总结：先进个人推荐材料

总结：先进个人推荐材料（精选11篇）

总结：先进个人推荐材料 篇1

暑假期间，为积极响应团省委“心愿直通车”爱心捐助活动，落实大学生科技文化卫生三下乡的指示，我们社团参加了本次由聊城团市委及社会爱心人士参加的赴聊城市开发区顾官屯镇兴隆村小学的“圆梦之旅”活动。我们为当地的留守儿童带去书包篮球等礼物，以资助他们的学习生活，给予他们关心和鼓励。本次活动取得了良好的社会影响，有力带动了奉献群众和服务大众的社会风气。

本次活动中，我充分利用了平日在实践中积累的经验。如怎样及时把握机遇，迅速出击；怎样进行有效的沟通，以高效获取有用信息；怎样把握事情发展规律以适时出击，怎样与他人合作以互利共赢，实现收获最大化，这些都无形中在本次活动中发挥了很大的作用。我们对机遇的有力把握，是本次活动取得成功的重要条件。我们在聊城晚报上看到团省委发起的“心愿直通车”活动后，立即商议并果断决定协同聊城市团市委参与本次活动,紧接着搜索联系方式——通过互联网，并打电话咨询，当我们了解到那些儿童多为留守儿童后，我们决定贡献自己的一份力量。我们随后领取了20个孩子的心愿，为他们买了篮球和书包,帮助他们实现心愿。我们考虑到自己的力量有限，便开始联系社会上的爱心人士，一番呼吁鼓舞后，很多人参与了进来，壮大了爱心力量。

在这次活动中，我深有感触。

1.“实践是检验真理的唯一标准”又一次得到了印证。大学生往往对一些社会问题持片面理解，事实上社会却并不片面，而是复杂和多元的。我们虽然脱离了与社会缺少联系的高中，但由于身份限制，对一些事情的认识深度不够，难免有偏差。我高考结束后，便一直把认识社会这一成长的必修课放在心头。大一开学我便加入了点点感恩社，在这个志同道合的团体中，我一方面

发挥自己在朗诵、主持、表演等方面的才艺，一方面虚心向大二的学长及同级的社员学习。一年来，我在组织活动、与人合作方面取得了较大进步。一切的努力都没有白费，在这次活动中，我应用了自己一年来所学技能，优化了办事程序，节省了人力物力，推动了活动的顺利进行。

2.有效沟通，合作的催化剂。本次活动能顺利进行，主要得益于合作，良好的合作则得益于真诚的态度，有力的行动。大一的学生会工作经历，我切身感受到了沟通的力量，并一步步的加强这方面的训练。先是从态度上，态度决定高度。友善而真诚的态度使自己有了亲和力，这样一来，达成合作比较容易，而后继诚信地践行承诺则加固了合作关系。本次活动中，我们真诚的态度赢得了市团委的信任，并有幸参加了这次活动。

3.合作，往往产生1+1＞２的效果。回顾大一一年的工作，每件工作都是通过合作完成的。大一的工作，我体会到合作中有很多值得注意的地方，如有争议的歧点，对于歧点我认为首先应分析出歧义的根源，有些是认识上的不同，有些是利益分配上的不均，还有一些是情绪。工作中，我认识到解决这些问题就要对症下药，等情绪都稳定下来之后，晓明利弊，求同存异，以大局为重 是推动合作继续良性发展的好方法。在这次活动中，顶着烈日商量解决某些争议，尽管过程曲折，但最终还是被我们解决了。

总而言之，作为本次活动的主要参与者，我深有感触。本次爱心之行检阅了我大一一年的所学，活动的顺利展开见证了我的成长。

总结：先进个人推荐材料 篇2

集团公司董事长梁国庆同志在讲话中回顾了2014年的工作,并代表集团公司党政工团向受到表彰奖励的单位和个人表示热烈祝贺,对所有岗位职工一年来的辛勤付出表示衷心的感谢!

刚刚过去的2014年,集团公司上下凝心聚力,创新发展,各项工作取得突破性进展:完成客运人次7.09亿人次,比上年增加1874万人次;社会效益指标全面完成;新开、延伸线路14条,调整线路36条;筹措资金1.58亿元,购置绿色环保空调公交车349台;解决西固市民“打车难”的自行车租赁项目一期工程建设完工;对3条民营公交线路进行了收购改造。

刚刚过去的一年,集团公司完善GPS智能调度系统和IC卡自动收费系统,在1082台公交车上安装车载视频,充分利用GPS智能调度系统,加强线路运行情况和拥堵节点的监控,深入扎实地做好内保消防、工业安全、加气站和网络安全工作,全年安全生产费用投入2050万元。

这一年,我司在公交车身、BRT站台、LED屏发布公益广告,传递了正能量;加强公交车厢文化建设,塑造了企业诚信友善的良好形象。

2014年,也是集团公司党的建设、精神文明建设和企业文化建设整体上水平的一年。

党委副书记、纪委书记王琴,副总经理邹守仁、任永国,工会主席宋小平,团委副书记庄志学在会上分别宣读党委、行政、工会、共青团表彰奖励决定和最佳岗位能手表彰奖励决定。

师德先进个人推荐材料 篇3

以身作则树师德 模范带头育新人

——永丰县永丰中学陈广昌老师师德先进个人推荐材料

男，中共党员，1966年6月生，1987年吉安师范专科学校毕业，中学化学高级教师。2004年5月至今担任中共永丰中学总支委员会德育工作。先后被评为“县优秀共产党员”“县优秀党务工作者”“吉安市优秀德育工作者”。

范和科学管理下，学校德育工作花繁果硕。至今，学校已连续十届（20年）荣膺“江西省文明单位”光荣称号，并先后被授予“省德育示集体”“省安全文明校园”“省中小学和谐校园”“省人民群众满意学校”“全省先进基层党组织”等荣誉称号。由于工作出色，成江西教育电视台对他进行了专题采访报道。

