公司优秀员工代表演讲稿

公司优秀员工代表演讲稿（精选6篇）

公司优秀员工代表演讲稿 篇1

公司年会优秀员工代表演讲

精彩导读：如今，我觉得把公司称作是我们的“家”更合适，一个由全体领导、职工组成的大家庭，作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁的精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，来约束自己，一心一意为公司谋发展；生活中大家亲如兄弟姐妹，互相帮助让每个人都感受到“亲人”般的温暖、“家”的温馨。......尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的同事们：

大家好！

我是________的________，很荣幸作为优秀员工代表在这里发言。我想借此机会，向曾经在工作中给予我指导和

支持的领导们、同事们，致以最衷心的感谢！

今天，能够站在这里发言，我既感到幸运，同时又感到很有压力。感到幸运，是基于我进公司的时间不长，工作表现也不算特别出色，但我的工作仍然得到了大家的认同和支持，因此，我想，我是幸运的；而感到压力，是因为今天的成绩将是我明天的起点，我要努力做的更好，才能实现不断提升自我、创造更好的成绩。所以，对我们在公司未来的成长，我感受到压力了。但是，未走过的路，总是令人充满希望，我期待着“未来”，期待在公司获得更大成功，为公司做出更大的贡献。

回想在公司里的日子，我对自己的工作做了一个小小的总结。

我是_______年____月进入公司的，现在我的工作职务是___________，主要负责_____________________。在工作过程中，让我接触到了许多不同的人和事，不但丰富了我的工作经验，也增

强了我的办事能力，使我在工作中得以迅速成长。当然在实际工作当中，无论职务的高低、工作量的多与少，我都保持积极和认真的工作态度，踏踏实实地做自己的事，尽量使自己的工作任务完成的更加圆满，因为我始终坚信：在不同的工作岗位上，为公司都能做出贡献，我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。将工作做好、做细，以负责任的心态来严格要求自己。

俗话说“人往高处走”，这正是我一直以来，或者说是我们广大“______________”员工努力的方向，因此，我对自己新的工作展望是：在过去已经取得良好成绩的基础上，力争向上再进一步，以逐步实现“不断提升自我，创造更好成绩”的目标，我想这也是我们大家共同的心声；同时，希望在实现这个目标的过程中，能够继续得到大家的支持。

亲爱的同事们：

我们今天播下诚实，明天收获的将

是信任！

我们今天播下勤奋，明天收获的将是成功！

我们今天播下好学，明天收获的将是智慧！

我们今天播下信念，明天收获的将是辉煌！

如今，我觉得把公司称作是我们的“家”更合适，一个由全体领导、职工组成的大家庭，作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁的精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，来约束自己，一心一意为公司谋发展；生活中大家亲如兄弟姐妹，互相帮助让每个人都感受到“亲人”般的温暖、“家”的温馨。

我很荣幸加入______________公司，并且和大家一起工作，我相信在以后的日子里，自己的各方面都会有所提高，并将成为一名真正具有___________精神的职工，我坚信：_______________的发展是无限的，前途是光明的，职工

是优秀的。

最后，我愿意和大家一同扎根____________，为我们共同的家——_________________公司奉献上自己全部的力量与爱心，愿我们大家共同携手为____________未来的腾飞撑起一片蓝天！我相信，在公司董事会的正确领导下，在全体员工的共同努力下，________年我们将取得更好的成绩。立足________，放眼世界！

最后，请允许我再次向在座各位表示衷心的感谢，祝大家万事如意，心想事成！

公司优秀员工代表演讲稿 篇2

用认真钻研的韧劲, 树立了一面创先争优的旗帜

一个人可以不进大学殿堂, 但不可以不学习, 不可以没有知识。孔祥辉觉得, 这句话说到他心坎上了。

孔祥辉平时注重苦学加巧学, 摸索出了许多小窍门, 并把这些小窍门与工作相联系, 做到理论联系实际。2010年7月, 为了让老百姓用上“放心电”, 交费更方便, 孔祥辉建议对西岭子村实行费控智能电能表安装试点。所长把这项任务交给了他负责。为把这项工作做好, 孔祥辉认真学习智能电能表的安装、使用说明, 上网查找资料, 很快掌握了安装使用技术, 还在改造中提出了许多合理化建议。改造过程中, 孔祥辉和同事们起早贪黑, 仅用一个月就完成了西岭子村的电能表及进户线改造。西岭子村的朱伟大爷见人就夸:“祥辉带人改造的电能表计, 不但方便了我们老百姓, 而且表箱里还装有三级剩余电流保护, 使我们安全用电更有了保障。”目前, 结合新一轮农网改造升级工程, 推广应用智能电能表和带远抄功能的电能表已在全所开展。

