规划股办公室个人工作总结

2024-06-03 版权声明 我要投稿

规划股办公室个人工作总结(精选10篇)

规划股办公室个人工作总结 篇1

工作以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,得到了领导和群众的肯定。现将工作以来来的学习、工作情况简要总结如下:

一、认真学习,努力提高

作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。自工作以来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。

二、脚踏实地,努力工作

规划股办公室是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为规划股办公室一员肩负着领导助手的重任,同时又要兼顾办公室正常运转的多能手,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是规划股办公室人员不可推卸的职责。工作以来,我牢固树立了“办公室无小事”的思想,尽职尽责,努力工作。

首先是熟悉本职业务,进入角色。我工作的时间不太长,对西江景区的方方面面还缺乏应有的了解,而规划股办公室工作又涉及景区整个工作的方方面面,所以我有针对性地加强了对景区情况情的了解认识,通过自己能够找到的一切资料,逐渐增进自己对景区的了解,使自己能够做好工作。

其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。规划股办公室是直接面对群众的一个部门。做好办公室工作,对整个景区工作的正常运转起着重要的作用,为此,无论是文书档案工作还是后勤工作,自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项,认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍;对干部职工要自己办的事,只要是原则范围内的,不做样子、不耍滑头、不出难题。

第三是注意形象。规划股办公室也是景区管理局的窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个管理局的形象。工作以来,在各位领导的关心帮助下,在全体干部职工的理解支持下,通过规划建设股办公室全体工作人员的共同努力,整个办公室工作井然有序地开展,也促进了管理局工作的正常开展。

三、端正作风,摆正位置

在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导分工,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的最好,自工作以来,没有耽误过任何领导职工交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

四、存在问题

通过几个月的工作,我清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:

一、了解还不够多,还不能完全适应工作需要;

二、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当;

三、由于学习不够,工作中有时会感觉力不从心;

四、工作方法上还有待改进。这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,争取把自己的工作做得更好。

规划股办公室个人工作总结 篇2

办公室人员个人发展规划是指根据自己设定的长远的发展目标,将大目标分解成一些小目标,按照小目标的落实思路和策略,制定具体的行动表,再分析具体的措施和办法等,通过实现小的目标,最后实现总目标。

一、部分办公室人员职业工作现状

(一)工作忙,没时间思考。办公室人员每天忙于事务性工作,每天似乎有做不完的事,还经常加班,一件事还未做完,领导就催着要东西,又塞给你一个新任务,大家每天忙于应付工作,身心疲惫,根本没时间去思考,去反思,去总结。

(二)缺乏工作计划,缺乏专业发展规划。有的办公室人员面临繁重的工作,往往哪件事急就先做哪件事,先应付完成上级任务。在工作中没有计划,不可能提高效率,工作杂乱无章,没有把精力放在重要事情上,更谈不上有个人发展规划。

二、做好办公室人员个人发展规划的意义

制定发展规划,有助于办公室人员适应当前工作,看到当前工作的重要意义,看到自己工作的前景,为工作和学习提供动力,减少职业倦怠,推动个人发展。制定发展规划,有助于办公室人员正确认识自己的职业角色,看到自己的优势和劣势,看到机会和困难,做好自我评价,明确发展目标。制定发展规划,有助于办公室人员自己抓住重点,明确方向,提高效率,发挥潜能,早日成才。制定发展规划,有助于办公室人员对照规划,做好当前工作,评估目前工作成绩,看到自己的进步,更加充满信心地工作,不断取得进步。而单位则要为办公室人员发展规划的落实创造良好的氛围。

三、制定发展规划要注意的方面

制定发展规划,需要充分了解自己,需要充分了解外界环境,才能确定较好的发展目标,选择较合适的发展路线。

(一)充分地自我评估。认真地自我剖析,认识到自己的优势和不足,对自己有个完整、准确的了解,了解自我,了解自己兴趣、爱好、性格、气质、能力、价值观等。对自己了解得越充分、越准确,规划制定得就越符合实际,实现的可能性就越大。

