三万活动个人工作总结

三万活动个人工作总结（精选6篇）

三万活动个人工作总结 篇1

这次，我有幸参加了“万名干部入万村进万户活动”。我们这个组，走访的是姚家店镇新桥河村。全村共6个组，该村位于姚家店镇东南，与枝城和聂河镇接壤，距镇政府8公里，据市政府10公里。全村版图面积8.1平方公里，地势西南高东北低，大部分属低山丘陵，气候温和，美丽的新桥河横贯全村。该村下辖6个村民小组，全村713户，2311人，全村党员有97人，下设了四个党支部，七个党小组。

自2011年3月15日起至同年4月21日止，我共走访了619户，与619个村民进行了坐谈。在坐谈中，我向每一个村民，讲述了“万名干部入万村进万户活动”的目的和意义，宣传了涉农的57项政策和中共十七届三中全会关于新农村建设的相关政策及村民外出务工涉及劳动保障维权方面的法律法规。对村民另外咨询的相关问题，本人知晓的，均作了相应解答；本人不知晓的，建议向相关部门咨询。了解了村民家庭基本情况，如人员结构、劳动力数质量和家庭经济状况等。详细询问了村民目前的困难和所思、所盼。通过一个多月的走访，和与村民面对面地交流、沟通。认识如下：

一、万名干部进万村入万户具有很强的现实指导意义

通过本次“三万”活动，我们可以把党的农村各项方针政策和各种惠农举措宣传到户、到人，让农民群众进一步了解党和国家的惠农政策，及时发现矛盾纠纷的苗头和隐患，并有效排查化解各类矛盾纠纷，切实维护农村的稳定，最大化地满足了农民群众的各种服务需求，同时也增强了广大农民群众依法办事、依法维权的意识和能力。切实转变了机关干部的工作作风，了解广大农民所思所想所盼所忧，有针对性地改进和创新工作方式方法，更好地为农民群众服务。通过一个月来的入户走访，使广大农户能得到及时便捷、优质高效的服务。和农民交谈中能深切感受到党的富民政策给农村和农民带来的深刻变化。改革开放30年来，农村社会生产力得到了极大发展，农村经济社会实现了历史性巨变。农村各项建设取得了可喜的成绩。尽管农村发展也面临许多新情况新问题，但农民对党的路线、方针、政策的理解和信赖是有口皆碑的。开展“万名干部进万村入万户”活动，通过深入农村，深入群众，了解农民群众对政府的新要求、新期待，了解农村矛盾纠纷的真实情况和存在的突出问题，进一步服务农村发展，维护农村稳定，强化基层队伍建设，带领农民群众走上富裕的道路。

二、走访磨练意志，密切群干关系，促进社会和谐

记忆犹新,走访有些户就让我们感到很难堪,当把调查问卷和一些资料拿给他们时，有人就把问卷还给我，说：“都是搞搞形式，党的政策那么好，但是也落实不到老百姓名下”，问他们现如今有什么急需解决的问题，对政府有什么要求和希望，说：“反正讲了也是白讲”。其实我们走访是真心想为群众办实事，可是这样一时让我们很是灰心，很是难堪。

在到走访的途中，我们遇到这样的户就细心的开导启发大家，走访过程中不仅要知道被走访对象类型、对党的政策的知晓情况、还要

考虑被走访对象对基层干部的认知情况，每个村民对政策、对干部的认知程度都有差异，而村民之间因年龄、文化水平等因素又存在不同，要让群众信任我们，要时刻站在他们的立场上，设身处地的为他们想，让他们愿意和我们沟通。总结之后我们改变了工作方式，从群众最关心最现实最直接的问题入手，和他们亲切交流，时不时的拉拉家常，那种对立现象的小插曲再也没出现过。

看到我们是真心办事，有几个群众还主动找到我们问了一些关于新农保、合作医疗和就业的问题，留下了电话号码，说有事好联系。这让我们深深的体会到真心对待群众，公平公正的为他们解决问题，与群众及时沟通，群众是特别通情达理的，之前存在的问题可能在于工作做的不细致，沟通方式不恰当。

走访拉近了与人民群众之间的距离，真切的听到了群众的呼声。与农民群众同吃同住同劳动，只要心里装着群众，办法总是比困难多的多。

三、农民最关心亟待解决的问题

农村现在的生活条件好了，虽然累但却快乐着，吃住没有什么大的问题了，然而还有很多亟待解决问题。通过对走访情况整理分析，农民最关心亟待解决的问题主要有以下几点：

1、村民最关心的是村级公路问题。虽然村级主干道已部分硬化完毕，但是组组通目前尚未硬化，平时路面就是坑坑洼洼，一遇到下雨便变得泥泞不堪，行路艰难。

2、普遍反映农村青壮年劳动力少。在我们组所走访的农家中，很少

有30岁以下的年轻人在家务农，导致请不到人做事，请到人做事也工价太高。年轻人大多在陆城务工。若干年后，年老的没有劳动能力

了，年轻的都在外打拼，耕地面积会逐年减少，耕地质量也日趋下降。

3、现在物价上涨过快，目前农民生产面临最突出的问题是农资价格上涨过快，年年生产投资太大，但是病虫害及旱涝等自然灾害威胁日益严重，一年下来除去投资的部分，余下只能过个生活。希望国家今后要大力监管物价，调节物价。

4、虽然农民认为现如今的惠农政策好，也参加了新型农村合作医疗，但普遍还是认为农民看病贵，农村家庭教育负担重。很多家庭都希望子女可以和城市的孩子一样上大学，但是昂贵的学费往往让他们无力承担。

5、农民群众文化素质偏低，农业生产及养殖业缺乏适用的科学技术，只是靠祖祖辈辈的生产经验。

通过本次活动真正让我受到了锻炼，群众得实惠，帮农民增收，促农村发展。对农村基础设施建设等群众生产生活中的突出问题和困难，我们将积极搞好服务，为联系村办实事，促进农村社会和谐发展。我们坚信通过大家的齐心协力，抢抓机遇，奋力拼搏，广大人民群众定能过上好日子，共享改革发展的成果。

三万活动工作总结 篇2

——市商务局“三万活动”工作总结

（2011年6月）

根据市委、市政府《关于印发<咸宁市“万民干部进万村入万户”活动总体方案>的通知》要求，我局紧紧围绕“机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠”的目标，以“送政策、访民情、办实事、促发展”为实践载体，深入“三万活动”联系村，按照全市“三万活动”统一部署和要求，精心组织，周密安排，创新方式，突出特色。整个活动期间，我局三万活动工作组走访农户1024户，入户率达到100%，发放惠农政策宣传资料700余份，发送《致孙鉴村农民群众一封信》500余封，收集到农民群众反映的各类意见和建议430余条，先后投入扶贫资金共计6万多元，“三万活动”工作成效显著，圆满完成了各项工作任务。