道酬勤。成绩来之不易，奋斗伴随艰辛。

无声，于平凡处感人心

操做起，重视学生健康。学校有学生公寓三栋，每栋公寓六层，寄宿生人数超过两千，管理难度之大可想而知。但他深谙“一日之计到校巡查学生起床情况，带领学生做早操，寒暑易节，始终如一，至今已有整整七个年头。在他的坚持和带动下，学校其他老师也保证早操质量和学生一天的有效学习奠定了基础。

留守学生，温暖学生心灵。永丰县是一个典型的山区县，经济相对落后，外出务工的家长多，家长平时与孩子接触和交流的机会极少时有效解决。为消除留守学生的心理困惑，让他们在学校感受到家庭般的温暖，他严格按照上级文件精神设立“亲情热线”，并亲线电话票的发放与使用情况，确保了留守学生工作落到实处，为学生与家长搭建了一座“连心桥”，有效地促进了我校“和谐校园”于后进生转化工作，激发学生潜能。2008年，高一（6）班学生张超，沉迷于武侠小说不能自已，对学习了无兴趣，面对此情此景，“为了每一个学生的健康成长，最大限度地挖掘学生学习潜能”的原则，作为学校分管德育工作的领导，陈广昌同志听说后，牺牲了解，并多次与之沟通。经过耐心细致地谈话引导，该生不仅彻底转变了思想，而且后来还顺利考取了理想的大学。后来，在给陈我本来对高考不抱任何幻想，是因为老师您的一席话，尤其是老师在那么寒冷的天气里，苦口婆心地为我做工作，才坚定了我学习学的课堂。请让我道上最诚挚的谢意---谢谢您，谢谢您的教导，学生对您的恩情永生难忘！”

心理咨询，健全学生心理。针对毕业生考前出现的紧张心理，陈书记每天只要一有空就会到校园的每个角落去巡视，一旦发现有学生都会耐心地帮助他们科学地释放压力，缓解紧张情绪，从容地应对考试，必要时做好相关学生的跟踪辅导工作。上一届他所带班的爱笑，可是，随着高三考试的增多，该生突然变得对同窗不理不睬，无端烦躁，特别是每次考试前经常因为鸡毛蒜皮的小事与同窗师的沟通也明显减少。考试使他的人际关系变得很敏感紧张，进而影响了成绩。陈广昌同志了解后，及时找该生谈心，动之以情，问题的症结所在，及时调整心态，同学关系重又恢复了往日的和谐，学习成绩明显好转。

家访工作，疏导问题学生。为教育好每一个学生，让每个学生都能成人成才，针对个别学生犯错屡教不改、沉溺于网络无法自拔的现。2009年，高二一学生因经常出逃上网，整日精神萎靡，无心学习，并有网恋倾向。他了解情况后，顶着酷暑，亲自带领班主任一过家访发现，该学生问题出现的主要因素是家庭环境问题。经过与家长的深入沟通，家长充分认识到自身和孩子问题的严重性，表良好的家庭环境。一个学期后，该学生学习兴趣有了较大提高，成绩进步明显，并在2010年高考中考上了一所较理想的大学。这些，得益于他巧施良策。

有方，于常规处见成效

开展德育工作。作为学校德育工作主管领导，陈书记严格按照学校校风、教风、学风“三风”建设的总体部署，扎实抓好学校德育工民道德文明教育、法制教育和学生自律自强教育作为每学期德育工作的重点。切实抓好学生挂牌进出校园工作；大力推进班主任队班主任积极工作的士气和活力；着力加强学生的养成教育，规范学生的礼仪，磨练学生的意志品质；要求各班组织好学生开展形式的知识，加强学生的养成教育；同时组建交响乐队，激发学生的艺术兴趣。风气正则人心顺，人心顺则精神振，精神振则事业成。聚力，造就了坚强的战斗力。

加强安全意识。生命重于泰山，学校安全无小事。为确保广大师生的人身、财产安全，除了每天的早操必须到场外，陈广昌同志还亲去，放学时间亲自带领值日老师到校门口及时提醒学生注意交通安全；晚上坚持和值晚班班主任到寝室检查学生就寝情况，直至学处理事情到很晚便干脆住在学校。务实的工作作风使学校的安全保卫工作卓有成效。多年来学校没有出现一起违法违纪事件，没有多次荣获“综治工作先进单位”光荣称号。争取社会支持。学校的德育工作要做好，必须联合家长、社会的力量齐抓共管。为构建学校、家长、社会三位一体的德育工作网络，各委员召开一次家长委员会，至今已顺利召开十七届。每次家长委员会，他都会将学校管理、教育教学等方面碰到或存在的问题提向各委员征求意见和建议，广泛争取社会力量支持，集思广益，全面提升管理效能。

有法，于细微处铸师魂

设中，陈广昌同志始终以一个共产党员的标准严格要求自己，忠于职守，率先垂范，善于用光明前景激发人心，用高尚人格臣服人己显师德风范。作为双职工家庭，他爱人因工作的特殊，加班习以为常。这使得陈广昌同志既在照顾家庭的同时，更得统筹兼顾，有次，他90多岁的奶奶不小心骨折了，学校要他请假，他却说：“我会两面兼顾，工作不能因此而耽误。”为此，他接连几个月不停方面协助家人精心做好护理工作，既尽忠，又尽孝；另一方面出色地完成本职工作。身正为师，德高为范。正是这样的亲力亲为，磁场。

