企业拓展训练通知范文（精选9篇）
关于组织公司员工旅游的通知
为进一步营造良好的企业文化氛围，提高工作积极性，经公司领导研究决定，组织员工分批次到青岛海底世界旅游，现就有关事项通知如下：
一、活动成员：公司全体员工，可带家属2人；
二、活动时间：暂定于8月12日、8月19日、8月26日分三批组织实施。
三、报名时间：8月10日下午17时前各部门将参加人员批次、分组报办公室，办公室根据实际情况进行调整。
四、出行时间安排：早5点出发，晚21时回；
五、活动费用：全体人员三餐费用自理，职工门票公司负责，家属门票自理。
*** *** 设备有限公司
——创建和谐氛围，畅想美好未来
人生没有终点，企业勇往直前！转眼，2012年就要结束了，年会成了各个大中小企业总结经验、激励士气、展望未来的重要方式，但是年会要怎么办才能省钱省力，又受到员工的欢迎呢？
企事业单位的领导们，年终岁末，用拓展激励你的团队吧！北京现代人素质训练学校烟台分校依托与各大机构成功合作的经验和多年承办年会的成功案例，把拓展训练独特的体验式培训方式引入企业年会，帮助企业和组织达到熔炼团队的培训目标，调动每个参会者的积极性，使其以积极的心态参与到年会，加深对未来发展宏图的了解和认同，从而最大限度地提升年会的效果！
北京现代人素质训练学校根据各企业的性质和需求，精心策划了一系列年会活动方案，让您花最少的钱，出最少的力，达到最好的效果。
一、常规酒宴
忙碌了一年，大家坐在一起，聊天、喝酒、品尝美食，这相信是很多员工年末最期盼的事情，虽然这种方式最传统，但不可否认的是，这也是最受欢迎、效果最好的方式。北京现代人素质训练学校烟台学校在常规酒宴的基础上，融入更多的时尚、新颖的元素，通过轻松 适宜的现场把控，精彩纷呈的互动环节，将现场气氛调节到最高，让企业领导和员工真正体验一次饕餮盛宴！
二、拓展年会
将拓展培训融入到年会中，不仅可以放松员工的心情，调动员工的士气，同时也能增强企业的凝聚力和向心力，提高员工勇于挑战、善于沟通、乐于倾听的素质，可以说是能达到一举两得的效果，既总结了现在的成绩，又对未来提出了希望和要求，所以，选择拓展年会吧，一定会让你记忆深刻！
三、家庭联欢
一年的辛勤打拼，是不是很多人都忘了上一次去看父母是什么时候，上一次陪妻子逛街是哪一天，上一次送孩子上学是几个月前的事了。年末了，暂且放下忙不完的工作，去拥抱你的家人，与家人一起分享一年的辉煌和成绩。相信，得到家人的认可和支持是每一个人的希望，这种希望会激励我们更好的去奋斗
四、会议增效
以体验式培训贯穿于商务会议的方式，利用商务会议的休息时间，借助于挑战性、参与性、互助性强的培训项目，调节长时间会议给参会人员所带来的疲惫心绪，并与此同时营造学员对企业的认同及归属感，提高团队凝聚力，培养学员积极进取、乐观向上的人生态度，从容冷静面对各种变化，强化责任意识，强调组织纪律性，增强自我控制，激发参训学员在严峻形势下如何再创辉煌的深入思考，提升团队学习能力。同时，配合公司市场营销推广计划，组织特别主题的商务推广活动，体现公司文化特色.北京现代人素质训练学校烟台学校在合理的整体统筹、默契专业的团队、大方得体的主持、妙趣横生的互动的基础上，更多的加入了体验式培训的元素和感谢感恩的环节，让年会在放松愉快的基础上，融入了更多的人情味。
关于成立扬州市区建筑施工企业
创建全国文明城市工作领导小组的通知
