星级党组织创建先进事迹

星级党组织创建先进事迹（共9篇）

星级党组织创建先进事迹 篇1

——山西省公路局晋中分局星级党组织创建工作先进事迹 星级党组织创建是党建工作借鉴现代管理学知识而形成的一项创新性举措，是加强和改进新形势下党组织管理的有益尝试和大胆探索。晋中公路分局党委在晋中市直工委的正确领导和大力支持下，在全分局深入开展了星级党组织创建活动，制定下发了《晋中公路分局开展星级党组织创建活动实施方案（试行）的通知》，召开了星级党组织创建活动动员大会，充分调动各基层党组织和广大党员的创建积极性，形成百舸争流、比学赶超的良好创建氛围，起到了推进公路发展、服务职工群众、凝聚上下人心、促进单位和谐的作用。

一、党建工作以服务中心工作为立足点，主动为公路事业发展营造了良好的工作环境。

在党建工作中，分局党委按照“服务、保证、推动、促进”八字方针，做到了党建工作与公路养建相结合，与提高“三个服务”的能力和水平相结合，与解决热点、难点、焦点问题相结合，2009年，分局党建工作紧紧围绕中心工作展开，做到了相互促进，同步发展。尤其是在参与四川地震重灾区茂县道路重建任务、抗击冰雪灾害等重大任务和重大事件中，通过成立临时党支部、党员先锋队等形式，充分发挥 了党组织的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用。2009年，分局党委被晋中市委授予“红旗党组织”，被晋中市直工和授予“党报党刊征订工作先进单位”、“两节灯展先进单位”。

二、强化政治理论学习，进一步提升了思想建设工作科学化水平。

按照建设“学习型党组织”的要求，分局长期以来形成了严格的中心组理论学习制度，分局党委和各基层党支部两级中心组理论学习坚持每月集中学习一次，党政主要领导每年每人讲党课不少于一次，中心组理论学习真正做到了制度健全，时间保证，主题明确，内容充实，记录规范。在强化党员理论培训方面，2009年结合深入学习实践科学发展观活动，组织开展了多次专题培训，坚持星期五学习日制度，创办了晋中公路分局党建网，进一步创新了学习方法，丰富了学习形式。分局每年定期开展党员干部谈心活动，坚持十多年为党员过政治生日，进一步增强了宗旨意识、党员意识。

三、认真做好党建基础性工作，进一步提升了组织建设工作科学化水平。

分局党委通过建立健全党建工作责任制和党员先进性长效机制，实现了党建工作的制度化、规范化、科学化。党建工作始终做到了与行政工作同部署、同检查、同落实。年初党委认真研究制定党建工作计划，与各基层党支部书记签定《党建、精神文明建设目标责任书》，一年中多次专题研 究部署党建工作，做到目标、任务、责任三明确。年底，通过“党建、精神文明建设百分考核管理卡”的形式，全面检查目标落实情况，做到了党建工作和业务工作同落实、同促进，从制度和机制上确保了党委各项工作任务的落实。按时参加市直工委组织的入党积极分子和预备党员学习培训。严格执行发展党员“预审制”、“票决制”、“公示制”、“责任追究制”，严把党员“入口关”，确保了新党员质量，2009年有23名同志光荣加入党组织。进一步加强党务公开，自觉接受各方面的监督，能够足额按时缴纳党费。积极开展“争先创优”活动，2009年，分局有13名党务工作者和共产党员受到市直工委表彰，分局表彰了先进基层党组织10个，优秀党务工作者、优秀共产党员93名。七一期间，组织党员到武乡八路军总部和红旗渠参观学习。按规定做好党总支、支部的换届工作，积极支持和帮助工、青、妇等群团组织开展各项活动，提高群团组织的工作质量。

四、扎实开展精神文明创建和公路文化建设活动，进一步提升文明和谐新形象。

积极开展精神文明创建工作，2009年5月，隆重举行全国文明单位启动仪式，掀起了分局精神文明创建高潮，分局被中央精神文明建设指导委员会授予“全国精神文明建设先进单位”。全面推进公路文化建设工作，正式出版发行《晋中公路文化手册——大路载道》，形成了具有鲜明行业特色的公路文化，分局被省公路局授予“公路文化建设先进单 位”。通过扎实开展班组建设，进一步提升了基层班组稳人心、促工作、增干劲的作用，有效发挥了层级管理优势，夯实了基层管理基础。

五、积极推进民主管理，进一步提升制度建设工作科学化水平。

认真落实党建工作责任制，切实发挥党总支、党支部书记第一责任人的作用。领导班子团结协作，分工明确，各负其责，坚持发扬民主集中制。能按时召开党员领导干部组织生活会和民主生活会，坚持执行党内生活各项制度，努力抓好党内监督制度的贯彻落实。2009年，按照“废、改、立”的原则，分局修订和完善各项制度60余项，建立健全了符合分局科学发展的长效机制。通过评选文明和谐家庭、健康老人和扶贫济困送温暖等活动，建立健全民主评议党员、党内关怀和帮扶机制，进一步增强了党组织的凝聚力。

六、转变工作作风，加大反腐倡廉工作力度，营造廉洁高效工作新局面。

通过开通12345便民热线、效能建设，实行离岗告示制，开展机关效能建设，进一步加强和改进工作作风。积极推行党务公开，严格执行领导干部职务消费定期公示制度，力求以党务公开促进政务、企务、段务公开。认真开展《廉政准则》的学习贯彻落实。广泛开展“党员讲诚信”等主题活动，教育和引导党员干部自觉讲党性、重品行、作表率。制订下发了《晋中公路分局建立健全惩治和预防腐败体系 2008-2012年实施方案》，通过编印《廉政文化手册》、举办廉政征文、书法比赛，编发廉政短信等活动，狠抓廉政文化建设和对党员的党风廉政教育、警示教育，强化法律法规党纪教育，提高党员干部廉洁自律意识，使遵纪守法成为了广大党员的自觉行动。

分局党委连续十多年被晋中市直工委评为“红旗基层党组织”，分局连续八年被省公路局评选为“标兵单位”，被山西省精神文明建设指导委员会授予“文明和谐单位标兵”，被交通部、人事部评为全国交通系统“先进集体”，被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”，被省劳动竞赛委员会授予“山西省五一劳动奖状”。

星级党组织创建先进事迹 篇2

党员干部队伍,是保证基层党组织发展和党建工作有效进行的基础,党建工作的创新亦要求一支素质高、工作能力过硬的党员干部队伍。在新的形势下,能否抓好干部队伍建设是对高校基层党组织的最大考验。在现实工作中,必须始终把着力抓好党务工作队伍建设作为加强高校基层党组织建设的核心。党管人才是我们党的优良传统和一贯方针,基层党组织一是要加强基层干部队伍建设,重点加强班子和干部队伍的思想作风建设,充分调动和激发干部工作的责任心和事业心;二是建立党务干部队伍培养、培训机制。通过专业正规训练,尽快培养一支专业化队伍,使之从事基层党建理论教育研究和实践工作;并提高党员干部的综合素质和能力,重视强化党务干部的职业道德和专业素质;三是建立拓宽党员干部发展机制。通过开展学习评比、典型带动、实施奖惩机制等方式为党员干部开辟专业学习渠道,并采取换岗交流等途径,拓展以后的发展空间。(1)

2 加强和改进基层组织生活制度

党的基层组织生活,要紧密联系党的基本路线和党员的思想实际,同时在形式上要顺应时代的变化,在继承优良传统的基础上,注入新鲜的内容和活力。一是把握党的组织生活的政治性和思想性,以“扎实抓好党员队伍建设,坚持提高党员个人素质”为组织生活的出发点和落脚点,吸收广大党员积极参与到组织生活当中,提高广大师生员工参与学校建设和改革的积极性和创造性;使其自觉行使党员权利,履行党员义务;二是创新组织生活平带,建立“网络党支部”、“网络党校”等载体,用健康、积极的网络舆论引导和带动广大党员队伍,并方便、快捷地实现传统组织生活与网络组织生活的资源共享;三是创新组织生活方式,通过采取灵活新颖的学习方式、举办红色文化公益活动、互动式教育培训、吸纳广大师生积极参与组织生活等途径,全面提高基层党组织活动的吸引力和凝聚力。

3 完善基层党组织工作制度和工作机制

要把保持党的先进性作为党建工作的主线,进一步完善和落实共产党员先进性的各项制度。一是以践行社会主义核心价值体系为重点,强化广大师生党员的思想与道德素质,教育引导党员干部争做道德模范、树立先锋形象;二是加强党员经常性教育,提高党员用马克思主义的立场、观点和方法分析问题和解决问题的能力;提高落实科学发展观,做好教学、科研、管理和服务等本职工作的能力;提高建设和谐校园和学校内涵建设的能力,为实现学校发展的战略目标提供组织保障。三是完善工作机制、落实组织制度,使高校党建工作在发展中加强、改进中提高;同时建立严格的监督检查制度,推进党建工作在基层组织当中的深入开展;在工作方式上,高校要围绕教学、科研为中心,所以党员工作模式要以教学、科研为载体,党的各项工作要有利于、服务于教育和科研活动,树立正确的围绕中心工作抓党建的责任意识和工作态度。(2)

