教育系统2012年交通安全目标责任书
2013年安全综治工作目标责任书
县教育体育局 县直学校、学区 2013年2月21签字:
签字:
日
为推动平安校园建设工作深入开展,营造安全、稳定、和谐的育人环境,县教育体育局与各县直学校、学区签订本责任书。
一、综合管理项目
l.加强安全教育。认真贯彻执行《中小学公共安全教育指导纲要》,把安全教育课纳入学校正常的教育教学活动,保证每两周不少于1课时的安全教育时间,做到学校安全教育计划、课程、教师、教案“四落实”;开展形式多样、内容丰富的安全宣传教育活动;积极开展心理健康教育,把学生心理健康教育纳入整体教学计划,确保心理健康教育落到实处;积极开展法制教育,每学期邀请法制副校长到校举行法制报告不少于一次。
2.组织应急演练。健全各类应急预案,在显著位臵张贴紧急疏散路线图,每学期至少开展一次针对洪水、地震、火灾等灾害事故的紧急疏散演练,演练活动要精心组织、周密安排,做到有计划、有预案、有明确的疏散路线、有总结,并保留文字、图片、影像等资料。
3.加强“三防”建设。加强学校安保队伍、巡逻队伍、应急队伍、交通护导队伍建设,配备专兼职保安,加强教育培训,提高素质;加强警务室建设,配备必要的安保器械和监控设施,学校大门、食堂、宿舍、微机室等重点区域实行24小时监控,不断提高安全保卫能力和防范水平。
4.学校组织学生参加大型集体活动和外出,必须上报教体局分管领导审批,制定周密的计划和详细的活动方案,成立临时的安全管理组织机构,有针对性地对学生进行安全教育,安排必要的管理人员,明确所负担的安全职责,制定安全应急预案,配备相应设施,确保活动安全。
5.安全隐患排查整改。坚持日排查、周排查、月排查制度,对所有校舍、食堂、教育教学设施、学生宿舍、实验室、管制刀具等进行全面排查,对重点部位、重要设施和关键环节安排专人经常进行检查,发现安全隐患立即整改,建立隐患排查与整改台帐;加大校内、校外高危人员的排查稳控力度,建立高危人员稳控台帐;定期与综治、公安、交通运管、食药、卫生监督等部门联合开展校园及周边安全隐患排查整改工作,加大校园周边环境整治力度。
6.长效机制建设。安全管理工作要有学期计划、工作目标和总结;建立健全突发事件的应急机制,制定完善各类应急预案;健全安全管理机构,明确职责,层层签订安全综治工作责任书;落实和完善安全工作管理制度,建立和完善安全管理工作评价考核奖惩机制;严格执行学校重大事故和学生伤亡报告制度,确保重大事故第一时间内上报,不得迟报、瞒报和漏报。
二、重点管理项目
(一)安全保卫工作
1.严格执行门卫管理制度,落实责任制,严把“入口关”,坚持外来人员和车辆验证登记制度,正常教学期间,校门要上锁,实行封闭式管理。
2.加强学校警务室建设,配备年龄和身体条件符合有关规定的专兼职保安,配备必要的安保器械,加强安全保卫力量。
3.在重要部位安装监控设施,实行全天候监控,并有专人保存记录。
4.密切关注校园周边安全状况,及时发现并遣散在学校周边滋扰学校正常教学秩序的社会闲散人员,遇有精神病人、邪教人员等
高危人员活动,要立即采取必要的管控措施,并上报当地党委、政府和教体局。
5.坚持24小时值班制度,每天要安排2名以上教师负责值班,校班子成员要轮流带班;发挥学校护校队的作用,加强学校及周边治安巡逻。
(二)交通安全
1.建立学生乘车安全管理台帐,严格执行《校车安全管理条例》(国务院令第617号)。
2.学校要与家长、校车运营单位、学生乘车监护人签订交通安全责任书,强化各方面的责任意识和安全意识。
3.加大交通安全隐患排查整治力度,加强接送学生车辆的监督检查,严禁非法运营车辆接送学生;建立交通隐患排查整治台账,消除安全隐患。
4.加强上下学交通安全管理,严禁12周岁以下学生骑自行车上下学,严禁学生骑摩托车、电动车上下学;坚持学生上下学路队制度,坚持小学低年级学生、幼儿家长接送制度,严格交接手续。
5.落实交通护导制度,在学生上下学时段加强交通护导,地处交通复杂路段的学校、幼儿园要协调交警在学生上下学时段维护交通秩序。
6.公路沿线学校要在学校附近设立交通警示牌、减速带,在校门口施划斑马线、设立移动信号灯等,加强交通安全设施建设。
(三)饮食卫生安全
1.认真贯彻《食品卫生法》和《学校卫生工作条例》、《学校食堂与学生集体用餐管理规定》及国家、省、市、县有关食品卫生安全的法律、法规。
2.加强饮食卫生管理,学校食堂必须办理卫生许可证,食堂从业人员必须定期体检、培训、持证上岗,饮食用具必须按时消毒,落实好食品留样工作,非工作人员严禁进入食品加工区。
3.严禁向学生出售“三无食品”,严禁学校开设超市或小卖部。4.学生饮用水必须经过有关部门检测,水质安全可靠。5.对在各级检查中查出的食品安全隐患,须在规定的时间内整改,并接受食品卫生行政部门监督。
6.建立健全妥善处臵食物中毒或其他食源性疾患等突发事件的应急机制,制定应急预案,确保食品安全事故第一时间内上报。
7.严格把好食品的采购、储存、加工、供应关,定点采购并建立索证、登记、验收制度。
8.加强食堂安全保卫工作,落实24小时值班制度,食堂用具、餐具妥善保管,食品储藏间要有必要的安全防护措施。
9.严格执行“营养餐”供应各项管理制度,靠实管理人员责任。10.加强教室、宿舍等环境卫生管理,确保整齐整洁,通光通风。
11.加强传染性疾病的预防、监控,确保早发现、早控制、早治疗。
12.建立学生健康档案,关注特异体质、心脏病等不宜参加剧烈活动的学生。
(四)消防安全
1.认真贯彻《消防法》等法律法规,落实消防安全责任,杜绝重大火灾事故。
2.加强消防安保队伍和消防救援队伍建设,并经常进行培训,确保师生会使用各种消防设施。
3.配足配齐消防设施,消防设施完好。
4.定期进行消防、用电设施检查和维护,线路老化及时更换,确保灭火器材、安全通道、应急照明灯等能够正常使用。
