绿化养护人员管理方案
中心所属各单位:
为充实管理所养护站技术力量,促进养护管理工作,提升养护管理水平,经研究决定,在全中心范围内按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则,选拔部分养护技术人员。为确保此项工作有序进行,现将有关事宜通知如下:
一、组织机构
成立赣州管理中心养护技术人员选拔工作领导小组。
组长:邹玉林、欧阳天水
副组长:方秀能、邓省斌、郭建华
工作人员:李慧华、朱晓峰、张洁
考试领导小组负责组织报名、资格审查、考务等各项工作,下设办公室在人力资源部。
二、岗位职数
本次选拔养护技术人员6人,分别根据工作需要充实到各管理所养护站。
三、选拔范围
全中心范围内符合岗位资格和条件的员工均可报名参与选拔。
四、资格及条件
(一)岗位基本条件
1、中心在编在岗员工;
2、年龄为45周岁以下(1966年12月31日之后出生);
3、组织纪律性强,作风严谨,为人正派,有较强的责任心和事业心,具备一定的沟通和协调能力;
4、具备与岗位要求相适应的的自动化办公水平;
5、身体健康。
(二)岗位资格条件
除具备上述基本条件以外,还应具备以下任职资格:
1、具有国家承认的大专及以上学历;
2、第一学历或最高学历专业为公路桥梁、土木工程及近似专业。具有省交通厅评审通过的高级工程师资格者,不受岗位基本条件和资格条件限制,免笔试,直接进入面试。
五、工作程序和方法
1、公布实施方案
以正式文件形式印发选拔工作方案,并在赣州高速公路网站上公布。
2、组织报名
凡符合选拔条件和资格要求的均可报名。报名者可到所在单位领取或直接从赣州高速公路网站下载《赣州管理中心养护技术人员选拔上岗报名表》,报名表填好并贴照片后与本人学历学位证书原件、身份证复印件等交本单位审核签署推荐意见后报中心选拔工作领导小
组审查。所在单位应严格按照选拔资格条件和员工日常工作表现进行审核推荐。报名截止时间为2011年12月23日17时30分。
3、资格审查
中心选拔工作领导小组办公室负责对报名者进行资格审查。资格审查贯穿选拔工作全过程。
4、笔试
笔试时间:2012年1月,具体时间另行通知。笔试内容分公共基础知识(占总分权重15%)和业务知识(占总分权重85%)两部分。公共基础知识包含时事政治、公文写作与处理、Office办公软件操作等内容,专业知识包含公路桥梁基础知识、养护业务知识、安全生产和相关政策法规。
笔试参考书目:
(1)一级建造师考试相关资料;
(2)《公路养护技术规范》;
(3)《公路隧道养护技术规范》;
(4)《公路桥涵养护技术规范》;
(5)《中华人民共和国公路法》相关内容;
(6)《赣州管理中心安全生产管理手册》相关内容。
笔试后,根据考试成绩确定参加面试人员范围,笔试成绩在赣州高速公路网上予以公布。
5、面试答辩
时间:笔试后第二天。
应试者应进行演讲,介绍自己的工作经历、和做好养护工作的设想及如何创造性开展工作的思路等,并就有关问题进行答辩。
演讲和答辩的时间控制在10分钟以内。面试评委组由中心领导和相关单位领导、专家组成,一般不少于5人。并邀请部分职工代表组成观摩团进行面试观摩与监督。
6、确定入围名单
面试结束后2日内,根据笔试、面试结果,按照笔试成绩:面试成绩为5:5的比例计入总分。依据总分高低,按照选拔职数确定入围名额,同等条件下有实际养护施工工作经验者优先。面试人数不足选拔职数,则根据成绩情况减少选拔职数。并在赣州高速公路网上公布总成绩及入围名单。
六、纪律要求
选拔工作必须严格遵守下列纪律:
1、要确保竞争上岗的公开、公平、公正,不准事先内定人选;
2、要严格执行选拔工作方案,不准在实施过程中随意更改;
3、有关人员要严格遵守保密纪律,不准泄露考试试题及评分情况等;
4、面试小组成员要客观公正,不准打人情分;
5、参加选拔的人员,要正确对待竞争,不准弄虚作假。
对违反以上纪律的,将按照有关规定给予相应处分。情节严重的,将取消其成绩,并追究有关人员的责任。
联系人:朱晓峰
联系电话:0797-8325675
在现阶段的城市园林绿化过程中, 要明确城市绿化的必要性, 所谓的城市绿化, 就是实现生态平衡性, 经济的和谐性, 保证城市发展模块的有效开展, 保证城市形象的提升。这需要进行一系列的绿化养护管理工作的开展, 保证园林绿化养护管理效益的提升。这需要进行多元化的养护模块的开展, 进行人力模块、财力模块及其相关模块的控制。这需要引起相关政府部门的重视, 进行多元化的绿化工作模块的开展。面对当前如此激烈的市场竞争模块, 施工建设单位进行招投标管理效益的提升是必要的。这涉及到施工单位领导人员的自身意识, 如果自身不具备良好的工作主观意识, 是难以保证施工、养护工作的有效开展。
在现阶段的园林施工模块中, 进行施工模块及后期管理模块的协调是必要的。这是现阶段施工中的重要问题, 如果不能保证工程质量模块、施工模块、验收模块、交接模块及其养护模块的控制, 是不能实现建设单位施工效益的提升的。这需要进行全面性的工程监理及质量控制模块的开展, 保证施工设计环节、种植环节等的控制, 保证施工的精细性, 保证种植层管理模块的有效开展。落实好当下养护管理工作的需要。我们常说的根深叶茂真正印证了土养根, 根养树的道理。但现代城市绿地面临最严重的问题是土壤板结, 多数原有土壤层都被周围灰土、砂石、混凝土、预制砖、大理石等隔离层所隔离, 导致路边土壤呈碱性, 土壤颗粒、理性结构遭到破坏, 致使植物生长所需微量元素无法正常吸收。而且多数绿地的建设不是以农田、池塘为基础, 土壤贫瘠, 不能满足园林植物的营养需求。
通过对养护管理效益的提升, 更有利于保证其养护方法的协调, 实现施工方法的控制, 保证技术含量的提升。这需要进行创新性的养护管理工作的开展, 保证城市绿化工作的开展。宠物入园等行为很难从根本上给予制止解决, 这些陋习都给园林绿化养护管理工作带来极大的困难。
2 园林养护长效管理体系的健全
在现阶段园林工程设计模块中, 进行整体养护质量的提升是必要的。这需要进行建设模块、施工模块等的全程控制, 按照科学化的规范需要, 进行栽培, 保证树木成活率的提升, 保证现阶段的养护管理工作的正常开展。这就需要进行一系列的相关方案的开展, 满足园林部门的审批工作需要, 进行合理化的审批工作的开展。同时编制《城市园林绿化植物栽植工程技术规范》, 严格按规范施工。施工前必须做好土壤处理, 对原有较差的土壤, 要采取换土、施肥等措施, 做好土层处理。树穴的长、宽、深不低于1.2m, 保障树木的成活率。对于城区绿化招投标工程, 园林部门必须参与工程设计、施工监理, 确保施工质量, 达到长效管理。
在现阶段绿化过程中, 进行绿地模块、游园模块、道路绿化模块等的控制是必要的, 这需要进行种植验收工作的开展, 进行其验收工作的规范性的控制。保证土地基质的控制, 保证土壤的疏松性, 保证排水的良好性, 这需要满足现阶段城市园林植物绿化的需要, 保证其规范性及审批性的控制。只有严格按照规范、标准科学合理地设计施工, 才能达到施工质量和效果, 为后期的养护管理工作打好基础。实施针对城市市政设施和通讯施工、大环境的污染问题, 我认为要站在长远的高度和深度审视, 加强研究, 和有关部门要进一步协调沟通共同应对。
通过对环境综合管理模块的开展, 更有利于按照植物的生长模块进行浇水及施肥, 从而实现城市绿化的控制。这需要进行各种细节化工作的开展, 比如进行植物种类规格及其蒸腾量的控制, 保证其含水量的控制。壤土为12~23%;粘土为21~23%。浇水的重点在新种植的树木, 浇水的原则是见湿见干, 表土干而不白。对一些低矮的灌木由于根系浅, 要防旱保湿不涝, 才能正常生长。