建促师德提升。作为学校党总支副书记，他能积极投身于深入开展“创先争优”活动，号召广大党员切实履行党员职责，围绕“党员工作实、自我认识深”的党建目标，切实开展精化、细化管理，从思想建设、组织建设、作风建设三个方面，强化教职工的主人翁创建纪律严明、人文和谐、充满生机的校园环境，全面推进学校各项工作的进一步开展，力创市级“井冈红旗”基层党建规范点。承诺书》，创造性地开展了“创先争优”活动领导点评会，深入开展“两诺三述评”活动，使学校党总支的战斗保垒和党员的模范学校党总支多次被评为省市“先进基层党组织”。

度固师德根基。首先，严禁在职教师有偿家教。在我们周围，不能否认部分教师为了一己之私，对学生进行有偿家教，严重损害了教然所有学生都必须上晚自习是学校的一项传统，但为了防微杜渐，陈广昌同志要求本校老师务必做到：不管在校内还是校外，任何形式组织学生进行有偿家教，违者将接受相关政策的处罚。并组织广大教师分别签订了《整治在职教师有偿家教责任书》，使该项，有据可依。其次，坚决抵制滥订教辅资料的行为。在商品经济大潮流中，如何让自己尤其是党员干部自觉抵制各种利益的诱惑是，他积极组织制定了《永丰中学反商业贿赂条例》，以制度的形式规范学校的行为，表明自觉抵制滥订教辅资料行为的态度，显示自律和先进性的崇高品质。

能求师德实效。陈广昌同志认为，作风兴则教风兴，教风兴则学风兴，学风兴则校风兴，校风兴则事业兴。为把机关效能建设活动真体抓各项工作的落实情况，发现问题及时解决，不遗漏任何一个细节。

俏，硕果满枝头。在他的努力下，多年来学校德育工作硕果累累，为学校辉煌教学成绩的取得奠定了坚实的基础。前年我校党总支 荣誉称号、两位同学荣入清华大学深造，去年又在深入开展“创先争优”活动中以“抱琴不奏寻常曲”的气魄和决心，为永丰人民傅汪同学被清华大学自主招生录取；再有娄帆同学在高考中，以662分的高分，雄居全省第五、全市第一，进入清华大学深造；一本上线人数652人，均创学校历史之最。2011年我校徐曼琪同学在全国物理奥林匹克竞赛中勇夺一等奖，被清华大学自主招生录取。过去，我们相信，陈广昌同志必将以此次评选师德模范为契机，在上级党委的领导下，在全校师生的共同努力下，再接再厉，锐意作新局面。

安全工作先进个人推荐材料 篇4

安全工作先进个人的事迹材料

学校，男，中共党员，学校镇中心校副校长，分管学校安全工作。该同志政治立场坚定，工作能力强，工作态度端正，勤奋进取、乐于奉献，团结同事、关心爱护学生、对教育事业充满了无限的热情。具有良好的职业道德，堪称表率。

他在工作中明确工作职责，勤奋敬业，乐于奉献，扎实工作，事无巨细，工作成绩突出，服务意识强，善于思考和总结。

他在我校管理工作中做出了优异的成绩，对学校的发展作出了很大贡献。更难能可贵是，他能长期顾全大局坚持服务意识，踏实工作，在平凡的岗位上做着不平凡的工作。近几年来，全镇教育教学氛围逐年浓厚，教育教学质量逐步提升。

现将该同志的主要工作事迹简介如下：

一、思想素质好，大局意识强。

该同志思想素质好，热爱本职工作，明确安全工作是学校一切工作的基础。工作中大局意识非常强，能很好地协调工作，在上级主管部门的正确领导和全校师生的配合支持下，贯彻“安全第一，预防为主”的方针，学校安全工作扎实推进。

二、明确工作职责，勤奋敬业，乐于奉献。

该同志认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策，热爱本职工作，事业心和责任心强，工作态度端正，不断提高工作水平和能力。本着“思想

上高度重视，行动上坚决贯彻”的精神做好安全工作，健全规章制度，安全教育、管理的各项措施落到实处。以检查促安全，确保安全工作万无一失。工作中，尽职尽责、全身心投入。以校为家，爱校如家；乐于吃苦，乐于奉献。

三、扎实工作，事无巨细，工作成绩突出。

加强安全宣传教育，不断优化育人环境。坚持把学校安全工作作为大事来抓。加强领导，落实安全责任制，签订安全责任书，及时查处安全隐患。认真制定预案，不定期清缴违禁品，消除安全隐患，确保师生安全。切实开展了法制、安全教育活动，防止交通等意外事故的发生。应对突发事件，每期组织消防、地震疏散演练。通过不懈努力，学生的法制、安全意识增强。

四、服务意识强，善于思考和总结。

为了加强学校安全工作力度，确保各项工作管理制度化、科学化、规范化，建立健全各项安全管理规章制度。每周一的政治学习，布置安全工作要点。月底检查、总结安全工作得失。把自己的全部精力投入到安全工作中，经常性地在学校各个区域和学生中检查安全。

评先进个人事迹材料推荐 篇5

“不做则已，要做就要做好。能为电网建设添砖加瓦，尽自己的一点微薄之力，我无怨无悔,这就是我的工作观和人生信条。”这是笔者最近采访时，从他口中说出点的一段话。话里语间，闪烁着一名基建一线职工的光荣和梦想，彰显了他的人格魅力和高尚情操，仿佛那屹立在黔山铜水之间的铁塔、银线，无言无语，却铿锵坚定!

