创建安全街道社区活动实施方案

创建安全街道社区活动实施方案（通用11篇）

创建安全街道社区活动实施方案 篇1

为了强化安全生产基层基础工作，深化安全生产执法行动、治理行动和宣传教育行动，加强安全生产法制体制机制建设、安全生产保障能力建设和安全生产监管队伍建设，落实安全生产主体责任，加快构建安全生产长效机制，促进基层安全生产形势稳定好转，根据省、市、区上级有关文件及杏职办发[2011]50号文件精神，我社区决定在辖区范围内开展创建安全街道社区活动。活动实施方案如下：

一、指导思想

以科学发展观为指导，牢固树立以人为本、安全

发展的理念，全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针；以创新体制机制，延伸安全监管功能，逐步形成四级监管、五级网络的安全生产监管格局为目标；以落实企业安全生产主体责任为重点，夯实安全生产基层基础工作，促进全社区安全生产形势持续稳定发展。

二、工作目标

通过开展创建安全社区活动，建立健全社区安全生产监 管体系，增强基层安全生产监管能力和安全生产监管保障能力，促进辖区内企业安全生产水平不断提高，生产安全事故防范能力不断增强，安全生产状况不断完善，力争到2011年底，社区安全监管体系建设达到基本标准。

三、安全社区监管体系建设基本标准

（一）安全监管部门和人员落实

社区成立由邢润柱主任作组长、陈爱英、张变花、管迎良副组长的安全生产领导小组，负责组织领导、全面安排本辖区安全生产工作，协调解决安全生产具体问题。安全生产领导小组指定管迎良担任安全监管工作。社区居委会安全生产领导小组由街道安全生产委员会负责。

（二）安全监管责任落实

社区主任对本辖区内安全生产总负责，其他副主任对分 管范围内的安全工作负责，社区安监员具体负责本辖警服内日常安全监督检查工作。要定期召开安全生产例会（每季度至少一次）。研究解决本辖区内安全生产工作，预防各类事故发生。

（三）安全监管工作条件落实

社区要落实开展安全监督检查工作必需的设备和场所。

（四）安全生产监管工作制度落实

社区安全生产领导小组要结合本辖实际，建立健全并落 实好主要负责人、其他负责人和社区安全监员的安全责任制度、安全生产例会制度、安全信息报告制度、安全巡查制度、隐患排查治理和重大危险源管理制度、安全宣传教育制度等安全监管基本制度。

四、工作要求

（一）目标要求

包括五个方面，概括为“五消灭”。即在本行政区内消 灭非法违法生产、消灭非法违法经营、消灭非法违法建设、消灭重大隐患、消灭较大以上事故。

1、非法违法生产经营建设行为是指：

（1）无证、证照不全或过期从事生产经营建设的。

（2）关闭取缔后又擅自生产经营建设的；

（3）停产整顿、整合技改未经验收擅自组织生产的 和违反建设项目安全设施“三同时“规定的；

（4）瞒报事故的，以及重大隐患隐瞒不报或不按规 定期限予以整治的；

（5）未依法进行安全培训、没有取得相应资格证上 岗作业的。

（6）拒不执行安全监管监察指令、抗拒安全执法的；

（7）未依法严格追究事故责任，以及责任追究不落 实的；

（8）煤矿、非煤矿山、交通运输、建筑施工、危险 化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行业（领域）的特定非法违法生产经营建设行为依据杏安发[2011]2号确定。

（9）其他违反安全生产法律法规的生产经营建设行为。

2、重大隐患，是指可能导致重大人身伤亡或者重大

经济损失的事故隐患。

3、较大以上事故，是指造成3人以上死亡，或者1

人以上重任，或者1000万元以上直接经济损失的事故。

（二）日常工作要求

1、认真开展日常监督检查。社区安全生产领导小组 要制订日常检查计划，依照计划对本辖区职责范围内的工矿商贸企业和人员聚集场所实施监督检查，重点对高危企业进行监督检查，发现存在问题要要依法查处并及时报告。

2、及时报告安全生产信息。本辖区内发生安全事故 或者险情时，依照国家及省、市、区街有关规定，及时向上级报告有关情况，并积极采取应对措施。

3、严格排查治理安全生产隐患。督促企业落实《太 原市杏花岭区安全生产隐患排查治理制度》等有关隐患排查治理的规定，对存在的隐患要切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位“，并按”三落实“（落实责任部门、落实分管领导、落实具体责任人）要求进行跟踪检查，直至整改结束，予以销号。

4、增强事故应急处臵能力。建立应急救援队伍，编 制和发布重点场所、重大活动、生产安全事故、重大自然灾害等方面的应急预案，组织应急预案的宣传。搞好本辖区内重大危险源清查登记，并加强监控，提高应急处臵能力。

5、认真组织开展安全安全宣传教育。利用广播、黑

板报、宣传栏、培训班等多种形式，经常化、多样化、具体化宣传安全生产方针政策、法律法规和安全发展理念，普及安全生产知识，提高全民安全素质，增强全民安全意识。

五、实施步骤

按照区街办的统一部署，创建安全社区活动分为以下几个阶段进行：

（一）统一部署阶段（2011年8月1日至10日）

社区按照各级相关文件和会议要求，制订创建活动方案。

（二）基本标准达标阶段（2011年8月11日至9月30日）

要结合本社区实际，制订创建目标和工作计划，精心组织，分类指导，落实责任，全面启动创建活动。社区要按照“五落实”的要求，建设完善安全社区监管体系，并按照安全社区的工作要求，全面开展日常安全监管工作。要把开展安全社区创建活动的任务和目标列入本辖区安全生产“十二五”规划。

（三）达标验收阶段（2011年10月）

社区要按照《山西省安全乡（街）村（社区）评定管理办法》，进行达标验收。

六、创建工作措施

（一）加强组织领导

社区在街道安全生产委员会领导下，负责组织开展本辖

区创建安全社区活动。社区要把开展创建安全社区活动话安全生产全局和战略层面加以推进，主要负责人要亲自负责，抓紧抓好，抓出成效。要建立创建安全社区信息报送制度，及时向街道安委办报送创建信息。

（二）各方积极推进

1、创建主体积极创建，其主要负责人是创建工

作第一责任人，对创建工作全面负责。

2、有关部门积极推进。对创建活动中涉及到的具体事宜，按照“谁主管、谁负责”的原则，有关门要在各自工作职责范围内积极推动。

3、生产经营单位积极配合。企业是安全街道社

区创建的重要组成部分，辖区内的生产经营单位都要积极支持和配合创建活动，强化安全生产主体责任，自觉接受街道、社区安监人员的监督检查，不断提升安全生产水平，增强安全保障能力，实现安全生产。

（三）宣传引导示范推动

社区要加大安全生产法律法规和相关政策措施的宣传力度，增强全民安全生产法制意识。要充分发挥新闻媒体、各种宣传载体的作用，广泛宣传开展创建安全街道社区活动的重要意义，宣传安全发展理念，引导广大人民群众牢固树立“安全第一”的意识。享堂社区

创建安全街道社区活动实施方案 篇2

安全社区建设, 涉及到人们的生产、生活等各个方面, 涵盖了交通、工作场所、公共场所、学校、老年人、儿童、家庭等诸多领域。在创建全国安全社区过程中, 牡丹区突出了“党抓安全”, 在西城办事处成立由党委书记任主任的安全生产工作委员会, 实行“党委政府一体化领导机制”, 推行一岗双责。依托“安全社区”创建平台, 办事处与安监、卫生、消防、城建、劳保、教育、计生、残联、妇联等部门均签订了安全社区创建目标责任书, 使各有关部门主动参与安全社区创建工作, 积极推进工作重心下移、关口前移, 使安全管理和服务走进了社区, 走进了家庭, 走到了群众身边, 把社会各界的力量集中到安全社区建设上来。

根据国家安全社区有关要求, 西城街道结合本地实际, 通过入户调查、召开座谈会等形式, 有针对性地开展了生产安全、消防安全、老年人安全、学校儿童安全、居家安全等促进项目。

分级监管责任明晰

责任明确化。党委书记兼任安委会主任负责西城办事处安全生产工作。安监中队直接负责全处安全生产监管, 社区安监站监管九小场所、居民家庭安全, 企业安全科负责车间、班组安全生产工作。层层签订安全生产目标责任书。

管理规范化。一是制定制度。制定了12种116条工作制度, 使每一级安全生产监管部门和安全生产经营单位明白自己的权利义务;二是明确规范。对危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山等8个重点领域的安全生产监管制订了详尽的工作规范和检查要求;三是建立台账。印制了12种安全生产基础台账, 涵盖了办事处和社区一级安全生产工作的全部内容, 掌握全处安全生产监管的全部家底。

监管网格化。将全处划分为13个片区和46个基本网格, 每个片区设立责任领导和责任人, 每个网格下设社区安全消防协管员2名, 每月检查巡逻, 发现情况及时汇报, 社区及时更新相关信息, 进行动态管理。

通过以上工作, 形成了“分级监管、责任明晰、定位准确、高效运行”的网格化监管体系, 确保了每个单位、每个片区都有人抓、按章抓、抓得好, 着力强化了政府安全生产监管主体责任。

