总会计师述责述廉报告

2024-06-19 版权声明 我要投稿

总会计师述责述廉报告(推荐4篇)

总会计师述责述廉报告 篇1

弹指之间,20--年已经渐行渐远。盘点过去一年的工作,既非平凡又令我难忘,在这一年中,我始终都是一如继往地脚踏实地,兢兢业业,开拓进取,努力做到不辜负组织和同志们对我的期望。20--年,在市局党组的爱护关心下,在同事们的大力支持帮助下,我以求真务实的态度,清正廉洁的作风,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。回顾一年的工作,可以归纳为四句话:责任倍感沉重,感受非常深刻,有付出有收获,工作还算成功。

下面,我就全年个人的学习、工作和廉洁自律等情况向各位领导和同志们作述职报告,不到之处,恳请大家批评指正。

一、坚持学习,努力提升自身综合素质

俗话说:人活到老,学到老。今年以来,我始终把学习放在首位,努力做到“三学”,即:学政治、学科技,学业务。

学政治,讲政治讲规矩。春训期间,我认真学习了习总书记重要讲话精神,党的十九大精神等内容,积极参加“两学两守两为”、“三抓一促”、“严明政治纪律,严守政治规矩”、“三严三实”“正风肃纪、重塑形象”、“履职尽责”等一系列活动的学习,下半年我又深入学习了《党章》、《准则》、《条例》等内容,汲取学习营养元素,从精神的领会、到思想的剖析、到问题的整改,一环扣一环,一丝不苟。我记下了每次学习笔记,并撰写了 3 篇学习心得体会,不断提升自己的人生观、价值观、世界观,认真践行做守纪律讲规矩的好党员好干部。

学科技,促提高促能力。不管工作有多么地忙碌,我都会挤出点滴时间忙操练,通过循序渐进的学习操作与探索,我现已基本掌握了办公自动化、新的核心征管软件等操作,基本适应了当前地税系统信息化建设的需要,大力提升了办公应用综合水平。

学业务,利管理利工作。今年来,我积极参加分局组织的“一周双学”,做到学习有笔记,认识有体会,特别在财务政策,业务学习上,我更是谦虚好学,不懂就问,通过不断的学习积累,提高了自身的理论水平和业务素质,从而为做好分管工作打下了良好的基础,促使各项工作的顺利开展。

同时,我还坚持做到在政治上、思想上、行动上始终与市局党组保持高度一致,用理论指导实践,牢固树立群众观念,不断增强服务意识,提高实际工作能力,坚持在学中干,干中学,活到老,学到老,勤于思考,勇于实践,学以致用,不断提高了自身的综合素养。

二、履职尽责,全力抓好分管工作

自从去年--月调入到今年的 x 月份,我一直分管的是办公室政务、财务、机关后勤及挂点税费管理五科、税费管理六科。x 月份分局新任领导班子配齐后,工作分工上有较小范围调整,我现分管办公室政务、事务、财务工作,联系税费管理六科,我仍感肩上责任重大,但我时刻牢记领导嘱托,诚实做人,扎实做事,踏实工作,总希望自己付出的一切能够对得起工作、对得起组织、对得起同事,尽量做到问心无愧。在工作期间,我认真抓好分管工作:

一是努力抓好政务,搞好后勤保障。办公室是分局的神经中枢,担负着领导参谋、上传下达、后勤保障和综合协调的多项职能。为适应领导的要求和分局工作的需要,组织办公室全体人员召开科室会议,通过思想教育,明确分工,明确职责等多管齐下的方法,使办公室逐步在工作效率、工作质量、服务意识等方面都有了较大的提高。一是负责承办的重要会议等活动安排都比较周到、精细、满圆,受到领导和与会人员的好评;二是更新网站建设,年初对局内网站建设进行了更新升级,充实了网站内容,加大了信息宣传,保证了信息更加畅通;三是后勤保障和行政管理上,达到有章可循、服务提升、管理有序。两查期间,安排食堂为加班人员提供晚餐,为干部职工提供了良好的后勤服务保障;四是加强车辆日常管理,对公车进行了清理,严肃司机纪律,车辆维修实行先批后修责任到人;五是办公室人员整体素质有较大提高,工作踏实、不畏辛苦、勤勉敬业、淡溥名利。

二是严格财经纪律,规范财务管理。20--年财务室在相关科室的配合下,先后展开自查自纠多次,接受省督察组、区审计局、区人社局、区纪委以及系统内部交叉检查,先后完成了经费支出票据检查、工资及津补贴检查及整改工作,在检查、整改中不断完善财务管理。同时,进行了固定资产的全面清理登记,物资的清理查库,资金的对帐核实以及往来的清收清缴,修改完善充实财务制度,进行了全面的整帐建帐和遗留问题的处理工作,使财务管理基本上走上了规范化、制度化的管理轨道。在预算管理方面,组织财务专人到省、市局参加20--年预算会审,依据市局下达的预算总额,积极做好 2020 年预算工作,实行了项目层层分解。日常管理中加强了督导和提高,严格了先

审后批再报帐的费用报销程序,做到无预算、超预不审,审核不到位、不合要求,一律不签批。通过半年结帐、费用公开,严格程序,严格预算后,各科目费用得到了大大的降低,特别是食堂费用、“三公经费”开支比同期下降了一半。

同时,今年 4 月份组织了财务人员参加了为期 3 天的全省财务管理及内部控制视频培训,并召开了财务工作安排会议,进一步严格财经纪律。11 月份还组织财务人员参加省直行政单位资产管理信息系统升级培训。同时,开展公务用车、津补贴、财务支出票据、办公用房、食堂及招待费等专项清理工作,进行了自查自纠。

三是深入基层调研,督办提质增效。年初,为了全面加强征收管理、堵塞税收漏洞。我亲自到税费管理五、六科督办“强征管,优服务”工作开展情况,召开了税收专项清理工作动员会,就开展税收专项清理工作作安排部署;两查工作期间,多次深入五、六科督办“两查”及当前税费征管、收入等工作,对五、六科每个阶段的“两查”工作再动员再部署再鼓励,还深入--化工股份有限公司--分公司、--有限公司等企业进行了实地走访调研,查访企业负担,经过大家的共同努力,“两查”工作取得了实质成效。

三、抓自身,廉洁从业

一是认真学习《廉政准则》和区政府《工程建设领域项目公开和诚信体系建设实施意见》,自觉按照《廉政准则》的相关规定和与区委、区政府签订的《党风廉政建设责任书》的相关要求,常怀律己之心,自我警示,廉洁自律,远离红线和高压线,做到政治上明白、经

