公司党支部发言材料(精选11篇)
1、加强学习、及时沟通,充分发挥支部战斗堡垒作用。今年遇到电费上调、氧化铝大幅涨价,在公司困难时期,员工难免有这样或那样的顾虑,支部就经常组织学习,把林董作的厂情分析和公司做出的种种努力及时与员工沟通,使大家明确方向,认清形势。通过学习沟通,设备部班子团结、员工思想稳定,大家专心致志搞生产,开动脑筋图降耗,是一支训练有素,善打硬仗的队伍。在去年全面消化24万电解设备技术、管好用好修好设备,充分发挥大型预焙槽整体技术优势的同时,今年又集中精力投入到铸造配套生产线的设备改造中去。铸造配套技改生产线设备刚投入使用,支部带领党员加班加点,对新增设备存在的问题一台一台整改过去,使这些设备较为顺利度过磨合期,投入生产。在技改生产中,为了抢时间、节省投资,有多少党员日夜奋战在技改生产线上,有多少党员放弃黄金周休闲时间投入设备整改中,“十佳共产党员”易金辉同志就是他们当中的典型代表,这位“许振超式”自学成才的优秀电工,曾带领7位工人,在70天安装调试完4台多功能机组,打破全国同行记录,如今他们日夜维护着多功能机组正常运行。在支部堡垒作用下,在党员表率影响下,设备部员工立足岗位,认真做好每件事,确保分厂设备完好率达到95以上,对稳定电解生产工艺,铸造边技改边生产顺利进行起到至关重要作用,且做到无设备、安全事故、生产任务全面完成,1-5月份实现利润994592元。在这个里,有3位同志获得公司“十佳共产党员”,1人被评为南平市职工思想政治工作先进个人,5个班次先后获得“十佳红旗班组”,检修工段被公司评为公司青年文明号创建单位、同时推荐参加“全国青年安全示范岗”评比,支部获得公司20xx年综治优胜单位。
2、发挥党员先进性,与企业共度难关支部充分意识到企业要生存发展,就要发挥共产党员先进性作用,号召党员立足岗位,努力学习技术,紧紧围绕“节支降耗”这个中心,持续走科技进步和技术创新道路。从现有生产、设备、技术管理等方面着手,对工艺工序不够科学、设备结构不太合理、能源消耗较大和质量不太稳定的地方,大胆地进行小改小革,半年来第三支部提出合理化建议188条,在分厂创新评比中获得部室、工段、班组单元第一名,合理化建议实施率达到59.44%,其中打包机搬迁改造安装和40吨冶金炉筑炉,都是党员干部、技术员在攻下一道道技术难关、克服人员极度紧张情况下提前完成的。党员胡木春带领技术员连续苦战17天,每天工作十几个小时,一刀一刀的把刮伤缸体修复,脚扭伤了也不休息;党员王福发制作数个工装解决现场拆装液压缸主轴难题,为公司节支11万元。40吨冶金炉是我公司目前最大容量炉子,没有大型筑炉经验可借鉴,支委江祥勇经理与员工们一起苦战30多天,采用了6项新的筑炉工艺,依靠自己的技术力量,完成40吨冶金炉的筑炉任务,为公司节约8万元。另外还有6条已实施的合理化建议共节支降耗1042835元,项目在公司合理化建议评比中获得最高奖。
公司主要生产农膜、土工防渗材料、中空容器托盘、包装材料四大类产品。公司现为中国塑料加工工业协会副理事长单位、中国农用塑料应用技术学会副会长单位和北京塑料工业协会副理事长单位。公司拥有多项自主知识产权, 成功研发了长寿棚膜、流滴保温长寿棚膜、高保温流滴长寿棚膜和高保温日光温室棚膜等第一、二、三代系列农用棚膜。经过几代职工的共同努力, 企业培育了“华盾”知名品牌。技术和品牌两大优势, 形成公司的核心能力, 也是今天华盾人共享的财富和荣誉。公司两次获“中国轻工业联合会科学技术进步奖”, 并被评为中国塑料加工业科技创新型企业和农膜行业发展突出贡献奖。
公司1999年在业内率先通过ISO9001质量体系认证, 2000年建成一流的检测中心, 并荣获“北京市质量管理先进单位”和“行业用户满意企业”称号。“华盾”品牌多次荣获“中国名牌”和省部级名牌产品称号。公司牵头和参与起草、修订国家标准4项、行业标准3项。“华盾”品牌主导产品功能性大棚膜连续30余年产销量国内领先, 主要产品土工防渗材料和吹塑托盘的市场占有率也名列前茅。
根据《京津冀协同发展规划纲要》, 华盾雪花公司从自身发展需要, 按照首都功能定位和疏解菲首都核心功能的要求, 于2012年10月起开始筹备在距现址 (马家楼) 50公里的河北固安建设新的塑料加工基地, 2015年华盾雪花塑料 (固安) 有限责任公司成立, 2016年公司开始达产, 预期“十三五”期间年产量达到3.9万吨产品。目前公司生产地为固安工业园区内华盾雪花 (固安) 公司, 占地115.78亩, 建筑面积51997M2, 2016年10月正式投产。
“十三五”期间, 华盾雪花公司定位为产业化研发+高端制造+技术/物业服务, 目标是创建“高科技·创意服务·人和优势型”高科技新材料特色企业, 公司理念是“绿色、高效、盈利、和谐”。绿色是可持续发展, 对外以优良形象赢得宽松有利的发展环境, 对内用环境管理构建舒适和谐的工作氛围;高效是手段, 使全员劳产率等主要效率指标达到国内行业领先水平;盈利是结果, 践行企业健康发展、员工健康成长的核心价值观, 实现出资人的发展要求和经营质量预期;和谐是基石, 坚持以员工为本, 通过共同学习、共同工作、共同创新、共同成长, 凝聚稳定合力, 促进企业和员工的共同发展。为此我们在工作上提出以下基本思路:
实现京津冀协同发展、创新驱动, 推进区域发展体制机制创新, 是面向未来打造新型首都经济圈、实现国家发展战略的需要。京津冀一体化在生产要素、基础设施、资源和产业结构上都具有互补性, 能够充分发挥集聚、虹吸和溢出等经济效应, 向周边转移北京部分产业, 并发展高端装备制造、新能源、节能环保和临空经济、现代物流等产业是京津冀一体化发展的总趋势。
