党建述职会议点评(精选11篇)
【内容摘要】
在抓基层党建工作述职评议会议上的点评讲话,今天很高兴到xx区参加2019党(工)委(党组)书记抓基层党建工作述职评议会议,x月x日,我市召开了2019县(市、区)委书记抓基层党建工作述职评议总结会议,一、正确看待取得的成绩,去年以来,xx区委带领各级党组织和广大党员干部,全面加强基层党建工作,狠抓基层的鲜明导向和良好氛围已经形成,一是高度重视加压推进,二是各领域党建统筹推进,三是基层基础保障更加有力,从全区面上情况看,基层党建工作有了比较坚实的基础,正在由要素建设向功能建设、由单兵推进向系统建设、由补齐短板向全面进步提升,二、清醒认识存在的问题,(一)机关党建工作载体不够丰
在抓基层党建工作述职评议会议上的点评讲话
同志们:
今天很高兴到xx区参加2019党(工)委(党组)书记抓基层党建工作述职评议会议。一年一度的述职评议,既是对基层党建工作的全面盘点梳理,也是一场走向前台的“年终大考”,更是对各级党委书记聚焦主业主责的督促提醒。
x月x日,我市召开了2019县(市、区)委书记抓基层党建工作述职评议总结会议。今天听了各位同志的述职,总体感觉大家能够牢记主责主业,讲成绩实事求是、不虚不空,谈问题触及思想、触及痛点。xx同志、xx同志和xx同志的点评提问,站位全局、精准到位、“辣味”十足。无论是肯定成绩增添动力,还是查缺补漏明确目标,都紧扣党工委书记这个主体,抓住整改落实这个重点,找准了工作短板、支出了实招硬招。我们认为,这次会议表明了xx区委履职尽责、聚精会神抓党建的鲜明态度,体现了贯彻落实党的十九大精神、推动全面从严治党向基层延伸的深刻思考,达到了预期的效果。我们相信,只要切实增强从严管党治党意识,推动形成狠抓基层党建工作的导向,xx区基层党建工作一定会不断取得新突破、新提升。下面,我结合今天述职和平时了解的情况,谈几点认识和体会。不当之处,请同志们批评指正。
一、正确看待取得的成绩
去年以来,xx区委带领各级党组织和广大党员干部,全面加强基层党建工作,狠抓基层的鲜明导向和良好氛围已经形成。主要有以下几个特点:
一是高度重视加压推进。xx区委牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,始终把基层党建工作作为重中之重,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进。xx书记多次组织专题研究,去年先后x次深入基层调研基层党建工作,共召开x次常委会议研究党建工作,对抓好基层党建工作提出明确思路和要求,各领域基层党建工作扎实有效推进,成效明显。各位区委常委认真落实“一岗双责”,投入很大精力,亲自抓分管领域党建工作。各级党委普遍建立领导干部联系点、定期例会制度。区委组织部完善考核评价方式,着力把基层党建责任考准考实。从各位书记的述职情况来看,大家都能切实扛起抓党建“第一责任人”的职责,真抓实做,履职尽责,层层压实责任、层层传导压力,形成大抓基层党建的浓厚氛围。
二是各领域党建统筹推进。xx区各个领域党建工作都做得不错,比如,在社区党建方面,...(剩余全文81.16%)
会议首先由交通运输局党组对周齐进行述职考评,随后集团公司党委对所属13个基层单位党组织书记进行述职考评。
周齐围绕贯彻省委“五句话”要求,从服务型党组织建设、干部队伍管理、党员队伍建设、党风廉政建设等方面进行述职。各基层党组织书记用数据、事例,把自己摆进去,分析阐述基层党建工作中存在的问题,深刻剖析原因,制定整改措施,相互学习借鉴,推进党组织工作建设。
周齐对每位述职同志进行了点评,强调要求各基层党组织书记要增强责任意识,认真落实党组织主体责任,掌握新规矩、新理念,适应新常态、新要求;要结合企业实际,将政治功能与服务功能有机结合,充分发挥政治引领示范作用,把职工群众凝聚在党的周围,使服务成为基层党组织建设的鲜明主题;要把纪律挺在前面,带好班子,管好队伍,做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧,真正形成尊崇制度、遵守制度、捍卫制度的良好风尚。
在边院中学党支部书记述职会上的点评讲话 今年以来,面对基层党建工作任务重、要求严、时间紧的实际,边院中学党支部能深入贯彻落实科学发展观,坚持围绕中心、服务大局,以改革创新的精神、真抓实干的作风全面推进基层党建工作,圆满完成了一些重大工作任务,党建工作呈现出许多亮点,有的还走在全镇前列。如:抓早谋划,精心组织,扩大民主,积极探索,率先试行责任制;加大改革创新力度,推行党建述职评议制度、提高基层党建工作水平;完善保障激励机制,引入绩效考核机制,开展系列主题活动,激发广大党员创先争优热情,各项工作得以顺利有序推进,教育质量得以较大提升,有望进入全市先进行列等等。
下面强调三方面意见。一要突出重点,深入推进创先争优活动。要切实做融合文章,围绕中心,服务大局,突出实践特色,继续以“三诺”活动为重要载体和主要抓手,把开展创先争优活动与立足本职岗位、做好中心工作、解决实际问题相结合,增强活动实效;要以开展“三亮三比三评”为载体,实施“窗口擦亮行动”,切实抓好窗口单位和服务行业为民服务创先争优活动;要结合着手开展“走进百姓家”活动,提早介入,加强组织,认真做好前期调研工作,细致摸查各类联系对象,做好活动启动前的相关工作。二要务实创新,进一步增强基层党建工作的生机与活力。要坚持常抓不懈、常抓常新,进一步推进基层党建工作示范点、“两新”党组织党建、基层党员干部队伍建设和党员活动室、发展党员、积子培训、流动党员管理等党建基础性工作,确保基层党建工作
