18消防档案管理制度

2024-08-18 版权声明 我要投稿

18消防档案管理制度(通用13篇)

18消防档案管理制度 篇1

为了保证师生的人身安全及学校的财产安全,创造良好的教学环境,确保教学秩序的正常进行。请教职工遵守办公室的下列规定:

1、严禁下班后室内留有火种,防止出现火灾隐患。

2、熟悉学校现有的灭火设备存放位置,掌握常用消防器材的使用方法。

3、电路线路破旧老化要及时修理更换,请电工定期检查。

4、严禁在办公室使用电炉。

5、职工下班后,及时关灯及电器用品,防止意外火灾。

6、发现火灾立即拨打火警119,并及时组织教职工施救。

18消防档案管理制度 篇2

房屋征收档案管理工作看起来简单, 其实真正做起来很难。把档案资料归档立卷保存起来很简单, 但是如何对档案资料加以整理分析并对房地产开发档案涉及的土地来源及城市周边耕地占用情况进行统计分析对耕地保护工作具有重大意义。

一、中国耕地现状

地球的陆地面积大约为1.48亿平方公里, 每平方公里等于1500亩, 1.48亿平方公里相当于2220亿亩, 其中可耕地面积大约3100万平方公里, 相当于465亿亩。中国耕地面积世界排名第四, 仅次于美国、俄罗斯和印度。但由于我国人口众多, 人均耕地面积仅为1.4亩, 世界排名在126位以后, 不到世界人均耕地面积的1/2。加拿大的人均耕地是我国的18倍, 印度是我国的1.2倍。目前我国已经有664个市县的人均耕地在联合国确定的人均耕地0.8亩的警戒线以下, 全国的耕地面积已经下降到18亿亩, 约占世界可耕地面积的4%, 而中国人口约占世界总人口的21%。目前全球可耕地面积正以每年10万平方公里的速度减少。耕地减少的主因是工业化进程加快、森林采伐、环境污染、荒漠化和房地产开发等, 可见保护耕地对于我国至关重要。

二、房地产开发对耕地减少的影响

改革开放30多年以来, 中国经济呈现出连续多年的高速增长的良好态势。3多年间房地产开发规模逐年加大, 城市大规模拆迁、改造、建设如火如荼, 而且随着拆迁量的增加, 城镇周边农业用地也不断遭到蚕食, 甚至几十年前建设的菜篮子工程也不同程度地受到破坏, 城镇周边土地荒芜, 残垣断壁随处可见。由于当前我国的拆迁制度并不完善, 房地产产权体系不完整, 所以被拆迁人的产权利益往往难以得到充分保障, 拆迁纠纷此起彼伏。由于当前的房屋拆迁有为城市公共利益的, 也有纯为商业利益的, 而法律并没有将两者区别对待, 所以某些行政权力被运用于商业性目的拆迁行为, 从而引起拆迁方与被拆迁方的利益矛盾。

从图1和图2我们可以看到2012年全国全年批准建设用地61.52万公顷, 其中转为建设用地的农用土地为42.91万公顷, 耕地为25.94万公顷, 同比分别增长0.6%、4.5%、2.5%。国有建设用地供应量69.04万公顷, 同比增长17.5%, 连续4年保持增长。其中, 工矿仓储用地20.35万公顷, 同比增长5.6%;商服用地4.94万公顷, 同比增长17.6%;住宅用地11.08万公顷, 同比增长11.5%;基础设施用地32.66万公顷, 同比增长43.4%。

土地供应量和批准用地的增长必然造成耕地面积的减少。笔者曾经多次试图查询全国耕地变化情况, 但至今没有找到有说服力的数据。2011年02月25日《南方日报》发表了《中国耕地面积仅约为18.26亿亩逼近最低要求》一文, 文中指出随着近几年城镇化进程的加速, 房地产用地和企业用地不断扩张, 耕地一再受到侵蚀, 目前中国耕地面积约为18.26亿亩, 比1997年的19.49亿亩减少了1.23亿亩, 中国人均耕地面积由10多年前的1.58亩减少到1.38亩, 仅为世界平均水平的40%, 18亿亩耕地红线岌岌可危。

三、确保守住耕地不少于18亿亩红线的对策

守住全国耕地不少于18亿亩这条红线任重道远, 需要做的工作千头万绪, 需要有关部门密切配合, 需要全国人民的共同努力。鉴于作者所从事的是房屋征收档案管理工作, 本文仅从工作角度探讨如何确保守住全国耕地不少于18亿亩这条红线的几点对策。

1. 加强房屋征收档案管理工作。

房屋征收档案管理工作的好坏, 不仅仅关系到项目建设成果。项目档案资料具有类型和形成时期不同等特点, 需要不断加强档案管理基础建设, 完善档案管理办法, 在加大档案管理力度上狠下功夫, 加强和规范档案管理制度, 促进档案管理规范化, 努力做到档案资料及时收集、及时封存, 做到无漏项、无缺失、无庞杂, 真正有效地发挥档案的功能和价值。

2. 建立城镇周边未征收地块档案。

城镇发展建设是耕地不断减少的重要原因, 建立并不断完善城镇周边未征收地块的档案资料对于掌握城镇周边农业用地变化情况尤为重要。几十年来的城镇化建设使我国的大、中、小城镇都不同程度地向周边扩张。以北京为例, 几十年前北京市二环以外是郊区, 三环路开通之初三环外是郊区, 如今四环、五环甚至六环已经开通, 昔日的县城如今已经被城市吞并;从卫星地图上看, 到处高楼林立, 昔日的郊区农田已经被高楼大厦占领。然而, 不同年代北京城市周边的地况档案资料究竟积累了多少?据了解, 国家并没有制定保存这种档案资料的制度。

3. 建立保存城镇周边地形档案资料制度。

现阶段, 如果要查询历史上城镇周边土地状况只能搜集历史上的地图资料。由于地图测绘并非易事, 所以刊印地图数量不多, 不同历史时期的地图资料有限, 仅凭地图资料很难掌握城镇发展变化造成耕地减少的状况。如今遥感技术应用已经非常成熟, 卫星照片、航拍技术已经相当普及, 制作城镇地图已经相当容易。因此, 有必要建立保存城镇周边地形档案资料制度, 每年或者2~3年制作一次城镇周边地形档案并按照档案管理制度进行保存, 这样有利于查处非法占用耕地的行为。

