贯彻落实廉政准则民主生活会发言题纲(精选10篇)
专题民主生活会发言题纲
XX县人大常委会主任 xxx
按照市委《关于开好2010年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,结合前段时间对党的十七大和十七届四中全会精神、《廉政准则》等有关文件的学习体会,感到:这次民主生活是非常及时和必要的,对于深化理解《廉政准则》,进一步执行和维护《廉政准则》,全面履行党员领导干部廉政承诺有着重要的意义。今天,结合自己思想和工作实际,谈谈学习体会,并按照准则的要求查找不足,制定整改措施,请同志们批评指正。
一、学习体会
廉政准则对领导干部积极履职、清廉从政提出了更高的要求,为领导干部勤政廉政取得民心树立了标杆。贯彻落实《廉政准则》,贵在自觉执行,重在常抓不懈,这是确保准则得以真正贯彻落实的可靠保障。对于我们来说,就是要切实做到身体力行、狠抓落实。
一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养,从思想道德教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线。廉洁是一种力量,也是为政之要。特别是在经济快速发展时期,领导干部的清廉之风就显得尤为重要。我们必须紧紧围绕为人民掌好权、用好权这个根本问题,牢固树立宗旨意识,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、1利为民所谋。
二要进一步自觉接受监督,保持艰苦奋斗本色。学习贯彻《廉政准则》,必须强化外部监督,尤其是公众的监督,让每个人都成为领导干部的廉政监督员。群众的眼睛是雪亮的。我们的一言一行、一举一动是否符合“52个不准”的要求,群众最有发言权。廉洁从政,必须保持艰苦奋斗的本色。艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德,是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝,也是新形势下加强领导干部作风建设的一个重要方面。
三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观,并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。作为一名领导干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,无论在生活中还是工作中都要以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,带头廉洁自律,要耐得住寂寞,经得住考验,自觉做遵纪守法的模范。
二、存在的问题及根源
在工作和生活中,自己始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,对照8个“禁止”52个“不准”谨小慎微,生活中勤敛节约,严格自律,不铺张浪费,堂堂正正做人,清清白白做官,严格教育和约束配偶、亲属和身边的工作人员,不准利用自己的职权和影响办私事。但由于自身的主观世界改造不够,认识不深等原因仍存在一定的不足:一是理论学习不够深入,对《廉政准则》重要性理解的不深、不透。二是对自己要求不够严格。存在有时参与一些吃请和请吃的现象;三是工作作风不够深入扎实。体现在深入实际调查研究少了,参加会议多了;在检查和视
察活动中,听取汇报多了,看好的典型多,差的典型少,解决具体问题少;在依法监督上考虑政府困难多,缺乏求真精神。四是监督检查的不够。对执行《廉政准则》上,听汇报、看材料多,没做到严格的问责追究,求实效的力度还不够。
产生问题的原因主要是学习还不够规范、系统,宗旨观念有所淡泊,缺乏创新意识和强烈的使命感等等,当然,我身上还有一些我没总结到的不足,希望在座的各位给予中肯的批评,我将虚心的接受,并真诚的对待每一条意见,认真改正每一个缺点,每一处不足。
三、整改措施及努力的方向
通过这次专题民主生活会的召开,使我认识到自己存在的问题和不足,也使我进一步增强了改进的信心。作为人大机关,我们要进一步加强《廉政准则》的学习宣传、贯彻落实、监督检查工作,充分发挥表率作用,用实际行动推进XX经济更快更好的发展。作为人大机关的主要领导,在今后工作中,我决定做到:
1、不断学习,提高认识。进一步学习《廉政准则》和《党政领导干部选拔任用干部责任追究办法》等有关文件,全面把握《准则》及其它文件的精神。一是保证学习时间,做到学习工作两不误;二是保证学习质量,达到学习要求,全面、透彻、深入地领会文件精神实质。三是把学习贯彻《廉政准则》与学习实践科学发展观活动结合起来,与学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委十七届四次、五次全会上的重要讲话精神结合起来,筑牢拒腐防变的思想防线。
2、严于律己,争做廉政表率。结合工作实际,从我做起,从点滴的小事做起,自觉做到标准更高一些、要求更严一些,切
实作学习的表率、落实的表率和接受监督的表率。围绕服务于经济发展这一中心做好监督工作,严格遵守廉政方面各项规定,抵制黑色腐败。牢固树立廉政是一道不可触碰的“高压线”的认识,时时提醒自己,处处要求自己,并严格要求配偶、其他亲属以及身边工作人员,坚决杜绝违反《廉政准则》行为的发生,决不允许机关任何人因工作压力大而在廉政建设上降低要求,因任务难度大而弄虚作假,勇于在廉政方面要求机关全体领导干部向自己看齐,以自身的榜样力量,促进廉洁从政。
3、密切联系群众,切实维护人民群众的根本利益。人民群众是廉政文化建设的主体,在人民群众中蕴藏着廉政文化建设的丰富资源。离开了群众的参与和支持,就失去了根基和土壤。作为人大的领导干部,廉政建设就必须要在反映民生、体现民意上下功夫。要牢固树立掌权为民的思想,始终以人民群众的利益为出发点,自觉站在人民群众的立场上认识和处理问题,才能自觉当好人民的公仆,全心全意为人民谋利益。要切实发挥了“议政室”和“代表接待日”两个平台,倾听群众的呼声,准确把握群众的思想脉搏,充分发挥代表作用,做到职为民守、责为民尽、益为民求,以民忧而忧,以民乐而乐。诚心诚意地为人民办实事、办好事,以真诚踏实的办事作风,拉近与群众间的距离。
4、要把落实《准则》与完善制度结合,从源头上加强治理。要对照准则规定,对有关制度规定进行梳理、修订,对不符合准则规定的要及时按准则要求进一步完善。要不断完善监督机制,加强监督检查,通过机制及时发现问题,及时提醒、督促整改。
