三项措施做好干部监督

2024-06-28 版权声明 我要投稿

三项措施做好干部监督(精选13篇)

三项措施做好干部监督 篇1

一是开展卸任审计,规范工作交接。镇经管站召集村里职业会计对账务进行审核,对牵扯到卸任干部的账务给予审计。结算完成后,划清界限,把旧的账务及时张榜公布,告知村民,然后封存,新班子开始的账务进行重新记录。做到卸任干部清白离任,财务工作规范交接。

二是加强教育引导,鼓励发挥余热。对卸任干部进行离任谈话,教育引导他们正确认识卸任问题,放下包袱,调整心态,做到识大体、顾大局,继续发挥模范带头作用;鼓励他们利用自身优势,结合在任时积累的工作经验,积极主动配合新班子开展工作,发挥余热,为村里再做贡献。

三项措施做好干部监督 篇2

1 建立档案利用制度

档案利用规章制度一般包括查阅制度、借用制度、复制制度等。根据实际情况对不同层次的利用人员确定不同的利用范围和日期, 规定不同的审批手续, 确保档案利用过程中不失密、不泄漏及文件的完好无损。各项档案利用规章制度的条文应严密而简明, 便于执行。

2 档案管理队伍建设

担负利用服务工作的档案管理人员是档案利用制度的直接贯彻者和执行者, 对档案的安全负有直接责任, 各方面必须具备较高的素质。一是政治素质, 要有高度政治责任感和全心全意为人民服务的精神, 热爱档案和档案事业;二是专业素质, 要具备专业知识, 熟悉所保管的档案内容, 熟悉档案法规;三是文化素质, 要有较高的文化知识, 能及时总结和分析利用工作中的经验与不足, 并能掌握一定的科技技能, 如计算机、网络信息的使用, 另外, 要有智慧、敏锐的工作能力和观察能力, 善于并恰当做利用者的工作, 能独立处理工作中出现的一般性问题。

3 建立监督措施

在档案的利用过程中, 要根据不同的利用对象的不同需要, 掌握其心理动机, 做到有的放矢。对于为获取凭证而需要查阅档案的利用者, 要防止涂改和毁坏档案等情况的发生, 并及时提醒利用者爱护档案。对于一些保密性档案一定要做好保密工作。除此之外, 做好利用监督工作还要做到四勤:一是眼勤, 勤观察利用者的动态, 将每一个利用者置于视野之中;二是嘴勤, 勤宣传利用档案的制度与规定, 勤与利用者交流, 了解并掌握利用者的目的与动机;三是脑勤, 勤分析总结利用者的情况和利用效果, 不断总结经验;四是手勤, 勤检查被利用的案卷, 勤督促利用者登记制度的落实。要在利用者离开之前, 认真仔细检阅被利用的案卷和文件。发现问题及时处理, 并做好登记说明。对于损坏档案的违法行为, 及时向领导汇报, 以便及时查处, 挽回损失。

三项措施做好干部监督 篇3

一是强化培训,提高辅助调查员及记账户的业务水平。坚持每季一次小培训,每年一次大培训,每个月利用报表机会对辅助调查员进行单独指导,并针对记账户记账工作中出现的一些个别问题及时通过电话进行指导培训,努力提高记账户的记账水平,保证记账质量。

二是严格审核,把好数据质量关。在报表之前,认真检查每一个记账户的帐页项目是否齐全、摘要是否清楚、计量单位是否正确,认真审核帐页编码是否正确、计算机录入中是否存在少录和错录等现象,确保调查数据真实、准确,从源头上把好数据质量关。

三项措施做好干部监督 篇4

采集录入工作

为进一步提高公务员管理的信息化、规范化、制度化,乌海市工商局从三方面强力推进公务员管理信息系统录入工作顺利进行,确保在规定的时限内保质保量完成此项工作。

一是及时传达、成立组织。针对公务员管理信息系统要求高、时间紧、录入工作任务重的实际,我局及时传达了近期在内蒙工商局组织的公务员管理信息系统培训会精神,向各分局人事股安排部署当前工作任务,并就公务员信息管理系统的具体操作方法向各分局作了认真的演示和详细说明。二是认真收集、填写准确。此次公务员信息采集工作的重要环节就是抓好公务员队伍的信息采集,录入人员要严格按照《信息采集表》填写说明认真采集各项信息,为录入信息采集工作打好基础,并将此作为今后办理人事业务的基础数据,努力做到数据准确。

三是查缺补漏,认真核对。在录入个人信息工作中,为避免因选项理解不清楚所导致录入错误,对出现漏填或填报信息与原登记信息出现多处错误的,特别是在信息采集时出

现信息选项填写拿不准的情况下,录入人员及时、认真查阅干部档案资料,确保了数据采集的准确性。

推进“三项教育” 做好人民公仆 篇5

推进“三项教育” 做好人民公仆

近日,市委常委、组织部部长陈存根在市级机关创先争优活动座谈会上指出,要切实加强理想信念、宗旨意识、廉洁从政“三项教育”,从老百姓反映最强烈的问题着手进行整改,在创先争优中扎实推进争当“人民好公仆”教育实践活动。广大公务员要把争当“人民好公仆”作为终身追求。

