召开专题民主生活会(通用12篇)
根据市纪委、市委组织部《关于召开全市县处级单位党员领导干部作风建设专题民主生活会的通知》(组明电
[2007]7号)文件要求,我局精心组织,合理安排,于3月1日召开了作风建设专题民主生活会。党组成员正确认识自己,严格剖析自己,认真地开展批评与自我批评,进行互相帮助,达到预期的目的。现将情况报告如下:
一、科学合理安排。我局接到关于召开党员领导干部作风建设专题民主生活会的通知以后,立即将文件复印给每名党组成员,并制定了《关于召开专题民主生活会的通知》,提出民主生活会由党组书记为第一责任人,亲自抓,负总责,政治处为具体承办单位,负责各项工作的落实,并做好征求意见和建议工作,要求党组每位同志做好准备:一是在春节前后进行谈心活动,班子成员之间要开展谈心,班子成员与工作人员也要开展谈心,特别要与所分管科室的工作人员进行谈心;二是认真学习文件,除积极参加中心组安排的学习外,还要利用好春节放假的时间认真自学,要重点学习胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上重要讲话精神和党的作风建设的有关文件;三是通过学习文件和谈心活动,深入查找自身存在的问题和不足,特别是要结合谈心活动征求意见和建议,局政治处要适时召开座谈会,广泛征求干部职工对党组及班子成员的意见和建议;四是每位同志要在2月25日前准备好参加专题民主生活会的发言材料,3月1日前后召开民主生活会。
二、认真征求意见
按照市纪委市委组织部的文件要求和我局的《通知》,为提高民主生活会质量,帮助党组成员查找作风方面存在的问题,有的放矢地加以整改,会前由政治处征求了部分干部群众的意见。干部职工认为,我局党组及其成员在作风建设方面总体是好的,是廉洁的、务实的和干事的领导班子,突出表现在廉洁自律好、民主作风好、履行职责好。干部群众给党组提出的问题和建议共有6个方面:一是领导到市直有关部门走访、联系和协调不够,有重条条、轻块块的现象。二是规章制度执行力度不够。制度已经编印成册,但没有很好地组织大家学习、掌握,有的制度执行力度也不够。如在休假制度上,有的工作人员年年休假,有的人因工作忙,多年也无法休假,请领导关心和协调解决。三是党组成员忙于事务,撰写理论和调研文章不够,传阅材料不及时。四是建议适当加强各科室工作人员交流轮岗工作,更多地关心干部政治上的进步。五是建议加大文件材料的传阅范围和传阅速度,一般文件材料应传阅到全体工作人员。六是建议提高干部职工的福利待遇,并适当组织一些活动,丰富活跃干部职工的精神生活。
三、会议主题突出
我局于2007年3月1日召开了党组领导班子民主生活会,由局长、党组书记沈宪主持,按照会议议程进行。会上学习了市委组织部《关于转发中央组织部〈关于认真学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上重要讲话精神切实加强领导干部作风建设的通知〉的通知》(组明电[2007]2号)等党风廉政建设方面的文件;通报了征求意见和建议的情况。会议的重点是党组成员个人发言,开展批评与自我批评。党组领导班子每位同志,都进行了认真准备,写出了发言材料,对照文件要求,结合个人思想、作风和工作实际,认真查找存在的主要问题,勇于开展批评与自我批评。大家开诚布公,坦诚相见,心情舒畅,对自己在学习、思想、作风和工作等方面存在的突出问题,深挖根源,提出改进和努力方向;对他人也敞开思想,毫无顾忌,推心置腹,有啥说啥,提出意见和希望;通过开展批评和自我批评,大家认为党组作风方面确有不足,干部群众所提意见和建议是中肯和实事求是的,一定要虚心接受,认真落实。党组成员通过开展相互批评,各自进一步清醒地认识了自己,意识到存在的问题,明确了整改方向。
四、认真研究整改意见。党组领导班子针对干部群众提出的意见和建议以及自身查出的问题,认真分析研究,提出了整改意见:一要加强理论学习,多撰写理论调研文章,提高自己的理论水平;二要多听取群众的意见和建议,多关心同志们的政治进步和福利待遇;三要多与组织、人事、财政部门联系沟通,多向分管领导汇报,争取重视支持。会议决定由政治处将此次专题民主生活会所征求的汇总意见和党组民主生活会上研究的3条整改意见向全局干部群众通报,接受大家的监督,确保整改工作有着落、有效果。篇二:群众路线召开专题民主生活会方案 xxxxxx局
召开专题民主生活会工作方案
根据《中共xx市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室文件》(xxx发[2014]xx、xx号)精神,结合我局实际,以及市委活动办关于党的群众路线工作整体部署,现就在教育实践活动中开好专题民主生活会制定如下实施方案:
一、专题民主生活会的主题
二、时间安排及参加人员
局领导班子专题民主生活会的召开时间为x月x日,参加人员为市委第xx督导组成员及局处级领导干部。
局属各单位领导班子专题民主生活会的召开时间为x月x日前,参加人员为局各督导组及局属各单位领导班子。
三、会前需要做好的准备工作
1、精心组织学习。坚持把学习贯穿活动始终,在第一环节学习的基础上,组织领导班子成员进一步学习党章,学习《xxxx关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和总书记一系列重要讲话精神,认真研读教育实践活动的规定文件和学习材料,增强宗旨意识和群众观念,为开好专题民主生活会奠定基础。
2、开展“学讲话、转作风、强党性”专题学习讨论。采取中心组集中学习等形式,集中开展一次“学讲话、转作风、强党性”专题学习讨论会,时间不少与一天。
