09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划（精选11篇）

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇1

暨2010年工作要点

我校在上级党委、政府和教育行政主管部门的关心、支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立“办学为民，育人为本”思想，坚持以科学发展观统领学校工作全局，以深化内涵发展、办人民满意教育为主题，以“创和谐校园”为主线，积极探索和实践“三生教育”和“减负提质”的有效途径，注重细节管理，全面贯彻落实党的教育方针，以人为本，民主管理，团结和依靠广大教师努力拼搏，开拓进取、创新务实，完成了上级主管部门交给的各项工作任务，学校各方面的工作取得了优异的成绩。现就2009年教育教学工作总结如下：

一、基本情况

2009年，学校共有37个教学班，1804名学生（包括周边村寨4个学前班62人）。其中女生827名，占学生总数的47.7%，少数民族学生1509人，占学生总数的87.03%。教职工101人，其中：女教师66人；共产党员35人；大专及其以上学历72人。学生入学率、巩固率、升学率均达100%。

二、主要工作

（一）加强师生的思想政治工作，保证学校各项工作稳步推进。一是坚持每周一下午放学后的全体教职工例会，加强政治和教育理论的学习，努力实践“三个代表”重要思想，认真贯彻落实•公民道德建设实施纲要‣和•小学教师职业道德规范‣的要求，深化师德教育。二是认真贯彻落实•中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见‣的精神，组织学习了•义务教育法‣、•未成年人保护法‣、•预防未成年人犯罪法‣以及•小学生日常行为规范‣和•小学生守则‣等一系列学校规章制度，使学生明确各种常规要求，强化日常行为规范教育。

三是利用班队会、班级板报、课外兴趣小组等活动形式，在学生中深入开展“八荣八耻”思想道德教育和养成教育，并加大了安全教育和心理健康教育的力度，营造了良好的育人氛围。四是学校开放图书室和阅览室，为学生提供阅读的机会，以丰富学生的科学文化知识。组织学生阅读法制教育和爱国主义教育书刊，邀请法制副校长到我校进行法制讲座，增强学生的法制意识，培养学生的爱国主义情感。

（二）深入开展学习实践科学发展观活动，牢固树立科学发展观

自2009年9月中旬全面启动深入学习实践科学发展观活动以来，按照县委和教育局党委的要求，学校党支部紧紧围绕科学发展上水平的核心目标，以“办学为民，育人为本”为实践载体，严格按照学校•实施方案‣和•工作流程‣的具体安排整体推进，准备工作周到细致，学习调研扎实有序，分析检查深入细致、整改落实明确具体，学习实践活动初见成效。学校第十四届冬季运动会以学生为本搭建了促进学生全面发展的有效平台。扎实开展了以“我爱我的祖国”为主题的少先队建队60周年系列活动：一是开展一至三年级绘画比赛；二是开展四至六年级作文、绘画比赛；三是举行新队员入队仪式和表彰大会。在绿春电视台播出专 题2次；刊出7期简报；召开8次集中理论学习会；设臵2块活动宣传专栏，定期更换内容。面向6个年级进行师德师风问卷调查，面向学生家长和全体教职工征集意见和建议，共收集整理意见和建议5大类15条，学校党支部分别在领导班子会上和教职工会上及时反馈，有序整改，将学习实践活动步步引向深入。

（三）积极开展“办学为民，育人为本”主题实践活动，进一步推进学校基层党建工作

根据中共绿春县委组织部、中共绿春县教育局委员会•印发†关于在全县教育系统开展“办学为民，育人为本”主题实践活动 进一步推进学校基层党建工作的实施意见‡的通知‣（绿组通„2008‟69号）文件精神，结合我校实际情况，成立了以校长为组长、副校长、支部委员和办公室人员为成员的开展“办学为民，育人为本”主题实践活动领导小组，并由领导小组拟定了•绿春县大兴小学“办学为民，育人为本”主题实践活动实施方案‣。在开展“办学为民，育人为本”主题实践活动中，我校以更新教育观念、加强和改进思想作风建设为主线，以培养合格人才、推动教育科学和谐发展为根本目标，根据学校教育教学的实际，结合开展解放思想大讨论活动，分别开展了“党员承诺活动”、“三走进”、“党员结对帮扶困难生活动”、“好书伴我行读书活动”、“为党旗增辉添彩竞赛活动”等系列活动。

（四）积极探索研究，稳步推进“三生教育”，全面落实“减负提质”工作。

我校把“三生教育”和“减负提质”工作列入学校重要议事日程，开学初组织教职工认真学习了•关于印发绿春县教育局实 施生命教育 生存教育 生活教育工作方案的通知‣（绿教发„2008‟66号）文件精神及“省教育厅罗崇敏厅长在视频会议上的重要讲话”，并传达了省、州“减负提质”会议精神。通过学习统一了全体教职工的思想，提高了认识。同时，学校分别成立了“三生教育”和“减负提质”工作领导小组，全面负责学生“三生教育”和“减负提质”工作的统筹、规划、监督和协调。

（五）加强教学常规管理，注重校本培训，强化师资队伍建设

一是健全完善各项常规管理制度，常规工作常抓常新，并进一步加大教学常规的督查力度。（1）结合实际修订我校•教师教学工作常规‣，制定了•绿春县大兴小学教职工教育教学工作管理及奖惩制度‣。不仅加强了对教学常规工作“过程”的监控，同时将“结果”的评价与奖惩挂钩，进一步规范各项常规工作，激发教师主动积极地参与，从而提高常规工作的质量。（2）在建立健全制度，规范常规工作的同时，抓住“备课”、“上课”“作业的布臵与批改”等薄弱环节，落实均衡。“备课”——改进“个人备课”，强化“集体备课”。将 “个人备课”中“学生情况分析”、“提高教学质量的措施”、“教学过程”及“周反思”几个欠缺环节，列为重点评查部分，督促教师加以改进以提高备课质量；改革“集体备课”的形式，提高备课的要求，倡导“合作交流”，发挥集体的智慧，互相学习，共同成长，及时纠正了集体备课中存在的过程粗放，对新教师、青年教师指导性不强等问题。“上课”——加强行政听课的力度，充分利用“月听课”和平时的“推门听课”，及时掌握教师的教学情况，督促其改进提高；开展同年级同学科的“观课”、“议课”活动，让教师在观摩、交流中提高。“作业的 布臵与批改”——采取每月一次固定检查和平时不固定抽查的方法，强化对作业布臵与批改的管理、监控，使作业的布臵更合理更科学。（3）在每学年末或学期末进行一次常规评查的基础上，增加期中评查、抽查的次数，并做到每次检查有记录、有评价、有反馈，力求常规工作规范化。

二是加强教学研究，向校本教研要质量。（1）进一步完善校本教研制度，不断改进教研活动的组织形式，强化教研组、学科备课组的独立工作能力，营造开放、民主、有效的以校为本的教研机制。（2）增强教研工作的计划性、针对性和有效性，把教研活动落到实处。每学年开学，在认真分析、总结上学年教研工作的基础上，各教研组、学科备课组立足实际做出学年工作计划，形成学校整体的教学教研工作计划；下学期，根据上学期的实施情况对各自的工作计划进行调整改进，使各项教研活动真正立足各学科、各年级，体现以校为本，提高教研质量。（3）人人尝试做研究，注重实际效果。将课题研究与平时的工作结合起来，创建“问题——课例——研讨——总结”的教研模式，以课题为切入点，聚焦于课堂，立足学校、学科、备课组开展小课题研究。使教研工作主题明确、内容实际，收效甚多，切实提高教师的科研能力。本学年教师论文共计十余篇荣州级奖励。

三是强化师资培训，提升教育教学水平。（1）加强理论学习。采用集体与自学相结合的学习方法，进一步转变教师的教育观念，提升教师的教育理念。通过每周一次的“教职工例会”和各种教研活动时间，认真组织学习各种教育教学政策和法规，树立“以人格塑造人格”的理念，提高育人质量。（2）制定“教师培训制 度”。在整体提升的基础上，突出对新教师、青年教师和学科骨干教师的培养。（3）抓好“结对帮扶”工作。实施“名师带动”战略，充分发挥有经验的老教师的指导作用，从备课、上课、辅导、作业的布臵与批改、班级管理等一系列常规工作上带动新教师、青年教师，促进其教学水平的提高。（4）开展岗位技能训练。每年上、下学期，结合实际开展教师“汉语拼音读音规范”、“书写规范”培训；建立组内互听课制度，通过各备课组的“观课”、“议课”活动，实现同伴互助、资源共享，从而有效提升教师的教学能力；通过开展新教师、一年级教师、青年教师汇报课，青年、学科骨干教师竞赛课，练就过硬的教育教学基本功，迅速成长为教育教学能手，促进我校教育教学水平的提高。（5）“走出去，请进来”。积极鼓励、组织教师参加各级各类的学习培训，本学年共选派25名教师外出学习培训；组织学科骨干教师到戈奎完小等兄弟学校进行教学联谊活动；邀请校外专家到校，针对教师专业发展中一些常见的问题进行专题讲座。

四是重视学生的素质培养，使之均衡发展。（1）加强综合学科的管理。按课程计划开足开齐课程，保证教学时间；组建综合学科教研组，加强对非统考科目的教学研究；组织多种形式的公开课，激发教师改进提高教学质量；加强质量检测监控，转变学生的思想，培养对综合学科的学习兴趣。（2）学校以“一切为了学生的发展”为宗旨，利用每周三下午第三节课时间，根据学生的年龄特点、兴趣爱好，结合我校实际组织开展绘画、舞蹈、书法、田径、习作、英语口语训练、珠心算等兴趣班，寓教育于丰富多彩的活动中，使学生在参与活动中个性得以完善，技能得到 形成，特长获得发展，综合素质全面提高。（3）加强学生学习的养成性教育，培养学生逐步形成良好的学习习惯，激发学生的学习兴趣，调动学生学习的积极性，精心组织和实施教学计划，认真做好培优辅差工作，引导学生改掉不良学习行为习惯，激发学生求知欲望，培养独立思考的意识，及时补缺补漏，平时就要抓好单元过关和人人过关，不让一个学生掉队，确保所任学科的教学质量。本学年我校开展了一年级拼音过关，二年级乘法口诀过关，一至五年级口算过关，二年级识字过关，过关率100%。开展了三至六年级作文竞赛，优生、学困生语文、数学竞赛。