企业安全典型带动

山东步长制药有限公司成立了70人的安全员队伍, 其中30人是专职安全员, 其他40人每月由企业职工轮流担任, 发现问题必须马上报告, 由安全科跟踪督促整改。公司实行隐患举报奖励制度, 发现一处隐患奖励50元。还着力推进安全文化建设, 制作了道路安全路牌23幅, 温馨提示40多条, 印制《安全简报》160多期, 制定了安全事故应急预案, 开展了安全征文比赛、安全谜语有奖竞猜、违章行为预测、安全生产应急演练等活动, 营造了浓厚的安全氛围。

西城办事处的辖区企业严格执行三级培训制度, 坚持持证上岗;建立健全了职工健康档案, 定期体检, 及时提供劳保用品, 预防职业伤害。通过推广山东步长有限公司的作法, 辖区内各企业单位共设各类专兼职安全员600多名, 定期邀请专家查找安全隐患, 极大地强化了企业安全生产基础工作。原山东省委常委、常务副省长王仁元同志曾亲临西城视察全处安全生产“双基”工作, 给予了充分肯定。

消防安全遍及“九小场所”

对辖区“九小场所”, 包括小商场、小学校 (幼儿园) 、小医院、小餐饮场所、小旅馆、小歌舞娱乐场所、小网吧、小美容洗浴场所、小生产加工企业、公共场所, 西城街道以居委会、自然街道和居民小区为单位, 逐个进行危险辩识, 建立检查台账和整改记录, 开展专项安全整治, 力争把隐患消除在萌芽状态。同时, 科学制定火灾事故应急预案, 定期组织演练。将每个社区划分片区, 每个片区由一名工作人员专职管理, 同时, 设置安全监测点300个, 聘请了由党员、计生人员、街巷干部、志愿者等组成的安全协管员300名, 明确职责奖惩, 确保对社区“九小场所”每月巡查一次, 进行了动态管理。今年以来共消除火灾隐患185处, 挽回经济损失40多万元。为提高“九小场所”经营者购买消防设施的热情, 业主每购买1具灭火器, 办事处即提供20元补贴, 目前辖区大多数“九小场所”均配置了灭火器材, 及时发现并扑救火灾6起。

办事处与牡丹区消防大队结成了警民共建对子, 经常联合消防官兵对辖区网吧、大酒店、卡拉OK等人员密集场所进行检查指导, 月明珠大酒店、欢乐谷歌城等单位成为全处消防安全示范点。办事处高度重视市场消防工作, 督促市场成立安保中队和女子巡逻队, 分片分区, 将治安、消防责任落实到人;强化物防建设, 市场物业管理安装了监控探头60个, 消防栓137个, 配备8 kg干粉灭火器520个, 每个商户店中都配了2 kg的干粉灭火器。安全的环境, 使商源如流。

加强居家消防安全, 广泛发动社区安全协管员、志愿者, 在小区中张贴消防提示牌, 开展消防培训, 举行消防演练, 入户排查居民家中消防隐患, 提醒居民及时消除安全隐患, 提高居民消防安全意识, 有效减少了火灾事故的发生。

老年人安全有保障

据统计, 目前西城辖区共有60岁以上老年人4 323人, 占总人口的9.04%。针对老年人生理机能衰退、心理矛盾突出的实际, 不断改进计划, 持续干预。免费为60岁以上老年人体检, 健全健康档案, 了解健康状况;成立了10个老年协会, 组织老年人运动、健身、娱乐, 增强老年人健康体质, 有效预防意外伤害;在西城老年人活动中心设立心理咨询室, 心理医生每月为老人免费询诊;对辖区的独居老人, 开展“空巢变暖巢”活动, 社区安排左右邻居每天二见面, 发现问题及时报告;与社康服务中心合作, 为每一个空巢老人免费办理红十字救助卡, 定期派出健康助理上门为老人做健康咨询;一个电话, 社康管家就会免费上门为老人买菜、做饭、洗澡⋯⋯对4名行动不便的孤寡老人, 办事处出资购买了爱心遥控铃, 老人发生意外伤害后, 一按遥控器, 社区便立即得到消息, 并及时将老人送到定点“爱心”医院救治, 医药费完全由办事处解决。

学校儿童安全不放松

西城街道重点加强了学校交通、食品、心理预防、应急逃生等方面的安全干预。

牡丹区第二小学是省、市、区规范化学校, 学生达3 000余人。学校设立了安全警示标语, 营造浓厚的学校安全氛围;界定班级、教师安全责任, 制定安全值班岗和责任区, 开展“每周一次”的安全知识课、“每月一题”的安全知识讲座和逃生应急演练;在学校周围设立了限速标志和警示标牌, 放学时低年级学生由护导老师陪伴, 高年级设值日班长, 家长定点接送、学生错时放学、设立临时交通岗;清理校外小饭桌、网吧、为学生创建“大安全”环境。

居家安全稳扎稳打

西城社区卫生服务中心、社区防保站为全处4 323名老年人、135名慢性病人、186名新生儿建立家庭健康档案和查体数据, 开展了家庭病床、体能测试、小儿洗浴、中医理疗、残疾人康复训练等保健服务;办事处针对不同年龄段的妇女开设了新婚期、孕产期、避孕节育期、中老年期培训班, 每季度组织育龄妇女查体, 及时预防母婴疾病;在居住小区, 社区安装了安全宣传栏, 绘制了安全漫画, 设置了温馨提示牌和居民防火公约;协调改造社区道路5 km, 硬化人行道2 180 m2, 并为13个社区背街巷全部装上了路灯;联系煤气公司上门为居民检测用气设施备;投入50多万元, 为贫困居民新建、改建危房达6 000 m2;目前, 办事处投资80万元, 正为2 600户社区居民改造室内老化线路。

创建安全街道社区活动实施方案 篇3

为加强基础工作，务实安全基础，突出重点，全面落实安全生产工作的各项要求，建立健全安全生产长效机制，促进全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的健康发展，根据市委、市政府，市安监局有关文件要求，现将恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动活动第一阶段工作计划如下：

一、领导重视 明确责任

街道根据市委、市政府，市安监局的安排，当天召开了安全生产社区创建活动工作动员大会，领导小组对安全生产社区创建活动立即作出了安排部署，制定了创建标准并要求辖区各社区加强领导，把安全生产社区创建活动摆到当前工作的首要位置，严格按照市委、市政府的部署和工作方案的要求，做好辖区安全生产社区创建活动。

二、加强对示范点的指导力度

以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，牢记“以人为本”理念和“安全发展”原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面贯彻落实各种安全生产法规，强化安全监管，夯实安全基础，健全规章制度，增强广大人民群众的安全生产意识和自我防范意识，排查和整治各类事故隐患，建立健全安全生产机制，在示范点多来提巴格路社区、塔尔布古孜社区、萨合亚社区的安全生产工作加大指导力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，形成全面推进的工作格局，为更好的做好社区安全生产创建工作奠定了基础。

三、健全各种规章制度

全面干部群众学习《安全生安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《新疆维吾尔自治区安全条例》、《新疆维吾尔自治区穿凿机械安全监督管理条例》、《公共娱乐场所消防安全管理规定》等安全生产法律法规，进一步提高广大居民群众自我防范意识。建立健全了安全生产责任制，建立了安全生产工作会议制度，学习有关法规、文件，研究解决社区安全生产重点、难点问题；建立健全社区干部轮流检查安全生产工作制度；建立安全生产检查与隐患排查制度；建立事故应急求援方案和报告制度；建立安全生产总结与奖惩制度；满足安全生产工作的其它制度。

通过开展安全生产社区创建活动，辖区安全工作规范化、制度化和标准化建设水平有了较大提高，安全监管、责任意识有了明显的加强，安全基础得到了较大的改变，我们将加大示范点社区的推广力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，促进安全生产形势的好转，为构建和谐社会作出更大的贡献。

喀什市恰萨街道古扎尔社区

2011年1月15日

喀什市恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动第二阶段工作计划

为加强基础工作，务实安全基础，突出重点，全面落实安全生产工作的各项要求，建立健全安全生产长效机制，促进全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的健康发展，根据市委、市政府，市安监局有关文件要求，现将恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动活动第二阶段工作计划如下：

一、领导重视 明确责任

街道根据市委、市政府，市安监局的安排，当天召开了安全生产社区创建活动工作动员大会，领导小组对安全生产社区创建活动立即作出了安排部署，制定了创建标准并要求辖区各社区加强领导，把安全生产社区创建活动摆到当前工作的首要位置，严格按照市委、市政府的部署和工作方案的要求，做好辖区安全生产社区创建活动。

二、加强对示范点的指导力度

以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，牢记“以人为本”理念和“安全发展”原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面贯彻落实各种安全生产法规，强化安全监管，夯实安全基础，健全规章制度，增强广大人民群众的安全生产意识和自我防范意识，排查和整治各类事故隐患，建立健全安全生产机制，在示范点多来提巴格路社区、塔尔布古孜社区、萨合亚社区的安全生产工作加大指导力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，形成全

