三是加强有关知识和业务知识的学习。认真学习了现代科技、保密管理、信息安全、合作经济知识和时事政策，及时把握时事动态和政策方向，不断提高了自己的领导水平和工作能力，增强了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。四是积极参与全系统创建学习型党组织活动。认真学习了《毛泽东著作专题摘编》、《国情备忘录》以及有关读物，记好了学习笔记，撰写了《以作风建设为抓手、扎实推进机关党建工作》的调研报告。通过加强学习，进一步增强了政治意识，强化了党性修养，坚定了理想信念和提高了履行岗位职责，做好本职工作的事业心和责任心。

二、切实履职，提高工作水平

（一）强化服务抓业务

切实发挥供销社推进县域现代流通网络建设、引领农村合作经济组织发展、促进农业产业化经营等职能，认真履职，抓好服务。

１.加强农民专业合作社规范化建设。一是深入调研，积极引导。围绕全县特色农产品和优势产业，针对我县农民合作经济组织的现状及发展趋势，先后多次深入到有关农民专业合作社进行调研，详细了解情况，深入分析问题，认真总结经验，积极引导组建，为促进专合经济组织健康有序、稳步发展奠定了良好的基础。二是坚持发展与规范并重。今年，全县共新组建18家农民专业合作社。全县60个农民专业合作社全部达到规范注册登记，实现了规范化建设标准。三是积极创建示范专业合作社。今年，金山三合生态特种野猪专业合作社被四川省委农村工作领导小组确定为“省级示范农民专业合作经济组织”。全县共有2个百强示范专业合作社，4个省级示范专业合作经济组织。

２.大力实施“新农村现代流通网络工程”，为全县提供农业生产资料便利服务。加大对全县农资经营企业的监管，在畅通农资供应渠道的基础上杜绝假冒伪劣产品；积极争取项目，着力打造农资、农副产品等网络。改建县级庄稼医院2个、镇级庄稼医院15个，新建村级庄稼医院7个，新建及改造镇级农村社区综合服务社5个；采取有力措施，确保农资供应。全县调运销售各种化学肥料1.2万吨，保证了全县大春农业生产需要。

３.加强协调，切实服务。召开了xx县调元牌贵妃枣销售协调会，就产品品牌、品质、价格等进行了协调，促进了xx县调元牌贵妃枣销售工作的顺利进行，为助农增收起到了积极作用。

４.积极配合新农村示范片建设和中国幸福家园建设工作。在全省新农村示范片建设现场会工作中，充分发挥职能作用，认真规划、积极配合、全力参与，完成了现场会参观点宝峰山专合社、大霍山专合社的所有工作，得到了与会省地市领导的肯定和赞赏。

５.充分发挥下属企业作用，为全县专业合作社服好务。绿苑果蔬公司直接收购并销售xx农产品200万公斤，入场经营户达70家，外邀水果经销商60家，年进出市场农产品数量10000吨以上，保鲜库年储存农产品达3000吨以上。积极筹资新建“100吨恒温冻库”并投产使用。

６.完成了专业合作社理事及农村经纪人培训、新品种引进等目标任务。

（二）创新方式抓党建

１.认真组织，扎实开展创先争优活动，努力创建一流服务部门。全面启动全系统创先争优活动，重温了入党誓词，举行了公开承诺签字仪式；开展了党员先锋号和党员先锋岗的创建工作，命名了1个党员先锋号和2个党员先锋岗；制作了岗位牌和胸牌，促进了党员先锋模范作用发挥和爱岗敬业精神的体现；制定了加强机关作风建设八条硬性规定，机关干部职工作风进一步转变；制作宣传展板、固定宣传标语和宣传牌、《xx合作经济网》 “争创党员先锋号”专栏加强宣传，营造了浓厚的舆论宣传氛围。通过开展创先争优活动，使全体干部职工在精神状态、工作作风、服务三农等方面取得了新的更大的突破，有力地促进了全社各项工作的开展。

２.高度重视，加强领导班子建设，努力争创“四好”领导班子。一是加强学习，提高素质，打牢“四好”领导班子争创工作的思想基础，建设学习型班子。二是齐心协力，增强合力，打牢“四好”领导班子争创工作的活力基础，建设和谐型班子。三是开拓创新，真抓实干，打牢“四好”领导班子争创工作的效率基础，建设务实型班子。四是强化作风，树立表率，打牢“四好”领导班子争创工作的规范基础，建设廉洁型班子。

