中学控辍保学情况调查
关于控辍保学情况的调查报告
近年来,受经济的制约,农村中绝大多数青壮年远离家乡外出务工,留下的不是老人,就是小孩。于是,就留下了一个特殊的群体——留守儿童。这个特殊群体的出现,给学校教育带来了新的问题。今年,为继续全面贯彻落实《义务教育法》,依法实施九年义务教育,保障适龄少年接受义务教育,巩固和发展上学年的“控辍”成果,全面推进素质教育,切实做好控辍保学工作,本学年我校始终坚持“依法治教、以防为主、防治结合、综合治理”的方针和“依法控辍、管理控辍、教改控辍”的总体思路,严防死守、齐抓共管,经过不懈的努力,取
得了一定的成效。
一、基本情况
我校现有12个教学班,在校学生379人,其中男生 245人,女生 132人,他们全部为走读生。本学期我校有3人转出,2人转入第二实小,1人转入英才学校。辍学率为0。
二、存在的困难和问题
开学初,学校安排时间要求各班主任对学生父母打工情况进行调查,结果显示:学生中有监护人一人在外打工的有31人,父母均在外打工的有28人。这些留守儿童存在的困难和问题是:
绝大多数少年儿童缺乏必要的父爱和母爱。虽然家中有一些老人和父母任何一方在对他们监管,但监管力度显然弱了许多,特别是上了年纪的老人对孙子孙女的监管形同虚设,以任其自然型为主。
由于监护人的责任不到位,再加上小学生的自制力差,约束力不够,是非观念淡薄。个别学生乱花钱,经常打电
话挑着学校收钱的幌子向家长索取,而在外打工的父母因为自己不在孩子身边觉得愧对孩子而尽量满足其需要,长此以往,培养了部分孩子的恶习,在他们心里,父母打工送他们读书是父母应尽的义务。
因为小学生年龄尚小,耐挫力差,稍不如意,便使小性子。有的学生犯错误后不打任何招呼或不敢承认,使监护人和教师疏于管理。
留守儿童心理负担重,父母不在身边,经常想家,想父母,无心学习,无精打采,存在严重的厌学心理。
因为缺乏必要的家庭管教,孩子的许多坏脾气逐渐增长,个别学生不尊重同学和教师,对人无礼貌,损坏公物,到处借东西且不按时归还。
三、对策及措施
学校是育人的专门机关和场所,如何教育留守儿童,既是摆在教师面前的一个难题,又是对教师职业道德的一次检验。要教育好这群体,学校认为:
给予留守儿童更多的关爱。针对小学生身心发展的特点,作为教师,必须遵循规律,在教书的同时,更要育好人,首先要在生活上给与关爱,要教给他们独立生活的方法,培养他们的生存能力;要使他们感受到在家里和在校一个样,特别是学生生病和他们有困难的时候,这种关爱尤其重要。
教师必须明确学生需要什么,必须当好明白人。教师要对自己任教的学生做到心中有数。有的需要激励,有的需要表扬,有的学生经常犯错误,虽然有很多原因,但原因之一是在他们的心中对与错是相对的,在成人眼里是错的,但在他们的眼里,或许是正确的,教师在批评的同时,更重要的是注重引导,分析其错误可能产生的后果。
教师必须善待有问题的学生。对于所谓的差生,大体是三种情况,要么是学习差,要么是品行差,要么是双差生。无论对待哪一类学生,教师都不应该贸然处理,而应先分析其产生错误的原因。
如果是学习差,教师就应教育学生上课要专心听讲,认真完成作业,同时,鼓励学生提问题,并且加大辅导力度,更主要的是培养学生的自信心和上进心;如果是品行差的学生,教师除帮助其分析品行差的后果外,应该认为地设置和营造一些活动,让学生在实践中体会与感悟,比如学生不懂得尊重教师,就应该教育学生在任何时候碰到老师打招呼,长期训练,习惯成自然,而不尊重教师将成为历史。对于有困难的学生,教师一定要克服厌弃情绪,对学生要有一种本能上的亲近感。
学校要经常与家长取得联系,通报情况,寻找教育学生的支持。还可以要求学生经常与父母通电话,利用亲情感化学生。教师必须让学生明白:父母在外地打工,其目的是攒钱送子女读书,因而他们不可能常在身边,但必须让学生感受到父母对他们的关爱。
学校应根据教育目的大力开展各种有益于身心健康的活动,让学生从思
念亲人的困惑中走出来,让活动冲淡烦恼。
学校应切实解决学生存在的问题。一是严格执行收费标准,不自立项目,不乱收费,以减轻学生负担;二是要营造宽松的育人环境。
对学生的关爱不是溺爱,更不是一种无原则的爱。因此,在关爱的背后应教会学生如何做人。
四、下一步的工作措施及努力方向
1、继续加强依法控辍力度,形成控辍合力。
2、加强基础设施建设,需财政的给予大量投入。
3、制定奖励措施,调动教师的控辍保学积极性。
4、加强教师职业道德教育,提高对控辍工作的认识。
