社区居民委员会监事会

社区居民委员会监事会（通用10篇）

社区居民委员会监事会篇1

根据xxx局转发《xxx做好专题调研的通知》精神，我xx现就进行强化民主决策，优化社区工作关系，探索建立社区居民议事会的具体做法汇报如下：

一、社区居民议事会的架构及运作

1、社区居民议事会的架构：各社区根据自身实际情况，按居民聚居楼房和区域细分片区,每个片区的居民代表、党员、业主委员会成员、群众组成片区居民小组,由该居民小组推荐2-3名组成社区议事会成员；议事会下设议题收集、议题审查、议题宣传、议事后勤、议题实施等5个专门小组；议事会还成立了督导工作组，由街道驻社区居委会工作队全体成员组成，具体负责社区议事会的督促和指导工作。

2、议事会按“四步走”程序运作：一是“开门问事”，多渠道广泛收集居民反映的意见和建议。二是“分类理事”，根据问题所属关系实行分类整理，并对有关事项进行审核。三是“民主议事”，每个季度至少召开一次议事会议，集中核实评议居民反映的问题，研究讨论。四是“依法办事”，结合实际，跟踪落实有关居民提出的合理方案，务求取得实效。

议事会是群众参与社区建设的平台，也是居民自治和民主进步的具体表现。通过成立社区居民议事会，能充分发挥群众的力量，形成齐心协力干工作、群策群力抓落实的浓烈氛围，让社区居民不仅成为问题的提出者，也是解决问题的参与者和监督者，更是议事结果的受益者。各社区将继续推进落实社区居民议事会的建设，并做好每季度至少一次社区居民议事会的工作，实行常规化运作，形成长效机制。

二、下阶段的工作计划

1、加强宣传，营造氛围。充分利用报刊、广播、电视网络等媒体和渠道，大力宣传社区居民议事会的运作模式及参与方式，积极引导社区居民参与社区事务管理，最大限度地把广大居民群众的意见、建议集中起来，并通过有效的形式和渠道进行反映。

2、加强居民互动。创新民主议事方式方法，加强与社区居民、职能部门的互动，通过社区微博、微信联系社区居民，在线给予居民社区资讯，解决疑问。从而实现线上微博（信）互动，线下民主议事的新型社区干群沟通方式。

社区居民委员会监事会篇2

创新人才教育研究会大学创新研究专业委员会理事会成员张杰理事长王利明副理事长王嘉毅副理事长怀进鹏副理事长陈雨露副理事长陈骏副理事长胡海岩副理事长•上海交通大学校长•中国人民大学党委•付肃省教育丨f厅长•北京航空航天大学校长•中闺人民大学校长•南货大学校长•北京理工大学校长•中国科学院院士副书记、副校长•中国科学院院士•中国科学院院士柯杨副理車长侯建国副理事长饶毅s幢事长施一公副理事长袁s«理事长董奇醜事长陶正苏秘书长•北京大学常务•中国科技大学校长•北京人亇'丨•:命科‘‘?:•请华大学'k命科学•«华大学副校长•北《师范大学校K•上海交通大予教务副校长•中闺科学院院士院院长学院院长处副处长创新人才教育研究会大学创新研究专业委员会会上, 民政部民间组织管理局副局长刘振M宣 (以下简称大学专委会) 是经教育部、民政部批准读了民政部的批复, 大学专委会理事长张杰院:丨:做成立的创新人才教育研究会的分支机构, 大学专委了重要讲话, 国务院参事、人大附中校长、研究会会会于2013年7月19日在京举行成立大会, 大会汇长刘彭芝, 教育部教育发展研究中心主任、研究会集了包括清华大学、北京大学、中国人民大学、上海副会长张力以及中国人民大学校长、研究会副会长交通大学等在内的40余所大学校长、专家和科研院陈雨露分别致辞, 热烈祝贺大学专委会的成立, 并所科研人员等40多名会员代表参会, 其中还包括5希望大学专委会能协同小幼专委会、中学专委会共位中国科学院、工程院院士。同推动中国创新人才培养事业发展。创新人才教育研究会大学创新研究专业委员会成立大会合影

社区居民委员会监事会篇3

姬君式理事长首先讲话，同时明确根据社团组织管理要求，“中国教育学会小学德育研究会”将正式更名为“中国教育学会小学德育专业委员会”，今后一切活动及通知均启用“中国教育学会小学德育专业委员会”印章。

会议对小学德育专业委员会2008年的工作进行了回顾与总结：即积极扎实地推进德育实验基地的建设，顺利开展了小学品德与生活、品德与社会教学案例征集、评选活动，积极参加了中国教育学会组织开展的“纪念中国教育学会成立30周年纪念画册和文集的征稿及中国教育学会先进单位、先进工作者评选”等各项活动。会上还通报了今年德育实验学校的挂牌情况，听取了相关常务理事对申请挂牌实验学校德育工作的考察汇报，并就今后实验学校的管理工作进行了热烈讨论，提出了很多具有建设性的管理措施。最后，姬君式理事长对今后德育实验学校的工作进行了指导，要求专业委员会要本着积极发展的思路，体现不同类型学校的参与。强调我们的实验学校不是评优，而是搞实验，要通过德育实验促进学校的提升与发展。

本次会议还就如何支持和利用好专业委员会会刊《小学德育》杂志这一平台资源进行了交流。会议授权《小学德育》杂志开展实验学校的杂志征订工作，同时也要求《小学德育》杂志社对各实验校的德育成果及实验结题报告进行推广和报道，负责出版专业委员会的简报等。

会上大家就2009年专业委员会的工作进行了热烈讨论。根据常务理事们的建议，小学德育专业委员会拟于2009年组织实验学校编写小学生（地方）文化教育系列读本，举办全国小学品德与生活、品德与社会教学观摩研讨会，并将积极推进江西、安微、青海及宁夏等地实验学校的建设，同时加强与校外教育机构的合作等。本次会议还增补了张雅英同志为专业委员会的副理事长，杨爱珍同志为专业委员会的常务理事。

