终工作考核个人总结(通用5篇)
个人年终工作总结经典发言稿5篇
个人年终工作总结精选5篇
终个人思想工作总结5篇
公司员工个人20终工作总结范文【一】
光阴似箭,一晃一年多的外运生活快过去了,工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现对年来的工作进行总结如下:
一、思想上
自觉遵守我司的规章制度,坚持参加公司的每次的培训。以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,曾为自己的平凡而失落过,也曾为日子的日复一日而迷惘过,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的重要性,同时也积极的向党组织进行靠拢,于2019年的x月x日向党递交了申请书,并时时刻刻接受党的考查,希望早日加入中国共产党。
二、学习上
严格要求自己,凭着对专业知识和技能的强烈追求,端正工作态度,做到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他部门、学科的知识,从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和睦相处。由于我所学专业离物流行业不相关,从没有放弃学习理论知识和业务知识学习理论的同时,把工作中的实战联系到理论知识上,使理论水平变得更简单。
三、工作上
本人自2019年x月xx日至2019年x月x日,一直负责报关申报工作并协助各岗位同事工作。一直在操作中心工作,主要负责资料申报工作和单证客服工作,不管走到哪里,都严格要求自己,刻苦钻研业务,争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念,我已熟练掌握报关申报、仓单统计等业务,成为资料组的全能的资料员。
记得,刚进物流行,为了尽快掌握物流行业务,我每天都提前一个多小时到岗,除了在工作态度我尽心尽力,在公司组织的各项活动中我也积极响应,经常参加单位组织的各类活动以及同事聚会。
在此,对所从事过的和现正从事的岗位工作作一小结。操作中心资料员主要负责报关资料的登记、整理、派发。具体内容主要包括四个方面:
1、报关单的申报、打印。
2、报关资料的派发,入仓单的修改、打印,入仓单的资料补充(商品编码及副计量),工作量的统计录入,经海关审核后的xx和经补充资料后的绿单的派发。
3、报关单的核销单跟踪签收(由受理状态转为申报状态),应客户后期办理退税、核销所须打印出报关单、入仓单和出仓单。
4、转关司机本的登记、派发,手册的签收、派发。我主要负责第1方面的工作,期间因工作需要也从事过第3和第4方面的工作。总的来说,第2方面的工作较易出现差错,尤其是入仓单的资料补充方面。由于刚开始经验不足,我在工作过程中就曾经出现过这些差错。比如:报关单反复重报,开始工作时速度较慢等,总体来看,在为期一年多的资料员岗位工作中,我经过不懈努力取得了一些成绩和进步:熟悉掌握了相关岗位工作的操作程序并积累了一定的经验;对公司的流程有了更为全面更为具体的认识和了解;在工作中锻炼了发现单证问题的警觉性并及时加以解决的能力;认真细致地完成工作任务,协助单证加速流通,尽快。
单证客服员主要负责接收客户递交的报关资料并完成报关资料的初审或填制工作,审核报关资料符合报关单的基本填制要求后,参照业务系统数据,对比无误后进行跟踪,再将单证交付审单员审核;对于报关中出现的任何问题,与客户进行沟通,迅速解决。
在客服工作中,为了能更好的服务客户,针对不同层次、不同需求的客户,我给予不同的帮助和服务,这就要求着我不仅要有全面的专业知识和广泛的信息来源,与各部门也要保持紧密的联系。更重要的是传达信息的急时性、准确性。这些从前所学到的也就让我在客服的工作得心应手。
于此同时加强与同事间的密切配合、团结协作、彼此之间相互体谅,形成一个团体力量,这样更能提高工作的效率和进度。由于刚到客服工作还有许多业务不够熟悉,从刚开始不敢接客户电话和不能够快速的独立操作,别人急自己更急。现在还在慢慢的熟悉、争取早日的在不用师傅带的情况下独立更好的完成一个优秀客服员的职责。
最后,我想说的是,作为我司的一员,一直秉承小收获多奉献的理念。今后工作的努力方向:发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干;发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立公司的良好形象。
以上是我对一年来思想、工作情况的总结,不全面和不准确的地方,请领导和同志们批评、指正。我始终坚信一句话“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴,则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春,去点燃周围每个人的激情,感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业……
公司员工个人2019年终工作总结范文【二】
从2019年x月来到xx公司,到现在已经有一年时间了。在这一年的工作中,经历了很多事情,获得了很多经验教训。在这里,我要感谢领导,给了我一个成长的空间、勇气和信心。在这几年的时间里,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:
一、在工作中主要存在的问题有
1、由于几年来对业务的学习,对相关的流程有了越来越深的认识。
2、在工作中,有很多新的技术问题,但是深知发现问题、解决问题的过程,同时也是学习的过程,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好的解决。
3、有时候对工作认识不够,缺乏全局观念,对硫胺工段还缺少了解和分析,对工作定位认识不足。从而对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,从而加强对工作的认知能力从而做出工作的最优流程。
二、工作心得
1、在工作实践中,我参与了许多集体完成的工作,和同事的相处非常紧密和睦,在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致,这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。
工作中,很多工作是一起完成的,在这个工程中,大家互相提醒和补充,大大提高了工作效率,所有的工作中沟通是最重要的,一定要把信息处理的及时、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在这种心态的指导下,我在平时工作中取得了令自己满意的成绩。能够积极自信的行动起来是这几年我在心态方面最大的进步。
现在的我经常冷静的分析自己,认清自己的位置,问问自己付出了多少;时刻记得工作内容要精细化精确化,个人得失要模糊计算;遇到风险要及时规避,出了问题要勇于担当。
3、在工作中,经过实际的教训,深刻理解了时间的滞延是对公司很大的伤害,这就需要我们在工作前,一定要对业务流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,减少因为自己对工作流程不能很好的表达的原因,耽误公司的生产。
在工作中,我学到了很多技术上和业务上的知识,也强化了生产的质量、成本、进度意识;与身边同事的合作更加的默契,都是我的师傅,从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理,也非常庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我一定会和他们凝聚成一个优秀的团队,做出更好的成绩。
三、工作教训
经过这几年的工作学习,我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距,主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟,也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不够好:
1. 工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急;
在工作时间很仓促的情况下,事情多了,就一定要有详实而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,今年在计划上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。
2. 对流程不够熟悉;
在工作中,发现因为流程的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够。平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是生产很好完成的前提
3. 工作不够精细化;
平时的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,但缺少规律性,比如功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方出现错误。以后个人工作中要专门留一个时间去总结和反思,这样才能实现精细化。
4. 缺乏工作经验,尤其是现场经验;
今年的现场经验有了很大的提高,对整个工段有了新的认识,但在一些细节上还缺乏认知,具体的做法还缺乏了解,需要在以后的工作中加强学习力度。
6. 缺少平时工作的知识总结;
在工作总结上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的是与非、得与失,会更快的成长。在以后的工作中,此项也作为重点来提高自己。
7. 做事不够果断,拘泥细节,有拖沓现象;
拖沓现象是我很大的一个缺点,凡事总要拖到后面,如果工作更积极主动一些,更雷厉风行一些,会避免工作上的很多不必要的错误。其实有时候,不一定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问题,随时修正。事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中,学会不完美也是工作中的一个进步,也是对精细化工作的一个要求。
在以后的工作中,我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为一名公司优秀的职业化人才。
四、工作计划
其中,以下几点是我下年重点要提高的地方:
1、要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水;
2、工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标的完成;
3、要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺;
一年的时间,让我得到的不仅是丰厚的经验,更提升了自身水平,得到了大家的认可,再次向大家表示衷心的感谢!