(二)充分了解外界环境。要充分了解自己所处的环境,分析家庭的经济状况,家庭负担是否较重,父母是否年迈,子女是否较小,需要照顾,家庭也是制约个人发展不可忽略的因素;分析所在单位的工作条件和氛围,能否提供比较好的发展平台,单位工作压力是否较大,同事关系是否融洽,同事间竞争是否激烈,上级领导是否赏识你,是否有机会外出进修和学习等,领导是否把一些重要的任务交代你去完成;你在工作中是否经常感受到有困难,是否感到一些政策和制度不合理,完成规划的客观条件是否具备等等。

(三)确定适合自己的发展目标。要在分析自己的长处和不足、机会和困难基础上确定适合自己的发展目标,制定出不同于他人的发展规划,它应该是一个长远的目标,值得自己去努力。

(四)选择职业发展路线。要根据发展目标,选择实现目标的发展路线,要充分发挥自己的长处,而主要精力不是去弥补短处;要能够发现机遇,抓住机遇,平时要多努力,机会是给有充分准备的人,这样进步的会更快些,要多动脑筋,寻找障碍最少的途径,那样就能够事半功倍。

(五)要写好发展规划书。根据自己的情况,制定好自己的发展规划书,应包括自己的优势和不足,外界的机会和困难,自己的长远计划,具体的措施,有明确的时间表,还要有实现目标的具体指标,便于自己检查。

四、实现发展规划的要素

(一)要树立远大的志向。办公室工作人员要有远大的理想,要有远大的目标,围绕这个目标去工作、去努力,每天才会充满活力,充满热情,充满希望。

(二)要开辟自己的途径,不随波逐流。为了实现发展规划,要结合自己的实际,不要人云亦云,心中有大目标,但也要着眼于当下,做好当前工作;要尽早行动,要低调,要踏踏实实地工作。

(三)做好心理调节。在实现发展规划中,会遇到很多困难和挫折,要保持乐观的心境,坦然面对挫折,多看到事物的积极方面,多看到发展规划给自己带来的积极变化和进步,相信经过努力,自己一定能够成功;有时可以换个角度看问题,思维会更加活跃,思路会更清晰,方法会更多;学会适当地放弃,有失才有得,有所为,有所不为,与实现目标有关的方面要坚持,要肯下功夫。平时要多读书,提高个人修养和素养,多反思,反思工作中的成败,带着问题思考;多写作,把自己的感悟记录下来,就能够不断进步。

(四)做事要善始善终。努力工作,接受不能改变的事实,如工作重时间紧,人手少等现象,改变可改变的方面,如按照发展规划,尽早准备,尽早安排,做好预案,发挥长处,科学安排时间,按照重要性安排工作时间,把精力放在重要、不紧急的事情上,就能够把事情办好。

(五)要改善人际关系。一个人要成功,要实现发展规划,往往还需要他人帮助,还需要大家合作,所以办公室工作人员要能够融入大家庭,与大家搞好关系,互相帮助,共同进步。有事情有责任要勇于承担,合作宽容是一道美丽的风景线,不要和人家正面冲突,争论不要求全胜,能够帮助别人时要乐于帮助,帮别人也是在帮自己,有不同意见时,可以争论,求同存异。

摘要:办公室人员每天忙于事务性工作,忽略个人发展,有必要制定发展规划,促进个人发展,提高工作效率,加快个人成长,对个人和单位都有利。

政秘股个人总结 篇3

今年对我具有特别的意义,因为这是我走出校园踏上工作岗位的新阶段。虽然正式工作不过短短的两个月,但我却是获益匪浅。通过两个月来的不断学习,以及同事、领导的帮助,我已完全融入到了这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应该说这些日子付出了不少,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐渐成熟了。现在就这段时间的工作情况做以简单总结

一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

办公室是单位运转的一个重要枢纽部门,对单位的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急。例如接到上级部门的电话,需要让领导周知批示,这就得在第一时间做好传达情况。在股长的帮助指导下,我认真踏实的做好每一项工作,不断学习成长。遇到紧急情况时,我也会都积极配合股长做好工作,保证工作圆满完成。

