维护社会稳定保证书

维护社会稳定保证书（精选10篇）

维护社会稳定保证书 篇1

作为一名开掘部的机电维护工，通过学习6.25、7.26事故案例，从中吸取深刻教训，引以为戒。保证在今后的工作中做到以下几点：

1.坚持持证上岗，坚持正规操作，作业前先进行手指口述，再作业。

2.熟练掌握分管区域内的电气设备结构、性能，及供电系统。

3.维护检修及处理设备故障时，做到以下几点：

1）打开关首先使用便携式瓦检仪测量瓦斯。

2）坚决做到不带电检修处理故障，严格执行停电挂牌制度。

3）处理故障前严格执行停电、验电、放电制度。

4）处理故障使用的验电笔、万用表等检测工具，在识别清电量等级的情况下，严格使用公司配发的符合电量等级的合格产品。

5）在供电系统不明，电源及故障原因不清的情况下，决不盲目处理事故。

4.保证负责区域机电设备的完好和标准化工作，杜绝三无失爆，且各种保护装置齐全并正常使用。

5.对以上几点保证，及有关机电相关操作规定如有违反，愿接受公司及开掘部相应考核。

保证人：

维护社会稳定保证书 篇2

关键词：思想政治工作,维护稳定,创新研究

一个国家、社会的发展, 都是通过两方面的建设来推进的, 一是物质文明建设, 一是精神文明建设。经过三十多年的改革开放, 我国的经济建设取得了举世瞩目的成绩, 但是, 在经济建设取得巨大进步的同时, 也累积了相当多的社会问题, 例如城乡差距、地区经济发展失衡、环境污染、社会腐败等等, 这些问题的存在, 严重威胁到社会的稳定, 不逐步解决这些现实问题, 建设和谐社会就是一句空话。现阶段, 国家针对这些问题更多的关注度在于制度、体制方面, 从思想政治工作的层面考虑还不多, 主要原因在于现阶段的思想政治工作本身还存在一些问题, 在新的环境下存在全面转型的必要性。

1思想政治工作在社会稳定中的重要性

思想政治工作是以社会意识形态为核心的精神文明建设的组成部分, 在社会稳定中发挥着重要的作用, 它不单是“经济工作的生命线”, 也是社会稳定的“生命线”。

社会的稳定需要思想政治工作来化解各种社会矛盾。经济社会的发展必然会带来群众之间利益的变化和调整、新旧观念的碰撞和摩擦, 这些社会矛盾的解决仅仅依靠经济、行政手段是难以彻底解决的, 必须要通过思想政治工作对矛盾各方进行沟通、调解和处理。无论是经济利益的纠纷还是思想观念的碰撞, 往往都是由于双方缺乏沟通所引发的。而思想政治工作则可以通过持续、系统的教育说服, 消除双方之间的猜忌和顾虑, 培养相互之间的情感信任, 防患于未然, 并将矛盾控制在可控制的范围, 减少不稳定因素对社会的震荡程度。

社会的稳定需要通过思想政治工作来凝聚社会力量, 创新社会管理意识。一个和谐的社会, 就必须要凝聚各方面的创造性力量进行管理, 而社会的稳定是和谐社会的基础, 没有稳定就没有和谐。一方面思想政治工作将现代意识作用于人民群众, 使得他们树立起积极的主体意识、科技意识、社会竞争意识以及科学的时间观念、效益观念, 并以这些意识和理念指导他们的日常行为, 从而激发广大人民的创造性行为;另一方面思想政治工作对于营造良好的社会氛围, 积极发挥社会力量在社会管理中的创新作用, 通过社会管理中的协同、自治、自律, 减少社会相互之间的隔阂, 使得社会管理在有序、安定的前提下进行。

2认清社会发展需要, 做好思想政治工作的全面转型, 更好的维护社会稳定

目前, 我国社会处于关键的转型期, 经济改革也步入攻坚阶段, 在这样的大背景下, 思想政治工作必须要从全新视角出发, 对新时期的新情况、新特点进行研究, 通过理论联系实际的工作方法, 与时俱进, 创新思想政治工作方法, 实现价值转型, 使得思想政治工作在社会稳定方面发挥更大的作用。

清楚认识思想政治工作的本质, 反对思想政治工作的“无能论”和“万能论”。思想政治工作本质上是一门科学, 它不是迷信更不是神话, 所以也不是“一贴就灵”的“万能膏”;思想政治工作是对客观世界的正确认识, 正确反映了客观规律, 它的存在和发展证明了思想政治工作的重要性, 绝不是一无是处、虚无飘渺的胡思乱想。由于思想政治工作的收效不如经济建设来的快、来的明显, 许多党政领导干部将思想政治工作放在了次要的位置, 导致了党组织思想涣散, 自己成了需要进行思想教育的对象, 这就是思想政治工作“无用论”的具体体现。一些党员干部认为思想政治工作是“软任务”, 可做可不做, 甚至认为在一切以经济建设为中心的新背景下, 应该取消思想政治工作部门, 这些思想、意识的存在, 是对思想政治工作的极大误解和错解。事实上, 思想政治工作在社会转型的关键期, 对于稳定社会秩序具有重要的现实意义。胡锦涛同志曾经指出:越是在经济建设发展的关键期, 越要重视思想政治工作对凝聚社会各界力量的巨大作用, 保障经济建设的顺利推进和社会的稳定。

全面实现思想政治工作的价值转型。思想政治工作作为我党教育、组织和动员广大群众的强大武器, 在党的发展、壮大中发挥了关键性的作用。在不同的时代均有着不同的价值体现。例如在革命战争年代, 思想政治工作是革命队伍的生命线, 在经济建设年代, 思想政治工作是经济和技术工作完成的保证, 是经济工作的生命线。

(1) 思想政治工作是做“人的工作”, 首要的就要关注民生。新时期的思想政治工作首先要立足人民群众的生活, 充分重视人民群众的需求, 脚踏实地解决好群众的生活实际问题。社会不稳定的一个重要根源在于贫富不均, 这是社会经济发展过程中无法回避的现实问题。思想政治工作者要深入人民群众, 急人民之所急, 想人民之所想, 将经济发展成果通过科学合理的制度设计转移、惠及到广大人民群众身上。例如, 在2003年, 我们取消了农业税, 结束了我国农民几千年交“皇粮”的历史;2008年, 我们又实行了九年义务免费教育, 使得更多贫苦家庭的孩子实现了上学的梦想;不久之后, 全国范围的免费医疗保险又拉开了序幕……, 这些惠及广大人民群众的方针、政策, 极大的提高了他们的主体意识, 激发了建设社会主义事业的更大激情。

