到新单位的自我介绍

到新单位的自我介绍（精选8篇）

到新单位的自我介绍 篇1

到新单位的自我介绍1

我叫，是湖南耒阳的，也就是一个县级市。也许很多人都没听过。但大家应该知道伟大的造纸术发明人蔡伦吧!他就是我们湖南耒阳的，至今我们那还有许多关于这位伟人的遗迹呢?有机会大家可以去看看，到时候很乐意去做大家的导游啊!如果还是不知道，那我就说大点吧!那就是衡阳，我们耒阳市隶属于衡阳。

这应该都知道吧!我现在是自动化学院学电气工程的大四学生。来这边也挺久了，对这也还算有些了解和熟悉，也有一定的人脉关系。如果大家有什么需要帮忙的话，尽管找我就行了。

大家都是老乡吗?就得多多互相帮助，关爱，一起发扬我们潇湘人的优秀传统和精神气质。老乡见老乡，两眼泪汪汪啊!我的兴趣爱好：听音乐，旅游，上网，交友，和有相同志趣的人一起做有趣的事。我喜欢的音乐：中国曲风的歌曲和R&B歌曲。如后弦，许嵩，董贞……我推荐的电影：尼古拉斯凯奇和威尔史密斯的电影都很好看，我的交友宣言：只要你愿意，我们就可以成为朋友。

到新单位的自我介绍2

各位领导，各位同事：

大家好！我叫XXX，来自XX，我性格开朗、为人正直、容易与人相处；平时爱好打篮球、爬山和跑步。我非常高兴也非常荣幸的加入到“XX”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教！我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗！谢谢大家！

到新单位的自我介绍3

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教！

我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗！

谢谢大家！

本人于暨南大学毕业，获得硕士研究生学位，毕业后从事过技术管理、教育工作。一次偶然的机会接触到平安，才真正认识到保险的真实内涵，认识到工作的价值。于是我毅然辞去之前的教育工作，全身心投入保险事业，以便为更多的人与家庭带来保障送去平安！

保险营销是一份传递爱心的事业，科技越发达风险事故发生的概率就越高，正所谓意外无处不在，但我们可以将这样的风险有效地转移给保险公司，让自己有个保障，同时对身边的亲人也是责任心的体现。选择保险，要考虑三个问题：第一选择一个实力较好的保险公司；第二看这份保单是否适合自己；第三就是业务员的服务。我为人很真诚，非常乐意帮助别人，必定会为我的每一位客户提供质、最专业的服务，看到自己的客户因我的帮助而露出笑容，说声谢谢的那一刻，自己那份快乐是无法用言语来表达的，那也是对我工作与服务的的回报。

到新单位的.自我介绍4

大家好！我是人力资源部新来的。我叫xx。吉是大吉大利的吉。大家以后叫我小吉就可以了。感恩公司，感谢领导给我这个工作的机会。在以后的工作，我会认认真真，踏踏实实的做好本职的工作。借这次机会，我祝愿我们公司财运旺旺！祝愿领导及在坐的同仁，新年快乐！心想事成！ 谢谢！

到新单位的自我介绍5

大家好！我叫xxx，来自XX，毕业于XX，XX专业。我来到XX公司虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精、不断创新以及培养团队的合作精神，让我感到加入XX公司是一次职场生涯的正确选择。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐，再累也是值得的！

在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我的于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作！在这里，我喜欢XXX这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把所学的知识运用到实际当中，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。

作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。XX公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与XX一起迎接挑战！谢谢大家！

到新单位的自我介绍6

我出生在中国改革开放后第二个春天的雨季，父母为我取名为，取意“春雨潇潇”，并希望我日后可以“潇潇洒洒走世界”。也许是人如其名，似大雨滂沱的激情活力、如细雨绵绵的诗意浪漫是我个性不可或缺的两面。韶华七年求学在美丽的海滨城市大连，游离于三个挚爱的文科专业，先后获历史学学士、英语第二学士、传播学硕士学位。闲暇喜好钢琴曲、芭蕾舞、健美操、电影赏鉴，书籍博览。现有幸就职于中心传播研究室，潇潇愿与大家一起努力去开拓中心事业更加美丽的春天。

到新单位的自我介绍7

大家好!我是人力资源部新来的.我叫xx.吉是大吉大利的吉.大家以后叫我小吉就可以了.感恩公司,感谢领导给我这个工作的机会.在以后的工作,我会认认真真,踏踏实实的做好本职的工作.借这次机会,我祝愿我们公司财运旺旺!祝愿领导及在坐的同仁,新年快乐!心想事成! 谢谢!

到新单位的自我介绍8

同学们大家好!很高兴认识大家，虽然我们都是初次见面，但我已经迫不及待想要认识每一位同学了!

首先让我介绍下自己吧：我叫，你们可以叫我王老师，但我更喜欢大家叫我芸姐姐，随便你们只要不要叫我芸阿姨就行了。

我来自中国科学院电工研究所，每天打交道的东西是如何把我们身边无所不在却又变化莫测的风能变为我们无时无刻不在使用的电能，是不是听起来很玄妙啊!我一开始也是这么认为的，慢慢接触多了才知道无论什么领域的学问，都是从我们生活中最简单的事物和现象开始一步一步积累和发展起来的。

到新单位的自我介绍9

到新单位的自我介绍 篇2

主持人大赛的设立初衷是为了给主持人们一个竞技的平台, 可以切磋专业, 起到提升行业整体水平的目的。近年来, 各地的播音主持专业毕业生和上个世纪九十年代相比有了爆炸式的增长, 加之经济危机、播音主持岗位的饱和, 主持人大赛成为选拔优秀青年主持人上岗工作的重要平台。相对于目前的“公开选拔考试”, 它要早很多。主持人大赛依托电视的平台, 对观众现场直播, 具有较强的开放性和社会舆论监督性。

所谓“自我”, 在心理学中就是指个体对自己存在的觉察。觉察是一种心理经验, 是一种主观意识, 故心理学中讲自我就是讲自我意识, 两者是同义语。在我们的经验中, 觉察到自己的一切而区别于周围其他的物与其他的人, 这就是自我, 就是自我意识。这里所说自己的一切指我们的躯体, 我们的生理与心理活动。而自我介绍, 就是对我们自己的生理与心理活动的综合阐述。

二、自我介绍的异同

主持人大赛的第一个环节一般都是自我介绍。俗话说得好, “好的开始是成功的一半”, 要想打好这头一阵, 就要搞清楚, 主持人大赛的自我介绍和一般而言的自我介绍有什么异同呢?

