安全生产检查与安全隐患整改制度(精选12篇)
一、范围
本制度规定了安全检查的原则、目的、内容和形式等内容。
二、职责
建立由各级领导负责、有关人员参加的多种形式的安全检查制度,参与安全检查人员必须严肃认真,并对检查结果负责。
三、检查的原则和目的安全检查是治理整顿,建立良好的安全环境和生产秩序、做好安全工作的重要手段之一,安全检查要坚持领导与员工相结合,自查与检查相结合,普遍检查与专业检查相结合,检查与整改相结合的原则,并做到制度化、经常化。
四、安全检查的内容
安全检查的内容主要有:查领导思想、查制度、查纪律、查管理、查隐患、查整改等。随着检查形式或检查规模的不同,会有所侧重。
1、查领导思想
查领导思想就是检查领导是否真正重视劳动保护和安全生产。即检查其对劳动保护工作是否有正确的认识,是否真正关心员工的安全与健康,是否认真贯彻了国家劳动保护方针、政策、法规、制度。
2、查制度
查制度就是检查各级领导、各个部门、每个员工的安全生产责任制是否健全并严格执行;各项安全制度是否健全并认真执行;能否执行“三同时”,即新建、扩建、改建工程项目的劳动保护设施、安全技术措施是否与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,能否按时进行安全检查;安全教育制度是否认真执行,是否做到新工人进入公司实行“三级”安全教育、特种作业人员进行定期培训;对
发生的事故是否认真调查,及时报告、严肃处理,做到“四不放过”;安全组织机构是否健全,安全网络是否真正发挥作用等。
3、查纪律
查纪律就是检查生产过程中的劳动纪律、工作纪律、操作纪律、工艺纪律。生产岗位上有无迟到、早退、脱岗、串岗、打盹、睡觉;有无在工作时间干私活,做与生产、工作无关的事;有无不按规定穿戴劳动保护品,在禁烟区吸烟;有无违反操作规程、操作方法、操作纪律,在操作岗位不盯仪表、闲扯漫谈、乱打胡闹;有无不按工艺指标操作,超温、超压、超指标给安全生产造成危险;有无违反规定和禁令;不办动火票动火,不经批准乱动土,乱动设备管道,车辆随便进入危险区,施工占用堵塞消防道,乱动消火栓和乱接电源等。
4、查管理
查安全机构的设置是否符合要求,目标管理、全员管理、专管成线、群管成网是否落实,安全管理工作是否做到了制度化、规范化、标准化和经常化。
5、查隐患
指检查人员深入生产现场,检查生产作业现场环境及设备、物质(原材物料)的状态,即查作业环境及劳动条件、生产设备及相应的安全防护设施是否符合安全要求,如查各种设备、设施的安全运行和维修倩况,查原材料使用及有毒有害气体、蒸汽、粉尘等引发安全事故的防范措施,查电气、锅炉、压力容器、各种工业气瓶的使用状况,查易燃、易爆物料和有毒有害物料的贮存、运输和使用情况,查个人防护用品的使用是否符合安全防护标准,以及通风、照明、安全通道、安全出口等作业环境、劳动条件是否符合相关安全防护的标准。要特别注意对一些要害部位和设备加强检查,如锅炉房、变电所、各种剧
毒、易燃、易爆等场所。
6、查整改
定期进行的安全检查,除应贯彻边检查、边整改的原则外,还应对被查单位上次检查中发现的问题及事故隐患的整改情况,按其当时登记的项目、整改措施和完成期限进行复查。
五、安全检查的形式
安全检查分为综合性安全大检查、专业性检查、日常检查、季节性检查、节假日前后的检查和特殊检查等。
1、综合性安全大检查
(1)公司级安全生产大检查:每月不少于2次,由主管安全生产的公司领导负责,召集有关部门参加,组成检查组,检查和整改情况由安全环保部门整理汇总,需上报的要上报。
(2)车间安全生产检查:每周一次,由车间主管安全生产的主任负责,召集有关人员组成检查小组进行检查,检查和整改情况,由车间安全员汇总并向公司安全环保部汇报。
综合性安全大检查要定期进行。检查的面广,有深度,能够及时发现并解决问题。
2.专业性安全检查
专业性安全检查是对易发生安全事故的特种设备、特殊场所或特殊操作工序,组织有关专业技术人员或委托有关专业检查单位,进行安全检查。专业性安全检查要有方案,有明确的检查重点和具体的检查手段和方法。如对电气焊、起重、运输车辆、锅炉及各种压力容器、各种反应罐(釜)、易燃、易爆场所等进行的检查。必要时要对某些设备或操作迸行长时间的观察和检查,对相关设备运行情况、作业员工操作情况、调试及维修情况、安全防护措施及个人防护用品使用情
况等进行连续检查,以确保其防护功能。
(1)专业性安全生产检查由各主管部门负责,召集有关单位参加,定期进行,并将检查和整改情况报公司主管领导,同时抄送安全环保部。
(2)专业性安全生产检查的每一个项目,必须做好详细登记,每次检查都必须对前期检查登记的问题作出准确的鉴定。
3、日常安全检查
日常检查是指每天都进行的、贯穿生产过程的安全检查。日常检查采用个别的、日常的巡视方式进行。通过日常检查,能够及时发现生产过程中一切物的不安全状态和人的不安全行为,及时消除隐患,保证生产正常进行。主要有安全值班领导和安全管理人员的巡回检查;调度人员、操作者的交接班检查和班中巡回检查;非生产岗位在作业前和作业中进行的检查。
4、季节性安全检查
季节性安全检查是根据不同季节特点对公司安全的影响,进行的检查。如春节前后以防火、防爆为主要内容,夏季以防暑、降温为主要内容,雨季以防雷、防静电、防触电、防洪、防建筑物倒塌为主要内容,冬季以防冻、保暖为主要内容的检查。
5、节假日前后的安全检查
节假日前,要针对员工思想不集中、精力分散,提示注意的综合安全检查。节假日要进行遵章守纪的检查,防止人的不安全行为而造成事故。
6、特殊安全检查
由于新、改、扩建工程的新作业环境条件、新工艺、新设备等可能会带来新的不安全因素(危险因素),在这些设备设施投产前后的时间内进行的检查,工程项目开工前的预先安全检查,竣工验收的检查,及检修中、检修后试运转的检查。
六、安全隐患整改
1、经各级检查组织查出的隐患,所在单位要逐条研究,编制方案,落实整改措施,做到“三定”、“四不交”。“三定”即定措施、定负责人、定整改时间。“四不交”即个人能解决的不交班组、班组能解决的不交部门、部门能解决的不交到公司、公司能解决的不交到上级。
2、由于客观条件确实不能立即整改的,要采取切实有效的防范措施监控外,应该分别纳入技措、安措或检修计划,限期解决。
3、对发现的重大隐患项目实行《隐患整改通知单》办法。《隐患整改通知单》由安全环保部办理,经公司主管领导签署后发出,整改部门的负责人签收并负责按期处理。否则造成事故,按照情节轻重追究责任。
七、检查考核
本制度由公司安全环保部组织实施并检查考核。
附件:安全隐患整改通知单
安全隐患整改通知单
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000