济上清白。

二是坚持岗位廉政风险排查和廉洁从业承诺、廉洁自律公示,自觉接受民主测评、防范廉政风险、接受群众监督、保持自身清白。

三是密切与企业的关系和群众的关系,多听企业声音,多听群众意见,切实为企业解决问题,让群众满意,让群众得到实惠。

四、存在问题

一是学习不够,对新政策、新形势的要求理解和把握不够,工学关系需要进一步妥善处理好。

二是廉洁从业方面,需要加强对国资局和国企领导班子的警示和规范,惩防体系建设也需要进一步完善和加强。

三是工作不够大胆,特别是在对国有企业的监管、考核上,谨小慎微,怕出差错,怕得罪人。

综观本人履职尽责和廉洁自律等方面的情况,虽然取得了一定的成绩,但对照县委、县政府的要求和人民群众的期望,自己还存在一定的差距和不足。今后,我将进一步解放思想,开拓创新,埋头苦干,扎实工作,为人民做出更大的贡献!

2020 年述责述廉报告:述责述廉情况报告 2

大家好!是 xx。按照习总书记“党要管党,从严治党”的新要求,根据市纪委“三述”工作的部署,现在,作述责述廉述德报告,主要从履行党风廉政建设主体责任、廉洁从政从教和修品立德 3 个方面汇报如下,请予审议。

一、在履行主体责任方面:突出“五个抓牢”,牢牢把握党风廉政

建设的主动权

(一)抓思想教育,筑牢党风廉政建设“防火墙”

以“教育、预防、监督和查处并举,跟踪、落实、规范和提升并重”作为党风廉政建设的总体思路,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置,严禁搞小山头、小圈子,旨在占领党风廉政建设思想意识形态高地。健全学习教育制度,规定每月的干部学习日,学习党风廉政建设内容不少于 1 次。扎实开展“十个一”活动:一是学习一批高层领导重要讲话和文件;二是党政“一把手”讲一次廉政党课;三是开展一次党员干部警示教育谈话;四是建设一条廉政文化长廊;五是签订一次廉洁自律承诺书;六是观看一次警示教育片;七是建立一套“廉洁项目档案”;八是参加一次支部党风廉政建设学习会;九是完善一批党风廉政建设工作流程;十是开展一次廉洁从教风险防控自查自纠活动。用先进的思想理论武装党员干部头脑,筑牢党风廉政建设的“防火墙”。

(二)抓制度建设,关紧党风廉政建设“铁笼子”

学院党委结合群众路线教育实践活动,高标准落实建章立制工作,制定了学院章程和 208 项制度,亲自主持起草党风廉政建设责任制度、廉洁自律承诺制度、领导干部外出报告制度等规章制度。严明有效的制度,确保了管理工作高效规范,学院办学亮点逐步展现:一是全日制招生和社会培训工作取得新进展,实现了“双万人”规模目标;二是师生参加全国职业技能竞赛取得新突破,获得第三;三是办学综合实力进一步提升,在 xx 年全省技工院校办学综合竞争力排名中名列第二。

(三)抓纪检监督,安装党风廉政建设“电子眼”

建立网上服务大厅和一站式实体服务大厅,落实领导干部党风廉政问责和服务承诺制度。首创“廉洁项目档案”,把纪检监察工作延伸到每一个采购项目的决策、招标、建设、验收、移交等环节,实现纪检监察工作全覆盖。创新干部“八小时之外”监督管理工作,将中层以上领导干部廉洁自律、文明生活、党员志愿服务等行为,纳入监督管理范围,把监督拓展到领导干部的“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”,把敏感问题、重大问题、热点问题晒在“阳光”下,接受组织和师生“电子眼”的监督。

(四)抓风险防控,启动党风廉政建设“检测阀”

严格把控招生就业、培训鉴定、校企合作、租赁承包、设备采购、接待用餐、公务用车、经费使用、资产处置、财务审批等 10 个重要关口,做到事务明确,流程清晰,责任到位。排查廉政风险点,坚持对岗不对人,严防“小鬼当家”;严格“收支两条线”管理,严禁私设“小金库”;收紧“三公”经费的“口子”,全面实行公务卡结算制度;管好公务用车的“轮子”,严禁公车私用,公车乱用。

(五)抓“三重一大”,编织党风廉政建设“过滤网”

始终按“三重一大”决策制度,坚持和完善民主集中制,严格执行党委议事规则。建立民主管理机制,凡涉及教职工切身利益的重大事项,执行全员“票决制”。建立党政“一把手”沟通机制,每周召开碰头会,研究分析重大工作。建立院长办公会和党委会协调机制,实施院长办公会决定事项,按“三重一大”决策制度,向党委会报告,最终由

党委会集体决定,确保学院重大事项的科学决策。

二、在廉洁从政从教方面:坚守“四个自律”,确保清正廉洁、干净做事

(一)坚守“政治自律”,严格落实中央“八项规定”

严格遵守政治纪律和政治规矩,在思想上行动上同党中央保持高度一致,自觉维护党的集中统一。团结教职员工,不搞团团伙伙。坚决执行中央八项规定,按“三严三实”的要求,带头改进工作作风。严格贯彻落实中央、省市决策部署,坚定不移地推进学院党风廉政建设。

(二)坚守“经济自律”,严格遵守财经制度

认真学习财经法规,遵守财经制度;严格执行财务预决算制度,带头控制公务开支;杜绝超标发放补贴津贴、公款旅游、公款吃喝;不收受“红包”,严格执行个人有关事项报告制度。

(三)坚守“工作自律”,严格按规章制度办事

严格按照市纪委关于“五不直管”的要求,从不插手人事、财务、基建、采购、维修等具体工作。严格按规章制度办事,不利用职权谋取私利。讲效率,抓落实,每天公开工作动态,接受师生员工的监督,做到勤奋工作、敢于担当。

(四)坚守“生活自律”,管好“八小时以外”的时间

在工作之余,每天坚持读书学习,撰写读书笔记;阳光生活,慎重交友,不出入私人会所、歌舞厅、酒吧等场所,不参与“黄赌毒”活动。

三、在修品立德方面:践行“三个自觉”,努力锻造和完善人格品

(一)自觉加强理论学习,坚定理想信念

自觉加强政治理论和党史党章学习,牢固树立正确的人生观、价值观和权力观,增强大局意识,把坚定的理想信念落实到组织建设、治学实践之中。坚信党的领导,按照新时期“好干部”的标准,团结和带领师生员工共圆“技师梦”。

