群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议（精选14篇）

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇1

---笑嘻嘻2014.04.24

一、对于领导班子

这次开展党的群众路线教育实践活动，对照“四风”的具体表现形式，从不同层面进行了认真剖析，个人认为现在的学习总公司领导班子是一个团结的班子，是一个廉洁务实的班子，但一些方面仍有提升的空间。

一是下基层频率有提升空间。建议经常性走访下属公司，加强与各公司班子的互动、沟通，了解、掌握经营情况的第一手资料，及时协助解决遇到的各种困难；

二是与职工沟通的渠道有提升空间。建议多入户走访，贴近职工，多耐心倾听职工反应的问题，对合理的诉求给予协调、反映、解决，促使系统职工队伍更加稳定和谐；

三是在学习的深度上有提升空间。期待通过这次教育实践活动中对一系列资料的集中学习、自学，对党的政策路线理解上更透彻，内容上更系统全面，理论水平全面得到提高。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇2

1在基层医院开展群众路线教育实践活动的重要意义

群众路线是我党的根本工作路线, 它要求我们必须始终秉持一切为了群众、一切依靠群众, 从群众中来、到群众中去的观念。它的核心宗旨在于坚持全心全意为人民服务, 切实实现和维护人民群众的根本利益。这与公立医疗单位的公益性质不谋而合, 在基层医疗单位, 开展群众路线教育实践活动具有其重要的意义和鲜明的特点。医院将管理工作与教育实践活动相结合, 把群众路线贯彻执行于医院各项业务工作及所有活动中, 统一思想目标, 对内可以增强医院内部凝聚力, 增强员工的主人翁意识, 激发其工作热情;对外可以提升医疗服务水平, 提高患者满意度, 真正做到为民服务。

2开展群众路线教育实践活动的实践与探索

我院开展群众路线教育实践活动的过程中, 医院严格按照上级的部署要求, 着眼于医疗行业特色, 并结合医院工作实际, 以提升医疗服务水准、推动廉洁从政行医、构建和谐医患关系、改善患者看病就医感受为重要抓手;正确把握群众路线教育活动的丰富内涵, 将“为民务实清廉”的主题要求自觉转化到加强医院转型发展的建设过程中, 补精神之“钙”、祛行为之“垢”、兴利民之事, 以实际行动, 为患者和群众带来福音, 为实现医院的发展提供有力保障。

2.1教育实践活动对医院内部的促进作用

2.1.1以理论武装铸“魂”按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求, 医院认真抓好了教育实践活动的各个环节。及时召开了党的群众路线教育实践活动动员大会, 对医院领导班子就四风情况进行了民主评议, 随后开展形式多样的学习活动;以医院网站为载体, 在医院内网上开辟“党的群众路线教育实践活动”专栏, 开通了上级精神、工作推进、院区快讯、先进典型四个栏目, 及时上传上级文件等各类学习材料和医院教育实践活动工作动态信息, 方便医院党员干部学习;下发《论群众路线———重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费》等学习材料下发给每名党员, 保证党员干部如期、顺利开展自学活动;先后召开党政领导班子中心组、七大管理中心、党支部书记专题学习会, 学习中央领导讲话精神、重要文献和必读书目, 通过专题辅导, 帮助广大党员提高对党的群众路线的认识;开展“践行群众路线, 圆中国梦”征文活动;每个领导班子成员带头下到联系点开展学习讨论活动, 有效提高了学习的效果。

2.1.2以树立标杆健“骨”一个典型就是一面旗帜, 为了发挥先进典型正面引导的标杆作用, 医院组织广大党员学习焦裕禄、牛玉儒等优秀人物事迹, 开展了“观看群众路线主题教育影片”活动, 在1周时间内利用中午午休时间播放了包括《苏共亡党亡国二十年祭》、《周恩来的四个昼夜》、《焦裕禄》在内的等多部主题教育影片, 供全院党员员工观摩学习, 为教育实践活动的开展营造了浓厚而良好的氛围。

为使群众路线教育实践活动学有榜样, 医院在组织党员员工向杨善洲、焦裕禄等模范人物学习的同时, 注重挖掘内部先进典型, 着力选树德才兼备的先进典型, 并对广大群众认可的先进典型进行专题专访;同时召开学习会, 以道德讲堂的形式, 宣讲先进典型的感人事迹, 用身边人的先进事迹激励党员员工在本职岗位上为民服务, 号召全院党员员工向先进典型学习, 形成比学赶帮超和学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围, 凝聚医院发展的正能量。

2.1.3征求意见聚“力”为收集院内群众意见, 医院领导班子成员通过分组召开征求意见座谈会、发放问卷调查等方式深入临床一线和联系点科室, 组织党员干部、群众学习开展党的群众路线教育实践活动的总体要求、目标任务、活动主题、重点任务、医院的活动等文件, 并与党员干部、群众亲切谈心。

广大党员群众在征求意见座谈会上, 结合工作实际畅所欲言, 重点聚焦反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题, 并联系医院管理、学科建设、诊疗技术、医德医风、服务态度及服务效率等工作实际, 以理论学习为基础, 以“提高思想认识、查找突出问题、促进工作开展”为目标, 开展了集中学习, 进一步理清了发展思路, 提出中肯的意见和建议共计400余条。

职工提出的意见收集整理后, 以院领导为首的职能部门高度重视, 能够现场解决的问题给予现场解释和解决, 不能现场解决的问题带回来进行认真梳理, 认真研究分析, 找出原因所在, 及时采取有力措施进行整改, 坚持做到边查边改、即知即改、立改立行。

2.2对院外群众的影响

2.2.1创新服务鼓“劲”加强学科建设, 医院把为群众办实事作为教育实践活动的关键着力点, 通过开展现场调研、医患沟通会、群众座谈会等形式, 了解到基层群众对优质医疗服务的需求, 连续推出了血管外科、尿失禁、睡眠专病及老年肾脏病4个特色专科专病门诊, 方便百姓就医。截止目前, 4个专科专病门诊已为600余名患者提供了专业的诊疗服务, 受到市民和患者的一致欢迎和好评。

2.2.2为民服务暖“心”创新护理服务、群众路线教育活动以来, 医院全面开展优质护理服务, 针对老年人慢性病居家治疗的需求越来越多, 医院护理人员利用自己的休息时间, 义务为社区行动不便的慢性病老年患者提供健康服务, 现已为148户新阳社区建立健康档案, 并进行持续跟踪。开设“好妈妈”母婴学校, 由产科年资高、经验丰富、且具有心理咨询师资质的医护人员担任主讲, 为孕妇进行母婴课程培训和心理的疏导, 今年以来已经为400余对准爸爸妈妈提供了专业授课和真挚的服务;开设了“好爸爸”母婴论坛, 为准爸爸们提供更多的婴儿喂养护理等方面的健康指导, 得到社会与群众的高度肯定。此外, 为了更多有需要的群众提供优质服务, 市一医院还成立了疼痛小组、糖尿病小组、造口小组, 为患者提供优质服务。

2.2.3真心呵护倾“情”为了真正做到服务于民, 医院举行“矮小症、性早熟”专科义诊, 为50余名患儿提供免费诊疗服务, 并举办健康讲座, 深入浅出地为近60名小学生讲解医学知识, 带领他们探索人体的奥秘。自2013年11月“昆山妇女儿童医院”挂牌以来, 医院积极与上海儿科医院合作, 派送人员进修培训, 儿科亚专科有了发展。今年4月份, 儿科增开了小儿内分泌科、小儿神经内科、小儿新生儿专科门诊, 受到患儿家长的一致欢迎, 真正把群众路线做到了实处。

结合群众路线教育实践活动, 医院坚持落实各项医疗制度, 不断创新管理体系, 逐步形成了“以患者为本、以德行医、以医行善”的行为标准, 实现了医院各项工作的稳步推进。

3结束语

开展群众路线教育实践不但是党内学习教育活动, 需要广大医务人员的积极参与。“一切为了群众, 一切依靠群众”是党的群众观点的核心内容, 没有群众的参与和支持, 不接受群众的检验, 活动不能收到实效[1]。在开展群众路线教育实践活动的过程中, 医院始终将之贯穿于日常工作的各个环节中, 对内联系群众, 增加团队凝聚力, 对外服务百姓, 履行白衣天使的神圣职责, 以务实的作风确保这次教育实践活动取得实效。

