“市级五好乡镇党委”事迹材料

“市级五好乡镇党委”事迹材料

“市级五好乡镇党委”事迹材料 篇1

源课件 w ww.5 Y

K J.cOm 3

弘扬团队精神，创新发展理念

***镇域面积38平方公里，辖12个行政村、9个居委会，总人口3.2万。全镇现拥有国家级企业集团2家，上市企业7家。2004年创造全社会总产值205亿元，人均GDp突破1.5万美元，完成财政收入6.63亿元，农民人均收入9395元。镇系“国家可持续发展实验区”、“全国小城镇综合改革试点镇”、“全国星火小城镇示范镇”，先后获得“全国绿化百佳镇”、“中国经编名镇”、“全国环境优美镇”、“省级教育强镇”、“省级卫生镇”、“省级文明镇”等称号。2002和2003年连续两年位居“**省最发达100名乡镇百强乡镇”首位。

***镇的发展和变迁，凝聚着全镇人民的智慧和创造的力量，也与历届党委、政府“班子”解放思想、与时俱进的时代精神和执政为民、谋求发展的优良作风分不开。

一、科学连贯，恒于抓决策。

改革开放以来，历届党委、政府始终认清形势，更新观念，转变职能，以正确的决策思路与决策模式规划管理全镇各项事业。明确科学发展定位，坚定不移加快小城镇建设，营造良好的社会环境。***的崛起是一个奇迹，但在奇迹背后却有着几届党委持之以恒的科学决策加以支撑。

1、夯实基础，找准目标。九二年撤扩并之际，当时的***镇远不能同今天同日而语，综合实力位居**县平原乡镇的倒数第一。企业够不上规模，城镇建设上不了档次，文化底蕴谈不上深厚，社会治安也不够稳定，这就是当时的现状。如何立足现有的基础，探索出一条适合***的发展思路，是抛给党委的一个核心问题。镇党委在这一历史环境下，审时度势，抢抓机遇。以当时**省各级政府贯彻邓小平南巡讲话的重要政策措施为契机，主动的寻求相对落后农村的超常规发展道路。一方面解放思想，打破传统观念，以发展为硬道理，在挂靠经营、企业项目用地等方面大开绿灯，帮助企业克服发展过程中遇到的制度瓶颈和土地要素瓶颈，大力解放生产力。短短几年间，一大批优秀民营企业在良好的发展环境中茁壮成长。另一方面，千方百计募集资金，兴建24米宽的杨江公路和其它基础设施，使***在较短的时期内得以整合江桥和***，以一个新兴建制镇的面貌迅速崛起。为“***镇现象”的缔造打下了一个坚实的基础。

2、克服盲动，科学发展。经济要发展，社会要进步，绝不能盲动。在***的发展历程上，历届党委时刻保持清醒认识，致力于深化改革，创造模式，催生产业，打造集群，以点带面，带动经济。***镇在改革开放的大潮中，坚持适合自身特点乡镇工业化模式，抓住撤乡建镇，整合资源的发展机遇。借力“星火计划”，组建星火产业集团；成立经编技术研究所，催生经编家纺产业；实施三次产权改革，奠定企业发展基础；推动企业海内外集体上市，创造现代企业制度建设的***模式……今天的***镇已形成了较为合理的产业结构和特色鲜明的块状经济，经编家纺、纺织印染、建筑建材和机械皮革四大行业既关联密切、互为支撑，又相对独立、各具实力。当前，面对国家宏观调控政策与土地、能源等要素制约，镇党委在坚定发展信心的同时，保持忧患意识，致力于提高新形势下引导、推进经济社会全面协调可持续发展的能力和水平。立足本镇的特色和优势，突出企业主体和产业主导，引导落实科学发展观，提升发展理念，创新发展思路，加快产业升级，促进经济转型。以华联三鑫pTA、**玻璃、宝业住宅产业化、精工钢结构、裕隆家纺、吉利尔湿能空调为代表的一系列高科技、低能耗、集约型项目的实施，使全镇产业结构适应性调整和战略性调整的趋势大大加快。在谋求经济建设跨越式发展的同时，各项社会事业也始终常抓不懈。镇党委坚持一年一个主题，加大对城镇基础设施、环境卫生整治、文化文明创建、新农村建设、农民素质教育等公共财政的投入力度，基本建立起了医疗保健、职工保险、失地农民保障、困难救助、社会优抚等多位一体全覆盖的社会保障制度，镇公共财政每年用于社会各项事业建设的支出达5000多万元，真正走上了一条以人为本、科技引导，工业主导型和生态建设型的经济社会可持续协调发展小城镇发展之路，实现了工业经济发展与社会事业进步的良性互动。从传统农业经济向现代工业经济转变的历史任务，在***镇已经基本完成。另外，在目前***的工业经济内部，建材建筑占30％，纺织印染30％，经编家纺占20％，机械皮革占10％，分布比较合理，避免了**县许多乡镇普遍存在的纺织印染一业独大、结构过于单一的现象。

3、理念相承，矢志不渝。管理决策需要科学性，更需要连续性。一届乡镇党委的任期只有短短3年，如果发展战略与观念因频频因主要领导的改变而发生重大变化，其结果只能是瞻前顾后，止步不前。自九二年撤扩并以来，***镇先后换了5任党委书记、5任镇长，尽管每位主要领导在具体工作思路、方法上有所不同，但对这一发展理念始终没有动摇或改变过。在思路上相通，工作上相连，前任规划后任实施，前任实施后任提高，几乎所有的建设与管理，都体现出这一特点，做到了坚持一个符合区域特色的发展目标，坚持一种始终不渝一抓到底的精神和意志。经编产业是***镇发家致富的传统产业，随着时代的发展，这一传统行业也面临着设备工艺老化、企业分散经营、产品处于价值链低端的发展瓶颈。镇九届党委认识到发挥集团优势，打造集聚效应是老产业焕发新活力的必由之路，果断提出了建设经编工业园区的重要决策，经过三届党委持之以恒政策扶持与规划引导，***镇经编产业集聚点已经成为全镇乃至周边地区经编产业的聚集区与辐射中心，广大经编企业通过不断的技术改造和升级，拉长了产业链，增加了附加值，使其真正已成为***人致富的“摇钱树”：全镇现拥有各类经编机械2600多台，从业人员近万人，已具备经编机械制造、花样设计、原料开发应用、配件制造、织物后整理等一系列生产和服务能力，产品远销世界30多个国家和地区，被中国纺织工业协会授予“中国经编名镇”称号。

二、迎立潮头，敢于创特色

创新是活力的源泉，特色是品牌的标志。没有创新开拓，就没有***的今天。镇党委长期秉持创新意识与领先一步的决策观、发展观，对区域经济社会发展力的形成、提高、突破起到了重要的作用。

1、产权改革奠定制度基础。早在1993年．**县选择***进行股份合作制的改革试点，拉开了集体企业明晰产权、管理层收购的产权改革序幕。当时的主要做法是，企业集体资产经评估后，拿出1/3量化到个人，企业主要经营者、中层干部和一般员工各占1/3，并且买1配1。这一政策出台后，因为企业经营者和员工终于开始拥有私人产权而在***受到欢迎，能有效调动企业的生产经营积极性。这样，当1998年**县为应对亚洲金融危机而在全县范围进行以经营者持大股的产权改革时，***已经比其他一些乡镇早5年享受了第一次产权改革的成果。在第一次改革的基础上，现在***抓住全县范围改制的机会进行了以经营者持大股和控股第二次改革。改革中镇政府只保留20％的集体股权，而把30％左右的集体股奖励给了企业经营者。

但是，2001年**玻璃在争取香港上市的过程中，由于镇政府保留的20％集体股在香港证券市场成了一种难以明确定义最终所有者的模糊股权，**玻璃为确保顺利上市要求镇政府转让股份，由此触发了***的第三次产权改革。镇党委、政府敢挑担子，果断决策，将在企业二次改制后留在26家企业中的4700余万元的经营性集体资产全部退出，虽牺牲局部利益，但有效地保证了企业上市的顺利推进，真正完全做到了政企分离，为企业参与市场竞争、融入国际化创造了产权基础和机制条件，使企业获得了更大的发展空间。从此，***的优秀企业集团打响了实现资本经营的上市之战，继“**玻璃”（739.HK）于02001年12月10日在香港主板挂牌上市，成为国内首家在香港发行H股的民营企业后，“永隆实业”、“宝业集团”、“展望股份”相继在香港创业板和主板挂牌上市，精功集团也先后成为了国内“轻纺城”和“长江股份”的第一大股东，其下属子公司“精功科技”也于去年6月在国内中小企业板成功上市。目前，“裕隆股份”、“绿洲生态”正准备境内外上市，“阻燃科技”也已完成规范化股份制改造。资本市场上的“***现象”使镇域经济发展实力和后劲大为增强，成为当前国内外经济学家和媒体关注的热点和焦点。