共同点:自我介绍的应用十分广泛, 但都起到同样的效果, 就是让对方在短时间内了解你, 往往都是初次见面, 给对方在留下深刻印象。介绍你的学习工作简历, 兴趣爱好, 特长特点等。

不同点:主持人大赛的自我介绍是在公开的场合进行的, 特殊之处在于在舞台上, 有时也会现场直播。这也就要求参赛选手穿着正装或者非常得体的服饰, 同时克服心理紧张带来的压力。介绍的时间也有严格的规定, 从最短的30秒到最长的3分钟不等, 一来是要有话说, 二来是要说的精炼到位。一般自我介绍的对象, 不是一对一的, 而是评审组和所有观众, 包括电视观众。这也就要求参赛选手的对象感非常强烈, 不仅仅要注意到评委的反馈, 还要注意到现场观众的反馈, 同时还要想象着电视机前观众的反馈。同时, 要迅速根据情况的变化而做出相应的调整。精神状态应处于积极而兴奋中的。气势可以给人积极, 热情, 亲切, 谦虚等根据个人特点的不同而调整。语气语调也应富于热情和感染力。

三、常见的类型与方式

处理好服饰仪表、精神状态、心理准备、语音语调方面后, 如何进行自我介绍也就摆在了我们的面前。

1.开门见山式。所谓开门见山, 就是直抒胸臆, 直截了当的把要说的话表达出来。这样做的好处是, 给人以率真之感, 对介绍者的头几句话印象深刻。不足之处是, 缺少变化, 介绍者的后半部分的话吸引力不足。

例:亲爱的观众朋友大家好, 我是**大学的**, 从小学主持节目开始, 我就深深喜欢上了主持人这个职业, 从各类辩论演讲比赛冠军到杂志封面, 从魅力宝贝全国亚军到中央电视台的舞台上, 从电视主持到电台主持, 现在的我终于有机会站在央视的舞台上, 与这么多优秀的名嘴一起展示真我风采!谢谢大家!

2.设疑式。所谓设疑式, 就是给观众留下悬念, 吸引观众有兴趣继续去了解主持人的话语的一种方式。这样做的好处是, 调动观众的好奇心理, 能使观众提高注意力。但这同样是一把双刃剑, 最终的表达效果是主持人设定的悬疑是否足够满足观众的胃口。如果不能满足观众, 带来的将是同样效力的反作用。

例:亲爱的观众朋友大家好, 我是**, 我这里有一组数字, 56, 13, 60, 你们知道是什么意思吗?那代表着我们56个民族, 13亿人民, 共同庆贺我们伟大祖国60周岁的华诞, 而我, 也十分幸运, 是和祖国的同一天生日, 我愿在这个舞台上, 感受着祖国带给我的温暖, 去温暖每一个人。

3.商品推销式。所谓商品推销式:就是把自己当作商品, 用推销的方法推销自己。但不是真的把自己当作商品, 只是借用了一些方法和技巧, 使人产生新奇感。这样做的好处是, 给人以新奇感, 收获观众的猎奇心理。但同时给介绍人留下一个麻烦, 就是观众对“商品”和介绍人能否重合的问题, 也就是观众能否在短时间内就能认同介绍人和介绍所说的“产品”是同一人。

例:观众朋友, 大家好, 今天给大家介绍一件商品, 他会“车、钳、铣、刨、焊”等各种工艺, 不仅不用插电更不用上油。您也许会说这是机器人吧?但他不仅有理性的思维也不乏感性的思维。您可能会说这是人工智能机器人吧?但他不仅愿意认真做事, 更愿意用心做事!没错, 这就是我, 具有机器人的吃苦耐劳, 又不乏用心与人情味的我!**号选手, 期待您的关注。

4.通缉犯式。所谓通缉犯式, 就是以通缉令的方式做自我介绍, 把被介绍者的特点讲述出来。这种方法的好处是, 提起观众的兴趣, 给观众留有匪夷所思之感后立即转折, 给观众以满足感。不足之处是, 部分观众对通缉等贬义词性反感, 容易流失这一部分受众。

例:下面插播一条紧急消息, 通缉令:**, 性别:男, 身高**厘米, 体重**公斤, 他出门时经常引起群众围观, 造成交通堵塞。他经常害的女性朋友夜不能寐, 造成医院人满为患。他工作时经常引起其他同事空闲得无事可做, 造成工人上街游行。没错, 这个人就是我, 帅气, 勤劳, 积极向上的**。

5.赠送对联式。所谓赠送对联式, 就是在自我介绍的任意部分现场做出符合该场合的对联赠送给观众或者大赛组委会。这样做的好处是, 给人以学识渊博之感和新鲜感。不足之处是, 制作对联的尺寸难以把握, 内容是否切题考验主持人文化底蕴, 在赠送对联前要隐藏对联, 否则难以给人以新鲜感。

例:参加长清区主持人赛, ……下面我将一幅对联送给现场和电视机前所有的朋友们, 上联是“山水长清披锦绣”, 下联是“蒸蒸日上广电人”, 横批“长清常青”。

6.歌唱式。所谓歌唱式, 就是以歌的方式将自我介绍唱出来。京剧等戏曲也是同样道理。这样做的优点是, 给人以新鲜感, 同时展现歌唱方面的才艺。不足之处是, 改编歌词难度大, 考验歌唱功力, 现场观众的偏好也是问题。