参考文献

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇3

关键词：扎实推进；基层企业；党的群众路线教育实践活动

中图分类号：D252 文献标志码：A 文章编号：1003-949X（2014）-08-0030-01

对第二批党的群众路线教育实践活动，中央和湖南省委高度重视。这次教育实践活动开展以来，习近平总书记在多次重要会议、多个重要场合，作出一系列重要指示。5月2日，习近平总书记专门作出两次批示，强调要防止以形式主义来反对形式主义。5月9日，习近平总书记到兰考县指导县委常委班子专题民主生活会，强调作风建设要经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效，通过立破并举、扶正祛邪，不断巩固已经取得的成果，努力以优良的党风政风带动全社会风气根本好转。习近平总书记的讲话具有很强的思想性、指导性和针对性，对我们开展教育实践活动和推进各项工作具有普遍指导意义。为使群众路线教育实践活动不搞形式，不走过场，本人有如下几点建议。

一、要在认识上克服不良倾向

目前，党的群众路线教育实践活动在企业基层推进过程中。存在一些共性问题。一是思想认识还不是很到位，“与己无关”的念头、“分散精力、影响工作”的顾虑、“激发矛盾、伤及自身”的担心和“差不多、随大流”的想法在领导班子和中层管理人员中不同程度存在。有的党员干部甚至领导干部没有认识到活动的重要意义，没有把教育活动当作一次净化心灵，提升自己素质的机会，没有真正把自己摆进去；有的党员干部认为搞活动主要是领导班子、领导干部的事，相当一部分党员干部认为自己不存在“四风”问题，搞活动和自己没什么关系。还有的党员干部担心搞活动会影响到单位正常工作，认为当前企业面临的形势严峻、困难很大，只要把企业的效益抓上去，活动就算搞好了。还有部分干部职工，只希望通过活动解决提高福利待遇等涉及自己个人或小团体利益的问题，对解决“四风”问题不关心不关注。二是学习教育不够深入。有的党员干部学习的深度还不够，坐不住、学不进、悟不透，甚至存在厌学情绪。有的党员干部满足于听报告、记笔记了，没有入脑入心。没有带着问题学，不触及思想、不触及问题，存在一定的形式主义和完成任务的思想倾向。三是领导班子及其成员征求到的意见较多，但聚焦“四风”的很少，不痛不痒，隔靴搔痒，意见汇总材料对很少的“四风”问题含含糊糊，不敢直面。四是面上的活动宣传氛围不是很浓厚，等等。这些问题如果不及时解决，活动就会走形变味，效果就会大打折扣。对此，我们一定要高度重视，认真进行排查，采取有力措施切实加以解决，避免把活动做成“夹生饭”，确保活动取得实实在在的效果。

二、“四风”问题要找准找实

这次教育实践活动，就是要解决党员干部的作风问题。作为领导干部，一定要有强烈的问题意识，敢于面对问题。能不能正视自身的问题，敢不敢改正存在的问题，既需要勇气，也需要胸襟，更是一种自信的表现。因此，对待教育实践活动的态度绝不能模模糊糊、似是而非，对自身的“四风”问题绝不能遮遮掩掩、避重就轻，必须有革自己命的勇气，必须拿出听取群众意见的诚意，把自己存在的“四风”问题找准找实。班子成员要对照国有企业领导班子成员存在的“四风”问题表现，主动查摆，对号入座。班子集体的问题，要在班子成员中体现落实到人，班子成员要敢于担当，自觉认领。同时，检查形式主义、官僚主义，不要仅仅把迎来送往、文山会海、评比表彰等一般性问题，或者说班子的问题排列一下，搞成千人一面，而是要联系自己的思想实际和工作实际，从严处着手、从深处挖掘，切切实实查找出自己身上形式主义、官僚主义的表现。检查享乐主义、奢靡之风，也不要仅仅把收受烟酒土特产品、接受超标准接待、出差住高档宾馆、抽高档烟、喝高档酒等表象问题，或者说共性问题反思一番，搞成千篇一律，而是要对照党章党纪、先进先辈，带着对群众的感情和责任，发自内心地解剖自己的生活态度、处世哲学和做事准则，找一找自己对待工作的事业心、责任心和敬业精神、奉献精神有没有减弱。只有以这样的立场和方法分析问题、查摆问题，才能真正解决问题，确保教育活动不走过场。

根据企业活动实施方案，对征求到的意见，要进行民主评议。对“四风”问题找得不够不准不聚焦的、群众不满意的，要重新“补火”征求意见，并采取班子“集体议”、班子成员个人自己找的方式，主动查找“四风”方面存在的问题。一次不行来两次，两次不行来三次，直到把“四风”问题找到找准为止，直到职工群众满意为止。

三、谈心谈话要谈深谈透

根据教育实践活动“梯次展开、压茬进行”的要求，在征求意见民主评议通过后，要着手开展谈心谈话活动，为撰写对照检查材料打下基础。同志之间开展交心谈心，是我们党的优良传统，是贯彻执行民主集中制的一项重要内容，也是统一思想、增进团结的重要法宝。按照企业教育实践活动的要求，单位主要负责同志要与班子成员和下属单位主要负责同志逐一谈心谈话，班子成员之间要相互谈心谈话。谈心谈话重点谈“四风”表现，谈深层次矛盾、谈思想障碍、谈差距不足，做到直截了当、点到痛处，绝不能遮遮掩掩、避重就轻。要一对一坐下来认真谈，出以公心同志式地谈，带着问题谈，主动亮明自身存在的问题，诚恳指出对方的不足，互相交换对班子存在问题的看法，深入探讨解决问题的意见和建议，彼此掏心窝子，真正把问题谈开、把思想谈透、把意见谈好，达到消除隔阂、化解矛盾、加深了解、增进互信的目的。尤其对一些思想疙瘩、重点分歧和敏感问题，要反反复复谈，开诚布公谈，直到把心结谈开、把隔阂化掉。特别是对拟在民主生活会上提出的批评意见，要深入充分交流，真正把批评意见在会前沟通到位，把矛盾分歧在会前化解到位。在这里要强调的是，班子成员要给主要领导提4条以上的批评意见，给其他成员要提3条以上的批评意见；党政主要负责人相互之前至少要提4条以上的批评意见，给其他班子成员要提3条以上的批评意见。

四、对照检查材料要写实写深

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇4

县活动办：

按照县委党的群众路线教育实践活动小组办公室通知要求，我园区通过设立意见箱、发放征求意见表、召开座谈会等形式，向服务对象、基层群众等征求意见建议，共发放征求意见表46份，征集意见和建议28条，经梳理汇总为条，具体情况报告如下。

一、形式主义方面存在的突出问题及解决的意见和建议

1、学习要有的放矢，注重实效，针对性要强，不搞走过场。

2、多调查，多研究，加大解决问题的能力和措施。

3、在学习过程中建议领导多带头辅导，亲自带领党员干部学习政治理论、相关业务知识，把领导干部亲自讲课，以自身理解与认识和干部交流学习的形式常态化。

4、减少不必要的会议，解决“文山会海”问题，提高效率。

5、自觉学习程度不够，落实工作主动性欠缺，希望增强行动的自觉性。

6、个别干部思想上因循守旧，工作上消极怠慢，缺乏团结意识、集体意识和进取思想，干部队伍的凝聚力、战斗力不强。

二、官僚主义方面存在的突出问题及解决的意见和建议

1、主动与群众沟通程度不够，在其位不谋其政，在其岗不尽其责，遵守党的纪律方面存在松懈思想。建议深入基层，多听多学习，要到实地了解情况，拿出有效方案解决问题，绝不拖延时间，推诿扯皮。

2、倾听基层意见不够，深入调研不足，对待群众诉求不够上心，建议加强这些方面的改进和落实。

3、深入基层不够，对党的群众路线认识不深，建议深入群众中了解情况，与群众面对面，了解群众真实想法，真抓实干，勇于担当，务求实效，确保为民服务的方向和道路正确前行。

三、享乐主义方面存在的突出问题及解决的意见和建议。

1、存在能少管的不愿多管，绕着问题走的弊端。建议切实承担起各自的职责，彻底摒弃工作中拈轻怕重、回避矛盾、问题、难题的弊病。

2、存在上班时间行为懒散、对待工作得过且过、进取心不强、工作态度不积极，建议进一步加强党的群众路线教育，坚定思想信念，端正态度，多学先进典型，进一步改进并提高服务群众的思想和能力。