渤海变电站为户外式66/6k V变电站, 投产于1992年5月, 已运行了20多年, 变电站一、二次设备都为上世纪老式设备, 且自动化程度低, 已不能满足变电站安全、优质、高效的运行要求, 无法适应用电需求的增长。为了保证渤海区域电网的安全可靠供电和可持续发展, 对渤海变进行安全隐患整改是迫在眉睫。
2 安全隐患现状分析
2.1 变电站设备老化, 无备品备件、检修维护困难, 存在漏油、操作困难等问题
(1) 主变压器为SL7型, 漏油严重, 曾多次出现一次侧某相套管连接处打火、三相套管油位偏低、散热片与油箱连接处渗油、出口继电器损坏等现象, 停电检修困难。
(2) 66k V开关为SW2型少油断路器, 存在关合困难、故障率高等问题。
(3) 66k V电流互感器经常出现渗油、油位偏低等现象。
(4) 66k V电压互感器多次出现膨胀器漏油等现象。
(5) 6k V开关柜为GG-1A型, 母线裸露在外;电磁式CD10操作机构老化严重, 合闸电流大;辅助开关接触不良;老式端子排安装不牢固、绝缘低;机械式闭锁结构, 经多年操作, 老化严重。
(6) 控保系统为老式电磁式继电器, 数量多, 存在接点粘连、音响故障、指示灯故障、动作不可靠, 端子排安装不牢固, 线路老化、绝缘降低, 无备品备件, 维修困难等安全隐患。
2.2 房屋及开关场地土建设施破损严重, 如设备基础、支柱裂纹, 房屋漏雨、墙面脱皮等
2.3 设计标准低
当时设计遵循原国家标准《工业与民用35千伏变电站设计规范》G B J59-83, 《工业与民用电力装置的继电保护和自动装置》GBJ62-83, 现早已废止, 并被修改多次。现在执行的标准为DL/T5103-2011、GB50060-2008、GB50062-2008等。故现渤海变电站安全防护水平、继电保护自动化水平等均不符合现行规范要求, 同时消防、火灾报警等要求也不满足现行规范的要求, 存在安全隐患。
2.4 主变负载率高, 供电可靠性低, 电网安全运行无保障
渤海变电站主要担负渤海工业园区及冷东地区原油生产及生活的供电任务, 随着近年来园区和项目建设的强力推进, 项目数量、规模不断提升, 负荷增速明显加快, 变电站现有主变容量为2×8000k VA, 目前最大负荷已达到13100k W, 按照长城钻探公司在该地区的新建项目规划, 预计新增负荷4400k W, 最大负荷将达到17500k W, 主变压器将超负荷运行。
由于以上诸多安全隐患, 已严重影响了渤海变的安全可靠运行, 且危及到该地区的电网安全, 同时又严重制约了该地区的发展。因此对渤海变的安全隐患治理十分必要, 已达到整改预期效果要求。
3 安全隐患整改的预期效果
基于以上安全隐患的分析, 预期达到以下效果:
(1) 采用全封闭变电站, 避免风霜雨雪等自然灾害、污秽对电气设备的危害, 提高供电可靠性。
(2) 除主变外, 变电站电气设备均为无油设备, 减少充油设备渗漏等情况发生, 减少了环境污染, 降低检修维护强度, 同时提高设备安全可靠性。
(3) 充分利用66k V六氟化硫全封闭组合电器及6k V中置式手车柜等的优良性能, 且防误功能齐全, 消除电气一次设备存在的安全隐患, 提高变电站运行的可靠性。
(4) 微机综合自动化系统的应用, 消除二次保护控制系统存在的安全隐患, 提高变电站自动化水平及运行可靠性。
(5) 火灾报警系统的应用提高变电站火灾防护水平。
(6) 防火、防腐、抗震等方面满足了规范要求。
4 整改方案研究
4.1 变电站形式和主接线的选择
根据目前存在的安全隐患情况和预期效果的要求, 在原变电站场区内将原变电站改造成微机保护综合自动化全封闭户内式变电站。66k V侧主接线型式为单母线分段, 6k V侧主接线型式为单母线分段。
4.2 主变容量的选择
目前渤海变负荷, 以2012年1月为例, 总负荷13100k W, 一、二级负荷10850k W, 占总负荷83%, 三级负荷2250k W, 占总负荷17%。在该地区的新建项目规划, 预计新增负荷4400k W, 分3年逐年投入运行, 渤海变最大负荷将达到17500k W。
根据N-1原则, 当一台变压器故障时, 另一台变压器应能带全部一二级负荷。盘锦地区变压器容量费为22元/k VA·月, 12500k VA变压器每台每年需上交330万元, 16000 k VA变压器每台每年需上交422.4万元, 两台主变的年容量费用差额为184.8万元。结合负荷现状及增长情况, 并考虑变压器容量费等成本因素, 选择两台容量为12500k VA主变压器, 最终规模按两台容量为16000k VA主变压器考虑。
4.3 主要设备选择
4.3.1 主变压器
选择新型节能变压器, 型号为S11-12500/66, 12500k V A, 66±2×2.5%/6.3 k V, Y N, d 1 1, 最终规模为16000k VA。
4.3.2 66k V设备
66k V设备采用六氟化硫全封闭组合电器 (GIS) , 其中66k V设66k V线路出口间隔3个, 变压器出口间隔2个, 66k V电压互感器间隔2个, 母联间隔1个。
4.3.3 6k V设备
6k V高压开关柜采用K Y N28A-12型手车式开关柜, 配YDDMB-12/D型永磁断路器。6k V电压互感器柜选用三相五柱电压互感器。电力电容器采用无功自动补偿装置, 容量为3000kvar, 分600kvar、900kvar、1500kvar三组自动投切。
4.3.4 控保系统
采用变电所综合自动化系统。66k V系统集中组屏, 6k V系统分散安装在各6k V开关柜仪表室门上。6k V出线电度表分散布置, 其余电度表在控制室集中组屏。控保盘, 电度表盘选用PK-10型。
4.3.5 操作电源
采用一套微机控制免维护铅酸电池直流系统100Ah/220V, 带3k VA逆变器为综保后台及事故照明供电。
5 结束语
最终将渤海变电站建成一座微机保护综合自动化变电站, 从根本上消除了老式变电站原有的安全隐患, 提高了变电站的安全可靠性和供电的连续性, 满足了电网安全、稳定的要求, 实现了电网的可持续性发展。
参考文献
根据《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99、《安全生产法》第三十八条和《建设工程项目管理规范》9.4条的精神,特制定本检查制度。
1、安全生产检查应有主管领导带队包括相关专业人员,组成安全生产检查组进行检查。采取随机抽检、现场观察、实物检测相结合的方法进行检查。要求检查要全面,及时发现安全隐患,整改措施落实到位,纠正要彻底。、安全检查主要内容有:
①规章制度和安全责任制的落实状况;安全生产知识教育和培训的状况。
②施工机械设备、施工机具的安全使用状况。
③安全技术措施的执行和安全知识的运用状况。
④劳动纪律的执行情况。
⑤劳保和安全防护用品的使用状况。
⑥存在的安全隐患。
