党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结（共10篇）

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇1

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结

“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来，党校党总支高度重视、扎实推进，全体教职工积极响应，全员参与，取得了良好的效果，在全校上下汇聚起了对标先进的新热潮，凝聚了争创一流的正能量，有力推进了党校各项工作迈上新台阶，现将活动情况总结如下：一、提高思想认识，确保大讨论高标准开展（一）及时安排，动员部署。2月25日上午，我校召开了市委党校“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议，动员会上，李开晋副校长解读省委《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》，传达全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议和吕梁市委、xx市委动员部署会议精神，领学了省委书记骆惠宁在全省大讨论上的重要讲话，并宣读了我校大讨论实施方案。最后马锦忠校长从大讨论的意义、设计推进和组织保障三方面做了要求，我校大讨论活动有了良好开局。（二）注重宣传、营造氛围。在“大讨论”活动开始之后，我校利用微信公众号、挂条幅等方式广泛宣传“大讨论”活动。在校园内制作4块展板，报道大讨论进展情况，宣传解读中央和省委关于改革开放再出发的重要精神和部署要求，使广大教职工对大讨论有了更深的了解，同时，报送大讨论活动简报10期，营造出解放思想、对标一流，改革创新、奋发有为的良好氛围。（三）集中学习、认真研讨。在个人自学的基础上，校总支多次组织全体教职工进行大讨论有关内容的集体学习和交流讨论。学习习总书记改革开放40周年重要讲话精神、习总书记视察山西重要讲话精神，学习省委、吕梁市委、xx市委2019年工作会议暨经济工作会议精神，组织学习“改革创新、奋发有为”大讨论应知应会50条。同时，组织大家收看《右玉和她的县委书记》、改革开放40周年专题片，全省先进典型专题报告会、吕梁市先进典型专题报告会。二、立足党校实际，规定动作扎实有序（一）对标一流、述职评议。3月25日，市委党校召开“改革创新、奋发有为”大讨论述职评议会，各科室负责人进行述职，校委领导逐一点评，党校负责人马锦忠主持会议并作总结讲话。在述职评议会上，我校7个科室负责人，办公室、党务办、教务科、科研科、培训科、信息资料科和后勤管理科围绕大讨论主题和要求，依次进行了述职，校委班子成员进行了针对性点评，同时还对各述职人员履职情况民主测评。述职结束后，马锦忠同志对会议进了总结，并提出了三点要求。一要对标一流谋划工作。二要深化改革破解难题。三要以身作则树立形象。（二）典型汇报、见贤思齐。为进一步推动我校大讨论活动的开展，4月25日主题党日活动，校总支特意邀请了市教育局教研室正高级特级教师武秀娥老师为全校教职工做专题报告，让大家学有榜样，赶有目标，用更加饱满的激情，推动党校工作再上新台阶。报告会上，武老师为大家做了《培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人》的专题讲座，武老师从立德树人、培养社会主义核心价值观、弘扬中华民族优秀传统文化和学生核心素养落实等几个方面和大家做了交流，充分体现了一位奉献在教育一线的优秀教师的高尚品格，使全体教职工感受到了深刻的思想教育和极大的精神鼓励。（三）深入基层、开展调研。全市进企入村帮扶活动启动以来，我校选派两位年轻教师参加，她们积极参加所在组的各项活动，协调推动各项政策落实，实地解决问题，发挥自身理论优势，撰写调研报告。同时，我校班子成员积极认领课题，赴基层展开调研活动。班子成员共解决物业服务、进城农民管理等难题，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展等三项课题。目前，所有五项课题已经完成。（四）高标准召开民主生活会和组织生活会。3月1日，我校召开2018年度民主生活会。市纪委监委驻市委口第一纪检组杨丽丽组长和王建国副组长到会指导。会议由市委党校马锦忠校长主持。马校长首先代表党校党总支作班子对照检查，并通报上年度民主生活会、2018年度专题民主生活会的整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。随后，班子成员依次开展了个人对照检查。每位同志发言结束后，其他同志逐个对发言同志开展批评。杨丽丽组长就此次民主生活会作指导讲话，马校长做了总结发言。3月29日上午，按照“改革创新、奋发有为”大讨论统一部署，在认真组织学习，开展谈心谈话，深入查摆问题的基础上，我校召开专题组织生活会。在会上，党总支书记代表校党总支向党员大会进行了述职，全体党员按照小组划分开展了批评与自我批评。最后党员大会对支委会的工作进行了评议，并进行了民主评议党员工作。三、体现党校特色，自选动作丰富多彩（一）积极组织、建言献策。一是认真组织开展“我为改革创新做什么”大家谈活动，全体教职工要紧紧围绕“我为改革创新做什么”这个主题，立足本职工作，谈认识，谈体会，谈思想。大家谈活动以科室为组织单位，由科长召集主持，召开座谈交流会，人人撰写发言材料。二是围绕“定标杆、补短板、兴吕梁”，结合党校实际，开展了我为党校建言献策活动，科研科向全体教职工发放了调查表，从教学、科研、培训、行政、后勤、党务几个方面征集到意见建议40余条，为今后各项工作提供了目标和方向。（二）试讲评教、选评优秀。开展“改革开放40年，我身边的小故事”征文活动，我校教师聚焦改革开放40年的伟大成就，写下了改革开放四十年来自己身边细微但巨大的变化，点滴但真实的故事，让我们切实体会到时代变迁和进步。15位教师，围绕“改革开放、奋发有为”这个主题，自选课题。同时，由教务科组织，设计评分标准，开展试讲评教，最终，选出了两名优秀教师。（三）反复打磨，精选课程。我们把精品课程的打造作为大讨论活动的一项重要内容，结合试讲评教的成果，选出五门备选课程。而后，由教务科牵头，采取集体备课、集中研讨等方式，对课程的内容完整性、体系协调性不断进行完善，同时，由校委把关，确保课程的政治正确。最终，精选两门作为精品课程，分别是《“改革创新、奋发有为”大讨论》和《重装行装、进军全国百强第一方阵》。四、总结交流提升，用大讨论成果推动工作一是认真开展好大讨论“回头看”工作。4月12日，按照市委进一步做好大讨论“回头看”工作的通知，我校召开了大讨论工作推进会，全面检视当前工作，做到逐一对照，发现问题，补齐短板，整体提升，确保活动不松劲，不懈怠。二是通过民主生活会和组织生活会，我们认真总结，完成了问题、整改和责任“三清单”，持续推动了作风建设，进一步推动了政治生态的风清气正。三是认真学习借鉴全省大讨论制定“对标一流整改提升清单”交流会8个不同类型单位的做法，围绕大讨论查摆出的问题、对标一流的整改措施、整改进展情况及下一步打算，认真制定了“对标一流整改提升”清单，切实抓好抓牢贯彻落实，确保大讨论精神落地见效。五、典型亮点工作和下一步打算大讨论活动开展以来，我校积极参与全市大讨论活动，10余位教师在自然资源局、卫计局、工务局、市政公司、老年大学等部局和梧桐镇、下栅乡、南阳乡等乡镇开展大讨论宣讲，不仅为全市党员干部和群众带来了大讨论的相关知识和内容，同时营造了全市上下学习讨论的良好氛围。下一步，我们将加强对大讨论成果的转化，切实把大讨论成果转化为深化改革、转型发展、从严治党等方面的实际成效，形成一批务实管用的制度，以制度建设推动责任落实和担当作为，以求真务实的作风，动员全校教职工进一步解放思想、积极创新，焕发出推动干部教育事业的强大力量。文章来源莲山课件www.5ykj.co