行走在“路”上

光阴荏苒，岁月蹉跎。1991年9月，从贵州电力学校发电厂电力系统专业毕业后，来到供电局线路管理所从事输配电线路维护工作。-20，他还以半脱产的形式就读于贵州工业大学电气工程及自动化专业，年至今，在供电局基建部从事电网建设管理，成为一名普通员工。

不知不觉十年光阴转瞬即逝。自走上电力岗位以来，在家人、领导、同事印象里，怎么也算不上一个健谈之人。但，认识他的人无不感叹于他的勤奋敬业精神，就是这样一个普普通通的人，对电力事业的忠诚有增无减，对自己的工作锦上添花。贵州电网公司继一、二期农网改造后，自x年起，为进一步完善电网结构，提高电能供给能力和服务质量，切实落实国家“西部大开发”的战略部署，促进地方经济发展，改善人民生活生产条件，便大幅度增加电网基建投资，并逐年递增。一直以深厚、崇高的历史使命感、社会责任感和集体荣誉感，立足本职为电网建设事业埋头苦干，自细微之中积才干，从坚持之中显真情，他用自己的实际行动发扬了一线电力人的风采。

作为一名职工，他干一行、爱一行、专一行、精一行，不论在哪个工作岗位，不论干何种工作，都能够认真负责，很快全身心地投入并精通工作。虽然他的工作跨度大，甚至是跨专业的，但他每到一个岗位，都能很快胜任工作，从不熟悉到熟悉，再由熟悉到优秀，他踏踏实实做人，认认真真干事，不论工作环境有多么艰苦，也不论遇到的困难有多么艰辛，他都能兢兢业业圆满完成领导交办的工作任务。在电网建设过程中，他怀着高度的责任心和大局观，东奔西走，多方协调;早出晚归，多次“蹲点”施工现场，与电建职工同吃同睡，同甘共苦。他用坚韧不拔、不怕困难、迎难而上的一腔热血捍卫忠诚信念，以铁骨柔情默默奉献。

4年来，他与基建部的全体员工，同心协力，兢兢业业，较好地完成了各项工作任务，各级组织对他的工作给予高度评价和充分肯定。他以平凡的人生，做出了不平凡的业绩，翻开他的履历，影像记忆光彩夺目：x年连续被地局评为基建先进个人、安全生产先进个人，其间x年省工会授予“抗凝冻、保民生”一等功荣;x年被供电局评为年度“十佳”，获得“南网先进工作者”光荣称号。这一块块奖牌，这一摞摞证书，凝结着他一路走来的辛劳、汗水，见证着他的成长和辉煌。

忘我工作“老黄牛”

x年，在电网建设史上，注定是大手笔的一年，亦是任务最繁重、最复杂、工程量最大的一年。投资高达16.2亿元，新建项目共227个，需完成变电容量2510.9兆伏安、线路5863千米。为了使工程项目能有序推进，他以如履薄冰的态度管理好每一项电网建设工程。

针对工程庞大、施工艰苦、工期紧张的现实，各项工程开工后，常常穿梭于各个工地，建设把关、质量检查、进度管控，解决一个个疑难问题;他诚恳沟通，主动协调，消除各种矛盾，努力创建无干扰工地;尽管他自己还不是一名党员，但在实施电网建设先锋工程中，他自觉主动参与其中，带头承诺带头推进实施，完成x年工程结算185个，完成2019年竣工投运项目结算38个，结算完成率100%，结算批复率97.37%，名列全省第2名。同时，加大工程结算力度，全面清理2019年及以前投产项目的工程结算，完成2019年及以前竣工投运电网建设项目竣工结算243个(配网项目按每县各个批次为1个)，批复竣工结算金额18.04亿元。

8月7日，作为省重点工程的110千伏孙家坝变2号主变顺利投运。其背后不知凝聚了多少的辛勤和汗水，个中酸甜苦辣只有他自己知道。工程开工之初，有欣喜，也有挑战。如何定位，如何确保工程质量和进度，这对于进入不惑之年的他来说，的确是一场前所未有的考验。他多次现场踏勘，听取施工方意见，积极向上级领导汇报，经过前期精细筹划和周密部署，工程终于按计划“破土动工”。此时的思南，已步入盛夏，终日太阳高挂、酷热难挡，施工环境十分恶劣。他与同事们干脆卷起铺盖进驻工地，除了吃饭时间，只要没有其他工作，他就往施工现场跑，确保工程从启动、建设、验收、投运每一程序均按计划执行。就是这样，在克服持续夏季酷暑、高温等不利环境因素下，和他的同事们协同配合，科学规划，注重管理，在最短的时间内，顺利完成审计、开工、建设、安装全部环节，确保了2号主变的按期投运，成为全市x年较早投运的的电网‘亮点’工程。

对工作极为负责、严格细致。由于工作现场多，分布较广，他每天起早摸黑奔走在施工现场的群山沟壑之间，有时几十公里的山路，一天不知要绕多少个来回，最多有过一天跑了六个工地、两天只休息七个小时的纪录。他的部门领导杨昌洪说：有干事，就有一百个的放心，因为他眼里工作就是天，总是默默无闻不显摆。他是工作狂，更像是一头忘我工作的“老黄牛”。

不称职的“男人”

作为基建综合主管的，x年他担负着全区“一体化”建设、“业主项目部”的组建、基建质量控制WHS标准、施工监理等的繁重任务。不管是烈日当头的酷暑盛夏，不管是寒风刺骨的三九严冬，只要是电网建设一天不收工，只要有电力工程队一直在外施工，夜晚，便会看到他在办公室伏案工作，昼夜灯火通明，加班加点在办公室搞结算、编计划;白天，就会看到他身穿工作服，来往奔忙，忙忙碌碌的身影。

他把每一个工程看成自己的孩子，备加呵护。每个项目从前期准备到开工建设，从过程管理到竣工投运，他付出了巨大的心血，却无暇顾及他的那个小家。但满脸的尘土与疲惫掩盖不住的是眉宇间透出的坚毅与执着，每当他谈起电网建设艰难走过的每一步时，脸上都洋溢着幸福与满足;说及他的家人和孩子，他心里深藏着太多太多的愧疚与亏欠，有道不完的情、数不完苦，觉得自己算得个不称职的“男人”。