(二)自觉遵守党纪法规,严明政治规矩

自觉遵守党的纪律,维护党的权威,在重大问题上做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定;牢固树立纪律意识、规矩意识和法治意识,努力做政治上的“明白人”。

(三)自觉加强个人修养,提升党性品格

自觉传承和弘扬中华民族优秀传统文化,坚持把儒家思想倡导的“礼义仁智信”与社会主义核心价值观有机结合,注重修品立德。生活中,低调为人,宽容待人,勤俭节约,注重细节,努力提升人格魅力和党性品格。

回顾一年的工作,虽然取得了一定的成绩,但是,离上级党组织的要求和教职员工的期待还有一定的差距,主要体现在 3 个方面:一是在廉政文化建设方面有待进一步加强;二是在廉政制度建设方面有待进一步完善;三是在党员干部作风建设方面有待进一步改进。

在今后的工作中,主要做好 4 个方面工作:一是各位领导、委员和代表提出的意见建议,将全部认领,逐项整改落实。二是利用新媒体,搭建党风廉政建设宣传平台。三是构建更加健全的风险防控体系。

四是全力做好把方向、抓班子、带队伍、倡廉洁的工作,带领全院师生员工为实现“xx”的办学目标作出新贡献。

2020 年述责述廉报告:述责述廉情况报告 3

一年来,在市委、市政府的坚强领导下,我和班子成员一道,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中全会精神,认真贯彻落实中央和省、市决策部署,始终牢记组织的重托和人民的期望,团结带领全县党员干部群众,凝心聚力谋发展,真抓实干促振兴,各项工作取得新的成效。呈现出经济平稳增长、民生持续改善、社会和谐稳定的良好局面。现将本人 xx 年的履职和廉政情况报告如下:

一、牢牢把握发展第一要务,推动经济发展实现新跨越

作为一个地方的掌舵人,我始终坚持把加快振兴发展作为强县富民的第一要务,注重发挥好总揽全局、协调各方的领导核心作用,立足全县工作大局,全力做好保发展、保民生、保稳定等各项工作,全县经济社会实现了持续健康发展。

一是坚持把狠抓项目、扩大投资作为重要支撑,持续增强发展动力。工作中,我始终注重牢牢抓住招商引资和项目建设这个“牛鼻子”,推动全县经济又好又快发展。紧紧围绕开展招商引资和项目建设年活动,重点采取全员招商、产业链招商、以商招商、精准招商等举措,招商引资和项目建设工作取得了可喜成绩。累计参与“走请”活动 xx余次,接待客商洽谈项目 xx 余次,与 xx、xx 等企业进行了深入接洽,与 xx、xx 等 xx 家企业签订框架协议。按照“储备一批、洽谈一批、新

开工一批、续建一批”的要求,认真落实“一个重点项目、一名领导牵头、一支队伍负责、一个时限完成”的项目工作机制,发挥表率作用,不分节假日、不论 X 小时内外,经常深入项目现场了解情况,主持召开项目协调会,逐一扫除项目建设障碍,推动项目加快进度。全年储备项目 xx 个、洽谈项目 xx 个、新开工项目 xx 个、续建项目 xx 个。xx、xx 等项目 xx 个正在加紧建设。xx、xx 等 X 个项目即将建成投产。全年共引进项目 xx 个,域外引资 xx 亿元,实际利用外资 xx 万美元,全市综合排名位居前列。积极扶持 xx、xx 等重点出口企业做大做强,全年实现出口创汇 xx 万美元。认真贯彻落实中央 7 号文件精神,积极争取上级资金,推进 PPP 模式运作,累计包装项目 xx 个,其中,纳入中央、省预算内项目 xx 个;xx 个 PPP 项目纳入国家项目库,总投资达到 xx 亿元。不断拓宽投融资渠道,争取各类融资贷款 xx 亿元。

二是坚持把调整结构、提高质量作为重要任务,着力提升产业整体水平。始终坚持产业强县不动摇,突出调整结构与优化升级并举、提质增效与扩增总量并重,做强支柱产业、做大新兴产业、改造传统产业。在促进工业转型提质上。持之以恒抓工业、扩总量、提质量、增效益,启动实施“《中国制造 2025》提升工程”,加快发展先进制造业,培育以 xx、xx 为核心的半导体硅材料产业不断发展壮大。加快医药产业发展,积极推进 xx 扩能、xx 等重点项目。推动工业化与信息化深度融合,全年实施技改项目 X 个。认真落实“稳增长工程”,推进 xx、xx 等项目尽快建成达产。积极帮助企业争取专项奖补资金和直购电政策,搭建政银企对接平台,加快工业大数据服务平台建设,千方百计促进企业降本、提质、增效。全年培育规模以上工业企业xx 户。在促进服务业提档升级上。经常深入企业和市场调研走访,了解经营状况,重点扶持文化旅游、现代服务业和总部经济等新型业态。着力构建以 X 文创城为核心的文化商业街区,继续推进 xx,加快建设xx 等特色街区。加快发展 xx,营业收入增长 xx%。以 xx 为中心,大力发展旅游产业,启动实施 xx 项目。注重培养总部经济,以商务、楼宇群为依托,吸引 xx、xx 等项目落户 xx。全年服务业增加值增长xx 个百分点。在全力发展现代农业上。始终把农民增收作为破解“三农”难题的金钥匙来抓。积极推进农业供给侧结构性改革,调减玉米种植面积 xx 亩,新增设施农业面积 xx 亩。加快推进土地流转,新增新型经营主体 xx 个。大力推进 xx 等 xx 个现代化农业示范基地建设。组织参与市农博会,通过扩大与电商合作,推广 xx、xx 等我县特色农产品,提升品牌知名度。在加强主要经济指标调度上。定期组织召开经济调度会,对主要经济指标进行分析,确保在夯实指标、提高质量的同时,增速不低于全市平均水平。初步预计,地县生产总值完成xx 亿元;固定资产投资完成 xx 亿元;一般公共预算收入完成 xx 亿元;规模以上工业增加值完成 xx 亿元;社会消费品零售总额完成 xx 亿元。

三是继续把深化改革、推进创新作为关键举措,激发全县发展动力活力。切实履行深化改革“第一责任人”的职责,始终注重向改革创新要动力,做到亲自研究部署、亲自领题调研,主动破解改革发展难题。在深化改革上。全力推进“放管服”改革,继续取消下放行政审批事项。累计承接下放权限 xx 项,取消非行政许可事项 xx 项;取消行政