(2) 思想政治工作要注重公平正义, 关注民权。权力是任何社会民众的重要关注点, 权力的不透明、不公平、不公正一直以来都是社会不稳定的根源。权力包括了政治上的民主、经济上多劳多得的分配公平以及思想上的自由权力等。当前一些突发、群体性事件发生的一个重要原因就是强势群体和弱势群体在权力分配上存在不平衡, 强势群体权力不断膨胀, 而弱势群体的权力不断受到侵害, 导致了双方之间不可调和的矛盾, 并通过一些事件引发。不公平的权力分配也使得思想政治工作丧失了基本的立足点, 无法说服广大人民群众。

(3) 注重思想政治工作内容的创新, 切实解决社会实际问题。思想政治工作的内容不应该仅仅限于空喊口号, 而是需要付诸行动, 通过采取行动来解决实际问题比任何口头宣传都有效, 所以思想政治工作者要对工作的形式、内容、方法以及体制机制等进行创新, 不要纠结于一些理论, 而要针对群众现实生活中存在的实际困难和难以处理的实际矛盾, 提出解决方法并帮助解决, 通过细致的思想政治工作, 将社会矛盾解决在萌芽状态, 将社会不稳定因素及时解决掉。

“稳定压倒一切”, 在强调社会稳定对经济发展重要性的同时, 我们也要正视思想政治工作中的不足, 创新思想政治工作, 建立起利益协调与表达机制, 充分重视民生、民权, 以人文本, 柔性维稳, 这才是社会长治久安的基础。

参考文献

[1]李紫嘉, 梁斌.以改革创新提高党建和思想政治工作[J].华北电业, 2013 (4) .

保证稳定　提高效能 篇3

早在2007年，胡锦涛总书记向全党、全社会提出，今后经济社会发展规划要优先安排教育发展，财政资金要优先保障教育投入，公共资源要优先满足教育和人力资源开发需要。随后，国务院相关部门经过一年调研论证、广泛听取意见后起草了该意见。它的通过，意味着在2007年底西部“两基”攻坚基本完成的形势下，我国义务教育进入了一个崭新的阶段。前一阶段的关键词是“普及”与“扫除”，新一阶段的关键词则应该是“稳定”与“发展”。它已不仅仅聚焦在学生、学校的权利维护层面上，而是提升到关注教育资源、学校发展的效能追求层面上。

当前，不少地区出现了令人揪心的情况：义务教育经费“上增下减”，教师的福利得不到保障；学校内部行政人事制度滞后，教师的权益得不到维护；区域内教育资源闲置浪费，学校的发展得不到指引。由此产生了优秀教师人才大量流失、学校教师队伍不稳定、教师素质参差不齐的局面。于是，“当不当教师”“培养一个，走一个”便成了当地教师地位尴尬、学校发展无奈的真实写照。教育发展的不均衡逐渐成为义务教育进一步发展的瓶颈，成为一大难题。

解决这一难题，关键在两点：一是保证教师队伍的稳定；二是倡导学校发展的效能。这一意见正是对此作出了有力的诠释。

“教师平均工资水平不低于当地公务员”，这是对教师地位尊重的时代体现，对教育经费保障的政策指导。在同一区域内，它可以尽量缩小教师工资的城乡差距，是留住当地教育人才的有力措施，从而避免郊区村镇教育的进一步边缘化，促使该区域内教师的流动趋向合理，教师资源达到有效调配。令人感动的是，“对义务教育学校离退休人员发放生活补贴”这一条体现了政府对教师资源的珍惜爱护。要知道，前辈同行的今天往往影响着我们今天的从业心态，影响着社会对教师职业的认同。这一举动，已不仅仅是停留在对教师伦理的关注，更是对教师生态的保护。“美国教育部从2002年到2005年，连续4年向美国国会递交报告《迎接优质教师的挑战：关于教师质量的部长年度报告》。2005年6月，经济合作与发展组织(OECD)发表25国教育政策议题的报告《教师问题：吸引、发展和留住优质教师》。”(《推进教师教育改革创新》，《中国教育报》12月27日)所以，该意见正是政府针对义务教育现状，顺应国际形势的为稳定教师队伍所作出的进一步举措。

“坚持优绩优酬，重点向一线和骨干教师倾斜”，这是对学校内部激励措施的认同。更是对建立“效能”学校的倡导。因为“绩效”的提出，势必促使学校建立一种绩效预算制度，透明公开的学校经费运作有利于维护学校的和谐。在管理上，它也势必促使学校建立一套绩效指标体系，合理公正的业绩目标制定有利于调动教师的热情。在考核上。它也势必促使学校建立一个绩效评价办法，科学公平的实绩考核测评有利于提高教育的质量。应该说，该意见实际上是在促使学校的发展，要追求“效能”，对学校发展作出了科学的指引。朱永新在2008年11月16日《新京报》上撰文认为，“办好每一所学校”应成为对正在制定的我国2020年教育发展中长期规划的战略主题。(《我们该有什么样的教育战略主题》，《教育文摘周报》第50期)所以，该意见正是政府通过建立教师与学校共发展的联系来突破发展瓶颈所作出的进一步深化。

维护社会稳定保证书 篇4

兵团农十二师头屯河农场工会 马秀勤

二00七年八月

用好工会经费是做好工会工作 维护职工利益的重要保证

马秀勤

工会经费是单位行政按职工工资总额的2%拨交给工会组织的，是职工劳动力价值的补偿，是国民收入再分配的重要组成部分。工会经费是工会组织开展活动的重要物质基础，是工会履行职能，维护职工合法权益的重要经济手段。经费使用得当与否，直接关系到党的全心全意依靠工人阶段方针、政策的贯彻落实和营造和谐劳动关系的需要。因此，要从讲政治的角度，给予高度重视。党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标，作为党联系群众桥梁纽带的工会组织，应紧跟时代的步伐，站在构建和谐社会的高度，以“三个代表”执政为民的思想为指导，努力做好工会财务工作，管好、用好经费，为工会工作服务，为广大职工群众服务。下面仅就本人几年从事财务工作的实践谈几点粗浅体会。