一年来，他以办公室、工地为家，从没有过星期天和节假日，每天工作十多个小时以上。他没有因病、因事歇过一天班，请过一天假。今年5月，由于爱人不在身边，他把7岁的儿子带进办公室，跟自己同吃同睡。饿了吃点方便面，困了就倒在沙发上歇一歇。因为他知道，这个时候正是电网建设的关键时期，耽误一天，哪怕是一会儿，也许就会影响一个项目工程的施工进度，就会直接影响全局电网建设。就是这样，他舍小家为大家，在基建工程管理的岗位上尽心尽职地工作。他积极向党员看齐、靠拢，时常以一个党员的标准来要求自己，主动请缨工作任务，自己加压担责，为“先锋工程”的推进注入了新的活力，在机关二支部树立起不是党员胜是党员的楷模形象。

他总把工作摆在首位，积极配合领导推进基建“一体化”建设，完成、完善“业主项目部”的组建，下大力气与项目部、施工单位、监理单位沟通交流，积极推行基建质量控制WHS标准，常常下到基层一线，指导、督促各参建单位按一体化管理制度和按“业主项目部”模式开展基建管理工作。他精心组织，细心安排，严格管理，以极端负责的态度对待工作，按照工程“创优”申报的标准，配合各结算和审计单位完成了竣工项目结算编制和审计工作，获得省公司二等奖;在220kV开天、110kV豹溪、许家坝输变电工程完成“达标投产”自检、复检并取得成功;完成220kV开天输变电工程“创优”申报工作。

如今，电网建设快速发展，已初步形成500千伏为支撑，220千伏双环网为枢纽，110千伏辐射状的坚强可靠供电格局，电网辉煌灿烂的发展史上，见证了“好男人”对电力事业的忠诚。

维稳先进个人事迹材料（推荐） 篇6

XX，男，中共党员，19XX年X月出生，19XX年XX月参加工作，现为XXXX行纪检监察部副经理。XX同志具有良好的政治思想素质,遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业，忠于职守，奋发进取,开拓创新,勇于奉献。作为在纪检监察部工作多年的同志，XX同志以其自身人格的魅力、宽阔无私的胸襟和共产党员的责任感，从“保稳定，促发展”的高度，认真贯彻执行《信访条例》及XXXX行规章制度，紧紧围绕职工关心的热点难点问题，切实解决实际困难和问题，为营造干事创业的良好氛围，促进XXXX行又好又快发展做出了贡献。

一、高度重视，忠于职守

XXXX行因历史原因导致遗留问题众多，XX人员和XX人员上访压力十分巨大，原因有以下两点：一是自2000年开始，XXXX行因经营形势及股份制改革需要开始精简机构和人员，截止目前共XX人员约300人左右；二是自薪酬改革后，改革后XX的人员因不满工作待遇与初始化前XX员工待遇存在差距故其上访意愿也非常强烈。上述人员的频繁上访在我行引发了很多的不稳定因素，一定程度上影响了我行的经营发展。信访维稳工作任务重、覆盖面大，成为行党委领导极度关心和重视的热点问题，在这种情况下，XX同志克服各种不利因素坚持把信访维稳工作当作大事来抓，对上访投诉人员反映的问题进行认真研究，并给予了及时

处理。无论是北京奥运会期间还是在第17届全国代表大会召开期间，XX同志始终如一的地坚守在信访维稳工作的第一线，为我行的健康发展奉献了自己的青春和能量。

二、与时俱进，多种手段并举

在行领导和部门经理的领导和关怀下，XX同志结合我行信访维稳工作的实际，采取了多种手段并举方式开展信访工作，一是积极督促下辖支行配齐配强信访维稳信息员队伍，发挥其身处基层，发现苗头早，掌握信息多的优势，及时反馈信访信息；二是以支行为主体，建立了支行矛盾排查调处点，通过了解行情民意，积极排查所在支行的行情热点、难点、焦点问题，综合分析，对有可能引发的信访动向，早发现、早报告，做好上下沟通，信息互通；三是定期在全行范围内进行集中矛盾排查，摸排全行不稳定因素，并做好收集梳理、报告工作，力争超前化解；四是在接待和办理信访案件过程中，由表及里，把握实质，及早发现带有全局性的情况和问题，未雨绸缪，采取针对性措施，防止群体性上访事件发生；五是通过排查梳理信访隐患，对排查出来的问题逐步落实防范措施，积极整改，从而切实改变了“排而不查”的状况，从源头上降低了信访量。

三、情系员工，做维稳尖兵

为更好解决遗留问题，XX同志立足工作一流的理念，认为“群众事情无小事”，在日常工作中加强对支行的督导，确保了信访维稳工作的高效推进。XX同志在做好信访工作的同时，也不放松对

总结：先进个人推荐材料 篇7

——赵建新

光阴似箭，2010年即将过去。这一年里，赵建新同志在独石化驻厂办领导的关怀和同事的帮助下，通过不懈的努力，立足本职岗位，认真履行岗位职责，虚心学习业务流程，无论是在思想上还是在工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获。

面对千载难逢、稍纵即逝的发展机遇，面对千帆竞发、百舸争流的竞争态势，应对库存高位运行、运输矛盾，生产衔接、资源平衡、组织协调、市场供应、产运销季节性矛盾一再凸显。他作为资源统计岗，急炼厂之所急，想领导之所想，及时掌握炼厂装置情况、生产情况、库存情况，执行业务计划，合理安排管输交货计划，控制管输节奏，缓解炼厂库存压力，保障了426管线平稳运行。通过及时掌握各项数据，有力调整业务方向、合理优化资源配置。把工作做到前、做到位、做到细。提升了公司在西部地区资源配置的核心职能作用，也更好的服务于千万吨炼油、百万吨乙烯。

在本职工作完成的情况下，领导安排赵建新管理驻厂办综合事务，是压力、是挑战、更是动力，他在很短时间内逐步适应和把握，并形成一套行之有效的工作流程，认真、无误完成了此项工作。由于人员变动和岗位工作需要，他多次主动放弃周末休息，全力以赴做好本职工作，被领导、同事肯定，得到了好评。严于律己，思想要求进步，本光荣加入了中国共产党，成为一名预备党员。