3、深入查摆问题。在前阶段召开座谈会、个别访谈、专题研讨、集中调研的基础上,对征求梳理到的关于“四风”、廉政建设、思想作风等方面存在的问题进行深入查摆,剖析问题存在的根源,为撰写对照检查材料做好准备。要敢于揭丑亮短,对反映问题较多的,进行重点谈话提醒。
3、普遍开展谈心,列出谈心交心“意见清单”。谈心的主要内容是,征求对方对自己存在问题的意见和改进建议,相互沟通思想、增进了解、化解矛盾,帮助问题较突出又缺乏认识的同志提高认识、正视问题。就谈话中所提出的意见建议形成“意见清单”。党组(总支)主要负责同志与班子每名成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间都要开展谈心活动,特别是平时有隔阂、有误解的同志更要通过相互谈心,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识,把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。
4、认真撰写对照检查材料,实行“三清三审”。领导班子及其成员都要对照为民务实清廉要求撰写对照检查材料。领导班子的对照检查材料由主要负责同志亲自主持起草,作为整改的重要依据,在一定范围通报。班子成员都要自己动手撰写对照检查材料,①写清突出问题②写清问题根源③写清努力方向。并报办党组主要负责同志、督导组、上一级党组审阅。内容主要包括四个部分:个人作风基本情况,存在的主要问题,原因分析,努力方向及改进措施等。对照检查材料要开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在,剖析深刻、触及灵魂,防止把对照检查材料写成工作总结或述职报告。
5、开展批评要“到人见事到思想”。批评和自我批评要坚持整风精神,开门见山、直奔主题,坦诚相见、推心置腹,坚持原则、出以公心。对发言内容虚方向偏的、相互评功论绩摆好的、搞无原则纠纷的、以公挟私搞人身攻击的等4类情况,要及时予以制止。
四、专题民主生活会议程
(一)党组(党总支)书记就开好专题民主生活会提出要求。
(二)党组(党总支)书记代表领导班子作对照检查发言。
(三)党组(党总支)书记和领导班子其他成员对照检查发言,每人发言结束后,其他同志对其开展批评。
(四)督导组长对民主生活会情况进行简要评价。
(五)党组(党总支)书记进行总结(局党组成员或分管局领导参加的,请领导同志讲话)。
五、会后工作
1、制定整改措施。会后,领导班子对干部群众反映和民主生活会上查找出来的问题,要有针对性的地提出整改措施,建立台账,明确具体责任人,切实进行整改。领导班子成员要制定和落实个人的整改措施。
2、材料上报。会后15天内,将会议原始记录、专题报告、整改措施方案和主要负责同志的发言稿,按要求上报。
3、进行会议测评和通报。党组主要领导同志要主持召开通报会,在一定范围内通报民主生活会情况、领导班子及班子成员的对照检查材料和形成的整改措施,并组织参会和列席人员开展民主生活会质量测评,认为质量“不满意”的比例达到三分之一以上的要重开。2014年x月xx日篇三:关于召开专题民主生活会的通知 中铁电气化铁路运营管理有限公司 电运通[2011]51号
关于召开民主生活会的通知 公司各单位党委:
为深入开展好创先争优活动,推动“四好班子”建设,全面落实“领导干部作风建设年”活动,进一步加强全公司各级领导班子思想政治建设和作风建设,推进企业又好又快科学发展,根据集团公司有关文件精神及我公司实际,公司党委决定,各单位要在今年4月底前召开专题领导干部民主生活会。现将有关事项通知如下:
一、民主生活会的议题
以创先争优活动为重点,结合“四好班子”建设和“领导干部作风建设年”活动,充分运用集中学习、深入基层和联系点调研的成果,认真查找本单位领导班子和班子成员在思想、工作、作风上与创先争优和“四清”要求不相适应的问题和不足,制定切实可行的整改措施。
二、具体要求
1.要认真组织集中学习。学习的重点内容是:《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》《关于进一步推进国有企业贯彻落实、“三重一大”决策制度的意见》、《中央创先争优活动领导小组关于在创先争优活动中认真做好领导点评工作的指导意见》等文件,以及中央、国资委党委关于开展创先争优活动、推进“学习型”党组织建设、加强党风建设的一系列重要论述和有关要求,公司关于开展创先争优活动、“四好班子”建设和“领导干部作风建设年”、“四清”主题实践活动有关文件精神和规定内容,进一步增强政治意识、责任意识、大局意识、忧患意识和廉洁自律意识。2.广泛征求群众意见。通过座谈会、个别访谈、发放征
求意见表等方式,广泛征求所属单位和干部员工对领导班子及成员的意见。尤其要注意听取和征求党代表的意见。对党代表和干部职工提出的意见和建议,党委主要负责同志要原汁原味地反馈给领导班子及其成员。
3.认真开展谈心活动。会前,领导班子成员要认真开展
好相互谈心活动,党组织要对谈心活动提出要求,作出安排。党政正职要带头谈心交心,深入交流思想。谈心未开展完的,不得召开生活会。4.认真撰写发言提纲。每个班子成员要认真准备发言提
纲,形成书面发言材料。党委书记要对班子成员的书面发言材料进行检查,严格把关。书面发言材料准备不充分、质量不高的,要重新修改。5.开展批评与自我批评。生活会上,要通报本单位开展 创先争优活动、“四好班子”建设和党风廉政建设责任制落实情况,认真开展批评与自我批评。自我批评要襟怀坦白,正视问题,深入剖析思想根源。相互批评要坚持原则,坦诚相见,真诚帮助同志认识问题、解决问题。党委书记要对班子成员的发言逐个进行点评,班子成员之间要互相进行评议。因故请假的要提交书面发言材料,并在会上宣读及评议。6.制定整改措施并进行通报。各单位要针对查摆出来的