社区居民委员会监事会篇4

第一章总则

第一条为规范和完善广州珠江钢琴集团股份有限公司(以下简称“公

司”)董事、总经理及其他高级管理人员的产生，优化董事会及经营管理层的组

成，完善公司法人治理结构，根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司

法》)、中国证券监督管理委员会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意

见》和《上市公司治理准则》、《广州珠江钢琴集团股份有限公司章程》(以下

简称《公司章程》)及其他有关法律、法规及规范性文件的规定，特制定本规则。

第二条董事会提名委员会是公司董事会内设的专门委员会，主要负责对

公司董事和高级管理人员的人选、选择标准和程序进行选择并提出建议。

第二章人员组成第三条提名委员会成员由三名董事组成，其中独立董事占多数。

第四条提名委员会委员由董事会选举产生。

第五条提名委员会设主任委员（召集人）一名，由独立董事担任，负责

主持提名委员会工作。召集人由提名委员会全体委员过半数选举产生后，报请董

事会任免。

第六条提名委员会任期与每一届董事会任期一致，委员任期届满，连选

可以连任。在任职期间，如出现委员有不再适合担任公司董事职务的情形或有委

员不再担任公司董事职务时，即自动失去委员资格，并由委员会根据本规则第三

条至第五条的规定补足委员人数。

第三章职责权限

第七条提名委员会的主要职责和权限：

（一）制定董事、总经理人员的选择标准和程序，并向董事会提出建议；

（二）广泛搜寻合格的董事和总经理人员的人选；

（三）对董事候选人和拟聘任总经理和其他高级管理人员人选进行审查并提

出建议；

第八条提名委员会对董事会负责并报告工作。提名委员会应将会议形成的决议、意见或建议编制成提案或报告形式，提交董事会审议决定。

第四章决策程序

第十条提名委员会依据相关法律、法规、上市规则和《公司章程》的规

定，结合本公司实际情况，研究公司的董事、高级管理人员的当选条件、选择程

序和任职期限，形成决议后备案并提交董事会通过，并遵照实施。第十一条董事、总经理及其他高级管理人员的选任程序：

（一）根据公司经营活动情况、资产规模和股权结构对董事会的规模和构成向董事会提出建议；

（二）研究董事、总经理人员的选择标准和程序，并向董事会提出建议；

（三）广泛搜寻合格的董事和总经理人员的人选；

（四）对董事候选人和总经理人选进行审查并提出建议；

（五）对须提请董事会聘任的其他高级管理人员进行审查并提出建议；

第五章议事规则

第十二条提名委员会分为例会和临时会议。

第十三条提名委员会例会每年至少召开一次，由主任委员负责召集和主

持，主任委员因故不能履行职务时，由主任委员指定的其他委员召集和主持；主

任委员也未指定人选的，由提名委员会的其他一名委员（独立董事）召集和主持。

临时会议由提名委员会委员提议召开。

第十四条召集人应当于委员会会议召开三天前将会议召开的时间、地

点、议题及其背景资料以书面或其他方式通知全体委员。开临时会议的，召集人

须至少提前一天将会议召开的时间、地点、议题及其背景资料以书面或其他方式

通知全体委员。

第十五条提名委员会会议由三分之二以上的委员出席方可举行；每一名

委员拥有一票表决权。提名委员会会议作出的决议，必须经全体委员的过半数通

过。出席提名委员会会议的委员应当在会议决议上签字确认。第十六条提名委员会会议表决方式为举手表决或投票表决。临时会议可

以采取通讯表决的方式召开。

第十七条提名委员会会议必要时可邀请公司董事、监事及其他高级管理

人员列席会议。

第十八条提名委员会在必要时，可以聘请中介机构为其决策提供专业意

见，费用由公司支付。

第十九条提名委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的议案，必

须遵循有关法律、法规、证券交易所规则、《公司章程》及本办法的规定。

第二十条提名委员会会议应当有会议记录，出席会议的委员应当在会议

记录上签名。提名委员会会议记录由公司董事会秘书保存。第二十一条提名委员会会议通过的议案及表决结果，应以书面形式报公

司董事会。

第二十二条出席会议的委员均对会议所议事项负有保密义务，不得擅自

披露有关信息。

第六章附则

第二十三条本规则未尽事宜，按国家有关法律、行政法规、部门规章和

《公司章程》的规定执行。本规则如与国家日后颁布的法律、行政法规、部门规

章和经修改后的《公司章程》的规定相抵触时，按国家有关法律、行政法规、部

门规章和经修改后的《公司章程》的规定执行，并立即修订。第二十四条本规则由董事会负责解释和修订，自董事会审议通过之日起

实施。

广州珠江钢琴集团股份有限公司

社区居民委员会监事会篇5

第一条为保证东风汽车集团股份有限公司(以下简称“公司”)持续、规范、健康地发展，规范公司董事任职程式，完善公司治理结构，加强董事会决策的科学性，提高董事会决策的水准，根据《中华人民共和国公司法》、《东风汽车集团股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)及公司股票上市地上市规则等其他有关规定，公司特设立董事会提名委员会，并制定本工作细则。

第二条董事会提名委员会是由本公司董事组成的专门工作议事组织，主要负责提名董事人选，并对董事提名人癣选择标准和程式进行研究、审查以及提出建议，对董事会负责。董事会提名委员会根据《公司章程》、《东风汽车集团股份有限公司董事会议事规则》以及本工作细则的规定履行职责。

第三条本工作细则所称董事是指公司董事会成员。高级管理人员是指由董事会聘任的总裁、副总裁、董事会秘书、财务负责人及由董事会任命的其他高级管理人员。

第二章提名委员会的组成

第四条提名委员会由三名董事委员组成，独立非执行董事占大多数。

第五条提名委员会委员由董事长、二分之一以上独立非执行董事、或者全体董事的三分之一提名，由全体董事半数以上选举产生和罢免。

第六条提名委员会设主席一名，由独立非执行董事或董事长担任，负责主持提名委员会工作;委员会主席由董事长提名，由全体董事半数以上选举产生和罢免。

第七条提名委员会委员任期与公司董事任期一致，提名委员会委员任期届满，连选可以连任。

任期内如有委员不再担任公司董事职务，将自动失去提名委员会委员资格，由董事会根据上述第四至六条规定予以补眩

第八条提名委员会的委员发生变动，如同时涉及公司董事的变动，须按照《公司章程》规定的相关程式报经股东大会批准，并根据公司股票上市地上市规则规定的要求予以公告。

第九条提名委员会下设办公室，作为提名委员会履行职责的日常工作机构。办公室设在公司人事部，负责组织协调提名委员会的日常工作联络、会议组织和记录、文档整理和归档等工作。公司人事部部长任提名委员会办公室主任。

第三章提名委员会职责

第十条提名委员会的主要职责许可权：

(一)根据公司经营活动情况、资产规模和股权结构对董事会人员组成结构向董事会提出建议;

(二)研究董事选择标准和程式，并向董事会提出建议;

(三)广泛物色及选择符合资格可担任董事的董事人选;

(四)对董事候选人进行审查并向董事会提出推选建议;

(五)对董事会其他专业委员会的人员组成提出推选建议;

(六)评核独立非执行董事的独立性(若董事会拟於股东大会上提呈决议案选任某人士为独立非执行董事，确保有关股东大会通过所附的致股东通函及/或说明函件中，列明董事会认为应选该名人士属独立人士的原因);

(七)对董事会聘任的总裁、副总裁、董事会秘书、财务负责人及由董事会任命的其他高级管理人员提出推选建议。

(八)至少每年一次检讨董事会的架构、人数及组成(包括技能、知识及经验方面)，并就任何为配合公司策略而拟对董事会作出的变动提出建议，以推行公司策略;

(九)就董事委任或重新委任以及董事继任计画向董事会提出建议;

(十)公司股票上市地上市规则不时修订的对提名委员会职责许可权的其他相关要求;

(十一)董事会授权的其他事宜。

第十一条公司应向提名委员会提供给充足资源以履行其职责。

第十二条提名委员会履行职责时如有需要，提名委员会可聘请外部专家或仲介机构提供独立专业谘询意见，费用由公司承担。

第四章提名委员会工作程式

第十三条提名委员会依据相关法律法规和《公司章程》的规定，结合公司实际情况及策略，研究公司的董事人员当选条件、选择程式和任职期限，形成书面方案後提交董事会审议通过并遵照实施。

