设备部质量体系运行报告

设备部质量体系运行报告（精选10篇）

设备部质量体系运行报告 篇1

公司自 年 月通过GB/T 19001—2008标准认证后已 年多，通过这段时间的运行，实施并保持了符合设备部实际的质量管理体系，健全了自我完善机制，实现了持续改进。

一、质量方针和各部门质量目标执行情况

经过这段时间的运行，设备部相关员工已能够准确地理解公司的质量方针和质量目标，并在设备部的质量活动中贯彻执行。我们认真地管理，跟踪质量方针和质量目标的实施，及时地纠正偏离质量方针的现象。

至今为止，我们部门的质量目标实现了设施设备完好率≥80%。

二、基础设施管理方面：

1、在设备设施使用过程中我们严格执行“谁使用，谁负责，谁维护”的管理原则，认真做好设施设备的台帐。对于各部门发现的问题及时跟踪维修，并形成设施设备维修记录。

2、在设施设备的使用和日常管理中，操作人员严格按照规程进行使用和维护，并做好运行状态的记录。对设施设备进行每月一次逐台进行检查，并做好检查记录。，对于巡检过程中，发现的故障，及时安排修复，并做好维修记录。

3、在展会期间的设施设备的使用和管理，在准备阶段，各班组都对准备投入运行服务的设施设备进行了前期检查和维修，保证了设备的正常运行。

4、设施设备的维修保养：根据要求，制定了各专业的和季度检修保养计划，认真填写维修保养记录。

三、服务安全和防护管理方面：

1、布展期间，我们部门安排人员随时检查设施设备，确保未被覆盖；设施设备的使用严格按管理规定执行。

2、我们部门对设施设备进行检测和维护，并将检查出的安全隐患和故障都在当天解决，一时解决不了的重大故障，我们部门也采取了有效措施，确保了设施设备的使用安全。

四、监视和测量设备管理方面：

1、我们建立了监视和测量设备台账，制定了设备周检计划，对测量设备进行了有效的管理工作。

2、半年一次对所有的测量设备进行检查，填写了《过程监视记录》。

五、过程和服务监视管理方面：

1、我们部门根据文件的要求，编制了《过程监视清单》，在监视实施中，对监视结果作出过程评价，对于未能达到所策划的结果时，采取了适当的纠正措施，确保了会展服务的符合性。

2、在设施设备维护、保养过程中，进行了过程检验，填写了《维修保养记录》，对每个设备的保养进行了验证。

六、不合格服务（品）管理方面：

1、本此次内审过程中检查出来的关于监测设备装置中压缩机安全阀和压力表未及时送检，不符合GB/T19001:2008 7.6监视和测量条款要求的问题。针对这一不合格项，我们部门首先要求我们部门的设备管理人员重新熟读公司的质量体系文件，掌握我们部 门的质量目标，经过分析，主要原因是由于我们的人员对设备情况的不掌握，同时也认为，这个设备暂时不用就可以不送检，这种做法，首先违反了我们部门的质量目标中“计量器具周检合格率≥100%”的要求，也违反了公司的质量体系文件和相关的法律法规。内审检查发现这个问题后，我们已按照规定及时将压力表和安全阀送去检定。

公司的设施设备较多，做好设施设备的日常管理工作非常重要，我部门已按照文件要求，所有设施设备均登记在册，根据和季度维保计划按时实施，平时督导员工正确使用和维护设施设备，绝大部分设施设备都保持良好状态，以确保公司运营的正常进行。

通过体系运行，设备部不论从产品质量和质量管理水平上都有了长足的进步，但是同时我们也可以看到存在的问题，如：对标准不够理解，不能熟悉的应用到实际工作当中去。希望公司可以组织标准的再次培训，提高我们对标准的理解认识程度，更好的应用到实际工作当中去。

设备部质量体系运行报告 篇2

一、设备监督工作开展情况

在现场监督中, 设备质量监督人员以《孤东采油厂机动设备现场管理质量监督细则》和《孤东采油厂技术质量监督考核实施细则》为准则, 充分利用现有的设备检测工具, 本着科学、严谨、公平、公正的工作态度, 进行现场监督检测。在监督中认真贯彻落实油田企业设备“十字”管理法, 对现场运行设备的维护保养、安全经济运行、零部件完好紧固、设备技术性能及状况等方面进行监督检测。至2011年10月, 设备监督现场实际检测设备791台 (抽油机401台、泵类设备60台、运输车辆280台、作业类设备50台) , 发现并限期整改、解决各类设备隐患和问题94台次 (其中A类问题0个、B类问题38个、C类问题54个) , 缺陷设备占抽查设备的11.9%。并按照《孤东采油厂技术质量监督考核实施细则》中的有关规定, 2011年1～10月, 采油厂技术质量监督部门因设备运行质量问题考核了相关责任单位。相关情况见表1、2。

从表2中可以看出, 2011年问题设备比率比2010年同期下降1.3%。对问题分析如下。

(1) 抽油机管理。问题主要集中在抽油机方面, 占所有查出问题的84%。一是由于抽油机工作环境比较恶劣, 且采油厂在减速箱修复能力方面存在欠缺, 造成减速箱质量问题有加重趋势。在查出的77个问题中, 减速箱问题31个, 占抽油机问题总数40%, 应及早采取措施, 加大维修力度。二是抽油机不平衡问题, 2011年1～10月发现有36台抽油机不平衡。

(2) 运输车辆管理。随着近年来车辆的更新、报废以及车辆改革的实施, 运输车辆设备技术状况得到极大改善, 共发现10个问题, 大部分是由于配件供应不及时导致。

(3) 泵类设备管理。采油厂管理工作比较到位, 故运行状况一直保持良好, 共发现一个问题。

(4) 作业设备管理。作业设备总体来说管理比较到位, 设备技术状况和维护保养良好, 对作业设备现场监督, 查出C类问题四个。

二、设备监督工作的主要做法

(1) 在全年的设备监督工作中, 做到年初定计划、月度检查、旬度通报、月度总结、考核, 并在全厂范围内通报。

(2) 完善管理制度, 优化监督方式。通过设备监督管理标准的制定、完善考核机制等措施, 实现了监督方法的多样化, 增强了设备使用者参与监督工作的积极性, 以及设备管理质量的意识。

(3) 改进检测手段, 重视设备状态监测的作用。在全厂范围内积极推广建立从四级到班组的现场设备检查网络及检查机制, 设备科协调、配备一定数量的检测仪器, 并要求将其与交接班制结合起来, 接班人员发现上一班未进行设备检查, 可以拒绝接班。

(4) 实施设备ABC分类管理, 确保设备运行质量。加大设备现场质量监督力度, 强化现场设备诊断与监测, 实施设备ABC监督管理模式, 确保在用设备的完好率。质量监督人员依据《孤东采油厂技术质量监督实施细则》对设备实施月度检查检测, 根据查出的问题及其对设备运行影响的大小, 按A、B、C进行分类考核, 按优秀、达标、不达标进行评价。同时积极改进现场设备监督方式和方法, 组织现场监督人员对上一个月查出的质量问题整改情况进行复查, 确保设备监督管理工作无盲点, 使设备年审达标标准中的每一项工作都有相应的监督点。

(5) 强化质量问题分析, 做好问题的及时整改。每月、每季度组织召开设备质量问题分析会, 对监督中查出的问题进行剖析, 提出改进意见与建议, 促进设备的良好运转。

(6) 强化监督考核。为了加强监督管理, 根据查出问题的性质及对设备的影响程度进行相应的经济处罚并限期整改, 罚款金额作为一种基金用来奖励设备状况优良的单位。对于本月查出的问题, 在下月的监督检查中逐台复查, 落实问题的整改情况。对于未整改的, 加倍处罚, 有效保证了设备问题整改的及时性。在现场监督完毕后, 立即填写设备监督结果记录三联单 (设备管理部门、设备质量监督部门、设备使用单位各一份) , 并立即通知相关单位负责人督促整改。

三、设备质量监督典型案例

据统计, 抽油机查出的问题主要集中在减速箱漏油、抽油机不平衡和窜轴, 其中减速箱漏油占问题总数的40%左右。为此, 采油厂制定了专门的整改方案, 进行了重点整修, 2011年以来采油厂共投资48万元, 治理了该类问题680台, 使漏油现象大大减少, 收到了明显效果。