5.寄宿制学校要重点加强学生宿舍和学生校外寄宿点的用煤、用电等安全管理,学生宿舍和学生寄宿点禁止私接电器,严格落实消防管理制度。
(五)防溺水工作
1.加强对学生的防溺水教育,提高学生的安全防范意识,强化家长的监护责任。
2.加强节假日、双休日安全教育,严禁学生私自下水。3.学校在汛期要加强防汛工作,严禁组织学生参与防汛抢险活动。
4.通过电话、手机短信、致家长一封信等形式,经常提醒家长关注孩子安全,增强家长监护责任意识。
(六)校舍及设施安全
1.定期对校舍、围墙、厕所、宿舍、食堂、实验室等安全隐患进行排查整改。
2.定期对教学设施、教学用具、生活设施、体育设施、器材等进行检查,使其符合国家安全质量标准。
3.学校实验室应按规范进行建设和配臵,易燃、易爆、易腐蚀、放射、剧毒等物品必须专库(专橱)存放、专人保管、专人使用、专门记录,危险药品要落实双人双锁制度。
4.加强学校锅炉等特种设备的日常检查和维护,确保性能稳定、正常使用,同时要加大监控措施,严防蓄意破坏。
(七)寄宿生安全管理
1.校内有寄宿生的学校要有专人负责寄宿学生安全工作,实行24小时值班,并建立详细的值班记录。
2.学校每学期对学生寄宿情况进行详细摸底、准确登记造册,并报教体局备案;层层签订工作责任书,将寄宿生安全责任分包到班,承包到人;同时,学校与家长、房东、派出所四方签订《寄宿生安全管理责任书》,构建四位一体的管理体系,落实安全管理责任。
3.加强对学生校外寄宿点的安全巡查,班主任、科任教师和有关责任人每周要到学生寄宿点进行安全检查,发现安全问题立即进行整改,并建立详细的安全检查台账;对存在严重安全隐患的寄宿点要通知家长及时搬迁,对存在严重治安问题的学生寄宿点要及时联系公安部门进行整治。
(八)校园及周边综合治理
1.及时排查化解学生之间及学生与社会人员之间的矛盾纠纷,严防校园暴力伤害事件。
2.加大校园及周边高危人员排查稳控力度,建立台账,建立健全防范机制,提高防范能力。
3.建立健全校园网络安全管理与防范机制,防止网络犯罪等安全事故发生。
4.规范学生上下楼梯秩序,课间、放学、大型集会等学生集中上下楼梯时间,安排人员在楼梯口定点疏导,严防拥挤踩踏。
5.加强师德培训,严禁教师体罚或变相体罚学生,坚决杜绝教师侵害学生事件发生。
6.加大校园周边环境整治力度,积极配合执法部门净化周边环境,规范校园周边文化市场,整顿校园周边治安秩序,清理整治校
园周边“黑网吧”、游商摊点和非法建筑,三、奖惩办法
对安全管理工作中做出显著成绩的单位和个人给予表彰奖励;对未认真履行职责,导致安全责任事故的,实行安全工作“一票否决”,并给予通报批评和相应的处罚;对失职、渎职而造成重大责任事故的,要依法严肃追究责任。
会上,安委会十个检查小组首先通报检查情况,随后,安全部部长闫龙河通报12月检查扣分情况,保卫部部长张辉对消防、防爆工作进行了安排。主持会议的副总经理刘开贵与各二级单位责任人签订了《2015年度安全生产目标责任书》,并传达上级有关文件精神。
刘开贵在会上对安全工作提出要求,他说,要加强对70多个停车场点,各发车点、人员密集公交场站的安全检查工作,油气库、停车场等重点单位,需做好防范措施的布置;各单位要重点加强消防器材、电源闸刀失效、发电机隐患等消防安全工作的检查,并按照“今冬明春”的工作要求做好应急工作;对安全责任系统进行强化调整,落实安全生产的“一岗双责”、“党政同责”,始终将安全工作作为重中之重,坚持将安全管理抓到位,安全投入抓到位,安全教育抓到位,实现岗位达标,安全达标,技能达标;隐患排查体系强化升级,改进排查检查方式,扩大检查范围、检查内容,对重大安全生产事故隐患,坚决挂牌督办;要狠抓教育培训,特别是对违法驾驶员的培训,同时,加强对行车途中车厢内发生乘客发病等突发事件的处置方法培训,保障我司行车安全、服务质量的稳步提高;落实集团公司、二级单位、车队的安全工作三级检查制度;组织相关单位对车辆违法信息进行处理,制定降低违法行为的整治方案。3G调度系统目前正按计划逐步实施,各相关部门要认真配合做好此项工作并做好信息的保管、保密工作。
责
任
书
雄县教育系统2012年学校安全稳定目标管理责任书
为认真做好学校安全、综治、维稳三项工作,确保全县教育系统的安全稳定,确保在“两会”、“两节”、重大节假日等重要、特殊敏感时期不发生安全事故,根据县委、政府及市教育局要求,雄县朱各庄中心校与签订本责任书。
一、安全事故和稳定工作控制目标
1、本单位不发生师生死亡重大安全责任事故。
2、本单位不发生恶性群殴事件。
3、本单位不发生责任伤害事故。
4、本单位不发生非不可抗力造成的重大财产损失。
5、本单位无集体上访、越级上访等不稳定事件发生。
6、本单位不发生校园内外涉及师生的各种非法集会、游行、示威及集体性罢课等群体性事件。
8、本单位不发生师生参与非法宗教活动、参加法轮功等邪教组织及活动。
二、安全稳定管理目标
1、安全稳定工作部署。制定指导思想、总体思路、工作重点和目标明确的安全稳定工作要点;把学校安全稳定工作纳入工作日程,成立安全稳定工作领导机构,定期召开专项会议研究部署学校安全稳定工作。在“保持稳定、不激化矛盾”的前提下,抓好稳定工作落实。落实月防范安全事故例会制度提出的有关工作部署和要求。依法做好信访宣传和信访事件的排查、解决、稳控工作,确保不出问题。
2、安全稳定工作职责。落实“属地管理”和“一岗双责”要求,层层分解目标责任,把安全稳定工作责任落实到岗到人;实行领导和工作人员“包校督查”责任制;与辖区学校、幼儿园层层签订安全稳定责任书,明确监管责任,落实监管学校、幼儿园直接监管责
任人制度。
3、安全稳定制度建设。按照省、市、县工作要求,规范本辖区安全稳定工作,进一步完善本辖区各校安全稳定工作职责、管理制度、安全操作规程、建立健全学校稳定工作排查、并监督落实。