现在，我们不难发现，***建镇以来的迅速发展，同***镇制度方面特别是产权制度领先于其他乡镇的改革是分不开的，产权改革为***企业的发展奠定了制度基础。

2、观念创新打造综合强镇经济上去了，数字好看了，成绩明显了，似乎可以满足了。然而古人有云“其兴也勃焉、其亡也忽焉”，说的是政治，但同样可以用来形容发展。我们不可否认的是，***从一个偏僻落后的平原小镇发展到**第一镇仅仅用了短短十几年时间，如何将一个新兴的工业化城镇打造成具有深厚发展底蕴的综合强镇是镇域经济腾飞之后亟需面对的问题。在镇党委的理念中，始终突出强调人文因素的决定性作用。在经济建设取得重大成就的同时，倚托物质文明建设成果，花大力气在城建、社会、文化和环境等方面抓紧抓实，全方面多角度地推动现代化新兴城镇建设，致力于全国一流工业化卫生城镇与全省一流全面小康示范镇建设。

教育现代化进程提速。十多年来特别是近年来，全镇对教育的投入年均超过1000万元，呈现出幼教、普教、成教、职教齐头并进的良好态势，全镇教育网点布局日益完善，设施设备进一步配套，成为了市首批教育基本现代化镇，基本实现了教育现代化；文化事业步伐加快。文化村、文明村建设扎实推进，涌现出诸如麒麟、仁里王、和门程、高家、孙家桥、园里湖等一大批文明村、文化村，耗资三千八百多万的***文化中心也于今年年初投入使用。广场文化、企业文化和学校文化相互促进，蓬勃开展。成为了全市首批基层文化示范镇、省级东海明珠和省级文明镇；城镇建设面貌一新。规划进一步完善。功能进一步配套。不遗余力加大对城镇基础设施的投入，加强城镇功能建设，仅去年一年就累计投入6000余万元，先后完成了镇文化中心、南畈园区基础设施、西小江撤渡建桥工程、环山公路、芝湖完小扩建、新象纬学校、江桥新闸桥、市政综合楼建设工程、小舜江供水及建成区管网改造等建设工程；社会持续稳定和谐。以创建“平安***”为目标，努力维护社会稳定，化大力气引导和化解各类矛盾，组建了镇巡防分队，建立了镇域信息对讲网络，加大了出租房整治和暂住人口管理整顿力度，积极探索实施“下访制”“导访制”等稳定工作新模式，各级组织直面矛盾的意识和能力进一步提高，基本保持了社会和谐稳定。

3、面向未来校正发展方向。当前，我们必须面对宏观调控、要素约束带来的不利影响，致力于增长方式的转变，深入推进产业升级，加快实施制度创新，经济发展水平和质量被“逼”提升。今年上半年，委托省社科院专家编写的《***发展报告》已完成初稿，报告创造性地提出了我镇新时期的战略定位——“依托**，融入杭州，接轨国际市场，建设中国一流的新型工业化小城镇，逐步实现政治民主、社会和谐、行为文明、环境优美的全面发展目标。”让经济在科学发展和创新发展中继续保持快速增长，使社会在繁荣稳定共铸和谐，这是党委所坚定的目标。针对土地等生产要素的瓶颈制约，为促进优势企业不断增强核心竞争力，镇党委从长计议，提出“不图所在，不图所有”，鼓励企业裂变式发展，支持企业对外投资与强势扩张，目前，镇域企业在外发展几乎遍布大半个中国，总投资超150亿元。同时，积极扶持中小企业的做强做大，在集聚发展、项目办理、科技信息和出口参展等方面竭尽所能，提供优质服务。正是由于创造了企业发展良好的软硬环境，镇域经济呈现出千帆竞发、百舸争流的生机勃勃的局面和态势，据统计，全镇资产500万元以上规模企业的产值占镇总产值的80%以上，产值超10亿元企业有4家之多，规模企业集群优势日益体现，而各类中小企业也迅速发展壮大，其中的泽恩标准件、吉利尔空调等企业或占据同行领先，或填补国内空白，成为镇域经济新的生力军。新一代的***人正在镇党委、政府的领导下，瞄准长远发展目标，在新的道路上奋力前行。

三、理顺机制，善于抓团队

团队是战斗的堡垒，在思想上齐心，在工作中合力是成功的基础。在镇党委的正领导下，***镇的广大干部群众自觉地团结在党委政府周围，群策群力，步调一致，优势互补，携手共进，充分体现出党委加强团队建设的显著成果。

1、团结奋进的企业家团队。***经济本质上是企业家主导的创业型经济，企业家队伍是支持镇域经济发展的中坚力量。全镇目前有各类企业1300多家其中规模以上企业45家，企业集团11家。规模以上企业的资产规模已经超过190亿元，所有者权益在80亿元左右。在这些企业的背后，是以冯光成、金良顺、庞宝根等为代表的一个企业家群体。镇党委长期以来注重与企业家的交流与协作，力图构建政府依法行政、提高服务效率、降低服务成本；企业支持政府，拉动区域经济，热心公共事业的新型政企关系。镇党委政府近年来，通过定期举行经济恳谈会、经济发展座谈会等联谊活动，通过邀请知名专家演讲授课，组织企业负责人参观考察等方式全面开始企业服务工作。企业则热心支持各项公共事业的建设，踊跃为党委政府的各项工作献计献策、大力支持。同时，***的企业家们还自觉得形成团结互助的关系，在诸如资金周转、科研攻关、信息交流等方面互助协作，在不同企业间构建起了良好的合作交流平台，进一步强化了区域板块经济优势。

2、兢兢业业的基层干部队伍。基层村（居）干部是维护农村社会稳定与经济发展的主要力量。近年来，我们以“基层党建年”、党员先进性教育活动为契机，通过“农村党员现代远程教育”等高科技载体，着力提高干部素质，狠抓干部作风建设，将这些工作视作基层民主政治的固本强基之举。以“农村人才双选双培”为载体，坚持民主、公开原则，建立了“农村人才库”，使村级干部有人可选、有才可用。在抓好行政村规模调整后村干部工作融合的基础上，适时开展各类教育培训，及时调整充实村级班子力量，按照“以人定事、以事定人”和“既有分工，又有协作”的原则，建立健全了目标责任制，增强农村干部的责任意识、竞争意识和团队意识，推动农村干部工作向规范化方向发展，使村级班子得到进一步优化。因此，今年上半年村（居）两委会的换届较为顺利。在配强配优基层组织力量的同时，充分发挥组织监督、舆论监督与群众监督的作用，调动群众参政议政的积极性，激发村干部的工作热情和干劲，密切了干群关系，促进了农村稳定和经济社会的全面发展。

3、恪尽职守的机关干部队伍。机关干部是从事日常行政管理的主导力量。镇党委、政府的决策与意图是否能在现实中得到贯彻落实，往往取决于机关干部队伍的战斗力与凝聚力。***镇机关被事实证明是一支经得起考验的队伍。在编制缺额，事务繁杂的现状面前，镇党委一方面加强对机关干部的思考教育工作，使广大党员干部自觉加强思想理论修养，增强党员意识，牢固树立“为人民服务”的宗旨，提高了正确判断形势，敏锐分辨是非的能力。面对我镇地处萧绍边境，工作环境与工作对象复杂的特点，克服畏难情绪，端正工作态度。在对待个人利益上，做到以集体为重，不计得失，集中精力开拓业务，苦干实干，勤奋工作；另一方面，统筹安排，人尽其职。四办二中心工作运转高效有序。日常各线工作定岗定责，严格考核；阶段性重点工作上下联动，齐抓共管，建立起一整套有效而灵活的机关运行机制，确保机关各项事务的正常开展。根据上级要求和本镇实际，以“四办两中心”为基本框架，进一步明确内设机构职能定位，加快营造公共服务型政府，严格机关干部岗位责任制考核；为强化服务和效能建设，设立干部去向栏，公告干部每日去向，严格请销假制度；注重干部素质提升和团队精神的打造，围绕提高素能和依法行政，进一步争创实干、廉洁、高效的机关新形象，我们继续打造学习型机关，建立并完善干部理论学习制度和学习考核制度，要求每一位干部以为民、亲民为出发点，树立正确的政绩观，把心思集中在“想干事”上，把本领体现在“干好事”上，提高驾驭全局的能力，解决实际问题的能力，开创工作新局面的能力。努力在机关中真正树立起“所有工作的基础在基层，所有工作的内容为基层，所有工作的思路来自基层，所有工作的成绩依靠基层”的务实作风。得到了人民群众的一致好评。镇机关先后荣获全县“十佳学习型机关”、县长特别奖，被评为县级“六好乡镇党委”。2004年，镇机关被授予省级“人民满意的公务员”集体荣誉称号。

