警察学校介绍（精选10篇）
广东化州司法警察学校是经广东省教育厅备案、茂名市教育局批准成立的全日制普通法律中专学校，隶属于化州市司法局。其主要任务是为公、检、法、司及企、事业单位和社会各界培养中等应用型法律人才。经化州市司法局批准，2012年5月设立了“广东化州司法警察学校广州教学区”，广州教学区自设立开办以来，秉承“从严治校、从严育警、从严治教”的工作方针，执行依法、文明、科学、严格的管理原则，全面贯彻党的教育方针政策，坚持正确的办学方向，始终把教学质量、培养优秀警务人员的素质放在第一位。为了适应办学的需要，合理利用教育资源，给广大学生提供便捷、优良的教学及生活环境，经学校及主管部门批准，广州教学区校区设立于广东顺德勒流港口西路勒流职业技术学校内，这里交通便捷，生活方便，校园环境优美，学校有设备先进的电脑实验室、电子实验室、多媒体电教室等，功能悉俱，设施完备；学校还设有图书馆、电子阅览室、学生宿舍、饭堂等。功能设施完全可以满足学生日常学习和生活所需。办一所使学生永远可以就业的警察学校；办一所使学生能适应社会需要的警察学校；办一所使学生具有独立性，富有创意的警察学校，是我们一直奋斗不息的目标。
广州教学区拥有一流的师资及管理团队，军事教官由武、特警，海军陆战队转业军、士官担任，管理人员具有丰富的教育教学及管理经验。学生在校统一着人民警察服装，规范警容风纪，学校实行封闭式、军事化、警务化管理，高标准培养学生的专业技能、身体素质和严格的纪律观念！
一、成立背景
1953年, 韩国最初的专门负责海洋执法业务的队伍——海洋警察队成立初始, 其成员组成各异, 缺乏海洋执法的专业化训练。当时, 海警还没有专门的教育培训机构, 为了使海警队伍尽快适应海上执法环境、具备专业执法能力, 曾委托庆南警察学校对警员进行培训。之后, 对于海警队伍新进警员的培训, 主要通过增设训练团、委托海军培训等方式进行集中的专业培训。
随着海警业务的不断拓展、队伍的持续壮大和地位的日益提高, 为了强化海警队伍的业务素质、提高海上专业执法能力和对新进人员进行专业培训, 韩国海警于2004年5月6日在仁川广域市创建了韩国海洋警察学校, 在培养专业化海洋执法队伍方面, 起到了至关重要的作用。
二、历史沿革
经过多年的努力和积极筹备, 2004年1月, 时任韩国总统卢武铉颁布总统令, 公布了海洋警察学校的编制。2004年2月5日, 崔光贤治安监就任海洋警察学校第一任校长。2004年2月16日, 海洋警察学校成立了由11人组成的筹建委员会, 负责学校创立前的全面准备事务。2004年5月6日, 海洋警察学校在仁川举行建校仪式, 韩国海洋警察学校正式成立, 海警特工队建筑经改造后用作学校的校舍, 学校设有总务课、教务课、训练团和2个学科 (海警学科、业务学科) 。2006年2月23日, 海洋警察学校又在仁川成立了分校。2007年12月18日, 海洋警察学校搬迁至忠清南道天安市校区, 占地面积为412478平方米, 建筑面积为46365平方米。
韩国海洋警察学校成立的历史较为短暂, 却是目前韩国唯一一所培养海洋警察的专业教育机构。
三、组织机构
海洋警察学校设校长、总务课、教务课和训练团等管理部门, 具体组织及管理体系如图所示。
*注:韩国的“课”相当于中国的“处”;“系”相当于中国的“科”.
四、主要设施
目前, 海洋警察学校的主要设施包括主楼、2栋宿舍楼、教学楼、大礼堂、多功能馆、操场、教职工家属楼和单身宿舍等。
主楼和教学楼设有包括机炮模拟训练室 (装备有20mm的机炮) 、造船模拟室 (具备造船实习装备) 、心脑肺复苏模拟室 (配备最先进的急救工具) 等在内的共计14个教室和17个行政办公室、1个会议室、1个犯罪现场重现实习室和1个科学搜查实习室等。
学校现有2栋宿舍楼, 共96个房间, 最多可容纳700人住宿, 宿舍楼内设有指导教官室、信息室、读书室、理发店、公共洗澡间等服务设施。
多功能馆内设有跆拳道馆、柔道馆、剑道馆和餐厅。
操场设有大操场、小操场、网球场和停车场。
另外, 海洋警察学校还专门准备了教职工家属楼和单身宿舍。
五、课程设置及培训项目
到目前为止, 海洋警察学校还没有本科等学历课程。自2005年起, 主要负责对在职的各级干部和警员进行短期的业务培训, 以及对新进警员进行为期6个月至1年的岗位培训。
教育课程主要分为基本教育、专业教育、新进警员教育、委托教育、网络教育等几大类。学校根据受训人员不同的级别和业务领域设置了各种不同的培训时间和培训科目、多样化的课程。
基本教育课程分为警正、警监基本课程, 警卫基本课程和警士基本课程。如, 警卫基本课程的主要培训科目包括:领导力教育、行政学、行政案例研究、搜查指挥、警备救助、安保业务、信息业务、海洋环境、HNS事故的预防与应对、国际海洋政策、警察制度比较、案例分析及讨论、社会志愿服务、健康管理、民法、领导力培训、六西格玛管理培训等。
专业教育包括海洋环境管理课程、海洋环境领导课程、HNS事故预防与应对课程、海上安全管理课程、国际海洋法专业课程、海上警备业务课程、搜查初级课程、搜查中级课程、搜查高级课程、指挥能力提高课程、信息业务课程、外事业务课程、防止海洋污染管理课程、计算机应用课程、女性能力开发课程、水上休闲安全管理课程、水上人命救助课程、管理领导力课程等, 各课程又按照不同级别制定不同科目的培训计划。如, 海洋环境管理课程包括人性教育、海洋警察整体性教育、政府政策、海洋污染防除技术、废弃物排放海区、海洋污染危机管理、海洋污染防止法、海洋污染物质分析方法、关于海洋污染的相关国际条约、应对HNS事故的技术等不同科目。
新进警员教育分为新进警员课程和特招警监、警卫课程。如, 新进警员课程的培训科目包括海洋警察概述, 政府政策, 警察体力锻炼, 警务、法律, 信息、搜查, 船舶驾驶, 警备安全, 海洋环境、行政及其他等。
委托教育包括变化管理专家培养课程、六西格玛管理高级 (BB) 课程、六西格玛管理中级 (GB) 课程、六西格玛管理初级课程。
网络教育旨在提高学员随时随地利用网络有效地学习、管理所有课程的能力。
六、小结
目前, 韩国海洋警察学校拥有一支年龄结构、知识结构和专业结构较为合理, 能够适应海警特殊性的教学管理队伍。现有任教教授20人左右。