面推进的工作格局，为更好的做好社区安全生产创建工作奠定了基础。

三、健全各种规章制度

全面干部群众学习《安全生安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《新疆维吾尔自治区安全条例》、《新疆维吾尔自治区穿凿机械安全监督管理条例》、《公共娱乐场所消防安全管理规定》等安全生产法律法规，进一步提高广大居民群众自我防范意识。建立健全了安全生产责任制，建立了安全生产工作会议制度，学习有关法规、文件，研究解决社区安全生产重点、难点问题；建立健全社区干部轮流检查安全生产工作制度；建立安全生产检查与隐患排查制度；建立事故应急求援方案和报告制度；建立安全生产总结与奖惩制度；满足安全生产工作的其它制度。

通过开展安全生产社区创建活动，辖区安全工作规范化、制度化和标准化建设水平有了较大提高，安全监管、责任意识有了明显的加强，安全基础得到了较大的改变，我们将加大示范点社区的推广力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，促进安全生产形势的好转，为构建和谐社会作出更大的贡献。

喀什市恰萨街道古扎尔社区

2010年4月6日

喀什市恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动第三阶段工作计划

为加强基础工作，务实安全基础，突出重点，全面落实安全生产工作的各项要求，建立健全安全生产长效机制，促进全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的健康发展，根据市委、市政府，市安监局有关文件要求，现将恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动活动第三阶段工作计划如下：

一、领导重视 明确责任

街道根据市委、市政府，市安监局的安排，当天召开了安全生产社区创建活动工作动员大会，领导小组对安全生产社区创建活动立即作出了安排部署，制定了创建标准并要求辖区各社区加强领导，把安全生产社区创建活动摆到当前工作的首要位置，严格按照市委、市政府的部署和工作方案的要求，做好辖区安全生产社区创建活动。

二、加强对示范点的指导力度

以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，牢记“以人为本”理念和“安全发展”原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面贯彻落实各种安全生产法规，强化安全监管，夯实安全基础，健全规章制度，增强广大人民群众的安全生产意识和自我防范意识，排查和整治各类事故隐患，建立健全安全生产机制，在示范点多来提巴格路社区、塔尔布古孜社区、萨合亚社区的安全生产工作加大指导力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，形成全面推进的工作格局，为更好的做好社区安全生产创建工作奠定了基础。

三、健全各种规章制度

全面干部群众学习《安全生安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《新疆维吾尔自治区安全条例》、《新疆维吾尔自治区穿凿机械安全监督管理条例》、《公共娱乐场所消防安全管理规定》等安全生产法律法规，进一步提高广大居民群众自我防范意识。建立健全了安全生产责任制，建立了安全生产工作会议制度，学习有关法规、文件，研究解决社区安全生产重点、难点问题；建立健全社区干部轮流检查安全生产工作制度；建立安全生产检查与隐患排查制度；建立事故应急求援方案和报告制度；建立安全生产总结与奖惩制度；满足安全生产工作的其它制度。

通过开展安全生产社区创建活动，辖区安全工作规范化、制度化和标准化建设水平有了较大提高，安全监管、责任意识有了明显的加强，安全基础得到了较大的改变，我们将加大示范点社区的推广力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，促进安全生产形势的好转，为构建和谐社会作出更大的贡献。

喀什市恰萨街道古扎尔社区

2010年8月6日

喀什市恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动第四阶段工作计划

为加强基础工作，务实安全基础，突出重点，全面落实安全生产工作的各项要求，建立健全安全生产长效机制，促进全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的健康发展，根据市委、市政府，市安监局有关文件要求，现将恰萨街道古扎尔社区安全生产社区创建活动活动第四阶段工作计划如下：

一、领导重视 明确责任

街道根据市委、市政府，市安监局的安排，当天召开了安全生产社区创建活动工作动员大会，领导小组对安全生产社区创建活动立即作出了安排部署，制定了创建标准并要求辖区各社区加强领导，把安全生产社区创建活动摆到当前工作的首要位置，严格按照市委、市政府的部署和工作方案的要求，做好辖区安全生产社区创建活动。

二、加强对示范点的指导力度

以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，牢记“以人为本”理念和“安全发展”原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面贯彻落实各种安全生产法规，强化安全监管，夯实安全基础，健全规章制度，增强广大人民群众的安全生产意识和自我防范意识，排查和整治各类事故隐患，建立健全安全生产机制，在示范点多来提巴格路社区、塔尔布古孜社区、萨合亚社区的安全生产工作加大指导力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，形成全面推进的工作格局，为更好的做好社区安全生产创建工作奠定了基础。

三、健全各种规章制度

全面干部群众学习《安全生安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《新疆维吾尔自治区安全条例》、《新疆维吾尔自治区穿凿机械安全监督管理条例》、《公共娱乐场所消防安全管理规定》等安全生产法律法规，进一步提高广大居民群众自我防范意识。建立健全了安全生产责任制，建立了安全生产工作会议制度，学习有关法规、文件，研究解决社区安全生产重点、难点问题；建立健全社区干部轮流检查安全生产工作制度；建立安全生产检查与隐患排查制度；建立事故应急求援方案和报告制度；建立安全生产总结与奖惩制度；满足安全生产工作的其它制度。

通过开展安全生产社区创建活动，辖区安全工作规范化、制度化和标准化建设水平有了较大提高，安全监管、责任意识有了明显的加强，安全基础得到了较大的改变，我们将加大示范点社区的推广力度，通过以点带面，以面促点，点面互动，促进安全生产形势的好转，为构建和谐社会作出更大的贡献。

喀什市恰萨街道古扎尔社区

2010年11月6日

喀什市恰萨街道古扎尔社区安全生产社区

创建活动计划

创建安全街道社区活动实施方案 篇4

为了营造和谐稳定的校园环境，进一步做好幼儿园安全工作，办人民满意的幼儿教育，根据区教育局开展平安创建活动的部署和要求，结合我园实际，制定以下活动实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十六届三中、四中全会精神为指导，坚持以“办人民满意的教育”为宗旨，全面贯彻落实市、区要求，坚持科学的教育发展观和以幼儿发展为本的理念，扎实开展创建省级安全社区活动，确保全体师生的生命和财产安全，确保正常的教育教学秩序，确保学校的安全稳定，为教育教学的改革发展搭建良好的平台。

二、工作目标

通过开展创建安全社区活动，建立健全维护师生人身安全、学校财产安全的长效机制，努力营造稳定、安全、文明、和谐的教育环境，实现“三无”工作目标，既：无校园内刑事案件，无造成严重影响或严重后果的重大群体性事件，无造成师生伤害或严重后果的安全责任事故。

三、工作重点

（一）广泛宣传，增强师生安全意识，提高安全防范能力

1、加强教育，增强师生安全自护意识。采取集中讲座、板报宣传、参观学习、主题教育等多种形式，开展教育活动，积极引导和教育教职工增强做好幼儿园安全工作的紧迫感和责任感。特别要针对我园实际重点开展活动安全、人身安全、消防安全、饮食安全教育，以及对幼儿进行安全防范知识、紧急自救知识的教育。〈〈安全课〉〉的教学要做到计划、课时、内容、教师四落实，确保教育面达到100%。通过开展形式多样的安全教育，增强师生安全意识，掌握安全知识，提高防范和自救能力。

2、开展检查，及时发现安全隐患。坚持每月开展2次安全检查，针对我园实际情况，重点检查教学设施、生活设施和食品、饮用水是否符合安全、卫生标准，组织幼儿参加安全教育教学工作是否落实等。

3、排查隐患，安全工作防患未然。在安全检查中发现的房屋校舍、设备实施以及食品卫生等方面存在的安全隐患，能够解决或纠正的，要立即解决和纠正，一时不能解决处理不了的，制定好整改方案，并做好对隐患的日常管理和监控工作。

4、完善制度，安全工作有章可循。结合我园实际，进一步建立健全安全责任制、安全工作考核制度、安全事故应急救援制度、安全事故报告制度等各项管理制

度。特别要完善并严格执行安全和卫生管理制度，如：门卫安全管理制度、流行病预防隔离制度、食品采购制度等，使得相关的各项工作有章可循，并在实际工作中依章办事，狠抓落实。

（二）协调各方，加强周边环境整治。

1、坚持情况报告制度。密切关注幼儿园周边环境，发现影响正常教育教学、对师生人身安全和身心健康造成损害和构成威胁的各种因素，要及时报告区教育局。

2、积极配合，集中整治。幼儿园要积极配合公安、司法建设、卫生、共商、文化等部门开展行政执法工作，争取他们多方面的支持，形成学校、家庭、社会三结合治理网络。严厉打击破坏影响学校正常教学秩序的人和事，依法治理周边环境如交通、卫生，切实维护学校及周边地区的治安秩序。

3、加强家园联系。注重协调与家长之间的联系，取得家长的支持和理解，努力使幼儿园的教育教学工作得以正常进行。

（三）开展法制宣传教育和活动，提高师生法制意识。

1、加强教师政策法规教育。有计划有重点地开展法制教育，切实提高教职工遵纪守法观念和知法用法的意识。要及时发现、纠正教师体罚或变相体罚幼儿的行为，严肃查处对幼儿合法权益造成严重侵害的违法行为。