市区各施工企业：
根据扬州市城乡建设局创建全国文明城市的统一部署，为进一步推动市区建筑施工企业创建全国文明城市工作，经研究，决定成立市区建筑施工企业创建全国文明城市工作领导小组。
组长：任寿松
副组长：徐网扣王家丰
成员：王少华黄海涛梁云彪王志明范世宏焦玉龙张解侯周根华巫金林王小龙许双泉卞洪益孙建东丁克生周万岭王永平杨建民徐德庚张明张昌进陈光通周思忠邹大圣方涛夏亚雄张四清
领导小组下设5个工作办公室
1.创建工作宣传办公室。工作职责：负责市区建筑施工企业干部职工政治理论、公民道德、法律法规等学习教育和宣传；负责拟发市区建筑施工企业创建文件、工作简报；负责市区建筑工地创建档案资料的收集、整理等。办公室主任由王家丰同志兼任。
2.民工业余学校工作办公室。工作职责：加强对市区民工业余学校工作的指导;拟定民工业余学校培训计划，把公民道德教育作为培训重点，并确定培训教材
等。办公室主任由王家丰同志兼任。
3.建筑工地文明施工工作办公室。工作职责:加强对市区建筑工地现场文明施工的工作指导；根据国家创全国文明城市测评标准，拟定市区建筑施工企业创建目标；不定期对市区建筑工地的文明施工进行明察暗访，找出问题，通过改进不断提高。办公室主任由徐网扣同志兼任。
4.民工维权工作办公室。工作职责：建立市区建筑工地农民工工资监控制度和工资保证金制度；并执行最低工资保障制度；公开热线电话并受理民工工资拖欠方面的投诉等。办公室主任由王少华同志兼任。
5.创建工作督查办公室。工作职责：对市区建筑施工企业文明施工、民工维权和农民工业余学校的建立等工作进行定期督查；提出对创建工作不力的单位及责任人的处理意见等。办公室主任由徐网扣同志兼任。
二0一0年三月一日
国家税务总局关于中国第一汽车集团公司缴纳企业所得税问题的通知
(国税函[2004]1086号)
吉林、黑龙江、四川、广西、辽宁、江苏、海南省（自治区）国家税务局；大连、青岛市国家税务局：?
中国第一汽车集团公司是国务院确定试点的大型企业集团之一，根据《国家税务总局关于大型企业集团征收所得税问题的通知》（国税发〔1994〕027号）的有关规定，为支持其进一步发展，现将有关合并缴纳企业所得税问题，通知如下： ?
一、中国第一汽车集团公司所属的27家全资控股企业（名单见附件），从2004起，按照《国家税务总局关于汇总（合并）纳税企业实行统一计算、分级管理、就地预交、集中清算所得税问题的通知》（国税发〔2001〕13号）的有关规定，由中国第一汽车集团公司在吉林省合并缴纳企业所得税。各成员企业暂不实行就地预交企业所得税办法。?
二、中国第一汽车集团公司所属合并纳税的成员企业，在企业改组、改造或资产重组过程中，因股权发生变化而变成非全资控股的企业，集团公司应及时报告成员企业所在地主管税务机关，经所在地主管税务机关确认后，从股权发生变化的起，就地缴纳企业所得税，并报国家税务总局备案。?
三、中国第一汽车集团公司应在每年的纳税申报后，向国家税务总局（所得税管理司）报送集团公司的汇总（合并）财务报表和纳税申报表。?
四、中国第一汽车集团公司所属合并纳税的成员企业，应按照国家税务总局的有关规定，向所在地主管税务机关报送所得税纳税申报表，并接受所在地主管税务机关的检查和监管；所在地主管税务机关应按国家税务总局的统一规定，认真受理企业的纳税申报，切实履行纳税检查和监管职责。?