二、重视理论学习,坚定政治信念,明确服务宗旨。

认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的各项精神,积极参加局机关组织的政治活动,能针对办公室工作特点,挤出时间学习有关文件、报告和辅导材料,进一步明确“三个代表”要求是我党的立党之本,执政之基,力量之源,是推进建设中国特色社会主义的根本保证,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,公道正派,坚持原则,忠实地做好本职工作。

三、尽心尽责,做好本职工作

这段时间以来,我主要完成了以下工作:

1、积极配合股长做好办公室各种工作,如文件的收发,文档的归类整理,报纸的分发等日常琐碎的工作。还为2010年的归档文件夹逐一编写了目录。这些工作虽然很简单,但却是考验一个人耐心与细心的关键时刻。我认真尽职的做好了这些工作,很有成就感。

2、在“11〃9”宣传活动中,在开元广场进行地震应急知识的宣传,使地震知识深入人心。通过这次活动,我明白了地震工作的重要性与紧迫性。以后类似的活动,我还会积极参与。

3、在科技奖评审的工作中,我负责用excel制表,让

各个项目的名称、主要完成人、承担单位等详细情况通过表格的形式清晰有序的展现出来。科技奖评审当日,我还负责打印报到册、给参会专家端茶递水、做好会议记录等工作。科技奖评审工作在我们全局上下一致的齐心协力下取得了圆满的成功,我心里也很高兴。因为这是我亲身力行认真干的一项工作。

4、在全县年终目标责任制考核的关键时期,我们办公室全体人员,加班加点,准时完成了各种考核资料的准备,不齐全不完整的资料也在第一时间进行了补充修订。在考核组来我们单位检查时,交上了圆满的答卷。

四、存在问题

两个多月来,我无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距和不足还是存在的:比如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情和主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动。另外,工作方法还有待进步和完善。总之,在以后的工作中,我会努力改正这些不足,严格要求自己,不断提高自己,认认真真做好

每一项工作。新的一年有新的气象,面对新的工作任务,我会以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。

规划股办公室个人工作总结 篇4

2.监测、分析农业和农村经济运行状况,提出农村经济的发展战略。

3.衔接平衡农业、林业、水利、气象、水产、畜牧、乡镇企业等发展规划和政策。

4.编制和实施生态环境建设规划。

5.审批和上报农、林、水、小水电、小城镇建设及乡镇企业项目的立项和可研,安排有关建设资金。

规划局办公室工作总结 篇5

XX 年,在局党组的正确领导下,在全局各科室的支持 配合下,局办公室紧紧围绕一个目标(提高服务质量),突出 两个重点(办文、办事),增强三种意识(政治意识、大局意 识、责任意识),发挥四种作用(参谋、协调、服务、把关),在管理事务、协调内务、搞好服务、参与政务方面尽心尽责,务实创新,扎实工作,较好地发挥了参谋助手、协调服务、监督把关、后勤保障的作用,圆满完成了各项工作任务和领 导交办的其他重要事务,特别在办文办事、信息工作、机关 制度建设、后勤保障方面取得了明显的进步。

一、工作回顾 回顾一年来,我们主要做了以下几个方面的工作:

(一)内部建设 今年以来,局办公室主管领导和工作人员都有所调整,工作上需要一定时间的磨合。***同志兼管局办公室工作后,在局党组的领导下,对人员分工重新进行了调整,强调各尽 其能、各负其责,同时密切相互之间的协作。在工作中充分 发扬民主,善于听取全体同志的意见和建议,努力调动办公 室全体同志的工作积极性、主动性。目前,局办公室的内部 工作关系已经理顺,工作效率明显提高,同志们之间既各负 其责、尽心工作,又团结和睦、精诚协作。局办公室正逐步 变成一个有凝聚力、有亲和力、有战斗力、积极进取、勇于 争先的科室。

(二)软、硬件建设 修改完善了原有的《信息报送和调研工作制度》 ;重新制 定了《岗位责任书》 《财务工作制度》 《议案提案办理工作、、制度》等,对加强机关内部管理、理顺工作程序、明确分工 和责任、提高行政效率起到了重要作用。与此同时,进一步 加强了机关办公自动化、信息化建设,通过努力为全局更换 了办公家具,配备了部分办公设施和计算机设备,改善了办 公条件。

