优秀个人工作简历表格

优秀个人工作简历表格（推荐12篇）

优秀个人工作简历表格篇1

优秀个人简历范文表格一：

姓名政治面貌中共党员

身高175厘米文化程度本科出生年月1989年10月所读专业环境工程联系邮箱联系手机J.L家庭住址佛山市南海区外语能力通过标准测试国家大学英语四级考试，有较好的听说读写能力，曾经数次与外国朋友交流。计算机能力通过标准测试广东省大学计算机二级考试，熟练操作Office中的Word、Excel、Powerpoint软件，有数百次操作经验。Photoshop能基本操作完成简单任务。专业能力能较好使用AutoCAD画工作流程图，每次认真完成实验内容，其中有机实验经组员配合，每次都得到较好的实验成果。学生工作12009-2011年院艺术团舞蹈队被老师邀请加入，后被任职队长辅助朱东黎老师日常事务，安排训练、任务，管理、团结队伍，信息传递，得到老师悉心培养，曾参加《我们的节日——春节》节目伴舞，亚运会中山站文艺汇演《传递爱》伴舞，中山市三八大型文艺汇演开场舞，建党五十周年文艺汇演开场舞，中山市高校文艺汇演，广东省大学生艺术展演大赛获一等奖，《龙舟鼓》舞蹈中担演主角，曾获“优秀艺术团团员”，“优秀艺术团队长”。22009年08级环境工程任职文体委员在班上以通过率98%成功任职文体委员，成功举办班团活动“小活动，大乐趣”，同学们参与热情高涨，到场率为97%，并获得一致好评。32009-2012年化学与生物工程学院足球队担任前锋曾经参加多次比赛，成为主要得分球员。42008年院红十字会院红十字会会员曾经组织2次大型献血活动，负责策划，组织，安排人员，处理突发事件，其中运用创新宣传方式，使活动效果超乎预期。52010年院田径队被老师邀请加入62009年院定向越野队被老师邀请加入社会实践12011.7.14-8.30中山市环境保护科学研究所清洁生产报告书、环境影响报告表编写由初步了解清洁生产概念，到现在能独自编写清洁生产审核报告书和环境影响报告表，其中不断阅读相关资料，对纺织印染行业有较深入的了解。与同事相处融洽，工作效率高。22010.7.14-8.26广州市荔湾区光大证券花地部证券技术分析、客户服务工作能力得到精力任课，得到精力传授软件使用技巧和K线图分析方法，自学相关证券知识，能良好地与客户交流。32009.1.11-1.16佛山市南海区大学生成长促进会自主摊档销售员在大学生跳蚤市场中，与同学组成团队销售女士精品，并且成为销售额第一的摊档。42008.7.16-8.28佛山市南海区黄岐麦当劳嘉洲广场店服务员虽然工作时间短暂，但能熟练操作各工作岗位，自学能力强，与人交际较好。获奖情况12011.4第十一届挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛三等奖22010.12广东省第二届大学生舞蹈比赛一等奖32009-2010院艺术团舞蹈队优秀艺术团队长42008-2009院艺术团舞蹈队优秀艺术团团员52008-2009院红十字会院红十字会优秀会员62009.12广东省第一届大学生舞蹈比赛二等奖72010-2011院综合奖学金二等奖82009-2010院综合奖学金二等奖92008-2009院综合奖学金二等奖102008.11院运动会跳远二等奖特长专业特长：熟练运用红外光谱仪、紫外-可见分光光度仪、液相色谱仪、气象色谱仪、折光仪、分光光度仪、PH计、大气采样器、噪声仪等，能熟练运用EXCEL分析实验数据。

体育活动：篮球、足球

文艺活动：表演、舞蹈个性特点吃苦耐劳，认真负责，乐观向上，有较强团队合作精神，能激励身边队员，人际关系好，细心严谨，较易发现工作中关键问题，对技术有强烈的追求，有浓厚的学习热情。在团体当中愿意让我担当决策者，领导者，愿意与我合作，有困难的任务愿意让我承担，给予信任。