3.坚决查处非法占用耕地。近些年来, 违反国家土地政策的案件时有发生。2011年1月国土资源部公开通报6起国土资源违法案件, 2012年4月国土资源部通报5起违法违规案和4起挂牌督办案件, 2013年04月12日国土资源部又公开通报4起国土资源违法违规案件。由此不难看出, 查处土地违法案件任重道远, 需要严格规范管理, 进一步完善“全国覆盖、全程监管、科技支撑、执法督察、社会监督”的执法监管体系, 不断加大打击力度, 坚决彻底地查处土地违法案件。

浅谈高校消防工作档案管理与利用 篇3

【关键词】高校消防工作 档案管理 利用

消防档案是在消防安全管理工作中直接形成的文字、图表、视频、声像等真实的历史记录,是消防安全管理工作至关重要的依据和信息资源。在消防工作中,消防档案管理是其不可或缺的基础性工作,其管理和利用水平的高低直接影响到消防人员对各类火灾救援和事故处理质量的好坏。当前,高校消防工作档案管理和利用仍存在诸多问题,如消防档案管理重视不足,管理模式过于陈旧;消防档案管理制度不完善,管理设施不齐全;消防档案管理手段落后,管理人员素质偏低。面对这些问题,我们应该积极应对,尽快解决。首先要高度重视,加强高校消防工作档案的有效管理与合理利用,具有先进的管理理念,努力学习专业知识,提高业务水平,强化综合素质,建设一支高素质、高水平、高能力以及具有创新精神和探索意识的消防档案管理人才队伍,从而确保消防档案的安全性,提高消防档案管理质量,推动高校教育事业的健康发展。

一、高校消防工作档案管理存在的问题

(一)消防档案管理重视不足,管理模式过于陈旧

当前,高校各大院校并没有高度重视消防档案管理工作,消防档案管理意识淡薄。有些消防档案管理人员认为,消防档案管理工作是好是坏,对单位发展不会有很大影响,其责任应该在于单位消防安全责任人,他们只要尽职尽责值好班,无火灾事故发生就可以了,从而导致他们在实际工作中消防安全意识不强,工作不積极,缺乏主动性。此外,许多高校消防档案管理工作仍过多沿用传统单一的管理模式,“为保管而保管”,以案卷不丢失为原则,仅仅只对消防灭火器进行简单的数量统计,未能配备相关的专职人员对消防档案进行有效管理,因而难以使消防档案发挥其应用的利用价值和作用。

(二)消防档案管理制度不完善,管理设施不齐全

就目前来说,高校消防档案管理制度不够完善,消防档案立卷、借阅、保管、利用以及归档等环节缺乏明确统一的规定要求,管理措施缺乏规范性,从而致使消防档案管理工作无章可循,无据可依,难以真正落到实处。另外,许多高校消防档案管理设施不够齐全,未能配备专门的消防档案库和档案柜,致使消防档案堆积搁置,材料信息收集不全,即使有档案库,其消防档案管理室的基本硬件设施不健全,不具备基本的防水、防潮、防火、防电、防盗、防损坏等“六防”条件,因而不利于消防档案的保管和利用。

(三)消防档案管理手段落后,管理人员素质偏低

当前,高校消防档案管理方式过于落后,传统的手工登记、人工查询管理方式仍占主导地位。管理人员缺乏先进的管理理念和现代化管理技术手段,导致消防档案管理工作的严重滞后,大大降低了消防档案管理工作效率。与此同时,许多高校对消防档案管理人员培训不足,导致他们专业知识不强、安全防范意识不足、业务水平不高、管理能力不够的现状。加之,部分消防档案管理工作者职业责任心不强,业务上不精益求精,缺乏知识更新的主动性和自觉性,导致他们专业知识老化,知识面较窄,缺少创新意识,从而影响了消防档案管理人员综合素质的提高。

二、高校消防工作档案的有效管理和利用措施

(一)完善管理制度,确保高校消防档案管理工作的有序开展

消防档案管理是高校消防安全管理工作中不可或缺的基础性工作,要加强消防档案管理必须进一步完善消防档案管理体系。一方面,要根据《中华人民共和国消防法》和《中华人民共和国档案法》制定消防工作档案管理制度,明确消防工作档案管理的责任部门、责任人以及相关工作职责,力求将消防档案管理工作真正落到实处,从而推动高校消防档案管理工作的有序开展;另一方面,要注意把消防档案管理作为消防安全管理的一个重点来抓,并将消防档案管理制度和有关规定要求纳入日常的绩效考核办法之中,最大限度地增强高校广大教职员工和学生的消防安全意识。要不断健全消防档案工作考核检查制度,对于消防档案的立卷、借阅、移交、保管、保密 、利用以及销毁等各个环节都应做到可规可循,有据可依,从而规范消防档案工作秩序,使之形成良好的运行机制,确保消防档案安全。

(二)推行科学管理,提高高校消防档案管理水平和实效

当前,高校消防档案管理和利用仍存在传统的“为保管而保管”“只保管不利用”的陈旧落后管理思想。随着高校教育事业的快速发展以及现代科学技术的不断进步,传统单一的消防档案管理手段和形式已难以适应当前高校消防档案安全管理的发展需要。面对这一现状,我们应该把握好以下几点:一是要做到与时俱进,及时转变管理理念,注意将先进的管理技术和设备设施引入到具体的消防档案管理工作中,借助现代化的管理手段,推行科学化管理,加强消防档案管理应用系统建设,逐步将消防档案形成载体从纸质、图片、声像、光盘转变为消防档案管理信息系统应用,并安排专人管理操作,从而充分发挥消防档案的利用价值。二是要充分利用信息化档案管理软件,有目的、重点、有针对性地将现有消防档案信息数字化,把现存的消防档案案卷目录转化为机检数据,并通过设置防火墙、数据备份和加密等多种安全防护措施,防止消防档案信息的丢失和泄露,以确保消防档案的完整性、保密性以及安全性,从提高高校消防档案管理水平和实效。三是要充分借助校园网络,在高校校园网的信息平台上创建消防档案管理网站,将其作为宣传高校消防档案工作、开展消防档案信息服务的重要窗口,并提供一定的网上查询和使用服务,从而进一步加大消防档案管理力度,提高消防档案管理和利用水平。