“金杯银杯不如百姓的口碑,金奖银奖不如群众的夸奖”。要做好人民公仆,必要要有较高的道德修养,还必须落实到实处。修养是一个干部道德风范、知识素养、心理素质、仪态风度等方面的综合体现。有不同人品的人,待人接物的方式也不一样,对他人、对社会的影响也就有所不同。思想修养表现在很多方面,作为一名党员干部最重要的就是增强理想信念意识。一个党员没有理想信念,就没有了目标和前进的方向。理想的动摇是最危险的动摇,信念的滑坡是最致命的滑坡。有了理想信念,才会有服务意识、有奉献精神;才会立足自身、立足本职。处世上的修养。善于处世,意味着和谐共事。善于处世的基本前提就是注重团结。要团结,就要与人为善,就要注重集体与个人的协调统一,胸怀宽阔。如果每一个同志都有了宽阔的胸怀,单位里就有了共同的心声,就有了和谐向上的基础;诚实守信,诚实乃做人之基础,处世之要则,更是搞好团结的重要条件。待人不诚,为人失信,则众人皆离。廉洁上的修养。廉洁自律是全党意志的体现,是每个党员干部必须遵守的行为规则。在一个法治社会里,在一个纪律严明的政党里,谁漠视甚至藐视法纪,谁就必然会付出沉重的代价。作为一名基层的工作人员,更要做到廉洁自律,经得住金钱的诱惑,要随时用共产党员的标准衡量自己,用廉政建设的要求约束自己,真正在思想上树立起廉洁自律的防线。兴趣爱好能折射出一个人的精神境界和追求。通过培养健康向上的兴趣爱好,可以愉悦身心、开阔胸怀、陶冶情操、提升境界,使生活更加丰富、更加充实、更加富有色彩。

坚持三项原则,做好气象防雷工作 篇6

1 首要原则是遵循科学规律

近些年, 随着高科技的迅猛发展, 诸多新的防雷问题不绝于世, 原先制定的防雷规范已经是难以符合科学性原则, 也满足不了实际的需求。就此, 不少防雷规范都在修订中, 部分新规范也已经修缮完善并公诸于世。对于过去制定的一些规范, 在执行的过程中要做到灵活处理, 尤其是有些尚未得到科学验证或者是被公认的, 应该做出妥善处理或者是直接删除规范。虽然, 要遵循科学的规律, 但并不意味着要拒绝一切尚未经充分检验的防雷新产品, 因为防雷工作的开展具有一定地特殊性, 有些是可以在经验统计的基础上进行总结的, 不能单单靠着实验室的实验来验证, 更需要实践去检验。

此外, 在科学性原则坚持的前提下, 坚持一定的灵活性也是至关重要的。为了保证项目的安全性, 尽可能多地做到安全万无一失, 尤其是一些大型的工程项目, 要做到符合科学原则性, 并充分遵守国家标准的防雷规范。但是, 随着科技的发展, 修订的防雷规范不可能永远准确无误的。同时, 中国复员辽阔, 地理、气象条件等都在一定程度上导致雷灾产生的差异性, 而防雷规范的制定只是起到一个统领的作用, 不可能做到面面俱全, 这就需要人们在遵守防雷规范标准的前提下, 从实际出发, 因地制宜考虑防雷措施, 善于依据雷电科学, 独立思考。

2 必须要重视经济原则

在遵循科学规律的前提下, 还要做到经济适用。实际上, 仔细通读各个防雷规范, 可发现很多都是本着这一精神制定的。比如:对于不同的建筑物要区别对待, 这就是重视经济性原则的表现。目前, 在防雷工作中, 不少人陷入这样的误区, 认为只要选择昂贵的防雷设备, 就一定能够做到防雷万无一失的目的。实际上, 这是错误的, 因为防雷质量的好坏与仪器设备的价钱并不完全是对等关系的。现实中, 也有很多花钱买雷害的例子值得我们警惕。一句话, 防雷措施是完全可以做到经济适用的。比如说, 在高山构建微波站和电视转播台, 都要组织防雷措施。根据以往的防雷经验, 需要非常低的接地电阻。但是高山多岩石电阻率比较高, 如果按照传统的防雷办法, 需要在岩石层埋下大量的钢材, 形成庞大的金属接地网。这样的话, 耗资就非常大, 组织施工难度也会加大。从防雷要遵守经济原则的角度来看, 采用这样的方法防雷是不科学。那么是不很有别的方法, 实际上早在100多年前的就已经有了法拉第笼防雷的措施, 采用这种方法不用考虑接地问题, 较现代技术更加经济、更为安全。但是这种方法唯一的缺陷就在于, 当打雷的时候, 笼内的工作人员必须要待在笼子内。因为笼内外大地电位不对等, 当工作人员在打雷时跨出笼接触地面时, 很有可能会受到跨步电压的伤害。防治这个问题的出现, 最好的办法就是制定一条规则让全体员工认真遵守就可以了。从这种方法可以看出, 防雷并不一定要损耗巨资, 只要采用科学的方法也是可以活动较好防雷效果的。