五是毕业班工作卓有成效。学校领导高度重视毕业班工作，开学初认真研究，精心挑选具有丰富教学经验的老教师和中青年骨干教师来担任六年级的教育教学工作，并把毕业班工作列入重点工作之一；定期或不定期召开毕业班教师会、学生会、家长会，了解学生学习和思想的波动状况；要求教师以教材为主，打好学生双基，制定系统的、科学的、周密合理的教育教学计划和复习计划，采用抓“两头带中间”的办法，认真上好每一节课；进入全面复习阶段，邀请县教研室领导、老师到我校指导毕业班工作；学校加强对毕业班复习管理和监控，发现问题及时调整，加强研究、注重时效，努力提高复习质量，经过上下齐心努力，学生成绩有了明显提高，并在今年全县小学毕业统测中取得了优异的成绩：语文平均分和语、数双科总均分均位居全县第一；语文单科成绩个人第一、第二名分别在我校；全县数学满分17人，其中我校8人，占全县47.1%；全县语、数双科总分190分以上33人，其中我校有11人，占全县三分之一；张梦迪、普颖两位同学语、数双科总分以197分并列全县第一；部分同学到建水一中参加招生考试，第一批录取6人。

（六）完善义务教育经费保障机制，全面落实“两免一补” 一是配合教育局做好义务教育保障经费“校财局管”管理工作，管理有特色有成效。我校的“校财局管”是按照农村义务教育“以县为主”管理体制的要求，对我校的教育经费在坚持“四不变”的前提下实行“五统一”。县财政局将我校的经费直接拨到核算中心账户，再由核算中心分别记入学校的分户，学校的每项支出都要经过核算中心的监控，并实行“一支笔”审批。

二是对于各项义务教育专项资金不挤占、不挪用，确保各类教育资金安全，提高资金使用效率。我校成立了“农村义务教育经费保障机制改革领导小组”，加强领导，监督检查。在资金管理和使用过程中，监督有力，管理有序，没有乱用、盗窃、挪用的情况。专项公用经费用于办公设备购臵费、计算机、电教仪器、自然实验室设施、图书资料等方面，日常公用经费用于印刷费、师资培训费、水电费、邮电费、差旅费、会议费、办公费、零星维修费等。

三是认真落实好惠民政策，做好寄宿制贫困家庭学生生活费发放等工作。根据上级有关文件要求及我校实际情况制定了贫困家庭学生生活费补助评定条件；即①无固定家庭收入子女；②父母双亡或丧父或丧母的学生；③没有固定生活费来源的孤儿和残疾儿童少年；④享受当地城镇居民、农村最低生活保障政策的家庭学生；⑤受自然灾害导致家庭经济极其困难的学生；⑥父母离异或一方重病的学生；⑦投亲靠友在校外寄宿的贫困家庭学生 等，并把学生姓名、补助标准、评定条件等进行张榜公示，公示期满无异议后，正式确定享受生活费补助学生，然后造册签名按手印,并如数及时发放到贫困学生手中，切实减轻了困难家庭学生的经济负担。享受贫困学生生活补助学生，实行每学年评定一次。

四是严格执行教育收费政策；坚决杜绝教育乱收费、违规收费、违规征订教辅资料行为。我校多年以来，一直把收费工作当作学校工作的重要环节，把它当作师德行风建设的重中之重。国家实施义务教育阶段学生“两免一补”惠民政策后，我校对这项“阳光工程”不仅做好宣传工作，而且做实、做到位，为我校教育教学工作顺利进行提供了有力的保障。

（七）加快教育信息化建设，扎实推进“普实”工作 开展以电化教育系统标准化为主的教育信息化建设工作。学校配臵电脑44台，其中办公用15台，分别配臵到校各办公室及各年级办公室；教学用29台，三至六年级开设信息技术课程。进一步加强了远程教育在学与教中的应用、实验、推广。

加强中小学实验教学设施建设。一是建立机构，明确职责，完善管理制度。学校成立“普实”工作领导小组，职责分明，责任到人。进一步健全和完善各项管理制度，严格执行仪器设备借用、领用、损失赔偿制度，强化实验教学日常管理。二是加大投入，进一步完善“普实”的基础设施建设。但由于基础设施条件限制，我校现仅有一间70㎡实验室，按照“普实”标准的要求，未达到安全要求和通风、通电、通水“三通”标准，而且尚欠一间；140㎡图书室、阅览室各一间；70㎡计算机教室一间。图书 资料21567册，生均14册。三是规范教学行为，开展实验教学研究。实验教学做到实验计划、实验备课、实验报告、实验记录“四对口”，演示实验、分组实验开出单达到95%，演示实验成功率达到95%以上，分组实验成功率达到90%以上，每次分组实验开出的组数达到开组数的95%以上。但由于教室不足，阅览室已改作教室，无法正常开放。

（八）落实安全责任制，抓好学校文体卫工作

一是牢固树立“安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。做好•云南省学校安全条例‣的宣传贯彻实施工作，落实学校安全工作规章制度。（1）按照上级有关部门的具体要求，认真落实安全常规工作。学校成立了安全领导小组，完善了从学校领导、班主任、科任教师到学生家长的安全综治管理队伍，明确了各岗位人员责任，并层层把关签订了•安全责任书‣。（2）每学期开学第二周为“安全教育周”，充分利用班队会、黑板报、挂图、标语等形式广泛地对学生、家长进行安全教育，并邀请公安局交警大队、消防大队的民警到我校宣传、讲解•中华人民共和国道路交通安全法‣和•中华人民共和国消防安全法‣知识。（3）积极组织学生参与安全知识竞赛活动，使学生的安全意识得到进一步提高。（4）建立和完善安全资料和信息上报制度及失火、食物中毒、出行、防震减灾等方面的重大安全事故应急预案。制定了•大兴小学突发公共事件总体应急预案‣。（5）学校制定了值日教师制度、门卫制度、学生离校若干规定，每天一位值日领导和两个值日教师巡视督查安全工作。由于学校的安全制度健全，责任到人，在校内没有发生任何安全事故，促进了学校的各项工作健康有序地 进行。

二是文艺、体育、卫生工作。（1）加强学生体育达标检测和学生体质检查工作，一至六年级开设了卫生与保健教育课，上学期根据•国家中小学生体质健康标准‣的文件精神，组织全校学生进行了体质健康检测，共涉及内科、外科、五官、形态、机能等五个项目，参加检测的学生共计1509人。通过三天的认真检测，不仅达到了对学生体质监测的目的，同时也给学生上了一堂优质的卫生与保健课。本学年共计1042名学生参加了体育达标考核，达标率98.5%，优秀率10%。（2）文艺、体育等课外兴趣活动成绩喜人。我校鼓号队、鲜花队参加全县各项重大节庆活动得到一致好评；绿春县第二届中小学生师生书画展暨第四届中小学生、幼儿园文艺汇演中，我校2名教师和12名学生书画作品分别获得各种奖项；我校选送的舞蹈•星光‣荣获一等奖，•啊啦哩‣荣获三等奖；2009年省教育厅主办的“三生教育”绘画、书法比赛中，我校一年级学生陆欢欢、陆喜喜分别荣获一等奖；“纪念改革开放30周年征文”活动中，我校六年级学生王旭聪作文•变迁‣荣获小学组一等奖。另外我校阳光体育活动、乐作舞及广播操比赛、“歌唱祖国庆六一”文艺汇演、“纪念改革开放30周年”征文和演讲比赛等系列校园文化活动也为学生的全面发展搭建了良好的展示舞台。（4）卫生工作是学校工作的重要组成部分，学校要求各班从教室到公共区域，每天两小扫，每周一次大扫除，由校医、值日教师组织各班卫生委员检查各班的教室及卫生区域，并公布评分情况。其次适时深入课堂，做好预防疫病的宣传工作，今年甲肝疫苗注射率达85%以上。

（九）积极开展工会、少队、妇工作。

一是组织教职员工开展丰富多彩的文体活动。2009年3月6日下午组织全体教职工举行了庆“三八”妇女节联欢会；在庆“五一”迎“五四”系列活动中，我校组织教职工参加了县总工会、妇联、团县委等部门举办的“健身操”比赛，并荣获第一名；9月10日下午，我校组织教职工在东仰酒店报告厅举行庆“建国六十周年暨第二十五个教师节”联欢会，联欢会上各组以“合唱、独唱、联唱、男女对唱、诗歌朗诵、歌伴舞”等形式展示了各自的风采，受到了领导、来宾、社会人士的好评；在今年“迎新年庆元旦”活动中，我校组织全体教职工举行了以业务组为单位，集体脚捆木板50米计时赛及两人一组捆脚接力赛跑等活动。

二是积极组织教职员工参与各种社会公益爱心捐助活动。为大水沟中学患有“白血病”的黄强同学捐款1525元；为阿倮那村生病的妇女干部白木农捐款1800元；为牛孔中学患病的杨文志同志捐款1570元。以上捐款合计4895元。10月21日我校响应上级号召，选派10名教师到县人民医院参加无偿献血。

三是为教职工排忧解难，办实事。在学校行政领导的重视下，教职工福利待遇不断改善，每到节假日，采取多种方式向教职工表示慰问。教职工生病住院及时到医院或家中看望。教职工直系亲属病故，就动员全体教职工捐资捐款，有条件的还组织教职工到其家里慰问，并帮助其亲属处理好丧事。今年有5名教职工家属病故，据不完全统计，对5名教职工的慰问捐款达33350元。

五是收好、管好、用好工会经费。工会经费是工会开展工作的物质基础，为了管好、用好工会经费，把有限的经费用在刀刃 上，我们始终坚持主动接受同级工会经费委员会的审查，做到帐目清楚，收支全理，收支两相抵积极为职工服务。

六是少队工作扎实开展。学年初成立了“红领巾监督岗”和“护校队”，并认真履行职责；每周一早上7：00组织升旗仪式及国旗下讲话；2009年3月组织50多名少先队员参加了由团县委、民政局、残联统一组织的共青团绿春县委“文明礼貌月”便民活动；4月：开展了祭扫烈士陵园活动；6月：在体育馆举行了“歌唱祖国庆六一”大型文艺汇演、乐作舞比赛和游园活动。9月:为庆祝教师节，以中队为单位开展了一次简朴而又有意义的班队庆祝活动；10月：举行了庆祝“少先队建队60周年”建队日活动。

三、存在的问题

（一）由于目前学校办学基础设施条件限制，计算机、美术、体育等教师不足，而且不能充分利用现有的教学设备，无法开齐开足课程，从而在一定程度上制约着学生的全面发展，教学质量也受到不同程度的影响。