一、统一思想认识，增强“三万活动”的组织领导 开展“三万活动”是贯彻落实科学发展观，加强新形势下群众工作，加快农村经济社会发展的有效方式。自3月9日上午全市“三万活动”培训大会结束后，我局高度重视，迅速动员，积极部署。一是召开了局长办公会，学习传达了相关会议精神，局长李卫平要求全局上下要形成统一思想认识，把开展“三万”活动作为当前我局的一项中心工作抓紧抓好。二是成立 “三万活动”领导小组，由局党组书记、局长李卫平任领导小组组长，局党组成员、纪检组长胡金来、局工会主任王建华任副组长。成员由王汉福、高建、祝宝成、倪伟四位同志组成，领导小组下设工作组，由王建华同志兼任工作组组长，为“三万活动”各项工作打下了坚实基础。三是制定了工作方案和工作措施。按照全市“三万活动”工作方案要求，结合我局实际，制定了《市商务局“万名干部进万村入万户”活动实施方案》，按照时间安排，我局“三万活动”主要分为宣传发动、推进实施和总结应用三个阶段进行，每一个阶段都明确了工作任务，提出了具体工作措施，确保了整个活动有领导、有计划、有步骤。四是做好了活动开展期间的信息编发和宣传工作。三万活动期间我们共计编发简报8期，每期简报编发后，我们及时向市“三万活动”领导小组办公室、咸安区“三万活动”领导小组办公室、“三万活动”咸安工作团和双溪工作团报送工作动态。每一阶段活动结束后，我们积极向各级“三万活动”领导小组报送阶段小结，同时我们还在咸宁日报、南鄂晚报上发表了3篇“三万活动”信息，收到了良好社会效果。五是完善了台账管理和资料归档工作。在整个活动期间，我局工作队队员坚持了每天民情日记当天记，工作台账当天记，每项工作做到了有部署、有计划、有总结，活动结束后，我们及时将有关资料汇总，定编成册，为今后进一步推进帮扶村经济社会发展保留了完善的参考资料。

二、强化工作措施，确保“三万活动”各项工作落到实处

“三万活动”开展以来，我局三万活动工作组严格按照“组织较好、工作扎实、效果明显”的工作要求，紧紧围绕“送政策、访民情、办实事、促发展”的主题，精心组织，狠抓落实，扎扎实实完成了“三个全覆盖”、“四个在一线”和“五个进农家”的工作任务。

1、送政策，促进农村各项政策落实到位。当前中央、省惠农政策主要分为促进生产发展、改善生产生活条件、发展社会事业和加强社会保障四大类共计65项。由于农村信息落后，有些政策还未宣传到位，部分农民相关权益未能得到保障，为可能引发的矛盾埋下了隐患。为了切实抓好政策宣传工作，我局“三万活动”工作组重点从三个方面加强政策宣传。一是举行形势政策报告会。3月11上午，我们在孙鉴村召开了由村干部、村党员群众、部分村民代表参加的形势政策报告会。局党组成员、纪检组长胡金来在会上重点宣传了党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神和今年中央一号文件精神，并对省委九届九次全会、省委工作会议暨全省经济工作会议、全省、全市农村工作会议和今年省市委一号、二号文件精神进行了讲解，并要求各参会代表尤其是党员同志会后认真在群众中做好相关农村政策宣传工作。会上工作组现场发放惠农政策宣传资料100余份。二是进村入户宣传政策。工作组在进村入户了解民情的同时，积极向农民群众宣传各项惠农政策，特别是粮食补贴、农资补贴、退耕还林补贴、新型农村合作医疗和农村能源建设等普遍关系到广大群众切身利益的问题进行了重点宣讲。引导广大农民群众依据政策维护自身权益，改善生产生活条件。三是广泛发送强农惠农政策宣传资料。我局工作组深入田间地头、深入农户家中发送《当前强农惠农政策一览表》资料，先后多次深入各个村组发送资料，共计发送惠农政策宣传资料700余份。有的群众在认真研读惠农政策资料会，多次找工作组同志进一步了解情况，我们耐心为群众解答、讲解，受到了广大群众的普遍好评。

2、访民情，切实掌握当前农村、农民的真实情况。入户调查工作中，工作组严格按照工作要求，通过村组座谈会聊民情、村民恳谈会问民情、田间地头谈民情、走村串户察民情等四种不同的方式，扎实开展入户调查工作，切实做到了“三个全覆盖”：即工作队员足迹覆盖全村所有农户，进村入户调查覆盖全局所有机关党员、特困农户慰问帮扶全覆盖。我局工作组共计访问农户1024户，入户率达100%，收集到群众反映的各类意见和建议430余条，成效显著。一是入户调查组织有序。工作组4名工作队员分工负责，紧密协作，采取由远到近的方式，一组一组的访，一家一户地走。整个入户调查工作紧张有序，忙而不乱，扎实推进，保质保量。二是调查方式灵活多样。入户调查中，工作组针对部分村民白天不在家的情况，及时调整调查方式，由白天调查变为晚上调查，由入户调查变为深入田间地头调查，尽量不影响农民正常生产，同时又提高了调查效率。三是机关党员干部全覆盖协同推进。“三万活动”开展以来，进村入户调查工作，我局采取“以工作队为主，机关党员干部分期分批协同推进”的办法，确保机关党员调查走访农户全覆盖。局党组书记、局长李卫平同志于3月18日、3月29日、4月2日和5月13日先后4次深入孙鉴村入户调查了解情况，至活动结束，我局50名机关党员干部在分管领导带领下先后分12个批次进村入户调查，既了解“三农”工作，又走访慰问特困农户，实现了机关党员进村入户调查全覆盖。四是加大对特困农户的走访慰问。我局“三万”活动在坚持农户全覆盖、机关干部全覆盖的基础上，结合孙鉴村实际，实施了特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。3月-5月，我局“三万”工作队正遇春耕生产和抗旱保丰收“两个”特殊时期，根据入户调查掌握的民情，我局在春耕生产来临之际，对20户结对帮扶户实行了春耕生产的帮扶慰问，解决帮扶慰问金9000元；在抗旱保丰收关键时刻，对23户特困农户、种粮大户实行了抗旱保丰收的帮扶慰问，解决抗旱帮扶慰问金8000元。两次帮扶活动，走访慰问帮扶特困农户43户，完成了对该村特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。五是突出重点问题调查。入户调查工作中，工作组对农民群众个人生活和个人的困难情况进行了重点调查，将有限的时间和精力凡在农民个人所思、所想、所盼上，尽量让“民调”更贴近民意，更能反映民情。六是注重做好外出户调查。孙鉴村共有外出务工户数410余户，占总户数近一半，为了提高此次走访调查情况的广泛性和代表性，切实反映出当前农业农村农民存在的问题，我们特别注重做好了外出户民意调查工作。工作组在村组干部的帮助下，通过问亲戚、访群众等方式掌握他们的联系方式和地点。分别通过短信留言、电话联络、村弯张贴宣传单、寄信件等不同方式，告知“三万活动”目的、任务及基本要求，收集他们的意见和建议。