职权证明要件 xx 项。稳步推进政府职能转变,食药监、工商、质监管理体制调整到位。深入推进事业单位分类改革,继续加强医疗体制改革,强化“三医联动”,着力在公立医院改革、推进分级诊疗等方面攻坚突破。深化农村土地“三权分置”改革,完成土地确权 xx 万亩,新增土地流转面积 xx 亩。认真做好国有企业改革,稳妥处置国有资产和职工安置问题,完成 xx 家国企改革任务。持续化解过剩产能,推进房地产业健康发展,房地产去化周期缩短 xx%。稳步推进纪检监察体制改革,认真落实审计、统计、环保等重点领域管理体制改革。扎实推进司法体制改革,首批员额制法官、检察官遴选工作圆满完成。深化商事制度改革,全面实行“五证合一”,全年新增企业 xx 家、个体工商户 xx 户。加强开发区管理体制改革,采取“管委会+公司”市场化运营模式,实行薪酬改革,激发园区活力。全面打赢“营改增”攻坚战,国地税征管体制改革顺利推进。在推进创新上。全力支持高新科技创新发展,新增国家高新技术企业 xx 户、科技型中小企业 xx 户,获得“国家知识产权试点区”称号。新增专利授权 xx 件,专利申请量年均增长 xx%。xx 公司获得国家级“星创天地”称号,“双创”基地获得省级“众创空间”称号。积极培育“双创”载体,xx 基地、xx 快速发展,累计孵化项目 xx 个;加大“双创”政策扶持力度,累计发放创业担保贷款 xx 万元。

四是坚持把统筹城乡、协调发展放在突出位置,积极推进全域城市化进程。始终致力于打赢 xx 形象翻身战,举全县之力开展全方位、全覆盖式的“双百”整治行动。在加强城市建设和管理上。工作中,我坚持把市容环境综合整治作为改变城区面貌的切入点,累计投入资金xx 万元,治理脏乱差现象。集中开展小扒沟、露天烧烤、集贸市场、零工市场、店外经营、广告牌匾、非物业弃管小区等 xx 项专项整治任务,解决具体问题 xx 个,非物业小区自治、露天市场管理、烧烤无烟排放等经验在全市推广,综合验收成绩位于全市前列。在加强基础设施建设上。突出抓好开发区基础设施配套,不断提升承载项目落地能力,累计投入资金 xx 万元。总长度 xx 公里的道路工程建成通车,供电、给排水、燃气等基础设施工程顺利完工,核心区达到“七通一平”标准。着力加大开发区内土地征收工作,新收储及平整土地 xx 亩。今年 9 月份,xx 产业区正式晋升省级经济开发区,获得省新型工业化产业示范基地称号。在加强宜居乡村建设上。硬化农村道路 xx 公里,新建文化广场 xx 个,文化墙 xx 米,新植树木 xx 万余棵,新栽种花卉xx 万余株。新增健身文化广场面积 xx平方米,“户集、村收、县转运、市处理”的农村垃圾处理体系基本成型,建成省级宜居乡村建设“美丽乡村”xx 个,市级达标村 xx 个、示范村 xx 个。在强化环境治理上。落实环境保护三年行动计划,扎实推进污染治理、节能减排和燃煤锅炉拆除改造工作。认真整改中央环保督察交办任务,重点环境污染问题得到有效解决,生态环境明显改善。全年清查整改环境突出问题xx 个。淘汰 X 吨以下燃煤锅炉 xx 台,拆除废弃烟囱 xx 根。

二、坚持保民生促和谐,社会事业取得新进步

在扭住中心工作不放的同时,我始终坚持以人为本,把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为出发点和落脚点。扎实开展

食品药品安全专项整治。积极开展食品药品安全专项整治,开展大规模集中整治活动 xx 次,完成“三小”整治 xx 户。食品药品监管体系机制基本建立,全县未发生区域性、系统性食品药品安全事故,实现了“四个百分百”的目标。深入实施文化建设年活动。积极推进文化建设“五项工程”,成功举办 xx 首届民间文化艺术节、两届机关趣味运动会,开展惠民演出百余场,参演演员 xx 人次,观众近xx 万人;放映公益电影 xx 场,观众达到 xx 万人次。文化基础设施不断完善,村(社区)文化活动室、图书屋覆盖率达到 xx%,xx平方米以上文化广场覆盖率xx%。顺利通过市文化建设年活动成果验收。扎实推进基础教育建设年各项工作,顺利通过教育部义务教育均衡发展区评估验收。民生和社会事业取得新进展。围绕“保工资、保运转、保民生”的目标,确保将有限财力集中用于改善民生和社会稳定方面,全县民生支出 xx 亿元,占一般公共预算支出的 xx%。新增城镇就业 xx 人,城镇登记失业率控制在 xx%以内。社会保障提标扩面,新农合参合人数 xx 人,参合率 xx%,贫困人口参合率 xx%。城乡低保标准分别提高 xx%和 xx%。老龄事业稳步推进,完成棚户区改造 xx 户,xx 地区 xx 户棚改回迁房分配完毕,xx 医院搬迁改造和 xx 敬老院等民生项目得到推进。“基础教育建设年”活动成效显著,校容校貌焕然一新,教育水平不断提升。狠抓护林防火,全年防火实现零火情。全面启动河长制工作,实现安全度汛。社会治理水平不断提高。继续深化平安 xx 建设,组织开展打击“盗抢骗”“平安守护”等专项行动,受理各类治安案件 xx 起,全县无命案发生。全面开展安全生产攻坚年活动,共整改各类问题 xx 余

项,全县无重大安全生产事故发生。更加注重解决历史遗留问题,全年省市交办信访积案 xx 件,化解 xx 件,化解率 xx%。省、市交办信访积案化解率均超过考核标准。进一步加大信访稳控力度,圆满完成了党的十九届三中全会、全国“两会”等重要时间节点维稳任务,实现了“五个坚决防止”和“进京上访数量位列全市后三位”的任务目标。全面落实党委议军制度,党管武装工作进一步加强。

三、切实履行党建职责,努力打造坚强有力的领导集体

作为履行党建工作“第一责任人”,我始终牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,带头狠抓各项工作的落实。

一是加强思想建设,提升党员干部的思想政治水平。始终把政治理论学习摆在突出位置,以中心组学习为龙头,以支部学习为依托,认真组织全县各级党组织、广大党员和干部群众深入学习党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,全年召集中心组学习xx 次,开展交流研讨活动 xx 次,每位党员领导干部都做到了学习有笔记、有心得、有体会。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在学懂、弄通、做实上下足功夫,开展了领导干部讲党课、“六进”和“微宣讲”等一系列宣讲活动,由我带头做专题辅导 xx 次,其他县四个班子领导带头深入基层一线开展宣讲活动 xx余次,确保了学习宣传全覆盖。加强意识形态领域的引导和管理,把握正确导向,营造了良好舆论氛围。

