公务员面试公开招考录用公务员面试主考官主持词(精选4篇)
一、请各位考官、监督员、计分员、核分员、计时员按各自席位就坐,各位考生请坐。
这次面试按照结构化面试的有关规定,共设7名考官,其中主考官1名,考官6名,监督员、计分员、核分员、计时员各1名,工作员3名。
这次面试采用考生看题回答的方式进行,面试总时间为20分钟,每位考生回答问题前先用5分钟审题,然后用15分钟回答问题。每答完一道题,请说“第几题回答完毕”。每个考生回答完所有问题后,考官各自现场评分。计分员计分时去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算5名考官的算术平均分即为考生的最后得分。
二、考生面试的排序,按抽签序号确定。面试按抽签排序依次进行。面试完毕的考生由工作人员带到指定地方休息等候。当第二位考生面试结束时,工作人员带第一位考生进场,由主考官宣布第一位考生的成绩,依次进行。
三、现在宣布考场纪律:
1、按面试规定,面试考场不允许面试考生旁听;不允许未面试考生与外界人员接触或联系。考生在候考室必须将所有通讯工具交由工作人员统一保管。
2、面试过程中,考场要保持安静,旁听人员不能讲话,不得随便走动;
3、未经许可,不得录音、录像和摄影。
4、考场的所有人员,必须将通讯工具关闭,交由工作人员统一保管。
四、下面进行现场抽签
1、请工作人员向大家出示排序签,然后放在监督员席,请监督员审核。各位考生抽签后,签上自己的名字,交给工作人员。
2、请各位考生抽签。
3、请工作人员按抽签结果排序,交监督员核对后送主考官。
4、现在宣布面试顺序:1号考生×××,2号考生×××〃〃〃
五、现在请工作人员将试卷袋向大家出示,并交监督员检查是否密封。请工作人员当场打开试卷袋,将题本发给各位考官和监督员,请各位考官尽快熟悉题本。
六、请监督员对以上程序和做法是否符合有关规定,进行监督,并宣布面试是否可以开始。
(监督员宣读监督词后)请1号考生留下,其余考生由工作人员带到候考室。
七、下面开始面试,一号考生请坐。
(按题本内容宣读指导语)。
(二号考生面试结束时,工作人员带一号考生进场,当场宣布面试成绩,依次进行)。
………
(面试全部结束后,集中所有考生进场当场宣布考生成绩名次,并请监督员对本次面试结果是否有效进行公证。)
南充市地税系统
2013年下半年公开考试录用公务员面试公告
各位考生:
根据四川省地方税务局和南充市人力资源和社会保障局公务员面试工作安排,现将南充市地税系统2013年下半年公开考试录用公务员面试的有关事项公告如下:
一、面试时间 2014年1月13日
二、面试地点
南充十中小学部(地址:南充市顺庆区稻香路239号)
三、注意事项
1、请参加面试的考生于2014年1月12日(星期日)上午8:30-12:00,下午2:30-6:00到南充市地方税务局人事科(地址:南充市顺庆区银华街63号)报名,报名时需携带本人二代身份证、准考证和80元面试费。2、2014年1月13日上午8:30前,面试人员凭准考证和二代居民身份证(身份证复印件、过期身份证均不得进入考室)到南充十中小学部候考室报到,逾期未到视为自动放弃。
附:《南充市地税局2013年公务员考录面试名单》
南充市地方税务局
2014年1月6日
泉州华图,祝您成“公”
面试注意事项
一、公务员面试之八项注意
1、一定不要迟到,知己知彼,一定要提前一点时间到指定地点,先和一起进入面试的同学熟悉一下,了解了解别人的情况,观察一下别人的气质、言谈举止的流露等等,在心里暗暗给自己定定位!