五、中国第一汽车集团公司在以后生产经营中，因成员企业情况发生变化，需调整合并纳税成员企业范围、变更成员企业名称、地址和调整就地预交税款比例的，报国家税务总局另行明确。
附件：中国第一汽车集团公司合并纳税企业名单
国家税务总局
二○○四年九月二十七日
附件：
中国第一汽车集团公司合并纳税企业名单
序号 单位名称 地址、一汽集团哈尔滨变速箱厂 哈尔滨市、一汽集团四川专用车厂 成都市、一汽集团哈尔滨轻型车厂 哈尔滨市、一汽集团柳州特种汽车厂 柳州市、一汽四平专用车厂 四平市、一汽吉林 汽车有限公司 吉林市、富奥汽车零部件有限公司 长春市
⑴ 富奥汽车零部件有限公司散热器分公司 长春市
⑵ 富奥汽车零部件有限公司减震器分公司 长春市
⑶ 富奥汽车零部件有限公司化油器分公司 长春市
⑷ 富奥汽车零部件有限公司转向机分公司 长春市
⑸ 富奥汽车零部件有限公司标准件分公司 吉林市
⑹ 富奥汽车零部件有限公司制泵分公司 辽源市
⑺ 中国第一汽车集团公司辽阳汽车弹簧厂 辽阳市
⑻ 富奥汽车零部件有限公司销售分公司 长春市、一汽铸造有限公司 长春市
⑴ 一汽铸造有限公司锡柴铸造分公司 无锡市
⑵ 一汽铸造有限公司大连分公司 大连市、一汽模具制造有限公司 长春市、中国第一汽车集团进出口公司 长春市、长春汽车工业产品中试基地 长春市、长春一汽启明信息技术有限责任公司 长春市、长春一汽非标设备技术开发有限公司 长春市、长春一汽装备技术开发制造有限公司 长春市、长春一汽工艺装备有限公司 长春市、长春一汽建设工业有限公司 长春市、长春一汽综合利用有限公司 长春市、一汽海南汽车有限公司 海口市、一汽解放汽车有限公司 长春市
⑴ 一汽解放汽车有限公司车桥分公司 长春市
⑵ 一汽解放汽车有限公司变速箱分公司 长春市
⑶ 一汽解放汽车有限公司无锡柴油机分公司 无锡市
⑷ 一汽解放汽车有限公司大连柴油机分公司 大连市
⑸ 一汽解放青岛汽车厂 青岛市
⑹ 一汽贸易总公司 长春市
① 一汽贸易总公司青岛分公司 青岛市
⑺ 一汽解放汽车有限公司发动机分公司 长春市
⑻ 一汽解放汽车有限公司仓储中心 长春 市、一汽客车有限公司 长春市
⑴ 一汽客车有限公司无锡底盘分公司 无锡市
⑵ 一汽客车无锡汽车厂 无锡市
⑶ 一汽客车大连客车厂 大连市、长春一汽嘉信热处理电镀科技公司 长春市、长春一汽轻型车厂 长春市、机械工业第九设计研究院 长春市、长春一汽丰越汽车有限公司 长春市、长春一汽蓝迪自动化工程有限公司 长春市、一汽专用汽车有限公司 长春市、海南汽车试验研究所 琼海市
管指标考核暂行办法》的通知
（银监发[2006]96号2006年12月29日）
各银监局，各银监会直接监管的企业集团财务公司：
为规范和加强对企业集团财务公司（以下简称财务公司）的非现场监管，促进财务公司增强风险意识，提高风险管理水平和抵御风险能力，现将《企业集团财务公司风险监管指标考核暂行办法》印发给你们，请遵照执行。《中国银行业监督管理委员会办公厅关于规范非银行金融机构监管统计表的通知》（银监办发„2004‟7号）中“财务公司非现场监管指标考核表”（银监统L002号）同时废止。
各财务公司应严格按照《企业集团财务公司风险监管指标考核暂行办法》及附表要求，通过银行业监管信息系统报送相关数据，以确保监管数据及时、准确、计算口径一致。 各银监局在执行中如发现问题，请及时向银监会报告。
二○○六年十二月二十九日
企业集团财务公司风险监管指标考核暂行办法
第一章总则
第一条为加强对企业集团财务公司(以下简称财务公司)的非现场监管，促进财务公司提高风险管理水平和抵御风险能力，根据《中华人民共和国银行业监督管理法》、《企业集团财务公司管理办法》等有关规定，制定本办法。
第二条本办法适用于在中华人民共和国境内设立的财务公司。
第三条本办法规定的风险监管指标分为监控指标和监测指标。监控指标设有标准值，是对财务公司的最低要求，银监会可根据财务公司的风险程度提出更高要求。