(三)服务工作 针对办公室外来办事人员多、电话多、领导临时交办的 任务多等特点,牢固树立全局一盘棋的思想,按照“工作要 细,落实要快,督办要勤”的要求,积极协调各方,及时处 理解决,确保了上下联系畅通和机关办文、办公等日常性工 作的正常运行。首先是做好为局领导的服务工作,对领导提 出的各项工作部署,能够及时向各科室及下属单位传达,并 抓好督促和落实;加强公文制发、传阅等环节的管理,严格 审核把关,不把问题上交,不给领导增添麻烦;做好局办公 会、局长碰头会、局党组会等各类会议的前期材料准备、会 期服务、会后材料整理等工作;实行车辆科室管理、统一调 度,妥善安排领导的出行,确保领导用车及时、安全。其次 是做好对各科、室、队、所的服务。对局系统各单位在工作 中遇到的困难和问题,能够及时予以指导、协调、帮助。

(四)公文办理 坚持高标准、严要求,做好公文的起草、审核和把关工 作。全局的绝大部分公文均由办公室来完成。同时,对于各 科室制发的部分公文也给予了指导。办公室还具体承担了大 量的汇报材料、交流材料的撰写任务。截止 6 月底,共完成 公文****份,其中由办公室起草的****份。总体来看,今年 我局公文处理进一步规范,材料质量和水平有了较大的提高。

(五)会务和接待工作 今年来我局工作任务极为繁重,工作千头成绪。一是会 议多,既有我局召开的各类会议,也有上级部门来我局检查 和调研性的会议;二是接待任务重,既有上级部门的经常性 检查指导,也有兄弟单位来我局开展的考察。以上繁重的会 议和接待任务,大部分都由办公室来承担和落实。由于重视 和加强了会务和接待工作,提前做好会议安排、制定接待方 案,使会议和接待工作进一步规范,服务质量有了较大提高。

六)信息编报 今年以来,先后修订完善了我局信息报送与调研工作制 度,健全了信息报送网络,充实加强了信息工作队伍;抓好 信息员的培训与提高工作,多次召开局信息员座谈会,邀请 宣传部的同志开展专题讲座;不断强化各科室、局属各单位 领导和信息员办理信息的责任;加强指导,根据中心工作提 出我局近期信息工作要点;注重实效,督促及时上报保增长、绿色通道工作等方面的重要信息;信息工作质量和水平大大 提高,有了质的飞跃:XX 年二季度共报送信息**条。

(七)党建工作 积极配合局党组、总支做好党建工作,认真贯彻落实党 建目标管理责任制。在坚持各种政治学习的基础上,今年又 组织举办了局机关干部夜校。通过组织观看电教片、座谈讨 论等形式,开展了对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论 和“xxxx”重要思想的学习教育活动。抓住自治区开展 第六个党风廉政教育月活动的契机,不断深化对全系统广大 干部职工的教育。

(八)议案、提案办理 议案、XX 年我局办理市区两级人大政协建议、提案共**件: 其中办理市政府人大建议**件(主办*件、会办*件),协助区 发改委会办市政府政协提案*件。办理区政府人大建议**件(均为我局主办),办理区政府政协提案**件(主办*件、会 办*件)。按照要求,及时将办件按内容分到各科办理,明确提出 了办理时限等要求;加强督办工作,并对上报区政府的送审 件进行全面把关。由于今年我局议案、提案办理工作迅速,办理程序规范,办理质量较高,受到区有关部门的好评。

(九)信访和法制工作 信访和法制工作 法制 今年,办公室安排专门人员负责信访督办和法制工作,同时为相关科室和行政执法人员提供法规和政策咨询业务,解答行政执法中遇到的问题。XX 年,共收到群众来信和转办信件**件,接待群众来 访**批**人次,其中集体访**批**人次。依法登记立案**件,已答复**件,按期结案率 100%。网上答复市长信箱**件,政 风行风在线**条。对重点矛盾纠纷建立台帐,实行挂帐督办,确保及时得到化解稳控。对历史积案本着实事求是的原则,协调相关部门,完成了帐上**件积案的化解工作(其中主办 **件,会办**件)。XX 年,共受理行政诉讼**件、行政复议*件。关于信息 公开诉讼案件,在应诉过程中,积极向法制局学习请教,在 庭下做好充足准备,做到在审理过程中有理有据,最终原告 当庭撤诉。