3、办实事，努力解决农村发展、农民生活实际困难。入户调查过程中，我们了解到目前孙鉴村存在的困难和问题多种多样，既有历史遗留的问题，也有现实迫切需要解决的问题。既有共性的问题，也有个性的问题。我们本着轻重缓急、量力而行的原则，有针对性的重点办好了几件群众急盼解决的实事。一是3月28日，我局为该村落实了篮球架和乒乓球桌等体育器材一套，目前已在村委会办公楼前安装到位。二是根据春耕生产来临的情况，我们于4月8日对我局20个党员干部结对帮扶户实行了春耕帮扶。共拿出帮扶资金9000元，资助帮扶户解决春耕生产的实际困难。三是根据孙鉴村春耕生产旱灾严重情况，我局与5月12日及时拨付资金1.2万元，购买了两套抽水设备，缓解了孙鉴村春耕生产的旱情。四是我局于5月13日筹资3万元，帮助该村完善村委会办公楼土地平整、围墙建设和绿化工程三项配套设施建设，目前正在实施，预计8月中旬可完工。五是5月22日，我局为了帮助孙鉴村种粮大户、特困户抗旱保丰收，再次拨付资金8000元，对该村23个组种粮大户及特困农户实行抗旱帮扶，工作队员亲自将帮扶资金送到了农户手中。六是积极推进项目落实。“三万”活动期间，我局为孙鉴村申报了村级卫生医疗室1个，申报了100口沼气池建设项目以及两座水库加固维修项目，目前各个项目正在跟踪落实，其中该村道仕泉水库已纳入全市水利设施项目建设统一规划中。同时为了推进村级集体经济发展，我们还积极协调落实茶园、粮食加工厂等村级集体经济项目，向市政府专题报告了孙鉴村村级经济发展规划情况，目前正在争取政策支持。

在为孙鉴村群众办实事方面，局领导发挥了带头作用。局党组书记、局长李卫平同志多次深入帮扶户黎元英家，在了解其家庭困难情况之后，拿出了1000元现金，支助其儿子、丈夫的治病。局党组成员、副局长夏祖洲深入帮扶户了解情况，当了解到帮扶户陈细英家房屋因年久失修，下雨天漏雨严重的情况后，及时帮助其解决了3000元的房屋维修资金。局其他领导干部纷纷深入困难群众家中，送去慰问金，表达了对困难群众的关心，受到了群众好评。可以说我们在“三万”活动中，实现了局领导干部、党员干部进村入户的“全覆盖”和对孙鉴村特困群众救济帮扶的“全覆盖”，孙鉴村的群众对我局“三万”活动为民办实事的做法赞不绝口。

4、促发展，着力推进村级经济社会发展。由于历史和现实的原因，目前孙鉴村村级债务严重，村级经济发展还存在着诸多问题，大部分农民生活依旧十分贫困，为进一步推进村级经济社会发展，增加集体经济收入，我局工作组与孙鉴村两委班子一起，立足该村实际，制定科学发展规划，完善各项工作制度，积极筹备村级集体项目建设。一是帮助制定科学发展规划。根据孙鉴村产业结构和资源条件，我们重点从推进产业结构调整、加强基础设施建设、开发荒山资源等三个方面帮助制定了《孙鉴村2011新农村发展规划》。为村级经济社会发展指明了方向，打下了良好基础。二是帮助推进落实村级经济发展项目。主要是茶园建设、粮食加工厂、村弯公路建设、水利设施建设、沼气池建设等项目，其中茶园项目目前承包商已投入资金51万元，村里已经投入资金15万元；粮食加工项目还在规划协调当中；村弯公路建设方面，正在争取资金，力争今年完成对将该村8组、9组、20组、21组合计5.4公里的组级公路硬化；农村小型水库维修方面，已经将该村庙下水库纳入到全市水库建设项目当中，道仕泉水库项目正在加紧筹划，力争纳入全市统一规划当中；沼气池建设方面，目前，已经向市能源办申报解决沼气池建设项目资金18万元。每口沼气池按照1800元标准修建，每口申请配套资金1500元，其余每口300元共计3.6万元资金由村民自筹解决。目前正在加紧跟踪落实。三是积极扶持养殖大户。孙鉴村目前有4户养猪大户，这次“三万活动”我们对4户养殖大户进行了调查了解。总体发展良好，目前主要是资金周转方面还存在困难，我们及时给予政策指导，对于农村养殖大户，可以办理小金额贷款。我们一方面指导养殖大户利用政策扶持解决资金周转方面的困难，另一方面还特别向相关专业人士咨询，对养殖大户进行了技术指导。确保不发生群体病猪现象。四是完善村级各项规章制度。重点完善了村务公开、民主管理制度，对村委班子职责职能、村民办事流程、一事一议制度、三会一课制度、村级财务管理制度上墙公示，接受群众监督。五是帮助加强基层组织建设。切实帮助理顺了村级“两委”关系，规范了“两委”工作的职责和程序，形成协调推进新农村建设的强大合力。同时进一步建立健全村干部每年两次的述评工作，大力推进农村基层党风廉政建设，提高村级党组织工作的透明度，拓宽党员监督党内事务的渠道，形成了以制度管权、以制度管人、以制度管事的局面。

三、紧扣重点工作，“三万”活动显特色出亮点 全市“三万”活动开展以来，我局紧紧围绕实现“三个全覆盖”、抗旱保丰收、解民忧办实事三个重点工作，彰显市商务局“三万”活动特色，出现了许多亮点工作：一是机关党员干部进村入户全覆盖安排早，行动快，效果好。市“三万”活动动员会后，我局党组研究决定“三万”活动覆盖机关党员干部，由局领导带领分管科室的党员干部分12个批次进村入户调研，为市直部门第一家推行机关党员干部进村入户全覆盖的单位。我局机关党员干部在进村入户中，先后为村民办了10余件实事，局长李卫平、副局长夏祖洲2次深入到各自的结对帮扶户访民情、送政策，深受村干部和农户的好评。二是及时帮助特困农户排忧愁、解难题，实现特困农户走访慰问帮扶的全覆盖。在我局“三万”活动工作组入户调查掌握第一手材料的基础上，迅速启动了对孙鉴村特困农户走访慰问帮扶活动。4月上旬，对孙鉴村20户结对帮扶户实行了春耕生产帮扶，送帮扶资金9000元；5月下旬，对孙鉴村23户受干旱影响严重的特困农户实行了抗旱保丰收的帮扶，送帮扶资金8000元。两个批次的走访慰问帮扶覆盖了孙鉴村特困农户。三是抗旱夺丰收行动快，措施力。多家新闻媒体抢着报道。5月9日，局党组听取了“三万”活动工作组关于孙鉴村旱情的汇报后，决定筹集资金，迅速购买抽水设备，全力支援农户抗旱保丰收。5月12日，我们从武汉订购回大功率的抽水设备，抢在阳武干渠开闸放水前，送到村里，及时缓解了旱情，受到村民的称赞。5月13日，我局抗旱的新闻在湖北卫视新闻栏目，咸宁电视台新闻栏目播出，5月14日，抗旱保丰收的新闻图片在咸宁日报刊登。市“三万”活动办公室也及时采用了我们报道的抗旱信息。四是“三万”活动工作组守纪律、能吃苦，实现了四次入户调查的全覆盖。“三万”活动开展以来，我局工作组周一至周五坚持驻村不动摇，进村入户不松劲，足迹遍及23个组，及时完成了省、市民情调查任务、外出农户调查任务、宣传并张贴强农惠农政策任务、特困农户走访慰问帮扶任务、咸安区安排的送水桶到户任务等等，从不叫苦，从不畏烦，严格遵守纪律，做到了“六个不准”，工作队员扎实的作风，受到了村干部和村民的好评，展现了商务局机关党员干部的精神风貌和文明形象。