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇2

“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境。在今后工作过程中，积极把大讨论活动激发出来的精神和力量凝聚到实践中去。

一是学习再加强。继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神。“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境，始终如一坚持好。

二是作风再转变。做好三个“不折不扣”：坚持务实为民作风不折不扣，加强廉洁为公不折不扣，履行工作责任不折不扣。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇3

同志们：

根据省市统一部署，三个月来，我市紧扣“大运城”建设“三个战略定位”“四大战略目标”，在全市高标高位推进、高质高效开展“改革创新、奋发有为”大讨论，经历了刀刃向内的自我革命，进行了激励担当的自我鞭策，完成了对标一流的自我提升，取得了丰硕思想成果、实践成果和初步制度成果，牵引全年工作实现了良好开局，带动整体工作得到了全面提升。

2月中旬以来，我市科学谋划推进，大讨论“八个起来”态势全面深化。实现了思想高度重视起来，讨论深入开展起来，人员全部参与起来，问题及时破解起来，工作迅速热闹起来，氛围马上营造起来，成效尽快显现起来，亮点陆续打造起来。大讨论的过程成为深化改革、创新驱动、转型发展、改善民生、干事创业的过程；

广泛开展“我为改革创新做什么”大家谈等活动，全社会群策群力、共谋发展的氛围全面形成；

各单位各部门分别建立“问题清单”“责任清单”和“整改清单”，及时有效破解问题；

131家单位部门作出公开承诺1032条，见贤思齐、比学赶超成为干部队伍的主流；

新闻单位全过程、全方位、全媒体宣传，共推出相关报道530余条，专栏文章300余篇；

大讨论与“三大战略”有机结合，植树造林2.52万亩，集中开工两批重点项目，顺利实现全年经济“开门红”；

“五个三”国土绿化机制、“三基建设”的“三四”机制、非公经济党组织“四个三”做法、“百名党员小故事评选”等均受到省市肯定。

我市大讨论聚焦突出问题，主要任务取得明显成效。一是深化改革的信念深入人心。制定初步改革方案20余个，审议通过重大改革事项6个。二是创新驱动的理念深入人心。全市60个重点项目中，转型项目达23个；