(十)档案管理 按照区级机关文书、档案目标管理标准,从去年底开始,共整理装订各门类档案****卷,档案管理工作进一步规范。认真开展了档案行政执法规范化管理,通过了区政府档案管 理工作检查验收。

(十一)老干部工作 认真落实老干部的政治待遇,定期为老干部提供市区有 关部门下发的有关文件。同时主动掌握老干部的身体健康和 文化生活情况,春节前夕组织老干部参加春节全局会餐,5 月份组织老干部踏青采摘活动。为迎接建党 90 周年,6 月下 旬由局领导带队,对老干部进行了慰问走访。为丰富老干部文化生活,*月*日,组织本系统离退休干 部、职工到**采摘活动。*月*日,组织局系统全体离退休老 干部、老职工到医院进行了全面的健康检查。七一前夕,会 同局党总支、工会看望了部分离退休老党员和生活困难老干 部。同时,坚持有专人负责老干部工作,时刻对老同志的身 体、生活、学习等情况进行了了解,及时将局里的各项工作 向老干部做通报,广泛征求了他们的意见和建议;按时为老 干部报销。

(十二)财务工作 在做好基础性财务工作的同时,加强了对财务工作的管 理:重新制定了我局《财务工作制度》。完成了局机关的国有 资产清产核资的复查工作;配合监察局、财政局完成了单位 车辆使用情况调查,按要求进行了各车辆的费用明细支 出情况统计; 配合审计局完成了 XX 对我局下属事业单 位的审计工作;不定期地为领导进行财务情况分析和说明,使领导了解和掌握单位的财务状况和存在的问题; 积极筹措、协调、收取了各专项工作经费和各建设项目资金;积极筹措 资金,保证了工作的正常进行和各项费用的发放。按照区财政局相关要求,参照**局财务制度,重新梳理 制订了我局《财务会计制度汇编》。按照会计制度规定,加强 本局的预算管理,强化会计监管,及时准确填写会计凭证、帐薄、各类报表,积极主动提出财务工作建议。将每月财务 报表报送各领导审核。做好办公用品购置、修理及更换工作,落实办公用品领 取使用登记制度。XX 年,通过政府采购,更换了我局办公 家具桌椅,为**个科室分别配备了打印机和笔记本电脑,更 换购置了**台液晶显示器、*个台式机和*个照相机。对局属资产进行严格管理,按照《房屋租赁合同》要求,定期收缴房租,督促承租单位做好治安消防工作。同时,办公室还在后勤和物业管理、社会治安综合治理、计划生育等方面做了大量的工作。总之,一年来,办公室认真履行各项职能,圆满完成了 任务,取得了一定的成绩。虽然办公室的工作取得了一些成 绩,但从更高的标准来看,仍存在一些问题和不足: 一是办公室应付具体事务过多,工作主动性、超前性不 够,存在被动应付的状态;二是与各科沟通不够,参与业务 工作少,对全局工作掌握不够,影响服务协调水平的提高; 三是物业管理工作有待进一步加强,支出结构需要理顺; 四 是在宣传、办公自动化方面的硬件建设还有待加强,目前办 公室仅有一部旧数码相机,没有摄像机。希望能够配备一台 较专业照相机及摄像机。对于以上问题,我们一方面要积极努力解决自身存在的 问题,同时争取局领导对我们给予更大的支持,把办公室工 作提高到一个新水平。

二、2012 年工作安排 **年,局办公室将在抓好各项日常工作的同时,针对工 作中面临的主要问题,重点抓好以下以项工作:

(一)加强机关作风建设,严肃学习和工作考勤纪律。完善原有的学习、考勤工作制度,做好督促、检查和通报工 作,使机关作风建设得到进一步改善;