用真抓实干的精神, 树立了一面无私奉献的旗帜

线损管理和电费回收是营业组的工作重点。农村用电的特点是点多面广, 要做好节能降损和电费回收, 不光要动脑筋, 还要花费大量的时间和精力。

2009年10月, 西北隅五台区刚实行收费到户, 线损率较高。为了把线损率降到最低, 孔祥辉和同事们利用收费空闲时间, 对西北隅360多户客户开展了集表箱改造工程, 改造了部分迂回线路, 将不合理的单相供电改成三相供电等方式, 更换不合格的低压计量装置, 有效地消除了三相不平衡现象, 提高了电压质量。

在电费回收过程中, 由于推广使用了预付费装置, 广大客户的交费意识有了很大提高, 但仍存在拖欠电费现象。为此, 对一些长期拖欠电费、不按时交纳电费的客户, 孔祥辉和同事一起逐门挨户催收电费, 进行说服教育, 讲解相关的法律法规。同时, 他积极为客户排忧解难, 对部分生活有困难的客户, 先为其垫付电费。辛勤的付出换来了丰收的喜悦。2010年, 文昌供电所低压线损率达8.39%, 同比下降2个百分点。全所收费到户每月200多万元的电费月月结零, 每月电费回收、上缴率全部达100%。

用任劳任怨的精神, 树立了一面爱岗敬业的旗帜

“真心实意为客户排忧解难, 提供优质高效的服务, 换来万家灯火明, 苦点, 累点, 值!”孔祥辉是这样说的, 也是这样做的。

2010年2月28日是元宵节, 天气突变, 下起了鹅毛大雪。至下午17时, 积雪深度已超过了12 cm。孔祥辉正准备和家人吃元宵晚饭, 这时供电所值班员打来电话:“10 kV店子线线路接地停电, 需巡视检查。”孔祥辉顾不上和家人一起吃元宵, 立即和同事一起去巡线。因为雪大, 加上店子线大部分线路在高低起伏的山坡上, 给巡线增加了难度。直到晚上18时30分, 孔祥辉终于发现了一家停产企业高压避雷器被击穿。切除故障点后, 晚上19时多, 店子线恢复了送电。看到千家万户灯火通明, 孔祥辉心情特好, 吹着口哨返回了家中……参加工作以来, 孔祥辉已经记不清到底处理了多少起用电故障, 但是他记得:自己处理的故障修复率是100%, 为客户服务就得尽职尽责, 无怨无悔!

公司优秀员工代表发言稿 篇3

一、评选标准：

1、公司任职满一年以上(含一年)的员工;

2、针对部门经理、主管以下的员工;

3、严格遵守公司的各项规章制度，全年无迟到、早退、病、事假、无重大违纪事件;

4、工作认真负责，积极主动，爱岗敬业，乐于助人，对本职工作充满热情和信心，具有良好的职业道德和优秀品质，工作业绩突出，与同事相处融洽，善于合作，有团队精神和集体荣誉感。

5、在工作中成绩显著，未出现重大责任事故，未出现上级交办的任务不按时完成的现象，无全公司通报批评。

二、评选要求：

以部门为单位对本部门员工评选推荐，要求各部门在总结员工工作的基础上，注重实际的考核，优中选优，要评出团结，评出风格，评出水平，切实按照评选条件进行公平、公正评选，确保优秀员工得到应有荣誉

三、评选步骤：

公司年会优秀员工代表发言稿 篇4

首先，感谢公司的培养与信任，给我施展才能的平台。工作时保持“干一行，爱一行”的热情、一丝不苟的认真态度，严格要求自己，把热情和认真落实到行动中，是我不懈的追求。

其次，感谢领导和同事对我的支持与帮助。有了领导的关心、同事的帮助，我迅速适应工作岗位，较快掌握工作技巧，提高工作效率。我很喜欢和大家一起分享自己的欢乐，让大家在紧张工作之余有一个愉悦的氛围。