(三)加强培训,提高高校消防档案管理人员综合素质

消防档案管理人员素质的高低直接影响消防档案管理工作质量的好坏以及整体效能能否得到充分的发挥。因此,增强高校消防档案管理人员综合素质有着极为重要的现实意义。首先,要注意加大对高校消防档案管理人员的培训力度。消防档案管理人员不仅要熟练掌握消防安全知识、档案管理知识,熟悉相关的政策法规,而且还需具备娴熟的使用现代化办公设备和信息网络技术的能力,能够在消防档案管理工作网络中相互协作和配合。因此,高校相关部门必须加大对消防档案管理人员专业知识、技能、政策、能力的培训学习,提高他们的消防安全、增强法律观念以及档案管理意识,拓宽消防档案管理人员知识视野,促使他们具备完善的知识结构、较高的文化素养和精湛的业务技能,从而提高消防档案管理质量。其次,要注意加强消防档案管理人员的思想道德和职业道德教育,不断提高消防档案管理人员的工作积极性和主动性,提升其思想道德素质和进行职业观教育。再次,要积极开展岗位自学和工作业务经验交流活动,鼓励消防档案管理工作人员勤于学习、乐于思考、勇于探索、敢于创新,充分发挥自身主观能动性,多反思、多审视、多调整、多总结、多提高。通过自我学习和与他人交流,从而不断扩展自己的知识,提高自身的学历层次和综合素质,确保消防档案管理工作的高质量和高效率。

档案馆消防管理制度 篇4

第二条加强消防安全宣传教育,认真贯彻执行消防工作制度,实施防火责任制,明确职责,抓好落实。

1、定期进行消防安全检查:每年年中和年底各安排一次全馆全面检查,每年一次电器设备和电路检查,在节假日前夕对各岗位进行检查。注意查找隐患,做好检查记录。

2、加强消防自动报警系统及其它消防器材的管理和维护,保证设施设备的正常运转。

3、每年组织一至两次消防知识教育,使全馆人员掌握“五知二会”,即:知本岗位火灾的危险性;知防火制度和防火措施;知本单位防火负责人和消防专干;知火警电话号码;知灭火的基本方法;会报火警电话;会使用各种灭火器材。

第三条办公场所防火要求

1、档案馆为无烟单位,严禁吸烟和使用电炉、电烤炉、电暖器等设备。

2、库房照明、空调及其他电器设备按使用需要开关。

3、办公场所不得堆放易燃易爆物品。办公产生的废纸等易燃物质要及时处理。

4、下班时要切断一切电源。

第四条库房为档案馆重点防火岗位,实行专人负责制。

1、严格执行库房管理制度。除本馆人员外,其他人员未经批准不得进入库房。库房内不得吸烟和使用明火。

档案室消防安全管理制度 篇5

2、市场管理服务部、综合管理服务部负责本部门消防档案的建立以及备份存档,消监控中心相关资料由该中心备份存档。

3、消防档案集中在综合办公室。相关资料由市场管理服务部、综合管理服务部、消控中心备份。

4、消防档案主要包括各级安全会议、消防设施、设施台帐、运行记录、调试记录、巡查记录、检查记录、整改记录、值班记录、消防审批记录、消防安全管理责任书、安保花名册等内容,要求全面、清楚,分类存档。

5、消防档案资料外借必须办理登记手续,各负责人负责催还。

实验小学档案室消防制度 篇6

1.档案室内严禁存放易燃易爆物品。

2.档案室内严禁吸烟及明火。

3.下班前,须将档案材料放入档案柜内锁好,不得堆放在办公桌上。用过的废纸屑要及时处理,不准积压。

4.下班前,要认真检查,须切断电源、开关、水源、锁好门窗。发现问题及时解决或报告领导。

5.电源开关和照明设备与书架、资料、档案柜必须保持符合安全规范的距离,照明设备的功率不得大于有关安全技术规范要求。

6.库房档案门窗应设置防盗设施。

7.定期检查档案安全防火情况。发现问题或隐患应及时处理或报告有关部门。

8.档案室内如需明火作业须经主管领导和保卫处同以方可进行;

档案库房消防灭火系统的选取 篇7

1 六氟丙烷气体灭火系统

1.1 概述

六氟丙烷气体灭火系统主要就是利用冷却吸热、窒息、部分断链反应实现灭火效果, 为此, 在灭火的时候, 更加强调以一定的速度扫动, 并且让药剂以恒定的速率将火焰和油面之间保持一定的浓度。六氟丙烷气体灭火系统的优势:一是, 作为洁净型药剂, 在彻底和空气混合之后, 不会留有任何残余物质, 在很大程度上, 减少了火灾事件的潜在成本。二是, 不危害环境。六氟丙烷气体中不含有氯、、溴等有害物质, 在灭火过程中, 不会产生大量的温室效应气体, 最大程度的降低了温室效应。三是, 安全性非常高。六氟丙烷气体灭火系统的安全空间要求较小, 不会产生窒息危险, 因此, 六氟丙烷气体灭火相对安全;劣势就是在高温条件下, 可能产生氟化氢气体, 在和气态水结合之后, 生成白雾状的氢氟酸, 对皮肤、纸张、皮革、精密仪器、玻璃等均有较强的腐蚀性。同时, 要求压力较高, 输送距离受到了很大的制约。

1.2 六氟丙烷气体灭火系统与二氧化碳气体灭火系统的比较

针对二氧化碳气体灭火系统而言, 在低温或者高压情况下, 二氧化碳气体容易被液化, 喷放的时候, 气体体积快速膨胀, 并且吸收大量的热, 这样可以降低火灾现场或者保护区的温度, 通过高浓度二氧化碳气体的释放, 可以稀释保护区内的氧气浓度, 进而实现窒息灭火的效果。六氟丙烷气体灭火系统与二氧化碳气体灭火系统的性能比较, 见表1所示。