(二)加强与各科室、局属各单位之间的沟通联系。利 用面对面交流、会议、调研等形式,更深入全面地掌握各科 室、局属各单位的工作情况,以更好地做好协调和服务工作;

(三)启动无纸化办公,加快办公自动化建设。我局与 区政府之间的往来文件已实现通过无纸化办公系统进行传 输。办公室在做好衔接工作的同时,还要积极指导各科室推 进自动化办公进程。

(四)加强局系统网站建设,力争年底前完成局网站改 版工作。

(五)在继续搞好信息工作的同时,加大宣传工作力度。加强宣传硬件设施建设,制定切实可行的宣传工作制度,做 好图片、影像资料的收集整理和归档工作。争取支持,计划 配备数码相机、摄像机等设备;

(六)严格财务收支管理,坚持节约办事,进一步规范 采购制度,减少支出漏洞;

(七)抓好档案达标升级工作。

(八)重视和参与局系统调研信息和调研报告的编写工 作。提高规划分局理论研究整体水平,在树立规划分局机关 文明形象、加强对街乡镇规划工作的理论指导方面发挥更大 的作用;

(九)规范物业管理,明确立海公司的权利和责任;

规划股办公室个人工作总结 篇6

一、工作上不积极主动,缺乏一定主观能动性。总认为把属于自己的事情完成任务了,不积极主动配合办公室其它事务。导致平时看着人家在忙的团团转,而自己却经常无所事事。

二、平时总是处于一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态,工作有拖拉现象,例如集团公司或者其它地方需要稿件或者资料,非要拖到规定的时间,等领导催了,自己才急急忙忙的要赶着做。为此写出的稿件以及收集的资料质量都是不太高。

三、由于自己专业水平的局限,上半年对润浦的企业文化宣传工作还有很多未做到位,没有达到集团公司以及本公司既定的宣传效果。

四、对日常劳动纪律要求不是太严格,例如偶尔会发生不穿工作就上班。

五、缺乏创新意识,平时坐办公室的.时间多,去车间生产一线了解情况的时间,存在怕吃苦的思想。导致写出来的东西缺乏一定的创新内容以及实质性的内容,总显得太过平泛、太过空洞。

对以上几点自身所存在的问题,已切实地影响到自己的本职工作,作为一名的公司秘书,我感到十分内疚。但过去的都已成为过去,学习先进找差距,总结不足求上进,为此,我将认真总结,实实在在分析原因,找出存在的问题,从中吸取经验和教训,并在以后的工作中不断改进,以下为下半年我决心做好的几个方面:

一、遵守厂纪厂规,及时并保质保量的完成上级领导交办的各项任务。

二、充分发挥个人的专业特长,做一名合格的秘书。当好公司领导的助手,充分发挥自己所学。

三、搞好企业文化宣传工作,使润浦的企业文化更深入基层、深入人心,更能体现出企业的特色。

四、深入实际,多跑现场,掌握车间反映的各种信息,并积极向集团《科讯简报》投稿,及时做好公司对内对外的宣传报道工作。

五、加强专业知识水平的提高,不断拓展自己的知识面,争取在实践中不断积累更多的经验,努力使自己成为一名多面手的人才。

以上为个人xxx上半年度工作总结,对公司的合理化建议本人暂时还没有。如有不当之处,请公司领导批评指正!

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规划股办公室个人工作总结 篇7

这篇关于2018工作人员个人办公室工作总结,是我们特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!

一、认真履行职责,积极开展工作(一)努力做好行政管理工作

1、协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会次,中层干部会议次,班子会议次,支委会次,党员大会次,职工代表大会2次,工会委员会次,团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录,做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,工作人员确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办,科室下达做好记录,按时布置,全年起草文31个,党务发文9个。今年规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。

3、完成2004年行政、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4、完成2003办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。

5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作,全年共受理投诉举报800余件。

6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。

(二)协助党支部、工会做好各项工作

1、完成2004年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。

2、协助党支部组织党小组、党员学习,工会委员会、小组长会议,及时印发学习材料,开展“是与非”答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成2004重点发展对象的函调工作。