学校每年制定详细的培训计划, 对新进警员和不同级别的在职警员按照时间长短、次数, 开展有针对性的教育培训。
XX年，我结束了在刑警学院刑侦大专班的学习。回到单位后，在局领导和同志们的关怀帮助下，围绕局党组的总体工作思路，牢记职责、认真工作，较好的完成了各项工作任务。主要有以下几个方面：
一、主要成绩(一)德育为中心，以管理为手段，加强学生思想教育，提高学生整体素质 1.大力营造良好学风校风，促进学生德智体美劳全面发展。开学之初就制定了《入学教育方案》，根据假期的情况，开展了为期一个月的军训活动;开展了爱我警校，宣传警校的活动，在学生中形成相互爱护、相互团结的良好局面;进一步学习《公安警务化管理规定》、《省中等专业学校学籍管理规定》，在学生中树立遵纪守法，举止有理，组织严明的风气。2.在学生中深入开展宣传科学、尊重生命的教育活动。结合身边存在的各种小事所反映出来的问题，引导学生自己分析产生的原因及带来的后果。在自我剖析过程中，树立学生正确的人生观、世界观、社会观。3.为进一步推进我校走健康成长之路活动的开展，在学生中开展了走向新世纪，树立新风尚，塑造新形象的三新活动。围绕xx届三中、四中全会精神和xxxx重要思想，在学生中开展了有针对性地大讨论活动。在讨论中，使学生明真假、辨美丑、知善恶，努力通过三新活动，树立学生良好的行为作风。4.结合时代特点，顺应学生要求，五·四期间，有重点性地发展了一批团员，把一些政治思想坚定、学习态度端正的学生吸纳到共青团队伍中来。既充实了团这一基层组织，又大大激发了学生的积极性;既表彰了先进，又鞭策了后进。5.各区队利用班会及课余时间有针对性地开展了主题鲜明的思想教育活动，收到良好效果。大队每天课前集合，对过去一天所发生的事情及时地进行讲评。各班主任深入到学生中去，真诚地与学生做朋友，互相交心谈心，切实解决学生的实际问题;各区队经常组织丰富多彩的活动，寓教于乐，成了形象而又生动的思想教育阵地。(二)以教学为中心，加强一日生活制度及警务化管理 每学期初组织学生认真学习我校各项管理规定和警务化管理制度，各类组织纪律要求在学生思想中根植，深入人心。1.加强警务化管理规范化、日常化、制度化，严格请(销)假制度，规范警容风纪，加强内务规范化，学生按时到课、出操，各项日常生活制度有条理实施。并制定了一系列有针对性，可操作性出气操制度，课前集体制度、晚就寝制度，在日常管理中，严字当头，制定出严格的学生权利性规范、义务性规范和禁止性规范，这为本管理工作顺利实施奠定了基础。2.为保证一日生活制度贯彻落实，我们不断改进了对各区队各项工作考核制度，严格认真，每月一总结评比，使学管工作考核操作性加强，透明度提高，措施更有力了。3.充分发挥学生会、护校队的职能，配合学生处有力对学管工作进行协作。充分调动学生干部积极性，每天考核情况上墙，每周晚自习情况通报，每项大型活动宣传发动组织等无疑是对学管工作力度进一步加大。进一步加强护校队工作力度，严格就餐秩序，就餐秩序日益好转，引发打架等不稳定因素减少，多次在校园进行巡查中发现一些不稳定因素，及时与班主任联系，防患于未然，有效控制事态发展。(三)开展丰富多彩的文娱活动，活跃了校园文化，提高了学生综合素质 本学期我校第二课堂活动开展最大特点在于各项活动既适合我校青年学生特色，又具有时代要求，正确处理了警务化管理严和宽的关系。为学生充分自由发展创造了条件，使我校思想最为活跃的青年学生得到了锻炼和提高。1.学期初开展军事训练，培养学生严整警容风纪和服从命令，听从指挥的优良作风。2.组织开展了棋类比赛、跳绳比赛等体育活动，丰富了学生业余文化生活，增强了学生的团队意识。3.为激发学生的爱国热情，引导学生的健康成长，在学生了开展了演讲比赛。另外，各区队结合自身特点，一如既往地实施四个一工程，采取演讲、书法、板报等形式丰富了校园文化，促进了学生的德、智、体、美等方面全面发展，推动我校素质教育的发展。
二、工作措施 XX年，全体学管人员以极大的责任心和使命感投入工作，采取有力地措施，保证了年初工作计划的圆满完成。(一)坚持以xx大精神和xxxx重要思想为指导，全面贯彻全国职教工作会议精神，加强学管队伍建设，提高思想水平，增强业务能力 1.加强学管队伍学习，丰富例会内容，在例会中增进交流，共同提高，商讨管理中出现的难点，总结经验，共同解决。2.增强学管队伍凝聚力，协同作战，齐抓共管，使学管队伍团结向上，朝气蓬勃，工作热情空前高涨。3.强化班主任工作考核办法，对班主任管理工作各项考核目标进行量化，坚持公开、公正、公平的原则，树立了身边先进，激发班主任工作积极性，发挥我校管理工作潜能。(二)以教学为中心、以德育为首位、以管理为手段，注重素质提高 今年学管工作以德育为主线，把加强一日生活制度管理和思想政治教育结合起来，把各种活动开展和提高学生道德修养结合起来，把我校走健康成长之路活动不断引向深入，大力营造良好的学风校风。(三)善于捕捉时机，抓住有利契机，开展有益活动 全体学管人员充分发挥主观能动性，保持高度责任感和政治敏锐性，紧跟时代形式特点，丰富思想教育和二课活动，我校师生以xx大精神和全国职教工作会议精神为指导，横贯一条主线，结合警务化条令、四观教育等活动，有条不紊地开展各项工作。回顾今年的工作，取得了很大的成绩。这些成绩的取得，是在领导和同志们的帮助下取得的。在这年终岁尾之季，我仅向局领导和同志们表示衷心的感谢，感谢大家在这一年里对我的关怀和帮助。同时我还将正视自己工作中存在的问题，并在今后加以改正。衷心希望领导和同志们继续给予关心和帮助。
颁奖词
●组委会给索朗（西藏公安边防总队亚东边防检查站政委、帕里边防派出所原所长，藏族）同志的颁奖词：如果说，喜玛拉雅的群山是一个个手挽手的戍边将士，那他就是山顶的一面红旗!他的高大并不仅仅在于曾经冒着生命危险解救过多少遇险的牧民，更在于他那让人们难以忘怀的、在风雪交加的边防哨所中度过的八千多个日日夜夜。他用22年的美好青春，书写着人们难以想象的生命日记。平凡在这里就是一种崇高。
●组委会给王法金（浙江湖州市公安局城区分局月河派出所副所长）同志的颁奖词：警察常常因为“勇敢”而受人尊敬，但他却因为“点子”被群众爱戴，身为社区民警，他将自己所有的智慧都用在了为百姓创造一片平安天地中，每一个小点子，都来自他对人民警察职责的深刻理解，虽然平凡和琐碎，但这更需要勇气和创造，因为社区里每一天的安宁生活都有他的特殊贡献。