华盾雪花塑料 (固安) 有限责任公司的建设, 首先符合中央对京津冀一体化发展战略的要求, 同时符合国家产业政策及隆达控股公司“十三五”发展规划要求, 更符合企业自身发展的需要, 可以有效带动企业加快自主创新和产业结构调整, 促进产业的资源可持续利用和发展。此举既能使企业解决制约企业发展的空间瓶颈, 持续释放资源潜能, 破解多年来微利的困局, 尽快向科技型企业转型, 又能使企业盘活现有资源, 开发物业, 增强抗风险能力。
新近研发并在固安公司生产的双面加糙土工制品达到国内先进水平, 广泛应用在防渗工程、环保领域和水利工程领域, 新一代的系列水晶农膜产品, 功能与寿命同步, 对农作物的增产增收效果显著, 受到了广大农户的好评。适用于现代物流领域的塑料托盘, 中空容器产品, 提高物流周转效率, 固安公司生产的新型塑料制品, 不仅提高了企业的经济效益, 在设施农业、现代物流以及土建工程中做出了积极贡献, 取得了良好的社会效益。同时, 我们在固安基地建设中, 注重节能环保和信息化技术的使用, 努力提高企业的自动化水平, 并且贯穿到设备选型、建材使用、自动上料设备的等。
华盾固安公司为了实现企业的发展目标, 决定实施六个能力战略, 即一是实施技术创新战略, 把握塑料新材料发展方向, 保持技术领先。二是实施营销改进战略, 加强对市场信息的研究, 完善各产品的销售模式。三是实施品牌战略, 继续对“华盾”品牌进行修炼, 使其成为消费者心中的名牌。四是实施产品优化战略, 不断提高产品附加值, 实现产品结构的调整。五是实施管理改进战略, 加快解决企业存在的深层次问题。六是实施人才强企战略, 解决人才后继不足问题, 打造一支适应企业未来发展的员工队伍。
作为一名入党介绍人,我倍感荣幸。在党支部工作的这么多年里,我收获了很多感悟与心得。我的脚步紧随党的步伐,我的心永远向着党。每一次看到那些经我介绍而即将加入党员队伍的同志们脸上高兴的笑容时,我的内心都充满了欢喜与欣慰。我欢喜于他们能够成为一名光荣的共产党员,我欣慰于能够为我们党支部引进更多先进人才,让我们党支部不断有新鲜血液涌入。
党支部书记
作为我院党支部书记,我立足实践,坚持一切从实际出发,坚持学习贯彻十八大精神,不断加强党的基层组织建设。多年来,按照上级提出的各项要求和部署,认真开展工作,及时完成上级交给的各项任务,并结合我校的实际,努力增强工作的针对性和实效性,把思想政治工作落到实处。“身教重于言传”,在日常工作中,我一直把自己看作是普通职工中的一员,在要求大家做到的同时,我首先做到。如今,我院党支部已然成为一个其乐融融的大家庭,大家相敬相爱,互相促进。
党组织委员
身为我院党支部的组织委员,我的工作主要可以分为三项:一是根据上级党组织安排,结合实际情况的需要,提出党小组的划分和调整意见,检查和督促党小组过好组织生活;二是正确掌握发展党员的工作方针,了解要求入党的积极分子的情况,负责对积极分子的培养、教育和考察,制定切实可行的发展党员的工作计划;三是按照党章规定,做好预备党员的考察工作,按时办理预备党员转正的手续,做好党员的管理及鉴定,并协助支部书记开展对党员的思想政治教育工作。
教职工1:我特别感谢党支部对我的培养,党支部经常找我们进行谈话,时刻关注发展我们的思想动态,对于发展对象的优点会大力肯定,对于不足也会及时予以纠正。在党的先进思想和党支部的带领下,我最终成为了一名优秀的共产党员,我为此感到自豪,也感谢组织的培养。
教职工2:党支部是一个温暖的大家庭,大家都很关心彼此,在我坐月子期间,得到了党支部同志们的恳切关心,我为此感到幸福和满足,希望在以后的发展中党支部会更加优秀。
教职工3:对于我来说,党支部在行政工作上有着严谨的态度,就培养党员来说,流程的每一步都都
力求民主、科学,就拿民主评议阶段来说,党支部真正做到了一丝不苟,认真核实评议真实性,通过评议深入对入党积极分子的了解,我想党支部今天取得的成就是与平时的严谨密切相关的。
教职工4:党支部对于思想教育建设高度重视,在党章修订后的第一时间,党支部便带领我们学习并深入贯彻党的先进思想,使我们对党性的认识得到了建设性的提升,思想建设的强有力职称也使我们党支部在2012^2013荣获先进党支部的光荣称号。
教职工5:党支部特别重视行政工作的科学、民主,在党发展期间,党支部集思广益,全体成员各司其职,严格各项考核制度,大力培养优秀年青职工加入中国共产党,壮大党组织的队伍,为党组织注入了新鲜的血液。
教职工6:党支部是一个充满活力支部,这是一个融洽的大家庭,在这里大家愉快地相处,一起学习党的先进思想,深入对党性的认识,每一个成员都彼此关爱,团结互助,在危难时刻,风雨同舟,共渡难关,在以后的工作中,我们会更加努力,不辜负领导和老师的肯定。
教职工7:在党的行政工作中,党支部全体成员,针对某些常规工作思路中的不足之处,结合支部自身
特点,进行一些创新性的尝试,力求把支部建设成为一支富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀集体,相信在党组织的带领下,数学学院行政党支部将会更加优秀。
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!根据会议的安排,下面我汇报莲花村党支部开展工作的情况,讲得不对的请各位批评指正。
村辖28个村民小组,总人口4430人,现有正式党员76名。近年来,村党支部立足农村经济发展,坚持党建工作与其他工作互相融合,齐头并进,协调发展,主要做法是:
一、抓支部班子建设,发挥战斗堡垒作用