4 加强廉政建设和党员干部作风建设

加强高校廉政建设是反腐倡廉的一项基础性工作,基层党组织要着重加强反腐倡廉宣传教育的感染力和说服力,以典型事例净化高校育人环境,推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展;同时党的作风建设是党的建设的重要组成部分,其核心是保持党同人民群众的血肉联系,要教育广大党员干部树立宗旨观念、群众观念和服务意识,切实转变思想作风和工作作风。学院分党委是高校党委的重要支柱,处在教学与科研第一线,起到承上启下的重要作用。党风廉政建设要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以建立规范的权利运行机制为目标,以加强制度建设、规范管理为重点,以校务公开为主线,用发展的思路和办法,进一步拓宽领域、完善制度、规范运作,着力构建教育、制度、监督并重的工作机制,推进源头治理腐败工作的不断深入,促进和谐校园建设。

5 创新开展基层党组织建设工作

创新是时代发展对高校党建工作的动力源泉,高校基层党组织建设要注重扩宽领域、协调发展,使党建工作覆盖到教学、科研、行政工作的各个层面。新时期新阶段,基层党组织必须跟上时代发展的步伐,以改革的精神来引领和完善自己,使党建工作体现出时代性、创造性,在强化传统领域基层党建的同时,建立新机制、开发新领域、完善新功能,使基层党组织的作用得到更大程度的发挥。

创新也是时代发展对高校党建工作的内在要求,高校基层党组织在保证党建工作创新的前提下,首先要把加强和改进大学生思想政治工作作为一项重要内容,以人为本是目前高校党建工作的出发点和落脚点,党建工作要时刻把握师生员工的思想动态,激发和调动师生的积极性、主动性和创造性。同时高校党建工作要实行科学化、规范化、制度化的管理,包括加强党员的参与权、知情权、监督权,加大党员的民主评议力度,对不符合标准的党员严肃处理,保持党员队伍的先进性和纯洁性等措施。(3)实施高校党组织工作的创新,还必须要求师生党员按照先进性的要求,做好本职工作,强化责任意识和党性修养,共同做好教工支部和学生支部的党建工作;落实目标责任制的各项内容,建立完善的责任制目标体系,并定期进行考核测评。教工支部要以责任制的形式落实到每个党员,让他们做到各尽其职,各负其责;学生支部要开展党员帮扶活动,以实际行动去影响、带动周围的同学,使其向优秀的共产党员看齐。

6 提高基层党组织建设的科学化水平

随着社会改革的深化和社会主义市场经济的发展,高校基层党组织建设面临许多新情况新问题,这就需要高校以科学的态度来推进基层组织建设,在着力健全基层党建工作保障机制、扩大基层党组织覆盖面、提高基层党员干部队伍素质、促进高校和谐稳定发展等方面,不断运用科学化的方法来实施党建各项工作。提高基层组织建设的科学化水平,首先要按照科学发展观的要求来规划工作,要在科学发展观的指导下,以高校的发展为宗旨,以建设学习型党组织为重点,在推动学校各项事业稳步发展的同时来谋划基层党组织工作;(4)二是以科学化的制度为依托,做好党委领导下的校长负责制及院系党政联席会议制度,充分发挥基层党组织的政治核心作用;三是以科学化的方法来推进基层党组织工作,采取统筹兼顾的方法,及时抓住和解决目前高校及各院系面临的主要工作和问题,系统谋划,分步实施,使高校基层党建工作取得更大的成绩。

摘要：高校基层党组织担负着围绕学校中心工作把高校建设成社会主义精神文明重要阵地的使命,高校创建先进基层党组织,能充分发挥政治核心和战斗堡垒作用;但新形势下高校基层党组织建设面临许多新的问题,如何探索行之有效的基层党组织建设的规律和方法,对于加强和改进党建工作具有重要意义。

关键词：高校,基层党组织,基本思路

参考文献

[1]颜水发.用科学发展观推进高校基层党建工作创新[J].泉州师范学院学报,2009.27(5):7-10.

[2]李俊.加强高校基层党组织建设的基本思路[J].东北财经大学学报,2008(3):96-97.

[3]张蓉蓉.加强高校基层党组织先进性建设要体现新理念[J].贵州工业大学学报,2006.8(2):5-7.

星级党组织创建先进事迹 篇3

关于开展星级党组织创建活动的实施方案

局党委：

为深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，根据关于中央开展创先争优活动的要求，进一步探索与创新医院党建工作方法，发挥党的基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，把工作重心放在组织党员落实市委、政府的重大部署和完成本院工作目标上来，结合医院党建工作实践，开展‚星级党组织‛创建活动，现就做好创建工作提出以下方案：

一、指导思想

以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，进一步巩固和拓展科学发展观活动成果，按照‚量化指标、严格考核、星级评定、科学评价、动态管理‛的原则，以‚服务患

者，优化医疗环境‛为主题，以‚星级党组织创建活动‛为载体，扎实推进‚创先争优‛活动的开展，切实提高党组织的战斗力，使其更富时代生机与创新活力，为全市科学发展，和谐发展，全面发展提供坚强的保证。

二、创建原则

1、围绕中心，服务大局。紧密结合当前‚创先争优‛活动的开展，进一步巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，围绕市委的要求，以科学理论武装党员头脑，把党员干部队伍打造成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，为市域经济发展搞好服务。

2、注重实际，务求实效。紧密联系医院实际，开展创建活动，各科室以市委提出的‚加快转型、科学发展、创先争优、跨越腾飞‛和卫生局党委提出的服务患者，优化医疗环境‛为主题的创选争优活动的开展，着力提高广大党员干部的理论素养和解决实际问题的能力，以求真务实的作风，深入细致的工作，切实解决医院党建中存在的问题，促进经济社会全面发展。

3、分类指导，整体推进。根据基层党组织职业不同，情况差异大，党员行业分布广，构成多样化等特点，要实行分类指导，统筹兼顾，掌握星级标准，创建着力点各有侧重，保证工作的整体水平和成效。

4、更新观念，创新发展。要求各科室党员以改革创新的指导思想，根据本院的工作实际，找准自身存在问题，以创新的精神、创新的理念去研究解决。以推进党建工作更具有实践特色与时代特征。

三、目标要求

一是加强支部建设。创建活动的开展，要以‚创建党建先进市、‘五个好’基层党支部‛为主要内容的‚三级联创‛活动为主体，以创建先进党支部、优秀共产党员为标准，创建班子坚强、队伍过硬、制度健全、作用彰显、工作一流、特色鲜明、群众满意的基层党组织建设，优化组织设置，扩大党的组织和党的工作覆盖面，创新活动方式，不断推进学习型、服务型党组织建设，不断提高基层党组织的战斗力。

二是服务经济发展。通过创建活动强化和扩大星级党组织的示范带头作用，进一步鼓舞人心，凝聚力量，推动全院经济发展、和谐发展、全面发展。

三是完善体制机制。通过创建活动，各科室要在医院党建工作的领导机制、责任管理、服务机制上改革创新，结合实际，加大党建工作的制度建设力度。

四是促进各项工作。通过创建活动，结合自身实际，使之成为推动发展、服务群众的全过程，做到工作于创建活动相得益彰，相互促进。

四、组织领导

开展‚星级党组织‛创建活动，是医院党建工作的一项大事，一定要高度重视，抓好落实。

一是加强组织领导。成立星级党组织创建活动领导组，全面负责创建活动。成立了相应的领导组和工作机构，支部书记为具体负责人，做好创建活动组织实施和目标任务分解落实，确保创建活动取得扎实成效。

二是加强宣传发动。要使医院广大党员干部充分认识开展星级党组织创建活动的重要性和必要性，充分发挥舆论导向作用，调动党员积极性，自觉投身创建活动。营造浓厚创建氛围，大力弘扬先进典型，形成上下联动，齐抓共建的医院党建工作新格局。

三是坚持统筹兼顾。把创建‚星级党组织‛活动与创先争优活动结合起来，与市委的决策部署结合起来，与迎接建党90周年各项活动结合起来，与建立学习型党组织结合起来，与

各项工作任务结合起来，在开展活动中解决问题，在解决问题中提高活动效果，注重抓先进促后进带中间，不断提高党建工作水平。

灵武市中医医院党支部

五星级基层爱卫组织创建活动 篇4

为进一步改善城乡环境卫生面貌，建设清新怡人的城乡环境卫生整洁环境，打造区清洁优美、魅力靓丽的城市名片，区爱卫会决定在全区范围内广泛深入开展“五星级基层爱卫组织”创建活动，通过创先争优、培育典型、以点带面，不断提升城乡环境卫生管理水平，助推全区城乡环境卫生工作再上新台阶。