一、加大职工活动经费投入比例,充分体现工会经费为职工服务原则。

新颁布的《工会法》四十二条明确规定，工会经费是为职工服务和工会开展活动，与老《工会法》相比，本人理解，新《工会法》在经费使用外延方面，更加扩大了使用范围，重点突出了为职工服务这一方面。这一变化是基于我们国家随着改革的深入，劳动关系呈现多元化的趋势，职工群众的 切身利益已引起党和政府的高度重视，把它明确写进《工会法》的有关法律条文，符合时代发展的要求。开展职工活动无疑是维护职工利益的重要方面，工会经费应重点在职工活动经费中予以体现。职工活动费是由文体活动、宣传教育活动、职工培训、慰问品开支等多项支出构成。2003～2006年共计4年中，头屯河农场工会共计开支职工活动费25万元，占4年中整个支出的43%，职工活动费一年比一年上一个台阶，主要表现在：投入13万元举办体育比赛及文艺演出等多种文体活动，通过开展这些寓教于乐的文体活动，不仅锻炼了职工体魄，提高了素养，培养了团结一致，昂扬向上的拼搏精神，还更加激发了广大职工群众爱党、爱国、爱场和投身于农场改革、建设、发展的热情；投入3万元购买慰问品，一年二次慰问职工代表、劳动模范、先进生产者，尽力为农场职工办实事、办好事，充分体现了工会经费取之于民，用之于民的精神；投入5万元加强职工培训，进一步提高职工的思想道德素质和科学文化素质；投入1万元利用假期去外地度假、旅游，使劳动模范和先进在工作疲劳之余身心得到极大放松，饱览了祖国的大好河山，接受了爱国主义教育；投入 3万元举办各种宣传教育活动，通过一系列表彰活动，使一大批职工受到先进事迹感染，更加激发了他们在自己的岗位上做好本职工作，通过农场屯河宣传、广播、有线电视和宣传橱窗等载体的大量宣传活动，使职工及时了解党和国家的方针政策和工会工作动态，培养了他们爱岗敬业和无私 奉献的精神。从以上开展职工活动的效果不难看出，加大职工活动经费投入是工会组织增强凝聚力和战斗力的需要，是加强农场社会主义精神文明建设丰富农场文化生活的需要；是维护职工群众政治权利和经济权利的需要。

二、重视基层工会工作，为基层工会活动提供必要的财力支持。

基层工会作为农场工会组成部分，它的工作开展的如何，直接影响到农场工会工作的整体水平。俗话说“巧妇难为无米之炊”，因此，给基层工会拨付一定的活动经费，调动基层工会工作积极性，保证它们的工作顺利开展，是农场工会应做的一项重要工作。农场工会非常重视基层工会工作，每年收缴的工会会员场工会按基层工会会员人数以一定的标准向基层工会拨付会员活动经费，2003～2006年共向基层工会拨付会员活动经费10万元，同时对基层工会开展文体活动和建家活动都给予一定的经费支持。基层工会拿到这笔钱后，感到信心足了，办事更有力量了，他们通过举办各种文体联谊活动、连务公开活动、送温暖活动，使基层工会会员凝聚力大大增强，职工群众民主意识、参与意识大大提高，为农场建设发展积极献言献策的热情更加高涨。同时，基层工会通过举办各种活动进一步扩大了工会工作的感召力和影响力，使基层工会工作上了一个新的台阶。

三、加大送温暖工作力度，使广大会员进一步感受到工会大家庭的温暖。

送温暖工作是工会工作的重要组成部分，“知万家情，进万家门，温万家心”是工会组织义不容辞的责任，关心帮助困难职工，给他们解决一点实际困难，是工会组织应尽的义务。2002年至2006年元旦、春节、民族节日，工会共筹集23400元，对63户困难职工家庭进行了慰问，使一大批困难职工群众解了燃眉之急。在2003～2006年4年中，农场工会共拿出1.5万元，对重病住院职工和去世的职工家属进行了近70人次的慰问。不少职工群众深有感触的说，农场工会以自己的实际行动贯彻情为民所系、利为民所谋的“三个代表”重要思想，它们把党的温暖、工会组织的温暖送到职工群众的心坎上，工会组织是我们职工群众的贴心人。由于农场工会加大送温暖工作力度，着力体现工会经费全心全意为广大职工服务的原则，使广大会员进一步感受到工会大家庭的温暖。由此，更加激发了他们在自己的工作岗位上勤奋努力积极向上精神。农场工会组织也因此在广大职工心目中的地位日益提高，工会组织的凝聚力、战斗力大大增强。

四、为加强工会组织自身建设，提供各种物质保障

1、加强培训工作，提高工会干部素质。

加强工会组织自身建设，培养一支高素质的工会干部队伍，是新时期党对工会工作的必然要求。2003～2006年，农场工会拿出近2.5万元，举办了三期工会干部培训班、四期职工代表培训班、二期妇女法律法规培训班、请自治区党校、自治区工会学校、兵团工会的专家学者来场授课，大家通过 学习新颁布的《工会法》、《职代会条例》、《婚姻法》、《妇女权益保障法》等有关涉及职工利益的法律法规以及新时期工运理论，提高了政治理论水平，拓宽了视野，增强了依法做好工会工作的积极性。

2、表彰奖励先进，调动各方面积极性。

2003～2006年共4次评选表彰了优秀基层工会、先进基层工会，表彰优秀工会干部、优秀工会积极分子、支持工会工作的优秀党政领导干部共40人次，农场工会拿出2万元，给获奖单位和个人颁发奖金和奖品，极大地调动了广大工会干部和党政领导干部搞好工会工作的积极性。

3、加大硬件投入，改善办公条件，增强工会服务功能。

近年来，农场工会共出资2多万元，添臵各类固定资产。办公室配备电脑和打印机，为办公实现自动化创造条件。购买1台相机，为搞好宣传工作提供保障，购买4付乒乓球桌和彩电、话筒等文体设备，为进一步方便教职工开展文体活动提供有力保证。

维护社会稳定保证书 篇5

投资者如何借助中国期货保证金监控中心维护自己的权益？

为更好地保护期货投资者的资金安全，2006年5月18日成立了中国期货保证金监控中心，该中心网站上提供了投资者查询服务系统，通过该系统期货投资者可以查询自身交易结算报告等信息，从而防止期货公司可能发生的欺诈行为。开户时投资者可以从各自期货公司获取自身访问查询系统的用户名和初始密码；然后通过互联网访问监控中心官方网站（南方地区中国电信用户请访问，北方地区中国网通用户请访问），并点击“投资者查询”链接进入查询系统；系统提供“资料维护”、“基本信息”、“投资者交易结算报告”、“操作记录”、“保证金账号”、“公告牌”、“术语说明”，“操作指南”等页面，可点击这些页面的标题进入相应页面。投资者如果在第二天开盘前不提出疑义，则视作已在账单上签字。因此投资者必须主动关心自己的交易账单，如有疑问要及时向期货公司提出，以维护自己的合法权益。