一、提高综合能力，创新工作思路，成为科室骨干。

学以致用，联系实践，报效企业。赵建新始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。树立终身学习的观念，持之以恒的态度。对此，他除坚持学习工作方面知识外，还挤时间有重点、有选择、有深度、有广度的学习相关业务技能知识，学习炼油化工知识，不耻下问，虚心好学。在工作中，他不断创新工作思路和工作方法，利用自身毕业于计算机专业，经常面对各类报表和数据长时间钻研和思考，翻阅大量书籍，在网络中寻找思路，为工作诸多环节制作了大量的公式报表，减轻了工作压力，大大提升了工作效率，使工作变得主动，为业务运行、计划执行提供及时、准确的信息依据。

他非常关注行业事故案例学习，汲取经验教训，引以为戒。并认真对各类事故进行记录，分析原因，对照驻厂办工作，查找管理中存在的遗漏和盲区。根据不同阶段上级部门的要求和工作部署及安排，适时补充学习内容，做到及时、全面、系统、深入，做到“学习工作化，工作学习化”。不断加强理论知识与实际工作的融合，增强大局意识、责任意识、忧患意识，同时提高未来业务发展方向的认知和把握程度，把个人前途命运与企业发展紧密结合。

二、认真履行岗位职责，钻研炼化流程，提高业务技能。

在工作中，他不断学习炼化生产流程、计量中心流程、掌握了各项数据指标，主要对炼厂装置加工情况、生产运行情况、库存情况、地付出库情况、管输情况、铁路装车情况、计划执行情况进行资源统计和平衡分析，根据业务运行要求，严格执行销售进度，加强资源掌控力度，努力提高资源兑现率和完成率。

他在资源统计岗，担负起肩上的责任和应尽的职责，熟练掌握资源统计专业技能和使用西北公司业务运行系统。按时完成月度配置计划执行情况的统计、汇总，按时完成炼厂资源情况统计和《产销存日报表》的制作，根据炼厂各项数据和工作经验，对炼油情况进行比较、分析，制作了《生产预测表》，及时反馈公司业务部门并掌握业务计划信息，树立大局观意识，工作变的主动有序。还负责按照下达的《月度配置计划执行通知单》核对货物相关信息，协助做好结算岗的价格监督和价格信息的收集工作，使工作更好的衔接，计划更好的执行。

ERP系统运行后，他及时处理和收集科室办公电脑软件问题和不足，与ERP关键用户进行有效的沟通、反馈，使ERP系统顺利运行。他还主动担当驻厂办电脑维护，为数据录入、信息反馈、业务运行提供了保障。他以提高业务技能水平和综合素质，以精细化管理的姿态，适应了企业发展的需求。

三、保持良好心态，树立优秀榜样。

拥有良好的心态是立足事业的基础，干好本职工作的关键之一。他始终坚信自我素质的提高，树立强烈的事业心、高度的责任感和团队精神，是与时俱进、和谐发展的举措。

在这一年来的工作中，赵建新能虚心接受评议意见，认真履行本职工作，他虽然不是石油专业，但他一专多能、一人多岗，遇到困难和问题，他不骄不躁、细心沉稳、认真负责，是一位肯学肯钻的优秀业务人员。

在11月底扎帐时，发现-20#柴油销售与独石化统计数据不一致，这将影响扎帐工作的顺利进行，他首先想到的是自己也许出错，与结算岗位对接后发现没有剩余销量，证明他录入的销量是正确的，也许会有不结算业务遗漏了，他查看了独石化公司扎帐报表，仔细核对了全月每天每笔销量，很大的工作量经过5个多小时查找、对比，发现有91吨销量不平，经验告诉他是铁路2车的重量，当即判断独石化公司销量重复录入，大家仍然不相信独石化公司数据录入会出错，在次日与石化公司统计人员核对后，发现确实有91吨销量重复录入，再次证明了他的判断，为顺利扎帐立了一功。在工作中，他始终以饱满的热情、端正的工作姿态，认真钻研业务知识，不断提高自己的业务水平及业务素质，努力把工作做得更好，为新来大学生树立了优秀榜样。

四、梳理工作流程，紧扣精细化管理。

管理主要依赖规则和条例，条例是规则的细化。根据公司精细化管理的要求和基层工作的管理需要，赵建新参与制定了驻厂办精细化管理方案和实施细则，他仔细查看了全部工作流程，认真询问工作中存在的各个环节，虚心听取大家不同的意见和看法，对管理方面存在管理盲区、管理不到位、管理无落实，进行了反复的推敲和实际的验证，制定了精细化管理细则，使工作环节相扣的更紧，规范条列更加的合理，执行保障更加的夯实。通过精细化管理来完善、加强驻厂办管理建设。充分实现精细化管理带给企业的利润，工作条例清晰了，工作范围具体了，工作责任明确了，是人性化、规范化、市场化为一体的管理理念，同时也是一个长期不断完善的过程，充分使管理各个部分、各个环节精确、高效、协同和持续发展。赵建新在六月份积极参加了公司开展的精细化管理演讲，展现了大学生良好的精神面貌。

五、强烈的责任心，不屈的毅力。

他认识到作为基层单位的一名员工，在做好日常工作的前提下，对企业、对工作、对同事的责任心显得尤为重要。只有责任，才能让每个人拥有勇往直前的勇气，才能使每个人产生强大的精神动力，才能使每个人积极投入到工作中去，并将自己的潜能发挥到极致。他认为责任与能力也是相辅相成的，只有那些勇于承担责任的人才有可能被赋予更多的使命。

