家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施（推荐10篇）

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施篇1

此次家长满意度调查问卷，绝大多数家长对学校各方面的教育是非常满意的，为了学校以后更好的发展，部分家长还对学校提出了自己宝贵的意见，现将意见的落实措施汇总如下：

1.希望老师能严厉一些，严格教育学生学习。在今后的学习中，班主任和任课老师将继续严格要求和管理学生。

2.班主任要继续关注学生的在校安全工作。在今后的工作中，继续落实关心学生的安全问题，并每周召开安全班会。

3.希望班主任老师继续利用飞信与学生家长沟通，帮助学生家长了解学生的在校情况，促进学生的全方位发展。

4.希望老师因人而异对学生进行教育。

在今后的教育中，六年级班主任及任课教师将继续严格规范班级管理与教学，以促进班级更好发展。

家长调查问卷落实措施

针对学生家长问卷，aa小学成立专门的领导小组，对家长提出的问题建议进行了调查统计，现将家长提出的问题建议落实整改如下：

本次问卷，百分之八十五以上的家长对学校的工作比较满意，部分家长对于学生资助政策表示不是很理解，针对此问题，学校要求班主任利用飞信或电话联系家长进行讲解说明。个别家长提出建议：学校管理松懈，针对此问题，学校进行了认真的自查，在今后的工作中力求严格、严谨。部分家长建议多布置作业，针对此问题，学校已经在家长会做出解释，学校严格按照规范办学行为，作业布置严格要求。针对家长提出三次家长会都没有见过任课教师，学校经过调查，家长会各任课教师都到场。

总之，针对家长的建议和问题，我校将认真整改落实到底，努力做到让家长放心，让社会满意。

六年级学生意见整改措施

此次学生满意度调查问卷，绝大多数学生对学校各方面的管理制度是非常满意的，现将意见的落实措施汇总如下：

1.学生整体认为在校学习没有压力。2.学校没有任何规定让学生不能接受 3.学生对各位老师的上课情况都比较满意。4.学生希望学校多搞一些文艺活动。5.学生希望多跟同学一起做游戏。

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施篇2

县机关作风评议工作领导小组：

在2011年度县机关作风评议中，关于县安监局的意见与建议共7个方面：1.为经济发展服务意识较差，工作主动性不强；2.执法力度不够；3.工作人员办事拖拉、推诿、扯皮，办事效率低；4.工作人员有违规在工作日午间饮酒现象；5.检查时希望意见一次性告知；

6.对矿山停业整顿时，不能搞一刀切；7.提供更好的执法服务。尽管上述问题的存在可能有一定的客观原因，但我局仍高度重视，立即召开局党组会议进行专题分析研究，并召开全局机关作风整改大会，通报2011年度县机关作风评议中反馈的意见和建议，逐条对照进行认真分析，各自查找工作中存在的问题和不足，不遮丑不护短，并在认真总结的基础上明确了整改措施，落实了相关工作责任。现就有关整改措施情况分三个方面报告如下：

一、机关作风及效能建设方面：即“为经济发展服务意识较差，工作主动性不强”、“工作人员办事拖拉、推诿、扯皮，办事效率低”的问题

我局将结合安全生产工作，更加把机关作风及效能建设摆在重要的位置来抓，紧紧围绕安全监管工作任务，把作风、效能建设工作贯穿于安全生产工作中，贯穿于安全生产监管中。具体整改措施：

1.进一步建立健全规章制度，规范工作人员的行政行为。

2.进一步建立健全监督机制，强化效能监督。若条件具备，拟聘请县安监局行风监督员。

3.以学习型机关为抓手，建立局机关学习制度，全面提升机关工作人员的思想道德素质和业务能力。

4.建立与企业、行业监管部门联系沟通机制，理顺工作程序，主动帮助服务企业搞好安全生产工作。

5.安监工作人员上门指导服务，为企业排查重大安全生产事故隐患、解决安全生产的难点问题。

6.坚持提高服务效率, 积极主动与上级安监部门对接，做好安全生产行政许可服务工作。

二、工作纪律执行方面：即“工作人员有违规在工作日午间饮酒现象”的问题

关于“五条禁令”，因有碍执法公正，有碍工作人员形象，我局历来高度重视，局机关工作人员未发生过此类现象。但也接到过反映：乡镇个别安监员存在着午间饮酒现象，影响到县安监局的整体形象。

具体整改措施：

1.加强教育，防微杜渐。进一步重申公务人员严禁午间饮酒等“五条禁令”，对违反禁令的一律从严处理。对情节严重、影响恶劣的报县纪委监察局，绝不姑息。

2.强化督查、抽查和暗访。加强对执法人员的监督管理，及时

与安全监管对象联系，接受监督和举报，局领导班子不定期深入乡镇企业抽查，从而杜绝在工作日午间饮酒现象的发生。重点加强对乡镇安监员的教育管理，并与各个乡镇政府通气对接，共同监督管理，对违反规定的，按照《乡镇安全生产监督管理员考核管理办法》和县人力资源局关于编外聘用人员管理的有关规定给予严肃处理。