四、严守工作纪律，自觉维护商务“三万活动”工作队形象

进村入户三个月以来，我局工作队队员密切联系群众，严守工作纪律，注意工作方法，切实履行“六不准”要求，自觉维护工作队形象。一是严格遵守党的政治纪律，自觉维护党在农村的方针、政策。不在群众中散布违背党的路线方针政策的情绪，不公开发表同中央和省委精神相违背的言论，不轻易向农民群众作出超出能力范围内的承诺。二是进村工作队员的足迹覆盖所在村的农户。所有村组实现了2到4次的反复走访，做到了党的作风进农家、利民实事进农家、政策法规进农家、信息技术进农家、文明新风进农家，实现民情民意在一线掌握、党的政策在一线落实、自身作风在一线转变。三是注意了工作方法。入户调查期间，我局工作队特别注重把握群众的思想脉搏，用群众听得懂的语言进行沟通，用群众信得过的方式处理问题。四是体察民情、珍惜民力、轻车简从、严格自律，切实做到了“六不准”。“三万活动”期间，我局工作队没有向基层提任何不合理的要求；没有接受基层的任何吃请和报销开支；没有收受基层馈赠的任何钱物（包括土特产品）；没有参与赌博、带彩打牌和参与公款娱乐消费；没有做违背群众意愿、侵害群众利益的事情；没有搞层层陪同和迎来送往。五是工作队员在驻村期间，做到了与原单位工作脱钩。驻村工作期间，工作队没有给所驻村增添麻烦，没有增加所驻村任何负担，所有费用一律自行解决。除了国家规定的正常节假日外，每周保证了五天时间吃住在基层。六是积极参加集体劳动。驻村期间，我局工作队自觉参与办公楼卫生打扫、村民房屋改造、体育器材安装、油菜收割以及抽水设施搬送装臵等各类劳动共计8次。做到了与农民群众同劳动。

三万活动工作总结 篇3

为了认真贯彻落实《XXX千名干部进村入户活动实施方案》的通知精神，进一步加强群众工作、密切干群关系、改进机关作风。3月初，我司“三万”活动工作组在市委、市政府的正确领导下，在所驻XX镇四个村即：XX、XXX、龚咀、XXX村，做了大量工作，取得了一定的实效，赢得了基层干部群众的好评。

一、主要成绩

（一）送政策，访民情。在为期3个月的“进村入户”活动中，我司工作组始终以宣传政策、走访民情为工作中心。通过召开“三会”，入户座谈等形式，深入农户家中地里田间，与农民朋友同吃、同住、同劳动，宣传惠农政策、了解民情，工作组队员足迹覆盖了4个驻点村968户所有农户（实际入户764户，有204户因外出务工不在家），掌握了四个村的基本情况，收集整理了768份民情民意调查表，完成52份全省统一制定的问卷调查表的抽样调查工作，印发了科学种田、养殖、农村常用法律知识及惠农政策宣传册共1000余份，确实做到了送政策、知民情、了民生，为下一步市委、市政府着重解决脱离群众、脱离实际、违背群众意愿的突出问题，提供强有力的数据支持。

（二）办实事、促发展。工作组在调查走访中了解到，XX村主要灌溉渠道因常年失修积淤较重，直接影响到了春耕

生产用水，群众反映强烈，村委会也因疏通渠道所需资金而发愁，只能先请施工队进场清淤再想办法筹集资金。同时，其他三个村的水利基础设施也比较薄弱，抽水机泵的保养维修也存在着困难。汇总这些情况后，我们立即请示总公司对其进行帮扶，投入资金1万元用于解决XX村疏通渠道的资金困难问题，还帮助解决所驻其他村机泵维修资金1.2万元，其中：XX村6000元，XX村3000元，XX村3000元，在工作组的督办下四个村有效的的利用了帮扶资金，将各村机泵进行了全面的维修和保养，保障了机泵正常运转，确保了各村春耕生产顺利进行。在走访中，我们还先后慰问了70余户困难户，捐赠油、棉被等物资约合人民币4720元。

二、主要做法和特点

（一）强化组织领导，明确工作任务。公司成立了由副总经理XX同志为组长，经理助理XX，办公室副主任XXX、XXX为成员的“三万”活动工作组，学习了市委、市政府下发的有关文件，明确了工作任务。同时，我们还分批次轮流组织公司员工到农村进村入户，切实锻炼员工，转变工作作风。

（二）依靠基层组织，密切联系群众。我们工作组下到村第一时间就同镇、村两级干部召开碰头会，了解四个村基本情况，与他们统一思想后重新部署工作计划，决定分成4个小组，工作组成员为组长，同时进驻人4个村，通过召开

党员大会、村民大会、入户座谈等形式宣讲惠农政策，要求每个小组每天必须走访40户农户，深入到群众中，收集民情民意整理成表，与农民朋友打成一片，切实了解民之所想、民之所需、民之所求。

（三）加强干部锻炼，转变工作作风。我司紧抓住此次“三万”活动契机，以“送政策、访民情、办实事、促发展”为主题，紧紧围绕机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠的目标，着力提升我司干部的工作能力，加强党风廉政建设，促进机关工作作风良性发展。要求工作组成员民情民意在一线掌握、党的政策在一线落实、干部作风在一线转变、科学发展在一线体现，切实深入农村密切联系群众，做到“六不准”，严格要求每名队员每周必须在村驻点5天，必须认真总结当天的工作并完成民情日志，队员之间要交流工作经验，及时、不定期的向市“三万”办汇报工作进展情况、工作动态、有效做法等。

三、存在的主要问题

我司工作组在深入开展“三万”活动中，虽然做了很多工作，取得了较大的成效，但仍然存在一些困难和问题，突出表现在，思想认识有待进一步深化，与农民同劳动应该经常化，与困难户的沟通有待进一步加强，联系的方式、方法及帮扶的途径有待进一步研究和改进等。

