大学群众路线整改报告

大学群众路线整改报告（共7篇）

大学群众路线整改报告 篇1

一、认真落实教育实践活动“回头看”工作方案

为巩固和拓展教育实践活动成果，确保学习实践活动取得实效，我院于2015年1月21日制定“回头看”工作方案并向全院通报，23日召开学院群众路线教育实践活动“回头看”专题总结汇报会暨专题组织生活会，学院党总支成员、支部书记和部分党员参会。3月2日学院再次召开“回头看”工作布置会，要求把每项整改落到实处，查漏补缺、固强补弱。现我院按照省委和校（院）党委关于教育实践活动深化整改的要求和工作部署，就我院深化整改工作总结汇报如下：

二、学院深化整改的措施、成效和存在的问题 1.认真学习，以理论精神为实践指明方向 我院党总支始终把学习教育贯穿始终，明确学习教育的内容，丰富学习教育的形式，把握学习教育的要求，打牢开展教育实践活动的思想根基。院领导班子坚持以上率下，带头学习正思想，做到先学一步、学深一分。

党的群众路线教育实践活动开展以来，我院党总支将学习教育、思想理论武装当作开展教育实践活动的重要基础和衡量活动成效的重要依据。参加学校集中学习13次，组织院内理论学习和教育14次，逾40课时；举行院内部门调研2次，师生座谈2次，专题讨论4次，学院党总支书记讲党课1次（十八届三中全会精神解读）。

总结大会之后，学院开展教职工和师生党员理论学习共2次，学习习近平主席讲话1次，充实的理论学习，为完善工作机制、建章立制确立了正确导向。2.对照整改任务，狠抓有效落实

学院通过调查问卷、现场办公、座谈会等形式共征集各级各类意见建议809条，针对群众意见反馈和查摆发现的问题，**学院党总支领导班子以高度的紧迫感与责任感抓好整改，确保活动取得抓铁有痕、踏石留印的实效。学院针对群众反映最直接、最迫切、最现实的43条意见形成了教学等6个方面的16条突出问题，划分出61项具体措施，现已落实60项整改措施，还有1项教学实验场地问题需学校协助，其整改落实成效显著。

如：落实了学生“三个一”工程、确定了党员发展流程；成立了**学院**基础和**临床学科组、召开了“**学研究生导师讨论会；开展了海外名师项目、重新修订了人才培养等方案；整改了领导办公室，设立了教师阅览室和教授主任办公区；重新装修了学生科，成立了成长辅导室和美学第二课堂；通过增设3个“慰问制”，改善了职工的福利问题等，其整改措施的落实获得了群众的一致好评。在学校教务处试卷检查、教研室评比中，我院均为“优秀”。

现学院领导固定每周一次深入学生基层，到学生科、学生宿舍等地与学生交流，了解学生的心理动态和困难；固定每两周一次深入教师基层，与青年教师、教辅部门等交流、现场办公。3.狠抓专项整治，取得明显进展

根据“关于印发《校（院）“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知”要求，学院针对查摆出的专项整治和建章立制需要整改的突出问题，结合自身实际制定了“四风”突出问题专项整治任务。整改了学院办公用房，腾出共计40平米的房间用作学院院办储藏室、教师阅览室和学院办公区；制定了《预防和惩治学术不端行为的规定》、《学院职工科研经费管理的规定》，强化经费流程性管理；在5〃12**节晚会上，坚持少而精的原则，提倡节俭，在丰富思想内涵、引领价值追求、增强文化底蕴上下功夫；在纠正事业发展中损害职工群众利益行为上，保持坚决不用行政权力干预职称评定、研究生名额分配、利用职务插手基建工程、招标采购等领域问题的优良传统；在从严控制公务接待开支上，做到1万元以上经费上党总支会议讨论，解决“三公”经费管理监督不严，使用不公开、不透明等问题。

总结大会之后，学院在新修岗位职责与制度汇编中尤其注明了重点学科建设与管理、科研课题经费管理等文件，并汇编2014年我院教师科研课题等资料（含课题经费数额），为将来的检查与督促做好铺垫；办公区域的装修严格按照学校和制度要求，做到公开、公正、公示，修整后的办公区洋溢着浓厚的**人文气息，成为我院在对学生“全程育人”中的重要环节。

4.务实创新，推进建章立制

教育实践活动开展以来，**学院党总支高度重视制度建设，充分认识到加强制度建设是教育活动取得扎实有效的根本保证，按照体现

群众意愿、体现改进作风、体现提高效率、体现工作规律的要求，修订和完善工作制度和工作机制。全面清理学院的岗位职责和各项制度文件共计91项，其中修订《院领导碰头会制度》、《青年教师培养制度》、《学院课程建设负责人制》等10项，新建《党员党政干部联系制度》、《党总支中心组学习制度》、《改善职工福利的相关规定》、《预防和惩治学术不端行为的规定》、《青年教师参与学院学科、专业建设的激励措施》等15项。总结大会后，学院开始“三修”岗位职责与制度汇编，旨在制定符合学院发展、执行度较高的工作制度，强调以制度用好权、管好人、花好钱、干好事，以制度明确责任，以制度推进工作，以制度固化作风建设成果，促进了学院作风改进和服务效能提升。5.加强基层党组织建设

我院清晰的知道加强基层党组织的建设是保证执政地位、建设党风廉政的关键，对学院的未来的发展有着举足轻重的影响，因此我院始终重视基层党组织的建设，落实书记“一把手”职责。

一是按照“抓落实、全覆盖、求实效”的工作要求，建立基层党建工作台账，今年我院3个党全体党员的均为“好”，达到优秀率100%。二是调整、增加职工党全体党员委员，进一步明确党全体党员和全体党员书记工作职责和内容，更新了党全体党员书记工作职责、全体党员小组成员岗位工作职责，提高基层党组织书记及全体党员成员的存在感和责任感。三是9月份由学校下文批准建立学生第三党全体党员，任命***为全体党员书记，加强了学生党员的管理与教育。四是在2014 年基层党组织检查中，我院脱颖而出代表学校接受省级检查，获得好评。6．存在的问题与解决的方法

学院班子基于教育实践活动“务实”的主题，时刻关注学院内涵建设，善于在工作汇总发现新问题，在做好原有整改项目落实的基础上，将新产生的、需要列入整改的项目，及时的讨论研究整改方案，做好新整改项目的落实。

如：针对提升学院教师工作积极性上，我院制定全校首个院级绩效考核方案和标准，并予以实施，首次明确了科研、教学、平台建设、行政管理与个人成长五个方面的基本要求和加分项目，在提升教师工作积极性上有较强的导向作用。在师资培养上，我院深入调查学院师资情况，找出与国内一流同等专业的差距，有目的性的进行外输血（外出进修）、内循环（校内听课、院内学习）。

三、持续深化整改的打算

关于党的群众路线教育实践活动整改落实情况的报告

党的群众路线教育实践活动开展以来，我们严格按照县委部署要求，下真功、出实招，动真格、求实效，从严从紧、从细从实，针对收集到的问题和民主生活会上提出的意见，xx乡党委按照整改任务的轻重缓急和解决问题的难易程度，一件一件梳理，一项一项分解，制定详细整改方案，切实做到整改方向明确、重点突出、措施具体，有力推动了xx各项社会事业的发展。

一、整改落实情况及主要成效

（一）聚焦“四风”，抓好问题整改。

1、增强党性观念。加强对党的理论知识和党章党纪等内容的学习，开展了重温党章、入党誓词、入党志愿书活动，经常性开展对标先进、对照“三严三实”反省自查活动，不断增强党性修养，树立正确的权力观、事业观、政绩观。

2、加强基层党组织建设。强化村（社区）党支部书记队伍建设，充分发挥他们的“领头羊”作用，夯实基层党建基础。开展金线村软弱涣散基层党组织转化升级活动，抽派优秀大学生村干部周龙同志担任该村支部书记，年底完成转化升级工作。以群众满意为标准，严格中层干部的选拔任用。召开一次组织生活会，认真开展了民主评议党员工作。

3、认真执行民主集中制。充分发挥党委统揽全局、协调各方的领导作用，完善党委会议事规则，坚持集体领导，不搞个人说了算，重大问题均由集体讨论决定，实现决策的民主化、科学化。

4、规范干部言行。研究制订了乡村干部文明执行公务的比赛方案，提升干部文明素质；巩固整治乡镇“走读”成果，率先垂范，实现24小时无间断办公。

5、认真开展代表视察。重点是对卫生、学校、信用社等单位开展民主评议，对群众反映强烈的，要盯死看牢，认真督办。

6、建立督察机制。充分发挥乡人大、纪委的监督职能，成立由相关部门组成的督导组，每月对乡党委安排的重点工作进行督办，与干部考评挂钩；凡推诿扯皮、效率低下、久拖不决的要严肃追究责任，并在全乡通报；同时，将干部工作落实情况纳入年终工作目标考核，按等次评定奖励标准；党政班子成员根据分工对任务完成情况负总责，述职报告对分管工作完成情况进行说明。

7、分批整改与立行立改有机结合。针对党委班子的37项“四风”个性问题集体研究、分批整改；首批“面子工程”、好人主义等10个立行立改事项，马上就改。针对班子成员的83项“四风”个性问题对号入座、认领归账，具体到事、责任到人，限时整改；针对群众反映强烈城乡低保、五保认定不公、党员干部大操大办红白喜事等突出问题，集中攻坚分批开展专项整治，（二）开展“9+x”专项整治。

1、加强党风廉政建设。认真落实党风廉政建设“两个责任”，每月集中开展一次警示教育，筑牢班子成员拒腐防变的思想防线。每季度开展一次“一把手”与班子成员的交心谈心活动，敲响警钟、打好预防针。强化群众监督制度，对发现的违规违纪线索及时查办处理。

2、严守各项规定。修订完善公务接待管理办法，贯彻执行**县党政机关差旅费报销管理规定，带头遵守中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府七项规定和党委相关规定，确保执行规定不走样、不缩水，坚决清除享乐主义和奢靡之风。

3、进一步落实 “八项规定”。坚持长期过紧日子的思想，真正做到不摆阔气、不讲排场，进一步完善“廉政灶”，严格执行公务接待规定。推广节水、节电、光盘行动等好习惯，养成文明健康生活方式。继续落实严控公务用车、严控办公用房标准、严控办公经费等节约措施，大力压缩“三公经费”。

4、谢绝人情消费。坚决刹住利用婚丧嫁娶大操大办的不良社会风气。三名村干部婚庆宴请履行了申报手续，纪委进行了全程监督。

（三）关注关心民生问题。

1、下基层“接地气”。结合“走基层”、“三同四百”活动，要求机关干部每月到联系村指导工作不少于15天，采取村干部和农户签字、乡党政办回访等形式督查落实情况，真正让干部进村入户倾听群众心声、解决难题。坚持党政班子成员每年确定1-2个调研选题，形成1篇有指导意义的调研报告。

2、关注民生问题。大力解决群众行路、看病、上学、安全饮水等最现实、最直接的利益问题。用好政策，把金线村至百花村“断送路”建设、学校食堂建设、新街建设、农贸市场建设，作为今年下半年为民办事的重要抓手，统筹兼顾做好任务分配、对上争取、矛盾化解、时间安排等工作。

3、落实救助和惠农政策。公开公平公正评定五保、低保对象，并对外公示，接受群众监督。加强监管，及时兑付粮食直补、良种补贴、公益林补助金等涉农惠农资金。

（四）建立完善制度机制。

1、完善党委中心组学习制度。认真学习领会党的十八大、十八届三中全会以及总书记的系列讲话精神，进一步坚定理想信念，强化宗旨意识，增强班子成员的公仆情怀、实干精神、大局意识、责任意识。坚持经常对照《党章》进行检查和反思，反省班子是否切实履行职务，是否把维护群众利益作为一切工作的出发点，真正拧紧班子成员的“总开关”。