四、体察入微，勤于解民忧

“人民利益无小事”，这是党政机关干部必须永远铭记的准则。镇党委、政府广大干部立足本职工作岗位，全心全意为人民服务，情为民所系、权为民所用、利为民所谋，以实际的行动践行“三个代表”重要思想。

1、听民声，知民情。镇机关干部各级深入基层，深入群众，与基层群众打成一片。驻村指导员进村庄、访农家、听真话、办实事，群众满意，干部受益。许多同志，主动要求到条件差、困难多、群众意见大的地方去，带着感情、带着责任，深入到群众中去。既访富问计，又访贫问苦；既要听多数人的意见，又要尊重和注意听取少数人的意见；既听得进顺耳的话，又听得进逆耳之言，真正和群众心心相印、息息相通。展望村驻村指导员徐关富同志，上任之始，坚持走访农户，与党员及村民代表座谈，了解第一手材料，迅速掌握了该村各项工作和社会稳定局面的现状，进入状态，开展工作，通过与村干部、村民打交道，了解基本面，建立信息网，调解纠纷，充当政府与村民沟通交流的桥梁。我们翻开徐关富同志的《驻村杂记》，驻村工作事无巨细地跃然纸上，一件件看似平常的小事，凝聚着他对工作的高度责任心与对人民群众的深厚感情。在基层干部与农民群众的共同努力下，近年来展望村经济建设和社会各项事业建设取得较大成就，村民人均收入达到10818元。被评为“**省新农村建设示范村”、“**省优秀村镇建设示范村”，展望村党委被评为“**省优秀基层党组织”，2001年7月1日，村党委还被中共中央授予“全国先进基层党组织”光荣称号。

2、解民忧，释民惑。解决好农民群众生产生活中的突出问题，是基层工作的一项重点。经济结构怎样调整，如何更快地富裕起来，科技、信息、资金怎么解决，干部的作风怎样改进，农民都非常关心。镇机关干部在深入群众、了解民情民意的基础上，把解决农民群众所反映的诸如村庄建设、干部作风、社会治安、环境保护等问题作为工作的主题。擅于通过分析梳理，从具体抓起，一件一件地帮助解决，一个问题一个问题地抓好落实，以实际行动赢群众的信任。镇机关全面实行“首问责任制”。调处服务中心积极主动改进工作作风、革新工作模式，针对群众反映的问题，认真调查，分析甄别，尽心竭力帮助群众解决实际困难。如和门程村曾经高速公路征地补偿问题引发集体上访，调处中心为群众利益四方奔走，沟通协调，最终帮助村民争取到了80余万元的耕地补偿款；为保护广大外来创业者的合法权益，自去年以来，镇调处中心共计帮助180人次讨回欠薪57.4万元；民政专员袁水根同志，立足平凡岗位，将为弱势群体服务视作自己的终身信念，尽管年纪不小，身体欠佳，但凭着“全心全意为人民服务”的使命感与责任感，几年来骑着他那辆老式自行车跑遍了全镇的每一个角落，竭尽所能为关怀弱势群体奉献出自己的微薄之力。全镇131户低保户、525名残疾人与32名重点优抚对象提起老袁，无不竖起大拇指，称其为共产党的好干部。

3、帮民富，暖民心。农村基层干部既要有党性觉悟，有对农民群众的深厚感情，有高度的事业心和责任感，又要有一定的工作能力，有帮助农民群众脱贫致富的本领。有了为民之德、爱民之心，更又要有富民之才、安民之策。为使农民更快致富，增加收入，镇党委制定了一系列的重农优惠政策，加强服务，帮助农民增收致富。各办中心干部结合自身特点，积极开展为民服务活动。原农业办金校锦同志任仁里王村驻村指导员期间，针对仁里王村地处山区，人多地少、经济落后的现状，利用自己长年担任林管员，熟悉经济作物栽培种植技术的优势，与仁里王村干部群众一起发展山地优势，开展种植经济作物。将防病、治虫、施肥等涉及技术方面，尽已所知，毫无保留地给他们讲解。现在，仁里王村的板栗、杨梅、雷竹等经济作物已连片成方，基地建设蓬勃开展，山区农业掀开了新的发展篇章。

五、任劳任怨，乐于讲奉献

黝黑的肤色，不事修饰的穿着，快人快语的性格往往是基层镇街机关干部的真实写照。作为新时期农村工作开拓者和奉献者，在为农村经济社会发展中作出应有贡献的同时，不仅需要适应新时期新形势的发展，不断提高自身素质，增强执政能力，更需要用坚持奉献精神，首先要特别能吃苦，不贪图安逸。农村工作任务繁杂，难度大,工作条件又很艰苦，而且随着改革开放，城市发展速度加快，城乡差距、居民、村民素质差距、上级局办与镇街的职能差距扩大，乡镇工作之艰苦就更显得突出。因此作为基层镇街干部首先得能吃苦，不与别人比安逸、比待遇、比排场。要和别人比贡献、比成绩。

繁忙是***镇机关的一个特点，由于短缺的人员配置，***镇机关长年实行的是单休制，遇到防汛抗台、领导下访和开展以换届选举为代表的阶段性重点工作之时，连仅有的星期天也不能保证。有干部曾经算过一笔帐，一个12个月，其实没有一个月可以休息到4天。今年四月开展村级组织换届选举工作期间，全镇干部全力以赴，吃住在镇政府内。开会到深夜，天不亮就赶往联系村组织选举成为了家常便饭，有一些同志一个月内只回家吃过几顿饭。当四月底换届选举工作圆满完成后，全镇干部人人都瘦了一圈。党政两套班子成员一年中真正的休息日更是屈指可数，数不清有多少个深夜办公室还亮着灯。面对繁忙的工作，没有人抱怨，没有人退缩，没有一种执着的奉献精神，这是不可能完成的任务。

繁杂是***镇机关的另一个特点。俗话说：“农村干部万金油”，其言千真万确。虽然镇机关内部设置了四办二中心的机构，明确了各自的工作职责。但在实际工作中，机关干部往往是哪里需要哪里去，哪里重要哪里去。在山林火场、社会治安综合治理活动、意外突发性事件的处理现场我们都可以看到镇机关干部忙碌的身影。前面提到过的金校锦同志，曾经在一天内救了五场山林火灾，回到单位已经是午夜时分还没有吃晚饭，在食堂勉强吃了一些后却剧烈呕吐，从此落下了胃病。可是第二天一早，他准时出现在工作岗位上。正是这样一大批素质高、思想正、作风硬的优秀党员干部的存在，才使得***镇机关成为了一个坚强的战斗集体。

忍耐也成为镇干部的必备素质之一。改革时期，急功近利，矛盾丛生。农村工作纷繁复杂，忍耐就是理智、机智、沉着和自信。***镇机关干部在社会舆论非议时忍耐，在部分群众不理解甚至是故意找茬时忍耐，在渺茫和困惑的寂寞中忍耐。特别能忍耐，是一种一切服务工作、一切服从全局、一切服从群众、毫无个人荣辱得失的高度的组织性、纪律性和自我牺牲精神，更是一种默默无闻的奉献精神。我们始终认为，***镇的发展目前仍然处于创业阶段，这个实情决定了***镇的干部是创业的群体，吃苦的群体。而且，艰苦创业，无私奉献是农村经济发展，百业振兴的长久之计。现在农村处于经济转型时期，价值取向出现了多元化,尤其需要我们坚持为人民服务宗旨,坚持价值导向一元化，努力创建以为人民服务为核心的价值导向体系，提高自身对拜金主义、享乐主义、极端个人主义的免疫力和抵抗力，任何时候都不为名利所感，不为金钱所动，不为色情所迷，不为人情所扰，聚精会神干工作，竭尽全力搞事业。