一、创建活动开展范围：

各办事处、行政村和社区的爱卫办

二、创建活动内容：

（一）组织管理情况

（二）经费投入情况

（三）城乡容貌治理工作

（四）健康教育工作

（五）卫生先进单位创建工作

三、创建活动标准：

（一）组织管理情况（100分）

1、成立爱国卫生运动委员会，设立爱卫办具体负责本辖区爱国卫生工作的组织实施和协调督导，爱卫办做到“五有”，即有机构牌子、有办公经费、有办公地点、有工作人员、有办公条件，其中涉农办事处必须有2名以上的专职工作人员，城区办事处必须有1名以上的专职工作人员，行政村或社区必须明确专门的人员负责爱国卫生工作。（40分）

2、成立整洁行动领导小组，有三年的城乡环境卫生整洁行动方案，有目标责任书。对辖区环境卫生整治重点，有整治计划、有责任分工、有工作标准、有完成时限、有检查记录。（20分）

3、卫生管理制度健全，有环境卫生管理制度，有保洁员管理制度，有保洁员登记和责任区名册，有保洁员考勤记录，有保洁员奖惩记录。（20分）

4、按时完成市区爱卫办交办的临时性工作，开会不迟到、不请假、不旷会，信息、资料、统计报表、工作总结等各种材料报送完整及时。（20分）

（二）经费投入（100分）

1、制定完善城乡环境卫生基础设施3年投资计划，有日常清扫保洁、垃圾清运专项经费，并列入财政预算。（20分）

2、基础设施建设投入，包括垃圾池、垃圾填埋场、居民公厕、河道排污设施、绿地、游园、固定的大型版面、道路硬化、亮化、沿街墙体楼体美化、化粪池建设等。（20分）

3、环卫设备投入，包括果皮箱、垃圾桶、小垃圾桶、垃圾收集车、清运车等。（20分）

4、环卫用品劳保投入，包括扫帚、簸箕、消毒液、环卫服装、手套、毛巾、口罩、肥皂、洗衣粉、病媒生物防制药品、环卫人员人身意外伤害保险等。（20分）

5、保洁经费投入，包括保洁员、垃圾清运员、大型垃圾清运车辆司机、垃圾填埋场管理人员的工资和绩效考评奖金。（20分）

（三）城乡容貌（100分）

1、沿途主次干道、河道沟渠（10分）

主次干道卫生做到沿线无垃圾（包括生活、建筑、工农业等方面垃圾），无乱堆乱放，无乱搭乱建，无破旧广告招牌，无乱设摊点招牌和店外经营，无乱停乱放。河道沟渠卫生做到无乱堆乱放，无生活垃圾和建筑垃圾，岸坡整洁，无垃圾杂物。

2、办事处、村或社区办公地点卫生（20分）

（1）院内无垃圾、无污水溢流，无乱贴乱画、乱堆乱放。

（2）公厕有管理制度，有醒目标志，有上下水、照明设施，无尿碱粪垢异味、蝇蛆孳生，无粪便积存，化粪池清粪口密闭，周围无垃圾杂物。

（3）有果皮箱或垃圾箱，无车辆乱停乱放。

（4）有固定的健康教育宣传版面，每两个月更换一次宣传内容。

3、环境卫生（40分）

（1）行政村。

①主要街道卫生。一是街道普遍硬化，路面平整，无坑洼，无破损。摊群、摊点规划合理、干净整洁。二是街道两侧建筑物整洁美观，无乱张贴涂写、乱设摊点现象，广告、牌匾设置规范，居民楼房阳台无乱放和乱挂衣物等现象。三是地面干净，无垃圾杂物，无污水溢流，无乱搭乱建、乱堆乱放、无乱贴乱画。四是沿街单位“门前三包”等环境卫生责任制度落实，车辆停放整齐。五是雨污水排水管道加盖封闭，无垃圾堵塞现象。六是废物箱等垃圾收集容器配置齐全，生活垃圾日产日清，主要街道保洁时间不低于不低于8小时，居民垃圾收集桶装化，垃圾、粪便收集运输全面密闭化。七是合理规划养殖小区并管理到位。

②环卫基础设施建设。一是道路硬化、平整。二是主要街巷绿化、美化、亮化。三是垃圾掩埋场，能及时推平黄土覆盖，环境整洁，有垃圾池，垃圾池无积存垃圾。四是居民公厕有醒目标志、卫生责任公示牌；有上下水、照明设施；无尿碱粪垢异味、蝇蛆孳生；周围无垃圾杂物；化粪池清粪口密闭。五是实施垃圾户分类、分村收集，运输和处理垃圾处理模式。

③农户庭院卫生。一是居户内、外无垃圾杂物、乱堆乱放、污水溢流，干净整洁。二是户厕管理良好，干净整洁。三是饮用水供水设施完好，能够正常使用。

（2）社区。

①背街小巷卫生。一是路面平整，无破损坑凹。二是墙体干净、涂白（美化）。三是街巷绿化，街巷亮化，每50-80米设置一盏路灯。四是无乱倒垃圾、乱搭乱建、乱堆乱放、乱贴乱画、乱挂乱晒、污水溢流、乱设摊点、乱停车辆及杂物。五是有数量足够的垃圾筒，做到垃圾日产日清。

②居民公厕卫生。有管理制度，有醒目标志，有上下水、照明设施，无尿碱粪垢异味、蝇蛆孳生，无粪便积存，化粪池清粪口密闭，周围无垃圾杂物。

③楼院卫生。一是环境整洁，无垃圾，无污水溢流、无乱堆乱放、无乱扯乱挂、无乱贴乱画、无乱搭乱建、无乱设摊点、无乱停车辆、无杂物。二是配有足量的垃圾容器。三是有灭鼠的毒饵洞。

4、农贸市场。（10分）

（1）农贸市场管理规范，商品划行归市，分区经营，摊位摆放整齐，无占道经营。

（2）环卫设施齐全，给、排水设施完善，公厕、垃圾站建设符合卫生要求。

（3）有卫生管理和保洁人员，环境清洁卫生。

5、小饭店。（10分）

（1）制度健全；证照齐全有效、从业人员个人卫生良好。

（2）环境整洁，布局合理，无垃圾杂物、乱贴乱画、积水、乱摆乱放、病媒生物孳生地。

（3）有密闭泔水桶、垃圾容器、消毒柜、保洁柜、四防设施。

（4）生熟食品加工、储藏分开；上下水设施完好，蔬菜和肉类分池清洗；食品存放应分类分架、隔墙离地。

6、五小行业。（10分）

“五小”行业卫生要做到无垃圾杂物、污水溢流、乱贴乱画、乱停乱放、病媒生物孳生地。

（1）理发店无伪劣化妆品、有消毒设施、有皮肤病患者专用工具。

（2）小浴池床上用品无污渍、有禁浴标志。

（3）小旅店客房无积尘、异味，床上用品无污渍、水杯无水（茶）渍，有专用消毒间、消毒设施、保洁设施。

（四）健康促进（100分）

1、有健康教育和病媒生物防制机构，有专兼职工作人员，经费足额到位，每年有工作计划、方案、总结。（20分）

2、每年定期集中开展病媒生物防制活动，垃圾中转站、楼院（庭院）、废品收购站、饭店、建筑工地等重点部位病媒生物防制设施符合要求，做到无“四害”孳生地，蚊蝇密度小，无鼠迹。（25分）

3、积极开展四月份的爱国卫生宣传月活动，做到有计划、有资料、有图片、有总结。（25分）

4、在醒目位置设立健康教育宣传版面，每两个月更换一次内容。（30分）

（五）卫生先进单位创建（100分）

1、组织好卫生先进单位创建活动，做到有专人负责，有计划、有重点、有步骤、有总结。（20分）

2、办公场所创建市级以上卫生先进单位。（20分）

3、组织辖区开展卫生先进单位、卫生先进村和卫生先进居民小区创建活动。（60分）

四、考评程序及要求

（一）考评形式

采取查档案资料、定期检查和不定期抽查等形式进行考评，并实行季检查通报、年终考评汇总。

（二）考评程序

实行月巡查、季检查、年终考评汇总的创建工作制度，坚持普查和抽查相结合，综合检查与专项检查相结合，考评与督办相结合的工作方法，确保城乡环境卫生治理和整洁行动取得实际效果。

（一）月巡查。区爱卫办每周对城乡环境卫生治理和整洁行动所包含的各个项目进行一次巡查，对巡查中发现的问题，按责任单位建立问题台账，督促其限期销号处理。对月巡查的分数每季度一统计，占季检查总分的40%。