问题,进行专题研究,制定整改措施。民主生活会召开的有关情况、主要收获和整改措施,要在一定范围内进行通报。
7.对创先争优活动进行点评。各单位会议时间确定后,应提前一周报公司党群工作部。公司领导班子成员将参加各单位领导班子的民主生活会,并对创先争优等活动的开展情况进行点评。会议结束后,各单位要在10日内上报专题报告。
本刊讯按照中国移动学习实践科学发展观第二阶段开好领导班子民主生活会的要求,5月7日,中国移动四川公司党组召开了2009年领导班子专题民主生活会,党组书记朱大荪主持会议,党组全体成员参加了会议。
会上,每一位党组成员都认真地、实事求是地对照检查在学习实践科学发展观方面、在党性、党纪、党风方面存在的突出问题,结合分管的工作,进行了深刻地剖析。按照“团结—批评—团结”的原则,班子成员开展了批评和自我批评。达到了统一思想、增进团结、改进工作的目的,取得了好的效果。
集团公司指导检查组成员、市场部副总经理赵芳、省国资委监察处副处长东乐对民主生活会给予充分肯定, 并提出了在分析检查阶段要把握四个方面的内容:要进一步深刻领会开展学习实践活动的重大意义;要确实重视把认识的成果转化为实践的成果;要针对二阶段操作的步骤和时间的安排, 按照时间服从质量的原则, 形成高质量的分析检查报告;要进一步加强班子建设、作风建设、廉政建设。朱大荪代表公司党组感谢集团公司、省国资委对移动公司的指导和帮助, 并表示将把这些建议作为本次民主生活会的主要学习方面, 作为指导公司发展的重要方向。
会议开始以前,兰考县委常委、县委办主任魏随安首先要求,要按照总书记强调的“真刀真枪、刺刀见红”的要求,以兰考县“四大”领导班子专题民主生活会为标杆,端正态度、直奔问题、实事求是、大胆批评,力争把此次民主生活会开成求真务实、终身受益的会议。
会上,兰考县农业中心负责人代表班子作了对照检查。“干工作只求“过得去”、不求“过得硬”,对上负责多、对下考虑少,主动服务群众意识不强,解决群众切实利益问题不够。”开门见山,直奔主题,辣味十足。随后,班子成员分别作了对照检查,从理想信念、宗旨意识、党性修养和遵守“三严三实”情况等方面深刻剖析了自己在“四风”方面存在的问题,并明确了下步整改方向和整改措施。在相互批评中,大家更是开诚布公,直截了当,一针见血,不留情面,达到了批评团结的目的。
会后,兰考县委第十督导组对民主生活会作了点评,并提出了意见和建议。
兰考县委常委、县委办主任魏随安要求,一是对照检查回应反思。班子成员要对生活会上同志们提的意见,逐一反思,对原来的对照检查进行完善提高。二是杜绝过关思想。要形成批评与自我批评的良好氛围,民主生活会是新的开始,是进行时。三是把民主生活会成果转化为实际行动。对查找出的问题不仅要整改,更要落实到群众反映突出的实际问题上,推进兰考农业快速发展。
(兰考县农业局)
机关各科室、各二级机构:
为进一步加强教育局机关作风建设,增进班子团结,增强工作合力。经教育局党组研究,决定近期召开一次专题民主生活会,现将有关事宜通知如下:
一、会议时间 2011年10月下旬
二、会议地点 教育局三楼会议室
三、参加人员
教育局党组成员,机关各科室、二级机构负责人。
四、会议议题
以“责任、标准、效率”为主题,以增强责任意识,提升工作标准,提高工作效率为目标,认真总结、反思在工作和生活中存在不足和问题,广泛开展批评与自我批评,以达到触动思想、查找不足、提升标准、促进提高的目的。
五、具体要求
参会人员要高度重视,认真准备,拟定发言提纲。发言提纲要结合我市教育工作面临的新形势、新目标、新任务,实事求查找自身问题和不足,制定工作目标和工作措施,进一步增强责任意识,提升工作标准,提高工作效率,促进各项工作再上新台阶。
沁阳市教育局
公司各党支部:
按照公司《集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》的要求,公司党委决定,各党支部在近期召开专题民主生活会,现将有关要求通知如下:
一、召开时间:2012年3月29日—4月6日
二、召开方式:以专题民主生活会的形式,由各支部组织本支部所属单位(部门)全体员工参加(联合支部可以部门为单位召开)
三、有关要求:
1、各单位部门要认真收集员工对公司(本部门)干部作风建设、关注的热点、难点问题等方面的意见和建议;
2、各单位部门要对本单位部门员工思想动态等方面情况进行分析并收集汇总;
3、各单位部门在召开会议前,要将所收集的意见、建议和员工思想动态等情况向包片领导和挂点干部汇报,使包片领导能及时了解实际情况,有针对性的去解决问题;各单位要通知挂点干部和包片领导参加专题民主生活会;
4、各单位部门要针对公司《集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》中集中整治的干部作风、领导作风、廉洁从业、违反“三个十条”、执行公司规章制度等方面存在的问题认真开展批评和自我批评,对员工反映的问题进行沟通和解
答;
5、挂点干部要邀请包片领导参加挂点单位专题民主生活会,并负责将挂点单位民主生活会上反映的问题进行整理,在4月9日前书面报思政部;
6、由思政部对反映的问题进行汇总整理,在4月12日前向公司党委汇报;
7、机关各部门专题民主生活会由机关支部统一组织召开,由机关支部在4月9日前将反映的问题进行整理后报思政部。
特此通知
附件:
1、公司《集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》;
2、公司《领导包片、机关干部挂点联系基层单位安排表》
思政部
7月22日,公司党委党的教育实践活动专题民主生活会召开,按照 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,全面查摆“四风”问题,深刻剖析思想根源,认真开展批评和自我批评,进一步明确整改的思路和措施。
市公司副总经理、公司董事长权锐、市公司教育实践活动第一督导组组长鄢永军全程参会指导,公司领导班子成员参加会议。公司党委书记、副总经理李新宇主持会议。
公司党委对开好这次专题民主生活会高度重视、精心准备。会前,公司党委紧紧围绕活动主题,先后6次集中学习教育实践活动规定的文件和学习材料,开展了为期2天的马克思主义群众观点和党的群众路线专题讨论。通过开展向各单位党组织书面征集意见、公司领导班子成员深入基层开展调研活动以及召开座谈会、个别访谈、发放调查问卷、设置意见箱、开通网上邮箱等方式,征集意见和建议88条。公司党政主要领导、班子成员之间、班子成员与分管单位(部门)负责人之间,都开展了深入细致的谈心谈话,进一步沟通了思想,形成了共识。公司党政主要领导亲自主持领导班子对照检查材料,班子成员聚焦“四风”,认真撰写个人对照检查材料,经过反复修改、数易其稿,最终通过市公司第一督导组的审定,为开好专题民主生活会奠定了坚实基础。
会上,李新宇汇报了专题民主生活会准备、听取意见及问题查摆
等情况。公司总经理、党委副书记陈劲松代表领导班子进行对照检查,详细梳理了“四风”的11种具体表现,深入剖析了产生的思想根源和症结所在,切实提出整改措施。
班子成员对照检查自己执行党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定情况,查摆“四风”问题的具体表现,剖析问题产生的原因,提出了今后的努力方向和改进措施。同时,大胆开展批评和自我批评,先后提出了65条批评意见,达到了红红脸、出出汗、加加油、鼓鼓劲的目的,提高了认识、交流了思想、找准了问题、增进了团结。
鄢永军在点评中指出,公司专题民主生活会开得很成功,真正做到了“五个充分”,即发动职工群众充分、班子成员准备充分、会前工作准备充分、发言充分、批评和自我批评充分。会议取得了较为显著的成效,主要表现在一是联系实际、查找问题有广度;二是分析原因、对照检查有深度;三是明确方向、整改目标有高度;着重围绕群众路线制定努力方向和整改措施,具有较强的操作性和实效性,为下一步整改落实夯实了基础。
权锐在讲话中对公司领导班子提出了两点希望:一是更新观念,把握机遇,促进公司可持续发展;二是实施人才强企战略,培养高素质人才队伍。同时,权锐要求公司党委继续深入学习总书记在河北省委常委专题民主生活会上的重要讲话精神,学xxx国资委和国网公司领导的一系列讲话精神,及时进行“回头看”,抓好整改措施的落实,出台相关制度,认真抓好制度落实,靠制度固化教育实践活动成果,靠制度促进公司方方面面的工作。
陈劲松代表班子表示,我们班子将继续以高度的责任感和使命感,坦诚相待,团结协作,务实奋进,全面完成好今年的各项目标任务,全力推进公司健康快速发展。
本刊讯2011年12月15日, 眉山联通召开“以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的民主生活会。四川联通副总经理刘兵、党群办主任凌翔参加会议。
刘兵对分公司民主生活会进行了点评, 一是2011年分公司班子非常重视民主生活会的召开, 程序合理, 准备充分, 班子成员进行了批评与自我批评;二是民主生活会能紧紧围绕主题, 把执政为民, 以人为本放在首位, 突出了为民服务的宗旨, 让员工满意;三是在今后的工作中要抓好为民服务创先争优, 在营业前台要重点做好为客户服务工作, 让客户满意;四是要亲民、爱民, 正确的事要和谐的做, 决策和机制都要体现以人为本;五是要维护员工的利益, 要鼓励员工参与企业管理, 做企业的主人;六是要加强与当地政府对口部门的沟通, 虚心接受他们的意见和建议;七是在今后的民主生活会中, 批评与自我批评的氛围应更浓一些, 更宽松一些, 努力提高会议质量。
这次民主生活会的主题是:“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”,重点对照检查贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众权益,发扬密切联系群众优良作风的情况;遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律的情况;遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及应报告的个人有关事项情况。特别是对照学习杨善洲同志的先进事迹,在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足,明确努力方向。
會上,任克军同志首先通报了这次民主生活会的主题及会前准备情况,就如何开好这次民主生活会提出明确要求。紧接着,他向与会人员通报了2010年度委领导班子民主生活会整改情况及测评结果,并紧紧围绕会议主题,密切联系委领导班子和个人实际,认真查找了领导班子和自身存在的主要问题,深入剖析了产生问题的原因,明确提出努力方向和整改措施,面对面诚恳接受班子成员的批评和帮助。然后,党组其他成员依次发言,委领导班子成员相互开展批评和自我批评。会上,任克军同志对会议进行了总结,并就如何整改作出部署和要求。这次委领导班子民主生活会主题鲜明,准备充分,查摆到位,剖析深透,突出整改,针对性强,是一次重实效、高质量的年度民主生活会。按照省委组织部要求,会上还对班子成员进行了严肃换届纪律测试。