第十四条具体工作程式：

(一)积极与公司有关人员进行交流，研究公司对董事人员的需求情况，并形成书面材料;

(二)在公司、控股(参股)企业内部以及人才市场等范围广泛物色及选择董事提名人选;

(三)收集整理初选人职业、学历、职称、详细的工作经历、兼职等情况，并形成书面材料;

(四)徵求初选人对董事提名的意见;

(五)召开提名委员会会议，根据董事任职条件，对初选人进行资格审查(包括独立非执行董事初选人的独立性);

(六)每年接收各独立非执行董事的独立确认函;

(七)在董事会召开前，向董事会提交董事人员提名建议和相关材料;

(八)根据董事会决定和回馈意见开展其他後续工作;

(九)提名委员会主席(若提名委员会主席未能出席，则至少一名委员)出席公司的.周年股东大会，并在会上回答股东的提问。

第五章提名委员会会议

第十五条提名委员会会议分为定期会议和临时会议。定期会议每年至少召开两次。

有以下情况之一时，应在七日内召开临时会议：

(一)董事会认为必要时;

(二)提名委员会主席认为必要时;

(三)二名以上提名委员会委员提议时。[通商注：第五条也提到了“以上”，但未特别指明包含本数，我们理解应属遗漏，可在本规则最後增加一条“本工作细则所称‘以上’均含本数”，与《民法通则》的规定保持一致。]

第十六条提名委员会召开定期会议，应於会议召开七日前通知各委员。召开临时会议，应於会议召开三日前通知各提名委员会委员。

第十七条提名委员会会议的议题由提名委员会主席结合董事会要求、二名以上提名委员会委员提议或总裁的建议等确定。提议或建议应当采用书面形式，交提名委员会办公室或董事会秘书室，由董事会秘书室负责汇总、归档。

第十八条提名委员会会议通知和会务工作由董事会秘书室负责组织安排，提名委员会办公室协助并提供支援服务。

会议通知的内容应当包括会议时间、会议地点、会议议题、通知发出的日期等。

会议通知应当以电子邮件、传真、特快专递、挂号邮寄或经专人送达等方式，由提名委员会办公室会签後，交由董事会秘书室通知、送达全体提名委员会委员。

提名委员会委员收到会议通知後，应当及时予以确认并回馈相关资讯(包括但不限於是否出席会议、行程安排等)。

会议资料、会议列席人员等应按照提名委员会主席指示进行准备、送达、落实。

第十九条提名委员会会议以召开现场会议方式为原则，经提名委员会主席同意，也可采取视频会议或通讯方式召开。

采取通讯方式召开会议的，委员的意见、建议或表决结果，应以书面形式当天传真至董事会秘书室备案，同时将原件寄送董事会秘书室。

第二十条提名委员会会议应当有三分之二以上委员出席方可举行。董事会秘书、提名委员会办公室主任可以列席会议。

现场会议，提名委员会委员应本人出席会议。遇特殊情况，委员本人不能出席会议的，可提交由该委员签字的授权委托书，委托提名委员会其他委员代为出席并行使有关职权。

授权委托书应当载明委托人姓名、受托人姓名、授权范围、授权许可权、授权期限等事项。每一名委员不能同时接受二名以上委员委托。

以视频会议、通讯方式参加会议的，视为本人出席会议。

第二十一条提名委员会委员无正当理由，连续三次未能亲自出席会议，也未能委托其他委员代为出席的，视为其不能履行提名委员会委员职责，根据本工作细则第四至第六条的规定调整提名委员会委员。

第六章提名委员会议事程式

第二十二条提名委员会会议由主席召集和主持。主席因故不能出席会议时，可以委托提名委员会其他委员(独立非执行董事)主持会议。

第二十三条提名委员会会议就会议所议事项进行审议、讨论，并将审议讨论结果(纪要、建议)形成书面文件。

第二十四条提名委员会各委员应当依据其自身判断，明确、独立地发表意见，并尽可能形成多数意见。难以形成多数意见时，应当向董事会提交各项不同意见并作说明。

第七章提名委员会会议文件

第二十五条提名委员会召开会议後，应形成会议纪录和/或审议建议报告等会议文件。提名委员会会议意见不一致的，会议档中应当如实记载。

会议档应当真实、准确、完整，经与会委员签署後提交董事会。

提名委员会会议记录、审议建议报告、委托人的授权委托书以及其他会议文件按照年、届、次分别编号，应当在提名委员会办公室和董事会秘书室同时存档。

第二十六条提名委员会会议由提名委员会办公室负责组织会议记录，并草拟提名委员会审议建议报告等文件。

第二十七条提名委员会审议建议报告应包括下列事项：

(一)审议事项主题(内容);

(二)审议形式、程式、过程;

必要时应载明出席委员的姓名以及委托出席会议的委员姓名，表决情况，列席(如有)会议的单位、人员姓名和职务等;

(三)审议建议;

(四)其他(如有)需要说明、关注的事项，如仲介机构出具的专题报告意见、建议以及应采取的行动等;

(五)参会提名委员会委员签名。

第八章保密

第二十八条提名委员会委员、出席提名委员会会议的列席人员对会议档和会议审议的内容负有保密的义务和责任，不得擅自披露有关资讯。列席人员没有表决权。

第九章附则

第二十九条本工作细则自董事会审议通过之日起生效，修改时同。

第三十条公司应在公司网站及香港联合交易所有限公司网站上提供提名委员会的职权范围，解释其角色以及董事会转授予其的权力。

第三十一条本制度未尽事宜，按国家有关法律、法规、公司股票上市地上市规则和《公司章程》的规定执行;本工作细则如与国家日後颁布的法律、法规、公司股票上市地上市规则或经合法程式修改後的《公司章程》抵触时，按国家有关法律、法规、公司股票上市地上市规则和《公司章程》的规定执行，董事会应及时对本工作细则做出相应修改，报公司董事会审议通过。

第三十二条本工作细则所称“以上”，均包含本数。

社区议事会会议记录篇6

会议地点：xx会议室

主持人：

记录人：

参加人员：村民议事会成员、社区工作人员

所议事项：20xx年春节慰问对象

讨论情况：

今天议事会的主要内容是春节慰问的对象，其中分为三个档次，一是重度，慰问金额为4000元;二是中度，慰问金额为元;三是一般，慰问金额为600元。需要注意参加拆迁的、无残疾、无重大疾病的不参与，低保家庭不重复。中度、重度的困难家庭需要票据齐全。下面各组根据实际情况提名。