3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书,完成领导和科室、监督员的签订工作。

4、对中层干部、党员进行了两次民主测评,召开2次民主生活会,以及对并将总结报告及时上报。

5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察,及时进行公示和完成任命。

6、组织捐衣、捐款2次1万余元。

7、组织职工休养、女工体检、献血工作以及2004年新年联谊会的各项文体活动。

8、每月及时审核、调整独生子女费、奶费及托费的发放,有计划地做好计划生育药具的发放工作。

9、组织召开职代会2次,完成所务公开栏公示2期,配合工会一起探望生病职工及家属人次。

10、建立党员及入党积极分子档案,科技创新档案等,完善了支部基础档案。

(三)全力做好团支部工作

2004年我被评为丰台区卫生局优秀团干部,团支部获得“2004五四红旗团委”,是对团支部工作的充分肯定。

组织了几项团员活动:

1、积极组织团员参加“亮丽青春青年医务人员大赛”获得优胜奖,2、组织青年志愿者行动,参加艾滋病宣传等大型宣传活动。

3、组织35岁以下青年嘉年华活动。

4、建立了35岁以下青年档案,为团支部推优工作打下基础。

5、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会,受益匪浅。(四)办公室内部工作

城镇规划建设办公室工作职责 篇8

一、贯彻执行国家和省、市城镇、乡村规划建设管理的有关法律、法规、规章和政策,拟定具体管理办法。

二、组织编制、实施本镇区域内的城镇、乡村规划,指导村民委员会做好村庄规划的实施和村民住宅建设管理工作。

三、严格规划许可制度,对报建工程严格审查并上报主管部门依法办理建设项目选址意见书、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证及乡村建设规划许可证。

四、负责各类建设工程和村民住宅的选址、放验线和质量监督、施工管理及竣工验收。

五、做好城镇、乡村建设统计工作,按时填写并上报村镇建设统计报表。对乡村、城镇建设中形成的具有保存价值的文件、图纸等资料及时整理归档。

六、规范本镇区域内建筑市场秩序,杜绝违法、违章建设行为。

七、组织实施本镇建成区环境卫生和村容村貌的综合治理,指导村庄基础设施、环卫设施、绿化亮化等公用设施的建设与管理。

八、合理安排和使用各级政府用于补助城镇、乡村规划建设的专项资金。

九、做好村镇规划建设管理人员的业务培训及村镇建设管理的宣传工作,提高规划建设管理水平,增强居民规划意识,维护规划的权威性。

办公室个人工作总结 篇9

光阴如梭,一年的工作将在平凡忙碌中成为历史,新的一年即将到来,新年到来意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,在扎实做好工作的基础上充实自己,更上一层楼。现将2011年工作情况总结如下:

1.踏实勤奋,做好服务。我是2011年新入行的员工,初入办公室,感觉工作多,压力大,没有什么头绪。在领导和同事的帮助下,我及时调整状态,学习同事、领导的工作方法,适应了办公室的工作节奏。办公室是银行运转的一个重要枢纽部门,要对银行内外的许多工作进行协调、沟通,做到上传下达,这就决定了办公室工作的特点。我秉着“办公室无小事”的思想,树立踏实的工作态度,始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风。对领导交办的任务认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍;对与和同事协作完成的工作,我认真对待,不做样子、不耍滑头、不出难题,尽自己最大的能力做好;其它部室遇到问题来咨询或者要求帮助,我都会在第一时间解答与解决,认真做好各项服务工作,树立良好形象,保障工作的正常开展。

2.认真做好图书借阅工作。严格按照分行制定的“图书管理办法”进行管理,做好每一本书的借阅登记,工作认真负责,圆满的完成了领导交给我的任务。

3.认真做好其他同事的配角工作。在部门领导的安排下,我在文秘室帮忙学习,在这期间使我深刻了解到文秘工作在银行内的重要性。在学习期间,我坚持做好银行收文工作,文件的流转、阅办也都严格按照银行规章制度要求,保证各类文件传阅的时效性,并及时将上级文件传达至各领导及各部室,确保信息畅通。在总行来分行检查工作时,积极配合工作,提供检查所需的文件资料。

办公室个人工作总结 篇10

新部门由于改组的原因所以可供参考的资料是寥寥无几,原本有的日常点名工作也被取消了,我一开始的工作便遇到了困难,但我不想放弃,我会尽自己的努力!