●组委会给毛建东（湖北省武汉市公安局巡逻民警处特警大队副大队长）同志的颁奖词：在别人应该撤离的地方他却出现了，在别人走向安全的时候他却向死神靠近。作为一名排爆专家，用自己的危险换取别人的安全就是他的工作。虽然在一次意外中失去了右手，但他从倒下的地方屹然挺立起来，仍然站在排除爆炸险情的第一线。他用自己的行动，诠释了英雄的含义。
●组委会给施华山（江西省贵溪市公安局流口派出所政治教导员）同志的颁奖词：他用执著和智慧，弥合了千百个曾经痛苦的心灵；他以努力和真情捍卫着人的尊严。风里雨里，乔装打扮，风餐露宿，无怨无悔。他用智慧和勇敢换来了一次次的胜利，他用行动告诉百姓什么是一个基层干警所理解的幸福。他得到了人民给予他的一个特殊称号“打拐英雄”。
●组委会给童光明（郑州铁路公安局武汉公安处武昌刑警大队大队长）同志的颁奖词：他有一双鹰一样的眼睛，勇猛又不失忠诚；他以自己的努力，给百姓带来平安之旅；在千里铁路线上，他始终在寻找每一个危险、每一个隐患。用视线给犯罪分子编织了一张看不见的天网。对于他来说，岗位是流动的，但职责却不可动摇。
●组委会给金光镇（吉林省延边朝鲜族自治州公安局副局长兼延吉市公安局局长，朝鲜族）同志的颁奖词：以除恶安良为天职，殚精竭虑，踏雪破冰，带领战友还百姓一方平安；以人民满意为标准，三度临危受命，敢于攻坚，不辱使命。以行动，让一方百姓相信，人民警察是人民的儿子，应该也一定能够保护好母亲。
●组委会给许少安（河北省唐山市公安局副局长）同志的颁奖词：指挥员、战斗员兼顾，身先士卒，扎实拼搏，以高破案率赢得人民爱戴；为百姓实实在在办实事，以对公安工作的那份执著，认认真真履行人民警察的职责。他以警察的名义证明了罪恶必将受到审判的正义法则。
●组委会给董喜宽（天津市公安局宁河分局巡警支队副政委）同志的颁奖词：狭路相逢勇者胜、与邪恶相逢正义者胜，无论是与歹徒拔枪对峙，或是在群狼环伺的险境中挺身而出，他在侠肝义胆中尽显忠诚。因为，他是警察。28年的从警经历，铸就了一个人民警察的生死观，视保护人民为天职，用自己的身躯为百姓构筑了一道安全屏障。
●组委会给贾银虎同志（北京市公安局石景山分局民警）的颁奖词：他是一名警察，又是这个社区大家庭的一员。他是大妈的儿子、孩子们的叔叔、左邻右舍的兄弟。他从没有什么惊天动地的事迹，可他急群众所急、想群众所想。他以生活的涓涓细流，诉说着水滴和沧海的关系。
●组委会给任长霞（河南省登封市公安局原局长）同志的颁奖词：在罪犯面前，她铁面无情；在人民面前，她柔情似水。维护正义、保卫人民，是她不可动摇的信念。威武不屈、富贵不淫，是她肝胆照人的境界。长街已经相送，热线依然有声。她以自己执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，树立起了一座永恒的丰碑，完成了一个警察对人民的庄严承诺。
附：“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——索朗（武警西藏边防总队亚东边防检查站政委）
索朗，1982年从西藏贡噶县入伍，20年来一直在被称为“世界最高镇”的帕里边防派出所工作。在这个“离太阳最近的地方”生活的人，都有不同程度的高原反应，哪怕是长期生活在这里的人，从事体力劳动时间稍长就会出现头晕耳鸣的状况。但索朗总是克服艰苦的条件，忘我工作。有一次，帕里镇出现了罕见的雪灾，积雪达一米，且范围极广，人畜被困，交通受阻，通讯中断。有群众跑到所里报告，有群众因捡牛粪在返回的途中迷失了方向，当晚冻死三人，冻伤八人，请求工作站的同志救援。索朗二话不说马上带领几名同志赶往事故地，把受伤的群众一个个的背下来。在途中，索朗有几次因为体力不支，在路上摔倒，胳膊摔破了皮，膝盖也摔肿了，但他硬是坚持了下来。当群众们与亲人见面时，索朗却因太劳累被送进了医院。
索朗曾先后荣立三等功四次、二等功两次、一等功一次，曾被评为公安边防部队首届“十大边防卫士”、全国“优秀人民警察”、全国“优秀基层干部”、自治区“十大杰出青年”。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——王法金（浙江省湖州市公安局吴兴区分局月河派出所副所长）
王法金毕业于浙江省警校，本科学历。曾担任市公安干校教员、看守所民警。2000年4月调至月河派出所担任文苑小区责任区民警。四年来，王法金全身心投入到社区工作中，以推出“黄手帕工程”密切警民关系为切入点，积极为无业人员解决“饭碗头”，编写《王法金警务工作法》，创办“朝霞工程”挽救失足青少年，成为“为群众排忧解难的贴心人，保一方平安的用心人，与时俱进，改革基层警务的有心人，求真务实、模范践行“三个代表”重要思想的带头人，被群众亲切称为“新时代的马天民”。
王法金同志在担任社区民警以来，先后受到嘉奖四次，荣立个人一等功一次，个人三等功一次。先后荣获“省级优秀公安民警”，“全市政法系统人民满意干警”、“全市政法系统人民满意干警”、“浙江省公安系统十佳卫士”、“全省社会治安综合治理先进个人”、“省学习雷锋标兵”等荣誉称号。2000年——2002年被评为全国特级优秀民警，2004年获得全国“五一”劳动奖章，他负责的社区被评为“省级安全文明社区”。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——毛建东（湖北省武汉市公安局巡逻民警处特警大队副大队长）
毛建东是湖北省第一支专业排爆队第一任队长，排爆专家。从事排爆工作12年来，他先后参与处置“长江二桥工地飞行航弹”、“某医院遥控炸弹”等危险警情120余次。2000年11月26日晚8时许，在排除武汉市江岸区胜利街的“上岛咖啡屋”爆炸物时，他不幸身负重伤，永远的失去了右手。2001年3月，经过半年的治疗和康复，毛建东回到了久别的特警大队，在自己多年工作经验和体会的基础上，结合当前治安形势，研究、总结出《排爆工作规范》、《爆炸物处置程序》、《排爆工作安全措施》、《人工排爆安全事项》等理论成果。
