创建省五四红旗团委材料（推荐10篇）
近三年来，狮山乡团委在上级团委的关心指导下，在乡党委的直接领导下，紧紧围绕乡党委、政府工作中心，坚持服务大局、服务社会、服务青年，积极组织带领广大团员青年参与乡域经济建设，围绕“班子建设好、主题活动好、支部建设好、活动阵地好”的标准开展团的各项工作。2008年我乡团委获得九江市“五四”红旗团委荣誉称号。
一、基本情况
狮山乡位于都昌县东南部，交通便利，全乡面积52平方公里，1.8万群众依鄱阳湖而居，其中28岁以下青年5131 人，下设团支部9个，团员数总计612人，团委委员7人。
二、班子建设有加强
我乡团委按照团章规定的相关制度，团委班子能够完成换届选举工作，班子整体素质较高，分别来自中学、中小、村委会，拥有较好的青年基础，从而保证团委各项工作协调有序进行。本届团委自开展工作以来，通过学习和工作实践，变陌生为熟悉，逐渐掌握了团的工作方法。团委成员都认真学习团的相关业务，开展的工作得到了团员和党委的肯定。同时，团委的班子成员分工明确，团结协作。重要工作都能做到及时向党委汇报，决策科学合理、班子团结进取、作风扎实，具有开拓精神。
三、主题活动开展有成效
1、深化团员青年的思想政治教育。青年是社会主义建设的主力军，是建设和谐社会的中坚力量。我们通过举办、参加演讲赛、座谈会等活动，让青年团员们增强对中国革命历史的直观了解。每年的清明节前夕，我们都要组织学生团员到乡烈士墓为革命烈士扫墓，进行传统教育；重阳节，我们组织学生到敬老院帮助老人打扫卫生、清洁
庭院活动，进行敬老教育；坚持聘请学校法制副校长对学生进行法制教育，提高其自制自控能力。
2、深入开展团员主题教育。每年乡团委都按照团县委的要求开展主题教育，2007年开展了“与祖国共奋进、和都昌共发展”教育活动；08年开展了“迎奥运、讲文明、树新风”征文大赛，收集稿件60多篇；组织团员青年参加创建“绿色生态都昌”演讲比赛，获得优异成绩。通过这些主题活动，达到活动与学习工作两不误、两促进的成效，提高了青年团员的思想道德素质和意识，取得了实实在在的成效。
3、引导青年化危机为机遇。当前国际金融危机还未见底，给我国企事业单位生产经营造成一定的困难，大量青年返乡等待就业创业。乡团委经过认真的调查摸底，了解青年想什么、选什么、盼什么，把为返乡青年创业提供扎实有效服务作为工作重点，在“服务青年”上下功夫，从组织、资金、技术等方面为青年办好事、办实事，一是创立青年创业示范基地：即团员青年带头致富，带领贫困青年共同致富。一年来，培树了2名致富典型，形成“1+X”的青年致富模式；二是适时开展科技文化技术培训工作，我们邀请了市县农业局技术人员，下村面对面与团员青年交流，传授养殖业、种植业、林果业知识，发放果业种植宣传单3000多份；结合农村党员电教化学习培训4期，培训青年60人次；三是开展帮扶活动。乡党政班子成员对返乡创业青年创业的企业实行帮挂扶持，从资金、技术、信息入手，助其壮大发展。
4、服务青少年成才成长。近年来，由于外出打工潮起潮涌，导致乡村都出现不少留守儿童。针对这一情况，乡团委组织团支部在各村学校加强对农村留守儿童的服务力度。联合世界宣明会在适龄少年儿童中开展结对子活动，通过世界宣明会代表定计划与香港居民结对子达500余人，资助其学习用品、资料，相互通信交流；开展心理治
疗，帮助儿童克服孤独心理，收到了很好成效；加大对服刑人员子女帮教工作，07年、08年共将4名儿童送至鄱阳湖儿童救助中心进行免费就读，确保他们的健康成长；深入开展了助学工程，狮山是省级贫困乡，每年都有大量学生因贫困上不起学，针对这一情况，乡团委高度重视，每年6月份就安排各支部做初
三、高三学生摸底工作，一旦其考上高中、二本以上院校，立即主动与学生对接，同时向上级、向社会求助，寻求支援，07、08两年共筹资13万元解决了50多名学生上学难的问题，坚决不让一名学生因家庭贫困而辍学。同时与上级教育部门联系，为狮山的学校添臵了6套价值14万元的体育器材。
四、支部建设有朝气
乡团委下设9个团支部，班子健全，团干部均具有较高的文化政治素质，大专文化1人，高中文化4人，初中文化4人，各团支部积极开展推优工作，08年全乡团组织推优入党1人，各团组织认真抓好支部的制度建设，扎实抓好团的经常性、基础性工作，有效提高了农村团建水平，提升了战斗力。
五、活动阵地有增强
乡团委高度重视活动阵地建设。2007年乡团委在服装厂建立了劳动力就业培训基地，占地200多平方米，定期开展劳动力培训工作；2009年，依托创业青年刘志、邵徽灿创办的志亿耐磨铸件厂、养殖场，挂牌成立了青年创业示范基地。我乡组织文化活动阵地也成绩突出，虽然办公条件简陋，但还是建立了乒乓室，使团活动有一个好的场所；乡领导十分支持团的工作，在活动经费上大力支持，08年共划拨经费2000元为五四活动经费。
近年来，我乡团委班子和全乡广大团员青年紧紧围绕上级团委、乡中心工作，共青团事业和青年工作呈现蓬勃势头，今后一定时期，我们将不断找差距，紧跟形势发展需要，团结青年、努力开创我乡团工作的新局面。
狮山乡团委汇报材料
尊敬的团市委领导：
近些年来，狮山乡团委在上级团委的关心指导下，在乡党委的直接领导下，紧紧围绕乡党委、政府工作中心，坚持服务大局、服务社会、服务青年，积极组织带领广大团员青年参与乡域经济建设，围绕“班子建设好、主题活动好、支部建设好、活动阵地好”的标准开展团的各项工作。2008年我乡团委获得九江市“五四”红旗团委荣誉称号。
一、基本情况
狮山乡位于都昌县东南部，距都昌县城35公里，距九景高速公路12公里，交通便利。全乡面积52平方公里，1万8千余群众依鄱阳湖而居，其中28岁以下青年5131 人，下设团支部9个，团员数总计612人，乡团委委员7人。
二、班子建设有加强
我乡团委按照团章规定的相关制度，团委班子能够完成换届选举工作，班子整体素质较高，分别来自中学、中小、村委会，拥有较好的青年基础，从而保证团委各项工作协调有序进行。本届团委自开展工作以来，通过学习和工作实践，变陌生为熟悉，逐渐掌握了团的工作方法。团委成员都认真学习团的相关业务，开展的工作得到了团员和党委的肯定。同时，团委的班子成员分工明确，团结协作。重要工作都能做到及时向党委汇报，决策科学合理、班子团结进取、作风扎实，具有开拓精神。
三、主题活动开展有成效
1、深化团员青年的思想政治教育。青年是社会主义建设的主力军，是建设和谐社会的中坚力量。我们通过举办、参加演讲赛、座谈会等活动，让青年团员们增强对中国革命历史的直观了解。每年的清明节前夕，我们都要组织学生团员到乡烈士墓为革命烈士扫墓，进行传统教育；“五四”青年节重阳节，我们组织学生到敬老院帮助老人打扫卫生、清洁庭院活动，进行敬老教育；坚持聘请学校法制副校长对学生进行法制教育，提高其自制自控能力。
2、深入开展团员主题教育。每年乡团委都按照团县委的要求开
展主题教育，2007年开展了“与祖国共奋进、和都昌共发展”教育活动；08年开展了“迎奥运、讲文明、树新风”征文大赛，收集稿件60多篇；组织团员青年参加创建“绿色生态都昌”演讲比赛，获得优异成绩。通过这些主题活动，达到活动与学习工作两不误、两促进的成效，提高了青年团员的思想道德素质和意识，取得了实实在在的成效。
3、引导青年化危机为机遇。当前国际金融危机还未见底，给我国企事业单位生产经营造成一定的困难，大量青年返乡等待就业创业。乡团委经过认真的调查摸底，了解青年想什么、选什么、盼什么，把为返乡青年创业提供扎实有效服务作为工作重点，在“服务青年”上下功夫，从组织、资金、技术等方面为青年办好事、办实事，一是创立青年创业示范基地：即团员青年带头致富，带领贫困青年共同致富。一年来，培树了5名致富典型，形成“1+X”的青年致富模式；二是适时开展科技文化技术培训工作，我们邀请了市县农业局技术人员，下村面对面与团员青年交流，传授养殖业、种植业、林果业知识，发放果业种植宣传单3000多份；结合农村党员电教化学习培训4期，培训青年60人次；三是开展帮扶活动。乡党政班子成员对返乡创业青年创业的企业实行帮挂扶持，从资金、技术、信息入手，助其壮大发展。