四、对策与建议

(1) 突出重点, 有的放矢。开展以现场监督检查为主, 以原油生产关键设备抽油机、注水泵、通井机、运输车辆等为监督重点, 同时加强与被监督单位的沟通, 共同解决现场监督中发现的质量问题。

(2) 依靠先进的检测技术, 强化现场监测。

(3) 提升执行力度, 抓好问题的整改。强化对监督结果的跟踪检查, 针对问题积极与相关单位结合, 共同探讨解决办法, 争取做到发现一个问题解决一个问题。

(4) 完善监督手段, 提升监督能力。目前油田应给各基层质量监督站统一配置高可靠性和高准确度的测试仪器, 并定期更新, 以确保设备监督质量。

(5) 完善激励机制, 提升监督人员素质。要建立一套可操作性强的激励机制, 通过多种形式激励方式, 调动监督人员的积极性和创造性。

(6) 加强监督人员的培训和技术交流工作。每年能集中组织一至两次设备监督专项知识的学习培训, 或组织设备监督经验交流观摩会等, 以提升监督人员的综合技能。

摘要：介绍胜利油田孤东采油厂设备监督开展情况, 对质量监督过程中发现的问题进行了分析, 并介绍开展设备监督工作的主要做法以及典型案例, 针对存在的问题提出了建议。实施后效果显著。

关键词：设备,现场监督,质量

参考文献

[1]王岩楼, 张福坤, 何文休.加强检查规范检测科学检修保证设备安全运行[J].中国设备工程, 2009 (8) :7~8.

设备部质量体系运行报告 篇3

关键词：用户设备；运行状态；配电网；电压质量；功率因素；设备老化 文献标识码：A

中图分类号：TM712 文章编号：1009-2374（2015）14-0139-02 DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2015.14.069

关于电能质量国家标准定义的指标有电压偏差、频率偏差、谐波、三相电压不平衡度、电压波动和闪变及过电压，其中涉及到电压的指标很多，因此提高配电网电压质量是一项很重要的工作。为了给用户提供更为优质的电能，供电企业根据国家标准采取了多项措施，如严格执行《功率因素调整电费办法》，通过力调电费鼓励用户提高功率因素；运用需求侧管理的方法错峰填谷，提高能源效率；按节能减排文件精神对高电压专变用户无功补偿改造；对需要监控的线路安装电压记录仪等。本文仅从对用户设备的运行状态，分析影响配电网电压质量的几个问题，希望对配电网的电压质量管理有所帮助。

在配电网电压质量管理过程中，供电电压指标始终是衡量供电质量的重要方面，影響供电电压指标的重要因素之一，就是用电设备系统电压。我们先来分析用户用电设备供电电压的选择，主要取决于地区电网的电压、设备容量大小及其输送电能的距离等方面的因素，这里涉及到供电容量、输送距离、供电电压等级等的关系，从而进行最有效的供电电压的选择，使满足实际工作的要求。为什么要进行供电电压选择因素的分析呢？这是因为用电设备系统电压与供电电压有着千丝万缕的关系，在下文中将会详细阐述。

1 用电设备系统电压间接影响到配电网电压质量

为了提升配电电压质量，供电系统需要进行额定电压的保持，从而保证供电系统向用户的合理供电，这就需要进行用户端子处电压变动幅度的控制。针对那些标准高压电力用户及其低压电力用户，需要进行额定电压的控制，即按照电压变动幅度公式进行分析，进行供电的额定电压控制。在上述应用环节中，电压偏差允许值扮演着重要地位，其涉及到用电设备端子处电压偏差允许值及其供电电压允许偏差，电压偏差计算式如下：

电压偏差（%）=（实际电压-额定电压）/额定电压×100%

用电设备的运行指标和额定寿命是对其额定电压而言的，在一定的额定电压控制下，用户设备会取得良好的效益，当用电设备端子处电压出现偏差，就会导致其额定值的偏离，从而影响到用户的实际工作。系统运作中，如果电压关系不协调就会影响到配电网的送电质量，特别是用户设备的运作环境问题，如配电网中气体放电灯、整流器、电弧设备、旋转电机、电容器及感应加热器等用电设备导致产生谐波后，导致变压器产生附加损耗，使其在温度较高的状态中持续运作，设备热老化的加速，会间接影响到配电网的电压质量。

2 常见用户类型及其配电网电压质量的影响关系

第一，基建用户冲击负荷多，谐波含量大，基建用电属于临时用电，此类用户的负荷特性是冲击负荷重、含大量非对称负荷、甚至非线性阻抗特性的用电设备，导致无功无法就地平衡，电压偏差过大，不平衡度高，时有电压波动，对配电网的经济、稳定运行构成了影响。笔者曾对某市政基建项目进行波形检测，电压波形图显示含有大量的高次谐波，对电网的电压质量及安全运行造成了极大的安全隐患。普遍认为临时用电时间不长疏忽了对基建用电用户的管理，实际上有些市政项目、大型新建住宅配套项目、大型工业园项目等持续时间往往有三年甚至更长，因此对该类用户的电压管控需要加强。

第二，大工业用户设备运行方式不合理，经电量分析发现，新装投运初期、待拆迁或改制企业负荷极小，变压器处于接近空载状态，私营企业大工业用户为节约成本，往往让变压器处于接近满载的极限运行状态，这两种运行方式对配电网的电压质量都有较大影响，笔者曾对某私营企业大工业用户一台500kVA接近满载变压器按规范要求进行改造后，在满载的运行状态下还是会出现达不到要求的情况，用户反映负荷较大时无功装置动作频繁，电容器经常烧损，投、切电容器是电压有波动。因此指导此类用户办理暂停、减容、销户、增容等业务减少配电网电压损耗，对避免配电网电压波动是很有效的。

第三，大工业钢铁用户电压监控待完善，钢铁企业中提升机、高炉卷扬机，各种轧钢机以及工业企业大量使用的各类吊车、起重机等的拖动电机，工作运转时间与停转或空转时间交相更替，属于反复短时工作制的用电设备。其负荷经常性变化，是供电系统的波动性负荷，在起始熔炼期间，由于受炉内原料堆积不均匀及熔融差别等因素的影响，每相负荷波动很大，以引起大的电网电压波动与闪变。笔者曾对某钢厂的无功设备进行过研究，笔者尝试了调整厂区接线方式、增加无功设备、调整电容器投切方式等常规方法，虽然电压质量有所改善，但电压质量没有根本性的提高。因此，为确保配电网电压稳定，此类用户的无功改造需专业部室给予技术支撑。

第四，需加强对分布式电源用户对电压质量的管理，大电网与分布式发电，尤其是可再生能源形式的分布式发电相结合，是21世纪电力工业的重要发展方向之一。在配电网中，多数工业、商业用户和城市居民负荷具有很大的随机波动性，各种不确定因素所引起的负荷变化给配电网的规划设计和运行带来了巨大的难度和挑战。另外，随着用户对供电质量和安全可靠性要求的提高，配电网的供电质量问题也严重影响着重要用户的供电安全。尤其是可再生能源形式的分布式电源，发电量通常并不稳定，甚至在一些情况下会出现频繁启停，在这种情况下分布式电源将会对配电网其他用户的供电电压造成冲击。因此，注入功率的变化、所并入系统的短路容量及分布式电源的功率因数都对配电网的电压质量造成影响，但这些问题现在还没有积累丰富的运行经验，如何处理也需要不断实践。

3 用户设备合理应用有利于提升配电网的电压质量

用户设备运行状态对配电网电压质量的影响还是很大的，除在投入电网时按国家法律法规、行业规范、公司规章严格验收外，搜集相关负荷资料，对已投运的设备进行定期、全面的用电检查是很有必要的。对改造难度大、技术复杂、新设备性能不清等问题还需多与用户及专业部室进行沟通，找到合理的解决方案。

这就需要进行用户用电设备的合理应用，做好电压偏移的预防工作，将用户系统内部供电电压控制在有效的额定电压内，做好电压运行分析工作，进行负荷分布情况的调整，避免出现变压器的满载情况，保证用户设备各线路的负荷平衡。同时针对用户的实际情况进行变压器分接开关位置的优化，降低供配电系统阻抗，规范有序地进行无功补偿，合理配置分布式电源等方法进行配电网电压的控制。

4 结语

随着我国市场经济体系的健全，用户对于电能质量的要求越来越高，包括对配电网电压的质量要求，对供电可靠性的要求，要满足社会对于配电网工作的要求，必须要分析好用户设备运行状态与配电网电压质量的关系问题，从而更好地实现电网智能化工作的开展，满足现代社会的经济发展、生活工作发展等的需要。

参考文献

[1] 魏帆.智能配电网的实用化[J].农村电气化，2011，（3）.

