领导班子述职述廉报告-仁风中学（推荐10篇）
济阳县仁风镇中学
2008-2009学年是我校发展特别艰难的一年：资金十分紧张，生源严重流失，两校整合，外部环境相当不利。面对重重困难，学校领导班子在教育局和党委政府的正确领导下，紧密团结全体教职工，坚持用做说话，用事说话，用成绩说话的理念，辛勤工作，默默奋战，推动学校稳步发展，本学年学校教育教学更是取得了空前突破。
一、管理务实，工作示范，凸显班子战斗力
1、有步骤地健全充实班子。2008年8月通过竞聘任命，选拔了3名德才兼备的年轻骨干教师充实领导力量。同时通过引导、交流、督促、一周一次的办公会，全面提高班子成员的管理能力、引领作用，班子成员树立了良好的管理形象、工作形象，有效地保证了政令畅通。
2、班子成员向苦的地方站、向累的地方走、坚持身体站出去、行为施出走、眼光放出去，敢于亮剑。班子大部分成员在承担大量管理工作的同时坚守教育教学一线，以要干就干好，要比就比赢的精神，当好管理者，搞好教育教学。
3、积极推进管理民主化。学校重大事项均通过办公会或职代会讨论，通过印发办公会议纪要和‚一周‛工作安排，反复征集意见，吸收教职工智慧，交流沟通，公示等方式，学校管理更民主，决策更科学，推进更有力。
4、全方位发挥班子成员战斗力。在干好本职工作的基础上，班子成员在各方面都是指挥员、战斗员，与教师一道全天候值日，经常深入班级宣讲，联级联班，承包帮扶师生任务等繁杂工作，既增强了班子成员责任感，更锻炼了能力。
学校领导班子以工作、凭成绩赢得了社会赞誉、上级肯定、师生认可。学校被评为‚济阳县二00八科学发展先进单位‛、‚济南市教学工作示范校‛
二、构建合理德育管理机制，突出德育实效性
学校不断整合增强德育合力，在全员育人、全程育人上狠下功夫。团委在团的建设，活动贯穿上搞得有有声有色；办公室以创建平安校园为平台，在保证校园安全、加强法制教育方面全力以赴；年级组、班主任、课任教师及各类工作人员充分发挥岗位职能，强化德育的补位互动。
团委以异彩纷呈的文娱活动，丰富校园生活。组织了青年教师系列才艺展；学生卡拉OK赛、朗诵赛、安全知识竞赛、大合唱比赛。
在抓好活动的同时，学校在德育宣传和管理不断细化深入。一是利用网管中心、‚校园之声‛广播站宣传法制安全知识，二是定期或根据季节特点印发法制安全专题知识，三是组织师生学习《预防未成年人犯罪法》《防震减灾法》等，四是每期召开法制安全警示教育大会；五是大张旗鼓表彰优秀教师和市、县各级三好、优干共15人次，评选各类先进营造了良好的氛围。
三、严格常规管理，促进教育教学质量的提高
直面困难思良策，尽心做事出成绩。教导处坚持以教育科研引领，以常规管理、过程管理，促质量升位。
1、积极参加‚A级教师创建‛活动，三年来近30名教师获得‚A级教师‛称号，其中郭兴春老师获得‚6A级教师‛称号，获笔记本电脑一台。
2、校本教研与课题研究齐头并进，课题研究取得突破性成就。教科室指导各备课组顺利完成了2个课改小课题，1个济南市级课题研究。一年来，各级别获奖论文53篇。撰写教育案例文章13篇，向济南市教育科学研究室推荐6篇，获奖3篇。全校教师撰写教学反思文章82篇。收集‚现代教育‘六个一’活动‛优质课件37件，向上推荐8件。
3、务实检查教学常规。认真落实《山东省普通中小学管理基本规范》。
4、教学问卷反馈，体现教学民主。每学期举行一次教育教学问卷调查，督促教师特别是青年教师调整教育教学方法。对学生反映比较大的教师，学校通过交流，帮助分析，指导他们潜心学习教育理论，精心钻研业务，设法融洽师生关系，让学生更满意，让质量更提高。
多年来，我校中考均取得了令人信服的成绩，是完成中考升学指标最好的学校。
四、精打细算，建设节约型校园，走和谐发展之路
1、总务处牢记‚服务教学、服务师生、服务管理‛的宗旨，严格执行财经纪律，管好学校财物；严格审批制度，节约经费支出，根据学校财力，编制经费支出预决算，按照预算实施支出项目；加强党风廉政建设，加强了理想信念、党纪条规、廉洁从政和艰苦奋斗教育，严格执行‚八项要求‛和廉洁自律各项规定，严以律己，克己奉公，在招生、收费、大型项目建设、教师考评、晋升职称等关键领域和重点工作方面，坚持实行政务公开，强化监督，努力树立维护学校良好教育形象。
2、加强学校校产管理工作，完成各种固定资产清查，完成新配仪器的建账登记，并投入使用。
3、进一步强化食品安全卫生观念，严格按《学校食堂卫生标准》的内容要求，做好食堂食品卫生安全工作，基本保证食堂和小卖部的食品卫生达标。及时反馈给食堂，要求予以整改和解决；加强建基附属项目的质量安全管理，绿化美化校园；维修实验室、功能室76间，新建餐厅于08年9月新学期开学时启用。
回顾过去，成绩斐然。展望未来，我们面临的是更加艰巨的任务和挑战，我们坚信在县委、县府的正确领导下，在教育局的正确指导下，我们一定能够继承和发扬业已形成的良好传统，克服不足，开动脑筋，积极进取，努力把我校办成人民满意的学校。
一、工作标准求高。古人云“法乎其上得其中，法乎其中得其下”。去年，我们基于三方面实际情况：一是区委领导对办公室明确提出了新的要求，如何贯彻落实；二是如何巩固提升上的工作成果；三是办公室新进人员多，如何缩短适应期。为此，我们首先从工作标准抓起，向全办提出了工作不是“严格”而是“苛刻”、不是“认真”而是“顶真”的要求，并根据区委两位书记的讲话精神，结合办公室实际情况，提出了16字办公室服务公约，即勤学多思、吃苦奉献、团结拼搏、锐意进取，还及时修订完善了电脑管理办法、廉政须知、保密规范等近10项工作制度，并狠抓学习宣传教育，强化全办思想认识的统一，取得了较好效果。
二、工作内容求实。根据形势发展的需要以及区委领导同志的工作要求，去年，在全办各项工作中始终坚持突出一个“实”字。首先，在年初制订全办工作计划时，对全年的重点工作细化到时段、细化到责任科室，保证周周有活动，月月有成效。其次，我们把全办工作细化成文稿起草质量和数量、活动安排周密、服务态度大方等10个方面，尤其突出了为兄弟部门及基层单位的服务，变办公室软任务为硬指标。一年来，全办人员都能自觉做到急基层所急、想基层所想，经常深入基层，了解情况，并及时将基层的意见和要求向有关部门反映，全年共收集反映社情民意30多条；先后帮助灯泡厂、新民村委会等近20个企事业单位及6个乡镇、街道整理推介文章，在市委重要刊物《扬州情况》进行了宣传；帮助各乡镇、街道整理交流发言材料38篇，并免费搞好印制；先后为10多个部门提供会议室60多次，不仅搞好相关服务工作，而且一律免费提供茶叶及湿巾纸等服务用品，受到了较好的评价。在挂包宝塔社区时，不仅提供了一些物质支持，还积极帮助搞好协调，促进了社区面貌的极大改观，去年根据区委领导的要求，进一步强化了督查和协调工作，全年先后编发督查简报11期，有效推动了全区中心工作的进一步落实。
三、工作效果求佳。始终坚持把工作成效放在第一位，围绕办公室职能作用的发挥，主动超前思考、深入调研，努力提高办文、办事、办会的实际效果。全年先后撰写有深度的调研报告20多篇，上报信息292条，接待信访400余人次，转办领导批示114件，筹备组织大型活动、会议近20次，在《江苏通讯》等省级以上刊物刊登文章5篇，在《扬州情况》等市级刊物刊登文章38篇，被省录用信息6条、市录用73条，信息报送工作在去年被评为一等奖的基础上，今年仍保持领先地位，党刊工作在全市可望比上年再上一个台阶。在搞好办公室正常工作的同时，下半年组织全办人员招商引资，广泛收集信息，经过努力，成功引进了总投资为1300万元、注册资本为400万元的锐杰旅游用品项目，该项目已注册到位，近期将开工建设。
四、行为作风求细。按照“内提素质，外树形象”的要求，进一步加强了机关作风建设，规范细化了服务的一言一行，从起草一篇领导讲话稿到接听一个电话，都有明确要求和规范，不容许有一点疏忽大意，努力以严谨细致的作风，推动全办整体形象的进一步改善。一年来，我们在文字材料方面先后起草了30多篇领导讲话稿、撰写了20多篇汇报材料，编发了77期《广陵情况》，每篇都能认真校改，严谨对待，稿件质量较好。在信访接待方面，进一步完善了来访登记制度，实行了一张笑脸、一杯茶水、一份记录、一个回复的“四个一”服务。全年虽然接待上访人数较多，但没有发生一例争吵现象，而且还有不少上访者对我们的工作给予了肯定。离休老干部贾老等因医疗费用，反复来我办上访，我们主动帮助做好解释、疏导工作，并配合区领导搞好解释和协调工作，他们十分满意。汤汪乡的上访接待是我办今年信访工作的一个重要内容，针对他们上访人员多、情绪激动的特点，我们主动耐心地做好工作，经常放弃中午休息时间，直到他们满意为止，有效稳定了情绪、钝化了矛盾。现在，区委机关院内环境改观了，全办同志的工作作风改进了，机关面貌改善了，我们力求使人文气息与自然环境在这里融为一体，让前来办事的同志感到如沐春风。