三是行政执法方面：即“执法力度不够”、“检查时希望意见一次性告知”、“对矿山停业整顿时，不能搞一刀切”、“提供更好的执法服务”的问题

2011年我局共检查生产经营单位411 处次，作出现场检查记录334份，下达责令整改指令书31份，对 25家整改情况进行了复查，作出行政处罚决定书16份。查出各类隐患1288条，对查出的隐患进行跟踪监督，督促整改1280条，整改率达99%。为有效防止安全生产事故，同时服务于全县经济发展大局，安监部门难免有一定程度地存在执法或左或右的现象（全面停产、边生产边整改）。

具体整改措施：

1.按照《县安监局2012年安全生产监管执法工作计划》要求，进一步加大执法力度，提高安全执法检查的频率和覆盖面，严厉打击非法生产、非法经营、非法建设的单位和个人。对事故隐患治理不力的，要加大行政处罚的力度。按照“四不放过”的原则，严格查处生产事故，严厉打击各种安全生产违法行为。坚决不办关系案，不执人情法。

2.制定《铜陵县安监局一次性告知制度》，规范机关办事程序，强化依法行政、按章办事的意识。一是经办人员办理本职岗位业务、接受咨询（包括来电、来函或当面咨询）时，应当一次性告知办事人员所要办理事项的法律依据、所需材料、办理程序、办理条件、办理时限等情况。二是对行政许可服务事项，全部进入县行政服务中心，要求工作人员向前来办事人员提供书面清单和办事指南。

3.在执法检查中，严格按照安全生产执法程序，规范执法文书。

4.开展人性化执法，根据企业存在安全隐患的实际情况，区别对待，报请县政府同意，尽可能地避免“一人生病，全家吃药” 的现象发生。

5．主动深入企业帮助整改安全隐患，为企业排忧解难，改善监管执法与企业生产对立的情绪，赢得企业的配合和理解。

特此报告

铜陵县安全生产监督管理局

领导点评整改意见措施篇3

（一）认真学习，明确目标、提高决策能力

1、整改落实目标：

加强党员自身建设，必须深入学习科学理论，摒弃落后于理论体系和发展模式的旧思想，旧观念，带头做学习者、实践者、思想者。

2、具体整改落实措施：

一是按照创先争优活动要求，侧重解决关系我村根本发展、长远发展的思路、重大措施等问题，并下大力气解决涉及广大群众切身利益问题，把改革创新与构建和谐农村结合起来，协调推进。

二是以党支部为核心通过加强政治理论学习、深刻领会创先争优活动的要义、内涵和目标，加强党员干部建设，在推进我村科学发展的重大问题上形成了新的共识；加强领导班子建设，促进领导班子成员以科学发展观为指导，真正学会运用科学发展观分析和解决实际问题，自觉遵循和运用科学规律办事，努力提高领导能力和水平，做到转变观念、树立信心、明确方向，更好地担负起推动我村科学发展的重任。

（二）坚定整改目标，突出重点问题，发扬民主集中制。

1、整改落实目标：

认真总结经验，分析原因，通过“五个好”目标，有重点有步骤推进我村各项工作落到实处，在实践中提升领导班子凝聚力和党员队伍战斗力，提高党员队伍整体素质和群众的整体力量。

2、具体整改落实措施：

一是以分析检查报告为依据，对查摆出来的突出问题和需要完善的制度进行整改，注重可操作性，做到切实具体可行。整改方案把整改措施目标化、具体化、责任化，做到明确整改落实的目标、方式和时限要求，明确整改落实的具体措施，明确负责人的责任。

二是继续坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，充分发挥代表的民主参与、民主监督作用。通过召开党员座谈会，与个别党员谈心，听取群众意见和建议，接受社会各方面的监督，规范行为，提升效益。

（三）开展村情研究，促进党员学习发展

1、整改落实目标：

在完善整改体系，遵循我村具体情况和新政策相结合的原则，优化内容，创新形式，利用村本培训平台，促进党员发展，使党员在实践中学习，在反思中成长，在研究中提高。积极引领党员发展，用具体的学习思路指导党员走实践发展之路。

2、具体整改落实措施：

一是通过学习促进、科研引领加强党员队伍建设，大力推进学习教育、以努力抓好我村建设为首任，以提升我村发展的着力点，解放思想、锐意进取、开拓创新，全面推进“农村教育”的工作目标，致力于实现“让领导班子、党员、群众都能得到积极健康向上成长”，使我村的各项工作得以较好的发展，取得了进步。