总之,在勤政廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但对照党和广大人民群众的期望,还有一定的差距,存在一些问题。因
民主生活会发言材料
按照市纪委、市委组织部关于以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部作风建设”为主题民主生活会的要求,通过认真学习胡锦涛总书记在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第四次、第五次全会上的讲话及全会工作报告,重温了《廉政准则》、领导干部作风建设等重要理论,同时结合自己思想和工作的实际,进行了认真的总结、反思和剖析,感到自己在领导作风方面与党的要求、群众的期望还有一定差距。现将自己的学习体会、存在的问题和整改措施汇报如下,真诚欢迎各位领导提出宝贵的批评意见。
一、学习体会
胡锦涛总书记在十七届中央纪委四次、五次全会上的重要讲话,高屋建瓴、论述深刻、富于创新,从党和国家事业发展全局和战略的高度,全面科学分析了当前的反腐倡廉形势,明确提出了今年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求与主要任务,深刻阐述了加强反腐倡廉制度建设这一具有全局性、战略性、根本性、长期性的重大问题,抓住了反腐倡廉建设的要害和关键,彰显了居安思危的忧患意识,体现了
落实党要管党、从严治党要求的坚强决心,体现了提高党的建设科学化水平的战略思维,具有重大而深远的意义,是指导当前和今后一个时期反腐倡廉建设的纲领性文献。而《廉政准则》,则是从行为上明确了8个方面的禁止,并将这8个方面的禁止细化为52个不准,对领导干部积极履职、廉洁从政提出了更高要求,为领导干部勤政廉政保持良好形象树立了标杆。可以说,这52个不准连成了一条领导干部廉洁从政的高压线,标志反腐倡廉网络越织越密,反腐倡廉制度建设不断加强。
学习胡锦涛总书记的重要讲话以及《廉政准则》、领导干部作风建设等内容,就是要坚持从严管干部、从严带队伍,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,将“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动取得的成效转化为自身建设的长效机制。一要坚定理想信念、增强党性观念。二要加强学习,以王瑛等优秀干部为正面典型开展示范教育,以少数违纪违法干部为反面教材加强警示教育。三要增强政治意识、表率意识、法治意识、创新意识、宗旨意识。四要严格自律,忠诚于党和人民事业,带头讲党性、重品行、作表率。五要严格执行规定,自觉维护制度,依纪依法履行职责。六要接受监督,管好子女,始终做到权为民所用、情为民的系、利为民所谋,树立可亲、可信、可敬的党员领导干部形象。
二、存在的问题
一是学风方面,存在被动应付、学习上层次不高的问题。虽能坚持理论和业务学习,但学习深度上不够,不能上升到理性上分析问题、思考问题,指导工作;业务知识学习不精,特别是对城乡规划业务的了解目前还只是停留在面上,对房地产业务不够深精。
二是责任意识方面,职责意识还不够强烈。工作只管按照市纪委和局党组安排抓落实,对纪检监察工作业务还停留在房产方面,对城乡建设规划方面还未履行纪检监察职责,达不到岗位职责的要求。特别是对实现跨越式发展的紧迫感、使命感还不够强。
三是工作作风方面,存在工作标准不高的问题。工作缺乏创新意识,思路不活,争创一流的意识不强,只满足于完成任务,在党风廉政建设方面发挥主观能动性不够,主动给党组提出建议少,不能创造性地开展工作,调查研究也不够经常深入。
四是廉洁自律方面,对照《廉政准则》52个不准,自己目前没有这方面的行为。但要在思想上筑牢反腐防线,做到任何时候、任何情况下清正廉洁,这对领导干部来说,是个永恒的课题和长期的考验。一位哲人说过,人性的一半是天使,一半是魔鬼,对我个人来说,要保持清醒头脑,始终战胜魔鬼,还需要不断加强党性锻炼和道德修养。
三、整改措施
通过检查剖析,针对以上存在的问题,我着力从以下几个方面加以改进:
1、加强学习,提高自身素质。把学习作为武装和提高自己的首要任务,树立与时俱进的学习理念,养成勤于思考的良好习惯,本着缺什么补什么的原则,不断吸纳新知识,注重知识和观念的更新,紧跟时代步伐,用科学理论武装思想,指导工作,提高工作能力和水平。立足本职工作需要,学好城乡建设规划知识、房地产知识和纪检监察业务,准确掌握法规政策,严格执行政策。
2、强化职责意识,做好本职工作。牢固树立纪检监察工作服从服务于中心工作的观念,立足工作实际,狠抓局系统党员、干部廉政教育工作,通过广泛深入的廉政勤政教育,使党员干部形成崇尚廉洁的行为习惯,提高工作效能;加强对贯彻科学发展、城乡建设规划、廉租房、经济适用房、系统房地产开发、投资项目和资金的监督检查;加强对全市房地产开发项目执行城市规划审批程序的监督检查;加强对工程招投标市场的监督检查。着力解决党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题,严肃查处各种违纪违规行为;积极探索廉政制度建设,从源头上预防腐败。
3、求真务实,切实改进工作作风。坚持解放思想,与时俱进,实事求是,面对新形势、新任务,认真研究探索新
形势下适应新任务的要求,不断创新纪检监察工作方法,提高工作的针对性和有效性;增强责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,力戒搞“花架子”,做表面文章,作风漂浮,工作不实;增强忧患意识、公仆意识、节俭意识,坚持从自身做起,注重实干,抓好分管工作的落实。
4、严于律己,努力做到“四慎”。严格按照中央、省、市纪委的要求,牢记社会主义荣辱观,自觉遵守廉洁从政的各项规定,经得起考验,守得住底线。一是坚持做到“慎微”,就是防微杜渐,不以恶小而为之,注意从小节做起,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。二是坚持做到“慎行”,就是严把言行,不该说的坚决不说,不该做的坚决不做。三是坚持做到“慎交”,就是择善而交,和思想先进行为正派的人交朋友,树立正确的价值观。四是坚持做到“慎独”,就是单位内和单位外一个样,工作时间和业余时间一个样,有监督和没监督一个样,树立正确的利益观。做到勤政廉洁,保持纪检监察干部的良好形象。
按照市委组织部、市直机关工委部署要求,会前,我系统地学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》和党政领导干部选拔任用四项监督制度,并认真听取各方面意见建议,查找自身存在的问题,明确今后的努力方向,制定了切实可行的整改措施,现将有关情况汇报如下:
一、认真学习领会《廉政准则》精神实质
《廉政准则》是反腐倡廉建设的一项重要的基础性党内法规,它明确要求党员干部做到“5个必须、8个禁止、52个不准”。为了深刻学习领会其精神实质,并灵活运用到工作实际中,我坚持做到以下几点。一是坚持求真务实,认真解决群众反映的热点、难点问题。作为市信访局副主任,在日常工作中,我紧紧围绕市委、市政府中心工作,坚持经常深入基层开展调查研究,了解社情民意,认真抓好分管各项工作的落实。同时,从党和人民利益出发,积极为群众办实事、办好事,妥善处理好人民群众的来电来访工作,及时办理市政府12345公开电话(市长专线)的有关工作。2010年至今,分管的公开电话管理处共接市民来电约250万件次,并编辑简报和各类信息材料将社会动态及市民的意见建议及时报送市领导决策参考。市委书记王荣,市长许勤等十多位市领导在公开电话处的简报等材料上作重要批示达41次,充分发挥市委市政府参谋助手作用。全国两会及省两会期间作为前方工作组成员,严格按照有关维稳工作文件精神,确保零发生任何群众上访事件和群体闹事事件。“平安奥运”、“平安亚运”期间,深入坪山新区、宝安区及有关部门基层单位督察工作,确保维护
社会稳定的各项工作落到实处。二是要坚持正确的政治方向。信访工作只有始终坚持正确的政治方向,才能有效推进各项工作不断向前发展,为促进经济社会又好又快发展作出新的贡献。贯彻落实《廉政准则》,做好信访工作。三是坚持民主集中制,切实维护班子团结。在工作中,我认真执行民主集中制,较好地处理上下级、个人与组织、班子成员之间的关系。每当遇到重大事项,首先征求主要领导意见,在此基础上组织分管部门召开会议,大家共同研究、商讨,在充分听取大家的意见和建议后,最终做出科学合理的决策。主动接受各方的民主监督及广大职工群众的监督,认真办理各级领导交办工作。四是坚持廉洁自律,身体力行勤俭节约。坚持按照中纪委提出的四项规定及省、市、区关于加强党风廉政建设等要求开展工作。所分管的公开电话管理处从没有发生过挪用、滞留公开电话系统建设等财政专项资金的行为,也没有违反财政集中支付制度及专款专用、专户存储规定。坚决抵制铺张浪费、贪图享乐等现象,自觉遵守党的纪律和国家法律法规。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,做到秉公用权、廉洁从政。自己的配偶、子女、亲友及身边工作人员没有一人从事经商办企业,也从未以谋取非法利益为目的,利用职权违规插手招标投标、政府采购等行为。
二、存在的不足
一是理论联系实际不够。平时忙于工作琐事,虽然对《廉政准则》进行了认真深入的学习,但是在日常生活中,自己的言行、工作态度还未能真正直到表率带头作用。
二是监督检查工作做的不够。对执行《廉政准则》和干部四项监督制度上,听汇报、看材料、召开会议安排布臵的多,但在严格问责追究上下功夫不够,没有真正做到常检查、勤督促。自我批评在会上多,在会下少,对同志的批评也是会上批评的多,平时批评的少,批评别人怕伤害同志感情,大胆批评做的还不够。对分管战线领导干部要求的还不够严格,平时强调工作时候多,强调廉洁自律时候少。以致分管的12345公开电话前台接听质量有所下降,相关服务跟进不到位。
三是在深入联系群众方面做的不够。相信和依靠群众,密切联系群众,是我们党的优良传统,也是领导干部改进作风的重要途径。做好信访工作,要充分发扬人民民主、集中人民智慧、体现人民意志、代表人民利益、把关注民生、倾听民声、反映民意贯彻于工作的全过程。但在实际工作中,由于琐事较多,未能常常深入到基层中问情于民、问计于民、问难于民,因此,在群众中的形象还没有完全树立起来,信任度还有差距,密切程度也还不高。
三、整改措施和今后的努力方向
一要在学以致用上下功夫。努力提高指导工作的能力,争做学习型党员干部,带头学习和遵守《廉政准则》,进一步强化党性意识,不断提高政治理论素质和综合素质,坚持学以致用,做到知行合一,在工作、生活和社会交往中,自觉践行,贯彻到廉洁从政的全过程。
二是加强作风建设和队伍建设。按照《廉政准则》八项要求,真正在廉政自律方面起到表率作用。努力提高学习思考的能力、依法履职的能力、群众工作的能力、防腐拒变的能力,营造良好的工作氛围。要认清形势,适应变化,健全和完善简便、科学、操作性强的定量和定性相结合的考核方法,在干部队伍中形成“不进则退,慢进也是退”的危机意识,形成“人人有压力,个个有动力,奋勇争上游”的良好氛围,从而铸就一支过硬的高素质队伍。
中共***委书记 ***
2011年9月
今天这次区委班子民主生活会,是按照省、市安排部署召开的。会议的主要任务是围绕学习贯彻《廉政准则》,结合各自学习情况谈心得,对照检查找问题,谋划整改定措施,进一步明确努力方向,更加卓有成效地做好各项工作。
区委始终高度重视对《廉政准则》的学习贯彻。在区四次党代会顺利闭幕,新一届区委班子上任后,区委理论中心组就立即对《准则》进行了专题学习。为开好今天这次民主生活会,我们提前给区委班子成员下发了通知,同志们也以认真负责的态度撰写了发言提纲。下面,我首先谈一谈个人对《廉政准则》的认识以及剖析查找的一些问题和今后整改措施,希望同志们多提宝贵意见。
《廉政准则》是规范党员领导干部从政行为的基础性党内法规,贯彻了党的十七大、十七届四中全会精神,体现了从严治党、从严治政的要求,对于保证党员领导干部廉洁从政,形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,深入推进反腐倡廉建设,具有重要的促进作用。
《廉政准则》提出的8个禁止和52个不准,是衡量是非的标尺,是刚性约束,抓住了反腐倡廉的关键,契合了廉洁自律的实际,是廉洁从政必须遵守的准则。不仅体现了党中央积极预防和坚决惩治腐败的决心,而且体现了教育为先关心爱护领导干部的良苦用心。
《廉政准则》对党员领导干部廉洁从政作出了明确规定,针对性、指导性、可操作性都很强。可以说,《廉政准则》是新时期党员领导干部的“律己镜”,官风不正,民风必颓;吏治不顺,民心难安。作为一名党员领导干部,必须常怀律己之心、常思贪欲之害。可以说,《廉政准则》是新时期党员领导干部的“高压线”,8个禁止、52个不准,就像一张带电的
1“高压网”,警示我们不能“触线”。要求我们必须牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚守住廉洁从政“底线”。
《廉政准则》是新时期党员领导干部的“安全网”,从某种意义上说,《廉政准则》的发布和实施,看似严厉无情,实则关爱有加,在对党员领导干部违纪行为惩处的同时,更重要的还是警示、教育和保护,最大程度地使党员领导干部少违纪违法甚至是不违纪违法。