一年来学校党委在上级关心和支持下，在学校各部门共同努力下，以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕教育教学工作中心地位，充分发挥党委的政治核心和监督保证作用，真抓实干，奋力拼搏，不断加强思想、组织、作风、精神文明、平安和谐校园的建设，各项工作取得明显成效。现将情况汇报如下：
一、加强领导班子建设，促进学校健康稳定发展
1、抓好不同层次理论学习，建设学习型党组织。2011年，校党委把建设学习型党组织建设放在首位，重在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫，不断探讨学习形式，完善学习制度。围绕党的十七大、十七届五中、六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第七届九次、十次全委会议、第八次党代会、地委扩大会议精神，通过学习提高思想认识，掌握理论武器，在学校形成了“重视学习、崇尚学习、坚持学习”的浓厚氛围。学校党委通过完善中心组学习制度、教职工周三下午政治学习制度、党员学习，组织教职工学习政治，教育教学的法规，学习上级有关师德修养方面的要求，传达上级领导有关讲话精神。通过学习和认真开展讨论，学校领导、中层以上管理人员和党员同志在新形势下都能保持清醒的头脑，时刻与党中央保持一致，做到了坚定共产主义信念，牢记为人民服务的宗旨。全校师生的政治思想面貌有了较大改观，达到了统一思想、凝聚力量的目的，有力促进 了学校各项工作的顺利开展。
2、继续坚持和完善党委领导下的校长负责制。学校党委充分发挥领导核心作用，坚持议大事、抓全局、管方向，坚持和不断完善党委领导下的校长负责制，始终坚持民主集中制原则。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系，增进相互沟通，形成团结、统一、坚强的领导班子集体，充分发挥了党委领导核心作用。在涉及“十二五”规划、教学科研、招生就业、人事改革、干部任免、经费预算管理、后勤保障等重大问题的决策时，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则进行研究决定。形成了党政之间职责明确、沟通酝酿充分、协作配合到位、决策科学有效的局面。
3、坚持公开公正的选人用人制度。在干部选拔任用方面，学校领导班子严格执行《党政领导干部选拔任用条例》。年初制定《学校中层干部竞聘上岗实施方案》，对学校6个科室15名任职期满中层干部任期内的德、能、勤、绩、廉方面进行全面考核，并对考核合格的中层干部进行了续聘。按照德才兼备、以德为先的用人原则，采取个人自荐、民主推荐和组织推荐相结合的办法，新提拔聘任了3名中层干部。同时党委还注重加强中层干部的培养教育，2011年分期分批参加地委党校各类培训班7人，进一步提高干部队伍素质。建立健全干部考核制度，形成了培训--考核--奖惩的良性循环机制。通过以上举措，学校干部政治素质、专业素养和服务意识均得到了明显提高。
二、抓两大主题活动，不断增强党组织的战斗力和凝聚力
一年来，校党委始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”的工作思路，深入开展创先争优活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育，全面加强我校的组织建设、党风廉政建设，为学校各项事业的科学发展提供了强有力的政治保障。
1、深入开展创先争优活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育并初见成效。我校始终做到“思想上不放松，工作上不懈怠”始终加强对创先争优活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育的领导，把活动列入党委2011年工作的重要日程，把学校开展的所有工作和活动都与“创先争优”暨“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育结合起来，有机的融为一体，既促进了各项工作取得实际效果，也让“创先争优”暨“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育的开展有了丰富的内涵。
一是在抓好学习动员的同时，紧贴中心工作，密切联系实际，开展以三亮三比三评、党员先锋岗、“争创群众满意窗口单位”、“新疆精神”大讨论、庆祝建党90周年、“六史”教育、党员进班级、党员联系群众、形势教育、“一反两讲”、党员爱心助学、表彰优秀、红歌比赛等为载体不断深入推进。各支部还积极开展富有成效的党内主题实践活动。这些工作和活动引导全体教职工牢固树立马克思主义“五观”、“三个离不开”思想，进一步增强“四个认同”，激发了各支部和广 大教职工的责任意识、奉献意识和创先争优意识，提高了他们立足岗位做贡献的积极性和创造性，收到了良好效果。二是营造浓厚氛围。为在全校掀起活动高潮，党委充分运用简报、板报、宣传栏等宣传阵地，大力宣传两项活动的重要意义、目标任务、具体步骤；大力宣传先进典型的事迹，及时报道学校两项活动的进展情况推广兄弟学校的先进经验和做法。
今年7月，学校党委获得自治区教育系统先进基层党组织称号；学校教工第三支部被地区教育工委评为先进基层党组织，3名教师党员评为优秀共产党员，2名评为优秀党务工作者。9月列为教育系统创先争优活动示范点。目前创先争优活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育步入规范发展的轨道，学校面貌焕然一新，班子凝聚力进一步增强，党员先锋模范作用得到充分体现，带动了全校师生创先争优，学校各项工作齐头并进。
2、抓好基层党组织建设。全年学校党委认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员发展制度、党内民主评议制度等，以规范的制度管理促进提高党内生活质量。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，重视在教学一线、青年中发展党员，本年度发展党员2人，按期转正3人；确定入党积极分子9人，发展对象3人，不断为党组织输送新鲜血液，增强了各支部的战斗堡垒作用。加强了对入党积极分子和预备党员的培养、教育，发展工作，切实提高了党员发展质量。
3、强化党风廉政建设。学校党委继续全面落实党风廉政建设责任制，完善了“一岗双责”制度。
一是坚持“教育在先，预防为主”的方针，把有关廉政教育的学习作为重点内容列入党员干部的学习计划中。通过学习进一步强化了党员干部廉洁自律和遵纪守法意识，提高了拒腐防变的能力。
二是全面推行以权力公开运行为重点的廉政风险防范管理工作。在这项工作中，我们围绕学校“三重一大”事项决策、财务管理、基建项目、物资采购、推优入党等重大问题，全员参与，查找岗位廉政风险点，制定了17项工作的权力运行流程图，规范了学校权力运行，建立了有效的防腐机制，有效地从源头上预防和杜绝了腐败行为的发生；
三是全面推行了党务公开。根据学校的实际情况制定出包括一级目录7个，二级目录19个，三级目录54个内容具体的党务公开目录，通过文件、会议、电子屏、公示栏、党务公开网站等载体使党务公开成为学校民主管理、民主监督的一种有效形式。2011年学校成为地区党务公开工作示范点；
四是开展清理“小金库”、教育收费治理工作。对近年学校所有收入，支出及各类账户进行了认真细致的清查，通过清查，我校严格落实“收支两条线”规定，未有任何形式的“小金库”存在。复查情况在学校内部进行公示和承诺，以接受群众监督。学校同时严格收费标准，规范收费行为，具体收费项目及标准面向社会公示，按规定渠道征订教材，杜 绝学校及教师从中谋利行为。严肃财经纪律，坚持每学期进行一次财务公开，重大事项及时公开，从制度上保障了财务管理的规范性，严谨性和有效性。一年来，学校教育收费实现“零投诉”，国家助学金及时、足额、准确全部发放；
五是扎实开展第十三个党风廉政教育月活动。采取自我学习、集中讨论、专题讲座、警示教育等多种形式坚定广大党员干部共产主义理想信念，大力弘扬党的优良传统和作风。进一步落实廉洁文化进校园活动，在师生中传承先进文化思想、传播廉洁文化观念，促进党员干部廉洁从政、廉洁从教；努力营造风清气正的校园环境。
一年来,在学校重点领域、重点环节和关键岗位未发生违规情节。学校推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制情况落实良好。
三、抓好教学管理、科研工作，促进学校科学发展。校党委始终把落实党的教育方针放在第一位，把提高教学质量作为学校发展的生命线。一年来，校党委在师资、教学质量、双语教育等各方面都取得了可喜的成绩，教学质量不断提高、科研水平稳步提升。
1、师资队伍建设日趋合理。校党委坚持党管人才原则，把加强师资队伍建设作为提高学校核心竞争力的关键，在引进人才、培养人才和打造团队上下功夫。