３.健全制度，加强民主建设，不断提高民主生活会质量。坚持定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，相互交心谈心，坦诚相见，在班子中形成树正气、讲团结的良好风气，不断提高民主生活会质量。

４.强化意识，丰富党内组织生活方式，不断提高党员干部参与组织生活的积极性。一是坚持“三会一课”制度，抓好党内组织生活。二是组织开展形式多样的支部活动，健全党员干部身心，有效促进工作的开展。三是开展班子成员带头讲党课、普通党员轮流上党课活动，进一步增强党员干部的主体意识和责任感。

５.积极探索，开展党内联建共创，充分发挥党支部加专合社联结的作用。通过村党支部与专合社互帮互助、结队共建的形式，充分发挥村党支部在劳动力、土地、组织发动及专合社技术、市场、信息等方面的优势，逐步实现资源共享、人才互补，并最终实现“让群众富起来，让支部动起来，让队伍活起来”的目标。

（三）突出重点抓安全

一是抓好单位社会综合治理工作。以创建“平安供销”活动为载体，加强宣传，营造氛围，狠抓矛盾纠纷调处，强化内部治安防范，确保了全系统社会治安综合治理工作取得了明显成效。二是抓好单位安全工作。以开展安全生产“三项行动”、“安全生产月”、节日保安全等专项活动为载体，大力开展安全教育和检查工作。坚持经常深入果蔬冷藏库、农资仓库等安全重点部位加强下属企业用火、用电、操作、场地等方面的安全检查，排查安全隐患，确保了人民群众生命财产安全；加强了对农民专业合作社安全警示教育，促进了全县农村专业合作经济组织健康长久安全的发展；加强了机关用火、用电、用气、用车和职工出行等安全教育，确保了机关安全工作取得实效。

（四）维护和谐抓稳定

一是抓好单位企业军转干部工作。坚持经常性联系军转干部，宣传政策，沟通情感，掌握动态，解疑释惑，进一步稳定了军转干部情绪，疏通了思想。同时，利用特殊节日，以开展座谈、联欢会、慰问活动等形式多样的联谊活动表达了对军转干部的关怀和问候。今年，单位没有发生一起军转干上访、集访等事件。二是抓好离退休职工工作。坚持联系单位离退休职工，关心重视其生活和身体状况，切实为离退休职工排忧解难，帮助协调解决了实际困难。三是抓好单位抵制“日货”游行活动监管工作。以宣传政策、疏通思想、促进工作为抓手，切实加强单位职工政治思想工作，单位没有一人参加抵制“日货”游行活动，确保了机关稳定和谐。

（五）营造氛围抓宣传

利用宣传栏、制作宣传挂牌、张帖宣传图、悬挂标语、印发宣传资料等形式，切实抓好了思想、业务以及其它重要内容的宣传，营造了良好的宣传氛围，提高了职工的认识，推动了各项工作的开展。

（六）健全机制抓环境

认真落实县委、县政府要求，积极开展机关环境综合整治工作，做到“机构、人员、办公设施、经费”四落实，扎实推进机关环境综合整治工作。一是成立机构，落实责任，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，各股室职工全员参与的工作格局。二是坚持经常性组织机关干部职工对机关办公区进行卫生整治，营造了优美的办公环境。三是坚持对所属水果批发市场及责任区域进行文明劝导、清除牛皮癣、清扫垃圾、根治卫生死角等，促进了周边环境的大力改善。四是加大投入，将环境整治工作落到实处。投入资金94500元，聘请常年保洁员对水果市场天天保洁；对水果市场围墙铁栏杆、三道铁大门和广告牌进行换新；拆除破旧停车棚，重新安装彩钢雨棚；机关大院新栽种绿化树、培植草坪。通过有效的整治措施，大力改善了机关和下属企业环境。五是配合有关单位、社区全力抓好了城乡环境综合治理工作及“百日攻坚行动”。六是认真落实县委、县政府要求，密切配合，切实抓好了相关工作，为全面推进全县创建“五十百千”优美环境示范县工作发挥了积极作用。