3、要防止享乐主义倾向，加强学习教育，严格落实中央八项规定及县委各项规章条例。

四、奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见和建议。

1、建议进一步厉行节约，从小事抓起，进一步弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风。

2、减少不必要的会议，减少浪费，从小事做起，节约办公资源，提倡节水节电。

3、希望在实践艰苦奋斗的优良传统、反对浪费、杜绝公车私用方面带头廉洁自律、在以身作则，起到领导带头示范表率作用，践行艰苦奋斗的优良作风，加强监管力度，严禁公车私用、公款浪费。

五、对深入开展党的群众路线教育实践活动的意见和建议。

1、党的群众路线教育实践活动要常态化，不走形式，不走过场；听取意见建议要走出去、沉下去，听真话；查找问题要结合实际，切中要害，见真章，整改落实要上下联动，建章立制动真格，以实际行动为群众办实事、办好事。

2、注重“四风”问题，避免教育实践活动一结束，“四风”问题依旧出现甚至反弹，要长期坚持“四风”整改，彻底改变机关不良作风。

3、希望以此次党的群众路线教育实践活动为契机，重点解决干部职工“慵懒慢贪、擅离职守、主动服务群众不够、干好干坏一个样、少干多干无差别，干得多嫉恨，不干工作令人羡慕”的问题。在执行制度上体现奖勤罚懒理念。

4、多听取个人想法，推动教育实践活动深入，为以后的工作做好计划安排。

5、理论联系实际，从办公室走出去，让干部职工亲身体验群众的辛苦。

6、统一认识、带头践行，认真查摆问题，改进工作作风，通过教育实践活动提高干部职工整体素质。

六、园区建设方面

1、目前园区招商职能发挥严重不到位，习惯于“等靠要”，过多地强调区位优势，习惯坐等项目上门，缺乏主动招商和招大商、大招商的进取意识，上门的项目多但质量不高，好的项目对接不主动，招引不到。

2、水、电、路、气、讯等基础设施建设滞后，没有真正做到基础设施配套先行，基本上是项目建到哪儿，基础设施随后修到哪儿，本末倒置。特别是园区的排水设施，经一街虽铺设管网，但无法与市政管网衔接；309国道目前是“雨污合流”；贾中线等3条道路就没有排水设施，一到雨季“排水”成为企业最头疼的事，严重影响了企业生产和项目建设。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇5

谈心谈话纪要

时间：2013年9月13日

地点：公司业务部

谈话人：XXXXXXXXX

谈话内容：

按照总行党委群众路线教育实践活动的工作安排，中层正职与副职之间要开展谈心谈话活动，以增进团结，化解矛盾，促进进步。为此，公司业务部总经理XXX利用工作间隙与部门副总XXX、XXX进行了交流与沟通。通过谈心和交流思想，彼此之间坦率交换了意见，对自己的党性进行了反思、剖析，找到了自身的不足和努力的方向。XXX同志工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神，但学习抓得不紧，学习的自觉性不高，创新意识不强，与部门员工之间促膝谈心较少，思想政治工作做得不够。XXX同志是一名老同志，具有多年丰富的工作经验，擅长交际，社交面广泛，但平日里请假较多，工作时间相对自由，所接触的人员素质良莠不齐，在交友方面要慎重些。XXX同志工作踏实，责任心强，但作为年轻同志有的时候容易产生急躁心理，不太擅长与人沟通，有时过于强调原则性，刚性有余韧性不足。对于以上各自存在的问题和不足，与会人员都有了非常清醒的认识，表示要进一步端正态度，积极改进

和弥补不足之处，加强学习，以身作则，遵章守纪，在今后的工作学习中互相帮助，共同提高。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇6

群众路线的基本内涵是:一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去。群众路线不是与生俱来的, 而是随着我党的产生与发展不断形成与发展的。1921年中国共产党一成立就在一大上决定以开展群众的革命斗争为党的中心工作。1922年二大之后中央要求“共产党员必须深入到群众中去”。但是由于当时的中国共产党对半殖民地半封建社会的革命性质、革命对象、革命动力、革命途径等缺乏科学认识以及革命对象过于强大等原因, 共产党“不能充分的转变到争取群众的总路线”, 从而导致了1927年大革命的失败。之后, 1928年党的六大提出争取群众是现时的总路线。1929年9月, 周恩来在主持起草的《中央给红四军前委的指示信》 (中央九月来信) , 第一次提出“群众路线”这个概念。1943年6月1日, 毛泽东在《关于领导方法的若干问题》一文中对群众路线的方法进行阐释:“在我党的一切实际工作中, 凡属正确的领导, 必须是从群众中来, 到群众中去”。1945年中共七大把群众路线写入党章, 强调指出:“群众路线是我们党的根本的政治路线, 也是我们党根本的组织路线”。可以说, 在新民主主义革命时期, 正是由于群众路线的法宝作用, 促进了中国共产党带领全国各族人民取得了革命的胜利, 实现了民族独立和人民解放。

新中国成立初期, 党在坚持和贯彻群众路线方面是非常好的, 因此带领人民完成了社会主义革命, 确立了社会主义基本制度。

十一届三中全会后, 党恢复了实事求是的思想路线与做出改革开放的重大决策, 正是基于广大人民群众的热切期盼。同时, 党还对群众路线的内涵进行了科学概括。1981年党的十一届六中全会通过的《关于建国以来党的若干问题的决议》中将群众路线定义为:“一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去”。改革开放在对群众路线的有效贯彻中不断推进, 中国特色社会主义也在维护群众的各项权益中不断完善。随着改革开放的持续推进, 中国社会结构出现了新的变化, 出现了六个新的社会阶层, 这就要求对党的性质与群众的外延适时进行定位。2002年十六大对党的性质丰富和发展, 并允许六个新的社会阶层入党, 可以说是巩固了党的阶级基础, 扩大了党的群众基础。群众路线在新世纪更加焕发出勃勃生机。由此可见, 群众路线的产生与发展和党的发展历程是密不可分的。中国共产党的历史就是一部紧紧依靠人民群众, 借助群众力量立党、建党、兴党的历史。

二、新形势下坚持群众路线是时代发展的必然

习近平总书记在2013年6月18日党的群众路线教育实践活动工作会议上指出:开展党的群众路线教育实践活动, 是实现党的十八大确定奋斗目标的必然要求, 是保持党的先进性和纯洁性, 巩固党的执政基础和执政地位的必然要求, 是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。这“三个必然要求”是新形势下中国共产党对坚持群众路线提出的新要求, 也体现了马克思主义执政党对党的历史方位与执政使命的认识更加科学与深化。

第一, 是实现党的十八大确定奋斗目标的必然要求。这是加强党的执政能力建设, 执政党建设要遵循的一般性规律。十八大提出了两个百年目标与中国梦的宏伟目标, 这三个环环相扣的目标为未来一段时间经济社会的发展提供了方向。并且近年来我国经济、政治、文化、社会等各方面的发展为实现这些目标提供了坚实的基础。但同时, 我国经济社会发展中还存在诸多问题, 如发展中不协调、不平衡、不可持续问题, 城乡区域发展差距和居民收入分配差距拉大问题, 社会矛盾明显增多、群众切身利益的问题较多等, 这些问题又不利于实现十八大提出的三个目标。因此必须紧紧依靠人民, 坚持党的群众路线, 充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性, 为实现党的十八大确定的目标任务而努力奋斗。

第二, 是保持党的先进性和纯洁性, 巩固党的执政基础和执政地位的必然要求。这就是要坚持党的群众路线, 牢记党的根本宗旨, 是马克思主义执政党建设要遵循的特殊性规律, 充分体现了马克思主义执政党建设中一般性与特殊性的统一, 个性与共性的统一。因为改革开放以来我党的历史方位发生了新的变化, “我们党已经从领导人民为夺取全国政权而奋斗的党成为领导人民掌握全国政权并长期执政的党, 从受到外部封锁的状态下领导国家建设的党成为在全面改革开放条件下领导国家建设的党”。一方面, 从革命党到长期执政党的转变使得党做群众工作的环境发生了变化, 党容易科层化而脱离群众;但同时群众对党的要求与期望更高, 与革命党时期也发生根本性的变化, 这种鲜明对比对坚持党的群众路线、加强党的纯洁性与先进性提出了更高要求。另一方面, 执政党从封闭半封闭到全面改革开放的转变, 使得世情、国情、党情的深刻变化也给坚持群众路线带来了严峻挑战, 使得群众工作对象、群众思想变化、群众利益诉求与群众矛盾等越来越多样化, 各种问题频繁出现都给群众工作带来了挑战。

