关于分红协议书
在学习、工作生活中，我们用到协议的地方越来越多，签订了协议就有了法律依靠。写协议需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家整理的分红协议书6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
分红协议书 篇1甲方：身份证
乙方：身份证
甲乙双方本着共同发展、平等、诚信、协作、自愿的基础上。经过充分协商。特立此协议。甲乙双方均按以下条款，执行职责，履行义务。甲方于xx年xx月xx日独立投资于地理位置优越，发展潜力巨大。
由于甲方发展需要并应乙方诚恳请求。经双方同意，甲方授权乙方入股本店。入股方式：
1、甲方投资xx元总资产，资产拥有权、转让权、决策权的一切权限始终归甲方所有。
2、甲方投资元总资产为参与方式。乙方加入不列入原始股，依入股基数为投资风险股，原始股始终归甲方所有，投资股只能作为投资可与甲方分享纯利润分红不享有资产占有权。
3、乙方一次性投资交纳投资股股金5000元给甲方授权乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间，为甲方投资股股东，乙方在此期间可享受与甲方每年纯利润。受相应权益、承担相应义务、同时承担股东责任。股金甲方将永远不返还予乙方。
4、入股协议期间股东相应权益：
(1)可享有每月纯利润分红。
(2)享受纯利润分红同时可享受独立业绩提成。
(3)经甲方授权可享有对店内的管理权及监督权
(4)经甲方授权同意后可享有对店内的执行权和日常工作处理权。
5、对甲方有监督、建议权。(单间租房协议书)
6、入股协议期间股东的相应义务：
(1)认真做好本职工作。
(2)积极协助店内落实各项措施。
(3)全力保障店内正常运营。
(4)完全配合甲方执行工作。
(5)每月账务有甲方保管、监管。每月核单后签字分红。
7、红利分配：
(1)每月x日为红利分配日。
(2)每月总营业额扣除所有相应费用，在扣除(折旧费以三年计算总则)是当月纯利润。
8、禁止行为：
(1)乙方不得在入股期间与任何个人或团队在本店周边5公里范围做与甲方业务相竞争工作入股
(2)乙方不得从事有损甲方利益活动。
9、违约责任：
(1)乙方应按本协议规定及时支付流动资金，若指定时间内资金不到位，给甲方造成重大损失的应对其损失进行赔偿或以减少其持股比例赔偿。
10、其他事项：
(1)本协议到期日前半年甲乙双方必须决定是否合作事宜，作出书面建议。
(2)本协议期满后不影响双方以存劳动关系。
(3)本协议为一式两分，甲乙双方各执一份。
(4)以上规定若有修正，按甲乙双方同意后修改。甲方签名：
乙方签名：
公证人签名：
xx年xx月xx日
分红协议书 篇2甲方:***公司(以下简称甲方)
乙方:**(技术人员)身份证号码:***********(以下简称乙方)
乙方系甲方的技术人员, 为甲方的技术开发与技术支持作出了重要贡献,为鼓励乙方为甲方服务,经双方友好协商,订立协议如下:
第一条: 价格。每年甲方给乙方以税后可分配利润的10%分红。
第二条：分红条件。1、乙方需与甲方签订技术保密协议，完成规定的技术开发规划，并按技术开发规划的进度安排，完成技术开发项目。2、公司税后有可分配利润，如果当年亏损则没有分红;3、乙方离开甲方，则本协议自动失效。
第三条：分红股权约定。乙方在甲方的分红，是没有任何股份作为分红依据，即乙方按10%比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关，乙方不能据此认为在甲方有相应10%的股权。
第四条：本协议自签订之日起生效，需要变更时，双方友好协商，协商不成的，在甲方所在地的人民法院起诉。
第五条：本协议一式四份，各执两份。
分红协议书 篇3我国《企业法》规定“企业股东作为出资者按投入企业的资本额…享有所有者的资产权益”。这种资产受益的权利就是股东的分红权。
下面就是以xxx有限企业为例的分红协议书： xxxxxxxx有限企业合作股东协议
一、xxxxxxxx综合服务有限企业（以下简称合作企业）由xx和xxx共同注册，xxx和xxxxx以部分出资和技术入股，上述人员根据友好协商，达成本协议。
xx，现金出资人民币450万元，并以合作企业注册股东名义参与经营；
xx，现金出资人民币30万元，并以提供合作企业市场需要的实际技术参与经营；
xxxxx，现金出资人民币20万元，并以提供合作企业市场需要的实际技术参与经营；
xxxx，无现金出资，但以合作企业注册股东和法人代表的名义参与经营。
以上现金出资用于合作企业的经营开支，包括租赁和装修办公场所、购买办公设备、开支办公费用、员工工资等等。
xxx担任合作企业的执行董事，主管决定合作企业的经营项目和内部事务；
xxx担任合作企业的董事兼任总经理，负责企业的业务经营和管理；
xxxx担任合作企业的董事兼任副总经理，协助执行董事和总经理参与企业的日常经营和管理；
xxxxx担任企业法人代表职务，配合执行董事对外执行合作企业的相关事务。
合作企业的合作股东不提取劳动报酬。经营收益在除去现金出资成本和经营成本后的利润部分每次均
按照xx占59%、xxxx占21%、xxxx占19%、xx占1%的比例分红。每月提取当月的税后利润的50%进行股东分红，每满6个月提取近6个月的积累盈利部分的10%进行股东分红，每满12个月再提取近12个月的积累盈利部分的10%进行股东分红，盈利的余额部分作为合作企业的风险公积金和资本公积金。
如合作企业出现需要再增加经营资金的情况，各股东应按照各自分红的比例增加出资；
如有股东出现不能够或不愿意再增加出资的情
况，则该股东视为自动退股。是否需要再增加经营资金，应该以执行董事和至少一名其他股东同意为准。
每个合作股东的现金出资是作为该股东退股的唯一结算依据。股东退股时，应该向执行董事提出书面申请。合作企业应先行将企业盈利部分的85%（15%是企业的资产折旧和风险公积金，不得分配）按照分红比例结算，然后再将该股东的现金出资退回。如合作公
司没有盈利，则根据合作企业现有财产按照实际出资的比例退回该股东。
八、本协议签定于20xx年1月 日，一式四份，全体股东签字后生效，每位股东各执一份。
xx xxx xxx xx
证件号码 证件号码 证件号码 证件号码