社区居民委员会监事会篇7

柳斌国家总督学顾问, 原国家教委副主任

顾明远中国教育学会名誉会长, 北京师范大学资深教授

陶西平国家教育咨询委员会委员, 国家总督学顾问, 联合国教科文组织协会世界联合会副主席

王文湛原国家副总督学, 教育部基础教育司原司长

滕纯原中央教科所副所长

缪寿良全国政协委员, 广东省深圳市富源实业 (集团) 有限公司董事长

郭振有原国家副总督学, 中国教育学会书法教育专业委员会理事长

杨银付教育部教育发展研究中心副主任, 博士

陶继新山东教育社原总编辑, 《创新教育》执行主编, 著名人文课改专家

刘永胜 “中国好老师”行动计划综合办公室主任, 北京师范大学特聘教授, 中国教育学会小学教育专业委员会常务副理事长

聂延军中国人生科学学会中小学教育专业委员会理事长, 《辅导员》杂志 (中、下旬刊) 主编

黄俭中国文学艺术基金会非物质文化遗产校园传承基金执行理事长, 教育部重点课题“非物质文化遗产校园传承研究”总课题组常务副组长

姚炜中国教育学会小学、初中、高中教育专业委员会副秘书长, 北京睿升学校校长, 北京圣陶教育发展与创新研究院执行院长

第一届理事会

一、会长

姚文俊中共十三大、十四大代表, 九届全国人大代表, 国家有突出贡献专家, 中国教育学会小学教育专业委员会荣誉理事长, 《基础教育论坛》 (小学版) 主编

二、常务副会长

李南沉全国区域教育改革十大领军人物, 北京新使命教育咨询中心主任, 博士

孙章存中国教育学会小学教育专业委员会副理事长兼执行秘书长, 《基础教育论坛》 (小学版) 常务副主编

杜伟强河南省许昌实验小学教育集团总校长

缪志威广东省深圳市富源实业 (集团) 有限公司总经理、富源教育集团董事长

张克勤河南省开封新区教体局局长

赵宏强国家教育行政学院教育制度创新研究中心主任, 教授

兰祖军中国教育学会小学教育专业委员会常务理事, 国家教育行政学院附属实验学校校长

田荣俊中国教育学会小学教育专业委员会学校管理研究中心理事长, 上海市浦东新区竹园小学校长

徐锦生浙江省金师附小教育集团总校长

朱晓宇玉臣时代咨询 (北京) 有限公司总裁

崔炜东北京勤能通达科技有限公司董事长

陈星《基础教育论坛》 (小学版) 副主编兼编辑部主任

李晓琦北京市海淀区中关村第四小学校长, 博士

三、副会长 (按姓氏笔画排序)

马丽娜河南省安阳市人民大道小学校长

马瑞芳河北省安新县安新小学校长

王伟林河北省安新县教育局局长

王军民陕西省延长县教育局局长

王其明江苏省淮安市周恩来红军小学教育集团总校长

邓继荣广东省肇庆高新区教育局局长

田道珍河南省清丰县教育局局长

白彩玲陕西省西安市新城区后宰门小学校长

任质彬湖南省长沙市芙蓉区教育科研中心主任兼芙蓉区教师进修学校校长

刘京波河南省洛阳市洛龙区教育局副局长、教研室主任

刘佳瑞中国人生科学学会教育策划专业委员会会长, 中国教育策划学术研究会秘书长

孙雷河北省魏县第一完小校长

李晓东辽宁省沈阳市和平区和平大街第一小学校长

吴功明山东省潍坊市昌乐外国语学校校长

张志海绿网天下 (福建) 网络科技股份有限公司总裁、CEO

罗任重广东省深圳市南山区第二外国语学校校长

金明华云南省昆明高新第一小学校长

周瑞瀛中国教育学会小学教育专业委员会副秘书长、华东地区学术研究中心秘书长

房晓鸣山东省济南市天桥区教育局副局长

郝纪蜀中国教育学会小学教育专业委员会山西省研究基地理事长

胡立松河南省洛阳市洛龙区龙城双语初级中学校长

胡海英吉林省舒兰市教师进修学校校长

曹爱东江苏省如东县实验小学校长

路吉民山东省潍坊高新区教育局副局长

四、学术委员会

名誉主任:

史根东全国可持续发展教育工作委员会执行主任, 北京可持续发展教育协会会长, 北京市教育科学研究院研究员, 博士

刘可钦国家义务教育数学课程标准研制组核心成员, 中国人生科学学会中小学教育专业委员会常务副会长, 北京市海淀区中关村第三小学校长

苏振武中国教育学会小学教育专业委员会副理事长, 陕西省宝鸡理工学院教授

主任:

赵宏强国家教育行政学院教育制度创新研究中心主任, 教授

常务副主任:

杨一青中国教育学会小学教育专业委员会学术委员会常务副主任, 浙江省杭州市学军小学荣誉校长

副主任:

冉乃彦北京教育科学研究院副研究员, 中国家庭文化研究会常务理事, 中国关工委儿童发展研究中心项目专家

黄振顺台湾交通大学教授

康小明北京大学博士, 清华大学博士后, 中国科学院副教授, 清华大学中国科技-教育战略研究中心研究员

李世杰北京大学教育文化战略研究所研究员、所长助理

武琼全国著名小学语文特级教师, 北京市学科带头人

李艳丽河南省洛阳市西工区教体局党委书记、西下池小学校长

古新宇中国教育学会小学教育专业委员会副秘书长、学术委员会副主任

鲍志慧中国教育学会初中教育专业委员会常务理事, 河南省安阳市第八中学校长

五、常务理事单位

广西壮族自治区贵港市教育局 (代表:姚伟文)

宁夏回族自治区隆德县教育体育局 (代表:马存林)

安徽省五河县教育局 (代表:刘纪春)

辽宁省大连市书香园小学 (代表:张国之)

广东省深圳市南山区前海小学 (代表:朱长宝)

河南省安阳市昼锦中学 (代表:谢谋荣)

河北省沧州市第二实验小学 (代表:陈连才)

河南省清丰县教师进修学校 (代表:闫战民)

北京市邮政管理局金雁幼儿园 (代表:李娟梅)

河南省安阳市第六十一中学 (代表:赵新勇)

广东省肇庆高新区大旺中学 (代表:余涛)

山东省德州经济技术开发区教育局 (代表:孟杰)

安徽省合肥市行知学校 (代表:袁方正)

广东省深圳市宝安区新安翻身小学 (代表:蒋坚城)

河南省安阳市第六十四中学 (代表:常志清)

山西省阳城县教育局教研室 (代表:原建军)

河南省安阳市殷都实验小学 (代表:赵验军)

河北省丰宁满族自治县第一小学 (代表:郝凤祥)

河北省临漳县第五小学 (代表:魏海贞)

河南省安阳市自由路小学 (代表:胡凤英)

山西教育教辅传媒集团 (代表:李国胜)

德育报社 (代表:张国宏)

河南省林州市第三小学 (代表:郭青梅)

广东省深圳市宝安区上合小学 (代表:黎娘献)

陕西省延安市创新实验小学 (代表:南志忠)

青海省西宁市城中区教育局教研室 (代表:王万菊)

河南省安阳市胜利路小学 (代表:刘彦周)

宁夏回族自治区银川市第二十一小学 (代表:马恒燕)

河南省洛阳市涧西区东升第一小学 (代表:谭正海)

山西省太原市杏花岭区享堂西街小学 (代表:杨海潮)

北京中视创展国际文化中心 (代表:徐航)