二是立足村情，研究村情。根据我村的实际情况，开展行之有效的党员活动，切实提高党员的思想道德素质水平，使党员真正成为道德素质良好，身体心理健康的带头人。

三、组织领导

（一）领导带头，率先垂范

领导班子成员要进一步强化党性观念和大局意识，以强烈的政治责任感和主人翁意识带头做好整改工作，深入推进创先争优活动。主要负责同志对整改落实阶段的各项工作，特别是解决突出问题、建立体制机制工作要亲自研究部署、切实抓好落实。党员干部要继续发挥表率作用，排除各种因素的干扰，确保整改落实取得实效。

（二）明确责任，齐心协力

实行整改工作责任制，把需要解决的突出问题和需要完善的体制机制，逐一分解落实到具体责任人,确保事事有人抓、件件有着落，确保各项整改措施落实到位。要立足农村发展大局，分工负责，相互配合，齐心协力抓落实，坚持分工不分家，形成合力，共同研究解决方案和推进计划。

（三）分步推进，全面落实

对近期整改的措施，要立即着手办理，尽快见到实效。对中期整改的措施，要确定落实的时限和进度，逐项抓好落实。对长期整改的措施，要制定详细的落实计划，分步实施。

（四）及时公布，加强督查

要在一定范围内公布整改方案，并及时将整改成果向群众公布，接受群众的评议和监督。村学习实践活动领导小组要加强调度和督导检查，确保创先争优活动不缩水、不松懈、不走样，确保整改落实工作真正取得实效。

一、现有的不足之处

1、理论学习不够。理论学习不系统、不广泛，深度广度把握不够，对邓小理理论和“三个代表”重要思想等一些重大理论问题没有进行深入的探讨，对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够，对经济全球化许多新的理论缺乏了解。学习有实用主义倾向，不注重全面性、系统性，满足于需要什么就学什么，看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。

2、原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距，批评和自我批评开展较少，自我批评的标准不高，讲现象多，挖根源少，讲客观原因多，剖析主观原因少。互相批评碍于情面，批评他人有时怕得罪人，点现象批评的多，当面一针风血地指出来的少，即使批评也是就工作讲工作，很少触及思想。在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧，有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

3、工作作风有待改进。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨，有时加了夜班，就在思想上放松自己，第二天没能按时上班。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作不够深入，下基层调研时间较少，起草文件或撰写文稿有时是闭门造车，缺乏创新意识，有照抄照搬的现象。

4、工作效率有待提高。工作节奏没能跟上新形势的步伐，工作效率不能完全满足群众需要。对文件、请示、报告跟踪督办不够，致使文件有时运转不够及时;对自己觉得不是很急的文件、请示、报告和事情，办理得不是很快，办事效率不高。

5、服务意识有待增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透，还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做得不能让领导、部门和基层完全满意。在为领导服务上花的时间和功夫大一些，在为部门和基层服务上做得还不够，有时对基层群众及其来访来电不够热情，缺乏耐心。

二、分析形成的原因

通过认真学习和深刻反思，我认识到自己在党性方面存在的问题，有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：

1、工作责任弱化。认为自己曾先后在Xx股、Xx股、Xx工作，可算是老办公室了，责任心有所淡化。有时过高地估计自己，过大地估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其是工作作风上，总认为凭工作经验办事，不会出大问题。

2、创新意识淡化。工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，满足于维持现状，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，对新形势下文秘工作出现的新情况、新问题研究不够，影响了工作质量和工作效率。

3、理论学习不够。受“理论无用论”的思想影响较大，学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，只是一种形而上学的学习，并没有达到学习的应有目的，没有完全掌握科学理论的精神实质和科学体系，影响了理论水平的提高，导致运用理论解决工作中深层次矛盾和问题的能力不强，效果不佳。

三、改进的方案

通过对照检查、分析评议，我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正缺点、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心针对存在的问题，从以下几个方面狠下功夫，认真进行整改，努力把自己锻炼成为一名真正合格的共产党员。公务员之家:http://

1、坚定信念，增强宗旨意识。作为一名共产党员，我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献，牢记党的宗旨，把人民利益放在心上，切实转变工作作风，深入实际，调查研究，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之急，忙群众之所需，真心实意为群众办实事、解难题、做好事，努力为群众排忧解难，同群众建立起水乳交融的关系。坚决克服那种对基层群众态度生、硬、冷的现象，全心全意为民服好务。

2、加强学习，提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要，坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想武装头脑，讲学习、讲政治、讲正气，注重党性锻炼。强化法律法规学习，增强法制意识，提高法律、政策理论水平。坚定共产主义信念，增强责任意识和政治敏锐性，自觉接受党的领导，使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。做一个重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践，积极探索在新形势下做好本职工作的有效途径和办法，努力提高工作水平和驾驭工作的能力。