作为一种洁净灭火剂, 其最小安全空间越小, 也就是说灭火剂越安全, 最小安全空间计算公式为:

式中:V-最小安全空间, 单位m3;W-灭火剂药剂量, 单位kg;S-灭火剂过热蒸气在101KPa与防护区最低环境温度下的比容, 单位m3/kg;C-灭火剂可见不良反应最低值, 单位%。

在同等条件下, 六氟丙烷气体灭火系统所需最小安全空间4.2m3, 而二氧化碳气体灭火系统所需最小安全空间31.8m3, 当室内空间二氧化碳淹没浓度大于5%时, 就会出现窒息危险。因此, 六氟丙烷气体灭火系统是比较安全的。

2 细水雾灭火系统

细水雾灭火系统主要就是通过雾化水滴增加单位体积水微粒的表面积, 达到稀释氧气、窒息燃烧、降低温度的目的来进行灭火。一般而言, 细水雾雾滴的平均直径均要低于200μm。根据工作压力不同, 细水雾灭火系统主要分为低压系统 (压力小于1.21MPa) 、中压系统 (压力在1.21~3.45MPa之间) 、高压系统 (压力大于3.45MPa) 。细水雾灭火系统能够快速扑灭各种火灾, 可以用来代替水喷雾、水喷淋、气体等灭火系统。

细水雾灭火系统的灭火原理主要包括以下几个:一是, 高效吸热作用, 按照100℃水蒸发潜热2256k J/kg计算, 每喷出1kg细水雾吸热大概是300k W, 可以看出其吸热率非常高, 冷却效果非常强。二是, 窒息作用, 在细水雾汽化之后, 体积快速膨胀, 可以达到1700-5800倍, 形成了一道屏障, 进而阻碍了新鲜空气进入, 达到了灭火效果。

针对档案库房来说, 细水雾灭火系统除了具有环保、高效的优势之外, 高压细水雾灭火系统的应用不会让人产生潮湿的感觉, 非常适合在档案库房中应用。其特点主要包括以下几点:一是, 用水量较少, 要求储水装置较小, 在相同灭火时间内, 其喷水量只是水喷雾的10%~20%。二是, 在灭火之后, 几乎没有水渍, 不会对保护物品、环境、人员等产生危害, 是一种非常环保的灭火系统, 适合在档案库房中应用。三是, 能够有效降低与吸收火灾现场的固体悬浮颗粒, 极大的降低了毒性烟粒对环境与人体的危害, 增强了火灾现场的能见度, 不仅可以帮助人员疏散, 还可以便于消防控制。四是, 具有较强的降温作用, 便于消防人员的接近。五是, 以水为灭火介质, 价格比较便宜, 来源相对广泛;并且可以进行水罐常压保存, 不存在泄漏问题, 非常安全可靠。六是, 适用范围比较广, 不管防护区是密闭空间还是开放空间都可以使用。七是, 系统所用的泵组、管道、阀门等都采用不锈钢材料, 可以保证系统使用年限超过60年。八是, 系统组成比较灵活, 无论是闭式系统还是开式系统都可以, 构成简单, 维护便捷, 工作安全可靠。在一些小空间档案库房中, 可以用组合分配全淹没开式系统, 而在一些大空间档案库房中, 可以用闭式系统, 不需要将防护区分隔成2000m3以下, 这是此系统的独有优势, 具有很大的应用价值。

3 结束语

总而言之, 在档案库房消防灭火系统选取中, 通过对二氧化碳气体灭火系统、SDE惰性气体灭火系统、六氟丙烷气体灭火系统、细水雾灭火系统及高压细水雾灭火系统的分析, 了解到高压细水雾灭火系统在占地面积、结构组成、维护管理、灭火效果、环境保护等方面均具有很大的优势, 是档案库房消防灭火系统的不二选择, 具有非常好的应用效果。

摘要:随着社会经济的快速发展, 档案存储越来越无法满足经济发展的需求, 档案馆正在不断的扩建与新建。根据《档案馆建筑设计规范》条例, 在档案库房建设中, 必须重视消防灭火系统的选取, 确保档案库房的安全、可靠。文章主要对六氟丙烷气体灭火系统与细水雾灭火系统进行介绍, 为档案库房消防灭火系统的选取提供参考依据。

关键词:档案库房,消防灭火系统,选取

参考文献

[1]陈文玺.高压细水雾灭火系统用于绍兴市档案馆库房[J].中国给水排水, 2010 (2) .

[2]范静.高压细水雾灭火系统用于某项目档案库房[J].城市建设理论研究 (电子版) , 2013 (32) .

[3]俞锦福.如何选用档案库房灭火设备的相关思考[J].时代报告 (下半月) , 2011 (12) .

18消防档案管理制度 篇8

关键词:消防安全档案 预警机制 归档范围

2013年6月3日吉林省吉林宝源丰禽业有限公司发生特大火灾,造成120人遇难,70人受伤。这起近年来伤死人数多和经济损失巨大的事故,震惊国人,再度引起了人们对火灾事故的高度关注和反思。作为防火重点单位的船舶施工企业,应该从中反思什么?笔者认为,应该从事故发生的原因等方面,反思如何通过研究船舶消防安全档案,及时发现和提醒船舶弥补消防工作的缺陷,建立船舶火灾预警机制,预防事故的发生。

1 建立船舶消防安全档案的必要性

工程施工船舶是船舶施工企业的“吃饭工具”,造价昂贵,一艘工程施工船舶造价动辄几千万人民币,大型的施工船舶造价甚至近20亿人民币。如此昂贵的船舶,一旦发生火灾将造成人员和财产的巨大损失,后果不堪设想。因此,建立船舶消防安全档案,建设船舶火灾预警机制,对预防船舶火灾,指导船舶开展船舶消防安全管理以及事故的应急处理都具有重要意义。