例: (边唱边出场) 树上的鸟儿成双对, 桃花朵朵开。我在这儿等着你关注啊, 等着你鼓掌, 等着桃花开。 (歌声毕) 大家好, 我是**号选手**, 期待您的掌声与关注, 谢谢。

7.山东快书式。所谓山东快书式, 就是以山东快书的方式将自我介绍表达出来。这里以山东快书为例, 评书曲艺也是同样道理。这样的好处是, 给观众带来传统艺术的魅力, 引起观众的兴趣。不足之处是, 主次不分的问题, 快书和普通话语言的孰轻孰重的比例问题。

例:“当里个当, 当里个当, 闲言碎语不要讲, 表一表好汉**, ……”

8.贯口式。所谓贯口式, 就是加以贯口的段子, 或者整体以贯口的方式进行自我介绍。这种方式的优势是, 提振观众精神, 引起观众兴趣, 提升介绍者的气势, 有一定的震撼力。不足之处是, 选用这种方法需要介绍者有较强的功力, 平庸的贯口容易给人产生松散懈怠感。

例:……最后, 我祝大家“一心一意、好事成双、桃园结义、四季发财、五福同寿、六六大顺、七星争辉、八仙过海、九九归一、十全十美!”

四、导向与发展

综观目前的主持人大赛的自我介绍环节, 基本上以观众为导向, 我们先不去评判这种的导向的功过是非, 但也出现了一些不和谐的音符, 值得关注。比如以讨好观众, 出现了一些求怪、求奇、奇异, 以满足观众的猎奇心理, 这是十分不正确的。但我们更加欣喜的看到, 很多主持人以创新和思辨作为自己自我介绍的主旋律。如果把主持人事业比作一首曲子, 注重内涵发展与文化底蕴的积淀, 将永远是最强音。

摘要：主持人是公众人物, 往往通过主持人大赛的选拔脱颖而出。主持人大赛的第一个环节是自我介绍, 有着确定全盘基调的重要意义。文章将从观察自我介绍的最新发展与青年学生如何准备应对入手, 系统阐述自我介绍的社会与心理基础、自我介绍的异同、常见的类型与方式、导向与发展四个方面。

到新单位的为人处事 篇3

如果你很有才华，在某些方面又有一技之长，请先不要急于露出锋芒，如果你只是以普通身份而不是以领导身份到新单位去的，那就更不能锋芒太露，一个人新到一个单位，就像一粒石子投入一潭平静的池水，往往会引入注目，一举一动，一言一行，都在别人的视野之中。“林秀之，风必摧之。”锋芒太露的表现主要有两种：一是动不动提意见，发议论，出点子，想方设法要改变原有的运行机制，想更新原有的工作方法;二是对自己看不惯、别人却早已习惯的事情进行批评和指责，经常以否定的姿态出现。这两种，在别人看来，都是为了显示自己的高明。你高明，就意味着别人的无能，这就难免陷入别人的非议之中。因此，即使你确实比别人高明，确实有好的新的点子，也不要急于表现，可以慢慢地、待人际关系基本协调后，再提出不迟。

倾向，含蓄点

有些单位，往往存在着某种矛盾，有的小团体之间界限很分明：团体内无话不说，而团体外闭口不谈，有些单位的小团体还与头头有千丝万缕的联系，通常是头头间矛盾的延伸。假如到了这样的新单位，一进去就旗帜鲜明站在某一方，那就马上会遭到另一方的不满甚至排斥。假如你没有感情倾向，保持中立，当别人知道你是一个很有才华和能力的人时，就会想悯办法吸引你，因为大家都想扩大自己的实力。在这种形势下，你就会如鱼得水，你可以一心一意地成就你的事业，实现你的理想。实际上，即使时间长久了，也不要加入小团体。一旦进了小团体，带给你的往往是数不清的麻烦。

上司，别偏亲

新到一个单位，人生地不熟，想找一些人谈谈，寻找共同的语言，特别是有影响的领导，这是人之常情，但必须保持距离，不能交往过密，不能只亲近个别领导，对其他领导则一般或疏远。否则，必定会在今后的交际中处于被动。假如你只亲近个别领导，对正直的领导者来说，他可能会这样想：此人拉关系倒挺在行的，工作恐怕是好不了的;对不够正直的领导者来说，他也许会这样考虑：此人大概没有多少能耐，一来就得依附我，以后可以当工具使，

过分亲近个别领导，在一般群众眼里也是不好的，他们往往会这样推测：此人大概是某某弄来的，或同某某有利害关系。如果你亲近的领导，在群众中有较高的威信，那倒还过得去，如果你亲近的领导威信不高，名声欠佳，那你也必定会随之掉价。不过分亲近领导者，保持一事实上的感情距离，也是一种有个性、有独立能力的表现。当然，也不要故意疏远领导。

利益，少计较

在待遇上不计较，在工作上的挑剔，这是任何人在任何单位都有要做到的，尽管事实上并没有人人做到。但作为一个初到新单位的人，则必须努力做到，以给大家一个良好的第一印象，为以后的工作和人际交往铺好道路。在中国人的心目中，似乎有这样一个不成文的规矩：新来乍到就得当一段时间的“学徒”，工种是没有什么可挑挑拣拣的，人家叫你干什么就干什么，而且，打开水、扫地之类的杂活，你还得多做些。倘若一到新单位你就东挑西挑，叽叽咕咕，那无疑是给了人家一个不良的印象，根据先入为主的心理原则，这个第一印象就很难抹去了。这样，就势必会影响今后的人际往。事实上，从长远的眼光来看，对工资待遇的斤斤计较是最愚蠢的，很可能得不偿失。为了更好地发挥自己的专业技能，适当地选择工种或要求变换工种，这倒是可以的，也会得到别人的理解。