一是师资队伍结构进一步改善，紧密结合学校实际，挑选学科发展需要的优秀人才进入教师队伍。今年我校共引进 9名教师，其中硕士研究生3人，进一步提高学校师资队伍的学历层次，也有效地缓解了教学一线人员紧缺的矛盾。
二是人才队伍水平进一步提升。加强教师培养工作重点加强中青年骨干教师和创新人才培养工作，鼓励教师职工通过学习、进修提高学历层次。一年来共组织40多名教师赴乌鲁木齐、南京、天津等地参加各级各类培训，学习最新的教育理念、方法。
三是校本培训积极开展。坚持每个月两次教研活动，每月1次集体备课制度，全员参与，系统地组织教师进行新教育理念培训。组织课改研讨活动、学习归来汇报、听课评课，将教师外出学习归来的感受和体会及时与其它教师研讨，做到新理念共享，并进一步探讨适合我校实际的教育理念和教学方式，把新理念运用到教学实践中去，解决实践中的问题。
四是加强对年轻教师的培养。实施“青蓝工程”带教方式教育和引导年轻教师尽快熟悉工作岗位，努力做到“一年上岗，两年熟悉，三年达标”，使我校的青年教师队伍迅速转化为骨干教师队伍。
2、强化教学管理，提高“双语”教师教学质量。一是抓好教学常规，强化教学管理落到“实处”。开展各种形式的听课、评课活动。本学年组织了青年教师汇报课、教学公开课、党员示范课等活动，共有30多位教师参加了讲课，通过这些活动，使学校全面了解教师的教学情况，详细了解每一位教师的教学基本功和课堂教学水平。一年来举行了全校范围内的论文大赛共收到24篇论文。二是提高双语教学的实效性，狠抓课堂教学。学校充分发挥优民汉合校的优势，形成具有校本特色的双语教学课程体系，营造语言学习环境提高双语水平。以第二语言教学和学习理论为指导，积极引进先进的教学方法体系，以突破学习者的汉语“听说”关为重点，全面提高学习者的“双语”水平。认真组织学生参加各种竞赛活动，如汉语演讲比赛、书法比赛、歌咏比赛、讲故事比赛等开阔学生的视野，激发学生学习的兴趣和爱好。目前我校双语课堂教学质量得到提高，学校“双语”教学工作扎实稳步向前推进。
3、完善教学评价体系。坚持教学质量检查制度，对学生上课情况进行不定期抽查，保证学生上课时间不被荒废；配合学校对教师的教案等教学文件进行检查评估，确保教学基本工作不打折扣；党委成员坚持每学期深入课堂听课，汇总评价意见帮助教师提高教学水平；教务处每学期采取调查问卷、座谈会等形式征求学生对教学、课任老师的意见，并向有关课任老师做出反馈，要求其制订整改措施。通过这些工作，使得广大学生对任课教师的评价越来越好，教育教学质量明显提高，2011年学校高中特长班学生29人参加高考，26人被高等学校录取，升学率89.6%，师范幼师毕业生供不应求。
4、加大教学改革，拓展教学实践活动。为了尽快让学生掌握专业技能，学校将学生分成三个教学组（口语、音乐、体育），利用每天下午7-8节开展教学实践活动。各项活动内容均以“有利于修身、有利于提升技能、有利于服务教学” 为目标，实现与第一课堂对接，开展行动实践；与第一课堂理论学习对接，开展能力锻炼；与第一课堂知识传授对接，开展技能培养；与第一课堂文艺熏陶对接，开展素养提升。
5、继续教育培训和联合办学成绩显著。学校继续利用优势资源,积极开展成人教育、岗位培训、继续教育等, 培训工作注重服务质量，加大了与上级主管部门的联系和沟通，取得了更多的支持。2011年学校共承担中小学教师培训、中小学校长书记培训、“双语”教师培训、德育骨干、新录用公务员等培训班11个，累计培训1298人。
积极主动地开展了对外交流与合作，重点加强了与新疆师范大学、新疆教育学院、江苏盐城师范学院等区内外高校的交流与合作，促成双方在师资培训、专业建设、科研项目、招生等方面的合作与交流，为学校中职教育的发展创造了良好的外部环境。
四、加强德育工作的针对性，努力提高实效性
1、深入开展民族团结教育。党委始终把维护民族团结、反对民族分裂、维护祖国统一作为工作的重中之重，树立“民族团结高于天”的思想，结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育和“反暴力 讲法治 讲秩序”专项教育，在学生中广泛开展了民族团结、爱国主义主题教育。
一是以课内教育为主，发挥思想政治课主渠道作用，深入开展“五观”、“四个认同”、“三个离不开”教育。重视思想政治课教学，不断丰富教学内容和方法，努力增强教学效果。贴近时代，把党的重大理论创新和重大决策及时充实到 思想政治课的教学中。弘扬和培育民族精神教育、感恩教育等让青少年学生深刻了解我党艰辛的创建史，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定跟党走的理想信念。
二是以课外教育为辅。与周一升旗、国旗下讲话等活动相结合，宣传民族大团结，弘扬爱校爱家乡爱国，增强各族师生民族团结的自觉性，树立共同团结奋斗、共同繁荣发展进步的意识。学校在“肉孜节”“古尔邦”节，学校为学生准备抓饭、羊肉、节日礼品；利用各民族的传统节日，如汉族的中秋节、端午节和少数民族的古尔邦节等开展民汉班级师生联谊活动，红歌大家唱活动、感恩教育、班主任与学生签订 “十不准”责任书等巩固民族团结教育成果，使民族团结思想深入师生心中。取得了良好的教育效果，巩固了我校各民族团结友爱、和谐稳定的大好局面。
2、坚持常规教育，加强入学教育。德育科对学生的仪表、文明语言、纪律、卫生和行为习惯的养成常抓不懈。今年分年级分层次组织新生军训，春季、秋季入学教育3次, 及时为新生介绍学校的基本情况，增强学生的认同感和归属感。通过开展民族团结教育、法纪教育、安全教育、心理健康教育切实加强和改进在校学生思想政治教育。
加强对学生的宿舍管理，规范学生宿舍管理制度，24小时有人值班，设施到位。宿管人员在做好服务的基础上，把学生的宿舍办成他们的第二课堂，实现内务管理整齐划一，清洁卫生像宾馆一样窗明几净。让每一位学生都有家的感觉。优质的服务，最佳的管理，得到学生及家长的一致好评。
3、重视和加强班主任培训。本学期增加了许多年轻的新班主任，为进一步提高班主任的政治素质、业务素质、心理素质和工作及研究能力，本学年进行了6次班主任培训，采取了集中培训、个别指导、座谈、经验交流会等培训方式相结合，让他们可以在做中学，也可以在学中做，使得我校的班级管理水平有了明显的提高。
4、关心学生成长，深化德育内涵。一年来我校对2010、2011年入校的新生816人实施了学费、教材、住宿费全免的优惠政策。其中免学费63余万元，住宿费48余万元，书费24余万元;发放国家助学金122余万元；免费给南疆学生发放床上用品800套。合计达到360余万元。
针对在国家助学金在每学期末才到账，为解决学生实际困难，学校多方筹措资金，从学生入学开始，提前发放每月150元的生活补助。目前累计发放15余万元。
教职工自发捐助成立的爱心基金25600元，党员缴纳特殊党费1400余元，帮助经济困难的学生完成学业。今年累计捐助学生112人，校领导每人资助一名贫困学生资助其完成学业。
五、加快硬件建设，加强招生力度，扩大办学规模 2011年学校积极争取地委行署对教育事业的支持，基础办学条件进一步改善。崭新的标准400米塑胶田径场已经建成；新建的学校校门投入使用；校园内路灯焕然一新；学生2号宿舍楼新建并投入使用，学校学生用房紧张的局面得到缓解；投资30余万建成高标准数码钢琴教室两间；栽种各类 树木150余株，校园硬化3000多平米极大的改善了学校育人环境；预算投资4500万元的教师综合培训大楼即将开工建设。一个环境优美的校园逐步展现出来。
招生就业工作圆满完成。我校在南北疆、地区内各乡镇学校通过实地、报纸、电视台等加大招生宣传，并在30多所学校建立了招生点。2011年秋季招生472人，其中师范类389人（南疆三地州“学前双语”专业316人），高中83人，目前在校生达到1500人，教学班43个，办学规模进一步扩大。
六、加强群团工作活力，构建和谐文明校园
1、团的基层组织建设得到进一步加强。团委以“团结青年、教育青年、管理青年、服务青年”为工作宗旨，不断加强团组织建设，重视培养优秀共青团干部，不断增强团组织的活力。今年我校召开了共青团第五次代表大会完成团委换届工作，增补团委副书记1名，委员4名，进一步充实了团委班子力量。充分发挥共青团组织在教育、团结和联系学生方面的优势组织一系列思想政治教育为主题的文体活动以及法制教育和民族团结教育；开通“校园之声”广播站、组织“青年志愿者”志愿服务、组织业余团（党）校学习7次，实践活动2次。2011年我校志愿者服务队评为地区优秀志愿者服务队。