中国品牌学校网 (http://www.ppxx.org) (代表:魏克江)

北京东方华仁教育科技有限公司 (代表:吴迪)

广东省深圳市福田区益田小学 (代表:李小松)

湖南省吉首大学师范学院附属小学 (代表:王中华)

四川省双流县东升小学 (代表:唐弘容)

江苏省如东县马塘小学 (代表:孙雪峰)

江苏省苏州工业园区第二实验小学 (代表:吴晨耘)

北京第二实验小学洛阳分校 (代表:张胜辉)

河南省新乡市专家树人小学 (代表:林芬)

河南省濮阳市油田第一小学 (代表:马新功)

河南省开封市金明实验小学 (代表:闫永红)

河南省安阳高新技术产业开发区银杏小学 (代表:张玉芳)

河南省许昌县实验小学 (代表:屈保祥)

河北省邯郸市马头经济开发区铁路小学 (代表:杨利霞)

河北省魏县实验学校 (代表:连海军)

河北省魏县第三完小 (代表:王国岭)

河北省保定市徐水区徐水小学 (代表:郭志华)

河北省安新县第二小学 (代表:郭小玲)

河北省沧州市派尼学校 (代表:张润军)

山西省太原市杏花岭区后小河小学 (代表:王素萍)

山西省古交市第二小学 (代表:尤照海)

安徽省五河县教师进修学校 (代表:孙西义)

云南省武定县近城小学 (代表:王荣俊)

云南省弥渡县弥城二小 (代表:师云鹤)

黑龙江省哈尔滨市新桥小学校 (代表:张春杰)

辽宁省沈阳市岸英小学 (代表:马丽娜)

六、理事单位

湖南省湘西土家族苗族自治州保靖县教育局

湖南湘西土家族苗族自治州保靖县毛沟小学

北京市朝阳区垂杨柳中心小学金都分校

湖北省黄石市老虎头小学

江苏省淮安市楚州实验小学

江苏省苏州工业园区莲花学校

江苏省苏州工业园区方洲小学

江苏省无锡市五爱小学

江苏省海门市东洲小学

江苏省如东县洋口小学

江苏省如东县双甸小学

江苏省如东县岔河小学

江苏省如东县石甸小学

江苏省如东县先民小学

河南省开封新区西回小学

河南省开封新区马市街小学

河南省开封新区梁苑小学

河南省洛阳市西工区邙岭路小学

河南省洛阳市西工区黎明小学

河南省安阳市姚文俊幼教机构·汤阴幼儿发展中心 (汤阴县安格堡幼稚园)

河南省安阳市三官庙小学

河南省林州市第一实验小学

河南省林州市河顺镇中心学校

河南省清丰县幸福路小学

河南省清丰县马庄桥镇后游子庄小学

河南省鄢陵县实验小学

山西省太原市杏花岭区实验小学

山西省太原市杏花岭区羊市街小学

山西省太原市杏花岭区胜利西街小学

山西省太原市杏花岭区新建路小学

山西省太原市杏花岭区建设北路小学

山西省太原市杏花岭区新建路第二小学校

山西省太原市迎泽区松庄小学

山西省太原市迎泽区青年路小学

山西省太原市小店区太航学校

山西省长治市实验小学

山西省古交市第六小学

山西省娄烦县实验小学

山东省济南市博文小学

山东省济南市滨河小学

山东省潍坊高新技术产业开发区钢城现代学校

山东省潍坊高新技术产业开发区双语学校

山东省潍坊高新技术产业开发区东明学校

山东省德州经济技术开发区实验小学

山东省德州经济开发区赵虎联合校

山东省德州经济开发区沙王小学

安徽省合肥市屯溪路小学

安徽省马鞍山市采秣小学

安徽省蚌埠市后场小学

安徽省五河县苏皖学校

河北省石家庄市国际城小学

河北省石家庄市鹿泉经济开发区学校

河北省魏县边马乡中心小学

河北省魏县车往镇东仓口小学

河北省安新县端村学校

青海省西宁市国际村小学

青海省西宁市城中区西关街小学

青海省西宁市城中区劳动路小学

广东省深圳市宝安区共乐小学

广东省深圳市宝安区新安街道宝民小学

云南省昆明高新技术产业开发区第四小学

四川省成都金苹果公学

四川省双流县黄水小学

辽宁省大连市沙河口区南平小学

辽宁省大连市沙河口区东北路小学

为了社区居民篇8

一、社区教育培训模式坚持“一切为了居民”的理念

镇平县涅阳街道办事处位于镇平县城区，总面积12平方公里，辖5个行政村，16个社区居委会，8所小学，4所初中，总人口9.8万人，是全县政治、经济、文化中心。办事处成人学校社区教育工作现有专职管理人员3人，专兼职教师10人，我们整合辖区学校和村部、居委会的资源，结合办事处的实际，积极探索，务实创新，探索出一条适合城区特点的社区教育培训模式，在培训流程“选、备、联、讲、馈”各个环节中始终坚持“一切为了居民”的社区教育理念。

1.“选”，就是在办班前选择适合的培训材料，确定培训主题。选题时要注意以下两点：

①要有针对性地进行选择。比如在开展花卉种植技术培训时，能够针对季节特点选择适合的花卉品种，并选择适宜的四季管理技术；针对城镇经商人员多的特点和现实需求，举办致富技巧、文明经商、诚信经营等系列讲座；针对城镇基本没有农业种地的城镇化特点，开展庭院经济系列培训，指导学员熟练掌握种、养、加技术，利用自己的庭院、屋顶灵活发展庭院经济，科技致富，做新型市民；针对社区建设的需要，开展居民思想教育系列培训，倡导全民学习理念，宣传文明礼仪、健康、休闲和环保意识、政策法制观念，开展社会主义核心价值观教育，弘扬社会正能量，全面提高居民素质。

②要善于捕捉新的宣传教育素材。比如，2012年的全国农民运动在南阳举办，当时我们就举办了《学习农运知识争做文明市民》系列培训。及时捕捉新的教育资源信息是选好课的关键，也是培训达到良好效果的前提。

2.“备”，就是在确定了培训主题和内容后，围绕主题选择并组织培训素材，精心设计每一个教学环节。

①确定主题。主题是一节课的高度概括，起到提纲契领的作用，比如《学习文明礼仪，营造和谐社区》这个主题一目了然，参培社区居民一看就能明白本次培训的主要内容。

②明确教学目标。就是要明确通过培训学员可以了解什么知识，掌握什么技能，怎么运用到生活中等，只有教学目标明确才能事半功倍，达到预期教育效果。

③详解教学重难点。教学重、难点部分要详讲，学员只有把握了重难点，才能做到心中有数，轻松学习知识。

④精心设计教学环节。教学过程中，引言的设计非常重要，关系到一节课的成败，因此设计引言时要创设情境，激发学员的学习兴趣，把学员的注意力引到本次培训的主题上来。而在具体的内容教学时要做到重点突出，逻辑严密，过渡自然，环环紧扣，完成教学目标确定的教学内容。总结语在培训中起着画龙点睛的作用，要高度概括本节课的主要内容，并对学员的学习进一步提出希望和要求。