3、公司每季度以定期、抽样、专项检查等方式进行安全生产及文明施工检查;各项目管理部每月定期进行安全检查;项目经理部和施工队每周进行自检,作业班组每日进行班前班后检查。在施工全过程,项目部要坚持开展自检、互检、交接检的活动。
4、安全生产检查要有明确目的、具体要求和计划,通过检查发现解决实际问题。
5、项目经理部要建立健全和认真落实安全生产检查制度和责任制,把安全检查责任分解到相关责任人。
6、安全生产检查严格按国家安全标准、规范、规程的要求,双龙中心
结合安全施工组织设计(方案)和安全技术措施,对施工现场进行全面的检查。
7、安全生产检查要贯彻边查边改的原则,在检查中发现的安全隐患,要及时下达《安全隐患整改通知书》,对检查及整改情况要及时做好记录。
8、项目经理部对安全隐患的整改要确定整改措施、确定整改期限、确定整改责任人,整改完毕后项目经理要逐项验收并报告项目管理部。对重大安全隐患要及时报告领导,整改完毕后项目管理部、公司安全部门应组织复查验证,确保安全隐患完全排除。检查结束后项目管理部应做好总结反馈给公司。
2017年度
安全检查和隐患整改制度
2017-3-25实施
万溶江、湾溪河景观坝(二期)工程总承包项目部
时间: 2017年3月
审查:
校 核: 编 写:
为加强在安全管理和施工生产过程控制、及时消除安全隐患,防止,根据相关规定,结合万溶江、湾溪河景观坝(二期)工程总承包项目部实际情况,特制定本制度。
工作要求:检查过程中纠正违章行为,检查各项技术措施和管理制度实施情况,发现在管理和施工中存在的问题、事故隐患和危险源,提出整改方案并对隐患整改进行跟踪验证,使各类隐患闭合。
一、安全生产检查制度
1、为规范项目部安全生产检查工作,及时排查整改事故隐患,督促落实安全生产各项规章制度,制定本办法。
2、安全生产检查分为日常检查、专项检查和综合检查等。
3、安全生产检查组织及实施
(1)日常检查主要包括日常巡查及施工队检查、作业班组例行检查:
日常巡查由各作业队专(兼)职安全人员负责,每天对所管辖的施工区域进行巡回检查,负责对施工吊带每一吊前的检查。
班组检查由班(组)长负责组织,对当班作业面和施工人员进行安全检查。
(2)安全专项检查由项目部安全质量部门组织相关部门开展的有针对性的安全检查,并对项目施工现场人员及施工设备监管。
(3)综合检查由项目经理组织项目部有关部门人员进行的全面大检查。项目部每月举行一次综合大检查,作业队每月应在施工现场组织两次综合检查。
4、日常检查主要是检查安全设施、安全防护用品的使用、排查事故隐患、纠正违章及各类安全规章制度及规程的执行。
5、季节性检查主要包括冬季“三防”、夏季防暑降温、防汛、防泥石流及雨季检查等。
6、专项检查主要包括针对基坑开挖、车辆设备、临时用电、现场防火等危险作业而进行的特殊检查。
7、综合检查主要包括安全管理和施工现场两方面。
8、日常检查应按规定填写日常检查日志,对发现的问题及处理情况做好相关记录。
9、季节性检查、专项检查及专业检查宜事先编制安全检查表或制定检查计划,检查结束后应编写检查报告。并填写安全检查登记表。
10、项目部、作业队组织的综合检查应形成书面材料,对检查中发现的问题,要落实责任人、整改期限及检查验收人员年终综合检查应做出自查评价。
11、《安全生产检查登记表》由检查人员填写,检查负责人和被检单位负责人签字认可,由组织检查的单位安全生产管理部门存档备查。
12、在安全生产检查中发现违章行为应立即纠正,对一般隐患应立即现场消除。
二、安全隐患整改制度
1、整改责任
事故隐患坚持谁存在事故隐患,谁负责监控整改的原则,由存在事故隐患的单位组织整改,整改责任人为单位法定代表人。
2、整改要求
(1)整改责任单位的主要领导人亲自抓整改,分管领导人靠上抓整改,其他管理人员督促协助、齐抓共管、协同配合,确保事故整改工作取得实效。
(2)整改责任单位要按照《事故隐患整改通知书》要求,对事故隐患认真整改,并于规定的时限内,向安全质量部门报告整改情况。整改期限内,要采取有效的防范措施,进行专人监控,明确责任,坚决杜绝各类事故的发生。
(3)整改工作结束后,整改单位要按要求写出验收报告,由安全质量部组织检查验收。检查验收合格的,整改单位向安全质量部报告全部整改资料。
(4)整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的停止其运营和操作使用,隐患验收责任部门应及时归纳总结,形成书面报告交安全办汇总后报项目部领导,由项目部下达停止工作通知。整改合格后由单位向项目部申请检验验收,检查验收合格的可恢复运营。
3、事故隐患的档案管理
整改责任单位要建立健全事故隐患档案,完善管理制度,做到专人负责,专人管理,及时准确,完整成套,长期保存。
4、考核和奖惩
一〃总则
1、安全检查是企业劳动保护工作的重要内容之一,其目的在于了解公司各部门、车间的劳动管
理情况,发现生产现场部安全的特质(设备、工具、附件登状况,部安全的工作环境,不安全的行为和操作及潜在的职业危害,以利采取措施及时纠正、改善劳动条件,纺织伤亡事故和职业病的发生
2、组织安全检查就是发动广大职工关心安全,参与发现不安全问题,动手解决不安全问题,实
际上也是宣传生产安全和职业卫生的重要性。二〃安全检查的组织领导
1、根据安全检查的内容和规模分为:公司级全面安全大检查、车间(部门安全检查、特种安
全检查三种。
2、公司级安全大检查,由公司领导组织生产、技术、设备、行政等有关人气组成安全检查组。
3、车间(部门检查,由车间(部门主任组织技术人员、安全员等有关人员组成检查组。
4、特种安全检查是新设备、新工艺、新建、改建等带来的新的危险因素、新出现的特殊的安全
问题,针对这种特种安全问题,由公司或部门组织有关人员组成安全检查。三〃检查方式
1、定期检查:公司级全面大检查每年不少于两次,车间(部门安全检查每月进行一次,节、假日前也需要进行安全检查。
2、不定期安全检查:根据出现的特殊安全问题,临时组织有关人员进行安全检查。
四〃安全检查内容
1、检查厂区建筑设施是否符合安全规范,防火、防雷、防尘、防毒的设施是否完善。
2、检查易燃、易爆、巨毒等危险品的存储状况是否符合规定。
3、检查文明生产、安全操作规程的执行情况;劳动防护用品和安全用具的使用;防火器材的管
理;消防设施是否齐全有效等。
4、检查生产、工作场地的通风、除尘、照明、材料产品堆放,厂房通道、环境卫生等情况。
5、检查电器设备、线路是否有不安全因素。设备的安全防护装置是否完善、良好。
五〃检查整改措施
1、对安全中发现的不安全因素和潜在职业危害以及工人的不安全操作行为,要根据检查记录进
行整理和分析,采取整改措施。
2、对于安全检查中揭露出的问题,凡是能立即改正的,检查组应及时指出,令其改正;凡是不
能立即改正的,应填写安全检查整改通知单,通知相应部门在要求的时间范围内整改。