电 话 电 话 电 话 电 话
联系地址 联系地址 联系地址 联系地址
日期
分红协议书 篇4甲方：
乙方：
甲乙双方在平等、自愿的原则下，经过充分友好协商，就双方合作共同在xxx市、区县经营lq污水再生里头用利用设备，开发该地区污水处理市场一事，取得了一致意见，特签定本协议。
一、甲方经过长时间的研究开发出污水再生利用系列产品，对此，乙方表示完全认同，无任何异议。
二、乙方自愿参与甲方研发的污水再生利用设备系列产品的生产、经营并作为甲方下属的分支机构，甲方对此表示同意。
三、甲乙双方议定，xxx分布在该辖区进入市场的初级阶段，由于对市场运作缺乏经验，由甲方协助完成。
四、双方为了共同珍惜保护好该项知识产权和品牌形象，外阜设分支，乙方向甲方交纳风险抵押金人民币10万元整；北京区县设分支，乙方向甲方交纳风险抵押人民币5万元整。待协议期满后顺延六个月，通过媒体声明，确认对该品牌没有造成不良影响及损失，风险抵押金退还乙方。
五、为了把市场做得更具完美，依据乙方在当地注册名称在辖区内的区县设分支，从事该项高新技术工作，本着“有钱大家赚，有利大家享，风险大家担，保证合作伙伴的利益”的原则，与下属另立合作协议。
六、污水再生处理设备系列产品是甲方研发的利国利民的高科技产品，因此，双方议定合作经营期内，乙方应接受甲方的监督管理，共同经营好污水处理设备系列产品，合作期限五年。
1、在正常报价的基础上成交，奖励对方按总价20%（税前）提成。
2、在正常报价的基础上上浮部分成交，上浮部分归乙方所有。
3、正常报价20%奖励提成中下浮部分，计算到乙方。
八、兑现方式项目合同签署后款到位，即付提供信息方应得报酬的50%，第二批款到位后，将提供信息方50%的余款付清。
九、合作经营期满，如双方均表示愿意继续合作经营污水处理设备系列产品，本合同可再延续三年。如其中一方不同意合作，本合同到期，双方合同终止，终止后，双方应按规定进行财务结算。
十、双方在合作经营合同期间，如遇未尽事宜，经友好协商取得一致意见后，可签订补充协议，协议具有同等的法律效力。
十一、在履行本协议时，如发生分歧，双方尽量协商解决，如协商不成，任何一方均有权依法解决。
十二、本协议一式两份，由双方签订盖章后生效，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（签字盖章)
乙方（签字盖章）
年 月 日
分红协议书 篇5________________________有限公司由________提议建立，以________为主要股东，________,________,________参股，四方共同组建。股东一：________ 股东二：________股东三：________ 股东四：________(依次排列)根据________________有限公司股东会议的一致通过的决议，确定全体股东以兹遵守对公司具体合作事项如下：
一．股东及其出资入股：
股东一：________，现金出资人民币___万元，是主要股东，以合作公司法人的名义参与经营；
股东二：________，现金出资人民币____万元，是主要股东，以合作公司法人代表的名义参与经营；
股东三：________，现金出资人民币____万元，是主要股东，以合作公司法人代表的名义参与经营；
股东四：________，无现金出资，实物出资__万元，以提供公司市场需要的实际技术及相关服务管理参与经营管理；
现金出资的资金用于公司的经营开支，包括租赁和装修的办公场所、购买办公的设备、开支办公的费用、员工的工资等等。今后公司如需增资等重大的事项均有全体股东开会决定。
二．股东的权利和义务
（一）股东享有如下权利：参加股东会并享有平等的表决权；了解公司经营状况和财务状况；选举和被选举为董事会的.成员；按照比例分取红利；优先购买公司所增的注册资本或其他股东依法转让的股份；公司终止或清算后，依法分得公司的剩余财产；有权查阅股东会会议记录、复制公司章程、董事会会议决议、监事会议 决议和财务会计报告；其他法律法规规定享有的权利。
（二）股东承担下列义务：遵守公司章程、遵纪守法；严格遵守合作条款，按期交纳所认缴的出资和提供市场需要的实际技术及相关管理服务；依其按占有公司股份承担公司债务；在公司办理登记注册手续依法成立后，股东不得随意退股；不得从事或实施损害公司利益的任何活动：无合法理由不得干预公司正常的经营活动；保守公司秘密；《公司法》规定的其他义务。
三．股东大会
（一）股东会是公司的权力机构，依法行使下列职权：决定公司的经营方针和投资计划；选举和更换董事；选举和更换由股东代表出任的监事；审议批准董事会的报告；审议批准监事的报告；审议批准公司的财务预算方案、决算方案；审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；对公司增加或减少注册资本作出决议；对股东向股东以外的人转让出资作出决议；对公司合并、分立、改变经营范围解散和清算等事项作出决议；
（二）对公司增加或减少注册资本、分立、合并、解散、清算、变更公司形式、修改章程、公司对外担保等重大事务须经代表三分之二以上表决权的股东通过；
对于以上所列事务外的一般事务，实行表决权过半数通过。四．利润分配方式和其他事项
1、每个自然为一个经营周期，每个营业周期届满后，1-2个月内进行周期结算。
2、每个营业周期满后，公司财务人员将公司的财务情况进行汇总，结算完毕后，将财务报表报公司股东会批准。根据批准的财务报表制定红利分配报告，经股东会同意后，按纯利润实施红利分配。所谓纯利润是指总营业额减去开支和税收后所得的部分。
3、法定公积金：利润的10%为法定公积金
4、分红的本金：去除法定公积金后的利润。
5、合作公司的合作股东不提取劳动报酬。经营收益在除去现金出资
成本和经营成本后的利润部分每次均按照________占：____%、________占：____%、________占：___%、________占：___%的比例分红。
五．其他事项
本协议未尽的事项，由全体股东另行协商，制定补充协议 本协议签定于________年__月__日，一式五份，每位股东各执一份，公司存档一份，全体股东签字后由公司盖章即可生效。
股东一： 股东二：
股东三： 股东四：
补充协议
一．分红补充说明