维护社会稳定保证书 篇6

总 结

墨玉县司法局认真按照县委关于开展维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动安排部署，11月20日召开局系统集中学习教育动员会，立足“五个认清、五个深刻”要求，历时一个月，在全局开展了内容丰富、形式多样的学习教育活动，使全局干部职工认清了形势，统一了思想，现对整个活动总结如下：

一、精心组织、全面部署

活动部署做到“三早”。早行动、早做计划、早实施，局党支部召开“开展维护民族团结维护社会稳定集中学习教育“动员会，及时传达了县委关于集中学习教育的安排部署，结合我局工作实际，制定了学习培训方案，保障我局维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动有计划、有步骤的落实。

学习教育做到“三实”。把学习时间定实。首先确定了维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动的时间，从2009年11月20日开始至2009年12月20日结束，制定了详细的学习计划表，保障维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动学习阶段，学习时间有保证、学习进度有计划、学习情况有记录、学习效果查。把学习内容定实。明确十一篇必学篇目，通过学习进一步强化了全体司法行政干部忠于党、忠于人民、忠于法律的新时期司法行政干部本色，更好地履行职能，维护地方社会稳定的现实意义。把学习方式定实。为了灵活

多样的把维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动开展的更有实效，我们采取的了三种学习方式。首先是班子成员专题辅导。此外，组织全体干部学习习近平年来新疆发生的典型案例警示教育，以”典型案例"教育全体干部职工。第三是以集中学习为主，自学为辅的形式。要求所有干部在工作之余将学习形成习惯。第四是拓展学习渠道，通过报纸、网络、新闻媒体等多种多样的渠道对维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动有了更全面了解和认识。

对照查摆做到“五个清楚”。紧紧围绕中央、自治区党委关于维护新疆稳定的一系列指示精神，地委关于维护和田社会稳定的决策部署以及地委要求干部群众做到的“五个清楚”，县委关于维护墨玉社会稳定的决策部署，全面梳理“三股势力”、“四种分子”的渗透、干扰、破坏在墨玉的主要表现和突出问题，认真总结和反思近十几年来全疆范围内多次发生暴力恐怖案件中血的教训。

整改提高做到“三落实”。围绕“提高认识，明确重点，查找问题，率先揭批、积极整改”的中心议题，党支部班子认真学习文件，结合局建设、结合自己思想和分管工作开展深入讨论，做到率先落实。科室开展业务实践和政治理论教育讨论，联系岗位实际，落实反分裂责任。个人结合日常行为和意识形态理想信念，做到信念坚定、言行一致有落实。

二、强化整改，以整改全面推进维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动。

通过学习和召开民主生活会，我局总结归纳了以下三个问题：

（一）局党支部和支部一班人做为单位的政治领导核心和受党多年教育培养的负责干部，在政治上是坚强的，是坚决和党中央、自治区党委、地委保持高度一致的。在反对民族分裂主义，维护祖国统一，反对暴力恐怖犯罪斗争中是立场坚定，旗帜鲜明的。在贯彻落实党的十七大精神，推进司法改革，促进司法行政事业发展，保障社会稳定发展上是积极有力的，这些都应积极肯定和进一步发扬光大。

（二）应当看到，局党支部也存在在对党的民族宗教政策，民族理论学习系统性不够强，对国际上民族分裂主义分子活动规律认识把握不够，把握反分裂斗争宏观大局能力不够强的问题。

（三）支部班子成员中还存在把维护民族团结维护社会稳定集中学习教育和分管工作结合不够紧密，在分管任务中存在一定疏漏的情况。

针对以上三个问题，大家深入讨论提出四条整改措施如下： 一是党支部一班人要进一步深入系统学习党的民族宗教理论和民族政策，从理论上提高自身对反分裂斗争认识水平始终站在反分裂斗争第一线，把握斗争的主动权，进一步提高领导反分裂斗争的能力，确保对全局反分裂斗争大局的把握。推动维护民族团结维护社会稳定集中学习教育顺利进展。二是党支部一班人要以身作则，率先垂范，认真研究反分裂斗争进展情况，在县委、政府统一领导下结合分管工作内容，把维护民族团结维护社会稳定集中学习教育和分管工作有机结合起来，不断改进管理方式，从机制上杜绝各项漏洞，确保全局维护民族团结维护社会稳定集中学习教育大局和工作的整体推进。三是党支部一班人要加强对全局政治理论教育、民族政策教育，国际国内 反分裂斗争形势教育的学习和辅导工作，改进过去由主要领导上大课的办法，定期开展班子成员辅导学习活动。四是进一步加强司法局干部职工对维护民族团结维护社会稳定形势分析。五是做到用制度管理人，用制度规范工作和个人言行，从根本上防范民族分裂主义对司法行政工作的渗透和干扰。在党支部成员认真整改的同时，全局又提出了七条整改措施：一是进一步深入开展反分裂斗争系统学习，建立党的民族理论学习长效机制，从理论上深刻认识分裂主义的重大危害，从历史上搞清楚分裂主义分子散布谎言的荒谬性，从思想上筑牢巩固祖国统一、反对暴力恐怖的防线，从根本上杜绝轻敌麻痹思想，树立反分裂斗争长期作战的必胜信心。二是加强制度建设，从制度上确立反对民族分裂，加强局系统管理，确保全局各项工作健康有序发展。三是进一步强化单位网络管理。信息公开办从源头加强管理，每周至少对网页和相关网站进行两次清查整理，信息员每月清查情况，杜绝干部浏览不健康网站，各科室严格管理科室计算机应用，发现干部上班时间浏览游戏网站，除批评教育外，结合当月工作津贴进行惩处。四是进一步加强行政工作制度建设。加强全局规范化管理建设。五是健全领导干部谈话制度，保证领导干部明晰单位干部职工的思想状态。按照谁谈话、谁记录、谁负责的要求，要让全局干部在思想上统一认识。六是结合行政管理和科室岗位责任管理，健全科室内部考勤，做到科室考勤日记录、周核查、月底清理，并和干部职工津贴补贴挂钩。杜绝上班外出办私事现象发生。七是建立局反分裂斗争分级责任制和个人责任制相结合的管理制度。形成党支部负责，一层抓一层，4 层层负责的反分裂斗争责任机制。各级领导管好自已的人，干部职工自己按反分裂斗争责任书规定的内容做好自己的事，全面推进社会稳定和民族团结工作。