据牛津大学和英国癌症研究中心的科学家对15个国家的统计数据分析后发现,英国每年诊断出癌症病例中有0.6%是由X线检查所致。在美国,每年有160万儿童接受头部和腹部CT检查,其中有1 500人由于辐射诱发癌症而死亡。国际辐射防护委员会(I-CRP)研究证实,做一次CT全身扫描体检,使受检者受辐射致癌的危险性增加约8%,且受照射越多,患致死性癌症及遗传性疾病的可能性越大。在日本,每年新增癌症病例中,3.2%是由这2种检查造成的(健康报2007-5-28)。
使用放射检查过度或不当,会给人类带来一些本来可以避免的危害,为了更好地利用放射影像技术为患者服务,推动临床医学向着科学、安全的方向发展,现就目前存在的辐射安全隐患及防范对策进行探讨。
1 造成辐射危害的因素
1.1 重复检查
目前我国各级各类医院的影像检查结果还不能互认。这主要有2方面的原因:一是影像图像质量的认定没有统一标准,二是医院出于自身经济利益的考虑。据报道,一颅内肿瘤患者,为了明确诊断,在2个月内在不同医院进行3次头颅CT、6次头颅MR检查(健康报2007-1-3)。
1.2 不合理检查
申请放射检查不符合适应症,或直接选择昂贵的、有辐射危害的影像学检查。如对用B超就能确认的肝肿瘤患者直接进行PET扫描,对有肺内病灶拟诊肺癌患者进行MR扫描等。前者应首选超声检查,不能确诊再做CT扫描,只有在诊断不清、肿瘤分期不明、评价全身转移时才选择PET扫描。后者应选择CT扫描,因为MR显示肺内结构有限,显示肺癌病灶不清楚。CT既比MR便宜,而且对诊断效果更佳。
1.3 滥用检查
由于患者对CT的迷信和医生对CT的依赖,患者稍有问题即做CT检查。有人甚至在1个月内检查数次或在一天内对几个部位同时做扫描。卫生行政部门对三级医院放射检查阳性率的要求为70%(实际上大多数医院根本达不到此项指标要求)。而据某三级甲等综合性大医院放射科门诊的统计,其放射影像检查的阳性率仅为50%。
1.4 扫描范围不精确和扫描程序不合理
如针对眼部疾患,是对眼部及整个头部进行扫描,还是选择眼部以上的某个部位进行扫描,其患者吸收的X线剂量是不一样的,并且扫描定位越精确,越不容易漏掉微小的病灶。是否每个患者都需要平扫加增强二次扫描?肝脏部位的检查是否都必须做双期或三期的多期相扫描?儿童细胞增殖旺盛,对放射线敏感,如何根据儿童的体重、年龄、体质等条件,选择合适的扫描序列?是需要医务工作者用责任心和爱心去认真把握的。
1.5 单纯追求图像质量
CT的图像是用不同的灰度来表示,灰度的深浅反映了器官组织对X射线的吸收程度。数字图像总是以噪声为伴,增加X线剂量,能够抑制噪声,提高信噪比,提高图像质量。但高质量的图像是要以患者接受过多的辐射剂量为代价的。对于同样满足诊断需求的照片来讲,剂量可以相差几十倍。对图像质量的追求,导致医生忽视患者吸收的辐射剂量。
1.6 使用未经检定或检定不合格的医用辐射源
医用辐射源是列入国家计量强检目录的医疗设备,政府主管部门指定法定计量检测机构每年要对医院在用辐射源进行强制检定,其目的就是对医用辐射源的准确性、可靠性和安全性进行严格把关,防止其对患者健康造成伤害。但仍有医院没有严格的执行周期检定制度,使用未经检定或检定不合格的医用辐射源,给医疗安全埋下隐患。
2 对策研究
2.1 严格执行医疗器械的强制检定制度
根据《中华人民共和国计量法》的要求,医疗机构每年应对在用的医疗放射设备进行严格的计量检定,未经检定或检定不合格的放射设备不得使用。基层医院更要严格控制二手放射设备的配置和使用(不合格的二手设备往往会通过加大辐射剂量来改善其影像质量)[1]。
2.2 严格把握放射检查的适应症
临床医师在选择检查方式时应考虑到放射线对人体的副作用,使用此类检查要谨慎。能用非辐射方法(如超声)的就用非辐射方法,能用拍片解决的就不做CT检查。
2.3 对接受放射检查的人员采取相应的保护措施
如育龄妇女、孕妇、婴幼儿及未成年人尽量避免CT检查,检查时,应尽量避开性腺、眼晶体、甲状腺等重要器官,还要考虑和防止散射线对患者的伤害,对非照射部位的重要器官要进行屏蔽。孕妇和未成年人(16周岁以下),一年内接受的有效剂量应限制在1m Sv以内。
2.4 图像质量以能满足临床诊断为标准
针对不同的诊断目的,提供不同噪声水平的图像。如轻微骨折、原发性骨肿瘤,需要高质量图像。对于显示脱臼、异物、退行性病变及各种感染疾病、肿瘤仅需要中等质量的影像,对于假肢植入的观察、肺炎复查等只需要低质量的图像就可以满足临床诊断。
2.5 严格掌握放射线使用的剂量
医生应该熟悉各种不同部位病变检查需要的剂量,CT报告上必须注明患者在什么剂量内或是否在安全阀值内进行的扫描,让患者了解自己在某时间段内所吸收的辐射剂量(年接受剂量不超过15m Sv和一生中的累计剂量不得超过250m Sv)[2]。
2.6 根据扫描模式确定最适宜患者的使用条件
对使用配有针对受检者体型选择扫描模式(CARE DOES 4D)的CT,在正常情况下,要求按该模式进行操作。对于使用没有配置此模式的CT,在检查前,技术人员必须准确测量受检者的身高、体重、询问病史,选择合理安全的扫描条件。对一些身体条件比较特殊的患者,如10岁以下儿童、体重偏轻、体质较弱的患者要进行个案讨论,然后再定出适合的扫描条件。
2.7 严格把握同一患者2次检查的时间间隔
没有特殊情况,不提倡平扫后再进行增强扫描。非因病情及治疗的特殊需要,更不允许在1天内对多个部位同时进行扫描。同时应嘱咐受检者在检查后多吃海带、水果、多饮水,以帮助排出因辐射在体内产生的毒素。
2.8 在为患者做放射检查时要有一定的时间等待
做检查时,X线扫描室内会产生一定的电离辐射气体,电离辐射是能量最高、潜在危害最大的辐射。故在2名患者检查之间应留有一定的时间,等待上次检查产生的电离辐射气体释放或能量衰减后再安排下一个患者检查。
2.9 放射检查的环境应符合环保要求
对放射检查设备的安装、房屋的修缮、周围的环境,必须符合环保部门的规定,对于陪同检查的人员应给予关注。医生要告诫陪护亲友,检查时要尽量保持距离(照射距离增加一倍,受照射剂量会减少到原来的1/4),要缩短在辐射场所的停留时间,对于确实不能离开的陪护者提供必要的防护条件。
2.1 0 提高医务人员的辐射防护意识
要对放射专业医生加强剂量安全和职业道德的教育培训,使其建立起“在满足临床诊断的前提下,尽可能为患者减少辐射危害”的责任感。
摘要:随着医学影像学的发展,放射检查已经成为诊断疾病的主要方法之一。放射检查在提供医疗便利的同时,其安全隐患日益显现,危害日趋增大,而社会与医院均没有给予足够的重视。从医院临床的角度分析归纳了在放射检查中易造成危害的6条主要因素,并提出10条防范措施,以期达到满足临床需要、减少辐射危害的目的。
关键词:放射检查,安全隐患,对策探讨
参考文献
[1]JJG961-2001医用诊断计算机断层摄影装置(CT)X线检定规程[S].