二是夯实基层基础,发挥基层党组织战斗堡垒作用。牢牢把握“

党要管党、从严治党”这一主线,坚持以上率下,扛稳党建工作主体责任。带头落实党员领导干部党建联系点制度,全县 xx 名县级党员领导干部全部建立联系点,深入基层调研指导党建 xx 次。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“三真三实”专项学习教育,进一步密切了党群干群关系。积极探索党员服务群众新模式,号召全县党员创新开展“牵手连心学做同行”“双亮双比”等活动,xx 多名机关党员与 xx 个困难户结成帮扶对子,帮助基层解决实际问题 xx 余件。整顿软弱涣散党组织 xx 个。开展创先争优达标升级工程,重点解决基层党组织“组织不健全、制度不完善、运行不规范、活动不经常、档案不齐备、作用不突出”等问题,共上报“标兵”党组织 xx 个、优秀党组织 xx 个。各项党建经费、村(社区)干部报酬全部达到省、市标准。非公有制企业和社会组织党建“双覆盖”工作扎实开展,党组织覆盖率达到 xx%。新建 xx平方米党群活动服务中心一个。

三是强化干部管理,加强领导班子和干部队伍建设。严格履行干部选拔作用程序,坚持好干部标准和忠诚、干净、担当要求,干部选拔任用公平公正,选人用人风气持续向好。进一步加强干部队伍日常管理,立足学习教育、制度建设、监督考核,努力打造一支素质高、能力优、责任强的干部队伍。严格执行领导干部有关事项报告、档案核查及违规追责制度。加强干部教育培训,提高全县科级干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力,全年共开展了 xx 次领导干部培训班,共计 xx 余人次参加培训。在形成班子合力上,我严格按照县四个班子联席会议、双组长负责、社情民意联络员等一系列规章

制度规范权力运行。凡重大问题都依照有关规定提交常委会或四个班子联席会议集体研究决定,不搞个人专断,增强了班子的凝聚力、战斗力。在重点工作推进上,始终坚持县委出题目,人大、政协主动参与包街道、包企业、包项目。按照充分放权的原则,让街道和部门领导干部都有权有责。同时,加强纪律约束,重点整治了机关干部不作为、慢作为等问题,使大家有使命感、责任感和紧迫感,避免出现少数人演戏、多数人看戏的现象。

四、坚持反腐倡廉是第一责任,严守廉政不放松

作为党风廉政建设第一责任人,我始终严格落实党风廉政建设责任制,不断健全完善党委统一领导、党政齐抓共管的廉政建设领导体制和工作机制,努力营造风清气正、务实高效的发展氛围。在廉洁自律上,作为县委的一把手,坚持从自身做起,始终严于律己,克己奉公,艰苦奋斗,在重大决策和行使领导权力过程中,我主动遵守法律制度,不断加强自我修养,真正树立“一把手不腐败就是最大的反腐败”的从政理念,严格要求自己,慎微、慎欲、慎独、慎权,努力做到坚守底线,牢记责任,清正廉洁。要求别人做到的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚决不做。在抓党风廉政建设上,积极开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”活动,以 xx 腐败案件为反面教材,召开全县警示教育大会。县委巡察办完成第二轮巡察任务,强化了巡察利剑作用。坚持挺纪在前,注重抓早抓小,充分运用“四种形态”,坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍。目前,全县共立案 xx 件,结案 xx 件,给予党纪政纪处分 xx 人。

回顾近年来的工作,在市委、市政府的正确领导下,在班子成员的大力支持下,可以说取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到,按照上级的要求和人民的愿望,自己还存在一些问题和不足,主要是:学习深度不够,忙于事务多,静心学习时间少;力求科学决策的同时,落实和监督的力度还不够等等。在今后的工作中,我一定加倍努力,继续认真履行“班长”职责,坚持党要管党、从严治党的执政要求,锐意进取,努力工作,用实际行动向党和人民交上一份满意的答卷。

述责述廉报告 篇2

各位委员、各位领导、同志们:

根据会议安排,我代表住建局党委向大会作述责述廉报告。

一、落实党委主体责任,全面提升党风廉政建设的能力和水平

落实党风廉政建设,党委主体责任,关键在落实,根本在效能。近年来,我们积极行动,扎实开展了相关工作。一是抓学习培训,筑牢认识之基。我局先后三次邀请市检察院检察官、市纪委领导授课,结合案件,通过剖析渎职罪、贪污罪的成因及预防,给我们上了深动的法制教育课;纪检专家通过“优化发展环境”的专题宣讲,让我们明白了争做事业有为、清廉为官两为干部的紧迫性和必要性,在思想深处认识到不想腐、不能腐。二是抓行政审批,堵塞腐败之源。抓行政审批就是抓源头治腐,让权力在阳光下运作,让许可在制度下实施。建立健全一条龙服务、一次性告知、一站式审批制度,将行政审批事项全部进中心,实行程序化、标准化的管理,符合标准即许可,不再另行会签,有效缩短了许可时间,同时将行政审批与商业行为彻底脱钩,不再开展监理业务、介绍保险业务、售卖警示标识等,停止一切形式的乱收费。2014年,我局行政窗口被评为优秀窗口。三是抓作风建设,树立良好形象。为改进工作作风,制订了“八不准”的规定:

1、不准接受业主的吃请,不准收受业主的礼物;

2、不准迟到、早退、串岗、缺岗、脱岗及干与工作无关的事项;

3、不准拖延办事时间,必要的时候还应该加班完成工作任务;

4、不准公车私用、私驾、私客公请、违规发放加班费、节日补助;

5、不准奇装异服,衣冠不整;

6、不准与服务对象发生争吵;

7、不准上班时间吃零食;