第一个经营自然其中包括初期个人投资，后期增加投资按照当时总投资贡献度来计算投资分红于股权占比度，此变更须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
二．职务责任补充说明
股东一：________在公司第一经营自然任职______________主要职责_______________________________________________ 股东二：________在公司第一经营自然任职______________主要职责_______________________________________________ 股东三：________在公司第一经营自然任职______________主要职责_______________________________________________ 股东四：________在公司第一经营自然任职______________主要职责_______________________________________________ 所有股东变更职务或责任须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
分红协议书 篇6甲方：
乙方：
就承包厨房一事，经甲、乙双方友好协商，一致同意签订本协议书，以供共同信守执行。
一、甲方_____酒楼因经营需要，现聘请乙方派出的厨师团队承包酒楼的厨房生产工作，并委任_____担任厨师长，负责厨房技术管理及厨房日常管理工作，有效期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、甲方每月付给乙方税后工资人民币_____元（大写：_____）。甲方每月_____号支付上月工资。为便于管理，甲方付现金给乙方指定人员，由其统一安排发放工作。乙方按条款第十一条正常离店时，甲方须足额、按时发放全部工资，不得以任何理由拖欠、克扣工资。
三、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技能的厨师担任厨房内炒锅、打荷、砧板等技术岗位工作。按目前营业情况，上述工资含厨师长在内的人薪酬（清单另附），此外的其他工作人员的工资由甲方另行支付。若经营状况良好，必须添加厨房工作人员时，新进人员的数量和工资双方另行协商。
四、在工作期间，乙方人员要做到：遵守甲方的规章制度及国家法律法规，乙方保证厨房内工作人员的储备，保证在少数人请假、休息时不影响酒楼正常经营。同时既要保证菜肴质量，又要不断推出新品种、新花样，力求做到让客人满意，尽心尽力为甲方的发展创造财富。
五、在合作期间，甲方须为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇。
六、合作期间，若甲方对乙方人员安排有异议，可及时向乙方提出，乙方应及时改进，达到双方满意。
七、甲方不得命令、诱导乙方做违背国家任何法律之事，否则责任由甲方负责；乙方所派人员在外出、下班后不得做出有违反任何法律、法规，违害酒楼利益之事，否则后果自负。
八、若出现工伤事故，应分清责任后处理。在情况紧急时甲方先行垫付资金用于救急，然后按国家有关法规处理。
九、每个月以__万元的菜金营业收入为基本任务，__万以上不足__万的超额部分，厨房按照_____%享受提成奖励；__万元以上的超额部分，厨房按5%享受提成奖励。提成奖励每月兑现，具体分配由乙方全权安排。
十、乙方需保证厨房菜品毛利率达到50%~60%之间，50%以下每低_____%扣罚厨房工资总额的_____%，乙方必须保证菜品的份量及主辅料的合理搭配。
十一、甲、乙双方欲解除本协议，一方应至少提前一个月向另一方提出，以便安排工作，如乙方先提出解除本协议需等甲方聘请到厨房人员后方可离店。如乙方未保证菜肴质量，未做到推陈出新及未做好成本控制，甲方提出后乙方仍未改进，甲方可随时提出解除本协议。
十二、本协议未尽事宜，甲、乙双方按照有关规定，本着互相谅解的精神共同协商处理。
十三、本协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份。双方签名盖章后生效。
甲方： 乙方：
甲方代表签名： 乙方代表签名：
关键词：国有企业,分红权激励,必要性
随着中国特色社会主义市场经济和企业管理体制的变化,国有企业按照现代企业制度的要求,逐步形成了法人治理。由于企业的所有权和经营权分离,如何使经营者像企业股东一样将责、权、利有机的结合起来,从而解决企业所有者在监管方面的难度,是国有企业改革与发展研究的课题。近年来,国务院国资委发布了《关于在部分中央企业开展分红权激励试点工作的通知》,并在部分中央企业开展了试点工作, 这标志着国有企业探索分红权激励机制的研究拉开帷幕。
一、国有企业经营者激励存在的问题
(一)缺乏中长期激励的措施和政策
当前,国有企业经营者的年薪收入主要是以当年经营业绩为考评依据,尽管国资委对中央企业的考核增加了任期的发展速度考核,但是仍然缺乏对经营者中长期激励的措施和政策。在日常的经营决策和运作管理上,为了确保本年度经营指标完成,经营者在日常经营管理上难免会注重短期收益的经营行为,以确保年薪收入。当企业短期收益与企业中长期发展目标产生矛盾时,无形中会迫使经营者放弃或削弱那些会给企业带来中长期经济效益的重大战略投资,对企业的未来持续发展缺乏统筹安排和合理规划,从而错失企业重大的发展机遇。
(二)未充分体现效率优先原则
企业经济效益的好坏、产品质量的高低等都是衡量企业经营管理水平重要标准。国有企业更要从政策和制度上体现出以经济效益为优先,不断完善薪酬调控措施,强化薪酬与效益的联系。目前对国有企业的管理,各级国资部门一般都采用相似的考核制度,涉及的指标和考核内容都比较宽泛,弱化了效益指标的考核力度。再加上董事会成员也多是委派制,董事会在财务预算的审核,效益指标的拟定等方面都未完全确定,那么经营者如何管理和经营对于企业效益好坏就会有很大影响。同时,国有企业既要解决部分历史遗留问题,又要面对日益严峻的市场竞争,企业的产业结构、产品结构、人才结构等都急需要调整。而现有的考核体系对指标较多,针对性不强,因此弱化了效益指标的导向作用。另外,企业的任何改革调整都会涉及到人员调整,处理不妥就引发社会矛盾,这必然会影响经营者的改革决心和调整动力。因此,只有突显效益优先的政策导向作用,才能进一步推动国有企业改革,逐步解决企业历史遗留问题,实现科学可持续发展。