2、积极发挥工会和退管会作用。学校工会一直以来团结和动员各族教职工积极投身于学校教育教学改革，充分发挥着工会组织在服务党委中心工作、维护教职工合法权益、构建和谐校园等方面的重要作用。2011年4月6日召开第五届 一次教代会，会议听取并通过学校《十二五规划》，修改讨论通过《学校教职工工作量化考核评分办法》、《班主任量化考核及班主任津贴发放办法》；关心教职工的思想和生活，积极探望生病住院的教职工，做到“有病必访，有难必帮”，2011年共计慰问教职工34人；同时关爱退休教职工的生活，组织他们外出参观考察、参加娱乐活动、征订书报。坚持在重大节日期间慰问老教师，召开座谈会通报学校情况，听取老同志意见和建议，在力所能及的情况下帮助解决他们一些具体困难，及时向上级反映老同志关心的一些焦点热点问题。
3、扎实推进综合治理、校园安全工作。学校切实加强校园安全管理，今年增强了保卫人员的配备，聘用专职保安人员4名，积极配备和完善各种安全防范措施。同时强化责任意识，实行24小时领导带班，中层值班制度，做好防范和处置突发事件工作，切实提高了师生安全感。全年开展普法教育，消防演练，组织大型教育宣传活动五次，全校性安全大检查十余次，全年学校未发生刑事、治安案件、火灾事故。
4、后勤服务工作水平不断提高。一年来,后勤服务做好学生宿舍、教室调整、基建设施改造等的日常修缮,做好疾病防控宣传和传染性疾病的防控工作，向15岁以下学生发放糖丸798人次。学生餐厅从加强完善制度管理出发,严把食品原料采购关、食品卫生关,在确保食堂饭菜质量的基础上保证价格稳定,受到了广大师生的好评。
学校幼儿园作为学前教育的实习基地越办越好，学校农场的管理也逐步走向正规。2011年，学校党委积极带领广大教职工，认真处理改革、发展、与稳定的关系，各项工作都取得了较好的成绩，但也存在一些问题和不足，如：管理工作存在薄弱环节，特别是教学管理还需精细化；教师队伍结构不尽合理，质量有待提高；硬件设施不足和经费短缺仍是制约学校发展的重要因素等。2012年,我们将在全校教职工的共同努力下，按照科学发展观的要求，保持昂扬的斗志，务实的作风，齐心协力，开拓创新，勤奋工作，努力开创学校工作的新局面，实现学校各项事业跨越式发展！
我积极发挥共产党员先锋模范作用，率先垂范，紧紧围绕经济建设这个中心，勇于创新，扎实工作，使全社区按照新社区建设的总体步骤要求快速发展，体现出了经济发展，社会和谐，乡风文明、环境逐步优美，社区卫生逐步清洁，全社区干部群众奋发向上的良好精神面貌，现简要总结如下
一、坚持原则，依法办事，认真执行落实好党的方针、政策
上面千根线，下面一根针，百姓百姓一百条心。社区工作繁琐而复杂，开展社区工作我始终坚持二个原则，一靠政策，二靠群众。因为我们这一级是党的方针政策的宣传者、执行者、落实者，如何准确的把党的方针政策及时贯彻落实下去是关系到一个社区的三个文明建设的重大问题，所以政策是我们开展社区工作的最大靠山，但最好的政策如果不能及时贯彻落实并使群众接受下来那等于零，所以让群众具有最大的知情权、参与权是我们开展社区工作的最大基础，近年来我社区涉及到一系列涉农惠农政策，像农社保、医保等，但由于我们能按照政策及时宣传落实好，没有一起因政策宣传落实不到位而引起群众矛盾纠纷。
二、心系百姓、勤政为民
作为一名社区干部我始终牢记要全心全意为人民服务的宗旨，社区民选择我是信任我，我就要力求为他们都办实事办好事，多年来我经常到农户家串门、听取群众意见，了解他们所想、所盼、所急。为社区民解决实际困难。
三、政务公开、体现民主
在日常的工作中严格执行“两公开一监督”制度，以保障社区居民的利益为目标，按照财务公开，政务公开的制度按时向社区居民公开财务政务活动情况，接受党员群众监督，多年来从不私设小金库、从不赌博，从不巧立名目吃请挥霍浪费社区的资金，从不超支、从不挪用公款私存、从不坐支以及搞个人经商行为。始终坚持做到集体财产为集体所用，使集体资产历年增值。
四、扶贫帮困、持之以恒
今年以来，我们农水局（农工办）领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十六大及十六届五中全会精神，团结带领全体工作人员，紧紧围绕区委、区政府提出的争创“两个率先”先导区目标，坚持“服务城市，发展农村”的宗旨，积极推进农业结构调整，突出招商引资、强化农机安全生产，加强动物防疫、检疫，抓好防汛抗洪等各项水利工作，落实农经管理各项政策，在完成全年各项工作任务的同时，坚持“两手抓”，高度重视党风廉政建设，落实党风廉政建设责任制，按照中央、省、市、区提出的“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”要求，突出重点，明确责任，注重实效，切实保证党风廉政建设与农林水各项事业同步发展。
一、团结一致，合理分工，全力以赴完成全年各项任务
我们农水局（农工办）是区委、区政府去年3月份，根据市行政区划调整需要新成立的部门，主要与市委、市政府农村工作办公室、市农业局、市林业局、市水利局、市农业资源开发局、市农机局共六个主管部门对接，为克服我局人手不足、领导职数较少的矛盾，我们局领导班子将各项工作进行了合理分工，我本人在主持全面工作的同时，负责党建、社团、财务以及农村各项政策、法规的贯彻落实，集体资产的管理、保值增值，农村扶贫，农村农民负担监督管理，劳动力转移，水资源、水利工程管理，防汛防旱等工作。分管办公室、农经科、水利科。杭正国同志主要负责农、林、牧、副、渔业生产及病虫草害防治，农业资源开发、农机、招商引资、安全生产等工作；主持区畜牧兽医站、畜禽检疫站、兽医卫生监督所全面工作。分管农林科、农机科。一年来，我们在工作上相互支持、相互配合、学习上相互交流，生活上相互关心，圆满完成了区委、区政府及市农口部门下达的各项工作任务。
（一）以发展都市农业为重点，推进农业结构调整
今年以来，我局领导班子围绕市委、市政府年初下达我区农业农村工作的各项任务，根据地处城郊的区域特点和城市化进程不断加快的发展趋势，积极推进都市农业的发展，提高我区农业综合效益。
1、积极向上争取项目，支撑我区特色农业发展
今年以来，我们领导班子把编报项目，争取资金作为推进我区农业发展的重要工作来抓。一是争取了1个农业开发项目，由于近郊在区划调整前没有进入省级农业开发的“笼子”，为此，我们领导班子多方面争取，甚至一直到省农业资源开发局寻求支持，在市区的共同努力下，省资源开发局终于将近郊三个区列入农业开发项目区。我们争取了汤汪无公害蔬菜基地建设项目，总投入135万元，其中国家开发资金50万元，省级开发资金30万元，市级资金6万元，另外区级财政要补贴24万元，乡镇自筹25万元。二是积极向市争取了1个生猪发展项目，总投入10万元。三是积极将我区的金鱼养殖项目向市农林局推荐获得支持，争取获得省级发展资金12.5万元，目前我们正在积极争取长江防护林建设项目，争取国债资金50万元。
2、高度重视绿化工作，“绿杨城郭，生态扬州”绿化工程顺利完成
市政府下达给我区20“绿杨城郭，生态扬州”绿化工程的主要任务是，要求在廖家沟沿线建设宽100米生态林，将南绕城原30米宽绿化带拓宽到50米宽，为完成这项任务，区委、区政府高度重视，成立了“绿杨城郭，生态扬州”绿化工程指挥部，我们局领导班子都是指挥部的成员之一，经常带领相关科室同志深入一线调查了解情况，现场解决问题，为全面完成该工程做出了积极贡献，并顺利通过市政府验收。经核查验收，全区两项绿化工程总面积为1841亩，其中：新拓用材林1548亩，新拓景观林132亩，新拓经济林161亩。
3、高度重视招商引资工作
我局在年初成立了招商引资领导小组，与局基层站所、各科室签订了目标责任状，把招商引资任务进行层层分解，做到人人都是责任人。通过一年的努力，全区引进农业项目20个，其中民资项目19个，总投入2458万元，已投入到位1948万元；投资额在100万元以上的.有6个；投资额在100至50万元的有5个；投资额在50万元以下的有8个；引进外资项目1个，总投入200万美元。在这些项目中投入在种植业方面的有10个；养殖业方面的有3个；加工业方面的有2个；在流通业方面的有3个；种养业方面的有1个；特种养殖1个。另外，目前还有3个意向性项目，一是汤汪屠宰点改建项目，总投入400万元；二是扬州旺扬食品有限公司家禽产品加工项目，总投入800万元；三是湾头沙联豆制品加工项目，总投入110万元。年民资任务完成市下达任务的130%，外资任务完成市下达任务的200%，其中，我局本身引进民资1100万元，完成区政府下达任务数110%。
4、认真组织参加各种展会
县委考察组：现在，我代表本届党委、政府向县委考察组作述职述廉报告：
本届党委、政府从2004年任期以来，在县委、县政府的正确领导和有关部门的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，明确发展思路，突出工作重点，强化责任落实，严守党的纪律。通过全乡广大党员、干部、群众的扎实苦干，奋力拼搏，圆满完成了各项工作任务。其主要表现在：
主要经济指标增长较快2006年全乡实现工农业总产值6280万元，比2001年4429万元净增好范文版权所有1731万元，增长39；乡镇企业和非公有制经济达到3080万元，比2001年净增478万元，年均增长4.7。粮食总产量达到2860吨，比2001年减产846吨，减幅22.8（因结构调整及自然灾害的影响）；油料总产量达到380吨，比2001年净增184吨，年均增长18.8。农民人均纯收入达到1465元，比2001年净增890元，净增470元，增长47.9。