作风，莫散漫

单位应聘的自我介绍（通用） 篇4

当来到的一个陌生的地方时，需要我们进行自我介绍，自我介绍是一种认识自我的手段。相信大家又在为写自我介绍犯愁了吧！以下是小编为大家收集的单位应聘的自我介绍范文（通用7篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

单位应聘的自我介绍1

各位尊敬的考官，大家好。加入事业单位行列是我多年以来的一个强烈的愿望。而现在经过长时间努力的学习，认真参加考试，今天才能在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到十分的高兴，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面介绍一下我的基本情况。

本人现年**岁，本科文化，平时我喜欢看书和上网流览信息听音乐，性格活泼开朗，热心关注身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和包容，我对生活充满信心。我曾经在**工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事**工作，随后因公司需要到**，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。

人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。所以我参加了这次公务员考试并报考了**职位，如果这次能考上，我相信自己能够在**中得到锻炼和有获得发展的机会。公务员是一种神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，所以要求公务员要为人民、为国家服务，雷锋曾这样说过：人的生命是有限的，可为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去，这就是我对公务员认知的最好诠释。所以，这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。

人生执之于信念，如同航船之于舵手，如同飞鸟之于羽翼，而我希望能够加入省的事业单位，接受组织的考验，认真践行“三个代表”，做人民公仆，为人民服务。

单位应聘的自我介绍2

尊敬的各位考官、各位领导：

大家上午好！

很高兴见到你们，你们辛苦了！

今天，我以本岗位笔试第二名的成绩进入了面试。对我来说，这次机会显得尤为珍贵。请允许我花几分钟的时间简单的自我介绍一下。好吗？谢谢

我叫***，今年38 岁，会计师。1994 年7 月我毕业分配到国有阜阳面粉总厂。2001 年7 月进行企业改制，因经验不足和管理不善，企业破产了。我怀着恋恋不舍的心情，离开了单位。

本应该加入到打工的行列，可为了照顾上了年纪的母亲和病床上的父亲，我一直留在他们身边。在父亲的病床前，一方面照顾父亲，一方面努力学习会计专业知识。期间，我通过自学，分别通过了会计师考试和阜阳师范学院及中央财经大学的专升本考试。

会计这个职业是神圣而伟大的，他要求不仅要有丰富的专业知识，还要有高尚的职业道德。因此，我就十分注重自身的全面发展，广泛地培养自己的兴趣爱好，并学有专长。在注重知识学习和经验的积累的同时我还注意培养自己高尚的道德情操，自觉遵纪守法，遵守社会公德，没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名会计工作者应该具备的最起码的素养。

如今的我，历经生活的磨难，比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势，但是我比他们更多了一份对同事的爱心和关心、对工作热心和责任心，更多了一份成熟和自信。

今天，我想通过此次考试重新走上工作岗位的愿望是那样迫切！假如，我通过了面试，并顺利通过体检和考察，成为其中的成员，我将更加不断努力学习，努力工作，为家乡的城市建设事业贡献自己的力量，决不辜负各位领导给我的这个机会。

我非常愿意回答各位领导提出的任何问题，并经过认真的思考和详细的回答。对回答的不当的地方希望各位领导给予批评指正。

谢谢！

单位应聘的自我介绍3

尊敬的先生/小姐：

您好！我从报纸上看到贵公司的招聘信息，我对网页兼职编辑一职很感兴趣，应聘书模板。

我现在是出版社的在职编辑，从1998年获得硕士学位后至今，一直在出版社担任编辑工作。两年以来，对出版社编辑的.工作已经有了相当的了解和熟悉。经过出版者工作协会的正规培训和两年的工作经验，我相信我有能力担当贵公司所要求的网页编辑任务。

我对计算机有着非常浓厚的兴趣。我能熟练使用frontpage和dreamweaver、photeshop等网页制作工具。本人自己做了一个个人主页，日访问量已经达到了100人左右，自我介绍《应聘书模板》。通过互联网，我不仅学到了很多在日常生活中学不到的东西，而且坐在电脑前轻点鼠标就能尽晓天下事的快乐更是别的任何活动所不及的。

由于编辑业务的性质，决定了我拥有灵活的工作时间安排和方便的办公条件，这一切也在客观上为我的兼职编辑的工作提供了必要的帮助。基于对互联网和编辑事务的精通和喜好，以及我自身的客观条件和贵公司的要求，我相信贵公司能给我提供施展才能的另一片天空，而且我也相信我的努力能让贵公司的事业更上一层楼。

随信附上我的简历，如有机会与您面谈，我将十分感谢。即使贵公司认为我还不符合你们的条件，我也将一如既往地关注贵公司的发展，并在此致以最诚挚的祝愿。

单位应聘的自我介绍4

尊敬的领导：

您好！

我是XXX，毕业于XX学校XX专业，获得的是XX学位

在学校期间，主修的专业课有XXX（此处添加技术类专业课，尤其是和应聘工作相关的），根据所学的知识，也参加国一些具体项目的事实，比如XXXXX项目，在其中负责XX模块或者XX工作，应用了XXX计算机语言或者技术，取得了XXX什么样的成果。并在实践中，加深了对XX的认识，提高了软件设计（或其他技术）的实际操作能力。

另外，在学校中也参加过一些社团活动，比如XX（此处最好说1－2样），在其中加强了和同学们的团队协作，并且有XXX的感受和知识。

个性上XXXXX（此处copy简历里面的性格介绍，主要要有团队精神，个人踏实努力，有责任感之类的）

在这里应聘贵公司的XX职位，是想将自己的所学得到充分发挥，并在这里学习成长。希望有这样的机会，能和诸位成为同事。

我的情况大概就是这样，请问您有什么其他方面想要了解的么？（主体说完之后来句这个，可以直接话题过度给面试的人，省得最后冷场）

单位应聘的自我介绍5

各位面试官：

您们好！

我是XX，毕业于XXX大学XX专业。性格开朗，稳重，诚实守信，有较强的团队合作意识及集体荣誉感；在生活中严于律己，勤于动手。曾取得了大学生国家英语4级证书。在实习期间的工作中，能够运用所学知识进行听说读写。能够熟练的运用MicrosofOffice的各种功能进行高效的办公室日常工作。