炬华新材料与中海油天津化工研究设计院联合实验室、博士工作站揭牌；

鼓励民营企业加快传统产业改造升级等，创新“红利”逐步显现。三是开放合作的意识深入人心。全市外出学习考察、招商对接83次；

在上海举办“与世界面对面”暨河津之夜专场推介会，与商务部商业发展中心签署战略合作协议；

一季度全市招商引资新签约项目9个。四是市场引领的路径深入人心。全年将减税降费7亿元；

设立24小时自助服务区，为企业和群众提供“不打烊”服务。五是争创一流的导向深入人心。选派干部赴安吉、张家港、省政府驻外办事处等地挂职锻炼；

邀请先锋人物作专题报告；

贺俊峰获“全国向上向善好青年”称号，王强获“全国残联系统先进工作者”称号，成为我们身边的先锋典型。六是奋发有为的精神深入人心。扎实开展“干部入企进村服务”，梳理问题543个，解决470个。

在大讨论中，各级各部门提升发展理念，“党建统领、五转一新”总体思路得到进一步深化拓展。2017年8月以来，市委着眼时代发展大势和河津所处阶段，明确提出了“党建统领、五转一新”总体思路，带领40万龙门儿女踏上了全面建设开放智慧绿色文明幸福新河津的壮阔征程。在大讨论中，我市党建统领的力度、加快“五转”的理念和“新河津”建设的态势进一步深化拓展，党员干部经历了一次党性大锤炼、灵魂大洗礼，汇聚起了主动求转、深度谋转、强力促转的思想共识和磅礴力量，开放智慧绿色文明幸福新河津建设蹄疾步稳、实至名归。

要巩固提升成果，持续推动河津各项事业开创新局。他指出，要把大讨论作为一个新起点、新开端，永远走在“改革创新、奋发有为”的道路上。一要持续强化理论武装。加大干部教育培训力度，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断推动学习往实里抓、往深里走、往心里去。二要持续解决突出问题。对大讨论中查摆出的问题要一抓到底、跟踪问效，确保问题解决到位，让广大群众看到实实在在的变化。三要持续推动高质量发展。要大力实施“生态立市、工业强市、文化兴市”三大战略，全方位开展“4510”绿色行动，狠抓60个重点项目，全面唱响“鱼跃龙门·华耀河津”文化品牌。四要持续深化改革开放。积极争当更多领域的改革“试验田”，加快开放大通道建设，深入推进河津韩城区域一体化发展，努力赢得更多发展机遇和更大发展空间。五要持续形成长效机制。要认真学习全省改革创新的典型做法和鲜活案例，在本系统交流宣讲大讨论中涌现出来的先进单位和个人；

把干部入企进村服务、国土绿化模式等好做法制度化长效化，切实用制度来巩固大讨论成果。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇4

**村党支部书记：**

尊敬的各位领导、同志们大家好！

我叫**，是**村党支部书记，2019年2月23日我县对开展“改革创新、奋发有为”大讨论进行了动员部署，通过这次领头雁培训学习，使我深深感到开展大讨论这项活动的重要性和深远意义，作为一名农村党支部书记，今天我想和大家交流一下学习体会。

一是要提高政治站位。“改革创新、奋发有为”对农村来讲就是让农村美起来、让群众富起来，要实现这一美丽的梦想，需有一个协作的团队，带领大家去奋斗。作为党支部书记，首先要把大讨论作为当前最重要的政治任务，王晋文老师授课时讲到，农村干部也要讲政治，必须有方向、有方法、有智慧，要自我充电，自我加压，真正做到敢干事、干好事、不出事。充分提高自向修养，用新时代、新思想，武装党员干部头脑，调动大家全力参与到大讨论活动中来。

二是要善于学习。这次大讨论意义重大，目标明确，怎样落实好“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”。真正做起来并不简单，只有我们进一步解放思想，凝聚共识，精准施策，才能做好。通过昨天对东四义、山耳东的参观学习，使我眼界开阔，我们要在大讨论中积极借鉴先进地区和先进村的典型经验和做法，学有榜样、干有动力。深入查找改革发展中的短板弱项，因地制宜，结合实际，创新思维方法，切实在农旅融合、产业转型、招商引资、全域旅游等方面全方位开放。对标一流找准方位发展好“一乡一特、一村一品”，从而提高农业效益，增加群众收入。