二月初，开始置换93#国Ⅱ汽油并处理罐底油。经独石化、西部管道商议制定了《转油作业方案》，聘用有资质的施工单位，联系区石油公司和兵团石油公司进行装车置换。在大年初七，赵建新就与其他同志一道冒着零下20℃严寒，克服重重困难，开始了紧张的置换工作。工作重点内容是由空气隔膜泵从罐根伐连接后，直接将大罐内油品打入车载油罐。天气寒冷，降雪达到50厘米左右，气温急剧下降，隔膜泵在作业途中多次冻结，为了不影响工作进度，赵建新和同事们就采取用开水给泵加热。每次加热只能坚持20秒左右，一桶开水也只能坚持2分钟左右，在雪地里一待就是10多个小时，脸冻红了，腿冻僵了，但是从来没有离开过工作现场一步。傍晚以后，因为没有了日照，温度更低，隔膜泵彻底不能动了，驻厂办员工与施工人员凝成一股绳，心往一处想，劲往一处使，再试一次吧，再打一点吧，再拉一车吧。就这样，靠着坚韧不屈的毅力和对工作强烈的责任心，在较短时间保质保量完成了此项工作。

六、耐得平淡、舍得付出、默默无闻。

赵建新努力做到严于律已，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把提高自身素质的重点放在严谨、细致、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守公司各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作，积极维护公司的良好形象。

他始终保持积极、乐观向上的精神状态，把承受挫折、克服困难当作是对自己人生的挑战和考验。立足于小事、平凡事、具体事抓起，不求其多，但求其实。

综合事业部先进个人推荐材料 篇8

综合事业部先进个人推荐材料xx，男，29岁，中共党员。2009年7月加入单位这个大家庭，至今在单位分公司任客户专员。思想方面：作为一名共产党员，xx同志能认真学习时事政策，响应党和国家的号召。具有为公司勤奋工作、艰苦奋斗、敢于拼搏的精神，在工作中时时刻刻以党员的身份要求自己，努力学习，真抓实干，为公司的发展做出成绩。工作方面：xx同志在入职我公司前在我们主要的客户单位综合事业部工作，有广泛的甲方人际关系基础。在单位分公司分刚成立阶段，充分发挥了这种优势，为我们前期建设提供了很大的方便，避免走少了很多弯路。在入职两年多来，兢兢业业，从最基本的操作做起，具体涉及社保、公积金、工资计发、雇员体检、培训、雇员入离职、雇员管理等一系列工作，在繁琐的工作没有出现任何差错，广受客户和雇员的好评。在理顺、消化、维护该分管项目时，xx经常加班加点，全部配合单位分公司的各项工作的推进虽然如此，xx从没有任何怨言，还经常跟同事说，家庭虽然重要，但是公司此时更需要我，我不能为了小家而不顾大家。这种精神是永远值得我们学习的。学习方面：xx同志在工作中抱着学习的态度，谨遵在工作中学习，在学习中工作的精神，孜孜不倦学习专业知识。遇到不懂的新情况，虚心向领导和同事请教，从不为了应付而马虎了事。正是因为这种精神，在短短的两年多时间里，进步神速。在日常的基本工作中打下了扎实的基础。在领导出差外地期间，亦能独立应付面对各种复杂的局面。生活方面：xx同志在生活中作风正派，为人和善，乐于助人，跟人相处有礼有节。注意维护领导、同事之间的关系。无论是对同事还是前来办事的雇员总是笑脸相迎、热情接待、想方设法让对方感到满意。但对原则问题，从来都是严格把关。xx同志在目前的岗位已经2年多，在领导的关怀、同事的帮助下，经过自身的不断努力，认真学习，认真做事，积累、具备了丰富的工作经验，能够从容处理各种复杂问题。组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面有了显著的提高，保证了所在岗位的正常运作，亦帮助领导处理了很多力所能及的问题。鉴于xx同志上述的表现，我们认为他已经具备了先进个人的条件。相信该同志在今后的工作中一定不会辜负这个光荣的称号。因此我们单位分公司决定推举xx同志为单位单位2011先进个人。

总结：先进个人推荐材料 篇9

一、与时俱进，不断自我提高。

1、在政治觉悟上不断自我提高。我局历来都十分重视对马列主义、毛泽东思想等无产阶级先进思想理论的学习。###同志来到我局后，积极跟上全局学习的步伐，不断用马列主义、毛泽东思想等先进思想武器武装自己，努力向共产党员队伍靠拢，经过党组织的种种考验和党支部的认真研究，于1999年9月光荣的成为了一名共产党员。入党后，###同志没有放松在思想理论方面的学习，而是本着“思想正确了，道路才会正确”的观点，更进一步加强了学习的力度，除了认真参加集中学习，还利用业余时间阅读党刊、党报，至今都保留着入党以来的集中学习笔记和个人的读书笔记，并且她还时刻不忘帮助后进的同志，帮助他们提高觉悟争取早日加入到党员队伍中来。凭着对无产阶级先进思想理论的学习，###同志树立了正确的世界观、人生观，培养了敏锐的政治敏感性。

2、在业务能力上不断自我提高。跨世纪的青年、新时期的女性，应该随着时代的脉搏跳动，踏着改革的步伐前进。###同志永远不甘于落伍，本着参与、学习、提高的目的，为提高自身业务能力，不断适应新形势下房地产工作的需要，从贵州工业管理学校毕业后，就立即到贵阳职工大学进修，并在两年后，以优异的成绩顺利毕业。同年，又在省委党校参加了本科学习并顺利毕业。人教科的工作，按照常规无非就是人事调动、工资手续办理、职工教育培训等等。但在实际工作中，我局除部分业务科室，人教科工作量是最大的，除了日常工作外，还有省市的目标管理、“效能监察”、“三满意”创建活动、政务公开等工作，保持共产党员先进性教育活动办公室的日常工作也在人教科。但她总是不计较得失，服从领导安排，并且锲而不舍、虚心学习，很快就熟悉了本职工作，还懂得了很多其他科室的工作流程。她在学习方面有一股子专劲，只用了1个月，就由一名电脑盲、机械盲转变为一名熟练掌握照相、摄影、驾驶和电脑操作的多面手。由于她掌握的东西多，所以有什么需要帮助的时候大家总是最先想到她，她的名字在办公楼里被叫起的频率是最高的，别人常说她是“学得会、讨得累”，她却总是认真的回答说“我年轻，多干点没什么，再说多会干点是好事。”。