王守臣副省长在讲话中,对这次民主生活会和省农委一年来的工作给予了充分肯定和高度评价。同时,就进一步加强省农委班子建设提出六点建议。他强调,要强化学习,不断提高工作素质和领导能力;要强化团结,不断提高班子凝聚力和战斗力;要强化调查研究,着力增强破解新形势下“三农”难题的能力;要强化党风廉政建设,不断提高自律意识、增强反腐防变能力;要强化工作协调,不断提高城乡统筹、“三化”同步的推进能力;要强化法律意识,不断提高依法行政能力。
会议指出,2011年全委各项工作虽然取得明显成效,但与省委、省政府的要求和全省干部群众的希望,特别是面对推进科学发展的新形势和城乡居民生活更加美好的新期待,还有不小差距。要着力在切实强化党性修养和作风养成,努力增强执政能力、领导能力和推动科学发展的能力上狠下功夫,认真落实整改措施。
一是要加强党性修养,牢固树立马克思主义群众观点。坚持以人为本执政为民,切实转变思想作风,站稳群众立场,脚踏实地为群众办实事、做好事、解难事,着力解决好基层和群众最关心、最直接、最现实的利益问题。二是要深入调查研究,努力做到知民情、解民忧、暖民心。认真贯彻执行党的群众路线和群众工作纪律,坚持一切为了人民、一切依靠人民,发展成果由人民共享,深入实际、深入基层、深入群众,问政于民、问需于民、问计于民。全面提高领导班子科学决策、民主决策和推动决策落实的质量和水平。三是要改进工作方法,着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。进一步坚持和贯彻好民主集中制原则,认真执行集体领导民主决策的原则,着力把领导班子建设成为风清气正、团结和谐、坚强有力、干净干事的战斗集体。严格遵守党内政治生活制度和各项纪律,切实增进班子团结和谐。四是要切实抓好学习,进一步提高推动科学发展的能力。坚持党组理论中心组学习制度,深入学习中国特色社会主义理论体系,努力用马克思主义中国化最新成果武装头脑。以创建学习型党组织和学习型机关为载体,着力把理论和业务学习成果转化为推进农业农村创新发展的工作思路和实际能力。五是要推进制度创新,不断健全完善有利于推进科学发展和保障改善民生的长效机制。坚持以制度管人、用制度管事,强化各项工作目标管理和考核责任制,树立为民谋事、为民办事的新形象。认真落实党风廉政建设责任制,切实贯彻执行党员领导干部廉洁从政各项规定,自觉接受党内监督、群众监督和民主监督。
本网讯 10月9日,集团召开2010领导班子专题民主生活会,集团领导班子全体成员参加了会议。国务院国资委企业领导人员管理二局调研员张明明、纪委一室二处处长满河涌、监事会18办事处副主任李金凤、专职监事罗雯出席了会议。
根据中央纪委、中央组织部和国务院国资委党委的要求,2010,集团领导班子民主生活会以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”为主题,结合述廉议廉一并进行。上午按照国资委党委《关于在中央企业开展述廉议廉工作的意见》的要求进行述廉议廉;下午结合领导班子及成员考核评价反馈情况召开专题民主生活会。
党委书记于世良主持会议。他首先通报了民主生活会的准备情况。集团党委下发了《关于为集团领导班子2010年专题民主生活会征求意见的通知》,所属各单位以书面形式提出了意见建议,在集团总部采取召开员工座谈会、中层负责人座谈会、设置意见箱等方式,广泛征集党内外群众的意见和建议。集团领导班子成员之间开展了互相谈心活动,针对考核评价中反馈的问题和互相谈心中指出的不足,结合征求到的意见和建议,分析原因,剖析根源,查找差距,撰写发言提纲,为开好专题民主生活会做了充分准备。在会上,班子成员结合去年以来思想和工作情况,联系班子和个人思想作风实际,针对考核评价中反馈的班子和个人存在的问题,主要就素质能力、履行职责、廉洁自律等方面进行检查、总结,讲思想,讲工作,讲体会,开展批评和自我批评。
这次专题民主生活会,既是一次充分发扬党内民主的集体谈心会,也是进一步加强领导班子自身建设的促进会,班子成员沟通了思想,形成了共识,增进了团结,既总结过去又谋划未来。班子成员表示:当前集团的发展任务重,大家的压力非常大,但我们一定不能辜负上级领导的期望和信任,要努力提高班子综合素质和经营管理能力,增强班子的凝聚力和战斗力,创建一个业务上精通、思想上可靠、组织上信任、广大员工拥护的好班子,为国有经济的发展做出更大的贡献。
河南新闻郑州新闻
5月31日上午,漯河市旅游局召开了学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会。漯河市委学习实践科学发展观活动第九指导组和市纪检委有关领导同志出席会议并予以指导,局机关全体党员及非党员同志、景区(点)和星级饭店负责人代表参加了此次会议。