四、下一步工作打算

1、总结此次“三万”活动工作经验，提出加强和改进自身工作的办法和意见。

2、根据民意调查情况，为市委、市政府制定进一步加强和改进新形势下群众工作的政策提供建议。

3、以此次“三万”活动为契机，结合党风廉政建设，在全司开展一次思想作风整训活动，着力解决党员干部思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的问题。

三万活动工作总结 篇4

自全省“万名干部进万村挖万塘”活动启动以来，在市委的统一部署和领导下，在各级工作组的大力协助下，我镇以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以“挖塘堰、强基础、惠民生”为主题，认真贯彻落实中央、省委、荆州市委和市委一号文件精神以及中央水利工作精神，走村入户宣传党的强农惠农政策，帮忙群众解决实际困难，开展农田水利建设，整治农村四小水利工程，大力改善农业生产条件，促进农村发展，改善农村民生，为推动xx争创跨越发展新成绩奠定坚实基础。

活动开展两个多月以来取得了明显效果，群众反响热烈。现将我镇“万名干部进万村入万户”活动工作总结汇报如下：

一、基本状况

xx镇位于长江北岸，与xxx城区隔江相望，地势西高东低，由合作垸、北碾垸、春风垸和人民xx四个民垸组成，西北与横市、新厂接壤，东傍麋鹿和白鳍豚两个国家级自然保护区，是江、监、石三县的边缘结合部。全镇版图面积140平方公里，辖32个行政村，一个社区，一个农业队，人口5.9万人，镇区面积2.5平方公里，镇区人口1.2万人，耕地面积64179亩。xx镇“三万”活动驻村单位有36家，其中，省级单位1家(省参事室)，县级单位21家，镇直机关13家。按系统分有水利系统单位5家，卫生系统单位4家，农业系统单位5家。二、工作进展

自新一轮“三万”活动开展以来，驻我镇的36个工作组在第一时间下到村级，坚持驻村开展活动。各工作组先后开展义务劳动累计天，撰写工作日记()篇，用心走访农户()户，发放政策宣传手册()本，慰问困难群众()人，发放慰问金元，化解各类矛盾()宗，为镇党委政府带给推荐意见()条。同时还特地邀请省文化厅举行大型文化下乡现场演出一场。

截止2月20日，我镇已完成疏洗沟渠()条，总长()米，完成土方()方;疏挖堰塘()口，完成土方()方;新建、维修泵站()座，总功率达()kw。整个工程总投资()万元，其中三万工作组帮扶()万元，社会捐赠()万元。

三、具体做法

1.加强领导，统一认识，全力推进。

镇委、镇政府坚持把开展“三万”活动作为当前农村工作的重中之重来抓，高度重视，周密部署。成立了由市委常委、xx镇党委书记杨帆同志任组长，镇长余军同志任第一副组长的“三万”活动领导小组，负责领导本次活动的开展。抽调精兵强将、改善办公条件、安排专项经费支持“三万”活动办公室开展工作。镇水利站，安排镇农机服务中心等涉农部门全面负责本次活动的技术指导工作。镇委、镇政府先后多次召开专题会议，明确了“三个认识”，即开展“万名干部进万村挖万塘”活动是巩固扩大“万名干部进万村入万户”活动成果，回应农民新期盼的现实要求，是切实贯彻落实去年中央一号文件和中央水利工作会议精神的重要举措，是转变机关作风，培养干部的有效途径;理顺了“三个关系”，即总体规划与分布实施的关系，部门帮扶与发动群众的关系，工程建设与机制建设的关系;要求做到“三个到位”，即人员安排到位，资金筹措到位，项目落实到位。在全镇上下构成统一的共识，为“三万”活动的顺利带给了强大的思想保障。

镇领导()多次深入第一线，实地调研挖塘堰、疏沟渠等工作，带头开展“三万“活动起到了很好的表率作用;()同志先后两次组织各工作组、各村负责人等召开“三万”活动“四小”水利建设现场推进会议，实地研究解决活动中出现的问题;各工作组吃住在联系村，深入农户了解状况，促进“三万”活动深入开展;镇“三万”办认真总结工作经验，培植典型，加强舆论宣传，努力争取上级主流媒体的关注与宣传，为“三万”工作注入强大的活力。在市级党委的支持下，在各方的共同努力下，全镇上下构成强大合力，全力推进“三万”活动顺利开展。

2.明确目标，突出重点，有的放矢。

本次“三万”活动的重点是整治农村“四小”水利工程，即整治小塘堰、维修小泵站、疏挖小沟渠、维修小水窖。xx镇党委、政府突出工作重点，从五个方面扎实推进“四小”水利工程建设。

(一)、科学规划设计

镇“三万”活动领导小组对全镇“四小”水利工程现状进行全面的摸底调查后，结合实际制定xx镇“四小”水利工程总体规划。各村结合全镇“四小”工程水利规划，按照“统一规划、分步实施，量力而行，不负新债”的原则，在驻村工作组的指导下，结合农村产业发展和环境整治需要，制定本村在“四小”工程规划。同时明确，所有工程规划需报经镇“三万”活动领导小组同意后方可施工建设。

(二)、多方筹资资金

镇委、镇政府同各驻村工作组、各村一齐，群策群力，千方百计筹措“四小”水利资金。目前主要的筹资方式有：一是争取财政专项资金，二是在充分尊重群众意愿的状况下，用好“两工”、“一事一议”政策，组织群众筹资筹劳，三是财政“一事一议”奖补资金，四是驻村工作组帮扶，五是社会捐赠，六是透过拍卖造林权等创新筹资方式。目前，我镇共争取财政专项资金()万元，组织农村筹资()万元，投入20、20我镇“一事一议”奖补资金()万元，驻村工作帮扶()万元，社会捐款()万元，其他途径筹资()万元。

(三)、严把施工质量

活动所有“四小”水利工程的发包严格实施招投标制度，对于每个项目，都要求签订项目职责书。本着质量第一、安全第一的原则，所有工程都务必按照国家水利项目建设有关标准来施工，确保质量和安全。工程实行职责包干制，全体机关干部和村干部、驻村工作组负责联系所在村水利工程的具体监督工作，对工程质量承担相应职责。镇“三万”办每周定期统计、发布一次工程建设进度和质量状况，促使工程按时保质完工。

(四)、规范经费使用

按照市委统一要求，“三万”活动资金只能用于“四小”水利工程建设，严禁各村截留、挤占活动资金。各种建设资金在第一时间直达专用账户。经费采用封闭式方式管理，所有财务做到及时公开，主动理解群众监督。镇纪委、财政所全程参与经费监管，做到项目实施到哪里，监管延伸到哪里。工程建设结束后，经统一考核验收合格后，工程款方由镇财政所直达施工单位和材料供应商。

(五)、严格验收程序

实行三级工程验收制度。各村组织干部和群众代表对工程进行自查合格后，由镇“三万”办组织驻村工作组和水利技术人员对所有工程进行核查。核查透过后报市级申请验收。在市级工程验收专班验收合格后，方可支付工程款项。凡工程验收不合格的，坚决返工，驻村工作组不得撤离，直至工程合格为止，确保工程建一处，成一处，受益一处。