4、把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作;
5、精细化工作方式的思考和实践。
最后,我对自己目前的工作状态还是比较满意的,希望领导审阅!
公司员工个人2019年终工作总结范文【三】
又是岁末令人激动的时刻,崭新的一年即将来到,在不经意中已伴随公司成长了一年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到欣慰,xx的成长也就是我的成长,在共同的努力中,我已完成了自己人生的转折,不再是年轻没有失败的代言了,从现在起我将可以成熟、理智、自豪的站在属于自己的舞台上从容的面对一切工作与生活,面对自己的人生,永不言败。
年底了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划,是很有必要的,本人就这一年的工作小结如下 。
一、思想方面
在单位领导的精心培育和领导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。思想上,始终和公司保持高度一致,自觉遵守各项法律法规及抢险值班,线路巡查,门站值班等各方面规章制度,认真学习管理规范、积极开展创新。
二、工作方面
能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下提高对燃气工作的重要性的理解。xx运行的正常和管线所各位同志工作是紧密联系在一起的。不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省,绝对不允许出现自欺欺人, 在这个行业对自己不认真就是对生命不负责、对国家财产不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。我不但要了解而且要积极的配合。我要抛弃个人的利益,把我的能力以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也伤害了自己。公司需要有干劲的人,但一个人的力量永远是不够的。我一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。我的工作是个极其平凡的一份工作,甚至有些高贵的人鄙视轻视这个琐碎平凡普通的岗位。我在平凡的岗位以严格扎实的工作态度要求自己不能放弃,踏踏实实的在岗位上做到努力创新,任劳任怨,兢兢业业,主动参与各项活动,培训等。以优质的服务道德去服务好每一位用户,以理智的心态对待我工作的每一天,始终保持着努力学习,力争提高增强自己素质要求,我知道,没有对自己要求探索的思绪,那是不可能做好一份工作的。虽然岗位是琐碎平凡的可我却充满信心,自我鼓励做好本职工作时要尽心尽力。
之所谓敬业,我一直认为是指用一种严谨的态度和责任心,来对待自己的职业,即使工作繁杂极其渺小也要为此肯劳动肯对自己的工作专心、认真、负责。我总是预示告诫自己做任何一件事的最大收获对我来说不管是哪一类的,高等的,低位的只要奋斗有了方向,付出就有明见,最大的收获是在于真正内心领域的那种归属感。我与公司在成长的阶段总会受到挫折,曾经遇到过客户的刁难,意境的困难,深与浅的桑仓,经历了挫折和失败并没有磨灭我奋斗的欲望,反而让我的生命更加丰富多彩,使我今后的人生更加美丽,公司崇高的精神动力,领导的模范榜样,一直指引着我向前迈进。我认真学习抢险员和巡线员的职责,尽快的适应了工作,能单独执行各项任务。管线所是xx有限公司的窗口,自己的一言一行,一举一动都和公司的形象有关,于是自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效益,力求及时、准确、优质、高效,避免疏漏和差错,基本做到事事有计划,事事有落实。只有把清位置,搞清职责,团结同志,诚实待人,脚踏实地,忠于职守,勤奋工作,老老实实做人,踏踏实实做事才能做好本质工作,从而创造性的开展工作。我深知不管在什么岗位都要做好自己的本质工作,认真践行自己的人生理念,力争把自己的工作做的更好更到位,公司为了xx更好的运营,今年采取了许多的措施,先后在公网和庭院通过设置警示砖和警示桩,对门站设备进行了除锈补漆,在各个小区悬挂用气知识展牌等,通过这些举措进一步增强了用户的安全防范意识。巡线工作是一项集人文、责任、社交于一体的综合性工作,它不但要求巡线人员全面、准时地掌握管线的走向,调压箱等的准确位置,而且要求巡线人员必须具有极强应变能力,社交知识和高度责任心。在遵守公司各项规章制度的前提下,充分发挥个人的主观能动性,使之与客户情况相结合。
巡线工作要求脚踏实地、扎扎实实,严格遵守巡线工作标准,不破坏制度,不践踏标准,做事先做人,做人要方,做事要圆,每日在巡查中不留死角,并施用循环式巡线法,及时发现问题,现场适度处理,不能及时处理时要及时上报。要积极与相关单位或个人建立联络机制,做到及时互通,把可能或可预见性的问题处理在萌芽状态。这样不但减少人力,而且大大降低成本,从而提高效益。
施工旺季由于施工方较多,且施工点分散,更需要巡线人员吃苦耐劳的精神,遇事保持冷静,抓住工作重点,根据施工人员的个性做针对性的思想工作,使之配合我方工作,做到管网安全,符合要求。要充分发挥巡线员社交能力,为公司的发展营造良好的环境。
两年巡线工作以来,就是由于公司的正确领导和公司领导对巡线工作的高度重视,巡线人员全方位执行,公司全体员工共同的努力而铸就了xx公司的良好形象,赢得了用户的信赖。为进一步提升工作质量,再创xx燃气辉煌。
三、加强自身学习,提高业务水平
作为一名管线所的员工,知识和经验的欠缺是自己致命的弱点,而且抢险和巡线员的工作也是一个特殊的岗位,它要求永无止境的更新知识和提高技能,我感到自己肩上的担子很重而自己的能力与岗位有一定的差距,总不敢掉以轻心,为了尽快弥补自己的不足我十分注重学习,更以实际行动去践行这一目标积极配合各位师傅,随时向书本学习,向同事学习经过各位师傅们的大力帮助能比较从容的处理工作中出现的问题,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,积极提高自己的业务素质,争取工作的主动性,具有较强的责任心和事业心,努力提高自己的工作效率和工作质量。
四、严格要求自己,时刻警醒
xxx行业本身是一个高危险的行业,它犹如一面双刃剑,它即造福千家万户,它又如一头桀骜不驯的野马,如果不能科学的驾驭就随时可能威胁到百姓的生命财产和安全,给公司带来极大的损失,所以我时刻绷紧安全这根弦不放松,做到事事讲安全,时时讲安全,坚决杜绝安全讲起来重要忙起来不要的错误做法,严格要求,时刻惊醒。
五在完成巡线抢险,和处理用户反应问题上能优质高效,对待工作能计划性,系统性,科学性,不断提高自己综合分析和解决问题的能力。
存在的问题和本人以后的努力方向
本人能够爱岗敬业创造性的开展工作,在工作中取得了一些成绩但也存在着一些问题和不足。一、管线所对我而言是一个全新的部门,巡线员和抢险员对我来说是一个全新的岗位,许多工作我是边干边摸索工作还不能向师傅们那样游刃有余,工作效率还不高。二、有些工作还不是很过细很到位。三、在学习上还缺乏主动性,和针对性。四、自己的业务能力还有待提高。
自己决心努力从提高自己的业务知识和工作能力入手,为实现公司新的经济增长点贡献自己的力量。我努力做到。
一、加强学习扩展知识面,努力学习该专业知识和法律法规知识,加强对xx发展动向的研究,为气化陕西做贡献。
二、认真履行自己的岗位职责在各级领导的领导下不折不扣的完成自己的本职工作。
三、注重加强本部门的团结协作和其他同志紧紧拧成一股绳努力建造团结和谐的过硬团队,勤奋工作形成良好的工作氛围,不断提高自己的工作能力和为民服务的水平,遵守公司的规章制度,坚决维护公司的利益,大力弘扬企业文化,积极树立正面的xx形象,为xx奉献为自己工作,把自己融入xx这个大家庭,要有企兴我荣,企衰我耻的意识,为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩。重视安全,紧绷安全之弦不放松。
即将过去的一年也是我收获最多的一年,在这一年的工作中,通过不断地实践,我能独立的完成一些领导交代的任务。通过一年的工作,使我对一些管线的位置更加熟悉;更熟悉了调压箱位置、阀井位置,这都为我以后的工作积累了一笔宝贵的财富。 充实的一年已经过去,崭新的一年即将到来,在未来的工作中,我会更加努力的向周围的领导同事学习,学习他们的经验和一些新的知识,把它们应用到日常的工作中,我会更加努力的工作,为xx美好的安全生产蓝图添上自己自信的一笔!