会议由漯河市旅游局调研员胡联北主持。胡局长首先代表未能到会的程爱红局长通报了市旅游局民主生活会的筹备情况及群众对局领导班子及个人的意见和建议的征集情况。胡局长指出,漯河市旅游局按照活动要求,采取多种形式面向社会各界广泛征求意见,其中发放征求意见表300余份,回收280多份,征求到的意见建议共 8大类300多条。局党组对征求到的意见和建议进行了认真的分析和研究,仔细查找出了领导班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,主要表现在:一是学习的系统性不强,对科学发展观的学习还不透。二是思想观念不够解放,发展理念跟不上形势需要。三是旅游外事侨务的职能优势发挥还不够。四是在加强队伍建设上还存在不足。五是班子自身建设还存在一定的差距。他进一步指出了局党组领导班子今后努力方向和整改措施:一是进一步解放思想,更新观念;二是进一步求真务实,转变工作作风;三是突出工作重点,找准工作突破口;四是进一步加强干部队伍建设,提升机关效能;五是进一步加强领导干部自身建设。胡局长强调,县级干部要分别就个人在学习实践科学发展观活动中存在的问题进行自我剖析,紧密联系个人作风建设和工作实际,按照“五对照、五查找”的要求,认真查找个人在贯彻落实科学发展观方面存在的问题和不足,开展自我批评,明确努力方向和整改措施。胡局长讲后,市旅游局机关干部和各位代表本着“知无不言、言无不尽”和“与人为善”的原则,对领导班子及县级干部提出批评意见和建议。
2013年10月16日09:00来源:福建日报
根据中央统一部署,结合我省党的群众路线教育实践活动实际,10月14日至15日,省委常委班子用四个半天的时间召开专题民主生活会。
会议认真贯彻中央要求,深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,深入检查省委常委班子及成员遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定的基本情况,查摆“四风”方面存在的突出问题,分析产生问题的主要根源,研究今后的努力方向和改进措施,进一步加强省委常委班子建设。
省委书记尤权主持会议并讲话。省委副书记、省长苏树林,省委副书记于伟国等省委常委出席会议。中央第五督导组组长邢元敏、副组长罗平飞等全体同志和中纪委、中组部有关同志到会指导。省人大、省政协党组负责人列席会议。省委对开好这次专题民主生活会高度重视,会前做了扎实的准备工作。一是深入开展学习,认真学习总书记一系列重要讲话精神,学习中央有关文件、讲话和规定书目。集中3天时间赴革命老区上杭学习研讨,重温古田会议精神和毛泽东才溪乡调查报告。二是广泛听取意见,先后召开70多场座谈会,并通过个别访谈、书面征询等,面对面、背靠背广泛听意见,共征求到四大类意见2180多条,其中属于“四风”问题的250多条。三是扎实开展谈心活动,省委主要领导与常委同志深入谈心,常委之间相互谈心,还主动与有关方面领导交换意见,形成了共识。四是深入查摆剖析,按照中央关于开展活动的要求,结合征求到的意见建议,逐条对照检查,剖析思想根源,研究提出整改落实措施,十几次修改班子对照检查材料,常委同志自己动手撰写对照检查材料,反复修改、深化认识。在教育实践活动的各个重要节点,中央第五督导组给予悉心和有力的指导,对这次专题民主生活会的各项准备,严格进行了督导把关。
会上,尤权代表省委常委班子进行了对照检查,从各方面征求到涉及“四风”的问题,进一步归纳出17个突出问题,进行深入查摆。形式主义方面:对各地发展一般性部署多,具体、深入指导少,引导力度不够;调查研究不深不实;文山会海问题没有根本解决,达标评比和节庆会展过多过滥;执行新闻报道规定不够严格。官僚主义方面:联系群众不够紧密,服务不到位;对强化党员干部的担当意识、责任意识抓得不够;对形象工程等不符合科学发展要求的政绩观制止不力;预防和化解社会矛盾力度不够大;抓机关作风建设的效果不够明显;选人用人上科学性还不强,对干部教育管理还不到位。享乐主义方面:攻坚克难、开拓进取精神有所懈怠;不同程度地存在享乐思想;一些同志考虑个人问题比较多。奢靡之风方面:对挥霍浪费现象制止不力;不少公务出访异化成福利待遇;对公车、住房、办公用房等政策执行不力;党员领导干部违纪违法案件时有发生。
针对这些问题,省委常委班子从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、理论学习、改革创新、能力水平等方面深挖思想根源,剖析症结所在,并提出了7项整改措施。一是深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;二是严格遵守党的政治纪律,坚决维护中央权威;三是强化群众观点、群众立场,更加自觉地贯彻群众路线;四是坚持解放思想、实事求是,以务实创新精神推进改革发展;五是加强民主集中制建设,进一步规范健全党内生活;六是加强督促检查,认真抓好各项工作的落实;七是抓好建章立制工作,进一步固化作风建设成果。
随后,尤权带头进行自我对照检查,深入查摆问题,开展批评和自我批评。常委同志逐一作了对照检查,进行了推心置腹的相互批评。大家坚持以事业为重、以大局为重,有缺点讲缺点,有问题说问题,讲党性不讲面子,讲原则不讲关系,讲真话不讲套话,批评者直言不讳,被批评者心悦诚服。这次专题民主生活会时间充分、议题集中、氛围很好,既重视会中、又重视会前,把“洗澡治病”贯穿全过程;既分析问题、又剖析思想,把聚焦“四风”贯穿全过程;既开展自我批评、又互相批评,把整风精神贯穿全过程;既立足当前、又着眼长远,把标本兼治贯穿全过程。通过这次专题民主生活会,班子成员吐露了心声,碰撞了思想,讨论了问题,交流了观点,达到了自我教育、互相帮助,凝聚共识、增进团结,振奋精神、鼓舞斗志的预期目的。
