请假情况说明申请（精选8篇）
随着企业办公自动化的发展,网上协同办公显的日趋重要,而工作流技术在协同办公系统的应用也日益普及。针对企业请假流程繁琐的问题,提出利用JBPM工作流的方法,并应用实践中,效果良好。本文是小编为大家整理的请假情况说明申请范文，仅供参考。
请假情况说明申请范文一：
请假情况说明：
本人xx年x月x日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩)，产后出血，现在孩子4个月，产假已到期，由于是双胞胎及家庭不是很富裕，没有条件请育儿嫂，只能和我的家人照顾孩子，有时饭都吃不上，暂时无法回到工作岗位，请领导谅解，批准我的假期，如果不是两个孩子，我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。
另：据我了解《劳动法》的一些有关保护哺乳期妇女相关利益的材料，请领导过目，希望领导于情、于理、于法都能同意我的请求
《劳动法》第29条规定，用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期解除劳动合同。《关于贯彻执行》若干问题的意见第34条规定：除劳动法第25条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满为止
《妇女权益保障法》第二十六条规定“任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方面解除劳动合同”;《劳动法》在第二十九条中还规定：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时，也不得解除劳动合同;同时原劳动部在《关于〈劳动法〉若干条文的说明》和《关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见》中均规定：女职工的劳动合同在孕期、产期、哺乳期内到期的，应自动延续到女职工“三期”届满为止。
此致
敬礼!请假人：
2016年X月X日
请假情况说明申请范文二：
请假情况说明申请范文三：
为了使公司的管理制度更加完善，进一步提高企业的整体素质，特制定以下规定，各位员工必须坚决贯彻经营方针，认真遵循以下总则：
一、二、实行轮班制午餐的部门作息时间经该部门的实际生产需求安排为准。考勤
1、所有员工必须严格遵守公司考勤制度，上下班亲自打卡(午餐不用打卡)，不得代替他人打卡。上下班不打卡处罚20元/次，禁止任何代打卡行为，普通员工代打卡罚款20元/次，打卡时间模糊不清晰的10元/次(管理人员双倍处罚)
2、请假超过一天(不含一天)当月休息天薪金全部扣除。
3、(1)迟到或早退30分钟以内，每月扣罚薪金10元，30分钟以上1小时以内，每月扣罚薪金20元，超过1小时者按旷工处理。
(2)月迟到、早退累计达五次者，扣除相应薪金后，计旷工一天。旷工一天扣罚当天双倍薪金，内旷工三天及以上者予以辞退。
4、病假：员工因病不能上班，应事先填写《请假申请单》，未及时填写《请假申请单》应在上班前30分钟内致电部门负责人，并出具医院病历单销假。
事假：员工事假应提前一天填写《请假申请单》，未经请假或请假未经批准而擅离岗位者，按旷工处理。
5、考勤记录及检查
(1)人事部对公司考勤行使检查权，各部门领导对本部门行使检查权，检查分例检查(每月至少两次)和随机检查。
(2)对于在考勤中弄虚作假者一经发现，给予100元以上罚款，情况严重者做辞退处理。
三、辞职管理
1、公司员工因故辞退时，本人应提前三十天向直属上级提交《辞职申请表》
2、人事部统计辞职员工考勤，计算薪金，退出保险。
定点医院情况说明
为方便**城镇居民及广大职工就近看病，我院于2014年3月向县、州社会保障局递交了城镇居民及职工医疗保险定点医院的申请材料。根据相关审批流程（州社会保障局每半年审批一次），州、县社会保障局评审小组于2014年6月23日对我院进行了初审，总体上对我院的发展状况、规模、医资力量、医疗设备的配备情况，特别是自筹资金购买CT等先进设备给予了较高的评价；同时也对我院提出了一些问题，比如医疗文书的书写欠规范，对病人的疾病诊断不太确切，医务人员的业务水平需提高，骨科手术病人术中C形臂的使用过多，医务人员对医保政策的宣传力度及知晓度不够，医院维机系统诊疗项目不齐全，医患沟通欠佳。