优秀个人简历范文表格二：

姓名：性别：出生日期：学历：毕业院校：专业：工作经验：现任职位：申请职位：薪资要求：联系方式：自我评价幽默、刚直率真、对人生的看法富含哲学性，希望能将自身所散发的火热生命力及快感，感染到别人，所以人缘通常都很好。外向、健谈、喜欢新的经验与尝试，尤其是运动及旅行。是个永远无法被束缚、不肯妥协、同时又具备人性与野性、精力充沛且活动力强，有著远大的理想，任何时地都不会放弃希望和理想。工作经验

职业技能1、熟悉WIN98、WINME、WIN2000、WIN2003及WINXP系统的安装、操作及硬件维护

2、熟悉ASP.NET、ASP、HTML、SQL标准语句

3、熟悉Access、SQL Server、Mysql等数据库系统的基本应用

4、了解PHP、JAVA等其他开发语言

5、能够熟练使用OFFICE2003、Dreamweaver MX 2004、Fireworks MX 2004，可以简单使用Adobe Photoshop CS6、熟悉Helix流媒体服务器、MDaemon搭建Mail服务器、FTP服务器、DNS服务器、Web服务器的架设配置及操作，了解Linux、UNIX等其他服务器操作系统

7、会开各种大中小型汽车，摩托车，但无驾照。

8、会写各种笔体的钢笔字，曾在市书法比赛中荣获硬笔书法比赛一等奖。作品列表

优秀个人简历范文表格三：

姓　　名：性　　别：男民　　族：汉族出生年月：1989年7月29日证件号码：婚姻状况：未婚身　　高：179cm体　　重：90kg户　　籍：广东湛江现所在地：广东湛江毕业学校：广州华立科技技术学院学　　历：专科专业名称：电子商务毕业年份：2010年工作年限：一年以内职　　称：求职意向职位性质：全职职位类别：销售管理-其它职位

优秀个人工作简历表格篇2

他, 就是王喜平, 一名平凡的农产品质监人员, 一名陇原食品安全战线上的普通“卫士”。但是, 他又不平凡、不普通。他1991年参加工作, 2003年进入甘肃省农产品质量安全监督检测中心, 开始从事农产品质量安全工作。近十年来, 他用自己的执着坚守, 在农产品质量安全这本大书上, 书写了耀眼的一页。在甘肃省的农产品质量安全制度建设、体系建设、检验检测、农业标准化、农产品专项整治等各个方面都播撒下了他辛勤耕耘的汗水。

正因如此, 在2008年和2009年, 王喜平先后被农业部授予全国“助奥行动”先进个人和“农产品质量安全整治”先进个人等荣誉称号。他无疑是农产品质量安全工作中的一面旗帜, 一个众人学习的榜样。

作风扎实敢当务实型“卫士”

在王喜平眼里, 认真负责做好上级安排的每一项工作, 就是在尽一份保障公众饮食安全的“卫士”的责任。多年来, 尽管没有在食品安全工作的一线“冲锋陷阵”, 但是, 他负责起草、制定的每一项农产品质量安全监管工作计划、方案、要点等都关涉着每一位公众的安全饮食, 是食品安全的重要政策保障。

2006年《农产品质量安全法》颁布实施后, 为了确保全面贯彻和落实, 王喜平负责起草了《关于加强农产品质量安全监管工作的意见》以甘肃省人民政府办公厅的名义下发, 并参与了《甘肃省农产品质量安全条例》的起草和修改工作。意见的出台和条例的实施, 有力的推进了农产品质量安全法规体系建设和制度建设的进程。

2007年, 甘肃省农产品质量安全例行监测制度全面实施, 为了确保例行监测工作的顺利开展, 王喜平每年年初都按照农业部和省上的要求, 及时制定下发全省例行监测方案, 对例行监测的重点、范围、项目、数量、频次、责任等进行详细的安排。他全程参与了2007年的产品质量和食品安全整治、2008年的助奥行动, 以及2009年以来的所有农产品质量安全整治工作。

“在2007年国务院部署开展的为期4个月的产品质量和食品安全整治活动中, 由于人员少, 他一人承担着省级农产品质量安全整治方面的所有具体业务工作。在前后100多天的时间里, 加班加点, 收集各方面的整治信息, 对各阶段的整治情况进行总结, 对存在的问题和整治不到位的情况, 及时下发整改通知, 有力的保证了整治活动的顺利推进, 圆满完成了农业部提出的12个100%的整治目标和任务。”马福祥说。