1.1 建立船舶消防安全档案有利于提高船舶处理火灾事故的能力。工程施工船舶由于结构紧凑、空间较小,并装载有燃料油和船舶正常营运所需的其他油料、物料,一旦发生火灾,火情易蔓延、难控制,灭火较为困难,容易造成群死群伤事故。加上船舶营运的独立性较强,远离岸基,一旦发生火灾,不易及时得到外援,灭火的任务往往只能由船上人员独立承担。因此,建立船舶消防档案归档制度,建立消防档案,能促进船舶按制度要求开展消防工作,从中熟悉船舶的消防设备布置和管理情况,熟悉每个岗位的消防应急处理的要求,掌握各类消防设备设施的使用要求;能促使船舶的主要管理人员熟悉组织和指挥灭火的程序,做到组织有效,指挥得当;能使船员掌握各自在灭火中的岗位、职责和做法。建立消防安全档案,能进一步提高船员处置火灾事故的能力。

1.2 建立船舶消防安全档案有利于为船舶火灾灭火和救援提供支持。鉴于船舶结构和独立运营的原因,船舶一旦发生火灾,来自岸基的救援相当重要。要有效实施救援,岸基部门需要了解船舶结构、设备布置、设备状态、人员配置、消防演练等一系列情况,才能制订最合适的救援方案。而在船舶发生火灾的紧急情况下,制订救援方案,查阅船舶消防安全档案是最有效、快捷的途径。

1.3 建立船舶消防安全档案有利于提高船舶消防安全管理水平。船舶消防安全档案是船舶消防活动情况的历史纪录,通过查阅消防档案,可以考察船舶消防活动情况,找出消防安全隐患,督导船舶完善消防设备、设施,整改消防安全活动缺陷,提高消防安全管理水平,預防事故的发生。

1.4 建立船舶消防安全档案是船舶消防安全教育的重要资料。安全源于教育,建立船舶消防安全档案不仅可以为船舶安全教育提供现成、直接的资料,而且可以通过对档案的分析,总结出船舶消防安全工作的特点、难点,以及应该特别予以重视的问题、设备等,将这些分析、研究的结果作为船舶消防安全教育的资料,更具有针对性,更有利于提高船舶消防安全教育的效果。

2 船舶施工企业船舶消防安全档案的现状

2.1 船舶消防安全档案的建立未引起高度重视。在船舶施工企业,船舶是企业的“吃饭工具”,建立船舶消防安全档案应是船舶施工企业档案工作的重要组成部分,但有的船舶施工企业只重视工程项目档案、科技档案、文书档案和财务档案的收集、归档和管理,船舶档案也大都停留在船舶建成时归档的文件材料,少有收集和建立专门船舶消防安全档案。究其原因,主要是企业存在着“重生产、轻档案”和“档案归档案,工作归工作”的两张皮倾向,没有将船舶消防安全档案的建立摆到事关企业发展的基础性工作的战略高度上来重视。

2.2 制度不健全。船舶安全管理制度很多,但笔者发现,很多船舶施工企业没有建立船舶消防安全档案的制度。因为制度的缺失,责任不清,奖罚无据,这导致船舶消防安全档案的开展未引起足够的重视。

2.3 管理不到位。部分船舶施工企业的档案部门只是被动地坐等各船舶送上来的消防文件材料,不重视船舶消防档案制度建设和日常的指导和监督工作。另一方面,船舶施工企业大多为国有老企业,一般情况下船舶的施工生产和生产安全由工程生产部门管理,消防安全由保卫部门管理,设备安全由船舶设备部门管理,档案由办公室管理,这其中有的职能相互交叉,管理职能上存在着多头管理的情况,这导致了谁都管,谁都不管好的情况。

3 建立船舶消防安全档案的思路

3.1 建立健全船舶消防安全档案责任制度是关键。有制度才能明确责任,才能保证工作的正常运行。船舶消防安全档案责任制度一要明确船舶的归档责任,确定船长是船舶消防安全档案的责任人,对船舶消防安全档案收集、立卷、归档工作负全责,并将船舶消防安全档案的归档工作纳入船长年度考核的内容。二要确定与消防安全档案工作有关的部门的职责,明确奖惩。

3.2 建立健全船舶消防安全档案管理制度,以规范和指导船舶和相关部门开展船舶消防安全档案,应确定船舶消防安全文件资料归档范围,建立归档工作制度,做到船舶消防安全文件材料一经形成立即归档。

3.3 提高认识,舍得投入。船舶消防安全档案的建立与文书档案、科技档案和会计档案的建立不同,有其特殊性,一是船舶远离岸基,如何将一经形成的文件资料尽快归档并及时传送到岸基的档案部门,以便船舶一旦火灾时岸基能够及时从档案中查到有效信息,确定救援方案。这需解决档案传输的技术问题。二是船舶消防档案的归档主体是船员,在目前的船员配置中没有档案员的配置,而且目前大部分的施工船舶配员紧张、施工任务重,不可能安排专人从事归档工作,归档工作要在船员下班后利用业余时间进行。这需解决配员问题或是激励机制问题。三是绝大数船员没有接受过档案专业知识的教育,不能按规范要求完成收集、立卷工作。这需解决船员的档案知识教育问题。要解决上述三个难题,企业的管理者以及船舶的领导必须对船舶消防安全档案工作的重要性有清醒的认识,只有这样,才能舍得投入,研究和实施有别于文书档案、科技档案、会计档案又适合施工船舶实际情况的归档方法,才能舍得制订和实施兼职档案员的激励措施,才能舍得购置现代办公设备,改善硬件环境,解决立卷归档、传输的设备问题。

4 船舶消防安全档案的基本内容

船舶消防安全档案是船舶施工企业档案中不可缺少的一部分,应包括以下的内容:

①船舶设备设施的分布情况:应包括船舶平面图、消防设施布置图(电气设备、报警设备、灭火设备和逃生通道以及必要的关闭装置的图纸)。如果船舶修理时对这些设备的位置进行调整,应及时对上述图纸进行改正。

②船舶消防规章制度:应包括防火控制图、船舶应变部署表、船舶防火安全知识手册和消防安全操作手册等。

③船舶消防设备设施的检查和修理的文件材料。

④船舶消防应急预案以及消防演练的文件资料:包括专项应急预案、现场处置方案,消防演练的方案以及形成的文字、图片、视频等资料。

⑤消防安全教育的文件材料。

⑥船舶消防安全事故的文件材料。

5 结语

建立船舶消防安全档案是支撑船舶施工企业健康发展的一项重要的基础性工作,它的建立、运用和发展将为船舶施工企业的安全生产和船舶的火灾预警起到重要的促进作用。

参考文献:

[1]罗爱武.消防档案的建立[J].商,2013(02).