一是民主。常言道:“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”。支部实行重大事项集体决策制度,发展党员、申报项目、征地拆迁等重大事项分别召开支委会、党员会、村两委联席会及村民代表会商议决定,充分发挥支部班子成员的积极性和主动性,多方面听取意见建议,共同研究制定工作方案。形成了共同干事创业、团结一致向前看的的良好工作氛围。
二是务实。支部班子只有实实在在为老百姓办事,才能够取得群众的信任。近年来,我们通过向上争取和群众自筹等方式前后投入资金96万元用于我村6个自然片,共计1720米的道路硬化,较好地改善了群众的生产生活条件;投入资金69万元建设莲花村活动中心和水圳口文体活动中心,并配备了健身器材;投入13万元对老舞台进行修复,成立男女舞龙舞狮队3支、文艺队4队,极大的丰富了村民的文化生活。在城乡清洁工作中,我们投入3万元清理河道,投入1.2万元建成中段、竿竹车垃圾焚烧池两个,投入5万元用于购买垃圾车、垃圾桶、扫把等清洁工具,较好的维护了村容村貌,通过办实事,村干部在群众中的威信树立起来了,党群、干群关系进一步融洽。
二、抓党员队伍建设,发挥模范带头作用
以党的群众路线教育实践活动为契机,抓好党员队伍的思想建设。在学习阶段,除了采用自主学、年老体弱党员上门送学外,还组织全村党员集体学习了《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》等文件资料,提高党员的思想政治素质;在征求意见环节,支部本着“红红脸、出出汗、治治病”的原则,召集村民代表、两代表一委员、老村干、老党员共10多人召开征求意见座谈会,共征求到对班子的意见及建议8条,个人意见及建议29条。支部通过分析梳理,坚持边学边改,较好地促进了党员转变观念,班子改进作风。
三、抓制度建设,促进村级事务规范管理
一是建立责任分工制度。没有规矩,不成方圆,支部班子成员根据村情进行了分工,实行包片到人与专事专管相结合的制度,将工作分为党建、民政、计生、统计、畜牧、武装民兵6大块,并将村“两委”班子成员的职责以及联系方式进行上墙公示,方便群众办事,提高了办事效率。
二是落实村务、财务公开制度,定期公开村级重大事项和财务收支情况,坚持做到办事公正,处事公平,要事公开,村委会设有意见箱,自觉接受村民监督。通过公开增加了工作透明度,消除了隔阂和疑虑,赢得了群众的理解和支持。
自我局主题教育开展以来,通过集中与自我学、对照先进学、党日活动学、观看视频学、讨论交流学等方式,切实增强了党员意识和纪律意识,但与先进相比,差距依然很大,现就存在的问题以及下一步打算汇报如下:
一是学习自觉性不够高。存在“自我满足”心理,认为所学知识够用就行,放松了对业务知识的系统学习;存在实用主义倾向,与办公室涉及业务有关的就多学一些,需要时就临时学一些,联系不紧的就少学甚至不学;存在懒惰思想,常因手头工作放松理论学习,挤时间、抢时间抓学习的自觉性不高,在办公室工作中理解运用不够充分。
二是工作标准不够高。满足于完成局领导分配的、市局等上级布置的和岗位目标规定的任务,对本职以外的、领导不安排的过问、钻研不多;工作中会沿袭老经验、老观点、老办法来解决手头出现的新情况、新问题,解决问题的思路和手段还不够有效。
针对存在问题,我将查摆原因,迅速整改,重点围绕:“学”和“做”两个方面加以落实:
(一)在“学”字上发力。按照我局主题教育学习计划安排,利用业余时间进一步深入学习《**习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和《**关于**论述摘编》;结合自身工作实际,学有所思做有所想,随时写下个人心得;坚持经常性温习入党誓词,逐段逐句学习“准则”、“条例”等党纪党规,确保所学知识在脑中留印、心中刻痕。
(二)在“做”字上见效。一是树立大局意识。要自觉落实局党组关于主题教育的安排部署,围绕学习教育、调查研究、检视问题和整改落实各项工作,与各部门、各科室一道同心协力,推进主题教育取得实效。二是坚持优良作风。在处理办公室各项工作中,要一丝不苟、精益求精。要树立奉献精神,耐得住寂寞、守得住清贫。三是坚守道德操守。始终保持为民、务实、清廉的政治本色,从政治和全局的高度充分认识廉洁自律的重要性必要性,自觉强化红线意识,坚守底线思维,不断强化自身修养,干干净净做事,老老实实做人。
一、对照榜样和腐败案例,检查自身存在的差距和不足
理想信念坚定不够,进取精神弱化,由于本人年龄偏大,存在工激情不够高,工上求稳怕乱,不求有功但求无过。如今年党组分工由我兼任机关党支部书记,虽然接受了任务,但工态度上是应付了事,对工不是积极主动去学习,提升工水平,而是沿用老办法、老措施,党员教育管理方式上没有创新和突破,中心建设工水平仍在低位徘徊。
宗旨意识有所淡化,服务群众做的不够,对人民群众“最急、最忧、最怨”的问题重视不够,如梭联系贫困户反映的扶贫存折问题,虽及时与管理处进行了衔接,但因没有严格追踪,导致一直没有落实到位,知道贫困户再次向我反映后,材亲自追踪财政所,将此事落实。
履行党风廉政建设“一岗双责”方面做得不够。如对分管部门在业务工强调的多,在党风廉政方面要求欠严格,谈话谈的针对性不够,机关仍存在如上班迟到、办公费用控制不严等方面现象。
工开展创新意识不强。特别是掌握运用技术手段服务工的能力不足,以公车信息品台建设工为例,全省一张网建设后,要充分发挥全新的调度和监管手段用,就需要认真谋划,与我区实际进行结合,但自己在这方面归纳总结和深入探索还欠缺。
二、整改措施和努力方向
坚持理想信念,不断增强党性修养。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,认真学习和带头遵守党章和“两准则四条例”等党规党纪,深入学习贯彻党的十九大精神,坚持做到每天学习1 小时,把学习变成一种常态,切实增强学习本领。主动把理论学习与提高工能力相结合。推动机关事务工出实招、出高招、求实效。主动深入一线、深入矛盾复杂地区,向基层学习,向群众学习,不定期归纳,总结,提领导能力,认真参加“三会一课”,每年至少讲 2 次党课,如实向组织汇报思想、工和个人有关情况,自觉接受组织监督。