3、开拓创新，永葆工作活力。新时期新形势下的文秘工作具有新的特点和新的要求，需要以求实创新的精神，大胆的实践和探索才能圆满完成各项工作任务。作为一名办公室的文秘人员，在今后的工作中，我一定将本职岗位作为实践党员先进性最直接的舞台，加强业务学习，努力成为本职岗位的行家里手，冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，永葆工作的蓬勃生机，不安于现状，大胆工作，不断总结和完善已有的工作经验，提出新思想，拿出新举措，干出新业绩，不断开创秘书一股工作新局面。

4、廉洁自律，保持良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一，保持思想道德的纯洁性，正确对待金钱、名利，宁静致远，苦中求进，从小事做起，防微杜渐，廉洁自律，做一个无愧于党、无愧于人民的人。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，勇往直前，永葆一个共产党员的良好形象

四、对其他同志提出几点建议

一要进一步加强政治理论学习，以适应不断发展的新形势的需要。

二要进一步改进工作作风，更多地下到基层，搞好调查研究，切实解决群众生产生活中遇到的困难和问题。

三要进一步落实党风廉政建设责任制。按照“一岗双责”的要求，强化党内监督，进一步加大党风廉政建设和反腐败工作力度。

四要进一步解放思想，转变观念，创造性地开展各项工作，全力推进和谐社会建设。

争先创优是以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”的人事干部队伍为重点的活动。要开展好争先创优活动，我们首先要立足自身的实际，真抓实干的工作。为人民群众及时的排忧解难，危机时刻要挺身而出，坚持立党为公、执政为民的根本要求，一切以国家利益、人民群众的利益为首要。

其次，要不断的加强自身的素质，坚持两个务必。务必自觉抵制歪风邪气，清正廉明、廉政为官，务必求真务实、正派公道、不骄不燥。要筑起牢固的思想防线拒腐化拒敛财，每日自重、自省、自警、自励，保持共产党员的先进性、纯洁性，以实际行动切实增强共产党员先锋模范作用和带头示范作用，为实现全面建设小康社会的宏伟目标而不懈奋斗。

再次，要不断学习，坚守党的纪律。不断的学习新的理论知识，培养良好的学习习惯和好的学习能力。不断加强理论知识的同时要树立坚强的党性原则，服从纪律，服从组织召唤，顾全大局；坚持严格要求自己，从严要求家属子女和身边工作人员，决不利用手中权力为自己和他人谋取私利；在工作中，坚持原则，作风民主，心胸豁达、善于团结同志维护党的团结。

根据我的学习体会，对个人存在问题进行了更深层次的剖析，存在的不足主要有：

（一）政策理论水平不够高。

虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统，深度不够；对于新理论新知识的关注度不高，掌握的不多。有时候仅仅满足于和自己日常工作相关的知识学习和理解，在用理论指导实践这一块做的也不够。在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任还不完全适应，对有些问题考虑不深不细。

（二）全局意识不够强，有本位主义思想。

对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于学校的其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理足。

（三）不善于宣传，沟通少。

土建学院学风建设整改意见和措施篇4

针对我院上学风建设工作和评估工作中发现的学风方面的问题问题，我院经过深入查找原因，积极进行整改，并制定了学生学风建设整改方案和措施如下：

一、整改内容

根据开学风督察工作工作反映出的主要问题有

（一）学风建设方面：上课迟到、早退；旷课；上课不认真听课（睡觉、吃东西、交头接耳、带耳机听音乐、玩手机游戏等）。

（二）基础文明方面：

穿拖鞋进教室（公共场所）；宿舍内使用违规电器；不讲公共、个人卫生；班集体建设松散；缺乏文明礼仪相关知识等。

二、实施方法及措施

（一）建立考勤制度，提升课堂纪律

1、落实课堂点名制度。学院副书记、团总支书记、辅导员不定期对本学院班级上课情况进行抽查。每节课安排专人在课前检查学生的出勤情况，认真填写缺勤登记表，由任课老师签字。

2、落实课堂请假制度。要求学生不论病假、事假必须向辅导员请假后将请假条交给任课老师。

3、落实辅导员听课制度。要求辅导员定期不定期的到教室听课，并针对课堂上发现的问题及时整改。

4、定期召开学生座谈会。通过座谈会了解学生个人思想动态，同时加强学风建设和基础文明建设的宣传工作。

5、积极开展学习经验交流会。每学年都组织开展学习经验交流会、专业学习情况分析会和学业预警学生的座谈会，继续鼓励支持各专业学习兴趣小组、学生科技团队、学科竞赛的建设和发展，营造浓厚的学习氛围，引导广大同学积极向上。