尤权作了总结讲话。他指出,这次专题民主生活会,是教育实践活动的重点,但远不是终点,而是新的起点。落实好专题民主生活会成果,要花更大功夫、下更大力气抓整改工作。一要强化责任意识,持续深入开展好活动。清醒认识“四风”的严重性、危害性和顽固性、反复性,充分认识中央抓作风、改作风的坚定决心,确保教育实践活动善始善终,善做善成。二要紧扣突出问题,打好整改落实攻坚战。进一步细化整改内容、整改措施,拿出任务书,明确时间表,落实责任人,做到件件有着落,项项有安排。同时要突出重点,抓紧解决好进一步解放思想、增强体制机制活力、转变干部作风、加强干部队伍建设等关系福建发展全局、关系队伍建设的重大问题。省委常委班子要带头整改,起好示范作用。三要坚持敞开大门,让群众来督促评价整改成效。整改内容向社会公布,整改过程让群众监督,整改效果让群众评判,把整改落实的着力点放在解决人民群众反映强烈的突出问题上,使教育实践活动成效体现到改善民生上。四要注重建章立制,巩固和拓展整改成果。成熟一项出台一项,把制度的笼子扎得紧一些、织得密一些,推动改进作风常态化、长效化。
尤权强调,当前全省第一批教育实践活动已经进入第二环节。省委常委班子要在抓好自身活动的同时,指导第一批单位把教育实践活动开展好。要严格标准和要求,确保教育实践活动不虚、不空、不偏,不走过场。要紧紧抓住一把手这个关键,狠抓教育实践活动各项工作落实。要充分发挥省委督导组作用,敢唱“黑脸”,严格把关。要进一步营造舆论氛围,集聚推动活动深入开展的正能量。
尤权要求,省委常委班子要深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,以思想作风建设为重点,以为民务实清廉为追求,以教育实践活动为动力,全面加强省委常委班子建设,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。一要坚定理想信念,严守政治纪律,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;二要密切联系群众,切实转变工作作风;三要健全和落实党内生活制度,坚持民主集中制原则,确保班子团结一致、坚强有力;四要带头廉政勤政,求真务实、真抓实干推动发展。
中央第五督导组组长邢元敏对这次专题民主生活会给予了充分肯定。她说,福建省委按照中央要求,认真学习总书记重要讲话精神,以河北省等中央政治局常委同志联系点为标杆,召开了省委常委班子专题民主生活会,氛围很好,是一次高质量的民主生活会。一是坚持时间服从质量,充分听取意见、深入谈心交心、认真对照检查、注重整改落实,会议准备工作扎实充分。省委专门召开常委会,对召开专题民主生活会等问题进行研究,提出明确要求。尤权同志直接主持起草省委常委班子对照检查材料,坚持高标准、严要求,多次专门召开会议研究起草、修改完善。二是贯彻整风精神,自我批评揭短亮丑、相互批评真心坦诚,严肃认真。会上,省委书记尤权负责任地对每位班子成员都发表了意见,有批评有点评,也诚恳接受大家的批评,充分发挥了组织者、示范者和主持人的关键作用。常委班子的同志们开门见山,直面问题,敞开心扉,交流交融,既有红红脸、出出汗的紧张严肃,又有加加油、鼓鼓劲的宽松和谐;既沟通思想,又相互提醒,增进了理解和信任,达到了“团结—批评—团结”的预期目的,给全省各级领导班子和党员干部带了个好头,为全省教育实践活动进一步开展作出了示范。
邢元敏提出,福建省委要认真学习领会好、贯彻落实好中央关于开展教育实践活动的一系列要求。一要深化思想认识,自觉用总书记重要讲话精神统一思想,切实做到思想上不放松、标准上不降低、力度上不减弱。二要抓好整改落实,以实际成效取信于民。三要注重制度落实,以制度机制固化作风建设成果。四要坚持统筹兼顾,着力稳增长、调结构、促改革、惠民生、保稳定,推动科学发展跨越发展迈出新步伐。
1月6日,根据中央纪委、中央组织部和国务院国资委党委要求,中国石化集团公司党组利用一天时间,集中精力召开“三严三实”专题民主生活会。党组成员紧紧围绕“三严三实”主题,认真对照党规党纪、党的优良传统和企业管理制度要求,联系班子和个人实际深入查摆问题,严肃认真开展批评和自我批评,提出针对性整改措施,着力营造从严从实、风清气正的企业政治生态和管理生态。
集团公司党组书记、董事长王玉普主持会议,李春光、章建华、王志刚、戴厚良、徐槟、刘运、张海潮、焦方正、马永生参加,中央组织部和国务院国资委有关负责同志到会指导。
“三严三实”专题民主生活会是专题教育的关键动作,集团公司党组高度重视。党组成员扎实进行个人自学和集体学习,通过专题调研、召开座谈会、开展谈心谈话(党组书记同党组成员之间必谈、党组成员相互之间必谈、党组成员同分管部门主要负责同志之间必谈)、参加所在党支部组织生活会等多种方式,共征求企业、部门和员工群众对党组班子、党组成员的意见建议350条。在此基础上,王玉普同志主持撰写了党组班子对照检查材料,党组成员认真撰写个人发言材料,为开好民主生活会做好充分准备。
王玉普代表党组班子进行对照检查发言,深入查摆了在发展战略谋划、企业管理、“两个责任”履行、领导班子建设和干部队伍管理、重大项目决策、调查研究、制度建设等七个方面的“不严不实”问题,从理想信念、党性修养、群众观念、管党治党责任、改革创新精神等五个方面剖析了问题原因,提出了整改措施和努力方向。一是着力加强党组自身建设,二是大力推进管党治党责任落实,三是加强领导班子和干部队伍建设,四是坚持不懈抓好反腐倡廉建设,五是强化责任担当,六是完善管理制度。
http://cd.qq.com2009年05月25日17:08人民网