[2]GB Z131-2002医用X射线治疗卫生防护标准[S].
[3]JJG44-2004医用诊X射线辐射源检定规程[S].
1.目的
安全检查主要是为了防患于未然,通过定期和不定期的检查消除安全隐患,监督各项安全规章制度的实施,保证公司安全生产。为了加强安全生产管理,及时发现并解决安全生产中存在的隐患,并及时整改,根据国家的相关法律、法规、规定,制定本制度。
2.使用范围
本制度适用于厂内所有车间及部门的安全检查及隐患整改管理。
3.术语
3.1 “四定”
在安全检查中查出的事故隐患应做到定整改方案、定资金来源、定项目负责人、定整改期限。3.2 事故隐患
存在与生产作业场所而对人身和设备构成威胁、危害的不安全因素。
4.职责与分工
3.1 公司设置安全检查小组。由生产部的个专业工程师和生产部经理组成。负责组织对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。
3.2 各车间及相关部门,负责对本单位安全隐患的日常检查并组织群众性的安全自查活动。
5.内容与要求 5.1 日常安全检查
5.1.1 生产岗位的班长和操作工,应严格执行班中的巡回检查和交接班检查。5.1.2 非生产岗位的班长和操作工,应根据本岗位的特点,在工作前和工作之中进行检查。检查情况记录在交接班记录上。
5.1.3 各车间、班组如发现事故隐患要及时整改,确保人、财、物的安全,对于自己解决不了的隐患要上报主管部门,共同研究制定整改方案,监督落实整改。5.1.4 各部门领导要发动全体员工随时对安全隐患进行自查,并及时落实整改措施。
5.1.5 日常安全检查的主要内容为:
a)各种规章制度和安全注意事项执行情况;
b)生产、施工、检修、开(停)工中的安全措施落实情况。
c)生产和施工现场的防火管理、安全设施、消防器材及劳保用具的配备和使用情况;
d)连续生产的装置及生产区巡回检查情况; e)日常安全教育和安全活动情况;
f)根据季节性特点所制定的防雷、防静电、防台风、防排水、防暑降温等安全防护措施落实情况。
5.2 定期安全检查 5.2.1 春季安全检查:以防雷、防静电、防解冻、防建筑物倒塌为重点。5.2.2 夏季安全检查:以防暑、防中毒、防汛为重点。
5.2.3 秋季安全检查:以防火、防爆、安全防护设施、防冻保温为重点。5.2.4 冬季安全检查:以防火、防冻、防滑为重点。5.2.5 定期的安全检查由安全检查领导小组负责组织。5.3 专项安全检查
5.3.1 安全用电和防雷防静电安全检查。5.3.2 安全防护装置的安全检查。5.3.3 防火、防爆的安全检查。
5.3.4 压力容器、压力管道的安全检查。
5.4 节假日的安全检查主要是对节日安全、保卫、消防、生产装置等进行安全检查。
5.5 安全管理人员要经常深入现场,发现安全隐患及时督促有关部门解决。5.6 各项检查内容应包括国家生产法律法规、公司规章制度的贯彻落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品(具)的保管等情况。
5.7 针对本单位安全生产的薄弱环节,进行深入细致的调查,找出隐患所在及原因,制定出消除隐患的整改方案,为领导提供决策依据。动态调查要做到领导重视、专业配合,使其具有超前管理的科学性、系统性和实用性。动态调查的内容:
a)人:思想、技术素质、组织机构、不安全行为; b)机:工艺过程的潜在危险性,设备的安全可靠性,安全、消防等设施的实用性,不安全状态;
c)管理:规章制度、管理缺陷、事故、故障规律等; d)环境:不安全的环境条件和空间。
6.安全检查与事故隐患整改的要求
6.1 各专项检查、季节检查、节假日检查中发现的隐患开据《事故隐患整改通知书》,并在规定的整改期限后对整改情况进行复查。车间进行的各项安全自查,检查处的问题应逐项记入于《安全检查台帐》上。
6.2 凡在检查中查出的各类隐患,无故未及时整改的,由HSE工程师按《安全奖惩制度》提出处理意见报公司领导审批后实施。
6.3 对事故隐患存在部门,不能解决的问题由部门专题报告,提交公司研究解决。对一时不能整改的事故隐患,有关部门要采取可靠的安全措施,加强监护。6.4 凡在检查中查出的问题,在《综合管理考核办法》考核范围内的,按该办法考核。
6.5 已竣工的隐患治理项目经试运转基本正常后的2个月内,由工程部门组织相关专业的工程师,按事故隐患管理权限进行考核验收。工程部提出竣工验收报告,填写竣工验收表,连同补助项目的财务结算各一式二份上报公司。
6.6 对于公司下发的“隐患整改通知书”的隐患整改项目要按要求整改,整改完毕后,要向生产部汇报整改情况,以便消项。
1.目的
为了加强安全基础工作,发现物的不安全因素和人的不安全行为,推进安全技术措施的实施,消除事故隐患,最大限度的降低各类事故和职业病的发生,确保公司生产的顺利进行,特制定本制度。
2.适用范围
本规定适用于公司各部门(科室)等单位(以下简称各单位)的安全检查和隐患整改。安全检查分类:
3.1季节性检查即:春季、夏季、秋季、冬季安全检查,由公司分管领导组织,参加人员为:公司有关部室负责人和车间主任。
3.2 节日性安全检查即:五一、十一、元旦及春节前的安全检查,由公司分管领导组织,参加人员为:公司有关部室负责人和车间主任。
3.3公司级安全检查:每月一次,由安全环保部负责组织,每月的2日上午9:30在科研搂一楼会议室集合,参加单位为安全环保部、办公室、工艺设备部、生产车间、电自仪部。
3.4车间级安全检查:每周一次,由车间自行组织人员进行,但须将检查结果于检查后一天的14:00前报安全环保部。
3.5日常巡回检查:安全环保部、生产车间和职能部室至少每天检查两次,并将检查结果当天通知责任单位,各单位应做好记录并将检查结果月终汇总后,于下月3日前报安全环保部。
3.6专项检查:设备、电气、自控、仪表等专业部门,每周一次检查,办公室对后勤每月组织一次检查。以上单位将检查结果于检查后一天的14:00前报安全环保部存档。
3.7各类安全检查由组织部门建立台帐。4.安全检查内容:
4.1安全设施是否灵敏可靠,维护保养是否到位。4.2员工劳保穿戴是否规范。4.3现场环境卫生、物品定置是否符合要求。4.4消防器材是否完好,维护保养是否到位。4.5岗位卫生和安全警示牌(板)卫生是否打扫清洁。4.6劳动纪律是否得以遵守,有无违纪违规现象。4.7部分关系到生产安全的工艺指标是否合格。4.8防护用品是否有效、可靠,存放卫生是否符合要求。4.9现场检修票证是否齐全、规范,监护人是否坚守岗位,安全措施是否落实到位。