规范化、制度化;要积极创新方法,寻找党建工作突破,对各项工作进行细化,努力培育组织工作品牌项目,加强宣传推广,扩大影响力。三要准确定位,在基层党建工作中发挥作用。全镇小学干部和党务工作者要强化角色定位,增强责任感,牢固树立党建工作“主业”意识,以抓党建服务、保障和促进中心工作;要自觉学习提高,努力提高自身能力水平,成为党建工作的行家里手,发挥参谋助手作用;要注重作风形象,扎实学习先进组工干部典型,加强党性修养,坚持公道正派,带头抵制不正之风,以优良的作风扎实工作,树立好的形象。
谢谢
按照局党委《中共X县教育局委员会关于X年党工委书记抓基层党建述职点评考核会议热点问题的整改方案》文件精神要求,为提振教育系统基层党建工作提质提标,根据我校工作实际,制定专项整治工作实施办法如下。
一、整改目标.坚持以党的十九大精神和特色社会主义新思想为指导,紧紧围绕中省市县全面从严治党的精神和相关要求,全面贯彻落实主题教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”总体要求。
坚持问题导向和目标导向相统一,坚持刀刃向内与开门整治相统筹,坚持先进引领与反面警示相结合,建立问题清单、剖析问题症结,上下联动、齐抓共管,从严从实、标本兼治,源问题建章改,完善激励担当作为的制度机制,进一步夯实基层党建工作的主体责任。
二、存在的问题。X.点评问题。创新意识不够强,在加强组织建设,从严教育管理党员等方面缺少破题的手段和创新举措,党建工作停留在一般化,好做法和新亮点不多,不会抓,不敢抓的问题依然存在。
整改措施:严格按照“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的责任意识,牢固树立第一责任人意识,认真研究谋划党建工作,通过召开党建专题会议,安排部署党建重点工作、促进党建主体责任的全面落实。强化责任传达,把学校党建工作摆在突出位置。持续深入整治,以本次述职点评工作会为契机,继续做好“X、X”主题教育,是全校的一项重大政治任务,扎扎实实开展好主题教育,有力推动学校转型发展和学校党的建设高质量和事业发展高质量。把问题整治与日常工作相融合,积极探索形成操作性强、有针对性的制度成果,防止问题反弹回潮,不断发挥党员的示范作用,注重听取不同党员的心声,群策群力,努力提高基层党建工作质量。
三、自查问题:党员干部创先争优意识还不够强,不敢不担当作为。整改措施:X、持之以恒,刻苦学习。全体党员要树立终身学习的意识,面对改革开放的新形势、新任务和飞速发展的现代科技,有很多新情况、新问题需要我们去探索,去研究和解决,如果自己停留在原来的水平上,就如“逆水行舟,不进则退”,很难适应形势的需要。因此,不论今后工作多忙,一定要挤出时间系统地学习马列主义、毛泽东思想,特别是同志新时代社会主义新思想,并在工作中运用这些理论去研究新情况,解决新问题。带头参加培训,做到学深、学透,在真学真用上下功夫。理论联系实际,学以致用,用渊博的知识和精湛的技术来武装自己。
X、弘扬正气,清正廉洁。始终坚持善事善人善自身、慎权慎欲慎“恶小”,一是修身养性,精神上“慎独”。自觉坚持把廉政纪律和制度当成保持思想健康的“营养品”来吸收,有效增强了自身的免疫力。二是集思广益,大局上“慎权”。认真贯彻民主集中制原则,执行党风廉政建设的有关制度和规定,严格执行各项工作制度和纪律。三是淡泊名利,生活上“慎欲”。严格遵守上级规定,不搞特殊,不打擦边球,不优亲厚友,不慷国家之慨,洁身自好,不利用职权为亲朋好友谋取私利。四是以身作则,小节上“慎微”。时刻注意把住小节,防微杜渐。
X、牢记宗旨,勤政为民。全体党员教师,应该率先牢记全心全意为人民服务的宗旨,用好手中的权利,带头联系实际,倾听人民的呼声,为人民群众解难事、办实事、做好事,坚持求实、务实、谋实的作风,在实践中坚持实干苦干加巧干,增强本领,提高领导能力。一是要勤说话,坚持做好过细的思想政治工作。二是要勤察实情,经常深入教学一线调查解决学生学习生的问题。三是要勤思索,理清思路。四是勤抓分管工作,一抓到底,抓出成效。五是要勤总结,找出差距,积累经验,以便扬长避短,更好地促进工作。
X、完善自我,永葆先进。牢记马列主义、毛泽东思想,忠实地实践“三个代表”重要思想,树立正确的世界观、人生观、价值观,提高领导艺术,改进工作方法,更新执政理念,公正廉明,始终不忘自己入党时的誓言,充分发挥一个党员干部先锋作用,扎扎实实开展好创先争优活动。
四、有关要求。开展不担当不作为问题整治,要注重政治性、政策性、实效性相结合,积极、稳妥、有序推进,真整真治,确保实效。
(一)抓好责任落实。要加强组织领导,各幼儿园要履行主体责任,主要负责同志要履行第一责任人责任,既抓本单位的专项整治工作,同时把自己摆进去,以上率下本处室、率先垂范,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时结合平时掌握情况,实事求是对本处室和幼儿园存在的不担当不作为问题进行分析研判,认真负责提供问题清单,并督促抓好整改落实。学校指导组要把专项整治工作作为督促指导的重要内容,通过参加支部的重要会议活动、审阅有关材料、听取有关方面的意见建议等,了解情况,发现问题,加强指导,确保专项整治取得实效。
(二)激励约束并重。坚持教育为先,把表彰先进和追责问责结合起来,以落实中央和省委、局党委关于激励干部担当作为文件为抓手,对担当作为真抓实干的正面典型,加大宣传力度,发挥示范引领作用。对苗头性倾向性问题,及时谈话提醒;对造成恶劣影响的,要严肃追究责任。对反面典型及时通报曝光,着力营造求真务实、干事创业的良好氛围,推动作风建设不断深入。
(三)坚持问题导向。要强化“发现不了问题就是问题”的观念,精准认定、全面查找不担当不作为问题表现。查找问题要见人见事,既查具体个性问题,又查普遍性根源性问题。既查缺乏担当勇气,不善抓落实、不会抓落实、不愿抓落实,回应群众合理要求不及时、化解矛盾成效不明显的苗头性倾向性问题;又查为官不为,推诿扯皮、敷衍塞责、弄虚作假,作风散漫、纪律松弛,贻误事业发展造成恶劣影响的严重问题。要坚持破立并举,建立健全务实管用的制度机制,以问题整改带动整体工作提升。