财政税收增幅较大五年累计完成财政税收222.35万元，保证了干部工资按月足额发放和机关正常运转。
产业结构调整步伐加快，初具规模近五年，全乡已初步形成以畜牧养殖、烤烟、蘑芋、中药材四大产业基地，年发展烤烟600多亩，蘑芋300亩，天麻3500余窝，推广地膜玉米490亩；已建成优质杂交板栗面积340亩；优质核桃基地1个，面积160亩；银杏、杜仲、中药材也得到较快发展。
基础设施建设成效显著五年来，共争取建设项目18个，资金632.3万元。其中：招商项目2个，资金378万元。
其它社会事业蓬勃发展①计划生育基础工作管理不断加强。以摘黄牌为目标的计划生育整改工作卓有成效，计生五率、表册档案、国策宣传、优质服务、优惠政策兑现等工作步入正规，人口计划执行良好。②充分发挥民政救济作用。三年共解决敬老院生活费31800元，发放定补15户44616元，落实农村低保294户314人，发放救济款29055元、救济粮30380公斤。使全乡受灾户、贫困户基本生活得到解决。③农村基础教育不断加强。共投入资金29万元，改建校舍危房18间，新修27间，为7所学校安装了远程教育设备。进一步巩固“普九”成果，小学适龄儿童入学率达到100，中学少年入学率达到100，毕业率达到100，教育质量有所提高。农村初级卫生保健基本达标，村卫生室、妇幼保健室已全面建成。去年抗非典工作取得胜利，受到市县好评。④社会治安综合治理突出群众普法教育。创建治安模范单位6个，建立中心户长122户，调委会9个27人，治保会9个28人，调查民事纠纷48起，结案48起，近五年全乡无重大刑事案件发生。⑤安全生产责任进一步落实。乡村安全网络健全，每年签定责任书20余份，累计开展安全检查16次，专项整治5次，全乡无重大不安全事故发生。
党建及精神文明建设有新起色党建突出基层组织建设和党员干部队伍建设，五年共整建后进班子3个，发展优秀青年入党25名，建设农村标准化党员活动室10个，创建党员示范基地3个，党员示范户38户，标兵支部2个，培养后备干部21名，参加市、县优秀青年干部培训3名，党政法规培训45人(次)。精神文明建设以文明单位及小康村的创建和巩固提高为主。共创建文明村（单位）6个，并编制了全乡小康村建设五年规划，全乡富裕程度和文明程度不断提高。
党风廉政和反腐败工作不断深入党风廉政建设责任制进一步落实，案件查办和专项资金检查力度不断加大，三年共查处违纪案件2起，党内处分1人，开展民政经费、项目资金、村组财务检查7次，在党员干部中开展警示教育3次，各项管理制度得到健全完善和落实。三年中全乡无一例在职乡村干部违纪违规。人大、武装、团委、妇联等工作都围绕党委中心工作，做出了积极贡献。
五年来我乡多次受到市、县的表彰奖励。2006年宣传思想工作，精神文明建设，创建平安南郑。基层组织建设，老龄工作，财源建设等工作，被县委县政府评为先进乡，受到了表彰奖励。
回顾近三年的工作，乡党委、政府着重抓了以下八个方面：
一、以“三个代表”重要思想为指导，以贯彻县委历次全委会议精神为动力，进一步明确发展思路，统一干群思想
一是2004年初，新一届党委、政府结合我乡农业、企业及资源情况，经过深入调查研究，提出了“稳定粮油增单产，突出畜牧抓养殖，两叶两果上规模，集镇建设迈大步，个体经济求突破，项目建设促发展”的经济发展思路。总体奋斗目标是：到2006年底，工农业总产值达到6350万元，比2001年净增1924万元，年均增长9，其中多经产值达到2900万元，比2001年净增1031万元，年均增长15；个体经济产值达到1900万元，比2001年净增500万元，年均增长5；粮油总产保持总
量平衡，分别达到3000吨和380吨；农民人均纯收入达到1500元，比2001年净增489元，年均增长11。经过三年的实践证明，这个思路和奋斗目标是符合喜神发展实际的，有力促进了全乡经济社会快速发展。二是组织干部认真学习县委历次全委会精神，结合实际，深入开展“三个代表”和“三大战略”大讨论，在干部中实行依法行政，采取竟争上岗，与乡
村干部签定目标考核责任书，明确工作任务和职责。使全体干部既有压力又有动力，极大地调动了干部的积极性，把干部思想统一到总体工作思路上来，为顺利实现既定的奋斗目标奠定了坚实的思想组织基础。
二、实施科技兴农加快农业产业结构调整步伐，巩固农业经济基础地位
一是加大对农田水利基本建设的投入，完善农业基础设施。面对洪涝灾害给我乡农业基础设施造成严重损失的状况，乡党委、政府号召全乡人民积极开展生产自救，不等不靠，一手抓恢复重建；一手抓兴修农田水利。利用春冬农闲时节，在全乡开展了以村级道路、水利设施为重点的农田基本建设。乡、村两级多方筹资9.5万元，累计上劳6.8万个，移动土石方18万方，修整道路11条，长43公里，修复加固堰渠15条，长18公里，修复加固拦河坝7处，恢复农田226亩。二是加大农业科技培训，推广优良品种。每年乡政府就拿出专项资金2000—3000元，重点用于对水稻两段育秧、旱育抛秧、地膜玉米、小麦、油菜免耕、烤烟栽培、茶园管理、果树剪枝嫁接等技术进行培训。邀请市县专家来乡对猪牛羊养殖、天麻、蘑芋技术进行专门授课培训，累计受训人员达1800余人(次)，推广旱育抛秧200亩，地膜玉米500亩，地膜洋芋180亩，扩种优质水稻3500亩。三是调整农业产业结构，大力发展特色农业。培育主导产业。发展特色农业、培育主导产业既是农民脱贫增收的门路，也是我乡农业发展的出路。乡党委、政府通过反复论证，多方考察，结合本地地理、气候、土壤结构、市场需求，制定出“高山育林还草办养殖、山腰退耕还林抓多经、平川优粮兴科增效益”的发展规划，充分挖掘山区资源优势。通过压劣扩优、压粮扩经、扩大茶叶、中药材、烤烟生产、畜牧养殖规模，将山区资源优势转为经济优势。在主导产业发展上，我们通过典型引路，带动一片的方法，取得了较好效果。田园公司每年养黄羊280只，牛96头，年产值在12万元以上；蒿坝村每年种烤烟650亩以上，实现产值40万元，增加税收8万元；双丰村栽培天麻3000窝以上，实现产值4.5万元，其他村按照“一村一品”的目标，大力发展养猪、蘑芋、山药、天麻、茶叶、板栗、核桃等产业项目，年实现多经产值2990万元，农民人均增收150元。
三、加强乡镇企业改制步伐，放手发展私营企业和个体经济，狠抓安全生产
一是进一步完善乡属集体企业的改制。乡水电公司建于1979年，因设备老化发电不足，无市场，经多方协调、并争取大多数干部群众的意见，于去年整体转让给县电力公司，完成了兼并改制工作。对破产后的金矿公司，一手抓破产的结尾工作，一手抓资产盘活，2006年初将现有的场房设备对外租赁出去搞加工。二是优化投资环境，放手发展个体私营经济。乡党委、政府把发展个体经济作为实现经济新跨越的重要算途径来抓。制定优惠政策，积极鼓励有头脑、有技术、有资金的人来乡发展，并做好办证、审批等服务工作，五年共新增个体私营企业80个，劳务输出2041人，促进了我乡非公有制经济的发展。三是狠抓安全生产，与各企业法人签定了安全责任书，特别是对采石厂、加油站等重点行业落实了安全责任，实行每月检查一次，对无证开采矿石的两个村实行强制性停产关闭。同时加大防汛责任落实，对重点地段落实监测人，制定防抢预案；支持配合交通管理部门开展“三无”车辆及道路安全管理；加大资金投入解决学校危房，消除各类不安全隐患。近五年无一例不安全事故发生。
四、继续完善税费改革措施，依法加强税收征管，严格财政制度
我乡税改工作的顺利开展，使农民备受欢迎，让农民真正得到实惠。但是，税费改革之后，出现了乡级财力不足，乡村经费无法保障，上级转移支付难以兑现等问题。针对这些问题，乡党委、政府积极采取措施予以克服，一是减少村、组干部职数，实行支书、村主任一肩挑，村委干部代组长，尽力减少开支；二是建立健全村、组财务管理制度，成立会计核算中心，制定了《村、组财务管理办法》，压缩不必要的开支；三是继续完善税费改革的后续工作和相关措施，对村、组无法核定的“空档”户税款问题，包村干部协助村、组深入实地，逐一协调解决落实，税款不落空；四是建设后续财源，发展壮大集体经济，鼓励农民发展经济收入多、含税率高的农产品和农副产品加工；五是加强财税的征管工作，广泛宣传税法知识，深入细致地做好群众思想工作，提高群众依法纳税的自觉性，制定出得力的征收措施，实行领导包片，、乡干部包村、村干部包队岗位责任制。对受灾户、特困户，根据情况实行缓征。既保证了每年税收任务的完成，又使群众乐于接受，不出问题。针对税改后乡村两级财政支出严重短缺，党委、政府严格预算，在经费上坚持“一支笔”审批原则，精打细算，严格各项开支，保证了干部工资发放和机关正常运转。
五、加强基础设施建设和项目争取力度，实施项目带动战略
近年来，全乡共争取建设项目18个，建设总资金632.3万元。具体是：