2、开好周一例会。制定详细的周前会学习计划，创新学习形式，将集中学习和个人自学紧密结合，每月布置自学课题，采取宣讲形式进行学习，班子成员要结合分管工作，从群众利益密切相关政策制度进行宣讲；开展干部人人都是“学习辅导员”活动，定期讨论交流、撰写心得体会等方式检查学习成效，注意融会贯通，做到学以致用、以学促干。

3、做实村干部集中培训。搞好为期5天的村干部集中培训，邀请纪检、财务、审计、计生、社保、民政等方面专家为干部分别上一堂课，提高干部的业务水平。

4、搞好依法治乡和村民自治工作。以“依法治县”为契机，完善村规民约的修定和完善；第二届“最美xx人”评选的前期准备工作有序开展。

5、加强对干部的管理。加强党委班子自身作风建设，进一步健全机关干部选拔任用和考核激励机制，完善目标绩效考核办法、党风廉政建设责任追究暂行办法等制度。建立党员干部思想动态收集、上报、分析、反馈等工作制度，党支部每季度上报党员干部思想动态报告，党委及时研究、分析干部的思想状况，解决困难。

6、强化服务制度。加强乡便民服务中心设施建设，细化实化服务制度，发放便民服务卡，详细告知群众办事项目、负责人和联系电话。坚持村（社区）干部逢场天集中办公制度、党员联系服务群众代办制度，实现联系服务群众“零距离”。党政班子成员实行逢天轮流到百姓说事点倾听群众呼声，畅通群众诉求。

（五）切实解决服务群众“最后一公里”的问题。

1、各部门各单位积极回应群众关切。建立了乡级领导联系基层制度，在全乡窗口部门和社区实施延时服务、假日服务、预约服务、上门服务、代理服务、微笑服务等“便民六服务”，进一步增强了党员干部的服务意识和服务水平。

2、乡党委深入开展“三同四百”活动。乡干部深入农户十余户，帮助老百姓抗旱救灾、抢种抢收27多亩，做好事实事40多件，解决发展问题3个。

3、群教工作做到了“两促进两不误”。砍伐低效林、残次林300余亩，扩大“xx蜜柚”种植园规模，提升档次；向16户贫苦户发放3200元春耕农资产品，向8户残疾人发放鸭苗640只；在截流村新建第二自来水水源地，在**村少数民族聚居地新建自来水站一处，服务**300余人；在全乡改建卫生厕所200户；动用挖掘机3台疏通排洪渠系5公里；7处乡村“断头路”15公里、6处山坪塘改造、规划建设蓄水池10口已完成立项审批； 流转土地200亩栽植灌木金银花；流转稻田300亩，蓄水池100余口实施稻田养鱼；向各村（居）聚居点发放健身器材、音响设备、文娱用品、体育设备等78台套，价值3万余元。

二、整改阶段存在的问题与不足

在充分肯定整改取得成效的同时，我们也要看到在整改阶段还仍然存在一些问题和不足。经过这次活动，全乡党员干部作风有了明显转变，“四风”问题有所收敛，但树倒根存，基础还不稳固，有些是在高压态势下取得的暂时效果，有些还没有真正形成上下联动解决问题的合力，有些联系服务群众机制不畅、能力不强，贯彻群众路线到不了末端还未改变。比如，在干部上班纪律方面，个别同志上下班迟到早退；在干部“走读”方面，有的同志觉得活动快要结束了，风声不那么紧了，在乡上就扎不住根了，一吹就走，有些同志纪律意识不够强，对制度的刚性约束认识不够到位，执行力、落实力不够，“推一推、动一动，拨一拨、转一转”的现象依然存在；综合素质有待提高；“四风”问题还不同程度地存在；上下联动、共谋发展的力度还需要加强等等。这些问题必须引起高度重视，切实采取有力措施加以解决。

3、继续抓好整改阶段工作的的意见和建议

在当前和今后一个时期，我们要坚决按照上级关于教育实践活动的总体安排，以推进“依法治县”为契机，努力培育“谋事、盯事、成事”的工作作风，积极营造“能干事、干成事、不出事”的良好氛围，着力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的干部队伍。重点做好以下工作：

（一）开门搞活动,群众提意见。围绕“四风”突出重点,聚焦群众反映强烈的、领导干部身上明显存在的、必须解决也能够解决的突出问题研究制定解决的具体措施和方法，解决问题的效果由群众来评判，如群众不满意，就继续整治，直至群众满意为止，只有这样才会取得实实在在让人民满意的效果。

（二）注重实效，不走过场。发挥先进典型的示范带动作用，抓住反面典型，警示教育党员、干部。注重工作实效，防止搞形式、走过场，不以记多少学习笔记、写多少体会文章来衡量学习效果；不搞走马观花、浮光掠影式的调研；不要以开了多少会、发了多少文件来衡量工作成效。

（三）加强常态化制度建设。作风问题是腐败的温床，而改进作风，根本还要靠制度。建立、健全和完善各项规章制度，从严从紧制定具体规则。同时要强化制度的执行，公开接受群众监督和舆论监督，以制度建设来保障作风的根本转变。

教育实践活动有期限，贯彻群众路线无休止，作风建设永远在路上。我们要始终坚持问题导向，从思想上、标准上、落实上严格要求，以高度负责的态度，真查真改，不断拧紧螺丝、上紧发条，从严上要求，向实处着力，以实际行动不断巩固和扩大教育实践活动的成果。篇三：精选学院党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制情况自查报告范文 精选学院党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制情况自查报告范文 按照xx师范大学党的群众路线教育实践活动领导小组的安排和部署，现将化学化工学院开展党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段的落实情况进行自查并汇报

如下：

一、整改落实、建章立制阶段总体情况

学院领导班子从六个方面入手，全面开展并积极组织落实整改落实、建章立制第三阶段各项工作。

（一）班子重视 狠抓落实 为了把党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段各项工作任务落到实处。学院班子在召开实践活动整改落实、建章立制阶段动员大会之后，召开了党政联席扩大会议全体成员参加的专题会议，学习传达了相关精神。党总支书记、副院长关明与院长粟智明确表态，也希望全体党员干部以高度的责任感和使命感，高标准、严要求，扎扎实实地抓好教育实践活动整改落实、建章立制阶段的各项工作，并对如何搞好开展实践活动整改落实、建章立制阶段各项工作

做出了安排部署。

（二）制定整改方案 按照《新疆师范大学关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》中第三阶段关于研究制定整改落实方案的相关要求，以及学院专题会议的安排部署，针对领导班子与领导干部查摆出的问题，群众反映强烈的“四风”问题进行了认真的分析和梳理，研究起草了《化学化工学院党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案》，对如何做好第三阶段各项工作进行了部署。并召集党政联席扩大会议全体成员一起对《整改方案》进行研究和修改，保证整改方案的质

量。

（三）组织实施到位

为使教育实践活动整改落实、建章立制阶段活动开展得富有成效，为使学院领导班子及领导干部个人整改措施能够切合实际并务求实效，按照新疆师范大学党的群众路线教育实践活动领导小组的相关要求，学院领导班子及领导干部个人均拟定了《群众路线教育实践活动整改任务书》，就整改措施的整改重点、整改内容、整改时限、责任分工等提出了具体要求。在充分吸收了学习教育、听取意见阶段，查摆问题、开展批评教育阶段各个层面反映的意见和建议的基础上，进行了反复讨论和多次修改，逐步完善了领导班子及领导干部个人的整改落措施。从而保证实践活动整改落实、建

章立制阶段健康、有序的开展。

（四）严格落实责任

为确保整改任务书落到实处，学院领导班子及领导干部

个人主要从两个环节上加以落实：

一是建立了以党总支书记、院长负总责、亲自抓，班子成员分工负责，各责任人具体落实的整改落实责任制。形成了党总支书记、院长负总责、党政齐抓共管、上下联动的领导机制和工作机制，从制度上确保了教育实践活动整改落实

建章立制环节的稳步推进。

二是建立了整改问题台帐，对每一整改事项，都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限，为整改任

务的落实奠定了坚实基础。

（五）确立明确的目标任务

一是坚持班子成员带头，立说立行，立整立改，以严格标准、严厉措施、严肃纪律，落实好整改落实、建章立制的各项工作。

二是通过整改，切实解决好领导干部世界观、人生观、价值观这个总开关问题，解决不求真务实问题，解决脱离群众、党的群众观点不牢问题，解决干部教育管理失之于软、失之于宽问题，使领导班子和领导干部的政治定力更加增强，科学发展观更加自觉，刹住“四风”更加有效，联系群

众更加紧密，党内生活更加严格。三是通过开展专项治理，切实解决群众反映强烈的问题，切实达到正风肃纪的效果。通过加强制度建设，实现用制度管人管权管事，发挥制度管根本、管长远作用，切实使好的作风得以弘扬，不良作风受到遏制，教育实践活动成果得到有效巩固，让职工群众切实感受到教育实践活动所取得的成果。

（六）公布整改情况，坚持开门整改 学院领导班子及个人把整改任务书作为领导班子对教职工群众的庄严承诺，整改内容向全院公布，改什么、怎么改、达到什么成效，让群众知情，接受群众监督和评判。整改过程接受群众监督，整改进展情况和成果及时向教职工群众通报，并采取适当方式听取群众对整改工作的评价，使教

育实践活动成为群众满意工程。

二、专项整治情况

根据学校群众路线教育实践活动领导小组有关文件精神和要求，我院结合实际，认真组织开展专项整治工作。

（一）坚持领导带头，明确落实整改责任。成立由学院党总支书记、副院长关明同志，院长粟智同志任组长，学院领导班子其他成员任副组长，各相关研究所、中心负责人为

成员的专项整治工作领导小组，做到领导班子成员率先垂范，带头推进专项整治工作，确保各项任务落到实处。

（二）坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的四风问题开展专项整治。我院严格对照中央八项规定和自治区十项规定要求，对准群众反映强烈的“四风”问题，作为专项整治工作的突破口和着力点。开展群众路线实践活动以来，我院先后征求意见4次，领导班子深入基层征求意见总计10次，整理出领导班子突出问题和领导班子个人突出问题近20条。结合学院自身四风方面突出的问题，我院重点开展了整治文山会海、严控“三公”经费开支专项行动，整治检查评比、节庆、论坛、展会活动过多过滥专项行动，整治“小金库”、违规使用专项资金专项行动，清退会员卡专项行动等方面的专项整治工作。

（三）坚持开门整改，自觉接受群众监督。在专项整治工作中，我院坚持将群众参与作为动力、压力，以群众满意为目的、标准，敞开大门解决“四风”突出问题，将专项整治工作的内容、目标、时限、责任、进展情况等向教职工公开，做到充分吸纳教职工的意见建议，充分发挥教职工的首创精神，机关工作作风进一步改进，服务水平进一步提升。

（四）坚持真抓真改，整治成效明显。篇四：xx大学群众路线整改落实工作方案 xx大学领导班子党的群众路线教育实践活

动整改工作方案 根据xx大学党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的通知》要求和安排，制定本整改工作方案。

一、整改工作的总体要求

认真贯彻落实党的十八届三中全会精神，以总书记系列讲话精神特别是在参加河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话为指导，围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主题，以保持党和人民群众的血肉联系为核心，以解决师生反映的强烈突出问题为重点，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，抓整改、促落实，定制度、促长远，不断加强学院领导班子自身建设，弘扬求真务实的作风，树立清正廉洁的形象。通过此次党的群众路线教育实践活动，教育和引导广大党员和干部进一步树立群众观点、转变工作作风、密切党群干群关系、服务师生员工，凝心聚力推动新一轮的跨越发展。

