上海市静安区中学（共7篇）
上海市静安区南阳学校是一所为智障儿童、少年提供教育服务的九年一贯制特殊教育学校，占地2076平方米，建筑面积2415平方米。学校现有5个教学班（其中1个为送教班），35名学生。28名教职工（包括区特教指导中心教师），教师大专及本科学历占92%，研究生学历占4%，中学高级教师占4％，小学高级教师占64％，学校设各类专用教室20余个。
学校针对智障学生发展的严重不足，坚持“按需施教、充分发展、融入社会、快乐生活”的办学理念，努力培养他们成为一名肯学习、能锻炼、会生存、品行好的快乐小公民。
学校坚持以科研为先导，建立了生活化菜单式校本课程与教学，得到了市区教科研部门和华东师范大学特教专家的认可。为了提高智障学生的生活质量，学校积极与医学界及残联等部门配合，引进康复设备，培训师资，采用多种方式，开展对脑瘫、自闭症、语言障碍等儿童的康复训练。学校还实行送教上门，到行动困难的学生家中进行教学和康复训练，真正实现了教育“零拒绝”。
南阳学校是华东师范大学学前教育与特殊教育学院实验基地。学校建立了“弱苗助长”工程，“家长工作室”，与社会教育、家庭教育形成了合力，为智障学生充分发展教育提供了有力保证。学校“弱苗行动队”被评为区道德示范群体，获“上海市小公民保洁队”称号；“特奥小使者团”被评为首届“上海市百佳红领巾小社团”。学校还先后被评为上海市巾帼文明岗、上海市特奥工作先进集体、上海市红旗大队、静安区爱心助残先进集体等荣誉称号。学校连续三届被评为“上海市安全文明校园”，2007年至今被上海市人民政府命名为上海市文明单位。
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关键词：全死因,死因顺位,疾病谱,减寿率
近年来,随着社会经济发展,静安区社会卫生条件和医疗保障体系逐步得到改善,居民人口老年化程度逐年加大,居民的疾病谱发生改变,传染病、寄生虫病等发病比例逐渐下降,而慢性疾病、肿瘤和意外伤害成为主要致死原因,这就需要在开展社区卫生工作等方面进行相关政策和项目的调整,本文就静安区近5年来居民的死亡资料进行统计分析,以期为此提供参考依据。
1 材料和方法
1.1 资料来源
1.1.1 死亡资料
由上海市静安区疾病预防控制中心提供的死亡证明登记(包括死亡医学证明书、死亡推断书和死亡确认书)。
1.1.2 人口资料
来自静安区公安局和统计局,根据公安局提供的户籍年度百岁人口数,估计年龄组平均人口数。
1.2 编码标准
死亡原因编码采用ICD-10(international classification of disease 10)。疾病大类参照CCD(Chinese classification of disease)的疾病大类。
1.3 统计分析
用软件Excel2003建数据库,用统计软件SAS6.0进行指标分析。
2 结果
2.1 近5年静安区居民死亡水平变化
从标化死亡率变化可以看出,静安区居民的死亡率自2002年以来呈逐年下降趋势,2006年比2002年下降14.88%,男性死亡率高于女性(见表1)。
2.2 近5年静安区居民主要死因顺位的变化
从死因顺位及其变化可以看出,近5年静安区居民前5位主要死因没有太大变化,主要为:①循环系统疾病;②肿瘤;③呼吸系统疾病;④内分泌、营养及代谢性疾病;⑤损伤和中毒。前5位死因的构成占总死亡的90%以上(见表2)。
2.3 近5年静安区居民年龄别死因构成的变化
将2006年静安区人口及死亡者按0～14岁(少儿组)、15～39岁(青年组)、40～64岁(中年组)和65岁以上(老年组)分组,不同年龄组别的死因构成有差别,且近5年来这种差别基本一致,先天畸形及染色体病、围产期病所致死因是少儿组的特点,内分泌、营养代谢性疾病及循环系统病所致死因为老年组的特点, 内分泌、营养代谢性疾病也构成了青年组和中年组的主要死因之一,而肿瘤和损伤与中毒则为各组的主要死因之一,占各组总死因的50%以上。
注:标准人口采用世界标准人口
2.4 近5年静安区居民性别死亡顺位的变化
由表3可以看出,男性和女性死因构成较相近,虽然位次有变化,但病种基本一致,且近5年来没有大的变化。
2.5 主要致死疾病的变化
通过对主要致死疾病的分析,在循环系统中心血管疾病和脑血管疾病占95%以上;在肿瘤中,男性主要病种为肺癌、胃癌、肝癌和直肠结肠肛门癌,占60%以上,女性死亡的主要肿瘤为肺癌、胃癌、直肠结肠肛门癌、乳腺癌和肝癌,占65%以上;在呼吸系统中,慢性下呼吸道疾病占75%以上;在内分泌、营养及代谢性疾病所致死亡中,糖尿病占95%以上;在损伤和中毒所致死亡中,男性主要由意外跌落、交通事故、意外中毒及自杀所致,占70%以上,女性主要由意外跌落和自杀所致,占75%以上。
2.6 近5年来静安区居民减寿率的变化
2006年静安区前5位主要减寿原因为恶性肿瘤、心脑血管疾病、损伤中毒、传染及寄生虫病和先天性畸形染色体异常,近5年来虽然在部分减寿原因上有所变动,但总的变化不大,恶性肿瘤、心脑血管疾病、损伤中毒为历年共有的主要减寿原因。
3 讨论
静安区作为上海的中心城区,其经济水平在逐年攀升,人们的生活水平和健康状况也在不断变化。从死因谱可以看出,传染病、寄生虫病等致死原因比例逐年下降,而慢性疾病、肿瘤和意外伤害成为主要致死原因,这与中国其它城市的有关分析基本一致[1]。从疾病监控情况也可以发现[2],静安区近5年来未发生一例甲类传染病,乙类传染病中以性病和肺结核为主,且每年都为散发病例,这可能是静安区传染病致死比例下降的原因之一。传染病和寄生虫病虽然没有形成静安区的主要威胁,但仍要保持高度的警惕性。
分析结果显示,静安区近5年来在老年和中年人中内分泌营养代谢性疾病已成为主要的致死原因,其中以糖尿病为主要病种,而对少年组尚未构成致死性的威胁。在性别组分析中还发现乳腺癌是女性恶性肿瘤的主要病种之一,这就要求对不同的对象在防治策略上要有不同的措施,但由于目前对此类疾病的病因尚不明了,疾病的发生可能是长期多因素作用的结果,因而在干预上要采取早发现、早诊断和早治疗的策略,对中年和老年组的妇女可进行针对性的定期检查,发现可疑对象后进行跟踪和干预。同时要加强此类疾病的发病机理和病因学调查研究,有关普查方面的工作已在我国有关省市进行[3,4]。
减寿分析结果表明,慢性非传染性疾病和损伤中毒是静安区居民人群寿命上升的主要障碍,也是静安区面临的主要公共卫生问题。通过对主要致死疾病的分析可以看出,慢性非传染性疾病主要为心脑血管疾病、肿瘤和慢性下呼吸道疾病,损伤中毒主要为交通事故、意外伤害和自杀,静安区地处市中心,交通频繁,人口密集,汽车尾气造成的大气污染以及居民一些不良的烟酒嗜好可能是其中部分原因。另外在我区生活着部分孤巢老人,他们生活孤单寂寞,易致抑郁症;另外中心城区工作节奏快,脑力劳动强度大,精神压力重,心理负荷大,所有这些皆易致自杀倾向。
本次分析的指标是死亡率与死因构成,也缺乏与其他因素的关联分析,所能提供信息有限,对本次分析中所论及的原因尚需进一步流行病学调查资料佐证。
参考文献
[1]张传东,黄德苓.济宁市市区居民近三年死亡谱及潜在寿命损失分析[J].中国卫生事业管理,2004,31(5):304-306.