三是顺民心、聚合力。现在农村情况比较复杂，在新的历史条件下，做好农村工作，必须加强党的“三基建设”，支部书记作为第一责任人，无论在形势多变的任何情况下，都要有思想、有悟性，首先做到高调做事，低调做人。牢固树立“群众利益无小事”的思想理念，在扶贫攻坚、访贫问寒、拥军优属、关爱老人等工作，引导浓浓正能量氛围，引导群众一心向善、一心向美，共同创建美好家园。

改革创新奋发有为大讨论宣传标语 篇5

2、来一场学习的.革命、思想的革命、工作的革命。

3、思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实。

4、破除随遇而安，着力解决工作标杆不高问题，坚持以一流标准创造一流业绩。

5、在三晋大地汇聚起追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量。

6、破除资源依赖，着力解决市场理念不浓问题，坚持以市场打开发展新通途。

7、改革创新天地广、奋发有为正当时。

8、改革创新、奋发有为，打造山西新优势新动力新形象。

9、树一流标准、练一流本领、创一流业绩。

10、破除封闭狭隘，着力解决扩大开放不够问题，坚持以开放促改革促发展。

11、对照一流标准，坚持问题导向，把自己摆进去，深入开展“大讨论”。

12、破除慵懒散漫，着力解决作风不实问题，坚持以过硬作风彰显担当作为。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇6

“改革创新、奋发有为”大讨论开展以来，结合我区经济社会发展实际情况，积极投身于大讨论学习中，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真深入学习总书记在中央全面深化改革会议、庆祝改革开放40周年等会议上的重要讲话和视察山西等系列讲话精神，进一步提高了政治觉悟，坚定了理想信念和发展信心，树立了历史眼光，剔除制约转型发展的陈旧观念、惯性思维,推动思想再解放、改革再出发、工作再落实。

一是要充分认识“改革创新、奋发有为”大讨论活动的重要意义。深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是贯彻中央、省市区各项决策部署的必要要求，是加快推进高质量发展的现实需要，是提振干部精神，激励干部新时代新担当新作为的良好契机。我们要认真贯彻落实省委雒惠宁书记讲话精神，围绕“六个破除、六个着力、六个坚持”要求，坚持以身作则、亲力亲为，认真履职尽责，开动脑筋谋创新，敢于涉险滩、破坚冰，认真抓好分管领域工作，坚持以市场打开发展新通途，牢牢把握市场化改革方向，围绕市场需求谋发展，练就研究市场、发现市场、培育市场、开拓市场的本领，带领和指导离石企业在市场竞争中勇立潮头，展现本领、抢占先机、赢得发展的信心，破除资源依赖。高举新时代改革开放旗帜，以积极向上的干劲、敢闯敢试的拼劲、不懈奋斗的韧劲干事创业。

二是要解放思想，坚持开放，找准定位，精准发力。大讨论活动中我区组团赴江阴对标考察学习，给我最大的体会就是江阴市发展意识新，开放意识强，处处体现出发展不止,开放不止、创新不止的劲头。在发展领先的情况下，依然具有强烈的危机意识、机遇意识和忧患意识。开放发展是观念、是体制、是格局，是准确把握国际国内发展大势的先进理念，是发展的“源头活水”。对我区来说，目前开放比改革更迫切。学江阴，就要像江阴人那样不断打破“怪圈”困扰，坚持从离石的实际出发，不搞“南橘北枳”，不照抄照搬当“收发室”，要敢闯敢试敢冒，敢于把被改革开放的实践所证明、发达地区早已利用的有利于发展的做法，结合我区区域产业实际进行反思借鉴“再加工”，为我所用。

当前的竞争是全球性的，偏安一隅是不现实的，市场竞争的规则是冰冷的，不讲情义的，以我们所认为的应该的规则参与竞争，势必会碰壁、失败。如果宏观调控政策、产业发展动态趋势把不准、无预见性、无超前性，对政策和业务知识学习钻研少,就会导致在推进产业、项目的时候步伐缓慢、工作被动。所以要树立全球视野，主动适应规则，参与竞争，通过竞争促进本地企业健康成长。要善于从国际产业格局、国家宏观政策与本地产业发展优势的结合上谋划，探索一条既符合产业发展趋势政策导向、又发挥地方特色优势参与全球竞争的产业转型发展道路。