他曾荣立个人三等功两次，二等功两次，一等功一次；1999年7月荣获“湖北省优秀警官”称号；2001年3月荣获“全国优秀人民警察”称号，4月荣获“武汉市五一劳动模范”称号，5月荣获“武汉市十大杰出青年”称号和武汉市五一劳动奖章；2002年4月荣获“武汉市十大爱民警官”称号，5月荣获“湖北省劳动模范”和湖北省“十大杰出青年”称号，7月荣获湖北省优秀共产党员的称号；2003年5月荣获全国“五一”劳动奖章； 2004年2月荣获“湖北省模范公务员”称号。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——施华山（江西省贵溪市公安局流口派出所政治教导员）
施华山1984年参加公安工作以来，一直战斗在艰苦的农村第一线。1991年8月至今，施华山历尽艰辛，克服重重困难，机智巧妙的从福建、广东、山东、江苏、浙江、陕西、新疆、内蒙古等地成功解救出141名被拐卖的妇女，抓获拐卖妇女的违法犯罪人员32名，被当地群众誉为“打拐英雄”、“打拐神探”。施华山每次解救都充满着传奇色彩，也充满了离奇悬念。而他成功打拐的背后，有着数倍于常人的付出，每次解救都蕴含着艰辛和牺牲。至今，施华山身上多处都留有刀砍的累累伤痕。十三年来，施华山坚持打拐，不计个人得失，无怨无悔。除此之外，施华山的主要工作和大多数时间还是在派出所当民警。他勇于同各类违法犯罪活动作斗争，把群众的安危冷暖时刻挂在心上。在百姓眼里的施华山不仅仅是“打拐神探”，更是他们的“守护神”、“贴心人”。
在公安战线工作20年来，施华山将满腔热情和全部精力都倾注于党的公安事业，在打击犯罪、伸张正义、保护群众的工作中，忠实地履行人民警察的神圣职责，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，赢得了人民群众的真心爱戴和广泛赞誉，也得到党和政府的充分肯定。他先后荣立个人一等功、三等功各一次，并先后被授予“江西省十大杰出青年”、“江西省人民满意公务员”、“江西省十大窗口行业服务标兵”、“江西省先进工作者”等多项荣誉称号，还先后被评为“全国杰出青年卫士”、“全国优秀人民警察”、“全国公安系统二级英模”、“全国先进工作者”、“江西省政法标兵”、“江西省维护妇女儿童合法权益先工作者”、“全国保护妇女、儿童合法权益先进个人”等。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——童光明（武汉铁路公安处武昌刑警大队大队长）
童光明自1978年参加公安工作以来，忠实履行人民警察的神圣职责，牢记使命，恪尽职守，爱岗敬业，日夜奋战在刑侦工作的第一线。他从1994年至今共破获各类刑事案件4000余起，抓获各类犯罪嫌疑人2100名，查缴毒品海洛因20858克，为国家挽回经济损失300余万元。在他的组织带领下，大队先后破获了“5·31”特大贩卖婴儿案、“12·30”特大运输毒品案、“4·30”全国最大破坏铁路回流线系列案等一大批大案、要案。他也因此荣立个人一等功两次、二等功三次、三等功五次，并被授予“全国严打整治先进工作者”、公安部“二级英模”、“全国优秀人民警察”、“全路优秀人民警察”、铁道部“人民铁道卫士”、铁道部“优秀共产党员”、铁道部公安局“岗位标兵”、“打击车匪路霸先进个人”、郑州铁路局“十大模范共产党员”、郑州铁路公安局万起破案工程“破案尖兵”等荣誉称号。
童光明在做好各项公安保卫工作的同时，注重狠抓队伍建设，严格队伍管理教育，全面提升队伍的整体素质和战斗力。他领导的武昌刑警大队曾先后荣立集体一等功一次、二等功两次、三等功两次，首批跨入全国公安系统一级刑警队行列，并且涌现出一大批英雄，全队有30多位民警先后60余次荣立个人一、二、三等功。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——金光镇（吉林省延边州公安局副局长、延吉市公安局局长）
金光镇从警25年，始终战斗在公安工作第一线。他曾三次临危受命，担任安图、和龙、延吉等县市的公安局长，打掉了数十个黑恶势力团伙，成功扭转了当地社会治安混乱的局面，受到地方党委政府和上级公安机关的高度赞扬。金光镇任延吉市公安局局长以来，延吉市犯罪率下降33%，这期间让延吉老百姓印象最深刻的是，他80天过家门而不入，一举破获公安部督办的一号大案——“朝阳川延吉系列杀人案”。从那以后金光镇威名远扬，成为公安民警的表率，老百姓的保护神。金光镇从当公安局长之日起，就对自己约法三章：一是以身作则，要求民警做到的自己首先做到；二是严格依法办事，不滥交朋友，坚决抵制“说情风”；三是廉洁自律，做到一身正气，两袖清风。他还有“三无小”原则：刑事案件无小案、对待群众态度无小问题、对待来信来访无小事，妥善解决了当地持续八年之久的群众上访问题。
金光镇先后荣获公安部“二级战斗英雄模范”、“全省劳动模范”、“全省优秀公务员”、“全省十大杰出民警”、“全省十大优秀共产党员标兵”、“全国优秀人民警察”、“全国公安系统勤政廉政先进个人”、“全国先进工作者”等荣誉称号，曾荣立一等功三次、二等功一次、三等功四次。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——许少安（河北省唐山市公安局副局长）
许少安从事公安工作20多年来始终扎根基层，勤政为民。在乐亭县工作期间，许少安大胆改革警务制度，在全县范围内实行“一区一警、一警多能、一包到底”的警务制度，针对农村报警难的情况，他还在全省率先开通了农村“110”专线，真正做到了想群众所想。许少安特别重视提高民警的素质，他结合实际，制定了从严治警的一套规章制度，并狠抓落实，对个别民警训练时无故迟到、驾110出警车进城办私事、接案态度不积极等问题给予严肃处理。与此同时，许少安也注重从优待警，他在乐亭县公安局实施了“六个一”制度，切实做好了优待民警、为民警解决后顾之忧的工作。许少安严于律己更胜过严律他人。几十年来，他从没有办过一次关系案、人情案。在生活上，许少安对待自己和家人近乎苛刻，他多年来没有穿过一件高档服装，他的妻子1996年下岗以来，一直靠打短工补贴家计，领导多次提出要给他妻子安排工作都被他拒绝了。凭着其独有的人格魅力，许少安带出了一支优秀的队伍。