“**第一镇”，应该有一流的干部，创造一流的业绩。对照这一要求，我们所做的一切还相去甚远，今后的任务还任重道远。我们正处在一个伟大的时代，我们将不负使命，以科学发展观统领经济社会发展全局，围绕“建设全省一流的全面小康示范镇”总体目标，全面加强和改进党的建设，不断提高执政能力和水平，坚定目标不动摇，坚持发展不松劲，促进和谐不懈怠，努力保持经济平稳较快增长，各项事业均衡协调发展，社会和谐稳定进步，努力实现高起点上的新跨越。

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乡镇先进基层党委事迹材料 篇2

XX乡位于XX县城西北，总面积XX平方公里，耕地XX亩，总人口XX人。下辖13个行政村，全乡共有XX个党支部，党员XX名。近年来，XX乡党委坚持贯彻落实科学发展观，以三项措施为抓手，不断强化基层党建工作，为全乡改革、发展、稳定提供了坚强的组织保证。

一、以创先争优为契机，加强学习型党组织建设 一是注重党的理论知识学习，提高党员的思想政治素质。结合工作实际，制定详实的学习计划，定期开展各项学习活动。通过召开学习调研和专题生活会，坚持不懈地强化以科学发展观为重点的政治理论学习，提高基层党组织领导能力，提高广大党员的思想政治素质，增强党员创先争优的自觉性和主动性，使广大党员形成了立足本职创先争优的意识，自觉投入到各项创先争优工作中。

二是建立学习考核机制，考评促学。将学习型党组织建设纳入全年党委建设总体规划，深入研究，主抓落实。将学习情况纳入年终综合目标考核，对学习态度不积极，学习效果不明显，完不成学习任务的党员干部实行扣分，并取消评先评优资格，有效地调动了党员干部学习的自觉性和积极性。

二、以转变作风为重点，推进基层党建上水平

一是深入转变工作作风，优化发展环境。通过集中学习、召开专题民主生活会等形式，认真开展优化发展环境各项教育活动，在全乡树立高效、廉洁的干部作风新风尚。严格执

1行首问首办负责、一次性告知、限时办结等制度，提高机关服务效能，积极优化发展环境。

二是领导干部主动深入基层，服务基层。乡领导定期深入基层一线，通过走访调研、民主座谈等形式，了解群众所需所想，为企业、群众解决实际困难。为帮助XX乡现代农业园扩大规模，乡党委安排专人主动进村入户做工作，帮助协调解决土地流转问题,仅用10天时间就流转土地200多亩，涉及农户48户，解决了以往需要两个多月才能解决的问题。同时，主动与信用社等金融部门沟通，帮助园区解决资金问题，赢得了群众的广泛赞誉。

三是狠抓落实，有效推动乡镇各项工作开展。立足实际，狠抓落实，将创先争优与乡镇各项重点工作有机结合起来，通过加强党的组织建设，推动乡镇各项工作开展。总投资1300万元的墨池铝材加工厂和总投资1100万元的鑫华精细化工厂两个项目已竣工投产，总投资6000万元的河北德林机械有限公司新上项目已于2010年4月3日开工建设，这些项目的竣工投产，给全乡区域经济的发展注入了强劲的活力。在农业发展方面，乡党委充分依托本乡良好的自然条件和交通便利条件，以发展现代高效设施农业为重点，积极调整农业产业结构。XX县现代农业园XX区项目已正式启动，园区总规划面积10000亩，按功能特色划分为高效农业示范区、无公害瓜果蔬菜区、休闲观光农业区、生态养殖区和农产品交易中心五个功能区，集区域发展、农民增收、示范推广、休闲旅游、城市绿肺等多种功能于一体，瞄准京津和省

会，努力打造成为石家庄南部一流的现代农业园。目前，园区已建成300亩高效蔬菜大棚。投资300万元，新建石家庄潴龙河畜业有限公司标准化养猪场，投资150万元的毛遗奶牛养殖场扩建项目也已完工。

三、以服务群众为宗旨，积极推进和谐乡村建设

一是全面推行村民事务代理制。建立村民事务代理室、应急办，强化农村干部的服务意识，在解决群众办事难、难办事等方面积极行动，形成“老百姓动嘴，村干部跑腿”的喜人格局。村民事务代理室自建成以来，累计为群众解决各类问题214件，受到群众的热烈欢迎。

二是大力建设新农村。高质量、高标准完成了XX等11个村总长16700米、硬化面积74200平方米的村内街道硬化工程，实现了“出门到县城，脚底不沾泥”。完成改厨改厕338户，完成了XX、XX等５个村1926户的集中供水工程，建起了XX乡联村集中供水厂，让全乡人民群众用上清洁水、放心水。投资35万元建成乡文化站，满足了基层群众多方面的物质文化需求。

三是全力维护农村稳定。以“创平安XX，建幸福家园”为目标，完善机制，认真开展矛盾隐患大排查，进行“三位一体”大调解。成功协调化解了一些50年代遗留的矛盾问题。2010年以来，全乡共排查各类矛盾隐患58起，化解58起，调处成功率达100%，实现了赴市以上“零上访”，得到了市县领导的充分肯定。

四是深入推进村级组织活动场所建设。把村级组织活动

场所建设作为基层党组织创先争优活动的重要内容，将村级组织活动场所建设与新民居建设、村民中心建设、空心村治理相结合，仅用128天就全部完成了龙正、东于科等６个村总占地面积6250平方米，总建筑面积1600平方米的新建场所建设任务。省市领导多次到XX乡考察调研，并给予高度评价。

乡镇党委书记先进事迹材料 篇3

该同志自XX年2月调任后，以一位人民公仆的高度责任感和事业心，带领全镇干部群众大力发展经济，创造性地开展工作，以人为本，努力改善民生，确保一方稳定，使该镇各项事业均取得显著成绩。在他的坚强领导和率先垂范下，XX年，该镇荣获省、市“五好党委”称号，在创建省级文明城市和省级卫生城市中荣立县集体三等功。2011年在**县成功举办赏荷旅游活动月中，该镇又荣立县集体三等功，绩效考核获全县第一名。该镇连年被市委、市政府评为“十强乡镇”、“五强乡镇”和省“百强乡镇”，他个人也被评为XX年**市“优秀乡、镇党委书记”和**市“五一劳动奖章”获得者，2011年又被评为省“劳动模范”。

狠抓经济促发展

XX年以来，***带领全镇领导班子成员，首先研究制定了“工业兴镇”发展战略，树立了“重心抓经济、重点抓工业、关键抓投资、核心上项目”的指导思想。全力支持帮助企业，大力发展经济。他亲自深入全镇各个企业现场办公，为企业排忧解难，帮助企业理清发展思路，积极跑资金，上项目，认真解决企业发展中的实际问题。在此基础上，为加大招商引资力度，他亲自主持制定了城关镇关于招商引资工作的有关优惠政策和奖励措施，并取得显著成效，仅2011年以来，全镇就已完成华英养殖小区、河南联塑、周口环山饲料、牧鹤饲料等落地项目10个。为繁荣农村经济，增加群众收入，他大力倡导全民创业，围绕文化娱乐、旅游产品、风味饮食等，引导群众大力发展服务业，沿龙湖周边，帮助群众建成了近20家集餐饮住宿为一体的“农家乐”宾馆。他以“畜牧建设推进年”活动为契机，扶持广大群众发展畜牧养殖业，建成了段庄养殖小区，年出栏肉鸡可达15万只。如今，全镇已建成**、**等养殖专业村5个，发展规模养殖户1000多家。此外，他努力培育壮大特色经济，围绕“一村一品”搞开发建设，形成了**行政村的旅游纪念品加工和小商品批发、**行政村的建材批发、**行政村的豆制品加工、白阁行政村的大棚蔬菜等市场。农村发展“菜、菌、养殖”，建起大棚蔬菜基地6000亩，食用菌160袋，发展订单农业6000亩，建高产鱼塘500 亩，形成了以“种、养、加、沼”为主要内容的高产高效经济发展产业化链条。2011年以来，全镇工业企业发展已达253个，其中规模以上企业10家。2011年，全镇实现生产总值36.4亿元，其中工业产值就达到20.41亿元，工业企业从业人员达到1万人，实现工商税收4600万元，其中县本级财政收入2673万元，城镇居民人均可支配收入8165元，农民人均纯收入3970元，综合经济实力居全县之首，被命名为省“百强乡镇”和市“五强乡镇”。