⑤制作课件。教育培训运用课件，能使培训内容变得更加生动、直观、形象，也更容易被接受。课件的制作，体现的是作者的技术能力，对课程的理解，以及对教材的剖析能力。需要注意的是课堂上学员才是主体，教师是主导，课件是用来辅助教师的工具，是教师讲解的补充和说明，因此课件的制作不易过于花哨，不能为展示技术而做。

3.“联”，就是横向联合办事处、各村、居委会、辖区学校等部门，组织学员，联合办班。

乡镇成人学校学员具有成人化和流动性的特点，这就增加了学校在组织学员时的难度，因此学校在组织学员时要联合多方力量，才能提高学校的办学效益。我们通过办事处和各村、居委会、辖区学校做好沟通和协调，确立合作双赢的办学定位，充分发挥各自优势，分工合作，资源共享。村、居委会熟悉居民信息，可以配合成人学校做好入户走访和调研工作，为学校组织学员提供便利；同时成人学校也可利用自身的教育资源优势，服务办事处、村、居委会，做好居民的思想教育和致富能力教育等工作，提高辖区居民的综合素质，服务社区经济建设和精神文明建设。

4.“讲”，就是注重授课各个环节的安排，提高课堂效果。

①课前准备。讲课前教室的布置很重要，每次办班培训教室的前面都要挂上横幅，如“涅阳办事处科技培训”“涅阳办事处xx村社区教育培训”等字样，让学员明白本次活动的主题，营造培训气氛。另外，每次组织学员培训前都要安排专人负责学员的组织和管理，保障良好的听课效果。通过分发科技小报或者利用多媒体屏幕等方式，让学员在培训开始前就先进入学习的状态，为接下来的培训做好准备。

②领导讲话。培训前领导要作动员讲话，除了向学员和到会的有关人员致欢迎辞，还要对培训的目的、意义、教师、讲课内容做简单介绍，使学员提高认识，引起重视，为接下来的的培训做好铺垫。

③教师授课。课堂上，授课教师要声音洪亮，吐字清晰，语速适中，语言通俗，仪态大方得体、亲切自然；授课教师要注意学员的情绪反馈，并及时调整讲课的进度；授课教师要讲究授课技巧，做到重点突出，教法灵活，深入浅出，结合生活，讲课要符合成人的心理和需求。

④课后点评。课堂培训结束后，要及时组织课堂点评，找出本场培训的成功经验和不足之处，发扬优点，摒弃不足，便于提高以后培训的质量和教师的整体素质。

⑤课后活动。课后要及时组织活动，我们组织的活动模式通常有两种：一种是课堂集中讲授和到基地、示范户家参观实践相结合的模式，另一种是课堂集中讲授和宣传、咨询相结合的模式。针对不同类型的课程选择不同的课后模式，比如，实用技术课多选择课后到基地、示范户家参观的活动模式，思想教育课多选择课后进行宣传、咨询的活动模式。通过实地参观、实践，可以更直观地领悟课堂的技术理论，强化技术能力；通过版面、小报、横幅等形式的宣传，进一步丰富、拓展课堂培训的内容，提高培训效果。

5.“馈”，就是注重反馈，做好追踪调查，巩固培训效果。

在课后活动之后，还要组织对培训学员的追踪调查工作，通过一对一的交流，了解学员对本次培训的掌握和运用情况以及对以后培训的意见和建议等，及时总结经验，弥补不足，并做好记录和归档工作。

总之，我们在社区教育培训的“选、备、联、讲、馈”的各个环节，无不遵循着着“一切为了居民”的思想理念。

当然，社区培训教育流程的各个环节都离不开政府的重视和支持。“选”“备”环节要求教师具备一定的搜集、编写乡土教材的能力和运用计算机的能力，这就要求为社区配备一支素质较高的教师队伍，并能经常对他们进行拔高培训，还要求配备电脑、网络等基本的硬件设施，只有政府重视和相关制度上的保障，才能确保相关经费和硬件设施的落实到位。“联”“馈”的环节则需要政府协调办事处、村、社区居委会、学校等相关部门，共同参与，齐心协力；而在“讲”的环节中，在培训前，如果领导能到场并作动员讲话，会为培训增光添彩。总之，只有政府足够重视，相关制度保障到位，才能促使社区内各类机构、团体单位的资源设施有效利用，促使更多的人参与进来，通过方方面面的努力，使社区教育工作越来越完善。

二、社区教育培训对象广泛，做到“为了一切居民”

“为了一切居民”，就是社区教育培训对象要从传统意义上的以青壮年为主向面向农村全体社区居民转变。近年来镇平县涅阳办事处注重对社区家长进行科学育儿和家庭教育方面的培训，帮助家长树立正确的教育观念，提高家长的育儿水平，改善亲子关系，改善家庭环境，保障孩子健康成长。办事处还加强对失业职工和新型农民的培训，让他们学习新的职业技能、致富技巧和创业理念，促使他们转变观念，更新知识，尽快找到岗位。另外，办事处还经常举办专题讲座，呼吁社会关爱老年人，特别是老年人在精神方面的需求，帮助他们调整心态，找到新的社会角色。

未来我们的社区培训还会进一步拓宽对象范围，确保照顾到辖区的每一位居民。比如，增加社区儿童的校外活动项目，丰富社区内儿童的生活；加强对残疾人帮扶教育的宣传，让更多的人了解并参与到残疾人的帮扶中来。

三、社区教育培训内容丰富，做到“为了居民的一切”

“为了居民的一切” ，就是由传统意义上的以农村实用技术为主的成人教育向以满足人们的各种社会需求和解决社会问题为目标的农村社区教育理念转变。

首先，我们注重对居民进行心理方面的疏导和调节教育。俗话说，“心态决定成败”，无论干什么都要有一个好的心态。今春办事处举办了以“树立良好心态打造成功人生”为主题的活动，帮助教育辖区的居民树立积极健康的心态，辩证看待得失成败，积极进取，与人为善，健康快乐地生活工作。

其次，我们帮助居民学习国家政策和法律法规。为了让更多的城乡居民享受实惠，2012年国家全面推广新农保政策，但是许多居民对政策的了解不够，出现了排斥心理，我们就及时举办了新型城乡新农保政策知识讲座，帮助居民了解政策、吃透精神，使他们能够根据自己的实际情况选择合适的投保金额。2014年9月教育部等七部门联合下发了《关于推进学习型城市建设的意见》（以下简称《意见》），我们就及时组织了相关的社区教育培训，学习《意见》出台的背景、我国学习型城市建设的目标和主要任务，提高辖区居民的学习意识，更新辖区居民的知识储备。

再次，加强对居民致富能力方面的培训教育。一是有针对性地开展了多形式、多渠道、多内容的一系列科技培训，指导学员熟练掌握种、养、加技术，灵活发展庭院经济。涅阳办事处地处全县经济文化的中心，经商创业的人员占人口的比重很大，我们就举办了致富技巧系列讲座，讲解做生意的窍门和禁忌，倡导诚信经营，文明经商，帮助学员树立科技致富、合法致富、诚信致富的意识和理念，提高他们的致富能力，从而促进地域经济的发展。