点 评 讲 话
(2015年1月5日)
同志们:
刚才,XX同志进行了述职,总的感觉是很朴实。抓党建抓得比较实,思路明,底数清,事例也比较详实,并且能结合镇情实际,创造性地开展工作,较好地担负起了“党建第一责任人”的职责。
XX基层党建的亮点不少,主要有这三个方面:一是抓党建和抓发展结合紧密。发展好板材家具产业,发挥好辐射带头作用,是市委给XX最重要的任务之一。XX的党建突出了“抓好党建、推动产业发展”的思路;在各项任务的推进上抓实了“干部带头、党员示范”;在村班子建设也突出了“产业为先、村企共建”。二是群众路线教育实践活动和为民惠民结合紧密。XX的党员干部把群众路线很好地运用到了实际工作当中去,不仅完成了几个大项目的和谐拆迁征补,还总结出不少成功的经验,我在张家村调研时,对他们“小题大作”的精神还是很认可的。三是突出了学习对党建工作的带动性。组织班子学习、支书参观、党员培训等,次数多、形式活,带动性也比较大。
当然,问题也和亮点并存:首先学习是重视起来了,但 主要还是围绕经济和产业发展方面学习的多,对党建方面的学习还是偏少。如何让党员干部想学、如何用学习来指导实践、学习后如何落地等问题,都要更深入地思考和把握。七次,抓经济和抓党建,精力的分配上还有偏颇,XX同志也讲在党建上投入的精力还不够。党建是“软任务”,更是“硬指标”更要虚功实做、久久为功。
一、×××党委副书记×××同志述职点评意见
×××党委能够认真履行抓基层党建工作主体责任,聚焦主责主业,全面推进×××基层党建工作向纵深拓展,为×××经济社会发展提供了坚强的组织保障。一是党建责任落实到位。坚持把抓好党建作为最大政绩,班子成员积极履行分管领域党建职责,定期督查指导所属基层党组织党建工作,将任务落实到支部、压力传导到党组织负责人、责任传递到党员,全力推动基层党建示范点创建和支部标准化建设稳步开展。二是党内生活严肃规范。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,建立“1+12+×”主题党日模式,内容丰富、形式多样,党员先锋模范作用得到了有效发挥。三是党建引领作用显著。积极筹建街道、社区,党建阵地建设一流,社会职能履行到位,完成热力管网建设、“大棚房”整治、违建别墅拆除及厕所改造等任务,探索创办了“四点半学校”、助老项目、劳动者驿站,有效解决了一批群众关心的热点难点堵点问题,群众的幸福感、获得感和满意度明显提升,营造了良好的社会环境。
在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足:一是统筹用力不够均衡。在街道和社区规范化建设上投入精力相对较多,一定程度上淡化了镇村两级建设,个别村党组织书记对党建工作重视不够,党建专干配备不足,影响了×××基层党建工作整体进展和质量。二是工作思路不够开阔。对新形势下×××如何开展党建工作整体上研究谋划不够,尤其是对撤村并居后社区党组织管理运行指导不够,便民服务事项还不够全面,与省市驻区单位共驻共建方面工作思路不广、办法不多。三是示范引领不够充分。虽然×××在党建工作方面做了大量工作,取得了一些成效,但在典型培育方面做的还不够,一些先进典型和经验做法宣传推广力度不够,辐射带动效应发挥不充分。
注重全面统筹,彰显“红色引领”。充分整合社区内党建资源,在14个社区组建“社区大党委”,安排驻区单位,使之与社区挂钩。由每个驻区单位派出一名党员干部兼任委员,签订共驻共建协议,承担相应的责任义务。充分利用各单位的优势资源为党员群众和辖区单位服务,让社区党建由过去的“独角戏” 变为如今的“大合唱”,驻区单位和党员的参与意识明显增强,成效显著。目前,已组织开展“百名党员进千家”“扫黑除恶·净化弥勒”等共驻共建活动45场,惠及城市居民8万余人。
建设共享阵地,聚合“红色能量”。通过深挖社区资源,改造社区内闲置的办公用房,划拨50余万元建设城西、铺田等5个社区党群服务中心,打造集便民服务站、党群活动阵地、红色文化展示区、红色书屋、志愿者服务站等休闲教育为一体的综合性服务阵地。推行资源共享,与市委党校、城关社区、莲花社区、菜花社区等进行协调,共同向党员群众、商户免费提供党员活动室、会议室、图书室等资源,进一步壮大社区内党员群众的活动阵地。
推进智慧党建,探索“红色治理”。以基层党建为本,将基层党建、社会治理、社区管理等3方面进行融合,打造城市智慧党建系统,打通服务群众的“最后一公里”。智慧党建系统开设了党建知识版块,推送“两学一做”、学习十九大精神等相关内容,让党员群众时时能学,处处可学。同时,在线收集群众诉求,结合归口管理和志愿者服务,及时解决其困难。定期发布信息和通知,内容涵盖社区服务项目、活动预告等,让居民及时掌握社区动态。
地点:书记办公室
主持人:沈如标
一、参会人员
村组干部、党员及部分群众代表
二、会议主题
关于创先争优学习活动实践活动的总结情况
三、会议内容
本日,组织召开党建专题会议,1月份以来开展的创先争优学习活动的实践活动进行总结与分享。在工作中,生活中碰到的问题和难题,以及如何运用科学发展方法去解决。
一、沈书记发言:在这两个月,村居积极为各项创建工作做准备,并运用科学的统筹兼顾的方法去工作,提高了工作效益,并将多项工作从当前利益与长远利益结合,在寻求解决方案中求创新求突破,的确提高了村居实际工作的能力和解决问题的水平,迎难而上,较好地维护了村居良好的工作成绩和形象。
二、在前一期会议总党员群众提出的关于辖内需要解决的问题,在有关部门的帮助下都较好地得到了妥善解决。
党建工作专项述职评议会议讲话稿
同志们:
按照省委关于基层党建工作三级联述联评联考的要求,今天在这里召开全州县(场)党委书记党建工作专项述职会议,主要目的是推动落实各级党组织书记切实履行基层党建工作第一责任人职责,全力抓好基层党组织建设工作。开展州、县、乡党委书记党建工作专项述职,是坚持党要管党、从严治党的具体体现,是全面落实省委“抓三基强三基”和xx基层党建工作走在全国前列工作要求以及我州实现“四新两高”目标的重要举措。所以说,这次会议既是各县(场)基层党组织建设工作进展情况的汇报会、总结会,更是下一步工作的动员会、推进会。
刚才,我们听取了四县和xx湖农场党委书记抓基层党建工作的专项述职。我感到,各县(场)党委书记对抓好基层党建工作认识是到位的,采取的工作措施是有力的,成效也是比较明显的。比如:门源县委董金明同志利用近三分之二的时间,深入乡镇、村社等基层一线开展调研,详细了解党组织、领导班子和干部队伍作风建设情况,和基层党员干部一起座谈,听取对县委工作的意见建议,亲自撰写《关于提高群众工作水平的思考》、《关于提升新形势下做好民族工作水平的几点思考》等调研文章,为进一步理清思路,加强党的建设提供了科学依据;祁连县委王伟华同志坚持对党建工作直接抓、常研究,重点从制度入手,制定出台《祁连县县委常委会议事规则》、《祁连县领导班子和科级领导干部考核办法》等制度,进一步推进党建工作制度化、规范化、科学化;刚察县委拉科同志认真落实党建工作目标管理责任制和“一岗双责”工作机制,细化分解党建工作任务,落实责任,一级抓一级,层层抓落实,做到了“工作目标、工作内容、工作进展、存在问题、考核标准”五个清楚;海晏县委董玉毅同志不断提高驾驭基层党建工作的理论水平,强化“县委统一领导、党政齐抓共管、组织部门牵头抓总、各部门密切配合、群团组织积极参与、基层党组织狠抓落实”的党建工作格局,层层签订党建目标责任书,进一步促进了党建工作的有力落实;xx湖农场党委阿生福同志牢固树立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的思路,探寻党建工作与经济工作结合点,使农场经济的发展围绕到党建上来,呈现出党建和经济发展“双赢”的良好局面。
正是因为,全州各级党组织坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,全面落实基层党建工作责任制,贯彻执行省、州委的各项工作部署,促使我州基层党建工作亮点纷呈、得到肯定。比如:省委组织部选定门源县浩门镇向阳路社区“三服务三心人”做法、北山乡党委“周计划”工作法,祁连县野牛沟乡党委的“三领模式”党建,海晏县哈勒景乡哈勒景村“四在牧家”工作法4个党建品牌为省级党建品牌。刚察县伊克乌兰乡压贡麻村党支部作为全省牧区专题组织生活会和民主评议党员大会试点村、海晏县社区党支部推行“五色连心卡”服务群众零距离在人民日报、组织人事报、xx日报等媒体进行了报道,西海镇城南社区党支部和哈勒景乡哈勒景村党支部被选定为全国藏区基层党建工作座谈会观摩点等等。这些,都与我们重视基层党建、加强基层党建工作密不可分,与全州各级党组织和广大党员发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用密不可分,与在座各位县(场)党委书记和同志们的共同努力密不可分。
在肯定成绩的同时,我们也应当清醒地看到我们工作中和自身的一些不足和差距。从刚才各位述职情况,结合平时调研情况看主要表现在:一是抓基层党建工作的重视程度还不够高。抓好基层党建工作,认识到位很重要,县场书记的认识到位更重要,但是这还远远不够。只有乡镇党委、村(社)党支部书记、部门机关党组、党委书记的认识全部到位了,各项工作才能落到实处。现在个别单位对党建工作重要性认识不足,存在模糊意识,把主业当成副业抓,党委书记没有明确第一责任人意识。所以必须要切实把党建摆到位置,把自己摆到位置。机关部门是薄弱环节,普遍存在抓好业务就完成了任务,往往把党建和党风廉政工作当作是地方党委书记的事。二是抓基层党建工作的统筹力度还不够大。抓好基层党建工作要讲统筹、要讲结合,决不能脱开一切,单抓单干。当前从全州看,存在机关、村和社区、事业单位、“两新”组织等不同地区、不同层级、不同领域之间工作的不平衡,个别基层党组织凝聚力和战斗力不强,个别党支部书记面对新情况新问题,办法措施不多、作用发挥不明显的问题仍然存在。具体到地区和单位,抓基层党建工作与实际结合不紧密形成了“两张皮”,与推进科学发展、和谐稳定的中心和大局联系不紧密。三是抓基层党建工作的创新意识还不够强。抓好新时期的基层党建工作,必须坚持改革创新,改革才能不断适应新形势,创新才能不断激发新活力。个别党组织书记缺乏调查、缺乏研究、缺乏思考、缺乏分析,有的对上级精神领会不透,不能融会贯通;有的只是生搬硬套,体现不出自己的特色。更为、甚至,有的还对上级要求至若惘然,依旧用老办法解决新问题,事情办不好群众不满意。今天,请各位“一把手”在这里进行党建工作专项述职,就是要让大家进一步端正态度、提高认识,推动基层党建工作上台阶上水平。下面,我就如何履行好“第一责任人”职责,对各位书记提几点要求,与大家共勉。
一要落实首责。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,处在改革发展和维护稳定的第一线,担负着团结带领党员群众加快经济社会发展的重大责任。要坚持“党要管党、从严治党”的原则,始终把基层党建工作摆在突出位置,要按照“书记抓、抓书记”总体要求,切实担负起基层党建工作第一责任人职责,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,履行好党组织书记“一岗双责”责任制。要有“以党建工作为统领、围绕中心抓党建”的意识,始终把党建工作同本地区工作和全州的中心大局结合起来去思考、去把握、去推动,做到经济发展与党建工作“一起抓”、维护稳定与巩固基础同落实。要注重研究基层党建工作面临的新情况、新问题,及时总结经验,提出对策,积极探索行之有效的办法和手段,确保党建工作的各项任务落到实处。作为州委书记,我会努力做好表率。