(1)全乡9个村有8个村用上了大电网，总投资180万元。
(2)争取以工代赈道路改建项目3个，投资27万元，改建道路3条，长12公里。
(3)争取通达工程项目2个，改建道路3.2公里，投资14.2万元。
(4）完成人畜饮水工程3个，投资17.5万元，解决了近2000人的人畜饮水困难。
(5)全乡9个村有5个村为省定贫困村，现已启动实施双丰、民生两村已完成投资146万元，双丰村已全面实施完成。
(6)县光大电力公司在群福村投资（招商引资项目）250万元，新修水电站2座，已投产营运。
(7）招商引资，引进金地房产公司资金128万元，新建喜神商贸街，建筑面积1000立方米。硬化道路60米，安装路灯2盏。
（8)搞好项目储备，十一五期间，全乡规划建设项目16个，预计总投资902.7万元，目前已完成项目编制上报。沙梁村引进奖金50万元，发展特种养殖，蒿坝村计划引进生态农业旅游观光项目，正在洽谈之中。
六、全面抓好党建和各项社会事业，促进两个文明协调发展
乡党委在抓好自身班子建设的同时，着重加强村级班子建设，提高党支部的战斗力和凝聚力。加大党员发展力度，从优秀团员、青年中培养入党积极分子，发展党员25名，培养入党积极分子51人。加强党员阵地建设，创建农村党员标准化活动室10个。坚持党员活动日制度，组织党员学政策、学科技。发挥双示范作用，带头致富，带领群众共同发展经济。在抓社会事业中，一是突出计划生育综合服务乡创建和整改工作。进一步落实工作责任，强化措施，加大投入，计生五率、表册档案、基础管理、宣传教育优质服务、优惠政策兑现等各项工作达到标准，去年年终考核得获得全县好范文版权所有第二名。二是以维护全乡稳定为己任，全面抓好社会治安综合治理工作。采取以会代训的方式，在群众中开展法制教育110场(次)，受教育达13000余人(次)，增强了群众的法制意识。发挥村调委会、治保会作用，及时调处各类民事纠纷，防止了矛盾的激化和犯罪的发生。三是做好民政救济工作，及时给低保户、定期定量补助户、贫困户、受灾户和敬老院发放救济款物和生活费，使弱势群体及时得到党和政府的救助。实行村务、政务、校务公开，推行阳光政务，加强民主监督。四是加大文明单位、小康村建设工作力度，编制发展规划，制定创建方案，使全乡小康村建设质量不断提高，文明程度明显上升。五是充分发挥人大监督作用，及时办理人大议案，主动接受监督；调动武装、团委、妇联生力军的积极性，使他们能够围绕全乡中心工作，发挥特长、群策群力，共同促进我乡各项社会事业的协调发展。
七、扎实抓好党风廉政建设，从源头上预防腐败行为的发生
乡党委、政府始终坚持党要管党、从严治党的方针，不断把反腐倡廉工作引向深入。一是深入开展以转变干部工作作风、思想作风、生活作风为主题的“三个代表”重要思想学教活动、干部思想作风整顿活动、警示教育和两个《条例》学教活动，通过这些活动的开展，深刻剖析了各级干部在工作、思想、学习、作风、廉洁自律等方面的问题，并采取切实可行的措施逐一整改，有力地促进了全乡党员领导干部和一般干部的作风转变，树立了良好的干部队伍形象。二是落实党风廉政建设责任制，民主集中制和民主生活会制度，将廉洁自律，行业纠风，案件查办等工作落实到领导、站所负责人头上，并在年终实行责任考核，奖罚兑现。党委带头坚持民主集中制原则，对重大问题实行集体研究，不搞一个人说了算；每年召开一次党委成员民主生活会，开展批评与自我批评，查找问题，如实整改，既教育爱护了同志，又增进了班子团结，使班子整体效能不断提高。三是不断完善和规范各种管理制度，健全乡村财务管理、民主监督、村务政务公开、诫勉谈话、廉政谈话等制度，坚持党委中心学习组制度和党委议事规则。乡财经领导小组履行对财务监管的职责，堵塞各种漏洞，使各项管理工作有章可循，正规管理，预防违纪现象的发生。四是加大案件查处力度，对群众举报的违纪现象，乡纪委快速出击，依据有关党政法规从严查处，并将处理情况在全乡党员干部中通报，起到警示教育的目的。由于在反腐倡廉工作上“严”字当头，极大地教育了广大党员干部，从源头上预防了腐败行为的发生。
八、加强政府机关建设，推行依法行政
为推进全乡整体工作，乡党委、政府一手抓干部法制教育，一手抓政府机关建设，把干部的教育和关怀相结合，极大地激发了全乡机关干部的工作热情。一是组织全体干部集中学习计生、土管、林业、城建、税收等方面的法律法规，尤其对《行政许可法》进行认真学习，支持参加县上组织的培训班，并以法规为依据，深入到村组开展各项工作，做到不违法、不误事。二是针对年青干部多，素质不高的实际，加快年青干部的培养和锻炼。充分发挥他们的各自特长，委以重任,体现他们的价值。全体年青干部形成了争做上游、争当先进的良好风气。三是加大投入，改善机关工作和生活环境。2004年以来共投入近40万元，改变机关面貌和办公条件，购置了办公用车，装修了宿办楼，机关面貌焕然一新，消除了干部的后顾之忧，美化了机关环境，使全体干部安心工作。四是压缩开支，保证干部的工资和福利足额发放。想尽一切办法，压缩各项开支，保证干部的工资、补助、奖金和其它福利待遇的足额发放，有效调动了干部的积极性。
今年是“十一五”的最后一年，也是谋划新一个五年的关键时期，继隆重庆祝中华人民共和国成立60周年，有效实施应对国际金融危机冲击的一揽子，有针对性地加强和改善宏观调控，巩固和发展应对国际金融危机冲击的成效，加快转变经济发展方式，保持经济平稳较快发展，着力保障和改善民生，有力应对玉树强烈地震、舟曲特大山洪泥石流等严重自然灾害，胜利完成全党深入学习实践科学发展观活动，成功举办上海世博会，党和国家各项事业和各项工作取得新的显著进展。
回顾一年的时光，我感觉这一年对于我来讲是学习的一年。现将这一年的学习向大家汇报：
一年来，我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想、科学发展观。在学习中力求做到以自学为主，做到自学与辅导学习相结合；以精读为主，做到精读与通读相结合；以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合，我是历史专业的教师，我能主动将自主学习与历史教学工作相结合，深入浅出地引领学生理解他们一脉相承的关系。
我在学习政治理论的同时，自觉学习党风廉政建设，重温了《中国共产党章程》、《xx党风廉政建设责任追究办法》、《关于xx党政机关工作人员禁酒、禁用公款消费的规定》、《xx处级干部廉政承诺规定（试行）》，学习了《廉政准则》通过学习努力强化廉政自律意识，提高防腐抗变能力。学习身边先进模范人物，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，努力在工作中树立正确的人生观、价值观，进一步坚定政治信仰，提高工作的责任感、使命感。
按照各级党委的部署，今年上半年是学习实践科学发展观的最后一个阶段，下半年为迎接党的十八大的召开及庆祝建党90周年又开展了创先争优(创先进基层党组织、争作优秀共产党员)活动。自己学习科学发展观是一个方面，由于分管党总支工作，我还能注意在组织中心组学习中，在加强热点介绍的同时，加强组织科学发展观理论的学习，做到自己先学一步，理解深刻一些，导读准确一些，组织中层以上干部边学习边记读书笔记，并时刻对照《党章》及相关规定反思自己的言行。同时在中心组学习方面我们也不断创新形式与内容。上半年试行中层以上干部每周一讲，杨远芳校长的《关于有效教学》、马静洪的《读教师的20项修炼有感》、柴树芳的《关注低碳》、刘洋的《解读社会主义核心价值观》、刘植萍的《感受为了自由呼吸的教育》、王涛的《有感于致加西亚的信》、胡阶庆的《从798到琉璃厂的思索》、王磊的《青年干部应具备的素养》、韩梅的《健康心理的一个侧面》等等，这项活动不仅促进中层以上领导干部加强平日的学习与内化，通过每周一讲又将自的学习成果与大家分享，同时在之后的讨论中又会层出不穷的激发出智慧的火花，同时也能将新的理念与自己在教育教学中的实践相联系不断的反思与改进自己的工作。下半年在创先争优活动中我们的主要形式是中层以上领导在讲自己工作中感受到教职员工中的优秀：各位组长的早来晚走每天工作12-13个小时、毕业班教师利用休息时间为学生辅导、教师生病了上完课再去看病。建立四十五中学中华文化艺术馆是让学生、教师直观感受中华文化的重要载体，对新疆内高班的学生更是有意义，胡阶庆、黄春生、李振安三位同志，牺牲假期休息时间冒高温酷暑高质量的完成此项工作。一个个鲜活生动的使我们感动、让我们学习，更激励我们的敬业精神。
您的家庭幸福活动，今年入户探望总计54人次；将以往买水果探望生孩子的老师变为赠送育儿书籍；为新婚及结婚十、二十、三周年的教师设计购买纪念品。我们的工作得到老师和兄弟学校的认可，被评为市级模范职工小家、音体组被评为系统级“五比一创”先进集体、原高三年级组被评为区级“工人先锋号”。