发挥表率用,切实增强干部队伍凝策力战斗力。带头狠抓落实,把雷厉风行和久久为功结合起来,勇于攻坚克难,以钉钉子精神做实做细做好各项工。带头践行群众路线,凡事从群众的角度出发,了解群众意愿,征求群众意见,真正使工思路和工单措更好地贴近群众期盼、符合群众愿里,树立抓党建就是抓发展的思想,着力提升党建业务能力和水平,创新党员教育管理方式,在加强党员干郁救育管理的同时,更加注重正向激励、关心爱护和培养锻炼。真正调动干部干事创业的热情、激情和真情,共同为机关后勤事业献策出力。
坚持开拓创新,开创分管各项工良好局面。强化使命担当,硬化工措施,创新方式方法,确保事业单位车改工圆满完成和公务用车平台建设持续改善。落实“四支队伍”责任,配合做好贫困帮扶工,力争在联点村脱贫巩固上取得显著成效。
坚持廉洁从政,筑牢恩想道德防线。坚持把全面从严治党放在首要位置,平守党的政治纪律和政治规矩,带头执行党的各项纪律要求,严格履行党风廉政建设责任制。严格财经纪律要求,建立健全规章制度。坚决执行民主集中制的各项规定,严格按照领导班子议事决策
机制办事,严格加强对亲属和分管工人员管理,真正地把为民务实清廉要求扎根于心底。坚守廉政底线,弘扬优良家风,加强风建设,让自己习惯在受监督和约束环境中工生活。
机关党支部组织生活会发言材料 第二篇
同志们
依照县活动办的统一要求,今天我们召开了部机关党员干部组织生活会。大家在刚才的发言中,紧密联系个人的风格实际和分管工,摆出了存在的问题和表现,有的还罗列了一些典型事例,自我批评做到了讲问题实事求是,开门见山,不躲避矛盾,触及思想深处,触及问题实质。在相互批评的进程中,大家推心置腹、推心置腹,有缺点谈缺点,成心见讲意见,当面锣、对面鼓,生活会上有交换、有交锋、有共鸣、有共勉。这既是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践,更是一次印象深入、触及灵魂的党性锻炼,可以说,到达了团结――批评――团结的目的。
希望我们全部组工干部以这次组织生活会为新的出发点,坚持从严从实要求,发扬钉钉子精神,下大力气抓好整改落实,着力在转变风格、服务大众、推动发展上下工夫,借此机会,我讲三点意见
一是要勤学习,提高素养强党性。为组工干部,要时刻铭记自己的职责定位,加强理论学习,吃透党的方针政策,练就过硬的理论素养和业务本领。要把学习为一种寻求、一种手段、一种习惯、一种生活状态,建立全面学习、毕生学习、勤于学习、善于学习的理念,认真系统学习中国特点社会主义理论体系,学习《中国共产党党章》、党的十九大和十九届四中全会精神,学习领会总书记系列讲话精神,增强“四个自信”,补好精神之“钙”。同时结合学习型党组织创建,要好读书、多读书、读好书,坚持每周学习很多于五小时,把学习进程转化为提高素养、坚定信心、指点行动的进程,坚定政治立场,不断加强党性修养。
二是要抓整改,真抓实干转风格。针对这次组织生活会上查摆出来的问题,要拿出切实可行的整改方案和细化具体的整改落实时间表,不管是科室问题还是个人问题,都要立改立行,一项一项抓好落实,要明确整改落实的责任人和责任科室,规定完成整改的时间节点。对制定的整改措施,要以踏石留印、抓铁有痕的风格,一条一条兑现,决不能虎头蛇尾,决不能拖沓应付。要深入基层,深入大众,努力为大众解困难、办实事、办好事。工中要坚持谦虚谨慎的工态度,多向身旁的同事学习、向大众学习、向实践学习,遇到问题多沟通协商,克服骄气,力戒傲气,放下架子,铺下身子,虚心听取、接受基层干部大众的意见和建议,在实践中积累经验,提升能力。同时,本着务实管用的原则,加强调查研究,广泛征求意见,确保建章立制工规范、理性、管用、有效,努力实现风格建设的制度化、规范化和常态化。
三是要重公道,严于律己树形象。为组工干部,要自觉谨言慎行,自觉加强党性修养,自觉阔别低级趣味,自觉抵制歪门邪道,做到以身则、率先垂范。一要心胸坦荡。海纳百川,有容乃大。组工干部要宽容大度,要能容不顺耳的话,不顺心的事,更要能容不顺眼的人。与人相处要以诚相待,在共同目标下求合,在相互合中求协力,在相互信任中求发展。二要换位思考。多替他人着想。自私是人的本性,孩子一诞生,拇指都是往自己嘴巴里放,没见过哪一个孩子把手指给他人吃的。但是人也不能过分自私,做人要上半夜想一想自己,下半夜想一想他人。但是现在的人,上半夜想一想自己的事情做到了,可是没到下半夜都睡着了,所以替他人想的事基本上很难做到。俗语说得好,与人方便自己方便。工生活中尊重他人,就是尊重自己,帮助他人,就是帮助自己。三要保全大局。要培养团队精神,营建相互尊重、宽容体谅的浓厚氛围。只有弄好团结,发扬团队精神,大家才能同心协力、优势互补;才能心情愉快,放开手脚。组工干部既要能干事,又要会共事;要多补台、不拆台,多配合、不计较、多沟通、不挑剔,相互信任、相互尊重、相互支持;要自觉做促进团结的榜样、做保护团结的模范,自觉贯彻民主集中制,破除个人主义、唯我才行、夜郎自大的狂妄心理,培养豁达大度、胸怀全局、严于律己、宽以待人的胸怀。四要清正廉洁。要畏敬组织、法律、纪律和大众。特别是要对比《廉洁自律准则》,常检讨、多检点,坚持底线思惟,坚持从严治部,带头改进风格,要带头严格履行中央“八项规定”,要求他人做到的自己首先做到,要求他人不做的自己首先不做,以铁的决心、铁的纪律建立起我们组工干部队伍的良好形象。
精神情况发言材料
尊敬的各位领导:
大家好!