二要明确重点。抓好基层党建工作,要正确分析和把握形势,明确目标,突出重点,有的放矢。要清楚应该做什么、需要做什么、必须做什么。当前,我州正处于创建全国民族团结进步示范州、建设藏区科学发展和长治久安先行区的关键时期,我们要认真按照全省“三基”建设“两年见成效、七年大变样”的目标要求,着力打造藏区基层组织建设高地。要围绕州委确定的六个党建工作品牌,结合各自实际,形成一批有xx特色、有实际内容、有推广价值,叫得响、树得起、站得住的基层党建工作品牌。要不断充实基层工作力量,深化领导联村、部门帮村、干部驻村和选派机关干部到村任职活动,不断选派“精兵强将”深入基层,帮助理清发展思路、拓宽服务群众渠道、维护基层和谐稳定。要不断强化经费保障,积极探索建立财政投入为主、社会各方支持、基层组织自我补充的多元化经费保障机制,进一步整合资源向基层投入“真金白银”,用于农牧区各项基础设施条件改善、基层公共服务保障水平提升和夯实发展的物质基础、增强发展后劲等方面。要大力实施基层组织“安家工程”和基层干部“安心工程”,认真落实“一定三有”、“四有一化”等政策措施,逐步提高基层干部待遇,不断改善基层工作环境和条件,让基层党员干部感受到“真情实意”。
三要讲究方法。农牧区经济生活和社会生活都在发生深刻变化。抓基层党建工作,必须依据社会发展的新变化,采取适合于基层实际的方法和路径,不断拓展基层党组织的功能。要适应产业布局、人员流动的新变化,因地制宜、灵活多样地推进以基层党组织为核心的各类基层组织设置。要确保党的组织和党的工作全覆盖,在强化农村牧区、城镇社区等传统领域党组织建设的同时,加大非公有制经济组织和社会组织党建工作力度,加大在农牧民专业合作社、产业链上、外出务工经商人员相对集中点建立党组织的力度,不断提高党的工作的辐射面。进一步创新社会治理,完善网格化管理模式,通过在社区和片区网格设置基层组织的小组或联络员,实现各类组织的有效运转、各项工作的分解落实。准确把握“服务型”的内在要求,按照中央和省委关于加强基层服务型党组织建设的意见和实施意见,以基层服务型党组织建设为重要抓手,严格按照《州委关于加强基层服务型党组织建设打造藏区基层组织建设高地的指导意见》,全面推行一线工作法,持久实施便民式服务、蹲点式服务、跟进式服务和引领式服务,把工作重心转到服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来,通过整合服务资源、丰富服务内容、创新服务方式等提升服务水平。
四要狠抓落实。各县要组织乡镇党委书记进行专项述职,把这项工作常态化。要结合目标考核工作将基层党组织建设工作进行同步考核,采取日常考核与年终综合考核相结合的方式,实行按月评价计分、按季通报督办、半年督查核实、年终综合评定的方法,逐级明确责任,进一步建立健全党委主要领导亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的责任体系。要认真按照省委党的建设工作领导小组《关于开展2014州县乡党委书记党建工作专项述职的通知》中的要求,对照述职中存在的问题和不足,制定整改方案,并将整改落实情况作为下一次述职的重点内容。州委党建工作领导小组办公室还要会同成员单位对述职工作及整改落实情况进行检查和抽查。各县、组织部门还要把党委书记抓党建工作的述职和评议情况作为评价党委工作实绩以及书记能力素质、干部选拔任用、评先选优的重要内容,进一步形成“抓一把手和一把手抓”的党建工作格局。
记讲话
同志们:
今天我们在这里召开全县基层党建工作的专题述职会,这是县委贯彻落实基层党建工作三级联述、联评、联考制度的重要环节,也是扎实开展基层组织建设年活动迎接党的十八大一项重要举措,目的就是让各党工委书记通过述职述出压力、述出动力,进一步提高抓党建的思想认识、责任意识和工作共识,同时通过述职来加强相互间交流,加强学习、取长补短,共同推进全县党建工作,刚才听了各乡镇、开发区党工委书记现场述职,也看了县是一个相关单位的书面述职,总体上说我们各党工委书
记对抓好基层党建工作认识是到位的,采取的工作措施是有利的,成效也比较明显,比如说小兰经开区、幽兰、东新、塔城等乡镇把党建工作纳入了本单位考核的重要内容,加大了工作引导、督促和保障力度,推进党建工作扎实有效完成,莲塘、蒋巷、武阳、黄马等乡镇以实施党建工作为抓手,积极探索、大胆创新,着力的打造特色党建,向塘、八
一、泾口、南新、银三角等单位坚持抓基层党建基础,从落实基层党建工作的责任制度,切实的加强领导班子和党员队伍建设,着力做好基层基础工作,塘南、广福、冈上、富山、三江等乡镇党委充分发挥了党建工作政治核心和示范作用,党委领导班子带头履行党建职责,形成了齐抓共管 党建,凝心聚力促发展的良好状况,其他的基层党委也都开展了与基层组织活动年为契机,明确工作方向,创新工作载体,完成党建制度,增强核心动力,推进了我们基层党建工作上档次、上水平。
在我们肯定成就的同时也看到了一些不足,尤其是在平时工作当中我们能感觉到一些地方和单位党建工作发展不平衡,从事这项工作的同时认识不够深刻,制度不够健全,干劲不够明显等等问题,这不仅与我们的认识和工作方法有很大的关系,也与我们采取的具体工作措施和工作创新的力度以及抓工作不实都有着很大的联系,特别是各个党委的一把手在抓这项工作的作风和态度上有直接的关系,今天我们都是在从事党建工作的一把手进行述职,大家从日常的工作当中,从我们工作述职报告当中,都能感受得到哪些是在真抓,哪些是在应付。因此希望通过党建述职这种形式使大家进一步端正态度、提高认识,推动基层党建工作齐步走、上台阶。下面就结合党建述职这块工作的发言提以下几点意见:
一、深化意识、强化责任。党的基层组织是我们党全部武装战斗力的基础,基层党建工作的地位重要、责任重
大,我们县里面有一千多个基层党组织、3万余名党员,这是我们各项事业的中坚力量,因此我们必须站在战略和全局的高度深刻的认识加强党建工作的重要意义,切实的增强做好党建工作的责任感和使命感。一是加强基层党建工作时夯实党的执政基础的根本保障。我们经常讲基础不牢、地动山摇,党的事业根基在基层、血脉在基层、活力在基层,基层党组织不仅是党组织基础,也是党的基层政权建设的核心,还是凝聚和联系各种社会组织的枢纽纽带,事关政权的稳固和我们党的执政根基,实践证明任何时期基层组织建设都不容忽视,基层组织的战斗堡垒作用不容忽视,开展基层组织建设年活动,扎实推进基层党建工作,就是要以党的基层组织体系更加健全,党的基层组织战斗堡垒更加加强,党员先锋作用更加彰显,基层组织运行管理更加规范,基层工作、党建工作保障更有力度为目标,着力的完善、加强基层组织建设的体制机制,大力的提高
基层组织的工作水平和服务能力,不断地巩固党的执政地位,夯实党的执政基础,保证永保我党的先进性和纯洁性。二是加强基层党建工作是维护社会和谐稳定地迫切需要。党的基层组织广泛的分布在社会的基层,植根于人民群众之中,担负着直接联系群众、组织群众的重要责任,当前我们南昌县正处在超常发展、进位赶超的关键时期,经济转型和社会管理中积累的矛盾仍然突出,重大重点项目建设、房屋征收工作当中新的矛盾也在不断地显现,维护社会和谐稳定的任务十分繁重,我们要以基层组织建设年活动为契机,进一步抓好党的基层组织建设,切实的发挥广大党员干部的先锋示范作用,扩大基层组织、党员干部在群众中的影响力,把矛盾化解在一线,让和谐稳定的基层为全县经济的发展,为党的十八大胜利召开提供稳定的社会环境。三是加强基层党建工作是加快构建战略支点的核心动力。围绕中心抓党建,抓好党建促发展,这是一
条宝贵的历史经验,也是我们必须遵循的基本规律,在实践中我们也深刻的体会到凡是发展好、干劲足的地方无一例外是党建工作基础扎实,反过来,一个地方的基层党组织战斗力不强,作风不彰显,我们的工作就上不去,局面就打不开,社会的风气就不好。这个大家在平时的工作当中也有切身的体会,尤其是这次在征收工作过程当中,我们有一些基层组织两委班子力量配的强,两委班子战斗力强、公信力强,在老百姓当中威信高,征收工作就推得快,反之,组织涣散,领导村干部私心重这种村推动这些工作时举步维艰。同样我们在信访稳定工作方面也是如此,出现一些非正常时间的过程当中,如果说这个两委班子战斗力强能够比较快的平息一些事,而那些问题比较多、落后的这种村任何事情是不断,什么这个上访、那个举报、违法建设的事等等等等,这也给我们这些做基层党建的同志敲了一记警钟,如果说我们在工作当中不去争取抓
好基层组织工作,抓好党建工作,你说你在一方主政你是真想做一番事还是在那里混。说远了说不到,这次的征收工作过程当中,有征收任务的同志有切身体会,没有征收任务的同志因为我们把所有的单位都分到有征收任务的乡镇来了,大家能感受的到,只是说我们没有征收任务的人支援到有任务的乡镇是由乡镇长带领,但是我们这些乡镇党委书记们你们也在一线啊,有工作推不动,来帮助工作的时候也能够感受到,要想到我们那些老大难单位的津贴如果你不引以为戒就是你的明天呐,希望我们大家在这项工作上能够举一反三。县里面最近一些工作节奏抓的比较紧,前段时间开展的征收工作,今天上午把我们有的乡镇XXXXXXX拉到新农村建设这块XXXXXXXX,这更加迫切的要求我们基层党组织强化自身建设,发挥战斗堡垒作用,也迫切的需要一大批能立足本职岗位、实实在在的,能够实在、实干的党员干部我们能够挺身而出。这就
要求我们进一步发挥党建工作的效力,来激发我们基层党组织的战斗力和活力,提升我们党员干部的素质,让各级基层党建党组织和广大的党员对加速构建战略支点,推进全县科学发展的生力军和排头兵。
二、把握重点、突破难点。全县各级党组织要深入领会基层组织建设年活动的目的和意义,紧密的结合加快构筑战略支点这项中心工作,把握重点、找准亮点和突破点,将基层组织建设各项工作有效深入,推动基层组织建设再上台阶。一是抓整改提高、促堡垒强化。整改提高、进位升级工作是整个基层组织建设年的基础和重点中心工作,对提升基层组织党建整体水平至关重要,如果我们不从思想上加以重视,不去主动的承担指导和帮助基层查找不足、破解难题,我们搞基层组织建设年这个活动就是一句空话。如果说我们就是为了完成任务而去开展这些活动的话,那你所有的工作也必将流于形式,刚才我们有 的党委书记在述职过程当中也在说,基层组织建设年这项工作好像说起来是虚工实做,怎么把这项工作实实在在的和我们的干部作风、干部绩效的考核、干部素质的提升、干部公信力的提升这些方面做一个有机的结合,大家在刚刚的述职报告当中也能够听出哪些是在实实在在的做一些工作,我们哪些是在就事论事的完成上级任务,在交差。所以在这一块要通过我们干部的挂点联系,相关部门的帮扶结对等等这些建设年活动当中要求的这些工作落实到位,来凸显我们切实的强化、整改、提高要做的事,凸显我们进位升级的成绩,这项工作尤其是对那些落后的、薄弱的XXXXXXXXXX,如果没有切实的措施,这绝对会有问题。刚刚大家在述职过程当中很多下面的通知也提到了换了多少书记。这些面貌发生了多大的变化,确实有时候就是一个带头人的问题,怎么在加快落后村的转变上,帮助基层组织去分析原因,找准突破点、突破口,什
么理由都说得头头是道就是不去干、就是不去做,有道是:(土话XXXXX),你不采取断然的措施怎么可能把这些落后的村去进位升级啊。二是抓素质提升、促队伍优化。抓好党建工作同样要以人为先、以人为本,要大力推动干部人事制度这一块的改革创新,切实的加大竞争性选拔干部的力度,不断地优化选人、用人机制,建立一支高素质党的队伍,要充分发挥党组织的导向和引领作用,有效地激发班子成员的经济意识和创造意识,努力的实现领导职务、领导能力水平和人格力量有机融合,现在我们经常是这样,人带这一顶帽子没有发挥它应有的作用,占住一个位子没有发挥它岗位的作用,以致于耽误事业,影响一个地区的发展,甚至影响一个地区的民风。一个单位也好、一个地方也好,在我们这种现行的制度下,有时候领导的作用真是非常的重要。尽管我们党强调的是集体领导,这和我们主官的个人素养、能力、信仰有着很大的关系,所以