[2]静安区疾病预防控制中心2002年—2006年工作年报[Z].内部资料.
[3]柳东生,戴俊明,朱美英,等.上海市九亭社区部分慢性病流行状况与影响因素分析[J].上海预防医学杂志,2005,17(3):117-120.
(本刊讯)2012年6月11日下午，全国政协常委、外事委员会主任、新闻发言人赵启正，应邀为上海市静安区政协作题为《新媒体下的领导力建设》专题报告。被誉为中国第一新闻官的赵启正，曾任上海市市委常委、副市长，上海浦东新区党工委书记、管委会主任，中央对外宣传办公室主任、国务院新闻办主任等职，先后发表和出版了《向世界说明中国》、《中国人眼中的美国》等多部有影响的著作，是党内外、国内外享有很高声望的知名学者型的领导。赵启正与大家讨论了三个话题，即什么是新媒体和它的力量，如何面对信息时代，以及领导干部的媒体作用。赵启正说：“新媒体也给领导力建设带来了机遇，新媒体环境下，网络已经成为中国公民行使知情权、参与权、表达权和监督权的重要渠道，新媒体的高速发展呼唤法制建设。”
最后赵启正引用中共中央政治局委员、中央组织部部长李源潮的讲话结束了这次报告会：“新媒体的快速发展是当今信息社会的一个重要特征，给各国执政党和政府加强领导力建设带来了机遇和挑战。中国共产党和中国政府坚持以积极主动、开放包容的态度对待新媒体，通过教育培训引导干部科学认识和正确对待新媒体，不断提高运用新媒体的能力，加强网络舆论引导，凝聚社会共识。”报告会后赵启正还与现场听众进行互动，气氛热烈。他以渊博的知识、睿智的思维、生动的事例、诙谐的语言，对新媒体环境下的领导力建设进行了深入的分析和精辟的阐述，具有很强的现实性、针对性和说服力。赵启正的报告为我们科学认识信息社会、加强领导力建设带来的机遇和挑战，和以积极主动、开放包容的态度来对待新媒体，不断提高我们应用新媒体的能力和素养，提供了全新的视角，也开拓了我们的视野，进一步增强了我们创新驱动、转型发展和开放促发展、法制促和谐的决心和信心。
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——上海市静安区探索社会管理创新的实践与思考
静安区委副书记、政法委书记郑健麟
社会管理创新，是全国政法工作电视电话会议部署的三项重点工作之一，是维护社会稳定的动力源泉。今年6月召开的全国社会治安综合治理工作会议及***同志在会上的重要讲话，对于我们加强社会建设、创新社会管理，具有重要指导意义。
一、初步探索：以创新社会管理塑造安全有序的社会环境
传统的社会管理是依托行政体系，通过对社会生活实施控制来维护社会稳定，追求的目标是政府本位的“善政”。新型社会管理追求的目标是实现社会本位的“善治”，贯彻“以人为本”，以社会公共利益为核心，强调服务公众理念，达到兼顾各方面利益基础上的公共利益最大化。为推动科学发展、促进社会和谐、维护社会稳定，静安区在社会建设中引入“善治”理念，提出构建和谐社区共同体，编制社会安全网络，从理念、机制、主体等方面积极探索创新社会管理工作，推行了一系列体现社会管理创新的公共政策。
（一）优化社区管理模式，提高公共服务效率
2009年，静安区在全面梳理、科学定位条块管理职能的基础上，按照“归口管理、明晰职责、扁平运作、高效行政”的原则，优化调整社区（街道）管理体制机制，在社区（街道）层面组建了“五部一室”的组织架构，即党群工作部、平安工作部、人民武装部、社区管理工作部、社区服务工作部和党政办公室。将职能相近、业务范围趋同的事项相对集中，由一个部门统一管理，最大限度地提高行政效率。
（二）有效挖掘社会资源，完善大调解工作格局
健全人民调解员、司法助理员、律师、民警、法官、检察官协同机制，实现人民调解、行政调解、司法调解的有效衔接，不断发展具有静安特色的“一个平台，三种调解，多方协同”社区大调解格局，打造出“柏万青工作室”、“商务楼宇人民调解委员会”等一批有影响的调解品牌。
(三)坚持服务导向，加强对特殊人群的管理帮教
积极推进“政府主导推进、社团自主运作、社会多方参与”的预防和减少犯罪体系建设，建立了“三位一体”（社区民警、居委干部、社工）的帮教模式。预防未成年人犯罪，区检察院推动“校园安全年”和静安区“精品教育区”建设；刑释解教人员安置帮教，以洪智公司为基地的职业安置与社工帮教相结合，努力促进这一群体顺利回归社会。
（四）鼓励社会参与，创新对社会组织的管理模式
通过党建引领，加快培育社会组织并引导其参与社会管理、社区服务等工作。完善社会组织建设和管理工作协调机制，加强统筹协调，创新社会组织“1+5+X”的枢纽型管理模式。在社区（街道）和有关条块部门登记设立“社会组织联合会”并同步建立党组织，积极探索社会组织“业务+党务”的发展模式，建设了一支以社会需求为动力、社会公益为使命、社会服务为宗旨、社会和谐为目标的社会组织力量。
（五）整合基层资源，打造社区（街道）综治中心工作平台
综治工作中心按照平安联创、治安联防、问题联治、矛盾联调、人员联管的“五联”工作机制，分别对应设置了五个工作室，为中心城区加强综治维稳基层基础建设提供了一种探索模式。目前综治中心已经成为法制宣传、法律服务、发动群众、接受监督的市民服务窗口；成为职能整合、权责清晰、流程规范的工作协调平台；成为上当好参谋助手、下宣传发动群众、中协调职能部门的基层社会管理枢纽。
二、直面矛盾：充分认识社会管理创新的制约因素
当前推进社会管理创新，存在一些客观制约因素，正确加以分析并寻求突破，将使工作更有针对性和实效性。
（一）行政资源稀缺与群众公共服务需求增长的矛盾