第三, 是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。这是要抓住主要矛盾, 解决主要问题。总体上看, 当前各级党组织和党员、干部贯彻执行党的群众路线情况是好的。但同时, 面对世情、国情、党情的深刻变化, 新形势下党面临的“四大考验”与“四大危险”更加尖锐地摆在全党面前。党内脱离群众的现象大量存在, 一些问题还相当严重, 集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”上。这些不正之风已经严重损害了党的形象, 严重损害了党群关系。其危害小到领导干部不洁身自爱、腐化堕落遭到群众唾弃, 大到与民争利, 并不给群众合理渠道反映, 直至导致群体性事件的爆发。因此, 工作作风问题绝不是小事。如果不坚决纠正不良风气, 任其发展下去, 就会像一座无形的墙把我们党和群众隔开, 我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。而新时期坚持党的群众路线, 就是做到为民务实清廉。

三、坚持党的群众路线就是做到为民务实清廉

为民, 就是要坚持人民创造历史、人民是真正英雄, 坚持以人为本、人民至上, 坚持立党为公、执政为民, 坚持一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去。务实, 就是要求真务实、真抓实干, 发扬理论联系实际之风;坚持问政于民、问需于民、问计于民, 发扬密切联系群众之风;谦虚谨慎、戒骄戒躁, 厉行勤俭节约、反对铺张浪费, 发扬艰苦奋斗之风。清廉, 就是要自觉遵守党章, 严格执行廉政准则, 主动接受监督, 自觉净化朋友圈、社交圈, 带头约束自己的行为, 增强反腐倡廉和拒腐防变自觉性, 严格规范权力行使, 把权力关进制度的笼子, 坚决反对一切消极腐败现象, 做到干部清正、政府清廉、政治清明。

为民、务实、清廉是三位一体的内容, 三者之间相互联系, 关系密切。为民是根本, 是坚持群众路线的价值标准;务实是关键, 是坚持群众路线的真理标准;清廉是保障, 是坚持群众路线的重要保证。三者相互关联, 缺一不可, 是统一整体, 共同贯穿于群众路线教育实践活动。十八大之后, 中央分两批在全党范围内开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动, 是赋予了“为民务实清廉”新的高度、深度与广度。首先, “为民务实清廉”的高度得到提升。因为这是坚持党的群众路线, 加强党的先进性和纯洁性的必然要求和迫切需要, 体现了党建的一条主线;其次, “为民务实清廉”的深度得到增强。因为群众路线教育实践活动, 不仅是马克思主义的群众观点与群众路线的学习教育, 新形势下更加注重其实践层面与可操作层面, 取得实效是活动的关键。最后, “为民务实清廉”的广度得到拓展。十八大之后此项活动在全党范围内深入开展, 并且不仅要着力解决人民群众反映强烈的突出问题, 更要提高做好新形势下群众工作的能力, 表明此项活动不仅要取得实效, 更要建章立制, 形成联系群众的长效机制。

因此, 坚持党的群众路线, 是对毛泽东思想的继承和发展。新时期坚持党的群众路线, 做到为民务实清廉, 关键是以群众路线教育实践活动为契机, 通过活动的实效, 建章立制, 形成长效机制, 使得坚持群众路线科学化、常态化、规范化, 以群众路线教育实践活动的新成效促进党的十八大宏伟目标的实现。

参考文献

[1]张闻天.张闻天选集[M].北京:人民出版社, 1985.

[2]瞿秋白.瞿秋白文集 (政治理论编第六卷) [M].北京:人民出版社, 1996.

[3]毛泽东.毛泽东选集 (第三卷) [M].北京:人民出版社, 1991.

[4]刘少奇.刘少奇选集 (上卷) [M].北京:人民出版社, 1981.

积极开展群众路线教育实践活动 篇7

切实把思想和认识统一到中央精神和部署上来

首先，要解决好思想认识上的问题。要从思想深处真正弄明白教育实践活动的重大意义。

习近平总书记“三个必然要求”、“三个不能”的

重要论述，是我们全面理解教育实践活动重大意义

的理论指引。

习近平总书记关于“三个必然要求”的重要论述，对群众路线教育实践活动的全局性、战略性意义进行了深刻的阐述。总书记强调，开展教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。总书记从伟大事业和伟大工程两个方面、从历史和现实两个维度、从正反两个视角，全面论述了坚持党的群众路线、保持党同人民群众血肉联系的极端重要性，要求全党在任何时候任何情况下，都要做到“与人民同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢”，积极回应了时代命题，生动体现了马克思主义的群众观，是全面准确理解教育实践活动重大意义的一把钥匙。我们要深入学习领会，坚决克服模糊认识和思想障碍，坚决杜绝轻视的思想、观望的心理、敷衍的态度，切实把思想认识统一到中央精神上来，深刻认识群众路线教育实践活动的现实必要性和现实紧迫性，扎扎实实把教育实践活动组织开展好。

新一届中央领导集体在作风建设上的高度自觉

和率先垂范，是我们搞好教育实践活动的最好

榜样。

我们党历来重视作风建设。新一届中央领导集体一上任，就出台了中央政治局八项规定，带头改进作风，为全党作出了表率。前不久，中央政治局召开专门会议，率先开展教育实践活动。会上，中央领导同志联系思想实际和分管工作，分析在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，开展批评和自我批评，研究加强作风建设的制度措施，从5个方面提出明确要求。这些实实在在的举措，既是庄严承诺，也是郑重宣示，充分表明了中央的坚定信念和鲜明态度。我们要振奋精神、凝聚力量，全身心投入到教育实践活动当中，以实际行动和良好的成效来表明我们与中央保持高度一致的坚定立场。

党的十八大对工业和信息化事业提出的新任务

新要求，对我们搞好教育实践活动、加强作风

建设提出了迫切需要。

党的十八大提出，到2020年全面建成小康社会，要达到“工业化基本实现，信息化水平大幅提升”，作出了“四化同步发展”、“两化深度融合”等重大决策，对工业和信息化事业来讲，这既是严峻的挑战，更是难得的机遇，对我们的履职能力和工作作风提出了新的更高要求。近年来，部党组始终十分重视作风建设，去年在部机关开展了“改进作风年”活动，今年将活动拓展到了全系统，取得了积极成效。广大党员干部的责任意识进一步增强，工作效能进一步提高，工作作风进一步改进，为中心工作提供了坚强保证。为了有针对性地开展好教育实践活动，党组认真查找作风建设和履行职责方面存在的突出问题，提出了明确的要求。在反对形式主义方面，要进一步端正学风改进文风会风，改进工作方法，优化工作程序，真正把心思用在干事业上，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，大力培养敢于担当、勇于负责、崇尚实干、协作配合的精神，坚决杜绝推诿扯皮，着力提高执行力。在反对官僚主义方面，要进一步強化把人民利益和事业需要作为一切工作的出发点和落脚点，克服衙门习气、脱离实际、墨守成规等弊病，切实增强服务意识，提高服务质量和服务效率，大力推进职能转变和管理创新，减少行政审批，加强事中事后的监管，提高行业管理水平。在反对享乐主义方面，要进一步牢记走中国特色新型工业化道路、推动工业由大变强的历史使命，克己奉公、勤政廉政、干事创业、追求卓越，摒弃拈轻怕重、挑肥拣瘦、喜欢锦上添花不愿雪中送炭等思想，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。在反对奢靡之风方面，要坚守节约光荣、浪费可耻的思想观念，狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气，树立要让老百姓过好日子、政府要过紧日子的理念，做到艰苦朴素、精打细算，勤俭办一切事情。在履行职责方面，要认真研究促进工业和信息化事业发展、推动工业转型升级的关键问题和解决途径，主动回应社会和人民群众对电信服务质量、食品药品质量安全、网络与信息安全等方面的关切，积极应对信息通信技术飞速发展带来的重大革新，进一步解放思想、转变观念、创新手段，提高政策理论水平和解决实际问题的能力，提高科学决策、民主决策、依法决策的能力，提高应对挑战、化解矛盾的能力，解决老办法不好用、新办法不会用、硬办法不敢用、软办法不顶用的问题。

必须把“高标准、严要求、重实效”理念贯穿始终

针对这次教育实践活动，中央提出了“不虚”、“不空”、“不偏”的要求，这既是衡量我们各级领导班子、领导干部作风好坏的重要尺度，也是检验教育实践活动成效的重要内容。必须牢固树立“高标准、严要求、重实效”的理念，并贯穿到活动的全过程。