4、安全稳定监督管理。认真履行安全稳定监管职责,适时组织所辖区单位进行安全稳定检查:一是做好矛盾排查,及时消除矛盾隐患,每月必须保证对辖区所有学校开展一次矛盾隐患全面排查。对于排查出的问题要妥善处理,把影响稳定的苗头消除在校内,消灭在萌芽状态,做到“小问题不出校,一般问题不出乡镇,重大问题不出我县教育系统”。二是加强对学校的安全隐患排查,每周不少于一次,落实“四明确”(存在隐患、整改责任人、措施、期限)整改要求,确保检查记录、整改意见、复查结果资料齐全。三是要做好打击和防范邪教组织对学校师生的思想渗透和破坏活动;四是要做好原“法轮功”习练者的转化和教育工作,严格落实“五看一”责任制,确保不出现“法轮功”人员闹事和影响学校教育教学秩序事件的发生;五是认真落实学生群体活动安全和群体访、超级访防范措施,确保不出问题。
5、安全稳定宣传教育。上好安全课,做到计划、师资、课时、教材四落实。进一步加强对师生的安全常识教育,学校、班级每周各不少于一次。组织开展好宣传活动,加强与监管职责范围相关安全知识的普及宣传工作;加强相关学校负责人、安全管理人员和特殊岗位人员的安全教育培训,确保持证上岗。积极组织中小学生开展“我把安全带回家”活动,提高广大学生安全意识;加强学生劳动技能安全教育、社会实践活动和其它活动的安全教育,防止意外事故,确保学生安全;落实上级部署,广泛开展安全文明进校园创建活动;加大信访工作宣传力度,引导广大师生和学生家长依法信访;加强师生的反邪教警示教育,不断增强广大师生的防范意识和识别能力。
6、完善各类应急预案。按照《雄县教育系统公共安全事件应急预案》的要求,修订完善本辖区本学校各类应急救援预案,建立应急救援组织,落实应急救援保障措施,加强应急救援演练(每学期至少一次),随时做好事故应急救援的准备工作。一旦出现群体性突发事件,要做到控制的了,控制的住、控制的好,迅速平息事态,并做好思想疏导和稳控工作,引导信访人走正确信访途径,严防事态升级扩展。
7、安全稳定报告。信息反馈要及时、准确。不迟报、漏报、瞒报、谎报。要配备安全稳定工作专职信息员,负责学校安全稳定信息上报工作。重要情况第一时间上报教育局。
8、参与全县安全稳定活动。积极参加上级组织的安全稳定检查和安全宣传等活动,及时上报信息,按规定要求参加全县教育系统安全稳定相关会议。
三、考核与奖惩
年底前教育局对各乡镇中心校、局直各学校及幼儿园的安全稳定工作进行考核评估,并通报考核结果,对完成责任目标的单位进行表彰,对发生责任事故的单位进行责任追究。
1、实行学校安全稳定工作责任追究制和一票否决制。有下列情况之一的将进行责任追究:(1)因工作失误,造成师生严重伤害事故的;(2)因管理不善,发生师生安全事故的;(3)因学校组织管理不到位,集体活动发生安全事故的;(4)因排查、修缮不到位,发生学校校舍坍塌事故的;(5)安全稳定信息迟报、漏报、瞒报、造成严重后果的;(6)出现集体访和越级访造成严重影响的;(7)出现辖区内邪教人员失控后进京、赴省滋事的。
2、对发生重大安全事故的学校或单位进行严肃处理。(1)凡因安全稳定工作责任落实不到位,发生校舍倒塌、学生踩踏、食物中毒、校园伤害等事故,造成师生受伤,但未发生人员死亡事故的,以及造成重大财产损失的或出现集体访和超级访的单位,视情节对
其扣除年终考核总分值的10%-20%。(2)凡因安全管理不到位,造成师生死亡责任事故的校长或单位负责人一律就地免职,依法依纪给予有关责任人相应处分,取消所在单位年内评先评优资格。(3)对迟报(对发生在本辖区的紧急情况重大事件,从事发到报告教育局不超过30分钟,对特别紧急重大情况要在10分钟内报告中心校)、漏报、瞒报安全稳定信息,延误救援处置的学校或单位,给予通报批评并视情节予以相应处理。
朱各庄中心校(盖章)(学校、幼儿园)(盖章)
中心校长签字:校长(园长)签字:
为有效落实食品药品安全监管责任,推动全镇食品药品安全工作深入开展,保障人民身体健康和生命安全,根据国务院和省、黄冈市、麻城市政府关于加强食品药品监管工作要求,特制订龟山镇二O一二年工作责任目标如下:
一、食品安全
(一)食品安全工作责任
1、建立政府负总责、部门各负其责、企业是第一责任人的责任体系,在镇政府的领导下,指导协调、检查督促食品药品安全监管工作。
2、及时提出食品安全监管工作方面的意见和建议。
3、助解决食品安全监管工作中存在的问题。
4、重大事故调查处理和应急救援工作。
5、镇政府交办的其他食品药品安全监管工作。
(二)食品安全工作目标
1、全面落实镇政府下达的食品安全工作目标。2、按时参加食品安全监管领导小组会议,指导协调、检查督促食品安全监管工作。
3、积极落实省财政厅、省食品药品监督管理局联合下发的《关于切实做好全省食品安全综合监管经费保障工作的通知》(鄂财社发„2006‟3号文件精神,将食品安全监管经费纳入同级政府财政预算。
4、在市政府和镇政府的统一领导下,配合实施“国家级餐饮服务食品安全示范县(市)”。积极争创“餐饮服务食品安全示范乡(镇)”工作,深入开展食品安全专项整治,并结合实际,制定具体的行动方案,实现工作目标 5、建立食品安全事故应急处理机制,参与协调食品安全重大事故调查处理和应急救援工作。
6、建立食品安全监管信息报告、通报、分析、共享、预警、发布制度,定期向镇食品安全监管领导小组报告食品安全工作情况。
7、推进食品安全信用体系建设。积极协助开展食品安全监督网、责任网和流通网建设工作,加强对农村食品安全监督,确保本辖区食品安全。
8、协助相关部门开展食品安全宣传、教育和培训工作,强化食品企业是食品安全第一责任人的意识,增强广大消费者的食品安全意识和自我保护能力。
9、力争每个行政村创办一家“便民食品放心店”,创建达标率不低于90%。
10、建立本辖区食品生产、加工、经营户档案。11、加强学校食堂餐饮业的监管,辖区内集中供餐学校和餐饮业量化分级管理100%。农村集体集餐备案率100%。加强食品经营企业的管理,食品批发企业和超市索证索票,建立台帐率达100%。
二、药品安全