农产品质量安全质检体系项目建设工作是保障农产品质量安全的重要一环。作为农产品质量安全质检体系建设项目管理的主要人员, 王喜平在项目的申报、审批等方面做了大量的工作。

“在项目初步设计的批复中, 对每个项目的仪器设备、实验室维修改造等内容, 都要进行逐一核实, 对每项设备和建设内容的资金概算都要进行多次核对, 确保做到准确无误。”王喜平的同事张少明对于这位“前辈”满怀敬佩。

为了加快甘肃省乡镇农产品质量安全监管机构建设的步伐, 王喜平主持制定了《甘肃省关于推进全省乡镇农产品质量安全监管机构建设实施意见》, 对全省乡镇农产品质量安全监管机构建设提出了明确的要求和目标, 有力的加快了甘肃省乡镇农产品质量安全监管机构的建设步伐, 为进一步做好农产品质量安全监管工作奠定了坚实的基础。

在从事农产品质量安全工作这些年中, 王喜平把农业标准制修订作为推进农业标准化的一项重点工作来抓, 加强与标准管理部门的衔接, 增强和标准起草单位的沟通, 在标准制定方面提出了许多好的意见和建议, 增强了标准制定的针对性和实用性, 推进了标准体系的建设进程, 全省农产品质量安全相关标准已超过600多项, 为农业标准化生产和农产品质量安全提供了有力的技术支撑。同时, 积极推进农业标准化示范基地创建工作和“三品一标”农产品认证, 使全省“三品一标”农产品认证工作取得了显著成绩, “三品一标”农产品生产面积达到了全省食用农产品生产面积的40%。

苦练“内功”争当专家型“卫士”

在日常的工作中, 王喜平坚持不懈地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、十八大精神以及习总书记的讲话等党的最新理论, 不断提高自身的政治素质和政策水平, 增强了工作的主动性和责任心。

同时, 他在业务上追求精益求精。《农产品质量安全法》《食品安全法》《食品安全条例》《甘肃省农产品质量安全条例行》等法律法规, 以及《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》《国务院关于加强食品安全工作的决定》《无公害农产品管理办法》等政策意见, 王喜平都烂熟于心。通过长期的工作实践和刻苦学习, 他系统地掌握了农产质量安全工作的各项法律法规、政策意见, 以及规章制度, 成为了甘肃省农产品质量安全方面的专家。

多年来, 围绕全省“无公害食品行动计划”的推进和农产品质量安全水平的提高, 他开拓创新, 努力工作。每年由他起草下发的通知、方案、各项工作的阶段性总结、汇报、信息统计等文字材料超过10万字, 为推动全省农产品质量安全工作的顺利开展发挥了非常重要的作用。

研究生复试个人优秀简历表格篇3

个人简历

姓名 CN人才网出生日期 1991年9月16日性别男政治面貌共青团员民族汉身份证号 XXXXXXXX 身高 177cm 体重 65kg 通讯地址及邮政编码 XXXXXXXX 联系电话 E-mail 本科就读院校专业青海大学水利电力学院农业水利工程入学时间 2011年9月英语等级 CET4 毕业时间 2015年6月报考院校西安理工大学报考专业水利工程（专业硕士）初试成绩数学英语思想政治业务课

（水力学）总分 77分 57分 68分 106分 308分本科主修课程结构力学，水力学，理论力学，工程水文学，材料力学，钢筋混凝土，工程经济学，水工建筑物，测量学，岩土力学，材料力学，工程经济学，工程地质及水文地质，水利水能规划，水利工程管理，水泵与水泵站；毕业论文运用geostudio对土石坝的渗流进行数值模拟及稳定性分析特长羽毛球，台球，诗歌朗诵（或全国普通话等级评定二级甲等），主持，音乐实践经历在黑泉水库进行见习3天，了解水库的运行及各个部分的工作特点；

在互助县，平安县如南门峡水库，六盘水库等六七个中小型水库进行地质实习；

大三暑假在羊曲水电站进行为期20多天的实习，学习了解大型水电站的建设程序，施工方法等

自我评价为人沉稳，心态好，能和身边的人很好相处.学习勤奋，有很强的进取心，做事认真负责,有强烈的团队合作意识,性格开朗,乐观向上，能够吃苦耐劳，善于发现问题，对新鲜事物充满好奇心，但有时候缺乏自信，希望通过研究生阶段的学习使自己各方面得到提高，让自己更加优秀！