1996年5月，开平区人大常委会授予许少安“人民卫士”的光荣称号。1998年至2001年许少安任乐亭县公安局局长期间，乐亭县公安局连续三年获得“全国优秀公安局”称号。2001年9月许少安调任唐山市公安局治安处处长后短短几个月内，治安处先后被河北省委、省政府评为“扫黄打非先进集体”，被公安部评为“治爆缉枪先进单位”。近几年来，许少安先后荣获“唐山市公安系统十佳警官”、河北省“人民满意的公务员”、“全国优秀人民警察”、“全国人民满意的公务员”的光荣称号，他还作为十六大的代表参加了全国人民代表大会。
我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——董喜宽（天津市公安局宁河分局巡警支队副政委）
董喜宽同志自参加公安工作以来，始终在刑警、巡警等一线工作。他自幼习武，胆略过人，在战友和当地百姓中享有“警侠”的美誉。每次扫黑除恶、制暴缉枪，董喜宽总是让队员们打“外围”，自己则冲锋陷阵，将生死置之度外。从警多年来，他多次以寡敌众，带领两三名战友制服多名持枪歹徒。在担任宁河刑警四大队大队长的四年时间里，他带领18名队员共计侦破系列案和重、特大案件1800多起。作为刑侦队长，董喜宽经常收到喝酒吃饭的宴请。他为了保证自己办案公正严格，坚持戒烟、戒酒、戒跳舞，每次有人请客都尽力拒绝。久而久之，他的这一习惯出了名，别人送他一个绰号“和尚警察”。
董喜宽1994年被评为“全国优秀人民警察”、“天津市政法系统廉政勤政优秀干警”，荣获天津市立功奖章；1997年被评为天津市“优秀人民警察”；1998年荣立个人一等功，并被评为“全国公安系统廉政勤政先进个人”；1999年被授予“全国公安系统二级英模称号”；2000年被评为“全国先进工作者”。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——贾银虎（北京市公安局石景山分局副主任科员）
贾银虎担任社区民警8年，始终对群众奉献着无私的真诚。他以自己最真实的付出赢得了百姓的信任，守卫着一方平安。在苹果园三区的社区管理工作中，贾银虎十分耐心细心。他设立警民联系栏，帮助居民解决各种小问题；又积极推进社区警务战略，为小区楼门安上对讲系统，在小区重点部门安装电子监控器，带领宣传组广泛开展宣传工作，提高居民的法制观念和防范意识。在他的发动下，小区内治保力量从几十人增加到252人。贾银虎还是一身虎胆的破案能手。他在两年之中就破获刑事案件30余起，抓获违法犯罪人员74人，打掉吸毒、贩毒、卖淫嫖娼、制假贩黄窝点14个，收缴淫秽光盘1万8千余张、假证件及假光盘3千余份，抓获在逃人员7名。2003年贾银虎一人就完成了苹果园派出所一半的抓捕任务，也成为所里个人抓获吸、贩毒人员最多的民警。贾银虎1998、1999年被评为“优秀外勤民警”，1999、2000年被评为“优秀公务员”、石景山区“人民满意的政法干警”、北京市公安局“人民满意的公安民警”。他2001年荣立个人二等功，还被石景山分局评为“勤政廉政先进个人”，被北京市委政法委授予“人民满意的政法干警标兵”称号，被石景山区工会评为“创新技术标兵”。2002年荣立个人三等功，被评为“全国优秀公安民警”。
“我最喜爱的十大人民警察”事迹简介——任长霞（原河南省登封市公安局局长）
年仅40岁的任长霞是河南省唯一的一名女公安局长，她负责的登封市位于郑州、洛阳、平顶山三市结合部，多年来大案积案较多，治安形势严峻。上任第一天，任长霞就开除3名不合格保安，随后辞退了15名违纪警员。而后任长霞用一个星期跑遍了登封市17个区、乡、镇的派出所和民警谈心，到老百姓家里去了解实际困难，在全市发放了1.5万份征求意见表。她还在全局范围内以笔试和面试的形式公开招聘派出所所长，进行大刀阔斧的整顿和改革。市局现任8名副局长中，有一半是从基层派出所提拔的。很快，登封市公安局破获了“西岭区域内的连续强奸、抢劫、杀人案”、“两少女被奸杀案”、“王松犯罪团伙案”、“砍刀帮涉黑犯罪团伙案”等一批重大和遗留案件，登封地区的治安也有了较大改善。在任长霞担任局长期间，登封市公安局共破获了各类刑事案件3420起，基本实现了“命案必破”。任长霞也被当地群众钦佩的称为“女神警”。
为了加强民警与群众的沟通，2001年，任长霞将控申室由公安局大楼内搬到了大门口，并把每个星期六定为局长接待日，向市民公开了自己的手机号，积极倾听群众呼声，了解百姓民意，查找工作中存在的问题。据不完全统计，3年来共接待群众来信3467人次。对来访群众反映的问题，哪怕是一点小事，她都要求有关单位查个水落石出。并强调查处结果，及时向来访群众反馈。任长霞凭借她对群众深厚的感情和责任感赢得了当地百姓的一致爱戴和信赖。2004年4月14日，任长霞在办案归来的途中，不幸遭遇车祸以身殉职。葬礼举行的这一天，14万群众自发走上了街头，为她送葬。
校 训：拼搏、开拓
校 风：励志 崇德 创新 有为
教 风：严谨 民主 博学 爱生
学 风：厚积 有恒 善思 乐学
校园文化建设主题：名人激励，理想育人
第一版
元子街镇初级中学五年发展规划
学校成立于1958年，占地面积4646平方米，位于县城西北部20余公里处，群山环绕，绿树掩映，校园整洁，环境优美。服务11个行政村，服务半径14千米。在校学生591人，教师30人。学校先后被县委、县政府、县教育局评为“文明校园”、“先进集体”、“质量立校先进单位”。配有标准化理化生实验室、多媒体教室、电子备课室、图书阅览室、体育器材室等12个功能部室；并按省颁Ⅱ类中学标准配齐了教学仪器和设备，满足教学的需要。
一、学校传统和办学理念
一直以来，元中人传承着“拼搏、开拓”的校训，筚路蓝缕，耕耘不辍，逐步形成了“励志、崇德、创新、有为”的校风、“厚积、有恒、善思、乐学”的学风、“严谨、民主、博学、爱生”的教风和“把每一个孩子的一生变成一个成功而精彩的故事，让学生体验学习快乐，让教师享受教育幸福”的办学理念。
二、学校发展目标
学校以教育科研为先导，以德育为核心，以教学为中心，以队伍建设为突破口，加强校园文化建设，全面实施素质教育。做到以人为本、科学规划、因地制宜，努力实现学校可持续发展。要培养学生成为具有持续发展能力和终身学习进取精神的新时代合格人，其具体要求为：品行端正、思维活跃、基础扎实、能力超强、身心健康、特长显明。