(三)不利于企业实施战略调整
经营者的年薪收入与其业绩考核挂钩,形成了以增长速度为核心的经济指标评价体系,从某种程度上对所属的经营和管理调控带来了一些误导。国有企业主管部门通常在设计经济增量,下达考核指标上都采用每年递增的方式,未能切实考虑企业实施战略调整后对当年销售规模的影响。而经营者为确保完成当年考核业绩,都会放缓企业结构调整的节奏,也导致了不少企业在经营过程中,未优化主业结构,未实施产业向市场前端转移,产品向高端化迈进的策略;反而出现了一些超越企业实际、争取短期利益、比增长速度、上“短、平、快”的项目来实现企业快速增长的情况,忽视了企业经济增长的质量和效益。尤其是一些处在市场过度竞争、产品毛利率较低,迫切需要调整优化的企业, 由于业绩指标的增长压力,不得不放缓步伐,导致后续发展举步维艰。 所以只有坚持以市场为导向,以效益为中心,遵循市场化原则,才能有效引导经营者的经营管理方式,才能实现国有企业效益的提升和科学的发展。
(四)经营者年薪收入尚未与市场接轨
国有企业要适应市场竞争,就要树立“业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降”的管控理念,经营者年薪收入水平要随着企业经营业绩的好坏进行上下浮动,促进企业经营者的收入增长与企业效益增长一致。例如, 企业业绩利润低于上年度的,经营者的年收入就不应超过上年收入水平;或者年收入的增长幅度不应高于企业利润的增长幅度等。如果经营者的收入不与企业的经营业绩挂钩或挂钩比例较小,则必然会影响企业的可持续发展,降低企业的市场竞争能力。企业经营业绩在很大程度上说明了企业经营者的能力和水平,工作中所付出代价,各项工作完成的好坏,企业管理标准的高度等。另外,经营者的收入水平由市场机制来确定,按照市场化的原则衡量经营者的收入水平。若高于经营者市场价位的平均水平,则会增加企业的负担,同时在某种程度上是侵占国家的利益,这是决不容许的。若低于经营者市场价位的平均水平, 则会影响到经营者的积极性,导致经营管理人才的流失,对企业的日常经营和可持续发展带来负面影响。同时,国有企业经营者市场收入水平的确定,不能参照跨国公司和跨国人才的收入标准,否则就违背了人工收入的经济规律;同时也要与民营企业资产所有者的收入水平相区别,否则会产生收入来源不同的误区。
二、国有企业实施分红权激励的必要性
分红权激励是一种利益分享机制,与经营者的岗位挂钩可以把激励对象的利益和股东的利益有机结合起来,是符合企业发展要求的长效激励机制。同时,分红权激励更重视业绩增量和岗位贡献,对创造出的价值给予奖励,有助于促进国有企业深化机制改革、规范管理,推进人才职业化、市场化,优化产业、产品结构,进而促进企业可持续发展。
(一)符合市场经济发展的需要
国有企业的任何改革调整都要按照市场经济规律,采用市场认可的分配形式配置企业各项资源,激发企业活力,提高市场竞争力。实施分红权激励能建立起企业股东与经营者的利益共享链,充分发挥和调动经营者的积极作用,实现企业资源由市场配置,有效促进国有企业市场化改革,提升核心内力,实现科学发展。
(二)有利于企业所有者的监管
所有权与经营权分离,是现代企业的基本特征,国有企业已经建立了股东会、董事会、监事会和经营层,形成了法人治理结构,降低了企业的经营风险,有效提高了经营质量。但是,国有企业的资产所有者或出资人仍然是虚拟的,通常是由国资部门委派的代表负责监管,由于国有企业经营类别、资产状况等差别较大,实现有效监管还有一定难度。而通过分红权激励可以将经营者的个人利益和企业利益的目标相统一, 将经营者的收入增长和企业业绩增长相结合,以提高经营者的积极性, 形成激励和约束相统一的有效管理机制,有效的解决国有企业所有者的监管难度。
(三)有利于企业精细化管理水平的提高
可以引导经营者处理好岗位责权利的关系,使他们能够从企业股东的角度行使权利。采用科学合理的管理办法,提高企业管理的精细化程度,严格控制管理费用,系统科学的调配企业资源,增加经济效益, 提高企业的精细化管理水平。
(四)有利于企业所有者和经营者的利益目标统一
国有企业的监管重点在对企业的盈利状况和可持续发展能力上, 以确保国有投资得到源源不断的收益回报。实施分红权激励是将企业所有者与经营者的利益有效衔接的方式,有利于企业的所有者和经营者的利益目标得到统一。
(五)有利于经营者的市场配置
随着企业经营者职业化程度的不断提高,将经营者的经营管理水平与市场价格进行合理匹配,才能以职业化为导向,明确经营者的责任和权力,确认其任期内的考核方法。实施分红权激励,加快国有企业经营者年薪收入水平、考核方法与社会通行的方法接轨,为今后国有企业选拔任用机制改革创造必要的条件,有效实现企业经营者的市场配置。
(六)有利于企业资产的保值增值
实施分红权激励对经营者的业绩考核不再依据本年度财务报表数据,而是关注企业中长期及未来的发展目标,使国有企业持续稳定发展经营。企业的分红权激励就是将利益相关者的分配指标与企业的增值利润挂钩,使经营者重视股东资产的保值增值,确保利润不断增加。同时也使得企业能够对利润的增值部分进行有效、优化、公平的分配。
三、结束语
综上所述,实施分红权激励是一项与市场接轨的激励约束机制。 可以解决现阶段国有企业中长期激励不足的问题,进而激发国有企业活力,尽快面向市场实现可持续发展。
参考文献
[1]邵宁.央企股权激励有争议退而试点分红权激励[N].北京:人民日报,2011-08-01
法定代表人：xxxxx
公司驻所地：
乙方：
甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。
第一条：协议宗旨
公司为使个人利益与公司利益更为密切地联系在一起，充分发挥个人积极性、主动性、创造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方分配（赠与）一定数目的利润分红。
第二条：公司性质
企业名称：xxxxxxxxxxxxxxxx
经济性质：xxxxxxxxxx制公司。
第三条：分红支付方式
1、在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月___日，以现金方式支付。