三、全员参与，建立维护民族团结维护社会稳定集中学习教育长效机制。

局党支部对维护民族团结维护社会稳定集中学习教育活动十分重视，严格要求，做到全员参与，不留死角。并要求在学习中逐步建立健全了维护民族团结维护社会稳定集中学习教育长效机制。将日常政治理论学习和意识形态反分裂教育相结合，将业务技能培训与牢固树立维稳思想相结合，将“五个清楚”、“五个深刻”贯穿于全局的日常教育活动中，做到思想不放松，行为不违规，立场要坚定，意识有提高。

墨玉县人民政府司法局

维护社会稳定保证书 篇7

新形势下, 由于经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化, 经济发展不平衡、不协调、不可持续问题短期内难以根本解决, 各种人民内部矛盾大量涌现, 体现在社会生活的各个领域 (1) 。

经济上, 一是中西部与东部地区之间、行业之间收入分配差距不断拉大, 导致收入分配不公平问题凸显。其次, 贫富差距悬殊, 导致社会贫困问题、社会不公正问题出现, 社会“仇富”、“仇官”心理普遍存在。据统计, 2000年以后, 我国城乡居民的综合基尼指数已超过了0.4 (2) , 而且呈不断上升趋势, 贫富差距已达到危险边缘。就业、教育、住宅、养老保险、医疗卫生等公共资源分配不公, 就业难、看病贵、房价高等关系人民群众切身利益的问题已成为影响社会和谐的潜在威胁。

政治上, 首先, 党群、干群关系紧张。党群干群之间的思想隔阂不断加深, 国家制定的政策不能得到群众的理解和认可;部分党员宗旨意识淡薄, 贪污腐败, 以权谋私, 加深了党群干群矛盾。其次, 群体性事件频发。公众参与渠道不畅, 导致民众意愿受阻后, 容易通过大规模集会、集体上访等方式表达诉求。第三, 在城管执法、房屋强制拆迁等问题上, 管理者和被管理者发生意见分歧、争执乃至因管理而发生的冲突此起彼伏。

文化上, 一是改革开放的新思想与传统旧观念存在矛盾。市场经济带来了平等、竞争、效率意识, 市场主体在利益的驱使下, 出现了追求功利、漠视道德、诚信缺失的现象。当今社会老人倒地“扶不扶”现象对我们的传统道德做出了重大冲击。其次, 中西方文化交流与融合, 各种思想观念的相互交织和碰撞, 使得一些腐朽思想腐蚀人们的头脑, 引起思想混乱、行为失范。部分民众对党、社会主义产生质疑, 信仰缺失现象日益严重。

民族宗教方面, 由于地理历史等因素, 少数民族地区的社会发展水平相对落后, 与东部地区的差距进一步扩大, 加之经济利益、宗教信仰、风俗习惯等方面的差异, 民族之间出现一些矛盾和纠纷。极少数坏人也往往会利用民族宗教矛盾挑动和制造混乱, 加上我们在处理民族宗教矛盾问题上可能出现的一些失误, 极容易造成矛盾的激化。

新形势下人民内部矛盾在不同领域中都有所表现, 究其根源, 是由于我国生产关系和上层建筑还在一定程度上存在着不适应生产力发展的矛盾。要处理好当前我国人民内部矛盾, 从根本上说, 要大力发展生产力, 不断满足人民群众日益增长的物质文化需要;完善法律法规, 通过合理的制度来解决收入分配、贫富差距、贪污腐败、群众上访、民族宗教等问题;要继承优秀传统文化, 批判吸收外来文化, 树立竞争、效率等适应市场经济的意识。这些都需要有效地社会管理机制来监测和实施, 从而有效地维护人民群众的合法利益。

二、公平正义在现阶段面临的问题

罗曼·罗兰曾经说过:“即使全世界都毁灭了, 正义是不能没有的。”十八大报告提出公平正义是中国特色社会主义的内在要求, “加紧建设对保障社会公平正义具有重大作用的制度, 逐步建立以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系, 努力营造公平的社会环境, 保证人民平等参与、平等发展权利。” (3) 社会的公平正义是最终的价值追求, 但是由于市场经济的确立, 历史和现实等因素的影响, 社会公平正义方面存在诸多问题。

经济上, 收入差距加大, 分配格局失衡, 社会资源分配不公, 大部分老百姓享受不到教育、医疗、住房等方面的优惠, 贫富两极分化导致严重的社会心理失衡;政治上, 贪污腐败、以权谋私、权钱交易等现象盛行, 公民享有的平等的生存权、发展权、教育权遭到破坏, 政治生活未能科学参与;社会上, 比较稳定的社会结构应该是“橄榄形”的, 而我国的社会结构是一种“金字塔形”结构, 由于利益的分化, 将来有可能发展成“哑铃形”结构, 我国将面临更多的贫困人口, 社会稳定会遇到更大挑战。

促进社会公平正义是社会管理的基本任务, 是处理人民内部矛盾的有效途径。党和政府要坚持以人为本, 创新社会管理机制, 创造更多就业机会, 合理调整收入分配, 完善社会保障体系, 继续着力改善人民生活, 努力解决群众反映突出的住房、教育、医疗等问题, 不断满足人民的新期待。

三、维护人民利益的社会管理机制

十八大报告以不容置疑的坚定语气, 提出了“两个凡是”口号:“凡是涉及群众切身利益的决策都要充分听取群众意见, 凡是损害群众利益的做法都要坚决防止和纠正”。正确认识和处理人民内部矛盾, 维护社会公平正义, 就要加强和创新社会管理, 加快形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理体制, 统筹各方, 协调发展。

1. 建立利益协调机制

马克思认为, 人们奋斗所争取的一切, 都同他们的利益有关。做好群众工作, 要满足群众的需求, 从协调群众的利益着手。首先, 树立正确的利益观, 引导人民群众正确处理在社会转型过程中的个人利益和集体利益、当前利益和长远利益、局部利益和整体利益的关系, 正确看待当前的分配制度, 培养合理、合法、公平、公正的利益获取观念。其次, 通过法律和道德来约束和调节人们的利益需求和利益行为, 规范利益获取途径。再次, 充分发挥市场在资源配置中的基础作用, 加强政府的宏观调控, 保证分配领域的合理秩序。最后, 建立健全利益补偿机制, 给社会转型过程中利益受损的个人、群体、地区提供一定的补偿, 减少利益差距, 维护社会公平。