5、进行各种宣传,营造全社会控辍保学氛围。
【关键词】流失 对策
笔者所任教的是一所边远的乡镇中学,学生1800余名,教师136位。学校区域条件差,学生绝大多数来自农村,每年都有学生流失。根据十年的任教经历及调查,学生流失有学生自身、家庭环境、社会影响、学校教育管理等方面的原因。
一、流失原因
1.学生自身原因。学生成绩跟不上会导致厌学心理。一部分学生由于小学阶段基础没有打牢,进入初中后学习跟不上,在与其他同学相比之下就产生了自卑心理。且现在的教育是素质教育,最终教师考评、学生升学还是看学生考试的成绩,所以,个别教师在批评教育的方式上不够耐心,致使学习跟不上的学生压力增大,心理上更加自卑,久之就开始厌学,最终导致辍学。
2.家庭环境导致的辍学。家庭困难会导致辍学。流失学生中大部分家庭困难,连最起码的学生生活费都成问题。据调查,绝大部分农民及其子女,哪怕是已经辍学的学生也有学习的愿望,但现实迫使他们最终辍学了。今年,笔者所任教的班一个学生开学未来报到,我与同事上她家走访,她正在家里砍柴,看看她家的房子就只有一间破瓦房,她父亲刚刚病逝,母亲残疾,她还有一个在读小学的弟弟,生活已经相当困难,现实迫使她不得不辍学,担负起家庭重担。
家庭教育跟不上也会导致辍学。现在的学生基本上都是独生子女,部分家长对子女过分溺爱导致学生不用心读书,久之学生就厌学、逃课,最终辍学。一部分学生是留守儿童,缺乏父母管教,加上孩子自身的自律能力差,久之就不把学习当一回事,最终导致辍学。
3.社会影响导致学生辍学。在农村,许多学生真正的学习动力是改变自己的未来,不再当又苦又累的农民。以前考上中专、大学就意味着有了一份稳定的工作,而今大中专毕业生不再由国家统一分配,找工作如千军万马过独木桥,许多大学毕业生几年都找不到工作。现在农村中大部分青壮年人都到外面打工,打工不用多高的学历,一部分家长、学生就认为读书无用,只要有小学文化就够了,上学不如早学手艺。过年,外出打工的回家过年,说起工资那是平均一个月四五千,有的更高,有的就在笔者面前说 “你们教师一年的工资我们两三个月就挣到了”。于是,一部分学生就选择辍学外出打工。
4.学校教育管理原因。现在的教育是素质教育,但是教师考评、学生升学都还是看考试成绩,所以每个教师都拼命抓成绩。成绩是关键,学生学的科目又多,一部分学生基础又差些,学习负担又重,感受不到读书的乐趣,觉得读书是一件非常痛苦的差事。在此种情况下,教师非但没有从自身找出原因,还延续一贯的灌输法教学,对学生缺乏耐心,导致学生产生了强烈的厌学情绪。
二、学生流失去向
经过调查走访,流失学生有以下几个去向。
1.流失学生中绝大部分(约占80%)外出打工。据调查,学生流失最多的为寒假,过年外出务工人员大部分回家过年,部分厂家在员工回家过年时以付多少酬金的方式请员工帮忙招工,由于到外面打工工资待遇很高,所以一部分学习跟不上或家庭条件困难的都会选择外出务工。
2.流失学生的一部分(15%)在家务农。由于年龄太小,不能充当家里的主要劳动力,主要是干一些力所能及的家务,如砍柴、煮饭、喂猪等。
3.流失学生的一小部分(5%)进入其他学校继续读书,如技校这一类的中等专业学校。
三、解决农村学生流失率偏高的具体方法
1.政府加大对特困生的扶持力度。现在政策好,国家实行两免一补政策,营养工程也落实到位,但对于部分特困生还是解决不了根本性问题。政府应加大对工厂企业等用工制度的监督管理,未成年人不能聘用。当地政府应把外出务工人员登记造册,未完成九年义务教育的未成年人不得外出务工。要利用村级行政单位加大对义务教育的宣传力度。
2.强化学校管理。从上面的调查分析中我们可以看出,很大一部分学生流失的主要原因是学习成绩差,感受不到读书的乐趣,觉得读书是一件苦差事,从而产生了厌学心理。所以,学校应修改对教师的评价制度,不能只以成绩作为晋级评职称的唯一标准。要鼓励教师创新教法,通过各种培训、交流提高教師的综合素质。
3.严格学籍管理制度。学生一入学就应给学生建立学籍档案。对外出打工的家长带学生出去,学校应将有关转学资料整理装好交给家长,方便学生到外地学校就读。对于不明情况流失的学生要及时进行家访,做好学生及家长的思想工作。另外,要充分利用好家长会,以及到学生家中家访的机会向家长宣传教育法律法规,让其明白,不送孩子上学读书是一种违法行为,学校的做法是对学生负责。
参考文献:
[1]廖爱平.春风化雨润无声——谈农村中学校园文化建设[J].现代阅读(教育版).2011(06).