作为党委“一把手”,在工作和生活中,我始终坚持高标准要求自己,认真遵守关于党政领导干部廉洁自律的各项制度和规定。《廉政准则》出台后,我在学习领会“七个正确对待”深刻内涵,全面把握“8个禁止、52个不准”具体条规的基础上,逐条对照和深入查找了自身存在的问题。总体来看,我个人贯彻执行《廉政准则》的认识是到位的,态度是坚决的,遵守也是严格的,没有出现任何违规违纪得现象,但在教育引导和管理约束干部队伍方面仍然存在着一定程度的不足。一是对班子成员的党风廉政建设教育方式不够灵活,过于注重一些讲话或会议文件的传达学习,结合工作实际和班子成员存在的现实问题,安排的针对性教育不多,从而导致教育的效果不理想,不利于班子成员的健康成长。二是在监督约束方面,对自己要求严格,但对各级班子成员过多的是在推进具体工作方面的督促检查,在落实党风廉政建设工作方面,缺乏具体指导,较少监督检查,使个别同志放松了对党风廉政建设的警惕性。三是惩治方式不够得当,由于个人的脾气和性格,对个别干部成员和下属的廉洁问题,有时不注重工作方法和讲话方式,给一些同志造成了心理上的压力。有时过多考虑团结和稳定干部队伍,对个别违规违纪现象还存在着纠正不及时、批评不深刻、惩罚不严厉的问题。
上述这些问题,有我个人的,也有整个班子普遍存在的。我作为班子一把手,应负主要责任。造成以上这些问题的原因,首先是学习不够。应该说,区委常委会这几年始终比较重视自身的学习,整体理论水平也有了不断的提高,但学习的紧
迫感和自觉性还不够,通过学习来提高思想认识水平、改造主观世界还不够,这是出现上述问题的主要原因。其次是制度不够健全。制度建设带有长期性、根本性的特点,这是加强作风建设,保持廉洁自律的一个重要保证。在这方面,尽管我们进行了许多有益的探索,但仍有欠缺。
贯彻落实《廉政准则》,加强党风廉政建设,是一项长期的任务,必须锲而不舍、常住不懈,特别是作为班长,尤其需要不断加强修养、提升境界、当好表率。
一是进一步加强学习,筑牢廉洁自律的思想防线。坚持把加强学习作为锤炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径,作为贯彻落实《廉政准则》的重要手段,认真学习科学发展观以及党的十七大、十七届五中全会、省七届六次全会、市三次党代会精神和中央、省、市纪委全会精神,认真学习《廉政准则》,准确把握、全面领会其指导思想、基本精神和主要内容,努力使贯彻落实《廉政准则》和推动全区党风廉政建设的水平再上一个新台阶。在日常工作和生活中,严格按照“为民、务实、清廉”的要求,不断加强党性修养和作风养成,常怀为民之心,常修为政之德、常思贪欲之害,多向先进典型看齐,多以反面事例自警,切实筑牢拒腐防变的思想防线,进一步提高抵御腐朽思想侵蚀的免疫力。
二是自觉接受监督,坚持做到秉公用权。自觉接受党内监督,充分发挥民主生活会的预防和监督功能,认真查找自己在思想、工作、生活、廉洁自律等方面存在的突出问题,努力在领导班子内部营造一种敢于监督、善于监督的良好氛围。自觉接受法律监督,带头维护宪法和法律的权威,牢固树立任何权力都要受法律约束的意识,对照国家的法律法规、条令条例和各项规章制度,不断规范和约束自己的言行,坚决杜绝以言代法、以权压法的行为。自觉接受群众监督,牢固树立“立党为公、执政为民”的意识,虚心向群众学习,热心为群众服务,诚心纳群众意见,努力把群众监督
变成推动和改进工作的动力,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
作风建设专题民主生活会发言材料
同志们:
根据中央、自治区、市委、旗委《关于开好县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我系统地学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等党政领导干部选拔任用工作四项监督制度,结合对照《廉政准则》八个方面52个“不准”的规定,我认真查找了自己在宗旨意识、责任意识、实干意识、廉政意识等方面存在的不足,深刻剖析了问题产生的根源,明确了自己今后的整改方向和措施。下面,根据自身情况和工作实际,从廉洁从政和工作作风方面作自我剖析,请同志们提出批评和意见。
一、理论学习与学以致用存在差距。理论学习自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强,虽然能够认真参加集中理论学习,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少,学习停留在一般化水平。运用理论指导实践的意识不强。如何将所学的知识运用到实际工作中,创造性地与实际工作相结合、指导和推动工作方面做得不够好,运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决问题的能力有待进一步提高。如有时对一些经济工作和重大问题缺乏科学的见
1解和科学决策的能力,有时出现思考问题缺乏广度、分析问题缺乏深度、决策问题缺乏高度,甚至有时有顾此失彼现象。
二、开拓创新精神与当前发展形势的要求还有差距。有时候凭经验、按老办法干工作,处理问题时遇到新情况和新问题,缺乏寻找新的解决方法和途径,缺乏创新。在工作中时有求稳怕乱的思想,被工作推着走。尽管抓经济谋发展的愿望很强,集中精力抓提速,抓招商,抓城镇建设,为“五大lz”建设做了大量的工作,但是面对一些涉及群众切身利益的问题以及工作上出现的新问题,产生的新矛盾和历史遗留问题,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有听之任之,无可奈何的感觉,在行动上还缺乏“韧”劲。
三、工作作风与求真务实的要求还有差距。一是工作作风还存在不够扎实的现象。在日常工作过程中,只重视解决具体问题,被具体事情挤占了很多时间,真正能够到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。常常被事务、会议缠身,下基层、下农村、下企业尤其是到一线去、到老百姓那里去调查研究、督查指导工作次数不多,与基层干部、群众面对面了解情况、寻策问计、解决问题做得不够到位。二是执行力有待进一步提高。工作中,我能做到务实干事,对自己要求也较严格,但在对下抓落实上还有待提高。在工作上还有重安排、轻督查的现象,在抓落实方面措施不到位、督查不力,从而使部分工作推进迟缓,出现被动情况。
四、严于律己与廉洁从政的要求还有差距。对照《廉政准则》规定的52个“不准”逐条进行检查,发现尽管自己能够坚持党的各项廉政规定,工作生活中严格要求,克已奉公,率先垂范。但是有时也不同程度地存在对党风廉政建设的一些规定、制度落实得还不够好,例如有时存在超标准接待和接受有关部门的吃请陪客现象。对部门单位、乡镇遵守《廉政准则》的要求和监督不够严格。