我们要认真贯彻以德育为主导、以创新精神和实践能力培养为重点的要求，进一步提升实施素质教育的理念；全面推进信息技术教育，把握教育改革的一些重点环节，努力提高素质教育质量；充分发挥本校的办学优势，总结和探索办学经验，拓展办学思路；积极落实办学的多方面保障措施，促使素质教育超常规发展。
三、工作任务
（一）、明确教育任务，更新教育理念
（二）、加强队伍建设，适应形势发展
（三）、创新办学模式，体现特色办学
（四）、优化教学过程，提高教学质量
（五）、加强德育工作，实现科学育人
（六）、完善评价体系，促进管理科学化
（七）、加强信息化建设，提高办学效率
（八）、加强硬件建设，体现环境育人
四、发展优势、规划
学校管理模式已初见成效。已形成了一整套行之有效的管理制度，教育教学的整体水平稳步提高，具有一定的综合竞争能力。
总目标：经过五年的努力，要高标准、高质量地奠定义务教育的基础，力争使学校管理达到科学化，队伍建设优良化，教育质量优质化，学校办学特色化，努力将学校打造成和谐校园、文化校园、魅力校园。
第二版
元子街镇初级中学校园文化建设简介
几年来，学校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，认真贯彻执行党的教育方针，坚持围绕学校中心工作，服务教育改革发展大局，坚持德治与法治结合、教育与管理并重，推动物质文明、政治文明、精神文明协调发展。
校园文化以健康向上的精神因素和优美的环境影响着校园，感染和熏陶着学校，校园文化是学校的无形资产，与学校的办学质量紧紧连在一起，她是学校重要的可持续发展要素之一，是一所学校发展成就的凝聚和提升。致力于校园文化建设并形成独具特色的校园文化是元中以一贯之的办学理念之一。
学校把“名人激励，理想育人”确定为我校文化建设的主题，这一主题具有积极的导向和浓郁的亲和力，能够激励和鼓舞广大师生。寓名人于教，激励学生发奋读书，立志成才，让他们从名人身上获取动力，从读书中找到乐趣。“理想育人”，就是教育学生从小确立人生奋斗目标，树立远大理想。我们以人为本，育心为上，结合当地的历史传统和镇情校史，以古今中外名人成功事例、元子街籍成功人士和元中优秀校友为教育典范，有效地挖掘地方德育资源，让他们寻觅名人的足迹，为自己的人生树立一个标杆。教育他们积极进取，超越自我。
学校挖掘利用一切可利用的教育资源，营造全校师生“读名著、听名曲、学名人”的浓厚氛围。教育学生继承发扬元中人拼搏、开拓精神，以古今中外的名人为榜样，激励学生勤奋学习，敢为人先，走出大山，走出元子街，为振兴镇域经济做出自己应有的贡献。
一、总体要求
⑴、营造“绿化、美化、净化、艺术化、教育化、人文化”的校园环境；
⑵、营造“文明、和谐、拼搏、创新”的校园文化氛围；
⑶、营造“博爱、民主、严谨、合作”的教师工作氛围；
⑷、营造“乐学、自主、活泼、奋进”的学生学习气氛；
⑸、倡导“求知、敦行、立志、报国”的校园精神；
⑹、注重内奠基础，外树形象，打造人文校园、书香校园、活泼校园的特色品牌。
二、精神文化建设
学校紧紧围绕以思想道德建设、校园文化建设、校园环境建设为主要任务，以民族精神、时代精神、诚信教育和社会主义荣辱观教育为重点，大力开展德育系列化化教育，分层次抓好校园文化建设，进一步加强安全教育和管理，努力提高教育教学质量，不断将学校精神文明建设推向新的高度。学校2006年被山阳县委、政府命名为县级文明校园，2009年积极申请创建市级文明校园。
三、校园环境建设
坚持从实际出发，认真培养并夯实文化阵地。苏霍姆林斯基说过：让校园的每一块墙壁都“说话”，让每处环境都育人。整个校园，就是思想品德教育的大课堂。用橱窗、广播、黑板报等多种途径，宣传党的方针政策，宣扬优秀老师和学生的事迹。为丰富师生的课余生活、展现师生的特长，使学校充满人文化气息，学校投入1.3万元，更新了广播系统，创办了校广播室，开辟了读书时间、温馨家园、音乐欣赏、才艺展示、校园新闻等栏目。改善办学条件，美化育人环境，几年来先后投入6万余元，安装校园路灯，环绕操场修建绿化带，制作玻璃宣传橱窗、不锈钢花木牌，重新制作装置了名人画像和双语牌，各班设计制作了富有特色的班训，在楼道处安装了两面仪容镜。2009年，学校又投入近2万元添置维修架子床20套，铁皮包门21付，为初三4个宿舍窗子安装了防护网和窗帘，为学生宿舍统一配发了被罩和床单，接通了自来水，共修水池8个，解决了吃水难的问题。
一、指导思想：
以科学发展观和可持续发展理念为指导，进一步绿化、美化校园，建设绿色校园，为师生创建优美的工作学习环境，营造出浓厚的校园宁静气氛，合理分配校园绿化美化分布，环境育人，关心师生身心健康，促进人与自然的和谐发展。
二、规划原则：
校园绿化美化遵循为教育服务的原则，坚持实用、经济、美观和因地制宜的原则。绿化美化与校园文化建设有机结合，充分利用学校内原有地形、植被、建筑等自然、人文条件，尽量做到少花钱，多办事，要努力形成自己的特色，以植物造景为主，充分发挥植物的降温、滞尘、减燥、增加空气潮湿度等生态功能，体现教育特色和地方特色，突出个性化特点的原则。
三、组织领导：
组 长：王玉海
副组长：赵绪朋
组 员：聂 亮 寿一宏 寿一宏
四、绿化、美化内容：
1、校园绿化方面。保持原有可观赏性树木，操场种植了草皮，路两侧的广玉兰进行了造形修剪，教学楼前的月季花每月进行造形修剪。花坛里种植了各种式样的鲜花，下霜前保持五颜六色连续开放。从春季到秋季，保持绿树成荫，鲜花怒放，为学生创造优雅舒适的学习环境。
2、及时铲除操场杂草，按时打药除草，包括校园四周的杂草，对绿地中的有益草本植物进行保护，保持校园四周的绿地面积。
3、校门口的樱花进行了修剪，并在其周围种植花草。
4、在教学楼墙面设置校训，以此来激励教师学生。
5、增加主校舍走廊文化设施，如：宣传标语、师生各种宣传橱窗，规范班级墙壁布置，实行统一化、标准化文化教育建设。
6、各班级室内全部摆放三盆以上盆花,并保持鲜花连续性开放，直到冬季的到来。
7、在教学楼西侧建立了排球场，在操场东侧建了篮球场地，装置了双杠和活动器械。
8、加强了对绿化成果的管理、养护工作，严把抗旱、排泄、施肥、除草、松土、修剪、保洁、病虫害防治关口，运用科学，艺术手法修剪花草、树木，提高植物观赏效果，达到树绿，花鲜，草美及绿地内无杂草，无杂物，无病虫害标准。