德育处的工作同样是用奉献编织。梁校长每天早来晚走工作已经12－13个小时，中午还与孙师傅一起将合唱团学生接送于两个校区之间、三位主任无论春秋寒暑、无论天气状况每天迎送学生进出校门，这需要极大的毅力，而支持他们是全体班主任默默的奉献精神。
在今后的工作中我要学习身边的感人事迹，做好自己分管的工作。
一年来在上级领导的亲切关怀下，在全体教职工的全力支持、配合、共同努力下，学校领导班子结合新的三年任期目标及局党委党建工作目标，与大家一道积极、有序、创造性地开展了一系列工作，取得了显著成效，简要汇报如下：
一、加强学习，提高修养，增强工作的指导能力
班子成员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党的教育方针和国家的法律法规，在思想上、行动上与上级保持一致，在认真谋划的基础上，带领广大教职工扎实落实新一轮学校三年发展规划。学校党支部认真抓好校级干部理论中心组学习，做到有计划、有组织、有安排，内容具体、形式多样，每位成员系统学习了局党委规定学习内容，均完成了几万字的学习笔记。不仅如此，还结合各自的工作特点，经常学习有关教育、管理专著及刊物等，武装头脑，提升素质，指导工作。一年来一人评为滨海新区十佳校长，一篇论文获国家级奖，四篇论文获市级奖，四篇论文分别发表在《小学语文》《天津教育报》等报刊杂志上，三篇论文在塘沽教育系统举办的第三届青年校长论坛上分获一、二等奖，刘颖校长还代表天津市上了一节全国公开课，还多次应邀到兄弟区县讲座，从一定意义上讲干部的学习与提高，带动、影响并引领教师队伍的专业发展和成长。
二、热心服务、勇于实践、创新工作思路
认真落实中小学日常行为规范教育和责任教育，扎实推进“养成教育示范班”“拼搏奋进班集体”“千名实验好学生” 的评比活动，以“励志勤学树理想，争做滨海好少年”责任教育为主题，开展了“为理想——励志勤学”、“博学多才——为七彩人生奠基”、“勤学善练——做最具责任感好少年”等教育活动，激励学生树立理想、敏于求知、善于学习、勤于锻炼，让学生在活动中锻炼成长。每一项活动，精心设计教育主题，力求寓教育于活动之中。校园艺术节、踏青、扫墓、庆元旦，班级合唱比赛、跳绳、拔河、球类比赛、参观、海河游、慰问、捐款等活动，丰富了学生课余生活，提高了素质，锻炼了能力，培养了学生集体主义观念。学校的艺术、体育教育注重普及与提高，一年来健美操队多次参加全国比赛并获奖，舞蹈队、民乐团在市级比赛中也分获一等奖，充分体现了学校和谐、全面发展的办学理念。
教学质量是学校发展的生命线，抓住教学质量的提高就是抓住了学校办学的根本。无论是中学部还是小学部，紧紧抓住“有效教学、高效课堂”这一主题开展系列教学活动。一年来，多次承接国家级、市级、区级大型教学活动，如：全国小学语文教学方法研讨会、市小学英语课改展示活动、市小学数学研讨活动、宁夏教师代表团学访活动及塘沽小学数学年会展示活动等，活动中锻炼了干部，历练了教师。专家讲座、首席教师论坛、学科带头人研讨课、教师同课异构比赛等，为教师提供了探究、沟通、交流的平台，使之形成浓厚的研究氛围，促进了教师专业发展。今年的小六成绩名列区榜首，中考成绩再传捷报，一人考入天津市一中，61人考入塘沽一中。实现了毕业班第二个十年的开门红。
今年的暑假与往年不同，按照上级要求，远洋城校区、工农村校区9月份要如期开学，时间紧，任务重，无论是教育教学还是后勤干部几乎整个假期未休息，为了校园文化建设、远洋城招生、设备配置等，多次往返于三个校区之间，天气炎热，施工现场泥泞，需穿着胶鞋才能入内，但经过精心准备，当小一招生新闻发布会如期举行、新生如期开学、工农村新校区接牌仪式成功举行时，大家内心充满了欣慰、喜悦与自豪，一个假期的辛苦没有白费，这就是我们的团队，牢记宗旨、目标一致、通力合作、追求完美。
三、科学管理、民主参与、搭建沟通的桥梁
一所学校，干部工作作风好，学校校风就正。校长以个人的人格魅力影响着每位成员，因而班子成员相互团结协作，工作分工不分家，补台不拆台。大事小情均通过校长办公会研究决定，不搞一言堂。职评、评优等工作遵循公开、公平、公正的原则进行。积极搭建学校、教师沟通的桥梁，充分发挥教代会的作用，任何一项制度、规定、方案的出台，先提交教代会讨论审议通过后再执行，每年都以教代会提案的形式，广泛征求意见和建议，体现了广泛的民主性。
四、党建工作，有声有色，形成战斗堡垒
我校现有党员62人，约占教职工的1/4，是学校一支比较过硬的骨干力量。党支部紧紧围绕学校的中心工作，开展系列党建工作。积极响应中央号召，开展创先争优活动，全体党员、干部带头公开承诺，贴于橱窗内，接受监督，自觉落实。利用学校现有条件，抓住时机，加强党性修养教育和先进性教育，举办《星星之火，可以燎原》党史讲座，意在勿忘历史，知晓使命。成功组织了以“学习孔子育人思想，寻找祖国文化渊源”的主题党日活动，活动中不仅受到了教育，还加深了了解，增进了友谊，深受大家欢迎。组织了以“体现宗旨，为校分忧”为办公室洗窗帘的义务劳动，无论是寒暑假还是节日，党员义务值班已成惯例，而且没有一人因个人的事而耽搁学校的工作。党员的模范作用带动了一些同志，今年又有两位教师被接纳为预备党员，可以说绝大多数党员在各自的岗位上发挥着模范作用。
五、廉洁自律，树立良好形象
廉洁自律是做干部必备的素质，是原则，是底线。领导班子成员经常利用校务会学习一些有关文章，相互提醒、监督，警钟长鸣。坚持校务公开，实行阳光操作。凡涉及动用经费的，必上校长办公会研究、商榷，形成决议之后执行。一年来精打细算、节约开支，最大限度地为大家谋福利。
六、成绩
在全校师生共同努力下，学校成绩显著，获得了以下荣誉： 1.全国艺术教育先进校； 2.天津市德育先进集体；
3.天津市中小学生日常行为规范校； 4.天津市法制教育先进校；
5.塘沽教育系统先进党支部等多项荣誉
**年，在市委、市政府的正确领导下，**镇委、镇政府以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，按照“稳增长、调结构、惠民生、保稳定”的总体工作思路，全面加强经济建设、社会建设、环境建设、文化建设和政治建设，实现了全镇经济和社会各项事业又好又快发展。全年完成工业营业收入94亿
元，同比增长20%；完成增加值22亿元，同比增长*%；完成财政收入**万元，超额完成全年任务；完成固定资产投资23亿元，出口交货值3.56亿元。
一、调结构，稳增长，在加快经济发展上取得新突破
**年，我们围绕“调结构、稳增长”这一主线，努力转变经济增长方式，狠抓重点项目建设，实现了经济持续健康发展。
一方面，积极探索发展思路，转方式，调结构。鼓励民营企业跨行业发展，全力实施“民营升级工程”。福兴公司进军BOPP行业、胜威公司进军铝制品包装行业，都是从以前高耗能、高污染的传统型钢铁企业，转型升级为环保、高效、低耗的新型科技企业，完成了质的转变；鼓励自主创新，推进行业对标，引导传统产业向科技型和“专、精、尖”发展。金拜克公司的镁合金电动自行车生产项目和正在积极谋划的镁合金汽车轮毂项目，已成为民营企业产品、技术创新的典范；我镇狠抓节能减排，淘汰高污染高能耗企业。在全市“治污”专项行动中，我们积极配合市环保局、供电局等相关部门，依法取缔非法“小电镀”等污染企业。
另一方面，稳步推进重点项目建设，稳增长，促发展。经过一年的努力，我镇的项目建设工作取得了明显成效，全年共实施运作亿元以上项目15个，总投资160亿元。其中，总投资5.6亿元的福兴公司BOPP二期扩建项目、总投资*亿元的胜威包装有限公司铝制品生产项目、总投资11亿元的福昌实业有限公司年产180万吨新型建材项目和总投资3.5亿元的嘉容金属制品有限公司年产100万吨镀锌带钢项目已完成设备的安装调试，准备试生产；华金复合板建筑材料生产项目、金拜克公司年产500万只汽车镁合金轮毂项目、易剑龙家具有限公司年产10万套家具生产线建设项目、兴达机械配件制造有限公司年产800万件汽车注塑件项目等4个项目已确定2014年开工建设；同时，我们正在就顺康科技有限公司磷酸净化及精细磷制品项目、宝岛电动四轮汽车电动三轮重型农用车生产项目、康师傅年产3万吨香辛调料生产项目和固坤重型工程机械有限公司新建年产100台自动水泥浆搅拌机项目等一批投资过亿元的重点项目与投资方进行洽商。
二、惠民生，保稳定，在构建和谐社会上取得新突破
我们始终把民生保障工作作为维护社会稳定，推进全镇经济发展的基础性工作来抓，群众从中真正得到了实惠。
（一）基础设施建设不断完善
按时完成津保铁路征地拆迁工作；完成**220kv变电站征地工作，于3月底开工建设；河北正茂燃气有限公司投资4000万元新建LNG、CNG加气站一座，铺设管线16千米；投资180万元对中亭河辛立庄扬水站和大清河老龙湾扬水站进行维修维护，对穿心渠进行了清淤；完成扬四街小康路两侧850米排水管道建设；清理东环路两侧排水管道1200米。
（二）农村路网逐步健全