总之,一年来取得了一定的成绩,但与上级的要求相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力克服和改进。
公司员工个人2019年终工作总结范文【四】
时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,2019年就这样快接近尾声,虽然我来公司时间还不太长,但是时间的脚步依然没有放慢它前行的脚步,经过这一段时间的工作,有很多所感所悟,现总结如下:
对于工作这个词,是潜移默化的接受的,作为一名从高校毕业时间很短的学生来说,社会经验、工作经验都很缺乏,所以在平时我要多学多问,付出比别人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是领导们无微不至的关怀,同事们团结奋发、互帮互助的干劲,工作中认真务实的作风,这对走上工作岗位时间短的我来说是受益匪浅的,为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。
一、学习业务知识,作好本职工作
学习是一辈子的事情,我学的是电子商务专业,对工程资料方面几乎是零的开始,所以初期就很盲目,给自己的岗位学习造成了极大的阻碍,后来经过领导和同事的及时引导,加上自我深入的感性认识和学习,逐渐的对工作性质和工作内容有了良好的适应,万事开头难,有了一个好的开始,我相信以后的工作会进行的很顺利,自己的进步会很明显。
二、理论联系实际,在实践中成长
无论我们的理论知识多么丰富,最后都是要回归到实践中来,因为工作本身就是实践性的。
在以前谈到理论联系实际,就会潜意识的理解为把书面的理论知识转化为被动的动作行为。在参加工作之后才发现,以前的想法都是片面的或形而上学的,因为以前思考问题都是基于完全的理论之上,没有真正触碰到实践的东西,才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到慢慢的接触到实际的工作,并在工作中去处理以一些问题,才发现理论和实际其实是相辅相成的,理论联系实际本事是应该具备主观能动性的,理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程。我们的实践需要以理论作为基石,然后在理论基础上去探索和实施;而我们在实践过程中又不断的进行总结和思考,为自己的理论知识补充鲜活的营养。理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程,
冰冻三尺,非一日之寒。经过实践的积累,自己在工作的各方面都有了明显的进步,每次遇到困难时,我就虚心系向别人请教,事后自己又归纳总结,不断的改进自己的方式方法,虽然目前还是显得稚嫩和粗糙,但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。
三、加强思想文化建设,提升综合素质
我作为公司的一名新人,也将是未来的新生力量,深感肩上的责任重大。公司的领导也时常教导我们要多学习各种知识,多参加各种活动,锻炼自己多方面的能力,以提高自身的素质层次。
我平时也保持着读书的习惯,读中国古典的名著和现当代的一些励志的书籍,书籍是人类进步的阶梯,我从书中得到了太多太多的东西,自身的进步和充实有书籍的很大功劳。
经过了这一年来的工作和学习,感触很多,收获也很多,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在今后的时间里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献,也为个人的提高创造更多的空间。
公司员工2019年年终工作总结五
在公司领导、部门领导的正确领导下,本人踏踏实实完成了领导给予的各项工作任务。今年,公司所有站点全部上了IC卡;今年,站点陆续改造完毕,为公司效益的稳步增长增添了活力。回顾这一年来的工作历程,作为公司一份子,我深深感觉到公司蓬勃发展的热气,以及公司人不怕苦不怕累的拼搏精神。下面我将一年来的主要工作向领导汇报如下:
一、主要工作:
1、协助做好OA系统的框架建设
OA办公自动化系统,对于我司实现无纸化办公,实现信息化、高效化运作,有着至关重要的作用。今年年初,在公司统一安排下,我负责在OA系统技术层面与供应商进行沟通交流。我们不断在试用中发现问题,解决问题,目前功能已相对成熟,公司各部门在试用阶段。
2、完成领导布置的其他工作。
二、工作中存在的不足
虽然今年的工作中取得了一定的成绩,但是仍有许多不足之处,主要表现在:
1、创新性思维不够,工作中思维不够发散;
2、个人经验不丰富,处理突发事件的能力有待提高;
3、在办公室工作时间多,到站里实地调查的时间少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响;
4、在工作中遇到问题主动向领导汇报的多,对领导依赖性强,主动思考解决问题的时候少。
三、下一步工作思路
1、踏踏实实、认认真真履行职责,完成自己的本职工作。
2、解放思想,实事求是,在工作中突破老思路,老办法,寻找最佳解决方案。
3、努力改正不足,争取获得更好的成绩。
4、刻苦学习相关知识,提高专业技能,为单位的长远稳定发展,作出更大贡献。
1 材料与方法
1.1 仪器设备