南岭中心小学位于南岭镇圩镇，面向瑞邱乡道，背靠南岭镇府和韩江支流——南岭河。我校是一所标准化学校，校园环境非常优美，是所名副其实的花园式校园。
我校一贯极端重视安全工作，特别是是近年来，我们依紫金县教育局“平安校园”创建的工作要求，积极创建“平安校园”，“平安校园建设”工作得到积极推进。下面是我校创建“平安校园”工作做法。
一.组织领导有力。
学校构建有以校长为组长的“平安校园”创建领导小组，负责学校“平安校园”创建的工作部署、落实、检查、总结。聘请了法制副校长，负责学校的法制建设工作，师生学法、知法、遵法、守法将得到有力保障。“平安校园”创建工作责任到位，安全岗位职责分解落实，落实教师“一岗双责”制度，落实“三负责”制度（“谁主管、谁负责，谁在岗、谁负责，谁检查、谁负责”），落实安全责任负责制和事故责任追究。依安全岗位工作责任的分解，落实与各处室、班级、教师签订安全工作目标责任书。
二.教育宣传落实。
1.师生安全教育落实。定期对教师进行职业道德教育和安全教育，落实《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，落实《南岭镇小学教风建设“二十不准”规定》，落实与教师职业相关的各项教育法律法规、规定、禁令等。
依学校“《流程化》管理制度”中“学生安全教育管理流程”的要求，抓好班级每周一次安全告知、安全教育落实。依学校部署、安排，抓好安全教育，切实使用好《安全在心》、《健康教育》等教材，加强与学生家长的联系，通过家长会、家访、发放《告家长书》等途径，努力提高学生的安全意识、安全素质、安全自救自护和互救防范能力，积极防范安全事故的发生。做好安全教育材料的积累和保管；场所部位安全警示落实，根据需要设置安全警示牌、警示标语、标识等；每周国旗下安全讲话落实，总结、部署安全工作；逢会必讲安全落实；安全疏散演练落实（一学期不少于1次）；安全教育日、周、月主题活动落实；利用安全专栏的宣传教育落实（半月出版1次）；安全工作记录落实，凡是安全教育、安全工作及安全会议均要做好记录（含音像制品）。
组织师生收听每天的天气预报，针对恶劣天气及时作出应对措施。
2.心理健康教育落实。定期对师生开展心理健康教育，上好心理健康教育课，树立师生心理健康意识，优化个性心理品质，增强心理调适和适应社会生活的能力。
3.学生帮教措施落实。对网迷、学习、生活困难、特殊情况等学生建立档案，落实帮教跟踪措施。
4.创建宣传氛围落实。深入开展平安校园建设宣传活动，营造浓厚创建氛围，师生员工对创建平安校园工作知晓率、参与率达95%以上。宣传专栏要突出 对季节性、突出性的安全宣传（如防溺水、消防、交通、食品、传染病的预防等）。
三.制度建设规范。
1.值班巡查制度。建立并严格执行领导带班、教师值班、门卫巡逻制度。值日领导、教师要依要求做好值日工作，发生安全应急事件，值日领导、老师要第一时间到位处置应急事件（落实《学校安全事故应急处理程序》）。
2.建立并严格执行仪器安全管理、实验室安全操作规定和管理、突发事件处置预案和事故责任追究制度。
3.建立严格的勤工俭学、集体校外活动的审批制度，组织方案科学，安全防范预案及保卫措施落实。严格落实“集体校外活动”的审批制度，凡是集体活动要预先制定好安全方案，校外活动做到先申请审批后组织实施，没有安全预案、安全没保障的不得开展集体校外活动。
4.安全教育制度。落实学校、家庭、社会“三位一体”的学生安全管理教育制度。
5.警校共建制度。落实警校共建联系制度，及时排除各类安全隐患。四.安全管理严格。
1.校舍、设施安全。体育设施、安全通道、水电设备及管道、校舍围墙、食堂设施及设备、实验所用物品及消防器材等符合安全要求并保持完好，定期进行检查，及时消除隐患。
2.活动场所安全。课外活动、社会实践等活动场所符合安全要求，防范措施落实。
3.饮食卫生健康。学校医务室、食堂、水源符合卫生健康要求，食品购买、运输、储备、加工、消毒等环节符合卫生标准；防范预防传染病措施落实，对学生和有关人员定期进行健康检查。建立师生卫生健康档案。
4.学校公共场所、特殊部位设立醒目安全警示标志。
5.学校保安力量充足，有经过安全培训、持证上岗的专职门卫，门卫责任心强，安保责任落实到位；有专门的安全保卫室，配置有安保警棒、钢叉、警用手电筒等；学校成立了由青年男教师组成的义务保安队，一遇到紧急和突发情况，立即启动门卫、义务保安队和值日巡逻教师的安保职能，同时，配合公安派出所的安全巡逻，尽力确保学校的安全稳定；学校安全设施齐全、规范，有符合安全标准的围墙、校门，体育设施、运动器械安全无隐患。
6.安保监控体系。学校设立报警点、治安岗亭（即安保室）和视频监控系统，专职保安人员定时开展巡逻检查，记录齐全，发现异常情况立即有效处置并向学校领导报告或报警。
7.重视校园矛盾纠纷排查，及时妥善处理学校各类矛盾纠纷。学校周边的治安秩序得到及时有效整治，不发生针对师生人身安全的刑事案件和恶性治安案件。
五.安全风险规避转移措施落实。
学校经常利用校讯通、家访、《（寒、暑假）致家长一封信》、《安全告知书》与家长签订安全管理责任书等形式强化风险转移，让学生家长明白自己是孩子的监护人，对孩子的安全监管有补课推卸的责任，同时，以发放安全工作手册等形式，提高家长的安全知识。学校为全体学生购买了校方责任险，倡导学生购买学意险等。
六.安全排查整治落实。
定期开展安全大排查避险工作落实：学校将依县教育局有关安全隐患排查治理工作的要求，在安全组织与制度、安全教育、消防安全、交通安全、防溺水安全、用电安全、校舍安全、饮食卫生安全、教学设施安全、人员安全使用、楼梯通道安全、交通及危险物品安全、安全档案管理等内容，逐项排查，逐一解决存在的安全隐患和问题，落实《安全隐患自查自改流程》，建立安全排查台账，对安全隐患限时整改。
七.安全防范监管落实。
1.学校、班级安全工作部署落实：坚持安全工作有部署、有落实、有检查、有
学校面试自我介绍二现在正值阳春三月，我，带着春天的气息，争当“优秀学生干部”是我多年努力的目标和追求，也是爸爸妈妈对我的教诲。因此，德智体全面发展是我成长的座标。我肯定自己，我挑战自己，我超越自己，我有勇气站在这里来竞选区级优秀学生干部是因为我相信：我能行!