2、开展以自护自救能力、劳动技能、自理能力为主要内容的生存教育。通过开展安全教育活动、安全应急演练，增强幼儿的自我保护意识和自救自护能力；通过组织校园集体劳动、社会公益劳动和家务劳动，增强幼儿劳动意识、锻炼劳动技能；通过开展自理能力锻炼活动，提高幼儿的生活自理能力。另外，要积极开展健康卫生教育等，培养幼儿健康的生活态度和生活习惯。

3、对幼儿进行爱国主义教育。充分利用重大节日、重要事件和重要人物纪念日，结合当地的民族文化、历史名人、革命传统等教育，开展一系列主题教育，逐步培养幼儿的思想道德素质。

（四）积极预防和化解各种矛盾纠纷，维护学校稳定。

1、认真排查调处各种矛盾纠纷。把人民调解、行政调节、司法调节紧密结合起来，建立完善长效工作机制，矛盾纠纷的调处率达到95%以上，调处成功率达到90%以上。

2、积极预防和规范处置群体性事件。要进一步完善维稳工作预案，坚持重大情况报告制度。

3、正确处理好教育改革发展中的热点问题。一是幼儿园债务的化解问题，要继续严格执行“三个三分之一”的管理规定，加快幼儿园债务化解步伐；二是教育人事、分配制度改革的问题。要引导和教育教职工正确对待教育改革，避免产生不稳定因素；三是退休职工的慰问问题等。

（五）坚持依法治校，努力构建法制学校。

1、完善民主监督，切实保障教职工参与幼儿园民主管理和民主监督的权利，保证教职工对幼儿园重大事项决策的知情权和民主参与权。

2、加强家长委员会的组织领导，不断推进社会参与幼儿园管理与监督，增加幼儿园工作的透明度。

四、活动措施

（一）要求各班要提高对活动的认识，积极行动起来，以主人公精神自觉地参与到活动中来，充分认识开展“平安校园”创建活动的重要性，增强责任感和紧迫感。

（二）成立创建安全社区领导小组，把创建安全社区列入议事日程，纳入学校工作计划，将创建活动的目标任务层层分解落实到部门，落实到班级，落实到每一位教职工，责任到人。

1、安全工作领导小组

组 长：赵素芬

组员：代娟罗映珍蒋丽王敏

2、学校安全保卫巡查小组

组 长： 王军

组员： 苟红梅白静

3、学生安全检查小组

组长：代娟

组员：徐守贤范雪梅王芬何小芳王琳琳

4、班级安全工作小组

组长：各班班主任组员：配班教师

（三）针对当前幼儿园安全工作中存在的薄弱环节，本着安全从长计议的原则，在资金短缺的情况下，多方面筹措资金，加大人力、物力、财力的投入。重点加强对幼儿园周边环境的整改力度，确保师生的生命安全和学校财产安全。

（四）加强督导，严格奖惩。安全工作列入期末教师考核和班级评比以及教师评优评先工作。对在安全工作中成绩突出的教师、班级进行专项奖励，评选出安全工作先进个人，安全工作先进班级；对因工作失职而导致重特的的事故和群体事件性等严重影响的部门和个人，要实行责任倒查，严肃追究相关人员的责任，实行“一票否决制”。

五、工作步骤

安全社区创建活动分为全面启动、具体整治、巩固提高三个阶段。

（一）全面启动阶段

重点做好活动的宣传工作。通过宣传栏、标语、讲座等多种形式，进行宣传发动，将创建活动深入人心。

（二）具体整治阶段

按照创建标准和要求，加强管理，突出重点，全面落实各项措施。做好各项安全隐患的整治工作，杜绝重、特大事故的发生，减少一般事故的发生，避免安全责任事故的发生，力争达到平安学校的标准。

创建安全街道社区活动实施方案 篇5

对流亭街道洼里安全社区创建进行评定验收

近日，由全国安全社区委员会主任王翔洲带队的全国安全社区评定验收组一行三人，在市安监局领导、副区长李文全和区安监局等有关负责人的陪同下，来到了流亭街道洼里社区，对该社区创建安全社区工作进行了检查和验收。

验收组首先听取了社区创建工作汇报，并严格按照安全社区创建标准和内容，与街道、社区的安全工作负责人、责任人等进行了交流，验收组对洼里社区安全工作档案资料进行了认真的查阅考核，并实地查看了社区创建活动的软硬件设施。验收组还对社区辖区部分企业的安全生产文化建设和安全生产情况等进行了严格抽查。

经过一系列检查和验收，验收组高度评价了洼里社区安全生产创建工作，以及街道和社区一年来大量的重点突出、特色鲜明的工作。验收组还对流亭街道和洼里社区围绕安全生产主动创新和创建、从基层做起，提高安全生产环境，关心职工、群众人身安全，努力为职工办实事、办好事等，给予充分肯定。

街道就业活动的创建方案 篇6

指导思想

深入学习实践科学发展观，坚持政府扶持、社会支持、市场导向、自主创业的基本原则，优化创业环境，激活创业热情，以创业带动就业，以创业促进发展。以贯彻落实国家、省、市出台的一系列积极的就业政策为指导，以提高就业率、落实扶持政策、改善就业服务和加强社区建设为主线，以城市社区、街道为创建单位，以帮助城镇新增劳动力、登记失业人员和就业困难对象实现就业为重点，切实组织开展创建充分就业街道活动。

总体要求

(一)辖区内有劳动能力和就业愿望的劳动者总体就业达到较高的比例，城镇新增劳动力、登记失业人员基本实现就业，就业困难人员得到有效援助，“零就业家庭”得以消除。

(二)各项就业扶持政策得到全面落实，就业目标任务得到全面完成，就业渠道畅通，自主创业环境宽松，辖区内劳动力资源得到充分开发和利用。

(三)要将有劳动能力、有就业愿望但尚未就业的城镇登记失业人员组织在积极的就业准备活动中。

(四)全街“充分就业社区”达到百分之百。

主要标准

(一)、充分就业街道

1、年度有活动开展方案，年中要开展目查、互查活动，创建活动有总结。

2、全面完成区下达的`各项就业创业年度目标，活动开展方案切实可行，活动开展卓有成效。

3、所属社区100%达到充分就业社区标准。

4、所属行政村要设立专职或兼职劳动保障信息员，将就业和社会保障工作延伸到村。

5、加强对所属劳务型服务公司管理，全年实现零投诉。

(二)充分就业社区

1、年度有活动开展方案，创建活动材料齐全，有创建活动总结。

2、社区内有劳动能力和就业愿望的劳动者总体就业率达90%以上。

3、城镇登记失业率≦3.5%。

4、有劳动能力和就业愿望的各类就业困难人员90%以上实现就业。

5、“零就业家庭”出现一户，援助一户，消除一户，穗定一户。

6、街道(乡镇)下达的各项就业创业年度目标均能100%完成。

7、按《充分就业社区考核细则》打分，分值在80分以上。

充分就业社区考核细则和具体打分办法见附件。

评审办法

(一)创建充分就业社区的社区，按充分就业社区主要标准考核自查，达到标准的，可自愿申报，街道对社区创建情况进行初审，区劳动保障局评估审定后报市劳动保障部门验收。

(二)已创建成功的充分就业社区，区劳动保障局组织考核，按全区充分就业社区数5%的比例实行末位淘汰，同时区劳动保障局对创建成功的充分就业社区进行抽查考评，对考评出现以下情形之一的，撤消“充分就业社区”称号。

1、充分就业社区主要标准里，1-7项指标，有一项达不到要求的。

2、因工作失误发生群体性上访事件等，造成不良影响的。

具体要求

一是要进一步提高思想认识。创建充分就业社区活动是创建国家级创业型城市的重要举措，是落实新一轮积极就业政策的有效载体。各社区要积极争取领导的高度重视和有关科学的大力支持，引导社会各方面积极参与。

二是要加强组织领导。街道成立领导小组，下设办公室(见附件)，研究部署工作，提出工作思路，制定工作计划。社区同时成立相关工作机构，充分发挥街道、社区劳动保障工作机构故积极性、主动性，推动创建充分就业社区活动有序开展。

三是要明确目标，落实责任。根据年初工作目标要求，结合当前工作实际，各社区要进一步落实工作责任，积极创建，全面达标。

总体要求：20xx年全街“充分就业社区”达到百分之百，银河社区必须通过市“充分就业社区”考核验收，确保实现充分就业街道。20xx年9月中旬，各社区开展自查、互查。已创建成功的充分就业社区补缺补差，力求工作做的更细更完善;20xx年9月底，街道开展普查和补差，使创建充分就业社区工作做的更细更扎实;20xx年10-11月迎接市申报充分就业社区检查。

四是要突出重点，务求实效。创建充分就业社区活动的重点是就业困难人员。要认真总结以往开展就业援助工作的经验和做法，充分发挥百帮创业基地、公益性岗位、街道劳务型服务公司、社区工作平台“四在抓手”作用，建立帮扶就业困难人员的长效机制，强化对就业困难人员的职业指导、职业介绍和推荐培训等针对性服务。

创建安全街道社区活动实施方案 篇7

为全面贯彻党的十七大会议精神，进一步落实全国、自治区、市、区关于深入开展“平安家庭”创建活动的具体部署和要求，推进我街道“平安家庭”创建活动，街道妇联、街道维稳综治办结合我街道实际，联合制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕构建“平安科区”建设的目标，按照建设“平安科区”活动统一部署，以“特色文明家庭”活动为载体，重点突出以“平安家庭”为内容的创建活动,调动家庭成员主动参与社会治安综合治理工作，全面提高家庭成员的整体文明程度，以家庭平安促社会的稳定和谐。