[2] 朱坚强.市场经济及其环保要求下城市送电网规划方法初步研究[D].上海交通大学，2009.

[3] 钟金，郑睿敏，杨卫红，吴复立.建设信息时代的智能电网[J].电网技术，2009，（13）.

设备试运行报告(机房监控) 篇4

目录

一、试运行目的.........................................................................1

1．系统功能、性能与稳定性考核..........................................................................................1 2．系统在各种环境和工况条件下的工作稳定性和可靠性..................................................1 3．健全系统运行管理体制，完善运行操作、系统维护规范..............................................1

二、试运行的准备.....................................................................2

1．完成系统操作、维护人员的培训......................................................................................2 2．建立子系统运行所需的各项规章制度..............................................................................2

三、试运行时间.........................................................................2

四、试运行制度.........................................................................2

1．职责划分..............................................................................................................................3 2．规章制度..............................................................................................................................3 3．内容记录..............................................................................................................................3 4．问题处理方式......................................................................................................................4

五、试运行过程.........................................................................4

1．子系统功能与性能的考核..................................................................................................4 2．子系统长期稳定性..............................................................................................................6 3．子系统在恶劣环境的工作性能..........................................................................................7 4．系统在特殊工况下的工作性能..........................................................................................8

六、试运行总结.........................................................................9

一、试运行目的

试运行目的通过既定时间段的试运行，全面考察项目建设成果。并通过试运行发现项目存在的问题，从而进一步完善项目建设内容，确保项目顺利通过竣工验收并平稳地移交给运行管理单位。

通过实际运行中各系统功能与性能的全面考核，来检验子系统在长期运行中的整体稳定性和可靠性。

1．系统功能、性能与稳定性考核

（1）系统功能及性能的实际应用考核；（2）通信系统的长期稳定性和可靠性；（3）监测数据的长期准确性和完整性；（4）系统长期安全性能；

2．系统在各种环境和工况条件下的工作稳定性和可靠性

（1）在网络不稳定的条件下，平台工作的稳定性、数据的完整性；（2）数据库异常的条件下，数据的完整性、可靠性；

3．健全系统运行管理体制，完善运行操作、系统维护规范

试运行期间，主要工作有：安排人员培训，并进行实际操作；对系统进行日常

第 1 页（1）建立专责管理队伍；（2）建立健全运行操作规程；（3）建立健全系统日常维护规范；（4）建立设备运行档案。操作，并予以记录；对系统发生的问题，分重点分层次地予以解决，并由此提出针对性的措施。发现并总结系统运行中的管理和维护问题，总结经验，以便系统正常运行时参考。

二、试运行的准备

为了试运行工作的顺利开展，以试运行与操作培训相结合的原则，在试运行期间进行全面、系统的培训工作。

1．完成系统操作、维护人员的培训

（1）完成系统日常操作培训；

（2）具备经考核合格的日常操作和维护人员上岗。

2．建立子系统运行所需的各项规章制度

（1）建立管理队伍；

（2）建立日常运行工作制度草案

（3）建立日常操作、故障处理、警报处理、应急处理操作规程（草案）；（4）建立日常设备巡检制度，制定各项巡检、复核内容；（5）制定系统管理和维护规范；

（6）制定日常运行报表生成内容、时间间隔。

三、试运行时间

四、试运行制度

由于该系统涉及的面较广，距离跨度很大，特别是整合的系统差异很大。由于试运行的时间是汛期，所以实现试运行需要有固定的人员安排、可操作的规章制度、实际的记录内容、以及问题处理流程和方法。

第 2 页 1．职责划分

试运行期间，系统安装后，期间操作事故均须承建方承担后果。管理单位培训上岗的操作人员进行的合法操作，均视为已接受过承建方的书面或口头指导，免责。操作人员原则上禁止规定的非法操作，对非法操作，必须有书面的记录，对事故进行协商解决。各方在试运行中的责任：

建设单位：进行组织、调度、安排实施。

承建单位：具体准备试运行的工程技术、资料等条件，协助甲方工作，完善整个系统。

人员分工：

为确保工程移交后，管理单位能够顺利接手管理，本次试运行主张“前期承建方带、后期甲方管”的原则。

2．规章制度

（1）日常运行管理工作制度（2）日常操作制度（3）计算机安全管理制度（4）应急处理制度

3．内容记录

试运行期间每日生成一份日常操作记录；不定期进行特别工作环境或特殊工况环境测试记录；每周生成一份日常巡检记录；每半月生成一份半月问题汇总（含问题处理记录）；出现重大问题（硬件设备坏、系统崩溃等）生成重大问题记录（含处理记录）；试运行结束后双方出具此试运行总结报告。

第 3 页 4．问题处理方式

一般问题（如接收异常处理、系统参数设置等）由承建商当时指导解决（电话或现场）；大问题（如数据无法接收等）由承建商负责解决，一般一周内予以解决。

五、试运行过程

试运行具体内容包括：中心（分中心）监控软件的试运行记录等。其中中心软件需要测试软件的性能、数据记录的完整性、计算机网络监控软件需要测试远程控制监测功能。

1．子系统功能与性能的考核

试运行期间应完成在实际运行中子系统功能与性能考核。系统功能与性能的考核应按照招标书等相关文件为考核依据。凡相关文件中有定量性能指标的应按指标考核，无定量性能指标的按实际操作和使用中的实际需要来考核。

（1）系统软件功能

 系统开机、关机功能及响应时间；  操作界面切换功能及响应时间；  系统监控操作界面的完好性；

 系统各种操作与响应的准确性和响应速度。（2）数据监测功能

 系统工作状态显示界面的正确性及系统状态变化时显示界面的反应速度；

 系统各部分工作状态的可观察性；

 远程监测数据的准确性、监测周期及实时性；  远程监测数据的间隔周期的一致性；  远程监测数据间隔周期的可调整性；

 远程图象质量（含实时性），画面切换及控制响应速度。（3）远程控制功能

第 4 页  远程控制（含辅助设备）的正确性和响应速度；  远程安全保护闭锁和连动设备的正确性；  远程控制优先权级别的正确性。（4）异常处理能力

 系统非法操作警告信息的正确性；

 系统警报条件参数的可设定性及警报的正确性和反应速度；  系统警报数据记录的正确性和完整性；  系统事件警告的正确性与反应速度。（5）数据记录功能

 远程监测数据记录的准确性、完整性；  系统事件记录的正确性和完整性；  系统各类报表的正确性；

 系统报表时间、间隔的可设定性；  系统历史数据的可查询性能；  系统数据库数据容量的递增情况。（6）通信功能

 子系统通信链路的完好性；  系统对外通信及功能。（7）网络安全

 系统安全级别管理的正确性；

 系统操作员的密码管理与操作员的增加、删除；  系统操作员安全级别的可修改性。（8）备份功能

 系统后备服务器的启动、退出的正确性及反应速度；  系统备用控制中心的投入和退出是否正常；

 系统后备电源的投入和退出的正确性、反应速度及工作时间。（9）时间统一性

 远程监测数据时间标准的一致性；  系统时钟的一致性。

第 5 页（10）系统的可维护性。（11）系统防雷设备工作情况及效果。

2．子系统长期稳定性

（1）系统长期通电运行考核

系统试运行一旦开始，应至少保持连续通电运行72小时以上，其间系统应工作正常，无故障和异常出现。长期通电考核应包含系统控制中心、分中心的通信等部分。

（2）子系统通信数据流量监测

监测并记录数据通信流量，以掌握实际流量，考核大流量（特别是多点图象同时传输）时有无堵塞、丢包现象发生。

（3）系统功能及性能的长期稳定性。（4）监测数据的长期稳定性和准确性

全面记录实时监测数据，定期人工复核监测数据，以检查实时监测电流、电压等实时监测数据等技术性能，以及各种状态变量监测的正确性。人工复核应不少于每周一次。

（5）监测数据的完整性

监测数据的完整性指数据记录的完整性。这部分内容应包括：漏水、防火、电流、电压以及各种状态变量。监测数据的完整性，在试运行期间应做到每天检查一次。

（6）事件记录的正确性和完整性

事件记录指系统的开启和关闭时间（含中心、分中心）、供配电状态的变化、开启或关闭、辅助设备的开启和关闭、系统操作员的登录和退出。事件记录的正确性和完整性的考核应建立在本地操作和中心、分中心运行人工记录的基础上，通过定期核对人工记录和系统记录的方式实现。试运行期间，这种核对应经常进行。