在现阶段病虫害防治模块中, 进行科学化的规律遵守是必要的, 这需要进行防控模块的优化, 进行养护环节的有效开展, 保证食物的整体抗病虫能力的提升。这也需要进行治理模块的优化, 进行药物的规范使用。满足环境环保的需要, 减少对环境的污染。入冬前, 要及时做好植物防寒工作。可结合修剪、浇防冻水等对植物根部进行堆积土壤加强保护。对于雪松、紫薇等不耐寒植物, 可通过设置风障、草帘包裹、薄膜覆盖等措施做好防寒工作。同时, 冬季涂白也起到防寒、除虫卵的效果。
通过对园林绿化的控制, 更有利于提升其技术的效益。这需要对城市土壤盐碱程度进行控制, 保证土壤改良工作的开展, 保障土壤改良效益的提升。这离不开对土壤的养分模块、酸碱度等的检测, 积极做好相关的改良工作, 从而提升植物的生长效益。对没有进行改良或是改良不合格的土壤坚决不予进行植物种植。还要多学习、引进先进的土壤改良技术, 以保证土壤质量。工作中, 要提高养护管理的科学技术含量, 引进耐盐碱植物的应用, 从而使绿地养护技术由粗放型向集约型发展。
通过对养护管理技术规范的遵守, 更有利于实现规范性养护工作的开展, 保证养护管理效益的提升。这需要进行检查措施的考核, 保证绿化养护工作的积极开展, 进行工作巡查模块及其评比检查模块的控制, 保证绿化养护管理制度效益的提升, 保证多元化的绿化监督检查制度的开展。作为园林绿化施工、养护单位严格遵循的具体实施依据。同时要制定详细的养护管理月历, 掌握基本规律。对园林植物的灌溉、排涝、修剪、施肥、病虫害防治等每一项工作都有标准可依, 达到良性循环, 从而逐步实现养护管理的精细化和长效性。通过对园林法律体系的健全, 更有利于进行现代管理技术的适应, 这就需要进行城市园林绿化法律体系的健全, 进行配套性原则的应用。保证绿化养护工作效益的提升, 保证其有效性的管理。这就需要进行绿化不良行为的控制, 保证其法律依据的控制, 保证从根本上进行破坏绿化行为的控制, 保证其根本上的资金控制, 保证其绿化养护管理效益的提升。这就需要引起相关人员的注意, 进行绿化养护的控制, 保证破坏绿化不良行为的控制。最近有许多城市提出了“一分栽, 九分管”的新理念。建议各级财政将绿化养护资金纳入正常部门预算, 在绿地维护费上, 按实际管养面积、管辖范围拨付养护经费, 保证绿化养护管理工作的正常需要。要着重做好人性化管理, 广泛利用各种方式加强日常宣传和告知, 发挥群众力量共同护绿。尤其对于一些毁绿、占绿以及绿地的认建、认养、认管等方面, 我们可通过与学校、社区居委会、小区物业等途径寻求解决办法。
3 结束语
为了满足现阶段城市工作的需要, 进行城市园林绿化的控制是必要的, 从而提升绿化养护的管理效益, 保证园林绿化的和谐发展, 保证其可持续化的发展, 保证园林绿化养护效益的提升。这也对园林绿化养护管理工作提出了更高的要求, 只有及时发现纠正影响园林养护管理中的不良因素, 才能达到经济效益、社会效益、环境效益的完美结合。
参考文献
摘 要 武汉将对离休人员的管理方式作何调整,有关人士表示将持保守思路,至于对关闭、破产企业离休人员的安置会否引起整个离休人员管理模式的调整,依然不得而知。养老设施捉襟见肘据有关部门统计,武汉市政府承办或由社会力量办的养老院,里面入住的以退休人员居多。如武汉市老人院入住的643位老人中,退休的孤寡老人占65%强,主要靠政府助养;一些社会力量办的养老院,退休人员也占相当比例。
关键词 管理 企业退休人员 组织 目标
为加快建立和完善独立于企事业单位之外的社会保障体系,全面推进企业退休人员纳入社区管理服务工作,根据市委市政府的部署和要求,现提出我市企业退休人员社会化管理服务工作实施方案如下:
一、目标任务
企业退休人员社会化管理服务的工作目标是:按照《关于进一步推进我市企业退休人员社会化管理服务工作的意见》(市委办〔2004〕6号)文件要求,2004年,目标六个老城区要在档案移交、管理内容、服务经费、组织保障等方面加以进一步深化和完善,以真正实现企业退休人员交由街道(乡镇)和社区管理服务;汉口、武昌区和有条件的县(市)企业退休人员实行移交街道(乡镇)和社区管理,要达到90%左右。2005年底前,全市基本实现企业退休人员街道(乡镇)和社区管理服务,基本建立起规章制度完善、服务程序规范、服务内容丰富的社会化管理服务体系。
二、组织领导
为加强对企业退休人员社会化管理工作的领导,市委市政府成立退休人员社会化管理服务工作领导小组。由盛继芳常务副市长任组长,市委组织部、宣传部、市计委、市人事局、市财政局、市劳动保障局、市民政局、市经委、市贸易局、市文化局、市卫生局、市体育局、市信息办、市总工会、团市委、市妇联、市老龄委等部门主要负责人担任领导小组成员。领导小组下设办公室,设在市劳动保障局。
各区、县(市)要高度重视这项工作,在市委市政府的统一领导下,由区、县(市)党委政府负责组织实施。可以比照市委市政府领导小组配置,成立由党委政府主要领导任组长,各有关部门负责人担任成员的工作领导小组,负责对本辖区社会化管理服务工作的领导。
各成员单位要积极配合,共同做好企业退休人员社会化管理服务各项工作。
三、管理機构
退休人员社会化管理服务工作是一项系统工程,涉及方方面面的工作,应按照“两级政府”(市、区县两级)、“三级管理”(市、区县、街道三级)、“四级服务”(市、区县、街道、社区)的管理模式,共同做好企业退休人员管理服务工作。为加强对这项工作的指导,市、区两级成立专职管理部门:
1.成立市退休人员管理服务中心。在原市离退休职工活动中心基础上,组建杭州市企业退休人员管理服务中心,隶属市劳动保障局领导。所需人员编制由市离退休职工活动中心划转。该中心的主要职责是:负责全市退休人员社会化管理的具体实施;负责企业退休人员档案移交工作的业务指导;负责服务经费的日常管理;负责市企业退休人员活动中心的管理及组织企业退休人员全市性活动。
2.各区设立企业退休人员服务中心。为区劳动保障部门管理的事业单位,负责辖区内企业退休人员社会化管理服务具体工作。街道、社区劳动保障站、室具体承担本街道(乡镇)、社区的企业退休人员管理服务工作。
四、明确各单位、部门工作职责
1.街道(乡镇)、社区要在街道党工委和办事处的领导下,搞好企业退休人员进社区的接收工作。按照有关规定,与企业签订移交协议,对接收的企业退休人员人事档案关系认真验收,并将企业退休人员人事关系转入社区。加强退休人员档案入库管理,做好基本信息的登记工作,建立企业退休人员台帐,并录入计算机,健全企业退休人员社会化管理数据库。同时,做好企业退休人员的日常管理服务。
2.企业单位要加强政策宣传,做好企业退休人员的思想政治工作,切实解决他们的思想认识问题和生活中的实际困难。做好企业退休人员人事档案关系移交工作,对移交的人事档案进行分类整理,装订成册,做到材料齐全、完整。同时,做好有关经费的筹集缴纳工作。加强与退休人员所在街道(乡镇)和社区劳动保障机构的联系,密切配合,共同做好企业退休人员的移交工作。尚未参加基本养老保险和基本医疗保险的企业退休人员的养老金、医疗费及有关福利待遇等,继续由原渠道支付;统筹外项目未实行代发的继续由企业支付。不得以社会化管理为由随意减少退休人员的福利待遇。企业现有的用于退休人员活动的场所、设施,要继续发挥作用。
3.劳动保障部门负责研究制订企业退休人员社会化管理服务有关政策并组织实施,指导企业和街道(乡镇)、社区做好企业退休人员人事档案移交工作,负责企业退休人员服务经费的管理核拨,加强对街道(乡镇)和社区企业退休人员社会化管理服务工作的指导、协调和监督检查。积极推进医疗保险制度改革,对符合条件的社区卫生服务机构,经申请核准纳入城镇基本医疗保险定点医疗机构的范围。
俗话说:“三分种,七分管”,表明了养、管的重要性。养护与管理是一项经常性工作,即一年四季均要进行,又是一项无尽无休的长期性工作。为了使所栽植的各种园林植物不仅能成活、生长,而且能长得更好、更美,根据这些植物的生物学特性,了解其生长发育规律,并结合本工程的具体生态条件,公司有步骤、有计划、有针对性地制定了一整套养护方案。具体的常年养护方案如下:
一、常绿乔木、落叶乔木
春:
①逐步撤除防寒设施和防寒物,进行灌溉与施肥,为树木萌发生长创造适宜的水肥条件; ②补植缺株;
③对原有和新植树木进行抹芽、除檗;
④风害树木顺势扶正,根部培土成馒头型,并立支柱;
⑤做好春季病虫害防治工作,三月份即开始进行全面预防喷药;
⑥做好雨季防涝的工作准备。
夏:
①抓紧浇水抗旱,雨水过多时加强排水防涝;
②严防病虫害,特别是叶面病虫害的发生;
③进行生长期修剪,宜尽量从轻,主要控制竞争枝、内膛枝、直立枝、徒长枝的发生和长势,以集中营养供骨干枝旺盛生长之需。
秋:
①继续做好抗旱排涝后期工作,旱时灌水,涝时及时排积水;
②做好秋季植树;
③防治病虫害,及时进行药物喷洒;
④沤制菜枯肥,为施冬肥做好准备。
冬:
①进行冬季整形修剪,幼树的修剪以整形为主,对观叶树以控制侧枝生长,促进主枝生长为目的,修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝以及藤蔓寄生植物,保持树形优美;
②开环状沟施冬肥,保障来年生长;
③做好防寒工作,对新栽不耐寒树种树干基部以上缠绕草绳御寒;
④防治病虫害,消灭越冬虫包、虫茧和幼虫;
⑤刷白:对生长良好的树干在主干基部以上1.2~1.5米处涂石灰液(浆)加盐刷白,做到涂布均匀,上缘平整。
二、小乔木、灌木
春:
①撤除防寒设施和防寒物;
②开展春季施肥工作及深挖松土工作,尤其是早春植物,施以磷钾为主的肥料,促进花芽分化,松土要耐心细致,尽量减少伤害植物根系;
③进行春季整形修剪及开花植物疏蕾工作,蔷薇科植物的整形修剪只宜在春季进行;
④对春花植物的花后整形修剪,应选在叶芽开始膨大尚未萌发时进行,花后追肥施以氮为主的肥料;
⑤中耕除草,抗旱排涝;
⑥防治病虫害,提早进行预防喷药,病虫害发生及时采取应对措施;
⑦做好例行的整形修剪工作。
夏:
①抓紧抗旱排涝工作,结合浇水适当施肥;
②紫薇、夏杜、大叶栀子花等夏花植物的花前花后施肥修剪工作,及时剪除残花,节约养分;
③高温高湿注意防治病虫害的发生,提早预防,及时喷药;
④修剪整形以整齐美观为主。
秋:
①继续做好抗旱排涝工作及病虫害防治工作;
②整理除杂,做到植物清枝绿叶,园容干净整齐;
③清除死树,进行秋季补植工作;
④秋花植物花前花后的修剪施肥;
⑤大量收集落叶杂草积肥和沤制堆肥,沤制好菜枯肥,做冬季施肥的准备。
冬:
①进行冬季整形修剪,修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝及藤蔓寄生物,保持树形优美;
②冬翻土地,翻晒使虫卵死亡,施冬肥要深施、施足,以此改良土壤,使来年树木、花草
生长迅速;
③做好防寒工作,如苏铁的包扎;
④防治病虫害,消灭越冬虫包、虫茧和幼虫。
三、草皮养护
春:
①对已被破坏的草皮地段进行春季修复工作;
②用打孔或划破的方法增强草皮的透气性,促使草皮更新复壮;
③防治草皮病虫害,春季主要防治地老虎和草坪锈病、枯萎病;
④四月份开始对草坪进行修剪及草坪与植株带之间的切边
⑤春末进行草坪施肥,以氮、鳞、钾为主,针对南方酸性土壤,每年春季最好施一次细小磨碎的石灰石;
⑥杂草防除是春季草坪养护重点。对阔叶型杂草可用除莠剂进行化学防治,其他杂草应加紧预防,加强人工拔除。
夏:
①做好草坪抗旱工作,及时浇水,水量要充足;
②根据草坪营养状况,酌情施肥;
③继续草坪除杂工作;
④草坪到一定高度及时修剪,及时清场,防止草坪的过于茂盛滋生病害影响后期生长; ⑤检查虫情病情,采取预防措施。
秋:
①草坪出现缺水指标时及时进行灌溉;
②九月份可照旧剪草,到十月份逐渐停止,最后一、二次修剪应提高留茬高度;
③挖除丛生的荒草,修复草坪;
④做好病虫害防治工作;
⑤清除落叶杂物,保持草坪清洁干净;
⑥视草坪生长情况,进行一次秋季施肥,以氮肥为主。
冬:
①在晴朗天气对草坪进行最后一次高茬修剪;
②继续除杂;
③清理、保养好所有草坪设备,以便过冬;
④全面清理草坪。
四、片栽造型色泽植物
片栽苗木应适时修剪、整形,保持整齐美观,修杂乱枝及藤蔓枯枝,做到线直面平或一定的造型形式,及时清理现场,及时掌握虫情,做好预防措施。冬春两季施有机肥,通过翻挖松土结合抗旱,使有机肥料进入土壤。
五、补植苗木
目前,新校区占地面积约为XXXX平方米,绿化覆盖率较高,有大量不同规格品种乔木、需修剪造型花灌木、普通花灌木、攀爬型花灌木、草坪、以及造型盆景等,其中以小型乔木、需修剪造型花灌木、草坪居多。根据以上情况设定绿化养护管理方案如下:
一、管理程序及工具:
1、管理程序:包括淋水、开窝培土、修剪、施肥、除草、修剪抹芽、病虫害防治、扶正、补苗(苗木费另计)等整套过程。
2、管理工具:
A、花剪、长剪、高空剪、铲草机、剪草机
B、喷雾器、桶、斗车、竹箕
C、铲、锄、锯子、电锯、梯子、皮尺
D、花洒、水管、喷头 E、燃料、维修费
二、综合养护内容:
1、乔木:每年施有机肥料一次,每株施饼肥0.25千克,追肥一次,每棵施复合肥、混尿素0.1千克,采用穴施、及喷洒、水肥等,然后用土覆盖,淋水透彻,水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,保持树木自然生长状态,无须造型修剪,及时剪除黄枝、病虫枝、荫蔽徒长枝及阻碍车辆通行的下垂枝,及时清理干净修剪物。每周清除树根周围杂草一次,确保无杂草。
2、灌木、绿篱、袋苗:每季度施肥一次,每亩地施尿素+复合肥10千克左右,采用撒施及水肥等,施肥后两到三小时内淋水一次,每间隔两到三天淋水1次(视地面干湿度情况具体来定,雨天除外),水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,修剪成圆形、方行或锥行的,每周小修一次,每月大修一次,要保证剪口平滑、美观,及时清除修剪物,及时剪除枯枝、病虫枝,及时补种老、病死植株,每周清除杂草一次。
3、草本类:每季度施肥一次,每亩地施尿素+混复合肥5-8千克,采用撒施及水肥等,施后三小时内淋水一次,每间隔两到三天淋水1次(视地面干湿度情况具体来定,雨天除外),水渗透深度10厘米以上,及时防治病虫害,每周剪除残花一次、清除杂草一次,及时剪除枯枝、黄枝。尤其对于草坪要严格水肥管理,做到见干见湿,防止局部积水,及时喷洒预防性药物,加强常见病害防止,及时补种萎死残缺部分,保证草坪覆盖率达98%以上,每月修剪1-2次。
三、一个校园花木养护工作具体安排:
一月份:全年中气温最低的月份,很多落叶性露地树木处于休眠状态,几乎不生长,常绿植物在该月生长也十分缓慢。本月大多时间处于学校放假期间,要合理安排管护人员。
1、冬季修剪:全面展开对落叶树木的整形修剪作业;大小乔木上的枯枝、伤残枝、病虫枝及妨碍架空线和建筑物的枝杈进行修剪。
2、行道树检查:及时检查行道树绑扎、立桩情况,发现松绑、铅丝嵌皮、摇桩等情况时立即整改。
3、防治害虫:冬季是消灭园林害虫的有利季节。可在树下疏松的土中挖集刺蛾的虫蛹、虫茧,集中烧死。1月中旬的时候,蚧壳虫类开始活动,但这时候行动迟缓,我们可以采取刮除树干上的幼虫的方法。在冬季防治害虫,往往有事半功倍的效果。
4、草坪:挑除杂草、修切边缘。
5、对行道树进行树干涂白,也可以在上年的十二月份进行。
二月份:气温较一月有所回升,大多树木仍处于休眠状态,早花类植物开始开花,如迎春花、玉兰花等,要做好花期特别管理。本月大多时间处于学校放假期间,要合理安排管护人员
1、养护基本与1月份相同。
2、修剪:继续对大小乔木的枯枝、病枝进行修剪。月底以前,把各种树木修剪完。
3、防治害虫:继续以防刺蛾和蚧壳虫为主。