二、组织机构

（一）成立创建红星街道“平安家庭”工作领导小组，负责活动的领导、组织实施和考核评价。领导小组成员如下：

组 长：秦德才（街道副主任）副组长：司慧（街道妇联主席）成 员：张莹（街道外宣办主任）杨旭（街道司法所长）解辉（街道团委书记）

（二）开展“平安家庭”创建活动要以家庭为主体，以村（居）为基层实施单位，街道工作领导小组负责本辖区内的活动组织和实施工作，并层层落实责任。

三、工作目标

通过开展“平安家庭”创建活动，进一步推动“四进”家庭，即普法宣传进家庭、文化科学进家庭、道德教育进家庭、安全知识进家庭；努力营造“五个”环境，即安定有序的治安环境、优美文明的社区环境、公平正义的法治环境、诚信友爱的人际环境、安全健康的成长环境；增强“五个”意识，即增强家庭成员的懂法守法意识、安全防范意识、健康文明意识、和睦相处意识、男女平等意识；做好“六防”，即防拐卖、防盗窃、防抢劫、防隐患、防欺诈、防艾滋；实现家庭“六无”，即无毒品、无赌博、无纠纷、无暴力、无邪教、无犯罪；不断拓宽社区、农村创建活动面，引导家家户户创建遵纪守法之家、科学文明之家、和睦友善之家、平安稳定之家，使家庭更加和睦美满，社区更加优美文明，社会环境更加和谐稳定。每个家庭都要参与创建活动，从2010年6月开始，每个村（居）创建“平安家庭”要有90％以上达到创建标准。

四、工作措施

（一）落实创建责任。各村（居）要统一思想、提高认识，将“平安家庭”创建活动摆上重要位置，纳入当地争创综治先进单位和促进和谐社会发展的总体规划，落实职责任务，确定工作目标，制定实施方案，并建立“平安家庭”档案，与村（居）民签定《创建“平安家庭”承诺书》，做到级级有目标，家家有责任，人人有义务，使我街道“平安家庭”创建活动创出特色，取得成效。

（二）加强宣传发动。各村（居）要因地制宜，创新宣传形式，大力宣传创建“平安家庭”的重要意义、目标任务、创建标准，努力营造创建活动的社会舆论氛围。要充分利用和结合各式各样的活动，掀起“平安家庭”创建活动的热潮，使创建“平安家庭”的理念逐步渗透到千家万户，提高“平安家庭”创建活动的知晓率、参与率，在全街道中形成家庭创平安，人人都幸福的良好氛围。

（三）加强组织实施。把预防和制止家庭暴力作为创建“平安家庭”的重要任务，落实治理措施，同时努力防控和杜绝家庭不安全隐患，加强对吸毒人员、服刑在教人员的子女、有不良行为的闲散青少年、流浪儿童、留守儿童以及流动人口子女的教育救助工作，强化家庭监护人责任，减少失辍学学生数量，切实做好家庭、社区矫正帮教对象的转化工作，加强对失足青少年和刑释解教人员的帮助教育，预防和减少重新犯罪。要不断拓宽创建活动领域，必须做到五个结合：即把“平安家庭”创建活动与“五五”普法宣传结合起来；与创建零家庭暴力社区结合起来；与特色文明家庭创建活动结合起来；与不让毒品进我家、无毒家庭、预防艾滋病、健康全家人活动结合起来；与做好信访工作结合起来。努力做到互相促进、相得益彰，使“平安家庭”创建活动不断焕发新的生机和活力。

（四）加强工作指导。街道工作领导小组将因地制宜，加强工作指导；并重视培育典型，发挥先进典型的示范带动作用。我街道将同德店村、前双社区作为工作示范点，重点突破，以点带面，整体推进创建工作。逐步推进“平安家庭”模范户的创评活动，激发广大群众的参与热情，引导家家户户创平安。

（五）及时推广典型。街道创建活动领导小组将适时召开工作会议，认真总结示范点开展创建活动的先进经验，树立一批“平安家庭”先进典型，大力宣传典型事迹，提升“平安家庭”创建的整体水平。

创建安全街道社区活动实施方案 篇8

各村党支部、各居委会、各单位：

为了认真贯彻《法治徐州建设纲要》，根据区《关于创建“法治江苏合格区”活动的实施意见》的精神，经办事处党工委研究，就全面开展创建“法治徐州合格街道”活动提出以下意见：

一、指导思想和目标

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实以人为本的科学发展观，认真贯彻落实党的十六大、十六届四中、五中全会精神和依法治国基本方略，紧紧围绕实现“两个率先”，以建成事事有法可依、人人知法守法、各方依法办事的法治XX为目标，以维护广大人民群众的合法权益为宗旨，不断推进区《关于创建“法治江苏合格区”活动的实施意见》的落实，进一步增强广大干部群众特别是各级领导干部的法制观念，努力做到党委依法执政、政府依法行政、企业依法经营、基层民主自治、公民知法守法、社会和谐稳定。通过开展法治XX创建活动，力争我处进入全市“法治徐州合格街道”行列，为实现“两个率先”、构建和谐社会创造良好的法治环境，为实现“法治XX”的总体目标奠定坚实的基础。

二、基本要求

根据市、区文件精神，结合我处实际，开展建设“法治徐州合格街道”活动，要依照“六个坚持、六个做到”、确保“六个不发生” 的基本要求，严格标准，循序推进，务求实效。

（一）“六个坚持、六个做到”是： 一是坚持立党为公，做到依法执政

1、党委领导民主法治建设的核心作用得到充分发挥，支持和保证权力机关、行政机关依法行使权力。

2、建设“法治徐州合格街道”活动列入党委重要议事日程，一把手亲自抓，有完善的领导机构和办事机构，有总体规划和年度实施计划，有专项经费和专职人员。

3、健全依法决策、科学决策、民主决策机制，有关经济社会发展全局和人民群众利益密切相关的重大事项，通过法定程序转化为当地人民的共同意志。

4、加强人大工作室制度建设，支持人大工作室依法行使各项职权，不断优化人大工作室组成人员结构，切实加强监督工作。加强和规范人大代表在闭会期间的履职活动，发挥人大代表的作用。

5、推进党务公开，建立健全党内情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度、决策失误责任追究制度。

6、健全党政主要领导权力监督机制，落实党政领导干部任期制、辞职制以及党风廉政建设责任制。

二是坚持公正高效，做到依法行政

1、切实转变政府职能，牢固树立依法行政观念，做到依法行政、诚实守信、权责统一。

2、健全公众参与、专家论证和重大事项集体决定相结合的行政 决策机制。

3、制定规范性文件符合法定权限和程序，并依法报送审查和备案，不与法律、法规、规章相抵触，无地方和部门保护主义条款。

4、规范行政执法主体，适时清理、确认并向社会公告行政执法主体，实行行政执法人员资格制度。

5、推进城市管理、文化管理、安全生产管理等与人民群众切身利益密切相关领域的综合执法考评，行政效率明显提高。

6、全面落实行政执法责任制、行政执法评议考核制和行政执法过错责任追究制，依法界定执法职责，严格规范执法程序，全面落实执法责任，实行行政首长问责制和行政领导应诉制。

7、严格收入管理，认真执行“收支两条线”制度，杜绝乱罚款、乱收费、乱摊派。

8、进一步完善行政执法公示制、搞知制和听证制度，政务公开实现制度化、规范化。

9、建立健全安全预警和应急机制，积极预防和依法妥善处置各类突发公共事件，维护正常的社会秩序。

10、保障企事业单位的合法权益和正常的经营秩序，依法防范和化解社会矛盾，妥善解决农村土地征收征用、房屋拆迁过程中侵犯群众合法利益的问题，公民合法权益得到有效保护。

三是坚持司法为民，做到公正执法

1、司法改革稳妥扎实，工作机制和执法程序健全，司法文书规范，执法行为公正文明。

2、正确适用法律，提高执法水平，妥善调节社会关系，伸张正义，维护稳定。

3、全面推行人民调解公开制度，便民利民措施落到实处，健全各项调解制度。

4、规范执法行为、完善监督机制。违法违规办事、司法不作为、执法不严不公不文明等行为受到严肃查处，对政法工作者的社会满意度不断提高，上访案件明显减少。

四是坚持以人为本，做到依法管理

1、村委会等自治组织的自我教育、自我服务、自我管理功能不断完善，“四民主、两公开”得到落实，80%的村建成“民主法治示范村”。

2、企事业单位内部制度健全，严格依法管理，工会、职代会等职能作用充分发挥，职工合法权益得到切实保障。

3、社会中介组织及非营利性组织的服务和管理合法有序，行业行为自律规范，社会服务功能配套，作用发挥明显。

4、社会流动人口管理组织网络健全，工作机制完善，外来务工经商人员在劳动保障、计划生育、工资待遇、就业培训、子女入学等方面享有平等权利。

5、社会治安综合治理各项措施得到全面落实，治安防控体系和矛盾纠纷大调解机制更加完善，调处中心建设更加规范，预防青少年违法犯罪工作网络健全，刑释解教人员安置帮教、社区矫正工作保障到位、落到实处，治安状况良好，社会政治稳定。