感谢公司领导的信任，感谢领导天空一样博大的胸怀。其实从内心讲，不太敢站上这个台子，因为完的工作最不愿意的就是作为公司问题多、管理控制差的潜台词，不愿意因为装修员的上台，反而有一种使公司蒙羞的感觉。有时候，感觉自己与警察有些同是天涯沦落人的相似。如果表彰警察破案数量高，破案率高，从镜面中反射出的是治安其实不太好。这和按提出问题多少，审减金额多少来考核装修工绩效是异曲同工的。我想作为警察，更希望的被提到的是犯罪率的减少，民众安全感的提高;审计员更希望的是问题数量和金额的减少，公司规范化的全面。因为这两个工种它的终极目标并不是找出错误的多少，而是通过预警与控制，减少错误与控制风险。所以，也请大家更多地从预警与控制上来看装修的成绩。

感谢公司的同事们，感谢你们的陪伴，因为我们拥有共同的记忆，虽然可能你的记忆是被审的这面，而装修员的记忆是你的反面。审计员总是与“问题”拴在一起，就像连体人，想分都分不开。而更重要的是解决问题，解决问题有眼前的解决方法，有长远的解决方法，还有究竟怎么解决的手段。这些都是我们共同来完成的。所以，既然在一起过已成为不争的事实，那么必须感谢生命中有你们。

感谢家人和朋友，感谢你们的宽容和支持，感谢你们使装修员的生命呈现精彩与活力。有工作，还得有生活，否则生命便失去了根基。感谢家人对审计员使你们成为空巢人的宽容，感谢朋友对装修员在你们的婚礼上，你们的生日宴上放你们鸽子的宽容;感谢家人在装修员快垮掉的时候给了活下去的理由，感谢朋友在装修员崩溃的时候陪着优雅的醉倒。

公司优秀青年大学生员工代表发言 篇5

今天很荣幸能作为优秀青年大学生员工中的一员在此发言。

回想我在xx的成长经历，不由的使我感慨万千。自2015年进入xx工作，不知不觉已经过去了两年。这两年，我与xx共同成长，并深深融入到这个温暖的大家庭；

这两年，我与xx共同奋斗，为自己的目标而努力；

这两年，我有幸见证了xx的迅猛发展和他的伟大变革。

进入公司至今，我并没有做出了不起的大贡献，也无特别值得炫耀可喜的业绩，只是尽力做好属于自己岗位上的工作。还记得刚进入xx时候的自己，从最初的生涩到对工作的熟练，一路走来，经历与学习了很多，收获也颇丰。要说最大的收获，我认为是我学到了一种精神，那就是“xx精神”。不管是一线员工还是管理人员，他们都对工作认真负责，主动加班加点把工作完成；

当他们面临困难，身处艰苦环境的时候，他们不是选择逃避而是勇往直前，勤奋实战。大家还记得17年年初在南京培训的场景吗？面对这么寒冷的天气，这么苛刻的作息时间，大家仍然咬牙坚持了下来，在刺骨的寒风中训练到凌晨2-3点，没有一个人放弃。这种勇敢、向上、坚持就是xx精神。相信有了这种xx精神，我们的公司势必会越来越强大，成为行业中的领跑者！

许总说过：梦想有多高，脚步就有多远。与其说我对未来的职业规划，不如说我有一个梦想。我梦想有一天在xx，我可以成为一个有奉献和奋斗精神的品质管理者。过去，对于品质体系，我只是简单的了解，没有深入钻研，工作的重点放在了数据统计上，虽然现在每月都有品质数据汇编，但经过上次美的具总的培训之后，我发现自己离真正的数据统计分析还有很长的一段距离。所以，对于2018年，我将提高自己在数据分析上的能力，认真学习各种品质统计方法。除此之外，我将深入到体系流程中去，希望有一天，当有客户来对我们公司进行审查的时候，我不再是简单的准备和递送资料，而是可以尝试独自面对。