三月份:气温继续上升,大多树木开始萌芽,大部分植物此时开花,要做好花期特别管理。
1、植树:春季是植树的有利时机。地温回升,应立即抓紧时机植树。植大小乔木前
作好规划设计,事先挖(刨)好树坑,要做到随挖、随运、随种、随浇水。种植灌木时也应
做到随挖、随运、随种,并充分浇水,以提高苗木存活率。
2、春灌:因春季花木开始生长,需水量大大加大,此时应及时浇水,防止花木干枯。
3、施肥:因春季花木开始生长,应加强营养供给,对植物追加基肥并灌水。
4、防治病虫害:本月是防治病虫害的关键时刻,天气回暖,虫子开始活动,此时植
物刚开始生长,很多部分比较幼嫩,极易遭受病虫害。如最常见的蚜虫,一些花木出现了煤污病,瓜子黄杨卷叶螟也出现了(采用喷洒杀螟松等农药进行防治)。防治刺蛾可以继续采用挖蛹方法。
四月份:气温继续上升,树木均萌芽开花或展叶开始进入生长旺盛期。
1、继续植树:四月上旬应抓紧时间种植萌芽晚的树木,对冬季死亡的灌木(杜鹃、红花继木等)应及时拔除补种,对新种树木要充分浇水。
2、灌水:继续对养护绿地进行及时的浇水。
3、施肥:对草坪、灌木结合灌水,追施速效氮肥,或者根据需要进行叶面喷施。
4、修剪:剪除冬、春季干枯的枝条,可以修剪常绿绿篱。
5、防治病虫害:(1)蚧壳虫在第二次蜕皮后陆续转移到树皮裂缝内、树洞、树干基部、墙角等处分泌白色蜡质薄茧化蛹。可以用硬竹扫帚扫除,然后集中深埋或浸泡。或者采用喷洒杀螟松等农药的方法。(2)天牛开始活动了,可以采用嫁接刀或自制钢丝挑除幼虫,但是伤口要做到越小越好。(3)其它病虫害的防治工作。
6、草坪养护:注意草坪杂草及攀援植物的挑除,切边工作。
7、草花:迎五一替换冬季草花,注意做好五一节盆摆花的布置和其它花木浇水工作。
五月份:气温急骤上升,树木生长迅速。
1、浇水:树木展叶盛期,需水量很大,应适时浇水。
2、修剪:修剪残花。行道树进行第一次的剥芽修剪。
3、防治病虫害:继续以捕捉天牛为主。刺蛾第一代孵化,但尚未达到危害程度,根据养护区内的实际情况做出相应措施。由蚧壳虫、蚜虫等引起的煤污病也进入了盛发期(在紫薇、海桐、夹竹桃等上),在5月中、下旬喷洒10?20倍的松脂合剂及50%三硫磷乳剂1500--2000倍液以防治病害及杀死虫害。(其它可用杀虫素、花保等农药)
六月份:气温高
1、浇水:植物需水量大,特别要及时浇水。
2、施肥:结合松土除草、施肥、浇水以达到最好的效果。
3、修剪:继续对行道树进行剥芽除蘖工作。对绿篱、球类及部分花灌木实施修剪。
4、排水工作:有大雨天气时要注意低洼处的排水工作。
5、防治病虫害:六月中、下旬刺蛾进入孵化盛期,应及时采取措施,现基本采用50%杀螟松乳剂500--800倍液喷洒。(或用复合BT乳剂进行喷施)继续对天牛进行人工捕捉。
6、做好树木防汛防台前的检查工作,对松动、倾斜的树木进行扶正、加固及重新绑扎。
七月份:高气温,中旬以后会出现大雨情况,进入多雨季节,做好防积水,防冲垮倒伏工作。
1、移植常绿树:雨季期间,水分充足,可以移植针叶树和竹类,但要注意天气变化,一旦碰到高温要及时浇水。
2、排涝:大雨过后要及时排涝。
3、施追肥:在下雨前干施氮肥等速效肥。
4、行道树:进行防台剥芽修剪,对与电线有矛盾的树枝一律修剪,并对树桩逐个检查,发现松垮、不稳立即扶正绑紧。事先做好劳力组织、物资材料、工具设备等方面的准备,并随时派人检查,发现险情及时处理。
5、防治病虫害:继续对天牛及刺蛾进行防治。防治天牛可以采用50%杀螟松1:50倍液注射,(或果树宝、或园科三号)然后封住洞口,也可达到很好的效果。香樟樟巢螟要及时的剪除,并销毁虫巢,以免再次危害。
八月份:仍为雨季。
1、排涝:大雨过后,对低洼积水处要及时排涝。
2、行道树防台工作:继续做好行道树的防台工作。
3、修剪:除一般树木夏修外,要对绿篱进行造型修剪。
4、中耕除草:杂草生长也旺盛,要及时的除草,并可结合除草进行施肥。
5、防治病虫害:捕捉天牛为主,注意根部的天牛捕捉。蚜虫危害、香樟樟巢螟要及时防治。潮湿天气要注意白粉病及腐烂病,要及时采取措施。
九月份:气温有所下降,迎国庆做好相关工作。
1、修剪:迎接国庆工作,行道树三级分叉以下剥芽。绿篱造型修剪。绿地内除草,草坪切边,及时清理死树,做到树木青枝绿叶,绿地干净整齐。
2、施肥:对一些生长较弱,枝条不够充实的树木,应追施一些磷、钾肥。
3、草花:迎国庆,草花更换,选择颜色鲜艳的草花品种,注意浇水要充足。
4、防治病虫害:穿孔病为发病高峰,采用500%多菌灵1000倍液防止侵染。天牛开始转向根部危害,注意根部天牛的捕捉。对杨、柳上的木蠹蛾也要及时防治。做好其它病虫害的防治工作。
5、节前做好各类绿化设施的检查工作。
十月份:气温下降,十月中旬以后,一些树木开始落叶,陆续进入休眠期。
1、做好秋季植树的准备,下旬耐寒树木一落叶,就可以开始栽植。
2、绿地养护:及时去除死树,及时浇水。绿地、草坪挑草切边工作要做好。草花生长不良的要施肥。
3、防治病虫害:继续捕捉根部天牛。香樟巢螟也要注意观察防治。十一月份:气温继续下降,进入冬季节,要特别注意腊梅和梅花的养护。
1、植树:继续栽植耐寒植物,土壤冻结前完成。
2、翻土:对部分绿地土壤需要翻土,暴露准备越冬的害虫。
3、浇水:对干旱和板结的土壤要翻土浇水,保证土壤冬季疏松潮湿。
4、病虫害防治;各种害虫在下旬准备过冬,防治任务相对较轻。
十二月份:低气温,开始冬季养护工作,要特别注意腊梅和梅花的养护,要做好花期特别管理。
1、冬季修剪:对一些常绿乔木、灌木进行修剪。
2、消灭越冬病虫害。
3、做好明年调整工作准备:待落叶植物落叶以后,对养护区进行观察,绘制要调整的方位。
五、预计一年的管理费用
这一块儿,我自己不好写
六、人员组成
组长:杨汉瑜 副组长:何会流
养护技术老师:段明革、王莉、王友国、陈丽花、闫明旭、郑颖、徐晶、庄华蓉
段明革:具体介绍 王莉:具体介绍 王友国:具体介绍。。。
六:养护与实训的结合情况
绿 化 日 常 养 护 管 理 方 案
编制单位:上海益中亘泰物业管理有限公司 编制时间:二O一三年十一月二十五日
如若我司有幸成为养护管理单位,将严格按此方案实施,不断提高管理质量,使业主满意
针对江苏省人民医院现有绿化养护的具体情况,根据江苏省《城市绿地养护技术规范》及《城市绿地养护质量标准》的标准规范中的一级养护标准要求,参照植物的生长生态特性及气候的变化情况,我司特编制了本绿化日常养护管理方案,具体如下: 一、一般性的日常养护管理方案和计划
1、清洁保洁方案与计划
在每天的7:30—17:00内对管理范围内的垃圾、树叶进行清理,保持绿地清洁,无垃圾杂物,无石砾砖块,无干枯枝叶,无粪便暴露,无鼠洞和蚊蝇滋生地等。归堆后的垃圾杂物和箩筐等器具摆放在隐蔽的地方,垃圾做到日产日清,不过夜,不焚烧。
在不影响绿化景观和植物生长的前提下,计划将落叶归堆后铺撒到灌木地被下,使其自然分化达到改良土壤及增加肥力的目的。
2、强台风、大暴雨等自然灾害对绿地损坏的处理方案与计划 1)、建立热带风暴防御紧急预案,在台风季节来临前做好防台风准备工作,如抗台风用的物资、加固绿地中的乔木等,并做好灾后物资的储备以应付紧急情况。
2)、台风来临前做好充分准备,对浅根性、树冠庞大、枝叶过密的园林植物,将采取疏枝、立柱、绑扎、培土等防御措施。
3)、切留意气象台发布的天气预报,24小时安排人员值班,保证所有的通信设备24小时畅通,发生紧急情况及时汇报并投入抢险,并服从甲方的统一调配。
4)、台风过后,组织所有员工上阵,以最快的速度、最短的时间清理一些被台风吹倒的,有妨碍人行和交通的树木,首先保证交通恢复畅通;对倒伏、受损的树木及时扶正、支撑;折短或劈裂的枝桠,将去除残桩或修整断(裂)口,较大的伤口作防腐处理;损伤严重的,立即清除并及时补植。
3、冻害防护方案与计划