第四条银监会按照本办法对财务公司的各项风险监管指标进行检查监督，并采取相应监管措施。
第二章监管指标
监控指标
第五条资本充足率为资本净额与风险加权资产加12.5倍的市场风险资本之比。资本净额为核心资本与附属资本可计算价值之和减去资本扣减项。
财务公司资本充足率不得低于10%。
第六条不良资产率为不良信用风险资产与信用风险资产之比。
信用风险资产是指承担信用风险的各项资产，包括各项贷款、拆放同业、买入返售资产、存放同业、银行账户债券投资、应收利息、其他应收款和不可撤销的承诺及或有负债。 不良信用风险资产是指五级分类结果为次级类、可疑类、损失类的信用风险资产。
财务公司不良资产率不应高于4%。
第七条不良贷款率为不良贷款与各项贷款之比。
各项贷款是指财务公司对借款人融出货币资金形成的资产，主要包括贷款、票据融资、融资租赁、从非金融机构买入返售证券、各项垫款等（下同）。
不良贷款是指五级分类结果为次级类、可疑类及损失类的各项贷款之和。
财务公司不良贷款率不应高于5%。
第八条资产损失准备充足率为信用风险资产实际计提准备与信用风险资产应提准备之比。
信用风险资产损失准备是指财务公司针对各项信用风险资产可能的损失所提取的准备金。资产损失准备充足率计算中暂不考虑一般准备和特种准备充足情况。
财务公司资产损失准备充足率不应低于100%。
第九条贷款损失准备充足率为贷款实际计提准备与贷款应提准备之比。
贷款损失准备是指财务公司对各项贷款预计可能产生的贷款损失计提的准备。贷款损失准备充足率仅反映贷款损失专项准备充足情况。
财务公司贷款损失准备充足率不应低于100%。
第十条流动性比例为流动性资产与流动性负债之比。
财务公司流动性比例不得低于25%。
第十一条自有固定资产比例为自有固定资产与资本总额之比。
自有固定资产是指固定资产折旧后的净值，即固定资产原价减去累计折旧。
资本总额为核心资本与附属资本可计算价值之和减去贷款损失准备尚未提足部分(下同)。
财务公司自有固定资产比例不得高于20%。
第十二条短期证券投资比例为短期证券投资与资本总额之比。
短期证券投资是指按照财政部《金融企业会计制度》（财会„2001‟49号）在“短期投资”科目核算的投资于国债、中央银行债券及票据、金融债、企业债、股票、基金等证券投资，在“短期投资”科目核算的其他短期投资也纳入该指标考核。
财务公司短期证券投资比例不得高于40%。
第十三条长期投资比例为长期投资与资本总额之比。
长期投资是指按照财政部《金融企业会计制度》在“长期投资”科目核算的投资，包括长期债券投资、长期股权投资和其他长期投资。
财务公司长期投资比例不得高于30%。
第十四条拆入资金比例为同业拆入与资本总额之比。
拆入资金是指财务公司的同业拆入、卖出回购款项等集团外负债。
财务公司拆入资金比例不得高于100%。
第十五条担保比例为担保风险敞口与资本总额之比。
担保风险敞口是指等同于贷款的授信业务扣除保证金及质押的银行存单、国债价值后的余额。
担保比例计算不包括与贸易及交易相关的或有项目，如投标保函、履约保函等。 财务公司担保比例不得高于100%。
监测指标
第十六条存贷款比例为各项贷款与各项存款之比。
各项存款为财务公司吸收的各成员单位的存款。包括单位存款、保证金存款、委托资金与委托贷款和委托投资的差额等。
第十七条单一客户授信集中度为最大一家客户授信总额与资本净额之比。
最大一家客户授信总额是指财务公司在报告期末表内外授信总额最大的一家客户的授信余额。
授信是指财务公司向客户直接提供资金支持，或者对客户在有关经济活动中可能产生的赔偿、支付责任做出保证，包括贷款、票据融资、融资租赁、各项垫款等表内业务，以及票据承兑、保函、债券发行担保、借款担保、有追索权的资产销售、未使用的不可撤销的贷款承诺等表外业务。
第十八条资本利润率为税后利润与所有者权益和少数股东权益之和的平均余额之比。第十九条资产利润率为税后利润与资产平均余额之比。
第二十条人民币超额备付金率为在中国人民银行超额准备金存款、现金、存放同业的总和与人民币各项存款之比。