8、不准损害集体形象,通过落实“八不准”,单位形象得到有效改善,受到服务对象普遍好评。

二、落实书记第一责任人责任,切实有效担当起应尽之责

“权力就是责任,责任就要担当”。党委书记作为第一责任人对廉政建设,头脑要清醒,态度要坚决,行动要果断,尤其要勇于担当。为此在实际工作中,具体做到了“四个带头”,一是带头学。认真学习中央八项规定、省委六条意见、市委实施细则等相关文件精神,领会精神实质,厘清事非概念,做了大量的学习笔记;二是带头讲。我局逢会必讲的内容有两项,一是廉政建设,二是安全生产。为了让大家听得进,记得住,我通过查阅资料,发现有一篇古文,对当前形势仍然有非常强烈借鉴作用,在局机关全体干部会上,对此文进行了讲解,并结合规定提出具体要求,将知识性、趣味性、警示性有机结合在一起,大家听得认真,起到了较好的教育作用。三是带头谈。就是谈话、约谈。根据要求,分别与局机关班子成员、局属单位负责人进行了约谈。一谈共性责任,二谈个性责任,三谈风险点,风险点包括权力、兴趣爱好、容易麻痹的事情等;四是带头管。对检查发现的问题,如迟到、早退、串岗、缺岗等现象,当面进行严肃批评,责令改正。这样做也许会得罪人,也许会伤和气,但绝不能坏了风气。为规范财务管理,及时提出了“收要有据、支要有凭、用要有度”的原则,凡是不符合财务制度的,坚决整改,同时每月公布“三公”经费支出情况,接受监督,尽可能做到勤俭节约。

三、率先垂范,作好表率,以实际行动管好自己 “学高为师,身正为范”。要求别人做到的,自己首先要做到,只有自己做到,才有资格批评教育别人,才有可能管好班子,带好队伍。一是严守党的政治纪律,在思想上政治上行动上,自觉同党中央保持高度一致,在大是大非面前,立场坚定,旗帜鲜明。坚决执行市委、区委重大决策部署,自觉维护党的权威。二是坚决执行一把手不分管财务、人事、工程建设等规定,重大问题集体决策,不搞“一言堂”,不首先发表倾向性意见。三是严格遵守中央“八项规定”、“省委六条意见”、市委实施细则和《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定。在公务用车、公务接待、外出学习等方面厉行节约,不收受红包礼金和贵重礼品。四是管好亲属和身边的人,不准他们利用自己的权力、影响力,经商、办企业,谋取不正当利益。

四、适应纪检工作新常态,持之以恒落实党风廉政建设主体责任

以前有一种认识,认为反腐是纪检监察机关的事情,个人出了问题,单位及领导不受影响;以前有一种做法,就是拿不准的事情,向纪委报告,纪委拍板了,照办,如今这些都过时了,随着纪检监察工作转职能、转方式、转作风的全面开展和落实,明哲也难以保身。某个人的不良行为,会影响全局,影响单位负责人,我们必须适应这种新的形势,确保每一个人都守纪律,讲规矩,不触法律底线,不越纪律红线,努力做到:

1、抓制度建设,要像织网一样完善周密。俗话说“人随王法草随风”,有制度才有行动准则。结合上级要求和我局实际,要全面检视各项制度的覆盖面和可操作性,重点要坚持反“四风”,解决群众迫切需要解决的问题,把党风、政风、行风建设的要求,有机结合在一起,形成全覆盖、可操作的制度体系,用制度管权、管事、管人。

2、抓督办落实,要像逆水行舟一样用力。制度的魅力在于落实。一要传导压力,人人有责,无论是主职、副职,是领导干部,还是一般工作人员,都要能认清自己的职责所在,风险所在;二是敢于打击,以儆效尤。有句谚语就是,你永远无法叫醒一个装睡的人,对“装睡”、不守纪律的人要予以严惩。要能感觉到痛,想起来怕。决不搞下不为例,决不能大事化小,小事化了,不能和稀泥,当老好人。宁可伤和气,不可伤正气。

述责述廉报告 篇3

一、述责情景

XX经济开发区党工委、管委会纪检监察职责由党政办公室履行,按照党工委、管委会分工,我分管党政办公室。一年来,我们认真按照《中共XX市委关于落实党风廉政建设党委主体职责和纪委监督职责的实施意见》的要求,在执行党的纪律、深化作风建设、坚决惩治腐败、规范权力运行、选好用好干部等方面履好责,纪检监察机构在推进“三转”、强化执纪监督问责上聚焦中心任务、突出主业主责,确保了党风廉政建设“两个职责”落到实处。扎实开展了以下工作:

一是坚决执行党的纪律。严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律,严肃党内政治生活,把遵守党的纪律情景作为领导班子民主生活会的重要资料,加强对党的纪律贯彻执行情景的监督检查,使党的纪律真正成为全体党员和各级干部带电的“高压线”。

二是坚决惩治腐败行为。以“零容忍”态度惩治腐败,对待干部坚持把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一齐来,坚持处理好惩治与保护的关系,构成正确的干事创业导向。

三是坚决选好用好干部。严格执行和落实干部选拔任用条例,把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔出来、任用起来,夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。

四是坚决维护群众利益。加强和创新群众工作,建立健全维护人民群众利益的长效机制,认真履行“管行业必须管行风”的监管职责,加大民生项目特派监督工作力度。运用和转化教育实践活动成果,以教育实践活动的成效取信于民。

五是坚决支持纪检监察机构工作。认真落实“两个为主”,加快推动纪检机关转职能、转方式、转作风,大力支持纪检监察机构履行监督职责。坚持和完善反腐败协调机制,为纪检监察机构开展工作供给各种保证。加强纪检干部队伍建设,打造一支坚持原则、刚正不阿的反腐倡廉“铁军”。

六是坚决规范权力运行。把预防腐败的要求体现和落实到各项改革和制度建设中,构成科学有效的权力制约和协调机制,把权力关进制度的笼子。认真执行党内监督各项制度,坚决惩治改革发展中出现的腐败问题。

七是坚决深化干部作风建设。以开展党的群众路线教育实践活动为契机,从严纠正“四风”问题,健全完善作风建设的常态化机制,坚决查处和惩治各种违规违纪行为,确保中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定、市委转变作风十六条等制度不折不扣地落到实处。

二、述廉情景

在工作中,坚持从自身做起,廉洁自律,克己奉公。严格遵守《中.国.共.产.党党员领导干部廉洁从政若干准则》,在廉政建设中始终对自我高标准、严要求,率先垂范,以身作则,严格按照党风廉政建设职责制和《廉政准则》的要求来约束自我的一言一行,做到自重、自省、自警、自励,自觉理解群众监督。

一是坚决贯彻执行中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定和中央、省委、市委作风建设系列规定,从严教育管理亲属和身边工作人员,严格遵守公共财物管理和使用规定,“三公”经费开支,都是坚持公事公办,按规章制度执行,由经开区党政办公室统一安排,个人从不插手,也没有提出过其他过高的要求;在职务消费方面,没有用公款接待亲朋好友的情景。坚持“勤俭办事、节俭建设”的原则,厉行节俭,不搞铺张浪费。