(一)药品安全工作责任
1、在镇政府的统一领导下,对辖区药品经营单位、医疗机构进行检查督促。
2、支持和配合食品药品监督管理部门人员依法开展检查
3、协助解决监管工作中存在的问题。
4、发现药品、医疗器械安全事故及时报告。5、完成农村药品“两网”建设领导小组交办的工作任务。
6、完成镇政府交办的药品安全工作。
(一)药品安全工作目标
1、辖区无伪劣药品,无非法渠道购药,无证经营药品行为。
2、积极配合创建“药品安全示范县市”的有关工作。3、农村药品监督网络建设的主要目标是:完善以行政监管为主体,技术监测为支撑,社会监督为补充的农村药品监管体系,实现农村药品监督网镇、村全覆盖,切实提高监管网络运行实效,确保农民群众用上安全有效的放心药品。
农村药品供应网络建设的主要目标是:建立诚信规范、主体清晰、效用稳定、满足需求的农村药品供应体系,实现农村药品供应网覆盖到95%以上的行政村,力争覆盖到100%的行政村,满足广大农民群众的用药需求。
三、建立食品药品监督管理机制
认真贯彻 《 湖北省药品管理条例 》,镇食品药品干事和村级信息员定期召开联系会议,切实履行食品药品安全工作职责。
四、大力推进食品药品安全示范创建工作
积极参与武汉城市圈食品药品安全示范区建设,大力推进食品药品安全示范创建工作。
镇人民政府对你辖区食品药品安全监管责任目标予以确认,年终据此进行考核,并按有关规定进行奖惩。
龟山镇人民政府(章): 责任单位(章):
领导签字: 负责人签字:
为进一步加强学校食品安全工作,强化食品安全工作管理,确保学校食品安全无事故,我代表本校向泰山庙乡中心学校作出以下保证。
1、定期对学校食堂(包括私立学校和幼儿园)拉网排查,全面排查食品安全隐患,并将检查结果存档。
2、加强学校商店、食堂的管理,不采购“三无”食品,不经营过期变质食品,不使用劣质米面油等加工食品。全面实行索证索票制,建立购物台账。
3、严禁落实各项管理制度,建立健全食品安全档案,配备食品安全管理人员,严格执行食品从业人员健康管理要求,定期对食品从业人员进行培训。
4、保证食堂环境卫生清洁;严格执行原料采购和加工制作要求;彻底清理食品库房,销毁过期变质食品和原料;加工食品充分煮熟,坚持做到生熟分开,不销售隔顿、隔夜的剩余饭菜,坚持清楚腐败变质食品;落实餐具消毒工作,提高消毒效果;做好食品留样。按照《确保学校食品安全应把好“九关”》要求逐条落实。
5、开展食品安全知识进校园活动,普及食品安全法律法规和食品安全常识。
如完不成上述目标,愿承担相应的责任追究。
保证单位:保证人:
二〇一二年月日
确保学校食品安全应把好“九关”
预防食物中毒,确保食品安全是各级各类学校(托幼机构)工作的重中之重。学校负责人是食品安全的第一责任人,要切实加强对学校食堂的管理,落实各项食品安全制度,严格食品安全责任,确保广大师生的健康安全和学校的和谐稳定。预防和控制学校食物中毒,确保学校食品安全,必须严格把好“九关”。
第一,把好采购关。建立并严格落实定点专人采购制度、索证索票、进货查验制度。购买食品及原料,要认真查验质量证明,索要相关票证,确保新鲜、洁净。不采购无标识或标识不明的预包装食品,不采购来源不明的食物原料,不采购死因不明的畜禽肉类或水产品,不采购超过保质期和腐败变质的食品。
第二,把好保管关。建立并严格落实食品保管制度。采购的食品原料要专人专间保管,仓库应当通风良好,具有防蝇、防虫、防鼠、防尘、防潮等措施。食品应当分类、分架、隔墙、离地存放,容易变质的食品应当冷藏或冷冻。做到标识明确,生熟分开,先进先出。有毒、有害物品及个人物品不得存放于仓库,防止误食误用,防止他人投毒。要定期检查、清理过期变质食品。
第三,把好清洗关。建立并严格落实食品原料清洗制度。清洗用水应清洁干净,蔬菜、肉类、水产品类要分池清洗。禽蛋类应当对外壳进行清洗。利用水洗、浸泡等方法去除残留农药和杂质污物。
第四,把好加工关。建立并严格执行食品加工制作操作规范。加工食品时要穿工作服,双手应清洗或消毒。饭菜要充分加热煮熟,加工生食、熟食的炊具要分开,采用正确的加工方法,防止因加工不当或加热不彻底而引起食物中毒。不使用超过保质期或腐烂变质的食品原料加工食品。凡隔餐或隔夜的熟制品必须经充分再加热方可食用。加强饮用水管理,指定专人负责水质消毒和管理。
第五,把好消毒关。建立并严格落实餐饮具清洗消毒制度。餐饮具消毒必须做到“一洗二冲三消毒四保洁”。提倡使用蒸汽、煮沸、红外线等物理方法进行消毒。洗涤剂、消毒剂必须符合食品安全标准和要求。禁止重复使用一次性使用的餐饮具。要定期清洗、保养餐饮具消毒、保鲜设备(如消毒碗柜、微波炉、冰箱、冰柜等),使其功能完好。
第六、把好留样关。建立并严格落实食品留样制度。留样食品应按品种分别盛放于清洗消毒后的密闭专用容器内,使用单独的冰柜(箱)在0-5℃条件下存放48小时,每个食品留样不少于100克。
第七,把好用餐关。建立并严格落实用餐制度。集体用餐要实行分餐制。用餐者要养成饭前便后彻底洗手的习惯。加工好的食品应及时食用,现做现吃。不食用腐败变质、有馊味或异味的食物,不食用超过保质期的食物,不生食水产品。
第八,把好人员关。建立并严格落实餐饮服务从业人员体检培训制度。体检和培训合格后方能上岗。凡有痢疾、伤寒
4、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道传染病,以及患有活动性肺结核、化浓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病的人员,不得从事直接接触入口食品的工作。手部有化脓性伤口的,不得调拌食物。要加强对学生的食品安全教育,增强食品安全防范意识和自我保护能力。