6、加强班级学生干部队伍建设。培养一支精干的学生干部队伍，确保学生思想动态和相关信息的及时反馈，促进学生三自管理。

7、开展文明宿舍创建活动。利用文明宿舍活动创建契机，营造和谐、文明、健康、向上的寝室文化。要求全体学生进一步提高认识，营造浓郁的学习氛围，扎扎实实加强学风建设。

（三）规范管理制度，促进学生自律

1、落实学生谈话制度。要求全辅导员经常与学生谈心，通过谈心解决学生学习的纪律性、自觉性和积极性问题；通过谈心，加强师生之间的亲和力，提高辅导员工作的针对性。

民主生活会群众意见及整改措施篇5

民主生活会群众意见及整改措施---**支部---**支部 ** 认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因，一是理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。二是思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强，碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为纪委书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自盛自厉，才能杜绝问题的产生。针对存在的问题我支部将在今后的工作和生活中认真加以整改。一是加强学习，提高理论水平。要以“两风”建设为契机，转变作风，不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性，做到理论联系实际，在努力提高自身的思想认识的同时，带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习，不断提高理论和工作水平。二是坚持原则，秉公执纪。工作中，要认真落实深入基层、深入群众的工作要求，牢固树立群众观念，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事，难度再大也要努力办；违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，做到廉洁刚正、执纪严明。三是求真务实，强化作风建设。对公司做出反腐倡廉的各项决策，要充分调动各方面的积极性，形成联动机制，狠抓落实，抓出成效，确保政令畅通，令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研，从源头治理的角度，积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施，全面了解和掌握第一手资料，不断转变工作方法，加大工作力度，提高教育效果。四是身体力行，提高队伍素质。结合“两风”建设的深入开展，在**支部中组织开展好“三提高、四树立”活动，提高政治素质，树立“可亲”的公仆形象，提高专业素质，树立“可信” 的公正形象，提高道德素质，树立“可敬”的良好形象，不断提高纪检干部的综合素质，做到政治坚强、精通业务，坚持原则、秉公执纪，清正廉洁。下载本

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施篇6

增强软实力巩固提高阶段工作

征求意见建议整改措施

为贯彻落实《关于开展好优化软环境增强软实力巩固提高阶段深入查找问题相关工作的通知》沧优办发﹝2012﹞2号文件精神，我局专门安排学习“四群”实践活动办公室向县级直属单位、乡镇、村组等发放《沧源县人力资源和社会保障局优化软环境增强软实力巩固提高阶段工作征求意见表》20份，收回20份，共征求到意见建议5各方面57条，局领导根据以上意见建议专题组织召开班子会对征求到的意见建议逐条进行研究，同时分管领导要结合工作实际情况进行了对照剖析，提出解决方法，现就征求意见整改落实情况汇报如下：

一、思想解放，转变观念方面。

征求到的意见建议：多开展“大规模驻村入户、面对面谈心交流”，听取社会各界对人力资源和社会保障工作的意见建议，梳理思想、工作上的差距和不足，深入研究破解问题的途径和方法。

整改措施、方法：通过组织学习党章，要求每一位党员干部都要反思自问，解决好自满自足、自恋自负，盲目乐观等问题，打破不合时宜的惯性思维和惰性习惯，增强忧患意识、危机意识、竞争意识、争先意识，努力形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向，切实做到自豪不自满，自信不自负，确立更高的目标定位和工作标准，努力把各项工作做得更好。在“四群”方面认真开展“群众百题调研”活动。围绕影响和制约人力资源社会保

1障科学发展的突出问题和瓶颈障碍，围绕普遍关注的民生热点和群众诉求，围绕全县中心工作，结合各处室实际，列出调研专题，重点以实现充分就业为目标，全力做好促进就业工作；以完善城乡居民社会保障体系为核心，全面提高社会保障能力和水平；以劳动保障监察“两网化”管理为抓手，建立健全协调、联动工作机制。全体干部职工都要深入基层、下到工作一线，广泛开展调查研究，撰写“调研手记”、“民情日记”、“百题调研”，建立调查研究制度，明确领导班子成员、干部职工到基层调研每年不少于县委规定的天数。

二是制度落实，制度创新方面。

征求到的意见建议：针对查找的问题和差距，既要总结经验，巩固成果；又要查找不足，完善提高。

整改措施、方法：要通过“创先争优”“四群”活动等，推动思想不断解放、观念不断更新、认识不断飞跃，使全局上下把思想和精力凝聚到党的十七大提出的“实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业，大力支持自主创业、自谋职业，促进创业带动就业”的方针政策下，充分发挥人民群众的主体作用，大力扶持各类创业人员积极创业，大力发展以创业带动就业、以创业推动社会发展的新局面；不断促进高校毕业生就业率目标上来，在解放思想中凝聚共识，克服心浮气躁、骄傲自满、纪律松弛、精神萎靡、不思进取、得过且过等问题，增强团结协作意识，提升影响带动能力，在全系统形成加速转型跨越共谋发展的合力。