2、若乙方对公司予以资金入股，帮助公司发展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，由甲方支付乙方额外红利，具体数目由甲乙双方协商确定。
第四条：乙方应尽的权利和义务
1、权利：
审查公司财务收支状况；
听取甲方开展业务情况的报告；
2、义务：
遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业秘密。
第五条：违约责任
1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的红利分配。
2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议。
3、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应及时联系，共同采取积极措施，尽量减少损失，不得向受事故方追究违约责任。
第六条：其它约定
1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方承担法律责任。
2、若公司转让或被收购，乙方有权以占的分红比例分配公司转让所得财产，本协议终止。
3、本合同自订立时生效，本合同有效期至公司注销时止。
4、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：xxxxxxx有限公司
法定代表人：
乙方：
协议书怎么写，协议书是社会生活中，协作的双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后，签订的书面材料。下面是小编整理的投资分红协议书，欢迎来参考！
1投资分红协议书
甲方：XX
乙方：XX
现因甲方发展需要，乙方向甲方投入资金人民币XXXX元整，经过双方友好协商，在相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
经营项目：XXXX
原则：产权为甲方所有，只对乙方支付工资和利润分红。
方式：现金支付，自甲乙双方签订《投资分红协议书》后日内，乙方应将资金存入公司账户。
乙方愿向甲方投入资金人民币元整，此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。
在合同期限内，甲方愿向乙方按每支付本金回报元整，年合计支付人民币元整，并且甲方以利润%向乙方分红。
1、自然撤资
本合同期满后，甲方向乙方发放红利和本金利息回报，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
2、甲方要求乙方撤资
在合同期内，甲方要求乙方撤资，在已过的时间里甲方向乙方按发放红利和本金回报，同时甲方向乙方赔偿该合同期限时间年利息回报总额的双倍即XXXX元整。
。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
3、乙方要求撤资
在合同期内，乙方要求甲方撤资，甲方在已过的时间里甲方向乙方按发放红利和本金回报，同时乙方应向甲方赔偿合同期限时间本金回报利息总额的双倍即XX元整。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
4、甲方破产撤资
在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息或返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2款规定的价值。本合同终止。
甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。本合同的附件及补充合同均为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方：XX
法人代表：XX
身份证号码：XXXXXX
签订日期：XXXX年XX月XX日
乙方：XX
法人代表：XX
身份证号码：XXXXXX
签订日期：XXXX年XX月XX日
2投资分红协议书
甲方：香港xx投资集团有限公司
乙方：XX
香港xx投资集团有限公司(以下简称“甲方”)因发展需要，(以下简称“乙方”)向甲方投入资金人民币元整(小写元)，经过双方协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
香港xx公司(提供项目担保、股票投资、基金投资、投资咨询等业务。
投资方式：现金支付、在线支付、委托代理商支付。
投资流程：将资金按现金方式或在线支付方式打入甲方公司帐户或委托代理商支付，甲方收到乙方或代理商的款项后，向乙方开据香港xx投资集团有限公司统一收款收据，并以物流的方式向乙方送达。甲方将本协议书一式三份打印并寄往代理商或香港xx投资集团有限公司总部。
协议期一年，每单投资人民币2，000元，可选择按日、周、月、季、年等多种方式获得分红，每人每种方式限投资人民币20，000元，单人总投资额不得超过人民币50，000元。
请选择本协议第三条分红方案中的一种或多种类型进行投资，投资多种类型的，累计投资额不得超过人民币50，000元。请在选择的投资类型前面的□打√，未选择的投资类型前面的□中打×。
1、自然撤资
协议期满后，本协议自动终止。
2、乙方要求撤资
在协议期内，乙方要求撤资的，应当提前30天向甲方提交书面申请，甲方收到乙方撤资申请后，立即停止分红，并计算应付资金额。乙方可撤资金额为投资额的80%减去已分红额。清算完成后，本协议终止
3、甲方破产撤资
在任何时间，因受到国际金融形势影响、受香港特区政府政策或其他情形导致甲方无法继续经营时，甲方宣布破产，乙方有权以占用的分红比例等经分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过累计应收款额。本协议终止。
有关协议争议，双方沟通协商解决；协商不成功的，双方应向本协议签订所在地法院提起诉讼，本协议的签订地为香港九龙旺角道33号凯途发展大厦七楼。
甲乙双方各持一份，甲方总部备案一份，自双方签章后生效。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力，当补充协议与协议不一致的，以补充协议为准。