2012年是“十二五”规划的关键之年,为进一步做好全县卫食药监系统的安全生产工作,为社会经济发展服务,有关单位务必深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,继续深入开展“标准化建设年和隐患治理年”活动,全面深化安全生产“三项行动”和“三项建设”,以工作保目标,以安全促发展,强化安全生产的过程管理,有效防范各类安全生产事故的发生,确保2012年全县卫生系统安全生产形势稳定向好发展,实现市局、县委、县政府提出的各项安全工作目标,特制定本责任书。
一、控制指标
(一)“六个百分之百”:⑴安全生产管理目标责任书层层签订率达100%;⑵特种设备合格证率达100%;⑶特种设备季检率达100%;⑷特种设备作业人员持证上岗率达100%;⑸安全生产隐患整改率达100%;⑹建设项目安全设施“三同时”执行率达100%。
(二)“四个为零”:⑴安全生产事故为零;⑵重大设备事故为零;⑶万元以上损失的重大火灾事故为零;⑷负等责以上的交通事故为零。
二、工作任务
(一)加强安全生产管理。
认真贯彻执行党和国家的安全生产工作方针、政策、法律法规
以及县委县政府、县卫生食药监局部署的安全生产工作任务,把安全生产工作纳入单位领导班子的重要议事日程,制定安全生产工作计划,按照“谁主管,谁负责;管业务,必须管安全”的原则,做到工作有安排、检查有结果、整改有落实、经验有总结,监督管理好安全生产工作。
(二)全面落实安全生产责任制和“一岗双责”责任制。要具体明确单位主要负责人和分管负责人的安全生产工作职责,切实履行好“一岗双责”责任制,要将安全生产工作与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同总结;单位主要负责人每半年要对各分管负责人安全生产“一岗双责”落实情况进行一次检查,各分管负责人定期或不定期向主要负责人汇报落实安全生产“一岗双责”责任制过程中存在的困难和问题,确保“一岗双责”责任制真正落到实处。各单位要不断完善安全生产监督管理体系,完善科室、班组、岗位安全生产责任制,确保安全生产岗位工作人员、经费、装备及时到位,做到安全生产工作时时有人抓、事事有人管。
(三)强化安全生产目标管理。
建立健全安全生产目标考核制度,层层签订安全生产目标责任书,重点部门、要害部位要签到每个岗位。半年进行一次安全生产目标责任制完成情况考核,年终进行全面总结,落实奖惩。
(四)切实加强安全生产宣传教育培训工作。
结合单位实际情况,制定切实可行的安全生产宣传教育培训计划,采取形式多样的安全生产宣传教育培训方式,抓好对所辖单位、科室、村卫生室及有关经营主体从业人员的安全教育培训,做到“应知应会”,提升队伍的安全生产意识和安全生产处置能力,并建立教育培训档案,及时报送信息。每月5日前召开安全生产工作例会,8日前形成会议纪要报卫生食药监局安全办公室,每月报安全生产信息不少于2篇(电子版),调研文章不少于一篇(电子版)。宣传重点是抓好六月“安全生产月”的宣传活动,按照县安委会和县卫生食药监局的安排,积极、主动参加各项安全生产宣传教育活动。
(五)强化安全生产监督检查工作。
强化班组日查、科室周查、主管领导月查、单位法人季查的安全生产检查制度,加强安全生产监督检查和事故隐患排查的日常监督检查工作。每月定期研究、分析、部署安全生产工作,加强重大危险源排查监控和重大事故隐患的整改,对检查出的重大危险源和事故隐患进行分类登记建立台账,落实“台账跟踪整改”责任制,杜绝各种设备带病运行,把事故隐患消除在萌芽状态。
(六)认真抓好本单位的安全生产专项整治工作。
深入开展特种设备、人员密集场所、餐饮服务、医疗废弃物、放射性物品、“老弱病残酒”五类人员、重要节假日和重大活动等重点场所和重要时段安全生产专项整治工作,完成安全生产专项整治任务,淘汰不符合安全生产条件的设备,规范安全生产工作秩序。
(七)加强建设项目安全设施“三同时”工作。
严格贯彻执行国家发展和改革委员会、国家安全生产监督管理局《关于加强建设项目安全设施“三同时”工作的通知》(发改投资
„2003‟1346号)要求,抓好建设项目的安全管理。
(八)完善重大事故和突发事件应急救援预案编制和演练。根据安全生产工作的实际需要,及时更新应急预案内容,完善重大事故和突发事件应急救援预案、应急救援体系建设,组织安全生产应急救援演练,建立演练档案,提高应急救援能力。
(九)严格执行“四不放过”原则。
严格落实《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号)“四不放过”原则,即:事故原因未查清不放过,当事人和群众没有受到教育不放过,事故责任人未受到处理不放过,没有制订切实可行的预防措施不放过。发生安全生产事故要积极组织抢救,认真组织调查,总结经验,严肃处理。并按照规定程序和时限将事故处理情况及时上报县卫生食药监局,不得隐瞒不报、谎报,或者拖延报告。
(十)加强安全生产工作台帐管理。
完善安全生产工作台帐、档案制度,做到安全生产工作科学化、规范化管理。每年三月份、六月份、九月份分别对本单位的安全生产工作情况进行阶段性总结,十二月份进行年终总结,并以书面材料上报县卫生食药监局。
三、目标考核
综合治理目标管理责任书
为了切实增强各级党政领导的综治意识,加强领导,促进社会治安综合治理各项措施的落实,围绕“平安瑞安”、“平安校园”建设,根据社会治安综合治理目标管理责任制有关规定,按照市委、市政府下达的有关目标管理要求,结合本系统实际,瑞安市教育局与各教育学区、市直属学校特签订本责任书。
一、目标责任
(一)全面落实社会治安综合治理领导责任制。单位党政一把手为社会治安综合治理第一责任人,分管领导为第二责任人。各教育学区、学校要切实加强对综治工作的领导,将其纳入年度工作计划,列入重要议事日程,经常听取情况汇报,定期分析本单位社会治安形势。综治工作要有计划、有部署、有检查、有总结、有经费保障。层层签订综治责任书。