随着经济社会的不断发展，群众的公共服务需求也不断提高，在社会安全和稳定方面，集中体现为对平安稳定、社会和谐、公平正义、安定有序的社会环境的需求。面对人民群众的新要求新期待，政府的社会服务公共产品的供给相对不足。静安区域小，回旋余地少，政府硬件设施公共产品相对缺乏。受原体制条块分割弊端影响，公共产品资源配置效率不高。这就要求社会管理与公共服务必须加快发展，突破行政化的企事业单位层级限制，充分拓展区域内各种公共服务的物品、场所、人员、知识等软、硬件资源，建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局。
（二）经济发展的社会成本与社会发展的经济成本的矛盾
这是社会建设认识上的一对矛盾。发展社会事业，需要大量资金和资源投入，这些投入不带来直接的经济效益。一些党政领导干部对维护稳定成本缺乏认识，只计算社会建设的经济成本，看不到经济发展的社会成本，一味追求经济效益而忽略社会稳定风险，导致了社会矛盾的产生。此外，一些产生矛盾的单位、项目只承担经济责任而不承担社会稳定责任，出现矛盾后，稳定的责任落到了基层，从而产生了权与责分离的问题。这就需要进一步强化各地区、各部门主要领导的社会稳定责任，真正做到“一岗双责”。
（三）基层联动机制与条线管理考核的矛盾
现在全市街镇一级的综治、维稳资源实现了整合，但一些职能部门的条线本位观念仍然存在，工作中常常过分强调条线独立，习惯于单条布置和考核，不善于对综治中心平台的综合运用；一些社区（街道）在内部管理上没有适应机制的转型，工作中互补及合力不够。这就需要各级党委政府进一步协调好部门之间的工作，支持基层的力量整合、管理联动。
（四）公共服务提供渠道单一与社会管理对象复杂的矛盾
目前，政府承担了过多的社会稳定压力，社会管理环境、管理对象、社会管理领域的变化，要求在党委领导、政府负责的基础上，扩大社会管理参与面，拓展公共服务的提供渠道。社会组织远未发育成熟，虽然已有一定群众参与的工作基础，但随着经济体制的转型，参与路径也需随之转型。这就需要培育发展社会组织，建立完善志愿者服务机制，努力扩展参与途径，形成社会共治的局面。
三、对策思考：在不断创新中推进社会管理
社会管理是复杂的系统工程，创新体现在各个方面、各个环节。要通过“善治”的理念，引领社会管理在各方面不断创新，充满活力。
（一）机制创新：以整合行政资源提高社会管理效能
社会管理的机制创新，核心是通过行政资源的合理配置，推行集约化行政，提升管理的效率。通过社会稳定风险评估机制和应急管理体系建设，提高应对各种风险的能力，并形成维护社会长期稳定和有效处理社会公共危机事件的社会稳定机制；通过建立不同社会主体之间平等、民主的社会合作机制，规范、协调不同
利益关系，从源头上预防社会矛盾的产生，促进社会伙伴关系的形成；通过完善利益诉求和矛盾调处机制，畅通民意表达与利益诉求渠道，加强矛盾纠纷排查调处，及时化解各类社会矛盾，推进利益表达顺畅化、矛盾调处经常化；通过完善社会治安防控机制，坚持预防为主、打防结合，推进基层平安创建活动，实现社会治安防控网络化。
（二）主体创新：扩展社会管理的参与面
正确处理好政府与社会、政府与公民、社会与公民、公民与公民之间关系，逐步构建起党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理新格局，提高社会管理体制整体效能。社会管理是政府的重要职能，离不开党的领导和政府的主导推进。但政府又不能包办一切，要继续促进公众对社会管理创新的参与。公众参与首先需要公民意识的培育和普及。要通过舆论引导，着力培育符合时代特点、能为社会成员接受的共同价值观和社会认同感，培育社会成员的社会责任和参与意识。社会组织是公众参与的主要途径。加强社会组织的党建工作，优化社会组织的管理模式，凸显中立地位，完善其扩大群众参与、反映群众诉求、协同政府提供公共服务的社会参与机制。志愿者服务是公众参与的直接渠道。探索完善平安志愿者组织和服务机制，保留世博会期间建立起来的平安志愿者队伍，积极推动社会志愿活动健康发展，使志愿行动成为扩大公共服务的有效形式。
（三）技术创新：以信息化技术丰富社会管理手段
在加强社会管理机制建设的同时，要注重增强社会管理和治安防控的科技含量。科学技术的运用在创造社会稳定价值、提升生活质量，保障安全环境、提高行政效率等方面发挥着积极作用。信息化浪潮正席卷全球，运用好新技术尤其是信息化管理技术，是推进社会管理创新关键的一环。公共服务与社会管理要充分依托信息化，社会管理职能部门要顺应时代潮流，把信息化建设作为社会管理创新的切入点和突破口，在维稳工作中做到信息灵敏，在打击犯罪工作中做到反应快速，在服务群众工作中做到便捷高效。
（四）领域创新：把社会管理延伸到虚拟社会
传统社会管理的空间是现实社会，而网络虚拟社会发展迅速，社会空间的扩展，要求社会管理向虚拟空间覆盖，构建网上网下结合的防控体系。推进虚拟社会建设管理创新，要提高对互联网的认识，注重研究互联网的内在规律和规则；要充分运用法律、行政、经济等手段，加强互联网的建设与有效管理，可以考虑网络
社会管理立法，若干执法部门设立网络执法机构，组建网络管理队伍，规范互联网上的经济、社会和文化活动，依法保证互联网健康有序发展。要高度重视网络舆情，既要把网络舆情作为了解民意的重要渠道，又要科学评估舆情影响，主动回应，正确引导，维护网上秩序，营造有利于社会稳定的网络舆论环境。
上海静安区火灾引发的思考
—中国高层建筑的消防隐患及建议
组长：涂一行
学号：1052020017 组员：张
鹏
学号：1052020018
赵文深
学号：1052020020
古银城
学号：1052020014
尹
强
学号：1052020019