在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进取。如果我有机会被录用的话，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值，争当工作精英，做合格的员工。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有能力也有信心做好这份工作。

将要踏上另一个生旅程，我会努力完善自己，提高自己，在热爱的事业中奉献自己的光和热，如果我有机会获得公司的认可，成为一名办公室文员，那么我会加倍努力完成工作！这是一份真诚的文员个人表，希望领导能从这份求职简历表里面看出我对文员工作的热情！

单位应聘的自我介绍6

尊敬的领导：

您好！

感谢您在百忙之中审阅我的自荐书，这对一个即将迈出校门的学子而言，将是一份莫大的鼓励。相信您在给予我一个机会的同时，您也多一份选择！即将走向社会的我怀着一颗热忱的心，诚挚地向您推荐自己！我叫***，是莆田学院小学教育专业2001届即将毕业的一名专科生，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地向您推荐自己。

在校的五年里，我不断充实自己，全面发展，以锐意进取和踏实诚信的作风及表现赢得了老师和同学的信任和赞誉。我有较强的治理能力，活动组织策划能力和人际交往能力。从2001年起我一直担任年段学生会主席，曾担任班长，副班长，校学生会委员等职务，作为学生干部，我工作认真，学习刻苦，成绩优异，得到学校领导、老师、同学的一致认可和好评，先后获得校“优秀共青团员”，“三好学生”，“优秀学生干部”，市“优秀学生干部”等荣誉称号。

作为师范生，我对基本功尤为重视，平时坚持勤练书法，钢笔字、粉笔，基本功扎实，三笔一画考核全部过关；通过努力，我顺利通过了全国普通话等级考试，并以优异的成绩获得二级甲等证书；国家计算机水平一级考试成绩优异。大专期间，我表现突出，成绩优异，评得一等补贴金，二等奖学金。作为学校《星空》文学社的社员，我认真写作，积极投稿，2004年11月获得省“陶行知征文”比赛第三名。2011年光荣的成为入党积极分子。

大学里，丰富多彩的社会生活和井然有序而又紧张的学习气氛，使我得到多方面不同程度的锻炼和考验；正直和努力是我做人的原则；沉着和冷静是我遇事的态度；爱好广泛使我非常充实；众多的朋友使我倍感富有！我很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

作为一名即将毕业的学生，我的经验不足或许让您犹豫不决，但请您相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足，也许我不是最好的，但我绝对是最努力的。我相信：专心一定能赢得出色！

“良禽择木而栖，士不知已者而搏。”愿您的慧眼，开启我人生的旅程。

再次感谢您为我留出时间，来阅读我的自荐书，祝您工作顺心！期待您的希望！

此致

敬礼！

自荐人：***

单位应聘的自我介绍7

我是一个对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。大学毕业后的工作，让我在文案策划方面有了很大的提高，文笔流畅，熟悉传媒工作、广告学制作与设计等工作方面。为人热情，活泼，大方，本人好学上进，诚信、敬业、责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。

本人性格内外结合，适应能力强，为人诚实，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真。细心、耐心的工作态度及良好的职业道德修养。相信团体精神的我对工作认真负责，总希望能把事情做得更好！性格开朗，对文字语言和数字敏感，对生活充满希望，对工作充满热情！能在短期间内适应新环境，有强烈的品质意识；对工作认真负责，上进心强！懂电脑基本操作，熟练小键盘操作！

我的理念是：在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献： 作为初学者，我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新，不断追求卓越； 作为参与者，我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神；作为领导者，我具备做事干练、果断的风格，良好的沟通和人际协调能力。受过系统的经济文化相关专业知识训练，有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质，对工作认真负责，积极进取，个性乐观执着，敢于面对困难与挑战。

到新单位的自我介绍 篇5

苏南模式, 通常是指江苏省和苏州、无锡和常州 (有的也包括南京和镇江) 等地区通过发展乡镇企业实现非农化发展的方式。

新苏南模式, 主要是指苏南地区广大干部群众在科学发展观指引下, 经过连续几年的企业产权改革转制和探索适合自身特点的发展道路, 对苏南模式进行的创新和提升。

一、新苏南模式对苏南模式的创新

(一) 产业结构重新调整

苏南模式形成时期, 产业结构以工业为主:1988年, 苏南乡镇工业产值占农村农副工三业总产值的比例由1978年的52.51%提高到90.83%, 成为农村经济的主体。

在新苏南模式中, 经济 (产业) 结构的三产布局上, 生产、分配、交换、消费四大生产环节层层紧扣, 无明显薄弱项目。苏锡常的农业、工业和第三产业产值比例适当, 同时突出了工业的核心地位, 这符合苏锡常工业化后期阶段发展现状。近几年苏南地区产业结构升级的步伐明显加快, 产业链逐步拉长, 供应链得到有效整合, 基本形成了从采购、研发到产品营销和售后服务的比较完善的生产体系。2007年, 在产业结构上, 以制造业为主, 占51%;服务业占38%, 剩下的则是农业。2007年, 苏州规模以上工业总产值在全国紧次于上海, 达15914.7亿, 加上无锡8945.1亿、常州4253.9多亿, 三个城市工业产值相当于整个中部地区产值的总和, 可见工业规模的惊人。在新苏南模式下, 苏锡常在全国率先完成工业化的同时, 第三产业的比值和所占GDP比重大幅度提高, 苏锡常将迅速从单一制造工业环节向流通和服务业市场质变。