（二）季检查。每季度由区检查组对所有办事处城乡环境卫生治理和整洁行动工作等进行全面检查，此次检查占季检查总分的60%。

星级党组织创建先进事迹 篇5

方太村座落在兴国县中北部，方太乡腹部，境内低山、丘陵环绕，是方太乡政府驻地。全村总占地面积18平方公里，距县城30公里，有三级公路直通，交通方便。全村辖18个村小组715户3052人。村支部设4个党小组，党员共40人。近年来，方太村支部紧紧围绕加强自身建设，以创先争优（“三送”）活动为平台，坚持念好比、学、赶、帮“四字诀”，着力建设秀丽和美方太。2010年，村人均收入达到3698元，先后获评“赣州市文明村镇”、“兴国县先进基层党组织”、“兴国县和谐平安先进村”等荣誉二十余项。

在“比”中找差距、明方向。认真对照省委办公厅领导对村支部提出的殷切希望，对照本县埠头乡垓上村、高兴镇长迳村、龙口镇文院村等先进村，找差距，查不足，在建设秀丽和美方太的发展思路上形成了共识。为加强横向联系和比较，方太村创建了全县首家村级网站，将评比和学习搬到互联网上，找差距、明方向。深怀感恩之心，组织党员、村组干部、村民代表召开“看特色、看变化、找差距”现场会，在方太村掀起一场以建设秀丽和美方太的实际行动回报感恩省委办公厅和各级领导关心和帮助的热潮。组织引导全村党员立足本职岗位创先争优的同时，结合实际，深入开展了党员干部“五比五看五争当”活动，引导党员干部比党性、看行动，争当自觉学习的模范；比素质，看能力，争当执行政策的模范；比实干，看作为，争当服务群众的模范；比责任，看评价，争当爱岗敬业的模范；比纪律，看作风，争当遵纪守法的模范活动，在全村形成了创先进、争优秀的浓厚氛围。

在“学”中提素质、强本领。村支部坚持“三会一课”、农业技能学习日、现场教学日制度，充分利用远程教育、农家书屋、报刊杂志、互联网和脐橙、烟叶示范基地等资源，由支部班子成员带头开展集中学习日活动，学政策法规、学先进典型、学光荣传统、学创业技能，不断提高党员带头致富、带领群众致富的本领。村支部还利用远程网络教育、农家书屋、县农民培训学校，开设了12期农民培训班，培训脐橙种植、特种养殖、车工、电脑等农户600余人，选送方太村大学生村官前往赣州市党员创业示范基地学习，回村带领党员干部干事创业。党员李上勤是烤烟种植大户，2010年，不仅自己种植烤烟20多亩，还主动帮扶赖厚信等5户村民发展烤烟近40亩，当年，这5户农户就增加收入近3万元。退伍军人党员钟节旺创办瓷砖销售连锁店，吸收困难群众家门口就业，还捐资致力新农村建设整村推进，获评“十佳村民”传为佳话。

在“赶”中创先进、争优秀。扎实开展为党员“设岗定责”工作，采取“因事设岗、因人设岗、因岗定责”的办法，让党员有职有责、有位有为。在“两委”干部中开展了百分制考核和党员、组长千分制考核机制，实时公示党员干部分数，每季度进行调度总结表彰，形成赶超的强烈氛围。方太村还结合实际，深入开展了“优秀共产党员”、“十佳村民”、“五好家庭”评选活动，表彰群众致富领路人、文明乡风倡导人、公益事业热心人、群众服务贴心人、道德高尚模范人，促使党员在服务村组公益事业、服务农村群众中竞相赶超，营造了党员个个争优秀、群众人人学先进的氛围。已有40名党员领取了适合自己特点特长的岗位，与困难群众结成帮扶对子15对，为群众办好事实事25件。

在“帮”中解民忧、促和谐。对农村党员进行了分类管理，推行了困难党员“一卡通”和村组干部与困难党员“1+X”结对帮扶机制，让村支部和党员创先进、争优秀有能力、有压力。案下组五保户孤身一人住在危房中，党员朱跃辉与她结成帮扶对子，主动帮其修缮房屋、解决供电难题，定期带其前往卫生院体检，获得群众好评。围绕“三送”活动全覆盖、常态化，积极致力于解民忧、帮民富、促和谐，把在上门走访时收集到的群众反映强烈的热点、难点问题，作为村党支部的重点工作内容，公开承诺着力为群众办实事好事，助推群众创业致富，促进农村的和谐稳定。如在脐橙交易市场征地工作中，党员干部主动协助拆迁，帮助做好拆迁户安置工作，有力确保了方太新圩镇“一河两岸三桥四街”整体布局的圆满实现。采取“支部+协会+农户”的模式，发展烤烟种植600亩，脐橙种植6000亩，甜橙3500亩。投资200余万元，硬化村组干道，率先在兴国山区农村实现“组组通”水泥公路。筹资维修危桥3座，着力解决居民出行难问题。争资120余万元修建长6千米的烟水配套灌溉工程，实现方太村农田主产区旱涝保收。

星级党组织创建先进事迹 篇6

1 居安思危, 坚持学习和实践相结合

1.1 树立“团队学习、终身学习”的学习理念

班组员工要把提高专业知识、专业技术作为学习的重点, 同时学习管理和相关相近的专业知识, 不断提高自身的综合素质和能力;注重学习方法、突出团队学习, 倡导知识共享, 勇于向书本学习、向他人学习、向实践学习;强调学习的目的和效果, 学习紧密联系现场和工作实际, 做到学有所得、学以致用。

1.2 树立“安全第一、预防为主”的安全理念

安全管理要抓细节、抓日常、抓教育。抓细节, 就是要全盘监控, 规范使用安全工器具, 严格执行操作程序, 确保不漏项、不错项、不添项;抓日常, 就是要持之以恒把安全措施做细、做实、做到位, 养成认真做事的良好习惯, 培育务实的工作作风;抓教育, 就是要吸取事故教训, 反思自身存在的不足和缺陷, 做到不犯第二次同样的错误、不犯别人犯过的错误。

1.3 树立“立体对标、全面争先”的对标理念

勇于向省公司系统最好的班组对标, 敢于在国网公司系统内争先, 特别是在星级供电所创建中要打造品牌, 极力营造“安全生产、团队学习、勤俭节约、和谐奋进、创新思效”的班组氛围。

2 履职思成, 坚持过程和结果相结合

2.1 思想统一是基础

各级领导要充分认识到, 星级供电所创建是国家电网公司抓基层、抓基础、抓基本功的重要举措, 只有每个班组都达到了“星级”, 公司才会整体晋级上台阶;供电所所长要充分认识到, 抓创建工作必须要狠抓自身素质的提高, 将创建工作作为供电所发展的必由之路, 作为个人发展的有效平台;班组成员要充分认识到, 班组创建的实施者和受益者就是自己, 营造快乐工作、轻松学习的环境必须得靠自身的努力。

2.2 领导重视是重点

首先, 领导要提供资金支持。设立创建专项资金, 确保资金到位, 专款专用。其次, 领导要现场指导到位。创建工作是一项系统工程, 如何按照标准实施出亮点、出精品, 领导的谋划、指导至关重要。要倡导“一线工作法”, 确保隐患在一线发现, 问题在一线解决, 措施在一线制定, 典型在一线选树。再次, 领导要做到导向战略到位。大力营造“关心基层班组、关爱一线员工”氛围, 从工作上、生活上给予员工关心、支持和帮助, 让员工感受到企业的关爱和温暖。

2.3 强化执行是关键

按照星级供电所创建标准和规范, 创建过程中做到有重点、有亮点、树典型、出精品。积极倡导“没有执著就没有执行”的执行理念, 推广“日事日毕、周清周高”的创建方法。严格班组绩效考核, 奖要奖得及时, 罚要罚到心痛。

3 观念思新, 坚持内容和形式相结合

3.1 创新创建理念, 融入全年工作

将星级供电所创建与班组年度生产经营指标相结合, 与年度春检、迎峰度夏、秋检、迎峰度冬等季节性工作相结合, 与年度各类主题活动相结合。同时, 与学习型班组创建有机统一, 凝聚班组成员的力量, 推动班组各项生产经营指标任务的完成。

3.2 创新创建体制, 打造精品团队

星级供电所创建的目的就是要打造“讲安全、善学习、会对标、谋创新”的基层班组, 同步培养锤炼出“团队学习、强化沟通、主动反思、自我超越”的精品团队, 为企业可持续发展培养人才。创建的过程要“人人有事干、事事有人管”, 最大限度地调动班组成员的积极性、主动性和创造性, 为创建工作凝聚智慧和力量。