二、整改工作的重点内容

经过深入各院系调研和分析查摆，针对广大师生提出的意见建议和学院领导班子专题民主生活会上查摆出的突出问题，制定以下各项整改措施。1.加强理论武装，提高政治素质。一是带头深入学习十八届三中全会精神，学习总书记系列讲话，依托xx 大学党委党校开展好领导班子的教育培训活动，认真组织好党委集中学习，创新学习形式，丰富学习内容，深化学习效果，不断提高领导班子的政治素养和理论水平。二是带头做好理论联系实际，要注重加强理论学习与实际工作的有效结合，学而有思、学而有用、学而有行，使党的理论真正成为推动工作的有力武器，成为推动学院各项事业发展的强大动力。三是带头树立清廉形象，认真开展自纠自查自省，自觉接受党内外监督，从思想上筑牢反腐倡廉的堤坝，树立党员领导干部清正廉洁、为民务实的良好形象。2.深化改革创新，力促落实执行。一是做好顶层设计，清醒认识国内激烈的办学竞争，增强危机意识和紧迫感，科学规划学院的长远发展。二是深化改革创新，立足独立学院的特点和性质，在遵循办学规律的基础上，要充分利用新机制新模式相对灵活的优势，积极推动机构设置、学科建设、教学方法、教学组织形式、人才培养模式、管理模式等领域的改革创新，为推动新一轮的跨越发展注入新的活力。三是狠抓工作落实，提高执行力，坚决摒弃抓而不紧、抓而不实的现象，要有一抓到底的毅力和决心，认真抓好各项工作的安排部署和督促落实；加强对各级基层组织的工作指导、督促检查和工作考核，推动基层组织开展好工作，完成好工作任务，发挥好作用。3.树立担当精神，解决突出问题。一是倾听师生意见，加强反馈落实。学院领导班子要树立担当精神，克服畏难情绪，增强攻坚克难的勇气和信心，做到依靠师生办学，群策

群力，解决学院事业发展中遇到的各种难题。通过多种渠道，采取多种方式，认真倾听师生员工在教学、科研、管理、服务等方面的意见和建议，将反映上来的问题分门别类加以处理，督促有关部门及时解决，并把处理结果和处理情况及时向师生反馈，使广大师生切实感觉到他们的意见得到采纳、诉求得到解决、作用得到发挥、人格受到尊重。二是强化服务理念，转变工作作风。在全院特别是管理服务部门坚决改变为领导办事很上心、为群众办事不认真的不良现象，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象，坚决纠正窗口单位和服务部门工作人员态度生硬、方法简单现象，切实改变服务态度、提升服务意识。三是简化办事流程，提高工作效率。要强化部门间沟通协调，认真梳理办事工作流程，去除不必要的环节，简化缩短审批时间，提高办事效率。四是关注教职工诉求，解决突出问题。要妥善解决教职工反映的培训成长、福利待遇、教学管理、科研工作、后勤保障等方面的突出问题，使广大教职工能够安心学习工作。特别是要抓好青年教师的思想政治工作、师德师风建设、培训培养工作和职业生涯规划指导，想法设法促进青年教师成长，使之成为推动学院健康发展的中坚力量。

4.弘扬自强精神，杜绝铺张浪费。一是大力弘扬自强不息、艰苦奋斗的优良传统，始终牢记两个“务必”，积极倡导节约光荣、浪费可耻的思想观念，坚决杜绝一切形式的铺张浪费。二是科学配置办学资源，合理规划空间布局，做好项目规划和论证，避免重复建设和资源浪费，坚决杜绝政绩 工程、形象工程和面子工程。三是节约资源，倡导环保，防止办公室、实验室、教学楼的水、电、纸张等日常浪费现象，在学生中积极倡导环保节约理念，推动节约型校园建设。5.梳理规章制度，建立长效机制。一是认真梳理已有的制度，对照制度的执行情况和效果，认真做好修订完善工作。对于实践证明行之有效、群众认可的制度，要加以强调执行，抓好落实；对于不够完善、不适应实际情况的制度，要抓紧修订完善；对于需要建立的制度，要抓紧建立。二是加大学院规章制度的执行力度，推动制度落实，形成长效机制。

三、加强整改工作的组织领导 1.提高认识，发挥垂范作用。本着有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题的原则，有重点、分步骤加以解决。主要领导对整改工作负总责，牵头领导对整改事项具体抓，勇于担当，亲自部署，抓好落实。2.加强领导，强化落实责任。按照整改内容和学院党委领导干部深入各院系调研情况，建立整改台账，有计划、有步骤地解决师生反映的各类突出问题。各牵头领导和责任单位要各负其责，加强配合，一件一件地抓好落实，确保各项任务落到实处。3.务求实效，加强督促检查。各责任单位和责任部门要及时汇报整改工作进度，及时反馈各种问题的处理结果。学院党的群众路线教育实践活动领导小组要加强督促检查，确保整改任务件件有落实。篇五：群众路线教育实践整改落实情况汇报 群众路线教育实践整改落实情况汇报

群众路线教育实践整改落实情况汇报

教育实践活动启动以来，高新区党工委按照中央和省委、市委部署，始终聚焦四风问题，坚持标准求高、要求从严，边学边查边改，特别是专题民主生活会以来，突出重点、难点、热点问题，实行一个问题、一位领导、一套措施、一班人马、一抓到底，确保抓一项成一项，真正让群众看到活动取得的成效、感受到活动带来的变化。在多种形式、广泛深入征求意见的基础上，高新区党工委将165项整改事项纳入整改台账，其中组织开展专项治理 8个方面30项、建立健全制度机制4个方面23项、整改落实具体事项112项。截至目前，已整改完成152项，占92.1%，其中完成专项治理27项、制度建设22项、具体事项整改103项。13项示整改到位事项，9项已明确具体完成时限，将于今年年底整改到位，4项整改事项列为长期整改事项。

一、突出以改革创新攻坚破题，发展质量得到明显提升

作为全市经济发展的主引擎、工业建设的主战场，我们把上级指出的经济发展质量不高，指标有水分，招商重数量等问题，作为整改的重中之重，坚持以问题为导向，以改革为动力，部署开展科技创新体制改革、招商引资体制改革、行政服务体制改革等九项改革，破解发展难题，推动发展升级。一是提升产业聚集水平。创新招商模式，加大招商力度，突出产业招商和产业链招商，建立招商项目前置评估机制和落户开工约束机制，今年签约的20个项目中，已开工12个，其余8个也将于年底前陆续开工。围绕推动企业升级，积极引导企业走专、新、精、特发展路子，推动了大批铜企业新上精深加工项目，铜产业重新焕发生机活力;推动了水工产业、大健康产业效益大幅提升。二是提升创新驱动水平。在出台高企申报、专利申请、商标注册、科研机构建设等一系列优惠政策的基础上，出台高层次人才引进和激励办法、外经贸发展扶持资金管理办法，设立2000万元的科技创新基金，有效激活了企业创新创造活力。出台现代企业制度改革意见并强力推进实施，积极引导企业推行规范的公司制和股份制改革，提升企业竞争力，多家企业正进行股改。三是提升园区管理水平。推进投融资体制改革，组建炬能投资集团，搭建政府融资、国资管理、产业投资、创业引导四个平台，打造专业化、市场化、规范化的投融资体系。实施园区再造工程，建立土地利用评估准入和效益考核制度，完善闲置土地和低效益土地清理制度，实施腾笼换鸟13个，清理批而未供土地800 亩。在一系列改革举措的推动下，1至8月，高新区主要经济指标保持两位数增长，实现工业主营业务收入320亿元，同比增长27.3%，工业增加值45.5 亿元，同比增长17.8%;财政收入10.62亿元，同比增长13.5%，其中税收收入8.29亿元，同比增长21.4%，税收收入占财政收入比重达 78%，工业企业上缴税金4.14亿元，同比增长27%。

二、突出以群众期盼所向定标，民生问题得到妥善解决

围绕取得群众满意的效果，我们坚持从群众最关心最直接最现实的利益问题入手，即知即行即改，加大财力投入，加强跟踪调度，做到件件有着落、事事有回音。一是大力度解决失地农民保障问题。把推进新市民工程作为失地农民最大的福利，先期启动3个村中村改造，修订廉租房、公租房租购政策，制定就业创业引导政策，完善养老保险政策，让失地农民失地不失业、失地不失保。特别是针对失地农民养老保险问题，积极与省、市人社部门沟通，将失地农民纳入城镇职工养老保险范畴，对超出原参保时限的被征地农民，延长参保时限到年底，帮助其直接办理城镇职工养老保险。截止目前，共为7500余名被征地农民办理了养老保险，其中2480余人已领取养老金。二是多方面改善群众生产生活条件。着眼于教育、文化、卫生、交通等与群众生活密切

相关的问题，加大整改力度。提升第六中学、中心小学教学配套设施，推进农村小学标准化建设，解决了员工子女上学难题;打造职工之家，开工建设龙岗商务服务区，丰富了员工业余文化生活;投入资金60多万元，增加环卫保洁设施，增加城区环卫工和农村保洁员，城乡卫生环境整治，环境面貌得到明显改观;增开 20路公交车，延长公交运行时间，投入资金200多万元启动主干道红绿灯建设，解决交通出行问题。三是分层次提升便民服务水平。高新区实行县级干部轮流带班、科级干部轮流值班制度，加强群众来信来访办事引导，畅通群众诉求反映渠道。街道办强化包村干部民情家访制度，狠抓街道便民服务中心规范化、制度化运行，及时解决群众困难和诉求。村(社区)全面落实村干部轮流坐班、开门办公制度，及时受理群众办理事项，让群众不走回头路，不走重复路。

三、突出以创优环境保驾护航，涉企服务得到明显改进

发展环境建设是高新区的中心任务。我们坚持把影响企业发展的问题摆在优先位置，进一步创新服务，强化保障，完善配套，以服务环境的提升，保障企业持续快速健康发展。一是针对企业服务问题。推进企业服务机制改革，设立行政服务中心，增挂企业服务中心牌子，专门负责受理、协调、督促企业服务、企业登记注册、项目联审联批事项，进一步提高审批效率和服务效能。完善领导、部门挂点重点企业、重点项目机制，挂点领导定期深入挂点企业，协调解决实际问题。二是针对企业融资问题。用好担保公司平台和财园信贷通试点政策，设立企业应急转贷专项资金，帮助77家企业获得贷款5亿元，覆盖绝大部分工业企业，在银行信贷收紧的情况下，担保贷款额较上年同期增长19%。三是针对企业用工问题。完善招工服务网络，扩大企业冠名班规模，与贵阳市交通技工学校、郑州大学等6所省外高等院校建立校政企合作关系，专业技术工人培养输送渠道进一步拓宽。加大稳工工作力度，构建和谐劳动关系，杜绝了企业较大不稳定事件的发生。与此同时，通过加大跟踪协调力度，一批企业用地、用水、用电、用气等问题已经得到解决或正在抓紧解决。

四、突出以作风建设正本清源，党风政风得到明显好转

大学群众路线整改报告 篇2

在十八届三中全会提出的“完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化”的大背景下, 如何构建中国特色现代大学制度, 推进大学治理体系和治理能力现代化, 亦是新时期的重要任务之一。回顾历史, 中国共产党90多年的奋斗历程中, 群众路线与大学结下了不解之缘, 解读群众路线在中国大学发展历史之中的表现和作用, 具有重要的理论及现实意义。

(一) 五四及建党初期:大学精神与群众路线的交融

近代以来第一次由工人、学生以及其他群众参加的反对军阀卖国与帝国主义压迫的全国规模的革命斗争爆发于中国共产党成立前夕, 也就是五四运动上毛泽东曾经说过有:“五四运动就是思想与干部上准备了1921年中国共产党的成立。”