此外, 遵循经济原则, 还要善于运用经济学的方法。比如, 对于50年一遇的雷电, 还是100年一遇的雷电, 所采用的防雷安全标准是不同的。而采用不同的标准, 耗资也会有所不同, 在这里就需要运用概率统计的概念来计算。将可能发生的概率细化到账面, 根据统计结果有针对性地制定安全标准, 可节省大量防雷经济损耗。总之, 我们应按这种科学、经济的原则态度进行现代防雷技术工作, 为国家节省防雷费用。

3 坚持耐用可靠的原则

除了上述所讲的科学和经济性原则, 坚持耐用可靠的原则也是有其重要的。防雷安全工作有一点像“养兵千日, 用在一时”的特点, 所以对于防雷设备要特别强调耐用可靠, 有些雷灾的发生就是由于避雷装置年久损坏, 形同虚设, 也有的设备年未久就已是虚设了。以下两个突出事例可充分说明这一点, 2008夏作者参观某新安装的防雷大设备, 并为它拍下录像, 竟发现它的一部分支架已掉下来了。2010年作者考察另一安装仅一年多的防雷大设备, 并拍下录像, 竟也是类似的状况, 部分关键器件被风吹掉了。这些防雷设备大多是安装在近100m的高空处, 所以安装之后很少会组织维修。但是, 一旦这些防雷设备出现问题, 就会造成严重的后果。早几年, 黄岛雷击造成的大火引起几千万的损失就是一个很好的例证。出现这个问题, 与没有考虑到防雷工程建设耐用可靠这一原则有着很大的关系。生产者疏于此, 而购用者也疏于此, 才会出现这种现象。从场方来看, 技术设计人员、加工制作人员、企业领导等等均忽视这一原则, 没有考虑到在海上100m地高空处加上巨大的海风的作用力, 在结构设计时理应充分估计到其抗风强度。最重要的是防雷企业领导人的指导思想, 重视到自身的责任, 因而把好质量关, 就不致出现这种问题。为了避免再次出现几干万元损失的雷击大火而不惜投资上百万元的防雷大设备竟形同虚设, 谁能保证, 不会再出现第二次黄岛油库待大火灾呢?所以现代防雷技术需要强调耐用可靠的原则。

参考文献

[1]李晓婷, 唐丽娜, 王剑锋.气象防雷技术未来发展前景研究[J].科技创新导报, 2013 (, 3) :33.

[2]郑凌琳, 任艳玲, 陈建萍.气象防雷技术工作要点探讨研究[J].中国房地产业, 2013 (, 4) :188.

领导干部三项谈话制度 篇7

领导干部三项谈话制度

为切实加强对领导干部的监督管理,增强领导干部的廉洁自律意识,结合公司实际,特制订《领导干部三项谈话制度》。

一、领导干部三项谈话制度的具体内容:领导干部例行约谈制度、领导干部任前廉政谈话制度、领导干部诫勉谈话制度。

二、领导干部例行约谈制度

1.例行约谈制度原则上由纪委书记、党委书记担任,谈话人可以根据实际情况指定有关部门的领导参加。

2.例行谈话制度原则上每年进行一次,谈话时间和谈话内容、要求在谈话前事先通知谈话对象。谈话对象在谈话前按要求准备好有关材料。

3.例行谈话内容主要包括:党风廉政建设落实情况、履职情况;反腐倡廉工作情况;廉洁自律情况;党风廉政建设和反腐败工作中存在的重点问题;对党风廉政建设和反腐败工作的意见和要求;其他需要交流和共同研究的问题。

4.谈话后,由纪委负责整理和保存有关材料。

三、领导干部任前廉政谈话

三项措施做好干部监督 篇8

落实“三项制度”,服务人民群众,做好新形势下的群众工作,最重要的一点就是要“实”。走访要脚踏实地,接待来访要真心实意,解决问题要有实际效果。

面对新形势,群众工作出现了一些新变化。在农村,年轻人外出打工多,中老年人在本地种庄稼、守楼护院等人员占多数。在城市,外来人员多,年轻人就业压力大,城市扩容拆迁户多,下岗职工多等。这些群体中,要求解决问题的不少。但是,我们的干部仍存在走访不全面、接待群众不耐心、解决问题不及时等问题。在一定程度上影响了党群关系,影响了干部的形象,影响了社会稳定和经济社会发展。