我身为一名五年级的学生，已经懂事了，已经长大了;不再小孩子气;不再傻乎乎的什么也不懂了。我在学校为老师做力所能及的事，成为老师的好帮手;在家里我主动帮父母做家务，不惹父母生气;在家人面前，我是一个品学兼优的乖乖女。我上课专心听讲，积极思考老师提出的问题，大胆举手发言。遇到难题时，我从不轻言放弃，而是千方百计地攻破它，去解决它。我喜爱阅读课外书，经常上网查阅资料，不断扩大我的知识面。
每个人都有缺点，我也犯了许多不该犯的错误如学习不够认真仔细、遇事固执等;但我坦然面对，父母对我说：有错不要紧，改了就好。所以我会努力改正自己的缺点，学习别人的优点，取长补短。
在平时我积极乐观，以饱满的热情迎接生活中每一天的挑战，我始终贯彻着这样一句座右铭——我从不降低自己的目标，我从不停留在力所能及的事上，我从不满足现在的成就，我要使自己的下一刻比此刻做的更好。我不是经不起风吹雨打的温室花朵，我是一朵傲雪的梅花，我能经受住来自各方面的锻炼和考验并以身作则。“忆往昔峥嵘岁月稠，看今朝重任在肩头”，成绩属于过去，未来还在征程。我会继续努力，不让大家失望。我真诚地希望大家投我一票，谢谢大家!着激动的心情与勇气，来到这竞选区级优秀学生干部。
比赛前，运动员都在起跑线上做准备活动，有的压腿，有的挥臂，有的练习起跑。
用发令枪Bang砰的一声，运动员们像猎豹一样冲出了起跑线。观看的.学生站起来，挥舞着彩旗，绝望地喊道：加油!加油!震耳欲聋的喊声此起彼伏。运动员们相互追逐，都是用护理的力量奔向终点。他们一会儿在你面前，一会儿在我面前，并驾齐驱，紧张得不得了。看到这一幕，场上的观众焦急如焚，喊声更大，个个面红耳赤，喉咙几乎哑了。
大家好！
我是沁源县郭道小学体育教师，现就我校目前的体育工作经验简要介绍一下。
一、学校基本情况
郭道小学现有22个教学班，在校学生867人，体育专职教师4人。我校体育工作以牢固树立“快乐体育”、“健康至上”为指导思想，推进体育课程的改革。保证学生每天一小时体育活动时间的同时，在乡村少年宫活动中也渗透很多体育类项目。以开展群体工作为重点，以提高学生整体的身体素质和健康水平为出发点，狠抓体育常规教学，面向全体，使学生身心得到全面发展，培养学生的体育运动能力和习惯，形成终身体育的意识。
二、学校常规体育工作
除了加强体育日常工作的管理以外，抓好“两课、两操”质量，也是我校严格管理的，认真上好体育课和健康教育课。
一、二年级每周不少于4节，三至五年级每周不少于3节体育课；每周各年级不少于一节健康教育课。坚持课间操、眼保健操（每天上午第二节课后）大课间的学校礼仪操和第二课堂活动，确保学生每天体育活动时间不少于一小时。
学校“两操”是反映学生整体面貌的形象“工程”，我校不仅对上午的眼保健操和课间操动作质量进行常规的检查，下午的礼仪操也是我校体育教师亲自指导学生自己录制，改编而成，做到了全校师生100%熟记礼仪操中的内容。
三、学生体质健康测试
积极做好《学生体质健康标准》的测试与上报工作。《学生体质健康标准》是促进学生体质健康发展、激励学生积极进行身体锻炼的教育手段，是学生体质健康的个体评价标准，是《国家体育锻炼标准》在学校的具体实施，也是学生毕业的基本条件之一。我校每学年都会制定出详细的“学生体质健康标准”实施方案，积极发动、认真组织全体学生参与练习和测试，每一位体育教师都要切实做好“学生体质健康标准”的实施、测试、登记工作，我校在测试方面实行轮岗制，每一学年专门有一位体育教师负责统计上传工作，做到体育教师都能熟练操作体质健康上报系统，不专门指定某一位教师，以免造成上报工作的脱节。
四、体育教学方面
在体育教学方面我们也是积极参与教学改革，我们正在对基础的教学做一些改变。首先在教学的形式上，我们认为体育课不仅仅是在室外跑跑、跳跳，也应该注重头脑的武装，以往的体育教学都是在室外进行，除不可抗拒的意外天气情况；我们的改变就在于是否每一个学习内容都能分为两部分，第一部分将教学内容以课件或者微课的形式展示给学生，第二部分到室外进行练习，正所谓理论与实践相结合，也正好充分利用目前发达的信息技术和设备。其次就是在室外课的学习环节上的改变，以往的教学都是课堂上将学习内容灌输给孩子们，然后教师一做示范，学生自己练习。我们认为是否能将学习内容分为实践练习和游戏或竞赛巩固两方面？前一节课用来练习实践，后一节课就利用相关的游戏巩固所学的内容。因为说实话，一节课40分钟，学生又要学又要做，时间很紧张，学生学习技能要有足够的练习时间，毕竟学生的技能是练会的，不是教会的。举例：学习双手前掷实心球，前一节课就是学生做练习教师指导，下一节课就利用看谁掷的准的游戏来巩固学习内容；学习鸭子步，前一节课学生自己联系鸭子步的走法，下节课就是以游戏毛毛虫来巩固学习内容，也可以利用比赛的形式巩固所学内容等等。
这样不仅能使教学内容形成一个系统化的教学，给教师也带来了教学的方便，不至于每节课盲目的教学，抓起什么教什么。而且还能激发教师的游戏创编能力，因为每一个内容并没有相配套的游戏，必须要由教师根据所教授的内容创编。
以上就是我校在体育工作中的一些经验。有些都是我校正在实施的试验阶段，尚未成熟的想法也请大家多多指教。谢谢大家！