第三章 监督检查
第二十一条财务公司应按照银行业监管信息系统要求报送各项数据，以保证风险监管指标的真实、准确。
第二十二条财务公司应完善现有统计与信息管理系统，以便准确计算、及时分析、有效控制风险水平。
第二十三条财务公司董事会应定期获得各项指标的实际数值，并督促管理层采取纠正措施。
第二十四条银监会通过银行业监管信息系统定期收集有关数据，分析财务公司的各项监管指标，及时评价和预警其风险水平和风险抵补能力。
第二十五条银监会对未达到监控指标值要求的财务公司，将根据未达标的具体情况并结合日常监管掌握的信息，采取监督管理谈话、现场检查、责令限期整改等监管措施。
第四章 附则
第二十六条附表是本办法的组成部分，规定了各项监管指标的定义、计算公式和具体口径。
第二十七条本办法由银监会负责解释。
第二十八条本办法自公布之日起施行。本办法公布前适用的相关规定与本办法不一致的，以本办法为准。
1、工作时间因个人原因请假外出，请假人员须持有权责人员批准的请假单到行政部（赵娟娟）备案。
2、请假3天（含）以上人员请假条应在请假前或当天内签妥并及时交行政部，未及时交至行政部者当天依旷工处理。如确有紧急或特殊情况应委托他人或电话报告部门主管代为办理请假手续，且委托人最迟必须在第二天16:00时前办妥。
行政部对考勤检查的内容：
行政部根据请假单、外出单、加班申请单对每天考勤进行检查，查明是否有迟到、早退、旷工现象并查明原因,行政部每月公布上周考勤异常状况。如行政部公布后再补交相关证明,必须在公布后第二天16:00时前办妥,延后不予受理,作迟到早退旷工论处。
希望大家重视公司的制度，严以律己！
杭州理想中央空调有限公司
2011.7.15
全国各地宗亲：
行观天高常怀远，坐看云胆怯思香。祈福沐氏千秋旺，保佑子孙万年昌。刚闭幕的“中共第十八次代表大会”振奋人心，2012年恰逢沐氏始祖英公逝世六百二十周年，为满足全国各地沐氏宗亲的心愿，结合云南通海沐氏家族每年祭祖的族俗，全国各地沐氏家族商定：2012年12月22日至2012年12月23日期间，在云南省通海县沐氏祠堂、昆明市呈贡县王家营沐氏祖茔进行纪念沐氏始祖英公逝世六百二十周年暨开展2012年度祭祖活动。为使活动圆满成功，现将有关事宜敬告各地宗亲，望精心组织，积极参会。
一、活动主题
学习家族历史，弘扬家族文化，增进家族感情，促进家族沟通，推进族务管理，展望家族未来，构思家族经济。宣传爱国主义精神，让祖国人民更多的了解沐英及其家族对云南社会经济的发展和文化繁荣所做的贡献，让更多的沐氏后人了解先祖和云南的关系，发奋图强，复兴家业。
二、活动时间
2012年12月22日至23日（农历壬辰年冬月初十至冬月十一），会期2天。
三、报名办法
1、报名时间：公历2012年12月15日（农历冬月初三）以前。
2、报名联系人：
云南省内（除通海）联系人：沐道贵（电话：***）；通海片区联系人：沐家良（电话：***）；
楚雄片区联系人：沐金平（电话：***）； 江苏兴化片区联系人：沐向春（电话：***）； 江苏高邮片区联系人：沐明贵（电话：***）； 贵州毕节片区联系人：沐显功（电话：***）； 安徽巢湖片区联系人：沐昌映（电话：***）； 安徽定远片区联系人：沐广杰（电话：***）； 其他地区联系人：沐广飞（电话：***）。
四、报到时间及地点
1、云南省外：公历2012年12月21日（农历冬月初九）以
前在昆明特安纳酒店报到。
2、云南省内（除通海片区）：公历2012年12月21日（农
历冬月初九）以前在昆明特安纳酒店报到，或公历2012年12月22日（农历冬月初十）10：00以前在通海河西祠堂报到。
3、云南省内通海片区：公历2012年12月22日（农历冬月
初十）10：00以前在通海河西祠堂报到。
五、活动议程1、12月22日13：00在通海河西祠堂进行开幕式，14：00开展2012年度祭祖活动，15：00进行家族文化学习讨论，17：00举行欢迎宴会。