“四城创建”立丰功

XX年，淮阳县成功创建省级文明城市和省级卫生城市，2011年，又成功创建“中国旅游强县”和省级园林城市。在“四城创建”中，**镇担负着举足轻重的作用。因为城区和景区建设繁重的工作任务都要靠该镇来完成。两年来，***废寝忘食、起早贪黑地工作。他几乎跑遍了全城各个角落和每一处建设工地。他围绕“一陵、一湖、一古城”的旅游优势，努力改善景区旅游环境，完善城市功能，改善人居环境，提升城市品位，增强居民素质，加大城市基础设施建设和城市环境整治力度，努力打造城市文明。XX年以来，他带领全镇干部群众大打城市建设翻身仗，夜以继日，拼搏奋斗，彻底改变了城市面貌，使淮阳古城处处呈现靓丽风姿。去年四月，他带领全镇干部职工、办事处、行政村群众及学校师生XX多人，开展龙湖环境集中整治活动，拆除湖中“迷魂阵”120多个，看鱼棚30余处，木桩1000多根，篱笆80多架，清除了湖岸垃圾、杂草、水面漂浮物，使龙湖环境面貌焕然一新。接着，又开展了大规模的全城灭鼠活动，并于一周之内清除城区垃圾杂物500多立方。他和大家一样共同劳动，吃住在工地，扎实的工作作风令全镇干部群众敬佩。在西城区，他带领干部群众新开辟九条道路，路两侧栽植花草树木。2011年又大力实施城区绿化、街道硬化、和家庭美化工程，拆除古城四门周边破旧房屋，新辟八块休闲绿地，为创造省级园林城市和中国旅游强县奠定了坚实基础。

计生工作攀高峰

**始终高度重视计划生育工作。XX年上任后，他对全镇计划生育工作实行“千分制考核、计分奖惩”的制度，即把此项工作分解为宣传服务、台帐管理、生育节育、单月康检、优惠政策落实等七个方面，分类打分，满分为1000分，年终总评成绩，以得分排序，确定优劣进行奖惩。从而使该镇计生工作再上新的台阶，成为全县唯一一个连续10年保持市“一类乡镇”的计划生育先进镇。新机制带来新面貌，全镇干部争答“千分卷”，比工作，比成效，争先恐后。镇领导明确分工，责任到人，他和班子成员一样包办事处、包行政村，深入基层开展工作。正是由于他的高度重视和身先士卒，该镇XX年和2011年计生工作连年荣获全县第一名，并已连续10年荣获市“计划生育一类乡镇”称号。

改善民生办实事

“市级五好乡镇党委”事迹材料 篇4

创业篇

刘xx，为人耿直、处事果断。凭借自己超前的眼光，他敏锐地认识到，要改变xx镇传统的家庭式圈养模式，发展规划化的养殖基地，必须依靠典型引路，示范带动。经过调查，他选中了蜈蚣山的一处旧校舍做为示范点，并由镇里有意发展家禽养殖的曾宪泉夫妇在此创办鸡鸭养殖常他多方联系，协助夫妇俩解决了资金、土地承包、品种引进等一系列问题，不久以后，养殖场首批5000只黑鸡苗引进来了。同时，改变传统单一的芦柑种植模式，引进美国血橙、早熟6号枇杷等新品种，新种德化梨、酸梅等4000多亩。看着“山上水果香，山下鸡鸭欢”，刘书记仿佛看到了xx镇未来的希望。

奋斗篇

创业的道路总是艰辛和充满挫折的。就在大家辛勤地为养殖场的明天奋斗的时候，一场突如其来的鸡瘟，使养殖场损失惨重。危难时刻方显英雄本色，刘书记一方面组织镇有关部门极力挽回养殖场损失，鼓励养殖业主振奋精神，迎难而上；一方面痛定思痛，他认识到做为一个新兴的产业，新兴的项目，单靠双手是不够的，必须提高群众的科技水平，走科技兴农之路。为此，他上下奔走，请来了县有关部门的专家做为养殖场的顾问，鼓励养殖业主参加农函大等各种养殖培训班培训，不断提高科学养殖水平。风雨过后，终见彩虹，综合养殖场在经历了阵痛之后，重新站了起来，一步一步地向前迈进。

壮大篇

企业初步发展壮大后，刘书记看到周边地区群众的养鸡水平还停留在圈养的低层次水平上，出栏周期长，效益低下，极大地制约着群众的经济发展。无规模形不成基地，无基地难以成产业，无产业难以求效益，在这种共识的驱动下，他带领党政一班人，大力宣传发动，积极采取各种有效措施，鼓励周围群众发展养鸡业。先后带动多户规模养鸡户，年饲养肉鸡万多只，出栏肉鸡万只，创社会效益万元。同时，继续抓好养殖场示范点的建设，～年，养殖场迁址苏洋水库，利用广阔的水面和水库周围有利的地形，发展水中养鱼，岸上养鸡的立体养殖模式。

展望篇

“市级五好乡镇党委”事迹材料 篇5

**市**镇地处*市南大门。乡镇合并特别是镇政府东迁工程实施以来，该镇由一个名不见经传的穷乡僻壤迅速发展成为在*、*乃至全省都小有名气的明星乡镇，“十五”后三年增幅连续位居*前三名。2005年实现地区生产值***万元，比2004年增长36.4％；其中一产**万元、二产***万

元、三产**万元，分别比2004年增长6.3％、76.3％、17.4％，完成工业总产值***万元，比2004年增长58.6。完成财政收入(工商税收)**万元，比2004年增长51％，农民人均纯收入5425元，比2004年增长18％。项目投入工作**万元，比2004年增长168.6％。在经济总量迅速扩张的同时，经济质量显著提升，三次产业结构由“九五”期末的36：24：40调整为2005年的20：48：32。各项经济指标稳步增长，全面超额完成镇“十五”计划的各项预期指标。2005年，该镇荣获“财政收入红旗镇”、“项目投入红旗镇”、“全民创业红旗镇”、“工作目标综合考核先进镇”、“化解村级债务先进集体”、“标准厂房建设先进集体”、“**市文明镇”、“镇工作目标综合教育先进镇”、“计划生育先进集体”、“人武工作先进单位”等称号。走进**的大街小巷，看着有目共睹的喜人业绩，当地的干部群众无不对他们的党委书记**同志啧啧称赞。是他，以超常的信心和决心带领**人民度过了乡镇合并之初的一个又一个难关；是他，以超人的智慧和勇气，为**镇的经济社会发展描绘了崭新的蓝图，突破了制约经济发展的一个又一个瓶颈；更是他，以超前的思维和意识，为**的经济发展插上腾飞的翅膀，引领着**万**人民创造了一个又一个辉煌的业绩。

一、狠抓组织建设，提高干部素质

该同志任党委书记以来，加强党的建设和干部队伍建设。深入开展“三个代表”和“保持共产党员先进性”学习教育活动，增强群众意识、服务意识、创新意识、大局意识，使基层党组织成为“三个代表”的忠实实践者。注重在增强活动实效上下功夫，在促进整体工作上做文章。一是强化班子建设，切实转变党员干部作风，提高基层党组织整体素质。二是搞好学习教育，提高基层干部素质。组织党员干部学习“八荣八耻”重要精神，坚持把学习贯彻到实际工作中去，有力地促进了各项工作的开展，同时注重新老党员的“传、帮、带”工作。三是工作当中真查实改。要求全体镇村干部以踏实、高效、清廉的工作作风赢得群众、外来投资客商的信任，摸清村情民意，关心群众所提出的热点难点问题。并对问题归纳梳理，分门别类，建立台帐，明确整改时间、责任人，实行限时整。想群众所想，急群众所急，对问题跟踪问效，让群众看到实效，得到实惠。体现出党员干部全心全意为人民服务的宗旨，增强了基层组织的凝聚力，号召力和向心力。

二、大力发展经济，致富一方百姓。

始终坚持“发展是硬道理”的方针，充分发挥**镇得天独厚的区位优势，创新思路，创新举措，把发展经济，增加全镇综合实力和农民人均纯收入作为头等大事来抓，变着法子搞突破，千方百计谋发展。强力实施工业兴镇战略。出台优惠措施，注重宏观指导，坚决制止“三乱”现象，净化创业环境和成长环境，为工业企业发展保驾护航。注重企业的内引外联，不断提高企业知名度和市场竞争力。其中通过**服饰的引荐，成功引进了**、**、**等三家企业，投资近亿元，当年增加销售3亿元，预计今年可达5亿元。通过***公司的引荐，成功引进了金三**、*、*、**等企业，总投资6000余万元，新增销售近亿元。镇区工业企业保持了强劲的发展势头，有效缓解了企业发展中的资金制约瓶颈。在土地利用方面，他着眼盘活存量，强化土地集约利用等，最大限度地突破了用地瓶颈。