我叫***,来自**县**街道**村,现任村党支部书记。今天,很荣幸能在这里发言,感谢领导能给我这次机会,在这里向大家汇报一下我们村贯彻落实十七届五中全会精神的情况。不对之处,请各位领导批评指正。
一、加强学习,强根固本。
加强支部学习。组建了由党员、社员代表、工会成员、青石协会会员和青年团干等五支队伍,通过集中学、分组学与自学相结合等多种形式,坚持每月集中学习一次全会精神,每月开展一次形式多样内容丰富的活动,学理论、学政策、学思路,并将理论学习融入形象的活动和亲民的实践中,极大的提高了五中全会精神的普及与宣传,取得了良好的党建效果。在此过程中,**村还吸收了五名思想积极、学习上进的优秀党员。加强村民学习。结合**村实际,党支部联系各大青石公司,邀请资深石雕专家,深入村组,共举办六场专题讲座和现场指导,培养青年石雕技师20余名,为培育新型农民奠定了坚实的基础。利用农家书屋,开展“读书讨论周”和“家长学习”活动,技能图书、科教图书和文史类图书传阅率达91%,增进村民交流和团结,拓宽学生知识面,取得村民一致好评。
我认为,党员的先进性,就是要体现在走在群众的前头。首先的一点,就是要思想走在前头,就是要解放思想,转变旧观念,接受新理念。我个人体会,华西村、春风村发展得比我们好,最根本的就是他们的思想解放比我们更早,观念更新比我们更快。我们要缩小与他们的差距,首先应缩小与他们在思想观念上的差距。在农村,解放思想,更新观念,最主要的是要做好学习和宣传两项工作。通过让广大党员多接触、多接受新思想、新观念,他们的思想逐渐解放,观念不断更新,并通过党员观念的转变带动群众观念的转变,使党员的先锋模范作用得以体现。
二、推进民主,情系民生。
推进民主选举。在换届选举中,听民声、体民意、查民情,做到了公平公开公正,在**街道的帮助和组织下,先后开展十余次民主座谈会,进村入户了解实际情况和基础心愿,选出了村民心中的党支部和村两委,为开展村务日常工作打下了良好的群众基础。推进民主拆迁。**村位于城郊,在城市发展的进程中被纳入规划区,涉及全村土地**亩,农户**户。为了不影响城市发展,**村全力配合征地拆迁工作,近两年来,征地300余亩,搬迁农户300余家。在时间短、任务重、难度大等困难下,老党员、老支书和村社干部始终站在征地第一线,深入农户,讲政策、讲发展、讲团结,创造了整个**县辖区内用时最短、征地最多、安臵最妥,未产生一起纠纷,未产生一起上访的征地拆迁奇迹。这都离不开县委县政府和街道党工委的大力支持和帮助,更离不开**村
上下一条心,相互理解相互支持的和谐氛围和民主氛围。情系民生。全心全意为人民服务是我们党的宗旨。党员的先锋模范作用必须在服务群众、真诚奉献中体现。具体就是,只要是群众的困难,我们都要去解决;只要是群众的利益,我们都要去维护;只要是群众的心声,我们都要去倾听。近年来,**村党支部在这方面也做了一些事情。比如,针对群众反映最突出的水和路方面的问题,我们带头集资,维修了堰塘,新修了公路,率先在全县实现了“组组通”。我们还先后联系了张杰书、陈显庆两户贫困群众,通过给予资金支持,指导发展养殖项目,帮助他们甩掉了贫困的“帽子”。98年,5组年仅16岁的女青年李雪梅,因事故导致双腿终身残疾,几度轻生。我们除了组织募捐,帮助她解决经济上的困难外,还经常和她谈心,帮助她重新树立起坚强活下去的信心。从2001年开始,我自费给予她800元每年的生活补助。2007年,我还为她买了社保。现在,李雪梅已结婚生子,生活幸福,为此我感到无比欣慰。
二、党建力量强、经济发展快。
发展是第一要务。作为党员,尤其是农村党员,要发挥自身的先锋模范作用,就必须在带动农村经济发展,帮助周围群众致富增收上发挥作用。最为**村的支部书记,我带领全村干部群众闯出一条强村富民之路更是我和整个支部的职责所在。这些年来,针对本村青石资源丰富的优势,我率领党支部帮助本村村民张明坤引进资金,成立了*****工艺公司,聘请了一批专家、人才,对青石进行设计、雕刻和营
销,提升其“含金量”,并通过国际石材展销会,逐渐打开了国内外市场。通过不断努力,目前全村发展石材开发企业 14家,石材开采面积达110余亩,产品辐射蓉、渝,远销京、沪,甚至出口美、韩、澳大利亚,年销售总收入达到了8000多万元,我村农民人均纯收入达到了6700元。同时,青石产业的发展,还带动了我村运输业和特种作业的发展,形成了一条具有**村特色的强村富民之路。
总之,自十七届五中全会以来,**村始终坚持理论结合实际,解放思想,求真务实,抢抓机遇,在改革开放的春风下,在社会发展的良好环境下,取得了有目共睹的成绩,我们将继续努力,坚持不懈,为村、为街道、为县的发展做出应有的贡献。
一、加强党的政治建设,领导班子做表率
旗帜鲜明讲政治是马克思主义政党的根本要求。政治建设是党的根本性建设,要提高党的政治建设的水平和成效,领导干部必须旗帜鲜明带头讲政治。就要求我支部领导干部要在党的政治建设中做表率,把坚决维护习近平同志核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导作为根本政治原则,牢固树立班子成员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把“不忘初心、牢记使命”主题教育学习及学习贯彻习总书记重要讲话精神作为重大政治任务。
通过原原本本、原汁原味的集中学习,切实领会讲话精神的实质,掌握核心要义,真正做到入脑入心,这样才能带领广大党员干部扎实开展各项教育教学活动,推动上级的各项部署决策落地生根,将办好人民满意的家门口教学这项重要任务作为试金石,锤炼政治品格,强化使命担当,切实体现领导班子党员的先锋模范作用,以此来加强我支部的政治建设。