中国共产党在1921年正式成立, 在中共一大制定的《中国共产党第一个纲领》中即提出“要把工农劳动者和士兵组织起来”, 这可谓我党群众路线的最初雏形, 一年以后, 中共二大进一步提出:“党的一切运动都必须深入到广大的群众里面去”, 更进一步予以阐述。当时, 群众运动达到了高潮, 学生运动、工人运动、妇女运动、农民运动是从来没有过新的局面。已经在开始奠定了深厚的群众基础广泛的中国共产党深深意识到, “中国革命运动的未来命运, 取决于中国共产党将组织群众、引导群众”。

彼时的中国大学, 尤以北京大学为代表, 正是马克思主义在中国传播的桥头与驿站, 与此同时也是是孕育以及催生中国共产党的重要力量, 对群众路线基本思想的构建出世大有助益, 后者亦于历史长河之中反作用于大学之政策, 二者之功, 互为交融, 影响深远。

一方面, 五四运动之后, 广大高等学府进步师生亦在随后的诸如五卅运动、一二九运动之中积极响应中国共产党发动的群众运动, 规模浩大, 势不可辱;另一方面, 北京大学更有蔡元培先生任校长, 提倡学术与思想之自由, 主张“兼容并包”, 广揽人才, 允许不同观点的争论, 使得北大学术讨论、思想争辩之风盛行, 革新空气浓厚———如李大钊、陈独秀等“危险人物”亦得以在大学的舞台上成长起来, 成长为中国共产党初期的领军人物。1920年, 在李大钊的指导下, 北京大学学生邓中夏、黄日葵、高君宇、罗章龙、刘仁静等19人发起成立了“北京大学马克斯学说研究会”, 一方面以研究马克思著述为目的, 一方面持着“离于众庶, 则无英雄。”的群众观, 意识到开展劳工运动的重要性, 他们创办刊物《工人周刊》、《劳动者》等, 开办劳动补习学校向京汉铁路工人宣传马克思主义和革命主张, 身体力行, 与群众在斗争中同呼吸, 共命运。

(二) 土地革命和抗日战争时期:群众路线指引根据地大学突破重重困难

革命失败, 经土地改革战争、抗战等最艰难的历练, 在实践中, 党对群众路线的总结和运用逐渐成熟。1928-1929期间, 李立三, 周恩来在话语中经常使用群众这个词, 点明群众路线观点。一九三四年, 毛泽东总结过往经验, 点明了群众路线思想。将群众的建议收集集中, 然后又退回群众里去宣传, 成为群众的意见, 让群众坚持不懈, 看见行动力, 并且在群众活动中证实意见到底正不正确。这样无限来回循环, 每一次都会比上一次更加正确, 生动, 丰富。

从那时开始, 中共党的群众路线就有了清晰明了的表达———从群众开始, 反应到群众中去, 也让党的群众路线开始变成成熟的理论形式, 这样的理论基础的成熟化, 充分的反应在当代的大学发展和高等化教育的策略里。

当时中国共产党在根据地办学面临着三大难题, 一是物质条件简陋、二是没有大学教授、三是专业设置无法与现代大学相比。然而各根据地认真执行党的新民主主义教育方针和政策, 依靠群众, 群力群策, 在艰难困苦中兴办大学, 为党和国家培育了大量的人才。

物质条件的艰苦———国民党对根据地的军事包围和经济封锁以及侵华日军对根据地的疯狂扫荡, 未能消磨根据地人民民主建国的理想和共产主义的信仰, 用抗日文化和民族精神凝聚起人民群众、有志青年结成了强大的革命队伍和文化力量, 在艰难困苦中自强不息:学员们虽然生活艰困, 但是享受着集体的温暖和革命的欢乐, 入学之后更是边学习边从事各项实习作业, 挖窑洞、修道路、盖房子到参加大生产运动, 为根据地的保卫和建设做出了极大的贡献;教师们则甘冒严冬酷暑, 常常露天上课, 参加行军宿营, 但以苦为乐, 工作积极, 教育学生的同时也进行自我教育, 不断增强自己的业务能力;

在解决各根据地高校师资建设的问题上, 群众路线的思维路径和工作方式起到了尤为重要的作用。办学之初, 专任教师人数极少, 以抗大为例开始时只有专任教师3人, 职员14人, 陕北公学的情况也是如此。介于这样的情况, 中共中央的领导同志经常来校讲课或作报告, 党政军中负有斗争经验的领导干部和一些早年参加革命的专家学者和教授也尽可能地承担起各种教学任务。一些边远根据地的情况更加困难的, 依然坚持办学, “院长、主任甚至教员并不是什么出名的教育家或者是知名教授。而是从工作中调来的优秀干部。有的做过抗日县长或者科长以及区长, 也有民众工作者、子弟兵团的干部”他们能者为师, 用个人的实践经验, 竭尽所能地培养出一批批时局迫切需要的人才, 受到群众的赞扬。

随着高等教育事业的发展, 更多的高校老师都是从他们的培训的教师学院和年轻的知识分子产生。最具代表性的教师政策高级研讨会, 从普通学生, 通过考试录取文化理论水平较高的学生方可参加, 学习的课程多, 内容深化。时间长, (比如田取笑, 徐威力、胡锦涛花, 等等) , 应当专门培养未来教师标准;另一种方法是组织实验室, 新老, 学习教学, 培训工作。外国学者在边境地区工作在他的回忆录中, “评论说:“在敌后解放区, 中国拥有一批国内一流的知名学者、教授, 在艰难的条件下做大学, 一起战斗的人, 这也是历史的奇迹。”

在专业设置上, 智慧的边区教育者和群众, 将大学教育置于战争的宏大背景下, 予教育以特殊的革命使命, 致力于造就一批“充满斗争、具有政治远见以及牺牲精神, 胸怀坦白的、积极的、忠诚的、不谋私立、正直的, 唯一为着民族与社会解放的”革命先锋队。特殊的战争环境和战争的紧迫需要, 难以开展四年制或三年制的正规学制, 于是实行新制度、新课程;本着各校的教育目的不同, 课程设置并不强求一律, 各校还可根据任务的需要以及形势的发展, 对所设课程进行适当的增减, 课程设置以抗战建国为中心, 注重理论性和实用性的结合;教学方法灵活, 要求更适合于“理论与实际联系”、“学用一致”的原则。

更为重要的是, 根据地各高等学校, 在治校、治学的过程中正确地运用了民主集中制的原则, 使学员与教程的积极性也大大的提升了, 养成了民主的好习惯。抗日战争时期, 虽然绝大部分高校都是在中国共产党领导下的组建的, 但是在政治思想方面, 绝不搞专制, 对于一切革命政党的意见, 学校都非常诚恳地聆听和商榷, 学习方法、教育计划、直到日常生活、课外活动都是经过民主讨论来执行。例如延安大学吴玉章校长就经常聆听教师的意见作为改进教育教学的参考, 鼓励他们发表不同的学术观点, 广泛讨论, 相互促进。在这种民主自由的空气下, 根据地大学内新型的民主平等逐渐成型。

(三) 改革开放时期:群众路线推动大学的复兴与重建

在党的十一届三中全会后, 伴随党内部的拨乱反正, 群众路线也开始重新步入正轨。1981年在党的十一届六中全会中《关于建国以来党的若干历史问题的决议》详细指出把“一切为了群众, 一切依靠群众”编写进党的群众路线的表述, 这对于群众路线理论是一个重要发展。这一阶段邓小平经常提到:党的各种工作和政策, 必须全面贯穿要以人民是否赞同, 是否拥护、是否同意、是否高兴等作为处理和考虑问题的出发点和归宿。而且还必须把“是否有益于提高人民生活水平”当做判断改革与各方面工作内容和要求作为是非得失的三个要求之一。

将此延伸到教育领域, 邓小平很重视大学的发展, 他谈论到不仅仅是要以北大为策源地发起的五四运动诞生中国共产党, 并且1978年发生的真理标准大讨论一事, 其发源地也是在大学这样一个机构。通过坚持马克思列宁主义的理论精神和求实客观, 坚持从我国特色社会主义初级阶段的现实实际和要求出发, 详尽探讨证明我党在新的社会主义初级阶段关于知识、人才等问题的公正立场和正确处理方法, 而且由此产生了一系列重要理论和有效观点, 推进我们党有关知识分子存在问题一些正确方针政策的制定落实, 在全党内及全社会共同形成尊重知识、尊重人才的观念与决策。也是自从这一时期开始, 中国的大学才终于回归到正轨再次焕发出生命力。

至1978年开始, 各个高校陆陆续续撤掉革命委员会组织, 并且教育部也重新修订并颁布了《教育部直属高等学校暂行工作条例 (草案) 》 (之后简称‘高教六十条’) , 也是初次明确的规定高校需要实行“党委领导下的校长负责制”。这种体制, 内部管理混乱局面的克服, 对于高教战线的拨乱反正, 起到了决定性的积极作用。

同时在知识分子政策和干部政策方面的拨乱反正, 在高校战线平反冤假错案, 主张并支持逐步提高知识分子的生活待遇。为了调动和有效提高教师专研业务和工作的积极性, 在1978年国务院转批予以实行的教育部《关于高等学校恢复和提升职务的请示报告》中, 各高等教育学院根据“保证质量、坚持标准, 择优提升, 全面考核”的基本原则, 进行分批分期地确定以及提升教师的评职称相关的工作, 教师的社会所处地位和经济上的待遇得到非常普遍的完善与提高。介时, 整个社会掀起了浓浓的“尊师重教”气氛, 各高等学府的教育工作者积极投身于教学与科研的激情以及积极性也都重新点燃了。

其中最吸引眼球的是恢复高等教育院校的招生考试制度, 转正了人才培养轨道的工作。第二次全国高等学校招生工作会议于教育部在1977年8月13日至9月25日在北京召开。会议上讨论异常的激烈, 各位代表对于一些重要问题的意见始终不统一, 基于高考的招生制度改革举措一度陷入了进退两难的困境。会议期间参会的《人民日报》记者也及时的向教育部负责人如时反映了各级参会人员的意见与看法, 并邀请六位省部级科教负责人召开座来谈讨此事, 之后也将座谈会的议论内容撰写成为《内部参考》送交党中央。当邓小平同志看到这份《内部参考》后也快速的作出了批示, 并于9月19日邀约相见国家教育部门的负责人员, 期间进行了严肃的谈话。第二次招生工作座谈会最后终于打破了思想的束缚, 决定恢复高等院校统招考试制度。1977年10月12日由国务院正式批转的《关于1977年高等学校招生工作的意见》以及《关于高等学校招收研究生的意见》两个规定文件, 就以此宣布将即时恢复高等学府的统招考试制度。在1977年冬季, 全国各地区大约有570万学子报名参加了恢复的高考考试, 最后全国共录取了27.3万新生。第二年夏季的高考, 也有610万人报名考试, 并录取了40.2万人。

(四) 二十一世纪:群众路线引领大学深化改革, 走向法治

二十一世纪初, 党的群众路线逐渐发展, 江泽民指出了“三个代表”的重要思想, 坚持落实“代表中国最广大人民的基本利益”是对党的群众路线的继承和发展。在中国共产党成立90周年纪念日时, 胡惊涛着重指出:“每一个党员都必须将人民放在最高位置, …, 必须坚持以人为本, 执政为民理念, 巩固树立马克思主义群众观点、自觉贯彻党的群众路线, 始终保持党同人民群众的血肉联系。”这个也是目前共产党人对群众路线的发展和延续。