我院建院时间短，医院管理还有待提高，对州、县社会保障局评审小组对初审提出的问题，我院高度重视，即时召开了专题会议，布置整改工作，现已基本整改完善。我院无论在政策把握还是医院管理上都有了新的进步和提高。已接到通知，州社会保障局将于2014年7月22日对我院进行复审。以上是我院申请城镇居民及职工医疗保险定点医院的情况说明，敬请上级领导核查。
**医院
公司总经理室：
随着医药物流中心仓库和WMS系统上线投入使用，公司2011年业务销售20亿的指标任务下达，货物配送运载量日增月长，公司的经营发展也突飞猛进。物流中心用于运送货物的车辆、人员日渐吃紧、压力巨大。按照去年14个亿销售量的比例测算，我们用于经营送货的车辆是20台（包括传递票据1台），另请搬家公司车辆1台，共计21台车辆保障和满足了去年的配送任务。今年的指标任务是20个亿，经过预测算，在原有21台车的基础上需增加6台车辆，方能满足和完成运送货任务。另外，今年还增加了每天前往公司锦盈运送午餐的任务，包括随园、北京西路零售药店员工的午餐运送和各站点餐具的回收，也需要额外增加车辆和人员；随着各大医院周六、周日正常门诊，我们不可避免需要正常安排车辆、人员进行加班送货，以及三甲医院要求我们的配送方面是定员、定车的个性化服务；加上原有的车辆当中有3台急需淘汰。
现将目前物流中心急需要跟换替代的车辆和需要补充购买的车辆情况说明如下：
1.由于现在各品种大输液配送量大、需求客户多，原有的2台箱式货车已经不能满足客户的送货需求，其中一台东风小霸王（苏AOF605）箱货标的吨位小、车况性能差，经常途中出故障不能完成日常工作的配送运载任务。建议将其淘汰，购买1台五
十铃车型替换，另外增加购买1台，以满足大批量的输液配送和长途货物配送任务。共计需购2台（3-5吨）五十铃箱式货车。目前厂家报价单车167000元，预计2台车价格约：334000元。
2.用于日常市内医院送货的依维柯车辆当中，牌号苏AZ0606苏AZ0533（持有道路运输证）分别购于2000年4月和2001年2月，已超过报废期，其车况、和安全性能非常不稳定，已经不能胜任日常送货工作任务；且维修费用高，无绿色环保标色、属黄标车，经常被公安监管部门查处和曝光罚款。建议尽快淘汰，购买2台依维柯专项作业车替换，另增加购买5台依维柯专项作业车用以加强市内各医院的送货力量。共计需购7台依维柯专项作业车辆。目前厂家保价单车216000元，预计7台车价格约：1512000元。
为了不影响正常送货服务工作的及时性，树立公司在广大客户心目中的良好形象，不断提升公司的服务质量和效率；同时，为了满足和完成5月份即将进行的政府基药集中采购招标所带来的巨大货物吞吐任务，以及满足个性化需求越来越多的医院客户。请公司总经理室根据物流中心车辆、人员运转实际情况考虑研究，新购买9台车辆，原有车辆淘汰3台；同时驾驶员（持上岗证）6人、送货员12人也请人力资源部同步招录到位。
以上请领导批示！
谢谢！
医药物流中心
兰州民城房地产开发有限责任公司：
我是民城祥瑞人家1#楼404业主贺磊，本人于2012年3月在销售人员尚桂英的引领下购买了祥瑞人家1#楼404户型，在办理此房产手续期间，从销售人员尚桂英那得知：民城公司现在搞活动，如果成功介绍朋友、同事等来购买祥瑞人家房产，将给介绍人减免物业费1000元整。此后，我便介绍了同事王立荣购买了民城祥瑞人家2#楼3101室，并于2013年2月左右交付了定金3万元，2013年6月5日签订了购房合同（合同编号：2012预08107），房产总价为833733元。
销售人员尚桂英已于本单位离职，减免物业费一事也就暂时无从落实。现联系到销售人员尚桂英电话：***被介绍人王立荣电话：***介绍人贺磊电话：***。
为维护民城公司声誉，并予以兑现减免物业费一事，特此情况进行说明，望民城公司领导就此事予以详查。
申请人：
该同学就读于XX大学XX学XX专业，她始终保持着积极向上的心态，时刻以严格的标准要求自己的同时，妥善处理好学习和工作两者之间的关系，努力做到全面发展。基本情况介绍如下：
在思想上，该同学热爱祖国，拥护中国共产党，不断提高政治素质和思想觉悟，积极向党组织靠拢，于2011年3月递交入党申请书，通过党校的培训，使她的思想认识水平进一步提高，在大三上学期正式成为一名预备党员。在学习上，该同学认真刻苦，成绩优异，为自己制定了合理的学习计划，并且按照计划严格执行，她曾两次获得国家奖学金，荣获三好学生、优秀学生干部荣誉称号。此外，该同学还积极参加各项科技活动，以第一作者发表了三篇学术论文。