我以“先继承,后发展”为工作思想。本学期主要以继承为主,并在继承中有所发展从而策划了本学期的活动。我们要争取完善,更要创新老活动,使原有的活动成为精品。同时从培养同学的能力和将来就业条件等角度考虑,尽可能的多举办校级比赛,来为更多的同学提供展现自我的舞台。从同学们的反映中,我们也会尽量安排活动在期末考之前。由此我部本学期的活动分为四大块。

第一块是我部的前期工作——新生座谈会和招新。

新生座谈会以任意抽选形式在全校范围内挑选了13位新生,在校学生会办公室以轻松愉快的座谈方式,了解了新生的情况,解答了他们的疑问,更主要的是为我部将来的活动找到了方向。

招新是我部开头的一件大事,经过三轮面试,七位优秀人才诞生了,为我部将来活动的开展奠定了人才基础。

第二块是我部的工作主体——学长辅导计划。

学长辅导计划共有五部分组成。

经验交流为始端。此活动以9月10日公卫系的经验交流会为开头炮,9月17日药学系和一系,9月21日二系也纷纷举办了经验交流会。四系基本都以“一班对一班”形式举行。由于人数的问题,护理系在9月12日以“一对多”形式也积极开展了次活动。最后各系虽有人数和时间安排方面等问题,但还是成功结尾。

短信平台为辅助。为弥补经验交流会的不足,我部以海报形式公布了校学生会各部门干部的联系方式,一方面方便同学们及时解决问题和提出建议。

读书明志活动和三四级英语讲座为主体。

1、从第三周到第九周的读书明志活动,以读书小组为基础,共成立了50个小组同时由50个组长负责。在9月26日钱亚芳老师的读书沙龙为指导下,明确了读书的目的、方向和探讨了容易产生的误区,学习了优秀的读书方法。10月30日的文章评选和10月31日的节目评选为最终结果,评选出了八篇优秀的文章和十二个优秀节目。最后以海报形式的活动展结束了为期八周的读书明志活动。由于活动时间过长、涉及人数的庞大等问题,使活动稍现混乱等不足。但相比上届活动还是有创新,而且影响力更大,所以次活动还是成功的。

2、由于考虑到英语三四级的考试,为广大同学更好的迎接考试,所以我部让各系举行了英语辅导讲座。一系、二系、药学系举行了英语四级的讲座,一系还举行了三级讲座。

调查问卷为尾声。300份问卷以抽样形式进行了调查,收回272份,收回率达90.7%。通过此调查问卷,了解到我部已举行活动的情况。广大同学真诚的向我部提出了个人的建议和看法,从而为我部将来的发展指明了方向。

第三块是我部独立举办的“我的未来我做主”演讲赛。

“我的未来我做主”演讲赛为刚踏入大学的大一新生思考自己的将来,和即将实习的大二同学们计划不久的未来打响了金钟。同时为同学们也提供了一个锻炼表达能力,培养演讲才能的舞台。

第四块是我部与其他部门合作的活动,也是我部在继承中的发展。

1、辩论赛是我部与启明辩论协会的合作。以我部主办,辩协承办的形式举行。三天六场的复赛,一场决赛的方式选拔出了一批优秀的辩论人才。

2、英语剧本的征集是我部与英语角社团的合作。借我部名义举行了全校范围的英语话剧剧本的比赛。并选出了一二三等奖各一名,其中的一、二等奖是由我部干事所得,我在此感到幸喜和自豪。

3、诚信周是我部和校学生会维权部的合作。从12月12日的“诚信考试,诚信做人”的横幅签名活动拉开了本此活动的帷幕,12月13日的“诚信墙”留言抽奖活动为序,12月14日的“我与诚信”海报比赛为高潮,12月18日的诚信海报展为尾声组成了一周的诚信教育活动。此次活动得到了老师和同学们的肯定。

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