在2013年, 习近平也在和各界优秀青年代表座谈时特别提到, “我党自成立以来, 就始终代表广大青年、赢得广大青年、依靠广大青年。各级党委和政府要充分信任青年、热爱关心青年、积极督促青年, 为青年驰骋思想打开更广阔的天空, 为青年实施创新搭建更宽大的舞台, 为青年建立人生提供更有利的条件。各级领导干部要关心青年愿望、扶持青年发展、帮助青年创业, 做青年朋友的知心人, 当青年工作的热心人。”

反映在大学治理政策上, 是以98年《高等教育法》的颁布为基础, 大学内部管理体制取得了突破性的进展, 《高等教育法》响应了学术界和社会的广泛呼吁, 直接面对新世纪中国教育的各种突出问题, 我国高等学校的法人以法律的形式定义了其地位, 建立了高等学校的领导体系, 规定了内部结构设置。中华人民共和国教育部在1999年颁发了《关于当前深化高校人事分配制度改革的若干意见》中规定:“高校需依法和依实际情况进行内部管理, 政府部门不能对于学校办学自主范围内的事务进行干涉, 是高校真正拥有办学、用人和分配等方面的管理权。”教育部在04年2月份又颁布了《2003-2007年教育振兴行动计划》并在当中提出:“深化学校内部管理的体制改革, 完善了学校的法人制度。高等学校需要坚持完善党委领导下的校长负责制, 推进依法办学、民主治校、科学决策, 健全学校的领导管理体制和民主监督机制。”

具体有以下四点:

1、, 完善了各个高校领导体制, 我国公立大学内部领导的体制经过了几次变化, 最后是由《高等教育法》规定为“中国共产党高等学校基层委员会领导下的校长负责制度”, 党委必须按照党章和相关规定统一领导学校大部分工作, 而校长则单独负责行使职权, 这是民主集中制的优化, 校长的职权在规定学校有重大事项需要党委集体讨论的同时也明确下来了, 将个人全面负责以及集体负责两者之间结合起来;

2、大学法人制度的实行不仅明确了大学拥有独立法人的资格, 从而确保大学内部的组织结构以及人员调配均可由自己进行设置, 而且大学自身在改革。发展以及重大事项的管理权也都可自主决定。大学法人治理的实行, 也让大学自身的管理水平明显提高, 与此同时也让大学的自主管理权得到了保障;

3、为了学术委员会计划经济时代的建立, 政府不仅包揽了大学的重要学术事务还将其管理范围深入到大学的行政管理之中, 这也使教师学术上的必要权利丧失了, 削弱了他们的积极性和自主性。《高等教育法》当中的第42条规定提到:“高等学校设立学术委员会, 审议学科、专业的设置, 教学。科学研究计划方案, 评定教学、科学研究成果等有关学术事务。”因此, 学术委员会才真正发展成为中国大学的一项基本制度。高校学术组织的作用得以发挥, 让大学学术领域的影响力明显增强了, 教师参与学术管理的积极性明显提高, 为专家治校、教授治学提供了必要的环境;

4、健全教职工代表大会《高等教育法》第43条规定当中提到:“高等学校通过以教师为主体的教职工代表大会等组织形式, 依法保障教职工参与民主管理和监督, 维护教职工合法权益。”直到1998年底, 全国普通高校教代会建制率高达百分之白, 教代会成为了高校实施民主管理、民主监督的基本形式。

参考文献

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大学群众路线整改报告 篇3

关键词：大学生党员基层党组织群众路线

当前，党的第二批群众路线教育实践活动正在全面深入地开展，这次活动更为贴近基层。高等学校是第二批活动开展的重要阵地，对于教育引导高校党员领导干部改进工作作风，提高办学实力和水平，具有十分重要的作用。

然而，高校践行党的群众路线，不能只顾头，不顾尾；不能“只上不下”；不能只重视党员干部，忽略青年大学生党员。要想真正把党的群众路线落到实处，必须把教育实践活动同大学生思想政治教育工作相结合，同实践育人相结合，同建设良好校风学风相结合。通过教育实践活动，引导学生党员进一步加强党性修养，坚定理想信念，进一步发挥模范带头和示范引领作用，促进优良学风建设，促进学生成长成才，进而助力学校科学发展。

1 大学生党员及大学生基层党组织存在的问题

当前，大学生基层党组织在开展组织活动及对党员进行管理教育的过程中，学生党员政治素质有待进一步提升，党组织的活力有待进一步加强。分析大学生党员及基层党组织建设中存在的问题，对于有针对性地开展学生党员群众路线教育并以此促进改善问题，具有重要的意义。

1.1 大学生基层党组织活力不足，学生党员再教育工作缺乏

大学生入党前，需要经过党组织层层的选拔和考核，经过一次又一次的培训和教育，参加一遍又一遍的实践训练，递交一份又一份的思想汇报。然而，学生加入党组织以后，培训教育、组织活动等党员再教育环节有所减少，理论学习和实践活动的数量和质量，都脱离了高标准的要求，从而导致大学生党员整体素质下降。

1.2 大学生基层党组织凝聚力不够，战斗堡垒作用不突出

当前，大学生基层党组织在青年学生中的凝聚力、号召力、感染力，随着组织活力的减弱及大学生思想信念、意识形态的多元化而渐渐减弱。有的学生甚至不以加入中国共产党为荣耀，没有坚定的政治信仰，价值观出现了严重偏差。这些问题，进一步削弱了大学生基层党组织的战斗堡垒作用，削弱了党组织凝聚和团结广大青年学生冲在学习和实践活动第一线的能力。

1.3 大学生党员政治信念不坚定，缺乏服务的意识和本领

受到网络信息化和思想多元化的影响，大学生党员的思想意识和人生价值观也在悄然发生着变化，容易被外来文化或社会不和谐的因素影响，部分大学生党员在入党以后，思想懈怠，只关心自己的利益，不关心他人的成长，学习生活脱离党的群众路线，没有起到一名党员应该起到的先锋模范带头作用，没有一心一意为广大同学服务的意识和本领。

2 大学生党员践行党的群众路线的意义

青年大学生党员是党的重要后备力量，青年大学生党员的成长和进步，基层大学生党组织的发展，关系到党的前途和命运。在全党上下全面开展党的群众路线教育实践活动的环境中，基层大学生党组织以此为契机，引导学生党员学习、开展和践行党的群众路线，对于解决如上所述的党员再教育问题和基层组织建设问题，具有十分重要的意义。

2.1 大学生党员践行党的群众路线是高校群众路线教育实践活动的重要环节

群众路线是党的生命线，不但高校领导干部须践行，学生党员同样需要学习践行。践行党的群众路线，必须是自上而下的、全面的、统筹协调的，只有这样才能起到共同促发展的作用，才能切实地提高党组织凝聚力，才能进一步为党培养优秀的后备人才提供保障。

2.2 大学生党员践行党的群众路线有助于增强基层大学生党组织活力和凝聚力

以群众路线教育实践活动为契机开展的各项有效科学的学习教育活动、社会实践活动、讨论交流活动，将会充实基层党组织的发展活力，提高党组织在学生党员中的感染力、凝聚力和影响力，坚定学生党员的共产主义理想和信念。

2.3 大学生党员践行党的群众路线是进行大学生党员再教育的重要载体

大学生入党前，需要经过党组织严格选拔和考核，学生入党以后，缺乏有效的、全面的再教育，从而导致大学生党员整体素质下降。把学习践行党的群众路线，做为一项重要内容，是对学生党员进行再教育的重要载体，有助于提升学生党员的管理教育水平，有助于提升党员教育和培训的效果，有助于大学生提高志愿服务意识，有助于大学生党员发挥先锋模范带头作用，提高大学生党员的综合素养。

3 大学生党员践行党的群众路线的几点措施

大学生党员是党的事业薪火相传的有机力量，大学生党员践行党的群众路线，可以帮助年轻党员净化思想、提高认识、端正观念、加强修养、淬炼作风。所以采取有效措施，结合党员教育和党组织建设实际，有针对性地采取有效措施，鼓励学生党员学习并践行党的群众路线十分必要。

3.1 把学生党员做为高校开展党的群众路线教育实践活动的重要力量

虽然群众路线教育实践活动主要对象是县处级以上党员领导干部，目的是要聚焦“四风”。然而大学生党员也是党组织的重要一员，是党的事业的继承和发扬者。高校脱离了学生党员开展群众路线教育实践活动，是不完整的、不全面的、不科学的。只有把高校领导干部、教师党员、学生党员都统一结合起来，一环一环，环环相扣，才能真正把教育实践活动开展好。

3.2 积极进行群众路线学习教育，切实提高思想认识

在党的群众路线学习上要提高学生党员自觉性，不断充实理论知识，提高学以致用的能力，用群众路线观点武装头脑，做到理论联系实际，以社会主义核心价值体系为引导，加强对其马克思主义群众观点和党的群众路线教育，组织学生党员认真学习群众观点相关文献资料。通过学习教育，进一步提高学生党员思想认识和党性修养，增强学生党员对中国特色社会主义的思想认同、政治认同和情感认同。

3.3 全面开展群众路线实践活动，发挥党组织战斗堡垒作用

开展和强化群众路线实践锻炼，主要是发挥实践育人的重要作用。实践活动可依托学生志愿服务、社会实践、“三下乡”活动等实践平台，通过恰当的方式起到“开展一项活动、教育带动一片”的效用。通过党的群众路线实践活动，提升学生党员综合素质，创建学习型、创新型、服务型学生党组织，发挥组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，吸引更多优秀大学生加入到党组织中来，带动同学，服务同学，树立团结、求实、创新的风气。

3.4 善于倾听意见建议，关心关怀大学生党员

高校领导干部和教师，应该在群众路线教育实践活动中善于广泛倾听大学生党员心声，听取他们对学校发展和教育教学的意见和建议，在此基础上开展批评和自我批评，解决学生党员反映强烈的突出问题，鼓励和号召全体学生党员，带动全体团员青年，同抒青春志、共筑中国梦、勤学苦练、发奋成才。

参考文献：

[1]刘文伟，黄国彪.大学生基层党组织建设中存在的问题与对策[J].药学教育，2011(6).

[2]中共中央文献研究室.论群众路线——重要论述摘编[M].

[3]张丽娟.高校学生党员责任区党的群众路线践行研究[J].佳木斯教育学院学报，2014(6).