在生活中，该同学朴素节俭，严以律己，宽以待人，平时善于和同学沟通，乐于帮助同学，建立了很好的人际关系，获得了大家的尊重和支持，并且拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好。与此同时，该同学还积极的参加社会实践，不断的提高自己。
申请人：XXX
目的：
建立和维护正常的工作秩序
强调： 计划性 明确原因
规则：
因病假、事假、休假或其它原因不能按时上班应事先办理请假手续。 事先填写请假单，给到导师签字确认，交给人事； 在“奥和-外出登记群”里及时说明请假及请假原因
具体情况参考如下：
1.请假一天以内，书面向导师请假，请假二天以上，需提前安排工作并与导师商议后，获得确认方可执行。
2.出差在外或工作地点不在上海的员工可通过邮件向导师申请，同时抄送人事，人事将邮件打印归档。
3.因病或因突发事件而无法事先请假时，应于第一时间向导师提出口头请假申请，并在返回工作岗位的第一个工作日内补办请假手续。
4.需要延长假期的，须提前告知导师，获得确认，方可执行，并在“奥和-外出登记群”说明。
一、2月16日，因受友人之托，并将于2月28日（正月初十）替其办事。2月22日15：58收到关于2月28日的“校级学生干部第一次例会”的通知。我于2月26日9:58回复王**，现引信息如下：
家里面有事，我要到3月2日才到校，所以不能前来参加会议了咯！
——刘**
二、3月4日，我收到关于3月6日“第一次社团例会”的通知，我随即回复王**，现引信息如下：
L刘**，收到，谢谢！
3月5日晚，贵阳的两位朋友（女）说要去朗德，顺便到我们学校玩一下，并将于6日下午14:30到达凯里火车站。
3月6日中午，王**打电话让我去贴社团学分统计公示，我先与他请假后才去贴公示。事毕，我才匆匆赶往火车站接人。当日下午17时，两位朋友才到城南客车站搭上赶往西江（过朗德）的列车。
以上均为此两次会议的请假事由经过，情况属实，绝非无故请假，如有疑问请拨621304（获取当事人的联系方式）。
答：省厅中小学教师培训管理平台新增了“请假换人管理”功能。已经报名成功的参训学员，如果无法如期参加培训，可直接登录平台，在平台上提出请假/换人申请，注明理由，经学校审核通过后，提请培训机构审核。只有学校、培训机构审核都通过，才表明请假成功。
在平台上完成报名，未完成上述请假手续而不参加培训者，将列入教育行政部门对学员、学校培训情况评价记录。
未在平台上完成报名的辅导员，若因故不参加培训，请直接向推荐单位——所在县（市）、区少工委提出。
问：本次培训与我的其它事情（如其它培训）冲突，能否请假后缺课部分课时？这种情况下学分如何计算（注：我已交了全额培训费）？
答：按照目前省教育厅对中小学教师专业发展培训的操作规定，学员结束培训后，培训单位只能给出两种学分：全部或0。省师训平台没有评定部分学分的功能。根据规定，缺课（含部分培训课时请假）时数达到总培训学时1/3及以上，或者未完成培训的相关要求（如作业），最后的学分一律记为0，并注明原因，报省厅备案。
按有关规定参加培训并结业者，将获得市少工委核发的少先队辅导员培训证书。请假缺课部分课时，可能会影响该证书记入的学分。
问：过去同类培训大多都不用交费。为什么这次培训要交培训费？
答：过去的辅导员培训与教师培训属于双轨制，不能替代，不能计算学分，通常由有关部门安排专项经费予以解决。本次辅导员培训纳入中小学教师专业发展培训体系，根据省厅的规定，计算中小学教师专业发展培训学分，培训费（及差旅住宿费）由所在学校在师训经费中专项列支。少先队辅导员作为学校中负责少先队工作的教师，参加少先队工作业务培训是其作为教师的权利和义务。本次培训的收费标准在师训平台接受项目培训报名时，已通过省厅审核并向报名教师和学校公布，符合有关规定。
问：为什么骨干班培训提供银行信汇和刷卡？
答：骨干班培训有48学时，需交培训费1056元。有些单位的财务制度规定，超过1000元不得采用现金支付方式，这些可选银行汇款或刷卡（公务卡）。要注意的是，通过银行汇款时，将费用汇入宁波教育学院：农行育才支行***04，附言中务必注明班级和姓名。发票在报到后领取。
问：还需要交餐费吗？
答：学员报到时只交培训费。培训期间需要用中、晚餐时，由培训单位安排，不另外收费；早餐自理。
问：要交住宿费吗？
答：交纳的培训费不含住宿费用，需要住宿者另外支付，回单位报销。推荐到华晨商务酒店（文教路143弄10-1号电大工商学院内，总台电话87204198，离学校约200米）住宿。
问：还收考察交通费吗？
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