上述在思想、工作、作风和廉洁从政上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上是自身的主观世界改造不够,认识不深。针对上述存在问题和不足,对照廉政准则和这次民主生活会的有关要求,在今后的工作中,我将努力做到以下几点:
一、加强学习,不断提高政治素养。一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维,把在学习实践科学发展观和正在开展的争先创优活动中形成的好的学习方法和风气坚持、发扬下去;二是要丰富学习内容,认真学习业务知识,学好法律法规,党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济,文化,科技,管理等知识, 提高综合素质。特别加强对《廉政准则》的学习,把《廉政准则》作为自身反腐倡廉的标准,不断提高自身的廉洁自律意识;三是要主动适应新形势新任务的要求,采取灵活多样、内容丰富的方式方法,自觉加强学习,主动带头学习,要把学习的体会和成果转化为谋划工作的新思路、创新工作的新理念、促进工作的新措施、领导工作的新本领;四是学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过的工作进行反思总结,汲取经验教训,提高素质能力。
二、弘扬正气,大力改善个人作风。要牢固树立宗旨意识和“群众利益无小事”的观念,发扬勤政为民和真抓实干的工作作风,想群众之所想,急群众之所急。要坚持科学的发展观和正确的政绩观,以人为本,真抓实干,把工作的着力点真正放到研究解决改革、发展、稳定中的重大问题上,放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要坚持一切从实际出发,既要积极进取,又要量力而行。要坚持深入基层、深入群众,调查研究,特别是要到最困难的地方去,到群众意见多的地方去,到工作推不开的地方去,排忧解难,化解矛盾,踏踏实实地做好每一项工作,以务实的工作作风争取群众更多的理解和更大的支持。
三、开拓创新,立足本职敬业奉献。作为一个地方领导人,在今后的工作中,要立足本职,按照科学发展观的要求,解放思想抓创新,要敢于打破框框条条的束缚,善于决策、敢于创新、勇于担当。要集中精力谋发展,既要顾及全面,又必须突出主攻方向,立足大局、立足长远,集中精力、强化措施,着力推进重大项目的建设。既要抓好经济发展,又要高度关注民生,同时抓好社会稳定、党的建设等各项工作,高度关注热点难点问题。要不断加强自身廉政建设,率先垂范,改进工作态度、提升工作能力、提高工作效率。要敬业奉献,进一步增强责任感和使命感,解放思想,抢抓机遇,扎实苦干,努力推动lz跨越赶超。
更新时间:2010-11-19 11:45:20
2010年民主生活会发言材料:践行廉政准则 推动反腐倡廉
同志们: 今天,根据区纪委、组织部《关于开好2010 乡科级党员领导干部民主生活会的通知》要求,我局召开这次民主生活会。现借此机会,将本人一年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。
一、作风建设和廉洁从政方面存在的主要问题
(一)思想作
风方面 能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,用科学发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观来衡量自己的一切行动。在工作中,作为工会主席,深感为人民服务贵在全心全意,难在坚持到底,作为一名共产党员、人民的公仆,有较强的工作事业心和责任感,有较为强烈的群众意识、服务意识和大局意识。但是,付诸的努力与职工群众的要求还有一定差距,个别时候也存在惰性思想,对于一些有实际困难的群众来访,直接落实得少,解释得多、办理得少。涉及其他方面的问题,也存在主动关心差、解决问题相对较少,只注重量上的成效,没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,一些工作要求还存在差距。
(二)学风方面 我能坚持参加党委组理论学习,坚持集中学习与自学相结合。认真学习党的十七大和十七届四中全会精神,学习总书记同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第四次、五次全会上的讲话及全会工作报告,主要学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县委书记履行干部选拔任用职责离任检查办法(试行等文件和领导讲话精神。通过学习,使我大体上掌握了基本内容;深刻领会《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求,更加正确地理《廉政准则》这一重要思想的基本内涵;准确把握《廉政准则》规定的8 条禁止、52 个不准的内容,进一步增强《廉政准则》的自觉性和主动性,逐项进行对照检查,认真自查自纠,深入剖析思想、工作、生活中存在的问题,这对当前我局以及全区经济社会发展的形势和任务有了一个全新的认识。为我今后的工作指明了前进方向。但是,有的时候政治理论学习还不够主动,存在流于形式问题,学的是理论文章,根本谈不上对理论的深刻钻研,满足一知半解,没有掌握理论的精神实质,特别是学习内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透彻,掌握和运用新知识还不够积极,在学习目的上不能力求全面发展,只侧重学习与分管工作有关的知识。
(三)工作作风方面 局党委、纪委认真组织全系统党员领导干部,深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、对照《廉政准则》中8 个禁止、52 个不准的突出问题,作风上,认真查找自身在权力行使方面,个人生活圈、交友圈方面,节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题,剖析了原因,明确了努力方向,提出了整改措施,并开展了批评与自我批评。工作上真抓实干、务求实效,以较强的工作责任感和紧迫感,一步一个脚印地推进分管工作,使各项工作成果经得住实践的检验、群众的检验和历史的检验。但是,客观上还存在许多问题和不足,表现在:一是服务于全系统工作抓的不够紧。在工作中,为经济建设服务的切入点和结合点思考的不够、找得不准,虽然协调和处理影响企业发展中遇到的困难,并取得一定实效,但还没有从根本上解决问题,这说明服务意识还不强,工作力度不够。二是分管工作开展的不够平衡,与分管的部门的同志沟通、交流的少。三是工作抓法不够创新。对新形势下工作研究的不够,有时