大学群众路线整改报告 篇4

动整改工作方案

根据xx大学党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的通知》要求和安排，制定本整改工作方案。

一、整改工作的总体要求

认真贯彻落实党的十八届三中全会精神，以总书记系列讲话精神特别是在参加河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话为指导，围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主题，以保持党和人民群众的血肉联系为核心，以解决师生反映的强烈突出问题为重点，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，抓整改、促落实，定制度、促长远，不断加强学院领导班子自身建设，弘扬求真务实的作风，树立清正廉洁的形象。通过此次党的群众路线教育实践活动，教育和引导广大党员和干部进一步树立群众观点、转变工作作风、密切党群干群关系、服务师生员工，凝心聚力推动新一轮的跨越发展。

二、整改工作的重点内容

经过深入各院系调研和分析查摆，针对广大师生提出的意见建议和学院领导班子专题民主生活会上查摆出的突出问题，制定以下各项整改措施。

1.加强理论武装，提高政治素质。一是带头深入学习十八届三中全会精神，学习总书记系列讲话，依托xx 1

大学党委党校开展好领导班子的教育培训活动，认真组织好党委集中学习，创新学习形式，丰富学习内容，深化学习效果，不断提高领导班子的政治素养和理论水平。二是带头做好理论联系实际，要注重加强理论学习与实际工作的有效结合，学而有思、学而有用、学而有行，使党的理论真正成为推动工作的有力武器，成为推动学院各项事业发展的强大动力。三是带头树立清廉形象，认真开展自纠自查自省，自觉接受党内外监督，从思想上筑牢反腐倡廉的堤坝，树立党员领导干部清正廉洁、为民务实的良好形象。

2.深化改革创新，力促落实执行。一是做好顶层设计，清醒认识国内激烈的办学竞争，增强危机意识和紧迫感，科学规划学院的长远发展。二是深化改革创新，立足独立学院的特点和性质，在遵循办学规律的基础上，要充分利用新机制新模式相对灵活的优势，积极推动机构设置、学科建设、教学方法、教学组织形式、人才培养模式、管理模式等领域的改革创新，为推动新一轮的跨越发展注入新的活力。三是狠抓工作落实，提高执行力，坚决摒弃抓而不紧、抓而不实的现象，要有一抓到底的毅力和决心，认真抓好各项工作的安排部署和督促落实；加强对各级基层组织的工作指导、督促检查和工作考核，推动基层组织开展好工作，完成好工作任务，发挥好作用。

3.树立担当精神，解决突出问题。一是倾听师生意见，加强反馈落实。学院领导班子要树立担当精神，克服畏难情绪，增强攻坚克难的勇气和信心，做到依靠师生办学，群策

群力，解决学院事业发展中遇到的各种难题。通过多种渠道，采取多种方式，认真倾听师生员工在教学、科研、管理、服务等方面的意见和建议，将反映上来的问题分门别类加以处理，督促有关部门及时解决，并把处理结果和处理情况及时向师生反馈，使广大师生切实感觉到他们的意见得到采纳、诉求得到解决、作用得到发挥、人格受到尊重。二是强化服务理念，转变工作作风。在全院特别是管理服务部门坚决改变为领导办事很上心、为群众办事不认真的不良现象，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象，坚决纠正窗口单位和服务部门工作人员态度生硬、方法简单现象，切实改变服务态度、提升服务意识。三是简化办事流程，提高工作效率。要强化部门间沟通协调，认真梳理办事工作流程，去除不必要的环节，简化缩短审批时间，提高办事效率。四是关注教职工诉求，解决突出问题。要妥善解决教职工反映的培训成长、福利待遇、教学管理、科研工作、后勤保障等方面的突出问题，使广大教职工能够安心学习工作。特别是要抓好青年教师的思想政治工作、师德师风建设、培训培养工作和职业生涯规划指导，想法设法促进青年教师成长，使之成为推动学院健康发展的中坚力量。

4.弘扬自强精神，杜绝铺张浪费。一是大力弘扬自强不息、艰苦奋斗的优良传统，始终牢记两个“务必”，积极倡导节约光荣、浪费可耻的思想观念，坚决杜绝一切形式的铺张浪费。二是科学配置办学资源，合理规划空间布局，做好项目规划和论证，避免重复建设和资源浪费，坚决杜绝政绩

工程、形象工程和面子工程。三是节约资源，倡导环保，防止办公室、实验室、教学楼的水、电、纸张等日常浪费现象，在学生中积极倡导环保节约理念，推动节约型校园建设。

5.梳理规章制度，建立长效机制。一是认真梳理已有的制度，对照制度的执行情况和效果，认真做好修订完善工作。对于实践证明行之有效、群众认可的制度，要加以强调执行，抓好落实；对于不够完善、不适应实际情况的制度，要抓紧修订完善；对于需要建立的制度，要抓紧建立。二是加大学院规章制度的执行力度，推动制度落实，形成长效机制。

三、加强整改工作的组织领导

1.提高认识，发挥垂范作用。本着有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题的原则，有重点、分步骤加以解决。主要领导对整改工作负总责，牵头领导对整改事项具体抓，勇于担当，亲自部署，抓好落实。

2.加强领导，强化落实责任。按照整改内容和学院党委领导干部深入各院系调研情况，建立整改台账，有计划、有步骤地解决师生反映的各类突出问题。各牵头领导和责任单位要各负其责，加强配合，一件一件地抓好落实，确保各项任务落到实处。

大学群众路线整改报告 篇5

赣州市肿瘤医院党委委员、副院长 曾红学

按照市委教育实践活动的有关要求，为确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处、取得实效，确保教育实践活动成果最大化。根据市委教育实践活动第26督导组《关于报送整改落实情况“回头看”专题报告的通知》精神，严格按照“六看”自查自纠，围绕“六看”，对教育实践活动整改落实情况“回头看”进行了认真自查，现将有关情况报告如下。

一、在遵守党的纪律特别是政治纪律情况方面：

1、取得的成效：能够更加坚定地高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持党的领导，遵守党的政治纪律，坚持党性原则，遵纪守法，以身作则；能够更加坚决地执行党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求，自觉维护党的先进性和纯洁性。

2、存在的问题：政治敏感性不够，比如对上级党组织的一些重大部署，有的没有从政治角度、全局观念去考虑分析，对社会上一些政治谣言有时会听之任之，对自由化思潮没有旗帜鲜明地坚决抵制；理论学习不够，政治学习不够重视。

3、改进措施：不断加强政治理论学习，提高自己的政治敏感性和政治鉴别力，重视政治学习，做到每个星期至少写一篇政治学习的读书笔记。

二、在执行中央“八项规定”精神情况方面：

1、取得的成效：能够更加认真地贯彻执行中央“八项规定”和省委市委若干规定精神，从未出入过私人会所，爱人和女儿没有吃空饷情况，爱人刘丽萍在本院工作，于两年前退休。独生女儿曾静，外嫁在家待业带小孩。住房一套，为2003年本院集资房，面积120平方米，集资价8万元。人情消费从工资开支，符合上级规定，没有利用婚丧嫁娶借机敛财。职务消费符合规定。没有公款出国旅游，无小车配备，公务接待费按规定执行；能够更加深入地贯彻执行国家卫计委“九不准”规定，转变工作作风，廉洁从医，从未收受过红包、回扣、礼金、物品、宴请，坚持和发扬艰苦奋斗的精神。

2、存在的问题：对中央“八项规定”的理解接受还是有差距，具体问题表现在一是在主持相关会议时，时间还是会偏长，套话也少不了；二是深入调研方面静不下心，沉不下去；三是向下推行工作还多指望文件一发了事。

3、改进措施：抽出业余时间认真、深入地学习中央“八项规定”有关文件和内涵，坚持每天观看新闻联播，了解实时动态，缩小自己对规定理解的差距。

三、在解决查摆出的突出问题情况方面：

1、取得的成效：能够更加坚决地坚持求真务实、坚持走群众路线、坚持艰苦奋斗、坚持廉洁行医；单病种首席专家制文件已经出台推出，2014年12月前可完成首席专家人选；肿瘤微创和生物治疗中心已进入招投标阶段，2014年12月前可完成并运行；乳腺科进入人才招入引进阶段，争取2015年12月前完成建科；通过临床用药整治，全院药占比下降10.6%。

2、存在的问题：（1）、形式主义方面的问题：①学习的自觉性不太高，学习的效果不太佳，流于形式，表现在对有些问题的看法只看到表面看不到本质，导致用理论指导实践工作能力不够、对问题的分析及处理能力不够。比如在实际工作中，科室管理只注重经济指标、经济效益，不注重社会反响、社会效益。②为病人服务有怠慢淡漠的现象，一切为了病人，为了病人的一切，急病人之所急，想病人之所想，流于形式，口号唤得多，实际行动少。主观上做什么事常常先考虑自身利益，没有真正把群众利益放在首位。比如在双休日病人有求或咨询，有时会不乐意或不耐烦。③工作作风不够实，责任心不够强，不少工作流于形式，对布置的工作、下达的规章制度文件，督导落实不够，实效欠佳，表现合理用药、合理检查、单病种管理、临床路径等规章制度落实不到位，结果不达标，学科建设人才梯队滞后。比如质子泵抑制剂和中成药过度使用。胃肠癌内科治疗临床路径病例数少，乳腺科尚未建立，肿瘤微创中心和生物治疗中心建设反复不定，一年多尚未建立。④对口帮扶工作不扎实。本人分管对口帮扶工作，在实际工作当中，只是按文件要求，完成规定动作，没有创新性的工作，没有真正去解决和面对对口帮扶单位的实际困难和需求。比如瑞金市人民医院、于都县人民医院等肿瘤科的建立还没有完善。（2）、官僚主义方面①联系群众不够，关心职工不够，深入分管科室不够，缺乏调研与沟通，群众关心的问题不够诚心去面对，比如职工的职称、绩效和家属的困难以及120急救站值班人员工作压力、心理情绪反应等问题，同时对分管科室的实际情况不够了解，比如人员的岗位分布、设备运行情况和实际科室人数等。②随着地位的变化，官本位和贪图安逸的思想逐渐滋生。在思想行为上循规蹈矩，安于现状，与人无争。遇事推诿敷衍，怕负责任。在实际工作中做天和尚撞一天钟，得过且过，工作不主动，缺乏创新进取，管理工作和专业工作没有发挥最好水平。③工作中有时对自己的要求不够严，认为领导多做好事好人。由于原则性不够强，以致于某些行风不正，违反规章制度的人和事，不能旗帜鲜明地站出来予以制止。表现袒护部下，比如对迟到早退，不合理用药不合理检查等违反制度的现象听之任之。（3）、享乐主义方面①随着社会的发展，物质与经济的充裕，放松了对自己的约束，有时会追求奢华高档享受，表现出门坐车，吃饭名店，不注意节俭，不注意影响，丢掉了艰苦朴素的传统。②追求个人利益，有时只顾个人，不顾全局，表现在个人福利待遇作出调整时，特别是下降时候，会心中不乐，有时会发些牢骚。③奉献精神和工作激情下降，认为自己工作了几十年，应该好好地享受享受，该休息就休息，不愿牺牲和奉献自己的休息时间。比如休息日和下班后不能很好地坚持查房，遇到工作需要加班加点或误点误时，心中会不乐，会有怨言，或发牢骚。（4）、奢靡之风方面①在中央八项规定前，在公务接待中有时讲排场，比阔气，表现在不愿意在本院食堂招待用餐，追求较好酒店（如海天、赣龙酒店），较好烟酒（外地产），取悦客人，造成浪费。②在中央八项规定前，举办市级学术会议，有时讲究形式的华丽和场面的壮观。表现在过度造声势搞条幅，摆花篮，还会搞一些不必要的晚会晚宴等活动。③不注重节俭，表现在办公室电脑、空调、电灯等电器人离开后不及时关闭，对办公用品比如纸张不爱惜，造成一些不必要的浪费。

3、改进措施：（1）、抓好学习，切实转变工作作风。具体做法是今年争取发表国家核心期刊论文一篇或国家级论文三篇，引进1-2项新技术新项目。（2）、开展民情体验，认真查找深入实际、深入基层、深入群众等方面存在的差距，切实解决好作风漂浮、脱离实际、脱离群众、形式官僚等工作作风问题。具体做法是每周抽出三天时间，深入临床医技科室，下到病区了解情况，与职工病友交心谈心，掌握职工、患者及患者家属的所思所盼和急需解决的问题。（3）、强化宗旨意识，坚持全心全意为人民服务。把为人民谋幸福的理念铭刻在脑海中，落实到行动上，真正做到一切为了病人，为了病人的一切。关心职工工作生活，尽力为职工解决实际困难。具体做法是帮助引导年青专业人员搞项目，写论文，尽快提升他们的专业水平和专业职称，设法疏解120急救站值班人员的工作压力，进行必要的心理辅导和关心。对困难职工给予精神鼓励和必要物质支持。对广大患者有求必应，主动服务，全身心地投入到临床一线，为患者解决痛苦。（4）、坚持党性原则，坚定共产主义信念。坚决同各种不良行为和歪风邪气作斗争，自觉抵制各种自由思潮。自觉遵守各项规章制度，规范自己行为，加强纪律观念，严守党纪党规，坚决执行中央八项规定和国家卫计委“九不准”规定。具体做法是对迟到早退，上班吃东西等违规现象给予坚决指正，不讲人情，不予袒护。对不利于党和国家的言论给予坚决制止。做到不乱开药乱检查、不受红包回扣，有事开短会，突出重点，会上交待清楚，少发文件。（5）、发扬和保持艰苦朴素、勤俭节约优良传统。提倡坚持健康工作，健康生活，健康业余活动，自觉抵制享乐奢侈风气。具体做法是出门能走路就不坐车，尽量在家吃饭，不涉入高档酒店，不出入私人会所，上班走楼梯，尽量不坐电梯，室外不超过33度不开空调，节约每滴水每度电每张纸。主持召开学术会议不摆花篮、不搞晚会晚宴。（6）、增强责任意识。切实把主要精力和心思集中到医院的发展、科室的创新上，以高度的责任感和使命感，努力把各项分管工作抓实抓细，落实到实处，突出实效，力戒形式主义官僚主义。具体做法是把分管科室今年的任务和所涉文件全面进行梳理，一条一条一件一件地落实，做到说到做到。对不合理用药、不合理检查，强化点评通报，加大惩罚力度，限期改正。尽快推行首席专家制，加快学科建设，尽早建立乳腺科，争取在年底肿瘤微创中心和生物治疗中心开张。深入对口帮扶单位尽快完善其肿瘤科的建设工作。