火石岗中学:“控辍保学’’,火石岗中学在行动 2月22日,火石岗中学领导班子及九年级全体任课教师,利用周末分组下乡,深入学生家庭,了解尚未报名入学学生情况,并动员学生返校报名入学。
走访过程中,老师们每到一个村,及时与村负责人联系,积极开展义务教育宣传工作,发放义务教育宣传资料。在学生家中,与家长和学生坦诚交流,认真询问学生情况,向家长介绍学生在校情况和义务教育法律法规,让家长深刻了解义务教育内容,从而认识到知识技能的重要性,尽快送孩子返校上学。
减少流失生、控制流失率,是普及九年义务教育过程中的一项极其艰巨的任务。为了确保每一个学生的受教育权,特制定我校控辍保学制度:
一、认真贯彻《义务教育法》,提高思想认识,切实抓好防止学生流失工作,高标准实现普及九年义务教育。
二、加强学籍管理,严格转入、转出手续。由教学处负责,班主任把关,严格学籍管理,对转出学生必须由接收学校开出接收证明方可允许转出,确保无辍学现象。
三、建立目标责任制,校长负领导责任,教导处具体抓该项工作,充分发挥班主任的主导作用,定期分析学生状况,及时掌握“流失”苗头,一经发现,立即采取措施,动员学生返校。
四、对家庭条件差的特困生,除实行国家免费义务教育政策外,学校将给予生活补助,还发动学生捐款捐物,解决特困生就学问题,确保不因贫困而辍学的现象发生。
五、全面贯彻教育方针,关心爱护每一个学生,加强转化后进生工作,帮助后进生提高成绩,使后进生树立自信心,在较低的起点上不断进取。
六、加强师德建设,运用科学的教育方法,多做耐心细致的思想教育。教师要切实执行减负规定,不得歧视、辱骂、体罚或变相体罚学生,避免因厌学而辍学。对教育思想不端正、工作方法不当、产生不良后果,致使学生辍学流失的,一定要追究责任,予以严肃处理。
七、把防止学生流失工作纳入领导、班主任工作考核。对暂时发生缀学的学生,在班级不除名,各项活动均按在籍数计算,考核结果记入教师业务档案,并与评优、定职称、晋级、工资等挂钩。
学校要求各班主任从以下几个方面控制学生流失:
(一)要求班主任每学期初、期中、期末都要充分给学生家长做耐心细致的思想工作,让学生、学生家长及全社会都知道普及九年义务教育是依法强制性教育,未受完九年义务教育就是违法,以要求学生完成义务教育。班主任积极宣传《义务教育法》,提高家长的法律意识。
(二)做好家庭工作,减少缀学现象的发生。向家长宣传《义务教育法》,传播教育科学知识和教育方法,沟通教育信息,并积极传播这些生动具体的经验,以扩大社会影
响,不断改进学校工作。
(三)学生无故不到校,班主任要及时家访或与家长联系,学生或家长有辍学意向时,班主任、校领导要向家长宣传义教法规,劝其子女复学。
(四)是对劝回的学生适时进行文化课辅导、心理辅导、思想工作。对于厌学学生,形成以厌学生为中心,实施分层教学,用爱心帮助厌学生,提高其学习积极性,尽可能地为他们创设轻松和谐的生活氛围,减轻其压力,防止再次辍学。
为了实现“科研兴教,依法治教”的策略,为了进一步贯彻《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,依法实施九年义务教育,保障适龄儿童、少年接受义务教育,控制学生辍学,全面推进素质教育。落实县控辍保学工作精神,切实控制我校学生辍学,学校要加强对控辍保学工作的领导,动员和组织社会、家庭、学生等各方面的力量,共同参与控辍保学工作,齐抓共管,常抓不懈,一定把我校辍学率控制在3%以下。根据我校的实际情况,我们特制定以下控辍保学责任书。
一、工作指标
根据我校的今年的实际情况,辍学率必须控制在3%以下,其中,七年级的辍学率要控制在零,八年级的辍学率要控制在1.5%以下,九年级的辍学率要控制在3%以下。
二、主要措施
(一)提高认识,依法控辍
1、学校根据《义务教育法》制定了《控辍保学措施》,明确规定了教师、学生家长或监护人的控辍保学责任,按规定的司法程序,依法进行教育和处罚,建立起完备、有效的控辍方案和制度。
2、每年3月和9月要有组织、有计划地开展“控辍月”活动,认真宣传《义务教育法》及其细则,《禁止使用童工规定》等有关规定,杜绝学生务农、务工、经商行为的发展。
(二)管理控辍,措施保学
1、控辍保学工作是学校的实施义务教育的中心工作。今年,我校继续实行“全员班主任制”,层层签定控辍目标分解量化到每一位任课教师。
2、为了准确掌握辍学情况,学校要求各班主任每天都要向学校汇报辍学情况及做好动员工作情况,学校将随时跟踪检查。