表格二

姓名出生日期民族性别政治面貌身份证号联系电话 E-mail地址报考培养单位 (院、所、中心、园、台、站)及专业本科就读学校、院系入学时间本科学习专业毕业时间计算机等级及成绩英语等级及成绩

（四级或六级）社会工作

特长爱好

英语水平

何时获得何种奖励或处分

参加科研工作、课外科技活动情况：

本科毕业论文／设计题目及主要内容：

发表论文、申请专利或其它研究成果情况：

考生个人陈述

自述本人的专业学习情况、学术背景、在所申请的专业曾经作过的研究工作、个人学术研究兴趣，以及攻读研究生阶段的学习和研究计划、研究生毕业后的就业目标等，字数1000字左右。个人陈述应由考生本人独立完成。（如此页不够填写，可附页）

本人保证，以上所填一切内容（包括本人所提供的所有材料）均经过本人认真思考和审核，而且符合本人真实情况，本人对此承担一切责任。

个人工作简历表格精美篇4

个人基本简历

简历编号：	433XXXXX	更新日期：	-03-19
姓名：	XX小姐	国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	潮州	身材：	168 cm kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	25 岁
培训认证：		诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：

应届毕业生

应聘职位：

设计/广告类：平面设计、建筑/房地产/物业管理类：室内外设计、园林/园艺类：园林设计

工作年限：

职称：

无职称

求职类型：

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

1500--

希望工作地区：

广州潮州

个人工作经历：

公司名称：	上海汉室设计有限公司起止年月：-07 ～ 2008-09
公司性质：	所属行业：
担任职务：	绘图员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	暑假番禺翰高组设计公司起止年月：-04 ～ 2006-07
公司性质：	所属行业：
担任职务：	绘图员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	--寒假当家教起止年月：2004-01 ～ -12
公司性质：	所属行业：
担任职务：
工作描述：
离职原因：

公司名称：	2004--2005暑假服装店起止年月：2004-01 ～ 2005-12
公司性质：	所属行业：
担任职务：	销售员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	课余时间在时代玫瑰园起止年月：-09 ～ 2006-07
公司性质：	所属行业：
担任职务：	销售助理
工作描述：
离职原因：

公司名称：	上海汉室设计有限公司起止年月：-07 ～ 2008-09
公司性质：	所属行业：
担任职务：	绘图员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	暑假番禺翰高组设计公司起止年月：-04 ～ 2006-07
公司性质：	所属行业：
担任职务：	绘图员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	--寒假当家教起止年月：2004-01 ～ -12
公司性质：	所属行业：
担任职务：
工作描述：
离职原因：

公司名称：	2004--2005暑假服装店起止年月：2004-01 ～ 2005-12
公司性质：	所属行业：
担任职务：	销售员
工作描述：
离职原因：

公司名称：	课余时间在时代玫瑰园起止年月：-09 ～ 2006-07
公司性质：	所属行业：
担任职务：	销售助理
工作描述：
离职原因：

教育背景

毕业院校：

广东省技术师范学院

最高学历：

本科

毕业日期：

2008-07-01

所学专业一：

室内设计与环境艺术

所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
2003-09	2006-07	广东省建设职业技术学院	`	毕业证
2006-09	2008-07	广东省技术师范学院	室内设计与环境艺术	`

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
2003-09	2006-07	广东省建设职业技术学院	`	毕业证
2006-09	2008-07	广东省技术师范学院	室内设计与环境艺术	`

语言能力

外语：	英语一般
国语水平：	一般	粤语水平：	一般

工作能力及其他专长

个人技能：

办公软件，PHOTOSHOP、AUTOCAD、3DMAX、LINGHTSCAPE、V-RAY应用软件以及大部分操作系统能熟练操作，能较好的表现手绘效果图及建筑速写。