三是要实干担当，彰显作为，创优环境，提升竞争力。作为新时代的年轻党员领导干部，面对每一项工作，都要严格要求自己，抓实抓细每个环节、每项任务的落实，认真履职，勤奋工作。全面对标全国百强县江阴市，学理念，学思路，学经验，在对标找差中汲取先进理念，化作务实创新工作举措。以贵阳大数据为“标杆”，加快推进我区大数据产业发展步伐，积极推动大数据与实体经济的深度融合，推动传统产业数字化转型；以合肥、淄博、黄石的转型升级模式为“标杆”，坚定不移加大招商引资，新上一批标志性、翻身性转型项目，作为加快新旧动能转换、推动高质量发展的新引擎。把精力和心思用在干事创业上，用在加快发展上，紧紧扭住创新这个“牛鼻子”，用好历史机遇期、掌握发展主动权。“环境是生产力，环境是竞争力，环境是吸引力”，江阴无论在硬环境还是在软环境建设上都做得非常出色，这为江阴市经济持续健康稳定的发展提供了坚强的保障。在硬环境方面，要力求以完备的基础设施、优美的投资环境吸引各方客商前来投资。在软环境上，凡是应该由企业和市场来办的，政府决不插手干预，凡是需要政府办的，就一定快办、办好。下一步，着重对我区出台的各项招商引资政策和工作措施的落实情况进行认真检查，看看哪些已经兑现，哪些还存在不落实、不到位的问题，哪个部位卡壳，主要原因是什么，切实解决企业反映强烈的问题，坚决破除各种隐性壁垒，激发和保护企业家精神，增强企业家信心，培养一批有眼光、善创新、敢担当、乐奉献的优秀企业家队伍，让他们在全面建成小康社会进程中走在前列、创造财富、多作贡献。进一步反思招商引资的各项政策，认真借鉴外地先进经验，提供更优惠的政策，增强吸引力。注意操作技巧，实行“一企一策”，有政策按政策办，没政策争取政策，争取不到变通处理，变通不了商量办，千方百计把事情办成。对招进来的企业要认真做好“店小二”“妈妈式”服务工作，使其留得住、能赚钱、长得大、发展快，不搞招进来就了事，真正形成“亲商、安商、富商”的良好环境。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇7

我认识到，本次学习的重点是要解决党员干部思想上的问题。改革开放四十年，举世认同中国富强了，我们也确实积淀了很多成功的经验和做法，但是这并不意味着可以躺在功劳簿上高枕无忧了，然而却有许多的干部出现了懒政怠政、不作为的现象，丧失了改革创新、奋发有为的决心和干劲。这是严重的思想问题。总书记曾说“人通了，事就成了”，骆惠宁书记也说“这是一次新时代背景下的思想大解放，也是在新一轮改革中赢得主动的再动员”。可见，打通思想是关键一步，也是开展本次大讨论活动的实际意义和根本目的

此外要解决的是改革能力不足、以及改革标杆不高的问题。能力不足需要我们不辍学习、不断提升;而标杆不高则完全是畏难、自我满足感在作祟。扪心自问，“可以了，差不多就好了”，这样的心理确实存在。于是，不再努力拼搏、不再勇攀高峰。殊不知，只有求新求变，事物才会保持永久的生命力。改革创新，如中流击水，不进则退。必须要有不竭进取的精神，方可勇立潮头。

“要在把握大势中增强向纵深推进改革的紧迫意识，要在攻坚克难中强化向纵深推进改革的责任担当，要在思想解放中营造向纵深推进改革的浓烈氛围”。骆惠宁书记的号召如在耳边，不停回响……

学习的过程中，我的脑海里经常会出现那位被中组部表彰的全国优秀县委书记----陈行甲。他是我们国家湖北省巴东这个拥有50万人民的深度贫困县县委书记。在他执政的五年时间，他做了许多“出格的事”，比如为了挖掘巴东县的旅游资源，他亲自从3000米高空跳伞，成为宣传巴东好山好水的代言人;为了节约20万的歌手制作费，他自己歌唱县歌宣传巴东……一时间他成了“网红书记”。诸如这些敢破敢立、敢为人先的精神和举措实在令我赞叹、佩服。这就是真正干事创业的典范，我们党的好干部。在他的身上，我看到了党和国家的希望。看过他的视频后，我感觉到自己被点燃了，也证明自己十分欣赏真正忘我的干事创业的人。我感慨“这样的人，干啥成啥”!我要成为这样的好干部!