三、增强自身素质，提升领导形象。

创五好乡镇党委工作总结 篇6

一、围绕发展第一要务，切实加强领导班子建设，着力提高执政能力党委从加快发展、执政为民的战略高度，围绕发展第一要务，切实加强领导班子建设，着力提高执政能力。按照“五个好”的要求，着力于党委自身建设，遵循民主集中制原则，建立和完善决策、执行和监督机制，坚持和健全党的组织生活制度、党员领导干部民主生活会制度、党委议事规则和重大决策程序，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，做到了对事关全局的重大问题，经过充分讨论后由集体作出决定，自觉做到有令必行，有禁必止。严格执行集体领导和个人分工负责制，班子主要领导自觉将自己置于集体领导下，既总揽全局，又协调各方，既对上级党委负责，又对自己负责，自己既率先垂范，又善于发挥班子成员的作用。班子成员自觉关心全局工作，积极参与集体领导，自觉维护集体领导，副职领导自觉把好分管关，管住自己，管住分管部门的人、财、物，自觉做到各司其职，各负其责。党政主要领导坚持用三分之一的时间深入贫困村、社调查研究，坚持用三分之一的时间到任务重、工作难的村指导工作，解决突出问题。各班子成员主动参战，勤调查，善思考，多排难，为党委决策服好务。班子成员自觉维护团结、珍视团结，相互学习，相互信任，时时把自己置于党委的监督之中，置于群众的监督之中，使班子成员思想同心，工作同步，团结协作，精干高效，发挥了一班人用发展的办法解决一切问题的积极作用。党委书记真正成为了群众拥戴的带头人，党委成为了群众信任的坚强有力的战斗集体，有力地推动全镇经济和社会事业全面发展。

二、围绕先进性教育，切实加强党员干部队伍建设，着力提高整体素质

镇党委针对新时期农村党的建设的新要求，结合新城规划区征地拆迁、移民工作、农村产业结构调整等工作重点，因地制宜地在充分发挥农村党支部的战斗力和凝聚力上做文章，在充分调动党员干部的主观能动性上下功夫，努力培养和造就一支具有生命力、战斗力，能带领群众致富奔小康的干部队伍。从深化党员干部队伍建设入手，强化党员干部的执政为民意识，在党员干部队伍的培养教育上，坚持“六教育、六提高”。一是注重对党员干部的个体教育，以提高执政为民的主观能动性；二是注重对党员干部的思想教育，以提高执政为民的自觉性和坚定性；三是注重对党员干部的业务技能教育，以提高执政为民的过硬本领；四是注重对党员干部的法律法规政策教育，以提高依法执政的水平；五是注重对党员干部的廉洁自律教育，以提高防危杜渐的能力；六是注重对党员干部的形势教育，以提高应对复杂局面的能力。在强化党员干部队伍的作风建设上狠下功夫，建立重大民情反馈制，推行分管、主管人员问责制，推行驻村工作与考评奖惩捆绑制，切实扭转党员干部队伍中存在的思想痪散，纪律拖拉，作风漂浮，对群众在生产生活中的问题和困难不闻不问，遇事绕道走等不良倾向。在强化干部管理上做文章，坚持了作息制度、领导干部轮班制度、机关财务管理制度、领导干部包村制度、党风廉政建设制度、党员干部违规违纪曝光制。定岗、定责、定奖惩、民主评议计等次，不拘一格，唯才是举。选派了10名具有大专以上文化程度的中青年干部到村担任第一支部书记。党员民主评议优秀率达50以上，合格率达到95以上。坚持按程序、按标准发展党员，在质量上严格把关，不合条件者，坚决不批准入党，做到成熟一个发展一个，近两年发展新党员26名，举办各类培训班18（期）次，培训镇村社干部、入党积极分子978人次。发展党员无“空白村”。村级干部队伍三分之二以上具有高中以上文化程度，每一个村都有一名具有大专以上文化程度的干部。

三、围绕机制创新，切实加强制度建设，着力提高工作效率

良好的工作机制是搞好工作的重要措施，用制度管人，用机制激励人，用感情和待遇留住人是实现良好的工作机制运转的有效途径。我镇紧紧围绕机制创新，切实加强制度建设，着力提高工作效率。认真落实了党内生活制度、党务公开制度、政务公开制度、党委工作制度、议事规则、办事程序，建立健全了党建工作目标责任制，党政领导干部包村制，重大问题集体决策等工作制度，规范了人、财、物的严格管理，使全镇各项工作走上了制度化、规范化的轨道。认真落实了首接首问制、“一站式”服务制，全程代理服务等便民措施，使机关、站所成为办事效率高、服务质量好、工作运转协调，充分发挥了整体服务功能，严格了机关、站所服务办事程序标准，真心实意为民、便民、富民，没有吃、拿、卡、要行为，无乱摊派、乱收费、乱集资现象。围绕“制度建村”这一目标，各村建立起了党支部领导的充满活力的村民自治机制，村民的自我教育、自我管理、自我服务意识明显增强。建立健全了村“两委”联系会议制度，村民委员会向村党支部请示汇报工作制度以及村务、财务公开制，村民代表会议制

度，各村“两委”关系协调，工作规范运行。

四、围绕小康目标，切实加强精神文明和民主法制建设，着力提高依法行政能力

立足镇安实际，镇党委及时调整工作思路，提出了“围绕一个中心，打造两大园区，突出三大产业，实施四大战略，抓好五大保障”的“12345”奋斗目标，坚持解放思想抓改革、与时俱进抓发展，攻坚克难抓稳定，开拓创新抓落实，执政为民办实事。并围绕小康目标，切实加强精神文明和民主法制建设。一是狠抓农村经济发展，坚持以“三制一化”为统揽，实施好“3 X”农村产业结构发展战略。狠抓了优质粮油2000亩，优质水稻1000亩；狠抓了肉食产业发展，高床圈养山羊5000只，生猪2.5万头，牛200头；狠抓了水果产业，发展柑桔园1000亩，发展花椒3000亩，发展花卉500亩。二是加大基础设施建设力度，进一步完善了洪灾损毁的各类基础设施，2005年计划新修整治各类水毁工程400处，已完成300处，新建人饮工程50处，已完成20处，新修公路10公里，已完成6公里，整治95公里，已完成50公里。三是狠抓了移民工作，已完成生产安置400人，生活安置500人，市内外迁报名130人。四是全力搞好新城规划区内关子、兴合两村征地拆迁工作，拆迁工作有序推进。五是积极探索土地流转新机制，采取租赁、承包、转包等方式，吸引县外企业3个，县内企业2个，推动了农村集体经济发展，基本上消除集体经济“空白村”，为农民增收注入了活力。六是认真抓好了扶贫工作，促进了农村贫困人口稳定脱贫。七是狠抓了精神文明建设和民主法制建设，围绕《公民道德建设实施纲要》，把提高人的素质、强化思想政治工作，确保社会稳定作为加强精神文明建设的重要工作来抓，以宣传学习阵地为载体，开展积极向上健康有益的活动，认真抓好形势教育，全民的精神面貌明显改善，思想道德素质明显提高。八是认真抓好“四五”普法工作，发挥基层民主，畅通民意渠道，认真落实了政务、村务和重大决策“三公开”，顺利地进行了村组合并和村党支部、村民委员会换届选举，有效地维护了群众的知情权、参与权、决策权和监督权，严格了执法程序，依法行政，文明执法意识明显增强。九年制义务教育辍学率、计划生育率达标。社会治安综合治理评为优秀单位，全镇无恶性案件，无大规模群体事件，无重大安全事故，无非法宗教活动和黄赌毒等丑恶现象。社会弱势群体得到有效救助，社会稳定，人民安居乐业。

五、围绕作风转变，切实加强干部队伍勤政为民教育，着力提高解决问题的能力

“市级五好乡镇党委”事迹材料 篇7

——记##乡党委书记、乡长###同志

###，男，汉族，大专文化，1965年12月出生，于1984年1月参加工作，1987年7月加入中国共产党，在乡镇工作长达24年。2010年8月任中共##乡党委书记、乡长。在上任不到一年的时间里，他在工作中处处做表率、树旗帜，围绕“四个带头”，脚踏实地、真抓实干，为##乡带来了发展的春天，让##乡沐浴在快速发展的春风里，迎来了一个又一个喜人的新变化。