（二）学校出门就是交通大道，学生上学放学交通拥挤，学生出进不畅，存有很大的交通安全隐患。学校门口的流动摊点管理不到位，食品卫生难以保证，也存在着严重的食品卫生安全隐患。

（三）部分教师教育科研意识淡薄，教研促教学思想认识不够到位，教师教学水平参差不齐，差异明显，严重制约了学校整体质量的提高；课题研究不够扎实，时效不高。

（四）教学教研过程的管理与指导力度不够，缺乏“专业引领”，故存在盲目性，实效性不高的现象。

（五）由于一些客观原因，学校很多课外活动开展和教师计算机培训提高计划无法落实。

（六）“普及实验教学”工作按标准和上级要求缺口较大，远远满足不了目前需要。

四、2010年工作要点：

（一）牢固树立科学发展观，以“管理、创新、改革、质量、发展”统揽学校工作全局。牢固树立以人为本，德育为首的观念，强化和改进德育工作，全面推进素质教育。

（二）进一步加强师德师风和行风建设，不断强化教职工为人师表，教书育人，服务育人的思想。

（三）进一步组织开展好“三生教育”和“减负提质”工作。

（四）积极协助教育局完成大兴小学新建校区的各项工作，做好搬迁新校区的准备工作，修订完善校舍校产管理制度。

（五）加强理论学习，更新观念；进一步完善•绿春县大兴小学教职工教育教学工作管理及奖惩制度‣，以制度强化意识，提升教研的质量；抓住课堂教学的薄弱环节，组织开展“教学技能培训”，将培训与竞赛相结合，促进教师教学技能的形成，提高教学质量；组建课题研究小组，加强管理，使课题研究落到实处；进一步健全完善“教师培训制度”；抓好抓实青年、学科骨干教师的培养工作，使之迅速成长。

（六）加大安全、卫生、法制宣传教育工作力度，使学生不断增强安全防范意识和自我保护意识，巩固我校“平安校园”成果。

（七）继续加强义务教育经费的管理和使用，严格按财经制 度管好、用好各项经费。

（八）按照教育局的布署和要求，进一步做好“普及实验教学”验收查缺补漏工作，力争如期验收。

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇2

本刊讯3月22日，东风汽车公司2013年应急管理工作会在武汉召开。会议总结了2012年应急管理工作，并对2013年应急管理工作进行部署。会议指出，公司2013年应急管理工作将继续坚持面向基层，以提高岗位应急作业指导书覆盖率为重点，打牢工作基础，提高处置能力，重点抓好修订公司第二版应急管理体系文件、建设应急避险场所并统一公司应急避险标识、推进公司危险源及重要部位岗位识别排查工作常态化、推进班组应急小演练活动、扩大预警信息覆盖面等9项工作。(东风汽车报)

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇3

作安排

2009年我局坚持县上下达的全年目标任务不动摇，狠抓“两建设”、“两服务”，努力提升全县档案事业整体水平，为加快我县城乡档案一体化进程，服务项目突破年，扎实、有效地开展了全县的档案工作。

一、2009年目

标完成情况

（一）主要职能工作目标

1、针对我县当前档案工作的形势需要，举办了“郫县2009档案工作培训会”。会上对2007档案工作检查中存在的问题进行了分析和总结，对今年重大建设项目档案管理工作提出了具体要求。会上还专门聘请专家对紫晶文档 的操作与维护作了专题讲解。同时积极组织全县档案专业人员参加国家档案局干部培训中心举办的2008文书档案立卷归档培训班以及省市档案专业培训班学习。

2、规范制度建设，强化监督检查。今年我局分别制定了《关于做好拆迁安置档案管理工作的通知》，《郫县电子文件归档与管理暂行办法》和《关于进一步加强重大建设项目档案工作的通知》，并以县委办或政府办名义下发全县各单位，切实加强了对拆迁安置档案、重大建设项目档案与电子档案工作的管理和指导。在2009年9月至10月期间，在档案协作组的配合下，我局分成三个小组对全县113个单位2008的档案工作进行了全面检查,并从机构与组织管理、基础设施、业务建设、档案的开发利用等四个方面逐条逐项进行了评分，在受检查单位中，成都现代工业港管委会等49个单位为先进单位，县委统战部等43个单位为合格单位，21个单位尚未

完成档案规范化管理工作。对未完成的单位，我局加大督查力度，提出整改意见，在11月底对未完成单位再检查，并对相关情况进行通报。

3、认真完成了“全市统筹城乡发展现场研讨会”、“第二届中国成都国际非物质文化遗产节郫县安靖绣·天下国际刺绣艺术节开幕式”、“成都市国学经典诵读活动汇报展示会”等96个我县2009年重要政务活动和重大活动档案资料的采集、编辑工作，并在郫县档案信息网向社会公众发布。

4、按照《关于开展全县第一批深入学习实践科学发展观活动的通知》（郫学组[2009]01号）和《关于印发〈郫县第一批深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段实施方案〉的通知》（郫学组办[2009]23号）文件的要求，积极开展深入学习实践科学发展观活动，通过活动，进一步提高了干部队伍建设，加强了机关行政效能建设。活动结束后，群众测评满意度较高。我局还积极配合第

二纪工委完成了对档案局的工作巡查任务。

5、重点抓好民生档案为民服务工作。今年共查阅知青、老集体职工、病退军人、婚姻、社保和房产等民生档案累计43461卷（册），共接待查阅者7902人。并为建国六十周年庆典等县内大型文化活动提供了档案资料，在工作中做到急群众所急，想群众所想，为查档者提供了优质服务，受到查阅者一致好评。

（二）重点工作目标

1、积极推进综合档案馆建设进程。2009年，市档案局已将我县“完成档案馆修建前期工作”列入年终目标任务，要求完成新馆建设的前期准备工作，力争年内动工。省档案局已初步决定把郫县新综合档案馆建设优先列入国家中西部县级档案馆建设规划中，争取国家资金支持。目前，已完成办理了工程立项、规划红线图、选址意见书、项目规划设计许可证、国土意见等相关手续，项目业主及建设资金筹措方案已完成，县上

已决定年底开工建设。

2、积极配合县委组织部、县监察局、民政局、计生局组成公开检查小组，对各镇的村(社区)开展了以村级民主监事会、党务公开、镇政务公开、财务公开、村务公开、“四簿一册”、档案管理等为主要内容的村民自治情况督查。并针对督查情况，已对全县11个镇、170个村（社区）进行了培训和现场指导，要求各镇（村）对村级档案进行规范化管理。郫筒镇的文星村、梨园村、洪石村、唐昌镇的战旗村、红光镇的宋家林等村从文书处理到立卷、归档都严格按照制度执行，档案工作规范化管理达省三级标准。

（三）争创一流目标

加快国家重点档案抢救和保护工作。截至11月底，共计抢救国家重点档案2200余卷，已经完成了民国郫县政府文书档案的抢救和保护工作。目前，正在进行民国郫县地方法院诉讼档案的抢救。

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇4

作计划

乡镇委2010年工作总结及2011年工作计划

2010年，在县委、县政府的正确领导下，在中片区工作督导室的直接指导下，镇党委、政府带领广大干部群众深入贯彻落实党的十七大、十七届四次会议精神，以科学发展观统揽全局，指导工作，紧紧抓住创先争优活动契机，围绕加快灾后重建这个中心，切实转变政府职能，主动发挥比较优势，锐意进取、真抓实干，大力实施基础设施建设，奋力推进经济、政治、文化、社会事业全面协调可持续发展，各项工作取得可喜成绩。现总结如下：

一、2010年工作情况

经济目标完成情况

预计全镇gdp完成19700万元，完成全年任务的%；社会消费品零售总额完成6700万元，占全年任务的108%；乡镇固定投资完成5400万元，占全年任务的108%；规模以下工业增加值完成2350万元，占全年任务的112%；完成招商引资1200万元，占全年任务的120%；财政税收完成30万元，占全年任务的120%。

全年亮点工作

1．灾后重建工作扎实推进

今年是灾后重建的攻坚之年，为确保顺利完成重建工作“三年任务两年基本完成”目标，主要从以下几方面加强了灾后重建工作。

一是加强领导，年初有工作的计划。在年初制定工作计划时，党委政府就明确灾后重建是全年工作重点，党委每月专题分析一次灾后重建工作情况，对发现的问题及时整改。针对前期出现的一些问题，于3月底召开一次专题党

委会，对全镇每一项灾后重建项目逐项分析，根据项目要求不同，对每个重建项目都落实一名副职领导具体负责，确保事事有人管，项项有人抓，为加快重建进度提供了有力的组织保障。

二是落实责任，监管有完善的机制。我们坚持“确保质量，安全施工”的原则，进一步明确了施工单位、项目监理、业主单位的工作责任，广泛组织开展群众性监督，在有项目监理的情况下，要求各村都成立了质量监督小组，对在建工程进行全程监督，确保工程质量，同时镇安办经常到工地进行安全检查，以确保安全施工，不出安全责任事故。对于重建项目中出现的一些需整改的问题，及时与监理方和村监督小组一道督促施工方限期进行整改，对不按图纸施工的行为进行及时的制止，严格按重建专业人员提出的方案进行整改，确保了工程建筑的质量。

三是强化协作，重建项目整体推进。不论是部门还是乡镇为业主，我们

都积极给予支持和配合，在施工过程中，对项目资料齐备的要求立即开工，不齐的由镇上协助指导，补充完备后尽快开工，实现了重建项目开工及时，整体推进。

我镇纳入县级管理台账灾后重建工程项目共62个，估算总投资约为4600万元。截至目前，项目全部开工，已竣工项目32个，预计年底全面灾后重建任务。

2．加快城乡统筹示范区建设

我镇城乡统筹示范区位于大塘村二、七社，罗桂路旁，占地面积72亩，计划投资3000余万元。前期管网铺设已完工，街面已初具雏形，第一批商住楼建设主体基本完工。示范区内综合农贸市场面积达2400平方米，计划年底投入使用。示范区内规划新建两条18米宽主干道、两条12米宽次干道、四条8米宽商业步行街，街道总长度达1600米；另外还规划新建280套具有川西风格的商住楼，建筑总面积达40000余平方米。