4、服务青少年成才成长。近年来，由于外出打工潮起潮涌，导致乡村都出现不少留守儿童。针对这一情况，乡团委组织团支部在各村学校加强对农村留守儿童的服务力度。联合世界宣明会在适龄少年儿童中开展结对子活动，通过世界宣明会代表定计划与香港居民结对子达500余人，资助其学习用品、资料，相互通信交流；开展心理治疗，帮助儿童克服孤独心理，收到了很好成效；加大对服刑人员子女帮教工作，07年、08年共将4名儿童送至鄱阳湖儿童救助中心进行免费就读，确保他们的健康成长；深入开展了助学工程，狮山是省级贫困乡，每年都有大量学生因贫困上不起学，针对这一情况，乡团委高度重视，每年6月份就安排各支部做初
三、高三学生摸底工作，一旦其考上高中、二本以上院校，立即主动与学生对接，同时向上级、向社会求助，寻求支援，07、08两年共筹资13万元解决了50多名
学生上学难的问题，坚决不让一名学生因家庭贫困而辍学。同时与上级教育部门联系，为狮山的学校添臵了6套价值14万元的体育器材。
四、支部建设有朝气
乡团委下设9个团支部，班子健全，团干部均具有较高的文化政治素质，大专文化1人，高中文化4人，初中文化4人，各团支部积极开展推优工作，08年全乡团组织推优入党2人，各团组织认真抓好支部的制度建设，扎实抓好团的经常性、基础性工作，有效提高了农村团建水平，提升了战斗力。
五、活动阵地有增强
乡团委高度重视活动阵地建设。2007年乡团委在服装厂建立了劳动力就业培训基地，占地200多平方米，定期开展劳动力培训工作；2009年，依托创业青年刘志、邵徽灿创办的志亿耐磨铸件厂、养殖场，挂牌成立了青年创业示范基地。我乡组织文化活动阵地也成绩突出，虽然办公条件简陋，但还是建立了乒乓球室，使团活动有一个好的场所；乡主要领导十分支持团的工作，在活动经费上大力支持，08年共划拨经费2000元为五四活动经费。
一、加强自身建设，提供组织保障。
XX年7月，医院团委严格按照团的组织程序，成立新一届团委，经过民主选举，产生了新一届团委班子。班子成员思想政治素质过硬，团结务实、自律高效，对团的工作始终充满激情，具有很强的凝聚力和战斗力，深为广大团员青年所认可和信赖。年初，团委在广泛征求广大团员青年意见的基础上，制订了全年工作计划，坚持做到年初有计划、年末有总结。团委班子还善于对一些成功做法和经验进行了归纳，以指导今后工作更好地开展。去年以来，医院团委从提团干部政治思想素质和业务素质的角度出发，积极倡导团干部开展“天天读书一小时”活动，尽管自身工作任务繁重，但团干部们都尽力克服困难，坚持每日读书，并认真撰写读书笔记。去年以来，团委多次就“增强团员意识主题教育”和“知荣明耻”学习教育等活动召开全体团员大会，对上级团组织的文件、通知及时贯彻执行，医院团委工作的顺利开展起到积极作用。目前，在我院团委形成了团内工作人人热情参与的良好局面。
二、加强组织建设，提高战斗能力。
团的工作开展的好坏，不仅需要团委的努力，更需要各支部增强凝聚力、战斗力。去年以来，医院团委所属五个团支部在团委的指导下，不断加强自身建设，均取得了明显成绩。根据《团支部工作考核细则》，院团委每年对全院团支部工作进行量化考核，促进团支部工作的积极性和主动性。
首先，各团支部严格坚持“三会一课”课制度，并召开团员大会，通过大会进行支部换届选举、推荐优秀团员入党、发展新团员等事宜，自XX年以来，共有２０余名年轻同志经过团组织“推优”成为建党积极分子，其中有８名同志光荣地加入了中国共产党。
其次，各支部对团员的日常教育管理上认真规范，及时召开团支部大会，传达有关会议、文件精神，组织开展学习讨论等，同时，坚持团员教育评议和团员每团籍注册制度，并积极组织上好团课，通过扎实有效的管理教育，广大团员青年中形成了人人争当先进、时时严格要求自己的良好氛围，表现出了团员青年的良好的精神风貌，展示出医院青年的风采。
三、开展主题活动，激发团建热情。
不断开展主题鲜明、丰富多彩的活动，是团组织生机与活力的体现，也是凝聚人心的重要途径。医院团委紧紧围绕医院中心工作，选好载体，结合自身特点和实际状况，创造性地组织广大团员青年开展主题活动，取得了良好效果。
在XX年下半年，共青团中央开展了“增强团员意识主题教育”活动，医院团委按照团市委、系统团委的部署，多次召开各团支部专题会议，对学习教育活动进行布置，确保参学率达到100%，扎实推进学习教育活动。开展了以“打团旗、戴团徽、唱团歌”为主题的团标熏育活动；开展了以“学理论知团情”为主题的学习活动；开展了以“新时期新风采”为主题的新时期团员具体标准讨论活动；开展了以“我为团旗添光彩”为主题的教育实践活动。市“增强团员意识主题教育”督导组来医院检查时，对医院团委的学教工作十分满意，由此“增强团员意识主题教育”开展得有声有色，年底，医院团委被团市委授予“优秀基层团组织”荣誉称号。
四、开展志愿活动，培育服务精神。
院团委结合“青年文明号、手”创建工作，组织了“青年文明号在你身边”的主题义诊活动。作为一名青年医生或者护士，能利用职业专长关爱社会上的真正需要帮助的弱势群体，是一件极具意义和义不容辞的事。XX年中，团委多次组织普外科、小儿科、内科、肿瘤科等地市级“青年文明号”的青年医专家，还组织了十佳医生、十佳护士等医护人员，在文化广场、乡镇、敬老院、社区、特训学校举办了送医、送药、送温暖活动，接诊500０余人次，发放科普健康宣传资料XX０余份，多年来扶贫助困人次达数千，仅XX年中，就资助弱势群体近五万余元，通过切实有效的志愿者服务活动，我院团委为解决老百姓看病贵、看病难的问题做出了应有的努力，也为医院取得较好的社会效益。
五、开展双争双创，提高青年素质。
医院团委一贯将团结全院团员青年、服务医院中心工作作为共青团工作的核心内容。XX年调整了医院创建“青年文明号”活动领导小组，加强对青年文明号活动和青年文明示范岗竞赛活动的管理。院团委注重在青年医务人员中将增强共青团员意识教育活动与“青年文明号、手”创建工作相融合、与以病人为中心创优质服务相融合、与服务青年成长成才相融合、与开展青年志愿者活动相融合。全院团员青年积极参与争创“青年文明号”和争当“青年岗位能手”活动；有力地促进了广大团员青年积极投身立足本职、钻研业务、文明行医、争当先进的浪潮中来。进一步加强原有的一个泰州市级青年文明号和四个泰兴市级青年文明号的建设的同时，积极推进新的青年文明号的创建工作。通过积极有效的创争活动，我院“手术室”等三个科室被授予“泰兴市青年文明号”，孙红娟等四名同志被授予“泰兴市青年岗位能手”，我院团委的创争工作得到了上级团组织的充分肯定。
六、开展文体活动，活跃医院文化。
医院团委在党委的关心支持下，先后筹建了“青年读书俱乐部”、“青年之家”等有形活动阵地，“青年读书俱乐部”设施完奋、环境整洁，面积极超百平方米，收藏有各类报刊、杂志、书籍等逾万册，有效满足了广大团员青年求知的需求和休闲娱乐需求。“青年之家”宽敞明亮，设有两张乒乓球桌、一张台球桌及一整套齐全的健身器械，供广大团员青年开展体育活动之用，去年以来，医院团委先后成功地组织广大团青年开展了庆“五四”演讲比赛、“迎五.一二”护士岗位技能比武、迎“七一”“学党章”知识竞赛和庆国庆卡拉OK比赛等文体活动，医院文化建设富有成效。
医院团委还善于加强“无形”阵地的建设，200５年元月，医院团委配合党办室，创办了我院院报——《泰兴人医》，在我院网站这个“阵地”，建立我院共青团二级网站，以图文并茂的形式，刊载医院团组织开展近一阶段开展的各项积极向上的文体活动、上级团组织下达的文件及兄弟单位团组织、外地团组织好的工作经验。我院的团建宣传阵地，以其新颖的形式、丰富的内容受
到上级团组织及兄弟团组织的一致好评，并使医院广大团员青年多了一块展示风采、对外交流及自我加压的阵地。另外，按照上级团组织的部署和要求，医院团委及时上报团委的工作动态和活动开展情况，主动搞好团委信息上报工作。