(二) 经济形式的更新

苏南模式形成时期, 所有制形式以集体为主。“一公独大”曾经是20世纪80年代苏南经济在所有制结构方面的主要特征。在各级政府直接参与和推动下, 苏南乡村集体经济的规模空前壮大, 在计划经济时代, 这是苏南的体制优势, 也是苏南跨越发展的内在动力, 苏南乡镇企业是在社队企业的基础上发展起来的, 虽然撤社改乡 (镇) 后, 但在苏南农村, 乡村企业的集体所有制性质没有变, 而且由于其特有的优势, 在新旧体制转换时期的中国经济发展中占尽先机, 发展速度不仅超过国有经济, 也与个体私有经济不相上下。

在新苏南模式中, 国资、民资、外资三足鼎立、比翼齐飞的混合互补型经济格局, 成为苏南发展的强劲动力。20世纪90年代以来, 苏南地区在改革开放的大潮中, 加快乡镇企业和国有企业产权制度改革, 迅速催生了大量“次生型”民营企业。如, 苏州外资吸引量已经连续多年位居大中小城市第一名, 无锡常州紧随其后, 成为外资高地, 截至2007年底, 已有200余家世界500强公司在苏锡常落户。同时, 苏锡常的民营经济具有雄厚实力, 2007年苏州市民营经济总量、企业总量和民营资本注册总额, 是民营代表城市温州的两倍以上。据有关统计显示, 全国100强民营企业苏锡常的就有近20多家, 比如无锡尚德、苏州沙钢、常州中天钢铁, 都是在重要领域扎根且做出品牌的民营企业。而国有经济方面, 苏锡常的老牌国企精简求新, 在国民经济体系中主导地位也大大加强。

(三) 企业组织集团化

在新苏南模式中, 苏南乡镇企业, 经过30多年的发展, 与苏南模式形成时期的个体私营企业不同, 集中化、组织化程度较高, “江阴板块”的崛起和张家港规模企业也是苏南经济引人注目的现象。而同样是县级市并与江阴毗邻的常熟, 以5个中国名牌、2个驰名商标、11个产品全国“单打冠军”和34个江苏省名牌异军突起, 拥有的全国名牌和江苏省名牌占到了江苏省的半壁江山, 在苏南呈现出另一种发展态势。在苏州及其管辖范围内的昆山, 园区经济已经成长到一个新的高度, 仅昆山一地, 目前共有台资企业1200多家, 其中有30家是台湾的上市公司。在过去的10年里, 台资在昆山投资超过100亿美元。与由外资投入发展IT产业, 使产业结构迅速得到调整的苏州、昆山、吴江相比, 江阴、张家港经济依然集中在传统纺织、化工、机械等行业上。

(四) 市场结构开拓

苏南模式中, 苏南农村的要素及产品市场以区内国内为主, 而在新苏南模式中, 外向型市场结构日趋发展完善。20世纪90年代初, 以上海为龙头的长江三角洲地区已经成为世界制造业生产基地, 苏南地区凭借其独特的区位优势和良好的工业基础, 以工业园区和开发区为载体, 吸引国际产业资本大规模地向这一地区转移, 并形成了产业集聚的规模效应。呼应浦东开发开放, 在建设开发区上又占了先机。苏州、无锡、常州三市建立了国家级高新技术开发区;昆山先自费开发, 后被国家承认为国家级开发区;张家港建成江苏省唯一的国家级保税区;中国和新加坡合作开发的工业园区也建在苏州;再加上各县市的省级和市级开发区, 苏南地区形成了全面开放的态势。苏南地区的经济发展水平稳步提高, 乡镇企业实现了第二次异军突起, 上了一个新台阶。

(五) 信息化成就了新苏南模式

首先, 政务信息化是龙头。苏南地区的政务信息化已走在全国前列, 电子政务建设的内容不断丰富、政务信息公开的渠道多样化、服务型政府的职能特色不断显现。常熟首先建设了一套政务信息移动查询系统, 通过手机短信和WAP的形式为百姓提供政务公开信息。宜兴市则加强对政府网站下“咨询与建议”系统的管理, 体现了政府的工作效率和便民的服务原则。

其次, 企业信息化呈多层次。1996年, 昆山好孩子集团成功开发的公司成品仓库管理系统和销售管理系统解决了成品进销存管理及结算管理上的问题, 迈出了企业信息化建设的第一步。如今, 自主研发的基于互联网应用的网络分销资源计划管理 (DRP) 系统和商业连锁零售系统 (POS) 已经在各部门中发挥了不可替代的作用。

随着经济的不断发展和内在需求的提升, 信息化已经成为企业发展道路上的一个强有力的推手。苏南地区发达的经济依赖于当地企业实力的壮大, 企业信息化在其中发挥着重要作用。当然, 各企业在行业和规模上存在差异, 在信息化建设水平上也各有高低, 但随着信息化意识的增强, 苏南各企业正逐步走上一条自主化的信息化道路。

(六) 乡镇政府职能变迁

在苏南模式中, 当时苏南地区的大部分乡镇企业是由乡镇政府, 或者利用原有的集体积累, 或者利用政府的动员力量, 或者由政府出面向银行贷款兴办的。这里的社区 (乡镇) 政府与其说是执行政府职能, 不如说是利用政府职能全力兴办和发展乡镇企业。乡镇政府严格地说是农村社区政府, 是中国最基层的政府, 农村社区政府的利益与乡镇企业密切联系在一起。因此, 社区政府更多是作为乡镇企业的总代表行事。而在新苏南模式中, 农村经济管理体制, 在已有明晰企业产权、政企分开的基础上, 进一步明晰乡村范围内的集体财产所有权 (包括土地所有权) , 并通过建立和健全社区农民自己的合作经济组织 (如乡村股份合作社) , 占有、处置、使用、经营现有的社区集体资产, 实现政府与乡村经济组织的职责分开。这些新苏南模式的特征, 可概括为“三为主、一并举、二化、两分开”, 即以股份经济 (或混合型经济) 为主、以集团型网络企业为主、以外向型经济为主传统加工业与高新技术产业同时并举;城镇化、城乡一体化;政企分开, 政经分开。