示范区建成后，主要吸引服装、餐饮、建材、百货、副食、农贸等商家和农村居民入驻，必将成为我镇新的人口聚集地和贸易中心。

3．超额完成全年税收任务。

镇党委、政府高度重视税收工作，切实锁定税收目标任务，细化责任分工，采取有力措施，深入分析税源情况，扼制税收漏洞，仅用半年时间就超额完成了全年税收任务。一是年初党委集体研究，成立了财税领导小组，完善了责任制。明确了财税领导小组成员的征管职责和抓大不放小的工作思路，并坚持每月收报财税入库进度，分析税收来源。二是及时跟踪项目工程建设过程中产生的税收。从工程招投标起，就将本镇内的工程项目信息提供给税务征管部门，使其征收目标明确，工程税款介缴入库没有遗漏。三是毫不放松个体工商税收入库。每个月税收工作者都利用逢场日到场镇亲自宣传一次税收政策，5月中旬在政府五楼会议室召开一次场镇纳税人

参加的税收专题会议，良好的服务态度得到纳税者的支持。四是加大税收管理。尤其对实施家电下乡商家应交税款的管理工作，严格清理纠正头大尾小税票，有效地扼制了税收漏洞。6月4日，镇税收就已入库万元，完成全年任务的%，到年底完成任务30万元，完成全年任务的120%。

4．城乡环境综合治理成绩突出

一是年初就调整和充实了镇城乡环境综合治理工作领导小组，并分别与各村委员会、镇级各单位签订了城乡环境综合治理目标责任书，将此项工作纳入政府年终目标考核内容。二是加大投入。首先建好了8处垃圾集中堆放点，解决居民生活垃圾堆放问题，其次政府出资聘请了两名专职清洁工，负责场镇和公路沿线的清洁卫生工作。从4月份新垃圾场建好启用后，场镇垃圾做到了日产日清，保持了场镇卫生面貌。三是将辖区内的路段按人员进行分工，确保每一路段都有具体的人员负责，不留空

档，这样发现问题也能得到及时的处理和解决。四是对重点部位进行了集中清理。首先清理了场镇乱贴小广告现象；其次对罗桂路沿线乱堆乱放建筑材料现象进行了清理；最后对位于黄坡店村的原场镇垃圾堆集场进行了彻底的清理，用石灰消毒，再用泥土进行彻底填埋，使其恢复原状，不再臭气熏天，苍蝇乱飞。五是在“奋战100天，城乡面貌大改观”活动中，在原有的基础上增加到四名专职清扫工，全体干部群众齐动员进行攻坚克难，对影响城乡环境面貌的死角进行了彻底整治，克服重重困难，加大资金投入，对罗桂路沿线的主干道、次干道进行整治，对街头“牛皮癣”进行清理，对场镇清洁、秩序每天进行检查和督查，确保全镇干净整洁有序。

5．规模化种养殖初具特色

种植业积极推进以核桃为主的干果基地建设，现凉水村薄壳核桃栽种规模已达350亩，对推动其他村的种植起了很大的带头作用。黄莲垭村以农户林

权入股的方式改造低效林发展优质核桃5000亩，前期工作正加快推进。积极培育养殖大户，以年出栏内牛300头的宏波养殖场为龙头，调动散养户的积极性，大力发展规模化养殖，种养殖业加快发展已具特色，成为我镇经济增长、农民致富的新亮点。

6．成功举办科技下乡活动

3月18日，镇成功承办了中江县第十五届“科技之春” 暨科普宣传月“三下乡”活动。此次活动共有40多个县级单位参加，由科技大集、义诊送药、入户慰问、科技培训、文艺演出五部分组成，为我镇广大群众送上了一道丰盛的文化大餐，得到了大家的交口称赞。

农业生产工作

我镇坚持把搞好农业生产作为全镇发展的基础，大力实施种植结构调整，推广农业种养新技术，农业生产工作取得较好成绩。全年粮食总产20200吨，油料产量1300吨，蔬菜产量吨，水果产量810吨；生猪出栏22679头，肉牛出

栏1256头，肉羊出栏2589只，小家禽出栏万只；农村劳动力转移7130人，实现劳务收入4480万元，农民人均纯收入5263元、增加400元。

全面落实惠民政策

坚持民生优先，不折不扣安全快速兑现各类惠民政策。为6223户农户发放粮食直补金额万元，农资综合补贴万元；水稻良种补贴5030亩万元，玉米良种补贴8100亩万元；农机购置补贴80多户24万多元；家电下乡补贴713台次17万元，汽车摩托车下乡补贴322辆34万元。在7个村进行公益林补偿工作。

社会事业协调发展

教育工作。以加快发展农村教育事业,改善学校办学条件，全力做好学校灾后重建进度和质量为重点,全面提升教育水平，做好留守学生和特困生的关爱工作,在教师节来临之际表彰奖励一批优秀教师，在全镇范围形成一种尊师重教的氛围。

卫生工作。以加快镇卫生院标准

化、规范化建设为重点，加大地方病、传染病及人畜共患疾病防治力度，在全镇13个村1个居委会开展村民健康体检,深入实施农村新型合作医疗制度和城镇居民基本医疗保险。

计生工作。创新管理机制，落实奖励扶助政策和独生子女优待政策，坚持贯彻“三不变”，落实“三为主”，推行“三结合”，加强对全镇育妇系统的微机录入和管理工作，从9月份开始在全镇开展计生违法生育综合治理工作，巩固计生工作成果，全镇计划生育率达%。

社会保障工作。健全城乡最低生活保障、社会保险和社会救助等制度。加强城乡低保、农村五保规范化、制度化建设，积极帮扶特困群众度过生活难关。

其他工作。认真做好教育两基迎国检省检工作，积极推进 “五五”普法、农村小额保险、“十二五”规划、退耕还林迎国检、林权改制后期资料归档、残疾人换证、第六次全国人口普查等工作，并取得了好的成绩。工会、妇联、武装

等群团组织的工作也得到了全面发展。

干部队伍建设情况

坚持以创先争优活动的标准为要求，加强对全体干部的管理。

一是改进工作作风，狠抓工作落实。大力倡导察实情、讲实话、办实事、求实效的求真务实之风，紧紧围绕政府工作的重点、经济运行的难点、群众关心的热点，深入调查研究，真正做到急群众之所急，解群众之所需。

二是转变政府职能，提高服务水平。把精力放在改善经济发展上，把时间放在推进解决民生问题上，努力建设服务型政府。政府部门每一位工作人员都牢固树立“群众利益无小事”的工作理念，坚持首问责任制，不推诿扯皮，最大限度地方便、服务群众。

三是加强对机关干部的管理和考评工作。制定完善干部管理制度，每季度对机关干部、村三职干部工作进行民主测评、量化考核。坚持朝九晚五签到制度，进一步细化值班事项和健全值班

内容，同时加大查岗力度，严禁值班出现脱岗、漏岗情况，进一步强化机关干部的工作纪律和责任感。

民主决策不断加强

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇5

2010年计划

2009年统计局妇女儿童工作总结2010年计划

2009年，我局妇女儿童工作在县妇联和县妇儿工委的正确领导下，在局党支部及局工会小组的关心指导下，紧紧围绕县委、县政府及统计各项工作，团结带领全局女职工振奋精神、开拓创新、锐意进取、扎实工作，取得了一定的成绩。现总结如下。

一、进一步推进妇女儿童工作

我局78以上的职工都是女同志，妇女占了大半边天，统计各项工作取得的成就凝聚了她们的心血和汗水，这是我局的最大优势。

我局高度重视妇女儿童工作，关心关爱她们，一是在全局女职工中开展“我爱读书”活动。倡导女职工“用知识立家，以知识兴家，靠知识富家”，“在岗位奉献”，从而树立终身学习理念，养成终身学习的习惯，争做学习型女性，创建“学习型家庭”。二是在文明单位创建活动中，全局女职工从小事做起，从身边事做起，以文明为荣，不断革除家庭不文明陋习，做文明的表率。在日常工作、生活、学习中，自学遵守国家法律、法规，遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，事事处处养成健康文明科学的生活方式和良好的行为习惯，不断加强自身修养，提高自身素质，争做文明公民。三是组织女职工积极参加统计法规知识考试和“家庭助廉”活动。四是组织女职工参加庆祝“三八”国际劳动妇女节、“巾帼职业风采大展示”等活动。五是动员女职工积极参加“心理健康知识讲座”活动，全面提升全局女职工的整体素质，实现女职工自身素质的提高。

通过一系列活动，充分调动了女同志工作的积极性，发挥了她们在统计事业中的积极作用，二、切实维护妇女儿童的合法权益

在维护妇女儿童合法权益工作中，我局利用多种形式，通过多种途径，有争对性地深入开展普法宣传教育活动，切实做好《未成年人保护法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》、《老年人权益保障法》、《婚姻法》等有关维护女职工利益的法律、法规的宣传工作。以开展“拒绝家庭暴力，共创美好家园”、“送法到妇女手中”及“不让毒品进我家”等专题活动，提高妇女同志的自我保护意识和自我保护能力，从而增强维权意识。

三、丰富妇女儿童文化生活

3月8日，组织全局女同志到后坝村猫猫林参加义务造竹活动，完成春季造竹51亩。

4月30日，组织全局女职工参加“五一节、喜迎建国六十周年”歌咏比赛。

在今年的儿童节前，全局女同志牵

挂着地震灾区的每一位儿童，并为他们捐款1100元，以表达对灾区儿童的一片心意。同时，局领导也没有忘记本局职工的孩子们，为他们送去了学习用具、少儿读物，希望他们好好学习，争做一个品学兼优的好学生。

今年九月至十月，组织全局女职工进行了健康体检，切实体现了对女职工的关爱。

总之，一年来，在县委县政府的领导下，我局在不断深化职能的各项工作中，深入开展了维护妇女儿童合法权益的工作，并取得一定成绩，在今后的工作中，我们将不断总结，并以创新精神扎实开展有关维护妇女儿童合法权益的工作，推动和促进我县妇女儿童工作的深入开展，为我县稳定和发展、为构建和谐新××做出应有贡献。

2010年工作思路

我局虽然在今年的妇女儿童工作中取得了一定的成绩，但与时代发展的要求还存在一定的差距。2010年，我局

将以深入学习实践科学发展观活动成果为契机，找准工作定位，进一步维护和保障妇女儿童合法权益，为促进经济社会协调发展作出新的贡献。主要做好以下工作：

一、组织妇女职工学习培训，发挥妇女在单位民主决策、管理和监督中的作用;

二、在妇女职工中开展好学习党的十七届四中全会的学习教育、平安行为规范教育、党风廉政建设教育活动，对妇女职工进行专业知识培训，发挥好她们在平安单位、廉政单位、文明单位和统计调查、统计执法活动中的积极作用，促进单位各项工作再上新台阶。