4.10生产装置是否存在隐患。
4.11关键装置、重点部位的档案是否齐全、安全状况是否良好。4.12员工安全及业务培训教育、班组安全活动的开展和建档情况。
4.13外来施工人员管理情况。4.14 其它安全方面的内容。5.隐患整改:
5.1各级检查人员,对查出的隐患都要逐项分析研究,并提出整改措施,按照“三定”(定措施、定负责人、定完成日期)和“三不准”(凡班组能整改的不推给车间、凡车间能整改的不推给厂、凡厂能整改的不推给公司)的原则按期完成整改任务。
5.2对严重威胁安全生产的隐患项目或关键装置、重点部位的安全隐患,应下达《安全隐患整改通知书》,其内容包括:隐患内容、整改意见、整改日期,隐患所在单位应按照要求按时整改、及时反馈。
5.3对因物质和技术原因暂时不具备整改条件的重大安全隐患,必须采取有效的安全应急防范措施,并纳入计划,限期完成。
5.4各级检查人员应将检查出的隐患和整改情况建立台帐,对重大隐患及整改情况以书面形式及时报公司安全环保部。
5.5公司应加强重大危险源隐患的排查和整改管理,对于整改不 2 了的重大隐患应上报上级主管部门备案。
6.考核
6.1各单位负责人是本单位的安全第一责任人,须按规定要求,按时组织(或参加)各种形式的安全检查,有事须提前请假,但要安排合适人员代替,凡不组织或不参加的,对责任人罚款50元/次。
6.2在各种形式的安全检查中,参加检查人员应认真负责,及时发现问题并作好检查记录,对存在应付,推委的,根据情节轻重,给予10-40元的罚款。
6.3各项安全检查(公司级、车间、各专业部门)应按照规定要求按时组织安全检查,违者,对部门负责人进行50元/次的处罚。没有按规定将检查结果报安全环保部的,对责任人罚款20元/次。
6.4各单位组织的安全检查(或隐患整改)没有记录的,对责任人罚款20元/次,没有将检查结果汇总报并安全环保部的,对责任人罚款20元/次。
6.5对查出的隐患没有按照“三定”和“三不准”的原则按期完成整改任务的,根据隐患的严重程度,对责任单位的负责人进行50-200元/项的处罚。
6.6对严重威胁安全生产的隐患项目或关键装置、重点部位的安全隐患,应按照《安全隐患整改通知书》要求,按时整改,没有按期完成的,对责任单位的负责人进行50-500元/项的处罚。
6.7对因物质和技术原因暂时不具备整改条件的重大安全隐患,必须采取有效的安全应急防范措施,并将安全防范措施落实情况以书面报告形式及时报安全环保部。凡能整改而未及时整改的、不能整改而没有安全防范措施的,对责任单位的负责人进行100元/项的处罚。
7.相关记录 7.1隐患整改通知书
7.2关键装置、重点部位安全检查表
1、目的和适用范围 为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全检查和隐患整改的力度,预防事故发生,实现安全文明生产,本制度适用于炼钢厂全体员工。
2、相关文件和术语 中铁政字〔2008〕17号文件《安全生产检查和隐患整改管理制度》。
3、职责及检查形式 3.1厂级综合性安全生产检查。3.1.1每月至少组织一次综合性安全大检查,也可结合重大节日和安全生产形势要求进行。3.1.2由主管安全生产的领导负责召集,安全科、各车间(科室)安全生产第一责任人组成检查小组。3.1.3安全科负责检查、整改情况的汇总、存档,本单位解决不了的问题,分类按程序报有关部门。3.2车间级安全生产检查 3.2.1每周至少一次,也可按上级要求进行。3.2.2车间主任负责召集组成检查组。3.2.3检查、整改情况汇总后报安全科,车间解决不了的问题,分类报厂(部)有关部门。3.3专业性安全生产检查 3.3.1结合综合性安全生产检查,每季度进行一次。3.3.2设备科、安全科负责组织专业人员组成检查组。3.3.3安全科负责生产作业现场的隐患、违规违制、防尘、防毒、消防、安全基础管理、现场定置管理、《安全操作规程》的实施等情况的检查。3.3.4设备科负责余热锅炉、压力容器管道、动力、燃气系统、生产设备、1 / 4
电气及特种作业人员管理等情况的检查。
3.3.5安全科负责汇总专业性安全生产检查的情况,并负责向厂部主管领导汇报。
3.4季节性安全生产检查
3.4.1各车间要根据季节性安全生产特点及时组织。
3.4.2安全科负责防暑降温以及防洪、防汛、防火工作的检查。3.4.3设备科要负责防寒、防冻和防雷击、防触电工作的检查。3.4.4职能部门检查后把结果报主管领导,并负责职责范围内查出问题的跟踪验证。
3.4.5安全科负责汇总检查情况 3.5经常性安全生产检查
3.5.1各职能部门、车间不同形式、不同规模、不同范围的安全生产检查,应经常进行。
3.5.2安全巡检员、生产科调度长、调度员应加强24小时安全监控,对生产现场、生产组织状况进行监督检查,强化生产调度指挥,理顺各工序间的关系,将检查情况记录好,由主管领导上会通报,每周、每月汇总分析查出的问题点。
3.5.3重点检查内容是:重大危险源点、车间(班组)三级监控情况以及各项安全措施的落实情况。
3.5.4各职能部门要结合本职业务范围,制订检查周期,深入车间进行安全生产检查。
3.5.5各车间要负责本范围内乙方施工现场隐患、违章违制、安全施工等情况的检查。
3.5.6安全科要落实检查安全巡检员职责,要加强作业现场的24小时监控。
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3.5.7班组严格执行“三查”(班前查、班中查、交接班查)制度。3.5.8每名职工都必须执行班中巡回检查制 3.6临时性、突击性安全生产检查
3.6.1在紧急情况下(如采用新工艺、新设备、新技术、生产新产品、各类抢修、大修时),适时进行。
3.6.2厂部各职能部门、车间、班组分别负责组织。
4、安全生产检查内容
4.1查思想:查对安全工作的认识,是否树立“安全第一,预防为主”的思想,领导是否真正关心职工的安全健康;职工是否树立“我要安全”的意识;是否认真贯彻执行法律、法规及各项规章制度;是否将安全工作列入领导议事日程;是否正确处理安全与生产的关系,认真执行“五同时”。
4.2查管理、查制度;查各车间安全管理制度建立、健全和贯彻、落实情况;违章指挥、违章操作情况;安全教育情况;处理事故、未遂事故和违规违制时执行“四不放过”情况;事故隐患整改时执行情况;各级各类档案、台帐、记录建立、健全情况。