二是不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情景,不存在私自从事营利性活动的行为,没有干预和插手工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;本人没有办过任何酒席,没有以婚嫁丧娶、乔迁新居、生病住院、生日祝寿等借机敛财的情景。

三是个人住房方面,本人及家属现有住房1套,位于XX县六洞街道沿河路烟草公司宿舍,属配偶单位2004年的集资建房,面积约190㎡,当时按其单位规定缴纳了集资建房款100万元,房款来源为我和配偶的工薪收入。家属子女从业方面,配偶禄海云,属XX县烟草公司一般干部;儿子XX,在XX财经大学读书,尚未市业。配偶和子女均没有经商行为,没有在本人职务管辖的范围内从事相关经营活动。

三、述德情景

本人在工作和生活中树立正确的人生观、世界观,坚持乐观向上的心态,始终把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的相关要求记在心上,落实到行动上,坚持用“四德”要求规范自身的行为习惯。

一是自觉遵守社会公德,做到礼貌礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

二是严格恪守职业道德,做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。

三是确保和谐家庭美德,做到尊老爱幼、男女平等,夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

四是加强修炼个人品德,做到正直无私、谦虚谨慎、团结友爱、勤奋奉献、言行一致。

四、存在的突出问题和改善措施

(一)存在的突出问题

1.理论学习有待进一步深入。理论学习缺乏自觉性,认为平时工作忙,没时间,不是千方百计挤时间学习、武装自我,而是客观理由多,主观不努力,以致对对一些新的知识掌握不够全面,用理论指导工作实践、改造主观世界上有必须差距。

2.工作作风有待进一步加强。工作布置多,抓落实不够。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落实上有所不足,平时工作一忙,就把很多的时间和精力投入在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上,致使工作成效有时不明显。

3.解决问题的方法有待进一步完善。深入基层和企业调研的次数虽然较多,但调研中就问题谈问题较多,现场解决落实较少,每次深入基层和企业总是来去匆匆,多以听汇报为主,对企业和基层存在的问题只是了解表面,没能静下心来,深入研究探讨。调研时与企业负责人和部门负责人交流的多,没能更多地深入到干部群众中,沟通思想、交换意见。

4.创新意识有待进一步提高。随着开发区的不断发展,管理越来越复杂,对我们领导干部的工作方式、方法也提出了新的要求,由于自身认识学习方面不够深刻,导致思想解放程度尚浅、工作创新精神不足,在必须程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

(二)改善措施

1.进一步加强理论学习,提高自身素质。进取参上级组织的各类培训和学习,进一步学习领会十八大以来习近平总书记一系列重要讲话精神,注重把学习的着眼点放在解决实际问题上,把学习当作做人、修身的头等大事。学习讲话文件,增强政治敏锐性;学习上级政策,把握好正确发展方向;学习业务知识,提高决策水平;学习外地经验,促进开展工作。

2.进一步改善工作作风,提高办事效率。紧紧围绕以XX经济开发区“以城促园、以园兴城、产城一体、相互促进、集聚发展”的思路和“一年上台阶、三年见成效、五年成规模、八年创一流”的目标要求,在注重工作安排的同时,加大跟踪落实力度,确保安排一件事落实一件事。同时加强与干部职工的交流和沟通,团结带领各部门干部职工,继续发扬“凝心聚力、苦干实干、攻坚克难、奋勇争先”的XX精神,务实工作,迎难奋进,进一步开创园区工作新局面。

3.进一步创新工作方法,大胆开展工作。统筹安排好时间,在合理安排日常事务的同时,多抽时间到基层和企业调研,多了解企业和基层困难和心声,处理问题做到未雨绸缪、有的放矢。同时,结合实际,大胆探索,放开膀子,大胆干事,用创新的方法和措施提高工作效率和解决实际问题的本事。

4.进一步增强廉洁意识,切实廉洁从政。坚决贯彻中央八项规定和省委、市委十项规定,认真贯彻落实《中.国.共.产.党党员领导干部廉洁从政若干准则》,忠于职守,廉洁奉公,为实现XX经济开发区后发赶超、跨越式发展进取努力工作。

2017述责述廉报告 篇4

县**局 ***

一、2016年履职情况

(一)以“两学习一做”为抓手,加强党建工作。一是坚持开展“党员主题活动日”。每月5日组织党员干部分段学习《党章》,向党旗宣誓;分段学习总书记系列讲话和十八大精神及十八届三中、四中、五中、六中全会精神;现场交纳党费。营造了积极向上的学习氛围。我本人在活动中撰写学习体会文章2篇,给党员干部讲党课一次,7月份补缴党费558元,从8月份开始,如期、足额缴纳党费。

二是扎实开展“四有党员”活动。学习了省局有关文件和本系统优秀典型事迹,激发党员干部“忠诚干净担当——立人立行”,结合本职工作,出色完成工作任务。我在学习中撰写了《刍议做“四有”党员》的理论文章发表在《荆门日报》,起到引领作用。

三是组织党员上“红色E校”。完成了阶段性的所有必学和选学内容,并参与网上测试,学习完成率达100%。我本人也圆满完成学习任务。

(二)以**共治为抓手,加强**业务建设。

今年以来,我把**业务工作的重点放在**共治方面。一是依靠党政领导支持。经常向县委、县政府领导汇报**工作,出台了****管理办法。二是抓好部门配合。针对地方**零散、历史欠税 多的特点,我组织分管业务的副局长与政法系统和房产、国土、财政等部门取得联系,以代扣代缴、司法介入等手段,有效促进了****。三是抓好国**合作。在多次与**部门召开联度会议的基础上,加强“一把手”之间的协商,达成了多项联合办税协议,涵盖了纳税服务、****、**稽查等各方面,收到良好效果,完成了全年**任务。

(三)以绩效考核为契机,加强机关建设。

一是建立健全考核体系。制定《全县**系统组织绩效管理办法》等8项制度和《全县**系统绩效考评结果运用办法》。制定机关考核共性指标22项45条,个性指标113项183条,基层分局指标54项112条,通过过程管理发现问题,及时弥补解决,起到绩效管理的动态管理作用。

二是抓好综治维稳信访工作。担任了信访维稳工作领导小组组长,全年接访了三件信访案件,均妥善处理,未造成不良影响。办理了湖北省阳光信访平台转办信访案件一件,及时与相关责成单位与人员沟通,在规定时限内办结。

三是抓防汛工作,确保正常的**工作秩序。今年,**遭受超百年一遇的暴雨袭击,我局7-8月先后被淹三次,最深达1.8M,最长侵泡时间长达5天。我局及时成立防汛应急小组,采用24小时值班、24小时巡逻的制度,确保了干部职工生命财产安全。