“三项制度”作为一项服务人民群众的实践活动,面对上述问题,仍存在继续深化落实的问题。

党组织班子成员走访必须脚踏实地。基层党组织事务性的工作较多,对待走访群众不能只看大概是怎么回事,甚至于闭门造车,要实地了解每家每户的具体情况。按照落实“三项制度”的要求,党组织班子成员每年两次进家入户走访群众。重点要走访困难户、上访户、致富能人、老党员和老干部。在入户走访时,重点要了解当前群众关心的问题并做好记录,对群众提出的问题,能够当场答复、解决的,当场进行答复、解决;不能当场答复、解决的,要明确解决时限和经办人员;对不能解决的问题,给予耐心细致的解释说明。对走访收集到的意见建议要梳理汇总、认真分析,对苗头性、普遍性问题和影响全局的重大问题要及时上报。党组织每月召开一次民情分析会,对社情民意进行专题研究,作出工作安排,并对有关政策、制度和措施进行相应的调整、完善,以满足形势的变化和大多数群众的需求。

党组织班子成员接待群众必须要真心实意。接待来访对群众,要向对待自己的亲人一样对待他们,把群众的事当着自己的事一样办理。对他们反映的问题,依据法律法规和有关政策规定及时进行处理。能当场答复、解决的,立即进行答复、解决;不能立即答复、解决的,要作出承诺,并明确具体经办人,限时予以答复、解决;对职能范围内不能答复、解决的,做好详细登记,按程序逐级上报有关部门予以解决。对群众提出的不符合法律法规和政策规定的不合理要求,要做好耐心细致的解释说明工作。对应通过司法途径解决的,要明确告知诉讼程序和受理单位。对发出的《群众意见交办单》要进行跟踪督办,确保件件有回复、事事有了结。

解决问题要有实际效果。对群众反映的问题要做到定期办理反馈。对属本级党组织工作职责范围内的事项,应在收到反映问题之日起半月内办结,并反馈反映人;属上一级党组织工作职责范围解决的问题,上一级党组织应在收到反映问题之日起一个月内办结,并反馈反映人;对需要多个单位共同协调解决的问题,由牵头解决的单位党组织在两个月内办结,并反馈反映人;对确实解决不了的问题,应在一个月内向反映人说明情况,并帮助解决好生产生活中的实际困难和问题。继续深化群众事务代理服务工作,组织引导广大党员义务为群众代理手续证照办理、政策法律咨询、农业技术服务、意见建议反映等日常事务,真诚为群众办实事、好事。

反馈群众意见的处理情况,可以采取公开反馈和个别反馈、集中反馈和随时反馈等方式进行。对群众反映的每个问题,都要认真填写《群众意见办理反馈单》,并准确送达反映人。要在公开答复或《群众意见办理反馈单》的后面留下联系人和联系电话,以便听取群众

三项措施做好干部监督 篇9

一、以“会”减“压”, 引导教师对自己进行“压力管理”。

学校推行以“会”带“培”, 充分利用四会:即每周一次的全校教师会、每月一次的心理健康专题会、每半期一次的工作总结会、每学期一次的表彰总结会, 适时进行心理疏导。告诉大家:困扰自己而形成压力源的不是事情本身, 而是自己应对问题的态度。只有自己的思维才能赋予事件“好”或者“坏”的定义。引导大家意识到教师就是清苦的职业, 教师应该从内心深处体现自己灵魂的超然洒脱, 表现出一种读书人的文化大气魄。

二、以“喊”释“压”, 帮助教师健康积极地投入工作。

学校让教师自己设计“我工作、我快乐”“我微笑、我成功”等口号, 贴在自己办公室里醒目的位置。当感觉劳累的时候, 就看看自己的口号并大声地呼喊出来, 释放心中的郁闷, 舒展紧皱的眉头, 然后带着微笑走上讲坛, 压抑的心情随即得到适当的缓解。

三、以“笑”排“压”, 引导教师做自我情绪的主人。

学校施行“三笑”管理, 即微笑、效率、效果。引导教师学会微笑, 窘境中以幽默方式排解, 遇到麻烦时多想高兴的事, 这种心境有利于提高工作效率;珍惜自己比别人优越许多的工作条件, 正视来自工作、学习、生活的挑战, 保持心理平衡, 自我缓解压力, 这样工作效果会更佳。

干部学习三项机制心得体会 篇10

宣传思想文化战线是意识形态工作的主力军,应通过新闻宣传、典型引导等形式,抓好宣传解读,营造浓厚氛围,推动“三项机制”在商洛落地生根,为干部干事创业提供坚强的思想保障、舆论支撑和文化条件。