陈书记这样优秀干部的突出政绩，使我更加清醒地认识到：1.改革创新，干事创业，需要“胆略，魄力”，即敢不敢干，因为其中有困难，甚至有危险;2.改革创新，干事创业，需要“智慧，才能”，即会不会干，要从哪里入手;3.改革创新，干事创业，需要“信念，情怀“，即要不要做，为了谁而做。是为人民，为国家，我们是人民的勤务员。所以，想干!会干!能干!敢干!才能真正做到改革创新、励志图新;奋发有为、担当作为。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇8

各位领导：

在天池公司上下认真学习贯彻全国“两会”精神，以“改革创新、奋发有为”姿态全力打好首季良好开局的关键时期，各位领导莅临天池公司检查指导工作，使我们信心倍增、干劲倍增。首先，代表全体干部职工向各位领导的到来表示热烈欢迎。

下面，将天池公司开展“改革创新、奋发有为”大讨论情况简要汇报如下：

天池公司党委深入贯彻落实省委关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论总体部署和市县乡指示要求，高度重视、迅速行动，统筹谋划、精心设计，将大讨论作为当前的首要任务，头等大事，紧紧抓在手上，以大讨论的扎实开展，牵引带动矿井党的建设、安全生产、经营管理等各项事业健康发展。

一、提高政治站位，精神传达到位。开展“改革创新、奋发有为”大讨论是省委立足山西发展实际，顺应时代潮流、为推动改革开放再出发所做出的重大决策部署，发出了改革开放再出发的动员令，吹响了锐意创新、敢于担当、干事创业、奋发有为的冲锋号。天池公司党委坚决贯彻落实上级动员会议精神，将大讨论作为当前首要政治任务，提高政治站位、坚定政治自觉、强化政治担当。充分利用党委中心组、“三会一课”“主题党日”等形式，深入贯彻落实省市县“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议精神，特别是省委骆惠宁书记和县委孙永胜书记重要讲话精神，深刻领会大讨论的重要意义，牢牢把握大讨论的丰富内涵，扎实开展好大讨论工作，确保了大讨论全面起势、推进强势。

二、加强组织领导，安排部署到位。成立以党政主要负责人为组长的“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组，做到与安全生产经营工作同部署、同落实、同推进。聚焦大讨论主题和“六个破除”“六个着力”“六个坚持”主要任务，对照上级《实施方案》和工作要求，突出目标导向、问题导向和实践导向，精心研究制定天池公司大讨论实施方案，对每个步骤、每个环节、每个动作做出明确规定，建立任务清单和责任清单，确保大讨论有抓手、有行动、有落实、有考核。层层召开动员部署会议，在公司上下推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，实现思维转换、眼光转向、作风转变，以新气象新担当新作为奋力谱写新时代天池公司全方位高质量大发展的新篇章。

三、开展学习研讨，教育引导到位。坚持将政治理论学习作为高质量开展大讨论的根本基础，深化推进学习型组织、学习型班子、学习型员工队伍建设，遵循分层次、按专题、重实效原则，制定年度理论学习意见，按月编发理论学习配档表。围绕党的十九大、全国全省“两会”、习近平总书记视察山西重要讲话、省委十一届七次全会、市委四届六次全会及县委十六届六次全会等会议精神，灵活采取收看大会实况、专题座谈研讨等方式，召开中心组专题学习会6次，举办主题党日活动3次。注重新媒体优势发挥，加强灯塔-党建在线、学习强国等平台使用、督导、考核，确保学、知、行融合贯通，为大讨论深入开展打牢坚实理论基础。

四、深入对照查摆，讨论思考到位。紧扣“奋发有为、改革创新”主题和主要任务，相继召开领导班子务虚会、民主生活会、组织生活会、专业座谈会，结合工作实际和存在的突出问题，围绕“我们的差距在哪里？如何改革创新？如何提质增效？经营机制如何转换？管理水平如何提升？作风如何优化提升？”等专题，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，瞄准工作短板，深挖思想根源，解决突出问题，逐级开展座谈讨论，切实以思想大解放促进发展大跨越。群团组织也主动发挥自身优势，广泛开展“金点子银点子”合理化建议征集、“五小”创新等丰富多样的活动，为广大干部职工献计献策、献智献慧搭建平台，有效凝聚推进公司改革发展的共识与合力。

五、坚持以上率下，调查研究到位。注重发挥领导干部示范带动作用，在大讨论中创新开展“大学习大调研大改进”活动，各级领导干部带头解放思想，带头打破陈旧观念和固化的工作方式，带头创新思路举措，勇于打破自己身上的“紧箍咒”，破除利益固化的藩篱，做思想解放的带头人。对照年度安全生产、经营管理等重点工作，逐月细化分解年度重点80项，逐项落实保障措施、完成时限、牵头科室、责任人员和考核标准；

领导班子成员主动建立联系点9个，采取定向包保、专项督导、指导协调等多种途径，加快推进重点工作落实。按照“走出去、引进来、沉下去、提上来”的思路，主动对标行业一流企业、先进兄弟单位，在找准差距、剖析问题中，推动思想的再解放、大解放。