【摘要】 2010年11月15日的的一场大火烧掉了上海世博会的荣耀。几十条生命葬身火海，很多家庭陷入丧失亲人的悲痛之中，上海人民在惨状面前泣不成声。灾难过后，留给人们的是思考——对大城市消防隐患的思考。现在中国的高层建筑修建速度和城市消防水平落后之间的矛盾，已经愈来愈激烈。本文通过对上海静安区“11.15特大火灾”资料的搜集，对火灾的发生的原因以及为何造成如此大的危害进行分析，对比先进地区香港对嘉利大厦火灾的应付措施，提出相关的建议，旨在引起社会各界人士对于城市消防隐患的思考，号召大家一起努力，建设一个安全宜居的城市。
【关键词】 高层建筑；火灾；消防系统；建议措施
同济大学课程设计报告
1、火灾事故情况简述
2010年11月15日14时，上海市静安区余姚路胶州路728弄1号的一栋28层（85米高度）的教师公寓大楼发生火灾，经过消防部门的抢救，最终官方统计数据显示58人遇难，70余人入院接受治疗。
图1 火灾事发地理位置
该教师公寓建筑，高28层，高度85m，未设置避难层，建筑面积17,965平方米，其中底层为商场，2~4层为办公，5~28层为住宅。当日，公寓正在进行外立面装修（事后资料显示，当时公寓内住着不少退休教师），外墙面结构由铁制脚手架、绿色的塑料过滤网、泡沫、聚胺脂以及木板等组成，均为易燃物。14时15分许，位于10-12层之间的脚手架不慎首先着火，由于外墙面上有诸多易燃物，加上当日上海东北风，风力4—5级，火势借助风力从下至上不断上蹿，整栋楼很快都被大火包围。
消防部门接到报警后，就派出了消防车。然而最初出发的两辆消防车，到达火灾发生地后，却发现人手不够。而且，消防车只能喷水到五六楼，再高的楼层就上不去了，根本无法控制火势。接着派出了高层消防车和消防云梯车。上海市拥有国内最好的消防车，可喷射百米以上高程。但是，当准备安排该高层消防车进入现场时，发现通道太窄，遂作罢。公开资料表明，上海市消防云梯车高程可达90米，有30层楼高，但实际上，这一装备在建筑周边展开需要很大的空间，并要有四点或者六点支撑。在寸土寸金的静安区，所幸失火大楼旁有老式建筑改建，拆迁出一片空地，所以云梯车顺利展开。但是，云梯洒水的效果十分有限，施展开来所需空间较大，即使顺利进入火灾地点，也无法有效控制火势。上海甚至调用了警用直升机进行营救事项，但是，直升机到了屋顶却由于于周边环境复杂、烟雾太大，对直升机自身安全形成威胁，最后无功而返。
同济大学课程设计报告
图2 着火大楼情形
图3 直升机营救
直到15时30分，有目击者在事发现场胶州路上看见，起火的胶州教师公寓楼上安装的空调机被大火烧成了光架子，正不断地往下掉；着火的脚手架上还爬着不少的居民，他们正在等待救援，大楼内浓烟弥漫着滚滚浓烟，还有不少的居民都没有撤出，警方已经在现场周围的几条街拉起了几道警戒线。消防部门经过四个多小时的奋力抢救，大火终于被扑灭。
2、火灾事故原因分析
上海特大火灾的发生，烧掉了数十个鲜活的生命，同时也烧掉了上海世博会的光环。死者已矣，生者却需要从这次火灾中吸取教训，思考火灾的发生原因。在全国城市化进程加快的时期，我们应该思索，还有哪些地方是应该做、可以做、还没有去做以及做得不够好的，从而杜绝相同的惨剧再一次发生。
这次上海市世博会后的特大火灾原因，笔者认为如下：（1）装修工程层层分包
装修工程违法违规，层层多次分包。该工程总包方为上海市静安区建设总公司，分包方为上海佳艺建筑装饰工程公司。上海市静安建设工程监理有限公司承担项目监理工作，上海静安置业设计有限公司承担项目设计工作。此工程部分作业分包情况为：脚手架搭设作业分包给上海迪姆物业管理有限公司施工，搭设方案经公司总部和监理单位审核，并得到批准；节能工程、保温工程和铝窗作业，通过政府采购程序分别选择正捷节能工程有限公司和中航铝门窗有限公司进行施工。
同济大学课程设计报告
图4 层层分包网络
明显可见，在转包（分包）过程中，项目工程资金层层“缩水”，施工成本不断被压缩，非但工程应有的安全投入无法保证，施工材料的质量也深受影响。而且在转包（分包）过程中，安全责任链难以有效衔接，接包工程的施工现场安全监管往往流于形式，没有发挥应有作用。该项目从上至下经过了至少三层转包，而最终具体施工的工人有许多都是马路散工，绝大多数没有施工资质。（2）无证电焊工违规操作
上海市有4600多个在建工地，焊工的需求量非常大。与有特种作业人员资格证的电焊工相比，无证焊工工资较低，所以施工方为了降低工程成本，谋取利润，就会选择聘用了无证电焊工。此次火灾中，施工时电焊工严重违反操作规程，导致火星落在易燃材料上，引发大火后又逃离现场，是造成火灾的直接原因之一。（3）使用大量易燃材料
根据GB8624-1997和GB8624-2006，聚氨酯、聚苯乙烯等有机保温材料燃烧性能级别可分为三级，即B1难燃级、B2可燃级和B3易燃级。据了解，上海大火事件所采用的保温材料是易燃的B3级聚氨酯材料。事故现场违规使用大量尼龙网、聚氨酯泡沫等廉价易燃材料，这种材料一旦燃烧，便迅速蔓延，燃烧后释放的剧毒氰化氢，人吸入一口就会中毒。
同济大学课程设计报告
图5 保温外墙，一点就燃
这表明，目前建筑保温材料市场非常混乱，政府等部门监管不力。国内许多建筑商为了利润最大化，使用不加或者少加阻燃剂的保温材料。再加上有关部门至今没有强制把关，这必然导致施工中大量使用廉价的有机可燃甚至易燃材料。（4）施工现场管理混乱
从网站上公布出的这些消息来看，安全隐患时有存在，暴漏了现场施工作业管理混乱；工程开始后，楼道内到处都是施工人员乱扔的烟蒂，施工现场火花四溅，没有配备专门的灭火设备，更没有设置专人负责灭火工作，安全措施没有落实到位。
监理机制虚置，没有有效负责。项目监理机构与现场项目组协商联合组成了安全检查小组，决定每星期一对工地的所有设施、环境进行安全检查，并做好记录，发现问题要求施工方整改，并再次进行复查，直至整改完毕。而在一个月前的检查过程中，技术顾问室专家发现脚手架专项方案尚未报审，且其他安全施工专项方案也未送审等现象，工地存在部分安全隐患，而施工单位并未进行整改。