137Cs放射源,活度为2.4×109Bq。照射点剂量(在距标准源50cm处)经中国计量科学院60Co标准源校准[2]。
平板注水体模(自制),根据ISO- 4037标准推荐为ICRU球的替代物。材料: 有机玻璃。外形: 300 mm×300 mm×150 mm,前面板( 放置剂量计的一面) 壁厚为2.5 mm,其他面板壁厚为10 mm。内注满蒸馏水[3]。
1.2 方法
自2008年起,每年由省疾控中心对全省开展外照射个人剂量监测的机构进行技术考核。将12家参加考核单位从01到12编号。参加考核单位自备4组剂量计,每组2个,每个剂量计含2-4个元件,第1-第3组经省疾控中心137Cs放射源按照标准要求进行照射(照射值不告知考核单位),第4组留作跟随本底。各监测单位自行完成对三组剂量计的测量和统计计算工作,省疾控中心负责将测量结果与约定真值进行比较,并按下列标准对结果进行评价[4]:三组剂量计的平均偏差在15%以内为优秀,15%-30%为合格,大于30%为不合格。
2 结 果
2.1 外照射个人剂量监测仪器设备现状
山东省个人剂量监测设备自2009年开始陆续更新,目前热释光剂量仪主要有RGD-3B、FJ-427A和BR2000D等型号,退火炉型号包括TLD-2000B、FJ-411A、BR2000A等。其中2010 年以后购置的占80%以上。各单位目前使用的探测器也都为新购买,总体设备现状良好。
2.2 2008-2011年技术考核结果(表1)
根据要求凡开展外照射个人剂量监测工作的单位均须参加上级部门组织的技术考核,四年来,全省有12家单位参加了技术考核。每年的技术考核中,省疾控中心在标准条件下照射高、中、低三组剂量值,对考核单位监测结果的判断则根据这三组测量值与约定真值的平均偏差得出[5]。
四年的职业外照射个人剂量监测技术考核数据显示,2010年前山东省内大部分监测机构的个人剂量监测水平较低,距离准确估计放射工作人员的受照剂量有一定差距。2008年度的考核中全省有半数以上的监测单位不合格,个别单位的监测结果严重偏离实际照射剂量。2009年参加考核机构的合格率为50%,较2008年有所提高,但仍有六家单位的平均偏差超过30%。2010年监测单位的合格率上升到75%,结果合格的单位增加到八家,到2011年12家考核单位中仅一家单位的偏差为35%,其余单位的平均偏差均为合格。四年的技术考核数据说明,山东省职业外照射个人剂量监测工作的整体水平呈逐年提高的趋势。
3 讨 论
3.1 运用考核结果,对比分析,发现存在问题
从2008、2009年个人剂量技术考核结果可以看出,山东省的职业外照射个人剂量监测准确率较低。2008年参加考核的单位仅有5家合格,其中一家单位的偏差为2352%,2009年较2008年结果合格的单位数有所增加,但仍然很低(为50%),不合格的六家单位平均偏差在35%~347%之间。这说明监测单位监测数据误差较大,不能准确反映放射工作人员的实际受照剂量。另外,通过技术考核看出各地级市监测技术人员对仪器的原理、使用及数据处理方面的相关知识较为欠缺,个人剂量监测技术基础薄弱,难以达到国家相关法规与标准的要求。
3.2 通过分析总结,找出对策,改进监测工作
为提高山东省职业外照射个人剂量监测服务机构的监测水平,上级卫生主管部门及省疾控中心对各地市监测机构采取了一系列技术指导与管理措施:①每年举办个人剂量监测技术或相关内容的培训班。自2008年起,省疾控中心对从事此项工作的技术人员进行包括监测原理、操作技术、质量控制等方面知识的培训。对部分技术严重落后的单位,由省疾控中心技术人员对其进行了上门技术指导和现场培训。②督促各单位加大投入、更新设备。2008年时,各监测机构使用的设备陈旧,多为九十年代购置,设备稳定性差;使用的剂量元件分散度大,导致监测数据偏差大。第一次技术考核发现问题后,上级主管部门即督促各单位对不能正常运转的设备进行维修,及时购买新的剂量元件,对使用年限较长或过于陈旧的剂量仪和退火炉强制淘汰。③要求各单位通过法定计量检定[6]。很多单位在购买设备后,没有经过国家法定计量检定部门对设备和剂量元件进行的检定,没有正确的检定系数,造成数据处理的错误。为此,主管部门要求各单位个人剂量监测设备必须按照法规通过计量检定。
经过一系列的技术指导和管理举措后,山东省的职业外照射个人剂量监测工作有了显著的提高,监测数据得以准确反映放射工作人员的实际受照剂量。考核结果表明,自2010年开始,考核结果不合格单位的数量大幅下降。在2011年的全省个人剂量盲样技术考核中,参加考核的12家单位,仅一家的数据偏差为35%,单位合格率达到92%。同年在中国疾病预防控制中心组织的全国个人剂量监测技术比对中,山东省的12家参加单位,考核结果全部为合格。
参考文献
[1]GBZ128-2002,职业性外照射个人监测规范[S].北京:中国标准出版社,2002.
[2]GBZ207-2008,外照射个人剂量系统性能检验规范[S].北京:中国标准出版社,2008
[3]ICRU REPORT 51(1993).Quantities and units in radiation protec-tion dosimetry.
[4]孙淼,张巍.参加全国第三次个人剂量计比对结果及评价[J].中华放射医学与防护杂志,2001,66-71.
[5]翟曙光,娄云,马永忠等.2010年放射人员个人剂量监测系统比对结果分析及不确定度评定[J].首都公共卫生.2011,5(4):156-158.