2. 建立诉求表达机制

正确处理人民内部矛盾, 就要建立合理的诉求表达机制, 首先要树立群众利益高于一切的观念, 站在广大人民群众特别是基层困难群众的角度来思考问题, 深入群众, 倾听群众的疾苦。其次, 认真听取各方利益群体的利益诉求, 让不同利益群体参与到决策中来, 并邀请专家进行论证和评估, 科学决策, 统筹兼顾社会的共同利益和不同群体的特殊利益。最后, 要提高办事效率, 及时解决利益诉求, 对于暂时不能解决的利益问题, 要做好解释疏导工作, 等时机成熟再尽快解决。

3. 建立矛盾调处机制

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》明确提出:“健全社会舆情汇集和分析机制, 完善矛盾纠纷排查调处工作制度, 建立党和政府主导的维护群众权益机制, 实现人民调解、行政调解、司法调解有机结合, 更多采用调解方法, 综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法, 把矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。”调节和化解人民内部矛盾矛盾需要综合运用政策、法律、经济行政等手段, 重点要建设基层行政调解、民间调解和司法调解相结合的调解机制, 推行领导干部接待群众制度, 健全信访工作责任制和监督制度, 及时化解矛盾和纠纷。

4. 建立权益保障机制

保障人民权益首先要保障他们的经济权益, 实现各种生产要素按贡献参与分配。其次, 畅通民主渠道, 保证民众对政府出台政策的知情权、参与权、表达权和监督权;按照“公平、平等、竞争、择优”的原则公开选拔录用人才, 保障民众的政治利益。第三, 加快文化事业和文化产业的发展和改革, 不断满足人民群众日益增长的精神文化需要, 推进新农村文化建设, 使生活在中西部地区的民众可以平等的享受文化权益。

“构建社会主义和谐社会的过程, 就是在妥善处理各种矛盾中不断前进的过程, 就是不断消除不和谐因素、不断增加和谐因素的过程。”当前我国正处于我国正处于改革的攻坚阶段、发展的关键时刻, 加强与改善社会管理迫在眉睫。只有形成科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制, 统筹各方面利益关系, 统筹处理群众矛盾, 才能实现公平争议, 切实维护群众的合法权益。

注释

1颜晓峰主编.正确处理人民内部矛盾, 做好新形势下群众工作党员干部学习读本[M].北京:人民日报出版社, 2011:89~100.

2张伟主编.社会管理创新读本[M].北京:中国人民大学出版社, 2012.

关于维护社会稳定问题的理性思考 篇8

【关键词】 社会 稳定 原因 举措

维护社会稳定问题是历代统治阶级所必须关注的问题。它是经济社会发展前进的前提或条件。目前维护社会稳定工作显得格外重要。笔者试图从以下两个层面对维护社会稳定问题进行一些思考和梳理。

1. 目前存在社会不稳定因素的主要原因

目前社会不稳定因素的存在，其原因是多种多样、纷繁复杂的。

1.1经济原因。主要是贫富差距悬殊和分配不公。改革开放是要通过一部分人先富的途径最终达到全体人民的共同富裕。目前，一部分人先富实现了，但共同富裕的目标实现仍然是任重而道远，贫富差距在逐渐拉大，基尼系数早已超出国际公认的警戒线4.0。这种状况给社会的和谐稳定造成了潜在的危险。贫富差距本身就是一个影响社会稳定的因素，而这种贫富差距的形成又缺乏公平性、公正性，也就是社会财富分配不公，这是影响社会稳定的更大更严重的因素。

1.2政治原因。主要就是人民群众的民主权力不能得到有效保证，人民群众的诉求表达渠道不顺畅，党内腐败现象严重，腐败本身对人民群众利益的掠夺等。现实人民群众的民主选举、民主管理、民主决策、民主监督等权力，还不能通过法制建设得到充分保障，人民群众还不能通过一个正常的，顺畅的渠道来表达自己的诉求和意愿，本来很有利于群众利益表达的信访机制受到来自各方面的压制。这会极大地伤害人民群众的自尊心和自信心，会极大地压抑人民群众的积极性和创造性，从而破坏原本应该和谐的党群、干群关系。

1.3社会心理原因。就是广大人民群众的心理承受能力。它取决于人民群众的期望值，心理承受能力与期望值成反比，也就是说，期望值越高心理承受能力越小。比如，我国近代从鸦片战争开始，清政府与各帝国主义国家签订了许多不平等条约，如南京条约，马关条约，辛丑条约等，向帝国主义国家割地赔款，备受屈辱。可是国民却忍受了，并没有起来抗议。原因就是那时国民的期望值较低，心理承受能力也就较大。而在1919年，中国作为第一次世界大战的战胜国之一，国民的期望值高了起来，本以为作为战胜国能取得一些胜利成果，然而，不仅没有取得胜利果实，而且还要继续丧失利益。巴黎和会在诸多帝国主义国家的操纵下，竟然要把德国在山东的特权转让给日本，结果人民就起来抗议了，五四运动就爆发了。而我国现阶段正是国民期望值高的时期。而这种国民的高期望值来自于社会主义改革。改革确实大大促进了社会生产力的发展，创造了日益丰富的物质财富和精神财富。人民群众对改革的成果是有目共睹的，他们是希望享受到改革成果的，所以，期望值就越来越高。然而，实际上最广大的人民群众仍然是享受到少部分改革成果，而极少数的富有阶层却享受到大部分的改革成果，这就容易形成人民群众对现实的不满情绪，当他们的心理承受能力达到一定的限度，就会使得这种不满情绪爆发为外在的行动，于是，冲突就发生了。

2. 目前维护社会稳定的几项重要举措

进一步深化社会主义改革，继续大力发展社会生产力，这当然是维护社会稳定所必须的。在大力发展社会生产力的前提下，我们还应该进一步做好以下几个方面的工作：

2.1坚持为民谋利，不断调整利益关系，這是维护社会稳定的重中之重。

坚持为民谋利，在当前突出表现为保障和改善民生。民生问题是多方面的，它至少包括人民群众的吃饭问题、喝水问题、穿衣问题、住房问题、取暖问题、出行问题、看病问题、上学问题、就业问题、养老问题等等。这些问题都是一直存在于我们社会之中的实实在在的问题。要真正解决这些问题，要靠各级党委和政府的百倍努力。要做到情为民所系，然后做到权为民所用，利为民所谋。具体说，应该做到以下几点：一是公共服务体系要更加完善，特别是教育、医疗、文化等要逐步实现公共服务的均等化；二是要健全社会保障制度，如养老保险、医疗保险、社会救助、城乡低保等要覆盖全国；三是就业要更加充分；四是收入分配要更加合理，收入差距要有明显缩小；五是地区发展之间的差距要进一步缩小。为民谋利还包括使最广大的人民群众成为社会财富的享受者，成为社会主义改革成果的受益者。要敢于打破一切不合理的利益格局，使改革的成果真正惠及广大人民群众。