不能很好地根据形势的发展和情况的变化及时运用创新性的措施来推进工作。工作中存在的不足,除客观因素外,我认为主观能动性发挥的不好也是一方面原因,往往习惯于按部就班地推进工作,缺乏工作的主动性和创造性。
(四)领导作风方面 分管工会和行管工作,虽然做一些工作,并且也能够经常深入基层开展工作,但总因为种种原因不够充分,不够深入。下基层时,没有组织职工进行座谈、交流,以此来掌握职工群众反映强烈的“热点”问题和了解职工的心声,面对面的交谈相对较少,群众的心里话、真话、实话听得不是太多,为群众办实事的力度不够,今后要加大力度保护职工群众的切身利益。
(五)廉洁从政方面 始终牢记党的宗旨,清清白白做人,堂堂正正办事,敢于抵制歪风邪气,清正廉洁,并能够严格按照党风廉政建设责任制的要求,切实加强对亲属和身边工作人员的教育管理,较好地执行领导干部廉洁自律方面的有关规定。能够坚持大的原则,但个别时候还存在违规吃喝和超标准接待行为,这种问题的存在,尽管是工作需要,但严格地讲,也是违反廉洁自律规定的行为。
二、针对自己存在的不足和思想深处的问题要进行
认真整改,发挥好自己的作用。
(一)加强党性锻炼,提高政治理论水平。通过深入学习、联系实践、深入思考等方法努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到严以律已,宽以待人,防微杜渐,见微知著。树立共产主义理想,坚定马克思主义信念,切实增强党性修养,增强拒腐防变的能力。做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创
新,生活上更加严谨。
(二)转变作风,积极工作。增强群众观念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,围绕医药经济的发展,努力践行“三个代表”重要思想,充分相信和依靠群众,调动职工群众的积极性和创造性,摆正公仆和主人的关系,树立权力是人民赋予的观念,勤政为民,做一个职工群众的好公仆。坚决贯彻执行党的路线方针政策,从大处着眼、小处着手,坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线,凡事站在全局的高度,努力解决新形势下出现的各种新情况、新问题、新矛盾。坚持科学的发展观和求真务实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,落实好党风廉政建设,发挥好工会工作职能优势,认真对待职工反映的问题,努力为职工排忧解难,解决好职工经营、生活中的实际问题,做人民职工的贴心人。
生活会发言提纲
按照××党工委的工作部署,××两委班子成员认真开展了贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》一系列活动。使广班子成员的思想认识有了很大提高,增强了努力搞好工作的责任感和使命感。7月6日到7月23日,××采取会议、发放征求意见表、设立意见箱、开通征求意见热线等形式,对上对下进行了征求意见。我作为××大学生村官,应认真做好开展批评与自我批评的工作,现将我存在的主要问题、原因分析和今后的努力方向总结如下:
一、存在的问题
1、学习不够深入。特别是学习农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)不够透彻。平时,自己也重视政治理论的学习,能够及时、认真的学习有关政策,但不够系统,缺乏全面、系统的钻研精神。
2、重业务轻理论,不能很好的处理学习与实践的关系。我到××工作以来,一直在××工作,至今已快有一年了。在××工作我多是协助书记做一些业务工作,但在政治学习上,由于自己主观上不够重视,政治学习有时不能按照学习计划去实施,也没有变成自己的自觉行动,显出自己的思想作风建设还不够扎实。
3、与群众联系不够紧密。到××工作以来,在工作过程中,不能真实知道他们的想法和要求,进行群众工作时有很大难度,党员义务履行的不够,缺少为人民服务的奉献意识。
4、基层工作经验欠缺。自己刚从学校大门进入××工作,××
1工作经验方法不够,处理问题不够成熟,不能独自一人在××开展工作。
二、原因分析
1、在学习的自觉性方面还存在较大的差距。自觉、独立学习的意识差。不能系统地安排自己的学习,主动学习的意识还不够强。在业务学习方面缺乏系统性和长远规划,只注重书记安排的工作内容,对其他方面的工作涉及较少。
2、党性修养不够高。对全心全意为人民服务这句话理解不够透彻,缺乏与群众的良好沟通。走访群众次数太少,看待问题的角度不佳,所以没能很好地体会到群众的所思所想。
3、对工作环境不够熟悉。由于我出生在农村,不熟悉××工作方式,××工作具有多样化、复杂化、多变化等特点,在××工作,自己还没有完全掌握××工作的方法方式。
三、今后努力的方向
1、加强学习,提高能力。把学习作为工作、生活的重要组成部分,特别是要着重学习“三个代表”重要思想,用“三个代表”重要思想武装头脑、规范言行。
2、树立和坚持正确的立场、世界观。努力学习马克思主义的世界观和方法论,自觉地加强党性的锻炼和修养,不断加强世界观、人生观、价值观的改造。牢固树立实践的、全心全意为人民服务的宗旨,用马克思主义的科学世界观来武装自己,努力做到新时期共产党员的标准。
3、努力工作,踏实做事。在工作上多用心,多用力,不懂不会的虚心请教书记、主任和委员。他们都是我的前辈,他们每一个人身上都有成功的典籍,我应认真从他们身上学习更多更好的处人处事方法。并且,在自己生活工作中,还要时刻注意积累经验,取其精华去其糟粕。
我将坚持不断的学习和实践,我相信在生活和工作中的点滴锤炼后,我会有所提高。进而更好地为群众服务。
以上不足之处,请各位领导批评指正。
彻执行情况的自查报告
为了深入贯彻关于开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》贯彻执行情况专项检查工作的通知精神,我委局认真抓好学习贯彻,并以此为契机,提高思想认识、加强制度落实、强化责任监督,通过抓《廉政准则》学习贯彻及监督检查,进一步推动反腐倡廉工作的深入开展,现将工作开展情况汇报如下:
一、主要做法