四是抓好精准扶贫工作。我局负责5个村的扶贫工作,由班子成员每人包一个村,全权负责责任村的各项脱贫事宜,定期走 访、看望贫困户。抽调工作能力强、经验丰富的干部长驻对口扶贫村,随时传达相关信息。在班子成员与5个对口扶贫村研究了各自的脱贫计划后,我一一走访了各村,确定了帮扶计划,全年共投入扶贫资金200余万元,为他们修建机耕道路、修缮排灌沟渠。

二、履行党风廉政建设责任情况

(一)强化主体责任。

一是明确主体责任清单。党组班子集体和个人、各单位负责人分别制作了《党风廉政建设主体责任清单》,明确了各自责任和完成时限,细化了工作措施,并按照清单一月一汇报,逐月推进工作。

二是抓好日常学习、监督。一年来,我切实履行好主体责任,多次召开专题党风廉政建设工作会议,及时传达上级党风廉政建设和反腐败工作有关会议及文件精神,向干部职工传导压力。开展了《条例》、《准则》和《党章》的学习和知识考试;组织全县**干部职工到陈家山监狱进行警示教育,集中观看了警示教育片《不变的步伐》《永远在路上》《祝您健康长寿》、《毁于小节的悔恨人生》等;组织学习《正风反腐理论热点答疑》、《党风廉政建设热点辨析》等廉政书籍;编印了《党支部工作手册》,发放给每个支部和党员;开展财务报销、公车管理、违反群众纪律、损害群众利益等六项专项治理,积极整改,防范化解廉政风险,根据专项治理的内容,制定了专项治理工作方案,组成四个专项治 理专班,要求自查自纠环节要见人见事见物,既自查个人问题,也自查监督管理的问题。对自查出来的违纪问题,必须如实填报,不得隐匿不报或少报,坚持问题导向,把发现问题、查处问题、解决问题贯穿始终。

三是抓好年度考核。组成专班对党组、纪检组安排的工作进行年度考核,包括年初签订的党风廉政建设责任状落实情况,上级安排的专项检查的落实情况和主体责任清单完成情况等逐一开展考核,发现问题及时整改。

(二)抓好日常巡查。

一是有的放矢开展巡查。今年,我把日常巡查作为落实党风廉政建设的重要手段,责成纪检监察部门上半年、下半年各巡查一次,主要内容是针对党风廉政建设责任状的落实情况,**管理、财务管理方面存在的突出问题进行监督。对于发现的问题下发了两期通报,责令相关单位和责任人对问题进行整改。

二是抓好专项检查督导。对上级安排的六项专项治理的检查,食堂违规消费、违规发放补贴等情况进行了有效督导,安排规划财务局人员进行了两次自查整改。对于省局纪检组反映的违规报销停车费的问题,进行了认真整改,对责任人给予扣除一个月工资的处理。完善了后勤管理制度,进一步规范了公务接待。

(三)督促履职尽责。

一是开展了履职尽责“回头望”活动。对于去年我局履职尽责工作中纳税人所反映的几项问题,开展了“回头望”,利用国 **合作模式,开展了送**政策到田间地头的活动,与**部门开展了共建办税服务大厅活动,优化了纳税服务。

二是配合市局开展了人大代表评议工作。主要在落实**政策、依法****等方面做好工作,依法审批了一批减免税;开办了三期纳税人学堂,辅导企事业单位的**财务;开展了“互联网+征管”、“互联网+信用评价”、“互联网+风险管理”,进行信用等级评价、风险识别分析,经济**分析,协同监督管理。

三是开展了查征管质量、防失职渎职工作。根据市局要求,组织人员对各单位的****资料和台账进行了认真检查、比对,走访了纳税大户和重点户,对全系统的****进行了一次大清查,对发现的问题进行及时整改,补录漏征漏管户152户。

三、个人廉洁自律情况

(一)加强学习,不断提高政治素质。一是积极参加“两学一做”学习教育。2016年,我在“两学一做”学习教育中,自觉端正态度,积极参加学习《党章》、学习习总书记系列讲话和党的十八大以及十届三中、四中、五中、六中全会精神的学习,并撰写了两篇心得体会和一篇理论研究文章。二是认真参加廉政教育。一方面是与干部职工一道,在党风廉政教育基地进行了参观学习,另一方面是学习了中央八项规定、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,筑牢思想防线,时时提醒自己不越雷池一步。

(二)认真履行党风廉政建设责任制“第一责任人”责任。一是签订党风廉政建设责任状。召开了全县**系统党风廉政建设工作会议,对全年党风廉政建设进行了安排和部署,与县局班子成员和各单位负责人签订了党风廉政建设责任状。二是加强对系统党风廉政工作督办。多次下乡检查收入工作和廉政建设工作,对基层单位存在的廉政风险时时予以提醒,特别是经费使用方面,做到严格把关,不出差错。三是及时落实上级安排,切实抓好各项专项检查。积极开展了六项专项检查和查征管质量、防失职渎职活动,开展了食堂违规消费、违规发放津补贴和自查整改。

(三)从纪律上做到以身作则。一是培养务实的工作作风。树立正确的政绩观,在**工作中做到应收尽收;在工作汇报中,实事求是,既汇报好经验和成绩,也讲清困难和问题;对待同事、下属不说空话、不乱表态。二是带头遵守各项纪律。在工作纪律方面,尽管住地离工作单位远,但我做到了“两个坚持”:坚持以局为家,在食堂就餐;坚持按时考勤,不迟到早退。在政治纪律方面,与以总书记为核心的党中央保持高度一致,全力完成上级交给的各项工作任务。在廉政纪律方面,一方面严格按照“八项规定”,处理好各项公务接待,另一方面坚持自我解决交通工具,不违规使用公车。

存在的问题。主要是在履行主体责任方面,疏于管理,导致防线不够牢。

问题根源分析。一是对全面从严治党的认识不够。在内心深处仅仅认为从严治党就是要求我们每一名党员自觉按照《党章》 的要求,做一名合格的党员,而忽视了作为单位“一把手”对其他党员的要求和督促作用。二是怕得罪人。对于一些违规行为不敢大胆管理,怕影响关系,妨碍工作,当老好人。三是管理不精细。觉得自己按照上级要求不分管人事、基建和财务,至少可以独善其身,加上有分管领导抓,自己插手太多反而不好,所以在管理上呈“粗线条”运行,有些“小事”自然就看不到。

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