最后，我想说：昨天，我努力了；

明天我将更加努力。在此，我谨代表青年员工承诺：过去不管是成功还是失败，我们都将把他作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人长处，在工作中不断提高和完善自己，认真履行岗位职责。最后预祝许董及各位领导，同事们新春快乐；

公司优秀员工代表演讲稿 篇6

工作面前不怕吃苦, 抢挑重担

2011年4月21日, 正值磨口村农网改造升级工程的关键时期。早上6时, 莫建波已经把当天每基电杆的材料分好摆放整齐。谁都知道耐张杆作业工作量最大, 金具多, 拆、装难度大, 安装、紧线、接引流线往往一站就是几个小时, 但他却不怕吃苦, 主动要求负责前街台区前学线3号耐张杆的拆装任务。从早晨7时开始, 先是拆除旧导线、旧横担、旧金具, 螺丝生锈严重, 实在拆不下, 就用钢锯来锯。然后安装新横担、新金具、紧线、接引流线、接下户线。中午气温高, 工作服被汗水浸透了, 但他却坚持工作到14时30分才下杆吃午饭。吃过饭没顾上休息, 他又和同事们一道继续工作。

责任面前不怕吃亏, 勇担重责

提起莫建波, 大家对他在2010年卢氏县“7·24”特大洪灾中的突出表现记忆犹新。2010年7月23日晚, 他和同事们在供电所值班。24日凌晨1时许, 当洪水来临时, 他只是给妻子打电话让她赶快抱着孩子转移, 就顶着暴雨和同事们首先恢复了磨口台区的供电, 为磨口乡抢险救灾工作顺利开展提供了保障。此后的2天内, 为了早日摸清电网受损情况, 尽快恢复供电, 他白天和同事们步行近20 km赶赴受灾台区, 摸排电网受损情况, 晚上回到供电所, 把摸排回来的电网受损情况进行整理、统计, 并根据受损情况和地形, 制定改造、恢复方案, 列出详细的材料计划。

在磨口乡受灾最严重的前虎峪村、蚂蚁岭村, 莫建波总是挑耐张杆上。为了抢进度, 吃饭也是在杆上啃几口方便面。当时正值暑天, 酷热难耐, 而他中午从来不休息, 杆上实在呆不住, 就在树荫下制作拉线;晚上还要加班整理资料、上报抢修进度等, 每天工作时间都在16 h以上。磨口供电所从7月24日受灾开始到8月13日全部恢复供电, 20天的时间, 他没请一天假。尽管自己家里也受灾了, 农作物被淹, 房屋受损, 他却一天也没回过家, 始终坚守在抢险一线, 鞋子穿破了两双, 整个人变得又黑又瘦。凭着出色的表现, 他被卢氏县电业局评为2010年“7·24”抗洪抢险先进个人。

客户面前不怕吃气, 耐心沟通

营销工作千头百绪, 加之个别客户缺乏用电常识, 经常会发生用电纠纷。遇到用电纠纷时, 莫建波总是保持冷静头脑, 不怕吃气, 用优质服务赢得客户的理解和支持。2011年3月22日10时, 莫建波正在营业室收费, 曲里台区的一位客户怒气冲冲地对他吼:“你们电业局就是胡搞、乱收费, 我的电费这个月怎么能多这么多, 过年才交了30多元, 这个月怎么会用50多元, 你们肯定把电能表给我调快了……”莫建波仔细核对了该客户的抄表记录、电费票据, 均正确。客户坚持说是抄表人员抄错了, 然后在营业厅中大吵大闹, 怎么解释也不听, 气得曲里台区的抄表员也走了。面对客户的指责和恶语, 莫建波却保持着克制, 冷静地对客户说:“我和你一起去你家, 给你查查。”于是骑上摩托车和客户一起回家, 查了两个多小时才发现原因, 原来客户有一台吊扇扇叶坏了, 就把扇叶取了下来, 用塑料袋把吊扇头包起来。3月初可能是客户儿子淘气, 把吊扇开关打开了, 一开就是一个月。由于吊扇头包起来, 所以客户一直没注意, 才造成了3月电能量增加。查明了原因, 客户不好意思地向他道歉。

莫建波管理台区的10年间, 所管理的区域3个行政村、7个台区, 从未出现服务质量投诉事件, 受到了干群的一致好评。