此外，作为静安区政府的“形象工程”，现场还存在明显的抢工期、抢进度、突击施工的行为。
（5）政府部门监管不力
上海佳艺公司（即该工程的第一分包方）在上海建交委下属上海建筑建材业网上一份2006《取得安全生产许可证但已不具备安全生产条件的建筑企业名单》中，赫然在列。同时，在上海建交委网站公示中的一则《关于对未按规定开展2008安全质量标准化考核企业公示的通知》中，佳艺公司也名列其中，名单中甚至还包括静安区建设总公司。但是即使是在“未按规定开展安全质量标准化考核”的2008年，佳艺公司仍然于当年持续中标静安区税务局食堂装修、静安房地产交易中心、静安区民政局等多个项目。由此看来，很多所
同济大学课程设计报告
谓的公开招标根本就是名存实亡。由此凸显出政府部门的监管不力。同时上海市静安区建设总公司属于国有企业，而上海佳艺装饰有限公司的法人代表，是静安区区长张仁良的夫人，在招投标的过程中难免存在私利。
上海建筑市场表现出的混乱现象以及监管不力，是造成“1115”特别重大火灾事故的根本原因。因此，在此次事故中，政府相关部门的无作为，对火灾的发生起了推波助澜的作用，应该追究政府主管部门的责任。大楼节能改造工程是政府出资的业绩工程，静安区建交委也是工程的建设单位，其本身已经构成“重大安全事故罪”的主体。
3、静安区火灾造成严重后果的原因
在高层建筑中，为了减小发生火灾所造成的危害，会配有一系列的预警系统、自助灭火系统以及逃生设施。最后，才由消防人员进行突击抢救。这一系列的措施可以保证人们的生命安全。但是，从这次大火中，我们可以看出很多保护措施没有完全发挥应有的保护作用甚至失效，所以才导致了这个惨重的结果。
（1）结构材料选取不佳。首先，是保温材料的选用。国家安监总局局长骆琳说，其中事故现场违规使用大量聚氨酯泡沫等易燃材料作为保温材料，是导致大火迅速蔓延的重要原因。大楼外立面上大量聚氨酯泡沫保温材料，燃烧速度快，且产生剧毒氰化氢气体，又接着成为多人死亡的主要原因。事故现场多数人伤亡，原因是是吸入性伤害、吸入性死亡。他们吸入了过多的有毒的烟雾，导致伤亡。其次，是对窗户玻璃材料的选用。外墙着火，火势将玻璃烧炸，烧进室内。根据强制性规范，一类建筑的窗户必须使用安全玻璃，就是俗称的钢化玻璃。这种玻璃耐火，不容易烧炸；即使破碎也只会成为粉状和圆珠状，而不会有棱角尖剌伤人。但是这幢楼的窗户玻璃被烧炸而且有碎片剌穿水龙带，只能说明装修用的是普通玻璃。失去了应有的耐火性能，导致火势迅速从外墙烧进室内。
（2）火灾预警系统和自助灭火系统不完善。在此次火灾中，没有发现该建筑有火灾预警系统和自动喷淋系统的迹象。焊工的火星引起火灾，焊工逃离后，最初只是直径1m左右的火源，最后导致整座大楼立体式燃烧。自动喷淋是整个消防灭火系统的灵魂，没有自动喷淋系统，室内的灭火设施就只剩下消防栓。消防栓对付初期的小型火灾还勉强凑合，在大型火灾面前，基本是束手无策。所以，一旦发生火灾，预警系统不完善，就会耽误救火或者逃生的最佳时机；自助灭火系统无法发挥有效作用，就不能有效抑制火势，从而可能酿成巨大的灾害。
（3）逃生通道失效。当火灾已经逐渐扩大到无法控制时，沿着逃生通道逃离着火建筑是最有效的。但是近来在一些居民住宅中，靠近逃生通道的住户会将一些杂物堆在通道内，将通道堵塞，甚至有住户直接将通道封起来，作为自己的储藏室。这样，在火灾来临时，楼上的住户就被圈进了一个绝地，无法顺利逃生。在逃生通道和楼层一般通过防火门隔断，一旦楼层起火，防火门可以耐燃烧，而且可以有效阻止有毒烟雾进入逃生通道，为居民逃生提供
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保障。此次火灾中，由于防火门没有随时关上。烟雾进入逃生通道，旋即蔓延到整个通道，给住户的逃生增加困难。
（4）没有设置避难层。所谓的避难层，就是用特殊的阻燃材料建成的一个楼层，地板、天花板、楼梯等都有较强的防火和耐火性，且避难层还要配备专门增压设备，将空气往避难层外压出，防止浓烟和烈火的侵入。火势特殊，人无法逃离建筑时，可以进入避难层，等待救援。根据我国《高层民用建筑设计防火规范》，建筑高度超过100米的公共建筑，应设置避难层。至少每15层就得有一层是避难层。该建筑虽然没有超过100米的高度，但是，从此次事故中，或许可以看出避难层的重要性。修订相应的规范，或许是对人的生命的一种重视。
（5）消防部门工作不到位。消防部门接到报警后，派出了消防车。然而最初出发的两辆消防车，到达火灾发生地后，却发现人手不够。而且，消防车只能喷水到五六楼，再高的楼层就上不去了，根本无法控制火势。接着派出了高层消防车和消防云梯车。上海市拥有国内最好的消防车，可喷射百米以上高程。但是，当准备安排该高层消防车进入现场时，发现通道太窄，遂作罢。上海市消防云梯车高程可达90米，有30层楼高，但实际上，这一装备在建筑周边展开需要很大的空间，即使云梯车顺利展开，但是云梯的洒水效果有限，基本无法控制火势。上海也调用了警用直升机进行营救事项，但是，直升机到了屋顶却由于周边环境复杂、烟雾太大，对直升机自身安全形成威胁，最后无功而返。总之，消防部门的表现在这次火灾中没有达到公众对他们的期望水平。
以上五个因素，使得上海静安区火灾的后果太惨烈，震惊了中国，把上海世博会的光环一下烧尽。也引起了社会各界相关人士的思考，在中国快速城市化，高层建筑越来越多的同时，我们是不是要多花点时间来检查一下城市的隐患，而不是一味地追求发展，追求GDP的数据。人们希望住在一个发达先进的城市里，但是更希望能住在一个安全的城市里。