2、12月23日11：00，在昆明市呈贡县王家营沐氏祖茔进行祭祖活动，12：30午餐，15：00参观忠爱坊（“忠爱”二字为英公亲手题写）。
3、12月23日17：00，活动结束，其余时间自由安排行程。
六、经费来源
沐氏后人活动资金皆为自筹，自行解决差旅费，活动期间全程参与的需交纳500.00元/人的差旅费、食宿费，只参加通海祭祖的需交纳50.00元/人的伙食费。并尊望有经济实力的宗亲捐资捐款，贴补本次活动的组织费用，若有余必用于家族祠堂的修膳及家族事务上，并在第年祭祖活动上公开账务。
七、其余事项
1、本通知未尽事项，将另行书面或电话通知相关人员。
2、望各位参会的宗亲，作好充分准备，带上相关资料，便于交流。
3、活动期间望各们宗亲注意财产及人身安全，并自行完全负责自己的财产及人身安全。
纪念沐氏始祖英公逝世六百二十周年暨开展2012年度祭祖活动筹备组
2012年12月4日
在不断进步的时代，用到通知的地方越来越多，上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。在写之前，可以先参考范文，下面是小编整理的开会通知4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
开会通知 篇1xxxx实业有限公司：
股东深圳xx乐触投资管理合伙企业(有限合伙)提议召开临时股东会议，经审核，该股东享有本公司70%的表决权，其提议符合公司法和章程的规定。本公司决定召开临时股东会议，现就会议的.日期、地点、议题等通知如下：
开会通知 篇2各企业(公司)：
根据北京xx资有限公司工作安排，决定于20xx年5月25日下午13点在翠宫招待所小报告厅召开北京xx资有限公司第一届第三次董事会、监事会，企业(公司)经理述职扩大会议。
1)、北京xx资有限公司董事会、监事会全体成员
2)、北京xx资有限公司全体人员
3)、北京xxx公司直属党支部委员
4)、所属企业经理、副经理、主管会计
5)、工会委员、各企业工会小组组长
6)、企业董事会、监事会由石油大学(北京)在编职工出任的成员
1)、20xx总结述职报告。(电子版)
2)、20xx企业经营目标计划书。(电子版、纸制加盖公章)
3)、20xx企业财务审计报告。(纸制原件)
4)、企业参会人员具体名单。(限三人)
提交材料时间5月18日前电子版、纸制材料(加盖公章)上报新元投资有限公司办公室。
备注：述职时间每人限制10分钟。(ppT)
联系人：吴老师黄老师联系电话：
信箱地址：xxxxxxxxxx传真：
20xx年xx月xx日
开会通知 篇3三、本次会议议题：解除xxxx实业有限公司在xxxx高新数据科技有限公司的股东资格。请届时准时出席，本公司将会根据公司法和章程的规定作出相关决议。
xxxx高新数据科技有限公司
xxx年7月8日
开会通知 篇4关于今晚开会事宜的通知：
会议时间：今天晚上（20xx年08月23日 周三）20：15 会议地点：一楼办公室
会议人员：生产部领班和品质部人员
会议内容：
注意事项：请在规定时间内到达会议地点。到时可以发表个人意见及建议。
XXXX有限公司
关于2011—2012学年上学期全市道德课堂
建设有关事宜的通知
各县（市）、区教育局，市内各学区，市教育局直属、民办、事业办各普通中学：
现将2011—2012学年度上学期全市道德课堂建设有关事宜通知如下，请认真遵照执行。
一、关于道德课堂建设课题研究
根据全市“道德课堂建设交流研讨会”展示的情况看，2010—2011学年度全市道德课堂建设课题研究取得了可喜的进展。各县（市）区、各学区、各学校要在认真总结2010—2011学年度道德课堂建设研究课题进展情况，对研究成果进行生成提升的基础上，安排好本学期课题研究事宜。
2011—2012学年上学期，继续研究《道德课堂十八条》中，道德课堂建设的十大行动策略的第六条（建构课堂流程：先学、展示、反馈）和第十条（制定评课标准：看状态、看过程、看结果）。本学期的研究应该是2010—2011学年度研究的继续和深化。