[2]印建皖,丁晓春.消防安全重点单位档案的信息化[J].上海消防,2003(10).

18年消防监督抽查工作总结 篇9

2006年消防监督抽查工作总结2007-02-01 11:07:

212006年在市消防支队和区政府、分局的统一部署和领导下,××*消防科以彻底整治火灾隐患为指导思想,全科人员以高度的责任心和使命感圆满地完成了上级赋予的各项工作任务,现将我科全年的消防监督抽查工作情况总结如下。

一、加大执法检查力度,彻底整治火灾隐患

二○○六年我科加大执法监督力度,以春季消防安全集中整治、人员密集场所专项治理、人员、物资集中场所消防安全检查、火灾隐患排查整治、冬季防火会战等活动为重点大力开展消防安全检查,检查过程中,我科本着对全

区人民的生命财产高度负责的原则精神,下大力气狠抓整改措施的落实,对发现的火灾隐患彻查到底,对不能保证安全的,坚决责令停业整顿。

1、确保了春防目标的实现。

在春季消防安全集中整治活动中,我区制定了以预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤恶性火灾为中心,以火灾事故多发、人民群众关注的公众聚集场所、物资集中、火灾危险性大的场所和单位为重点,采取果断措施,彻底整治火灾隐患,进一步改善城乡防火条件。督促落实大风天火灾防范措施,实行群防群治,预防农村大面积火灾事故的发生,稳定全区火灾形势。为维护好改革、发展、稳定的大局创造良好的消防安全环境的工作目标。区集中整治领导小组按照各自职责人工组织开展了集中整治工作。对各单位春季防火安全工作落实情况进行检查。消防科也立即行动起来对各类公众聚集场所、学校、幼儿园、医院、综合楼、六小单位、1998年《消

防法》实施以来未经审核验收或者验收不合格擅自投入使用的建筑、重大火灾隐患单位进行了全面严格的消防安全检查,消除了一批火灾隐患。3月16日地面安全检查组对全区地面企业单位的春防落实工作,安全生产,防火制度落实,用火用电仓储安全及值班值宿情况进行了检查,3月19日森林防火与农村防火安全检查组对各有林地的乡、村春防工作落实情况,电气线路敷设情况,柴草垛堆放情况,民办、义务消防队组织训练情况进行了检查。教育文化检查组、党政机关检查组也对所负责的系统行业进行了检查。确保我区春季防火安全工作目标的实现。

2、人员密集场所专项治理工作取得显著成果。

在此项工作中,我区确定了16项治理重点,研究制定了5项工作措施7项检查标准,结合××*区自身实际提出了“一公布、二明确、四责任、五措施、五联动”的工作方法,分阶段分批次有条不

紊地进行治理。在实际操作中,督促各单位按照此次专项治理提出的工作要求和重点,开展自查。对自查出的火灾隐患逐一落实整改措施,落实整改人员,落实整改期限,认真彻底整改。通过治理,消除了一大批火灾隐患,各单位建立健全了各项消防安全制度和保障消防安全的操作规程,各项管理走上了规范化道路。治理期间,我区未发生一起人员密集场所的火灾事故,确保了全区火灾形势的稳定。

3、人员、物资集中场所消防安全检查收效明显

8月16日,我科开展了人员、物资集中场所消防安全检查,以集贸市场、宾馆、饭店、公共娱乐场所、仓库等场所为重点,检查了各单位、场所消防安全责任制落实情况;内部防火检查、巡查制度落实情况;建筑消防设施、安全出口、安全疏散设施完整好用情况;火电源管理情况;员工消防培训教育情况。通过检查,使各单位的防火条件进一步

得到改善,整体抵御火灾能力进一步提高。在检查过程中我科加大了宣传教育力度,把检查工作同“四进”工作有机地结合起来,使单位业主和员工的消防安全意识提高到一个新的高度。

4、全力打好火灾隐患排查整治、清剿火灾隐患冬防战役。

此项工作中,我科按照支队方案的统一安排部署,严格确定排查范围,积极推进各单位的火灾隐患自查工作并督促其认真进行整改,圆满完成了对整治范围内82家单位的治理工作,火灾隐患排查整治工作中,共收到《火灾隐患自查整改承诺书》82份,发现并整改了一大批火灾隐患。公安部“”电视电话会议后,我科按照支队文件的统一部署,严密抓好冬防各项工作的落实,及时向区政府进行了汇报,得到了区政府领导的大力支持。我科就此项工作召开了专门会议,制定了《清剿火灾隐患冬防战役实施方案》,成立了“清剿火灾隐患冬防战役”领导小组,组长:××*副组长:××*,成员:××*。并签订了《清剿火灾隐患冬防战役承诺书》,明确了相关人员的责任。在接下来的检查工作中,我科按照支队的统一部署,对照工作要求,重点检查了前一段时间火灾隐患排查整治工作的落实情况。认真分析工作的薄弱环节,查摆工作疏漏,继续深入开展好火灾隐患排查工作,使××××*区消防安全条件得到进一步改善。

在2006年的检查工作中,我科共成立检查组个,累计参加检查人次人次,下发《责令限期改正通知书》份,《复查意见书》份,办理消防行政处罚案件起,责令停产停业家,罚款总计元。

二、深入开展73号令宣贯工作。

公安部新的《消防监督检查规定》的颁布实施是新时期下消防监督工作一个重要的改革举措,为深入宣传贯彻73号令,我科成立了宣贯领导小组,制定了宣贯方案,并按照市局文件要求开展了广泛的调研,并撰写了调研报告。在全面学习73号令、公安部消防局郭铁男

局长和李世雄副局长在宣贯73号令电视电话会议上的讲话及《××××省消防监督检查实施细则》的同时对社会广泛开展73号令的宣传工作,通过发放宣传单、设置咨询台、在主要街道悬挂过街横幅等形式对73号令进行了大力宣传,强化了社会各界的消防安全意识。9月份,我科召开了由本区企事业单位法人代表及消防安全管理人员参加的“73号令宣贯会”,使社会各单位的消防安全意识得到了进一步提高。