（7）警报记录的正确性和完整性

针对系统发出的各类警报，试运行期间应慎重对待，除了作好人工记录以外，必须尽快查明原因。同时，也应经常核对系统对于警报记录的正确性和

第 6 页 完整性。

（8）系统支撑软件平台的稳定性

主要指系统的开启、退出是否正常，数据库记录是否正常，备用服务器能否自动投入工作，系统的各项操作响应有无明显地延长、系统的主服务器及各工作站有无死机现象等异常情况。

（9）系统应用软件的稳定性

系统应用软件的长期稳定性能包括许多方面，应在试运行期间密切注意有无各种异常现象的发生，以便分析、查找软件编制过程中的疏忽和错误。

（10）系统安全

包括系统权限管理、病毒防范、数据备份、数据安全等方面。应当在系统运行条件允许时经常变更系统操作权限，考核权限管理在各种状态下的正确性。应当经常性的检查系统有无病毒入侵，并应经常性的升级病毒库。试运行期间。作好本地、分中心数据库的经常性硬备份，以检查数据库中的数据在长期运行中有无丢失现象。（11）设备的长期稳定性

除了系统的长期通电考核外，系统设备的长期稳定性能应在试运行期间进行考核。考核除了日常运行、操作的功能考核外，还应对设备本身运行状况进行定期检查。定期检查应包括设备、导线、端子排等各种装置、附件的外观、温度、磨损、松动和清洁等。

3．子系统在恶劣环境的工作性能

在雷雨、热带风暴、霉雨季节应特别注意系统的整体工作情况，以检验系统在恶劣环境的运行情况。需特别注意的有：

（1）雷击浪涌保护系统的工作情况，以检验防雷系统对设备的保护功效；（2）电源异常升高时，雷击浪涌保护系统的工作情况；（3）图象质量；（4）通信链路的稳定性；（5）监测数据的准确性；（6）远程控制的安全性。

第 7 页 4．系统在特殊工况下的工作性能

特殊工况是指系统发生局部故障或个别设备故障的情况。在这种情况下，应根据不同的情况，有重点的考察系统的工作情况。需重点考核的有：

（1）监控站设备局部故障时，其远程控制的安全性能；（2）通信系统不稳定时，系统的工作情况；

（3）图象系统故障或不稳定时，远程控制的安全闭锁情况；（4）安全预警设备故障时，远程控制的安全闭锁情况；

（5）监测设备与传感器故障或不稳定时，对系统实时监测数据及记录的影响；

（6）监测设备与传感器故障或不稳定时，对实时警报功能的影响；（7）监控、监测站点电源突然中断时，对系统的影响。

（8）当后备电源故障，造成突然断电系统停止运行后，系统重新启动后的工作情况；

（9）系统死机重启后的工作情况；

（10）系统主服务器故障时，后备服务器的自动投入及工作情况； 试运行记录的内容根据软件架构和功能实现分类，包括：

（1）对于远程控制，软件符合控制优先级的要求，即本地手动优先级最高、本地自动控制次之、远程控制优先级最低。

（2）操作系统软件运行正常，包括服务器操作系统、监控节点操作系统、工作站操作系统的应用软件。应用软件功能按照标书要求和验收大纲实现。

（3）各管理功能和WEB页面、监控画面动作正常，各软件功能模块系统稳定，视频系统监控功能完整实现。计算机网络设置、运行正常，路由器、交换机配置正确；服务器、工作站设置正常，网络和视频服务器能正常访问。网络安全配置、设置正常，包括防火墙、入侵检测系统、防病毒软件。

（4）软件界面数据记录显示正常，包括：统计报表、报警日志、操作日志、运行日志。

其它方面还包括：

（5）主要硬件设备的试运行记录情况。（6）各个软件功能在性能上的记录。

第 8 页（6）计算机操作情况手动记录（包括操作记录和报警记录）。（7）定期巡检结果记录。

（8）恶劣环境、特殊工况运行记录。（9）问题记录、问题反馈、问题处理等。

试运行记录的填写，主要是在结论一栏中对正确的写上是或√，对错误或不正确的写上否或╳，对其它的没有的功能写上无或—。另外对记录过程中特殊的情况做具体的文字记录。

同时，对子系统在试运行期间出现的重要问题，除了上述以数据记录表格的形式记录以外，甲方还可以问题反馈单、整改报告的形式提交乙方，乙方解决问题后，应将整改结果记录在案。

六、试运行总结

到目前为止，接收平台运行正常、准确、稳定，并且已经接收了大量的数据。对试运行过程中发生的问题进行了对应和解决，满足用户的需求。

通过试运行，承建的监控平台设计先进，质量可靠，安全性、稳定性、先进性、可扩展性等都能满足合同要求的实际需要。

质量体系运行自查报告 篇5

-------技术科

为了认真贯彻执行ISO9001质量体系运行标准，确保体系正常运行。特材公司技术科对质量体系运行情况进行了自查。

通过ISO9001质量体系认证，技术科在各方面都严格按认证要求执行，在质量管理、产品加工精度等方面较以前都有了较大的提高。

对下发的工艺标准、程序及图纸等相关的技术资料，都严格按认证要求执行，确保无记录不下发，做到有据可查。

产品质量是企业的生命，对各道检测工序，技术科都下发严格的检测标准，质检人员必须严格按标准进行检验，加工工艺及加工程序必须确保正确无误。针对这一情况，技术科在内部实行加工程序及工艺内部审核制度，不经审核不得下发。我们一直都严格按这个标准执行。后经对各月质量目标分析，工艺及加工程序正确率均达到100％，确保了产品加工标准的正确无误。

为了确保发出产品不漏工序，实行工艺流转卡制度，上道工序不合格或未加工完毕，严禁转入下道工序。改变了以前加工产品在中间过程的无序现象。

为了服务好生产，针对当天布置的生产任务，立即下发工艺方案及加工程序，确保不耽误生产；对于产品在加工过程中出现的突发性问题，技术人员立即到现场进行解决，确保生产正常运行。

市场反馈的信息，主要问题是铜板组装后的角缝问题及板面光洁度问题。通过电话或派出人员到市场服务，及时处理，确保顾客满意度达91％以上。

技术科

酒厂质量体系运行总结报告 篇6

为进一步提高我公司产品质量和管理水平，提高客户满意度，武威红太阳酒业酿造有限责任公司于2014年开始了ISO∕T9001:2008《质量管理体系》第三方审核并于当年通过认证，依照《要求》制定了公司的HTYJY-SC《质量管理手册》等指导性文件，提出了“顾客至上，科技创新，优质高效，持续改进”的质量方针和“产品出厂合格率100%、顾客满意率≥95%、每年开发1-2种新产品”的质量目标，明确了各职能部门的管理职责，促进了质量管理和生产经营工作，保证了产品质量。

一、体系建立和运行情况

从2014年通过第三方审核认证到2017年，体系已有效运行三年。三年来，公司针对质量管理体系的运行情况，共开展了3次内部审核和管理有效性评审，三次第三方监督审核，共发生7次轻微不符合项，其中：文件要求出现2次，监视和测量出现1次，设备设施管理出现2次，销售活动中经销商评价和监控及数据收集出现1次，人力资源出现1次，生产过程确认出现1次。每一次发生的不符合项经过纠正、整改、确认后都结案，确保了不符合项的有效控制。

二、质量方针、目标贯彻实施情况

1、建立文件化的质量管理体系。办公室按照ISO9001：2008标准要求，对体系文件进行了分类归档，建立了受控文件清单和质量记录清单，对文件发放进行登记，做到归档、发放及时率100%，确保体系覆盖的所有场所均有适用的有关文件的版本。做好质量记录的统筹管理，规定质量记录的保存期限，及时回收销毁过期文件或更新发放最新文件，确保各部门文件的规范有效。

2、人力资源方面。严格按照2017培训计划，组织全体员工开展培训学习，计划对员工培训12次，实际完成14次，新增培训2次。受训对象分别为厂领导、内审员、科室领导、班组长、业务岗位人员等。根据公司要求，做好新员工的培训工作，对每位新进入公司的员工都进行了规范的培训。