对易受寒害或冻害的园林植物,日常将加强管理,提高植物抗寒能力,计划的措施为:加强栽培管理,在生长期适时适量施肥、灌水,促进苗木健壮生长,使树体内积累较多的营养物质与糖分,可以增强树体的抗寒能力。在秋季必须停止施肥,以免枝条徒长,枝梢来不及木质化而受冻害。
对易受寒害或冻害的园林植物,在寒潮来临之前将做好防护措施,如在立冬前根据树种的不同,分别采取控制晚秋新梢的萌发、剪除已萌发而未充分老熟的新梢、根际培土或覆草、主干包扎或覆盖塑料薄膜架等措施进行防寒。用于植物的包扎或覆盖物,宜在次年3月底前清除完毕。
4、创伤修复方案与计划
树木受到雷电风雨、人畜危害而受到创伤,会造成劈裂、折断、腐枝、疮痂、溃疡、孔洞、剥皮、干枯等创伤。及时对创伤进行处理,首先加以清除、剪除或挖除,消除腐垢杂物后进行消毒和防腐处理。
5、灌水与排水方案与计划 1)、灌溉方法:
常用的浇灌方法有喷灌、用胶管浇灌和用水车运水浇灌三种。喷灌有经济、高效、洒水面积较大而均匀,不会产生深层渗漏,一定程度上可节约用水,若能配合施肥、喷药及除草剂,可节省管理用工等优点。其不足之处:在风较大的情况下,难以做到灌水均匀,而且蒸发损失、地面流失都会较高;早春或夏季经常性的喷灌,对一些易感病的品种有加重白粉病和其他真菌性病害的可能。在区内多采用胶管浇灌,其可根据不同植物对水需要的不同有针对性的灌水,但它容易产生深层渗漏。水车运水是在未能预先埋设管道的绿地用,长期来说,成本过大,且对园林植物伤害较大。2)、浇水量:
根据园林植物的需水量和蒸腾量来确定,某一植物在生长期间的蒸腾量,与其生长期间所生成干物质的重量之比称为需水量。
灌水量可从土壤质地、气候和园林植物特性三方面加以考虑,并在实践中灵活掌握运用“见干见湿”和“灌饱浇透”这两个原则进行适期、适量的浇灌,可保持土壤中有效水分,避免植物萎蔫。
3)、浇水时间
日浇灌的时间应根据季节与气温决定,并注意控制水温与表土温差不宜太大,以免造成根系伤害。计划在夏秋高温季节,避开中午烈日,在10时之前或16时之后进行;冬季及早春,在10时至16时之间进行。用机械进行浇水时避开交通繁忙时段进行。
4)、排水
土壤出现积水时,如不及时排出,对植株生长会严重影响。这是因为积水过多时,土壤中严重缺氧,此时根系只能进行无氧呼吸,会产生和积累酒精,使细胞内的蛋白质凝固,引起死亡。土壤通气不良,好气性细菌活动受阻,嫌气性细菌大量活动,会影响土壤内营养元素的有效度。土壤缺氧时,还会产生毒害根系的还原性物质,造成植物生长缓慢甚至死亡。
计划对城市绿地中的排水设施在每年雨季来临前全面清疏一次。在绿地中的低洼地,通过增设排水管道、雨水口回改良土壤的通透性等措施排除积水。暴雨后,及时排去种植穴、树盘内或草坪上的积水。
6、施肥方案与计划 施肥原则:
1)、提倡应用平衡施肥技术,肥料的种类及数量应根据植物种类(品种)、生长发育阶段及观赏特性不同而确定。生长期应施氮肥为主的完全肥,发育期应增施磷、钾肥。每次施肥量尚应考虑施肥方法。
2)、施肥应以有机肥料为主,无机肥料为辅;不应长期在同一块地施用同一种化学肥料,以免破坏土壤的理化性状。
3)、木本植物宜每年施肥2~4次。其中,观花植物应分别在花芽分化前和开花后各施磷肥一次;观果植物应在花前和果实膨大期各追钾肥一次,必要时,可在果实生长后期追肥一次。
4)、木本植物采用环沟施肥时,其环状沟内径宜与植物冠外缘线保持一致,深度和宽度均可为25—30cm。
5)、施肥应避免在雨天进行。其中,根外追肥宜在清晨或傍晚进行,浓度一般不宜大于1.5‰。除根外追肥外,肥料不得触及目的植物的叶片。
6)、施肥方法:施肥方法可采用沟施、撒施或穴施;也可结合浇灌进行。干施肥料时,应用土层将肥料覆盖,并进行一次浇灌。
根据以上原则,计划对施肥做以下安排:乔木每年施肥两次,每次每株施放1公斤,灌木丛每年施肥两次,每次每株施放0.5公斤,乔灌木的施肥时间为每年的3月及10月,乔灌木的肥料按有机复合肥、磷肥、钾费按比例配好后采用环沟施肥;地被每季度施肥一次,每次每平方米施放0.05公斤的有机复合肥。
7、中耕除草方案与计划
中耕是指采用人工方法促使土壤表层松动,从而增加土壤透气性,提高土温,促进肥料的分解,有利于根系生长。中耕还可切断土壤表层毛细管,增加孔隙度,以减少水分蒸发和增加透水性,因此中耕是不浇水的灌溉。
中耕安排在晴天或雨后2-3天进行,花灌木一年内4-5次,小乔木一年至少2-3次,大乔木至少每年一次。夏季中耕同时结合除草一举两得,宜浅些;秋后中耕宜深些,且可结合施肥进行。
除草本着“除早、除小、除了”原则,结合中耕进行除杂草,这是一项繁重的工作,一般用手拔除或用小铲、锄头除草,春夏季每月进行2-3次,不让杂草结籽。对杂草严重的地方采用化学除草剂除草。
8、苗木整形与修剪方案与计划 园林植物整形修剪受植物自身和外界环境等诸多因制约,是一项理论性和实践性都很强的工作,而苗木整形与修剪技术的好坏直接影响到园林的景观效果,因此作出以下计划:
1)、根据园林植物的生物学特性、生长发育阶段、树龄及景观等要求的不同进行修剪与整形,选择适当的方法和时期进行。园林树木的整形修剪常年可进行,但大规模修剪在休眠期进行为好,以免伤流过多,影响树势。
2)、遵循“先上后下,先内后外,去弱留强,去老留新”的原则修剪进行,促使园林植物枝序分布均匀、疏密得当,冠形完整、丰满,树形美观。
3)、顶端优势强的植物,保留其顶芽;轮状分枝的树木,不短截其一级分枝;顶端优势不强而萌发力强的,让其形成自然树形,或根据景观需要修剪造型。
4)、早春开花的观花木本植物,在花后轻剪;夏季开花的落叶植物,在冬季休眠期或生长相对停滞期修剪;一年多次开花的,在花后及时轻剪。
5)、观果木本植物根据其开花结果习性进行修剪,以培养健壮的结果母枝和结果枝为主。
6)、休眠期修剪以整形为主,可稍重剪;生长期修剪以调整树势为主,宜轻剪。有伤流的植物须避免雨期修剪,在休眠期修剪。
7)、树木的徒长枝、下垂枝、交叉枝、并生枝、病虫枝、枯枝、残枝、凋枯的叶片和花梗均安排及时修剪,以促进生长保持美观。修剪下的枝叶,在当天清运完毕。
9、病虫害防治方案与计划
贯彻“预防为主,综合治理”的病虫害防治方针,严格执行有关植物检疫的法规和制度,防止检疫性有害生物、病原菌及虫害带入本地区,防治计划如下: 1)、做好病虫害预测预报,制定科学的病虫害防治预案,采用综合防治措施,做到准确、及时、有效。
2)、采用农业防治、物理机械防治或生物防治等方法,尽量少用化学防治,以减少农药对环境的污染,并避免杀死和影响天敌或有益生物的栖息、繁衍。
3)、有必要采用化学防治时,选择符合环保要求,以及对有益生物影响小的高效、低毒农药;同时,掌握适当的浓度,避免发生药害。对于同一种害虫,避免长时间重复使用同一种农药。以免使病虫害产生耐药性,影响防治效果。
4)、在开放性的绿地中喷药时,选择人流较少的时段进行;同时采取必要的防护措施,避免危及人畜。
5)、鼠害的防治:对绿地的鼠害采用综合治理的对策,及时的清理鼠类隐蔽的场所和清除绿地中可提供鼠类食用的食物,减少绿地上鼠类种群的容纳量。当害鼠种群密度较高时,采用对人畜安全的剂型化学杀鼠剂进行灭杀,并在夜间投放。对零星的鼠害,采用物理方法进行捕杀;之后,及时封堵鼠洞。
二、乔木、灌木、地被、草坪等专项养护管理方案与计划
1、乔木养护管理方案与计划
1)、通过修剪形成并保持乔木的树形,做到主、侧枝分布匀称,内膛不空,通风透光,树冠完整,树形美观。
2)、对针叶类乔木进行疏剪,不短截主干或重剪侧枝,并及时剪除影响人行或公共安全的下部枝条。
3)、及时抹除阔叶类的乔木树干上的不定芽,不得拉伤树皮;及时清除根蘖枝,但应避免对树木的主根造成伤害。
4)、成形的阔叶类乔木,以及时疏剪过密枝、短截过长枝为主要工作,保持其自然形树型和观赏特性;造型乔木按照设计要求及时进行修剪。