1、强化领导责任,确保贯彻落实。为了学习贯彻好《廉政准则》,我委局把党员领导干部学习贯彻落实《廉政准则》情况列入党风廉政建设责任制、干部考核、民主评议及述职述廉的重要内容,要求各级党委主要负责人将学习贯彻《廉政准则》纳入干部职工理论学习的主要内容,采取系统学与重点学相结合,学习理论与解决实际问题相结合,不断增强学习效果,切实抓好本单位领导干部的廉洁自律工作,确保我县学习贯彻《廉政准则》取得实实在在的成效。
2、精心安排部署、全面宣传教育。《廉政准则》的52个不准,就是党员领导干部廉洁从政的52条红线,我委局结合工作实际需要,成立了宣讲组,采取了多样的宣传方式在机关内部、在县城街道中心进行宣传,截至目前共发放《廉政准则》宣传单1000多份,同时《廉政准则》纳入了我委 1
局编写的《党员领导干部廉政教育学习读本》中,发放到了全县xx个县级干部和xx个正科级单位,确保我县学习贯彻《廉政准则》的氛围日渐浓厚。
3、抓好监督检查,确保政令畅通。我委局结合文件精神,重点围绕群众反映的领导干部违法违纪问题、部门行业不正之风和党委政府的中心工作开展监督检查,既维护了群众的利益,又促进了党的方针政策贯彻落实。一是抓好纠风治乱工作。会同有关部门,纠正公款旅游、公务用车、公车私驾、教育收费、医疗购销中存在的不正之风,结合我县实际,重点解决群众反映强烈的食品药品安全、环境保护、房屋搬迁等问题。同时,对涉及收费的单位,一律在公示栏向社会公开办事程序、收费依据、收费标准,收费项目。二是加强村务公开和民主管理的监督检查。全县xx个村都建立了规范的村务公开栏,全部实行一月一公开,接受村民的监督,促进农村党风廉政建设。三是加大对中央出台的一系列支农惠农政策措施落实情况的监督检查。四是开展“村财乡管村用、乡财县管乡用”财政改革。通过财务清理、健全制度、规范程序、强化监督、明确职责等措施,形成条条清晰、环环相扣的乡(镇)、村财务运行体系,一方面防止和杜绝乡(镇)、村财务工作不透明等行为,另一方面通过对村级财务收支情况的清理,为下一步村“两委”换届工作打了牢基础。
二、下一步打算
我委局将全县范围内以“六个一”为抓手,深入推进学习贯彻《廉政准则》:一是充分利用各种载体和形式,开展一次巡回宣讲等宣传教育活动,营造良好的舆论氛围;二是组织一次以《廉政准则》为主要内容的党纪法规测试,进一步加深学习理解;三是在广大党员领导干部中开展一次对照检查,查找自身廉洁从政方面的问题,并采取切实有效措施加以解决;四是认真分析本部门、本单位党员领导干部廉洁从政方面的情况,针对存在的突出问题,建立健全一批廉洁从政的具体制度规范;五是把贯彻实施《廉政准则》的情况作为党风廉政建设责任制检查的重要内容,进行一次重点检查;六是确定每周一为反复警示日,并每周一晚上全县播放廉政警示片,警钟长鸣、防微杜渐。
随着学习宣讲活动的不断推进,学习宣传的效果逐步显现。各级党员领导干部对贯彻实施《廉政准则》的认识进一步提高,对《廉政准则》的内容和精神的理解进一步加深,全县上下正在掀起一股学习贯彻《廉政准则》的高潮。
中共xxx县纪委xxx县监察局
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的正式颁布实施,对于加强党员领导干部廉洁自律,营造风清气正、廉洁高效的政治环境,进一步提升管党治党水平,促进经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。*镇高度重视、精心组织、统筹安排,认真学习贯彻落实《廉政准则》,现将贯彻执行《廉政准则》活动自查情况汇报如下:
一、存在的问题
1、个别领导干部对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。放松了对自身的要求,认为学不学没有多大必要,降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。
2、在工作中一些干部也参与了一些宴请陪客活动。
3、一些人思想不纯、为政不廉,他们从骨子里排斥各种反腐倡廉制度,一提这些制度就不愉快、皱眉头,根本不可能潜心学习。
二、突出重点,采取措施加强《廉政准则》的贯彻落实 *镇党委始终把学习贯彻落实《廉政准则》工作摆上重要日程,摆在突出位置,全力以赴、扎实有效推进《廉政准则》的贯彻实施。镇主要负责人承担起党风廉政建设第一责任人的政治责任,其他分管领导按照职责分工,结合实际抓好落实工作,采取了以下措施。
(一)、加大宣传力度,提高宣传范围
针对去年的违法违纪案件,为了使广大党员干部能知法、知纪、懂法、畏法,全面开展了知法明纪大宣讲活动。抽调纪检、宣传、组织、等部门组建了反腐倡廉宣讲团,以《廉政准则》为教本,结合身边发生的廉洁自律方面的典型案件,在各村对照《廉政准则》8个禁止、52个不准的相关条文深入地分析、讲解,使领导干部知道什么可为,什么不可为,增强教育的针对性和实效性。要求广大党员干部认真学习《廉政准则》,对照“三十条”认真查摆问题,转变观念,改进作风。
(二)、结合自己业务职能查找存在问题
全镇党员干部结合自身工作特点,对照《廉政准则》的规定进行自查自纠,认真查找自身存在的问题和差距,形成高质量的自查报告。
1、召开机关党员干部、离退休干部和村干部,各站所负责人参加的座谈会,广泛征求方方面面对本单位执行《廉政准则》存在的问题和建议。
2、召开领导班子专题民主生活会。对照《廉政准则》的各项要求,积极开展批评与自我批评,做到有则改之、无则加勉。
3、召开领导干部个人自查汇报会。领导干部要将个人自查报告,在单位组织的党员干部大会上进行汇报。在开展自查自纠和对照检查的基础上,对征求到的意见、建议和存在问题进行梳理分类,仔细分析问题根源,认真制定整改方案,明确整改目标、整改时限和整改责任人,确保整改效果,并形成整改报告。
(三)、加强制度建设
对照《廉政准则》中所规定的8个禁止和52个“不准”行为,找准与各自部门和分管工作实际的结合点,制定完善相应的具有较强针对性和可操作性的具体制度规定,使《廉政准则》能够在各个部门得到真正落实。将领导干部执行“52个不准”的情况纳入廉政档案,实行动态监督,对各级各部门组织实施和执行《廉政准则》的情况列入党员领导干部考核的重要内容,作为干部任免、奖惩的重要依据。
(四)、提高监督检查力度
近期,我镇结合廉政准则的学习,对照《廉政准则》的相关规定,开展了对国家各项强农惠农政策的监督检查;对农村集体“三资”管理的监督检查;对村级党务、村务、财务公开的监督检查;对党员领导干部廉洁自律情况的监督检查。同时,通过设立举报电话、和收集网络信息等措施畅通群众投诉渠道,加大对违反《廉政准则》的党员领导干部查处力度,一经发现违反《廉政准则》行为,从严从快查处,决不姑息迁就,使《廉政准则》这条高压线内化为各级领导干部的自律线,进而形成人人遵守《廉政准则》、人人践行《廉政准则》的良好氛围。
三、下一步工作打算