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河南科技大学 “五四红旗团委”创建及评选表彰办法 各院（系）分团委：
为加强基层团组织建设，充分调动各基层团委工作的主动性和积极性，使共青团组织在新形势下发挥更大的作用，树立一批基层团组织典型和示范集体，特制定本创建及评选表彰办法。
一、“五四红旗团委”创建对象及创建目标
（一）创建对象：各院（系）团委
（二）创建目标：
1、班子建设好。班子健全，按期换届，民主选举领导班子；班子的民主生活和工作制度健全有效，实行集体领导和分工负责相结合；班子成员政治素养好，工作作风深入，密切联系学生和青年教师，全心全意为学生和青年教师服务，对青年学生有感召力和影响力。
2、主题活动好。围绕服务学生成长和学校建设，开展团的工作和活动。积极组织引导学生学理论、重实践、明责任、树理想，在-1-
学生中形成正确导向；积极开展学生课外知识学习、学术交流、科技创新等活动，促进学生创造能力和创新精神的提高；大力开展社会实践活动，为学生增强社会责任感和社会适应能力创造条件；多方面帮助学生勤工助学和济困助学，为学生完成正常学业提供服务和支持；积极开展校园文化活动，做到有计划，有创新；充分发挥党的助手联系青年学生的桥梁纽带作用，认真落实学校党委的指示精神和校团委具体任务，同时注意反映学生的意愿和要求，维护学生的合法权益。
3、支部建设好。所属支部班子健全，按期换届，民主选举，积极引导和服务学生；团支部设置合理，支部制度健全，正常地开展工作和活动，能够认真做好团员教育和管理工作；“推优”工作成效显著，团费交纳正常，团员团籍注册及时，团内统计准确，认真完成好上级团组织交办的任务。
4、活动阵地好。建立团校，并能正常开展培训；积极利用团属阵地做好对内对外宣传报道工作，办好团内刊物；建有学生社会实践、勤工助学基地和有关指导服务机构；有固定的办公场所和稳定的工作经费来源。
二、“五四红旗团委”创建申报时间
每年五月份的五四表彰结束后，开始申报第二年校级五四红旗团委创建单位；六月十日前各分团委按“五四红旗团委”创建目标将申报材料交校团委。
三、“五四红旗团委”评选办法
1、评选时间：每年的4月初至4月底；
2、评选指标：分团委总数的15%以内，可以空缺；
3、评选步骤：
（1）“五四红旗团委”的评选，由各分团委根据一年来的创建情况填写《五四红旗团委申报表》，并组织相应的总结材料，经所在单位分党委审核后报校团委，由校团委组织考核小组按《河南科技大学“五四红旗团委”量化考核细则》统一考核评比；
（2）考核小组根据考评结果对各院（系）申报的“五四红旗团委”创建单位进行评议表决，进行公示后，校团委下发表彰决定。
四、“五四红旗团委”表彰办法
评选出的“五四红旗团委”，由校团委颁发奖牌或荣誉证书予以表彰，并张榜公布。
五、本办法自颁布之日起试行，解释权归属校团委。
附件：五四红旗团委申报表
共青团河南科技大学委员会2006年10月12日
“五四红旗团委”申报表
四年来，行团委在上级团委的帮助下，在行党委的领导下，经过全体团员共同努力和团结协作，使共青团团的工作取得了丰硕成果。多次获得总、省行团委的表彰。～年,被省行团委授予“五四”红旗团委的光荣称号。
一、党建带团建，切实加强团员青年的思想政治工作
（一）领导高度重视，把团的工作提到党委工作的议事日程上来。行领导班子对青年工作十分重视，从团干部的选配到青年工作的安排乃至共青团的具体活动，都给予具体指导。本着“以人为本”的管理理念，支行党委提出了“了解青年需求、适应青年个性、搭构人才平台、创造成材环境”的二十四字青年工作指导方针。做到对青年工作放手而不撒手，对青年人关爱而不溺爱。特别是由于社会上近年来拜金主义、享乐主义等不良思想对员工队伍的侵袭，在一部分青年人中产生的过度追求物质利益、盲目攀比、工作害怕艰苦、逃避困难等思想倾向，团委多次召开座谈会、典型报告会以及开展与青年团员交心等活动，不断端正青年员工的思想认识。
（二）把团员青年的理想、道德、法纪等教育放在首位，坚持长抓不懈。积极配合支行党委在全行开展的职业道德教育，积极组织全体团员认真学习毛泽东、邓小平、江泽民等中央领导人的有关论述，展开职业道德大讨论。号召青年员工立足岗位学雷锋，激发全心全意为人民服务的自觉意识和奉献精神；通过召开金融犯罪典型案例分析会，引导大家树立道德防线和风险防范意识；通过读书读报等活动，号召广大青年团员要继承和发扬“五四”光荣传统，努力实践“三个代表”的要求，勤奋工作，开拓创新，为全行的改革发展做出积极贡献。～年，根据银行推进股份制改造新形势，重点开展了“讲大局，做贡献”教育活动，以及“增强改革意识”教育活动。同时，团委把人生观、价值观等教育贯穿始终。在教育形式上力求丰富多彩，并以文体活动及各种宣传相配合，增强教育效果。号召大家胸怀大志，艰苦奋斗，积极奉献，为银行的改革发展努力贡献自己的才智和力量。
（三）认真抓好青年理论学习，切实加强青年思想教育。根据全行改革和发展的总体要求，团委始终把做好青年的思想政治工作，以理想信念教育为核心作为工作的重点。通过各种形式，教育广大团员青年坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想，并与学习党的十六届三中、四中全会精神和共青团“十五大”精神结合起来。及时了解青年员工的思想动态，引导、团结广大青年员工理解、支持、投身改革。引导青年员工树立正确的人生观和价值观、正确对待股改、正确对待个人得失，爱岗敬业，遵纪守法，为我行事业的兴旺发展，做出了积极的贡献。
（四）坚持不懈地开展思想工作，带领广大团员青年做改革的支持者和参与者。～年，是银行改革的关键之年。在新形势、新任务新要求面前，为调动起广大青年员工参与改革、推进改革的积极性、主动性和创造性，最大限度地发挥出集体和个人的潜能，激发起高昂的精神面貌、扎实的工作作风，争取获得显著的业绩，团委和团支部积极行动起来，通过组织学习、召开座谈会、举办演讲比赛等形式，引导青年深刻理解改革的重大意义，自觉成为改革的拥护者。团组织因地制宜，采取多种形式，及时调查了解和反映广大员工关于改革的认识状况、思想动态和心理承受能力，把握青年员工的思想动态，及时发现带有倾向性、苗头性的问题，及早做好疏导教育工作，把问题解决在萌芽状态。从而确保了支行落实股份制改造的各项任务和三项改革的～完成。
二、加强组织建设，健全各项规章制度
在省行团委组织的各项活动中，支行团委带领并组织广大青年团员踊跃参加，都取得了较好的成绩。为了从组织上保证团的工作开展，按照《团章》的规定，经省行团委批准，正式成立支行共青团委员会。根据团员分布情况，通过选举程序，在机关及各网点成立了九个团支部。在此基础上，团委制订了工作计划、明确了工作目标，完善了各项制度。
进一步完善了基层组织建设，使团组织的作用得到了充分发挥，更加有效地调动了广大基层青年团员的工作积极性。以企业文化为载体，培养了广大团员青年的团队精神、拼搏精神和奉献精神，使支行共青团工作的展开了新的一页。
三、注重实效、扎实深入开展“青年文明号”创建工作
几年来，创建“青年文明号”、争当“青年岗位能手”工作在全行广大青年中引起了广泛的影响。围绕“服务一流、管理一流、业绩一流、人才一流”的创建目标，在优质服务、内控管理、人才素质和经济效益等方面对“青年文明号”集体进行严细管理，使创建工作呈现出与中心业务紧密结合的特点，有效促进了各项工作的开展。
（一）组织领导到位。“青年文明号”创建工作是分行管理和服务的有效载体之一，必须围绕中心工作来进行。团委在全行青年中进行了广泛的宣传和深入细致的工作，得到了广大青年团员的积极响应。由于认识到位，组织得力，总体呈现出上下联动、分工明确、齐抓共管的良
好局面。团委在制定创建规划时，紧密围绕分行的改革与发展，围绕本部门、本单位的经营目标的实现来进行。渗透于业务工作之中，不断创新，拓展创建领域和规模。努力推动创建活动从储蓄、结算柜台向信贷、科技、管理部门和业务保障部门拓展。使全行符合创建条件的广大青年都来参加，扩大活动的覆盖面，对中心工作提供了更广泛的支持。