具体要求：制定研究计划，采取小课题研究的方式，教师人人有课题，所有学科教师和学生均参加实证研究，不留空白学校，不留空白班级。
二、关于道德课堂建设诊断交流
新学年的新学期第二周集中开展道德课堂建设诊断交流活动，其它时间由各县（市）区、各学区作出安排。
（一）诊断交流的内容
1、找学校“灵魂”（学校发展的文化内核、学校的文化精神，或者是结合学校办学实际的其他“文字表述”均可）；
2、道德课堂观察诊断；
3、学科教师新学期、本学科《课程纲要》编制使用情况；
4、学科教师新学期、本学科《作业建设》规划设计情况；
5、学科教师新学期、本学科《导学案》编制和使用情况；
6、道德课堂建设问卷调查。
（二）诊断交流形式
1、县（市）、区学校。市内九区之间和五县（市）之间，分别采取“推磨”的方式进行。每个县（市）、区要推荐5所学校（含小学、初中和高中；市内各区不含学区内初、高中学校）参加诊断交流活动。每个县（市）、区为一个组，每小组五人，由负责教育教学工作的副局长任组长，其他4名成员由负责教学、德育、教研、科研的同志组成。各县（市）、区于8月30日前，以县（市）、区为单位，将参加诊断交流活动人员的基本信息（单位、姓名、性别、职务、学科、组长联系电话）发送至邮箱xurongxin@zzedu.net.cn。
2、市内学区各学校。按照学区划分，在各学区内开展诊断交流活动。由学区长任组长，副学区长任副组长，学区内每个学校的教学校长为组员。各学区于8月30日前，将参加诊断交流活动人员的基本信息（单位、姓名、学科、联系电话）发送至邮箱xurongxin@zzedu.net.cn。
三、关于校长道德课堂建设展示交流活动
新学期举办中小学校长道德课堂建设展示交流活动，交流的题目为“我的理念和我的学校”。各中小学校校长要结合学校实际，按照道德课堂的理念，展示交流如何构筑学校文化。
市内各学区要在学区内交流的基础之上，于10月底前推荐2名校长参加市区交流（交流时间8分钟，具体时间另行通知），其他校长交文字材料。
各县（市）、区根据实际情况，在中小学校开展展示交流活动（具体时间自行安排），并于11月30日前将交流成果以电子邮件形式报市教育局基础教育处（邮箱xurongxin@zzedu.net.cn）。
四、其它事项
（一）在道德课堂建设课题研究过程中，各单位必须按照教育科研的方法、步骤来推进课堂研究；务必高度重视有形成果的积累。共识是成果，存疑是成果，不同意见和反对意见同样是成果。每一次大小活动、每一次大小会议一定要有文字积累。郑州市教育局每一学期都要进行展示与交流。
（二）此次诊断交流活动拟于新学期开学后第二周进行。所有参加人员于2011年9月4日下午15:00，到郑州十九中高中部校区参加培训会议。
（三）县（市）区参加此次诊断交流活动的学校，不得是3月份推荐过的学校，必须另行推荐学校参加。市内各学区推荐参加课堂诊断的教师不得是3月份参与交流的教师。
（四）各诊断交流活动小组必须按照交流的内容和调查问卷结果形成调查报告，向市教育局反馈汇报。调查报告内容包括诊断交流的整体情况，道德课堂构建中的突出经验，有待改进的问题等，报告要有具体的数据分析。
（五）本次道德课堂构建情况的调查问卷采用网上调查的方式，各交流活动小组要采用随机抽调学生的方式进行，抽调的学生小学5、6年级，初、高中非起始年级，人数不少于30人。
附件：
1、道德课堂建设诊断交流活动表
（一）（学校灵魂）
2、道德课堂建设诊断交流活动表
（二）（道德课堂诊断观察表）
3、道德课堂建设诊断活动表
（三）（《课堂纲要》建立情况统计表）
4、道德课堂建设诊断交流活动表
（四）（《作业建设》规划设计表）
5、道德课堂建设诊断交流活动表
（五）（《导学案》编制使用情况统计表）
二〇一一年七月十五日
【企业拓展训练通知范文】推荐阅读：
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