3、加强对产品生产过程的控制。发酵车间、制曲车间严格按照生产工艺和操作规程进行生产；粉碎车间、包装车间抓好设备的日常维护，严格按照标准化要求进行搭配和灌装；材料科、原料科严格把关入厂原料、辅料、包装材料的质量，依照合格供方的标准进行材料验收，验收合格方可入厂，实现原料、辅料、包装材料合格率98%以上，原辅料的存储合格率100%。

4、为产品达到符合要求所需的公共设施提供管理和维护。针对各科室、车间都有设备的实际，建立健全了《设备台账》、《设备周期性维护保养计划》等设备管理制度，责任到人，职责明确，严格按照制度对设备进行日常管理和使用。工作场所按照5S现场管理的要求，进行整理、整顿、清洁，杜绝工作现场脏、乱、差的现象。

5、持续改进，不断提高客户满意度。体系运行以来，公司高度重视与客户沟通，经常性主动听取客户对产品质量、包装、服务等方面的意见，及时收集市场上反馈的意见，客户的满意度达95%以上，未发生一起客户投诉事件，满足了顾客的要求，提高了顾客的满意度。

三、纠正和预防措施实施情况。体系运行初期，难免存在一些问题，为了使体系更好的适应企业，促进企业的管理向规范化、正规化迈进，我们严格按照文件要求进行了内审和管理评审，对内审和管理评审中发现的不符合项进行原因分析，制定有效措施，责成有关部门限期整改，在规定时间内全部关闭不符合项，对整改效果在实际工作中加以验证。通过纠正和和预防措施的实施，表明我们的质量管理体系在不断改进，并且能够满足实现公司质量方针和目标的要求。

四、体系运行中存在的问题

1、在体系运行过程中，由于人员对体系文件的理解不到位，有些工作出于应付，做不到位。

设备部质量体系运行报告 篇7

1.1民航中南设备运行指标现状

民航中南设备运行指标包括设备运行完好率、正常率和保障率,(以下简称“三率”)。目前三率数值不够直观,公式中分母过大,根据“三率”公式计算后的数值,每月的差距都在小数点后四、五位才能区分出来,其中微小的差距和包含的意义不能一目了然。

1.2实施指标归一化的目的

1.2.1解决不直观的问题

通过使用归一化算法对三率进行数值处理,采用百分制分区段进行计算,使读者能够直观地、清楚地了解三率数值的含义。三率归一化变换后的指标分别称为完好指标、正常指标和保障指标。

1.2.2反映设备运行态势,加强态势分析

通过设定各项指标的基准线和良好线,根据各项指标所处的区间,反映设备运行态势,起到提醒和警示的作用。督促设备运行保障单位加强态势分析并制定自查及整改方案,逐步发现并解决设备运行中存在的漏洞和隐患。

二、民航中南设备应用研究

2.1公式

2.1.1完好率公式

2.1.2正常率公式

2.1.3保障率公式

2.1.4归一化公式

2.2以广州区管中心航管自动化系统的一个典型故障为例

例:2013年11月7日0:59,欧洲猫系统区调分区所有服务器A机相继自动退出,切换到B机时,区调和进近管制席位出现几十秒飞行计划与雷达目标解相关的情况(随后目标恢复正常),以及欧洲猫系统显示AGDP功能降级告警(管制手动升级后恢复,不影响管制席位功能)。值班员对区调分区所有服务器A机进行开启节点操作,1:28欧洲猫系统恢复双机正常工作。故障期间,管制使用TELEPHONICS应急自动化系统工作,未造成航班流量控制。受欧洲猫自动化系统故障影响,转报至欧洲猫系统的电报链路中断,后自行恢复。期间转报漏收欧洲猫系统119份电报,转报漏发2份电报,未造成影响。

该故障属于I类故障,广州区管欧洲猫自动化系统区调32席位+进近8席位,总计有50席位。以月统计为例,其完好率、正常率、保障率计算如下:

故障时间=0.48小时;不正常运行时间=0.48*40/50小时=0.384小时;不提供保障时间=0小时;

由以上数据计算出:

完好率=(统计时段(小时)-0.48)/统计时段(小时)=(30*24-0.48)/30*24=99.933%;

正常率=(计划运行时间(小时)-不正常运行时间(小时))/计划运行时间(小时)=(30*24-0.384)/30*24=99.947%;

保障率=(计划保障时间(小时)-不提供保障时间(小时))/计划保障时间(小时)=(31*24-0)/31*24=100%;

套入归一化公式。

通过以上公式,将完好率、正常率、保障率进行归一化变换,分别得到百分制的完好指标、正常指标和保障指标。

2.3分析得出

2013年9月设备运行完好指标介于良好线和基准线之间,低于之前月平均完好水平。2013年前10个月设备运行正常指标均高于良好线,较之前平均水平有进步。2013年4月、5月、6月和9月设备运行保障水平介于良好线和基准线之间,低于前三年月平均保障水平。

三、结论

从完好率、正常率、保障率三个公式以及归一化公式,结合故障时间来推算,以一个自然月30天为例,完好率要达到96%的要求,每月故障(II类或C级)不能超过28.8小时,从2013年全年的故障实例来看,9月份有超过28.8小时的Ⅱ类或C级故障,需要加权(1/n)后才可以满足安全考核的要求。

摘要：随着人们生活水平的不断提高,旅游已成为人们生活中的必不可少的一种休闲方式,安全舒适的出行方式也成为人们的首选。据统计,飞机是最安全、快捷的出行方式之一,所以目前大多数人远行时都会选择乘坐飞机。在此基础上,一套完善的、能够保证飞机飞行安全的设备运行指标体系是必不可少的。

关键词：民航,中南设备,运行指标体系,研究

参考文献

变电运行设备维护技术分析 篇8

1、变电运行中的设备状况

在传统的管理方法中，因为技术发展的限制，存在一定的缺陷，在国内，许多变电站用的都是电磁式的继电器。经过长时间的运行与管理工作得出，在变电站内安装电磁式的继电器不仅仅会造成能源被大量消耗，与此同时，其灵敏度也不够理想，还会由于外部环境产生变化而出现问题，造成设备没有办法正常的使用，在天气条件不佳的时候，变电设备相关的检修工作也很难进行。伴随科学技术的不断发展，工作人员对于这类型的设备进行不断的改进，有关技术人员也开始使用先进的设备替代老旧的设备，有效提高了变电设备自身的灵敏度以及抗干扰性，不仅在很大程度上减轻了工作人员的工作量，也确保了电力系统能够安全的稳定的运行。

2、常见的变电运行的设施故障检测以及排除

2.1过电压的影响。在许多变电站内，变电器所有的高压侧进线通常是使用架空线来引入，这就造成变电站在雷雨时节有可能被雷击。与此同时，因为电力系统的设备出现故障等其他原因都会造成电力系统参数的变化，造成电网内部电磁能力一直转化，而且会造成异常的电压突然上升，导致变压器内部绝缘受到很大的影响，甚至会造成变压器的毁坏。总的来讲，需要在变电站变压器的高压和低压侧都设置架设避雷器，在设置避雷器之后，需要在雷雨的季节来临前对于电力系统内所有变压器都做一个详细的检测，通过这种方式，才可以防止电力系统出现问题。

2.2负载短路或者接地。倘若变压器在使用的过程中产生了短路或者是接地的情况，在这个时候，变压器会承受很强的短路电流，将会导致变压器内部出现十分强的点动力，造成绕组出现变形的情况，还可能导致油质劣化的情况。为了能够避免这种情况的发生，需要在每个变电站内部变压器的低压侧安装空气熔断器，在变压器的高压侧安装跌落式的熔断器，有效确保变压器在使用的过程中不发生意外情况，在发生短路情况时需要保证能够及时的熔断，在发生低压侧过载或者是短路的时候，能够及时的跳闸，对于电力系统进行短路保护，保证电力系统出现故障时不会发生系统停止工作。

2.3线路接地。在把线路按顺序拉上之后，光字信号却没有消失，在这个时候，可能发生的情况是存在两条或两条以上的线路同名相同，其同时出现接地的现象，又或者是因为母线和的开关之间存在接地的现象。但是，这种现象产生的可能性不是很大。