六、突出发展实践，成果转化到位。坚持把搞好大讨论与抓好各项工作统一起来，把大讨论成果转化为从严治党、深化改革、增盈提效等方面的实际成效。启动开展党的基层组织建设三年提升工程，围绕打造独具天池特色的多彩党建总体定位，坚持一年抓落实上规范、两年抓深化出精品、三年抓巩固促长效“三步走”，定目标、定任务、定措施、定责任，不断提升党建科学化水平。确定安全生产标准化优化提升、精益经营管控优化提升“两条主线”，大力推进煤炭生产安全高效、完全市场化降本提效、深化改革创新增效、“三减三提”优化创效等重点工作，切实把大讨论成果体现到改革创新、机制转换上来，体现到降本降耗、增盈提效上来，体现到提质增速、加快发展上来。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇9

按照省委、市委的统一部署，根据县委办公室印发《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》的通知(xx办发〔2019〕号)要求，我局决定开展“改革创新、奋发有为”大讨论。现结合实际制定如下实施方案。

一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记视察山西重要讲话精神，贯彻落实省委十一届七次全会、市委七届六次全会及县委十二届六次全会精神，高举新时代改革开放旗帜，结合xx正处于改革发展关键时期的实际，坚持目标导向、问题导向、实践导向，增强改革决不能落后的信念，增强创新驱动发展的理念，增强勇于担当作为的自觉，推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，实现思维转换、眼光转向、发展转型、作风转变，为全面提升全县改革开放质量和水平，实现高质量转型发展，打造“清凉古xx、秀美山川”提供强大动力、营造良好氛围，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。

二、总体要求大讨论从2019年2月中旬至4月底在广大党员干部群众中开展。为确保大讨论取得实效，省委安排了动员部署、学习讨论、组织先进典型报告会、对标一流述职、表彰改革创新先进典型、召开民主生活会和专题组织生活会、开展“万名干部入企进村服务”活动、推出一批改革发展举措、实现首季“开门红”、总结交流等十项规定动作。我县设置了凝心聚力理清发展思路、举全县之力推动王莽岭景区整治提升良好开局两项自选动作。按照省委、市委、县委安排，我局根据工作实际，设置了8个动作，力求扎扎实实做好“规定动作”，求真务实做好“自选动作”，做到规定动作不走样，自选动作有特色，真正把大讨论成果转化为各项工作的实际成效。

三、主要任务按照县委方案要求，本次大讨论以“改革创新、奋发有为”为主题，聚焦解决党员干部中存在的改革意识不强、创新精神不足、扩大开放不够、市场理念不浓、工作标杆不高、工作作风不实六方面问题，带动新时代新担当新作为在全局上下蔚然成风，为山西大发展、xx城要先行，融入大中原、xx走在前提供强大动力、营造良好氛围、筑牢政治思想保证。这次大讨论主要的内容是“6个破除”“6个着力”“6个坚持”。即：破除僵化保守，着力解决改革意识不强问题，坚持以改革破解发展难题;破除因循守旧，着力解决创新精神不足问题，坚持以创新激发动力活力;破除封闭狭隘，着力解决扩大开放不够问题，坚持以开放促改革促发展;破除资源依赖，着力解决市场理念不浓问题，坚持以市场打开发展新通途;破除随遇而安，着力解决工作标杆不高问题，坚持以一流标准创造一流业绩;破除慵懒散漫，着力解决作风不实问题，坚持以过硬作风彰显担当作为。

四、方法步骤

(一)学习研讨。通过支部大会、支委会议、党小组会议、党课等方式，深入学习习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话和视察山西重要讲话精神，认真贯彻省委、市委、县委关于开展大讨论的部署要求。深刻领会习近平总书记重要讲话的重大意义、丰富内涵和新的要求，联系改革开放40年来的巨大成就和宝贵经验，进一步深化对改革开放是重要法宝、必由之路、关键一招的认识，增强改革开放再出发的责任感紧迫感。

(二)深入实践。坚持把解决思想观念问题与破解体制机制障碍结合起来，把搞好大讨论与抓好各项工作统一起来，把大讨论成果转化为深化改革、从严治党、精准扶贫等方面的实际成效。重点解决不思进取、不接地气、不抓落实、不敢担当的问题，提升精神状态、工作标准和本领能力，更加有力有效抓发展保稳定、强党建、优服务，提高群众满意度。

(三)巩固提升。大力宣传新时代新担当新作为领导干部典型，引导党员干部见贤思齐、比学赶超。梳理大讨论的思想和实践成果，形成一批务实管用、可复制推广的制度机制，为提高整体工作水平提供支撑。召开大讨论成果交流会，深化认识、推广经验，不断把学习讨论引向深入。