4.3查现场、查隐患:查生产现场有无人的不安全行为,有无物的不安全状态;有无环境的不安全因素;有较大危害因素的场所和设施、设备上有无设置明显的安全警示标志;安全装置是否齐全、灵敏、有效;定置管理是否到位等。
5、检查记录
5.1厂部级安全检查,记录在《安全检查及隐患整改台帐》上。5.2车间级安全检查,记录在《车间隐患检查自查记录》上。
6、隐患整改
6.1对安全检查中发现的事故隐患,各级检查组织和人员,对查出的隐患都要逐 3 / 4
项分析研究,并汇总登记。6.2各职能部门要对检查中发现的安全问题,要及时向问题责任部门下达《隐患整改通知单》,并组织责任部门按照“三定四不准”原则,对事故隐患各部门负责人组织制定隐患整改措施和实施计划并立即整改,同时,组织对有关单位提出的无法解决、需其他单位配合解决的安全问题进行协调处理。
6.3各车间能整改的隐患,立即下达《隐患整改通知单》,限期整改。对严重威胁安全生产隐患项目,应上报公司安全管理部,由安全管理部组织制定隐患整改措施和实施计划,督促整改并进行复查。
6.4暂时不能解决的安全问题,应当及时报告本单位负责人,要采取有效地临时性控制防范措施,并制订整改计划,限期整改。
6.5各车间接到《隐患整改通知单》后,要在规定期限内整改完毕,将整改结果填写《隐患整改回执单》,返回检查部门;逾期未完成或不及时反馈整改信息的,给予严格考核。
6.6检查出的隐患和整改情况由安全科汇总、登记存档,并报告上一级主管部门,重大隐患及整改情况上交安全科汇总存档。
文件编号:AQK—Z—12—09
第一条 为了确保员工身体安全健康,促进生产发展,发现和消除事故隐患,避免各类事故的发生,结合公司生产的特点,特制定本制度。
第二条 安全生产检查必须落到实处,对检查到的隐患应及时报告限期整改,发动和依靠员工边查边改,重大隐患项目做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。
第三条 安全生产检查内容:
1、查领导:领导是否牢固树立“安全第一”思想,把安全生产纳入本单位管理工作的重要议事日程,做到生产与安全“五同时”;安全与生产、进度、设备、节能发生矛盾时,做到“四服从”;安全生产是否执行了“首长负责制”;对安全工作有功人员是否做到了及时表扬和奖励;对忽视安全生产造成事故的责任人是否做到了“四不放过”严肃处理。
2、查思想:查对安全生产的认识,是否有重生产轻安全的思想;是否存在安全与生产相对立的观点,是否有冒险蛮干,麻痹和侥幸思想;查对忽视安全生产思想的违章行为是否敢于批评教育。
3、查制度:查安全生产管理制度和操作规程是否健全;查安全生产管理制度和操作规程的贯彻逗硬执行情况;查有无违章指挥、违章作业行为。
4、查纪律:查岗位上劳动纪律执行情况,是否有擅离职守、睡岗、串岗、聚岗,从事与生产、工作无关的事。
5、查隐患:查生产施工现场安全生产、文明生产状况;查设备安全装置是否齐全、可靠;厂房建筑有无不安全因素;平台栏杆是否安全可靠;跑、冒、滴、漏是否得到有效控制;以及防火、防爆、防中毒、防触电、防坠落、防物体打击、防机械伤害、防灼烫伤等不安全因素。
6、查关键装置、重点部位:查关键装置、重点部位有无安全隐患。1
第四条 安全生产检查形式:
1、综合性大检查:
(1)公司安全生产检查:由主管安全生产的公司副总经理负责,召集有生产、技术、设备、安技、行政、基建、和工会等有关部门负责人组成检查组,对公司进行全面检查或重点对易燃易爆、关键装置、重点部位进行检查,每月进行一至二次。
(2)科、轮班安全生产检查:由科室、轮班负责组织,科室、轮班专(兼)职安全员参加,对所管辖的区域每月至少进行一次安全生产检查。检查和整改项目报生产技术科汇总、上报。重大隐患,及时上报公司主管领导和职能部门。
(3)班组安全生产检查:由生产工段长(或兼职安全员)组织对本班所管辖的区域每周进行一次检查,检查和整改情况向科室、轮班汇报。
2、专业性大检查:
(1)由设备技术动力科、技术专业组织,对锅炉、受压容器、电气、起重、仪表等进行专业性检查、检测。对以上设备建立安全技术档案,并将检查和整改情况上报公司副总经理。每年至少进行两次。
(2)由公司分管建筑设施的领导和相关专业组织对生产厂房和建筑物等方面的安全检查,将检查和整改情况建立安全技术档案,并报安全消防环保科。每年至少进行两次。
(3)由生产科组织对生产工艺、操作规程方面的安全检查,将检查和整改情况建立安全技术档案,并报安全消防环保科。每季度至少进行一次。
(4)由公司主管安全工作的领导组织对易燃、易爆、剧毒、危险化学品、易制毒化学品、仓库等进行安全检查,并将检查和整改情况建立安全技术档案,同时报安全消防环保科。每年至少进行一次。
(5)由安全消防环保科组织对生产工段、要害岗位、库房、消防设施(灭火器材、消火栓、消防泵、消防车等)进行安全检查,并将检查和整改情况
建立安全技术档案,同时报公司主管安全副总经理。每年至少进行两次。
(6)由安全消防环保科组织对防毒器具(空气呼吸器、长管式防毒面具、防氨过滤式面具、防一氧化碳过滤式面具)、自动苏生器、安全绳、安全带、安全帽等个人防护用品及现场作业进行安全技术检查和使用情况检查,并将检查和整改情况建立安全技术档案。每季度进行一次。
3、季节性安全大检查:
对防暑降温、防雨、防风、防洪、防雷、防触电、防寒等季节性安全检查,由公司主管安全的副总经理负责组织有关专业管理人员进行,并发动员工做好预防工作,并将检查和整改情况上报安全环保技术科。
4、日常安全检查:
(1)班组和岗位人员都必须严格履行交接班检查和班中巡回检查职责,特别对关键装置、重点部位的危险源点进行重点检查,发现问题和隐患及时报告当班班组长或检修人员,及时处理,并认真作好记录。对危及安全生产的特殊情况,可先处理后报告。
(2)各级领导和职能管理人员都必须结合自己的工作业务,深入生产、施工现场进行安全检查,对关键装置、重点部位的检查应做好记录,发现问题要及时督促有关人员进行整改。
各种安全检查均应按相应的《安全检查表》逐项检查,并与责任制挂钩。安全检查结果要形成书面报告,上报上级领导和职能部门。
第五条 隐患整改
公司对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析,制定整改措施及时整改,并对隐患整改情况进行验证。
1、对事故隐患,应下达《隐患整改通知书》,做到“四定”(即定项目、定资金、定人员、定时间)。
2、科室、轮班接到《隐患整改通知书》后,必须立即着手进行整改。职