3.3 创新创建载体, 培育班组文化

创建学习型党组织先进材料 篇7

——野牛沟乡创建学习型党组织申报材料

为认真贯彻落实县委关于推进学习型党组织建设的相关会议精神，我乡高度重视，精心组织，积极引导广大党员干部以深入学习为基础，以解决问题为重点，以推动创新为目的，充分发挥党员干部在自我组织、自我学习、自我教育、自我提高等方面的主体作用，积极打造学习型党组织，切实增强党员队伍的整体素质，提高基层党组织的战斗力。

一、思想明确，组织到位

乡党委成立了学习型党组织建设领导小组，由乡党委书记任组长，抽调业务骨干、党支部书记为成员。领导小组在党政办下设学习型党组织建设办公室，具体负责组织全乡学习型党组织建设的检查考核、督促指导等工作。

二、科学实施，有序开展

2011年5月7日，召开全乡学习型党组织建设动员会。动员会召开后，乡党委制定并下发了《野牛沟乡学习型党组织建设实施方案》，5月17日，全乡学习型党组织建设示范点工作会议召开，确定了机关、大浪村党支部为学习型党组织建设示范支部。6月1日前，各支部完成了学习型党组织 １

建设动员和工作会议召开。截止目前，上报简报20余份，开展工作督导10余次。

三、内容充实，健全机制

一是注重学习宣传。年初以来，组织党员干部采取集中学习和自学的形式，认真学习两个一号文件、十七大、十七届五中全会以及胡锦涛、强卫在建党90周年大会讲话精神等内容，截止目前，集中学习18次，组织培训班3期，召开由乡村两级干部、老党员、集约化经营带头人等参与的座谈会3次，同时，组织党员干部深入村社宣讲两个一号文件、草原奖补机制、换届选举等内容12次；二是建立长效机制。建立健全学习制度。建立健全党内各项学习制度，完善理论学习中心组学习制度、领导干部带头学习制度和党员干部理论学习制度，健全“三会一课”、民主生活会、一般党员干部学习等制度，建立党支部党员读书会和学习交流会制度。建立党员个人自学制度，鼓励党员认真制订个人学习计划，积极开展自学活动，在党员队伍中形成良好的学习风气；建立党员学习档案管理制度。对每位党员建立学习档案，把党员的学习培训情况、学习成绩记入档案，党员干部综合评价体系和班子建设目标管理体系，作为学习型党组织和学习型党员

考核评级的重要依据；建立健全考核激励机制。研究制订了《野牛沟乡学习型党组织考评标准》和《野牛沟乡学习型党员考评标准》，引导广大党员干部积极主动地学习，促使“有学习制度、有学习阵地、有学习记录、有学习体会、有学习效果”等“五有”学习保障措施得到落实；建立完善经费保障机制。根据工作实际，安排了一定比例的专项经费用于学习型党组织建设活动，确保活动需要；建立健全学习成果转化机制。学习的成效最终体现在工作实践上，积极拓展党组织和党员干部学习教育成果的转化运用平台，通过集体交流、媒体宣传、简报反映等多种形式，促进学习教育成果更充分更及时运用于工作决策中。

四、把学习型党组织建设和创先争优活动结合起来 一是自4月8日集中利用7天时间，在全乡干部职工中深入开展增强“四个能力”主题教育，即：落实科学发展的能力、服务群众的能力、学习调研的能力、廉洁自律的能力。通过集中学习、撰写个人剖析材料、集中点评、整改意见反馈及整改措施督导等，进一步巩固扩大创先争优活动成果，加强学习型服务型机关建设切实提高广大党员干部综合素质和服务群众的能力；二是积极开展以“共谋发展、共兴经

济、共创文明、共建和谐”为主题的企地共建活动。于4月18日召开了企地共建大会，边麻村与鑫川公司、大泉村与百年公司分别签订了共建协议；三是积极发挥党员在生态畜牧业建设中的带领作用。建立“三领”模式，通过精心树选先进典型，发挥党员“双带”能力强、思想观念新的优势，创新经济发展方式，带领群众增收致富。党员参与生态畜牧业合作社的89名，占牧民党员总数的70%以上。其中：任合作社理事的有5名。推行“支部加协会”、“支部加合作社”党组织设置模式情况。积极发挥支部“引领”作用，各村党支部以转变生产经营方式，增加牧民收入为目标，以“为民服务代办中心”为平台，向群众宣传政策、代办各类事项，动员党员和群众参与生态畜牧业建设，积极探索“支部+协会”、“支部+合作社”的新路子。通过支部引领，群众参与面达到了45%，党员参与面达到了70%。4村共组建生态畜牧业互助组28个，组建良种畜核心群60群，起到了良好的示范带动作用。

星级党组织创建先进事迹 篇8

今天，我们在这里隆重聚会，热烈庆祝中国共产党成立89周年，表彰先进。我代表中共东湖镇委员会向全镇共产党员致以节日的问候。向即将受到表彰的先进基层党组织和优秀共产党员表示热烈的祝贺！刚才，由我领誓，全体与会党员面对党旗宣誓，重温入党誓词，就是要求全体共产党员时时、事事、处处起到模范带头作用，时时刻刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终保持共产党员的先进本色，以实际行动来为党旗增添光彩。

本次会议的主要任务是：第一，隆重庆祝中国共产党成立89周年。第二，回顾总结全镇第三批学习实践科学发展观活动所取得的成绩。第三，对全镇“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”活动进行集中动员培训。要通过召开本次会议，全面贯彻落实党要管党、从严治党的方针，在全镇广泛深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动。全镇基层组织和广大党员一定要提高认识，增强责任，切实把思想和行动统一到中央和省、市、县委的决策部署上来，努力消除“无关论”、“无为论”、“无用论”、“重复论”等错误认识，克服厌倦情绪、畏难心理和应付思想，积极投身到创先争优活动中来，努力实现“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的目标，为实现东湖经济社会科学发展的新跨越作出更大的贡献。下面，我作四个方面的发言：

一、重温党史，牢记宗旨，增强自豪感和责任感 八十九年前，中华民族处在生死存亡的关头，顺应中国各族人民反帝反封建的时代潮流，中国共产党成立了。中国共产党成立后，就高举反帝反封建的大旗，领导人民开展了轰轰烈烈的大革命，经过北伐战争、土地革命战争、抗日战争和解放战争，打败了日本帝国主义，推翻了帝国主义、封建主义、官僚主义三座大山，建立了中华人民共和国，废除了西方列强的不平等条约和帝国主义在中国的一切特权，取得了民族独立和人民解放的伟大胜利。

从1840年的鸦片战争开始，无数革命仁人志士在寻找救国救民的真理，十月革命的一声枪响，给中国送来了马克思、列宁主义。掌握了科学发展观和方法论的中国共产党，把科学的思想理论紧紧结合中国革命和社会主义建设实际，使马克思列宁主义中国化出现了三次飞跃，产生了毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想三大理论成果。毛泽东思想活的灵魂是实事求是，是党的第一代领导人集体智慧的结晶，是中国革命取得胜利的重要法宝；邓小平理论的精髓是解放思想，是领导中国社会走向改革开放和建设有中国特色社会主义的强大思想武器；江泽民“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源，科学回答了发展依靠谁，发展为了谁，发展成果供给谁的问题，是与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论既一脉相承又与时俱进的科学理论。

党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的新一届中央领导集体，创造性的提出了科学发展观、构建和谐社会、加强党的先进性建设和执政能力建设等一系列重大战略思想，使党的理论创新达到了一个崭新的境界，为我们党从容应对前进道路上的各种风险和考验提供了强大的思想武器。纵观我们党89周年风雨历程，以毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛等领导为核心的四代中央领导集体，能够把马克思列宁主义普遍真理同中国革命和建设的具体实际相结合，不全盘西化，不照搬照抄。艰辛探索，浴血奋战，领导中国人民站起来、富起来、强起来，在世界社会主义发展遭遇严重挫折的情况下，我们中国共产党砥柱中流巍然不动，强大昌盛，社会主义在中国展现了蓬勃生机和强大活力。

回顾党的历史，重温入党誓词，透过历史的天空，我们心中油然而生的是一种强烈的自豪感、使命感和责任感。我们一定要牢记宗旨，不辱使命，不负重托，勇于担当，全面开创东湖各项工作的新局面，以“民富镇强”的丰硕成果来展现新时期全镇农村党员的精神风彩。

二、全镇第三批学习实践科学发展观活动情况总体评价 2009年9月以来，按照中央和省、市、县委的统一安排部署，我镇认真深入、扎实开展学习实践科学发展观活动（属全县第二批，全省第三批），参学支部22个，参学党员615人，参加活动的单位覆盖全镇农村基层党组织和全体共产党员。自活动开展以来，在县委深入学习实践科学发展观活动领导小组的部署和指导下，我镇高度重视、精心组织、周密部署，注重从东湖的实际出发，坚持以人为本，坚持统筹兼顾，以严肃认真的态度扎扎实实抓好学习实际活动各个阶段的工作。通过在全镇广泛深入开展学习实践科学发展观活动，真正实现了“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠，富民强镇新跨越”的目标。具体有三个方面的特点：