73号令实施后,我科重新依法确定了个消防安全重点单位并制定了监督抽查方案。在监督执法过程中,我科严格贯彻落实《规定》及《细则》的要求,按照《规定》及《细则》确定的检查范围、内容、时限开展消防安全抽查及受理举报投诉,使我科防监督执法工作的正规化进程又向前迈进了一大步。

18年市档案工作总结 篇10

2005年市档案工作总结2007-12-07 18:12:44第1文秘网第1公文网2005年市档案工作总结2005年市档案工作总结(2)2005年市档案工作总结

2005年是落实“十五”计划最后一年。全市档案部门服从、服务大局,认真落实市委、市政府和省档案局的部署,较好地完成了各项任务。

一、精心布置安排2005年工作

年初,市档案局根据全省档案局馆长会议要求,及时组织召开了全市档案局馆长会议,在总结回顾2004年工作的基础上,研究安排了2005年工作的目标任务及主要措施,提出全市档案部门坚持发展主线,坚持服务主题,巩固档案法制、档案业务、档案干部队伍建设成果,重点加强档案资源建设和档案信息

化建设,进一步提高服务水平和服务质量,抓好档案馆库基本建设,实现创建市级文明行业目标。按照这个总体要求,市、县(区)分别确定了工作计划,将任务作了细化安排。由于上半年投入大量精力开展“先教”活动,7月份后,市、县(区)局馆采取有力措施,精心谋划安排,加强督促指导,抓紧落实计划任务,保证了全市档案工作各项建设又取得新的成绩。

二、积极推进档案资源基地建设

馆库建设市档案馆综合楼建设工程,上半年完成决算审计,审计认定工程质量优良,投资效果好,获省局表彰的工作创新奖。镇康县档案馆新建基本完工并通过验收,已投入资金100万元。临翔区档案馆新建完成前期筹备工作,投入资金40万元。双江县投资16万元,完成库房改造,安装密集架130m3,扩大库容200m2。永德县馆扩容问题受到重视,县政府同意安排18万元,近期可安装密集架。年底,省发改委、省档案

局决定在前两年给予临沧市档案馆库房新建和改扩建专项补助资金90万元的基础上,再次安排40万元。有力地支持了我市档案馆库房改扩建。

馆内业务库容条件改善的馆重点抓好接收工作,全年共接收进馆档案9372卷。同时,各馆从各自实际出发,坚持做好保管利用工作,积极开展抢救破损褪变档案,鉴定到期档案和编写档案史料,做好数据库建设前期准备工作,全市年内共接待查阅利用28人次,提供档案17616卷次,编写档案史料18种万字。市局争取到《临沧市档案馆指南》印刷出版经费,现已交付印刷。沧源、耿马、凤庆馆安排人力,采取裱糊、手抄、复印等措施,分别抢救了一批历史档案和重要全宗档案。耿马县结合纪念抗战胜利60周年和县庆50周年,利用馆藏档案,编写6种史料投寄报刊登载。

现行公开文件利用中心加强了文件的接收与整理,年内新增文件2721份,全部完成规范化整理,全市9个馆共存

现行公开文件9784份,接待查阅利用46人次,提供文件179份。市档案馆将现行公开文件目录在网站上公布,向社会提供查阅服务。

爱国主义教育基地市局制定了实施方案,邀请市政府分管领导带队赴西双版纳、楚雄等地考察学习,为修改完善方案并着手组织实施奠定了基础。

三、加快档案信息化建设

市档案局将档案信息化列入工作重点,切实加强领导,不断加大督促检查力度。市局馆坚持办好《临沧档案信息网站》,不断充实新内容,体现自己的特色。利用现有设备,组织人力开展馆藏档案文件录入,完成8万余条,累计11万余条。试用了多种品牌的档案管理软件,并结合实际选定了一种,在全市范围内专门行文要求统一使用。凤庆、云县、双江三县分别落实专款5万元,购置初期设备,建立内部局域网,从重要全宗开始录入馆藏档案文件。凤庆、云县、耿马三县共录入文件级条目

25600多条。

四、开展创建文明行业活动

市档案局根据市、县(区)档案部门多年来创建文明单位活动情况,去年确定用两年时间建成市级文明行业的目标。今年,市档案局把文明行业建设作为工作重点之一,放到突出位置,采取有力措施,落实创建目标。多次向各县(区)行文强调,巩固发展原有成果,上下连动,健全创建激励约束机制,强化机关管理,加强对在职人员的思想道德教育,大力宣传档案和档案工作,改善机关环境,弘扬艰苦创业精神,展示临沧“兰台”风貌,努力为建成文明行业创造“软、硬”件条件,要求各县(区)特别注意做好一票否决问题的防范工作,市局领导每次到县(区)都要检查督促落实创建情况。经过系统内干部职工共同努力,10月底,市县(区)9个局馆已有省级文明单位两个(市局馆和沧源县局馆)、市级文明单位6个、县级文明单位一个(永德县局馆),全系统各

项指标和条件达到要求顺利通过文明行业验收,11月份向社会公示,今年1月5日,市委、市政府正式命名全市档案系统为市级文明行业,成为迄今为止市委市政府管理的直属部门中唯一的文明行业,也是全省档案系统唯一的文明行业。临沧市档案系统建成文明行业,被省档案局授予全省2005工作创新奖。

五、依法督促面上档案工作

按照“统一领导,分级管理”的原则,市县(区)档案局进一步加强监督指导职能,除经常安排业务人员到单位

18消防档案管理制度 篇11

换了几所学校,几乎每所学校都在要求假期老师要读书,但是我总是主动的买书,被动的读书,以至于许多书在书架上睡了多年,而我却只是一个“被动的”拥有她的主人,到了东校,我发现自己开始有了变化,愿意去听老师们的课,因为那是一种享受,开始主动的又去买书,因为我感到没有书的日子少了许多的幻想和力量,这次我是主动的去阅读,主动的与人分享书递给我的那份感觉。