(六)、把好管护关卡管护工作的直接关系着工程效益能否充分发挥，群众能否长期效益。为此，我们要求把好“四小”工程管护“四道关”，。一是把好思想关。开展工程管护宣传和教育，坚决避免“重建轻管”的观念;二是把好职责关。签订工程管护职责书，明确职责主体，落实职责到人;三是把好经费关。多方举措，筹措管护经费，规范经费使用程序，确保专款专用;四是把好监督关，明确监督机构，制定监督方案，定期进行检查督办，及时处理发现的问题。

2.建章建制，加强监管，树立形象

(一)、建立工作机制

坚持“三万”活动领导小组例会制度，定期碰头研究分析前段工作、研究部署下段工作，实行一周一安排、一周一检查;建立属地负责制，明确各村党支部书记是本村“三万”活动第一职责人，负责领导本村“三万”活动开展;坚持信息报送制度，及时向市“三万”办报送信息，反应工作动态、活动进展、典型经验。同时，各村、各工作组也定期向镇“三万”办报送活动状况和工程进展;建立工程规划备案审批准度、工程招投标制度、工程标准化施工制度、建设经费管理制度、工程管护制度，确保“四小”水利工程用得上、建得成、管长远。

(二)、加强督查力度

镇“三万”办分阶段对各工作组和村级开展活动状况进行巡回检查督办，发现问题及时提出整改意见，保证活动实效;镇“治庸问责”办公室充分发挥治庸问责在“三万”工作中的作用，对活动中消极懈怠的工作组和村级治庸问责，对表现庸、软、散、懒的干部敢于亮剑;镇安监办、镇水利站组织人员定期对工程操作规范、建设质量进行专项检查;镇纪委、镇财政所全程监督活动资金使用状况，确保有限资源发挥最大效力。

(三)树立良好形象

各工作组按照镇委、镇政府要求，对照“六不准”原则，密切联系群众，严守工作纪律，注意言行举止，讲究工作方法。体察民情，珍惜民力，轻车简从，不得扰民，对基层只能予、不能取，只帮忙，不添乱;各村充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员模范带头作用，发动群众开展农田水利建设;各镇直单位以“三万”活动为平台，以“争先创优”为抓手，转变干部工作作风，提高工作效率。

四、总结

三万活动总结 篇5

（一）市政府研究室和市财政局两个单位（以下简称“两个单位”）“三万”活动联点通山县黄沙铺镇新民村和新屋村。新民村毗邻黄沙铺镇镇街，版图面积约4.5平方公里，共有12个生产小组，510户人家，2350个人口，劳力1210个，人均耕地面积0.9亩，20**年人均收入3600元。新屋村中心距离黄沙铺镇约8公里，北与阳新县王英镇交界，是个集“老、库、边、穷”于一体的贫困村。全村共有8个生产小组，460户人家，2058个人口，人均耕地面积0.84亩。

3月10号的市委市政府“三万活动”动员培训大会后，两个单位迅速落实会议精神，制定工作实施方案，召开动员大会，并分别组建单位“三万”活动工作队，合成一个思想统一、人员统一和行动统一的6人工作组，于3月10号前往驻点村，在任振鹤市长的高度重视和指导下开展工作。现将工作总结如下：

一、领导重视专班抓，全员参与受教育

两个单位的党组把“三万”活动作为一项民生工程、民心工程和光荣的政治任务，作为一次转变机关干部作风，培养锻炼党员干部，促进经济社会发展的机遇和平台，真心实意沉到基层，真抓实干参与活动，进村入户，走访民情，办实事促发展。

3月11日，两个单位分别召开全体干部职工大会，传达和学习相关文件精神，成立由主要负责人任组长、副职任副组长带队驻村的“三万”活动领导小组，抽调得力人员组成工作专班。三个多月来，两个单位的所有领导班子成员、各科室干部职工均分期分批参与到活动中，与农户进行交谈，走访调研。

二、广泛动员讲“三万”，宣传政策释民惑

总体动员大会讲解与分散座谈相结合。工作组首先是召开“新民村、新屋村‘万名干部进万村入万户’活动政策宣传大会”，在总体上宣讲“三万”活动的背景、目的、意义以及主要的工作方法，并恳请参会的群众在会后能广为宣传，力争家喻户晓。在政策宣传大会的基础上，工作组又前往新民新屋各生产小组（自然湾），共组织小型村民座谈会二十余次，广泛深入地开展活动。

口头讲解与印发资料相结合。工作组主要通过小型座谈会，口头向村民讲解党的一系列强农惠农政策。同时，将“目前强农惠农政策一览表”进行扩大复印，张贴在两个村的村务公开栏上，在与村民进行座谈时，给那些对政策不甚了解的群众发放了政策一览表共约100份，方便他们回去自行观摩，细细研究。

三、作风扎实不畏难，进村入户访民情

为做好“三万”各项工作，工作组成员发扬了不怕困难、连续作战的优良作风，在活动中实现了“两个全覆盖”，突出了“四个在一线”，做到；了“五个进农家”，真正成为了农村政策的宣传队、社情民意的调查对和为民办事的工作队。

走访足迹全覆盖和走访内容全覆盖相结合。调查民情过程中，工作组坚持两个“全覆盖”，即走访足迹覆盖两个联点村的所有农户，走访调查的内容覆盖工作台账“民情调查记载”列举的所有栏目。活动期间，工作组对新民村535户、新屋村467户共1002个农户进行了调查，调查内容严格按照工作台账所列栏目，一一进行询问并作详细记载。

快速推进调查与拉式查漏补缺调查相结合。为确保按时完成任务，工作组在认真扎实的基础上快速推进访问进度；在第一轮遍访之后，又进行拉式查漏补缺，争取不遗漏一个农户，真正做到“进万家入万户”。

在家村民调查与外出打工村民短信调查相结合。活动中，工作组对新民村在家的464户、新屋村在家的332户走访完毕后，面临的最大问题，是无法走访到两村举家外出打工的206个农户。为此，工作组联系当地村组干部或咨询近旁邻居，千方百计收集到他们的联系电话，逐一发送慰问短信。在短信中，对这次“三万”活动的目的进行了简要表述，向收件人表示了慰问，并留下了工作队员的联系电话和电子邮件，方便群众进行反馈。短信发送出去后，工作组队员的手机上陆续收到了回馈短信和电话，我们根据具体情况一一进行回复。

工作组走访调查和市政府主要领导、单位主要负责人、全体机关干部走访调查相结合。活动中，不仅两个单位的工作组成员任劳任怨，认真走访调研，其他的领导和全部机关干部也全部参与到此项工作中来。3月23日，市政府副秘书长、研究室主任边现龙同志来到驻点村开展调研，他指示工作队的成员，要“不辞千辛万苦办实事、深入千家万户访民情、想尽千方百计解难题”。3月30日，市财政局局长万春桥同志参与调研，重点走访了老党员聂秋保和养牛大户阮恢子。两个单位的其他机关干部职工也分期分批来到驻点村，开展社情民意大调查，撰写心得体会。