调整利益关系更为重要。调整利益关系是社会主义改革中需要高度重视的问题。毛泽东在《湖南农民运动考察报告》中，分析了不同阶层的人们对农民运动的态度：地主、乡绅们说农民运动“糟得很”，而广大农民则高呼农民运动“好得很”。而现今的社会主义改革，本身就涉及到全体民众的利益，是利益关系的调整或重组。如果大多数人在改革中是失去利益者，是高呼改革“糟得很”的，那么这个改革就不是一个成功的改革，而是一个失败的改革。所以在改革中随时调整利益关系，变少数人得利为大多数人得利，使大多数人高呼改革“好得很”，这对维护社会稳定是至关重要的。

2.2坚持反腐倡廉，不断密切党群关系，这是维护社会稳定的重要保证。

人民群众对腐败是深恶痛绝的，对党的反腐倡廉工作期望值是很高的。当然，党中央的反腐决心是非常大的，相关的制度、条例等也早已出台。从全国的范围来看，一批批较大的腐败案件相继被侦破，一个个较大的腐败分子纷纷被查处并落马。但尽管如此，一些地区反腐败的力度还是不够，查处立案的面还是不够广，一些明显有腐败行为的干部，甚至人民群众已经进行举报的，也并未受到查处，仍然逍遥法外，或平安着陆。另外，我们现在一些党员干部越来越脱离群众，不愿接触人民群众，不但不为群众排忧解难，解决实际问题，而且瞧不起群众，眼里没有群众，只有上级，一切对上级负责，不对人民负责。把人民群众看作是群氓和阿斗，把他们称为“刁民”或“钉子户”。腐败的横行和猖獗以及领导干部对人民群众的态度，使得我们的党存在着严重的脱离群众的趋势，这种状况使群众对党的信任度降低，对党的干部的信任度降低，从而也就影响了社会的和谐稳定。要想改变这种状态，就必须重塑党在人民群众中的形象，这就要加大反腐倡廉力度，进一步密切党群关系、干群关系。

加大反腐力度要着力解决以下问题：一是加强思想道德教育，真正坚持从源头反腐。人的思想意识，世界观人生观价值观，这才是真正的源头，而制度建设的目的是最大限度地堵塞漏洞，是溪流而不是源头。二是主动反腐，民不举官也究，在反腐问题上要捕风捉影，见缝插针，见水撒网，进一步加大立案、查处力度，进一步扩大查处范围，真正使大大小小的腐败都无处藏身。

密切党群、干群关系要做到，全心全意践行党的宗旨，首先要解决好对人民群众的态度问题，要真正把人民群众看作是历史的创造者和决定力量。然后才能做到一切为了人民群众，一切依靠人民群众。任何改革和建设事业，都要首先从人民群众的根本利益出发，然后紧紧依靠广大人民群众的力量去奋斗、去完成。事实证明，任何离开人民群众的所谓精英治国、经营治厂等，都是无稽之谈，都注定要走向失败。要依靠人民群众的力量，就要坚持群众路线，就要坚持调查研究。要深入基层，深入到人民群众中去，亲身接触最底层的百姓，了解他们的思想，了解他们的愿望，這样才能坚持决策从群众中来，到群众中去。才能赢得群众的支持和信任，才能适时有效地化解人民群众中的纠纷和矛盾，从而促进社会的和谐和稳定。

2.3坚持疏通引导，不断畅通人民群众的诉求表达渠道，这是维护社会稳定工作的根本方针。

这就是说，要善于做思想政治工作，要坚持疏导方针，即疏通和引导。传说中的大禹治水，就是采取疏导的办法。大禹的父亲治水，是采取拦河筑坝、堵截水流的办法，结果不仅不能堵住水，反而决堤，使水患更为严重。而大禹则吸取了父亲治水的教训，不去堵截水流，反而开辟多条河道，使水流分散、畅通，取得了治水的成功。做人的思想政治工作，也同治水是一个道理，不能阻塞言路，不让百姓说话。因为你越是这样，人们的积怨就越深。水要开辟多条河道，使水流畅通；人要广开多条言路，使言路畅通。这就是疏通，就是让人们有说话的自由，有说话的权力，并且有说话的地方或场所，让他们有怨气就放出来，有要求就提出来。疏通之后就要引导，引导就是做耐心细致的说服教育工作，说服教育当然要在尽最大努力为人民群众解决问题的基础上进行。说服教育要求有理有据，心平气和，要以一颗慈母一样的心与人民群众交流，切忌粗暴，切忌大发雷霆。

信访是人民群众诉求表达的一个最好的渠道，人民群众往往愿意走上访这条路，他们相信党和政府能为民作主，能为他们解决问题。但对于信访问题却一直存在着争议，相当一些党政领导干部反对群众上访，视上访为洪水猛兽，千方百计地加以息访，有的截访，对越级上访者围追堵截，采取粗暴的措施打击百姓，吓唬百姓；有的公开张贴标语口号，对付上访群众；有的上级领导对下级领导提出严禁其管辖区域出现上访，甚至还要实行一票否决；有的拒上访群众于门外，不理不睬。其实这些都是严重脱离群众的官僚主义作风。因为上访是送上门的思想政治工作，上访是党的干部密切联系群众，倾听群众意见和呼声，从而有的放矢地为群众排忧解难，解决实际问题的最好的途径。所以，笔者认为，信访制度应该坚定不移地坚持下去。政府的信访部门，党委的纪检部门、组织部门以及电台、电视台、报社、网站等新闻媒体，都应该广为上访群众开绿灯，使他们的诉求表达有多条渠道，有多种选择。只有这样，才能实现社会稳定。须知群众上访包括大规模的集体上访，本身并不是社会的不稳定，只有当他们的诉求不能得到及时表达，问题不能得到合理解决，而使上访转化为冲突甚至是剧烈的冲突和动荡，这才是社会的不稳定。