（七）牢记宗旨抓帮扶

认真落实各项帮扶制度，积极参加单位组织的各种帮扶、慰问活动，及时协调化解矛盾和纠纷，真心实意地为群众办了一些实事。一是切实抓好联镇帮村助组和“计生三结合”帮扶工作。充分发挥党员服务队作用，深入联系的调元镇临江村切实开展了“帮户助耕”和慰问活动，践行了为民服务宗旨。二是积极参加“向玉树灾区献爱心”活动，带头踊跃捐款向受灾群众献爱心。三是认真落实“领导挂点、部门包村、干部帮户”工作要求，坚持“到镇、进村、入户”，收集社情民意，听取群众的意见和建议，出点子、想办法，从技术、信息、培训、物资等方面给予支持和帮扶。

（八）统筹兼顾抓全面

一是认真完成县委、县政府和上级业务部门交办的其它工作任务。认真接待了省、市及兄弟县（市、区）等视察、调研县农民专合组织建设。全力以赴参与全省新农村示范片建设现场会有关工作，充分发挥供销社的职能作用，切实抓好了图片展示、产品展销、现场布置等有关筹备工作，同时，做好了宣传、引导、协调和服务等工作，促进了现场会各项工作的顺利进行，确保了全省新农村示范片建设现场会在全县召开的圆满成功。二是坚持深入联系的中星农资、绿苑果蔬公司了解情况，给予指导，促进了下属企业的健康发展。三是认真贯彻落实《信访条例》，促进信访工作制度化、规范化运行。充分发挥工会、妇联职能作用，积极为职工排忧解难，切实维护和保障了职工权益。坚持“积极防范、突出重点”的工作方针，进一步研究和完善保密工作制度，有序推进了机关保密工作，单位未发生一起失泄密事件。

三、廉洁自律，强化公仆意识

严格遵守《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他党规、党纪、法纪，自觉廉洁自律，时刻牢记“作为一名领导干部，要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，自重、自省、自警、自励”的警言，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，处处以身作则，按一个党员的标准严格要求自己，自觉和带头抵制各种歪风邪气，拒腐防变，筑牢了思想防线，永葆了党员和公仆本色，树立了廉洁正派的供销合作社干部形象。

１.带头贯彻执行领导干部从政行为“八大禁止”和 “52不准”及相关党风廉政规定，并自觉落实到实际工作和生活之中，做到清正廉洁，不谋私利。

２.认真抓好廉洁自律教育。一是自觉加强自身廉政教育。积极参加全县XX-XX年新提拔的科级领导干部廉政教育活动，通过参观金堂县监狱接受了深刻的警示教育，使自己更坚定了信念、增强了党性，牢固了宗旨意识，筑牢了思想防线。二是切实加强干部职工廉洁自律教育。以《廉政准则》专题讨论活动，“廉洁奉公、执政为民”宣传教育活动，“自觉受监督，习惯被监督”专题教育活动，“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”为主题的党员领导干部民主生活会，以及班子成员为职工、为企业、为专合社讲党课等形式为载体，深入开展廉政教育工作，使干部职工进一步增强廉洁意识和廉政责任，在行动上做到有令则行，有禁则止。三是积极做好专合组织党风廉政建设工作。在全县农民专业合作社建立完善了廉政档案。同时，还加强了专合组织财务公开工作的监督，要求专合组织定期公开社务、财务，让入社成员放心。

通过加强机关廉政建设工作，使我社全体干部职工做到了严格执行廉洁自律的各项规定，时时、事事、处处严要求，进一步坚定了理想信念，树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，从而筑牢拒腐防变的思想防线。