四、在牵头负责的班子整改任务落实情况方面：

1、取得的成效：进行了深入的学习教育、深入的听取意见建议、深入的开展交心谈心、深入地剖析了“四风”问题、开展了批评与自我批评，坚持边学边查边改。在整个教育实践活动期间，坚持高标准、严要求，精心组织、扎实推进，出了汗，红了脸，不走过场，取得一定实效。

2、存在的问题：看问题片面肤浅，不结合单位实际，照本宣科，全盘照搬，看起来不折不扣，实际上浮在表面。“橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳”，听取意见流于形式，简单地复制粘贴，其效果必然大打折扣；大局意识不强，有的班子成员缺少全局意识，不能把自己分管的工作放在全院一盘棋中去思考，眼界狭隘，心胸不宽，出现问题，不从自身找原因，却认为是下级执行不力、或者外部配合不到位，缺乏敢于担当的精神；擅长报喜，巧于藏忧，把计划说成实施，把布置说成落实，看成绩用放大镜，看缺点用显微镜。

3、改进措施：通过加强学习、党组织建设考核制度、中层以上管理人员考核制度、职代会制度、院务公开制度，并加大制度执行、监督的力度，全方位地深入推进工作，使大家看问题更加全面、具体，把制度落到实处，具体措施是定期进行现场交流，有问题及时指出，整改不到位的继续监督执行。

五、在指导推动分管领域整改工作情况方面：

1、取得的成效：带头参加对口帮扶，分别于7月、8月深入于都、石城对口帮扶单位，了解情况，指导肿瘤科开展工作，同时安排义诊查房、病理讲课等；疏解了120急救站值班人员的工作压力，进行了必要的心理辅导；对困难职工给予了精神鼓励和必要的物质支持；双休日上午用一小时左右到化疗科了解病区病人情况，重点了解危重病人病情。夜间除总值班外，抽时间到各科室巡查，近期两次夜间会诊急诊危重病人；每周深入到两个分管科室，了解情况，听取意见，近期帮助年轻医生完成申报市科技局指令性课题一项，指导年轻医生撰写论文两篇。

2、存在的问题：工作中有时对自己要求不严，原则性不强；工作缺乏主动性，有时工作依赖科长；有时追求个人利益，不顾全局。

3、改进措施：坚持党性原则，遵纪守法，严于律己，以身作则，保持共产党本色，事事处处模范带头，要求别人做到的，自己必须先做到，具体做法是对不遵守医院学习制度和不遵循规定的人和事给予坚决指正，对违反医院劳动纪律上班迟到者，给予当面批评；今年全市开展的学科建设、人材培养，推荐学科带头人工作，本人以大局全局为重，力推他人，不计较个人得失；除临床专业工作外，其它分管工作主动亲力亲为，肿瘤微创和生物治疗中心售后服务协议亲自跟乙方谈判协商，多次到在建静脉输液配制中心现场了解情况，掌握进度。

六、在教育实践活动联系点整改工作情况方面：

1、取得的成效：制定了与群众利益密切相关的政策并公开听取了意见，对大多数群众不赞成的意见不出台；健全了及时就地解决群众合理诉求的机制；基本杜绝了联系点群众工作散漫、无故旷工、迟到、早退、擅离职守、上班时间上网炒股、玩游戏、观看娱乐节目等现象。定期进行接访，对来访的群众所提出的意见和建议都记录在册，做到了群众来访件件有记录、有跟踪、有回音。

2、存在的问题：深入基层调查研究掌握实情不够 ；注重安排部署，忽视狠抓落实；推动工作中，有急功近利现象，有些工作刚部署就急于出结果；社会管理创新不够，工作不深入不细致，存在重治理、轻防范的现象，没有切实做到把矛盾和问题化解在基层，消除在萌芽状态，没有把“枫桥经验”真正学到手；艰苦奋斗精神消减，吃苦劲头有所减退，安于现状，开拓进取精神不足，执行规定不够严格，自立苦干、奋发图强劲头不足。

3、改进措施：深入基层、深入群众、深入实际、调查研究、掌握实情、解决问题，具体做法是定期与教育实践活动联系点群众开展交心、谈心座谈会，做到忧民之所想，急民之所需，增加之间的凝聚力；对于部署安排的工作，做到亲力亲为，对落实情况进行监督反馈；要建全矛盾调处和化解机制，真正做到小事不出村，大事不出乡；完善奖惩机制，具体做法是对联系点群众违反规定给予警示和戒告，对于进取心、开拓心强的给予一定的表扬和嘉奖，进而调动大家的积极性，做到持之以恒，把整改落实到实处。

以上报告如有不妥之处，敬请批评指正，本人诚恳接受。谢谢！

群众路线活动整改方案 篇6

党的群众路线教育实践活动整改方案

根据XXXX第二批党的群众路线教育实践活动的部署要求，为切实落实责任，抓好我部整改落实、建章立制工作，确保活动取得实实在在的成效，提出如下整改方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和总书记系列讲话精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性这条主线，聚焦“四风”，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查找并深刻剖析部领导班子在“四风”尤其是“六个方面突出问题”等方面存在的突出问题，进一步解放思想，力争思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显加强。

二、整改目标

通过整改，部班子成员的理想信念、党性修养、宗旨观念和纪律意识更加增强，勤政务实、团结奋进的工作氛围更加浓厚，群众满意度进一步提升，不断开创工作新局面。

三、整改内容及措施

（一）整改遵守党的政治纪律方面存在的问题

1、遵守党的政治纪律仍有不足的问题。

存在问题：支部组织生活有时不正常，成员参加的积极性不够高；与不正之风作斗争的力度和勇气不够。

整改目标：支部和支部成员的政治敏锐性和政治纪律意识进一步增强，成员参与组织生活的主动性积极性进一步提高。

整改措施：一是抓好部班子理论学习。建立党员干部集中学习制度，部领导带头开展理论学习，每月集中学习时间至少一次；着重学习重大理论政策和xxXX业务知识，认真领会贯彻上级文件精神和决策部署；更加坚决主动地与中央和上级党委保持高度一致，更加切实有效地贯彻落实上级决策部署。二是进一步规范支部组织生活。领导带头并以普通党员身份积极参加支部生活，合理有效安排组织生活，切实增强成员参加支部生活的主动性积极性。三是进一步提高纪律意识，对基层党员和群众中的不当言论及行为要有理有据加以反驳和制止。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

（二）整改贯彻落实中央八项规定方面存在的问题 1.以文件贯彻文件的问题

存在问题：区党员领导干部联系党外干部制度的文件虽下发了，但没有做好跟踪落实，致使一些党外干部没有与对应的领导联系上。

整改目标：提高办文质量，有效促进文件落实，进一步改进文风。

整改措施：一是实行主要文件处理专人跟踪负责，对文件传达、落实、上报等工作做好跟踪服务。二是严格控制发文数量，提高发文质量。能不发的文就不发，能合并一起写的事项就合在一个文件里写。三是针对区领导联系党外干部工作存在问题，要发挥牵头作用，加强对区领导联系党外干部的跟踪服务，每年对区领导联系党外干部工作在区委常委会议上作情况通报。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 2.调查研究不深入细致的问题

存在问题：下基层或企业常常是走马观花、走过场的多，帮助解决实际问题较少。

整改目标：改进调研工作，完善调研制度，提高调研质量。整改措施：一是提高认识。要转变思想认识，坚持实事求是，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，真诚与群众交朋友，虚心向群众学习，想群众所想，急群众所急，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。二是建立和完善部门调研制度。每年结合部门工作实际，做好调研计划，选好1-2个调研课题和为民办实事项目，明确调研内容和方式方法，深入一线，掌握第一手资料，不断提高调研质量。三是坚持多为民办好事实事。通过深入基层，开展调研明确为民办实事好事项目，积极协调联系各方资源，真心实意为基层解民忧、促发展。今年要协调解决XXXX，加强对挂点村基层党组织的调研和指导，确保换届工作有序开展。

四是明确时间要求。领导班子成员坚持下基层开展工作每月不少于5天，部门坚持每年至少提交1份有质量的调研报告。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

（三）整改形式主义方面存在的突出问题 1.学习不深入，学用脱节的问题。

存在问题：党的重大理论政策和XXX业务的学习不系统，理解不深入，运用XXX理论做好民主党派工作、党外干部工作和服务非公有制经济发展等方面不熟练，XXX宣传工作泛泛而不深入，存在实用主义思想。

整改目标：完善学习制度，进一步增强理论的运用能力。整改措施：一是建立健全制度。建立和完善党员干部集中学习制度，班子集中学习每月不少于1次，每次学习需做好学习方案，定好主题、中心发言人等，努力转变被动的学习观念，力求出效率出成效。二是突出学习重点。结合市委、区委中心任务，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和总书记系列重要讲话精神,同时强化业务知识的学习，不断提高政治敏锐性和鉴别力，坚持与党中央保持高度一致。三是改进学习方式。力求学习形式多样化，集中学习，可增加讨论交流、他山之石等内容，也可借助网络、媒体、报纸等加强自学，还可从实践中学习，不断丰富学习内容，提高自身素质。四是领导带头学习。领导班子成员要带头开展学习，要确保 4

集中学习的时间和成效；带头向实践学习、向群众学习，带头做好学习心得，努力营造浓厚的学习氛围。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 2.工作重布臵轻落实的问题。

存在问题：党外干部挂职锻炼基地，没有具体的挂职安排和计划，党外干部没有得到实质锻炼；在推荐党外干部任职安排方面，2011年没有达到绩效考核要求，2012年和2013年全区任用党外干部数量达标了，但采用兼职形式，实质上也没有实现突破；XXX网络建设有计划但缺乏有力的实际行动。

整改目标：强化工作执行力度，进一步增强工作实效。整改措施：一是扎实做好党外干部培养推荐工作。联合组织部门制定挂职锻炼基地方案，建立动态的具体挂职安排和计划，区委择优党外干部到岗挂职。积极争取党委支持，加大党外干部任职安排推荐力度，力争达到在政府工作部门领导班子中配备党外干部担任领导职务，配备数占部门总数不少于20%的指标。结合实际设计我区党外干部培养长期规划和培训制度。通过专家讲解、座谈讨论、户外拓展相结合等方式，改变单一培训模式；通过每年举办两期培训班，对全区党外干部进行轮训。完善对全区在编在岗的党外干部和有高级职称以上党外知识分子的摸底梳理，建立动态人才库。每年就党外干部工作形成专题汇报上报常委会。二是扎实做好XXX网