5)、棕榈类乔木不应剪切顶梢,但及时剪除干枯的叶片。叶鞘自然脱落的棕榈类,不宜人工割除叶鞘。基部萌生的植株,应根据生物学特性和景观要求,予以清除或保留。
6)、当乔木与架空电力线路导线的最小垂直距离接近CJJ 75—97规定的距离时,进行及时短截。
7)、靠近快车道的行道树,对主干3.0m以下的分枝全部剪除。同一道路的行道树,对生长较快的进行重剪,生长较慢的轻剪,以使树冠的大小保持一致。
8)、行道树树冠下缘线的高度宜保持一致,不抵于3.0 m;道路两侧树冠的外缘线基本在一条直线上,并与路缘线相协调,顶部高度宜基本保持一致。
9)、道路两侧行道树完全郁闭时,剪除部分枝叶,以使道路中线垂直上方保留100—150cm的透光、透气通道。
10)、为保证行道树高度、体量和形态基本均匀一致,对生长较差的增加施肥次数或进行土壤改良。
11)、行道树保持树干直立,对树身倾斜的及时扶正。
2、灌木与木本地被养护管理方案与计划
1)、对模纹花坛、绿篱和造型的灌木及时修剪,以保持图案清晰,层次分明、面线平整、线条流畅,冠形丰满。对自然生长的灌木,修剪以维持植物自然形态为原则。
2)、绿篱的控制高度应符合设计要求,满足功能需要。
3)、人行横道和道路交叉口处3.5m以内分车绿化带中的灌木或绿篱,其修剪或造型的控制高度不得超过70cm;道路中间分隔带的绿篱,修剪高度宜保持在60—150cm。
4)、木本类地被植物,根据起其生物学特性及景观要求控制高度,一般不宜超过60cm。对于阻碍景观透视线的大型灌木进行及时修剪,并要符合景观要求。
3、草本花卉养护管理方案与计划 1)、播种、种植或翻种前,将种植地的土壤深翻25—35cm,清除石砾、杂物;同时进行土壤消毒,施足腐熟的有机肥,待5—7天后再进行播种或种植。
2)、一、二年生花卉的播种或种植技术作业,应符合CJJ/T 82—99的规定。
3)、花钵花坛内的草花定期进行更换,每年保证更换3-4次。4)、浇灌采用滴灌或微喷灌的方式。人工浇水时,应控制水的流速和水量,避免冲刷花朵,并防止泥土溅到花卉、茎、叶上。
5)、施足基肥,并视种类(品种)的不同,于生长期和开开花期适当追肥。追肥采用颗粒肥料,亦可采用水肥。必要时,可进行叶面追肥。
6)、根据种类(品种)和花期要求的不同,及时整形,分别采用摘心或疏枝措施,以促使其株型美观、适时开花、着花整齐。
7)、草本花卉的修剪不在雨后立即进行,残花、枯萎的黄叶和花蒂(梗)或植株等及时清除。
8)、成片种植的草本花卉,在未完全覆盖地表前,及时中耕与除杂草,但不应损伤植物根系。
4、草坪植物养护管理方案与计划
1)、视季节与天气情况及时浇灌。浇灌宜采用喷灌方法,水滴宜细密均匀,并浸湿坪床以下8—10cm的土层。
2)、施用肥料的种类和次数视目的草的种类(品种)、生长阶段、生长势以及景观要求而确定。
3)、干旱季节或地区,采取控制氮肥、增施钾肥的措施,以减少浇灌及修剪次数。
4)、修剪前先清除草坪上的石砾、树枝等杂物,以消除安全隐患。5)、修剪安排在3月中旬至10月下旬之间的非雨天进行。修剪的频率根据草坪目的的草种类(品种)、生长势、养护质量要求、当地气候和坪床的土壤肥力等因素确定。6)、每次的修剪量不超过茎叶组织纵向高度的1/3。草坪控制高度及修剪留茬高度视目的草的种类、生长势以及立地条件和季节的不同而确定。
7)、手工拔草时将杂草连根清除,并压实目的草。化学除草应科学、合理,并需经小面积试验后,方可大面积应用。
5、竹类养护管理方案与计划
1)、及时浇灌或排涝,浇灌的水渗透至土表5cm以下;经常中耕和除杂草,松土深度一般为15—20cm,但不能损伤竹鞭或竹笋,拔除的杂草覆盖在植株周围;在每年3月上中旬、6月上旬、11月中下旬各追肥一次,其中秋冬追肥施有机肥。
2)、新栽植的竹林,进行及时疏笋、护笋,每株母株去除弱笋、病笋,保留2—3个健壮竹笋,并挖出笋末期的竹笋;对散生竹的边笋和冬笋给予保留。
3)、成年竹林在每年的4—6月份施肥1—2次,肥料以有机肥为主。5—6月为竹鞭快速生长期,将成片的散生竹林缘外2—3m范围内的土壤深翻30—50cm,在林内空隙较大处深翻,将老鞭清除,施入有机肥。对丛生竹,则在竹丛内及周围50—100cm范围内,覆盖一层厚25—35 cm 的种植土,促进竹鞭的伸展与生长。
4)、当竹林进入郁闭期,采取“砍劣留优、砍密留稀、去小留大”的原则,挖除初期笋、末期笋、弱笋和病笋。培养健壮竹株,促使竹林的竹龄结构合理、密度得当。同时,将老的和已死亡的竹头挖除,并用富含有机质的种植土填充空隙。
6、藤本植物养护管理方案与计划
1)、藤本植物尚未到达棚顶或篱顶时,设立支撑物并作牵引,以利其攀缠。当以建筑物墙(柱)体为攀缠对象时,经常进行绑扎、整理。
2)、藤本植物的修剪以促进分枝为主,加快覆盖和攀缠的速度;同时,翦除徒长枝和下垂枝。多年生的藤本植物定期翻蔓,清除枯枝,疏删老弱藤蔓。
3)、生长在沿街棚(篱)架或墙壁上的藤本植物,对其下垂藤蔓进行及时修剪,以免影响行车安全。
三、安全作业管理方案与计划
1、园林机械的操作人员,在上岗前接受必要的岗前培训。凡需持证上岗的,必须取得相应的上岗证,并严格按照操作规程作业。大型园林机械作业前,需临时占用道路的应对施工现场进行围合及标示。
2、截除较大的树枝、藤蔓或砍伐清除枯死的树体时,预先制定施工方案和应急预案,采取必要的安全措施。砍伐或清除枯死的树体时严格依次按照先锯除侧枝和主枝,再分段锯除主干、后挖除树兜和回填种植土的操作程序作业。
3、为每位养护工人购买意外伤亡保险。
四、质量保证方案
1、质量目标
为做好贵院园林绿化的日常养护管理工作,我司将严格按照江苏省《城市绿地养护技术规范》及《城市绿地养护质量标准》的标准规范中的一级养护标准进行养护管理,并保证做到以下要求:
1)、草坪植物叶片健壮、色泽纯正,无枯黄叶;其它植物的新梢粗壮、叶片健壮、叶色纯正,无枯枝败叶。
2)、乔木树冠完整、美观,生长旺盛,开花结果正常;主侧枝分布均匀,分枝点高度与树种特性相适应,分枝不影响游览和观景。无死株、缺株。行道树的体量、高度基本保持一致,下缘线和分枝点高度的控制符合《城市绿地养护技术规范》的规定,倾斜率小于3﹪。
3)、木本地被植物生长旺盛,覆盖率达到99﹪以上,无杂草,无死株、缺株。
4)、花灌木生长旺盛,株型完整、丰满,开花适时,花繁叶茂,花后修剪合理、及时。木本地被植物生长旺盛,覆盖率达到99﹪以上,无杂草,无死株、缺株。
5)、花坛、花带及绿篱轮廓清晰、层次分明,整齐美观,无残缺、无杂草,修剪及时、得当。
6)、造型植物修剪及时、得当,线条整齐、圆滑、流畅。规则式种植的造型植物,形状或体量保持一致;自然式种植的,形状和体量大小符合设计和景观的要求。
7)、草本花卉生长旺盛,株型均匀、完整美观,开花适时,花繁、色正,开花时覆盖率达到95﹪以上,无杂草;花后需修剪的,修剪合理、及时。
8)、草坪的绿色期不少于320天,覆盖率不小于99﹪,杂草的覆盖率不超过1﹪,无积水,修剪及时、合理。
9)、保证绿地干净整洁,及时清理绿地上的垃圾,修剪后的枝叶及时清理不过夜。
2、质量保证措施
1)、组建精干高效的项目养护管理小组,实行项目主管负责制。从公司里抽调经验丰富,技术业务精通,事业心和责任感强的技术、管理人员任主管,形成高度集中、统一指挥、内外协调、全面负责的强有力的团体。
2)、抽调有经验的管理技术人员,熟悉养护管理范围的现场环境及管理的质量标准要求,做好养护管理的工序安排,严格按标准规范进行管理,保证管理治疗达到标准要求。
3)、公司抽调专业技术人员对管理效果进行内部检查验收,发现问题及时整改。
4)、管理资料实行统一管理,认真做好各类资料及资料分类归档,并做好管理日志及各阶段的管理总结。
5)、认真实施绿化养护管理总体方案,严格按规范管理,明确分工,责任到人。
五、关键部位养护方案