最后，加强对居民养生保健、卫生和安全知识、科学育儿和家庭教育、文明意识、文化休闲教育、生活常识等方面的教育。促使他们更新知识和观念，让辖区居民懂生活、会生活，丰富他们的精神生活，提高他们的生活品味和质量。

总之，在培训内容上，力求做到丰富多彩，只要是居民需要的，对他们有益的，都会列入我们的社区教育范畴。今后，我们还要加强居民文化休闲教育等方面的学习培训，丰富培训形式，充分利用远程教育网络资源，满足居民的学习需求；拓宽培训途径，整合资源，有效利用社区内各单位的资源设施，如：体育场所、图书馆、试验室等，营造社区教育活动氛围，做到向居民有序开放，运用多种宣传手段，使社区教育活动更加丰富多彩，实现“为了居民一切”的目标。

社区居民委员会监事会篇9

华南理工大学轻工食品学院教授张水华

副理事长

吴惠玲广东省食品进出口集团公司副总经理

罗瑞山广州致美斋食品有限公司副总经理、教授级高级工程师邱燕翔广州市味研生物工程科技有限公司总经理

黄文彪佛山市海天调味食品有限公司技术副总经理、高级工程师杨明泉广东美味鲜调味食品有限公司副总经理

陈志雄中山市嘉豪食品有限公司董事长

吴敏芝广东肇庆星湖生物科技股份有限公司核苷酸厂厂长方义川汕头鱼露厂有限公司董事长兼总经理

甄泳慈福达（中国）－开平广合腐乳有限公司质量管理高级经理常务理事

刘剑波广州市如丰果子调味食品有限公司董事长

何宏峰增城市菜根香食品有限公司总经理

尹安平深圳市深宝三井食品有限公司副总经理

唐周城深圳百家味食品有限公司董事长

钟佛生佛山市海天调味食品有限公司质检部经理、高级工程师潘显宗东莞市百味佳食品有限公司副总经理

韩春中山福金香调味食品厂有限公司副总经理

李根照鹤山市东古调味食品有限公司技术部长

林汉光揭阳市酱油厂有限公司副总经理

陆志鸿广州市味研生物工程科技有限公司经理王延平增城华栋调味品有限公司技术总监

吴炳鸿广州市如丰果子调味食品有限公司副总经理黎明一广州市番禺新造食品有限公司副总经理杨岷

唐振

杨焕华

刘均

马广德

梁婵

陈瑜珠

何仁德

邝雁娟

许汉钱

黄永健

张健生

朱汉湖

冯一森

张锡宁

吴开茂

彭乙坤

臧立新广州市番禺区泰丰食品有限公司副经理深圳冠益食品有限公司总经理桃屋珠江食品工业有限公司品管、工程师东莞市永益食品有限公司技术部经理东莞市百味佳食品有限公司经理东莞新顺景食品有限公司董事长汕头鱼露厂有限公司总工程师中山市嘉美乐食品有限公司董事长中山市嘉美乐食品有限公司厂长江门市酱油食品厂有限公司技术部经理开平市家常用调味品有限公司董事长开平广中皇食品有限公司总经理开平广中皇食品有限公司行政经理广东阳江豆豉有限公司总经理开平市银河调味品有限公司总经理饶平县双雄食品有限公司总经理揭阳市港峰酱料食品有限公司董事长广州英纳膜科技有限公司总经理

刘荔琛广东省食品行业协会秘书长

副秘书长

邢晓阳广东汇香源生物科技股份有限公司总经理简江峰东莞市永益食品有限公司董事总经理孙胜枚

吴韶敏

王琳

李锦记（广州）食品有限公司QA经理广东省食品行业协会质量部广东省食品行业协会质量部

社区居民委员会监事会篇10

广东德美精细化工股份有限公司

董事会战略委员会议事规则（草案）

第一章总则

第一条为适应广东德美精细化工股份有限公司（以下简称公司）企业战略的发展需要，保证公司发展规划和战略决策的科学性，增强公司的可持续发展能力，公司董事会特决定下设广东德美精细化工股份有限公司董事会战略委员会（以下简称战略委员会），作为研究、制订、规划公司长期发展战略的专业机构。

第二条为规范、高效地开展工作，公司董事会根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《上市公司治理准则》、《广东德美精细化工股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）等有关法律、法规和规范性文件的有关规定，制订本议事规则。

第三条战略委员会是公司董事会的下设专门机构，主要负责对公司长期发展战略规划、重大战略性投资进行可行性研究，向董事会报告工作并对董事会负责。

第四条战略委员会所作决议，必须遵守《公司章程》、本议事规则及其他有关法律、法规的规定；战略委员会决议内容违反《公司章程》、本议事规则及其他有关法律、法规的规定，该项决议无效；战略委员会决策程序违反《公司章程》、本议事规则及其他有关法律、法规的规定的，自该决议作出之日起60 日内，有关利害关系人可向公司董事会提出撤销该项决议。

第二章人员组成第五条战略委员会由三名董事组成，其中至少包括一名独立董事。战略委员会委员由公司董事会选举产生。

第六条战略委员会设主任一名，由公司董事长担任。

第七条战略委员会主任负责召集和主持战略委员会会议，当战略委员会主任不能或无法履行职责时，由其指定一名其他委员代行其职责；战略委员会主任既不履行职责，也不指定其他委员代行其职责时，半数以上委员可选举出一名委员代行战略委员会主任职责，并将有关情况及时向公司董事会报告。

第八条战略委员会委员必须符合下列条件：

（一）不具有《公司法》或《公司章程》规定的不得担任公司董事、监事、高级管理人员的禁止性情形；

（二）最近三年内不存在被证券交易所公开谴责或宣布为不适当人选的情形；

（三）最近三年不存在因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚的情形；

（四）具备良好的道德品行，熟悉公司所在行业，具有一定的宏观经济分析与判断

能力及相关专业知识或工作背景；

（五）符合有关法律、法规或《公司章程》规定的其他条件。

第九条不符合前条规定的任职条件的人员不得当选为战略委员会委员。战略委员会委员在任职期间出现前条规定的不适合任职情形的，该委员应主动辞职或由公司董事会予以撤换。

第十条战略委员会委员任期与同届董事会董事的任期相同。战略委员会委员任期届满前，除非出现《公司法》、《公司章程》或本议事规则规定的不得任职之情形，不得被无故解除职务。

第十一条战略委员会因委员辞职或免职或其他原因而导致人数少于三人时，公司董事会应尽快选举产生新的委员。在战略委员会委员人数达到规定人数三人以前，战略委员会暂停行使本议事规则规定的职权。