09~10年科技部工作计划 篇6

一、科技部基本情况：

信息学院分团委科技部是我院学生科技活动的主持者，他的主要工作就是最好的服务帮助同学们参加各种级别的科技活动。科技部在大学领导和团委老师的关怀以及主席团的领导下，实力逐渐壮大。在上一届的工作中，科技部的进步让人看到更大的希望，有了更强的动力，但是所有的成绩只属于昨天，我们要重新迎接明天的挑战，面对现在的不足，我们会重新审时度势，让这些不足成为我们前进指明灯。我们会一如既往，抓住新的机遇，创出更好成绩。

二、抓住主观要素人，积极开展思想工作

（1）尝试制作一套行之有效的干事及部长工作制度

（2）做好干事工作思想

（3）做好干事奖励制度（与学院部分奖励结合）

（4）做好干事问责制度

（5）发掘人才，培育下一代部门领导人

三、立足本质工作，积极创新

（1）战车争霸大赛（部门内部初拟定在09年10月择日举行）。

（2）flash及网页设计大赛（部门内部拟定在09年10月）

（3）视频剪辑大赛（部门内部拟定在10年上半学期举行）

（5）挑战杯

（6）电子设计大赛

（7）做好学院科技节相关工作

（8）科技部其他工作

四、与其他部门的或者开展活动

积极与电子爱好者协会、ACM团队、机器人小组、分团委及其他部门以及其他学院的相关部门的联合开展活动，整合资源，丰富校园科技氛围。

五、调整我院现有科技活动

调整我院现有科技活动，形成有层次、有梯度、覆盖面广整体效果。

六、科技活动创新工作

以学院专业相关为基础参照国内国际上大的大学生比赛项目，做一个校内科技活动，并以此为基本逐渐推广，最后能够培养出相当有人数基础的力量来参加该项国内国际比赛，为校争光。

科技部李杰

附录1：

信息学院分团委科技部部长及干事工作制度

为了 更好的完成 部门工作，我们初步尝试一套科技部部长干事及干事工作工作制度，其中主要包括工作分配任务制度。

（一）工作分配制度（以干事为主，拟招21名干事）

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇7

09，10月工作总结

——————会长：王桂娣团支书：徐丽媛

旅游协会是我校十佳精品社团之一，具有其独特的风采与活力。协会至始至终以“坚持将品牌活动做好做大”为目标，充分发挥自身的优势与独特魅力，跻身我校十佳精品社团，并获省级优秀社团。旅游协会的职责是：活跃校园文化、促进学校旅游文化的繁荣与发展。也通过旅游协会的品牌活动——单车游金华和十佳导游大赛增加大学生的旅游知识，提高旅游组织能力和社会实践能力。本协会是学院及老师的指导下成立的一个组织，归浙江师范大学社团联合会统管。是同学在自愿平等的基础上参与组成的校级协会，2010年10月开始，由职教学院承办。旅游协会在院团委和旅游系的领导老师下开展工作，学分制班级在专业老师的指导下接受知识，由学生负责协调会内工作。

一、协会基本内部情况以及换届情况

1、由会长、副会长、团支书及各职能部门——科研部、实践部、办公室、宣传部、导游队、网络部、策划部、财务部、学分制及会员俱乐部构成。每个部门各司其职，协调工作，共同致力于打响协会在学校的知名度和美誉度，并协助社长加强和兄弟协会建立良好的关系。换届选举产生了新一届旅游协会干部数如下：

会长：（4人）团支书：（1人）实践部：（1人）科研部：（1人）办公室：（2人）学分制：（2人）财务部：（2人）策划部：（1人）宣传部：（2人）

网络部：（1人）导游队：（1人）

2、各部门的职能

科研部：(1)部门成员分工跟踪协会内各项学术研究，定期汇报各课

题小组研究过程；

（2）部门成员分工关注各种学术性质比赛，并定期汇报、组

宣传部：网络部：织参加；

3）调查会员关注的学术方向以及关注的研究课题； 4）组织会员参加校科协以及学校组织的科研培训，帮助提

高会员整体学术研究素质。

1）起草宣传方案，大活动的方案要理事例会中讨论通过； 2）搞好学院广告部的关系，负责广告牌、横幅、宣传单、宣传册等的制作；

3）协助会员培训组对好对会员进行活动宣传方面的培训； 4）承担活动拍照、摄像等工作，为网络部编辑材料提供影

像资料；

5）争取学院和校等相关部门的协助报道，打响校内知名度

和美誉度，提升协会的形象。

1）根据宣传部提供的素材，及时学会更新博客、微博等； 2）负责学好大型活动的PPT以及宣传影像的制作； 3）协助宣传部制作广告牌、宣传单等电子底稿； 4）处理好社团联和学院网络部的关系，及时提供相关资料； 5）争取学院和校等相关部门的协助报道，打响校内知名度。

（（（（（（（（（（（（策划部：（1）策划活动方案和赞助方案；

（2）帮助副会长开展大型活动的策划、组织和实施工作；（3）对可能出现的意外情况加以预测，并制定出补救措施。实践部:(1)负责与商家建立良好的公共关系，洽谈活动赞助；（2）协助会员培训组做好对会员进行公共关系方面的培训；（3）寻找实施岗位，开拓实践基地，保证每位会员都有出外

实践的机会。

财务部：（1）管理好协会财务的各项开支，做好协会的账务账目，每半个月在理事会议上公开一次；

（2）配合社团联的财务工作，及时就活动经费申报，合理进

行会费管理；

（3）根据活动需要置办礼品，活动场地布置物品等，有序管

理票据，做到有支必有票；

（4）协助团支书制定公平合理的奖惩制度，主要负责干事考

勤；

（5）协助会员培训组做好对会员进行财务管理方面的培训。办公室：（1）主要负责对内联络，将开会、突发事件及时通知给各位

会员及理事；

（2）对干事的资料、协会的资料加以整理；

导游队:（1）有外校领导来视察学校时，以一个校园讲解员的身份出

现，使领导更了解我们学校；

（2）校史馆讲解员；

（3）在旅游集散中心作为一名兼职导游。

附：各部门的负责人表

二、招收新成员及换届选举新干事

由于本学期开始，有部分大二成员的退出以及承办学院的不同，需要对现在存在的成员做一个相应的人事变动，以及加入一些新鲜的血液。旅游协会也本着“注入新鲜血液，创造新天地”的理念，在10

月14日在职教学院进行第一轮的招新，有将近180名学生报名。紧接着，10月16、17日，在杏元篮球场进行了本部学生的招新。经过协会内部决定，将于10月18日进行换届选举，以保持旅协的正常运转，令协会变得更有活力。也为有志加入旅协的每一个成员的能力得到最大的挖掘和发展。值得一提的是今年旅协还迎来了五位国际友人，这也使得加入旅协的每位成员多了一个提高英语的好方法。协会也将在以后的游玩过程中邀请各国友人一起游玩，增进国际交流。

三、具体活动1、10月20日新一届干部会议

（1）各部长对未来工作的计划，以及对新干事的培训方案汇报；（2）讨论协会的发展方向，对本学期即将到来的品牌活动作出人员安排，以及对下学期工作的展望。2、10月23日单车游金华

考虑到大一新生来金华不久，而作为中国优秀旅游城市的金华又存在很多旅游景点。本协会特与本月23日举办单车游金华活动。自行车自备，协会负责发放统一队服，并由旅游协会负责单车游金华时涉及到的景点门票。路线为：大花坛——行知门——东大门——侍王府——八咏楼——八咏滩（不确定）。其中，到达侍王府后，休息半小时，中间由策划部出一个娱乐节目。整个行程结束后，会员向办公室报告“安全回校”短信。

3、10月26日—11月5日十佳导游大赛海选到决赛。

四、活动总结

12月10日学期总结大会，对本学期的工作进行认真总结，从中获取经验，查找不足。然后宣布本学期活动结束，进入复习阶段。

通过几年的努力，我们旅游协会在取得一定成绩的同时也存在着好些缺陷。

比如：组织管理有些混乱，大家积极热情度不高，活动项目还比较少，缺乏专业指导等聘请我们学校资深的旅游专家、旅游教授为我们协会做指导。

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇8

工作总结

近年来，我镇团委在镇领导和上级团委的领导和关怀下，以邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想为指导，密切配合镇党委中心工作，以文体、学习等各类团员青年喜闻乐见的活动为载体，坚持在活动中搞建设、在创新中求发展的思路，从多个角度积极开展工作，全面推进我镇团的建设。

一、班子建设

我镇现有团员青年2400人，在册团员1230人，其中在校团员1091人。全镇下设团总支7个（其中农村总支4个、教育总支2个、企业兼街道支部1个），配

有团支部书记的村21个。共有团干31名，多为兼职，镇团委设书记1人、副书记1人，委员4人。团委逢有活动都能团结协作，分工配合，并能起到模范带头作用，得到团员青年的拥护和支持。

二、主要工作

（一）建立和完善村级团组织。按照村级团组织“标准化”建设的要求，首先是选好村团支部书记，主要由35岁以下的村干部担任，无年轻村干部的由本村年轻党员或者青年致富带头人担任。其次是场所建设，主要依托村党员活动中心，建立团支部办公室，同时完善相关办公设施。最后就是建立完善工作及管理制度，保证村团支部的正常运作，不让其虚置。同时，村级团组织的建设还可以采取强村带村、村村联建等方式建团，目前已建立标准化团支部8个。

（二）做好外出务工青年的工作。我镇外出务工的青年人数较多，基本上占到了14至28岁青年的大多数，其特点是流如地比较分散，从事的都是一些

靠体力、技术含量低的工作，收入也比较低，他们是我镇共青团工作不可忽视的一部分。首先要建立和完善外出务工青年的档案资料，掌握其基本情况，要能够随时联系的上他们。其次就是弄清楚他们有什么要求，需要什么，我们再根据实际情况对其提供适当的帮助。同时，建立流动团支部的尝试也在进行之中。

（三）支持农村青年创业致富带头人。在我镇目前有一定能力的创业青年多集中在30岁到45岁之间，他们的产业有一定的规模，而且想有进一步的发展，但大多数都受制于资金、技术、市场等方面的因素而无法扩大规模。同时也有一批刚踏入社会的年轻人想创业，但是如上所述，他们在资金、技术、市场信息等各个方面都需要帮助。对他们的支持首先是依托“田园小康”和“扬帆计划”等项目在资金和技术方面进行帮助。目前已申报“田园小康”项目四户，两名大学生村官也都申报了“扬帆计划”