甲方：香港xx投资集团有限公司
XXXX年XX月XX日
乙方：XX
乙 方： 民族：汉族 身份证号：
通讯联系地址： 联系电话： 邮箱：
根据《中华人民共和国公司法》和相关法律规定，本着平等互利、诚实信用的原则，根据公司《分红权激励方案》特订立本协议。
第一条 、占股比例
乙方经公司审核，同意乙方享有公司虚拟股份和参与公司分红。虚拟股比例为：公司注册资本的 %。
第二条 、本协议各方的权利和义务
本协议各方未经其他各方书面同意不得擅自泄露本协议内容(为本协议服务人员和双方授权从事与本协议有关事项人员以及按照法律规定必须得知人员除外)。
第三条 、需要约定的其他事项
1、公司实施分红权与所有权分离，分红所有人只参加利润分配，是否参加经营管理及管理权限由公司股东大会决议为准。
2、乙方在每季度公司出现盈利时，方能按照虚拟股比例参与公司当季度分红，如果当该季度公司出现亏损时，持有虚拟股的员工须按照持股比例承担相对应比例的亏损额。
第四条 、本协议的修改、变更和终止
1、本协议一经签订，甲乙双方在有效期内不得随意撤销、
2、对本协议及其补充协议所作的任何修改、变更，须经各方共同在书面协议上签字方能生效。
第五条 、违约责任
1、虚拟股权分红所有人如有违反本协议其他约定的，则视作违约方单方终止本协议。
2、股权所有人每月迟到不能超过 次。每月旷工不能超过 次(无故迟到半天或者未请假就算旷工)
3、股权分红所有人如有中途离职，则分红自动失效.
4、股权分红所有人不能泄露公司客户机密，公司运营模式，公司的各项数据。如有发现。分红自动取消。
5、股权分红所有人必须严格遵守公司的各项制度，如有违反，经劝说仍无法改变者，公司有权单方面终止其拥有股权。
6、股权分红所有人不能运用公司业务资源平台私下接私单，如发现一次可以进行劝说沟通，如劝说无效，公司可单方面终止其拥有股权分红，情节严重予以解除劳动合同，予以除名。
第六条 、争议的解决。
凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决的，则任何各方均有权通过诉讼途径解决。
第七条 、本协议未尽事宜，由各方另行签订补充协议
补充协议为本协议的有效组成内容部分，与本协议具有同等法律效力。本协议签订之前，各方之间所协商的任何协议内容有冲突的，以本协议所规定的内容为准。
第八条 、本协议自甲乙各方签字盖章之日起生效。
第九条 、本协议有效期为自 年 月 日至 年 月 日止。
第十条 、本协议一式二份，双方各执一份，每份具有同等法律效力。
甲方签章： 乙方签名：
在学习、工作生活中，越来越多地方需要用到协议，协议具有法律效力，确立某种法律关系。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，下面是小编帮大家整理的入股分红协议书4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
入股分红协议书 篇1甲方： 身份证
乙方： 身份证
甲乙双方本着共同发展、平等、诚信、协作、自愿的基础上。经过充分协商。特立此协议。甲乙双方均按以下条款，执行职责，履行义务。甲方于 年 月 日独立投资于地理位置优越，发展潜力巨大。
由于甲方发展需要并应乙方诚恳请求。经双方同意，甲方授权乙方入股本店。入股方式：
1甲方投资 元总资产，资产拥有权、转让权、决策权的一切权限始终归甲方所有。
2甲方投资元总资产为参与方式。乙方加入不列入原始股，依入股基数为投资风险股，原始股始终归甲方所有，投资股只能作为投资可与甲方分享纯利润分红不享有资产占有权。
3乙方一次性投资交纳投资股股金5000元给甲方授权乙方 自 年 月 日至 年 月 日期间，为甲方投资股股东，乙方在此期间可享受与甲方每年纯利润分红。享受相应权益、承担相应义务、同时承担股东责任。股金甲方将永远不返还予乙方。
4入股协议期间股东相应权益：
1可享有每月纯利润分红。
2享受纯利润分红同时可享受独立业绩提成。
3经甲方授权可享有对店内的管理权及监督权。
4经甲方授权同意后可享有对店内的执行权和日常工作处理权。5对甲方有监督、建议权。
6入股协议期间股东的相应义务：
1认真做好本职工作。
2积极协助店内落实各项措施。
3全力保障店内正常运营。
4完全配合甲方执行工作。
5每月账务有甲方保管、监管。每月核单后签字分红。
7红利分配：
1每月 日为红利分配日。
2每月总营业额扣除所有相应费用，在扣除（折旧费以三年计算总则）是当月纯利润。
8禁止行为：
1乙方不得在入股期间与任何个人或团队在本店周边5公里范围做与甲方业务相竞争工作。
2乙方不得从事有损甲方利益活动。
9违约责任：
1乙方应按本协议规定及时支付流动资金，若指定时间内资金不到位，给甲方造成重大损失的应对其损失进行赔偿或以减少其持股比例赔偿。
10其他事项：
1本协议到期日前半年甲乙双方必须决定是否合作事宜，作出书面建议。2本协议期满后不影响双方以存劳动关系。
3本协议为一式两分，甲乙双方各执一份。
4以上规定若有修正，按甲乙双方同意后修改。
甲方签名：
乙方签名：
公证人签名：
年 月 日
入股分红协议书 篇2甲方： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 委托代表（经理）： _ _ _ _ _ _
地址： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 联系电话： _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 身份证号码： _ _ _ _ _ _ _ __ _ _ _
地址： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 联系电话：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方现因接手开办 _ _ _ _ _ _ _项目需要一笔运作资金，乙方向甲方投入资金人民币 _ _ _ _ _ _ _ _元整（小写 _ _ _ _ _ _ 元），经过双方友好协商，在相互信任，相互尊重和互惠互利的基础上，特签订本协议书。