中央精神是教育实践活动的总标准、总依据。

要领会好“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”这个总要求。这12个字，简洁明了、内涵丰富，相互联系、有机统一，概括起来就是自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。要注意把这个总要求落实到查摆问题、剖析思想、整改落实各个环节，以直面问题的勇气、真转真改的态度，摆问题、找差距、明方向，敢于抛开面子、动真碰硬，敢于开门搞活动，让群众参与、监督、评判。

要领会好反对“四风”这个聚焦点。总书记在重要讲话中，用很长的篇幅列举了形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的表现形式，讲得很重、触目惊心、振聋发聩、令人警醒。强调“四风”是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群、干群关系的重要根源。总书记列举的这些问题，在部机关和部属单位也不同程度存在，需要引起高度重视。我们在开展教育实践活动时，不管是设计活动方案还是制定整改措施，都要紧紧围绕这个聚焦点，联系本司局、本单位实际，找准突出问题，深刻剖析根源，拿出可行办法，集中“火力”真正解决问题。抓住了这个问题，就抓住了干部群众的关注点，就抓住了活动的着力点。

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要领会好以整风精神开展批评和自我批评这个“利器”。中央反复强调，这次活动要学习借鉴延安整风精神，拿起批评和自我批评这个有力武器，开展积极健康的思想斗争。我们各级领导班子和领导干部在教育实践活动当中，特别是在召开专题民主生活会时，要坚持“团结—批评—团结”的公式，以严肃认真、实事求是的态度，严格执行规定的程序和步骤，虚心听取群众意见，认真开展交流谈心，深刻进行自我剖析，坦诚开展相互批评，坚持讲真话、讲实话，相互提醒、相互警醒，不避重就轻，不回避矛盾，触及思想深处，触及问题实质，亮亮丑、红红脸、出出汗、排排毒，用高质量的民主生活会来保证教育实践活动的效果。

要领会好领导带头这个重要方法。古语讲，风成于上、俗化于下，上行下效，说得就是这个道理。各级领导班子和领导干部要坚持走在前、作表率，带头学习、带头听取意见、带头开展批评和自我批评、带头进行整改，要求下级做到的上级首先做到，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。

要把握好我部的部署安排。

我们部机关有28个司局，在各地有31个通信管理局，有3所高校，有大小20多家事业单位。这么多单位，要在半年内全部搞完教育实践活动，还要高质量、高标准的完成，工作量是比较大的。为此，必须树立“全部一盘棋”的思想，在掌握部的总体部署基础上，更好地安排好本单位的教育实践活动。

要把握好总体的进度。中央对这次教育实践活动时间上的要求是每批半年、每个单位集中教育时间不少于3个月。综合考虑各方面因素，部党组提出了“全面推动、顺次展开”的原则。全面推动，就是各司局、各部属单位，都要按照实施方案的要求，抓紧推动相关工作。我们的司局、部属单位比较多，一些工作需要和部督导组进行沟通衔接，顺次展开。各司局、部属单位要和办公室、督导组加强协调沟通，把握总体进度和相关要求，确保各项活动有序推进。

要把握好各个环节的重点。在活动过程中，每个单位要着力抓好3个环节，分别是学习教育、听取意见；查摆问题、开展批评；整改落实、建章立制。在具体工作中，要注意把握每个环节的重点。第一个环节的重点是制定好活动实施方案、开好动员大会，组织大家认真学习好中央指定的学习材料，广泛听取各方面的意见建议。第二个环节的重点是制定好民主生活会方案、开好专题民主生活会和情况通报会。第三个环节的重点是制定好整改方案，开好总结大会。围绕这三个环节的重点，党组初步确定了时间，主要目的也是想党组带头，发挥示范引导作用。各司局、各单位在组织开展本单位的活动时，也要给党员干部作表率。

要把握好进度服从质量这个原则。这次教育实践活动时间紧、任务重，不能有走走过场、敷衍糊弄的思想，要始终把活动质量放在首位。在活动过程中如果发现存在走过场的，将对主要负责同志进行严肃批评，责令重新进行。

要结合好本单位的实际。

体现特色是搞好教育实践活动的保证。要立足本单位实际，针对部机关、事业单位、高等学校的不同性质、特点，把中央的要求与本单位的中心工作结合起来，与党员干部思想工作实际结合起来，找准各自需要解决的突出问题，探索务实管用的活动载体。要坚持“规定动作做到位，自选动作有特色”，灵活掌握时间进度，因地制宜地创新教育实践活动形式。要充分发挥基层党组织的作用，积极探索有效形式，确保全体党员干部全程参加。要充分发挥工青妇等群众组织的作用，倾听他们对教育实践活动和密切联系群众、改进作风的意见建议，支持他们配合教育实践活动开展丰富多彩的学习宣传活动。

加强组织领导 坚持统筹兼顾 落实各项任务

教育实践活动时间紧、任务重，加上部属单位数量多、分布广，对工作提出了更高要求。我们要增强责任感和紧迫感，抓紧抓好抓实。

加强组织领导。

教育实践活动是“一把手工程”。为了加强对教育实践活动的组織领导，部里成立了领导小组，组建了领导小组办公室和7个督导组。机关司局和部属单位的主要负责同志，要认真履行好第一责任人的责任，把活动摆上重要议事日程，组建工作机构，吃透政策原则，把握进度节奏，解决关键问题，务求取得实效。部教育实践活动领导小组办公室要发挥统筹协调作用，加强调查研究，提出工作建议，畅通信息渠道，搞好上传下达，做好协调服务工作。部督导组要找准工作定位，明确工作重点，加强自身建设，把主要精力放在重点对象、重点要求、重点环节的督导上，发挥好监督指导作用。人事部门和纪检部门要主动介入，围绕班子建设提供情况、提出建议。活动过程中，各个部门之间要密切协作，积极配合，形成合力，共同把活动组织开展好。

坚持统筹兼顾。

开展教育实践活动，不能游离中心工作，脱离自身职责。要把组织开展教育实践活动与认真做好各项工作结合起来，与党员干部履职尽责结合起来，使活动每个环节、每项措施都为中心工作服务，把党员干部在活动中激发出来的工作热情和进取精神转化为做好工作的动力，做到两手抓、两不误、两促进。

抓紧任务落实。

各项任务和要求已经明确，关键是抓好落实。当前，各司局、各单位要抓紧制定实施方案，找准突出问题，理清工作思路。要尽快与督导组和办公室建立联系，沟通协商相关具体安排，扎实做好各项准备工作，用良好的开局为活动取得实效打下基础。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇8

根据中央和省、市、县委关于开展第二批党的群众路线教育实践活动的统一部署，结合《XXX实施方案》的基本要求，结合我校实际情况，特制定教育实践活动征求意见方案如下：

一、征求意见主要内容

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，主要征求对学校党员干部特别是校领导班子和领导干部贯彻执行中央八项规定、省市勤政廉政有关规定具体包括：

1、党员领导干部在四风方面存在的问题；

2、党员领导干部贯彻执行中央、省市县委廉政准则情况；

3、学校、处室、党员和教师在群众观念、工作作风、工作效能、为民服务等方面存在的问题；

4、对学校教育改革和教学科学发展的意见和建议；

5、对学校开展党的群众路线教育实践活动的意见和建议；

二、征求方式

坚持敞开大门听取意见，请群众参与、受群众监督，让群众评判，多渠道、多形式、多层次，利用半个月的时间，广泛听取师生及学生家长对学校党员干部特别是校领导班子和领导干部的意见建议。主要通过以下形式征求意见：

（一）召开座谈会征集。学校教育实践活动办公室分别召开学校处室中层干部、骨干教师代表、青年教师代表、学生家长、学生代表

等方面人员的征求意见座谈会。由学校主要负责同志主持召开干部职工代表座谈会，征求对学校领导班子和学校发展的意见建议。

（二）采取“双向约谈”方式，征求分管处室意见。学校领导班子成员结合分管工作，采取领导约谈分管处室负责人、处室负责人约谈分管领导的方式，面对面听取意见建议。征求对学校领导班子的意见和领导个人的意见。