4、香港嘉利大厦火灾处理方式
1996年11月嘉利大厦正进行电梯更换工程，大厦内4部电梯中的两部被移去，在电梯槽内搭有竹棚，各层电梯门亦被移走，改以木板临时覆盖。11月20日下午4时47分，在11楼电梯槽的烧焊及焊切金属作业造成的火屑和裁切掉落的高热金属片，最先燃烧2楼电梯槽及电梯大堂内的木板杂物及建筑材料。由于大厦管理处的告示，火警初期产生的烟并未引起楼上租户注意。火势沿著竹棚向1楼及3楼蔓延，波及另一电梯槽、电梯大堂及中艺国货的货仓。火势产生的浓烟和高热气体在电梯槽内持续向上升，在电梯槽的顶部积聚，形成烟囱效应(Stack Effect)。由于当时大厦的电梯门只以木板遮蔽，电梯槽内的高热气体迅速烧穿围板，进入11至15字楼电梯大堂，其中13至15楼的防烟门没有关闭而使高热气体蔓延至走廊及办公室，与新鲜空气接触后产生回燃(即俗称的“抢火”)，在高层造成另一火场。而电梯槽内亦因高热气体在高层散逸而产生低压，将户外空气经窗户抽入低层火场，令火势
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非常猛烈。最终，造成41死80伤，是香港在第二次世界大战后最严重的火灾。
然而，火灾过后，职责攸关的香港消防处和屋宇署分别成立了4个专责小组，就火灾原因、大厦结构、逃生方式等进行调查。后公开的调查报告指出，电梯更换工程造成的特别危险环境是引发灾难的主要原因，而商户擅自更改1—3楼的消防梯作为货仓等，则使大火在低层得以持续并蔓延。由于大厦缺乏自动洒水系统，火势未能及时控制。
报告批评了屋宇署未能及时跟进大厦商户擅自更改消防梯用途的投诉，并向政府提醒不少同期落成的商业大厦存在消防设施不足的问题。随即，香港消防处、屋宇署及机电工程署在1998年初分别进行查勘，以评定各类楼宇的消防安全状况。1998年6月，香港通过《1998年香港消防安全（商业处所）（修订）条例》，规定，1987年前的商业楼宇，都必须符合更严格的消防安全结构：出口通道的宽度、数目、安排及防烟防火设施，不同单位之间的耐火分隔等；必须增设的消防装置及设施：自动喷洒系统，机械通风系统的自动停止设施和消防栓系统等。并且财政预算，对旧式商业楼宇进行消防安全改造。
香港政府采取的这些一系列的措施，使得该次火灾称为香港的分水岭。从1968年至嘉利大厦大火发生之前，香港共发生22起5级大火；之后，香港仅有1起5级大火。这充分说明，香港政府以这次灾难为契机，极大提高了城市灾难管理水准，体现了香港政府作为现代公共服务型政府的本色：试错演进，不断完善以保卫公民生命、财产安全为宗旨的公共服务功能。
5、针对该次火灾提出建设性建议
说起火灾，三国演义中有两个与火攻有关的故事。一是火烧赤壁，一个火烧连营。火烧赤壁讲的是孙刘联军一把火就把曹操的船烧了。火烧连营讲的是陆逊一把火烧了刘备的七十二营。在分析这两次火攻的原因时，历史没有把责任推给放火的一方，而是认为曹操和刘备没有采取必要的防火措施，给了对方可乘之机，他们应该对火灾负主要责任。焊工的失误只是火灾的引子，如果高层建筑防火设备和措施做得不够好，焊工可以引起火灾，电线老化也可能引起火灾，所以反思相关部门的防火工作是否做到位，是否需要更进一步加强防火工作才是防止了类似火灾发生的必要措施。
我们认为应该重视以下几个方面进行，并进行合理地改善。
（1）对于建筑行业来说，建立相应的法律体系来保障招投标过程的合理进行。国内目前对于工程分包管理还处于不断探索和成长阶段，至今没有形成统一的工程合同分包条件。这一点上，可以参照国外的分包体系。国际上比较成熟的分包合同有美国的AIA（美国建筑师协会）合同条件和FIDIC（国际资讯工程师联合会）合同条件。
（2）建筑行业中，在建筑结构的设计和材料的选用方面，要遵守相关规范，按照规范进行设计施工。根据建筑防火等级设计建筑结构，确保建筑结构的耐火能力足够强，选择相应的防火材料，不能以次（劣）充好，可以延缓火势的蔓延。
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（3）修订与高层建筑防火相应的不合理的规范。我国《高层民用建筑设计防火规范》，建筑高度超过100米的公共建筑，应设置避难层，至少每15层就得有一层是避难层。然而此次火灾中，如果有合格的避难层，后果必然不会如此严重。建议对规范中不合理的条款进行修订，例如，应该根据建筑等级考虑避难层的设置、考虑预警系统和自动喷淋系统的安装，而不仅仅是按照建筑高度来考虑。
（4）加强施工现场管理，对施工质量检查和管理的工作要务必落实。监理对于现场安全的检查要恪尽职守。有违反规定的操作，要及时采取相应的措施进行制止，将项目施工和监理的安全防范措施都完全到位，杜绝施工隐患。
（5）鼓励员工的培训提高员工技能和基本素质。对于从事特种作业的工人，要确保有证上岗，经常灌输“安全第一”的思想，保证危害降至最低。通过员工的技能素质培训，能够提高劳动工作效率，降低劳动工作强度，适应企业发展的要求，最重要的是能够提高工作的安全性。
（6）相关部门应该对上海现存的高层建筑进行查勘，评定各建筑的消防情况。对于消防安全不合格的建筑应该迅速整改。健全高层建筑的消防系统，补全消防设备。
（7）设计合理的建筑消防安全结构，使之有利于建筑防火，有利于住户逃生。比如，出口通道的宽度、数目、安排及防烟防火设施；不同单位之间的耐火分隔等；必须增设的消防装置及设施：自动喷洒系统，机械通风系统的自动停止设施和消防栓系统等。防火通道要保证安全可靠，建筑设计和施工部门要按照防火规范设计和施工，业主管理人员应当保证防火通道的安全。