并获得批准。

（四）进一步完善巩固学校团组织。中学是乡镇团委的重要基地，镇团委开展活动基本上是以学校为中心，以学生为主角。近年来，学校共青团的作用也有所减弱，工作不积极，活动开展减少，削弱了共青团在青年学生中的影响力。要重塑共青团在青年学生中的形象，首先是强化其组织建设，配齐学校团组织人员，加强其与镇团委的联系，同时争取学校的支持，多开展活动。其次，健全学校共青团的运作机制，实现规范化管理，争取更好的服务青年学生。

（五）积极做好“五位一体”的相关工作。去年9月，团省委提出“五位一体”帮扶方案以来，我镇的各帮扶单位在团省委组织部的领导下积极行动，武汉大学团委还为此专门制定了活动策划书，三峡总公司团委也通过各种方式了解我镇共青团工作的需要，为推进我镇共青团建设提供了积极的帮助。开展的主要活动有：12月30日，团省委联合武汉大

学团委，来我镇开展“携手共建新农村”爱心捐助活动；武汉大学团委寒假赴洪湖市汊河镇实践活动等活动。同时，三峡总公司团委还向我镇捐助体育器材。

三、阵地建设

我镇的团员活动阵地主要在学校，配备有相关体育设施和图书室、机房等，这些场所为学校团员青年开展文体娱乐活动提供了极为便利的条件。同时，我镇团委还积极争取上级支持，在农村建立起了农家书屋和农村青年活动室，丰富了农村青年的生活。

一年来，我镇团委非常重视团组织活动的资料收集和整理工作。每逢有团的重大活动，都会拍摄图片和影视资料，并且对已有的资料进行整理。

四、社会评价

镇党组织非常关心和重视团的工作，经常听取团干的思想汇报和工作建议，将党的关怀和温暖送到每个团干部的心中。镇领导还经常为团组织活动出谋划策，牵线搭桥，并提供便利条件。

对于上级团委布置的各项工作，我镇团支部都能认真对待，积极完成。

乡镇10年村务公开工作总结 篇9

乡镇2010年村务公开工作总结

2010年以来，白土镇在县农工委的关怀和指导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以《中华人民共和国村民委员会组织法》、《河北省村务公开条例》为依据，按照“规范、创新、提高、落实”的基本工作思路，进一步健全和完善各项村务公开制度，认真在全镇范围内全面的开展村务工作，加强了农村基层民主建设，保障了村民对村务的民主决策、民主管理、民主监督，有力推进了村民自治，促进了当地农村经济协调发展和社会稳定。现将我镇一年来的村务公开工作总结如下：

一、切实加强对村务公开工作的领导。

白土镇党委、政府十分重视村务公开工作，年初便将村务公开工作摆上党委、政府的重要议事日程，并按照有关法律法规的规定，及时成立了白土镇村务公开工作领导小组，专门负责指导、监督全镇村务公开工作；各村委会也相应成立村务公开领导和监督机构，为村务公开工作的顺利开展提供组织保证。

二、建立健全村务公开的各项规章制度。

结合各村实际，我镇指导各村委会及时制定关于村务公开的各项规章制度，形成具有“决策—执行—监督”相结合的高效运作体系。并经常督促检查落实情况，使各项规章制度不流于形式，确保了各项规章制度落到实处。

三、制定村务公开工作实施方案，确保村务公开工作依法进行。

经认真调查研究，我镇根据实际情况，制定了切实可行的《白土镇村务公开工作实施方案》，明确了村务公开的主要内容、公开的形式、公开时间等，使

我镇的村务公开工作各项规章制度得到了很好地贯彻落实。

四、提高村务工作透明度，不断提高村民参与意识、管理意识和监督意识。村务公开是调动村民参与村级管理积极性的有效措施，是实现村民自我管理、自我教育、自我服务的有效途径。今年以来，我们在继续做好统一公开时间、固定公开地点、突出公开热点、规范公开程序的基础上，还根据村民的意见、建议要求，紧紧抓住群众普遍关心和涉及群众切身利益的重点、热点、难点问题，及时调整充实公开的内容，健全配套制度，使村务公开民主管理逐步走上规范化、科学化的轨道。

五、加强对村干部和村委会财务人员的培训，提高村务公开的水平。

为进一步提高村务公开质量，解决村两委干部自身存在的问题，我镇先后举办了两期村“两委”干部公开培训班，系统学习了《中国共产党基层组织工作条例》及《中华人民共和国村民委员会

组织法》和《河北省村务公开条例》等文件，使农村基层干部对自身工作范围及职责有了进一步理解。培训采取领导授课、座谈讨论、互相交流、面对面谈心等形式，解决了“两委‘班子中存在的一些突出问题，使村干部进一步改变了观念，解放了思想，理清了经济发展思路，认识到村务公开的重要性和必要性，为各村社会经济发展奠定了基础。

六、下一步打算

1、进一步加强对后进村管理力度，务求全镇村务公开工作整体提升。

2、充分调动村民参与公开管理的积极性，不断把村务公开向高档次推进。

3、进一步加大对村两委干部的培训力度，从思想上、业务上为村务公开工作提供强有力的组织保证。

4、继续加大对村务公开的财政投入力度，为公开阵地提供经济保证。

白土镇人民政府

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇10

2009年应急管理工作总结及2010年工作安排

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在县级部门、乡镇的密切配合支持下，紧紧围绕县委、县政府的中心工作和人民群众关心的热点、难点、疑点问题，想办法，添措施，积极增进政府与群众之间的联系与沟通，帮助群众排忧解难，得到了群众的充分肯定。现将一年来的工作情况总结如下：

一、今年的主要工作

在已形成的应急管理网络的基础上，进一步明确职责，县政府作为全县突发公共事件应急管理工作的行政领导机构，各乡镇政府是本行政区域处置突发公共事件和应急管理工作的行政领导机构，县级政府部门是应对突发公共事件的工作部门。严格落实应急管理“一岗双责”制度，各乡镇人民政府、县级有关部门的主要负责人切实负起了领导责任，把应急管理工作摆在重要工作日程中，确保了全县应急管理工作的顺利开展，较大以上突发事件先期处置时，主要领导、分管领导和有关人员在第一时间到现场协调处置率达100%。

认真落实24小时应急值班制度，加强突发事件信息上报工作，严格按照《成都市突发事件信息报告和应急处置工作规定的通知》（成委办〔2007〕27号）的规定，切实做好各种值班信息的报送工作，做到信息报送及时、准确、客观、全面。较大以上突发事件按规定时限上报率达100%。

加快应急指挥平台建设。按照市上要求，各区（市）县应急值守平台原则上应于2010年底前建成并与成都市应急值守系统联网运行，结合我县实际，将应急指挥平台与综合减灾救灾应急指挥中心实施同步建设，目前我县应急指挥平台建设已启动，目前，应急指挥平台的场所建设已进入工程公开招投标的工程量清单编制程序。应急指挥平台的设备采购已进入设备公开招投标的预审公告程序。

切实加强应急预案的编制、修订和完善工作，形成了相互衔接、完整配套的应急预案体系。各部门、乡镇、街道办事处、村（社区）及规模以上企业应急预案覆盖率达到98％。各乡镇、各部门按照归口管理、属地管理的原则，加大了对所属企业应急预案制订的指导力度。全县大中型国有公司、国有控股公司和水电气成品油通信交通等城市生命线企业应急预案制定率达到100%。

加强应急演练，进一步提高应急处置能力。通过实施应急演练，不断提高预案的合理性和可操作性，认真研究各类突发公共事件的发生和发展规律，吸取以往在处置突发公共事件中的经验教训和成功做法，切实做到事事有预案，确保预案层级分明、规定具体、科学规范。今年6月23日，我县举行了成温邛片区暨大邑县文物古建筑消防应急联动应急演练；12月24日又举行了燃气安全应急联动抢险演练。

做好应急物资储备和保障工作。县公安、经济、卫生、粮食、水务、建设、民政等部门积极做好了应急物资的生产储备、应急基本生活保障制度建立和公众紧急避难场所建设等工作。根据全市应急避难场所规划，我县截至目前共设置7处应急避难场所，分别是雪山广场、高速路南出口游园、静惠山公园、新世纪广场、植物园、天邑广场、大邑大道。其中：天邑广场和大邑大道为新增。

二、存在的问题

（一）办理质量有待提高。一是回复文字质量需进一步加强；二是部份单位回复内容与群众反映内容存在偏差；三是部份单位对承诺的解决办法落实情况不彻底。

（二）办理时效性尚需增强。部分单位协调配合意识淡薄，对需多个部门联合办理的事项，相互推诿、扯皮，未按规定时限回信，或经反复催促才回信。

三、明年的工作打算

（一）进一步提高办理质量。一是切实加强回复文字质量。通过组织相关人员学习相关政策和法律法规等方式，切实提高回复准确性；二是加强责任督查。对相关部门办件落实情况进行督察，确保各项解决办法落到实处。

（二）进一步提高办理效率。明确回复时效，落实工作责任，督促相关部门对反映事项及时办理、及时回复，切实提高办理效率。

（三）进一步整合现有资源。着力“县长信箱”常态联系机制建设，在现有联系平台的基础上，进一步整合相关部门力量，充分发挥基层情况最清楚、部门业务最专业、政府政策最全面的优势，全面加强“县长信箱”相关工作。

09年乡镇应急管理工作总结及10年工作计划 篇11

---鹏城社区2008年工作总结与2009年工作计划

（2008年12月3日）

2008年工作总结

一年来，我们在街道党工委、办事处的正确领导下在，按照年初“解放思想 突破发展 加强管理 心系民生”的工作思路，加强社区管理，落实责任机制，提高管理水平，努力推进各项工作向纵深发展，充分发挥社区居委会在城市管理中的基石作用，实现了经济平稳发展，社区管理逐步到位，党的建设上新台阶，社会各项事业协调发展，完成了街道党工委和政府下达的各项任务。现将近一年的工作总结如下：

一、经济发展保持良好势态

在外围经济不景气和竞争日趋激烈的形势下，我们审时度势，于不利中把握机遇，在困难中谋求发展，保持了集体经济平稳发展的良好势头，各项经济指标完成顺利，全社区工农业总产值18604万元，比去年同期增长6.5%；二级总收入15176万元，比增6.2%；二级纯收入4250万元，比增5.5%；居民人均收入11060元，比增8%。同时用于年终股份分红的专项资金已到位200万元，目前正在抓紧完善股份制内部管理工作，力争今年按股分红有所增加。这些成绩在外部形势、政策形势并不宽松的情况下取得，尤为难得。主要支撑点在于：