（一）全体党员参与热情高，学习实践活动氛围浓。我镇自2009年9月29日召开动员大会以来，镇党委成立了领导小组，由我担任组长，并成立了办公室，配备了专门的工作人员，添臵了相应办公设施和办公场所，建立了党政领导干部和机关党员联系点制度。全体机关党员干部都确定了联系点，明确了工作任务和要求，并成立了巡回检查组和指导组，确定了企业站、东风村、石潭村、东湖村为4个示范单位。全镇22个参学支部都成立了领导小组，各村、单位党支部书记任组长，切实担负起领导和组织责任。在具体工作中，我们强力推行工作情况调度制，及时掌握和部署各村、单位活动开展情况。并有针对性地加强指导，加强督查。通过各参学支部的精心组织，全体党员的积极参与，我镇学习实践活动的氛围浓厚。

（二）各项活动有声有色。在本次学习实践活动中，对三个阶段（学习调研、分析检查、整改落实）的各项活动，我们始终坚持标准，步步到位，做到规定动作一项不缺，创新动作富有成效。

1、学习调研阶段上求“广”、求“深”。

我镇制作了高标准宣传栏、永久性横幅，并在公路沿线制作了石灰标语，各村、单位党支部因地制宜，利用板报、橱窗、横幅、标语进行了一系列宣传活动。在抓学习培训工作中，从全镇党员队伍实际情况出发，采取灵活的学习方式。一是集中学习严肃认真。全镇22个参学支部都组织了二次以上集中学习活动，系统学习了《科学发展观重要论述摘编》、《科学发展观通俗读本》、十七届四中全会精神、“4+2”工作法等规定书目，镇学习实践活动办公室统一印发3篇辅导材料，各参学支部都有会议记录和考勤登记。二是因人而异，分类施教。在学习培训中，我们坚持因人而异，分类施教，采取有效措施，确保每一个党员都参加学习、受到教育。对于流动党员、各参学支部安排专人负责联系，采取电话送学、网络送学、邮寄送学等方式，对于年老体弱、行动不便的老党员采取上门送学、送学到床边等形式。居委会支部廖寿乔同志是一名78岁高龄的老党员，曾参加过抗美援朝战争，退休回家后，积极主动参与支部工作，在学习实践科学发展观活动中，他瘫痪在床，根据这一实际情况，居委会党支部书记刘启才，支委杨敬修一道送学到床边，把科学发展观的精神实质，活动的方案及要求原原本本读给他听，并对他进行慰问。坪田村有3名党员在广州打工，在学习实践活动中，支部书记李新华把科学发展观的内涵、活动要求和本村具体打算用手机短信的方式发给3名党员，使在外党员也受到了教育。全镇22个参学支部共送学上门58人次。同时，坚持集中学习与自学相结合的方式，大力引导全镇党员自学，学以致用，注重针对性和实用性，以学习来提升党员综合素质。

2、分析检查阶段求“实”、求“严”。

我们采取“一对一”、“一对多”的形式，认真开展交心谈心活动。镇党委、政府班子成员率先垂范，严肃认真，形成了详实的记录。居委会党支部认真开展交心，谈心活动，在广泛征求党员、群众意见的基础上，对泗东线东湖街道改造工程统一了思想认识，形成了合力，发动党员带头捐资，经过各方面的共同努力，顺利完成了泗东线东湖街道路面改造工程。按照分析检查阶段的要求，全镇22个参学支部都撰写了分析检查材料，具体分析了通过学习实践科学发展观取得的成绩，存在的主要问题及存在问题的主要原因，并有针对性地提出了整改的主要思路和措施，做到既量力而行，又尽力而为。在此基础上，全镇22个支部召开了领导班子专题民主生活会1次，组织生活会22次，按照科学发展观的要求，对照自己，认真开展批评和自我批评，收到了良好的效果。

3、整改落实上求“准”、求“狠”。根据学习调研、分析评议过程中查找出的问题、征求到的意见、分析检查材料提出的思路和措施，在整改落实阶段，我们对需要整改的问题进行逐项分解，建立了整改台帐，明确了整改落实项目、目标措施、责任人和整改时限，既有近期目标，又有中长期目标，对事关全局的问题，集中时间、集中力量，重点解决；对情况复杂、涉及面广的问题，明确牵头领导和部门，组织各方面力量共同解决。镇党委的整改落实方案、新林村、元山村的整改落实措施顺利通过市委组织部的检查验收。通过全镇上下的共同努力，对近期需要解决的问题，如司法所、文化站的建设问题，矿山安全隐患综合治理问题，东湖街道路灯恢复问题，泗东线改造问题及村级班子建设问题都达到了预期的整改效果。

（三）边学边改，学用结合，学习实践活动成效明显。在本次整个学习实践活动中，我镇始终坚持一个总原则：一切从东湖实际出发，突出实践特色，做好学习实践活动与各项工作结合文章，以抓学习实践活动为动力，抓各项工作的落实。2009年，我镇荣获全县年终综合考核第二名，新型工业化第一名。成绩的取得，是全镇上下以科学发展观为指导，团结拼搏、务实创新取得的最大成效，是全体共产党员良好的精神风貌的集中展现。三、一年来全镇基层党建工作的总体情况及党员干部队伍中存在的突出问题 一年来，在上级党委的正确领导下，我镇镇村二级党组织以党的十七届四中全会精神为指导，全面落实农村基层党建工作责任制，内强素质，外树形象，夯实基础，充分发挥镇党委的领导核心作用和各村、单位党组织的战斗堡垒作用，以扎实深入开展全县第二批科学发展观学习实践活动为契机，牢固树立科学发展新理念，建设社会主义新农村，以抓党建促东湖经济社会又好又快发展，以抓党建引领新农村建设，以实实在在的成绩开创了全镇党建工作新局面。具体体现在以下三个方面：

（一）领导班子自身建设有新举措。

一年来，镇党委注重抓领导班子自身建设，不断增强驾驭全局的能力、应对突发事件和复杂局面的能力、服务群众的能力。镇党委中心学习小组系统地学习了科学发展观、党的十七届四中全会精神、“4+2”工作法、建设社会主义新农村、构建和谐社会等知识，开展了“如何坚持科学发展新理念，实现东湖经济社会发展新跨越”的封闭式学习讨论，党的十七届四中全会精神专题研讨活动，并且围绕“如何按照科学发展观的要求，加强党的建设，实现富民强镇”这一课题，深入村组、厂矿、农户，开展全方位、多层次、面对面的调研活动，并采取召开领导班子民主生活会、个别交心谈心等形式，教育班子成员讲团结、讲大局、讲正气、讲服务。始终坚持民主集中制，重大项目、重点工作、重要人事安排，坚持集体研究，集体决策，确保班子成员勤廉为民，没有贪污、受贿、行贿、滥用职权等违法违纪行为，真正做到思想合心、思路合拍、工作合力。村级党组织班子，以东湖村、立新村、企业站等在思路合力、自身建设、口碑等方面做得更突出。

（二）党员干部队伍建设有新进展。

一年来，我们严格按照农村基层党建工作责任制的要求，模范履行抓镇村二级组织建设和党员干部队伍建设两大职责，使全镇党员干部队伍始终保持浩然正气，昂扬锐气，蓬勃朝气。在抓村级领导班子建设方面，我们对村干部既热情支持、鼓励大胆干、敢抓敢闯，又严格管理、以严肃的党纪政纪来规范。以扎实深入开展学习实践科学发展观活动为契机，认真督促各村党支部切实加强班子自身建设，切实改进工作作风，切实加强协调、沟通。建立健全了村级财务民主管理制度，民主评议村干部制度和村干部述职汇报制度。切实抓好村帐镇代管工作，成立了村帐镇代管中心，全镇19个村都成立了民主理财小组，对于项目较大和敏感性开支，民主理财小组实行事前协商，事后通报制度，彻底纠正了过去先花钱、后算帐的做法，规范了收支两条线管理，增大了村级财务公开度、透明度和人民群众的满意度。绝大部分村民主理财小组都是由德高望重的优秀党员担任。在全面推行“4+2”工作法中，我们充分发挥党员议事、村民代表决策作用，促使村、支两委班子工作规范、高效运作。立新、东风、石潭、先锋等村设立了党务公开栏，对基层党组织全面、规范建设起到了积极的推动作用。