一、增强使命意识,做到鼓励激励有目标。当前,我国经济发展进入矛盾凸显的“拐点”,社会转型进入“深水区”,反腐败斗争进入“常态化”。这一系列重大变革,给改革开放以来30多年的传统思维、传统方式带来了深刻影响,或多或少在领导干部、关键少数中形成了干得多了容易出问题、干少点求稳点的畸形从政心态,甚至是为了不出事、宁可少干事的懒政心理。

建立党政干部鼓励激励机制重在解决干部使命意识不强、干事创业内动力不足的问题,坚持精神激励、物质激励、政治激励“三管齐下”,让能干事、干成事的干部动起来、干起来,得褒奖、获重用,最大限度地调动广大干部攻坚克难的积极性。对于宣传思想文化系统来说,就是要着力提升能力素质,解决本领恐慌问题,培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍,创造更加宽容宽松的工作环境,鼓励激励宣传战线始终保持一团活水。

二、增强法纪意识,做到容错纠错有底线。依法治国、依规治党是历史大势,也是保护干净干事、勇于担当者的基本指向。增强法纪意识,既是保证各项工作有序开展的现实需要,更是保护干事创业者的必然要求。

容错纠错机制是依法治国在党政干部管理领域的具体化,是用制度规定鼓励探索、宽容失误,让敢担当、敢创新的干部没顾虑、有舞台,但绝不是乱作为的“避风港”。对宣传思想文化系统而言,就是要坚持容错不容罪、容错不容贪、容错不容偏的原则,把先行先试的失误与明知故犯的错误、“非禁即入”的探索创新与有禁不止的顶风作案、推动改革的无意过失与牟取私利的肆意妄为等行为区分开来,在不突破法律、纪律、政策、道德“四条底线”的前提下,对改革创新过程中的失误或失败,既从精神层面给予人文关怀,又从制度层面为其撑腰壮胆。

三、增强人本意识,做到能上能下有规矩。党中央提出科教兴国、人才强国战略,习近平总书记也提出了谋事要实、创业要实的明确要求,体现了我们党一贯重视识人选人用人的正确导向。基层党政干部直接面对群众,既要完成上级分配的任务,又要面对面解决实际问题,客观上形成了矛盾交织、压力山大。

领导干部三项机制发言稿 篇11

党的规矩是党在长期实践中形成的宝贵财富。没有规矩不成其为政党,更不成其为马克思主义政党。严明的纪律和规矩是我们党区别于其他政党的一个鲜明特征,是保持党的团结统一,增强党的凝聚力战斗力的重要保证。对于我们这么一个大党来讲,党内规矩须臾不可或缺。党面临的形势越复杂,肩负的任务越艰巨,就越要守纪律讲规矩。

党的规矩是关乎党兴衰成败的生命线。管党治党的实践证明,作风、腐败、纪律、规矩是有内在关联的。作风问题背后反映的是纪律问题,搞腐败必定违反党的纪律,而违反党的纪律往往是从破坏党的规矩开始的。规矩一旦被破坏,势必导致党内拉帮结派,搞团团伙伙;个人凌驾于组织之上,有令不行有禁不止;明规则形同虚设,潜规则大行其道;党内政治生活不正常,政治生态恶化,等等。这些必然败坏党风政风,损害党的形象,危害党的执政地位。

作为党员干部首先要牢记自己党员的身份,做到心中有党。只有真正做到了心中有党,才能自觉用党员的标准约束规范自己,才能明了哪些事不能做,哪些话不能说;哪些该这样做,哪些该那样做;哪些要请示,哪些要报告,才能自觉的遵循党的规矩。同时,能否讲规矩,守纪律也是对党员干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验。衡量一个党员干部合不合格,讲规矩、守纪律是一条重要标准。

三项行动措施 篇12

根据《国务院办公厅关于进一步推进安全生产“三项行动”的通知》(国办发【2009】32号文)精神,结合《关于印发民航深入开展安全生产“三项行动”方案的通知》(局发明电【2009】1189号文)、《西部机场集团有限公司安全生产“三项行动”实施方案》(西部机场发【2009】72号文)、《地面服务部安全生产“三项行动”实施方案》的要求,考虑机务队安全工作实际,现制订机务队开展“三项行动”具体工作措施。

一、安全生产执法行动措施

积极配合适航部门和上级安全监察部门的执法行动,对以下行为进行自查自纠,针对存在的问题和薄弱环节,制定整改计划,落实整改措施,严防不安全事件发生。

1.2008年以来局方适航部门各项安全检查和维修单位年审中提出的整改意见和要求的落实情况(包括航空公司外部审核和自我质量审核发现的问题落实情况);

2.不安全事件,安全隐患有无隐瞒不报的情况; 3.航线维修工作各个环节中是否存在违规违章情况; 4.有无不按规定进行安全培训或无证上岗的情况; 5.配合上级部门的安全综合大检查等各项安全管理活动。