2、公务员面试时一定不能说自己的姓名、毕业学校等,说这些有舞弊的嫌疑。
3、参加面试一定不要带任何通讯工具,或者在即将轮到自己前彻底关机。
4、在侯考室及休息室里一定要听从管理人员的安排,不要擅自行动。这个时候也不要轻松随便,或许这时也有人在观察你的举动。
5、进入考试间后,面对一排7--8位考官,一定要镇定从容,不要发抖恐惧。眼光从左至右扫视一遍,微笑着说:”各位老师上午(下午)好。“然后走向单独给考生留出的桌椅前,征询似的望向最中间的主考官,等待主考官说:“请坐”后,方从容缓慢坐好。要讲究坐姿。不要一屁股坐下,也不要拖拉、挪动椅子。
6、回答完毕后,一定要说答题完毕。回答前应该认真仔细听清考官的题目,无论简单或容易,都不要匆忙回答,要体现思索那么30--50
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秒左右,然后回答。
7、这里再强调下回答题的三个原则:
自信大方:不要畏首畏尾,结结巴巴,更反对毫不在意,过分随便。诚实机智:一些问题的回答,连自己回答出来都感到帽子太大,虚的可怕,考官会相信吗?所以不妨在实际情况的基础上,机智的加以变通,略加修饰点缀,这样方可增加信任度。
独到精辟:反对夸夸其谈,天马行空。公务员很注重逻辑思维和说话思考的条理层次,回答问题一定要回答到点子上,抓住要害,略加解释即可,考官们都很聪明,没有人理解不了你的意思!见解不怕非主流,只要你能自圆其说,有理有据,到可以显示自己的见解独到!
8、不要虎头蛇尾,注意离开考试间时的动作,离开坐椅时不要发出刺耳声,出门时顺手轻轻带上门等轻微之处,若不注意皆有可能成为你的滑铁卢!
二、面试不可忽视的八个细节
面试时,千万不要出现不礼貌的行为,因为一些小动作也会被主考官列作评判内容。以下举例说明须留意的小节:
1、不嚼口香糖、不抽烟,尤其现在提倡禁烟,更不要在面试现场抽烟。与人谈话时,口中吃东西、叼着烟都会给人不庄重的感觉,也显得不尊重对方。
2、别弯腰垂头。这不但显得没朝气、精神不振,也会令人觉得你对此次面谈缺乏兴趣。正确的姿势应是腰干挺直,双手放置适当位置,双眼直视对方双目并面带微笑。
3、不可要求茶点,除非是咳嗽或需要一杯水来镇定自己。
4、不要随便乱动办公室的东西。
5、不要谈论个人故事而独占谈话时间。自己随身带的物品,不可放置考官办公桌上。可将公文包、大型皮包放置于座位下右脚的旁边,小型皮包则放置在椅侧或背后,不可挂在椅背上。
6、注意自己的说话姿态。以基本姿态来说,将手轻握放在膝上是最自然的、标准的,如果和主管谈得十分融洽,稍微有肢体语言的出现是自然现象。夸张的动作会让人厌恶,所以自己在肢体语言上要拿捏妥当才好。
7、注意眼睛看对方的位置。面试时,和主考官面对面那么长的时间,要看主考官脸上的哪个部位较适宜?大致上是看嘴的部分,如果想让对方了解你的企图心时,可看眼睛。眼睛和嘴巴一样都可说话,如眼朝下,不敢直视对方说话,则表示没信心。一般而言,直盯着对方的眼睛说话是较失礼。所以最好的方式是看对方的嘴巴,有特别想强调的部分,再看人事主管的眼睛,以强调自己的企图心,这样效果更好。
8、离座时记住椅子要还原,并向主考官行礼以示谢意。
三、考官对考生的十大忠告
1、面试考题一般为三至四题,时间为十五分钟左右。
2、准备时间和回答时间要分配好,不要准备太久,也不要为了表现自己思维敏捷一上来就直接回答问题,一题准备时间占答题时间的1/4为宜。
3、准备时最好在草稿纸上列出回答提纲。
4、回答要针对性强,简洁明了,切忌说很多重复或者混乱的话,要点说出后如果实在不能再发挥,可以结束,不要强求,宁短勿滥。
5、回答问题时注意看考官,不要老是低着头。回答时注意找到一张友善的、鼓励的脸,注视着他讲话,你会更有信心。
6、回答问题要注意层次,看到一个题目,要马上想好从哪几个方面回答,明确一、二、三。
7、当你回答最后一个问题时,考官其实已经在考虑给你打分了。所以要把重点放在第一、第二题上。
8、草稿上写简单的提纲即可,不要密密麻麻写一大堆,否则会影响考官对你的印象。
9、并不是时间说得越长越好。
10、个别题目可能需要你结合报考职位论述,但并非所有题目都要联系职位。不要勉强。
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1、目前出现了PK,粉丝等网络语言,中小学生的作文中经常出现,你怎么看?