详细个人自传

获奖情况：

2003- 获学院奖学金三等奖

2003-度学院三好学生，优秀三好学生

单科奖学金

2004-度学院三好学生，优秀三好学生

2004-20 获学院奖学金三等奖

2003-09－－2006.07 广东省建设职业技术学院优秀毕业生

曾任职务：大一时担任副班长

主修课程：

个人工作简历表格模板(二) 篇5

在领导的指导以及同事的协助下负责入境计调工作。

1、负责酒店预订工作，保证游客的住宿保障。

2、协助完成景区门票的预订。

3、协助旅游交通预订工作，保证游客的行程畅通。

4、协助开发新合作伙伴。

主要业绩：

优秀个人工作简历表格篇6

在高校教学管理工作中,各院系每学期期末前都要安排好下学期的开课计划,如图1所示,每个学期都要计算本本院系老师的周课时量和学期课时量,然后上交教务处,汇总成一张全校的课时统计表,计算教师的课时量。为了体现公平,很多学校都根据任课班级学生人数来确定教师课时的系数。一般学期开始各院系先计算本院系教师的系数表,如图2所示。再根据课表课时计算系数课时,上交教务处汇总,以便核对课时。制作系数表的传统做法是先计算各老师各班级的系数再逐个录入工作表,解释效率低且容易出错。本文采用Excel中的宏和系统函数及自定义函数来实现课时系数的计算,迅速而准确,能大大提高工作的效率。

2 课时系数表分析

从教师课时系数表和开课计划表的对比可以看出,教师课时系数表中的数据来源于开课计划表,对应关系如表1所示。

在课时系数表中,系数课时是根据课表课时乘以相应班级的人数系数得到。人数系数的计算规则如下:

1)50人以下系数为1;

2)50人至150人每增加5人系数增加0.05;

3)封顶系数为2。

另外,在课时系数表中每位教师的系数信息在一行显示,而在开课计划中由多行显示。因此,在制作课时系数表时,需要经过以下两步来完成:

1)计算各班级的人数系数,并计算系数后课时;

2)生成课时系数表。

3 课时系数表的实现

由以上对课时系数表的分析得知,在制作课时系数表时,需要经过以下两步来完成:

1)计算各班级的人数系数,并计算系数后课时;

计算课时系数,首先定义一个系数函数,然后在开课计划表中增加系数课时列,并计算系数后课时,系数后课时由系数和合班课时相乘得到。

2)生成课时系数表。

在计算好系数课时后,通过代码实现自动生成课时系数表。

3.1 定义系数函数

依次单击“工具”—“宏”—“Visual Basic编辑器”,进入VBA环境,在VBA系统中,依次单击“插入”—“模块”菜单命令,在模块编辑窗口中输入系数函数的代码如下:

代码编辑完成后保存并退出VBA。在开课计划工作表中课表课时列后插入一列,在F2单元格输入公式“=xsh(D2)*E2”,然后用自动填充柄复制系数后课时列,工作表处理完成,如图3所示。

3.2 生成系数表

在工作簿新建一张工作表并命名为“教师系数”,在“开课计划”工作表中按照“任课教师”进行排序,然后添加一个命令按钮“生成课时系数表”,右击该按钮,在快捷菜单中选择“查看代码”命令进入VBA编程环境,输入代码如下:

代码编辑完成后保存并退出VBA。设置加载宏相关选项,并将宏安全性级别设置为中以下,在开课计划工作表中,单击“生成课时系数表”按钮,系数表自动生成完成,如图2所示。

4 小结

利用VBA自定义系数计算函数,快速的完成系数课时的计算;然后利用数组存储每位老师的相关授课信息并自动生成系数表。通过上述操作,高效的完成课时系数表的制作。

在实际工作中,只要制作好一个模板,每个学期都可以使用,也可以提供给兄弟院系使用,极大地提高了系部办公效率。

摘要：该文利用Excel 2003 VBA环境,通过自定义系数计算函数及其应用,快速的完成教学管理中系数课时的计算;然后利用VBA代码实现课时系数表的制作。通过课时系数表的制作,研究Excel宏在办公中的应用。

关键词：Excel 2003,宏,自定义函数,VBA,教学管理

参考文献

[1]李俊民.零基础学Excel VBA[M].北京:机械工业出版社,2009.