6、加强民兵组织建设，充分发挥民兵队伍在维护社会稳定工作中的作用，制定节假日及重大活动期间民兵维稳应急预案，做到有目标、有计划、有任务、有安排。

7、强化各生产经营单位安全生产责任主体地位，坚持“安全第一，预防为主”的方针，严格执行安全生产法律法规，安全生产状况良好。

五是坚持诚实守信，做到依法经营

1、公民、法人和其他组织整体信用状况良好，市场秩序公平开放、诚信规范。

2、严格按照有关技术、质量、安全标准组织生产经营，无区域性制售假冒伪劣商品集散地，无重大产品质量、工程质量问题。

3、公民、法人和其他组织纳税意识普遍提高，依法及时纳税，涉税违法犯罪活动得到有效遏制。

4、环保法律法规得到切实遵守，生态监督管理机制完善，环境安全监控和紧急处置机制健全，违法行为受到严肃查处，生态环境良好。

六是坚持学法用法，做到依法办事

1、党委领导、人大监督、政府实施、全社会共同参与的全民普法教育网络完善有效。“五五”法制宣传教育规划得到落实，“大普法”长效机制基本建立，民主法治观念深入人心，人民群众的法律意识得到强化，法律素质不断提高，养成遵纪守法、依法办事的良好习惯，通过调解、诉讼等合法途径解决纠纷，依法维护自身合法 权益。

2、落实国家公务员特别是司法和行政执法人员学法培训制度，推行领导干部法律知识任职资格制度，实施任前法律知识考试，把法律知识和执法能力列为考核任用干部的重要条件。

3、积极开展法律进社区、送法下乡活动，90%的社区达到“四个一”要求（有一支普法志愿者队伍、有一处法制宣传栏、有一套普法书籍、每季度在居民学校上一堂法制课）。切实加强青少年法制宣传教育，积极营造有利于未成年人健康成长的良好环境。大力加强企业经营管理人员、农民、流动人口的法制宣传教育。

（二）“六个不发生”是：

1、不发生领导班子成员重大违法犯罪案件。

2、不发生因领导决策失误、渎职给国家造成重大经济损失的事件。

3、不发生因出台与宪法、法律、法规相抵触的文件导致严重侵犯公民利益，在全区造成恶劣影响的事件。

4、不发生因违法行政引发在全区有重大影响的群体性事件或公民死亡事件。

5、不发生因监管不力导致发生严重危害公民健康、生命财产安全或者公共财产安全的恶性事件。

6、不发生在当地造成恶劣影响的徇私枉法案件。

三、工作措施

（一）加强基层基础建设。要把加强基层基础建设作为法治建 设的关键环节来抓，充分发挥基层组织在法治XX建设中的作用，基层党组织要加强对本地本单位法治建设工作的领导，明确工作职责，抓好分工落实。基层自治组织要依法完善民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，落实村务公开、财务公开各项措施，确保人民群众当家作主。要强化制度建设，建立健全各项工作责任制，落实政（事）务公开制，严格责任追究制度，实行制度化、规范化管理。要把建设“法治徐州合格街道”的各项任务和措施分解到每个部门、单位，明确要求，落实责任。我处在开展“法治徐州合格街道”活动的同时，全面开展“法治云龙合格社区”和“法治云龙合格（先进）单位”创建活动，进一步丰富法治XX建设工作载体，不断夯实法治基础，推动法治云龙建设扎实深入进行。

（二）狠抓依法行政和公正司法两个重点。要按照法治XX建设的总体目标，把依法行政和公正司法作为建设“法治徐州合格街道”的重点，下大力气集中解决当地人民群众对依法行政、公正司法方面最为关注的突出问题。一要以依法行政、建设服务型法治政府为目标，进一步规范行政执法行为，强化行政行为监督，大力推进政务公开，严格落实行政执法责任制，通过集中整治，着力解决行政不作为、乱作为等问题。二要紧密结合“规范执法行为、促进执法公正”专项整改活动，以规范为主线，以执法一线、热点岗位、领导干部为重点，通过落实整改措施，强化执法检查，加强制度建设，着力解决执法不公正、不规范、不作为、不文明等问题。要让人民群众真真切切地看到法治XX建设取得的进展，实实在在地享受法治 XX建设取得的成果。

（三）努力构建齐抓共管的工作格局。建设“法治徐州合格街道”是一项系统工程。要建立党委领导，各部门各司其职，各单位整体联动，人民群众广泛参与的工作格局。在建设“法治徐州合格街道”的活动中，办事处人大工作室要依法行使权力、履行职责，共同推动各项工作的落实。办事处纪委要严肃查处领导机关和领导干部行政、公正司法中存在的严重官僚主义及失职渎职行为。各部门要结合自身职能，对本系统法治建设工作提出明确的目标和要求，细化工作任务，落实工作责任，按照“谁主管、谁负责”的原则，加强对本系统推进法治建设工作的检查督促和指导。

（四）健全监督机制。办事处党委加强对党员领导干部特别是主要领导干部依法执政、依法办事情况督促检查；人大要加强对法律法规执行情况的检查监督，组织开展工作评议和干部述职评议。

（五）强化宣传发动。各村、各单位要加强与新闻单位的协调配合，切实加强对法治XX建设的宣传报道，将其列入年度宣传计划，精心筹划、周密部署、全处联动、确保落实，形成持久浓厚的舆论氛围。要大力宣传建设“法治徐州合格街道”活动的目标、任务和重要意义，紧密联系各村、各单位的工作实际，宣传先进典型和成功经验。要开拓各种传媒渠道，采取专题、新闻采访等多种形式，增强针对性和实效性，激发广大群众参与建设“法治徐州合格街道”的积极性。

四、组织领导

（一）发挥党委核心作用。各村、各单位要把这一活动作为一项重要的政治任务和执政为民的实事，纳入当地经济和社会发展的全局，摆上重要议事日程，统一规划部署，明确目标要求，确保工作落实，要明确分工、落实责任，把法治建设列入党政领导干部政绩考核的重要内容。各村、各单位一把手作为第一责任人负总责，分管领导具体抓落实，要定期听取情况汇报，研究解决重大问题，确保建设“法治徐州合格街道”活动扎实有效开展。

（二）健全创建组织机构。办事处及时调整了依法治处领导小组，按照区委关于建设法治云龙的工作部署，定期召开会议，研究决定推进法治建设工作的重大事项，制定我处创建工作的整体规划，安排部署阶段性工作，协调解决工作中遇到的重大问题。领导小组下设办公室，办公室设在办事处综治委，负责抓好情况掌握、工作协调、检查指导、考核验收和总结推广典型经验等工作。各村委会也要相应成立依法治理组织机构，具体负责本辖区的法治建设工作。

（三）完善综合保障措施。根据建设“法治徐州合格街道”工作的目标任务，由办事处拨专项经费5万元，用于创建“法治徐州合格街道”。健全组织网络，建立相应的联席会议制度，加强法治建设联络员队伍建设，组织开展人员培训，充分发挥法治建设联络员队伍的作用。对建设“法治徐州合格街道”活动涉及到的法规规章问题，及时向区创建领导小组汇报，进一步促进法治XX建设的制度化、规范化和程序化。各居委会要根据建设“法治徐州合格（先进）单位”工作目标任务，从实际出发，切实解决好创建办公室人员、经费保障等问题。

创建安全街道社区活动实施方案 篇9

各社居委：

根据国家人口计生委部署开展的“阳光计生行动”和国家人口计生委主任xx来皖视察期间提出的围绕无违法行政、无违法生育、群众满意的“两无一满意”目标开展创建活动的要求，xxx街道决定在辖区内开展打造“阳光计生”创建“两无一满意”先进社区活动。结合地区实际，特制订如下实施方案：

一、指导思想

围绕实践科学发展观，提高辖区计生干部服务育龄群众的工作水平和工作质量，规范计生工作程序、工作行为，实施阳光计生。为xxx地区创造良好人口环境奠定基础。

二、活动内容

做好三个规范，落实一个工作机制：规范群众知情权、参与权、监督权、落实“居为主”工作机制。

（一）规范计划生育居务公开，扩大群众知情权

一是规范居务公开的内容。凡是涉及到居民切身利益，居民普遍关注、需要知道的计划生育政策、法规、办事程序与要求、育龄群众应享受的计划生育权利、应承担的义务及法律责任，原则上都要公开。公开内容包括：人口和计划生育群众工作纪律、监督举报电话、违法生育人员及社会抚养费征收情况和党员干部违法生育处理情况、城镇特别扶助评议、生育政策、收费情况、计划生育法律法规政策。经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，重大事项随时公开。

二是规范居务公开的形式。各社区可采取因地制宜、灵活多样的公开形式。在居委会门口、主要交通路口或便于居民观看的场所设立固定的居务公开栏，如永久性橱窗、水泥墙面黑板等。

三是规范居务公开的程序。一般应由社区计生专干根据上级要求和群众意见，提出拟公开的具体内容、时间和方式。经居务公开监督小组审议后，提交社区两委会议讨论决定。再由社区计生专干具体实施公开工作。