在这一块上要切实的加强干部的培训,这个培训不光是说一个能力的培训,还有一个党性的提升。都想戴帽子,就不知道自己能不能戴得下,戴上这顶帽子,又不知道自己能做多少事和做的了多少事,你戴上帽子像不像,就像小品里面你穿上八路的衣服但就是鬼子的样那个像。我们有的干部无论是从哪个单位转到哪个单位,走到哪里哪里就是这个样子,那么也不能说确实是有些单位确实有些客观情况、客观原因,但不是说每个单位你走到哪里都是这样,就是有这样的尾巴、这样的问题,一路走来,你想想做了多少这种邋里邋遢的事,你留下了什么可圈可点的东西让后人津津乐道,说道某某伸出大拇指。所以说这块上我们提升素质、促进队伍不光是说能力问题,还有个党性的提升。所以在加强我们干部培训过程当中,在这一块上,我们党校也好,基层党委也好,重视能力提升的同时要重视党性的建设。三是抓制度建设、促规范运行。制度建设一
直使我们党建工作当中一个重要环节,我们很多工作都有制度,关键是要抓落实,要抓规范问题,不要组织开个会、提个要求,完了做个牌子,做了一排这些东西,看都不会去看一下,我们很多基层干部任务、事情多,但是如果说你都按制度去办,规范运行,你的运转肯定是有序的,就是那些脚踩西瓜皮,走道滑到哪里是哪里,没有思想、没有目的的那些人,你一天到晚是手忙脚乱,抓不到重点,你不知道你该干什么,今天这个领导来说下你就做下这个事,明天开个会强调一下你又做那个事。所以在这一块上,在抓制度建设、抓规范运行这一方面,你要知道本单位、本地区哪里有缺乏,哪里有什么薄弱环节,这里我不光是说道我们的乡镇,也包括坐在后面的县直单位的党委书记。我们在抓机关效能建设,抓提质优效方面,我们本单位存在哪些问题,尤其是我们一些热点部分,媒体炒的比较多、老百姓比较关注的问题。对我们在制度建设方
面没有到位,或者说在制度落实方面还有哪些没有加强,都要去认真分析,知道自己的短板在哪里,知道本部门、本单位、本地区哪些薄弱环节,薄弱环节就是我们的工作重点,所以把这些薄弱环节、短板都补齐了,弱项抓成强项,你就不愧是行家能手。所以这块抓制度建设、抓规范运行是重要工作。四是抓品牌创建、促示范带动。一项工作的推动一定要抓品牌创建,抓重点、抓亮点,重点不突出、亮点不突出,你的带动效应就不好,眉毛胡子一把抓,什么都抓不住。我们基层组织建设年活动中不是提出了抓两头带中间吗!抓重点就是我们工作薄弱点,容易出问题的。抓亮点就是我们通过稍微整改一下、稍微归纳一下能够有带动效应的,工作基础比较好的,这不就是抓两头带中间吗!你光去做表面文章,你去抓亮点那也要出问题,你只有把重点难点和特色亮点问题合在一起,都在抓,才能够解决我们工作当中一些共同的问题。只要大家找到
党建工作与中心工作的结合点,就一定能把党建工作抓出亮点、抓出特色。不要认为党建工作时虚的,如果你认为党建工作时虚的,那我讲你这个党委书记第一不称职、不专业,第二你没有静下心来去看文件当中要求,去把你自己工作当中本部门、本单位存在的问题、薄弱环节和它做一个有机结合,去整改、去解决这些问题,要不你就是根本没有深入下去,对本单位、本部门的情况不熟才有可能。只有抓出工作亮点,通过以点带面,示范作用来推动本单位、本地区的党建工作,整体水平才会提升。
三、加强领导、凝聚合力。加强党的基层组织建设,重在抓工作落实,重在强化工作保障,全县各级党组织一定要紧扣工作实际,切实的加大对基层党组织建设工作指导、组织力度,确保基层党建工作稳步推进、高效开展、落到实处。一是落实党建工作责任。中央提出了党要管党这一要求,抓党建是我们党委书记的本职所在,希望大家要牢记
职责、不辱使命,以对党和事业高度负责的态度抓好两件工作。首先,要在思想上解决职责定位的问题。牢固树立抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的理念,切实加强抓党建的意识和责任。其次,在统筹上解决工作定位的问题。要正确的处理好党建工作和中心工作的关系,明确抓党建必须抓发展、抓发展必须抓党建,把党建工作、中心工作一并规划、一并部署、一并推动。如果说你对党建工作认识不够,就会认为党建工作和中心工作时两张皮。抓党建工作能够促进中心工作,试想一下没有强有力的组织保障,你的中心工作怎么去抓到位,在中心工作的推动过程中靠什么人去实施,这里的人是谁,是我们的领导班子和干部队伍,没有强有力的班子和一支党性强、业务素质高的以党员为主要骨干力量的队伍,怎么把中心工作去推动。所以要把党建工作和中心工作一并规划部署。再次,在责任上解决落实不力的问题。要突出
书记抓、书记做,党委书记都不去抓这项工作,你的搭档好去问啊。所以在这一块上党委书记要亲自抓谋划、抓调研、抓检查、抓落实,强化抓大事、管大局、出主意、用干部,确实发挥好第一责任人的作用。这项工作不能让其他人代替,别人也不好代替。最后,在落实上解决制度巩固的问题。进一步完善上下沟通、左右联动的党建责任落实体系,明确落实各级、各方的责任,用责任制管责任人,用责任人带一班人,你是党委书记,你就有这个责任去做好带头作用,不要让我们的班子成员感觉到我们的书记们都不想这么回事,那就不好说话了,努力形成党建工作齐抓共管的良好局面。这次在房屋征收当中,我们那些战斗力不强、纪律涣散的组织,我想这里面有一些客观的原因,但我们这些乡镇书记针对这些纪律涣散、战斗力不强的组织你有不可推卸的责任,你在换届过程当中没把好关。而且换届之后也一年多了,这些战斗力不强,甚至在村里面没有起