第十二条《公司法》、《公司章程》关于董事义务的规定适用于战略委员会委员。

第三章职责权限

第十三条战略委员会主要行使下列职权：

（一）对公司的长期发展规划、经营目标、发展方针进行研究并提出建议；

（二）对公司的经营战略包括但不限于产品战略、市场战略、营销战略、研发战略、人才战略进行研究并提出建议；

（三）对公司重大战略性投资、融资方案进行研究并提出建议；

（三）对公司重大资本运作、资产经营项目进行研究并提出建议；

（四）对其他影响公司发展战略的重大事项进行研究并提出建议；

（五）对以上事项的实施进行跟踪检查；

（六）公司董事会授权的其他事宜。

第十四条战略委员会对本议事规则前条规定的事项进行审议后，应形成战略委员会会议决议连同相关议案报送公司董事会批准。

第十五条战略委员会行使职权必须符合《公司法》、《公司章程》及本议事规则的有关规定，不得损害公司和股东的利益。

第十六条战略委员会在公司董事会闭会期间，可以根据董事会的授权对本议事规则第十三条规定的相关事项作出决议，相关议案需要股东大会批准的，应按照法定程序提交股东大会审议。

第十七条战略委员会履行职责时，公司相关部门应给予配合，所需费用由公司承担。

第四章会议的召开与通知

第十八条战略委员会分为定期会议和临时会议。

在每一个会计内，战略委员会应至少召开一次定期会议。定期会议应在上一会计年

度结束后的四个月内召开。公司董事、战略委员会主任或三名以上（含三名）委员联名可要求召开战略委员会临时会议。

第十九条战略委员会定期会议对公司未来的发展规划、发展目标、经营战略、经营方针等关系公司发展方向的重大问题进行讨论和审议。

除上款规定的内容外，战略委员会定期会议还可以讨论职权范围内且列明于会议通知中的任何事项。

第二十条战略委员会定期会议应采用现场会议的形式。临时会议既可采用现场会议形式，也可采用非现场会议的通讯表决方式。

除《公司章程》或本议事规则另有规定外，战略委员会临时会议在保障委员充分表达意见的前提下，可以用传真方式作出决议，并由参会委员签字。如采用通讯表决方式，则战略委员会委员在会议决议上签字者即视为出席了相关会议并同意会议决议内容。

第二十一条战略委员会定期会议应于会议召开前5 日（不包括开会当日）发出会议通知，临时会议应于会议召开前3 日（不包括开会当日）发出会议通知。

第二十二条公司证券部负责发出战略委员会会议通知，应按照前条规定的期限发出会议通知。

第二十三条战略委员会会议通知应至少包括以下内容：

（一）会议召开时间、地点；

（二）会议期限；

（三）会议需要讨论的议题；

（四）会议联系人及联系方式；

（五）会议通知的日期。

第二十四条公司证券部所发出的会议通知应备附内容完整的议案。

第二十五条战略委员会定期会议采用书面通知的方式，临时会议可采用电话、电子邮件或其他快捷方式进行通知。采用电话、电子邮件等快捷通知方式时，若自发出通知之日起2 日内未接到书面异议，则视为被通知人已收到会议通知。

第五章议事与表决程序

第二十六条战略委员会应由三人以上的委员（含三人）出席方可举行。公司董事可以出席战略委员会会议，但非委员董事对会议议案没有表决权。

第二十七条战略委员会委员可以亲自出席会议，也可以委托其他委员代为出席会议并行使表决权。战略委员会委员每次只能委托一名其他委员代为行使表决权，委托二人或二人以上代为行使表决权的，该项委托无效。

第二十八条战略委员会委员委托其他委员代为出席会议并行使表决权的，应向会议主持人提交授权委托书。授权委托书应至迟于会议表决前提交给会议主持人。

第二十九条授权委托书应由委托人和被委托人签名,应至少包括以下内容：

（一）委托人姓名；

（二）被委托人姓名；

（三）代理委托事项；

（四）对会议议题行使投票权的指示（赞成、反对、弃权）以及未做具体指示时，被委托人是否可按自己意思表决的说明；

（五）授权委托的期限；

（六）授权委托书签署日期。

第三十条战略委员会委员既不亲自出席会议，亦未委托其他委员代为出席会议的，视为未出席相关会议。

战略委员会委员连续两次不出席会议的，视为不能适当履行其职权。经股东大会批准，公司董事会可以撤销其委员职务。

第三十一条战略委员会所作决议应经全体委员（包括未出席会议的委员）的过半数通过方为有效。战略委员会委员每人享有一票表决权。

第三十二条战略委员会会议主持人宣布会议开始后，即开始按顺序对每项会议议题所对应的议案内容进行审议。

第三十三条战略委员会审议会议议题可采用自由发言的形式进行讨论，但应注意保持会议秩序。发言者不得使用带有人身攻击性质或其他侮辱性、威胁性语言。会议主持人有权决定讨论时间。

第三十四条战略委员会会议对所议事项采取集中审议、依次表决的规则，即全部议案经所有与会委员审议完毕后，依照议案审议顺序对议案进行逐项表决。

第三十五条战略委员会如认为必要，可以召集与会议议案有关的其他人员列席会议介绍情况或发表意见，但非战略委员会委员对议案没有表决权。

第三十六条出席会议的委员应本着认真负责的态度，对议案进行审议并充分表达个人意见；委员对其个人的投票表决承担责任。

第三十七条战略委员会定期会议和临时会议的表决方式均为举手表决，表决的顺序依次为同意、反对、弃权。对同一议案，每名参会委员只能举手表决一次，举手多次的，以最后一次举手为准。如某位委员同时代理其他委员出席会议，若被代理人与其自身对议案的表决意见一致，则其举手表决一次，但视为两票；若被代理人与其自身对议案的表决意见不一致，则其可按自身的意见和被代理人的意见分别举手表决一次；代理出席者在表决时若无特别说明，视为与被代理人表决意见一致。

如战略委员会会议以传真方式作出会议决议时，表决方式为签字方式。会议主持人应对每项议案的表决结果进行统计并当场公布，由会议记录人将表决结果记录在案。

第三十八条战略委员会会议应进行记录，记录人员为公司证券部的工作人员。

第六章会议决议和会议记录

第三十九条每项议案获得规定的有效表决票数后，经会议主持人宣布即形成战略委员会决议。战略委员会决议经出席会议委员签字后生效，未依据法律、法规、《公司章程》及本议事规则规定的合法程序，不得对已生效的战略委员会决议作任何修改或变更。

第四十条战略委员会委员或其指定的公司证券部工作人员应当于会议决议生效之次日，将会议决议有关情况向公司董事会通报。

第四十一条战略委员会决议的书面文件作为公司档案由公司证券部保存，在公司存续期间，保存期不得少于十年。

第四十二条战略委员会决议实施的过程中，战略委员会主任或其指定的其他委员应就决议的实施情况进行跟踪检查，在检查中发现有违反决议的事项时，可以要求和督促有关人员予以纠正，有关人员若不采纳意见，战略委员会主任或其指定的委员应将有关情况向公司董事会作出汇报，由公司董事会负责处理。

第四十三条战略委员会会议应当有书面记录，出席会议的委员和会议记录人应当在会议记录上签名。出席会议的委员有权要求在记录上对其在会议上的发言作出说明性记载。

战略委员会会议记录作为公司档案由公司公司证券部保存。在公司存续期间，保存期不得少于十年。

第四十四条战略委员会会议记录应至少包括以下内容：

（一）会议召开的日期、地点和召集人姓名；

（二）出席会议人员的姓名，受他人委托出席会议的应特别注明；