一是引进广东火电公司投资1200万元建成了银滩酒店生活区，建筑总面积8683M2，这些物业使用五年后无偿归我社区股份公司。这是一笔非常合算的买卖。二是借助银行金融产品委托贷款，投资6000万元参与地铁三号线建设，每年可增收200万元。三是完成第二工业区剩余1.3万平方米工业土地规划，引进2个项目使工业用地不至于闲臵，每年为集体增加30多万元收入。四是完成山海生态农庄建设，并以此积极向区申请扶持资金，以此打造东部山海旅游配套项目品牌，建立经济实体。五是积极与知名教育机构协商，寻求合作，共同打造东部青少年校对完成教育基地。六是财务管理渐趋规范，基本理顺了历年来在建工程结算问题，摸清了家底。

二、扎实推进“扫雷”和“百日安全整治”工作

在“扫雷”专项行动中，始终把平安建设作为首要工作任务，社区 “扫雷”行动涉及范围广、任务重，我们以“不遗漏一个死角，不放过一处隐患”为指导思想，以“重雷督办、中雷专办、轻雷普办”为工作方针，转变思想，使工作标准化。根据《大鹏街道信访安全维稳“扫雷”专项行动工作指引》，明确了各类隐患的具体内容、等级划分、整治标准和责任主体，划清职责边界限，采取有力措施，上半年扎扎实实推进了这项工作。自龙岗街道发生9.20特大火灾事故后，对我社区的安全消防工作也敲响了警钟。根据区委、区政府和街道党工委、办事处的要求，在全社区开展安全工作大排查专项行动。以对人民生命财产负责的精神，彻底排查我们工作中还存在的一些薄弱环节和安全隐患，消除各种安全隐患，社区两委带头沉下去，按分管工作及要求切实解决在行动中遇到的困难和问题。各综管办正、副主任是这次行动的第一责任人，在精细分工定责的前提下，千方百计，稳抓稳打，保障行动顺利进行。另外，人事部把各部门此次安全工作大排查专项绩效纳入年终考核内容，确保落实百日隐患大排查大整治工作，为我社区政治、经济、社会、文化全面稳健和谐发展的基础。

三、圆满完成换届选举工作

在街道党工委、办事处和换届办的直接指导下，鹏城社区严格按照上级有关文件精神和要求，充分发扬民主，严格依法办事，自三月份开始至六月三日，历时两个多月，圆满完成了新一届社区党组织、居委会、居民小组和股份合作公司的换届选举工作。我们结合自身实际情况，分别研究制定了党总支、居民委员会和居民小组党支部等选举方案，就换届工作基本原则、职责分工、时间安排、工作要求等事项作了明确规定，确保各项工作有计划、有步骤的进行。选举坚持探索创新、扩大基层民主，坚持公平公正、选好配强班子，坚持先易后难、维护和谐稳定，确保换届选举工作健康有序进行。这次换届选举体现了以下三点：一是程序更加严密细致，二是方法更加民主公开，三是按照“有利于提高工作效率、有利于减轻居民负担、有利于实现党对社区各类组织的有效领导”的原则，合理交叉任职。广大党员群众对此感到很满意，整个选举过程没有一例违法违纪行为和上访事件的发生。

四、推进物业管理进社区工作

鹏城社区积极按照上级关于推进物业管理进社区的有关要求，结合社区实际情况，将大鹏古城四周边的东南、东北、西南、西北4个综管办进行合并，统一为古城综管办。物业管理进小区也随着合并管理，各小区依法选举业主委员会，对房屋面积进行造册登记，成立了管理机构，明确机构和人员分工，辖区范围划定，并制订了《业委会章程》、《业主公约》、《保安员工作职责》等规章制度，各小区围墙、值班室和岗亭均已建成使用，实行24小时治安值班管理，开始收取物业管理费用，并按要求做好制度上墙、财务收支公示等工作，逐步完善社区基础设施建设，大鹏古城（包括松山下和四和小区）和较场尾小区于11月26日顺利通过验收。

五、加强基层党建工作

1、社区从今年9月起深入开展了干部思想作风整顿和深入学习实践科学发展观活动，我们通过广泛征求党员群众意见，对全年的工作，进行了全面的反思和总结，认真查找了领导班子工作中的薄弱环节以及需要进一步抓好落实的问题。针对这些薄弱环节和存在问题，对照“三个代表”的要求，召开班子办公会议，多次研究，认真分析，结合自身实际，努力为居民群众办好事办实事。

2、认真落实市、区、街道关于规模以上“两新”组织“党建带群建、党建共建”，实现党组织全覆盖的有关精神和工作要求，用典型引路的办法抓好“两新”组织党群共建工作。

3、继续抓好“固本强基”工程，落实社区党建“三级联创”和社区党员“双联”责任制，以创新活动为载体，开展党组织“八个规范化”建设和“星级社区”创建活动，逐步构筑基层党建工作服务平台。

六、社会事业协调发展

维稳综治工作上新台阶。配合上级积极开展各项整治行动，如“百日安全隐患大排查大整治”统一集中大行动，治安队伍得到整治，“两劳”人员帮教到位，无新增吸毒人员，无重大治安案件，无影响社会稳定的政治事件。被评为依法治理先进单位和龙岗区社会治安工作先进单位；顺利通过了“无毒社区”、“平安社区”的检查验收。

安全生产和计生工作形势平稳。继续狠抓安全生产管理，强化安全生产责任制的落实，加大宣传教育力度，做好对突发事件、应急事件的处臵应对工作，如台风、暴雨和突发性事件的防御抢险；杜绝了安全事故的发生，使群众安全意识不断提高，安全事故发生率为零，全年安全生产形势平稳。计生工作和人口管理有序推进，计生部门健全和完善街道、社区、居民小组“三点一线”技术服务网络，改善服务条件，提高服务能力，加大资金投入，确保服务中心、服务室有能力为广大育龄妇女提供多种保健服务。全年共组织专项行动10次，清查流动人口927户，涉及流动人口1783人，落实节育手术11例，督促查环查孕118人，签署《责任保证书》73份，圆满完成年度计生工作指标，顺利通过省、市、区各项抽查，没有拖全盘工作的后腿。

信访调解积极有效。进一步落实社会矛盾纠纷排查调处机制和信访工作责任制，发挥基层调解作用，及时调处和化解股权界定、劳资纠纷、经济纠纷、住宅用地、环境卫生、消防治安等热点难点问题，维护了社会基层的稳定，无重大治安案件，无影响社会稳定的政治事件。全年来没有越级上访，也没有发生群体性事件。

民政、教育、卫生事业稳步发展。一年来，为82户低保户争取低保金242018元，落实奖学助教费7.6万元；帮助6名困难学生解决学费5400元，为26名残疾人争取特困补助26400元，助残慰问日发放慰问金21900元。加强国防教育，提高征兵和民兵预备役工作水平，实现了征兵“零”的突破。坚持抓好“阳光工程”，确保党务、企务、居务、财务公开率达到100%，内容真实资料齐全。继续抓好殡改工作，连续12年保持火化率在100%。积极组队参加街道篮球运动会和特色文化展播，取得比较好的成绩，较以往大有进步。此外积极抓好产品质量和食品安全专项检查工作，致力把老百姓的衣食住行放在心头，重点服务。

市容环境进一步改观。社区从4月份开始，召开动员会，积极宣传动员开展打造全区最干净街道活动，并通过宣传页、宣传栏多种方式宣传发动，动员全民参与，共创美丽家园。我们在城中村综合整治的基础上，全面摸清鹏城辖区七个居民小组存在的环境卫生、居民小组巷道硬底化、村道建设和巷道路灯亮灯等方面的问题，按照爱卫会相关标准执行，安排专人消杀人员或专业人员定期进行“四害”消杀，并按计划分批、分阶段实现居民小组巷道硬底化和居民小组路灯全覆盖。社区环境卫生有所改善，绿化工作得到加强。

七、心系群众，六件实事润民心

一是建成东北排水沟和鹏飞路入西北路口的村道的建设；二是完成大鹏古城和较场尾物管进社区的初步工作；三是社区工作站大楼建成使用；四是与核电成立“扶贫帮困基金”，多渠道筹集资金，解决好困难家庭子女上学、特困人员就医、老人福利事业等问题；五是完成东村旧鸡场路道改建；六是开办业余舞蹈、舞狮、武术培训班，推广社区业余文体活动，丰富群众生活，提高综合素质。

八、存在问题与不足

1、城市化转地后的边角地、插花地没有得到妥善管理，存在被侵占、抢建现象，给股份公司下一步的发展带来被动；

2、基础和市政配套设施建设滞后，政府支持资金的力度不够；

3、社区工作站、居委会、股份公司机构与人员配臵没有明确，人浮于事的现象需要彻底改变；

4、股份公司下一步经济发展的突破口尚未明朗，瓶颈没有打开。

2009年工作计划

2009年是社区发展建设关键一年，做好这一年的工作，意义重大。为此我们工作总的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十七大和龙岗区委区政府“1＋8”文件精神，结合街道党工委、办事处的工作部署，切实在落实科学发展观上下功夫，在发展理念，发展模式，发展政策，发展举措上做文章，一切从实际出发，坚持在市场需求条件下谋求经济建设健康快速发展的新途径，加强社区管理，落实责任机制，提高管理水平，努力打造和谐、效益、平安、生态、人文社区。围绕这一目标定位，我社区09年的工作思路是： 进一步解放思想，创新管理，继续推进平安和谐社区建设，为在历史的起点上实现新的跨越而努力奋斗。

社区明年具体工作思路，一是认真学习贯彻党的十七大精神，以十七大精神统领2009年各项工作，进一步提高服务水平，改进服务意识，实现社区全面协调发展。二是进一步落实稳定工作责任制，坚持科学发展，注重从源头上预防和化解社会矛盾，努力营造和谐安宁的环境，提高社区居住安全感，提升居民和谐幸福指数。三是扎实推进社会主义新社区建设，构筑美好家园。重点是抓好物业管理进社区、巷道路灯建设和绿化环境卫生工程。四是完善民主管理制度，提升居民自治能力。五是关注民生，坚持以人为本，服务于民。建立健全覆盖社区的帮贫扶困管理体系和居民互助机制，逐步实现社区管理和社会服务的“归位”及到位，努力形成社会和谐人人有责、和谐社会人人共享的生动局面。