带头抓党建，村级组织换新装

在湖北省，去年被称之为“党建年”。全省“五个基本”、“七个体系”等党建工作开展得轰轰烈烈，并首次将各乡镇党建工作在全市范围内排位。“末位摘帽”的“法则”更是让所有乡镇“一把手”感受到巨大的压力。而##乡因为各村财力有限，面对一笔笔不小的党建投入显得力不从心，不见作为。正是在这样一个“内外交困”的重压环境下，###同志毅然挑起了重担。

上任的第二天，###同志立即召开村支部书记、脱产干

部会议，在会上逐村听工作情况，逐村做思想工作，为各村遇到的困难想办法、找出路。鼓励各村发扬“跳起摘桃子”的精神，树立必须抓好党建，也能抓好党建的信心。在做了三个小时的思想工作之后，13个村支部书记终于放心了思想包袱，之前一直是“钉子户”的寺背村支部书记也表态：要做就做最好、做一流！

从上任的第三天开始，便开始了他的“雷霆”之行，对各村进行督办。之所以叫“雷霆”之行，那是因为，每到一个村他就现场办公，指出问题，要求立即整改，不放过任何一个细节。一到上坪村，细心的他一眼就发现“党员群众服务中心”的牌匾挂的位置不符合规范。村干部借口牌匾已经钉牢，为求省事想凑合算了。但是，###同志立马说道：“工作不能马虎，必须改过来。”正是这样严格的要求、雷厉风行的作风使得各村的“五个基本”建设工作得到了快速推进，最终取得了好成绩。

在###同志的带领下，各村克服时间紧、资金不足、人力有限、任务繁重的困难，全乡共投入资金180万元。村村建立起了标准化的办公阵地，建立了健全的基础台账，软件、硬件均换上了“新装”。实现了“规范起点高、建设质量高、管理水平高、使用效益高、群众评价高”等“五高”创建目

标。得到了县委、组织部的高度认可，全县党建工作现场会在##乡召开。并在省、市、县检查考核评比中名列前茅。

带头抓队伍，党员干部树新风

自###同志上任以来，他十分重视党员干部队伍的建设。他常说：“党员干部就是##发展的火车头，没有良好的业务素质、工作作风、精神风貌怎么能胜任发展的重任？”

在积极探索新形势下乡干部队伍建设的过程中，###同志很好地展现了他的领导才智。为了杜绝“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风，他主持乡党委会议讨论研究，要求乡属各职能部门向全乡人民公开承诺必须按规定及时办理有关事务，并进行定期检查，在群众中树立了良好的形象。

为了加强干部作风建设，乡政府统一租借菜地，分配给所有干部种菜，让干部体验劳动生活、在实践中得到锻炼成长、转变作风。虽然平时工作很忙，但是孔书记地里的菜总是长最好的。在他看来，这既是一种乐趣，也是一份责任，更是一种态度。

正人先正己。###同志总是从自身做起、从小事做起。作为一把手，手中拥有相当权力，但他从不违反规章制度，而是带头遵守，不搞特殊化，与普通党员干部打成一片。党员干部也深受感染，变化在不知不觉中发生：上班不迟到了，下班不早退了，工作不拖沓了，执行更迅速了，办事更严谨了，态度更亲切了……

带头抓学习，比学赶超引新潮

书籍是人类进步的阶梯。在###同志的房间你会发现两摞半米高的杂志书刊，有政策知识读本，有理论学习资料，有专业知识书籍等等。对于他来讲，读书是保持思想不落伍、观念不落后、眼界不局限的最有效方法。

夜深人静后，正是读书时。无论工作多么忙，###同志总是会抽时间看书学习。小车上、办公室里、寝室里经常可见他看书的场景。有时候在乡里住宿，他房间的灯总是亮到深夜，此时的他正是在“重剪灯花夜读书”。

一花引得春来俏，万木争荣满目春。孔书记自己在坚持学习的同时，也带动身边的干部加强学习。上任后，他在全乡推行每周干部学习日，确定每周二为干部集中学习时间，统一配发学习记录本，和全体干部共同学习政策法规、理论知识、文件精神、业务知识等。如今全乡干部基本养成了读书学习的好习惯，形成了比学赶超的好氛围、新风潮。在去年咸宁市领导干部招录考试中，##乡先后有两名干部被录取任职，走向了领导岗位。

带头抓发展，科学谋划谱新篇

与其他先进人物一样，###同志身上有着这样一个闪光点，那就是牢固树立了全心全意为人民服务的思想。知民、爱民、为民，做群众的贴心人、主心骨。积极主动、认真地做一切符合群众利益的事，为民谋发展。

山更绿了。##乡是个典型的山区，山林面积大。###同志在谋划发展的过程中，充分发挥这一资源优势，不断加强林特基地建设。现全乡新开发果品基地3000亩，桂花基地1000亩，楠竹基地3000亩，泡桐基地4000亩，林浆纸基地1800亩，油茶基地4000亩，其中小井村1000亩油茶基地被县政府列为全县示范基地。昔日一个个山头成了一个个基地，成了一座座绿色银行。

水更清了。去年，###同志筹措资金、组织力量对全乡水库、塘堰渠道等进行全面整修。全乡共新建塘、堰2座，机站2个，渡船码头1个，新挖渠道1200多米，整修小Ⅱ型以下水库3座，塘堰4座，修复河堤150多米，维修渠道81200多米，让农田水活起来。同时，全面启动##中心集镇饮水工程，现已建厂房400多平方米，铺设管道1200多米，可解决5000多人的饮水难和饮水卫生的问题。成功为##村争取环保项目，计划投资200万对##河进行污染整治。真正地让水变得更清了！

路更宽了。华家至大源路段是华家、大源两个村出行的主干路。由于资金短缺、纠纷不断，在历任书记任上均未能修成功，严重地影响了群众生产生活，制约了当地的经济发展。###同志深入了解情况之后，立即组织成立专班开展工作，一方面争取资金，一方面与村民协调矛盾纠纷。在半年的时间里，完成全部工作任务。华大公路于2011年5月31日建成通车，在通车典礼当天，当地群众自发赶赴现场，夹道欢迎、鼓乐震天！

事迹材料：五好家庭先进事迹材料 篇8

19xx年蓝如川工作后，在别人的撮合下，他与美丽大方的村姑唐翠玉结为夫妻。随着女儿的出生，又给这个家带来了不少的欢乐。为了家里老人和孩子，他在这所学校一干就是20多年，他是一个有极强工作责任感的人，学校工作繁忙，校长、老师、班主任一肩挑，他恪尽职守，尽职尽责地为单位、为学生服务，双休日很少得休息，晚上经常备课改作业到深夜才回到家。蓝如川出色的工作表现，受到上级领导和同志的一致好评，他因此连续多年被评为“优秀教师”荣誉称号。他看着这些荣誉，笑了说：“老婆，这些不只是我个人的荣誉，还凝聚着全家人的心血，家就是爱的港湾，也是我前进中的温柔臂膀……”

蓝如川全身心地投入到工作中，没有时间顾及家庭，繁重的家务、照顾老人和子女教育的重任全部落在唐翠玉柔弱肩上，她全力支持丈夫工作，在家里当妻子、当母亲，相夫教子，孝敬老人同样做得非常出色。

孝敬老人是中华民族的优良传统。在他们婚后幸福的生活中，家婆突然倒下了，瘫痪在床，成了一个吃喝拉撒不能自理的残疾人。唐翠玉对婆婆不离不弃，帮她擦拭身子，喂药喂饭，接端便盆、定时给婆婆翻身。为了给家婆治病，她跑遍了整个大化，听说岩滩有一个老中医能治这种病，她挺着大肚子步行到岩滩卖药，在回来途中，不小心跌了一跷，滚下山低，七个月大的胎儿没有了。就这样几年下来，身体极度虚弱的她，白天下地劳动，晚上料理家务，又要悉心照顾病床上的婆婆。1995年，婆婆走了，她的头发落光了，出门得带个帽子庶着。这些感人的事迹，曾被一个下乡采风的记者发表在《河池日报》上，传遍石山村寨的每个角落。