（二）目标明确，创建措施得力。把创建“青年文明号”和争当“青年岗位能手”做为一项重点工作抓好抓实。制定近期规划和长远目标，吸引更多的集体和青年员工参与。紧密围绕本部门、本单位的中心工作开展创建活动。形式多样，内容丰富。如岗位练兵、业务知识竞赛、邀请专业老师讲服务礼仪，到其他行业进行异位服务体验等活动。并组织了增存压逾会战、文明优质服务等竞赛。结合本部门或本单位的工作实际，把团员青年广泛地吸引到活动中来。通过创建活动，增强集体荣誉感和团队精神。
（三）加强检查督促工作，提高创建水准。团委多次组织深入基层检查指导，掌握第一手资料，统筹规划，制订总体创建目标。同时，通过深入“青年文明号”单位进行调查和认真核对有关数据，认真填写“青年文明号”创建情况调查表并按时上报省行团委。结合上级行要求，开展了树立我行良好企业形象、努力提高服务质量和水平的活动。涌现出了一批服务优质、业务良好的先进集体。支行储蓄专柜、XX分理处获省行级“青年文明号”荣誉，XXX同志被评为省行级优秀团干部，XXX同志被评为省行级“青年岗位能手”。
（四）配合行庆50周年，开展了“青年文明号行庆巡礼”活动。组织青年员工认真学习银行的历史，回顾银行的发展历程，激发爱我我行、建设家园的主人翁意识和使命感。组织学习银行重组改制的有关政策文件、新会计制度和银行经营管理、产品业务知识，加深对我行改革重要性和紧迫性的认识，进一步增强立足岗位、做好本职工作的责任感和能力。
四、加强爱敬业的职业道德建设，提高广大团员青年的自身素质
（一）组建学习小组，培养广大团员青年的学习精神。为了更好地提高团员青年的自身业务素质，我们不断组织大家学习新的业务理论知识和技能。团委开展各项业务知识竞赛等活动，激发学习热情，培养广大团员青年的学习精神。
（二）不断提高广大青年团员知识层次和服务技能。团委多次配合各部门进行了岗位技能培训，经过不懈努力，支行涌现出了一批业务骨干。XX同志参加省行建团80周年知识竞赛获三等奖；2002年省行综合业务知识竞赛中，我行代表队获得了第一名。这些业务骨干不但在各自的岗位上取得了骄人的成就，更可贵的是他们发扬青年团员的榜样作用，在工作中带领广大一线员工刻苦学习业务知识，毫无保留地把各自的知识技能传授给大家，在广大青年团员中受到好评。
（三）、抓典型树标杆，以典范形象推进工作。团委加大了对先进典型的总结和宣传力度，组织开展了“赞扬身边先进的人和事”活动。结合我行开展的优质文明服务活动，在广大青年团员中开展征文活动。配合有关部门先后总结宣扬了打造“精品网点”的XX分理处、“树立对外服务窗口形象”的南阳储蓄所、救助贫困学生的全国金融系统和建总行“青年岗位能手”XXX以及团员XXX、万元手机归还失主盈来百万存款的XXX、为票据业务发展作出贡献的省行“青年岗位能手”XX等先进典型，对激励全行团员和青年献身我行事业，起到很好作用。
五、围绕支行中心工作，发挥突击手作用
（一）团委紧紧围绕党委确定的“开拓市尝加大营销、优化服务、提高质量、增创效益”整体要求，积极开展工作。如在省行组织开展的～年一季度劳动竞赛活动中，支行团委发出号召，提出要求，搞好配合，为支行获全拾比发展、创佳绩”先进单位荣誉做出了贡献。在～年下半年组织的“百易安”营销活动中，团委和中间业务部联合发出倡议，调动团员青年营销积极性，形成了整体联动，全方位营销的新局面。今年一季度省行劳动竞赛活动中，支行团委大力配合，积极宣传，为支行再获先进单位作出贡献。通过这些活动的开展，激发了广大青年在思想建设和参政议政等方面的积极性。很多青年已经能够正确认识改革所带来的机遇挑战，卸掉思想包袱，以积极的状态投入工作。有的还围绕支行的改革发展、经营管理、人才成长环境等提出了富有见地的意见和建议。
（二）配合形势和任务做好宣传工作。主动参与到中心工作中来。发挥自身优势，独立地承担一些职责，同时配合其他部门做了大量的宣传工作。配合支行营业室对外宣传新版人民币的识别及防伪工作，宣传讲解假币的识别方法；配合支行房贷部和个人银行部宣传个人消费贷款的发放对象及方法等。通过这些活动的开展，大力弘扬了团队精神、敬业精神、奉献精神、创新精神。在全行逐步养成了“爱家园、建家业、谋家策、学家规、正家风”的家园文化理念。形成了向上、和谐、信任、互助、团结的工作氛围。
六、坚持服务大局、服务社会的宗旨，确保共青团工作的正确方向
（一）走出去，宣传业务，接受监督。广大一线员工自觉转变服务观念，使服务手段由被动向主动、由定点向上门、由岗上向岗下延伸。团委利用双休日休息时间带领青年团员在繁华的闹市区宣传我行的各类业务经营品种，通过现场宣传，拉近了与客户的距离。组织青年团员举行了“信用公约”挂匾仪式和集中营销宣传活动，正是在这种“创优争佳、信用建设”的活动氛围中，大大促进了窗口单位的服务形象和工作效率，树立了我行良好的形象，收到了较好的经济效益和社会效益。
扎实推进共青团工作全面发展
—XXXX学院2013年度“全区五四红旗团委”申报材料
2013年,XXXX学院团委在上级团委和学院领导的正确领导下，始终坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，团结带领全院团员青年，发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持学习、总结经验，不断加强共青团自身组织建设、思想建设和阵地建设，积极开展形式多样、健康有益的活动，努力完成各项工作任务，充分发挥了党的助手和后备军的作用，发挥了团组织的能动作用，为推动学院各项工作的顺利进行，作出了积极的贡献。
一、基本情况
学院目前共有学生5000余人，团员3745人。下设6个团总支，135个团支部，另设教工团支部1个，现有教工团员 93名。
学院团委内设办公室、组织部、宣传部及志愿者工作部等4个学生工作部门。2013年成立学生社团联合会，现注册登记并长期开展活动的院级社团11个，系级社团18个。
二、近岁三年取得的主要工作成绩 2011年度XX市青年志愿者服务先进集体
2012年 荣获第七届“挑战杯”全区大学 生课外学术科技作品竞赛优秀组织奖
2012年“哈纳斯杯”全区首届高校大学生电视辩论赛优秀组织奖
2012年 全市优秀志愿者服务集体 2012年 全市青年志愿者优秀组织奖
2013年5月 获得全市“五四红旗团委”
2013年5月 获得XX市纪念建团91周年暨五四运动94周年“国军杯〃我的中国梦”大型诗歌朗诵会优秀奖
2013年11月 获“同心共筑中国梦 青春建功新XX”第十届全区大学生校园文化艺术节高校优秀组织奖
XX市2013年共青团工作考核优秀等次
三、工作开展情况
多年来，在上级团委及学院党委的悉心指导、关心与帮助下，学院团委注重内涵式发展，始终贯彻“育人为本、创新为魂”的思想，形成了以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导、以“学生为中心、以创新为理念、以管理为手段、以服务为纽带、以育人为根本”的工作思路。
2013年，学院团委继续深入贯彻这一工作思路，全面激发团学各部及各团支部自我管理、自我教育、自我服务的积极性、创造性，努力营造“自强不息、厚德载物”的学院精神文化氛围，积极开展学生思想政治教育、校园文化活动、干部队伍建设、学生素质拓展等各项工作。突出德育首位，坚持学风主线，鼓励改革创新，促进横向协作，强化上下联动，努力形成作风干练、管理严格、制度完善、务实高效、生动活泼的学生工作新格局，大力将学院共青团工作进一步推向新的高峰。
（一）加强学院共青团宣传舆论阵地、活动阵地建设，大力推进校园文化建设，营造良好的校园文化氛围。
宣传舆论阵地、活动阵地建设是共青团工作的基础，是服务青年的依托。我院团委立足团内，放眼团外，发挥组织优势，整 2