根据上述指导思想和工作思路，2009年主要经济计划如下：全社区经济总产值19324万元，比上年（下同）增长6%；二级总收入15768万元，比增6%；居民人均收入11106元，比增8%。为此，学以致用，2009年，我们的工作重点是：

一、念好发展经，加快效益社区建设

任何时候，发展都是我们的第一要务。这一点，我们的认识一定要深刻到位，不能误认为城市化转制了，社区的职能转变了，发展就不再重要了。特别是我们相对落后的发展现状，发展问题更是现实问题、迫切问题、首要问题。更要敢于求发展，善于谋发展。

1、激发活力，打好招商引资仗。一是建成核电临时生活营地，按期交付核电使用，以提升居民小组经济总量；二是加快大鹏“兰桂坊”（原同富裕工程啤酒街）第二期项目建设，增强银滩路商业气氛；三是将第二工业区剩余1万多平米的土地给核电员工作住宿用；四是提高物业管理水平。

2、突出重点，积极挖掘文化底蕴。一是对 “山、海、史(所城)、寺、核”五大资源进行整合、策划，加大宣传和旅游推介，积极挖掘“全国历史文化名村”的品牌潜力。二是协调好大鹏所城“国保”规划与开发利用的周边关系，扎实推动所城抢救性开发建设，把4亿专项资金引过来用出去，把大鹏所城的品牌树起来；三是努力推动东山寺和鹏城休闲风情街的建设，让观光游变成休闲游，让过路客变成过夜客；四是精心策划，和核电共同办好“首届书画文化艺术创作与展览节”。

3、大胆突破，探索发展新路子。一是加强对城市化预留地和插花地的管理，在圈好标识的基础上做好概念性规划，使每一个区域都要有合理的科学的建设、发展计划，为下一步的发展的奠定基础；二是瞄准定位，找准空间，优选开发模式，用好用活政策，善打政策擦边球，走出发展新路子：如探索利用好银滩路周边土地，选择有实力开发商进行高水准的旅游房地产项目开发建设，发挥土地的最大效益，提高土地增值空间；三是实施“走出去”战略，探讨社区股份公司异地发展的路子。从社区经济长远考虑，适当到异地购地或租地创办工业园区或发展商贸物业，开辟新的经济发展领域。四是进一步规范股份公司管理与运作，完成股金的收集和股权证的发放工作，提高决策的透明度。

二、谋划百姓事，推进人本社区建设

民生关乎民心，民心乃执政之基。我们各项工作的出发点和落脚点要以《深圳市民生净福利指标体系》为标杆，充分体现以民为本，关注民生，让社区民众感受温馨的社区服务和人文关怀，共享社区发展区建设成果，共沐和谐阳光。

1、切实抓好关爱工程的落实，努力弥补社区“短板”缺憾。一是以“居家养老”为平台，打造“暖心工程”。社区以街道“居家养老服务中心”和街道医保所为依托，以社区公益性岗位人员、义工、低保人员为人力资源，开展相关养老服务工作。采用固定服务和流动服务相结合，集中服务与分散服务相结合，低偿服务与无偿服务相结合的运作模式，为社区老年人提供日常家政、医疗保健、安全保障和精神慰藉等服务；二是积极推进维权工作，进一步落实《龙岗区外来劳动者关爱工程实施意见》，切实维护外来劳动者工作、生活、子女上学等切身利益，营造宽容、关爱的工作生活环境 ；三是办好“再就业站点”，加强技术培训和就业辅导，拓宽就业渠道，解决好户籍人口就业问题；四是深入基层，了解群众疾苦，解决好困难家庭子女上学、特困人员就医等问题。

2、抓住机遇搭好社区公共服务平台。一要抓住政府对社区建设投入倾斜的机遇，集中精力抓好社区市政、水电网的改造和完善；二要通过建设社区综合服务中心和文体活动中心，努力完善社区的办公场所和居民文体活动设施；三要开展巾帼扶贫、爱心家庭“1对1”、青少年“帮困助弱”救助、社区居家养老、孤残儿童养护教育等社会活动。

3、切实办好民生九件实事。一是完成鹏城文化广场改造；二是完善乌冲村民住宅小区公共配套设施； 三是完成东村旧鸡场路道改建；四是争取解决乌冲围仔水浸问题；五是推进鹏城河整治；六是建好扶贫安居房；七是启动第二期未建房户统建上楼工作；八是争取政府有关部门资金改建“登云桥”（松山下小区门前的桥）；九是完成新旧市场和幼儿园周边的路道建设。

4、加强精神文明建设。加强城市文明和现代公民素质教育，突出法律教育和职业道德教育，倡导自强、敬业、守法、知礼的基本道德规范；充分发挥义工组织、巾帼互助会等组织的作用，营造互助互爱的社会氛围；积极宣传擦亮舞狮、粤剧、将军宴和太平清醮等特色文化品牌；扩建文化广场，成立特色文艺队，活跃社区文化，培育健康向上的人文氛围。

三、完善“大综管”，构建平安和谐社区

稳定是压倒一切的大局。当前，随着改革开放的纵深推进，我们与全国各地一样已进入了矛盾的多发期和高发期，影响稳定的问题随时都有可能爆发。我们必须绷紧这根弦，努力营造平稳可控、秩序良好的社会局面。

1、落实网格化信息管理，完善“大综管”新格局。进一步整合信息来源，对维稳、综治、城管、计生、出租屋、治安、安全、劳动、查违等社会和城市管理信息实现一次采集，各方利用；严格落实“大综管”各项运行机制和工作制度，建立“纵向到底、横向到边、上下联动”的责任体系，实行“同网同责”。深入开展出租屋三级倒查，加强责任追究，提高责任意识，落实出租屋业主的管理责任；积极推行出租屋旅业式、物业式、散居包片式、院区围合式4种管理模式和集中招租模式。

2、强化社会矛盾纠纷排查调处和应急处臵，及时化解各种不稳定因素。一要排查社会不安定因素。全面贯彻提前介入、事前预防、及时处臵的工作方针，围绕劳资纠纷、历史遗留问题、消防安全隐患、环境污染、非法侵占权益等重点来展开，做到底子清，路子对、反应快，保持社会局面的平稳可控。二要做好信访工作。进一步建立健全矛盾纠纷排查调处机制，防止群体性上访事件的发生。三要提高应急处臵能力，建立高效及时、体系完善的应急机制，在关键时刻能用得上、顶得住，力争大事不出社区，小事化解在小组、化解在萌芽状态。

3、切实抓好计划生育工作。贯彻落实中共中央国务院《关于进一步做好人口与计划生育工作，统筹解决人口问题的决定》，不断创新工作方法，开创工作新局面。走计生综合治理之路，切实抓好“四术”落实，搞好“两无”活动，严厉打击“两非”，确保性别比趋于正常；同时全面调动计生人员的积极性，把好计生“关口”。

4、严格安全生产管理，确保群众生命财产安全。不断完善安全网格监督体系，继续开展“一畅两会”整治活动，加强对重点行业、娱乐服务场所、工厂企业、建筑施工场地等易发事故单位的安全生产监督检查和专项整治工作，确保全年不出现任何重特大安全生产事故；进一步抓好危房整治、森林防火、防汛等工作，保证全社区安全工作的落实。

5、继续推进物业管理工作。逐步实现小区管理的社会化、市场化，这是明年的一项中心工作。目前古城大物业小区和较场尾小区实行24小时治安值班管理，开始收取物业管理费用，社区监督和指导各小区按要求做好制度上墙、财务收支公示等工作，与基础设施建设有机结合起来，为推行社区物业管理奠定物质基础，全面引进物业管理工作，逐步实现小区管理的社会化、市场化。

四、以党建为核心，强化建设和谐社区的保障

1、实行分类管理，创新教育方式。为了在服务群众、关心社区、争先创优等具体工作中体现和考察社区党员的先进性，社区将积极开展党员分类量化考核工作。对退休党员、流动党员和在职党员提供不同的服务内容，采用不同的教育方式，提出不同的达标要求。党员分类考核可增强党员的组织纪律观念、参与活动热情、争先创优意识，也体现了社区党组织的人性化管理。

2、加强党员干部的教育培训。以先进性建设为重点，大力加强党员队伍建设。认真贯彻落实中央关于保持共产党员先进性四个长效机制文件精神，开展“荣辱观”、“艰苦奋斗、廉洁奉献”等主题教育，组织党员干部、社区工作人员、社区和居民小组一级党务工作者参加各种学习、培训，不断提高他们的政治素质、业务水平和工作能力。

3、加强基层组织建设。一是继续抓好“党建带群建、党群共建”工作。以拓展覆盖面、扩大影响力、增强有效性、推进规范化为重点，推动“两新”组织党建工作向纵深发展；通过选派党建工作指导员、联络员等措施，推动尚未建立党组织的非公企业、社会团体、中介组织、民间非企业单位、行业协会等“两新”组织开展党建工作。二是调整社区党组织管理体制，加大“把党支部建在居民小组上”的工作力度，着手研究对居民小组加强管理和班子配备的一整套办法，解决居民小组与社区管理脱节问题。三是继续开展“双联双定”和“三级联创”活动，以社区党员为主体力量，坚持上下联动，分类定责，包户结对，充分发挥党员的先锋模范作用，促进社区和谐。

4、加强党风廉政建设。要进一步建立和完善党风廉政建设目标责任制，认真落实廉洁自律各项规定；继续加强党员电化教育工作，利用“三会一课”和纪律教育月活动等形式，有针对性地开展理想教育、纪律教育、革命传统教育，凝聚团队精神； 继续深化制度建设，完善班子集体决策重大问题议事规则，凡属大项目建设、工程招投标和大额度资金使用的，必须由领导班子集体做出决定；继续推进党务、政务、居务和企务等公开工作，提高透明度，实现阳光管理，积极探索社区党风廉政建设的新途径、新办法。

5、认真开展“五抓五树立”活动。即抓精神状态，树立艰苦奋斗、锐意改进的风气；抓良好学风，树立读书学习、思考钻研的风气；抓尽职尽责，树立敢抓敢管、求真务实的风气；抓民主作风，树立真诚互信、团结共事的风气；抓廉洁从政，树立自重自正、干净干事的风气。多谋富民之策，多办利民之事，把加快经济发展与关心人民群众生活结合起来，每年谋划和办成一批利民惠民的实事。