2、有人负责我服从,没人负责我负责,这句话你怎么看?
3、一个杯子里,要倒进干净的水,首先必须倒出肮脏的水,你怎么看?
4、一个重病患者亟需手术,但银行卡密码丢失了,银行坚持要补办手续后才能取钱,而这可能来不及了。如果你是银行工作人员会怎么做?
答:1.1.人类语言是不断发展的,在目前网络时代,出现这种语言很正常;2.作为中国,汉语文字是母语,但也是会不断吸收外来语言来丰富本民族语言,如已知的沙发等等,就是外来词语;3.外来词语经过汉语改造,有其特定的含义,是可以作为汉语词语使用的,像粉丝之类,但必须规范,像PK之类,就不好;4.国家应该对汉语词语进行规范,不能随便,不能有外来字母的情况。
2.1这个问题要两分法看。1.有人负责我服从,如果是领导(或自己是助手)负责,当然服从,如果是自己的责任,必须自己负责,就不是服从的问题;2.没人负责我负责,要根据情况。该我负责的我必须负责,不能不管;不该我负责的,没人负责,要积极向上级领导汇报,确定责任,同时认真做好自己份内的事情;3.不管怎样,都要积极工作,不能推卸责任,更不能看着工作掉地上。
3.我觉得这种题目,就是看能否思路广阔,立论正确,没有什么对错的。1.不破不立,要完善、创新,必须除旧,树立改革意识;2.对于思想,要破除束缚、影响发展的思想,树立改革、创新的思想;3.对于工作,要敢于揭露错误,改正错误,取得新的成绩;4.对于人生,要不断纠正方向,开创自己的事业。可以举例说明。
4.1.不要断然拒绝,要有热情服务思想;2.安抚用户不要紧张,冷静想想密码是什么,可以在不违反原则的情况下帮助用户回忆,提示;3.耐心向用户解释,求得用户的理解;4.积极向领导反映情况,并提出自己的建议,看能不能特事特办。尽快解决问题。5.尽自己力所能及帮助用户,如向医院说明情况,求得理解。
52、请教一个真题:领导派你和一名同事共同办一件事,该同事不配合,并在领导面前说你坏话,领导在开会时公开批评了你,你会怎么做?
答:1.镇静对待,不要过激;2.认真反思自己的工作,特别是同事说你坏话的问题,看是否有做得不够的地方,努力纠正;3.不管是否领导批评,努力按照要求完成工作,工作完成后认真写出工作总结;4.选择合适的地点、方式方法向领导解释清楚;5.严格要求自己,认真工作,襟怀坦白,做好团结,以优异成绩取得同志们和领导的理解,信任。
53、请点评答案:题是这样的:某市有规定,老人上公交车后,如果没有座位的话,公交车不能启动,假设你是一位公交车司机,在公交车站,一个老人上车了但他没有座位,按规定你不能开车,这时,面对乘客的纷纷指责,你怎么办?