合社会资源，始终加强团属阵地建设，在用活团外活动阵地的同时，注重传统阵地、有形阵地建设，更对新兴阵地、共用阵地加大了建设力度。目前，我院建设有宣传橱窗、公告栏、广播站、校园网、QQ群、微信群、微信公众平台等宣传活动阵地；有团员思想教育阵地，如团校培训、演讲比赛、辩论赛、知识讲座等；有团员科技创新阵地，如参加各类省、市级科技类比赛等；同时，有团员志愿服务阵地，如每年回商大会、暑期开展的社会实践下乡活动、企业见习基地、创业实习基地建设及常态化的各类志愿服务等。每个阵地都从不同的角度去服务团员青年、展示团员风采，我们的阵地建设宗旨就是根据广大团员青年的兴趣和需求设计项目和活动，通过项目和活动来寻找阵地和载体，不求所有，但求所用。
（二）灵活方式，丰富载体，深入开展团员青年思想政治教育工作。
思想政治教育是我院团委工作的主线，以理论学习为先导，以学生活动为载体，完善宣传平台建设，营造良好的思想氛围，是提高团员青年政治思想素质和理论修养的有效手段。
1.以“中国梦”为统领，加强重视团员青年思想政治与道德教育，促进学院学风建设。
（1）坚持每月一次的升旗仪式和班团日主题教育，并结合校内宣传载体，开展了十八大精神、孝敬父母学会感恩、勤俭节约从我做起、遵守公共秩序，做文明学生、我的中国梦等主题教育。围绕学院2013年迎接人才培养水平评估工作，开展了我为评估做贡献，评估知识学习、文明礼仪知识学习和讨论 3
主题团日活动。通过活动的开展加强青年学生社会公德教育、个人行为习惯、社会责任感、文化素养等方面的教育，营造积极、诚信、文明、积极、感恩的正能量氛围。
（2）开展了“大学生自强之星”评选活动和五四表彰活动，推荐的两名学生，获得了全国大学生自强之星提名奖。举办了“青春XX大讲堂—奋斗的青春最美丽”活动，通过校内外一些优秀典型的树立、宣传、学习，引导和鼓励广大团员青年学习先进典型优良的品德和坚韧不拔的意志，树立远大理想，通过脚踏实地、勤勉努力的学习和实践，去追逐和实现自己的梦想。（3）举办了入团积极分子培训班，2013年有246名学生参加了培训，并在5月4日庄严宣誓，正式加入到了中国共产主义青年团。
（4）举办了团干部培训班。邀请了学院党政领导、系部领导、思政教师等为学生做了政治理论、团务知识、团工作技能、团干部素质提升等方面的专题讲座，同时还安排了户外素质拓展训练、学习交流等，培训团干部普遍觉得收获很大，培训工作取得了良好的效果。
2、以思想政治教育主题活动为载体，提高团员青年的思想素质。
落实以理想信念教育、爱国主义教育、团员意识教育为核心，把握时事政治热点，结合重大节日、纪念日，坚持常规教育、专项教育两手抓，丰富活动内容，创新活动形式，大力开展思想政治教育活动。
近年来，我院团委在全院团员青年中继续组织开展了文明礼 4
仪摄影比赛、礼仪风采大赛，充分利用“五〃四”、“一二〃九”等重要纪念日开展公益活动、组织重温入团誓词、红歌比赛、扫墓等活动，并举行了演讲比赛、辩论大赛、棋类大赛、歌手大赛、校园主持人大赛等一系列活动，加强了对团员青年的爱国主义、集体主义和社会主义的教育与培养力度。
我院以创先争优活动先进典型宣传为导向，营造良好的思想氛围，以各类评奖评优、推优入党等为契机，树立典型，广泛宣传，以点带面，增强思想政治教育辐射力。继续开展学院团委每学期的考核和评优工作。通过各种宣传载体报道、报告会、座谈会、讲座等形式对先进事迹进行广泛宣传，以营造良好的思想氛围。
（三）健全制度，规范管理，大力加强团组织自身建设。
1、加强班子建设，增强班子凝聚力。
我院团委按照《团章》规定的相关制度，团委班子能够按时完成换届工作。班子整体素质较高，各委员拥有较好的群众基础，从而保证了团委各项工作协调有序进行。团委加强班子成员的思想理论学习，通过集中学习、例会制度的工作实践，逐渐掌握了团的工作方法，团委成员都认真学习了团的相关业务，开展的各项工作，得到广大团员青年的肯定，成绩突出。同时，在开展团的各项工作中，团委班子成员分工明确、团结协作，重要工作都做够做到决策民主，管理科学；班子团结进取，作风扎实，富有开拓精神。团委班子成员在本职岗位上严格要求自己，努力学习、勤奋工作，在团员青年中起到了模范带头作用，树立起了较高的威信，得到了学院领导、老师和团员青年的一致好评。
2、强化工作规范，完善工作制度。
我院团委结合工作实际，进一步健全和完善了《学院学生干部考核制度》、《社团管理办法》、《社团经费管理及使用细则》、《团学干部工作牌管理办法》、《团委工作例会制度》等相关制度，从政治素养、思想道德、个人纪律、专业学习、工作作风等方面对团学各部及各团学干部提出了更高的标准和要求。
3、注重团员干部教育和培养，狠抓学生干部队伍建设。选拔、培养一支思想政治素质高，工作能力强的团学干部队伍是做好共青团工作的关键。为此，我院团委坚持把品学兼优、工作积极主动的同学选拔到团学各部门、各团支部任职，为培养他们的工作能力。每年10月，学院团委进行团学干部招新工作，为团学干部队伍注入新鲜的血液，确保团学干部早培养、早上任。除日常工作以会代训外，一方面每学期定期开展团干培训，还通过报告会、讲座、座谈会和工作例会等形式，为学生干部理论素养和实际工作水平的提高提供了良好的平台。另一方面，建立学生干部理论学习制度，制定学习计划，划分学习小组，定期开展理论学习活动。学院团委自2010年起，每年举行一次团干部、团员培训，此类培训针对所有团委、学生会干部及各班班长、团支书、组织委员和宣传委员，进一步增强了团员干部的责任感和使命感，提升了学院学生干部的整体形象，各部门、各团支部成员综合素质明显得到了提高。
在日常管理上，充分发挥学生干部自我管理、自我教育、自我服务的积极性、主动性。同时，结合日常考核、学期考核与年终考评，加强对学生干部的民主监督与考核，健全学生干部民主 6
监督机制，从而营造了一种团结向上的精神氛围，培养了一支团结务实、勤奋进取的学生干部队伍。
4、坚持党建带团建，不断提高团组织的凝聚力和战斗力。（1）以学院开展党的群众路线活动以及“强龙工程”为契机，认真落实党委的相关要求，夯实组织建设，及时抓好团员青年的思想政治教育，充分调动入党积极分子、预备党员、团学干部的工作、学习和生活的激情，使其能够在全院广大团员青年工作、学习、生活中切实起到先锋模范带头作用。
（2）以“抓支部、抓落实、抓特色”为指导，努力管理好团支部的建设。团支部是团组织的基本单位，是贯彻我院共青团工作的重点、发展共青团活动的基层组织，只要每个支部有了凝聚力、战斗力，学院共青团工作就会出质量、上水平。为此，学院团委要求：每一学期各支部必须有计划的、系统的开展工作，避免零打碎敲；团支部书记定期向团总支、辅导员汇报工作，通报情况，征求意见，以取得支持和帮助；学院团委领导深入各团支部调查研究，检查、督促、指导、落实好团的各项活动；各团支部要保证每月开至少一次团日活动。
（四）积极开展科技、文体及志愿活动，努力营造健康、文明、向上的校园文化氛围。
1、丰富校园文化，营造积极健康文明的校园文化氛围 学院团委以学生为中心，开展形式多样、新颖的校园文化活动。每年一届校园文化艺术节，开展了“我的中国梦”演讲比赛、诗歌朗诵、征文等系列活动。举办了“同心共筑中国梦 青春建功新XX”全区大学生涂鸦大赛，组织举办了2013届毕业生毕业典礼文艺 7
演出，并举办了“我的青春我主持”校园主持人大赛、中华颂〃2013级新生经典诗文朗诵比赛，参加了全区第十届校园文化艺术节爱国主义知识竞赛、演讲比赛、征文等系列活动。这些活动的开展营造了多彩的校园文化氛围，丰富了学生课余生活，提升了学生综合素质，并展示了我院学生靓丽的青春风采。选拔推荐3件作品参加第八届全区大学生课外学术科技作品竞赛活动，其中两件获得三等奖，一件作品获得优秀奖。
2、积极组织青年志愿者行动，培养团员青年的爱国奉献精神。“青年志愿者”行动是共青团的品牌活动。我院团委组织开展青年志愿者行动，充分考虑了学生的年龄和专业的特点，指导和安排各级团学组织、志愿者组织在广泛开展校园内外环境清洁、植绿护绿、捡拾白色垃圾，义务鲜血、法制宣传、乡村支教、关爱老人和残障儿童、服务赛会等志愿服务活动。2013年，我院启动了“爱心回收”志愿服务活动，将5000多件爱心物品捐赠到了XX等生活较为困难的人群，进一步深化和拓宽了服务社会的志愿服务行动。