（三）发放征求意见表征集。向全体教职工发放征求意见表，征求对学校领导班子的意见建议。

（四）设置征求意见箱征集。在学校新办公楼大厅设立征求意见箱，投入意见箱的意见建议由学校群众路线教育实践活动领导小组综合组负责收集。

（五）积极在教职工中开展“我为学校发展建言献策”活动，通过群众路线教育实践活动领导小组办公室，定期征询教职工对学校工作的意见和建议，并落实教职工合理化的建议和要求，意见征询及处理结果及时和教职工反馈。

三、征求意见工作程序

（一）广泛征求意见。坚持开门征求意见建议，眼睛向下、俯身基层、广开言路，尽可能扩大征求意见的范围，尽可能拓宽征求意见的渠道，引导广大党员教师群众敞开心扉、畅所欲言，努力听到心里话、找到真问题。

（二）分门别类整理。对各方征求到的意见建议，按照学校领导班子和个人分门别类进行整理，并将征求到的意见建议原汁原味反馈给班子和个人。

（三）认真整改落实。对于能即知即改的问题，要做到迅速行动，立即整改，切实抓好落实；对那些长期积压未能解决、师生反映较大的问题，既要找准问题症结，又要找到解决问题的办法，认真制定整改方案，列出阶段性工作目标和时间安排；对涉及政策性问题无法解决的，向相关建议人耐心解释，争取理解。

四、征求意见的处理

1、党的群众路线实践活动领导小组办公室将征求的意见建议进行认真梳理、及时备案。为“查摆问题、开展批评”和“整改落实、建章立制”环节更好地找准问题、抓好整改提供坚实保障。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇9

根据**局《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的方案》整体安排，为认真查找领导班子和党员干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面的突出问题，切实提高**服务经济、社会和**对象的能力和水平，确保实现让群众知晓、请群众参与、听群众意见、受群众监督、使群众受益的目标，特制定本方案。

一、总体要求

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持征求意见与**研究相结合，深入基层问症、深入企业听音，多方听取意见，全面查找领导班子及成员、党员干部在“四风”方面存在的突出问题，为对照检查开展批评和解决问题打下基础。

二、征求意见的方式和组织实施

（一）书面征求意见。局教育活动实践领导小组办公室向全市县（区）**局、局机关全体干部、省局有关部门发出征求意见函，发放**问卷，书面征求对局领导班子及成员的意见建议，并汇总反馈意见和建议。

（二）召开座谈会征求意见

1、深入基层座谈。主要由班子成员带队，分赴两县六区**局开展征求意见的座谈会。

2、深入企业座谈。主要由分管业务的副局长带队，选择重点“一套表”企业开展征求意见的座谈会。

在召开座谈会的同时发放**问卷及班子和班子成员评议表，征求意见建议。

（三）个别谈话征求意见。由局分管领导与各科室的党员干部进行谈话，主要征求对局班子和本人在“四风”方面存在的问题与意见建议。

（四）利用调研征求意见。结合调研工作，全局4个调研组通过召开基层**服务人员、基层企业报表人员、发放**问卷、个别谈话等方式征求意见建议。

（五）网页专栏征求意见。在局网站开办“开展党的群众路线教育实践活动”专栏中设立征求意见箱，面向社会公众征求意见。

三、几点说明

1、意见的汇总：书面征求意见由局活动实践领导小组办公室汇总，召开座谈会征求意见分别由带队领导在原汁原味的基础上进行汇总，个别谈话征求意见分别由主管领导在原汁原味的基础上进行汇总，利用调研征求意见由调研组负责人进行汇总，网页专栏意见由局教育活动实践领导小组办公室汇总。

2、意见的处理：所有征求到的意见既要有原汁原味的记录，又要有梳理归纳后的表述。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇10

一是与“金融知识普及月”活动相结合。分别组织进学校、进社区、进商业区、进乡村、进园区系列宣教，向公众广泛宣传银行借记卡、银行理财、电子银行、自助设备、个人信贷、信用卡、代销业务、非法集资等八方面金融知识，引导社会公众科学合理使用银行产品和服务，提升消费者金融投资安全意识和风险管理能力。

二是与“惠农入村金融服务月”活动是相结合。深入全县各镇、村宣传国家惠农政策，普及金融风险知识、现代金融工具使用知识；大力推进“金穗惠农通”服务点长效建设，对已覆盖全县各镇、村的138台机具逐户进行巡查、维护、指导，落实机主费用补贴等相关政策，增强受理积极性，促进惠农通动户率和服务效能提升，畅通农村金融服务“最后一公里”。

三是与员工关爱活动相结合。开展“家园文化”建设，大力推进小食堂、小休息室、小活动室的“三小”和“职工之家”建设；对重病困难员工、家庭生活困难的员工做到适时帮扶，开展常态化慰问、关爱、帮扶等结对志愿服务活动，让员工感受到农行大家庭的温暖。

四是与网点员工“减负”活动相结合。以“减少网点员工8小时以外工作量和工作时间”为中心，排查网点员工非业务工作量，制定方案，落实措施：改进支行本部作风，增强对基层服务能力；加大统筹规划，尽可能压缩、精简各类事务性工作；将自助银行管理等业务从网点剥离，由支行实行统一集中管理；试行网点周末轮休和网点集中代班制度，增加员工休息时间等。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇11

征求意见情况报告

渠县望溪乡第二中心小学副校长郑文东

根据渠县教育局党的群众路线教育实践活动领导小组的安排，现将征求意见这一活动情况报告如下：

一、征求对象：

我校全体教师、学生、学生家长、退休教师

二、征求方式：

开门听取意见，上门请求指教、班子成员互相提。学校支部和校领导班子成员通过召开座谈会、小范围交谈、个别访谈、单独约谈，学校教育实践活动办公室通过发放征求意见表、设置意见箱等方式全方位、多途径征求各方面的意见。

三、意见收集

通过民主评议，本人情况是：共有46人参与测评，其中好：38票，占82.6%；较好：7票，占15.2%;一般：1票，占2.2%。具体意见和建议包括：

1、要沉下心来干事，不能心浮气躁；

2、业务上应该多帮助一线教师，使其教学技能有所提高；

3、不能在工作上只是圆滑处世，遇事要敢于面对；

4、多关心村上办公条件；

5、对学生多做心理辅导、思品教育；

6、重大事务应更加民主。

四、对意见和建议的处理结果

针对收集到的意见和建议，我逐条对照检查，感觉同志们是在真诚地帮助我，切实地指出了我身上存在的不足，克服和改正这些缺点，既有益于我个人的进步，更有益于改进我的工作，从而推动学校工作更好地向前发展。

1、加强与教师的沟通，求得教师对自己分管工作的理解和支持。不再像

以前那样，总觉得自己默默地干了工作，领导和老师是会看在眼里的，不需要过多地交流。现在看来，这样还不够，不但自己要认真地干，还要带动同志们心往一处想、劲往一处使，一起去干。在这样的工作交流中不但干好了工作，还增进了情感。

2、自己觉得前几年还是很喜欢和老师们一起探讨业务，共同进步。但近几年来，一是由于分管的事务过多很繁杂，没心思和时间去深入钻研业务并与老师们一起交流，二是以前教学研究活动的时候同老师们交流感觉气氛不是很好，老师的抵触情绪让我望而却步了。以后，我要坚持抽出时间深入课堂，和老师们一起探讨业务，并力争不被其它因素所干扰。

3、对自己分管的德育工作形式上多，具体工作还不够细，不够深入。以后一定从学生的实际出发，让学生树立正确的人生观、价值观；多做心理辅导，让学生健康成长。

4、由于各种原因，村小的办公条件确实不好，甚至可以说是比较差。以后，我将多给主要领导反应，在条件成熟的时候给村小配备好办公用品。

5、我校的重大事务，都是坚持走制度化和民主推荐相结合的办法，做为我个人，更没有在任何一件事情上利用职务之便，在重大事务上寻求便利。不过，以后在重大事务上，应该坚持及时通报给教师，或则让教师代表参与决策与推荐，这样可能更好，也更能得到老师们的理解和支持。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇12

1、工作争强当先的意识不强，工作中没有新的亮点，不善于创新；

2、精神状态还不能很好的适应形式的要求，工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状；

3、坚持学习还不够自觉，日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。

XXX同志的问题及建议：

1、在理论学习上还不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，在学习上搞实用主义；

2、进取意识不够强，认为工作上过得去就行，按部就班，认为只要按条款、按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就问心无愧，没给自己树立起跨越的高标杆；

3、缺乏创新意识，没有充分发挥主观能动性，有时产生的新想法也就只是停留于心动而无行动的状态。

XXX同志的问题及建议：

1、精神状态还不能很好的适应形式的要求，工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，工作不够积极主动，工作的事业心和责任感有所下降；