按照中国中铁开展深入学习实践科学发展观活动总体要求,中铁五局党委于5月21日在贵阳机关本部召开领导班子深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会。中铁五局党委书记、总经理张回家主持会议。中铁五局领导班子成员11人参加了会议。局在贵阳的副三总师、董事会秘书,纪委(监察部)、党委办公室、人事部、组织部、宣传部、公司办公室、董监办、企业策划部等部门负责人共计12人列席了会议。中国中铁股份公司副总裁周孟波同志莅临大会,并作重要讲话。股份公司学习实践活动第七指导检查组组长曹连生、副组长赵占好、组员潘卫新和总裁办秘书孙玉保等同志到会指导。
这次专题民主生活会的主题是:以科学发展观为指导,紧密围绕“推进两个转变,实现科学发展”的学习实践活动主题,结合学习实践活动调研成果和工作实际,认真查找领导班子和领导人员不适应不符合科学发展观的思想观念、影响和制约企业科学发展的突出矛盾以及在党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,深刻分析存在这些问题的主客观原因特别是主观方面的原因,提出解决突出问题、促进科学发展的整改措施,为推动企业实现科学发展奠定坚实的思想基础。
为了把这次专题民主生活会开成一次高标准、高质量、高效率的民主生活会,局党委专门下发了《关于召开2008年党员领导干部民主生活会的通知》,对如何开好局领导班子生活会提出了具体要求。在生活会前班子成员以党委中心组集中学习、日常工作中挤时间自学和会前集中学习等方式,学习了胡锦涛在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会上的重要讲话;习近平在中央企业学习实践活动座谈会上的讲话;胡锦涛在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话;国资委李荣融在中央企业深入学习实践科学发展观活动座谈会上的讲话;中央规定的“三本书”;石大华在中国中铁深入学习实践科学发展观活动第二阶段工作视频会议上讲话,以及《历史性的跨越》等学习教材,坚持把理论学习贯穿始终。局学习实践活动领导小组办公室采取召开座谈会、问卷调查、个别访谈等形式对全局所属40个基层单位
党组织及党员职工中广泛征集对局领导班子和成员的意见和建议、影响和制约五局科学发展的突出问题、有利于企业科学发展的合理化建议等,梳理归纳为7个方面63条意见和建议。班子成员还就公司治理、经营开发、安全质量、集约化管理、产业结构、科技创新、人才队伍建设、企业文化、企业改革发展稳定、党建思想政治工作和党风廉政建设等关系企业改革发展的14个重点调研课题,深入到联系点和基层单位开展调研活动,帮助指导工作,并分别撰写了调研报告。同时,按照专题民主生活会要求,主要领导及班子成员之间开展了谈心交流活动,会前认真准备了书面发言材料,为民主生活会的顺利召开做好了充分的思想组织准备。
生活会上,班子主要领导及成员按照科学发展观的要求,围绕“推进两个转变,实现科学发展”的主题,分别从四个方面进行了专题发言。一是认真学习中央学习实践科学发展观有关文件精神,交流思想认识和学习体会,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。二是充分运用集中学习、深入基层和联系点调研、征求群众意见、开展解放思想大讨论的成果,全面系统地梳理存在的突出问题,实事求是分析主客观原因,特别是主观方面的原因,制定切实可行的整改措施。三是认真查找影响和制约本单位科学发展的突出问题,研究探讨推动本单位科学发展的工作思路和具体措施。四是按照十七届中央纪委三次全会的有关要求,紧扣思想和工作实际,从党性观念、宗旨意识、工作责任心、艰苦奋斗作风、组织纪律观念等方面对照检查,认真开展批评与自我批评,提出具体改进措施。同时,生活会上还通报了基层党组织对中铁五局领导班子及班子成员的意见和建议。
班子成员发言结束后,中国中铁股份公司副总裁周孟波作了重要讲话。他首先代表股份公司党委对中铁五局领导班子进行了评价,认为五局领导班子团结协作好,是有思路、有战斗力的领导班子。股份公司党委对五局领导班子所做的工作是满意的。并充分肯定了专题民主生活会开得很成功,达到了统一思想、明确方向,形成共识的目的。其次,他结合企业目前存在的突出困难和问题,肯定了五局的发展战略和发展目标,进一步提出关于主业和多元的关系、项目管理、财务预算管理、资金物资设备集中管理,以及统筹兼顾好各生产要素等
方面确保五局可持续发展的具有前瞻性、指导性的意见和要求,并希望五局领导班子要以求真务实的工作作风,真抓实干,团结带领广大干部员工,努力推进五局又好又快地发展,早日实现“一三五”发展战略目标,进入股份公司第一方阵。
股份公司学习实践活动第七指导检查组组长曹连生在讲话中谈到,五局生活会开得比较好,有四个特点:一是领导重视,准备充分;二是结合实际,主题明确;三是找准问题,措施得力。他还充分肯定了五局在开展学习实践活动以来所做的工作,提出了及时上报生活会情况报告、认真撰写分析检查报告,并继续抓好学习实践活动后期工作等具体要求。
通过民主生活会,局领导班子成员以科学发展观为指导,认真研讨破解企业发展难题,进一步统一了思想、形成了共识。班子成员一致认为,深入学习实践科学发展观,是全局各级党员领导干部提高政治素养和工作水平、更好地肩负起引领五局振兴图强事业和又好又快地发展、早日实现“一三五”发展战略目标的迫切需要和必然要求。班子成员表示要树立政治意识、大局意识、责任意识和廉洁意识,认真学习和深刻理解科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,更好地用科学发展观武装头脑、指挥工作、推动实践。(李峰 吴洁中铁五局供稿)
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