3、常用变电运行设备的维护技术

3.1装设接地线。一般进行变电运行设备的检修工作的时候，需要采取一定的安全措施。要在变电设备上设置接地线。在变电设备检修的时候，因为覆盖地点比较多，检修内容没有固定于同一个地点，而是需要在许多地点一同进行，并且检修工作人员并不是单独操作，而是相互进行配合。但是许多人配合进行检修的时候，因为人员之间没有进行有效的沟通，可能会导致安全事故的发生。不过伴随科学技术的进步和有关安全措施的改善，在检修的过程中，错误合闸出现的概率大大的降低，但是还是存在一定的概率，而设置接地线能够完全消灭这种概率，确保了工作人员自身的安全。不仅这样，接地线还能够消除线路的感应电压和静电，与此同时，还可以把多余的电荷进行释放，确保检修过程中人员的安全。进行接地线装设的时候，工作人员需要戴上绝缘手套或者是使用绝缘棒，在操作的时候，不允许一人独自进行，至少需要两人一起操作，确保在装设的时候有人可以进行监督，保证在装设接地线的时候没有人去触碰隔离开关。在操作的时候，需要将接地的一端连接上，然后把导体一端连接上，完成之后需要仔细检查，保证操作不出现失误。

3.2验电。在装设接地线之前，对于线路以及电气设备，都需要进行验电工作，验电工作能够保证在停电后设备上不存在电压，能够有效避免在加装接地线的时候残留电而导致的安全问题，与此同时，在验电的时候，需要在进行检修的变电设备的进线和出线两侧分别进行验电，倘若只对其中一侧进行验电，那么没有办法有效确定无残留电。进行验电的地方倘若是在木梯、木构架或者是木杆上，没有接地线验电器，不能够正常的指示，可以在验电器上设置接地线，但是需要经过当天最高值班负责人员的允许。进行高压验电，需要装备绝缘手套，倘若电压太高，又没有专门的验电器进行验电时，可以使用绝缘棒，按照绝缘棒触碰时放电声音的大小或者电火花的明亮来判断是否有电压。

4、加强对变电运行设备维护人员的管理

4.1严格落实规章制度。不管進行任何工作，规章制度都是工作人员需要严格执行的标准规范，严格落实规章制度，才能够使工作更加有序的进行。因此，在进行变电运行设备维护的过程中，有关部门需要按照变电运行的特点和变电站的具体情况，制定出一个有效的实际的变电管理体系，这样不仅仅使工作人员在工作的过程中能够有据可依，还能够明确责任，对于责任进行落实，避免发生事故后互相推卸责任的情况发生。

4.2加强综合素质和技术水平的培训。变电运行设备维护操作是一个具有专业性与技术性的工作，因此，进行操作的过程中，需要维护人员具有相应的专业知识和操作技术，选择变电运行设备维护人员的时候，应该从专业知识方面进行选择，在工作人员正式上岗之前，还需要进行一段时间的培训，之后需要进行考核，考核过关后才能够进入岗位，不断根据技术发展和变化对于人员知识储备进行更新。

4.3加强对于人员的思想素质和职业素养的培训。变电运行设备维护人员的思想认识和综合素养对于工作效果也起到不容忽视的作用，一些人员对于变电运行设备维护的重要性没有给予充分的认识，导致在工作的过程中没有及时的按照系统运行的情况进行监测工作和维护工作，容易导致一定的故障和隐患被忽略。所以，加强变电运行设备工作人员的思想认识和综合素养也是提高变电运行设备维护技术水平的有效措施。

5、结束语

现今，科学技术正在不断的发展，电力企业也在不断地改善变电设备，为了保证电力系统能够顺利的稳定的运行，使人们正常生产生活用电能够得到保障，变电站运行设备的维护工作也需要不断地进行改进。相关人员需要加强对于变电运行设备维护技术的研究，与此同时，需要严格地按照规定进行操作，保证不发生安全事故，确保变电设备良好的稳定的运行，减少人为损耗的情况，做好变电运行设备维护工作，从而促进我国电力行业的发展。

酒厂质量体系年度运行总结报告 篇9

为进一步提高我公司产品质量和管理水平，提高客户满意度，武威红太阳酒业酿造有限责任公司于2014年开始了ISO∕T9001:2008《质量管理体系》第三方审核并于当年通过认证，依照《要求》制定了公司的HTYJY-SC《质量管理手册》等指导性文件，提出了“顾客至上，科技创新，优质高效，持续改进”的质量方针和“产品出厂合格率100%、顾客满意率≥95%、每年开发1-2种新产品”的质量目标，明确了各职能部门的管理职责，促进了质量管理和生产经营工作，保证了产品质量。

一、体系建立和运行情况

从2014年通过第三方审核认证到2017年，体系已有效运行三年。三年来，公司针对质量管理体系的运行情况，共开展了3次内部审核和管理有效性评审，三次第三方监督审核，共发生7次轻微不符合项，其中：文件要求出现2次，监视和测量出现1次，设备设施管理出现2次，销售活动中经销商评价和监控及数据收集出现1次，人力资源出现1次，生产过程确认出现1次。每一次发生的不符合项经过纠正、整改、确认后都结案，确保了不符合项的有效控制。

二、质量方针、目标贯彻实施情况

1、建立文件化的质量管理体系。办公室按照ISO9001：2008标准要求，对体系文件进行了分类归档，建立了受控文件清单和质量记录清单，对文件发放进行登记，做到归档、发放及时率100%，确保体系覆盖的所有场所均有适用的有关文件的版本。做好质量记录的统筹管理，规定质量记录的保存期限，及时回收销毁过期文件或更新发放最新文件，确保各部门文件的规范有效。

2、人力资源方面。严格按照2017年度培训计划，组织全体员工开展培训学习，计划对员工培训12次，实际完成14次，新增培训2次。受训对象分别为厂领导、内审员、科室领导、班组长、业务岗位人员等。根据公司要求，做好新员工的培训工作，对每位新进入公司的员工都进行了规范的培训。

3、加强对产品生产过程的控制。发酵车间、制曲车间严格按照生产工艺和操作规程进行生产；粉碎车间、包装车间抓好设备的日常维护，严格按照标准化要求进行搭配和灌装；材料科、原料科严格把关入厂原料、辅料、包装材料的质量，依照合格供方的标准进行材料验收，验收合格方可入厂，实现原料、辅料、包装材料合格率98%以上，原辅料的存储合格率100%。

4、为产品达到符合要求所需的公共设施提供管理和维护。针对各科室、车间都有设备的实际，建立健全了《设备台账》、《设备周期性维护保养计划》等设备管理制度，责任到人，职责明确，严格按照制度对设备进行日常管理和使用。工作场所按照5S现场管理的要求，进行整理、整顿、清洁，杜绝工作现场脏、乱、差的现象。

5、持续改进，不断提高客户满意度。体系运行以来，公司高度重视与客户沟通，经常性主动听取客户对产品质量、包装、服务等方面的意见，及时收集市场上反馈的意见，客户的满意度达95%以上，未发生一起客户投诉事件，满足了顾客的要求，提高了顾客的满意度。

三、纠正和预防措施实施情况。体系运行初期，难免存在一些问题，为了使体系更好的适应企业，促进企业的管理向规范化、正规化迈进，我们严格按照文件要求进行了内审和管理评审，对内审和管理评审中发现的不符合项进行原因分析，制定有效措施，责成有关部门限期整改，在规定时间内全部关闭不符合项，对整改效果在实际工作中加以验证。通过纠正和和预防措施的实施，表明我们的质量管理体系在不断改进，并且能够满足实现公司质量方针和目标的要求。

四、体系运行中存在的问题

1、在体系运行过程中，由于人员对体系文件的理解不到位，有些工作出于应付，做不到位。

体系运行报告2016 篇10

。。HSE体系工作在。。、。。安全生产委员会和QHSE委员会的正确领导下，认真贯彻落实2015年以来。。安全、环保、节能、职业卫生与健康等工作会议精神，按照“安全第一、环保优先、以人为本、综合治理、全面推进、平衡发展”的指导思想和思路，努力夯实HSE体系运行管理基础，切实实现。。作为后勤服务单位，与。。协调一致、同步运行的既定目标，为。。、各兄弟单位及员工提供优质服务，取得了较好的效果，年初确定的安全管理、环境保护、设备管理以及维护检验与保养、职业卫生与健康等各项目标基本实现，现就一年来HSE管理体系运行工作总结汇报如下，不当、不妥、不合理之处，请各位领导和同仁批评指正：