（二）规范计划生育居民评议，扩大群众参与权

一是规范居民评议的形式。通过计划生育协会组织网络，开展“请农民兄弟姐妹评计生”和“请流动人口居民评计生”活动。要将“双评”活动作为居民评议的主要形式并纳入计划生育群众x工作的重要内容。社区人口计生部门和计生协可参照以往“双评”活动方案，结合工作实际，部署开展每年的“双评”活动。9月底前将“双评”活动有关情况及基本数据（参评组织数、人数、问卷数以及意见建议、整改措施和满意度等）逐级上报。除“双评”形式外，各单位还要因地制宜，采取其它形式组织居民和计生协会会员对人口计生工作开展评议，每季度至少评议1次。

二是规范居民评议的内容。人口和计划生育工作中凡要求社会监督、群众参与的都是居民评议的内容，其中评议的重点，除围绕每年的人口计生重点工作外，还应包括居务公开的内容、形式、时间是否规范；有无违反工作纪律和其它侵犯群众合法权益的问题；有无政策外怀孕、生育和计生数据瞒漏报问题；居委会和计生专干履职情况；群众意见建议整改情况以及对计划生育工作的满意程度等。

三是坚持评纠建并举的方针。居民评议要按照以评促纠、以评促建的方针，及时纠正存在的违法行政问题，有效防止违法生育的发生，有力促进“两无一满意”目标的实现。对居民评议提出的意见建议，居委会要做好调查研究。能解决的要及时解决，不能及时解决的，提出解决的时限。对涉及各级政府及相关部门的问题，要及时向上反映。要建立群众意见建议定期反馈制度，通过居务公开栏向群众反馈。其中对存在的突出问题，要制定整改措施，接受群众监督。

（三）畅通计划生育民主监督，扩大群众监督权

一是建立居民监督组织。按照居民x要求，由居民代表会议推选3-5名热爱集体、公道正派、坚持原则、有一定议事能力的居民代表和计生协会骨干会员，组成居务公开监督小组。建立监督工作制度，履行监督职责，监督居务公开情况和居委会履行计划生育工作职责情况。

二是充分发挥基层计划生育协会民主监督的作用。建立居级协会“八参与八监督”工作机制，即参与计划生育维权，监督依法行政；参与避孕节育措施知情选择，监督节育措施落实；参与人口出生统计摸底，监督统计瞒报漏报；参与孕情跟踪服务，监督“两非”行为；参与优质服务活动，监督服务质量；参与合同管理，监督合同履行；参与奖扶制度实施，监督奖扶政策兑现；参与社区干部考核，监督“一票否决”的执行。

三是完善有奖举报制度。拓宽举报渠道，公布举报电话，设立举报箱，健全信访接待制度，让群众可以通过信件、电话、网络、短信等多种形式进行举报，使之家喻户晓，人人皆知。扩大有奖举报受理范围，除政策外怀孕、生育外，还应包括违法行政的问题。

（四）落实“居为主”工作机制，做好基础性工作

一是加强居级计生组织建设。建立社区党委（总支）书记、居委会主任为计划生育第一责任人的责任机制，配齐配强计生专干和计生信息员。为便于计生协会工作开展，计生信息员一般可同时具有居民小组长、计生协会小组长的身份。

二是加强居级计生制度建设。建立健全计划生育居务公开、居级工作例会、重点人群跟踪服务、孕环情监测、流动人口服务管理等制度，使计划生育工作制度化、规范化。

三是强化计生工作责任。明确社区两委、社区计生专干和信息员的计划生育工作职责。建立具有激励作用操作性强的工作责任制和逆向责任追究制。严格考核奖惩。

四是加强计生经常性工作。特别是孕情监测、跟踪、随访服务等工作，配合做好已婚育龄妇女长效节育措施落实工作，做到无政策外二多孩生育。

三、活动要求

创建安全街道社区活动实施方案 篇10

示范村活动方案

为贯彻落实《中共肇庆市委、肇庆市人民政府关于在全市学习推广“独岗经验”的决定》（肇发„2010‟3号）和《中共肇庆市委办公室关于印发<肇庆市创建科学发展示范村活动方案>的通知》（肇办发[2010]7号）精神，巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动的成果，推动农村科学发展、加快发展，特制定本方案。

一、村主要概况

城中街道铁场村有12个村民小组，农户435户，人口1654 人，耕地1900多亩。2009年村级集体经济纯收入39万元，村小组经济纯收入53.5万元，农民人均纯收入6718元。

二、坚持“以人为根本、招商促发展、统筹惠民生、教育保和谐、强基增后劲”的原则积极开展创建科学发展示范村活动，充分发挥村党支部的领导核心作用和党员先锋模范作用，努力推动各项创建工作。具体创建标准及措施如下：

（一）以人为根本

1、牢固树立以人为根本的发展理念。通过抓学习，进一步提高基层党员的素质。党支部除要求每个党员自学外，每月还集中学习。通过学理论、学文化，不断地提高党员的素质，提高驾驭经济能力和带领群众致富的能力。村党支部定期出版宣传科学发 展观的专栏，在村公共场所张贴科学发展观横额、宣传标语，使其精神内涵和精神实质深入民心。

2、制定本村五到十年的经济社会科学发展规划。由村“两委”研究，党员会议、村代表会议通过，形成《铁场村2010-2015年发展规划》，并在村委会宣传橱窗公布。

3、村民自治制度健全。健全“两公开一监督”制度，自觉接受监督。建立健全村民会议制度、村民代表会议制度，对村重大事项实行民主管理。凡村中重大事项一律在村务公开栏、党员联系公开栏、建党对象公开栏进行公开，接受村民监督。坚持民主集中制，重大问题集体决策，发挥集体的智慧和力量。制定符合科学发展观要求的村民自治章程和村规民约。要求各村小组必须做到勤政务实、团结进取，自觉学习执行党的方针、政策和上级的决定，做到廉洁自律，遵纪守法，模范地执行村委会制定的乡规民约和规章制度。经常开展公民道德和家庭美德教育。加强与街道妇联、综治中心及司法所的沟通，定期举办妇女培训、普法知识讲座、农村法律法规宣传等。

（二）经济发展快

4、收入增长快。盘活整合村集体经济各种资源，增加村集体收入，确保村集体经济在去年39万元的基础上有较大的增长。通过举办各种培训班，提高群众的种养技能。村委每年都不定期邀请上级有关农业技术人员为农民举办柑桔栽培技术、水产养殖技术等各种农业技术培训班。并根据各村的资源特点，因势利导，引导农民发展种养。同时，发挥农业特色、城郊优势，拓展农业招商的领域，引入经济林木种植、渔类养殖、禽畜繁养、花卉苗圃、蔬菜种植等高效农业项目。

5、成立农民经济合作组织。村内成立有农民专业合作社、农村专业经济协会等经济组织。目前本村已成立了柑桔专业经济协会。在今年3月还组织部分农村青年加入市青年农业合作会，使农民致富有门路，致富有人帮，实现活跃农村经济，从根本解决结构调整难、农民产品销售难、科技推广难，实现农业增效、农民增收致富。

6、农田水利设施建设好。为保证水利设施的排灌正常，村委每年投入10万元左右开展春修水利建设。村委今年争取到上级农业部门及城中街道的支持，安排专门资金对辖区内的连片500亩以上农田进行水利低产改造，农业灌溉覆盖率达到90%以上，使农田水稻产量有大幅度的提高。

（三）群众实惠多

7、保障制度完善。各村小组每年出资5万元为全村群众购买“新农合”，覆盖率达100%；低保对象实现应保尽保，低保金100%社会化发放。同时认真贯彻落实《广东省农村部分计划生育家庭奖励办法》和《按政策生育的纯生二女结扎家庭每月即可享受政府50元的奖励》的惠农政策。

8、医疗条件改善。铁场村现有一间规范化的村级卫生站，位于村的中心附近，占地80平方，有合格的医生，大大方便村民的 就医。

9、村道实现硬底化。本村近年先后投资50多万元对全村进行硬底化，12条的自然村道路、主要巷道已实现硬底化。下阶段借创卫生村的机遇，重点对各村小组进行村容村貌改造，对村民小组的大巷、村内道路、水渠全部进行整固。

10、卫生条件改善。经过这几年新农村的建设和改造，我村在去年“中央、省、个人集资”的农村安全饮水工程项目中，未有安装的农户基本上报装自来水，自来水普及率达95%以上，水质合格率达98%以上。无害化厕所普及率达80%以上。随着生活的改善，村民的生活垃圾增加了不少，垃圾处理成了一个大问题。村委于2004年为各自然村建设1-2个垃圾池，并专门聘请一台车辆每天清运垃圾、聘请一名有责任心的村民负责管理。

11、贫困户实现脱贫。本村现有贫困户12户共32人，全部已由街道民政办纳入市的低保户。并将特别困难的家庭纳入市“扶贫开发”的对象，如八村钟永财户、九村严炳成户，由市社保局等部门挂钩帮扶，计划在农闲时期为其找一份合适的工作，力争实现本村90%以上的贫困人口年人均纯收入2500元以上。