3、为了更好地促进控辍保学工作,学校采取奖惩制度,各班完成了控辍保学目标,则该班的每位任课教师在考核、职称评聘中同等条件下优先考虑。
4、学校要建立规范的学籍档案,建立规范的休退学、转出、转入手续,对各班辍学情况,学校每月都要作出详细统计并通报。
5、学校同样实行控辍考核“一票否决”制度,对辍学率超过3%的班级,该班的任课教师年终考核一票否决,不能评为各级各类的优秀教师,不能评优秀班主任及先进班。
(三)教改控辍,兴趣导学
1、提高教师的业务水平和工作能力,在备课和讲课上下工夫,在育人的艺术上下工夫,以丰富的知识、高超的育人艺术把学生吸引到课堂上来,以知识、艺术、真情实感全方位控辍,以此保住学生。
2、全面贯彻党的教育方针,加强学校的德育工作减轻学生的学习负担,鼓励学生发展特长,开展丰富多彩的课外活动,不断增强学校的吸引力,同时还要重视建立新型的师生关系,不断增强教师和学生、学生和学生之间的亲和力、凝聚力。
(四)情感控辍,以情劝学
学校要求教师与学生结“帮扶”对子,传授知识有耐心,生活情感有爱心,控辍保学有恒心,做好“双困生”思想工作,用真心爱护辍学生,关心辍学生,经常家访,及时掌握“双困生”的思想动态,解决“双困生”的各种困难,让他们安心的上学,以真情实感把“双困生”留住。
(五)扶贫控辍,帮困助学
学校要加强收费管理,坚决制止乱收费现象,切实减轻学生的经济负担。多渠道筹措资金,动员社会力量,经济扶贫控辍,援助贫困生。
校长(签盖):
教师(签字):
一、情况:
现有33个教学班,学生有1080名,辍学生有116名(汉:16人,维:60人,哈:16人,回:22人,蒙:2人)。
二、分析:
1、因居住地的原因,部分学生就近入学,所以未能到我校报到。
2、学生因为对学习失去兴趣而自动退学。
3、家长对教育的认可度不够,所以不让孩子来上学。
4、因家庭贫困而辍学。
三、采取措施:
1、成立控保学领导小组。进一步建立完善控辍保学学校工作网络:校长——各包年级中层领导——班的班主任——副班主任与包班教师——各班学生的家长。各网络中的责任人各司其职,各负其责,齐抓共管,相互配合,扎扎实实地作好控辍保学工作。
2、层层签订控辍保学工作目标责任书。按上面的网络层层签订责任书,实行控辍工作“双向目标责任制”。落实责任,指标到人。并把控辍工作作为考核领导干部政绩和教师业绩的主要内容。
3、加强学籍管理,严把学额流动关。教导处建立起比较科学、规范、详细的学生学籍、学生名册档案资料。对学生的正常流动和辍学实行动态管理。严把休、转、寄、降手续关。要求外寄转出、中职分流的学生及家长或所在学校必须开回回执证明。
4、每学期开学后第二周为家访动员活动周。学校将根据教导处、总务处提供的相关数据,逐班、逐个排查清理结果,安排班主任或其他教师专人家访动员。班主任教师还要根据《班级出席日报表》情况及时汇报学额流失及家访动员成果。
5、师风师德建设,树立教师眼中无差生的观念。针对本校师资队伍现状,结合控辍保学工作,学校班子重点抓了师风师德建设,旨在提高教师的思想素质,重塑教师的良好形象,全面推进素质教育。通过政治业务学习等活动,加强对领导、教师的培训教育,不断转变教育教学观念。确立以学生为本,本着“一切为了学生、为了学生的一切、为了一切学生”的原则,尊重、关爱学生,建立平等、民主、合作的师生关系。使领导、教师都深刻认识到,学生只有“亲其师”才能“信其道”的道理。大力倡导教师眼中无差生,“献给学生都是爱”的观念。特别是对四种学生更应给以“特别的爱”,让他们充分体味到“师之爱,校之暖”。“四生”即:“学困生、单亲生、贫困生、偏科生”。“献爱心,送温暖”的宗旨是“激活偏科生、专注学困生、扶助贫困生、关爱单亲生”,不要让任何一名学生因你的不当或过失而辍学。严禁教师岐视、挖苦、体罚或变相体罚学生,使每一个学生特别是学困生、学差生都能产生恋校、恋班、恋师、恋学情结,增强师生间的亲合力。
6、改革和规范教育教学行为,切实减轻学生负担。按照国家部颁标准开齐、开足所有课程,努力改进教法,提高课堂教育教学质量,面向全体学生,使每一个学生都能得到全面或个性发展。学校严格执行上级教育行政部门的有关规定,不以考试成绩排名次、排学号、排
座次;不歧视学困生、学差生;不强行或变相要求其退、休、转学;切实减轻学生的过重的课业负担,不擅自补课;学校还倡导教师为学困生、学差生知识补差,在课堂教学中开展梯次教学,为他们营造一个相对宽松的学习氛围,使每个学生都有展示自我,发挥特长的机会,增加他们的学习兴趣和自信心。