二、全面从严治党,严格党员教育管理
自党中央提出全面从严治党以来,从中央到地方高度重视党风廉政建设,从严治党已成为当前党建工作的基本要求。我支部全面从严治党就要从制度约束、文化引领入手,领导班子明确各级责任主体,以书记作为第一责任人,防微杜渐,加强事先教育、事中监督和事后问责,切实推进从严治党工作的落地见效。
支部领导班子要通过此次“不忘初心、牢记使命”主题教育学习活动,更深层次的学习贯彻党章条例、习总书记重要讲话精神,开展民主生活会,通过批评和自我批评,增强党员干部的政治意识和大局意识,发现存在的问题并积极整改,将从严治党的工作与师德师风建设相结合,守住底线、不踩红线,严格党员的教育管理。同时将党的工作和学校工作有机融合,充分发挥领导班子的模范带头作用,严肃党内生活,在党内和校内形成讲规矩的良好局面,树正风、扬正气、抓实效,营建良好的政治生态。
三、坚定理想信念,做合格党员
习总书记指出:理想信念就是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。正是在理想信念的感召下,一代代共产党人前赴后继、奋不顾身,把党和人民的事业不断从胜利推向新的胜利。党员干部只有理想信念坚定了,站位才能高,方向才能明,心胸才能宽,担当才能强,定力才能足,才能不断解决遇到的各种困难和问题。支部领导班子要把握这次学习教育的机会,扎扎实实学讲话,重学党章、重温入党誓词,坚定自己当初的理想信念,进一步明确今后努力的方向,严格遵守党章党规这一基本要求,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,做一名合格的共产党员。
四、增强宗旨意识,提高为民服务的情怀
习总书记在讲话中指出:“人民对美好生活的向往就是我们奋斗的目标”,全心全意为人民服务是我党的根本宗旨,我们领导班子带领广大党员干部办好人民满意的教育就是对这一宗旨的最好诠释。因此就要求我们领导班子要增强宗旨意识,提高为学生、家长和教师的服务情怀,不能随着职务的提升和岗位的变化,整天忙着“大事”,疏远和群众的距离,与群众的面对面沟通交流减少,对教职工、学生及家长的关注不够、了解不深,不能准确掌握一线情况,脱离群众。领导班子要总结近期的学习心得体会,结合自己的工作实际进行自查并整改,切实增强宗旨意识,全心全意为民服务,推动我校教育教学事业的发展。
五、勇于担当,带头干实事
总书记多次在讲话中指出:“伟大梦想不是等得来、喊得来的,而是拼出来、干出来的”,要求我们“踏石留印、抓铁有痕”、“撸起袖子加油干”、做努力奔跑的“追梦人”。指引我们领导班子树立真抓实干、勇于担当的导向和标杆,让我们不能满足于自我良好和自我的“成绩单”,要时刻保持革命精神、革命斗志,以时不我待、只争朝夕的精神投入教育教学工作,要勇于挑最重的担子,敢于啃最硬的骨头,把各自负责的工作抓紧抓实,不辜负党和人民的期望,做一名合格的领导干部。
六、要严明政治纪律,对党忠诚老实
通过“不忘初心、牢记使命”主题教育的集中学习活动,让领导班子成员时刻把忠诚作为班子第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事,始终与党同心同德,以政治纪律为准绳。同时,要求领导班子心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,不为传闻谣言所惑,不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论,把政治纪律和政治规矩牢记心中,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。
七、不断加强党性修养,提高政治素质
我支部领导班子随着党龄、年龄的增长,阅历、见识更加丰富了,但不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。通过此次集中学习进一步提高领导班子对党组织的向往和热爱,激励自觉参加党内政治生活锻炼,不断提升自己的党性修养,树牢“四个意识”,做到“两个坚决维护”,提高班子的政治素养,不折不扣贯彻落实上级的各项决策部署,推动我校教育教学事业的发展。
八、要加强作风建设,保证清正廉洁
自群众路线实践活动开展以来,我积极参与党支部的教育学习,通过对照检查 “四风”问题在自己身上还不同程度的存在。1.服务意识欠缺,自觉性不高;2.和群众干部思想沟通少,深入群众方面做的不够。3.工作中只求无过,不能开创性开展工作。4.生活不够节俭,婚丧事没有制止大操大办。5.对于育龄妇女关心不够,缺少耐心。针对以上存在的问题,在今后的工作中,我将结合工作的实际情况,切实从学习教育入手,提高自身素质,提升自己的服务能力,善于思考,更多的从全面考虑,在工作和生活中以身作则,多为育龄群众服务。绝不辜负党组织的信任。
讲评会发言材料
开展群众路线教育活动以来,我深感 “四风”问题在自己身上也不同程度的存在。下面根据近期的教育学习,我剖析一下自己存在的不足之处,请同志们给予批评指正,以便在今后的工作中加以改进。存在的问题主要有1.学习不够主动,自觉性不高;2.官僚作风严重,和群众干部思想沟通欠缺,深入群众方面做的不够。3.生活中不够节俭,存在吃喝现象。4.不能主动为群众服务,服务意识欠缺。5.财经管理不够严格,存在老好人现象。针对以上存在的问题,在今后的工作中,我将结合工作的实际情况,切实从提高自身素质入手,加强学习、多联系群众。放下架子,多主动为群众服务。更多的从全面考虑,大局出发,为我村的经济社会发展多做工作。