二、治理行动措施

在做好机务队安全运行保障工作的同时,按照“三项行动”中“三个结合”的要求,重点对以下行为进行严格整治: 1.安全风险管理不到位,安全保障措施不完善的;

2.隐患排查治理制度不健全,责任不明确,措施不到位,整治不及时的; 3.应急预案不完善或员工不熟悉,保障工作不到位的; 4.安全生产没有实行闭环管理的; 5.违章指挥,违章操作,违反劳动纪律的; 6.出现不安全事件或事故隐患隐瞒不报的。

三、宣传教育行动措施

结合机务队各项安全生产教育培训活动,深入开展以下宣传教育活动: 1.认真组织员工学习上级关于安全生产“三项行动”的各个文件精神,广泛发动员工,增强推进“三项行动”的积极性、主动性;

2.进一步加强安全生产法制教育,宣传普及安全生产基本知识,增强安全意识,鼓励员工举报违法违章行为和安全隐患,在机务队营造安全发展的良好氛围; 3.大力宣贯持续安全理念。按计划开展“安康杯”竞赛、“安全生产月”等活动,提升员工安全技能;

三项措施做好干部监督 篇13

各市农机主管局:

最近,省农业产业化办公室下发了2006省级农业三项工程项目申报指南(苏农产业办〔2006〕6号,通知文本已公布于江苏农业网http://)。为便于各地做好三项工程农机项目的申报工作,现将有关要求进一步明确如下:

一、关于农机项目申报指南的补充说明

(一)主要农作物生产机械化技术

1、水稻机插育秧配套精少量播种机示范推广

(1)实施内容与要求:对省内开发的水稻机插育秧配套精少量播种机进行布点试验,考核其可靠性、适应性、经济性。优选适用机型进行示范推广,研究制定机械化育秧播种操作规程。要求示范推广机具不少于20台(套),台机作业面积不少于100亩。

(2)申报单位:以省级农机科教单位为主体,联合市县农机推广部门共同申报。

(3)申请省财政补助资金:20万元左右。(4)计划立项:1项。在苏南、苏中、苏北布点。

2、新型高效水稻种植机械中试熟化与示范

(1)实施内容与要求:为加速本省具有自主知识产权农机科技成果的转化应用,加快水稻种植机械化步伐,在苏南、苏中、苏北选择布置3~5个点,对省内自主研制开发并通过省级科技成果鉴定的步进式插秧机、新型水稻直播机等水稻种植机械进行试验示范,重点考核机具的可靠性、适应性、经济性,提出改进设计意见,并进行技术完善与熟化,扩大示范面积。要求中试样机不少于10台,台机试验面积不低于100亩,根据有关标准提交详尽的试验数据和试验分析报告,研究制定出水稻直播机操作规程和农艺技术规范。相关企业形成年产5000台以上的生产能力。

(2)申报单位:以农机科教单位为主体,联合相关企业共同申报。(3)申请省财政补助资金:20~30万元。

(4)计划立项:2~3项。在苏南、苏中、苏北分片实施。

3、油菜(蔬菜)移栽机械化技术开发与试验

(1)实施内容与要求:通过引进、消化吸收国内外先进技术,进行关键部件研究创新,开发出本省适用的油菜、蔬菜兼用型育苗移栽机械。完成样机性能试验、生产试验,累计试验面积不低于150亩;提交研究报告和试验报告、油菜(蔬菜)移栽机操作规程、配套农艺技术规范及产品标准草案;样机通过省级科技成果鉴定,并形成批量生产能力。

(2)申报单位:以省农机局农机列名联系企业为主体,联合科教、推广单位共同申报。

(3)申请省级财政补助资金:30万元左右。(4)计划立项:1~2项。

4、油菜种植与收获机械化技术集成示范

(1)实施内容与要求:在油菜主产区,整合现有机械技术,开展油菜种植与收获机械化技术集成与试验示范,建立试验示范基地2个,试验示范面积累计超过500亩,总结形成相关技术规程。

(2)申报单位:以油菜主产区市县农机推广单位为主体,联合科研单位、院校共同申报。

(3)申请省级财政补助资金:20万元左右。(4)计划立项:2~3项。

5、玉米生产机械化技术引进与集成示范

(1)实施内容与要求:引进玉米生产种、收等关键环节机械化技术进行试验、示范,开展玉米生产农机与农艺技术结合方面的研究,配套集成玉米机械化生产实用技术体系,探索促进玉米生产机械化发展的有效运行模式。建立玉米生产关键机械化技术试验示范点,完成试验示范面积不少于200亩,研究制定出相应农机、农艺操作规程或技术规范。