五、工作要求

(一)加强领导。成立“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组，负责对大讨论的谋划组织、督导推动、宣传引导等工作，领导小组下设办公室，负责具体抓好落实。

(二)科学组织。大讨论既要防止空泛议论，做表面文章，又要防止不触及思想深处，以具体工作代替大讨论。要注重统筹兼顾，处理好大讨论和各项工作的关系，做到“两不误、两促进”。

党校“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 篇10

尊敬的各位老师：

下午好，很高兴能有这个机会和大家一起交流本次党支部书记培训的心得体会。我是来自xx学院教工一支部的xx。

我所在的支部由劳动卫生学教研室和学院办公室两个部门组成，目前共有正式党员10名。其中专业技术人员8名，行政管理人员2名；副高以上专业技术职称党员6名，副处级以上党员1名；45岁以下党员9名，因此教工第一支部是一个由中青年业务和管理骨干组成的强有力的基层党组织。目前劳动卫生学教研室的党员占全体教职工的73%，在教学科研工作中发挥了重要作用。支部成员近5年共承担科研课题25项，其中国家级课题12项。具有副高以上职称的党员教师每人承担2项及以上国家自然科学基金，具有讲师职称的青年党员教师每人承担1项国家自然科学基金。由牛侨教授主持的国家自然科学基金重点项目实现了本学院重点项目零的突破，科研团队累计资助额度达到800余万元。近5年发表SCI文章38篇，本支部党员获xx省科学技术一等奖1次，三等奖2次，中华预防医学会科学技术二等奖1次，中华医学会科学技术三等奖1次；主编和副主编“十二五”、“十三五”国家级规划教材3部，主编《职业卫生与职业医学》双语教材1部，发表中英文专著3部，获批专利2项。2018年3月30日《中华预防医学杂志》刊登题为“2010-2017年职业卫生与职业病领域国家

自然科学基金资助项目分析”的文章，文中指出“xx医科大学劳动卫生学教研室2010-2017年职业卫生与职业病领域获批国家自然科学基金资助项目数居全国之首”。

从上面这些数字大家可以看出确实这些年学科建设取得了一些成绩，但是成绩背后的隐忧也逐渐显现。比如学缘结构不合理，大部分老师的本硕博教育经历都来自xx医科大学；没有标志性高被引论文，近年来虽有几篇Top期刊文章发表，但在学科公认的1区期刊中尚没有xx医科大学知识产权的产出；研究方向单一，劳动卫生学主要研究作业环境中有害因素对工人健康的影响，xx作为重要的煤化工基地，工人在作业过程中接触到各种各样的化学、物理和生物性有害因素，但目前我们的关注点仅仅放在了几种化学污染物上；上一轮学科评估我们处于C+的位置，如果找不到突破口，那我们的排名很有可能会下滑。上面提到的种种问题归根结底与我们的固步自封、随遇而安有很大的关系，如何破除这些阻碍学科发展的狭隘封闭思想是支部所有党员面临的迫切需要解决的问题。习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上总结了我国取得的重大成就，同时也提出改革开放再出发。改革开放只有进行时，没有完成时。学科建设学科发展亦然。xx省委提出的开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动也为我们的学科建设和发展提供了一个巨大的推动力。

通过两天的培训以及小组讨论，我们系统地学习了大讨论的背景、意

义、任务、方法和保障措置，此次大讨论实施方案以“改革创新、奋发有为”为主题，重点聚焦“六个方面”，紧密结合“两转”基础上全面拓展新局面的使命任务和广大党员干部群众思想工作实际，突出目标导向、问题导向、实践导向，增强改革决不能落后的信念，增强创新驱动发展的理念，增强勇于担当作为的自觉，推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，为全面提升我省改革开放质量和水平，谱写新时代中国特色社会主义xx篇章提供强大动力、营造良好氛围。

接下来的活动实施阶段恰逢国家自然基金申报的冲刺时期，我们要把开展大讨论与科研工作结合起来，一并部署、一并研究、一并推进，确保活动扎实有序推进。切实破除僵化保守、因循守旧、封闭狭隘、资源依赖、随遇而安和慵懒散漫。对标国内国际一流学科，加大学术交流，依托学校青年骨干教师培训项目，鼓励教师党员“走出去”，到国外知名学府深造学习，并且加大对学成归来教师的考核，避免出现流于形式的问题；在大讨论中，结合xx省资源型经济转型过程中生产条件改变，工人面临的生产性有害因素变化的情况下，我们应该转换科研思路，真正发挥我们学科为人民服务，为广大劳动者服务的宗旨。

在讨论活动中作为支部书记，我要切实担起“第一责任人”责任，做好安排部署、组织协调、推进落实等工作，同时，要把自己摆进去，带