一、坚持从生产安全入手狠抓HSE管理的理念，使员工感受到推行体系管理带来的提高和改善。

。。自2012年纳入。。QHSE体系，踏上了提升基础管理水平的有利平台，但员工对于体系运行目的意义的认识还处于非常原始的阶段。值得庆幸的是，绝大部分员工对于安全管理工作的认识是具有一定基础和高度的。签于这些情况，我们从安全管理入手，以开展安全培训为突破口，以规范安全管理带动了整个体系的发展，2015，在总结2013年、2014年工作经验的基础上，我们以《安全生产法》为培训重点，逐步添加了《环境保护法》、《职业卫生法》、《节约能源法》、《特种设备安全法》、《产品质量法》等法律法规、地方性法规规章、有关司法解释以及。。HSE和其他相关文件、资料，实施专题培训25次，员工接受相关培训400人次以上，受训率达到100%。全员对于HSE体系安全、环保、职业健康等内涵有了必要的理解和认识，在思想认识上实现了由浅尝辄止到入木三分再到深入人心的转变，而行动上则实现了由生疏到了解、由支持到广泛参与的转变，安全开始成为工作中的一种习惯，为培育和谐健康的HSE文化奠定了基础。

日常培训中，我们大力宣讲“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保证他人不被伤害”的“四不伤害”原则，努力灌输“企业要安全、员工要安全”的基本观念，形成了“员工要让企业安全、企业要让员工安全”的共识。通过相关部门和人员的共同努力，本各项指标得到了有效控制，人身伤亡事故为零，轻伤事故为零，职业病发病率为零，劳动防护用品配备齐全，员工劳动防护用品穿戴率保持了100%。

从大的方面说，HSE管理体系的构建，是人类对经济、环境和社会的要求越来越高的体现，具有系统化、科学化、规范化、制度化等特点，它是企业减少可能发生的人员伤害、财产损失、环境破坏和改善业绩的有效管理方法，完全符合《易经》中与时消息，与时偕行，与时俱进的传统中国文化思想。从小的方面讲，HSE体系的全面推行，可以促进企业顺利步入国际市场，减少企业成本，节约能源和资源，减少各类事故的发生，提高企业健康、安全、环境管理水平，从而改

善企业形象，提高综合实力和效益，最终实现国家可持续发展的战略目标，这与我们所倡导的科学发展观息息相关、一脉相承。而具体到我们。。，目的在于使。。的产品和服务满足顾客要求和适用的法律法规的要求，旨在增强顾客满意，同时也是为了积极遵守国家及地方有关的法律法规要求，在生产作业和其他活动中，实施污染预防和职业健康安全、HSE预防对策措施，减少生产和服务对生态系统的干扰和生态平衡的破坏，保护自然环境，最大限度节约资源和降低职业健康安全的风险，从而实现。。的质量管理水平、环境管理水平、职业健康安全与HSE管理水平的持续改进，为相关方的根本利益创造更好的生产、生活环境。

“贯标”可以理解为贯彻各项标准，但是对于我们来讲“灌标”—灌溉的“灌”，灌输的“灌”，同样是体系运行过程中的重要环节。也正是在这种思想认识的指导下，我们通过深入的宣传教育，使员工逐步认识到推行体系管理的现实需要和长远意义。

对于一个企业、一级组织、一个单位来讲，体系不是某一个人或者某一部分人的事情，而是全体员工的责任和义务。鉴于此，我们与每位员工签订了体系管理承诺书，使员工逐步意识到：。。推行体系管理，我的肩上也有责任，这其中也有我的任务，并且与我个人的利益、权益、收益紧密相联。

二、完善各项管理制度，细化任务指标分解，HSE管理体系日益丰满。

执行力，就是执行标准的能力。可见标准无疑是体系管理中的关键因素之一，而体现在。。各项工作中的标准就是管理制度。

本，针对人员调整和工作变动等实际情况，我们重点做了以下几个方面的工作：

1、对部分HSE管理体系文件、资料、法律法规进行整理、修改、归类和更新，并根据实际情况不断完善；去年四季度至本次审核，共更新法律法规项目17项，新增“一氧化碳报警器运行记录”、“。。夜间值班记录”、“ 设备运行保养计划”等本单位资料6项，并且在实际工作中得以应用，效果良好。

2、在。。安全环保部的帮助和指导下，对重大危险源、环境因素进行了重新辨识，并配套制定了相应管理措施。厂区噪声控制和有毒有害气体排放均达到相关标准。。。共设臵5个生活垃圾分类存放点，11组垃圾分类箱，1个固体废弃物存放处，同时分别与。。。物业。。、。。化学危险废物研究处理有限。。签订了清运协议。2015年瑞康物业。。为。。清运生活垃圾112车次，投入清运费1.12万元，生产过程产生的固体废物，因数量极少，本未进行集中处理。

近一年多来，我们结合本单位实际，将。。责任区域划分为办公生活区、职工食堂、锅炉房、公寓等四部分，从工作的各个环节进行辨识，深入分析本部门存在的88项危险源和164项环境因素，并且针对每一项目制定了相应的管理措施。

配合。。环境保护工作的整体规划，我们密切关注。。内河水位变化情况，对。。倒灌水源头进行了封堵，保

证内河水位始终处于可控范围之内；同时积极尝试联系周边附近的污水处理企业，积极筹划污水治理方案，努力为。。的最终决策提供可靠依据。

3、进一步完善应急演练计划和预案，扩大假想事故范围，提高了实效性和可操作性，今年4月15日，成功组织了锅炉缺水应急演练，并积极参加。。组织的消防演练，员工应急意识和队伍应急反应能力均取得了较大的提升。

4、按照相关要求，及时配备各类设施设备，确保生产管理及设备运行安全、有序、清洁无害。本在。。的大力支持下，先后对锅炉房投资0.5万元，新上轴流风机2台，投资3万元，更新了锅炉换热器，投资1.2万元配备了CO报警装臵；投资5.2万元更新了锅炉脱硫塔；对食堂投资1万元，更新了电蒸车和馒头机；全年劳动保护投入达1.45万元，职工职业健康查体和各项培训共投入0.98万元，为设备安全、人员安全、清洁无害化生产以及员工职业健康提供了可靠保障。同时对锅炉运行产生的煤渣进行了喷淋处理，切实提高了煤渣的无害化程度。

目前。。在用特种设备有：锅炉2台、液化气瓶1个，安全装臵有安全阀6处、压力表11处，均遵照检验计划按时进行了检验并取得了合格检验报告，2015年锅炉设备校验投入1.25万元，特种设备鉴定率始终保持了100%。

为保证和提高设备完好率，供热队、食堂等相关单位依照岗位操作手册坚持进行班前教育培训，确保每位员工熟悉本岗位的设备操作规程、安全注意事项，同时对生产设备实行

专人挂牌管理、定期维护，并对设备的维修保养及运行做了详细记录，确保设备完好，2015年设备维护投入资金6.17万元，实现了设备完好率98％的预定目标。

锅炉房现有员工5人，除管理人员无相关证书外，操作人员4人均持有有效司炉证件，锅炉房无持证的水质化验人员，这是不符合体系要求的，该问题已向。。提出申请报告。食堂7人，均持有有效健康证件。。特殊岗位工作人员持证率未达100%。

5、更新并签订了员工职业危害告知书，使员工深入了解并牢固掌握了本岗位的职业禁忌、可能导致的职业病危害和相应防护措施。进一步完善并及时更新各种装臵和设备资料台帐，充实完善了现有各项规章制度、记录资料，如脱硫塔运行管理记录、一氧化碳报警器运行记录、锅炉房一日三检制度、。。值班制度等。在去年参加。。“三评级一评价”验收活动中，除严格按要求完成各项迎检工作外，我们在锅炉房等相关部位规范张贴、悬挂了危害因素及职业病防治告知、警示标牌，使员工对政府行政管理部门以及。。安全、节能、环境保护方面的原则、精神、标准、要求有了深入、细致、全面的了解。

6、通过配套体系要求建章立制，提高了员工的热情和积极性，实施体系管理，直接增强了全员的归属感和责任感，岗位责任制履行逐步踏上了良性轨道，严格按照体系规定程序和标准落实各项举措，成为。。各项工作的新常态。

7、加大成本控制力度，实现。。降本增效的总体目标，生产成本较去年整体降低了1.8万元。2015年锅炉用煤1150吨，较2014年略有增加，主要原因之一是2014年生产供汽时间为983小时，而2015年达到了1171小时，其二就是整个。。供暖效果实现了明显改善，室内温度明显高于去年。