**党委将切实加强对贯彻实施《廉政准则》的组织领导,建立健全制度问责机制,把贯彻落实制度和《廉政准则》情况纳入年度惩防体系建设、党风廉政建设责任制考核范围,作为述职述廉的重要内容,把贯彻落实制度和《廉政准则》情况与领导干部问责有机结合,严格追究制度执行不力的责任;对贯彻落实制度和《廉政准则》不力的给予批评教育,对有令不行、有禁不止、不严格贯彻落实制度和《廉政准则》的依法依纪给予严肃处理。
各位领导、同仁:
一年一度党员领导干部民主生活会召开了,回顾近一年来在所管理的石油分队,按照局保增长精神要求及年初总队工作会议部署以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,推进创先争优活动,以“创新机制体制,促进和谐发展”为基本原则,树立“科学、求实、稳定、发展”的经营理念,进一步解放思想,开拓市场,果断决策,重管理、抓落实,面对金融危机和地勘单位改革的双重考验,面临设备老化、职工及人才流失、技术力量和管理人才缺乏,产业员工收入低,同时在石油市场竞争形势极为严峻的情况下,度过了陕北石油钻井工作以来最为艰难的一年。
今年是我们进入陕北石油市场的第24年,近一年来在局、总队领导班子及相关部门的关心指导和大力帮助下,克服了分队员工队伍不稳定,人员年龄结构老化,职工技术人员和熟练工流失严重,职工比例减少,设备、技术力量相对不足的种种困难,转变观念,不等不靠,带领全体员工一心一意谋发展;创市场,保产业稳定,多方出击找市场;最大限度地基本保证陕北石油分队的生产施工任务。
截止 月 日,我分队和工程部共4台钻机累计完井 口(工程部 口),完成进尺 米(陕北分队 米、工程部 米),平均台效 米,完成产值 万元(陕北分队 万元、工程部 万元)。
针对今年来出现的种种困难,分队主要采取了以下措施:
1、员工队伍不稳定,技术人员和技术力量流失严重。针对这一问题,协助分队积极调整人事管理办法,大胆使用和培养合同工,将有魄力、有能力的合同工提到管理与技术岗位上来;收
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入向一线倾斜,提高井队主要岗位分配系数,增强骨干力量的责任心;并对员工进行伙食补助,使人事管理更具人性化。
同时,分队有计划有针对性地分批由延安、河北等大专院校(第一批)招入了11名具有大专以上学历的毕业生充实井队,给分队注入了新的血液,所学专业对口的学生进行重点培养,让他们在不同岗位上发挥作用,现5名已成为井队的中坚力量,其他6名正在实习中,其能力已有所凸现。
加强员工对钻井知识的学习,积极参加钻井公司筹办的井控、HSE培训班,培训组织进行各种预案演练,促使员工由实干型工人向技术型工人转变。
2、受设备制约及外部大环境的影响工作量不能有效保证。工程部努力向外部市场拓展,立足内蒙市场打响产业品牌;积极考察外部市场,水源钻机逐步由传统石油市场向煤层气等市场靠拢和介入,并有两个井队在韩城、山西煤层气领域施工,现已完井 口,产值 万元。八井队对现有设备进行改造,配备适合井队水源钻机使用的井控装置,稳定现有市场的施工。
3.各施工点分布线长、面广,管理难度及费用加大:
针对这一问题分队团结协做,实行分队领导对井队生产进行分片包干,有分工有协作,要求管理人员靠前指挥,使管理下移,和井队密切配合,及时解决井队困难,想井队所想,急井队所急,特别是在后勤人员减少的情况下做到未雨绸缪。
2010年年初出队以来,陕北石油分队严格按上级党委部署和陕纪办发[2010]3号文件通知精神,以十七大精神为统领,联系思想和工作实际,认真开展党性分析,以落实惩治防腐败体系《工作规划》为
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重点,围绕总队经济发展中心,服务大局,讲求实效,开拓创新,积极采取措施,认真细致地开展了以“学习反腐倡廉制度,推进反腐倡廉建设”为主题的反腐倡廉活动。同时严格按照关于加强领导干部作风建设、廉洁从业的规定和要求,严格要求自己,从我做起,重点对照《廉政准则》规定的进行检查,有力地推动了2010年党风廉政建设和反腐败工作,为促进分队各项工作的顺利开展提供了有力的保障。
在具体实施中,分队反腐倡廉工作重点做以下几方面工作
1、加强理论学习,坚定理想信念,把建立健全惩治和预防腐败体系的理论尽快转化为生动、丰富的实践,积极参加总队中心组的学习。深刻领会、准确把握《实施纲要》的基本精神,扎实工作,务求实效,确保《实施纲要》的各项任务落到实处。
2、把发生在全国、全省的典型腐败行为进行通报,组织学习讨论,警示大家引以为戒,使员工更多地感受到加强党风廉政建设和深入开展反腐败斗争的成果。要求大家认真总结经验,开拓新思路,探索新方法,更加有效做好反腐倡廉的各项工作。
3、把教育、制度、监督三者有机结合起来,贯穿于反腐倡廉的各个环节,融入日常管理和业务工作之中。分队始终把此项工作作为持续发展的命脉持久地进行,同时我们有针对性地把主管人、财、物的岗位人员作为重点,另外今年我们把井队负责人也作为教育和引导对象,及时督促检查岗位工作,签订廉洁自律倡议书,做到人人受教育,个个讲自律,时时处处在组织的约束和监督之中,形成风气,养成习惯,有力地堵塞漏洞。
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4、建立健全思想教育、权力制约、廉政建设、监督管理等保障机制,要求自己及全体员工在各自的工作岗位上,自觉做到自警、自醒、自立。
5、坚持不懈,建立反腐倡廉长效机制
当前,产业经营受各种客观因素的影响举步维艰,已步入紧要关头,形势的发展对我们实为不利,我们将以学习贯彻反腐倡廉制度宣传教育月活动为契机,立足实际,着眼发展,带头履行职责,大兴廉洁之风,不但从源头上“堵”,而重在过程中“防”,正确运用科学发展观指导我们的反腐倡廉工作健康有序地开展,充分认清反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,按上级要求坚持不懈抓落实,做到上下一致,齐抓共管,建立和完善反腐倡廉工作的长效机制,进一步增强反腐倡廉工作的主动性和积极性,确实为产业的稳定和持续发展清路除障,为队伍的纯洁廉政保驾护航。做到“严”字为本,全面有效地执行;“细”字为源,尽善尽美地执行;“实”字为基础,不折不扣地执行;“快”字为先,雷厉风行地执行;“新”字为重,举一反三地执行。一年来,虽然做了一些工作,但距上级领导和总队工作安排还相差甚远,工作上还要进一步努力、完善,尽可能把本职工作干好,为总队的发展尽职尽责。
徐镇杰
2010年 月 日
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