3、以青年为本,强化服务职能, 不断提高服务水平。团委不断提高服务青年能力，加强了毕业生就业指导服务，为毕业生提供就业选择和就业机会。广泛宣传了“大学生志愿服务西部计划”项目，协调组织2013届毕业生参加了全区大学毕业生招聘会，组织举办了一场全区优秀创业青年报告会，协助学院工会，组织了四校青年教师联谊会，丰富青年教师生活，搭建交友平台。
回顾过去，学院团委在发扬传统优势的基础上，不断创新思想，改进工作，着力打造了立足实际、自立自强、团结向上的的 8
校园精神，培养了一支团结务实、勤奋进取、能征善战的学生干部队伍，初步形成了以主题活动丰富校园文化、以特色团支部占领校园主阵地、以团学干部引领普通青年的工作特色。在今后工作中，我院团委工作将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，努力践行科学发展观，围绕学校及学院工作重心，以提高广大团员综合素质为目标，不断完善团委的自身建设，引领广大团员青年积极参与素质教育和课程改革，与时俱进，善于创新，健全团员考核机制，优化各项活动设计，加强理想信念教育，增强团员服务意识，努力开创我院共青团工作新局面。
共青团XXXXXXXXXXX学院委员会
一、以肩负时代和银行发展使命为己任，以服务大局、服务青年、服务社会为宗旨，深化和创新有凝聚力的青年品牌活动
青年主题活动是建设有凝聚力的共青团组织的有效抓手和重要阵地。2007年上海银行团委在传统主题活动的基础上不断创新，深化品牌建设，深化活动内涵，在服务大局、服务青年、服务社会上体现特色、有所作为，通过思想凝聚、事业凝聚和服务凝聚等三类青年主题品牌活动增强了团委的凝聚力和影响力。
（一）把握时代和企业发展旋律，以思想道德教育和职业道德教育为主题开展活动，用思想的有效影响来凝聚青年
1、紧扣时事政治脉搏，围绕党建、团建的重要主题，开展思想道德教育
2007年是建团85周年暨“五四”运动88周年的日子，又恰逢党的十七大顺利召开，上海银行团委以这两项重大政治事件为契机，分别在五四期间和十七大之后开展了形式活泼、内容丰富的党情党史、团情团史以及十七大报告的学习教育活动，增强团员意识。
“五四”前夕，上海银行团委通过银行内部网等宣传阵地向全行团员青年发出倡议，要求各基层团组织和广大团员青年学习、继承和发扬“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神，在各自的岗位上开拓创新、建功立业。各基层团组织通过反假宣传、业务竞赛、服务承诺、社区金融服务等多种形式开展有意义的团日活动，用实际行动展现了新时代上海银行团员青年的风采。为丰富学习教育的形式，上海银行团委还组织广大团员青年参观各类科学、艺术展览，前往参观的团员青年逾1000人。通过参观展览，让团员青年直观感受到我国在社会、经济和科技上取得的先进成果，激发团员青年热爱祖国、热爱本职的使命感和责任感。十七大会议结束后，根据团市委和总行党委的统一部署，上海银行团委发出了《关于组织全行团员青年认真学习宣传贯彻党的十七大精神的通知》，要求各级团组织结合实际和青年特点，分层次、分阶段开展学习宣传贯彻十七大精神。依托团市委《东方讲坛》活动，上海银行团委邀请复旦大学教授到行为团员青年骨干做十七大精神学习的辅导报告。各基层团组织也充分发挥青年午间学校、党章学习小组、青年金融研究小组等青年理论学习组织的作用，开展十七大报告和党章的学习活动，全面深刻领会党的十七大精神。
2016年，xx学院团委紧紧紧围绕学校党政中心思想，以体现青年活力和创新为目标积极投身到创建工作中。我院团委结合自身共青团工作开展的实际情况，积极探索，实践创新，立体联动，努力构建具有时代特征、突出青年特点、体现学院特色的团委工作新格局。
一、建设服务型团委，成绩飞跃性进步
（一）志愿服务永不停步
我院“心海”青协围绕我院十多个志愿服务基地，积极开展志愿服务活动。青年志愿者以蓬勃的朝气和活力，为姑苏城尽自己力所能及的一份力量，受到各界人士的广泛关注和一致好评。
青协扎实做好日常志愿者服务。全年累计服务1000余小时，直接受益3000余人。每周到xx市图书馆、寒山寺、敬老院等志愿者服务基地开展整理图书、爱心导游等服务。
我院“心海”青协作为校内一支优秀的志愿服务团体，积极开展“三五雷锋月”、十二五“你的微笑 冬日暖阳”的主题志愿者活动，将食堂阿姨的微笑、服骑自行车的笑容、清除校园牛皮癣的欢笑一一记录并在校园寻找最美smile.积极完成大学生无偿献血工作。树立身边献血先进典型，公布献血光荣榜，累计献血57000多毫升。
（二）社会实践广受关注
我院团委一如既往地做好社会实践工作，提升实践活动的层次和品质，社会反响好评如潮。
我院团委实践部建立“暑期缤纷课堂实践团”,助金阳光公益坊——金种子爱心教育基地的孩子们寻得自我，助青年大学生成长成才，引领社会道德风尚传递青春正能量。
我院与xx“众合社工事物所”正式签订合约，以社会公益服务为主题的事业上达成长期友好合作关系，充分发挥两方优势，共同开展有利于双方的项目和活动，加强交流与合作，从而推动双方事业的发展，最终为社会的公益事业做出应有的贡献。
二、组织设置规范，工作制度健全
我院团委每年9月按期换届，认真履行民主选举程序，并结合科学的结构化面试模式，从团委基层选拔出优秀的学生在团内任职。日常工作中，规范开展团员教育、团员管理、团员发展工作，切实履行职责，带动所属团组织工作有活力。
我院团委不断深化和创新青年学生思想引领工作，开展内容丰富的主题教育，具有鲜明的专业特色。学生团员参与踊跃，在青年中有较深影响。
深入推进“与信仰对话”、“我的青春故事”等主题教育。团委组织部开展了“奋斗的青春最美丽”、“五四精神座谈会”、“十八届四中全会主题教育”等20余场活动，带领青年学习贯彻党的十八大精神，尊重青年主体意识，激发青年责任意识，用“青春梦”投身实践“中国梦”.三、力抓班子建设，领军科技创新
以“挑战杯”赛事为龙头，进一步强化了学生创新精神和实践能力的培养，提升了学生的科技创新能力和水平。定期在学院中层干部会上汇报学生学术科技创新工作的最新要求和信息，特别加强与中青年教师骨干间的联系。
11月23号，由江苏省高校大学生物理及实验创新竞赛组织委员会组办，江苏省物理学会、江南大学承办的江苏省高校第十一届大学生物理及实验科技作品创新竞赛在江南大学落下帷幕。我校xx学院7项参赛作品全部获奖，其中一等奖1项，二等奖4项，三等奖2项。
xx学院科协积极开展大学生学术科技活动。在9月组织了“金秋科院”大型科技文化艺术节系列活动，包括数学建模、电子制作、信息技术大赛、科普知识联合对抗等活动30余场，累计800多人次参与活动。
通过本次活动，充分锻炼和培养了同学们的创新和动手实践的能力，()大大提高了我院学生参与活动的积极性，对以后学生组织活动具有重要的意义。在活动中以“创新引领未来 青春成就梦想”为主题在整个学院中营造了良好的科技文化氛围，丰富了学生的业余生活。
四、拓展文化平台，凝聚团员力量
我院团委学生会在团员中具有较强的吸引力和凝聚力，充分发挥模范带头作用。拓展青年大学生文化发展平台，从当今大学生文化需求出发，紧跟时代潮流，积极创新引导路径。加强校园文化阵地建设，努力提升大学生人文素养。
据此我院团委学生会举办校园文艺活动50余场。积极参加学校第十一届校园歌手大赛、“我心目中的好老师”评选等活动，开展xx学院迎新晚会、毕业生晚会、宿舍文化节、及团学篮球赛、新生交流赛等活动，充分发挥了校园文化活动的示范作用，努力提升校园文化活动的质量和品位，营造积极、健康、向上的校园文化氛围。