二、“立党为公，执政为民”。“立党为公，执政为民”这八字箴言，在###身上得到了鲜活的体现。她做事一向认认真真，不讲条件、不计较个人得失，设身处地从大局考虑、从为领导决策服务的角度考虑，在职责范围内主动找事、主动做事，从身边每一件小事做起，做好每一件事。她做事情讲原则、讲技巧，严于律己、宽于待人。工作这么多年没跟任何同事红过脸，也没有受到过任何投诉。她的口头禅是“我不占公家的一点便宜，这样我心安理得。”参加工作以来，她个人主动加班无数次，从不计较任何报酬，甚至在加班时的就餐费她都从来没有向局里伸手要过，不是她很富有，而是她热爱集体、热爱工作胜过了对金钱的追求。每一次向贫困儿童、灾区群众捐款她都是最积极的一个，每一次涉及到别人利益的工作她总是小心再小心，她常说“人活一世，能多帮点别人就多帮点。”朴实的语言，显现出来的是一颗不平凡的心。

总结：先进个人推荐材料 篇10

是县林改的攻坚年，乡也不例外。我作为乡的林改工作的一名内业人员，主要负责如下几项工作：

一、林权资料的审核、录入、整理等。作为一个内业人员，我做过全部的内业工作，包括审核、录入、勾图、整理、归档、复审等

一整套流程。工作期间，发现的关于外业资料的问题，若自己能解决的问题，我就自己解决

二、制作报表。根据县林改办的要求，乡镇的林改办须每周二和周五下午、月中和月底向县林改办汇报林改工作进度。在林改办工作至今，这项工作一直由我做，虽说工作不多，但每做一次报表也需要一段时间，尤其是半月报表。

三、与县林改办的对接。作为对接员，假如乡里向县里提交的材料出现问题时，我会积极的给予解决；并且积极的服从县里的指示，保持与县里的良好沟通。

如今，乡的林改工作已基本完成，对自己这段时间以来林改工作有如下的总结：

一、积极学习初到乡林改办，我完全不了解林改工作，更不知道林改工作需要做些什么，该怎么进行。而当时，又没有老师给予指导且县里只开了两天的培训，那么只有靠自己了。于是我虚心求教，积极练习。在短短的十天内将办公室的业务熟记在心上，顺利的了通过了过渡期。

二、提升业务技能 有了基础之后，工作中遇到的难题逐渐减少，但是效率确不太高；为了进一步提高工作效率，我刻苦专研工作中遇到的问题，寻求解决方法，认真思考工作思路，寻求方法上的创新，积极向县林改办的技术人员及技术总监求教，最终在技术上，完成了质的飞跃，成为办公室里的技术骨干。效率得到提高之后，办公室内的工作进度也逐步提升。林改内业真正开始时，共有7名工作人员，分为三小组，我工作小组有两人，在我的主导下，完成的工作量约占完成的内业工作总量的43%。

三、勤奋工作 我能有43%的工作量，不仅仅靠的是技能，还有勤奋。真正进入内业攻坚阶段以来，除了“五加一，白加黑”的工作强度外，我经常放弃中午休息的机会，利用午休的时间段来到办公室继续工作；正值敢交材料之时，偶尔还会加班至凌晨四五点。我失去了休息的时间，但有失必有得，我心中得到了满足，我内心感到欣慰。

四、乐于服务 作为一个志愿者，这正是我所必需的基本素质。在工作中，我积极的表现、乐观的态度正是体现出了服务的精神理念。办公室里经常有的群众来咨询关于林改的问题，每每遇见这样的情况，我会尽我所能给他们解答，而且时常会有需要很强耐心的情况出现，比如关于纠纷地的情况，需要我们作为协调方出面协调时，必须保持良好的态度，才能使局面得以控制，这些我做到了。

省政协提案办理先进个人推荐材料 篇11

省政协：

XXX公司（以下简称“XX”）XX同志，男、XX岁、中共党员，现任运营中心主任、党总支委员，主要负责组织政协提案工作的办理。该同志高度重视政协交办的建议提案，办理过程中积极主动、认真负责、善于沟通协调。对重点、热点问题，能够深入研究、集思广益、妥善解决。2011—2012年度共受理办结省长省委书记信箱热线、工商消协、广电主管单位、人大党群、政府主管厅局等相关上级单位转来的各类涉及有线电视建设发展、数字电视整体转换意见提案共42件，其中政协交办的提案6件。

XX同志任职的运营中心，主要负责全省有线电视的运营管理，直接面向全省有线电视用户。有线电视连接千家万户，受到社会广泛关注。该同志领导的运营中心对用户和社会各界意见，特别是对政协提案高度重视，为提高意见提案办理效率和质量，组织成立了提案办理小组，明确职责、建立流程、完善工作制度。特别是对政协每项提案，都要召集专题会议落实提案的办理工作，认真研读领会提案内容，理清和制定提案办理思路、目标，明确提案承办部门和责任人，明确提案办理程序、方法和时间要求。按照思想重视、组织周密、措施到位、督导跟进、提高效率的原则，对意见和提案都能及时、认真、高质量的办理完成。

XX同志负责的运营中心一直把提案的办理作为提高有线电视运营管理水平和客户服务质量的重要抓手，组织相关