[2]高寿斌.EXCEL2003中系统函数及自定义函数的运用--以制作专用发票为例[J].电脑知识与技术,2007(9):1368-1389.

[3]王宁宁.基于Excel VBA的教学任务书打印程序设计及实现[J].电脑知识与技术,2007(2):587-592.

空白个人求职工作简历表格篇7

姓

名

身份证号

照

片

性别

民族

户籍性质

□有地居民 □无地居民 □新居民

职业资格

技术等级

获得时间

文化程度

毕业院校

所学专业

毕业时间

联系电话

户籍地址

通讯地址

婚姻状况

紧急联络人

联系地址

联系电话

工作经历

起止时间

工作单位

工作内容

离职原因

家庭成员

姓名

年龄

关系

工作单位

岗位及职务

健康状况

是否曾被认定为工伤、职业病或持有伤残证明：□是 □否 □伤残等级：

是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及有毒有害工种：□是 □否

是否有传染性疾病及何种疾病：□是 □否 □患有疾病：

最近6个月内所接受的医学治疗与医学检查：

前用人单位信息

离职单位

离职时间

离职原因

是否与前用人单位约定了保密协议与竞业限制条款：□是 □否

是否与前用人单位有未尽的法律事宜：□是 □否

双方

约定

入职部门

入职时间

正式期工资

入职岗位

试用期

试用期工资

员工申明与确认

1.公司已如实告知本人工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及本人要求了解的情况；本人已全部知晓并认可。

2.公司已对本人进行规章制度等方面的培训（包括《员工守则》、《安全生产守则》、《奖惩条例》、《入职与离职管理办法》、《考勤与请假管理办法》、《薪资管理办法》等公司制定的各项规章制度），本人已全部知晓并认可。

3.本人承诺愿意服从公司工作管理，并遵守公司制定的各项规章制度。

4.本表所填写的本人通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如

果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意从公司寄出之日起视为公司已

经送达。

5.本人对《员工入职登记表》上面登记的全部内容皆已知晓，并保证本人所提供以及填写的所有资料均属实。本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动关系或劳动合同，公司因此遭受的损失，本人负有赔偿的义务。

员工签字：日期：年月日

备注

单位个人求职应聘工作简历表格篇8

姓名：	xuexila	性别：	男
出生年月：	***	联系电话：
学历：	MBA	专业：	工商管理
工作经验：		民族：	汉
毕业学校：	***大学
住址：	***
电子信箱：	***

自我简介：

资深人力资源管理人才：

工科知识背景，正规MBA专业教育，熟悉现代企业人力资源并具有较深厚的人力资源管理理论知识。

9年的人力资源经理经历和中高层管理经验。

具备较强的学习能力和解决问题能力，能根据企业实际情况制定不同的人力资源管理制度、策略和人力资源问题解决方法。

具有丰富的行政后勤管理经验。

求职意向：

目标职位：	人力资源经理·人力资源主管 \| 人力资源总监 \| 总裁助理·总经理助理 \| 副总裁·副总经理 \| 行政总监
目标行业：	房地产开发·建筑与工程 \| 基金·证券·期货·投资 \| 快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等) \| 原材料及加工(金属·木材·橡胶·塑料·玻璃·陶瓷·建材) \| 机械制造·机电·重工
期望薪资：	面议
期望地区：	***
到岗时间：	1个月内