同时，能够注重运用新媒体技术引导服务青年。充分利用微博等力量，创新学生思想引领和学生日常管理工作的有效途径。充分利用校团委网站、腾讯微博、人人主页、微信公众号、PU平台等，及时将党团精神、学生管理通知、校园文化活动等在各新媒体上发布，加强与青年大学生间的文化交流与互动。
xx学院团委正在不断地成长、壮大，并且在不断地寻找自己的突破点，面对机遇与挑战，我院团委将更加蓬勃昂扬，逐渐走向结构化化、专业化，xx学院团委必将载着全院学生凯歌勇往直前，愈行愈远！
附录列表：
附录一 xx学院团委学生会2016年度大事记
附录二 媒体报道汇总
附录一：
xx学院团委学生会2016年度大事记
2月
02月21日 挑战杯大学生创业项目指导
02月28日 “2013年度xx科技学院十大新闻”评选
3月
03月05日 雷锋月志愿服务
03月31日-04月10日 “奋斗的青春最美丽”主题团日活动
4月
04月10日 2013年本科生创新项目训练计划结题答辩会
04月15日 团内评优推荐及汇总
04月19日 景德公益坊支教
04月20日 科研立项开题工作
04月26日 十佳歌手
04月下旬-05月上旬 师范生技能大赛、5月
05月份 考研经验交流会
05月08日 党团知识竞赛
05月20日 xx学院关于学习习总书记讲话讨论会
05月23日 社团春生“Running Students”活动
6月
06月03日 爱心支教团队儿童节主题活动
06月18日 毕业生晚会
9月
09月23日 团学双代会
09月27日 团学动员大会
10月
10月份 xx学院官方网站设计大赛
10月08日 团学招新面试
10月09日-10月29日 新生辩论赛
10月12日 吴中“环太湖”国际竞走和行走多日赛
10月15日 义务献血活动
10月17日 数理、外院两院迎新晚会
10月20日 主题团日活动
10月23日-10月24日 运动会
11月
11月份 为公管学院同学募捐
11月份 “金秋科院”系列活动
11月03日 “挑战杯”作品申报指导会
11月10日 xx学院学生会全体交流大会
11月13日 我的青春故事报告会
11月13日 xx众合社会工作事务所签约仪式
11月15日-12月18日 科研立项中期检查
11月17日-12月07日 宿舍文化节
12月
12月01日 团支书培训
12月01日-12月10日 课外学分统计
12月01日 “红丝带”防治艾滋病活动
12月02日 125志愿者培训会
12月03日-12月10日 国家公祭日宣传纪念活动
12月05日 “志愿青春·益起来”志愿者服务
附录二：媒体报道汇总
1、我院团委支教活动——“退休老人和支教学生的爱心接力”
2、我院学生会创新团队项目——“智能化校徽”
3、我院团委寒假实践活动-“微图说寒假”
五四红旗团委申报表、申报材料
一、获奖励情况
（一）、综合类：
2010.05、2014.05 校五四红旗团委2013、2014 校优秀学生分会2013、2014 校优秀科协分会2012、2013 校优秀青协分会
2013 数学建模社团获得“四星级社团”称号
2013.11 第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛校级“优秀组织奖”（全校3个）
2014.05 校“学党史、知团情、跟党走”党团知识竞赛二等奖
（二）、学术科技类：
1、在第十一届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛江苏选拔赛中，《红外热释电薄膜探测器敏感元的研究》入围全国总决赛、《万用答题卡质量检测仪表》获省级二等奖、《万用答题卡质量检测仪表》获省级三等奖；
2、在第十二届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中，《家用太阳能自动跟踪光伏发电系统》获省级一等奖、全国三等奖；
3、在第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中，《4d过渡金属氧化物SrTcO3薄膜性质的理论研究》获全国二等奖、江苏省一等奖1项；《新型节能列车制动系统》获江苏省三等奖；
4、有2个参赛项目入围第十四届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛校级复赛。
5、近3年来申报学生创新项目48项，其中19项为省级创新训练计划项目，2012、2013年结题率为100%.（三）、社会实践和志愿服务类：
1、2014.9 校级大学生暑期社会实践先进单位（全校4个）、校暑期社会实践十佳精英团队1个、大学生社会实践优秀实践活动基地1个（彩香南社区金阳光公益坊）、2、2014.12 信息与计算科学专业李x同学被推荐参加省级大学生社会实践“十佳使者”评选（全校1个），获得江苏省大学生“三下乡”暑期社会实践“先进个人”荣誉称号；
3、2014.3 “爱心助教，共育春蕾——彩香社区爱心家教计划”获得“青益姑苏”首届微公益大赛“卓越公益青年团队”奖、2013年度江苏省优秀青年志愿服务项目，活动多次受到《xx日报》、《姑苏晚报》等媒体报道。
4、多个人次和团队在校级社会实践评比中获得荣誉。
（四）、文体活动类：
2014.5 多人参加江苏省第四届大学生艺术展演，获得合唱一等奖（刘x、徐x等）、演器乐类二等奖（李x、糜x等）
二、主要工作成绩
全年组织28个支部开展“与信仰对话”、“我的中国梦”、“我的青春故事”主题团日活动50余场，向党组织输送优秀团员26人。
数理学院学生会荣获“优秀学生分会”称号，在全年中开展了数理学院十佳歌手大赛、迎新晚会、数理学院运动会、宿舍文化节等活动65场，直接受众人数900余人。
“心海”青协与xx“众合社工事务所”签署合约，全年组织志愿活动121场，参与志愿服务1220人次，志愿服务时间累计超过4670小时，全年组织献血总量达57000多毫升。
数理学院科协荣获“优秀科协分会”称号，组织开展大学生科研立项20余项，江苏省创新计划项目2项。举办“E-MAX”科技文化节，包括数学建模、电子制作、信息技术大赛、科普知识联合对抗等活动30余场，累计800多人次参与活动。
数学建模社团荣获“五星级社团”称号，组织开展xx高校数学建模联赛、模拟全国大学生数学建模、并荣获数学建模江苏省一等奖、二等奖。
媒体报道
我院团委支教活动-“退休老人和支教学生的爱心接力”获得了《城市商报》、《姑苏网》、《江苏文明网》、《晚晴周刊》等多家媒体的报道；
我院学生会创新团队项目-“智能化校徽”获得了《城市早8点》、《xx广播电视总台——乐活六点档》等多家媒体的报道；
为深入贯彻落实团武汉市第十三次代表大会精神，切实加大抓基层团组织建设的工作力度，进一步提高基层团建整体水平，促进基层团的建设全面加强和团的工作全面活跃，经组织部全体同志的充分酝酿讨论，拟就深化创建“五四红旗团委”活动作为工作项目提出如下分析报告，深化创建“五四红旗团委”活动项目分析报告书。推进理由：基础不牢，地动山摇。团的基层组织是全团的工作基础，是团的建设的重点。创建“五四红旗团委”活动是全面推进团的基层组织建设的重要载体和有形手段，是今后几年全团的重点工作之一。进一步深化创建“五四红旗团委”活动，对于充分调动和发挥基层团委加强自身建设、发挥主体作用的积极性和创造性，带动支部建设，形成全团上下齐抓团的基层组织建设，促进基层团的建设和团的工作全面活跃具有十分重要的意义。基础及现状：自全团部署开展创建“五四红旗团委”活动以来，各级团组织将创建“五四红旗团委”活动作为全面推进团的基层组织建设的重要载体，精心组织实施，创建活动形成了整体推进的良好态势。桥口区发展社区团支部被评为“全国五四红旗团（总）支部标兵”，中华路街团工委、市公安局团委被评为“全国五四红旗团委”；1个基层团组织被评为“全省五四红旗团委标兵”，40个基层团委被评为“全省五四红旗团委”，9个基层团支部被评为“全省五四红旗团（总）支部”。共青团武汉市委被团中央授予“全国创建五四红旗团委活动组织奖”。推进方式：