(二)全力维护社会稳定。加强对维护社会稳定工作的领导,健全维稳工作机制和信息网络。健全人民来信来访制度,完善矛盾纠纷和社会不稳定因素排查调处机制,积极化解矛盾纠纷和不稳定因素,调解成功率达95%以上。各教育学区、学校不发生因工作不到位而引发的重大群体性闹事事件和重大集体上访事件。突发事件能妥善处臵。
(三)切实加强隐蔽战线斗争。加强保密工作,单位内部不发生泄密事件。加强与“法轮功”等邪教组织的斗争,单位无“法-1-
轮功”及其他邪教人员,无发生“法轮功”等邪教案件。
(四)加强单位内部安全保卫工作。落实《机关企事业单位内部治安保卫条例》,健全各项安全保卫制度,加强重点部位的保卫工作。单位内部不发生各种刑事案件、治安案件及火灾事故。
(五)加强单位教职工的法制教育。加强法制宣传教育,增强教职工的法制意识。当年教职工无违法犯罪、无吸毒、无参与赌博、无越级上访和参与群体性事件。
(六)积极开展平安校园创建活动。落实责任,强化措施,积极开展平安校园建设,推动“平安瑞安”建设的不断深化。
(七)认真履行社会治安综合治理职责。组织开展综治和平安建设工作宣传,参与市教育局综治办组织的各项活动,完成综治工作任务。
(八)加强普法和依法治理。按市委统一部署,开展“法治瑞安”建设和“五五”普法宣传教育活动,制定年度工作计划,完成年度工作任务。坚持依法行政、依法治校、依法执教。
二、检查方法
(一)本责任书执行情况,由市教育局综治办负责检查监督,并于2009年11月中旬组织开展检查考评。
(二)单位要在2009年11月中旬前完成对各项工作目标的自查验收。
三、奖惩规定
(一)本责任书责任目标列入各单位综治第一、二责任人任
期目标,作为其政绩考核和晋级的重要依据。
(二)在对各单位履行本责任书情况进行检查考评的基础上,市教育局将表彰、奖励一批对执行本责任书工作成绩显著的先进集体和先进个人。
(三)凡因失职、渎职、领导不力、管理不善、制度不严、工作责任不落实等原因,达不到责任目标考核要求或造成治安秩序混乱、案件多发,使国家、集体和人民群众生命财产遭受重大损失,致使发生严重危害社会稳定重大问题的单位和个人,将按照《浙江省社会治安综合治理条例》第二十五条、第二十六条、第二十七条的相关规定予以处罚。
本责任书有效期从签订之日起至下年度签订责任书前一日止。此间如有人事变动,由继任领导完成责任目标。
中共瑞安市教育局委员会学区(学校)
责任人:
瑞安市教育局
2010年计生工作责任书
为深入贯彻落实《人口与计划生育法》和《湖南省人口与计划生育条例》实现计划生育规范化管理,落实学校计划生育目标管理责任状,提高学校计划生育工作水平,特制定本目标责任书。
责任目标
1、符合政策生育率(即持证生育率)达100%;
2、育龄女教职工(含临时工)及男教职工半边户无正式工作单位的必须参加省规定的1月、5月、9月三次妇检,参检率达100%
3、男教职工半边户育龄妇女不在本校本校工作的,每年寄回一次有效妇检证明(当地计生部门出具且加盖公章)——其余两次必须回学校参加面检
4、男教职工女方有单位的,必须出具单位或计生部门的有效妇检证明(复印件无效)
5、政策外怀孕对象,由学校计生专干陪同,并持人口计生部门的相关证明手续到指定的医院实行流引产手术。
6、政策内B超检查,由学校计生专干陪同,并持人口计生部门的相关证明手续到指定的医院实行B超检查。
7、长效节育措施的落实率达100%。当年生育一孩的,42天必须上环,符合政策当年生育二孩的30天必须结扎。
8、当年生育一孩的夫妻三个月内领取《独生子女父母光荣证》达100%,学校独生子奖励政策兑现率达100%。
9.外出学习的教职工外出前,必需与校计划生育办公室签订计划生育合同,并落实一项长效节育措施、在学校找一名正式教职工作为计划生育担保人。
10.女教职工因病需请假一个月以上,必须由学校计生专干陪同,到县级以上计生部门进行检查,计生部门出具证明后,方能履行请假手续。女教职工每次最多只能请假3个月,3个月以上,必须本人到校续请。
责任追究
1、对当事人出现下列情形之一的(1)不按规定时间参加妇检;
(2)不按要求落实节育措施;
(3)不按要求领取独生子女证;
(4)男教职工(半边户)妻子是妇检对象不按规定交有效妇检证明和不来我校参加妇检。
当年不评模、不评优、不评职、不晋级、不入党、不提干。
2.正式教职工(含男教职工半边户妻子)政策外生育、非法鉴别胎儿性别、非法终止妊娠除按有关法律、法规和党纪、政纪处理外,一律呈报开除公职,临时工一律辞退。
3.挂靠户口、外出学习人员的计划生育工作,由担保人直接负责,对不落实计划生育经常性工作的(如:不及时参加妇检、不落实四术任务),其担保人视同责任追究第1条进行处罚,是挂靠户口的责令迁出户口。计划外生育的,扣担保人两万元。
4.政策内孕妇违反规定鉴定胎儿性别或选择性终止妊娠,属生育一孩的,三年内不批准其生育申请;准予生育二孩的,收回二孩生育证,不再批准其生育申请。
其它
1、本责任书由学校与当事人、直接责任人签订,不受其它人的制约。
2、本责任书由学校存档。
3、本责任书签订者的评模、评优、评职、晋级、入党、提干等,必须由学校主要领导出具证明。
学校校长签名:陈刚
教师签名:
古蔺镇第一小学校
人口和计划生育工作责任书
为了认真贯彻落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、中共中央国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《福建省人口与计划生育条例》,坚持基本国策不动摇,稳定低生育水平,提高出生人口素质,统筹解决人口问题。确保完成鼓楼区委、区政府下达的2012年人口和计划生育责任目标完成。XX街道党工委办事处特向新民社区下达2012年人口和计划生育工作责任书。
一、人口和计划生育工作目标
1、经费投入落实到位(实用实报);
2、干部计生政策和知识知晓率达98%以上,群众知晓率达93%以上;