2、服务意识还有待于进一步增强，对“搞好技术保障是我们的天职”的思想体会的不深不透，有的工作做的还不是那么令人满意；

3、工作作风欠踏实，受领任务后，粗枝大叶求速度，而不是精益求精求质量，在处理速度与质量的关系上，降低标准，放松要求，潦草应付代替严谨作风。

XXX同志的问题及建议：

1、工作方面缺乏热情，推着走，工作不细致不到位，党员表率作用不突出，在组织活动的能力水平停滞不前；

2、对理论学习不够，心存侥幸，认为只要跟着组织学习就已足够，没有加强自我学习，对于自己所学的东西，没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去；

3、满足于现状，缺乏立足本业、开拓创新精神。

XXX同志的问题及建议：

1、学习上存在形式主义，为兴趣爱好而学习的时候多，为解决问题而学习的少，客观上强调工作忙、压力大，不耐心，不耐久，其实是缺乏钻劲和恒心；

2、创新意识不强，攻坚克难的勇气不足，工作上有畏难情绪，工作不够积极、不够主动，不敢担当；

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇13

系统谋划，协调推进，

着力实现“七个到位”

坚持领导带头，组织实施到位。活动伊始，公司成立了以党委书记为组长的领导小组，各级单位成立了以党委书记为组长的领导小组。各级班子坚持领导带头，发挥示范作用，按照“三同四参与”的要求，先后有6 300余人次深入基层体验生活，向职工群众学习，在实践中不断深化对群众路线的认识，现场解决实际问题5 380个。同时，公司在活动之初就着力抓好统筹安排，在制订活动实施方案、工作规则、各环节工作计划过程中，充分考虑各层级的通用性，坚持一贯到底，针对关键节点和重要任务进行精心设计，制订工作任务时间表、具体工作指引、注意事项等。为使基层单位能够快速准确地把握活动要求，公司党委先后5次召开培训暨辅导交流会，各基层党委坚持把群众路线教育实践活动摆在首要位置，在高质量完成规定动作的基础上，探索切合自身实际的路径，把活动落到实处。

扎实开展学习教育，思想认识到位。始终坚持把学习教育摆在突出位置、贯穿活动始终，对学习作出了总体部署和分层安排。公司党委先后进行了25次集中学习，组织了174名副处级以上党员干部集中轮训，深入学习领会中央和电网公司党组关于教育实践活动的指导精神。公司还与井冈山干部学院建立了3年合作规划，定期组织党员干部开展情境式党性锤炼。第二批教育实践活动开展后，公司及时组织学习了“三严三实”、《面向未来的赶考》等重要讲话和文件。领导小组办公室定期收集上级动态、其他单位经验做法、基层活动亮点，编发《学习参考》22期，并通过微信平台发布847条信息，便于广大党员随时随地学习。在公司统一部署下，各单位结合实际，开展了不少于20次的集中学习，通过多种方式和载体，强化对广大党员干部的思想教育。中山供电局大力推广“微型党课”；调控中心、惠州供电局发放应知应会手册、学习手卡共计6 000余册；茂名、清远供电局组织对党章、十八大精神和群众路线知识普考；湛江、云浮供电局组织党员到当地革命教育基地、军营等开展党性锤炼。

广泛征求意见，查摆“四风”问题到位。公司领导班子成员坚持把自己摆进去，主动从分管业务、基层单位反映的问题和个人学习、工作、生活表现等方面入手，全面查摆“四风”问题。通过“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方式，真心实意地反复征求意见建议。发放征求意见函316份，收集意见建议3 600余条。公司领导班子先后召开专题问题分析会18次，集体会诊3次，反复研究分析收集到的群众意见和建议。对照“六面镜子”，梳理出了16个方面共68种表现的主要问题。各基层单位结合实际，采取随机调研、座谈访谈、民主测评、问卷调查、设置意见箱等方式，面向一线、面向客户，广泛征求意见，累计查找“四风”问题2 286个。在查摆问题过程中，既查表象问题，更注重由表及里，杜绝了用一般性调研代替“三同四参与”；用查找一般性问题代替查找“四风”问题；用查找集体问题代替查找个人问题；用解决一时性问题代替解决长期性问题；用服务社会代替服务基层服务员工；用口号、材料、文章代替实际工作成效的“六个代替”现象。珠海供电局螺旋式地反复几轮征求意见，快速解决了员工关心的实际问题，提高了员工建言献策的积极性，切实找准、找全了问题。

召开专题民主生活会，开展批评与自我批评到位。公司党委高度重视专题民主生活会，会前领导班子召开了3次集中交心谈心会。班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间分别进行了深入谈心，坦诚沟通。专题民主生活会上，班子成员之间共提出批评意见148条。会上，各班子成员红了脸、出了汗，同时也增进了班子成员之间的理解，营造了民主团结、严肃活泼的氛围。会后公司召开了通报会，接受广大员工的监督。各基层单位领导班子共开展谈心2 215次，会上提出了相互批评意见5 630条，累计查找“四风”问题2 286个。公司系统近2 000个党支部相继召开专题组织生活会。公司党委还对各基层单位的专题民主生活会质量进行了评价，对部分准备不充分、会议效果不佳的，则督促其重新召开会议。

立说立行立改，整改落实到位。公司领导班子坚持边学边查边改的原则，针对存在的“四风”问题，大力推进整改工作。公司领导班子成员带头规范职务消费，坚决抵制奢侈浪费，自觉执行党委决策部署，在言行上更加严谨、严肃，没有出现与集体决策不一致的情况，以身作则地自上而下推动作风转变。民主生活会前，公司先后召开3次会议，集中研究讨论领导班子对照检查材料，对材料进行了20多次反复修改完善，力求问题查摆准、原因剖析透、整改措施有效可行，并3次审核副职材料，针对每个班子成员的整改措施提出了修改意见。对群众反映强烈的问题，制订了95条整改措施和7个方面的专项整治方案，目前已完成整改任务19项。特别是针对“四风”及“行风”方面的突出问题，修编及新增制度14项，废止制度8项，推动作风建设与业务管理有效融合，形成长效工作机制。公司还以活动为契机，强化党风廉政建设，组织对各单位“八项规定”精神贯彻落实情况进行督查，对发现问题相关单位和人员进行了问责。

严格督促把关，全程督导到位。公司加强监督，组建了9个督导组和3个调研组，统筹指导，督促检查；各级单位成立了相应的组织机构。全网上下形成了主要负责人亲自抓、分管领导具体抓、班子成员分工协作的工作格局，并结合班子成员基层联系点，实现对直属单位的双重全覆盖。公司各级督导组积极发挥督导作用，对偏离轨道、工作滞后的严肃约谈，对整改措施落实不到位的及时督促、限时整改。活动之初，针对少数单位片面地认为走好群众路线就是抓好服务客户的思想，督导组给予了及时纠正，让各单位认识到群众不仅包括客户，更包括全体员工。督导过程中，督导组认真做好沟通协调、宣传引导、培训指导、把关定向，确保政策不走样、执行不偏离；审阅各级对照检查材料2 000余篇次，对态度不认真、思想认识不到位、查找问题不聚焦、原因分析不触及灵魂及本单位存在违规违纪、群众反映强烈的问题而材料中未体现的，给予了客观的评价和反馈，帮助相关干部提高思想认识，为开好专题民主生活会奠定了基础。对基层单位的自选动作也进行了严格的把关和管控，杜绝花拳绣腿，防止基层在开展教育实践活动时剑走偏锋。今年3月，督导组又分赴直属各单位和30余个县区局，开展了“回头看”检查。9个督导组认真负责，从严督导，把每个环节、每项部署盯住、盯紧、盯实，确保了活动质量。

强化舆论宣传，凝聚正能量到位。公司系统构建了包括报纸、微信平台、专题简报、学习参考等在内的立体式宣传平台，及时准确地传达上级活动精神和公司动态信息。活动期间共编发简报53期、信息周报39期、手机报218期，营造了良好的活动氛围，提高广大党员尤其是各级领导干部参与活动的自觉性、主动性。在各级媒体刊发公司活动信息2 600余条，其中省级以上媒体625条次，对外树立了公司良好的社会形象。直属各单位积极邀请1.7万余人/次走进电网，体验巡线、感受变电站、参观节能展厅等，让社会各界人士近距离认识了电网。举办了“榜样的力量”“精神的传承”特色党日活动，树立典型。“海岛卫士”贵叔今年3月荣获“中国好人”称号，并被人民日报等多家媒体采访，向社会各界展示了广东电网职工风采。各单位纷纷通过道德讲堂、最美农电工（供电人、班组长）评选等活动，挖掘宣传了一批先进典型，为广大党员践行群众路线提供了身边榜样，凝聚了更多的正能量。