（三）各项重点工作推进有新亮点。

一年来，我们紧扣农村工作中心，突出重点，以敢为人先的精神，聚精会神抓党建，齐心协力建设新农村，争当新时期农村改革发展的实践者，农民利益的忠实维护者，新农村建设的积极推动者。2009年，我镇各项工作捷报频传，2010年上半年各项工作来势喜人。一是镇域经济发展加快。2009年，实现工业总产值5200万元，实交税费1058万元，年内引进投资规模企业3家，招商引资额2500万元，并成立了东湖小水电行业联合协会，全镇工业经济克服了金融危机的不利影响，实现了逆势上扬。今年上半年，我镇工业经济克服了持续低温、多雨和矿产品运输困难等诸多不利因素，发展形势来势喜人。二是基础设施建设有新起色。2009年，我镇被评为“全县农村道路建设先进单位”，今年又有严渡、罗渡、东风等村纳入计划，已做好了前期准备工作。想方设法尽早争取南溪村断头路动工。潭衡西线东湖互通口道路工程进展顺利，镇、村两级积极配合，深得业主和施工单位的好评。2009年上半年，完成了2009年—2025年东湖镇小城镇建设规划的修订工作。按照规划要求，将修建新南马线，扩大东湖城镇规模。镇村“五小设施”建设和相关配套设施建设全力推进。镇财政投入近10万元，改造了厨房、厨所、机关会议室、新建了图书室、文体活动室。为方便群众办事，提升政府形象，镇财政投资11万元新建了全县示范性的东湖镇政务便民服务中心，对具有涉农服务职能的站所的办事程序、服务职能、工作流程都进行了规范，极大地方便了群众，办事少走了很多弯路。全面启动了国债项目东湖镇计划生育中心服务所工程建设，主体工程已全面竣工，目前正在完善配套设施建设。司法所、文化站建设已接近尾声，近期可投入使用。三是综治工作和稳定工作卓有成效。全镇镇村两级调解矛盾纠纷45起，综治办记录在案27起，无一起民转刑案件。积极配合省里两次民调，全镇没有一起因处理不当造成越级上访，全镇接待处理率100%。四是各项工作水平整体提升。计划生育工作稳中求进，2009年，全镇人口出生率11.6‰，符合政策生育率87.1%，共完成“四术”197例。2010新农合农户参合率达92%；全镇100%村完成了第二轮土地承包经营权证发放的全部工作。集体林权制度改革稳步推进，已有立新、杉木桥、天柱、先锋等村完成了勘界任务。

回顾一年来全镇基层党组织建设工作，应当肯定，全镇22个支部和615名党员都做到了有一份热，发一份光，精诚团结，无私奉献，立足本职，扎实工作。正是因为有一大批优秀党员的示范带头，积极推进，我镇各项工作才有今天这样的良好局面。但是，“任何事物都要一分为二去看”，要看到成绩，更要看到问题，要看主流，也不能忽视细节。新形势、新任务对全体共产党员提出了新要求，人民群众对我们有新的期盼。“不为失败找理由，只为成功找方法”，我们要站在全镇工作大局和东湖未来发展的高度上从严要求。冷静分析，我镇党员队伍、各村班子队伍中存在比较严重的问题，严重影响和制约了各项工作的正常开展和党组织的形象，突出表现在以下几个方面：

一是对自己要求不严。个别党员缺少最基本的党员素质，甚至忘记了自己的党员身份，不想事、不做事、不关心、支持镇村干部各项工作，臵党纪国法于不顾，混同于一般群众，极个别的还不如一般群众。追其原因，主要是不学习、不上进、不换位思考，像这样的同志应自觉加强学习，在实践工作中，在工作岗位上尽快加以锻炼，尽快提高自身综合素质，才能不被时代和人民所淘汰；当过干部的要记得在位时开展好工作的难度，更要记得一句古话“讨过米，记得狗追脚”。二是思想僵化，观念陈旧，跟不上时代发展的步伐。个别党员总喜欢是用老眼光来观察新事物，喜欢守旧怀旧，对新事物、新观念麻木不仁。三是政治敏感性不强。特别是在大是大非面前，信念不坚定、旗臶不鲜明，走群众尾巴路线，这样下去是很危险的。在学习实践科学发展观活动中，个别党员不参加学习、不参加活动，连最起码的知识都不懂。四是服务意识不浓，对弱势群体和困难群众漠不关心。村里公益事业不出工、不出力、不出钱。极个别党员对村公益事业的顺利进展起到了阻挠作用。五是不起先锋模范作用。对于严重影响全局工作和东湖发展的人和事，不出面制止，明哲保身，极个别党员甚至设卡阻挠。发展东湖经济、建设小康东湖，每个党员都要积极参与，热心支持。在今后如果再出现哪个党员阻挠招商引资工作或聚众闹事，一经查实，镇党委将按党员纪律处分条例作出处理。六是只讲权利、不尽义务。党章规定权利和义务是相互统一的，享受权利必须以履行义务为前提，个别党员只强调享受权利，而不履行义务，作为党员，最基本的要求就是要平常看得出，关键时刻站得出，危急时刻挺身而出。对于以上六种现象，请各位党员对照检查，深刻解剖。希望有以上缺点的党员能尽快改正，重新塑造良好的党员形象。

四、进一步深化对“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”活动的认识，以更加积极、主动的姿态投身到“创先争优”活动中来。

今天，全体党员隆重聚会，共庆党的生日，既是一个庆祝表彰会，又是全镇“创先争优”活动的集中动员会。从目前工作进展来看，全镇22个支部都已分别召开了动员会，今天作再一次动员、部署，目的就是要求全镇共产党员要进一步深化认识，以更加积极主动的姿态，更加务实有为的工作业绩积极参与，全面掀起“创先争优”活动高潮，以实际行动来证明、来展现各自的精神风彩，强力推进东湖经济社会又好又快发展。

（一）进一步深化和领会开展创先争优活动的时代背景和重大意义，增强工作紧迫感和责任感。深入开展创先争优活动，是党中央审时度势，加强党的基层组织建设的重大举措，是继深入学习实践科学发展观活动之后的又一项重要政治任务。在党的基层组织和党员中开展创先争优活动，其重大意义体现在以下四个方面：

1、开展创先争优活动，有利于巩固拓展学习实践活动成果，推动学习实践活动向深度和广度发展。

全镇上下深入开展学习实践科学发展观活动，取得了丰硕的认识成果，实践成果和制度成果，但也要看到，一些党员干部对科学发展观的理解和把握还不够深刻，一些影响和制约科学发展的深层次问题还不同程度地存在，抓好第三阶段整改落实中长期目标任务还很艰巨。这次创先争优活动，是学习实践科学发展观活动的延续和深入，绝不是简单的重复，无论是总体要求、活动主题、主要内容还是争创目标，都紧紧围绕学习实践科学发展观来展开。通过创先争优，即创建先进基层党组织、争当优秀共产党员，切实把科学发展观贯彻落实到每个基层党组织，深入到每名党员的思想和行动中，激励基层党组织和广大党员做真学、真懂、真信、真用的表率，将对推动学习实践活动向深度广度发展产生积极的影响。

2、开展创先争优活动，有利于激发党组织和党员生机活力，提高党的执政能力，巩固党的执政基础，保持和发展党的先进性。“基层不牢，地动山摇”。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。党组织的活力很大程度上取决于活动的经常性。没有活动，群众就难以感受到党组织的存在，党员也难以找到发挥作用的平台。近年来，党的基层组织建设得到了加强，党组织和党员队伍生机活力得到有效体现。但也要清醒地看到，就如我镇来说，个别村党支部活力不强，软弱涣散，无战斗力，群众意见大。个别村党支部五年以上未发展一名新党员，党员队伍缺乏生机和活力，党员年龄结构严重老化，个别村村级财务管理混乱，村务不公开，财务不公开，还有个别村党内派性严重，根深蒂固，近期内难以化解，村支两委换届选举困难重重。为认真贯彻落实县委关于在全县基层党组织中开展定等分类活动要求，从我镇实际出发，镇党委对22个支部进行了客观的、实事求是的分类，一类支部7个，二类支部10个，三类支部5个。在本次创先争优活动中，镇党委将对22个支部进行分类指导动态管理。一类支部要继续努力，戒骄戒躁，重点要抓好巩固提高、示范带动，争创党建工作示范村，二类支部重点抓创先争优、要不甘中游，三类支部要重点抓整顿转化，暂时落后并不可怕，关键是要提振信心，查找差距，迎头赶超。要通过认真开展创先争优活动，在全镇22个支部中形成比、学、赶、帮的浓厚氛围。

3、开展创先争优活动，有利于促进党组织和党员更好地联系群众，服务群众，更好地赢得人民群众的理解和支持。我们党的宗旨是全心全意为人民服务，在社会主义市场经济新形势下，在建设社会主义新农村的大时代背景下，开展创先争优活动，就是要更好地引导基层党组织和广大党员进一步牢记宗旨，践行宗旨，增强为民服务意识，对贫困党员、困难群众多一些帮助，切实抓好党员结对帮扶，党员志愿服务活动，让贫困党员、困难群众能实实在在感受到创先争优活动带来的实惠。