（一）甲方经营项目及范围
甲方 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _，开办 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 项目，项目地址位于 _ _ _ _ _ _ _ _ _，主要经营 _ _ _ _ _ _ _。
（二）投资方式与流程
原则：产权为甲方所有，只对乙方月度利润分红。方式：现金实付入股。
流程：向甲方直接提供现金。签订《入股分红协议书》，执行协议书。
（三）入股合同期限、投资金额、分红比例、权力、义务、投资效
益。
合同期限为 _ _ _。既 _ _ 年 _ _月 _ _日至 _ _ 年 _ 月 _ 日 乙方愿向甲方投入入股资金人民币 _ _ _ _ _ _ _ _ _ 元整。（小写 _ _ _ _ 元。）
占有甲方的股权，此资金由甲方自主支配，乙方不得干涉甲方及甲方运营。
在入股合同期限内，甲方愿向乙方按每月支付本金回报（红利）_ _ _ _ _ _ _ 元整。（小写 _ _ _ _元）。
（四）撤资方式
（1）自然撤资
本入股合同期为 _ _ _ _ _ _。合同期满后，甲方向乙方按月发放红利，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
（2）甲方要求乙方撤资
在入股合同期间内（不是合同期限时间），甲方要求乙方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月发放红利。甲方需在两天之内向乙方返还全部投资本金，合同终止。
（3）乙方要求撤资
在入股合同期间内（不是合同期限时间），乙方要求甲方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月发放红利（不付未过的日期）。甲方需要在两天之内向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
（五）本协议一式
_ _ _份，甲方、乙方各 _ _ _份，具有同等法律效力，本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。“利润分红”中的利润：是指税后利润，以月核算，项目总受益减去总开支。共1000股，每1股（人民币）10000元。自愿购买，投资回报、分红受益一览表。
甲方： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _年 _ 月 _ 日 _ _ _ _年 _ _月 _ 日
入股分红协议书 篇3本公司本着开放、尊重、信任、共赢的原则，为弘扬企业精神，提高公司员工的积极性、归属感和认同感，促进企业和员工的共同发展，公司拟采取员工入股方式新设立一家餐饮店，具体方案如下：
________________餐饮店。
_________________餐饮店位于_______市_______区，地处“办公中心、商业中心、居住中心”的核心商圈，交通便利、客流量大。_________________餐饮店始终秉持经营规范化、管理科学化、产品标准化的高标准，是中高收入者都能接受的健康、养生、绿色餐饮。
1、_________________餐饮店成立后，由集团公司统一经营与管理。店面将设店长、部门经理、部门主管职务，日常经营与管理由______________负责；
2、店面成立后涉及的重大事项需上报集团公司批办。本方案所列“重大事项”包括但不限于店面翻修、迁址、增加、减少资本、转让出资、重要人事任免、法律纠纷。
风险提示：
好的计划还需能够执行落地，因此，需要一个负责及符合公司管理制度的机构或个人进行负责，而具体的职权也需要根据公司的情形及方案计划的难易确定，否则计划再好，没有人督促及负责，激励的目的将无法实现。
1、符合条件的员工应以货币出资方式入股，公司暂不接受员工以实物、知识产权、技术等货币出资以外的其它方式入股；
2、_________________餐饮店店设立后，将向入股人员签发出资证明；
3、店面新增资本时，除公司另有约定外，入股人员有权优先按照出资比例认缴出资。
风险提示：
是全员激励还是对中高管理层激励？是对特殊部门或特殊岗位进行激励还是所有部门进行激励？激励的范围是否可以涵盖公司今后发展的战略方向所需的资源，这都是公司及股东要考虑的，范围太小，无法达到目的，范围过大，则将导致股权资源的浪费。
1、入股人员应在本单位工作_____年以上且在公司担任主管以上（含主管）管理层职务；
2、入股人员能够接受_________________餐饮店的经营理念和经营方案；
3、入股人员应具备负责、诚信、合作、进取的基本素质；
4、入股人员应具备市场开拓能力和创新能力。
1、公司高层：集团公司领导及分店店长入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下；
2、公司中层：集团公司及分店各部门经理入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下；
3、公司主管：集团公司及分店部门主管入股的，入股金额要求在______万元以上______万元以下。
1、入股人员应在_______年___月___日至_______年___月___日期间填报入股意向书，并自填报入股意见书之日起___日内将入股金额交至公司财务。
2、入股人员不得随意抽出资金，但有正当理由的除外。因正当理由须撤回股份的，应提前1个月向公司提出书面申请，经公司领导批准审核批准后即可办理撤股手续。
入股人员按其出资额占_________________餐饮店出资总额的比例分享该店面共同出资的净利润，分担共同出资的亏损；入股人员各自以其出资额为限对共同投资承担相应责任。
1、分红的计算方法；当年利润的______%用于股份分红，其余______%作为公司发展管理资金融入公司财务。
2、利润的计算方法：该财务总收入一该财务总成本=该总利润（成本包括：佣金、税收、经营费用、固定资产折旧等其他开支）。
3、分红金额（税前）=（______%总利润/__________________）*员工持股数
4、每年的___月___日至___月___日进行分红结算和发放，同时召开股东会议。