我是这样答的,我说我会采用软硬兼施的办法,我首先向乘客解释说明市政府的规定,并向大家说明这个规定的用意,就是希望大家能发扬中华民族尊老爱幼的传统美德,为打造良好的城市文明乘车环境尽一份力;其次,我会明确告诉乘客们,如果老人没有座位的话,我是绝对不能开车的,我相信最后终有人会给老人让座的。我听到题的时候中间思考的时间有点长,又情不自禁地做了个吐舌头的小动作,所以面试的时候被PK掉了,我现在还不明白最后那道题我答的对不对,请面试官指点迷津!
答;这是考察服务意识和危机应变能力的题目。应该这样考虑:1.稳定情绪,避免矛盾激化;2.耐心细致向乘客解释为什么这样规定,从尊老爱幼和安全方面讲,求得乘客的谅解和支持;3.动员乘客让出座位给老人;4.待老人有座位后,向大家致歉,并在安全前提下,提高运行效率,安全送达每位乘客。
54、有人说,现在的年轻人喊苦喊累,是因为社会竞争激烈的原因,你如何看?
答:答这种题目一是要很了解国家方针政策及社会思潮,能够答出背景情况;二是要两分法看问题,三是要有认识正确,不能偏激,更不能有不健康思想或者反动思想。这种题目对于年轻人来说,其实很难的,一般都不会回答很好。而要回答好这种题目,主要靠平时积累,要关心国家大事,平时经常对国家大事和社会热点问题进行多角度思考。对于你说的这个题,我的看法是:1.对于苦、累的认识。一方面,年轻人刚刚进入社会,对于生活和创业的艰辛经历不多,有很多不适应,因此面对各种生活问题总感到压力大;另一方面,现在很多年轻人都是独生子女,在家长的呵护下成长,有很多人更是从小就生活在福窝里,不知什么是艰难,一些小小的困难就感到苦、累;三是每个人对苦、累都有自己的理解。2.社会竞争是什么时候都存在的,不管是过去还是现在。每个人的创家立业,都要通过努力去实现。因此,要正确认识社会竞争;3.目前就业压力比较大是现实,应该承认,但相信会随着国家经济的发展,人们的生活会越来越好。4.自己会努力开创自己的事业,敢于面对困难,相信困难会克服。吃苦受累,也是对自己的锻炼,也是一种经历。
55、请点评答案: 1、07年某市把养老保险推行进农村,第一次把农村居民纳入养老保险计划,花费3.6亿元。对此你有何看法?
改革发展成果应该和社会各阶层人民共享,养老保险推行进农村是推进社会公平有力举措,对此我有以下几点看法:1农村居民不像城市居民有退休工资、社保等保障,这是个惠农政策。农业为本,提高农村居民的生活是根本。2要通过发展来保障公平,市政府出钱推动,还得财政充裕才行,对于有些财政不是那么宽松的市来说,是比较困难的,所以还是要以经济发展来保障社会公平。3建立长效机制,把这个政策长期贯彻下去,同时还可以发动民间NGO组织的力量,把这个政策落实得更具体范围更广。
答;我认为这样回答好一些。1.要回答背景。我国社会保障体系过去一直比较弱,特别是过去由于城乡二元结构造成农村居民比城市居民的社会保障更弱;2.随着国家经济发展和社会进步,社会保障体系建设越来越受到政府和各界的关注,社会保障体系在逐渐完善;3.把农村居民纳入社会保障体系,是我国社会保障体系建设的重要一环,这个市启动农村居民养老保险制度,是体现国家民生工作的重要内容,是好事;4.目前我国社会保障体系还有很多有待完善的地方,随着国家和居民的财力提高,相信社会保障体系会更加完善;5.对社会保障,自己可以提一些建议。比如要体现公平,要保证落实,要实事求是等等。
2、大学生自主创业越来越多,如果要你做一个相关的调查,你如何保证数据的真是准确?