此外, 还存在其他的创新。如:从经济增长方式来看, 原苏南模式是粗放型经营, 靠大量消耗自然资源来获取少许经济效益, 产品附加值低;新苏南模式是依靠科技进步和提高劳动者素质, 着力提高经济发展质量, 产品附加值高。从城乡关系来看, 原苏南模式是乡村经济, 农村支援城市;新苏南模式则是城乡统筹发展, 城市反哺农村, 城乡一体化发展。

二、新苏南模式存在的问题

新苏南模式, 作为对苏南模式的创新, 具有积极的意义。但是从苏南经济发展的趋势看, 新苏南模式还存在着一些问题。

(一) 开发区的不断建设导致土地供应紧张, 失地农民成为严重的社会问题

随着经济的发展、开发区如火如荼地建设, 苏南地区土地供应趋紧, 劳动力成本上升, 开发区的建设侵占了大片耕地, 使农民的利益受到了极大的侵犯。据统计, 新苏南苏、常、镇、宁共有各类大小开发区数千个。其中国家级开发区10多个, 省级开发区30多个, 其余的就是以各级政府名义创办的。开发区小辄占地十亩二十亩, 大辄数千亩。苏州仅2003年上半年, 就占用农地8.6万亩, 然而与此相配套的就业、保障、赔偿等却迟迟跟不上, 失地农民问题已成为严重的社会问题。

(二) “经济飞地”的状况使苏南地区在国际产业分工中处于末端

以苏州为例:苏州经济的所谓新亮点纯粹是外资大规模的涌入带来的, 因为苏州是中国长江三角洲的心脏地带, 处于传统经济发达的轴线上, 与上海浦东近在咫尺, 所以, 外资特别是跨国公司选中苏州作为它们的加工基地。苏州外资企业的兴旺在某种程度上掩盖了苏州本地生产力衰落的事实。只看到外向型经济飞速发展, 财政收入显著增加而掩盖了苏州改革的问题, 在这方面, 苏南乡镇企业以发展代替改革是有教训的。不仅如此, 外资企业一般是只生产成品, 其研发基地、核心技术及市场销路都由外资掌握, 因此外资企业无法很好地与本地企业配套、扩散, 也不能指望依靠外资孵化出高科技的产业, 以市场换技术的目标在一定意义上并未实现。虽然世界上许多大的跨国公司落户苏南, 但由于苏南地区自身产业结构层次和产品档次不高, 自身创新能力不强, 很难在世界范围的结构调整中, 抢占有利地位。所以, 外资为主的园区经济是一种“经济飞地”, 对苏州等苏南城市来说是有一定的风险的。

(三) GDP的高速增长带来了严重的环保问题

太湖蓝藻事件, 无锡饮用水危机, 都令人想到了"杀鸡取卵"这个词。环保总局副局长潘岳曾经说过:“中国用20年改革取得了西方100年的经济成果, 但西方100多年的环境问题也在中国20年中集中体现。”环保问题目前在全国普遍存在, 作为在经济发展中走在全国前沿的苏南, 也不可避免地更早、更严重地出现了这些环保问题。

除此之外, 如苏南地区外资企业享受的超国民待遇在一定程度上挤压了本地民营企业的生存空间, “强政府”的影子仍然存在。

三、新苏南模式的创新方向

(一) 充分发挥政府职能, 进一步优化产业结构, 帮助企业实现品牌战略

苏南地区发展外向型经济固然带来了一些问题, 但并不能因此就不排斥引进技术和利用外资, 而是应当注重在引进消化吸收基础上的再创新, 把加强引进消化吸收再创新作为提高自主创新能力和产业竞争力的关键措施。要充分利用各类开发区尤其是高新技术开发区的载体功能, 在更高层次上引进国外先进技术, 在更广领域内加速二次创新, 实现技术进步和经济发展的新跨越, 促进产业结构的升级。重点发展高新技术产业, 突出电子信息、生物医药、装备制造、现代纺织、新材料和软件等优势产业, 推动高新技术产业从以加工装配为主向价值链上游的研发设计和下游的品牌营销等高附加值环节提升, 促使外资“浮萍经济”落地生根, 延长产业链条。形成聚集经济。

(二) 实施可持续发展战略, 解决三农问题和环保问题

在新苏南模式中, 针对发展过程中日益加剧的人地矛盾、经济发展与环境保护的矛盾, 苏南地区必须走集约型的新型工业化道路, 努力实现人口、资源环境与经济社会的协调发展。要正确处理三农问题, 制定并且严格遵守相关赔偿、安置制度, 解决苏南经济发展的后顾之忧。同时, 要改变以GDP为中心的政绩考核方式, 实行绿色GDP指标考核, 即在重视GDP增长水平的同时, 将生态环境指标纳入区域经济发展考核体系, 加强对于经济效率以及单位GDP的资源利用、资源的循环利用水平、污染排放量等指标的考核, 鼓励发展循环经济。

摘要：改革开放三十年来, 从苏南模式到新苏南模式, 产生了一系列的变迁和创新, 文章针对这些创新进行了比较, 并且提出新苏南模式可持续发展的创新方向。

到新单位任职表态发言 篇6

今天，大会选举产生了新一届区政府班子，选举我担任区长，这是各位代表的高度信任，更是全区人民的深情重托。在此，我谨代表新一届区政府班子，向各位代表，向全区人民表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

自建区以来，历届党委、政府励精图治，全区人民苦干实干，今天的**已经站到了新的历史起点，展现出更加美好壮阔的发展前景!此时此刻，全区人民将区长的重任交付给我，我深感使命光荣、责任重大。作为区长，我将忠于宪法、维护宪法权威，恪尽职守、履行法定职责，在区委的坚强领导下，在区人大、区政协的监督支持下，团结带领政府一班人，牢记使命、敢于担当，为决胜全面建成“三地一中心”而努力奋斗!