8、将。。原有的卫生、安全检查制度由每月一次改进为随机和不定期，加大检查频率和覆盖面，突出了检查的重点区域和部门，确保了随时查出问题，随时进行分析处理，各类问题和隐患都在第一时间得到了科学合理、彻底有效的解决。2015，在自行组织的各项检查中，共查出安全隐患7处，均及时进行了有效整改，查出员工佩戴劳动防护用品不规范3人次，均在现场提出了警告。去年冬天，由于受超低温天气和停电的影响。。供暖管网出现了冻裂。。领导迅速组织人员，并且牵头成立了应急救援抢修队伍，及时进行了维修和处理，基本保证了正常供暖和生产用气，把损失和对员工生活的影响降到了最低限度。

9、严格承包商及相关方的管理，现场监督和检查的效果不断显现，为确保各方面安全和提高工作质量、工作效率创造了条件。

三、压力层层传递，注重持续改进，全面落实安全环保等体系责任。健全完善单位HSE管理体系的同时，为有效落实责任、提高员工安全意识、把制度落到实处，我们根据体系手册，组织签订了员工个人的《安全责任书》、《HSE承诺书》等资料，真正做到了“横向到边、纵向到底、全面覆盖”，进一步明确了责任，做到了事事有人管、处 7

处有标准、件件有落实、环环有监督，并通过这些形式实现了全方位、全过程的计划、实施、监督、考核和落实，增强了工作的实效性。

四、大力开展并积极参与“安全生产月”、“职业健康宣传周”等活动，遵循体系标准合理运行各项工作成为全员的自觉行为。

五、内审不符合项的整改情况：

今年四月份。。体系内审，为。。下发不符合项报告两项，其一是锅炉房有两块压力表没有鉴定标识。原因在于该两块压力表安装于自来水管线上，未引起足够重视。这也从一个侧面反映出我们工作的不细致、不扎实。内审结束后，我们及时组织了专题培训，组织锅炉管理人员及司炉人员系统学习了《仪表校验规范》及《监视和测量设备安全管理制度》等内容，虽因工作原因仅进行了现场提问，未在第一时间组织考核，但参训人员对仪器仪表检验的重要性有了更加深刻的认识，表示今后将努力提高重视程度，提高工作质量，坚决杜绝此类事件的再次发生。该次培训的考核，计划于五月末与月度培训考核合并进行。

不符合项之二为燃料煤的采购信息，未提供合格供方评价、供方资质、燃煤性能指标、合同以及使用台帐等资料。主要原因有二：一是沟通不畅，未及时将工作运行情况反馈给相关人员；二是我们对体系要求的工作程序学习了解不透彻，还没有使体系运行成为良好的习惯。内审结束后，我们及时与供方取得联系，就相关资质资料进行了收集、汇总、审核、补充和存档，使该项资料基本按照体系要求得以完善。该项不符合，对于我们来讲是一次非常有利的提醒，要求我们 8

在今后的工作中，要严格执行体系规定的工作程序，细化每一个运行环节，确保每一项不符合项，都能够在体系指导之下获得终局性解决。此外，在内审中暴露出的其他问题及整改情况如下：

一是锅炉房无水质化验工，该问题已以报告形式向。。提出，申请配备水质化验人员，目前尚未落实。

二是CO报警器鸣叫，经联系厂家咨询，分析原因为目前在用的四吨锅炉，距离去年安装的轴流风机较远，所产生的烟尘不能及时外排。目前确定方案为南北墙四个窗户拆除玻璃，制作雨棚四个，中间隔墙拆除，形成南北对流，以确保CO及烟尘外排效果。该方案目前已进入施工阶段。

三是补水电机噪音超标问题，首先是电机老化较为严重，其次是电机底座不平整，电机与地面的几个连接点不在同一平面上。发现该问题后，我们确定的方案是：拆除水泵电机及流程，进行全面检修，拆除原有电机底座，重新制作，目前该方案也已进入施工阶段。

总体来看。。一年来的体系运行基本处于平稳状态、基本符合。。要求。在今年4月份的内审中共开具了两项不符合报告。此外，法律法规未及时更新、重大危险源和环境因素辨识不规范等问题，虽及时进行了整改，但也暴露出我们工作中的惰性，从一个侧面提醒我们体系管理运行亟待进一步规范，专业工作能力亟待进一步提高。

在肯定本单位HSE管理体系工作取得的成绩的同时，我们还要清醒地看到，HSE管理体系工作仍然存在着一些突出矛盾和问题，主要表现在：

1、相关人员对于HSE管理体系的内涵仍缺乏深刻的理解和领悟，对运用管理体系缺乏创新理念、学习积极性不够、学习能力欠缺。实际工作中，很多时候是呆板的按照体系规定去做，缺乏灵活变通的一面，“用身体干工作”到“用脑子干工作”的提升和转变尚未实现。

2、培训教育考核工作水平及实际效果有待提升。培训方式较为简单，真学与真考、真考与真用脱节，学好学差一个样，缺乏足够的动力和压力。

3、在各项实际工作中，与体系相关的形式主义的东西依旧不同程度地存在，制约着体系管理工作的正常运行，亟待我们积极主动地全面克服。

为了进一步推进。。HSE管理体系有效运行，结合。。实际工作情况，确定下一步重点工作方向：

1、领导要加强对体系文件的学习和理解，吃透精神、领会实质，不断丰富大脑，提升HSE体系管理水平。在此基础上，投入更多精力加强员工的体系文件学习，带动员工理解体系，将所有工作纳入体系规范之下。

2、加大安全环保隐患检查及治理。。。将进一步完善事故隐患排查和治理机制，紧紧围绕治理重点，制定周密的实施方案，严格 10

落实监控运行和整改责任。同时加强HSE体系的全方位监督，在实践中进一步健全监督工作机制，加强对各个环节的监控管理。

3、规范岗位风险管理。以加强岗位风险管理为核心，进一步修订完善承诺书、告知书等资料，进一步规范并拓宽体系管理方法、手段、措施，切实规范全员行为。

4、积极探索科学有效的培训方式方法，重点把握好培训对象、内容、形式、效果四个环节，一要注意教育方法的灵活性、实效性，不能生搬硬套、墨守成规，更不能流于形式、走过场；二要注意培训对象的层次性，研究分析各层次员工的实际接受能力和理解能力；三要提高培训内容的针对性，哪怕一次培训只学习一个知识点，也要确保这一次培训的实际效果。四要严格培训学习考核制度，组织安全知识、HSE体系知识答卷和岗位技能比赛等活动，要出分数、亮成绩，对考核垫底者亮“黄牌”，甚至亮“红牌”。将考核成绩与收入挂钩、与评先挂钩、与用人挂钩，使学习与安全一样成为员工的自觉习惯。

5、进一步加强承包商和相关方的管理约束，本着对。。负责的态度，认真调查，严格审核，确保资质审核、协议书签订、安全教育、现场监督和效果验收率都达到100%，将各类事故隐患和不安全因素消灭在萌芽状态。

6、结合工作实际，培养特色优势，实施以点带面，促进均衡发展，体系管理是一项浩瀚庞大的系统工程，需要我们选准突破口，并且不断优化工作方法和举措，切实维护好体系管理的持续改进。

六、有关体系运行的体会和几点不成熟的建议：

1、积极构建以安全、环保、职业健康为核心的安康文化，发挥体系运行的强劲动力，助推。。企业文化建设。

2、进一步关注员工诉求，体现。。人文关怀，使广大员工能够在发展中获得成长，在改革中实现提高。

3、对于体系管理来说，一个部门或单位就是一个团队，是团队就要讲协作，一把手的态度是核心，全员参与是基础，执行力是关键，激励和考核是保障，高素质的安全管理人员非常重要，所以建议。。继续深化、强化全员的教育与宣传，逐步形成“重视程度高、参与范围广、计划落实好、考核有保障”的体系运行的良好局面，实现。。与员工的“双赢”。

总之，在进一步推进HSE管理体系规范运行的过程中，我们将牢固坚持“持久性、适应性、落实性”的基本要求，用制度文化规范全员行为，努力追求体系运行管理的持续、健康、良性发展。

2016年是。。改革年、攻坚年，也是。。谋求长远进步、持续发展、全面振兴的关键一年，待。。改革尘埃落定，无论。。何去何从，只要。。需要，我们都将以笃定的态度，继续确保各项工作在体系约束之下的规范化轨道上和谐运行，切实提升基础管理水平，不给。。添麻烦、不给。。拖后腿，在。。的生产经营工作中发挥积极作用。

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