首先我要认真调研分析大学生自主创业的现状,在这个基础上拟一个方案。为了保证数据的准确性,贴身采访可以得到第一手数据,同时为了保证广度,可以拟好问卷在网络上调查。我会将工作着力放在以下几个方面1组织个调查小组,分工合作。拟定网络上调查的问题,注重针对大学生创业的动机,创业的成绩,和遇到的困难等2在所在地区高校中,尽量铺开,选取典型个人进行采访,或者按类型集中起来以座谈会形式。3对搜集到的数据进行甄别,仔细分析整理成报告
答:看来你工作经验少,有点套路化。这道题是要组织一项大学生自主创业调查,就要根据这项工作来回答。1.研究调查工作要求,确定调查目的和任务;2.根据目的和任务选择调查对象和时间限制,这里当然是已经就业的大学毕业生;3.搜集有关信息,如本地区大学生毕业人数,就业人数,居民户数等,可以到有关管理部门和学校去搜集;4.这个调查显然要采取随机抽样调查方法。根据经费情况,拟定调查方案,抽取调查样本,方案中要有甄别和质量控制要求;5.培训调查人员;6.开展调查,调查过程中要有督察人员,保证调查质量;7.根据调查结果写出调查报告。
3、你的领导经常在你快下班的时候给你布置紧急任务,导致你经常加班,为了改变现状,你将采取什么方法?
领导在快下班时布置紧急任务,我想应该是大局所需,对于完成好工作是义不容辞的。我会努力把布置的工作做好,这就需要提高自己处理公务的能力,统筹安排自己的工作,合理分配时间。我会分清工作的轻重缓急,既然是紧急工作,我会把手头上不是那么急的工作缓一缓,先做好紧急的工作,事情一件一件的处理。
如果我有发现更好的解决方法,我也会向领导提出来。比如在条件允许的情况下请示领导安排其他同事和我协作,这样即能解决下班后自己一个人做不便协调的问题,同时也给了其他同事锻炼的机会。我从加强自己工作能力方面入手,把工作安排好,并在处理问题时兼顾灵活。
答:这道题目你答得比较好,实际工作中,经常会有这种情况出现,那只有服从领导安排,努力把工作做好,同时要努力学习,提高业务能力。同时,根据实际情况,在适当的时候和适当方式,向领导提出工作建议,使工作能在工作时间内完成的最好不要加班。
4、你的单位成绩突出,表现优秀,兄弟单位经常过来参观学习,领导要你负责接待任务,你将如何做?
这道不会答。
答:这种题目应该很好回答呀,就按照你平时接待同学应该怎么做就行了。1.准备好对方要来参观学习的各种文字材料备用;2.询问对方来的情况,如人数,职务,男女,来此几天,日程,来回时间,来此要参观学习的主要内容等等;3.根据对方的答复,拟定接待方案,报领导同意。方案包括:住宿地点,房间安排,宴请地点,参观学习地点和己方参加人员,己方接待陪同人员,接待车辆安排,回程票务安排,注意事项,接待经费预算等等,另外根据当地旅游项目,制订一个计划,等对方来了后与其商量确定有关项目。4.根据领导同意的接待方案,印刷成小册子,发本单位有关领导和人员,以使每个有关人员都清楚如何接待及日程。另外,留出部分小册子给对方人员,使对方人员也清楚整个行程。5.对方来了后根据情况及时把调整的行程告知双方有关人员。
5、你们单位上组织了一个培训,开始时间到了,领导和主要人员都到了,但是参与的人数缺席过半,你作为培训的组织人员,这时该怎么办?
1我会向领导解释没来的同志可能是手头上工作忙走不开或是可能遇到了紧急的事情,请示可否推迟培训的时间2迅速联系到没来的同志,向他们告之这次培训会有考核,如果没有其他重要事情尽量赶来,同时向他们明确请假制度,不来的话应该是要提前请假的。3如果有些同志实在是因为工作上走不开,不能前来。这次培训是提高单位同志业务水平的一个很好机会,同时单位也做了前期投入。为了惠及更多同志,我会临时召集单位其他有意愿参加本次配训的同志。4人员到齐后,培训过程我准备摄录机进行摄录,以便整理成音像材料供没来的同志学习。
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