在走访过程中，工作组及时梳理采集到的社情民意和两个村经济社会发展方面存在的问题，市长任振鹤同志在听取研究室主任边现龙同志的汇报后，于4月14日来到工作组的驻点村走访调研，了解边远山区群众生存生活状况，重点关注三个“什么”：山区农民现在田地里种什么、农村干部现在干什么？发展壮大村级集体经济靠什么。此行而来，他给两个村各带了5吨化肥，看望了三户困难户，并视察了新民村小学和新屋村黄沙河坝，最后，他指示要求随行的县、镇、村干部和市驻村工作组，一定要结合“三万”活动，多为群众办实事、做好事、解难事，进一步密切党群干群关心，增进与人民群众的感情，使活动真正达到党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上台阶的目的。

典型调查与问卷调查相结合。按市“三万”活动办公室统一要求，针对重点调查对象，如新型农村合作组织、农村能人、外出务工及返乡农民工、留守儿童、留守老人、留守妇女、农村特困户、上访户等各种类型的群体和各类农村问题，开展典型调查。按照省“三万”活动相关会议精神，按随机等距的要求，确定了新民村、新屋村的36个农户作为问卷调查对象。在实际操作过程中，按规定详细询问、记载，调查完毕即要求被查对象自己亲笔签名，确保程序和实体合法、过程与结果的统一。

民情调研报告和专题调研报告相结合。在走访调研的基础上，工作组各位同志还坚持撰写民情日记，撰写民情专题调研报告《“三农”三问》，针对农村土地抛荒、新农合政策落实和粮食“两补”三个问题，撰写三篇专题调研报告。

四、力尽所能办实事，真心帮扶解民忧

工作组紧紧围绕任振鹤市长的指示，在充分调查的基础上，积极为村民兴办实事，促进农村发展。

兴建新民村小学厕所。任振鹤同志4月14日到新民村小视察时指出，加快发展农村教育，必须使真劲、下真功、投真金、用真情。当了解到村小的厕所年久失修、低年级学生们如厕不安全时，他指示驻村工作组迅速落实方案、筹措资金，将厕所维修改造好。目前，工作组完成了选址和设计规划工作，筹措资金近10万元计划进行整修。

协助兴建黄沙河新屋村河坝和便民桥。黄沙河新屋村河段不仅是维持下游数百亩良田丰产多收的生命线，它的河坝还是5组村民出行的唯一通道。1998年洪水期间河坝被冲垮，影响了春耕农业生产和村民出行。市长任振鹤同志于4月14日到河坝垮塌处视察，认为可以补修一座水泥河坝，坝顶上竖起连贯的桥墩，再覆盖上水泥预制板，形成一座简易的便民桥，这样就能同时解决三个问题：一是河坝挡水后，可以解决农田灌溉问题；二是村民可以经便桥往来通行，解决过河难问题；三是如遇大水漫过河坝，河坝上面桥墩的间隙可以起到分洪作用，防止被冲毁。他要求通山县政府尽快启动拦水坝与便民桥修复工程，把便民桥修成连心桥。工作组高度重视此问题，赤脚踩水前往实地考察，并迅速联系协调市水务局和通山县政府部门共同落实市长的指示。目前已完成工程许可和设计方案。

协助修建新屋村6组2.5公里的通组公路。新屋村6组位于大山深处，只有一条约2.5公里的蜿蜒山路把它与外面世界联系起来。市长任振鹤同志在4月14日到工作队驻点村调研时，指示由市政府研究室联系市交通局协调解决此项问题。目前，已完成初步预算。

兴建新屋村卫生室。新屋村没有独立的卫生室。工作组在向当地政府和卫生部门咨询相关政策规定后，拟出资5万元、争取政策支持4万元，帮助新屋村兴建标准化卫生室。目前正进行选址、设计、预算等工作。

兴建新屋村小学浴室。新屋村小学是一所六年制完全小学，常年住校人数共计45人。为稳定教师思想、照顾祖国花朵，工作组拟出资6万元，建一座60平米的浴室，方便师生洗澡。目前已完成浴室的奠基工程。

参与抗旱保春播。5月12日，全市召开抗旱工作紧急会议以后，市政府研究室、市财政局迅速行动，“三万”工作队兼任抗旱工作队，在联系驻点村干部、深入田间地头实地查看后，确定目前两个村的旱情形势为：确保旱涝保收的面积约900亩，这部分不用操心；因地势高等原因无法抽水救灾的面积约500亩，这部分只能水改旱；还有约1600亩能通过抽水保种。工作队迅速组织购买了四台水泵，加上水管变压器等配套设施，每台花费3000元，共计12000元。目前，水泵已发挥作用，正在奋力抽水中，旱情已得到部分缓解。

五、建章立制定规划，以人为本促发展

协助建章立制。三分建七分管。工作组坚持以制度建设为抓手，落实长效管理，要求村里凡是创建新农村建设要求的一系列规章制度一应齐全，做到人员落实，职责明确，经费保证。对路面、墙面、河道保洁、垃圾收集清运、绿化养护人员要求落实到专人负责，并采用优胜劣汰的方式给予一定补助。各项制度的落实情况由党员代表、村干部组成的检查评议小组实行定期和不定期的考核，做到有记录、有反馈、有整改，平时还发动群众进行相互监督、相互促进。

促进村务公开。实行村务公开是加强农村基层民主政治建设地具体体现，对集中民智、凝聚民力具有积极的促进作用，做好该项工作意义重大。在前期的工作中，工作组已协助新民村建立了村务公开栏。此次，工作组出资协助新屋村在村委会所在地建立面积约15平方米的村务公开栏，共分为“村务公开”、“党务公开”、“计生公开”、“财务公开”四大模块。“村务公开”模块包括村“两委”工作目标和会议记录等内容；“党务公开”模块包括入党积极分子和党费缴纳等内容；“计生公开”模块包括本村里的计划生育工作各项内容；“财务公开”模块包括村级财产及债权债务、收益分配、“一事一议”集资等内容。此举进一步保障了村民的知情权，提高了群众对各项事务的监管力度和对村委的信任程度。

协助制定科学发展规划。按照中央对新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的“20字方针”要求，工作队分别在新民、新屋两个村组织村委班子、各小组组长、部分党员群众代表，召开座谈会，共商村级发展蓝图，帮助村组编制好“十二五”规划和20**年新农村规划，在制定过程中，注意突出经济发展、贯穿生态理念、反映地方特色，因地制宜，确保两个村的发展规划符合地方实际，反映群众意愿，讲究发展实效。