7、开展丰富多彩的校园文化活动,使更多学生把根留住。在全校掀起了“读好书、求真知、做正人”的读书热潮。培养了学生的兴趣、爱好,发挥了学生的特长,使学生对校班、师生产生眷恋感,有效地防控辍学。
8、利用召开家长座谈会的契机,调动家长参与控辍保学。根据我校和农村生活实际,我们在每个学期,要利用时间,召开一次全校规模的各班家长座谈会。本学期的3月23日,们成功地召开了一次各班家长座谈会。为了营造氛围,并要求各班布置好黑板、教室,班主任充分准备材料向家长汇报,各科任教师下班做记录、听取意见。
为巩固和提高控辍保学成果,现就我校进一步做好控辍保学工作提出如下意见,希望年级、各班级认真贯彻执行。
一、提高认识,进一步增强控辍保学工作的责任感和紧迫感
我校积极贯彻落实上级控辍文件精神,采取各种方法制止辍学,取得较大成效,但仍存在辍学现象。辍学原因主要是以下几个方面:一是少数家长无法制观念,只顾眼前利益,不让学生完成教育年限就外出打工;二是部分学困生学习压力大,由厌学导致辍学;三是学校对已辍学或出现辍学苗头的学生做工作不及时等。
各年级、各班级要充分认识到控辍保学的重要意义,立足长远,顾全大局,增强责任感,切实把此项工作落到实处。
二、加强领导,落实责任,确保控辍工作收到实效
为切实抓好此项工作,学校成立控辍工作领导小组,洪敬银校长任组长,夏德华、赵德合任副组长,教导主任及各班班主任为成员。并专门设立控辍工作办公室,办公室设在教导处。学校与各班级层层签订目标责任书,加大控辍工作力度,确保控辍工作收到实效。
三、抓住几个关键环节,扎实有效地控制学生辍学
为实现我校学生生源区入学率100%,年辍学率控制2%以内的工作目标,要重点抓好以下几个方面的工作:
1.要积极推进教学改革。学校将以四环节循环教学模式为切入点,进行课堂教学改革,并大力推行因材施教,分层教学、分层作业,让每一位学生都抬起头来走路。控制学生在校时间和课外作业量;严禁以考试成绩为学生排名次或安排座次;减轻学生在学习上的压力,为学生创设良好的学习环境,防止因厌学而辍学。
2.要严格学籍管理制度。规范学籍管理,建立学生变动台帐,对学生变动情况及时记入电子档案并如实上报,要掌握学生流动去向。
3.建立健全控辍工作制度。一是要建立健全班级人数“周报告”制度。各班级应与教职工例会前将各班人数上报校长室,对缺勤人情况作出说明,班主任为直接责任人。二是建立家访制度,学生无正当理由不到校,班主任要进行家访,要摸清学生原因,掌握学生去向,采取针对性措施动员其返校复学。三是要建立辍学报告制度,对在校学生辍学情况班级每期要及时向学校交书面报告。四是要建立档案制度,随时记录控辍工作情况,作为评价班级控辍工作的重要 1
内容。五是要建立奖惩制度,学校将把控辍工作纳入对班级和教师的年度工作目标考核,对控辍工作不力,辍学率较高的班级要根据量化方案执行惩罚措施。
4.要加强教师的职业道德教育。严禁教师体罚或变相体罚学生,决不允许教师歧视、讽刺和挖苦学习上的后进生,防止因学习困难而辍学的现象发生。
5.继续抓好九年级学生向职业学校的分流工作,积极主动完成教育局下达指标。
6.加大贫困生救助力度,确保家庭经济困难学生接受完义务教育。要建立特困生档案,关注特困生就读,落实好“两免一补”政策,确保学生不因家庭经济困难而辍学。
7.积极改革评价办法,规范教学行为。坚持以人为本,以促进学生全面发展为出发点,改革对教师和学生的评价机制。要建立以促进学生发展为目标的学生评价体系,建立有利于促进教师职业道德和专业水平提高的教师评价体系。充分发挥评价在促进学生成长、教师素质提高的教育功能,发挥学生在评价中的主体作用。
总之,学校将把控辍工作作为一项重要工作来抓,并把各班级控辍工作结果纳入班级量化和班主任、课任教师个人量化,与绩效工资挂钩,作为评先树优的依据。启动责任追究机制,对不按要求办、漏办、迟办、控辍不力的班级进行责任追究。
为了确保义务教育阶段的适龄少年都能接受完九年义务教育,使义务教育段学龄少年“进得来,留得住,学得好”,进一步提高全民族科学文化素质,充分体现义务教育是强制性、普及性教育的本质要求,落实科学发展观,办老百姓满意的学校。我校特制定以下制度:
一、指导思想和工作目标
要以“三个代表”的重要思想来指导,认真执行上级有关部门活动安排,明确职责,强化领导,坚定控辍保学工作是学校工作重中之重的地位不动摇,坚持依法控辍、以防为主、防治结合、综合治理的控辍方针,突出“宣、劝、助、职、规”五字控辍策略,落实“以质控辍、以德控辍、以资控辍”的具体措施,继续弘扬艰苦创业、自力更生、奋发图强、锲而不舍的精神抓好控辍保学工作,使我校在校生巩固率要达到上级要求。