3、群众对计生工作满意率达98%以上;
4、按法律法规及省市有关规定,依法兑现各种政策奖励额应达95%以上;
5、社会抚养费征收面达100%,征收额达75%以上;
6、无违反“八不工作纪律”、无重大恶性案件、无行政侵权案件发生,计生信访案件办结率达100%,无发生越级上访;
7、巩固提高国家优质服务先进区整体水平;
8、提高人口素质,努力降低孕产妇、婴儿死亡率和出生缺陷发生率。
二、人口和计划生育工作保证措施
1、社区书记、主任“亲自抓,负总责”,社区包片计生干部 1
具体抓,落实责任目标追究制,实行“一票否决”。做到认识到位,责任到位、措施到位、投入到位。计生工作常抓不懈,每月不低于一次研究计生、协会、流口工作;配齐配强计生干部,健全稳定计生网络,组织开好每月一次中心户楼组长、协会小组长例会,定期听取中心户楼组长、协会小组长汇报计生工作动态,实现计生管理规范化。
2、加强计生工作综合治理。待育对象应跟踪管理,主动配合卫生院开展围产保健,每月定期与公安、卫生防疫部门、辖区医院、民政结婚抄录核对名单,防止性别比失调及出生、结婚漏统。认真贯彻落实《计划生育技术服务管理条例》,在巩固国家优质服务先进县(市)区的基础上,进一步对重点、难点对象制定切实可行的管理措施,加强育龄妇女生殖健康服务。做到每二年一次的妇科普查,普查率达100%,一般育妇一年一次随访,重点对象每季一次面访,及时发现政策外孕情并采取补救措施。切实按照市政府《关于严禁非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为的通告》要求;持之以恒加大打击“两非”力度,形成社区书记、主任、卫生、公安等群众参与的综合治理人口问题局面。
3、认真落实国务院《流动人口计划生育工作条例》,按照全国流动人口“一盘棋”的要求,不断完善“流出地流入地共同配合,以流入地为主”的流动人口计生管理机制,建立健全流动人口计划生育统一管理服务、计划生育基本公共服务均等新体制,统筹解决流动人口问题,积极推动流动人口“一站式”、“一证式” 服务管理模式。各社区要成立以段警、治安、卫生、劳动、计生等部门组成的巡检队伍,定期巡检,流出人口办证
率和流入人口验证率均应达100%。全面落实“社区管理、物业配合、业主参与”的管理机制,社区封闭住宅小区进管率达100%。发挥国家、省级流动人口计划生育信息交换平台作用,及时入录、通报、接收、反馈流动人口信息率均应达100%。提高已婚育妇“双查”及妇科病普查率。出租户、建筑工地、店面,签订责任状、合同签订率达到100%。
4、贯彻国家“八不工作纪律”规定,做到依法管理计划生育工作。严格把好符合政策再生育审查关,坚持再生育对象张榜公布、群众监督、上级审批、送证上门。认真做好社会抚养费的征收工作,征收面达到100%,征收额达75%以上。实行计划生育政务公开,广泛开展政风、行风评议活动,提高群众对计生工作满意率。
5、加强基层组织建设,推进(村)居自治,把计生工作中心下移到楼户,全面建立“依法管理,村居自治,政策推动,优质服务,综合治理”管理机制,建立“属地管理,单位负责,居民自治,社区服务”管理机制。建立一套系统完整的基础设施,计生台帐(人口与计划生育信息卡、信息报告单),月、季、年各项报表准确率达100%,严禁弄虚作假、伪造、篡改、瞒报、虚报统计数据,做到台帐、报表、实际三一致。身份证录入的有效率要达100%,全面实行微机管理。
6、做好避孕药具的免费发放、管理,做到定人、定时、定量,避孕药具使用有效率达99%以上,做到有指导、有随访、有记录,无过期变质。社区计生干部应掌握避孕药具的基本知识,并在辖区内开展咨询、宣传、指导服务工作。认真落实避孕方法知情选择,使育妇能掌握三种以上的避孕方法,育龄夫
妇的综合避孕节育率达到90%以上,节育措施及时率达到100%。
7、加强出生缺陷干预,提高出生人口素质。教育本单位职工主动参加,免费婚检、免费新婚教育、免费孕前优生健康检查、免费孕产妇系统保健管理,确保出生缺陷干预一级预防体系健全。本单位女职工,必须每年一次参加生殖健康普查。做好职工免费避孕药具发放,同时关心他们的生活、生产、生育。
8、充分发挥经社区计生协会理事、会员、中心户长的作用,做到人员、责任、报酬三落实。全面开展计生协会“四联创”活动,协会五好小组达90%以上,配有一名“三优”工作保健员,努力为群众提供优质高效服务,认真贯彻落实中共中央国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,全面开展“婚育新风进万家”宣传访视活动,做到家喻户晓、人人皆知,不断提高群众对人口与计生工作政策法规等知识的了解,知晓率达98%以上。社区要以人口学校为阵地,因地制宜认真开设人口课、新婚教育课、法制课,积极向街道宣传口投稿,确保投入必要的宣传经费。社区必须有一面宣传画、固定宣传刊、十五面标语、一个宣传长廊和每月出一期计生专刊。
9、认真落实计生奖扶政策,建立独生子女伤残、死亡家庭扶助制度,兑现独生子女父母奖励制度,继续加大小额贷款帮扶力度,社区应帮扶6户以上的计生困难户,认真实现“安居、致富、成才、保障、亲情”五大工程,做好优生、优育、优教的“三优”工作为婴幼儿早期教育和独生子女社会行为培养工
作。
10、做好群众来信来访,及时处理好信访案件,做到“三无”(无集体上访、无越级上访、无信访积案),信访结案率达100%,对发生因计划生育工作方法不当引发的恶性案件和投诉经查情况属实的取消评先资格。
三、检查考评与奖惩
1、各社区采取平时调查、年终考核相结合办法进行考核。无政策外生育现象,人口和计划生育各项基础工作扎实、无水份,及时、认真完成上级下达的各项任务,完成责任书各项指标。街道根据省、市、区有关文件规定兑现奖惩。
2、本责任书规定任务不受换界和人员变动的影响。
任
书
勐梭镇人民政府 2012年4月20日
中共勐梭委员会