个人年度终工作总结
尊敬的公司领导:
新年伊始,万物复苏。坐在深冬慵懒的阳光下,手中的咖啡散发出阵阵幽香,在光线的照射下折射出五彩的绚影,思绪仿佛被牵引到了去年刚到公司的时候。回首这走来的一年,似乎去年的圣诞歌还在耳边萦绕,不禁感叹时间的飞逝,让自己的脚步显得如此匆忙。可细细品味,却也发觉自己在不轻易间成熟了许多。回想去年刚进公司时对自己说的那些豪言壮志,有遗憾,也有欣慰。当然,随着公司各项业务的蓬勃发展,我看到更多的是对公司和自己未来的憧憬和希望。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。不积跬步,无以成千里。在过去的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。有了这些不可或缺的宝贵经验,和一年前的我比起来,现在的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,效率自然就高了。其实所谓的事半功倍,所谓的厚积薄发,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微不足道”的细节,天长日久下来也是一笔可以为工作提供更大助力的巨大财富,要知道专业和不专业的区别就在于那些看似无足轻重,事实上却非常关键的差别。这是今年以来,在工作中让我体会最深也受益最大的一点心得。今后的工作中,我将继续坚持自己一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过在网络技术方面的积极充电来进一步充实自己,从技术层面提高自己的业务能力。一年的时间很快过去了,在这一年里,我能围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵守纪律、团结同事、务实求真、乐观上进,始终保持谦虚、严谨、认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴生活,严格要求自己,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,现将本年度工作总结如下:
一、主要工作与完成情况
在过去的一年中,在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下主要进行了以下工作:
2、对中南网的维护、信息发布和信息上报工作情况自我进入公司就分配至网站运营部,对《中国中南网》的信息维护工作一直都是我工作的重点,在这一年的时间里,除特殊情况外,每天发布内容丰富的最新政治、经济新闻最少50条,东南亚区域包括泰国、缅甸、越南、老挝、柬埔寨五国的经济信息,每个国家页面最少20条。每天发布产品介绍明确,有具体联系人及详细联系方式的商业信息,最少25条。并负责《制造业平台》首页行业动态栏目,每天更新15条信息。行业文库:根据行业分类平均数量,每天更新60条信息。全年共发布省内最新政治、经济信息10000余条;东南亚区域国家商业信息20000余条;发布商业信息5000余条;其余类信息7000余条。
在8月份原部门两名同志调职至其他部门后,部门人员缩减,日常工作繁杂,又面临《中国中南网》全面改版,部门工作重新调整等这些急、难、重的突发情况时,我更是毅然地向领导要求,全面接手网站信息发布工作。在面对突如其来的近乎翻了两倍的工作时,我没有退缩,没有后悔,我所想的只有如何提高网站信息发布工作效率、质量和影响。然而功夫不负有心人,在我穷思苦想,不断琢磨近一个月后,我更加的得心应手、无往不利了,原来需要一整天工作时间才能完成的从搜寻到排查再发布的网站信息发布工作如今之需要短短两个小时到三个小时时间就能完成,而且信息质量和数量都有一定的提高。
在别人眼里信息发布和维护工作是极其卑微的工作,任何人都不会愿意做,他们总是认为做这样的工作是降低了自己的地位,不能体现自己的价值。然而我并不赞同,我认为网站之所以能长期稳定发展的一个重要因素,就在于其信息和功能的不断更新,如果说功能是一个网站的骨肉,没有功能的网站就像没有骨肉的人一样,无法独立存在。那么信息就是一个网站的灵魂,没有信息的网站就更像一个没有灵魂的人那样,没有内涵,死气沉沉。因此再好的网站如果长期没有信息的更新,就会变得没有内涵,不再吸引人,不再像一个健全的网站。网站就像一片沃土,我就是那个辛勤劳作的园丁,用我自己的劳动和汗水浇灌出最美丽的果实,那是我的骄傲,是我工作的成果!之所以如此,我的工作才会显得如此重要,又如此的容易被人遗忘,因为人们总是习惯了看到美丽的果实,而漠视了园丁的辛勤。我不在乎别人怎么说,我只为了我们网站管理员伟大的理想------创建一个全国第一的网站,一个为世人所津津乐道的网站而继续默默的奋斗。
3、对公司旗下网站的日常安全检查情况
现如今,网络安全问题已成为一个社会问题。我们公司作为网络it公司,同样存在网络安全问题,特别是公司旗下的《中国中南网》等网站,其硬件老化,技术相对落后,人机异地隔离,维护成本较高,处理问题手段单一等问题特别明显。因此负责网站安全检查,每天到公司的第一件事情就是逐个访问重点运营的网站,检查网站是否正常运行,访问速度是否正常,各个链接是否正常,网站是否被黑客攻击或篡改,是否被植入木马程序及其他程序,如有异常马上分析问题所在迅速解决问题并及时上报主管,做好相关记录,迅速使网站正常运行便是我工作的重中之重。实现了网站全年无特大安全问题,偶有小问题,也能做到解决问题时间不超过24小时。网站被黑客攻击或被植入外挂时,能及时联系技术人员,保证第一时间处理。
4、会议、培训的筹备和会务情况
5、对会议和其他活动进行摄像、照片ps和新闻编写
等工作
负责对公司所参加和举办的的会议、活动以及领导到公司参观、视察等活动进行摄像和摄影工作。全年共参加会议、活动23次,拍摄照片1000余张,ps照片76张,编写新闻19条。
对于摄影工作,刚开始我认为只要把镜头对准就行了,但是第一次负责这项工作,因为取镜不科学,光线调适不准确以及对设备不熟悉等原因造成整体画面不对称,不美观,被领导狠批了一次后,我才认识到,原来摄影其实是一项很精妙的技术活。从开机、调试、对光到取镜、按快门每一步都是有大学问的。于是,痛定思痛后,我便开始了对摄像知识的学习,看说明书,查名词,翻教程,不断尝试,不断累积后,我学会了三角稳定摄影方法、光圈配合景深、色彩与曝光等基础摄影知识。现如今的我对于摄影,不能说很专业,但是再也不至于手足无措,今后,我还将努力提高自己的摄影技术,继续钻研摄影知识,不再让美好的画面与我失之交臂,不再让领导为摄影烦恼。
6、作为公司外出办事司机的工作情况
作为公司常用驾驶员,全年平均每天行驶30公里,全年安全行驶1万多公里。在驾驶工作总,我努力做到马达一响,集中思想,车轮一转,注意安全,车行万里路,开好每一步,十分把握七分开,留下三分防意外。平时总有一种责任感和安全感,在工作中始终保持一个清醒的头脑,虽然驾驶员的工作很单调,但是它确实能让人有一种自豪感,这种工作要求有很强的责任心,驾车中来不得半点马虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故来,因此自己能够时时把安全二字放心间,爱岗敬业,吃苦耐劳,行车中做到安全第一,中速行驶不开英雄车、不酒后驾车、疲劳驾车、赌气驾车,做到礼让三先,牢记自已的责任,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,防止任何事故的发生,保证安全行车。行车中做到遇有情况不明,雨雪雾天气视线不清,以及通过交叉路口弯道,险道和繁华路段时,减速缓慢通行,避免事故发生和人身安全。爱护车辆,勤俭节约。在车辆维修方面,自己做到了先请示后修理,到公司指定的汽车维修厂去修理,力争做到能小修决不大修,能自己修理的决不到修理厂去修理,勤俭节约降低企业费用,保证完成出车任务,全年安全行驶1万多公里。并且平时能够保持车辆整洁,卫生、干净,让每一位乘车者都有一种舒适感和亲切感,能够熟练撑握自己所驾车辆的性能,按章办事,随叫随到,不分时间、地点和休息日,因为驾驶员的工作很特殊,所以干一行爱一行,对外树立公司的形象,对内做到不挑人、不摆谱,不找理由。在领导、同事和友好单位中建立了优良口碑,确确实实做到文明做人,老实办事,优质服务,不怕吃苦,兢兢业业干好了工作。
7、配合其他同事完成项目投标、验收和收回款项等情
况