到一定作用的这些两委班子要采取断然的措施,你现在还在犹豫、还在观望,这不是你的责任是谁的责任。二是落实党建工作任务。实际工作当中要围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心的作用,在农村要着眼于强化功能、提高活力、完善制度、发挥作用,针对农村基层组织建设规划,全面落实“一定三有“的要求,创新实施“四议两公开“工作方法,健全完善“三民两承诺“这项工作机制,促进党组织和党员发挥有限的作用。在社区要着眼于社区党组织社会管理水平和服务群众的能力,着力推进“三有一化“,着力强化社区工作者队伍建设,建立健全社区党建例会、党员议事会、社区党员分类管理和社区志愿者的注册制度。(批评东新、莲塘的社区管理工作XXXXXXXX)。在非公有制经济组织中高着眼于健全组织、扩大覆盖、规范活动,充分发挥党
组织在群众工作中的政治核心作用和企业发展中的政治引领作用,不断加强党组织书记和党建工作指导员的队伍建设,深化亮牌、亮旗、亮XX的“三亮“工程,全力的抓好企业党组织覆盖和工作覆盖。在机关中党员比例很高,党员数目也不少,在转变作风、提升效能、强化管理、加强服务上要着重去抓,让党建工作与我们的行政工作有个有机地结合,从而推动我们行政部门、单位服务水平和服务能力的提升,通过机关党建质量标准化管理,开展岗位认定、技能评比等活动为抓手全面推进机关党建工作。三是落实党建工作保障。基层党建不仅需要精兵强将充实基层,而且需要真金白银来投入基层,所以要强化经费保障、待遇保障,村支书的养老保险这项工作怎么去做、怎么去提高要进一步探讨。要强化阵地的保障,要有场所,现在还有没有办公场所的基层组织。财政体制改革后还有的乡镇打起了办公费的歪脑筋来了,这个坚决不允许的。四
是落实党建考核工作。各基层党委要把党建工作,特别是基层组织建设年活动要目标任务细化传达下去,确保每项党建工作有专人在管、专人在抓,不能光为应付考核来抓,要与中心工作结合起来。县委组织部要加大对乡镇的指导力度,帮助基层来提升各方面的服务水平。要坚持把组织书记抓党建工作的制度落实情况纳入到领导班子和领导干部综合述职考评体系当中,继续完善述职制度,强化考核监管力度,把考核结果作为提拔任用干部的重要依据,努力使正确的价值观在党建工作当中得到有力的体现。
我对新形势下加强基层组织党建工作有一些思考,概括来说就是“三多三少“:多一些思考、少一些浮躁;多一些公正、少一些私心;多一些担当、少一些推诿。期望各级党组织、各位党委书记切实的履行好党建工作责任,切实把本单位、本地区的基层党建工作抓好,充分发挥我们基层党组织的战斗堡垒作
以xxx习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕新时代党的建设总要求,坚持问题导向,聚焦县委反馈意见指出的问题,制定整改措施,压实整改责任,确保县委点出的存在问题得到有效破解,工作短板得到有效加强,基层党建质量和水平得到提升。
一、明确整改思路和整改内容
全面贯彻落实党的十九大和区委一届二次全会精神,进一步提高政治觉悟,及时将市、区两级抓基层党建述职评议考核会议上提出的问题及时进行反思和研究,制定问题台账和整改清单,以党工委书记、管委会主任杨波同志为第一责任人,由专人负责,落实时间、任务和节点,逐一整改落实,逐一整改销号。
二、整改落实情况
(一)市上反馈问题
非公企业党支部组织生活开展不经常。
整改情况:严格按照党工委委员包抓工作制,各党工委委员每月一次到自己的党建联系点或企业做好党建活动并指导分管部室、公司的非公企业党建指导员要坚持下企
向纵深发展为目的,加强党员干部学习教育,争取学有所获,学用结合,清除薄弱环节,切实履行组织生活制度跟治软弱涣散,提高基层支部战斗堡垒作用,强化组织能力;三是以党风廉政建设为抓手,持续用力抓“八项规定”落实,抓“四风”整改,对有关违规违纪等行为严格实施责任追究,依法处理,增强党风廉政建设整体合力,进一步促进党建的深度融合。
(二)自身问题
抓非公党建工作的力量投入不够,存在重业务、重企业经营、轻党建问题。部分非公企业党支部组织生活开展不经常。
整改情况:严格依靠制度、完善工作制度,建立党建责任制,制定支部活动工作计划,落实非公党建指导员每月要积极深入非公企业,指导帮助企业抓好各项工作。制定奖罚激励制度,根据各科室和各同志的岗位职责,严格要求,确保落实。加强督促检查,对布置的工作要及时过问,掌握进展情况,努力做到事事有着落、件件有反馈。对园区投产企业党建情况进行再次摸底。对符合条件未建立党组织的企业,选派党建指导员,随时建立党组织;对有党员无组织的企业均要求成立党组织。
三、下一步工作思路及措施
我们将按照区委安排,对重点工作任务形成责任清单、完成时限等,严要求、重落实,针对考核会议上提出的各项问题,及时端正工作态度,调整工作思路,下大力气抓好基层党建各项工作,扎实做好各项工作任务的落实,确保各项工作任务保质保量完成。
(一)依纪依规做好规范党员组织关系管理。
按照党组织档案审核要素严把档案审核。党组织关系转接做到专人负责、编号归类、专柜保存,坚持每月整理归档与党员信息库更新同步。区分不同情况,做好党员组织关系和党籍管理工作。(二)依纪依规做好班子建设工作。
园区领导班子成员将严格落实“一岗双责”责任,按照区委、纪委的总体部署,结合园区工作实际,以党纪党规为依据,查找薄弱点,加强招商、征地、项目建设等重点领域廉政风险防控,继续加大监督执纪问责力度,进一步推进党风廉政建设和反腐败工作,营造风清气正、干事创业的干部队伍。(三)继续规范党费收缴管理工作。
实行严格的党费收缴制度,健全专人管、足额收、及时缴、定期查的工作机制。【党建述职会议点评】推荐阅读:
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