（8）消防部门要与时俱进。城市一再修建超高建筑，不断地把城市天际线向高空拓展，也也要求捍卫城市安全的消防部门要不断地学习，接受新的挑战。火灾暴露出很明显的一点，当前的消防部门的消防站布局、救火设备和救火的方法的水准基本不能跟上城市高层建筑发展的脚步。这个矛盾已经出现，需要及时解决。政府要十分重视消防专业人才的教育和培养，建立一整套合理的消防教育体系。
（9加强政府的监管力度。显而易见，政府的作用贯穿于以上每一步的整改之中。政府的无作为将导致所有的一切行动不能达到设想的效果。城市的管理者们应该尽职尽责，做好城市的管理工作，在追求城市繁荣发展的同时，也能够保证城市居民的安全。
（10）政府应当加强消防宣传，设立消防宣传机构，并设专人从事消防宣传。要注重对中小学、幼儿园学生的消防安全教育，采用少儿喜闻乐见的方式，寓教于乐，宣传防火、防灾知识。针对近年来人口老龄化问题日益突出这一社会现象，防火人员应定时对老人家庭进行家访，普及防火防灾知识。
6、结语
在当下的中国，城市化进程越来越快，高层建筑鳞次栉比，逐渐在挑战城市的天际线。
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今天早上九点半被外婆叫起来去静安寺烧香，于是到中午11点左右到达静安寺地铁站，出来一看，哇!今天烧香的人可真多呢，买票都要排队，大概排了半小时终于进寺了。没想到啊，原来里面烧香的香客还要多，点香的时候我被香灰烫到了，不过这个是好的，说明菩萨保佑我，所以是值得的!
烧香的人多，拜菩萨当然也要排队，不过总而言之心诚则灵，我也无所谓,每次到我,我都真诚的拜3个头,投2角,祝我全家身体健康。我今天还去撞钟了，也是排了差不多2个小时才撞到的，我没什么力,所以我和外婆一起 撞 钟, 等烧完香，拜完菩萨，撞完钟,差不多已经是下午2点半了，我们就等去吃静安寺有名的素面了，可是由于今天香客太多，素面卖完了，只能吃水果羹了，也挺好吃的!
1 对象与方法
1.1 研究对象
采用整群随机抽样方法,2010年7月27、29日选取上海市静安区机关党工委和税务局共265名公务员进行现场身体形态指标测量,剔除无效测试数据,共收集有效数据262名,其中,84名来自机关党工委,178名来自税务局;男149名,女113名;从年龄分布来看,20～29岁80名,30～39岁55名,40～49岁65名,50～59岁62名,提示此项研究对象分布比较均衡。
1.2 研究方法
1.2.1 文献资料法
通过查阅和检索文献,收集相关资料,为研究的开展提供理论和实证依据。
1.2.2 测量法
对262名公务员进行身体形态测量,主要测量指标包括身高、体重、胸围、腰围、臀围。
1.2.3 数理统计法
运用SPSS 19.0统计软件包对数据进行描述性统计分析。
2 结果
2.1 静安区公务员的身高与体重情况
静安区男公务员平均身高为(173.2±6.0)cm,女公务员平均身高为(161.3±4.8)cm,其中,男公务员身高有69.1%(181/262)集中在167.3～179.2 cm,即在均值的正负一个标准差之内,14.1%(37/262)集中在179.3～185.0 cm,即在均值的正一个标准差和正两个标准差之间;女公务员身高有69.9%(183/262)集中在156.6～166.1 cm,即在均值的正负一个标准差之内,有15%(39/262)集中在166.2～170.9 cm,即在均值的正一个标准差和正两个标准差之间,还有13.3%(15/262)集中在151.8～156.5 cm,即在均值的负一个标准差和负两个标准差之间。由此可见,身高中等甚至中等偏高的男公务员较为多见,对于女公务员而言,身高中等和中等偏低的女公务员较为多见。此外,测量对象中没有女公务员身高超过171 cm,也没有男公务员矮于155 cm,由此表明,身高这一形象指标对于公务员而言具有一定的影响力。
静安区男公务员平均体重为(74.0±11.9)kg,女公务员平均体重为(56.6±7.3)kg,其中男公务员体重绝大多数[73.2%(191/262)]集中在正负一个标准差之内,但有8.1%(21/262)和4.7%(12/262)者超过两个甚至三个标准差,这部分即为超重或者肥胖的公务员;女公务员体重有73.5%(193/262)集中在正负一个标准差之内,但女公务员体重有两种倾向,一种是体重低于49.3 kg,即均值的负两个标准差以下者占13.3%(35/262),另一种是体重高于64 kg,即均值的正两个标准差以上者占13.3%(35/262)。
2.2 静安区公务员的身高体重指数情况
静安区男公务员的BMI均值为(24.6±3.4)kg/m2,女公务员BMI均值为(21.8±2.8)kg/m2。如表1所示,男公务员只有36.2%(95/262)拥有健康体重,超重和肥胖的男公务员达48.3%(127/262)和11.4%(30/262);女公务员有71.7%(188/262)的体重处在了健康状态,但是轻体重的女公务员占8.0%(21/262),超重女公务员占15.9%(42/262)。
2.3 静安区公务员的三围情况
静安区男公务员平均胸围为(91.3±7.4)cm,女公务员平均胸围为(82.8±5.5)cm,其中,有68.4%(179/262)的男公务员胸围集中在84.0～98.7 cm;有73.4%(192/262)的女公务员胸围集中在77.4～88.3 cm。虽然不能单独从胸围来判断公务员的身体形态,但结合其他身高等身体形态指标,可以推测14.8%(39/262)的男公务员胸围可能超过了正常的指标,存在肥胖的可能,女公务员则有胸部不够丰满的倾向。
