试岗期协议

试岗期协议（共6篇）

试岗期协议 篇1

在公司领导的关心和支持下试岗行政人事部总务工作。时间很快，试岗期已经结束，现将试岗期的工作小结如下： 企业文化：

通过入职当天的培训、相关资料的宣传和试岗期的了解，现对公司的企业文化有了一定的认知，可以说公司的企业文化是非常好的也是非常受员工爱戴的。试岗期主要工作：

了解安保管理和消防管理相关工作，了解其工作内容、工作流程和工作重点。对公司现在的安保管理和消防管理情况，提出意见和建议（已制作出安保、消防方面的相关制度，待领导审核）。

存在问题（工作问题）和改善建议：

公司在安保和消防管理存在着很大的管理漏洞，主要体现在：

1、安保公司和安保人员总体工作状态较差（服务意识、工作纪律、执勤情况）。改善建议：（1）根据公司和保安公司所签订的合同对保安公司进行要求和协商，对不符合我公司管理之事项立即进行纠正。对不符合和不适应我公司管理之要求的保安人员进行汰换。对符合条件进入我公司工作的保安人员进行培训，对经培训后仍不能够胜任工作的实行汰换。（2）公司内部专人跟进、处理相关工作，责任到人。

2、公司现有安保管理制度存在一定的管理漏洞。

改善建议： 已制作出《门禁管理规定》、《保安岗位管理办法》（待领导审核）。公司在发展壮大，管理制度需要及时的更新以适应公司的发展。我们要在最大程度上保证公司的安全。

3、公司消防管理工作只停留在表面，员工消防安全意识淡薄。

改善建议： 已制作出《消防管理办法》（待领导审核）。

公司加强员工“三级”安全教育，提高员工安全意识和管理干部安全管理水平，实行《安全工作责任制》，安全工作落实到每个人。

4、公司内部安全管理硬件管理较差。

改善建议：（1）保安室：保安室是公司的门面，内饰及外观已经非常陈旧，建议：改建或重新粉刷装修。（2）6S：公司外部和车间内部6S管理较为混乱，不仅影响美观同时也关系到消防安全。建议：条件允许时重新规划。（3）公司消防使用设备较少。

建议：待消防设施、设备重新清理、规划后根据情况作部分添加。

总结：

试岗期协议 篇2

借助该协议, Canal+Overseas可提高运营效率, 并为客户提供更具吸引力的服务

凭借此次合作, 爱立信强化了在广播服务领域的地位

爱立信致日前与Canal+Overseas签署五年期广播服务协议。根据协议, 爱立信将提供一系列的广播服务技术支持服务, 包括Canal+Overseas 22个频道的接收、技术制作、后期制作和播放, 其中有14个频道将定期提供直播节目。Canal+Overseas是Canal+集团旗下子公司, 拥有法国海外领土和非洲地区的Canal+和Canal Sat频道。

Canal+技术主管Frédéric Brochard表示:“作为付费频道和主题频道编辑与播放领域的领导者, 我们需要一个值得信赖的合作伙伴, 能够为我们22个频道的接收、技术制作和播放提供管理服务, 同时还要灵活地帮助我们高效地管理这些频道的内容。爱立信在广播和管理服务领域具有深厚的专业能力, 能够支持我们向用户提供优质的服务。”

根据该五年期协议, 爱立信将负责频道内容接收的技术准备, 包括工作室和制作间、后期制作和播放服务, 及内容准备和归档的技术管理。爱立信还将为Canal+Overseas的员工提供办公场所。爱立信媒体和广播设施将与基于Canal+文件的核心内容系统链接, 以确保实现无缝工作流程并提高工作效率, 支持Canal+Overseas满足用户对更高品质内容日益增长的消费需求。

爱立信全球服务部广播服务主管Thorsten Sauer表示:“通过与Canal+Overseas这样领先的媒体公司合作, 爱立信能将管理服务能力和技术创新应用到媒体管理和播放中。现在, 爱立信进一步拓宽了我们在法国及全世界的伙伴关系, 并巩固了市场地位。凭借该协议, Canal+Overseas将转变制作和内容管理的范畴, 更加专注于提供卓越的用户服务。”