(2)申报单位:以市县农机推广单位或企业为主体申报。(3)申请省级财政补助资金:20~30万元。(4)计划立项:1~2项。在苏北地区实施。

6、主要农作物生产机械化配套农艺技术试验研究

(1)实施内容与要求:围绕水稻、油菜等主要农作物机械化生产,针对品种选育、肥水运筹、栽培模式等关键农艺技术措施开展配套试验研究,实现农机与农艺的有机结合,提高机械化生产技术水平和适应能力。每项技术研究要求布点2~3个,完成相关技术试验,提交试验研究报告和数据分析报告、相应机械化技术配套农艺技术要点或规范。

(2)申报单位:以农机科教单位为主体,联合市县推广部门共同申报。(3)申请省级财政补助资金:20万元左右。(4)计划立项:2~3项。

(二)服务于现代农业发展的特色农机化技术

1、花卉苗木生产过程关键机械化技术开发试验与示范

(1)实施内容与要求:引进、试验现有花卉、苗木生产机械化技术及设备,进行组装集成与示范,研究制订机械化生产技术规范,并实施花木栽植、植保、修剪等环节机械设备的二次开发,提高机具适应性、可靠性和经济性。各类机具性能指标达到相关标准要求,花木生产单位面积省工节本10%以上。

(2)申报单位:以农机科教单位或企业为主体,鼓励产、学、研、推联合申报。

(3)申请省级财政补助资金:25万元左右。(4)计划立项:2~3项。在苏中、苏北地区实施。

2、蔬果茶及特经作物机械化生产关键技术集成与产业化开发

(1)实施内容与要求:引进或研究开发蔬菜、水果、茶叶及大蒜、牛蒡等特种经济作物栽植、管理、采收、清洗、清选、分级等生产关键环节机械化技术及设备,进行试验示范及产业化开发,集成技术体系,提高蔬、果、茶及特经作物的生产力水平。开发的样机设备性能指标符合生产要求,研究制订产品企业标准,形成批量生产能力。示范面积不少于500亩,总结形成机械化技术操作规程。

(2)申报单位:以农机企业或科教推广单位为主体,鼓励产、学、研、推联合申报。

(3)申请省级财政补助资金:25~30万元。(4)计划立项:2~3项。在省内相关主产区实施。

3、畜禽水产养殖机械化技术开发、集成与示范(1)实施内容与要求:针对中小规模畜禽、水产养殖,集成现有的机械化技术及设备,试验、开发禽房(畜场、鱼塘)环境简易化控制、饮水供应、疫病防治、个体信息采集、畜禽粪便处理、饲料投放、增氧等适用机械化技术及设备,并进行有效集成,改善养殖环境和条件,建立畜禽(水产)养殖机械化、信息化技术平台。

(2)申报单位:以农机科教单位或企业为主体,鼓励产、学、研、推联合申报。

(3)申请省级财政补助资金:20~30万元。(4)计划立项:2~3项。

4、特色农副产品加工技术引进、试验、示范

(1)实施内容与要求:针对近两年我省开发和引进的农林牧渔业生产加工机械化技术成果,在优势农副产品产区布点试验,完成相关技术设备的性能测试和生产考核;开展配套技术的研究开发;总结形成不同农副产品加工技术规范。每类机械化加工技术通过试验示范集成技术体系1个,示范辐射面积1000亩以上。

(2)申报单位:以农机科教推广单位或企业为主体,鼓励产学研推等单位联合申报。

(3)申请省级财政补助资金:25万元左右。(4)计划立项:2~3项。在优势农副产品产区实施。

5、现代高效农业配套机械化生产技术集成示范基地建设

(1)实施内容与要求:根据不同农业优势产业发展和建设现代高效、外向型农业的要求,围绕当地主导产业和绿色食品、无公害农产品生产,结合实施全省高效农业百项工程,配套跟进农机化技术,选择发展有基础、有特色、有代表性的地区建立特色主导产业农机化技术集成示范基地,实现农机化技术创新与升级,促进主导产业的发展壮大,并辐射带动周边地区农机化发展。每个基地建设规模不低于1000亩,示范辐射面积10000亩,完成相关机具的配备、相关配套设施的完善,集成机械与农艺技术,形成技术规范,为大面积推广提供经验和技术支撑。

(2)申报单位:以市县农机推广单位或企业为主体,鼓励产、学、研、推联合申报。(3)申请省级财政补助资金:50万元左右。

(4)计划立项:3~5项。分苏南、苏中、苏北三片实施。

(三)资源节约型农机化技术

1、农作物植保机械选型试验、示范

(1)实施内容与要求:围绕无公害农产品生产,选择几种现有高效新型植保机械进行试验示范与选型,提出优选方案和改进设计意见。建立试验示范点3~4个,每点规模不低于250亩,制定适应规模化机械植保技术规范或标准,为大面积推广应用提供技术支撑。