静安区男女公务员的平均腰围分别为(85.2±10.3)cm和(73.2±8.3)cm。从腰围的具体分布来看,有32.2%(84/262)的男公务员腰围超过了90.0 cm,其中有5.4%(14/262)超过了102 cm;女公务员有14.2%(37/262)的腰围在80.0～89.9 cm之间,有4.4%(12/262)超过了90.0 cm。参照亚洲的标准,如果男性腰围超过90 cm,女性超过85 cm,即表示肥胖,腰围超过102 cm被视为高风险,女性腰围81 cm是危险临界点,89 cm是高风险临界值。由此可见,近1/3的静安区公务员腰围超过了危险临界点,甚至有少部分公务员的腰围已经超过了高风险临界点。提示静安区公务员的腰部脂肪堆积比较严重,应该引起足够的重视。
静安区男女公务员的平均臀围分别为(95.7±6.8)cm和(91.1±5.7)cm。81.2%(213/262)的男公务员臀围集中在90.0～109.9 cm之间,78.7%(206/262)的女公务员臀围集中在85.0～99.9 cm之间。值得注意的是,有13.3%(35/262)的女公务员臀围低于85 cm。提示臀围过小作为下肢肌肉比较薄弱、缺少足够体育锻炼的显性表现应该引起女性公务员的关注。
3 讨论
3.1 肥胖是上海市静安区男公务员身体形态的显要特征
研究结果显示,59.7%(156/262)的男公务员BMI值显示超重和肥胖,该比例已不在少数,足以表明静安区男公务员超重和肥胖的倾向比较严重。南方日报2010年9月12日报道称,近25%的广州男性公务员进入了偏胖和肥胖的行列。由此可见,超重和肥胖现象绝不仅仅在静安区男公务员中存在,而其涉及的广度已经比较严重,应该引起相关部门和公务员本身的足够重视。肥胖常常会导致许多疾病的伴随,诸如心血管疾病、糖尿病和高血脂症等[1]。研究认为,健康是一个人是否具有强吸引力的基本特征[2,3,4]。因此,保持健康的身材对于公务员而言显得非常重要。而众多身体形态指标中,腰围是最能反映身体主要疾病的指标[1]。因此,对于男公务员而言,控制腰围是远离疾病的一种较好方式。
导致公务员超重和肥胖的原因,可能非常复杂,诸如饮食不规律、外出就餐的频率太高等,其中,无法控制能量摄入保持常态,致使多余的能量以脂肪形式堆积可能是男性公务员体形超重和肥胖的重要原因。而且公务员大多静坐伏案工作的时间长、工作压力相对较大,又很少有机会参与体育锻炼,导致能量消耗不足以抵消能量摄入,可能也是导致其超重甚至肥胖的关键原因。《决策》杂志关于公务员参与身体锻炼的情况一项调查研究发现,有21%的公务员根本无法参与体育健身,25%的公务员每周锻炼身体的时间不超过1 h,高达63%的公务员认为根本挤不出时间从事体育锻炼。如今公务员都知道体育锻炼很重要,肥胖不益于健康,但为什么还有许多公务员无法参加体育锻炼,导致肥胖的趋势日趋严重?这需要公务员们改变观念,对自身工作状态和生活状态做一定调整,让饮食习惯更加健康,并抽出时间参加各种体育锻炼,只有这样才能渐渐改变当前公务员的肥胖趋势。
3.2 静安区女公务员肥胖和消瘦的两极分化趋势明显
静安区女公务员从身体形态的指标来看,总体上要优于男公务员,但女公务员肥胖和消瘦两极分化的趋势需引起重视,这种两极分化的现象值得深思。南方日报2010年9月12日报道,20～39岁的广州女性公务员中有超过21%的人体重不足,这些女公务员希望身上脂肪越少越好,甚至连肌肉也非常抗拒。因为“芊芊细腿”、“小蛮腰”等“瘦”的形象会使女性更具吸引力[5],导致女公务员们不惜牺牲自身的健康以达到“瘦”的状态。然而,一个女性的吸引力绝不仅仅依赖于体重,而应是胸围、腰围、体重、脸部特征[6]、胸部对称性[7]、肤色以及各种身体形态指标的综合[3],健康的形象对于女性而言才是其吸引力的最关键因素[8]。因此,所有有损自身健康的“美”、弱不禁风的“美”都应该被摒弃。此外,女公务员静坐伏案工作的持续时间很长,很少参与身体活动,尤其是工作期间很少能进行腰腹部的活动,导致部分女性看似不胖,但是腰腹部的脂肪堆积却很多,尤其是中老年的女性。研究认为,腰围是女性体内性激素水平变化的一个可靠指标[9],而腰围的变粗往往隐藏着诸如心血管疾病、糖尿病、高血脂症等疾病的威胁[10]。因此,关注身体形态的变化,关注腰围的变化,使保持匀称的体型,使身体形态处于正常健康状态是非常重要的。
3.3 建议
公务员的形象与政府的形象是息息相关的,公务员肥胖会让百姓联想到很多负面的东西。因此,公务员对自身的肥胖问题应该引起足够的重视。同时,公务员的健康隐患也会给国家带来沉重负担。很多疾病都与肥胖密切相关,如果任由身体形态的不健康发展势必会导致许多相关的疾病缠身,这不仅给患者本身带来痛苦,也给国家带来沉重的压力。因此,单位或者社区应多组织体育活动,让公务员参与其中,使其获得健康体魄的同时,也远离疾病,从而为国家的发展做出更大的贡献。
综上所述,静安区男公务员的体形肥胖趋势明显,女公务员肥胖和消瘦两极分化趋势显著。静安区公务员腰腹部脂肪堆积较多。
摘要：目的 通过对上海市静安区公务员身体形态指标的分析,从中发现潜在的健康威胁,促使公务员密切关注自身身体形态指标的变化,达到对某些相关疾病的预防。方法 运用文献资料法、测量法和数理统计法对上海市静安区机关党工委和税务局262名公务员的身体形态指标进行测量与分析。结果 仅36.2%的静安区男性公务员拥有健康体重,超重和肥胖的比例高达48.3%和11.4%。71.7%的女性公务员拥有健康体重,轻体重比例占8.0%,超重比例占15.9%。结论 静安区男性公务员的体形肥胖趋势明显,女性公务员肥胖和消瘦两极分化趋势显著;静安区公务员腰腹部脂肪堆积比较严重。
关键词：公务员,身体形态,身高体重指数
参考文献
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