食品卫生监督员试岗期工作报告 篇3

1.学习了本酒楼的进货验收制度。了解了肉类、蔬菜类、豆制品类、冰冻类、生鲜类的相关验收标准，以及供货商需提供的各类检验报告。

2.学习了仓库保管的工作职责。了解了粮、油、各类调料的验收标准，以及索证的证件和检验报告。

3.学习了《中华人民共和国食品安全法》和《食品添加剂使用卫生标准》，了解了禁止使用的食品添加剂，可使用的食品添加剂。了解了本酒楼《食品添加剂使用卫生管理制度》

4.学习了本酒楼初加工期的食品卫生管理制度。了解了蔬菜的洗摘流程；肉类|、鱼类、活禽类的宰杀、清洗标准。

5.学习了厨房各档口食品卫生管理制度，进一步熟悉了各类菜品的制作流程和烹调方法。了解了食品储存的相关规定。

6.学习了果吧的食品卫生管理制度。了解了果拼和鲜榨果汁的制作要求。

7.学习了传菜部、楼面部等传送环节，上菜过程中的相关食品卫生规定。

8.学习了本酒楼餐具、饮具的清洗、消毒要求。掌握了洗碗人员实际操作的步骤。

9.学习了本酒楼食品留样管理的相关规定。

试岗报告(教师) 篇4

我叫X，来到X工作已经半月有余，现把这些天的工作感受做一个简要的总结：

来到X，首先感受到的是一种激情，每一个人都激情澎湃，朝气四射，同时每个人都很投入自己的工作，在这里让我更深的感受到了人民教师的使命与职责。

开始的两三天里主要以熟悉工作环境和流程为主，之后就开始听一些老师的课程，在学习他们教授的课程的同时，更为用心的学习他们的授课方法和技巧，让自己尽快的从一个公司人员转换到一个教师的岗位上来。之后就为自己将要教授的课程做准备了，在准备课件的过程中，感触颇深，这是一个知识归纳分类的过程，不仅要把自己已经会的东西要整理出来，还要用最浅显易懂的语言或者例子传达给学生，很多东西还要自己多次的试验操练，以保证课堂效果的完美，这是一个对自己知识水平和能力的双重提高，虽然每天晚上需要多做一些功课，但当看见那些淘气的学生也学会了这些知识的时候感觉也很是欣慰，况且还有一块并肩作战的同事们，很喜欢这个很有战斗力的集体，也很高兴能成为其中的一员。

初来乍到，深知自己水平有限，虽然工作生活已大概适应了下来，但还有很多需要学习的地方，我一定会向新华的各位老师虚心请教，使自己的能力得到提升，从而赶上新华的脚步，用最短的时间胜任这份工作。

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试岗心得体会 篇5

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试岗心得

陈雅芳

二零一四年六月六日至六月十二日期间是我于学大教育的试岗时间。试岗的这五天里，我经历了从一开始的不适应到逐渐融合于集体再到慢慢地热爱上这份工作喜爱上充满朝气的学大。这一转变的关键在于在学大的每天都能有不一样的收获！我想只有以一颗学习的心、谦卑的心才能真正地感受到这份工作的魅力，而我也确信这五天是充实的、是有所得的。

六月六日，试岗的第一天。不管在何时何地，我都严格要求自己不迟到不早退，遵守集体的规章制度。下午，我早早地来到机构，看着忙碌的同事，而自己因没接到工作没有学生而颇有失落感。在教学主任的引导下我开始熟悉初中英语的教科书，由于之前有过几个月的教学经历，因此教科书熟悉起来比较快，我把把每一课的重点难点写下来，做好教学的准备，慢慢地有了充实的感觉。接下来我熟悉了日后工作的基本流程，了解了在岗位上我应承担的职责，这使我开始展望下来的工作。只有真正地投入自我懂得奉献自我，才能在岗位上寻找到自我价值。