为了培养孩子成才，蓝如川夫妇都很重视对孩子的思想道德教育，他们以言传身教，教育孩子学会做人，学会做事，做对社会有所作为，有所贡献的人。他们不仅注重孩子的学习成绩，更注重子女的独立生活、学习能力的培养，勉励他们勤奋学习，团结同学，礼貌待人。如今他们的女儿也很懂事，孝老爱亲，积极进取，大女儿读大三，二女儿读高三，在学校成绩优秀、德智体全面发展。20xx年，唐翠玉病倒时，两女儿为了给妈妈治病贷款10万元。在丈夫和女儿的鼓励和精心料理下，她的身体日渐康复。

五好党员事迹材料 篇9

今年以来，根据党的十七大和十七届三中全会精神，进一步加强党的执政能力建设，全面推进党的建设新的伟大工程。确保党始终走在时代的前列。全国范围内保持共产党员先进性活动轰轰烈烈的开展起来，我单位被确定为首批学习单位，我也有幸成为首批学员。在这种大形势下，我和全体党员一道，严格按照县委的布置，根据局党委和院总支的安排，认真参加了学习，从思想上高度重视，切实把学习实践“三个代表”重要思想作为主线贯穿始终，把学习贯彻党章、十七大和十七届三中全会精神贯穿始终，为这次先进性教育活动树立了榜样。真对近半年来的学习工作情况，汇报如下：

一、用“三个代表”重要思想武装头脑，提高理论素质。

学习伊始，我就积极响应党的号召，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，树立和落实科学发展观，按照立党为公、执政为民的要求，以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容，学习贯彻党章，主动查找自身存在问题，加强党性锻炼，充分认识理论成成熟就是政治成熟的前题，在学习过程中实事求是，理论联系实际，反对教条主义、主观主义、本本主义，树立优良学风，不囫囵吞枣，照本宣科，不搞形式主义，不做表面文章，持之以恒。做为支部委员，分工负责本支部的学习，自己加班加点进行学习准备，制定学习计划。分发学习材料、学习用具，不但自己要搞好支部的会计记录、有关材料的整理，还要写好自己学习笔记、心得体会，在学习中自己的理论素质得到很大的提高。

二、坚持党员基本理论，树立实事求是，与时俱进的思想。

解放思想，实事求是，与时俱进是马克思主义活的灵魂，是邓小平理论和“三个代表”重要思想的精髓，是我们认识新事物，适应新形势，完成新任务的根本思想武器。不实事求是、与时俱进就不能有改革开放和现代化建设一系列的新政策，也就不会有今天这样党和国家事业发展的大好局面。

自己在思想上坚定共产主义和中国特色社会主义理想信念。政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和拒腐防变的思想防线，不计个人得失，在利益面前坚持党和人民的利益高于一切。

三、立足本职，勤奋工作，创造一流业绩。

作为一名党员干部和会计工作者，做好本职工作就是自己的主要任务。大家都知道，会计工作看起来简单，甚至有些人认为会计工作就是算算帐、记记帐、收收款、报销条子，实际上这中间有较强政策观念和规章制度，要有较强责任在里面。同时在会计帐务的处理上，也要有较高的会计理论知识，实务技能。具备了这些会计知识则是做好会计工作的基础。同时，会计知识要不断更新，过去会计人员把主要精力放在了记帐、算帐上，随着现代化办公技术的引入，会计电算帮助会计人员从繁重的工作中解脱出来，把主要精力发挥在监督和为领导决策提供依据上。去年年底，在我的积极倡导下，我院在我县卫生界率先执行会计电算化，经过三个多月的试行，一举通过县、市财政部门的验收，受到领导的高度评价。

四、坚持党性原则，积极完成党组织交给的各项任务

全心全意为人民服务是共产党员坚持党性原则的最高目标。党性是阶级性、阶级利益的最高而集中的表现。党性问题从根本上讲属于政治范畴，讲党性就是讲政治，党性原则就是党性的主要表现和坚持党性应当遵循的基本原则和要求。

能够认真执行党内政治生活准则和党的决定决议，维护党的团结和统一，能够遵守国家法律法规和规章制度，自觉遵守我院的医疗工作“十项纪律”和医疗机构人员“八不准”。坚持党性原则，服从组织决定，保质保量完成了党组织交给的各项任务。

五、发扬优良传统，反对不良作风。

党要树立好形象，就必须培育好作风，就要大力弘扬优良作风，坚决抵制各种歪风邪气。

会计人员接触现金机会多，养成不良作风的可能就很大，在金钱面前，能不能站的稳，就要看这个人有没有较高的道德风尚和廉洁自律的良好作风，从事会计近二十年来，自己始终没有放松过警惕，没有放松自己作风的培养，时时刻刻牢记自己的职责。多年来，能够正确使用自己手中的权力，保持了一个共产党员的高尚情操，自觉养成了同消极腐败现象和不良风气斗争的习惯。

五好职工事迹材料 篇10

1、舍小家顾大家，干净千万家

作为一名少数民族党员，周金城从不计较个人得失，特别是节假日，走亲访友的人多，干净整洁的环境是展示物业服务的机会，更是垃圾清运驾驶员最忙的时候，他们放弃休息，加班加点早已成为习惯。

自他工作以来，每逢春节，他就主动提出加班，让汉族驾驶员安心欢度春节，全车队人员以他为榜样，提前上班投入到为业主服务的事业中，为公司的发展贡献自己的一份力量。除此之外，他还经常为其他同事顶班，国庆节时，他和家人正在吃难得的团圆饭，车队队长通知他立即赶往工业园区清运垃圾，二连养殖场的垃圾船也满了。接到通知，就是行动令，他立马放下碗筷，赶往现场。当他回到家时，家人已进入梦乡。他公而忘私的模范行为，深深感动了公司的所有同事。

物业公司作为服务型企业，不论是工业园区还是各个小区，只要一个电话，他随叫随到，立即赶往现场。由于物业所管辖的范围广，清运垃圾的车辆少，他总是在天还蒙蒙亮的时候就出车了，时常都能看到他忙碌的身影。

2、爱岗敬业，忘我奉献

每到冬天，垃圾船里的垃圾都被冻住，周金城就用铁锤将垃圾敲打下来，铁锤敲下来的垃圾溅的到处都是，垃圾贴在他的头发上、衣服上，遇热融化，满身的污渍在驾驶室中散发出刺鼻的气味，但他不言苦、不喊累。身边的亲戚朋友都很不解，劝他换份工作，但他逢人就说：“农场现在是水源保护地，我干的工作，事关农场环境卫生，是一件大事，怎么可能说不干就不干呢!”

周金城同志刚进入公司后被安排在绿化工岗位，负责锦绣家园一期园林绿化管护工作，无论是做绿化工还是开垃圾清运车，他都能兢兢业业做好自己的本职工作。

他在驾驶车辆时，将安全行车作为垃圾清运的前提，优质服务更离不开安全行车，为安全行车，他首先要求自己树立“安全第一、预防为主”的思想意识，自觉执行各项交通法规，严格按照公司对车辆管理的要求，无论春夏秋冬，在任何一个垃圾清运点都能保持清醒头脑，在行车过程中，他严格做到车辆有隐患不出车、酒后不开车、不强行开车，尽量做到礼让三分，“宁停三分、不抢一秒”，正是因为他具有谨慎的工作态度，在他驾驶几年的时间里从未出现过一次交通事故。

3、争当兵团新职工，为公司发展建言献策

在日常清运过程中，周金城特别注重车辆的外部清洁、内在维护，为安全出车，他每天下班后都要把车子检查一遍，以便第二天正常出车。另外，他还注意到车队维修费、材料费居高不下，跑冒滴漏现象较严重。

在他的建议下，公司指定一个固定维修点进行车辆维修;加油卡，谁加油谁签字，且公司派一名业务人员刷卡登记。一个月下来，每位驾驶员每月油耗一目了然。严格的管理制度，大大地节省了维修成本。同时他还自学车辆维修技术，主动担负车辆维修改造。在他的带领下，物业公司员工比学赶超，争当新时代兵团新型职工，为公司提高服务水平，降低运行成本，做出了力所能及的贡献。

几年来，他都能做到严以律己，克己奉公，文明驾车，安全行驶，大胆心细，锐意进取，他立足本职，礼貌待人，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，充分体现了一个共产党员的先锋模范作用，在车队他驾驶的垃圾车中没有出现过大小事故，创下公司安全行车的良好业绩，收到公司干部职工的好评。