中国有许多的名师,有大批的.教育家,在这里我静静的翻阅18位名师他们的精神记录,寻找启迪我教育智慧的火花。吕型伟老师说:“一个人一辈子能够干好一件事就很不错了,不可能样样都好。”我想我就要好好做一名合格的教师。钱梦龙老师说:“我是一个精神上的长途跋涉者,我的脚下只有起点。”我想每一刻我们都应该把它看做一个起点。孙维刚老师说:“我教数学,更要当班主任”我想让更多的东校人说这句话。读到孙双金老师影响他做人最大的话时,也和我一样是那句“静坐常思自己过,闲谈莫论他人非”。我们的思想就是天空中的繁星,有距离,同样支撑点缀着天空,让她美丽!……

社会单位消防工作档案分类 篇12

社会应当将本单位的基本概况、公安消防机构填发的各种法律文书、与消防工作有关的材料和记录等统一有序保管、备查。消防工作及档案的常见分类推荐如下:

(一)四个能力之检查与整改火灾隐患的能力

①四级检查档案(消防消防责任人月检查表,消防安全管理人半月检查表,部门

消防安全责任人周检查表,消防安全日检查表,)

②动火施工消防安全管理(相关用火、用电的制度;施工记录等)③消防考核奖惩情况记录(考核制度、奖惩制度、相关记录)

④火灾隐患整改情况(发现、汇报、跟踪整改隐患记录)

⑤两小时巡查记录(公共聚集场所营业期间两小时巡查一次)

⑥各种设施保养检测记录(制度、合同,消防设施定期检查记录、自动消防设施

全面检查测试的报告以及维修保养的记录;有关燃气、电气设备检测(包括防雷、防静电)等记录资料)

⑦员工上下班检查记录(上下班检查内容,检查记录表)

⑧小区居民防火公约

(二)四个能力之宣传教育培训的能力

①消防安全宣传工作(明确专、兼职培训人员;各种消防宣传制度、宣传培训文

件、资料;固定消防宣传栏内容)

②特殊岗位持证上岗情况(包括电工、电焊工、自动控制系统操作人员培训证件)③新员工上岗培训记录(新员工、新岗位的岗前培训,做好时间、地点、培训人、培训内容、培训照片的登记)

④定期培训记录(做好时间、地点、培训人、培训内容、培训照片的登记)

(三)四个能力之灭火与引导疏散的能力

①总体与局部应急预案。(各区域、楼层现场应急预案,单位总体应急预案)②灭火培训和疏散记录。(预案的准备、培训、局部演练、抽查工作,总体预案的每半年演习记录)

(四)其他基础资料

①消防组织架构(消防管理工作归口部门,消防安全责任人任命文件及职责,消

防安全管理人任命文件及职责,各级、各岗位职责内容及责任

人,并送消防部门备案)

②单位基本资料(基本资料,总平面布局,消防给水总平面图,工商执照,消防审批文件,单位的各区域、各工艺、各类物资或新增加的或改变的平面布局、工艺、物资的火灾危险性评估)

18消防档案管理制度 篇13

(一)、计算机安全管理

1、医务人员应按照计算机正确的使用方法操作计算机,严禁私自拆装计算机或蓄意破坏计算机,若须拆装,应通知计算机中心技术人员进行。

2、计算机的软件安装和卸载工作必须由计算机中心技术人员进行。

3、计算机的使用应为其合法授权者,未经授权不得使用。医院内网计算机仅限于医院内部工作使用,原则上不许接入互联网。

4、接入互联网的计算机必须安装正版的反病毒软件。并保证反病毒软件实时升级。

5、因工作需要接入互联网的,需书面向计算机中心提出申请,经批准后由计算机中心负责接入。

6、医院任何科室如发现或怀疑有计算机病毒侵入,应立即断开网络,同时通知计算机中心技术人员负责处理。计算机中心应采取措施清除,并向主管院领导报告备案。

7、医院内网计算机不得安装游戏、即时通讯等与工作无关的软件,禁止在内网计算机上使用移动存储工具。

(二)、网络硬件安全管理

网络硬件包括服务器、路由器、交换机、通信线路、不间断供电设备、机柜、配线架、信息点模块等提供网络服务的设施及设备。

1、各职能部门、各科室应妥善保管安置在本部门的网络设备、设施。

2、不得破坏网络设备、设施。由于施工或事故原因造成的网络连接中断的,应根据其情节轻重对责任人予以处罚或赔偿。

3、不得擅自中断网络硬件设备及设施的供电。因特殊原因必须停电的,应提前通知网络管理人员做好相应应急预案。

4、不得擅自挪动、转移、增加、安装、拆卸网络设施及设备。特殊情况应提前通知网络管理人员,书面申请,批准后后方可实施。

5、硬件设施设备配置应符合等级保护要求。

(三)、软件及信息安全管理

1、计算机及外设所配软件及驱动程序交计算机中心网络管理人员保管,以便于统一维护和管理。

2、管理系统软件由网络管理人员按使用范围进行安装,其他任何人不得安装、复制、传播此类软件。

3、网络资源及网络信息的使用权限由网络管理人员按医院的有关规定予以分配,任何人不得擅自超越权限使用网络资源及网络信息。

4、网络使用人员应妥善保管各自的密码及身份认证文件,不得将密码及身份认证文件交与他人使用。

5、任何人不得将含有医院信息的计算机或各种存储介质交与无关人员。更不得利用医院数据信息获取不正当利益。违者予以相应的处罚。造成严重后果触犯刑律的,移送司法机关处理。

(四)、网络使用人员行为管理

1、不得在网络中制作、复制、查阅和传播国家法律、法规所禁止的信息。

2、不得在网络中进行国家相关法律法规所禁止的活动。

3、不得擅自修改计算机中与网络有关的设置。

4、不得私自添加、删除与医院网络有关的软件。

5、不得私自进入医院网络或者使用医院网络资源。

6、不得对医院网络功能进行删除、修改或者增加。

7、不得对医院网络中存储、处理或者传输的数据和应用程序进行删除、修改或者增加。

8、不得故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序。

9、不得进行其他危害医院网络安全及正常运行的活动。

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