(2)申报单位:以农机推广单位为主体,联合企业共同申报。(3)申请省级财政补助资金:20万元左右。

(4)计划立项:2~3项。分苏南、苏中、苏北三片实施。

2、新型高效秸秆还田、保护性耕作机械化技术开发与试验示范

(1)实施内容与要求:围绕主要农作物生产,开发高效秸秆还田整地机械化技术、保护性耕作机械化技术,机具各项性能指标达到或超过相关技术标准,并形成产业化批量生产能力。在全省布置试验示范点4~5个,试验样机不少于10台(套),台机试验示范面积不低于200亩。通过扩大示范推广,熟化、完善秸秆还田机械化、保护性耕作机械化生产技术。

(2)申报单位:以省市县农机科教单位为主体,联合企业、院校等单位共同申报。

(3)申请省级财政补助资金:25万元左右。

(4)计划立项:2~3项。分苏南、苏中、苏北分片实施。

3、麦草还田轻简稻作机械化技术集成及示范

(1)实施内容与要求:整合现有资源,研究开发麦草还田轻简稻作技术,将麦草资源利用与轻简稻作有机结合,形成稻作技术新亮点,为解决麦草焚烧、资源利用、培肥沃土、优化环境、简化稻作提供新型适用技术。累计试验示范面积5000亩,辐射面积10万亩;每亩麦草还田量300-350公斤;埋草耕整一次耕整平整率达80%左右;推行机械耕整、机械插秧、机械直播等轻简稻作技术,减少活劳动投入35%左右;亩节本增效100元以上。

(2)申报单位:以市县农机科教单位为主体,联合企业、院校等单位共同申报。

(3)申请省级财政补助资金:30万元左右。(4)计划立项:1~2项。在苏中、苏南地区实施。

4、适用新型河塘清淤、沼气清渣机械化技术开发与试验示范(1)实施内容与要求:围绕建设社会主义新农村的要求,通过对取泥、送泥和堆泥装置等关键技术的试验研究与集成,开发新型适用、操作简便的河塘清淤机械,进行中试熟化,改进、完善样机,制定操作规程,扩大示范;开发低成本实用型成套沼气渣清理设备,进行中试及示范应用,降低沼气用户清渣劳动强度,提高安全性。样机设备中试台数不低于5台(套),清淤机台机作业面积不低于5公顷。

(2)申报单位:以农机科教单位或企业为主体,鼓励产、学、研、推联合申报。

(3)申请省级财政补助资金:20~30万元。(4)计划立项:2~3项。在苏中、苏北地区实施。

(四)其他适用农业生产机械化技术

除上述重点支持方向之外,鼓励各地围绕农业结构调整、现代农业发展和社会主义新农村建设,引进、开发一些本地区或全省农业和农村经济发展急需的先进适用机械化技术。要求每项技术设备须完成适应性、可靠性、经济性的试验考核;累计试验示范面积不低于200亩;总结形成适合于大面积推广应用的技术规范或操作规程。

1、申报单位:农机科教单位与企业联合申报。

2、申请省级财政补助资金:20~30万元。

3、计划立项:3~5项。

二、关于申报条件及要求

(一)申报项目必须在指南范围内。

(二)项目申报单位必须掌握所申报项目领域的国内外发展动态,具备一定的前期研究、开发工作基础和较强的技术创新能力;以企业为主体的项目申报单位应具备良好的产业化开发条件,具有一定的资信等级,产权清晰、经营状况良好;联合申报项目的,第一申报单位须与合作单位签订合作协议,明确各自承担的任务、经费比例、知识产权权属等。

(三)项目首席专家必须具有较高技术水平和完成项目所需的组织协调能力。对以往承担实施省农机三项工程项目未按项目管理办法的要求执行或实施效果较差的单位,以及有不良信用行为的项目首席专家,不得申报本项目。

(四)各市按照省下达的项目资金控制指标1:1.2的比例申报有关项目。各类市场主体申报的项目,财政资金与自筹资金比例苏南地区不得低于1:3,苏中、苏北地区不得低于1:2。

(五)县(市、区)农机主管部门会同财政部门,根据申报要求,结合当地实际,择优筛选出项目,经县(市、区)级政府审查同意后报市,各市农机主管部门会同财政部门对项目进行审查并经市政府同意后报省。省直单位申报的项目直接报省农机局、财政厅。

(六)各市农机主管部门会同财政部门按照苏农产业办〔2006〕6号通知和本补充通知要求,认真筛选,优中选优,在申报项目的质量与数量上严格把关,原则上农业生产规模较大的市申报农机三项工程项目不超过4项,较小的市不超过3项,省级单位申报项目不超过2项。

(七)材料要求:

1、市政府统一申报公函2份。

2、三项工程农机项目汇总表3份;项目申报书一式10份(含相关附件材料);《农业财政资金项目申报标准文本》1份。上述文本须同时报送电子版。文本格式可从江苏农机化信息网(网址http://)上下载。

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