六月七日，试岗的第二天。这天，我做了厦门市近十年来的英语中考题，同时做了一番分析对比，记录下常考的知识点，常出现的经典题型，这对我今后的教学很有帮助，能使教学更加地有的放矢。这天我还旁听了主任和洪老师的课，主任上的是初中高年级的复习课，课上主要是通过练习找出学生存在的薄弱点，提高学生的做题能力，为中考做好充分的准备；洪老师讲授的是物主代词，她的教学特色就是尽量使课堂变得生动，迎合学生的兴趣。在旁听两位老师的过程中，我也一直在想如果换成是我，我会如何来教授这门课，我想在课上我们不仅要使所授课生动有趣，更重要的是要使学生有所得，使学生能真正地通过本堂课的学习有所提高。一个好的教师是能使学生轻松愉快地学到知识提高成绩的，这也将是我不断努力的方向。

六月八日，试岗的第三天。这天，我开始熟悉初中语法，有了一个大概的了解，清楚我们的学生在中考前所应掌握的语法知识点。晚上，有个初二的学生拿着一篇完形填空来问我，在给她讲解的过程中，我了解到这个学生的基础较弱，因此我花了大量的时间给这个学生渗透知识点，讲解语法等，并嘱咐她记下来。

教学设计方案

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整个教学过程，我们相处的很愉快，而她也说很有收获。这对我来说，既是欣慰的又是鼓舞的。我想在接下来的时间里，我只有提醒自己多学习多思考，一个老师要想给学生一杯水，就要使自己成为一条潺潺不息的小溪。

六月十一日，试岗的第四天。这天，学管老师告知我将会有一个初二的学生给我带，虽然只有两次课的时间，我内心还是激动了一番，但最重要的我想是我要做足充分的准备来迎接这个学生。在开完学前交流会后，我了解到这个学生的英语底子还是比较好的，她来我们这边主要是想学习初中语法中的句子成分和时态。我开始构思我的课堂，我在学大的第一次课，我告诉自己要做好这第一次课的备课，做好所有的准备，要充满信心、细心、耐心来迎接这位学生，让她在这里学得愉快、学得有收获。

六月十二日，试岗的第五天。时间过得很快，这天是我试岗的最后一天，在这短短的五天里，我已然被学大这一优秀的教育企业所吸引。这天，我即将要带的学生官炜宁来找我问题目，这是让我们了解彼此的一个好机会，在给她讲解题目的过程中，我了解到她确实对时态这方面的语法知识比较混乱，而她也和我说了一些自己在学习中感到困难的地方。我鼓励她要有信心和我一起把这些难点一一攻破。每个学生来这里都是希望在这里学到知识、突破自我。我们教师只有以兢兢业业的精神对待工作对待每一个学生，才能成就学生成就自我。

试岗心得 篇6

来到公司试岗的这些天我深刻地觉得自己在为人处世、待人接物等各方面的能力还很欠缺，社会经验、工作经验也非常浅薄，才发现自己懂的太少、需要学的太多，而从学生到上班族的身份转换更是需要学习、适应很多自己从来没有接触过的东西。原来的自己把上班想得太简单，但实际接触了解之后才知道工作真的不是一件简单的事。这些天，脑子里一直浮现一句话，那就是“要做事先做人”，如果不会做人不能跟同事、客户、上级等有很好的沟通和交流那么工作起来会很困难，而自己在这反方面又恰恰不是很擅长，所以必须改变自己的一些做人做事风格，迎头赶上，做一个外圆内方的人。

公司里每一个人都有值得我学习借鉴的地方，例如高姐教给我们身为一个女孩子一定要内外兼修，一方面要把自己打扮得清新靓丽，给人很舒服的感觉，有很好的气质与谈吐，另一方面还要有一定的能力能够踏踏实实做事、吃苦耐劳、独挡一面;董哥和姚哥则让我了解了渠道维护、管理的一些日常工作，如广告、样板的摆设、展示和位置，网点的布局，价格的维护、网络的维护等，让我知道以后跑市场应分为两点，一个是要带着问题跑市场，一个是去市场发现问题，然后就是很好地处理问题等后续工作;而杨经理则让我知道跑工程的大概工作流程是怎样的，怎么准备、怎么谈、怎么获取信息、怎么利用有效信息等。在此期间我也了解到***在行业中很好的美誉度及品牌影响力，了解到公司的实力、规模及发展前景，让我由衷地感到自豪也对公司充满信心且更加期待加入这个优秀的团队!