二、成立控辍保学工作领导小组
组
长:尚 任
副组长:李 敏
成 员:全体教师
三、控辍保学有关规定:
1、认真做好义务教育法律法规的宣传,营造控辍保学的良好氛围,保证每位适龄儿童按时入学,接受九年义务教育。学校与学生家长签定义务教育合同书,一式两份,家长一份,学校存一份。每年开学三月、九月为控辍宣传月,充分利用学生家长外出打工返乡过年为契机,以年级组为单位召开家长座谈会,对家长进行《教育法》和《义务教育法》的宣传,明确家长是孩子的第一责任人,使孩子接受规定年限的教育是家长义不容辞的责任和义务,阻止孩子接受教育是违法的行为。
2、学生如因疾病不能就学时,向学校提出申请,学校协助办理休学手续,病愈后学生必须返校学习。
3、学生正当转入、转出必须有正常手续。
4、班主任、任课教师与学校签订控辍保学目标责任书,严禁教师以学生差为借口随意驱赶学生,学校和教师不得对学生实施体罚和变相体罚或其它侮辱学生人格尊严的行为,不得强迫学生中途退学。违者由教育行政主管部门对直接责任者进行批评教育。触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。
5、全面贯彻国家教育方针,培优补差,分类施教,提高教学质量,使学生在德、智、体各方面全面发展。
6、坚持在教学中渗透德育、美育教育。开足开全课程,重视学法指导,常抓健康教育,体、音、美、学、劳、计等,要与其它课程一样评估,使学校变成学生学习和生活的乐园。
7、积极开展第二课堂活动,建立各种兴趣小组,培养个性特长,使学生在校能愉快地成长,对学困生要多帮助,多指导,多谈心,提高学习兴趣。
8、开展丰富多采的教学活动,提高教师业务素质和授课水平,向课堂要质量,按照“减负”规定,依据教育规律,认真执行教体局作息时间,彻底减轻学生的课业负担和在校时间,严格执行上级规定的课业标准。
9、抓好学校各项常规管理,使学生在校有一个安全、健康的学习环境。
10、建立助学组织,认真执行“两免一补”政策,对因家庭困难面临辍学的学生,给予相应的物质帮助,对家庭经济特别困难的学生,学校采取帮助措施,保证其完成九年义务教育。
11、采取领导包班,班主任和任课教师包学生的“三结合”手段来转化后进生,常找他们谈心,常帮、常问、常指导。建立后进生档案,每个教师、班主任和分包领导要经常对后进生家访,多与家长沟通,及时了解学生思想动态。
12、每学期进行两次学生评教,对于学生评教中各备课组末位的教师由校长找其谈话并责令整改。如出现对学生打击报复者,一经查处,将严厉处理。
四、控辍保学实施措施
1、积极宣传《九年义务教育法》,营造社会氛围。
每学年开学初(3、9月)为控辍宣传月,以年级组为单位召开家长座谈会,对家长进行《教育法》和《义务教育法》的宣传,明确家长是孩子的第一责任人,使孩子接受规定年限的教育是家长义不容辞的责任和义务,阻止孩子接受教育是违法的行为。
2、控辍保学实施责任追究制。
在全校广泛开展“无辍学班”“控辍先进个人”的评比活动。对在控辍保学工作中失误或造成重大影响的教师个人,实施“控流”考核一票否决,并依照有关法律的规定追究相关人的责任。
3、彻底改变教学观念,改革教学方法。加强教育教学改革,运用新的教育理念,调动全体学生自觉、主动地参与学习,激发学生的学习兴趣,为学生营造心灵的乐园,使每个学生都能找到自尊、自信的支点,建立起平等的师生关系。开展丰富多彩的各种活动,增强学校和班级的内吸力。向社会承诺“不因学校内部原因使学生辍学”。绝对禁止体罚学生和变相体罚学生,严禁按照学生考试成绩对学生进行排名来评价学生的优劣。
4、关注“特困学生”
对于家庭经济比较困难的学生,实施“金费减免制度”:
1)对于极端困难的学生由家长写出书面申请,经学校和学生所在村委会证实,学校向上级请示申请“助学基金”
2)对没有得到“助学基金”的特困学生由学生法定监护人向学校写出书面申请,经学校核实后,给予适当的减免。
3)除此外在师生中广泛开展“一帮一”“手拉手”“结对子”的帮扶活动,用真诚的爱心消除贫困生、学困生的心理压力,资助他们完成学业。
5、规范教育行为、严格学籍管理。
建立辍学情况报告制度,班主任教师每一周向教导处报告学生的辍学状况,防止学生辍学。落实教育局关于“义务教育阶段学生转学、休学的规定”,贯彻教育行政部门有关学籍管理的各项规章制度,保证学籍管理的严肃性。