2.4坚持标本兼治，统筹兼顾，这是维护社会稳定的正确方法。

标本兼治首先要立足于治本，要把工作做在前面，要做好各项工作，重点是做好群众工作，解决好民生问题，从而把社会矛盾、社会问题、社会风险消除在萌芽状态，让它不发生，少发生，要铲除社会矛盾、社会问题发生的土壤和条件。但是，一旦出现了矛盾和问题，就要随时随地去采取科学有效的方式方法化解这些矛盾，解决这些问题，这就是治标。但是切忌一切都用金钱来解决问题。用金钱解决问题虽然省事，虽然会在短期内奏效，但终究不是长久之计。

统筹兼顾，就是我们在处理矛盾、解决问题的时候，要通盘考虑，瞻前顾后，环顾左右。不能解决了一个问题，满足了一部分人的需要，但又引发了新的问题，新的矛盾。比如，在安置拆迁、征地等补偿的时候，补偿的标准要前后一致，一个标准，能漏一群，不漏一人。切忌两个标准或多个标准，切忌“会闹的孩子有奶吃”。左邻右舍一定要保持平衡。

总之，维护社会稳定是党和国家的重要工作职能，是全体党员、干部的重要任务，只要我们毫不动摇地坚持党的宗旨，坚持党的思想路线和群众路线，就一定能够最大限度地调动全体人民的社会主义积极性和创造性，从而促进社会的和谐和稳定，促进我们的社会主义改革和建设事业向纵深发展。

参考文献：

[1] 房忠宪.要把维护稳定工作的立足点和着眼点牢牢定位在解决问题和问题的解决上[N]. 菏泽日报. 2007-08-30.

[2]宋姝辉.全力维护社会稳定为十七大召开营造良好环境[N]. 济南日报. 2007-08-21.

作者简介：张铁民（1960- ），辽宁营口人， 营口市委党校教授。

赵圣熠（1981- ），辽宁营口人，营口市委党校讲师。

统一社会信用代码证书翻译 篇9

Gjsy.gov.cn Issued date: 2016.07.18

Organization name: Fujian Province Rongcheng Prison Organization type: organs of government

Organization add.: No.6 Jinting Road Jinshan Industrial

Zone Cangshan District Fuzhou Fujian

Person in charge: Huang Yiwei

Issuing Organization: Fujian Provincial Government

Organization Code Office

Uniform Social Credit Code Seal Only

Remarks: Under the condition that the information has been changed, the organization should go to code issuing authority to renew the information and apply for new certificate.The

维护社会稳定工作总结 篇10

年初以来，按照中央、省、市、县关于防范和处理“FLG”邪教组织的文件要求，镇综治委结合全镇实际，成立了防范邪教工作领导小组，制定了措施方案，严格落实，积极开展反“FLG”等邪教工作，并取得了良好成果。

结合“综治宣传月”、“法制宣传月”和“平安创建宣传周”等大型宣传活动，加大了对反“FLG”等邪教的宣传。通过发放宣传单、挂宣传条幅、广播、板报等多种形式，向全镇广大人民群众宣传“FLG”等邪教的反科学、反社会、反人类的邪恶本质，全年共发放各类反“FLG”邪教宣传品7000余份，宣挂宣传条幅15幅。通过这些宣传，让广大人民群众认清邪教的本来面目，自觉抵制邪教，形成全民共同预防“FLG”邪教的良好态势。

一、加强领导，落实措施，确保镇内不发生“FLG”非法事件。为加强对“FLG”邪教组织的防范工作力度，镇防范邪教工作领导小组结合全镇实际，拟定并下发了《xx镇反“FLG”电视插播工作预案》，每季度组织综治成员单位召开一次维护社会稳定工作工作会议，分析反邪教工作形势，安排部署重点工作。严格要求xx电视转播站认真落实反“FLG”电视插播工作，镇派出所在各村委会的大力配合下，加大了对“FLG”重点人的监控，全镇上下，形成了对“FLG”邪教的严密防范的高压态势。通过开展“回归”工程，对“FLG”重点人员进行了走访，深入了解这些人员的思想动态和生活状况，并对他们进行耐心教育。目前，3名重点人的行为稳定，没有发现异常。通过开展“FLG”反动宣传品清查，共收缴了各类反动宣传品270多件，彻底地清理了电线杆、墙壁等处的固定喷涂反动宣传口号17条。

二、今年以来的社会稳定和矛盾纠纷排查情况

一年来，在镇委、镇政府的高度重视下，在全镇综治战线广大干部的共同努力下，社会稳定工作和矛盾纠纷排查工作得到有效落实，社会治安状况良好，营造了和谐平安的社会氛围。

突出工作重点，严格落实社会治安各方面工作。一是结合“严打”斗争，以各村为单位，加大对镇内流动人口、出租房屋管理力度，对暂住人口逐一登记造册。二是建立了由镇领导包村、村干部包户、邻里监督和干警包户的四级监控网络，做好治安预防工作，做到未动先知，防患于未然。三是严格落实治安巡防制度，特别是在春、秋农忙季节，各村组织村民治安巡逻队加大了对田间地头的治安巡防，有效地遏制了针对农产品和农用物资的偷盗。四是加大重点场所的治安力度。派出所加大对学校周边及网吧、市场等人群聚集场所的治安整治。五是加强日常的治安管理，派出所严格执行24小时值班制，驻村民警经常深入各村，随时维持村内治安。通过上述工作的扎实开展，全镇的治安形势良好。截止目前，全镇共发生治安案件35起、刑事案件24起、火灾13起，没有发生重大安全事故，各类案件的发生量与去年相比都有所下降。

三、充分发挥纠纷排查调处网络优势，狠抓矛盾纠纷排查调处。将民间调解、人民调解、行政调解、司法调解和综治排查有机结合，大力开展矛盾纠纷排查调处工作，把矛盾化解在基层，处理在萌芽之中。截止目前，民事纠纷调解32起，完成调解31起，调解率100%，调解成功率97%，由于各类矛盾处理的及时，全镇没有发生一起民转刑案件。

四、加大信访工作力度。实行“属地管理”和“谁主管，谁负责”的原则，强化“一把手”责任制，分管领导具体抓，严格执行《信访工作条例》，积极预防和妥善处理群体性事件，在重要节假日和重大活动期间，加强重点信访人的监管力度，避免了这些人员在敏感时期进京上访事件的发生。我镇信访的重点人共有3人，其中xx、xx已经完全息访，xx近期表现稳定，已基本息访，镇里将继续对其进行教育，最终达到完全息访。