在此，我向全区人民郑重承诺：

一是，对党忠诚，坚定政治立场。政治坚定是做好一切工作的前提。我将牢固树立和践行“四个意识”特别是核心意识和看齐意识，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，讲政治、守规矩，走对路、扎实干，确保中央、市委、市政府和区委的决策部署落地生根、一贯到底。

二是，牢记宗旨，一心为民服务。民之所望，政之所向。任何时候，我都将践行以人民为中心的发展思想，把增进民生福祉作为工作的根本出发点和落脚点，在加强社会保障上下功夫，在改善公共服务上出实招，在提高人民生活水平上动真情，全心全意为老百姓谋福利、办实事。

三是，改革创新，提质提速发展。改革创新是时代主题，发展仍是解决所有问题的关键。我将紧紧围绕区第十三次党代会确定的三大目标、六大任务，把做大经济总量、提高发展质量作为第一要务，持续推动全面改革、全面创新、全面开放，让产业更强、城乡更美、生态更优、社会更和谐，整个地区充满蓬勃生机。

四是，团结共进，汇聚集体合力。“众人拾柴火焰高”。我将带领政府一班人始终秉承心往一处想、劲往一处使的优良传统，在区委领导下，自觉接受区人大及其会的法律监督和工作监督，自觉接受区政协的民主监督，团结各民主党派、人民团体，把历届政府班子的好经验传承好，把政通人和的好形势维护好，把各级干部的积极性、创造性调动好，团结带领广大干部群众干事创业。

五是，不忘初心，永葆清廉本色。清白为官、干净做事是党员干部的基本要求，也是人民群众的基本期待。我将始终坚持挺纪在前、依法行政，严以律己、秉公用权，管好自己、带好班子，始终做到不越红线、不失底线，绝不辜负组织的培养，绝不辜负各位代表、广大人民的信任和期望。

新单位自我介绍 篇7

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了必须的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自我尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，主动学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自我的业务水平。这段时光我学到了很多知识，自我的技术水平也得到了很大提高，过得十分充实和快乐，再累也是值得的!

在那里，我要个性感谢在这段时光帮忙过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮忙，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我了解的那样，洛弛是关心自我的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自我!在洛弛，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的潜力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。

单位新人自我介绍简短 篇8

篇一：单位新人自我介绍简短

尊敬的各位某的领导，前辈，同事：

大家好！

我叫陈某，来自广东**，某某年毕业于**大学，所学专业为建筑环境与设备工程专业——建筑电气方向。

学业方面，成绩在班级排名前某%，并担任班级组织委员、党小组组长及秘书部副部长等职，多次获得**大学奖学金；性格方面，我动得起又静得下，容易与人相处；做事方面，秉持踏实、严谨及负责的工作作风，并能与同事交流协作。

在过去的近一年时间里，我就职于**一家计算机机房工程公司，担任技术部助理电气工程师一职。在职期间，凭借扎实的专业基础知识，秉持谦虚、踏实、负责及严谨的态度，在公司领导及同事的协作下迅速完成从一名刚毕业的毛头小子到一名职业人的转变。具体工作方面，我主要协助电气工程师（高级职称）完成机房UPS系统及其它相关电气系统的设计工作，参与电气工程前期设计、预算及投标等阶段工作。主要业绩：参与完成《长城宽带**路数据中心机房建设项目》、《**开发区地税局数据机房建设项目》、《**职业技术学院监控机房建设项目》、《**市中心医院网络中心建设项目》及《国防科技大学数据机房建设项目》等工程的投标文件编写工作。

首先，今天能够成为某x大家庭的一员，请允许我借这次机会表达对各位领导，各位前辈及各位同事的谢意，谢谢你们给我这样一个机会，我感到很荣幸，与此同时也有不少的压力，而更多的是驱使我不断前进、提升及突破自我的动力和为公司带来效益的责任感。

其次，我刚进入某这个大家庭，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的能力等等的掌握程度还远远不够，在工作能力及工作经验等方面也许还有许多不足的地方，所以在以后的工作中，还请各位领导、前辈及同事能够多多指教，多多包涵！

最后，我希望自己能尽快适应新环境，融入到正常工作中；我不怕吃苦，我也愿意吃苦，我也将尽自己最大的努力，掌握作为一名通信电源工程师所必备的能力，为部门，为公司尽自己的一份力。

我的自我介绍到这就结束了，希望以后和各位某的同仁有更多深入了解及合作的机会，谢谢！

篇二：单位新人自我介绍简短

尊敬的各位领导，各位前辈：

大家好!

我叫XX,来自XX,毕业于XX,XX专业。我来到XX公司虽然只有一天的时间，但在这短短的一天里，却让我感到公司领导对工作的精益求精、不断创新以及培养团队的合作精神，让我感到加入XX公司是一次职场生涯的正确选择。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐，再累也是值得的!

在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我的于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!在这里，我喜欢XXX这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把所学的知识运用到实际当中，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。

作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。XX公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与XX一起迎接挑战!谢谢大家!

篇三：单位新人自我介绍简短

各位领导、各位同事：

大家上午好!

我叫**，我是浙江杭州人，大家都知道杭州西湖吧，什么时候去玩，我当你们导游，包你们玩得尽兴。

我来到博思达已经一个星期了，这一周我们几个新员工都在学习公司的企业文化，以及培训业务能力。非常感谢公司给我这个平台，给我学习、锻炼的机会!我一定好好努力。就像企业文化中所说的：自强不息，坚持到底!作为一名新员工，虽然我之前也有过一些业务经验，但是来到这个新环境，还有很多地方需要学习，到时候还请各位同事不吝赐教。

我知道博思达是个人才济济的公司，单就这一周来的培训来说，我就学到很多从来没有学到的东西。如今信息技术飞速发展，要想不被淘汰，学习是关键，多学点知识技能充实自己，才有竞争力。作为新员工，我一定会主动向给位前辈学习，希望能够得到大家的帮助。当然我也会努力完成领导交代的任务!

一个人强不是强，大家强才是真的强!我相信在我们的共同努力下一定会把博思达经营得越来越好!