讲评会发言材料
党的群众路线实践活动开展以来,我村党支部按照统一部署,认真组织了学习,多次召开党员会代表会征求了意见,对自身存在的问题进行了深刻的剖析。做为一名农村治保干部,我认为一是和上级党组织在思想上、行动上保持高度一致。二是工作要结合实际,多学习,要学以致用。三是要密切联系干部群众,群众反映的焦点问题要公平、公正、公开。四是要对发现的矛盾纠纷及时调处,避免矛盾升级。
开展群众路线教育活动以来,我深感 “四风”问题在自己身上也不同程度的存在。下面根据近期的教育学习,我剖析一下自己存在的不足之处,请同志们给予批评指正,以便在今后的工作中加以改进。存在的问题主要有1.学习不主动,自觉性不高;2.官僚作风严重,和群众干部思想沟通欠缺,深入群众方面做的不够。3.工作中进取精神欠缺,存在应付现象。4.不能主动为群众服务,服务意识差。
模式、新方法。团结敬业,勤奋创新,密切党群、干群关系,充分发挥党组织和党员干部在泵站运行管理单位中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
一、加强学习,增强意识,不断提高全体党员干部整体素质
支部本着学以致用、用有所成的目的,始终把加强政治业务学习和提高业务素质作为一项基础性工作,长抓不懈。
一是支部成员带头学。**抽水站支部成员是各管理所负责人,均为管理处中心组学习成员,除每月一次参加处中心组学习及支部学习,还积极通过各种途径和方法进行自学,从经营管理到法律知识,从政治理论到业务知识等,通过学习开阔了视野,拓宽了思路,增强了组织纪律和法制观念,提高了道德修养和处理本单位事务的能力,并在普通党员和职工中起到了好的表率作用。
二是普通党员集中和自学相结合。**抽水站支部党员分布在四个泵站运行单位,由于泵站运行单位四班运行制,给党员集中学习带来不便,我们采取支部集中学习、各单位部门集中学习和党员自学相结合的形式,以学习贯彻科学发展观、“三个代表”重要思想及十七大精神为主要内容,增强党员贯彻执行党的基本路线和实践科学发展观的自觉性和坚定性。同时各单位(来源:好范文 http:///)结合本单位自身特点,有针对性的开展业务知识的培训和学习,要求每位党员在业务工作中做学习先锋,努力提高自身的业务素养和职业素养,发挥好“一名党员一面旗帜”的榜样引领作用。
二、加强组织建设,坚持发展原则,做好支部建设和党员教育管理工作
一是认真开展民主评议党员工作。广大党员自觉开展批评和自我批评,把评议的过程当作自我教育、提高修养的过程,党员的党性修养得到进一步提高,在民主评议中总结工作经验、思考工作方法,提高办事效率,更好地为水利工作服务。二是严把发展党员质量关。按照发展党员“十六字”工作方针,积极慎重地做好党员发展工作,做到成熟一个,发展一个,严格按发展党员工作程序进行,并认真执行推优制、预审制和票决制,杜绝“感情入党”、“关系入党”等现象的发生。今年上半年支部吸收了一名预备党员。发展一名积极分子,另有两名向党组织递交了入党申请书。
三、抓好精神文明建设,努力构建和谐单位
四个管理所结合各自单位的实际情况,积极开展文明行业创建活动。一是加强对职工道德教育和劳动纪律的管理,做到无违纪违法现象发生。二是认真执行《党员联系群众制度》。每个党员至少与一位群众结成互帮对象,互相学习、帮助、监督和提高。及时掌握群众思想、生活及工作状况,及时帮助解决群众的困难和问题。三是积极组织党员群众参加管理处的各项活动,如向灾区捐钱、捐物、无偿献血、义务劳动、各种比赛等活动。四是美化工作环境,为干部职工提供舒适干净的工作环境。四个管理所都把环境管理作为文明创建活动的重要内容之一。制定各种卫生管理责任制,结合汛前、汛后等各种检查活动,整治管理范围内的环境卫生和整理维护花草树木,使各自的工作厂所始终保持整洁干净,环境优美。
四、学习实践科学发展观整改落实方案的落实情况
去年支部根据管理处《深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求和安排,在认真学习调研、广泛征求意见建议的基础上,结合支部几个管理所的实际情况,对贯彻落实科学发展观存在的突出问题进行了排查,共排查出六个须整改的问题,目前除需管理处协调解决的63路公交车开到老处和**二站硬件设施改造问题外,其它问题基本解决或正在实施阶段。
五、自觉拒腐防变,坚决反腐倡廉,作严以律已的表率。
(x教工字[2018]xx号)精神,学校党支部班子召开专题支委会,认真学习文件精神,集体研究制定会议方案。围绕“6个方面”内容,认真学习探讨、广泛征求意见,深入谈心谈话,共收集意见建议20条。经梳理汇总,共归纳整理出对领导班子的意见建议共5条。支委班子及成员紧扣主题,对照问题,深刻反思剖析,现对照检查如下。
一、存在的突出问题
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面1、对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓要义领会还不够深刻。对新时代条件下的新战略、新使命、新要求学习领会还不够深刻全面;
未能完全做到牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。例如:加强党对一切工作领导的力度还不够,尤其党支部对学校班子把关,对教学、教研教改、德育教育的引领和把关作用发挥不够,举措不多。要紧紧围绕班子建设,认真履行主体责任“第一责任”和“一岗双责”责任,严格党的组织生活制度,遵守中央八项规定,模范践行“三严三实”,密切联系群众,切实做到为民、务实、清廉,全面提高班