工作经历：

2009.3-至今	*投资管理集团有限公司人力资源经理职责和业绩：任职企业介绍：集团有限公司，是一家集金融投资、工业实业、房地产经营为一体的大型现代化投资企业。集团旗下有众多子公司，同时，是香港上市公司——股份有限公司（股票代码:*）主要股东。集团拥有资产两百多亿元，实力雄厚。职责描述： 1、制定人力资源管理制度，规范人力资源管理。 2、完善绩效考评体系，并推进实施。 3、完善培训体系，推进导师制、内部讲师队伍建设、培训评估体系建设、员工个人素质提升计划实施。 4、完善招聘体系，完善岗位说明书体系和招聘试题库系统，开拓新的招聘渠道，进行主动人才寻访、人才推荐奖励、引进猎头、人才储备招聘等新的招聘措施等。 5、完善和规范劳动关系管理体系，预防劳动争议发生
2008.10-2009.3	***不锈钢制品有限公司总经理助理职责和业绩：主要协助总经理负责生产、人力资源管理工作，并全面负责人事行政部工作。 1、规范生产管理流程，推进流程化管理； 2、完善关键点品质管控； 3、规范仓库管理，初步建立仓库计划管理、盘点制度。 4、绩效考评体系建立和推进。 5、人力资源管理体系建设。
2006.5-2008.5	***陶瓷有限公司总经理助理兼总经办主任职责和业绩：主要负责企业的人力资源管理如招聘、人员配置、培训和人员开发、薪酬福利、绩效考评、员工关系、企业文化等行政后勤管理等工作。主要工作业绩有： 1、规范和建立人力资源管理体系，如招聘管理制度、人事入职、调配、离职制度、培训体系、薪酬福利体系、绩效考评体系、员工晋升体系等； 2、主导薪资和绩效体系变革，有力提升企业内部运营效益，使企业每月产量上升月20%，优等率上升5%，成本下降了约12%。 3、建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
.7-2006.4	*陶瓷有限公司人力资源经理职责和业绩：任职企业介绍：陶瓷有限公司是一家极富创新性的国家级高新技术企业，荣获中国驰名商标。企业年销售收入10多亿元，员工人数2000多人，为**十大建筑陶瓷企业之一。主要负责企业的人力资源管理、企业文化和行政后勤管理工作。主要工作业绩有： 1、规范和建立人力资源管理体系，如招聘面试流程、人事调配流程、培训开发管理体系、薪酬福利体系、绩效考评体系、员工晋升体系等； 2、建立并拓展人员招聘渠道，分别针对不同层次的人员建立针对性不同的招聘渠道。 3、建立了人员和人才储备体系。在陶瓷行业流动率居高不下的形势下，以及为保持企业快速发展，建立了人员人才储备体系。主要有： 1）应届大学生储备培养计划； 2）高中基层经理、主管、车间主任的助理培养计划； 3）中专、中技生类技工人才储备培养计划； 4）核心技术岗位人才储备计划； 5）不定期的普工人员储备招聘训练计划。保证了人才发展不出现断层和危机，降低了外部招聘的难度，加强了员工的认同感。 4、建立和强化企业内部培训体系，一方面注重企业中高层管理培训，如中高层的户外拓展培训、管理知识如EMBA知识培训等等，一方面，加强企业内部讲师和内部培训教材建设，使企业内部培训和企业外部培训有机结合，并加强企业内部教材的编写，企业各工序岗位教材基本编写完成，使企业内部培训更具有针对性，另一方面，岗位技能培训形式多样化，员工岗位技能普遍提高。除开展传统的岗位技能授课培训外，还坚持老员工对新员工的“传、帮、带”教育以及开展岗位技能比武和岗位知识竞赛。 5、加强企业文化体系建设，通过各种大型活动如卡拉OK大赛、厂庆系列活动、生日晚会、中秋游园、运动会等丰富了员工生活，并通过员工座谈会、领导接待日、部门沟通会、员工访谈等开展员工关系活动，宣传、引导和维护企业价值观。 6、加强企业食堂内部管理和服务创新，建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
.9-2002.6	***实业有限公司总经理助理职责和业绩：主要负责企业人力资源、行政、营销管理工作，并协助公司总经理进行新项目的开发、寻找风险投资、申报科技型中小企业创新基金等工作。
1993.7-2001.9	***机械工业学校专业教师、人事科科员职责和业绩： 1）负责专业课教学工作； 2）负责日常干部人事管理； 3）负责职称管理工作； 4）负责招聘调配、考核、培训； 5）负责与各有关政府部门的协调与沟通。

教育培训：

.9-2001.6

***大学

MBA

专业：

工商管理

1989.9-1993.7

***工学院

本科

专业：

个人简历表格篇9

姓名：×××

性别：男

婚姻状况：未婚

年龄：23岁

民族：汉族

身高：176cm

学历：本科

户籍：福建

政治面貌：团员

毕业时间：2015-7

毕业院校：福州大学

专业：土木工程

个人能力：英语四级、计算机二级

手机：***********

E-mail:××××××@***.com

求职意向：建筑工程等相关职位。

社会实践情况：

大二上曾参加院记者团工作，参与编排了段刊;