积极主动地配合同事完成项目投标、验收工作。全年配合完成投标项目共4项。验收项目共7项:并协助收款项300多万元。全年共撰写客户网站建设方案和其他方案共15项。
8、上级安排的其他工作情况
在领导安排的临时工作方面也能够及时、认真、全力完成。在领导安排工作后第一时间行动,坚决果断的完成所安排工作,从未出现不服从安排和拖延时间的情况,做到不讲条件、不认死理、不拖沓、不推脱,严格服从,积极主动。用实际行动证明了没有辜负领导的信任。
二、自身工作存在不足
辞旧迎新之际,首先祝大家新年快乐!忙忙碌碌的一年即将结束,一年来在领导和同事们的关心、支持和帮助下,使我在思想、学习和工作等方面取得了一定的进步,但我也认识到自己的不足之处,对新形势下遇到的新情况新问题研究不够、创新意识还亟待加强。时间观念不强,是我在工作和生活中养成的坏习惯,对于这一点,公司领导,同事都不止一次的劝告我,但是我还是多次迟到。有一次还险些给公司造成严重后果,我深深的后悔,虽然我尽力弥补,领导也能宽容大度的原谅我的过失,但是对公司造成的负面影响还是不能完全消除,而我,也陷入深深的自责与懊恼中。在此,我想对此表示检讨。我个人认为迟到是主观上长期以来在我头脑中形成的严重的资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果,这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫,把个人的困难凌驾于公司组织原则之上,置广大公司员工的集体利益于不顾,置公司领导班子的威信尊严于不顾;置我们公司的企业文化宗旨于不顾;自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心、行尸走肉、无法无天??此时此刻我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。虽然迟到一定都有理由,可是我觉得迟到后再说理由,那都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。所以,我只想为自己迟到的行为表示歉意和检讨。对于准时上班,我一直都没有特别重视,经常迟到几分钟到公司,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是一个新员工,平时更应该在工作中比别人更加积极,更应该杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免迟到,可是我却没有这么做,此时此刻,我流着眼泪,带着无比悔恨的心情,默默地想:我个人的错误,与其说是错误,不如说是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几分钟,全体员工加起来就会迟到好几个小时,我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样,公司也就会从地球上消失,这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几分钟,就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗,就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台,想到这里,我的心在流血,也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。亲爱的组织,亲爱的领导,我现在已经从内心深处深刻认识到:我所犯的错误是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!总而言之,归根到底,迟到其实还是思想上的问题。我决心,从思想上重视公司的规章制度,提高时间观念,保证以后准时上下班。我衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己、检查自己。针对存在问题,在今后的工作中,我将立足本职工作,从自身查找原因,切实采取有效措施加以整改。希望领导和同事对我进行督促,倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,倘能如此,则吾幸甚,公司幸甚!
三、下步工作目标
在新的一年里,我将以高昂的工作斗志,过硬的工作技能,优良的工作作风,良好的工作心理、严明的工作纪律来面对今后的工作。在我入职的一年多时间里,我在公司学到了很多,学会了如何处事,如何与他人更好的交流,如何进行团队协同,如何与客户沟通等等。我在做好自己本职的同时,也学习了公司的一些相关的文化。在我觉得,如今公司正在茁壮的成长,像雨后的春笋;发展速度飞快,犹如江水奔流源远流长,又如高山屹立直冲云霄。这些现象都是公司这个集体共同的努力而创造的,我也希望用自己的这份微薄的力为公司也为自己创造一个更好的未来。
总之,感谢领导对我的信任与支持,我将尽心尽责、全力以赴地把工作做好!
我将在今后的工作中努力做到:
(一)、服从命令,听从指挥,坚决完成任务;
(二)、刻苦学习,熟练掌握业务知识和业务技能;
(三)、努力学习政治,不断提高思想觉悟;
(四)、严守纪律,服从管理,尊重领导,团结同事,爱护集体荣誉;
(五)、艰苦奋斗,厉行节约,爱护公司财产和公物;
(六)、积极学习科学文化,提高综合素质;
(七)、积极参加体育训练,锻炼身体,增强体质;
(八)、遵守公司规定,保守公司秘密。
四、对公司的建议
公司发展至今,规模越来越大,速度也越来越快,已经超越小型企业规模,而逐渐向中型企业规模靠进。然而,相应的管理办法还是换汤不换药,有了基本形式而没有执行方法,我觉得其原因在于没有专人负责专项人事管理。管理的根本在于提高员工工作积极性,而中小型企业最大的优点就在于灵活机动,但是现如今我公司的管理方法一味模仿大型企业的规范和严谨,手续繁琐,办事啰嗦,一个人就领导几个人,还搞得大会小会不断,申请批示乱飞。这样虽然提高了公司的管理结构,但却是更加的禁锢了员工的工作积极性。领导有了安排就去做,没有安排就混,所有工作都像是在为了领导而做,等、靠思想严重泛滥。强烈建议公司设置人事管理部门,专人专职为公司制定和执行人事管理制度。提高员工积极性,提高员工凝聚力,提高员工对公司的归属感和认同感。
另外,本部门负责的《中国中南网》正在进行改版。今后企业服务将成为部门工作的重心。我觉得我们应该反向思维,先把盈利放在次位,而把服务放到首位,设身处地的站在企业的角度为企业考虑,考虑企业所想、所需、所求、所虑、所惧。使网站确实能为企业所用,能解决企业存在的问题。并联络知名企业家做为创业导师,联络知名企业加盟网站作为学习范本。如此来提高网站知名度,权威度,不但能帮助别人,更能提高自己。这样做相信一到两年后,网站能达到一个从来未及的地位。
年,对我来说是不平凡的一年。从副职到主持工作,新的工作、新的挑战,对我来说又是一次新的考验。根据局党组的统一安排,根据局党组的要求,以及《党政领导干部考核工作暂行规定》和《国家公务员考核暂行规定》,对~年自己履行岗位职责情况,现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下述职。
一、关于德的方面 高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基矗做为一名预备党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来,我始终注重加强主观世界的改造,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,保持良好的道德风尚。不管是担任副局长,还是主持工作,我都能从严要求自己,坚持做到在认认真真学_上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效,在清清白白做官上要有新形象。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断振兴事业紧密地结合起来,自觉地学_和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。来到德钦局工作以后,我深感自己肩负的责任重大,从不敢有丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位,把加快德钦药品市场的监管做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,在局党组一班人的帮助和全局广大干部职工的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。来到德钦工作已有一年多的时间,值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的局党组领导班子,特别是有单臻书记这样一个好班长,在他们身上使我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,我深感是自己的福份,使我始终保持着亢奋的精神状态,使我理论上有提高,思想上有进步,工作上有成效。