子的领导力、决策力和执行力。
2、对习近平新时代中国特色社会主义思想学习的深度和广度还有待进一步拓展。党支部集中学习安排比较系统、比较紧密,但是对个人自学的安排与监督抓得还不够,学习效果未得到充分体现。有的同志因为业务工作繁忙等原因,不能自觉静下心来学习;
或者满足于已有的理论知识和工作水平,对习近平新时代中国特色社会。领导班子成员均按照方案认真开展学习研讨,深入学习领会党的十九大精神。对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心和使命,以院网征集、座谈会、个别谈心谈话等形式征集全院师生意见和建议,并在班子内部开展谈心交流。领导班子按照xxx部长“七个查”的要求,重点从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持请示报告制度、对党忠诚老实、履职尽责、纠正“四风”、严格执行廉洁自律准则方面存在的问题,深刻剖析问题产生的根源。
(二)坚持请示报告制度方面存在的问题。表现在纪律执行还不够彻底。学院领导班子虽然能够严格履行党纪党规,坚持请示报告制度,但也存在一些问题:一是贯彻落实中央决策部署和上级党组织的要求上存在不严密、不精细的问题,对课堂纪律没有做到全覆盖监管,学生管理中也存在宽松软的现象;
二是对教师政治理论学习制度约束不够,在具体执
行时存在“面子思想”,执纪不严,纪律监督不到位;
三是在请示汇报方面,缺少不定期以口头或书面形式向上级党委、分管联系校领导汇报请示,对上级安排部署的工作能够落实,但创造性工作开展不够。
(三)对党忠诚老实方面存在的问题。批评与自我批评还不够。领导班子成员之间在工作作风和工作方式上有沟通交流,但谈心谈话还不够,碍于“面子”在个人学习修养的方面自我批评的少。
(四)履职尽责方面存在的问题。主要表现在担当作为还不够。一是表现在对干部教育管理不到位;
二是教师思想政治教育上存在懈怠,教职工政治理论学习制度执行上有松懈;
存在“人情关”,不能用好反面案例进行教育警示;
三是对基层党支部建设关心不够;
四是对解决一些深层次、老大难、矛盾比较集中的问题缺乏抓铁有痕,踏石留印的韧劲和拼搏精神。
(五)纠正“四风”方面存在的问题。主要表现在一线调研还不够深入。交流形式单一,没有形成制度,其内容主要针对学院全局或整体上的工作以及个人工作学习中遇到的问题,而对师生群体个人的思想观念、内心想法、发展要求了解不多。
(六)严格执行廉洁自律准则方面存在的问题。一是“一岗双责”工作落实仍有差距,在共管共识方面还需要共同履
职尽责;
二是执纪监督有待进一步加强。进一步完善内控制度、财务制度,学院纪委工作需围绕学院存在问题,发挥好纪委的监督执纪问责作用。
二、产生问题的原因分析
深入剖析领导班子存在的问题,原因是多方面的,究其根源,主要有以下几点:
(一)理想信念教育缺失。一是政治理论学习不够深入。加强政治理论学习,是树立理想信念的基础,是坚定政治立场的前提。领导班子对理论学习开展了学习,但抓学习的系统性和深入性不够,学习方式单一;
“入脑入心”还不够;
二是对思想教育的认识还不够。领导班子认为教职员工在党性修养、思想水平、群众观念、廉政纪律等方面都受到过良好的教育和严格的锻炼,因而放松了有组织、系统地教育、引导和党内政治生活锻炼,加强积极改造世界观、人生观、价值观方面不严。
(二)遵规守纪不够严格。虽然学院领导班子始终在强调规矩意识和纪律观念,但在某些工作中,没有真正把规矩牢固树立起来,没有破除面子思想。班子特别是书记在抓制度执行、严格执行纪律方面还不够,监督主体责任没有充分发挥,制度执行力不强,在职工管理方面存在失之于宽,失之于软的问题,导致教职工自我约束力不够,存在工作懈怠,效能不高等问题。
(三)党性修养有所减弱。党性修养还不够强,宗旨意识有所淡化。主要表现在:全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。虽然具有全心全意为人民服务的宗旨意识,但在具体工作中,群众观念相对淡薄,在基层调研中主动性不强,不够深入,对一线教职工的需求了解不够,与他们的谈心交流也少,缺乏真功夫。
(四)担当精神还需提升。表现在攻坚克难上勇气还不够,工作深度还不够,工作做得还不够细致,在工作落实上过于强调结果,对过程缺乏有效的监督检查和制度约束,即在“实”
字上没有下“真”功夫。
三、今后的努力方向和改进措施针对存在的问题,学院领导班子将切实按照习近平总书记在中央政治局民主生活会上的讲话要求,深入对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育,坚定理想信念,进一步做到守纪律、讲规矩,以作风建设新成效谱写学院工作新篇章。
(一)深化政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习新修订的党章,学习习近平总书记系列重要讲话精神,不断增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央部署看起,坚定把好世界观、人生观、价值观这个
“总开关”,始终在思想政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
(二)强化理论武装,坚持个人学习与集体学习相结合,坚持理论学习与交流研讨相结合,以学促做,做到学习有记录,讨论有体会,切实将学习成果转化为实干思路,推动工作迈入新台阶
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