三是深化改革，扩大对外开放方面。

征求到的意见建议：了解群众所需所盼，着力解决好群众的就业、社会保障等实际问题，围绕在家待业青年就业、创业项目、多办顺民意、解民忧、惠民生的实事。

整改措施、方法：继续开展好县委、政府组织“深入群众、服务基层”主题实践活动，每位领导干部要牢固树立以人为本、勤政为民意识，带头解放思想、转变作风、真抓实干，对群众讲责任、讲感情，经常深入基层、深入群众，立足实际，细化措施，着力解决好与群众利益密切相关的事情，增强与人民群众的血肉联系；要增强组织观念、纪律观念、大局观念，把自身工作自觉放到全局工作的大局中去考虑，自觉放到全市工作的大局中去考虑，注重从全局的高度认识和处理问题，自觉维护服从全局利益、整体利益，服从组织安排。每个科室、每个干部都要认真梳理作风方面的问题，分析不良习气的表现和根源，制定整改措施，限期予以解决，以良好作风推动各项任务的顺利完成。

四是转变工作作风，提高行政效能方面。

征求到的意见建议：深入实际调查研究，走出机关，深入基层，及时了解新情况、掌握新变化。积极开展“访企业、进村居”，组织开展用工、社会保障服务和政策咨询等需求情况，找准服务企业的切入点和突破口。

整改措施、方法：召开领导班子会议和专题民主生活会，认真查找思想观念、制度建设、工作标准、工作作风上存在的突出问题和薄弱环节，深刻剖析原因，找准症结所在。领导班子和主要领导干部要带头自我剖析，勇于揭短亮丑，努力做到“四查四看”：一查对上级决策部署的认识到位了没有，看是否真正树立起危机感、责任感、紧迫感；二查抢抓机遇的意识增强了没有，看能否在复杂

多变的形势中发现机遇、用好机遇；三查对自身所处位置和优势的认识清楚了没有，看能否把这些优势尽快转化为比较优势、竞争优势、发展优势；四查争先进位的思想树立了没有，看是否做到了树一流标杆、做一流工作、创一流业绩。

五是强化监督检查，严肃执纪问题方面。

整改措施、方法：主题教育实践活动领导小组及办公室要认真履行职责，指导协调好活动开展，针对查找的问题和差距，集中开展一次“回头看”，导班子成员结合各自分工确定联系点，加强对活动的指导和推动。活动领导小组办公室要结合各阶段任务要求，深入各单位开展督查指导，总结推广经验，及时发现问题，促进整改落实，督导检查结果在一定范围予以通报。

沧源县人力资源和社会保障局党支部

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施篇7

原州区营造环境办公室：

自我局营造环境活动进入到自查自纠阶段以来，我局领导干部结合深入开展“进万家访千企”活动和“走基层、访民苦、查实情、转作风”活动，通过召开座谈会、发放征求意见表、开通投诉信箱、电子信箱、走访群众等多种形式广泛征求社会各界的意见建议，现将我局关于营造风清气正发展环境自查自纠阶段征集意见及整改措施情况报告如下：

一、征求意见建议情况

通过设制风清气正活动征求意见表，共向交通建设系统干部职工发放征求意见表264份，收回238份，从交通和乡镇建设系统工作涉及的“党风廉政建设”、“影响发展环境”、“行政管理”、“路政、养护、路政执法”、“公路建设与管理”、“交通和乡镇建设系统干部作风建设”、“小城镇建设”、“选人用人”、“农村环境保护建设”9个方面充分征求了广大干部职工意见，并且我们也走访了各个乡镇，也征求了他们对我局在这9个方面的建议和意见。通过认真的梳理汇总，共有36条意见建议，涉及以上9个方面,主要有：一是思想要进一步大解放，以更加包容的心态对待招商引资；二是切实调查掌握我区交通建设、乡镇建设和环保建设现状，做好规划编制，使建设更加科学，更加符合实际需要；三是选人用人要不拘一格，把有能力的人安排在领导岗位，并多交流使用，更好的锻炼提高；四是严格各种工程承包制度，公开、公平、公正；五是环保建设要立足建管结合，注重长效机制建设；六是小城镇建设要注重特色培育；七是村镇建设要规划先行；八是要进一步搞好争项目争资金工作，促进我区公路建设和乡镇、环保建设大发展。局活动办公室将梳理汇总的意见建议进行认真分类，及时公开并反馈到班子及个人，进行边查边改。