二、关于能的方面 一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。~年8月我从迪庆州药监局挂职到德钦县药监局工作,对德钦县的自然地理、气候条件、基本情况、经济社会发展状况是陌生的,从不了解到了解,从不熟悉到熟悉,进而迅速打开工作局面,很快进入角色,以致对德钦县经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。
1.坚持不懈地加强学_。一是加强理论学_,提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂,决定着领导水平和能力的提高。因此,理论学_是我们各级党员领导干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学_,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是深入学_贯彻重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是学_中央十六届四中全会精神,深刻理解完善社会主义市场经济体制的重大意义,对五个坚持五个统筹和全会做出的各项重大决定都能准确把握。四是认真学_了《中国共产党内监督条例》及《中国共产党纪律处分条例》,认真学_了《行政许可法》并参加考试。五是学_贯彻局党组的各种会议精神和重大工作部署,并结合德钦的实际情况,创造性地贯彻落实。六是向领导和干部职工学_。到德钦县局工作后,为了尽快熟悉和掌握德钦县各方面的情况,每次下乡我都参与。
2.深入基层,深入实际调查研究,正确决策。到德钦工作后,深入基层,深入实际,深入群众进行调查研究,掌握实际情况,为正确决策提供真实依据是我的首要任务。在一年多的时间里每个乡镇都去了3次以上。并按排部署了卫生、、工商、广电等部门对全县的食品放心工程做了大量调查,掌握了较为真实的情况,从农村两网建设及药品经营单位gsp认证工作上狠抓落实,德钦县的药品市场秩序一定会有一个质的飞跃。
3.珍惜团结,维护团结,搞好方方面面的团结。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门,同志们只有团结共事,形成一个和谐的氛围,才能心情舒畅地开展工作。到德钦工作后,我严格要求自己,从不讲无原则的话,不办无原则的事。一是坚持民主集中制,认真贯彻执行集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的组织原则,服从局党组的集体领导,维护局党组领导班子的集中统一,坚决贯彻局党组做出的各项决策和工作部署。二是维护局党组领导班子的团结。我十分注意保持与全局职工经常性的工作沟通,相互交换意见,对德钦县药品市场监管的重大问题,始终做到不酝酿充分不上会,不形成统一意见不上会。同时注意加强与各个部门领导的沟通,经常听取他们的意见,在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互理解、相互配合。自己深感在这样的班子中工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。三是注意听取方方面面的意见,特别是反面或不同的意见。这样做不仅是对别人的尊重,更重要的是对完善自己的工作思路,防止犯类似错误十分有益。
三、关于勤的方面 勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。到德钦工作后,我始终保持良好的精神状态,决心把局党组对我的重托,全局广大干部职工对我的厚望,化作工作的动力,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。加强监管农村用药市尝两网建设和跟踪检查gsp认证工作。
四、关于绩的方面 一个单位成绩的取得,是上下共同努力的结果,得益于上级领导和部门的支持帮助。~年德钦县药品市场有了新的发展,做为负责人,我尽到了应尽的职责,发挥了应有的作用。
(一)抓好学_,把思想和行动统一到十六届四中全会的会议精神上来。
(二)德钦县药品市场的发展有了新的势头。
(三)加强整顿和规范农村用药市常
(四)加强落实药品经营单位gsp认证工作做到了帮扶工作。
.......以上成绩的取得,是局党组一班人带领全局上下职工团结奋斗,努力拼搏的结果,凝结着全局广大干部职工的辛勤汗水。五、关于廉的方面 立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照十不准和
五防五克服的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为职工群众谋利益、服好务,才能履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和对事业发展的支持。本人从没有利用职权和职务上的影响,获取一己私利的行为,没有私自从事经营活动的行为,没有假公济私、化公为私的行为,没有讲排尝比阔、挥霍公款铺张浪费的行为。总之,自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。同时,多次在不同的会上强调职工要廉洁从政、清白做人,要求大家一定要保持艰苦奋斗的作风。
~年,我局按时完成了州局年初工作计划的要求。但是,在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到面临的困难和问题。
当然,在工作中和思想上,自己也不同程度地存在一些这样或那样的问题。还存在着事业心和责任感不强的现象,工作标准不高,要求不严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为,敢为人先,开拓创新的意识。我决心在今后的工作中认真加以克服。
对自己一年来的工作情况进行认真述职,从中总结经验,找出差距,对做好今后的工作十分有益。德钦药品市场的监管还存在着一些问题和不足,在局党组的真确领导和全局干部职工的齐心努力下,我有决心、有信心,做好本职工作,为药监事业明天的辉煌做出我应有的贡献。
邮政工作者个人工作总结
当河南邮政的职工还真不容易,刚满一年就要写3000+的实习报告,干够三年还要再交一篇同样的工作总结,都是足以决定我等生死存亡的政治课题,必须严肃对待。除了写作,还要经过考试,三学士当年是把卷子拿回来抄的,没有受到什么考验。沛公参加的最近一回考试是挂职选拔的笔试,虽然圆满通过,无奈受阻于第二关,也是在老夫意料之中的。如果真要被选上了,那沛公将无缘和娟会面,也许要错失更多。因为正文谈不上好看,基本是实习报告+上山下乡,原创的部分也不出彩(本文是原版,上交的是批改过的第二版,更加平淡无味),斗胆在这里先说点跟上次考试有关的笑话。有这么两个考题,郑州邮政局当选奥运火炬手的职工是 。截止X月X日,郑州邮政局赈灾捐款共计***。
前一道,沛公大概记得是一位女投递员,但实在想不起名字,只好把自己的大名往上一填,期待奇迹出现...
第二题,干脆不知道。但沛公超强的推理能力起到了作用,总人数乘以大概每个人的捐款数应该不会错太远。遗憾的是,老夫的算术能力在这个时候拖了后退,鬼使神差地多划了个“0”,也没仔细想,就3000000吧。交卷的时候,一向对我们关怀倍至的人事老师粗略看了看沛公的答案,然后指着那个数字幽幽地说道,好吧,其实我也不很清楚我们到底捐了多少,但是,只要你肯把这个金额补齐了,这道题目算你对...