配合市交通局完成霸扬线、码扬线挖补罩面中修工程；投资180万元完成兴港路挖补罩面中修工程；投资300万元的阙扬路改线工程已进场施工；投资300万元完成肖家堡村东西街、蔡家堡村中心街、赵家柳村至天津界、小庙村公园南路、小庙村至丁家堡村道路硬化工程。
（三）校安工程进展顺利
总投资96.5万元的镇一小、二小、五小、八小、九小、十小和二十四中学校舍加固改造工程全部完成；总投资490.2万元的镇四小教学楼于*月1日正式建成投入使用；总投资360万元的镇七小重建工程已经封顶；总投资400万元的镇三小重建工程、总投资1000万元的镇六小与二十二中合建工程年内开工建设；总投资800万元的二十四中重建工程和总投资400万元的镇九小教学楼新建工程正在办理前期手续。
（四）农村面貌改造提升工作全面铺开
全市农村面貌改造提升行动开展以来，我们及时成立领导小组，制定实施方案，明确目标任务，落实责任分工。利用广播、标语、宣传栏等多种形式，大力宣传，营造氛围。确定阙里墅村、扬一街、扬二街、扬三街、扬四街、小庙村、蔡家堡村等7个村街，重点提升，典型带动。目前，全镇农村面貌改造提升行动取得明显成效，得到群众认可。全镇已有16个村街完成规划编制，饮水安全工程22个村街全部达标，新增道路硬化116715平方米，安装路灯2369盏，标语整治32处，粉刷墙壁9500平方米。
一、坚持理论学习，始终保持领导班子先进性
一年来，州人大常委会机关领导班子始终坚持政治理论学习，提高自身素质，围绕创建“学习型机关”活动，切实加强干部职工的理论学习和业务知识学习，注重学习实效，使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。
一是坚持政治理论学习制度。州人大常委会机关领导班子认真贯彻落实党组中心理论组学习制度，积极参加中心组学习，系统学习党的十八大、十八届三中、四中全会、习近平总书记系列重要讲话和中纪委三次全会精神，学习宪法和相关法律法规，以学习引领创新，提升履职能力，牢固树立科学发展观和科学执政、民主执政、依法执政理念。在学习实践中，能够坚持正确的政治方向，坚决贯彻党的各项方针政策，始终忠诚党的事业，努力实践全心全意为人民服务宗旨。
二是加强干部职工的思想政治和道德教育。组织干部职工认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会、中央、省委、州委领导重要讲话精神，安排集中学习12次，其余时间要求自学，组织观看警示教育专题视频，协助安排常委会专题讲座学习等，通过集中学习、自学、撰写读书笔记和心得体会等，切实丰富学习的内容和形式，不断提高干部职工的综合素质，紧跟时代的步伐，把新精神、新要求贯穿于工作之中，准确把握政治方向，促进工作向前发展。
二、坚持民主集中制原则，形成领导班子内部合力
领导班子自身的团结，是发挥领导班子集体领导作用的关键，是完成全年各项工作的重要保证。
一是坚持集体领导。州人大常委会机关领导班子始终认真贯彻执行中央关于加强民主集中制有关制度和规定，充分发挥班子成员集体领导的作用，大事开会协调落实，小事相互通气通报，班子成员充分发挥表率作用，带头遵守制度，带头执行决议，带头维护纪律。
二是团结协调形成合力。州人大常委会机关领导班子始终讲团结、重友谊，领导班子成员之间大事讲原则，小事讲风格，心往一处想，劲往一处使，工作上不拈轻怕重，不互相推诿，形成民主平等和谐的团结氛围，自觉维护班子的集体威信，形成班子内部合力，较好地发挥了领导班子的集体领导作用。
三、加强廉政建设，提高拒腐防变能力
一年来，州人大常委会机关领导班子认真贯彻落实中央“八项”规定、省委“十项”规定、州委“八项”规定和党风廉政建设方面的严格规定，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，切实增强党的观念和党性修养，领导班子成员能够做到常修为政之德，常思贪欲之害，常还律己之心，始终保持清正廉洁本色，能够堂堂正正做人，清清白白干事。
一是强化廉洁从政思想。领导班子始终不断加强自身思想道德教育，着眼于防范，坚持从思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防变的思想防线。班子成员按照廉洁自律有关规定，严格遵守党的政治纪律，组织纪律，财经纪律，自觉接受党和人民的监督。领导班子成员没有为个人谋取利益，没有利用职务之便为他人谋取不当利益。
二是率先垂范，以身作则。班子成员之间坚持讲党性、讲原则，认真召开民主生活会，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，做勤政廉政表率。没有接受任何单位和个人的馈赠，也没有挥霍公款大吃大喝铺张浪费，更没有搞“形象工程”、“政绩工程”的现象发生。
四、尽职尽责，推进各项工作顺利开展
一年来，始终坚持高标准、严要求，克服机关人少事多的困难，坚持抓好政务服务，努力为常委会履行各项职能提供坚强保障。
一是认真做好人代会、常委会、主任会“三会”服务工作。精心做好会前、会中、会后服务，确保会议取得实效。完成调研考察材料，结合实际提出意见建议。积极配合做好省、州人大代表调研视察、履职培训、经验交流座谈以及“全州人大系统党的十八大精神及法律法规知识竞赛”各项工作，保证活动顺利开展。做好各类专题会议的文件印制和会议服务，做好常委会大党组小党组民主生活会的各项服务工作，确保会议顺利召开。
二是认真做好机关公文处理工作。全年共处理OA系统发来的文件2400余件，形成常委会编号文件22个、常委会办公室编号文件61个，明传电报17份。做好常委会审议意见办理落实工作，印发并跟踪督办审议意见24条。组织撰写、整理主任会议材料100余份。撰写常委会各类报告、考察材料、领导讲话30余篇。撰写、审核、印发会议纪要、通知等各种材料100余件。编发工作安排、大事记、信息简报30余期。
三是统筹处理机关综合事务。充分发挥桥梁、纽带和窗口作用，接听、处理工作电话1300余次，使用短信平台、电子屏幕等发布各类通知500余次，寄送各类信件1000多封，接待访客500余人次。配合各工委(室)拟定调研计划、方案，确保调研取得实效。完成了常委会领导交办的关于贵州兴化、贵州宜化污染情况调研报告修改工作。认真做好干部转正、任免、退休以及干部年度考核、后备干部推荐和科级干部轮岗交流等工作。加强队伍建设，选调4名事业人员充实代表服务中心。
认真安排党组织生活、收缴党费、完成80余名党员信息采集、党内统计年报、机关党总支及三个支部的换届选举、公务员年报、工资年报等工作。加强机关信息化建设，安装OA软件，拓宽OA范围，规范OA收发文。完成机关门户网站改版，做好网页建设及内容更新等工作。安装使用多媒体设备，推行电子表决系统，提升会议效率。认真做好绩效目标综合考核工作，通过集体努力，今年机关绩效目标考核获优秀等次。对常委会及机关管理各项制度进行全面清理，协助修改了《州人大常委会办理执法检查报告和专项工作报告审议意见的规定》、《州人大常委会组织开展工作评议暂行办法》等十余项规章制度，印制出版了《黔西南州人大工作制度汇编》600余份。
四是切实加强后勤服务工作。认真做好机关安全保卫、消防、绿化、水电供应等工作。严格按照接待制度和接待规定做好接待，圆满完成工作任务。认真做好财务管理，完成度部门预算和决算，按时填报职工(含聘用人员)的各类上报材料，严格按规定采购物资，及时、准确、完整的登记固定资产，制定科学合理的20经费使用计划，保证机关工作正常运转。加强车辆管理工作，增强驾驶人员思想意识，提高机关车队服务水平，全年没有出现较大的交通安全事故。
五是认真做好离退休干部服务工作。按政策规定，组织老干部集中理论学习，为老干部通报工作情况5次。组织老干部外出参观考察暨党支部活动5次。为老干部订阅各类报刊杂志。切实关心老干部身心健康，做到及时慰问因病住院的老同志，帮助解决老干部生活中的一些困难等。
六是认真抓好机关扶贫联系工作。帮助解决仁县大山乡高寨村新庄山塘、水井维修、道路硬化、危房改造。加强对扶贫点困难群众的帮扶、慰问，协调资金帮助解决4套农村实用广播设备、制作20条(幅)计划生育永久性宣传标语悬挂。做好内帮企业的联系帮扶工作等。
五、存在的突出问题和整改措施
(一)突出问题
一是政治理论学习不够。
二是内部管理有待进一步规范。
三是作风建设有待进一步加强。
(二)整改措施
一要进一步加强州人大常委会机关领导班子成员的政治理论和业务学习，创新学习方式，丰富学习内容，制定学习计划，明确学习目标，强化学习纪律，注重学习效果，不断提高班子成员的政治理论素质和业务能力水平，以适应新时期人大工作的需要。
二要规范机关内部管理，进一步完善各种规章制度，理顺各种关系，定岗定责，严格考核制度，严肃工作纪律，提高工作效率。
三要进一步加强作风建设，增强团结协作精神，树立全心全意为人民服务思想，提高服务质量和服务水平。
述职人：
20xx年xx月xx日
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