1、分类实施，分层推进。全市创建“五四红旗团委”活动分机关企事业、农村、学校和社区四个基本类型分别组织实施。团市委依照团中央提出的“四好”基本标准为框架，分别制定四种类型“五四红旗团委”考核标准。分层推进一是从创建的等级上分为全国级创建单位、全省级创建单位、全市级创建单位、全区级创建单位等不同层面推进；二是从创建工作的组织和管理上分层负责，一级抓一级，全面抓落实，调查报告《深化创建“五四红旗团委”活动项目分析报告书》。团市委负责全市“五四红旗团委”创建工作，各区团委及市直团组织除了要加强对所属的市级以上“五四红旗团委”创建单位的领导和管理外，还要抓好本单位级的“五四红旗团委”创建工作。
2、突出重点，提高团建整体水平。“五四红旗团委”重在建设。要重点抓好以下几方面的建设：（1）抓民主选举，加强班子建设。要结合党组织的整顿和建设工作，集中抓好基层团委班子按期换届，民主选举工作。一方面把政治素质好，业务水平高，热心共青团事业，有群众基础的优秀青年党团员选拔到团的基层领导岗位上来；另一方面要以换届为契机，努力推动所属团支部的建设。（2）抓基层团委，带动支部建设。实行“强乡带村”，即农村团的基层工作以乡镇团委为主体，以乡带村，乡村一体化。在城区，要适应服务功能社区化的趋势，重点加强社区团建工作，特别是加强街道团（工）委建设，以促进基层团组织横向联系和基层团的工作资源共享，优势互补，推动社区内各类单位团的建设，加强外来务工青年，下岗青工、待业青年及其当中团员的管理。机关企事业，学校等系统基层团委建设，要积极适应各自改革的具体实际，努力创新，以创新求巩固，以创新求发展和提高。（3）抓主题活动，活跃团的工作。农村共青团工作要加强科技星火带头人的培养和科技示范基地建设，充分发挥科技示范项目的辐射效应，带动农村青年脱贫致富奔小康。城区共青团工作要继续以创建“青年文明社区”为统揽，着力抓好社区服务项目的建设。如社区青少年文明服务，维权服务，社区青年志愿服务，社区青年教育服务，社区“青年文明号”优质服务，社区家政服务和大学生社区援助服务等，要充分发挥共青团在社区建设中的整体优势，建立起和城市社区管理、发展相适应的社会化工作机制，推动社区团的工作全面发展，实现市场经济条件下城区共青团工作的战略转移。（4）抓服务载体，形成工作依托。要充分利用社会资源，通过建立课外活动阵地、青少年活动中心、青年科技图书站等各类青年学习教育，文娱体育活动阵地或基地，兴办服务项目，构建完善服务网络，使基层团的工作更加有形有效。
--记中国轻工业成都设计工程有限公司团委
在中轻集团团委、海诚股份团委和公司党委的正确领导下，中国轻工业成都设计工程有限公司团委围绕公司中心工作和生产经营大局，以促进青年进步、服务青年为主旋律，用科学发展观统揽共青团和青年工作。在去年一年中，我们扎实推进新老交替行动，强化班子建设，用良好的工作成绩为企业改制十年华章添上明丽的一笔。在工作中，抓住“三个中心”、运用多种方法，加强支部建设，推动共青团和青年工作取得新发展、呈现新气象，为公司又快又好发展贡献出青春、智慧和力量。
一、以企业生产经营为中心，加强团委班子建设，政治坚定、开拓创新、求真务实、团结共进。
中国轻工业成都设计工程有限公司改制十年以来，注重基建、稳中求新，企业获得长足发展，2013年团委按期进行换届，民主选举，产生了新一届团委班子。目前，公司员工总数278人，其中35岁以下青年数145人，28周岁以下团员数56人，他们活跃在生产经营的第一线，成为了公司新一代的生力军。
本届团委在选拔团干部的时候，严格按照年轻化、知识化来挑选人才，把那些技术能力强、政治素养高，尤其是热爱共青团工作，且深受广大团员青年信赖的优秀员工增补到团的领导岗位上来，保证较高素质的班子队伍。公司团委班子成员时刻与青年保持紧密的联系，结合各支部具体情况，把工作重点放在公司改革发展大局和团组织长远发展的高度上，把党的要求和青年的愿望结合起来，充分带动青年的主动性和创造性，积极为企业发展培养人才、创造效益。
二、以思想教育为中心，坚持以科学的理论武装青年，积极开展形式多样的理论学习和主题教育。
（一）学习贯彻团十七大精神
8月至9月，团委集中组织全体团员对团十七大精神进行了学习贯彻。广大团员青年在学习宣传过程中，坚持以社会主义核心价值体系为导向，充分领会了团十七大精神的要义，明确了未来五年里的发展任务和方向。
（二）积极建设网络宣传平台
在公司第二届团委换届之始，这项任务便纳入了我们的工作计划之中。充分利用网络平台的传播优势是各项宣传工作的发展所趋，因此团委专门开设了专用微博，并借助公司内网资源多管齐下、及时有效地发布相关信息，方便了绝大多数青年员工的学习和互动。
（三）宣扬基层典型人物事迹
为带动广大团员青年学习先进人物的积极性，团委甄选了十位来自中央企业基层岗位先进青年员工的典型事迹，在团委微博和内网上进行了连载宣传。着重选取了与公司业务类型相近的人物事迹，使宣传内容更加贴近实际。
（四）举办主题团日宣讲座谈
为更好地配合“我的中国梦·青春央企梦”主题教育实践活动，团委于9月上旬举办了举办主题团日宣讲座谈，特别邀请了中铁二院岩土公司团委干部和下属监理分公司的领导为团员青年们进行了互动交流。宣讲内容以企业青年的成长为核心，以典型人物的事迹为依托，以生动有趣的讲授模式，使到会的青年员工更加坚定了自己的成才之路，大家对未来的规划更加清晰明朗。
三、以提高青年全面素质为中心，主题活动特色鲜明，增长才敢，保持队伍活力。
（一）积极开展各项体育活动
身心的健康发展是青年员工成长的基础，是个人发展的动力之源。由团委成功举办的“五四”青年节素质拓展活动和冬季足球赛，有利地激发了员工们奋发向上的斗志，促进了大家的团队协作力和凝聚力。
（二）组织主题教育参观学习
8月下旬组织的主题教育参观学习，同样以“我的中国梦·青春央企梦”为核心，广大团员青年在活动过程中参观了成都安仁古镇刘氏庄园和建川博物馆，以亲身的感受和体会进行了思想学习和教育。
（三）开展团委征文摄影比赛
在本次比赛中，团委共收到来自各支部的二十余幅征文、摄影作品。征文体裁囊括了纪实、诗歌、散文等，摄影题材以歌颂祖国的大好河山为主，作品集中反映了大家对“中国梦”的勾画，对自己成长梦的感悟。
（四）举办公司青年联谊活动
团委切实从公司青年员工的实际需求出发，组织了本次青年联谊活动。旨在通过各种联谊活动，给大家创造一个良好的情感交流平台，带动青年员工对内、对外的沟通和交往。这对大家自己的身心发展以及公司的成长活力都是大有裨益的。
（五）组织参加各种内部和外部技术培训
近日，宁津县人民医院团支部被共青团山东省委授予“五四红旗团支部”荣誉称号，是全市卫生系统团组织中唯一获此殊荣的集体。
宁津县人民医院现有团员青年356人，占全院在职职工总数的52％。近年来，医院团支部本着“党政所需，青年所急，共青团所能”的工作思路，紧紧围绕团县委及医院工作重点开展活动。一是学雷锋义诊和主题性志愿服务活动。团支部组织成立志愿者服务队到定期全县各乡镇为当地群众开展义诊服务活动，另外每逢一些特殊节日如中国青年志愿日服务日、五四青年节、教师节、世界残废人日、国际志愿者日分别组织到光荣院、敬老院、中小学、县聋哑学校、县城管局等为老人、中小学生、聋哑儿童、环卫工人免费查体。二是深入开展医院内志愿服务活动。主要是组织团员青年在工作外时间利用业务特长和岗位优势，为门诊患者提供导医、导诊、陪同检查、费用查询，为住院患者提供生活护理、沟通交流、健康教育等服务，切实解决患者的实际困难。通过开展以上活动充分调动、凝聚了团员青年的活力和热情，同时也使团支部自身得到了高效、有序、健康的发展，获得了上级团委广泛好评和肯定。医院团支部先后被评为省级青年文明号、全市抗击非典先进青年集体、德州市共青团系统先进集体，德州市五四红旗团支部、德州市志愿者服务先进集体等多项荣誉称号。
（耿金生）
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