大学毕业前两个月,通过河南省邮政局招聘,我被分到了巩义局。由于我的出生地一栏赫然写着“巩县”两个大字,这个结果似乎也是顺理成章。于是,报道之后,我在8月4日第一次走进了巩义市邮政局的大门,宣告了我的职业生涯正式开始。
岁月如梭,光阴似箭。转眼间,我参加工作已经三年。对于我们大学生员工来说,工作的头三年,是我们人生道路上具有重要历史意义的一段经历,也是很值得思考和总结的三年。由于头一年的经历和感受已经在实习报告中详细汇报过了,而且论收获,无论从精神上还是物质上讲,近两年的“专业课”都要比第一年的“学前班”大的多,所以有关当年的回忆就不再赘述,直接从定岗到邮件中心说起。
实习期满之前,我本来在集邮公司。在该专业的几个月中间,我一直没有展示出积极上进的姿态,更多的表现却是迷茫和浮躁,储蓄余额为0尤其让人失望,换了哪个领导都会不满意,所以我被调离集邮公司,直接来到了邮政生产的核心环节――邮件处理中心,在那里帮了几天忙,大概学了一下处理流程,便接替了分发平信和包裹的`岗位,开始正式从事邮政工作。我工作的主要内容是,将巩义市区和各乡镇邮政营业网点收寄的平信和包裹(包括普通包裹和快递包裹)进行汇总分类,封装后再放进开往郑州的邮车。平信比较简单,只需要分成本埠收,郑州收以及郑州转其他省市三大类,本埠的直接交给负责进口平信邮件的同事,另外两种则要装进专用的大信盒,系上带牌才能装车。偶尔会有几封发往国外的平信邮件,还有去荥阳、上街的不用经过郑州分拣的过路邮件,得用邮袋装载,处理起来也不费事。需要注意的几个方面是,看看邮资是否贴足,收寄局的邮戳是否达标,信封是否符合规范等等。说到包裹就略有些复杂了,因为是给据邮件,每个环节都不容有失,对待它们要比对待平信更加仔细认真,处理方法与平信原理上大致相同,只是单独装袋的大件包裹要走直封,关键的步骤是写封发清单,并加盖自己的名章,不知道为什么,我第一次看见自己地名字鲜红、工整地出现在清单上的时候,心里还有点激动。盖了章,就表示自己要对这项工作负责到底。责任感,这个一直有点抽象、有点模糊的概念在我来到邮件中心工作后很快明确起来。尽管我一向仔细认真,但还是发生了两起差错,郑州寄过来查单后才发现自己的失误。毕竟是新手,
负责人也没有太过追究。只有一次受到了严厉的批评,因为我连续两三天包裹帐进出不符,而自己却找不出原因。背负着巨大的指责,我又重新梳理了一下事情的来龙去脉,并且翻看了多天的封发清单,终于发现了问题所在:由于交接班的沟通不全面,导致前一天留存的几个包裹没有被我列帐,当然是兑不住了。直到那时,我才真正感悟到“交接验收,钩挑核对,平衡合拢”这十二个字是多么的经典。邮件中心的工作虽然单调些,也有一定的劳动强度,但留给自己的时间比较充裕,我一有空就喜欢读读外语,巩固一下优势项目。说来也巧,很快赶上我们的储蓄营业员业务培训,里面有英语对话的章节,领导让我去领读。地道的发音,标准的口型,客串的老师没有浪费大家的时间和感情,得到了一致的好评。三次学习下来,全部营业员都认识了我,一定程度上为我在下一个岗位顺利开展工作奠定了基础,这是后话。我最主要的收获是自信心,敢于在大家面前展现自己的长处,圆满完成任务,让我士气大涨,也感觉到了自己还有很大的进步空间。当然,必须感谢领导和营业员姐妹们,您的肯定是我最大的动力。在邮件中心,我还报名参加了我局“学习赵海菊同志”的演讲比赛,并获得三等奖,这是我工作以来的第一个荣誉。
大概是十二月初,在邮件中心工作了四五个月的我终于完成了救赎,来到我局信息中心。当时该部门还属于储汇部管辖,我得一面学习系统维护知识,一边学习中间业务操作,那段经历是我信息技术知识增长最快的时间,感觉自己像搞IT的一样。但很快就醒悟了,我玩的是最低端的IT,脏活累活都要干,好在是吃苦过来的,很快就能习惯,进入状态也很及时。年底工程还多,视频会议系统,乡镇支局互联网办公,保险操作系统升级,汇兑大集中等等,三天两头地走线路、下乡,师傅带着我从一个办公室拉线到另一个办公室,从一个支局到另一个支局,我不光手艺越来越好,也进一步更全面地了解自己的单位。可以骄傲地说,巩义邮政的信息化建设,也有我一份功劳。
今年五月上旬,在省公司“人才兴邮”战略的号召下,巩义局以来入局的十余位大学生员工整齐划一地来到下属的各个支局,作为支局长助理进行挂职锻炼,我也有幸成为其中的一员。
对于这次调动,局领导的态度是坚定的,尽管我们中的大部分已经定岗,甚至还包括一位专业公司经理,可以说在各自的工作岗位上都发挥着比较关键的作用,但孙贵松局长还是痛下决心,在不影响生产的前提下,保证我们得到充足的锻炼时间,并且对我们提出了要求:要向支局长们学习好的工作方法、管理办法以及和客户沟通的技巧,而我们也必须仔细观察,勤于思考,能够发现问题,分析问题,并协助支局长解决问题,还要尽自己所能,倾个人所学来考虑支局发展的新思路。对于初出茅庐的我们来说,这是一次重大的考验,也是一个难得的锻炼机会。 新中国成立后的和平年代,一批批知识分子前赴后继地奔向农村,在那里谱写了一段为后人所熟知的历史,农村是中国知识分子挥斩不断的根,上山下乡是知识分子放弃不了的情结,关注农村、关心农民是知识分子践行的社会责任。到了21世纪,中国农村、农民的生存状态,正在发生象牙塔里很难想象的深刻变化,我们越来越陌生于脚下的这块土地了。农村不能被远置于我们的头脑之外,不能在我们的个人奋斗历史中留下这样的缺憾。我们也应该向前辈们一样,到农村去。
我所在的站街镇仅有邮政储蓄和信用社两家金融机构,由于几个竞争对手的撤出,这里的储蓄发展比较稳定,余额也扶摇直上,与发展相对立的是我们服务能力的欠缺,因为储户比原先增加了,窗口的业务量也大了不少,在站街这些天,我总能看到在其他支局很少出现的储户们排成的长队。天气一热,素质有限的
储户中间难免会发出一些不和谐的声音,有的人对我们的服务质量提出质疑,有的人对营业人员进行指责,还有个别口无遮拦的储户甚至对我们的信誉作出不公正的评价,所以,每到人多的时候,我都会在储户跟前,为他们解释邮政储蓄“存款自愿,取款自由,存款有息,为储户保密”的基本原则,为我们的营业员辩护:“不能只顾快,咱们还得准。如果您的闺女在银行上班,您也不希望她倒贴钱吧。”与储户耐心的沟通,可以有效地缓解他们的焦躁情绪;通过细致的讲解,可以让持有怀疑态度的储户如释重负;有了周到的服务,那些个别的成见也会显得苍白无力。
河南邮政三十六字方针的最后一条是“社会形象一流”,也是我们邮政人最需要下力气才能实现的一条。周六清晨,一位老先生早早站到了院门口,我上前询问了他的来意,他说他姓崔,订阅了一份《中国电视报》,但投递员总将报纸放在另一家等他去拿,因为不想再麻烦生人,所以来问能否投递到户。大致了解了情况之后,我记下了崔老的地址,并许诺他,下期的报纸一定送到他手里。当事人归班后,我问了他几种报纸的发行频次,《中国电视报》每周一份,周一投递。我以查看投递段道为由,要求周一和他一起下去。那天,眼看就到了崔老所在的村庄,我从邮袋里拿出一分电视报,并说出崔老其人,投递员终于醒悟过来,向我解释错投的原因,我掏出写好的地址,表示之前的过失先不追究,当务之急是找到崔老的住处,我们俩边走边问,工夫不负有心人,我们最后问的一个人就是他的老伴。接过报纸的时候,崔老面带笑容:“这才是我期待的邮政服务,明年还订你们的报纸。”企业的形象都是通过平常的一点一滴树立起来的,量变终究会引发质变。
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