作风转变，促进管理，

集中体现在“六个方面”

增强了党员干部党性修养。活动中，各级党员领导干部带头加强学习，将牢固树立群众观点摆在思想改造的重要位置，把好“总开关”，不断强化自身党性修养。对“四风”问题的危害性、密切党群关系的紧迫性有了更清醒的认识，对自身在联系服务群众中的责任义务和桥梁纽带作用有了更到位的理解，对尊重和鼓励基层的首创精神、依靠员工发展企业的重要性有了更深刻的体会。加深了对基层员工的感情，提高了为基层协调解决困难、为员工办实事做好事的自觉性。机关各部门直接沟通交流和横向协作得到增强，唯实唯下的作风逐步养成。为基层协调解决问题多了，紧急任务和统计报表一定程度少了。建立了年轻干部交流挂职常态机制，密切了机关与基层的沟通联系和相互支持理解，机关党员干部服务基层的意识得到了增强。活动中，广大党员普遍得到一次思想洗礼，增强了群众观点和服务意识，加深了走群众路线对公司发展和深化创先重要意义的认识，提高了投身创先推动公司发展、服务客户守候万家灯火的积极性。

严肃了党内政治生活。公司党委进一步规范了双重组织生活，纠正了少数党员领导干部“重业务、轻党建”的思想，整治了部分党员对自身在联系服务群众中定位模糊、思想认识和言论行为游离于党的主流思想之外等现象，提高了党内生活的政治性、庄重性和严肃性。各级领导干部在专题民主生活会上重新拿起了“批评和自我批评”这一加强党的自身建设的有力武器，很大程度上改变了过去党内生活问题触及不到、触及不深，甚至把自我批评变成自我表扬、相互批评变成相互吹捧的状况。公司认真贯彻落实《关于在第二批党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织的通知》等文件精神，整顿了个别战斗力和凝聚力不强的基层党委、软弱涣散的党支部，清理了一批不合格党员，并通过书记述职、创新“书记项目”、开展“特色党日”活动等方式，落实了党建责任制，推动了基层党组织和党员队伍建设。通过学习教育，广大党员强化了党性修养，提高了参与党内事务的积极性。

惠及了人民群众。公司着力解决人民群众用电方面的突出问题，扎实推进农网改造，全年完成农网建设投资51.56亿元，下达老旧农网改造升级项目5 200个，目前已按计划完成4 500多个，一些群众反映的电压低、存在安全隐患等问题得以解决，助推了广东促进粤东西北振兴发展战略部署的落实。认真开展服务群众“四项举措”，走访62万户困难家庭，赠送节能灯124万只；落实低保户、五保户免费电量1.48亿千瓦时；开展义务用电检查约56万户次，协助客户整改安全隐患4.5万项；为全省123个保障性住房小区配置了客户经理，逐一跟踪，及时协调解决有关问题，81个保障性住房已按计划完成送电，平均提前送电35天，回访满意率100%；推动“e时代”供电服务再次转型升级，在“95598”服务热线和网上、掌上及短信营业厅基础上，推出“广东电网”统一微信号，实现在全省范围内（除广州、深圳外）跨区域缴费等功能；主动服务大型骨干企业，逐一走访155家企业，制订“一企一案”提供用电保障，为客户解决实际问题183项。

转变了工作作风。公司各级领导干部主动把自己摆进去，加强自我约束，模范遵守各项纪律规定和规章制度，以党员领导干部的标准认真审视、严格要求自己，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。安排部署工作时能够充分征求意见，注重保护干部员工的工作积极性，主动接受纪检监察部门和广大干部职工的监督。活动开展以来，中央“八项规定”精神得到有效贯彻落实。公司先后出台了《关于进一步改进工作作风的实施细则》《领导班子进一步改进作风的纪律规定》等制度，明确了改进工作作风六个方面19条重点措施。切实改进文风、会风，机关本部带头严格控制会议数量、时间和规模，改进会议形式，控制发文数量、收文传阅范围。本部视频会议增加23%、视频会时间控制在1.5小时内，发文数量同比下降23%。全年公司五大费用同比整体下降10%，业务招待费同比下降22%。

促进了企业中心工作。公司生产经营各项工作跃上新台阶。创先工作持续深化，第一梯队各单位停电时间、综合线损率、客户满意度等指标率先达到2015年创先目标值；第三梯队综合电压合格率、客户满意度、综合线损率等指标进步明显。7家直属单位安风体系建设达“四钻”水平，连续4年杜绝恶性误操作事件，电网连续安全运行突破18年。公司系统7家单位获全国供电可靠性金牌企业，入选数量连续4年蝉联全国第一；连续7年蝉联广东十大服务行业居民评价满意度第一，连续5年获得广东省地方政府公共服务评价桂冠。全力做好增供扩销，售电量同比增长5.05%。

提升了企业社会形象。在不断提高供电服务水平的基础上，公司不断强化社会责任。有力抗击自然灾害，在应对“尤特”“天兔”台风、“8.16”暴雨等多次自然灾害袭击中，公司应急队伍快速响应，高效完成了抢修复电任务，赢得了政府和社会各界的高度评价。助推全社会节能减排，全面强化电源侧、电网侧、客户侧管理，建设绿色电网，全年累计节省标煤198万吨，减排二氧化碳528万吨，减排二氧化硫120万吨。真情开展扶贫“双到”，对外捐赠总额达1 600万元，帮助广东省84个村5 275户贫困户21 056贫困人口摆脱贫困。公司本部和佛山、潮州供电局等12家单位被评为“省级扶贫工作先进单位”。各级党团组织积极发动党员、团员参与志愿服务，全年服务时间达12万多小时，为超过5万人提供志愿服务。肇庆供电局春节前后继续为摩托大军服务，电路夫妻温暖回乡路的事迹深得人心。

群众路线教育实践活动-个别谈话^意见建议 篇14

为扎实开展好党的群众路线教育实践活动，建议街道党工委召开征求意见座谈会，现提出如下工作方案：

一、征求意见主要内容

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，主要征求对街道办事处党员干部特别是街道班子和班子成员存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等意见和建议，以及开展好教育实践活动的建议。具体包括：

1．街道党员领导干部，重点是班子及班子成员在“四风”方面存在的问题。

2．街道党员领导干部，重点是把班子及班子成员在贯彻执行中央、省、市、区各级关于作风建设要求的情况。

3．本社区、部门班子和班子成员、党员干部在群众观念、工作作风、效率效能、为民服务等方面存在的问题。

4．对街道办事处当前工作的意见和建议。

5．对街道党工委开展党的群众路线教育实践活动的意见和建议。

6．其他具体工作层面的典型事例。

二、座谈会安排建议

建议街道党工委班子成员带头分别召开社区及办直机

关部门负责人、副书记、副主任、财经委员、治调主任、妇女计生委员、“两代表一委员”、社区部分党员代表、办直部门党员代表、企业党员代表、居民代表等方面征求意见座谈会。

1．部分社区书记及办直机关负责人、企业代表征求意见座谈会。

时间：3月25日下午。主持人：，参与人员：。地点：街道办事处 会议室

2．部分社区书记、副书记、分管组织同志、企业党员代表、部分“两代表一委员”征求意见座谈会。

时间： 月 日下午。主持人：，参与人员：。地点：街道办事处 会议室

3．社区副主任、财经委员及分管财经同志、征求意见座谈会。

时间： 月 日下午。主持人：，参与人员：。地点：街道办事处 会议室

4．社区治调主任或分管综治同志、妇女计生委员征求意见座谈会。

时间： 月 日下午。主持人：，参与人员：。地点：街道办事处 会议室

5．社区党员代表、办直部门党员代表、社区居民代表、办直部门群众代表征求意见座谈会。

时间： 月 日下午。主持人：，参与人员：。地点：街道办事处 会议室

6、走访部分社区及办直部门党员群众。负责人：时间： 月 日下午，月 日下午，月 日下午

三、有关要求

1．参会人员主要围绕六项内容摆问题、提意见建议，不谈成绩。