2012年禁毒工作目标管理责任书
2012年是第三轮禁毒人民战争第二年,根据《西盟县新一轮禁毒人民战争实施方案(2011-1015年)》的总体要求,为全面落实我镇禁毒工作责任制,在2011年禁毒工作的基础上,继续推进禁毒工作深入开展。特制定勐梭镇人民政府2012年禁毒工作责任书。
一、总体目标
加强堵源截流,不断强化陆、水、邮立体查缉网络,毒品渗透得到有效遏制,毒品问题重点整治成果更加巩固。进一步强化禁吸戒毒和“无毒创建”工作,戒断巩固率进一步提高,毒品的社区危害性明显减轻。大力推进禁种(制)除源工作,境外罂栗禁种和替代发展成果得到巩固和扩大,境内毒品原植物“零种植”成果继续巩固。易制毒化学品、麻醉药品和精神药品管控措施完善。禁毒宣传和毒品预防教育活动广泛深入。群众防毒拒毒意识增强,新吸毒人员滋生得到遏制。
二、工作责任
(一)、共同责任部分(60分)
1、组织领导(10分)。在镇党委政府的统一领导下,继续巩固和发展各负其责,全社会广泛参与的禁毒工作机制;镇党委政府主要领导履行禁毒工作第一责任人的责任;定期或不定期听取禁毒工作情况汇报,及时研究解决工作中的困难和问题;健全并落实禁毒工作责任制,层层签订责任书;落实主要领导分片挂钩村禁毒工作制度,经常性督导检查禁毒工作;年内至少召开一次禁毒工作会议,每半年听取一次禁毒工作汇报,组织一次禁毒工作检查;完善禁毒工作考核考评办法,并及时兑现奖惩。
2、禁毒宣传教育(10分)。进一步推进禁毒宣传和毒品预防教育工作,认真贯彻宣传《中华人民国禁毒法》,坚持重大节日集中广场宣传活动,并依托新闻媒体、广播、电视等大力宣传禁毒人民战争所取得的成效,努力营造良好的禁毒工作氛围;积极推进禁毒宣传教育进社区、进学校、进单位、进家庭、进场所,增强广大人民群众拒毒、防毒意识和参与禁毒人民战争的积极性,毒品预防知识知晓率力争达95%以上;进一步落实“五个一”要求,强化歌舞娱乐场所禁毒宣传教育活动,公共娱乐服务场所从业人员毒品预防知识知晓率达100%;按照“十个一”标准,加强“毒品预防教育示范学校”建设,充分发挥示范学校的辐射带动作用;发展壮大禁毒自愿者队伍,加强规范管理,更好地发挥禁毒自愿者组织在禁毒宣传和毒品预防教育中的作用。
3、堵源截流(10分)。加强情报调研,拓展线索来源,增强涉毒情报信息的收集,提高打击毒品犯罪的针对性、实效性;进一步完善辖区内的管控体系,落实“双向查缉”措施;组织开展缉毒破案,如:“破大案、打毒枭、摧网络、断通道”以及打击特殊人群贩毒幕后组织者、操纵者的专项行动;有效堵截毒品入境,内流和易制毒化学品走私出境等;加强对新型毒品犯罪规律的研究,加大对冰毒等新型毒品违法犯罪活动的打击力度,积极开展上网“追逃”行动,在逃犯罪嫌疑人上网“追逃”率达100%;坚决防止流入非法渠道,提高执法办案质量。
4、禁吸戒毒(20分)。强化城市街道办事处、社区戒毒工作责任,加强督促检查和指导,确保各项措施落实;建立完善社会管理体系,动员全社会力量,积极参与戒断出所人员的帮教活动,努力提高戒断巩固率;推进吸毒人员动态管控机制,提高吸毒人员在管控率不低于95%以上;组织开展普查收戒吸毒人员专项行动,准确掌握吸毒人员底数和变动情况;每季度开展一次清查整治公共场所服务娱乐场所吸贩毒问题专项行动,防止公共娱乐服务场所出现吸贩毒问题;深入开展“无毒社区”创建工作,不断巩固和扩大“无毒”成果。
5、禁种铲毒(4分)。完善禁种铲毒工作长效机制,落实禁种铲毒责任制,加大宣传教育,实地踏查的广度和深度,对非法种植毒品原植物问题,要做到及时发现、及时报告、严厉打处,“零种植”成果得到巩固。
6、经费保障(3分)。将禁毒工作经费列入本级财政预算,多方筹措禁毒资金,投入逐年加大。严格禁毒经费和装备使用的监督管理,严禁坐支,垫支和挪用禁毒经费。
7、加强禁毒执法队伍建设(3分)。端正执法思想,规范执法行为,强化执法监督,提高执法质量,防止禁毒执法队伍出现违法犯罪问题。补齐禁毒空缺编制民警,配强禁毒实战部门力量,调整充实一线禁毒警力。强化岗位练兵,重点培养业务骨干,提高一线禁毒警力的科技战术水平。
(二)、村委会责任部分(40分)
1、建立健全军警民联防机制,严密边境线,公路沿线,出入境便道查控措施,最大限度将毒品堵在境外,查获在本地。(6分)
2、积极开展禁毒专案侦查工作,强化禁毒情报分析,力争毒品缴获数不低于2011(任务数到市禁毒责任状签订后以文件形式下发)。(8分)
3、积极开展“打击零星贩毒活动”专项行动(任务数到市禁毒责任状签订后以文件形式下发)。(5分)
4、强化易制毒化学品管理,年内对辖区内使用易制毒化学品企事业单位进行检查不得少于2次。(5分)
5、年内按照“五个一”要求,开展娱乐场所清查不得少于4次。学校按照“十个一”标准,加强毒品预防教育工作。(3分)
6、加强外来务工人员毒品预防教育和对外来吸毒人员得收戒、管理工作,准确掌握外来吸毒人员底数。(3分)
7、加大收戒吸毒人员工作力度,开展社区戒毒、社区康复、强制隔离戒毒。(任务数到市禁毒责任状签订后以文件形式下发)(10分)
三、考核奖惩说明
1、由镇综治办根据责任书制订考核办法,组织考评。
2、按照镇党委、政府有关规定,将禁毒工作纳入各村组领导成绩进行考核。
3、严格奖惩制度,对禁毒工作成绩突出,毒品问题得到有效解决、毒品危害得到有效遏制、人民群众较为满意的,镇党委政府进行表彰奖励;对工作不力、任务完成不好、人民群众反映强烈的,各村组向镇党委政府作出检查, 镇党委政府予以通报批评,并进行相应惩罚,造成严重后果的,对有关领导和责任人依法给予行政处罚和追究责任。
4、本责任书一式二份,由镇党委政府与各村(社区)、各服务中心签订后各执一份。
————————————(公章)负责人签名:
———————————(印章)负责人签名:
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