络基层建设。2014年下半年开始，XXXX为试点，探索网络建设。建立XXXX工作队伍，以XXXX示范点为平台，建立XX阵地，促进XXX化。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 3.工作唯上居多的问题。

存在问题： XXX建设和非公有制经济人士理想信念教育活动中，追求参加的领导级别、现场布臵等，没有对活动的后续内容做科学计划。

整改目标：更加注重工作实效性和长效性，进一步形成科学的长效机制。

整改措施：一是转变唯上观点。强化班子宗旨意识，坚持把群众利益放在第一位，联系实际真抓实干，把群众满不满意作为检验工作成效的重要手段，杜绝浮躁唯上，树立正确的政绩观。二是进一步完善制度机制建设。不断丰富XXX建设内容，完善非公有制经济人士理想信念教育基地建设，以及XXX、XXXXX决策机制等，以此形成统一战线工作特色机制。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

（四）整改官僚主义方面存在的突出问题

1.班子成员与干部职工之间谈心谈话较少的问题。存在问题：领导成员与干部职工交心谈心不够，缺少相互了解和理解；有些班子成员工作经验较丰富，6

但对干部职工在传帮带方面没有能够发挥应有的作用，对普通干部的成长关心不够。

整改目标：促进班子成员和干部之间加强沟通交流，营造积极向上、团结奋进的工作氛围。

整改措施：注重班子凝聚力建设，多创造机会开展集体活动，增进了解和沟通；定期开展谈心谈话，关心干部职工；工作上分工合作，分工不分家，共同营造一个上进团结的工作氛围。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

2.疲沓松懈，责任意识和服务意识不强的问题。存在问题：服务非公经济和非公人士的意识不强，办法不多；积极主动想办法的较少，只求按照计划完成考核内容，对工作成效没有要求。

整改目标：进一步增强服务非公经济发展的能力。整改措施：一是加大相关政策宣传力度。对于十八大三中全会和全国、自治区、全市关于发展非公有制经济的相关政策，通过电视、广播、报纸、板报等形式多角度、全方位扩大宣传力度和广度。二是每年的企业走访，要严格按照走访计划，统筹安排好时间，每季度走访完毕，梳理汇总相关问题，制定出切实可行的解决措施，并跟踪落实。三是认真贯彻落实区领导联系非公企业和非公经济人士制度，每年的年中和年底做好跟踪记录工作，要提醒没有联系到企业和个人的领导，确保企业和负责人的困难和问题及时得到反映。四是认真做好非公

有制企业代表座谈会、银企交流会等服务工作，为企业发展搭建良好平台。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持 3.好人主义的问题。

存在问题：班子中老同志存在有船到码头车到岸的思想，互相之间不愿说真话，不愿开展批评和自我批评，对于部门上班纪律拖沓松散等现象，睁一只眼闭一只眼，没有大胆提出批评指正。

整改目标：进一步改进部门作风，树立良好的形象。整改措施：一是完善制度建设。进一步加强机关制度化建设，不断完善并认真执行请销假制度、考勤制度、去向告知制度等，建立工作任务责任制度，规范办文办事，以制度管人，以制度激励人，防止好人主义和处事不公。二是强化监督和责任追究。领导带头严格执行纪律要求，领导班子成员之间、成员与普通干部之间互相监督检查，认真执行，对违反规定的要严格责任追究。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

（五）整改享乐主义方面存在的突出问题 1.缺乏创新和担当的问题。

存在问题：部分班子成员由于工作时间较长，思想上产生了厌倦情绪，守摊思想比较严重，开拓创新意识不强。

整改目标：增强创新进取意识，完善工作责任制。整改措施：一是不断探索工作新思路。拓宽思路，集思广益，通过讨论分析、头脑风暴等形式，发扬民主，人尽其才，进一步激发干部的积极性和创造性；坚持密切联系群众，发挥XX联系广泛优势，广开渠道，收集新情况新问题，不断探究工作新思路新方法。二是根据工作任务责任制度。制定工作计划，逐步分解任务工作任务和责任人，每月、每季度坚持开展“回头看”，强化督办、催办力度，坚持责任追究，提高班子执行力和工作效率。三是坚持向先进学习。通过座谈、报告会、实地等形式向先进人物、先进地方学习，学习认真的工作精神，学习先进的工作经验，并结合我区实际，进行符合本地区的研究。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

（六）整改奢靡之风方面存在的突出问题 1.活动讲究排场的问题。

存在问题：存在对八项规定的重要性认识不足，自律观念不强，在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题。在“XX”捐赠活动和XXX品牌建设等活动中，存在一些没有必要的开支。

整改目标：发扬艰苦奋斗精神，增强勤俭节约意识，严格按照八项规定做好各项开支管理。

整改措施：严格执行中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等，执行较大支出集体研究、经常

性支出由部办公室按规定报批审批，增加各项经费支出的公开透明，防止超标接待有死角，严格管理公务用车，杜绝公车私用。

责任领导：

完成时限：立即整改、长期坚持

2.碍于情面，有超标准接待现象的问题。存在问题：接待工作中，在控制上不够严格、规范。有时为显示热情，碍于情面，有铺张浪费现象，还会出现客少主人多，多点几个菜多喝几杯酒的情况。

整改目标：严格按照八项规定执行公务活动。整改措施：严格执行中央八项规定、《党政机关国内公务接待管理规定》，严格遵守严肃规范党外人士联谊方式，杜绝吃喝风。采取座谈、见面和文体活动等形式开展联系交友工作，到企业和商会调研严格遵守八项规定的要求，不吃人情饭、不喝人情酒。

责任领导：

大学群众路线整改报告 篇7

2013年4月19日, 中国共产党中央政治局召开会议, 决定从2013年下半年开始, 用一年左右时间, 在全党范围内自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动。在全国各地积极、热烈、深入地开展党的群众路线教育实践活动, 多数人把目光聚焦在党政机关和领导干部的教育实践上, 使其形成以身作则, 率先垂范的作用, 而轻视了对“90后”大学生党员这一特殊群体的教育。这些教育大多集中于理论学习、素质提高、习惯养成、党群关系等几个方面, 内容比较单一, 有很大的局限性。

1 “90后”大学生党员践行党的群众路线的意义

从培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人的高度, 在“90后”大学生党员中深入开展党的群众路线有助于教育和引导他们牢固树立宗旨意识和群众观念, 始终保持党的先进性和纯洁性, 进一步增强学生党组织的凝聚力、创造力和战斗力, 以良好的作风带动学风建设, 在广大学生党员中凝聚起实现中国梦的强大力量。

2 “90后”大学生党员践行党的群众路线的途径

“90后”大学生党员践行党的群众路线要依据思想政治教育规律、大学生心理发展规律和实践育人的要求, 通过多种途径和方式, 让学生党员主动深入基层、服务社会、密切联系群众, 并在实践锻炼过程中坚定理想信念, 达到自我净化、自我完善、自我提高的教育效果, 用实践体验填补空洞理论, 用亲身经历弥补枯燥讲授的不足, 使大学生通过实践活动加深对党的群众路线的理解、感悟和思考, 对原有的理论体系进行进一步的补充、发展和完善。

“90后”大学生党员心理还处在青年这个特殊的年龄层, 个性特点十分明显: 一方面他们具有强烈的进取心; 另一方面, 成长于体制转型和各种价值观念相互碰撞的时期, 生活阅历的单纯、锻炼机会的缺乏与价值环境的复杂, 导致他们在一些问题上认知和行为相悖离, 价值目标取向发生扭曲, 特别是在党的群众路线教育实践活动中暴露出的一些问题: 1不应是“特殊群体”。2“先锋模范”作用弱化。3群众观念淡薄。4工作方法落后。5不会协调群众利益。

现在的大学生党员大多出生于上世纪90年代, 伴着中国经济的腾飞而成长; 享受着父母的关爱、时代的娇宠; 手机、电脑、品牌服饰……他们拥有前所未有的物质条件; 个性张扬、乐于表现, 目标明确、意识客观是他们的代名词; 人们将这个特殊的一代称为“90后”。现在的他们已经成为大学校园的主角, 了解“90后“大学生的特征有助于我们根据党的群众路线的要求对其做出合理的教育和引导, 培养其成为合格的中国特色社会主义建设者和接班人。

大学生党员队伍是大学校园里一支精力充沛、具有开拓进取精神的队伍, 他们汇聚了青年中的先进分子, 是大学生优秀群体的杰出代表, 在践行党的群众路线中起到了至关重要的作用。大学生党员在校园里践行党的群众路线应该一切为了同学, 一切依靠同学, 从同学中来, 到同学中去, 把党的正确主张变为同学的自觉行动, 起到良好的模范带头作用。

从学生个人和高校的视角出发, 提出“90后“大学生党员践行党的群众路线的途径、方法和载体。学生个人视角主要从自身的历史使命感、社会责任感、学习意识、先进性意识、服务和奉献意识等方面进行探讨。高校开展党的群众路线要从深入基层、深入青年、重视青年满意度等方面考虑。

适当的社会实践对当代大学生的发展有着不可替代的积极作用。走出校园, 走向社会, 要面对的是纷繁复杂的社会环境和多种社会阶层。不同的社会阶层有着不同的需求, 需求出现冲突时, 矛盾也自然而然地产生, 而有的矛盾是威胁社会安定的。这就需要大学生党员发挥出这一特殊群体的作用, 在社会实践中做有心人, 积极主动地深入群众内部, 了解他们的需求与困惑, 并力所能及地帮助他们, 在群众心中塑造良好的党的形象, 维护群众的利益, 搞好党群关系, 使群众相信党, 拥护党。同时, 也要做好向上级反映问题的工作, 并提出自己的建议。

要认真思考, 团结同学, 领悟党群关系。入党积极分子中一部分同学很优秀, 也有一部分同学很有思想, 虽然受限于成绩等因素还没有入党, 但都非常关注国家大事, 并且有比较深入和较为全面客观的见解。对于这样的同学, 学生党员更应该加强联系, 帮助他们提高自身。学生党员来自于学生群众, 所以更应该坚持联系学生群众, 密切联系学生群众, 为学生所系, 为学生所想, 从学生来, 从学生去。只有这样才能为身边的同学做出有意义的事, 才能实现学生党员真正的价值。

3结语

古人云: 求木之长, 必固其根; 欲流之远, 必浚其源。人民群众是历史的创造者, 是我们的力量之源、胜利之本、执政之基。在新形势下, 带着深厚感情做好群众工作, 就是要进一步深入群众、了解群众、服务群众、奉献群众, 进一步密切党同人民群众的血肉联系, 从群众中汲取智慧和力量, 更好地把党的事业不断推向前进。

作为大学生党员, 应当从现在起, 学会团结协作, 牢固地树立起为人民服务的思想, 牢记党的宗旨, 坚定不移走群众路线, 学以致用, 与其他共产党员一道肩负起建设和谐中国的艰巨任务, 实现中华民族的伟大复兴。

摘要：“90后”大学生党员践行党的群众路线要依据思想政治教育规律、大学生心理发展规律和实践育人的要求。“90后”大学生党员心理还处在青年这个特殊的年龄层。大学生党员在校园里践行党的群众路线应该一切为了同学, 一切依靠同学, 从同学中来, 到同学中去, 把党的正确主张变为同学的自觉行动, 起到良好的模范带头作用。

关键词：90后,学生,党员,群众路线

参考文献

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[2]高雁平.在高校学生党员中践行党的群众路线教育实践活动[J].经营者, 2014 (3) .

[3]张健, 解广夫.党的群众路线教育实践活动视野下的大学生党员教育[J].吉林省教育学院学报:下旬, 2014 (5) .

[4]皮锋, 邹盛瑜, 张铁红.目标导航在大学生党员党的群众路线教育实践活动中的作用[J].现代企业教育, 2014 (8) .