四、存在的不足

1.理论学习不够系统，涉猎知识面不够广。

２.宏观思考的能力不够强，思考问题不够宽。

３.调查研究不够多，解决实际问题还不够。

县科协半年工作总结 篇10

一、主要工作情况

1、科学素质工作进入了新阶段，县科协半年工作总结。贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》是科协系统十分重要的工作职责。上半年，我们紧紧抓住国务院关于开展全民科学素质工作督查的极好机遇，在县科学素质工作领导小组的领导和协调下，召开了全县科学素质工作领导小组成员单位会议，对全县近五年来贯彻实施《科学素质纲要》的进展情况进行了自查总结，并以领导小组名义向市科学素质工作领导小组上报了《秭归县贯彻实施科学素质纲要的自查报告》。经科学素质领导小组办公室抽查，绝大部分成员单位能够按照县政府（秭政发25号）文件要求，根据各行业、各部门特点，相应成立了科学素质工作领导小组，确立了工作专班，指定了专人负责，开展了大量卓有成效的工作。县委组织部、宣传部以领导干部和公务员科学素质提升为目标，建立了人才培养、选拔、培训和管理的长效工作机制。县委党校五年共举办各类培训班62期次，共培训各类干部7200人次。通过举办领导干部科普报告会、创办青年干部周末学院、干部理论在线学堂等有效形式加强干部理论武装，提升科学素养；县教育局把未成年人科学素质教育纳入教学计划，通过组织开展科学实践、青少年科技节、科技创新大赛和参观科普展教等有效形式培养青少年科学兴趣，现已建成72所卫星接收站，为71所学校搭建了校园局域网，57所学校接入了互联网，建成计算机教室48个，多媒体教室32个，14所初中和1所小学共222个班建成了“班班通”；县农业局、县人力资源和社会保障局等成员单位，以农民和城镇劳动人口科学素质提高为主线，组织开展了多层次、多形式、多渠道的适用技术培训活动。近五年来农业部门组织科技培训1961场次，赠发农业科技资料71.05万份，有45.69万人次受训，已经完成近30000名农村劳动力的转移培训，其中两所中职学校组织培训转移安置农村劳力14000余人。县人力资源和社会保障部门组织城镇劳动人口-技能培训27770人次，其中就业培训7818人次，创业培训8034人次，农村劳动力转移技能培训8838人次，培养新技师1130名，工作总结《县科协半年工作总结》。这些都为制定和安排部署全县“十二五”《科学素质纲要》规划提供了依据。我县前五年农民科学素质工作经验，在五月底召开的全市科学素质工作领导小组成员单位会议上进行了典型发言和交流。

2、科普示范工作凸显了新亮点。一是“科普之春”活动富有特色。根据盛市科协关于组织开展“科普之春”活动的工作部署，我们及时制定并印发了活动方案，对各乡镇科协和县直相关学会提出了明确具体的工作要求。1—4月，全县上下行动迅速，“科普之春”呈现出规模大、范围广、持续时间长、工作扎实有效的可喜局面。全县共组织农业、林业、畜牧、卫生等各类科技人员230多人、科技服务小分队35个，深入到全县12个乡镇、130个村、社区开展科普活动。以柑橘、茶叶、烟叶、板栗、核桃、蔬菜和畜禽养殖等主导产业技术培训为重点，举办技术培训班280场次，科普讲座56期,参训农民达5.6万人次。推广先进适用新技术、新品种、新模式15项，新编并印发科普技术资料4万余份(册)，刻制发放科普光碟40张，办各类专栏28期。利用广播电视办《农家顾问》、《垄上行》及《卫生与健康》科普专题节目15期，利用网络等媒体宣传科普知识和科普信息52条（篇）。为提高广大农民科学素质、推动农业产业结构调整、促进农民增收，构建和-谐社会发挥了重要作用。

二是科普项目争取工作态势良好。首先是对中国科协的项目争取力度大、落户希望大。通过积极努力和反复多次汇报争取，县柑橘协会被中国科协、财政部批准列入“科普惠农兴村计划”，并以（科协发普字12号）文件即《关于表彰2010年全国科普惠农兴村先进单位和带头人的决定》的形式下发，秭归县柑橘协会榜上有名。同时申报的请求中国科协资助配备“科普大篷车”的专项计划得到省市科协领导的认可和支持，目前正在进一步落实之中；其二是对省科协支持中小科技馆规范化建设项目。由省科协资助的“声、光、电、磁”巡回展在县科技馆成功展出后反响很好，得到了盛市科协领导的充分肯定。为此，我们申报的“湖北省中、小科技馆规范化建设”项目受到省科协重视并拟列入支持计划。今年5月27日，在市科协主席向红云、县政协主席周功彪等领导陪同下，市政协主席李泉带队率科技界政协委员一行16人，对我县科技馆进行了专题视察，并对科技馆建设和科普展教工作给予了高度评价。