1、定期负责专人对喷泉水池进行清洗,看见漂浮在水面上的落叶随时清除。
2、定期对贵院大门口的10个花缸进行维护保养,每年不少于3次草花更换,做到常年有花。
六、对贵院现状绿化的建议
1、对于设计不合理,植物生长态势不佳的,如阴生植物处无乔木遮阴的,将一些易于成活的园林乔木移种至阴生植物处。
2、草坪适宜生长在阳光充足的区域,建议在树荫下补植麦冬吉祥草等耐荫品种,避免土壤裸露。
主营业务收入账如果由记录应收账款之外的职员独立登记, 并由另一位不负责账簿记录的职员定期调节总账和明细账, 就构成了一项自动交互牵制;规定负责主营业务收入和应收账款记账的职员不得经手货币资金, 也是防止舞弊的一项必要措施。另外, 在手工会计系统, 应收账款的总账和顾客明细账应由不同的人来记录, 而记录现金和支出的人员不应负责调节银行存款账户。
(一) 会计业务的不相容岗位一般包括以下几个方面
(1) 出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。单位不得由一人办理货币资金业务的全过程, 付款凭单的批准同支票签发相分离。 (2) 记录现金和支出的人员不应负责调节银行存款账户。 (3) 现金总账和现金日记账应由不同人员来登记。 (4) 银行总账和银行日记账应由不同人员来登记。 (5) 应收账款的总账和明细账应由不同的人员来登记。 (6) 应付账款的总账和明细账应由不同的人员来登记。 (7) 主营业务收入和应收账款记账的职员不得经手货币资金。 (8) 财务专用章应由专人保管, 个人用章必须由本人或其授权人员保管。严禁一人保管支付款项所需的全部印章。 (9) 独立稽核, 即由另一个独立的人验证工作的正确性。
(二) 严格执行会计内部控制制度, 保证财务管理工作安全、稳定运行
经济业务事项、会计事项的授权人员、经办人员、审核人员、出纳人员、会计核算人员、物资保管人员的职责权限应当明确, 并相互分离、相互制约。 (1) 任何一项经济业务, 必须有两人以上参与, 不应有脱离监督的经济行为。 (2) 在开户银行的预留印鉴, 不能由出纳一人保管。 (3) 会计工作岗位, 可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作、银行存款日记账与银行对账单的核对工作。 (4) 会计核算人员负责编制会计凭证, 登记会计账簿、会计报表的编制工作, 但不能管理货币资金、不能管理实物资产。出纳人员负责管理货币资金, 但不管理账簿 (除现金、银行存款日记账外) 、实物资产、会计凭证、账簿、会计报表等财务会计资料。 (5) 会计核算人员应及时与出纳核对库存现金余额, 发现账款不符, 应及时查明原因。会计核算人员应每月将银行存款日记账与银行对账单核对, 对未达账项, 应逐笔核实, 并编制银行存款余额调节表。 (6) 物资核算人员应每月与仓库保管员核对物资收、发、存的数量, 如有不符, 应及时查明原因。
(三) 明确会计事项相关人员的职责权限
记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确, 并相互分离、相互制约。具体要求是:第一, 经济业务事项、会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员、记账人员的职责权限应当明确, 做到职权明确, 程序规范, 责任清楚, 避免因职责不清相互扯皮、推诿, 甚至越权行事, 造成管理失控。第二, 记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员要实行职务分离;同时, 审批人员、经办人员、财物保管人员之间也要实行职务分离。职务分离是内部控制的重要手段之一, 可以有效防止因权限集中、职务重叠而造成的贪污、舞弊和决策失误。第三, 记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员应当相互制约。如汇出一笔采购货款, 要由采购经办人填写请款单, 供应计划员或供应部门负责人审查请款数额、内容及收款单位是否符合合同和计划, 会计员审核请款单的内容并核对采购预算后编制付款凭证, 最后由出纳员凭手续完整的付款凭证办理汇款结算。出纳员开出汇款结算凭证, 还要通过会计员审核, 前后须经四人分工负责处理。而采购汇款的报账业务, 则规定要经过采购经办人填写报账单, 货物提运人员提货, 仓库保管员验收数量, 检查员验收质量, 以及会计员审核发票、账单及验收凭证, 编制转账凭证报销。
二、园林绿化企业财会部门人员配备合理化研究
(一) 建立科学有效的财务管理信息系统
财务信息是企业生产经营活动的集中反映和各类信息的交汇点, 也是支撑经营决策的基础。企业财务管理信息化是企业管理信息化的核心内容, 搭建企业的财务管理信息平台是成功实施企业管理信息化的关键因素之一。财务信息化的解决方案应建立在一定的网络基础上, 其直接效果表现为数据的集中管理与控制, 使得集团公司分公司和子公司的财务信息更加透明。
(二) 会计机构建立内部稽核制度和内部牵制制度
会计机构内部稽核制度的内容, 按照财政部发布的《会计基础工作规范》的规定包括:稽核工作的组织形式和具体分工;稽核工作的职责、权限;审核会计凭证和复核会计账簿、会计报表的方法等。会计机构内部牵制制度, 也称钱账分管制度。内部牵制制度要求, 凡是涉及款项和财物收付、结算及登记的任何一项工作, 必须由两人或两人以上分工办理。如现金和银行存款的支付, 应由会计主管人员或其授权的代理人审核批准, 出纳人员付款, 记账人员记账。再如单位发放工资, 应当由工资核算人员编制工资单, 出纳人员向银行提取现金和分发工资, 记账人员记账。银行票据的签发印鉴, 必须有两人分别掌管。不相容会计工作岗位应当相互分离, 出纳员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。在手工会计系统中, 应收账款的总账和顾客明细账应由不同的人来记录, 而记录现金收入和支出的人员不应负责调节银行账户。在计算机信息系统 (CIS) 部门内, 及CIS部门与使用部门之间应进行适当的职责划分, CIS系统的很多职能, 如系统分析、程序设计、电脑操作和数据控制应被分开。
(三) 明确重大经济业务事项的决策和执行程序
重大经济业务事项的决策和执行程序应当明确, 做到制度化、规范化。决策和执行程序中应当体现决策人员与执行人员之间能够相互监督、相互制约, 既要防止权限过于集中, 也要防止政出多门、各行其是。如在公司制企业, 董事会拟订重大对外投资、资产处置、资金调度的计划或方案;股东会审核、批准, 形成决议;以总经理为首的经营者执行股东会决议;监事会对经营者执行股东会决议情况进行监督。
(四) 进行财产清查
各单位不仅要建立财产清查制度, 而且要明确规定财产清查的范围、期限、组织程序。如在编报年度财务会计报告之前, 必须进行财产清查, 对账实不符的问题根据有关规定进行会计处理, 以保证会计数据真实、完整。财产清查既可定期也可不定期进行, 清查时根据单位实际情况, 既可全面也可部分进行。清查的范围和方法:对财产物资实行实地盘点, 对库存现金、银行存款、债权债务进行清查核对。
(五) 明确在人事任免中的利害关系回避制度
如单位领导人的直系亲属不得担任单位财会机构负责人和财务主管;财会机构负责人、财务主管人员的直系亲属不得在本单位担任出纳工作。
(六) 重要岗位人员的定期轮岗制度
如会计岗位中的出纳、材料核算、固定资产核算、债权债务核算、工资核算, 收入、成本、费用核算等岗位应当定期轮换。
(七) 提高财务管理人员的业务水平和职业道德水平