能主管部门要对整改项目落实及进展情况进行跟踪和考核等。
3、对不具备整改条件的重大事故隐患,必须采取应急防范措施,并纳入计划,限期解决或停产处理。
4、公司无力解决的重大事故隐患,除采取有效防范措施外,应书面向公司隶属的直接主管部门(集团公司)和当地政府报告。
5、各级检查组织和人员应将检查出的隐患和整改情况报告上一级主管部门,重大隐患及整改情况应由安全技术部门汇总并存档。
第六条 安全检查中查出的暂不能整改的项目,除采取临时性的措施而外,应分别纳入技措,安措、计划检修、年度大修等,进行限期解决。
第七条 查出的不安全因素整改一定要做到“三不交”即个人能整改的不交班组,班组能整改的不交科室、轮班,科室、轮班能整改的不交公司。
第八条 责任追究
生产操作人员、维修人员当班期间责任心差,不按设备双包机制度和有关安全生产管理制度加强巡回检查,应发现的问题和事故隐患未发现或发现事故隐患不处理、不记录、不报告,致使事故隐患得不到及时整改的,给安全生产带来威胁,要追究当班操作人员、维修人员的责任。
安全检查的主要任务是检查本矿对安全生产方针和各项规章制度的落实情况;检查各个生产环节和所有工作岗位的事故隐患及不安全因素;制止和纠正违章作业、违章指挥。检查的目的是消除事故隐患,杜绝各类事故发生,确保安全生产。
一、安全检查的形式分为定期检查、不定期检查、巡回检查、日检查和班(组)自查和特殊时期检查:
1、定期检查:全矿每月组织有关部门,对矿内的安全生产状况,进行不少于一次的全面安全大检查;
2、不定期检查:全矿每月组织有关人员,对全矿的安全生产状况1—2次抽查活动;
3、巡回检查:安全检查人员每周对矿内的生产状况,进行一次全面的巡回检查;
4、日检查:安全检查人员每天对生产系统以及有关生产辅助岗位,随时进行安全检查;
5、班(组)自查:专(兼)职安全检查员和班(组)长对本班(组)的所有工作岗位和生产、辅助环节进行每班不少于两次的安全检查;
6、特殊时期检查:雨季三防期、春节期间和其它节假日期间及特殊情况,要随时对矿内的安全情况进行检查;
7、对查出的所有事故隐患和不安全因素,要采取三定的方法(定专人、定时间、定措施)及时进行解决和处理;
8、对查出的三违现象(违章作业、违章指挥、造反劳动纪律)要给予批评教育和经济处罚;
9、对在安全检查中所查出的问题,要详细作好检查记录和处理情况记录,以待备查;
10、对安全生产搞得好的班(组)和个人,要及时给予表彰和奖励。
二、事故隐患的排查和整改制度:
1、建立健全安全生产规章制度;
2、排查改善设备是否处于正常的安全运行状态;
3、对有毒、有害等危险作业场所的安全生产状况进行改善;
4、从业人员具备相应的安全知识和操作技能,特种作业人员持证上岗;
5、从业人员在工作岗位中要严格遵守安全生产规章制度和操作规程;
6、发放和配备的劳动保护用品要符合国家的标准和行业标准;
7、现场生产管理人员和指挥人员不要违章指挥,不要强令从业人员冒险操作;
1、目的 :安全检查是做好安全工作的重要手段之一,通过检查可以发现隐患,监督各项安全规章制度的贯彻执行,为此制定本制度。
2、安全检查的`内容:包括安全管理和现场安全两部分。安全管理内容主要查:安全生产责任制、安全管理制度执行情况和安全基础工作的开展情况。现场安全内容主要查:工艺、设备、储运、仪表、变配电、消防、工程施工、检维修、安全等方面。
3、安全检查 的形式:安全检查采取日常、专业、季节性和综合四种检查方式。
4、职责:
4.1公司安环部负责组织月度安全检查;负责制订安全组织绩效考核办法:
4.2生产安全部负责组织每周的安全检查;
4.3个班组每天进性一次安全检查;
5、检查的实施:
5.1日常安全检查:
5.1.1生产岗位的班组长和工人应严格履行交接班检查制度和班中巡回检查职责,巡检要定时、定点、定人、定内容进行,特别要对危险点进行重点检查。
5.1.2非生产岗位的班组长和工人,应根据本岗位特点,在工作前和工作中进行检查。
5.1.3值班员和班组长,要经常对各岗位、班组人员的安全规章制度执行情况进行检查,并对检查情况在班前或班后会上进行讲评。
5.1.4厂级领导和安全管理人员,应在各自业务范围内经常深入现场进行检查,发现问题和隐患及时督促整改。
5.2专业安全检查
每年公司职能部门应定期对导热油炉、压力容器、电器设备、机械设备、安全装备、监测仪器、化学危险物品、防护器具、消防设施、运输车辆、防尘防毒等分别进行专业检查。
5.3季节性检查:
春季检查以防雷、防静电、防解冻跑、冒、滴、漏为重点;夏季检查以防暑降温、防汛为重点;秋季检查以防火、防冻保温为重点;冬季检查以防火防爆、防盗、防中毒、防冻、防凝、防滑为重点。
5.4 综合安全检查
5.4.1根据国家省市区安监部门的要求和本单位安全工作实际,随时组织有针对性的检查。
5.4.2应在装置开、停工前、检修中、新装置竣工及试运转时,进行不定期检查。
5.5节日前检查:
节日(元旦、春节、劳动节、国庆节等)前,厂(公司)要对安全、消防、生产设备、备用设备等进行重点检查。
5.6 各种形式的安全检查,都应按《安全检查表》逐项检查,并将检查出的问题及时填写隐患整改通知,要求隐患部门按要求整改。
6、安全隐患整改
6.1对安全检查中查出的事故隐患,根据隐患整改难易程度,能立即整改的必须立即整改,不能立即整改的由检查部门填写事故隐患整改通知书,经主管经理、厂长或安全员签发,由存在隐患部门编制整改方案,做到四定(定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限)限期整改。
6.2整改单位对隐患彻底整改完毕后及时通知原检查部门,检查部门进行复核,对隐患整改达到安全标准的,检查部门给被检查单位(部门)签整改情况意见。
6.3生产厂在日常巡检中,巡检人员要认真负责,对发现事故隐患要积极主动进行整改处理,对走马观花不负责任造成事故的要追究其责任并罚款。
6.4对事故隐患整改不及时(在通知书规定时间),又没及时汇报完不成整改原因的,对责任人每项罚款 100元,并责令立即整改。
6.5对事故隐患进行整改后经复核仍达不到安全标准的,应对整改人员每次每项罚款 200元并责令其停产整改,所造成的损失有整改单位(部门)负责赔偿。
6.6各级安全检查部门下达的事故隐患通知单由本单位安全管理部门或安全员存档、备查。
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