6、深入细致的做好辍返工作。
建立辍学学生档案,对辍学学生采取家访、谈心等方式进行情感控辍,对辍学一年以内的学生根据学校的实际情况可以插原班就读。广泛开展各种兴趣小组活动,使学生能劝得回、留得住。
7、深入细致的做好职业技术教育的分流工作。
加强和县职教中心的联系和合作,根据本地区的实际情况让学生掌握一定的农村实用技术和工业技术,为初中学生拓宽立业、创业之路。
8、加大对“控辍保学”的评估,保证教育方向。
学校对“控辍保学”实施等级评估,对在控辍保学工作中有重大失误的教师实施一票否决,在考核中不得评为优秀。
9、开展控辍保学先进评比活动。
对在控辍保学工作中做出贡献的教师给予大力的表彰和奖励(劝回一名失学学生。学校奖励30元),并及时推广经验纳入考核。
10、建立长效机制,巩固控辍成果
积极主动向当地政府汇报学校控辍保学工作,完善教育执法建设,加强教育执法。广大教师也要真正树立以法执教的意识,端正教育方向,明确教育思想,保证每个适龄儿童受满九年义务教育。
11、建立“链带式”奖惩制度。即:每个班级控辍保学工作的优劣,均与承包领导、班主任的“考评、聘评、评先、树优”挂钩,做到:有成绩同奖,有问题同罚。
12、实行控辍考核“一票否决”制度,并与评优、评先、晋级等挂钩。
13、辍学生返校制度:对劝回的学生适时进行文化课辅导、心理辅导、思想工作,尽可能地为他们创设轻松和谐的生活氛围,减轻压力,留校学生防止再次辍学。
14、厌学生帮教制度:
1)提高教师综合教育教学素质,增强教育教学活力,激发学生学习兴趣,分层教学,用爱心帮助厌学生,提高学习积极性。
2)坐位的安排,优带差,相互帮助。前后组成帮教小组,相互帮助,为学生的点滴进步喝彩。
15、辍学生跟踪制度:班主任是班级控辍的主要责任人。如有学生 3天内不到校上课,必须及时向学校汇报,并即刻与学生家长取得联系,询问原因,督促学生到校上课。如超过3天,班主任须向政教处处书面汇报,请家长来校或上门家访,了解辍学原因,敦促学生到校上课。
为了进一步推进素质教育的健康发展,确保适龄儿童完成九年义务教育,我校对控辍保学工作引起了高度重视,认真招行上级有关文件精神,并做了大量工作,现总结如下:
一、控辍保学主要措施:
1、坚持依法控辍,加大宣传力度,创造舆论氛围,利用开展“控辍月”活动广泛宣传《义务教育法》及实施细则,认真执行《劳动法》和《禁止使用童工规定》等法律法规,以提高广大师生和家长的思想认识,增强法制观念,并把乡政府民规民约深入宣传到各家各户。
2、坚持管理控辍、实行控辍保学责任制: ⑴、控辍保学领导小组 组 长:孙式森 副组长:王成峰 成 员:各班班主任
在成立领导小组的基础上,实行包保制度:班主任包班,科任教师包学生,各有责任指标。
⑵、实行了控辍保学奖惩制度 校长与班主任、教师分别签定了目标管理责任书,各负其责。学校把控辍工作列入班主任津贴发放方案和教师考核方案里。做到年终考核挂钩,并将学额巩固率做为评选先进班级和班主任的条件之一。
⑶、建立辍学报告制度
学校做好开展“控辍活动月”的宣传动员工作外,对有辍学迹象的学生及时下去家访、了解情况,做好动员工作。学校历年来都把家访工作作为控辍保学的主要手段,提倡教师进行家访,全面了解学生家庭情况,加强与全体家长的联系,其重点是家贫学生、单亲家庭学生的家访;增强学生及家长的自信心,在对学习中、纪律上出现问题的学生随时家访,及时了解问题,取得了良好的控辍效果。深入细致的做好学生的思想工作,用真情感动家长,赢得学生的心,用我们朴实无华的真实工作得到社会各界的支持。
⑷、坚持教改控辍,全面推进素质教育
对小学升初中的学生,学校全部接收,因此,学生之间的差异很大,有个别一部分,经过一年的努力成绩跟不上,往往失去学习的兴趣。导致厌学,最后辍学,对这一部分学生,我们做了大量的工作。
首先,加强正面引导给予各方面的鼓励和帮助。促进教师对问题学生的责任感,并进行因材施教,相对降低目标标准,并严格规定后进生的作业批改质量及提问记分的次数。争取达到由辍学生到常旷生,再到差生,最后到合格生。
其次,发挥他们的特长,调动各方面的积极性,如让学生的体育特长、艺术特长、良好的口才等通过各种活动,都能得到良好的发挥。使他们发现自身的闪光点,体验成功的情感,每天都有个新的目标。近而产生凝聚力和集体荣誉感,在学校进行篮球比赛、田径运动会、书画展、征文、演讲比赛中涌现很多优秀的特长生。