总结推广致富经验。工作组在新屋村选取种植油茶大户阮家应进行重点走访调研，在新民村选取养牛大户阮恢子进行重点走访。这两个农村能人以通山县特有的山区自然资源为基础，发展特色种养殖业，投资较小，受益较大。工作组在走访后联系当地政府部门，力争对这些农村致富能人在资金上扶助，在技术上指导，把特色种养殖业做大做强。

协助加强村级党支部建设。工作组对应的新民村党支部建设情况较好，新屋村因为历史原因村级党支部建设相对较弱。为帮助加大村级党支部建设，工作组组织村干部座谈，了解他们的难处，当了解到历史遗留的经济原因导致村党支部威信不高以后，力争帮助村里办实事，目前已在规划和实施中的实事有：兴建新屋村河坝（目前已完成规划设计）、兴建新屋村小浴室（目前已完成选址和设计）、兴建新屋村6组通组路（目前已完成工可设计）。

六、时间已到心未尽，党群情深长留存

短短三个月很快就过去了。这期间，工作组在村里留下了脚印、留下了汗水、也与镇村干部、村民们都建立了深厚的感情。工作组的骆传毅同志在他的心得体会里写道：“三个月的时间太短，但我也深知，我为老百姓服务的时间没有限制。不办完抗旱、修建水坝公路等实事，我的心将永远留在新民、新屋”；李保新同志在心得体会里说：“那些农民朋友时刻都浮现在我的脑海中。在我的内心深处，总还是有很多的思念。农村的困难和落后确实还需加快建设，这正是我们的责任和使命所在。”；同样，镇村干部和群众们对工作组也建立了深厚的感情，并给予了很高的评价。例如黄沙铺镇党委书记刘林同志说：“工作组这种扎实的作风值得我们所有乡镇干部学习”；新民新屋两村干部都说，工作组的耐心、细致和真诚感动了所有的村民，他们舍不得我们离开。

三万活动总结（本站推荐） 篇6

根据市委、市政府的统一安排部署，今年3月以来，“三万”活动在全市展开，我院极响应，精心组织，周密部署，在院长XX的带领下，XX院驻村工作专班发扬不怕吃苦、不怕麻烦，持续作战的精神，深入走访，踏实工作，兴办实事谋发展，“三万”活动达到应有的目的，取得应有的成效。

一、“三万“活动情况简介

3月12日，全市“三万“活动动员培训会议召开后，我院立即启动”三万“活动工作，成立了以XX院长为组长的驻村工作领导小组，组建驻村工作专班，考试院副院长髙性华担任副组长。3月18日，工作组干部住进XX镇XX村，19日至21日，工作组先后召开两次XX村干部群众代表大会，积极宣传”三万“活动相关政策，与此同时，5名工作组成员开始对5个小组进行深入走访，摸清村情，根据走访了解的情况拟定了村情民意调查表。3月23日，与村支部书记共同拟定了XX村新农村发展规划、实施方案等。在接下来的一个月，工作组开始入户调查、调研，耐心倾听群众呼声。4月8日，驻村干部村与村组干部一起，开展了村容村貌整治工作，4月19日，工作组组长髙院长率领全体干部对全村几名特困户进行了走访慰问。

二、取得成绩

我院工作组在“三万”活动中，发扬“三不怕”精神，严格按照市委、市政府的要求开展活动，不怕麻烦，不怕吃苦，严格遵守纪律，活动取得了一定成绩。

在工作组成员的共同努力下，我院“三万”活动得到了XX村干部群众高度评价。一是投入8000元进行了村容村貌整治工

作，移栽樟树400多颗，清除障碍100多处，路肩培土1500多米，彻底改变了XX村脏乱差的现状。二是全心全意办实事，在与XX村干部共同努力下，制定了XX村新农村建设方案，包括土地平整、沟渠疏挖、村部建设等项目，拟争取资金100多万元。此外工作组成员还积极联系农业局、水产局、畜牧局技术人员前来XX村开展病虫害防治、鱼苗放养等技术指导，让广大群众切实感受到了市委、市政府的关怀。最后在这次活动中，我院干部更深入了解农村，在调研过程中也逐步发现了“三农”工作中的成绩和问题，同时也培养了求真务实之风。

三、问题分析

在这次“三万”活动工作中，我院驻村干部深入农户，认真开展民情调查，对本村的情况有了更深入的了解，通过总结，该村存在的问题如下：

1、农村基础设施建设落后，资金投入不足。一是通村公路多年得不到修缮、路面硬化以及多数田间道路过窄、过陡，雨天行走艰难，从而影响了村民的生产、生活和物资运输;二是村容、村貌等基础建设缺乏统一规划，路面硬化、绿化、美化、净化设施建设不到位，环境卫生条件差，全村的5个小组均无垃圾处理池;三是农田水利设施长年失修，淤塞严重。

2、农村集体经济薄弱，农民收入低，产业化水平不高，增收渠道窄。XX村集体用地非常少，没有自留用地，村级债务负担严重，欠债52万。同时，全村仍面临着缺乏新的产业支撑，农业产业结构、农村经济结构矛盾突出，农民增收项目不多，农民增收难等诸多困难和问题。2010年，我村农民人均纯收入约为2000元，在全镇处于中等水平;农业产业化建设起点较低，养殖、蔬菜种植产业化规模还较小。

3、新农村建设，缺乏科学规划、统一布局。在新农村建设上，村“两委”班子存在思路不够清晰，缺乏统一规划、安排和部署。很多干部在工作不主动、不积极争取资金，存在“等、靠、要”的现象。近年来，由于没有制定一套有效的管理维护制度，村级集体资产存在严重的减值和流失的隐患，部分村民对建成的设施保护意识薄弱，特别是在村组公房、乡村道路、水池等公共基础设施的管理维护上意识淡薄、方法不到位。

4、农民增收致富的渠道狭窄。一是农民整体素质不高，70%的村民只有小学文化，难以一技之长。二是发展意识不强，主要满足于自给自足的自然经济和传统农业生产。三是农民负担未得到根本减轻。农业税免了，化肥、农药、种子等农资价格却上涨了。

5、干群关系有待加强。在XX村调研过程中，少部分群众向我们反映，一些政策没得到落实，个别村干部作风漂浮，不顾及广大群众利益，不为群众办实事等。

四、改进“三农”工作以及加强群众工作的建议

1、加大资金投入力度，让村民切实感受到实惠。上级部门要积极投入资金，改善水利设施建设，确保旱涝保收田不断增多，保证正常的农业生产。同时，各级金融机构，尤其是信用社要加大对农村贷款额度，继续发挥农户小额信贷或多户联保等优势，多方面解决农业发展的融资问题，让那些懂技术，善经营的农民有资金扩大生产，带头致富。

2、解放农民思想观念。引导群众转变思想观念，增强发展意识。突出农民的主体意识，激发广大群众建设自己美好家园的积极性。抓好农业科技文化的培训、推广，让所有农民都学习带头致富能手的致验，积极推广运用各种集约、高效、节约型农业

技术。