4、开展创先争优活动，有利于推进党的建设，更好地服务经济建设中心，促进经济社会又好又快发展。

当前，经济发展正面临重要的机遇期、关键期，面临着既要加快发展，更要科学发展的双重任务。既有困难、有挑战，但更要看到机遇，看到希望，要通过扎实有效地开展创先争优活动，把党的组织资源优势转化为科学发展优势，把党的政治优势转化为科学发展优势，把党的建设成果转化为科学发展成果，为推进经济社会又好又快发展提供强大动力和坚强保证。

（二）立足长远，狠抓当前，全力抓好“创先争优”活动各阶段的工作。

本次创先争优活动时间长，即从2010年—2012年，总体上可以用“4554”工程来概括：第一个4是指创先争优活动目标任务是四个方面：一是推动科学发展，二是促进社会和谐，三是服务人民群众，四是加强基层组织；第二个5是指先进基层党组织基本要求是“五个好”：一是领导班子，二是党员队伍好，三是工作机制好，四是工作业绩好，五是群众反映好；第三个5是指优秀共产党员的基本要求是“五带头”：一是带头学习提高，二是带头争创佳绩，三是带头服务群众，四是带头遵纪守法，五是带头弘扬新风正气；第4个4是指创先争优活动分成4个阶段：第一阶段是广泛发动，全面部署，第二阶段是全面实施，扎实推进，第三阶段是树立典型，全面提升，第四阶段是认真总结，整章建制。我们要准确把握、深刻领会“4554”的具体内容和要求，以开展学习实践科学发展观活动积累起来的成功经验和良好的风气，全力抓好以下三个方面的工作：

1、认真开展“万名党员宣誓承诺”活动。

按照县委的统一要求，在全县各基层党组织和党员中开展“党员宣誓承诺”活动，其目的就是要进一步激发基层党组织和党员参与“创先争优”活动的热情，不断强化广大党员的党性意识和责任意识，彰显新时期共产党员的先进性，充分发挥基层党组织和党员在“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。根据全县的统一安排，我镇绝大部分党组织正在积极落实，已有15个支部签订了《创先争优活动目标责任承诺书》，并向群众承诺公开；已有328个党员与所在支部签订了《党员承诺书》，并向党员和群众作出了承诺。目前，主要是要抓好承诺事项的实施，不能“只打雷，不下雨”。在这里，我代表镇党委要求各村、单位党组织和全体共产党员一定要以严肃认真的态度来对待，坚决做到“言必行，行必果”，讲出来的话一定要兑现。

2、认真开展“示范创建”活动。

要以创建农村基层组织建设先进乡镇为目标，全面开展“三满意基层党组织”创建，不断深化“三级联创”活动。“三满意党组织”是指组织满意、党员满意、群众满意。在全镇全面开展示范单位创建活动，力争把我镇打造成全县党建工作示范乡镇，并着力建设2个党建工作示范村。在全体党员中开展“亮身份、树形象、作表率”活动，全面推行党员设岗定责和承诺制，要求全体共产党员一定要讲党性、重品行、作表率，镇党委将在全镇开展“十佳模范共产党员”评选活动，以此来推进全体共产党员真正发挥党员作用，树立党员形象。

3、认真做好“创先争优”活动与全面完成全年各项目标任务的结合文章。

在全年工作中，我们一定要坚持统筹兼顾，既要以严肃认真的态度来抓好“创先争优”各项活动，更要以科学的方法、务实的作风、明确任务、突出重点，全面完成全年各项目标任务。今年上半年，我镇各项工作攻坚克难，来势喜人。在下半年工作中，我们要以进入全市一类、保持全县一流的目标不放松，倍加努力，真抓实干。年初，镇党委、政府将全年工作划分成农村工作组和经济发展组二大块，成立了相应的工作机构，做到了目标明确、重点突出、奖罚分明。各村也与镇党委、政府签订了责任状。希望全镇共产党员能以积极的态度，理解、支持、配合党委、政府工作，只要我们万众一心，众志成诚，就没有爬不上的坡，没有过不了的坎，我们的目标就一定能实现。

同志们：“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”，是时代的召唤，是组织的要求，是人民的期盼。我们要敢于担当，要以更加高昂的斗志，更加饱满的热情，更加务实的作风来展现自己，来实现自己的承诺。让我们同甘苦、共患难，携手并肩，共同开创东湖各项工作的崭新局面，共同谱写东湖更加美好灿烂的壮丽诗篇，为实现东湖经济社会科学发展的新跨越而努力奋斗！

星级党组织创建先进事迹 篇9

1 统一思想认识, 转变管理理念

农机服务合作社能否实现又好又快发展, 关键是创新服务理念。江阴市农机部门主要从以下几方面入手:一是要认识到农机专业服务合作社的发展, 既不是农机部门要发展, 也不是农机户自己要发展, 而是江阴市农村经济发展和农机化事业发展到一定阶段的产物。农机专业服务社是现代农业发展不可缺少的载体。二是改变那种认为现在的农机都是农民自己的资产, 他们自己会管理, 农机部门只要搞好服务就已经尽责了的观念。加强对农机专业合作社管理的重要性和必要性认识, 强化以服务促管理。三是现在的农机专业合作社是农民自发的合作经济组织, 不是过去集体经济时期的吃大锅饭的农机组织, 赚钱是第一位的, 但管理水平都是粗放型的, 必须通过管理取得更多的经济效益。因此农机管理不能照搬照套管理集体农机的一套模式, 必须改革创新, 创出一套适合农机专业合作社可持续发展的管理模式。

2 加大扶持力度, 营造良好环境

农机服务专业合作社的发展壮大, 既要有农机组织发展的内部动力, 又需要良好的外部环境, 这个外部环境就是对农机服务合作社又好又快发展的政策扶持。江阴市农机部门十分重视农机服务专业合作社的发展环境, 从三个方面为农机服务合作社又好又快发展营造良好的外部环境:一是在农机的更新改造、新型农机的发展、农机技术的培训和指导服务上, 优先向农机服务合作社倾斜。农机的发展和更新优先考虑农机专业合作社, 在政府补贴上重点倾斜。二是凡是经过工商或者民政部门批准成立的农机服务合作社, 在农机库的建设上、在土地使用上管理部门应给予协调帮助等, 确保农机不露天存放。三是明确规定凡是经过工商或者民政部门批准成立的农机服务合作社, 在农机库的建设上根据农机拥有量给以重点补贴, 每平方米补贴100元。对被大雪和龙卷风损坏的机库给以适当补贴等等。政策上的扶持倾斜, 为农机服务合作社的又好又快发展营造了良好的外部环境。

3 创新管理模式, 稳步推进实施

江阴市农机部门在调查研究的基础上, 吸取国内外有关农机管理的先进做法, 建立了一套适应江阴市实际, 又能被农机户普遍接受的农机专业合作社农机管理台账, 并通过开展创建星级服务组织的活动, 促使农机服务合作社在组织建设、设施装备、服务实绩、经营管理等四个方面不断稳定、不断完善。具体做法是: (1) 针对江阴市农机化水平的实际情况, 参照先进的农机管理模式, 从组织建设、设施装备、服务实绩、经营管理等四个方面制定农机管理台账, 通过几上几下的广泛征求意见, 修改和讨论, 初步形成江阴市农机专业合作社管理台账。 (2) 有目的地选择徐霞客镇北渚农机专业合作社进行试点示范。对实施过程中出现的问题及时进行修正, 使农机管理台账不断完善规范。 (3) 在此基础上, 市农机主管部门适时在徐霞客镇北渚农机专业合作社召开现场会, 在全市稳步推进实施。

4 强化服务意识, 创新服务理念

为了促进星级服务组织活动顺利开展, 江阴市农机部门提出了服务就是管理的理念, 把管理融入到服务中去, 通过服务手段, 把管理的一些基本内容传授给农机专业合作社的成员, 使他们知道买了机械不光是为了赚钱, 更重要的是要学会怎样通过管理多赚钱。 (1) 经常性地为农机服务组织提供有关技术培训和指导服务, 教会他们如何正确使用和维护机械, 确保农机的正常运行。 (2) 及时帮助农机服务合作社解决在农机服务过程中出现的矛盾和问题, 如机耕、灌溉、作业合同的兑现等。 (3) 根据作业时间和作业完成情况, 有序地组织农机服务合作社开展农机作业的调度, 充分发挥农机的利用率, 提高单机作业效率。 (4) 开展农机作业成本核算, 实行单机作业日记记载、单机作业成本核算, 做到每年二次进行成本分析。 (5) 每年举行多次农机服务合作社农机作业经济效益分析会和管理经验交流会。 (6) 采用多种渠道为农机服务专业合作社提供有关农机作业的信息, 从2009年起, 免费为每个农机服务专业合作社订阅《江苏农机化》等杂志, 通过多种措施, 提高广大农机专业合作社的农业机械化管理水平。

5 加强检查考核, 促进持续发展