再次,改进教学方法,更新教学理念,改变过去的“师道尊严”为民主、和谐、公平的教育方法,让师生达到“以心换心”,同时努力提高教师的教学水平,让每个学生听懂、学好、爱上、爱听。学生的学习热情高了、兴趣浓了,厌学自然就消除了,从而有效控制了辍学。
五、转化学困生:
学困生的转化是班级管理的重点又是难点。在推进素质教育的过程中,教育必须面向全体学生,关注每位学生的成长与进步。让每位学困生根据自己的实际情况,按照“低起点、小目标、分层次、分阶段”的原则,确定自己的行为目标。每周写好周记,对照自己确定的目标,反思一周来的表现,进行自我点评,班主任附上一周的寄语。这样通过师生双向互动思想交流,绝大多数学困生一次比一次进步,尝试了成功的快乐,重塑了自信心。
六、坚持扶贫控辍,构建温暖工程:
学校教师进行家访,对有辍学迹象的学生和个别生随时进行家访,了解学生的家庭情况,通过“两免一补”方式针对一些因家庭困难而面临辍学的学生在各方面给予帮助和照顾。
七、取得成果:
在控辍方面,我们为防止辍学生的出现,学校采取了大量的措施,做了大量的工作。具体工作如下:
1、制定了《控辍保学工作方案》,将各班的学生数和班主任及班科任教师的考核挂钩。班主任作为本班学额巩固工作的第一责任人,对已注册上课的学生,班主任和科任教师共同负责,对造成新辍学生,凡达不到指标要求的不能享受学校所有的待遇。
2、实行辍学生定时点名和汇报制度。对旷课4节的学生,班主任及时通知家长,了解原因;对旷课一天的学生,班主任要组织本班任课教师家访动员,并将家访情况书面报告教导处;对已旷课一周的学生,及时报告学校。
3、减轻学生的课业负担,开展实用技术教育。针对部分学生基础不扎实,成绩较差进而产生厌学心情绪的情况,学校要求教师树立正确的学生观、人才观和教育观,以教学改革为突破口,尝试新的教学方法,探索减轻学生课业负担过重的有效途径。按规定开足开齐各类活动课程,增加了音乐、美术、体育、劳技等学生兴趣科目的课时。这些措施,激发了学生的学习兴趣,也使学生进得来,留得住,并学有所得,学有所长,学有所用。
在抓好控辍保学工作的基础上,我们始终把提高教学质量放在首位。首先,抓好校本培训工作,千方百计地提高教师的文化业务素质。其次,加大资金投入,改善办学条件,先后投入大量资金用在现代技术教育教学上。现代教育技术手段普遍应用,大大促进了教学质量的提高。我校成绩连续稳中有升,赢得了社会各界人士的赞誉的和好评。今年的控辍保学工作更是取得了丰硕的成果,圆满完成了任务。
为了确保学区内的适龄儿童按时入学就读,严防在校学生辍学流失,特制定本管理制度。
一、控辍保学工作由校长负总责,学校政教处负责落实,各相关处室紧密配合,全体教师齐抓共管,对确因家庭困难而造成辍学流失的学生,学校将采取“减、免、缓、补”的形式帮助其入学就读。
二、各年级包抓领导全面负责本年级控辍保学工作,各年级组长为年级控辍保学工作第一责任人。包抓领导要蹲点指导年级控辍保学工作,各年级组长要协调本年级全体老师落实工作责任。每学期开学后要及时摸清本年级流失学生情况,及时上报学校政教处,并积极做好动员流失学生返校就读工作。
三、各班主任为本班控辍保学工作直接责任人,各科任教师要积极、主动协助各班主任做好班级控辍保学工作。各班主任对本班流失学生应及时查明原因,摸清动向,及时上报年级组,并积极进行动员。
四、每学期开学后,学校政教处要及时、全面掌握学生流失情况,分片、分组落实包干任务,必要时要组织全体教师统一出动、走村入户,动员流失学生返校就读。
五、全体教师要关心、爱护每一位学生,特别是对有辍学流失意向的学生要随时监控,对于家庭贫困的学生,要带头捐助并动员全体学生给予帮助和关心。
六、动员辍学流失学生返校就读采取“学生、教师、镇村干部”三结合的办法。对各班辍学流失的学生,班主任应安排本班学生利用课余时间或节假日上门入户积极动员;各科任教师要协同各班主任利
用课余时间,上门家访,积极动员。开学初,政教处要及时将辍学流失学生按村组分片,并将详细情况提供给镇包村干部,由包抓村组干部及各村组干部积极配合学校动员流失学生返校就读。
七、学校对控辍保学工作实行包抓领导、年级组长、班主任和任课教师责任“一绳捆”,并纳入教师工作量化考核。对于控辍保学工作不力或因人为因素造成新的流失的,将按其责任大小实行责任追究,考核不能评为优秀。对于在控辍保学工作中做出突出成绩的,学校将给予奖励。
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