大三下开始参与SRTP课题小组，进行“高层建筑防排烟”的研究;

大三暑假期间曾在福建省建筑设计研究院设备二所实习。

个人简历表格篇10

姓名：

性别：

婚姻状况：

出生年月：

民族：

身高：

学历：

户籍：

计算机能力：

技术职称：

毕业学校：

专业：

现所在地区：

语言能力：

教育/培训

由年月至年月

校院名称/培训机构

专业/课程

证书

技能/专长

工作经验

求职意向

寻求工作类型：

希望工作岗位类型：

希望工作职务：

希望工作地区：

到岗时间：

个人应聘简历表格篇11

简历编号： 19811001 更新日期： XX-03-20 00:40:33 无照片姓名： xx女士国籍：中国目前住地：中山民族：汉族户籍地：中山身高体重： 170 cm 56 kg 婚姻状况：未婚年龄： 21 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：文秘相关职位工作年限： 5 职称：初级求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：东莞广州工作经历：教育背景毕业院校：广州外语外贸大学最高学历：本科毕业日期： XX-07-01 所学专业：外语第二专业：文秘培训经历：语言能力外语：英语六级国语水平：良好粤语水平：良好工作能力及其他专长

其中一位先生问： “小姐就是新来的秘书？”

“no,but i hope to become a secretary.” (不是，但我希望能来当秘书。)

“why do you choose our company?” (你为何选择我们公司？)

“i think my knowledge and ability is good enough for work at your company.

i graduated from secretarial administration and office automation dept.”

(我觉得以我的知识和能力足以胜任贵公司的工作，

我毕业于秘书及办公自动化专业。)

“do you think you can do work well?” (你觉得能胜任？)

“yes, i think so. ithink i‘m well prepared.” (对,我觉得行,我想我有充分的准备

“when can you start to work?” (你什么时候能开始工作？)

“i can start just now if your company would like me to,

i‘d like you to help me.”

(如果贵公司需要，我可以马上开始工作，我希望您能帮助我。)

先生笑了，说：“i think so.”(我也这么想。)

详细个人自传

本人工作认真、热忱，责任心强，创新意识好，合作精神佳。本着集思广益，

不断进取为原则。

为自己及集体努力工作，为末来创造更多的才富而不楔奋斗。

个人性格特点：自信、乐观、诚恳、稳重。

附：

作为职场老手，我们都已经有几年的经验，甚至是十几年的经历，当然一般上了二十年左右的人是很少会跳槽的，因为此时已经处于一个稳定期和职业高峰期，没有必要去跳槽。那么老手应该如何在简历当中去表现自己的工作能力?

第一，将自己的职务变动按照从低到高的级别部署好，这能够体现出你的能力随着时间在慢慢增强。一个处于不断上升状态的人就如同一支蓄势整理完毕而迎接上升浪的股票一样，这个时候就是发展的最佳时机，哪个用人单位不喜欢这种加速上升的人?

第二，将自己负责的项目按照重点展现出来，并且最好加上时间，也可以是时间段的构成形式。比如，1990-1991年，负责某某水库的建设管理工作，1991-1994年，负责某个规模为多大的大坝工程建设，如此让人看到你管理的项目是越来越大，这说明你的能力是越来越强劲。很多人都只记得在简历当中去表现自己，而忘记了借助外界事物去衬托自己，比如说大学生利用自己的学校显示出自己的能力，而职场老手就应该借助于自己做过的大项目去显示自己的能力。

第三，可以适当在简历当中引入自己的薪水，不过注意不要是直接化的数字，而应该更加注重薪水的组成结构，比如以前只有基本性的工资，但是后来有了基本工资和月度奖金、到现在则有了基本工资、月奖金、年终奖、诸多福利等，体现出自己待遇的稳步提高。

个人简历表格篇12

姓名：	国籍：	中国	照片
目前所在地：	民族：
户口所在地：	性别：
婚姻状况：	年龄：
培训认证：	身材：

求职意向及工作经历

人才类型：	应届毕业生
应聘职位：	写明你所期望应聘的职位
工作年限：		职称：
求职类型：		可到职日期：
月薪要求：		希望工作地区：
个人工作经历：	主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机会当中所担当的工作。