在建立健全财务管理机构和财务约束机制的同时, 必须加强财务管理人员业务素质培训和职业道德培养。需要强调的是, 财务管理作为一项综合性的价值管理, 不仅仅是财务管理机构及其工作人员的专项工作, 它需要企业领导, 其他职能部门的共同配合、协助和支持。只有企业全员上下齐心协力, 增强法制观念, 确立财务管理的核心地位, 才能真正推进并搞好财务管理工作, 才能确保企业持续稳健发展。
(八) 加强内部审计与稽核
内部审计既是内部控制的一个组成部分, 又是内部控制的一种特殊形式。内部审计是组织内部对各种经营活动与控制系统的独立评价, 以确定既定的政策和程序是否贯彻, 建立的标准是否遵循, 资源的利用是否合理有效, 以及单位的目标是否达到。内部财务审计是对会计工作和会计资料实行控制和再监督。在单位内部应当有除会计机构、会计人员以外的专门机构或人员对会计资料进行再监督, 有内部审计机构或内部审计人员的单位, 该项工作应当由内部审计机构或内部审计人员进行;没有设置内部审计机构或内部审计人员的单位, 也可以由其他负责监督的机构、人员进行, 如公司制企业的监事会等。对会计资料进行内部审计应当制度化、程序化。
摘要:园林绿化企业财会部门应设置财务管理与会计核算分离的平行组织机构, 必须设立专职的财务管理机构, 将财务管理工作与会计核算工作区分开来, 且以财务管理职能为轴心划分内部职责。
关键词:园林绿化企业,财会部门,内部职责划分,人员配备合理化
参考文献
【摘 要】城市的发展需要与之相协调的软环境,各地区都积极倡导建设花园式城市,此项目位于城市中心重要地带,其整体改造意义深远。充分考虑配合城市环境的利用与保护,以增进地方繁荣、发展旅游业、为市民提供生活休憩的场所为准则,注重经济效益的同时也注重社会效益,使其成为当地颇具规模、影响力极强的公园。
【关键词】山水花园;地域特色;绿化改造;社会效益
0.项目背景
铁岭新城市民服务中心后庭院位于政府行政办公楼北侧,东临泰山路,西侧以庐山路为界,北至澜沧江路,总面积279847平方米。该庭院2007年开始与行政办公楼同时进行建设,于2009年工程基本完工。但是由于当时对设计方案定位不够明确、方案审察的不够详细、匆忙开工、工程施工不够精细等原因。因此,导致该项工程出现诸多问题。2010年市委、市政府决定重新对这块绿地进行规划建设。
1.场地分析
这块绿地在景观上既是城市行政办公区的花园庭院又是城市干道街景空间的重要组成部分。同时,由于公园东侧包含天水河南段景观,也成为城市山水主轴线上的重要节点。在功能上北面承接商业及居住区,南部紧邻政府办公区,因此起到了承南起北的作用。是居住、商业与行政办公的过渡地带。因此本方案的设计定位为具有地域特色的开放式山水花园,以表现该地域特色文化元素和本土特色自然风貌。
2.存在的问题和解决方案
问题1:绿地景观与地域特色结合不紧密,特点不突出。植物景观未能充分结合本地(北方寒带地区)的气候特点,秋冬季景观效果不佳。
解决方案:在整体设计中融入地域文化和特色景观,营造个性,结合当地的气候特点,科学配置树种,营造寒地植物景观。借鉴成功经验,打造一流北方地区百花园。
问题2:中轴线左右景观要素分布不均衡,整体性不强。在空间的布置上,内部的空间与外部的空间分界不明确。
解决方案:西侧地块引入水景元素与东侧河道取得呼应,同时延续山岭构架,形成完整的山水脉络。利用地形和水景的营造划分不同功能空间。兼顾政务办公环境与公众游赏功能需要。
问题3:现状的矩形阵列式种植与天水河蜿蜒流畅的线形风格不协调,俯瞰效果不佳 。
解决方案:流畅的曲线形种植方式与自然式混交林相结合,突出了中轴的主景地位,与城市景观风格和谐统一。
3.总体设计
(1)根据重新调整的竖向设计和现有道路,把公园划分成公共开放区、景观过渡区和庭院景观区三大空间,使外向型开放空间与内敛形半私密空间共存。
(2)以中央景观轴为中心把公园划分成东西两部分,北侧设有主入口,西侧庐山路和东侧泰山路分设次入口。
(3)在公园的东西两侧最高点分别设计:“铁岭传说”和“新城故事”。西侧结合水系设计“曲水风荷”“桃园飞瀑”及“漫舞花溪”等自然景观。
(4)根据不同的植物景观特点分别设计了不同的景观节点,如西侧的:蔓柔花园、浅草漫步、缀花草坪。东侧的枫林夕照、花海迎宾、紫气东来等。公园整体设计中人文景观和自然景观共18个。
4.详细设计
4.1公园北侧(澜沧江路以南沿街)
北侧绿地对现状山岭植物景观进行充实和提升,增加白桦、元宝枫等秋季观叶树,形成季相色彩丰富的山地混交风景林,随山势延伸到沿街立面,与西侧的林地连为一体,通过乔木林带的进退、围合形成丰富的林荫空间,配以精致的宿根花卉种植,形成独特的寒地百花园景观。
4.2公园西侧(庐山路以东沿街)
西侧临街绿地以常绿乔木(大油松、云杉)为骨干,与皂角、黄檗、榆树、蒙古栎等大树组合成混交密林,形成绿地基调。配合花灌木、地被,组成层次丰富的绿地景观,透出山岭远景,增加景深层次。山体部分以山地混交林及林下花卉为主,山顶设有休息亭,和服务设施。
4.3公园东侧(泰山路以西沿街)
东侧绿地以疏林草地为主,在大面积缓坡草坪上点缀孤植大树并配有成片的草花,视线通透,金岭和如意湖尽收眼底。天水河两岸垂柳三五成组,廊架、小型临水广场、座椅等营造出舒适的滨水休闲空间。
4.4主要景点
4.4.1双岭叠翠
位于中轴线最北端,设计上运用了中国古典园林的格局方式,尤其在北入口的处理上,现状是行政办公楼与澜沧江路视觉过于通透,相互形成干扰。因此借鉴园林手法中的“影壁”布局方式,利用体量较大的景石和造型松在公园中轴的正北端设计形成园林式的“影壁”景观效果,与整体公园和办公楼形成“双岭叠翠”的意境。
4.4.2精品盆景——中央花池改造设计
在中轴花坛的处理上主要采用的是精品盆景式手法。考虑到四季景观以造型松为主体骨骼,搭配花灌木及成片的非洲凤仙和细叶美女樱,形成高中底三层的景观效果。局部点缀小的景石,使其形成5个形态各异的的大型景观盆景。既有较高的观赏性,又突出了中轴的重要性。
4.4.3幻彩凤羽
中心花池左右两侧林荫花带设计以曲线为主,使其与天水河蜿蜒曲折的形势相统一,种植以宿根花卉配合阵列式的种植油松、山杏、山桃。
4.4.4曲水风荷
为了公园整体的景观协调,对应东侧的天水河,在西侧设计了曲水风荷景观节点,该节点以观赏荷花为主从而表现了铁岭国家级湿地——“莲花湖湿地”的景观特色。在竖向设计上,采取挖湖堆山的手法,在最高点设计了“桃园飞瀑”景观节点,湖面倒映着的市民服务中心高楼深邃、幽远。湖心岛将湖面分成大小不等的水域,从山上飞流直下的瀑布线条流畅,为整个公园带来了生机和灵动。在平面布局上结合岛屿设计,延湖边栽植大量色彩丰富的花卉和景石,形成自然式的驳岸,并设计了以夏季遮荫和春季花卉为主的“漫舞花溪”、“浅草漫步”等景观。
4.4.5“龙凤呈祥”屏
公园的主入口是一个剪纸造型的“龙凤呈祥”屏,剪纸艺术是我市具有代表性的重要民间艺术之一,以剪纸造型出现,体现了我们对传统民间艺术的传承与发展。龙与凤的图案又暗喻老城区的“龙首山”与新城区的“凤冠山”,寓意新老城区双城并盛,共同发展中间的荷花图案是新城重要景点莲花湖的缩影,大面积的混交林和当地树种的使用都体现了铁岭的特色景观。
4.4.6铁岭传说,新城故事
西侧铁岭传说和东侧的新城故事是公园主要的节点,都是以人文景观结合自然景观为主,用景石雕刻的方式讲述铁岭来历和新城建设的历程。使参观的外来宾客和本地市民对铁岭和新城有更全面的了解。
5.交通及停车场
交通上设两级园路,东西贯穿为主要园路,结合出入口和重要节点设次要园路。同时在东西两侧各增加60个停车位。
6.主要设计指标
湖水面积:5915平方米
河道面积:40530平方米
绿化面积:183624平方米
广场面积:30923平方米
停车场面积:1827平方米
道路面积:17028平方米
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