二、查找问题情况

通过自查自纠活动，我们深刻的认识到我们的领导干部中还存在这如下问题：

一是一部分人的执政理念还不够十分坚定。坚持正确的执政理念，最根本的就是把为人民谋福祉作为一切工作的出发点和落脚点。尽管很多人平时能够踏踏实实的做好本职工作，认认真真的处理好每一件事，但总认为自己职位低，为人民谋福祉是领导考虑的事，这说明自身的思想认识水平还不够高，为人民服务的宗旨意识树立的还不够牢。

二是一部分人的依法行政水平还有待提高。对法律知识的学习抓的不够紧，法律知识面掌握的不够宽。不管是督查工作，还是服务工作方面，尽管努力做到了快节奏、高效率、严谨细致，但在个别督查工作办理上，还有加快节奏的空间。在治理公路超限超载、违章建筑查处时执法手段相对简单，有时甚至较为粗暴，在执法的过程中没有做到处罚与普法的有效结合。三是一部分人的道德修养还有待进一步加强。对模范人物和先进典型的学习还不够，没有真正把他们作为努力方向和标准。吃苦耐劳精神以及博爱包容、明礼诚信的意识还不够强，思想道德水平还不够高。

四是一部分人的廉洁自律还不够十分严格。尽管能够严格遵守领导干部廉洁自律各项规定，并且也一向奉行勤俭节约，反对铺张浪费。但有时在一些细节问题上，防微杜渐意识不够强，有时侯我们的工作人员到基层督查工作，考虑与部门及领导的工作沟通和感情交流，有盛情难却、接受招待现象。

三、整改目标

一是进一步强化学习意识。认真学习党的理论创新的最新成果，学习科学发展观的精神内涵，自觉克服不符合科学发展观的思想和做法，以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。丰富学习内容，广泛涉猎法律经济、文化、科技、管理等知识，不断拓宽知识面，提高综合素质。在学习的同时，做到善于思考、勤于总结，经常对自己做过的工作进行反思总结，汲取经验教训，提高工作能力。在下一步工作中，要紧紧围绕全区交通、环保和乡镇建设的工作大局，特别是涉及到民生的危窑危房改造工作。抓住工作重点，突破工作难点，严格落实程序，保证工程质量。

二是进一步改进工作作风。力求变文件落实、电话落实为一线落实、实地落实，坚持扑下身子、放下架子，做到知实情，求实效。在日常的工作中要严格工作纪律，牢固树立三种意识：首先是牢固树立认真遵守纪律的意识，全局上下无论是谁，不管是哪个单位、股室都必须严格遵守现有的规章制度、工作纪律，特别是党员干部，要做遵守纪律、率先垂范的榜样；其次要树立依章办事、依章做事、依章理事的意识，规章制度是很多人智慧的凝结，是干好工作的保证，没有规矩，不成方圆，因此我们必须严格执行；再次是强化坚决服从的意识，坚决服从工作分配、工作调度，认真落实工作任务，执行局务会各项安排部署，不打折扣、不讲价钱，该加班时要加班加点，养成雷厉风行的工作作风，切实提高工作效率。

三是进一步加强党性锻炼。强化宗旨观念，真心实意服务，坚持把领导干部和同志们认可的工作成绩作为讲党性的标准，保持良好的心态和干劲，淡泊名利，务实低调，少一些浮躁、多一些思考，少一些应酬，多一些实干，竭尽所能为群众提供优质高效的服务。

四是进一步做到廉洁自律。严格遵守廉洁自律各项规定，筑牢思想防线。坚持严于律己，以身作则，常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常弃非分之想，时刻以党员领导干部的标准严格要求，落实好廉政建设的各项规定，做到自重、自省、自警、自励，塑造新时期党员干部的良好形象。

五是在交通、环保和乡镇建设领域进一步落实科学发展观，按照发展的要求，运用科学的方法，立足于我区实际情况做好交通、环保和乡镇建设领域的规划、招标、建设工作，在小城镇建设中培育几个具有各自特色的小城镇。

四、整改措施

一是努力提高学习的自觉性。学习无止境，增强干部职工的自我约束机制，强化学习，广泛涉猎，努力学习理论，学政治、学市场经济知识，学法律法规。我局是一个业务部门，面对科学技术的飞速发展，知识领域不断拓展，知识结构、知识层次不断更新，只有不断补充新鲜血液，努力提升业务水平，才能适应新形势，面对新环境，提高我们处理、驾驭实际问题的能力学会管理自己，学会与时俱进。

二是在进一步营造风清气正发展环境的活动中，我们不仅要自查自学，还要善于向他人学习，学业务、学经验、学作人等等，本着只要是有利于改进自己的不足，有利于提高自己的能力，有利于各项工作的开展，我们都要有躬下身子，以不耻下问的精神，虚心请教、仔细领会、认真学习。

三是提高对营造风清气正好环境的政治理论重要性的认识。充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员领导干部必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和营造风清气正好环境理论的学习，并指导思想和工作实际。