（四）人居环境好

12、村容整洁。村庄建设规划科学、环境优美、卫生整洁、生态良好，经过近几年各级的大力支持，村委按市府的要求先后创建了十村、十一村、一村、二村、三村5条自然村创建为省级卫生村。今年正在新创建四村、五村、六村、十二村4条自然村，在创建过程中，村民创建热情高涨，迅速投入村道、巷道和排水渠的大清洁劳动。将未完成创建的七村、八村、九村三条自然村纳入明年村“两委”换届后的首要任务。目标是将铁场村打造为我市第一个行政省级卫生村。

13、村风文明。村民公德意识强，邻里和睦、互敬互助、团结和谐、安居乐业，村中无“黄赌毒”现象。倡导“好学进取，团结友爱，诚实礼貌，健康文娱，卫生美化，勤俭办事，遵纪守法”的社会主义文明新风尚。

14、农村稳定。一是建设村平安工作站，今年由村委投资2.8万元，在村委办公楼装修了平安工作站，专门用于调处农村基层社会矛盾；二是建立村级社会治安队伍，村委组建由村委治保主任和各自然村村长组成的村级治安联防队。治安联防队共有13人，负责本村的治安巡逻工作，实行分组轮流巡逻，每组每班2-3人。

（五）强基活力增

15、村支部班子核心作用好。村“两委”紧紧围绕“干部党员受教育、人民群众得实惠”的理念，不断提高为民办实事、做好事、解难事的“执行力”，有日积月累的群众基础，村中大小事务都能得到众多村民群众的支持。

16、农村党员队伍活力强。村中现有党员37名，其中60岁以上12人，35岁以下6人，高中文化程度以上7人，女党员6人，党员队伍年龄趋于老化、文化偏低，一定程度上影响了党员 在村中充分发挥表率作用。今后，要重点发挥老、中、青党员的作用，充分发挥年老党员熟悉村中事务、辈份高、党性原则强，在村中大小事务特别是矛盾纠份调处中起到稳定作用；发挥中年党员活力强、作为家庭主心骨、农村事务领头人作用；发挥年青党员干劲足、有文化、头脑灵活、手脚勤快的作用。2010年计划发展新党员1名。

铁场村党支部、村委会

创建安全街道社区活动实施方案 篇11

为大力提升社区居民的满意度、幸福感，紧紧围绕街道党工委提出的 “打造品质鞋都 建设幸福双屿”为目标，加强和创新社会管理，切实提升老百姓幸福指数，为加快推进“幸福社区” 创建活动，明确工作重点，牛岭社区就开展创建“幸福社区”活动制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以创新社区管理服务模式，增强和改善社区服务功能，激发居民自治活力，全面建立社区居民自治体系、公共服务体系和社会事物管理体系，提高社区居民文明素质，争做优秀社区工作者，为社区居民创造幸福、传递幸福、提升幸福，不断满足社区居民对幸福生活的新期待，提升社区居民幸福指数。

二、目标要求

按照双屿街道关于开展“幸福社区”创建的要求，牛岭社区将以推进“幸福社区”创建活动为抓手，坚持以民主自治为主线，建立社区高效协调的运行机制，完善社区服务，繁荣社区文化，维护社区稳定，以服务凝聚民心，团结和带领社区居民积极投身社区建设，增进居民邻里情感，丰富活跃居民生活，提升居民素质，打造“规范化”的组织家园，为建设“幸福社区”打下坚持基础。

1.居民自治法治化。社区是基层群众开展“自我管理、1

自我教育、自我服务、自我监督”的平台。在开展创建“民主自治性幸福社区”活动中，社区以实现居民当家作主为出发点，以保障社区居民正确行使民主权利为落脚点，着力构建社区居民自治平台。针对牛岭社区辖区有3个组团无物业的管理，社区充分调动广大居民力量，开通自治管理渠道，实行居民自治。在三个组团每组团居民中由居民民主选举产生由一名组长和四名委员组建的社区自治管理小组，负责监督小区环境、治安、财务等自治工作，参与社区重大事项的讨论协商，并积极开展为居民进行防水维修，楼栋上下水疏通、电气维修、楼道亮化等项目的服务工作。使居民依法广泛地参与到民主自治社区建设中来，不断提升社区居民民主公平感，提高社区民主自治规范化水平。

2.事务管理规范化。社区成立创建领导小组，加强组织领导，管理规范，明确工作职责，制定实施方案，落实工作责任，强化工作措施。确保牛岭社区创建“自治型幸福社区”工作落到实处、取得实效。

3.基础建设完备化。夯实社区基础设施建设，为社区建设奠定扎实基础，主要采取政府主导、社会参与，社区单位和企业积极参与社区共驻共建，切实改善社区基础设施条件。2012年上级部门给社区投入资金进行了全面改建，将社区一站式服务大厅改建在牛岭村委会一楼，方便了居民到社区办事，改建了三楼的党员活动中心，并建立了社区图书室，三楼社区党委和居委会配备了新的办公设施，规范了便民服务的平台。

4.工作队伍年轻化、规范化。从去年三月份成立大社区以来，社区队伍不断年轻化、规范化，根据双屿街道制定《关于社区工作者考核办法》，规范社区工作者机制，充分调动社区工作者干事创业的工作积极性，营造争先创优的良好氛围。他们的平均年龄为35岁，文化水平不断提高，不仅有较高的文化素质、良好的道德品质、较强的工作能力，更有服务居民的热情、甘于奉献的精神，都将社区作为实现自身价值的舞台，奉献爱心的阵地，为居民幸福和社区和谐贡献自己的力量。

5.组织体系健全化。

加强社区党组织建设。

1、社区党组织应该通过制度化的途径，通过党员先锋指数考核运行机制和监督约束机制进行充分发挥社区党员的先锋模范作用。

2、加强对党员队伍的建设，抓好党员的教育和管理。

加强社区自治组织建设。我们将社区划分为12个网格，每个网格设立1名驻格员1名网格员。同时吸纳物业管理机构，社区自治组织，居民组长，热心社区事业的同志成立 “网格12大员”队伍，参与网格化管理。网格管理实行人员、职能、任务三落实，承办民政、计生、就业、社保等社会事务，协办党建、城市管理、综治、共驻共建、安全消防等任

务，强化信息联通及时、处置快速高效、资源配置合理、全民服务便捷、社会保障到位五种功能，实行“一网多格，一格多员，全员参与，同格同责，同奖同罚”的管理模式。

积极发展社区服务性组织。通过建立社区志愿者服务驿站，志愿者可通过QQ群、微博等形式报名加入驿站，为社区更多老人及弱势群体服务。

6.居民活动丰富化。社区定期邀请社区卫生服务院的医生、鹿城人民医院为居民进行健康讲座；同屿头消防大队建立帮扶对子，定期为居民进行防火宣传；社区还将积极开展法制宣传和道德弘扬为主的主题题高尚、内容丰富，居民广泛参与的活动。

7.精神文明常态化。社区坚持不断创新文化、宣传平台，社区将成立乒乓球队、健身舞队、太极拳队等居民文艺团体，全方位、多层次、高质量的展开各类文体活动，探索社区文体工作新措施，坚持以加强居民文明素质、提高居民的生活质量为重点，营造良好的文体活动氛围，推动社区文体工作再上新台阶。

8.人际关系和谐化。为改变现代社区中人际冷漠、人际信任危机的状况,创建诚信友爱、平等互助的社区人际交往环境,营造邻里团结、安居乐业的和谐社区。在居委会的倡导下，社区居民自发成立，如各种爱心团队、帮教小组、晨练角等等，增进了居民间的情感交流，抵制人际关系的疏离，加强了社区的凝聚力与归属感。

三、保障机制

1．组织保障。切实加强活动的组织领导，成立以社区主任张雪聪为组长，社区副主任徐温和为副组长，社区党员干部为成员的创建“幸福社区”活动领导小组，把创建工作列入主要议事日程，制定实施方案，确保创建活动有序推进。

2．政策保障。严格按照温州市人民政府办公厅《关于印发温州市幸福社区创建活动方案的通知》的精神及相关考核办法要求，切实抓好工作落实，对照创建工作标准和要求，再细化、再分解，做到层层有人抓、环环有人管，广泛开展各类主题教育实践活动，围绕创建“幸福社区”总体目标要求，夯实创建基础，真正把创建工作落到实处。

3．资金保障。社区将拿出相应专项资金用于社区服务建设，鼓励和支持各类组织和个人开展各项社区服务活动，同时，社区也将把群众满意度作为“幸福社区”考评标准的重要依据，对做出突出成绩的组织和个人给予奖励

4．宣传保障。搞好宣传发动，营造浓厚氛围，确保创建活动深入人心，使广大党员和群众积极参与。通过宣传栏、板报等宣传方法 进行公示、宣传，确保党员干部熟悉、居民了解。

5．队伍保障。切实加强社区队伍建设，不断壮大工作力量，提高工作能力。社区工作者要进一步树立宗旨意识、服务意识，密切联系社区群众，多为群众办实事、办好事；进一步提高工作能力、工作效率，创造性地开展工作，要不断研究新情况，解决新问题，探索在新形势下社区建设的新路子，做到政治上强、业务上精、政策上熟，为建设“幸福社区”做出贡献。