1、入股人员应保证入股资金来源的合法性；
2、入职人员应正面积极宣传_________________餐饮店店，方式包括但不限于微博、微信朋友圈、直接向朋友推介；
3、入股人员不得以不当言论或其他方式诋毁、贬低_________________餐饮店店面；
4、入股人员应积极协助公司落实各项措施；
5、入股人员应按期足额缴纳入股金额，且店面设立后不得随意抽出资金；
6、入股人员应按出资比例承担经营风险和经营损失；
7、公司章程中约定的其他义务。
1、入股人员提出入股申请，公司审查入股人员资格；
2、入股人员应提供合法身份证及个人相关进行入股登记；
3、入股人员向公司缴纳入股资金；
4、集团公司财务向入股人员开具其入股金额的收据；
5、店面设立后，公司向入股人员签发出资证明，取得出资证明是入股人员享受本方案规定的唯一依据；
6、入股人员转让所持全部或部分股份的，应经公司及其他入股人员过半数同意，且其他入股人员享有优先购买权。
风险提示：
股权激励应当做到“进入有条件，退出有机制”，股权激励不是一劳永逸的福利，要避免发生“躺在股权上睡觉的`情形”。同时，在实施过程中，公司及激励对象均可能发生异常的情形，为避免引发争议，应当在实施前进行全面及明确的约定。
1、入股时间至少以一年为一个周期，不足一年的不能参与年底分红。
2、因其他原因确需提前退出者，要在退出前一月进行书面告知，一月后公司将按购股合同退回参与者的全额股本。
3、满一个周期后（一年）员工可以自由决定是否参与下一周期（一年）或退出股金，退出者可以全额退回股本，并得到相应分红。
4、每上半年的___月___日至___月___日，下半年的___月___日至___月___日，公司可以决定下（或下半）是否继续接受员工入股或终止本业务，如终止本业务，公司将如期发放以前分红并退回员工入股本金。
本次活动由集团行政人事部、财务部享有最终解释权并负责实施。
入股分红协议书 篇4甲方：
乙方：
鉴于乙方以往对甲方开办的 店的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股(干股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、名词定义(除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下)
1、虚拟股(干股)：指 店(个体经营者)名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与
店(个体经营者)年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
二、分配方式
1、甲方在协议期限内，每年分配给乙方共20%的虚拟股(干股)，即甲方将年终税后净利润的20%分给乙方。若乙方在工作中的经营管理能力得到甲方认可，并每年为甲方取得税后净利润 万元及以上，则甲方每年分配给乙方的虚拟股(干股)可以提升至30%，具体约定双方可另行协议。
2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。
3、乙方取得的甲方虚拟股(干股)分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力;乙方取得的该虚拟股(干股)分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应20%的股权，不得以此虚拟股(干股)对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能以其虚拟股(干股)要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方无论何种原因离开甲方，则本协议自动失效。如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方，其分配比例归甲方所有。
5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股(干股)同时，仍然按照劳动合同约定的待遇领取劳动报酬。
三、双方权利义务
1、乙方获得虚拟股(干股)无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
2、乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润;
3、在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行,由此发生的损失,由乙方承担。
4、乙方在甲方处工作期间，不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
四、协议期限
1、该协议期限为 年，从 年 月 日起至 年 月 日止。
2、本协议到期终止后，甲方根据协议期限内的经营情况决定是否签署新的虚拟股(干股)分红协议。
五、协议解除情形
1、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
2、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。
3、除以上两款规定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。
4、本协议终止后，本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。
六、保密义务
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况，除非事先征得甲方的书面许可。若乙方故意向任何第三方泄漏本协议内容，则需向甲方承担违约金十万元。
七、争议的解决
因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向 人民法院提起诉讼。
八、其他规定
1、本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
关于分红：