四是坚持高标准要求，努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效，每一名领导干部时时处处要以一名党员的标准严格要求自己，并落实到具体工作和行动上。五是坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线和优良作风，保持正确的政治方向和奋发向上的精神状态。加强思想作风建设，加强党性锻炼，认真开展廉洁自律教育，筑牢思想道德防线，坚决克服个人主义。牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，反对铺张浪费和大手大脚，坚决抵制拜金主义、享乐主义。

六是定期开展自我批评。通过营造风清气正好环境教育活动的学习，在平时的学习和工作中，要努力做到讲学习、讲政治、讲正气、讲廉洁，坚持正义和党性原则，阶段性地对学习、工作和思想进行总结，查找问题和不足，边查边纠，严格要求，不再“下不为例”，做到防微杜渐。

七是在交通、环保和乡镇建设领域进一步落实科学发展观，按照发展的要求，运用科学的方法，立足于我区实际情况把杨郎培育成具有工业发展环境优美特色的小城镇、把三营培育成具有商业繁荣名族和谐特色的小城镇。

八是以科学发展观引导正确用人观，拓宽选贤任能视野：要看得远，打破年龄、性别等界限；要看得深，善于发现人才“潜力股”、善于发掘“潜人才”；要看得久，不但要看干部的一时一事，而且要看干部的全部历史和全部工作。严守选贤任能的政治品质和职业操守。

家长问卷意见整改措施+落实措施+学生意见整改措施篇8

措施情况公开内容

（措施55）

一、中央环保督察反馈意见整改措施内容

按照《自治区畜禽养殖防治规划》，完成辖区内禁养区、限养区划定工作，并逐步清理、关闭禁养区的规模化畜禽养殖场。加快农村环境综合整治项目建设。

二、责任单位

玉东新区农村工作局、环境保护局和茂林镇政府

三、整改情况

我区开展养殖污染治理，一是配合玉林市政府制定了涵盖玉东范围的《玉州区禽畜规模养殖禁养区和限养区划定方案》；二是至2017年12月止，我区清拆南流江流域禁养区（岸边200米范围内）养殖场34家（其中2016年28家，2017年6家）。

我区10个农村环境保护资金生活污水处理项目和11个“美丽玉林·清洁乡村”清洁水源生活污水处理站工程项目均已建成使用。

学生家长评议教师整改措施篇9

为进一步加强师德师风建设，规范教职工的教育教学行为，提高教职工的思想政治素质，提升教育良好形象，努力办好人民的教育。推动“学生家长评议教师活动”深入开展，现针对前阶段发现的问题，制定整改措施。

一、工作目标

1.通过开展整改活动，使目前在学校和教职工中存在的问题得到有效解决，在学校内部形成“遵纪守德、爱岗敬业、乐于奉献”的良好局面。

2.通过开展整改活动，进一步树立教育、教师的良好形象，使教育形成“学生乐学、家长放心、群众”的良好局面。

3.通过开展整改活动，促进教育教学质量不断，形成“齐抓共管、努力工作、争先创优”的良好局面。

二、工作重点

1.解决教师缺乏事业心、责任心，意志消沉，敬业精神不强，工作不认真负责，只讲待遇，不讲奉献。

2.解决教师组织纪律观念较差，不服从领导，只求组织照顾，不求组织纪律。

3.解决教师缺乏团结协作精神，随意说三道四，专瞅别人脚后跟，造成学校风气不正，工作涣散等。

三、具体措施

1.加强对教师的教育培训，使广大教师进一步明确师德规范。认真落实《教育法》、《教师法》和《关于加强中、小学教师工作建设的若干意见》等有关文件精神，把思想政治教育和工作教育放在突出的地位。建立工作教育制度，根据教管办要求，今学期，学校要组织教师集中学习，有针对性地对教师进行工作教育。主要学习《十七大精 1

神》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》《中小学教师工作规范》《关于加强中小学教师工作建设的若干意见》等，帮助广大教师树立正确的人生观、价值观，加强敬业爱岗，热爱学生、教书育人，为人师表的教育，增强广大教师的事业心和责任感。

2.查找不足，解决教师工作建设方面存在的突出问题。要对照《中小学教师工作规范》，认真查找在教师工作建设方面存在的薄弱环节，认真查找教师队伍在工作方面的问题，找准问题，采取得力措施加以解决。学校要按照教育局制定的《教职工违反工作纪律处分的暂行规定》，加大对教师违反工作行为的查处力度，力争使我校教师工作水平有一个大的提高。

3.加强教师队伍管理，建立有效的奖惩机制。教管办和各校都要建立健全教师工作考核制度，把教师履行工作情况作为工作考核的首要内容和职称评聘的重要依据。对违反工作的教师，按照规定，严肃处理。