生活部近期工作规划

生活部近期工作规划（精选4篇）

生活部近期工作规划篇1

2011—3—11

一、工作发展方向

继承上届生活部的相关工作经验，我们生活部会坚持“一切从简，一切为约”的办事原则，为我们团委学生会提供一个稳定、和谐的内部组织生活。我们将营造一个更温暖的氛围给大家，促进我们这个小家庭之内彼此间的感情，保证为大家建造一个更良好的合作关系，为我们这个团队创造更多的温暖。让各位队员感受到生活部带给大家细心体贴的服务！

二、生活部近期任务

1、学习上届学生会的工作总结，奠定工作基础

2、学习本部门的工作制度以便更好的完成交接工作

3、制定本部门的纪律规章、相关考核制度等，保障以后各项工作的顺

利开展

4、组织开展与年级委、生活委员之间的相关活动，调动其他干部的工

作积极性。

5、制定申请助学金资格评比条例，以保障以后评发助学金工作更加顺

畅。

6、依照即将开展的各项活动做好本学期的工作计划，使目标明确，以

保证工作有条不紊的进行。

7、多组织一些内部成员之间的类似于聚会、游玩之类的活动，使我们

内部的组织生活更加稳定，使我们的工作搭配更加协调。（建议多

想一些比较有意义、创意的活动）

8、多与其他各个部门进行交流，做好每个活动的后勤工作，做好工作

我的近期生活规划篇2

一事业，重新定位自己的事业，在大公司里坚持下去能到24~25岁实现自己的支部中层职位，我的22和23处于起步阶段，到24实现自己的近期的第一步真正价值，这是近期重新规划的目标。以后随心志再向上规划。现阶段工资期望值保持在两千左右。自己节约点让自己另一半能开心生活。到24拿到七千多左右，能让自己和另一半更有好的生活不枯燥乏味。让夫人能开心幸福生活，夫人幸福了我也幸福了。

二感情，结婚后自己要更加体贴夫人，让夫人觉得有我更安全不再是一个人，周末带着夫人出去散心旅游（当然是近的地方，远的地方就长假以增加我们更和谐的生活），细化每天多给夫人温暖让她即使冬天不再觉得寒冷，每天按时回家在基本的基础上更细心照顾夫人每一天，夫人有什么问题大家一起解决不管是工作还是生活，在此还有两家双方的感情也需要增进，每年都要有家庭聚会大家聚双方长辈在一起了解双方近来的状况关心问候，让两家长此觉得是一家人温馨和睦。

三生活，在近期生活中我的每月工资自己划分出必要用的部分（日常水电器方面费用，还有平时车子费用的必要费用规划）。要有保障性规划。其余就充公上交夫人，当然要留点零花钱了，其余由夫人支配，但工资随着职位的升级划分的也不同了，保证每月能过的舒适，不求多好只求能达到自己的要求能让我和另一半开心就行(不会为生活而吵架).。还有家务活怎么说不说谁帮谁，只要不让夫人不觉得自己是累，大家互相来。我肯定要占多半活。

四．不管是结婚前还是结婚后感情依旧需要保持高度的量，不让它变淡让生活不乏味，让夫人能觉得一辈子开心，夫人有什么兴趣或者理想我都要支持鼓励发展，当然我能和夫人一起就更好一起开心快乐。有什么大家一起解决保证不简单的事情变的更简单，生活就是要简单复杂让人觉得摸不着想不透。

学习生活部、网管部工作计划篇3

2010~2011学期即将过去，在这个学期中，学习部和生活部都很好地完成了学生会布置的各项任务，实践了自己为同学服务的宗旨。现在，学习部和生活部合并，成立了学习生活部，我们相信新的部门，新的人员，我们会为学生会更好的明天而努力奋斗。

下面我对新的学年学习生活部的工作做一下计划：

1、日常工作方面：

学习与生活，是大学生在校最重要的两个板块，为了我院学习氛围上的进一步提升和生活质量上的进一步提高，我们将努力做好以下工作：

(1)积极做好院内物资的进出工作，对院会拥有物资进行登记，并定期检查，整理；

(2)登记院会干部学期成绩绩点，并作出分析比较，提出问题与建议；

(3)在组织的活动比赛中，尽量使同学们能把理论运用到实践中去，创造这一转换环境。

2、制度建设

参照之前部门制度内容，建立一套完备的制度体系，包括：任务分配安排、工作成绩考核机制、例会制度等。

(1)在分配任务时，要做到“分工到人，责任到人”，每个人都要有活干，每个人都要承担压力和挑战。

(2)在工作成绩考核时，要“奖惩严明，有凭有据”。在平时的工作中就要对部门成员的表现做记录，尽可能量化，比如说制定出各项标准，然后打分。

(3)部门例会必不可少，增进部门成员感情、凝聚力，以及减少人员流失。例会的固定和非固定时间、例会形式、内容等，都要有一定规定。

3、工作交流

(1)在工作期间加强与其他部门交流，例会共享，经常参加其他部门的例会，同时也请其他部门参加我们的例会，互相增进了解。

(2)了解部门所需完成任务及同学所需，不断完善自我；

(3)部门内干事定期召开例会，加强内部团结，安排近期工作；

4、组织活动

(1)青春思辨会（上学期）。以本院同学为对象，自由组合，选取时事热点专业知识等进行辩论，以达到活跃思维，学以致用的效果。

(2)商务策划大赛（下学期）。面对全校同学，开展商务策划大赛，锻炼经管学子的实践创意技能。

(3)优秀文化寝室（下学期）。在本院内甄选出比较具有代表的优秀寝室，参与学校评比，并借此推广寝室文化提升，加强寝室文化建设。

(4)美食节（上学期）。借助学校的美食节活动，发现具有厨艺特长的同学，参与大赛，并提升大家生活趣味性。

5、部门特色

(1)生活小贴士。人人网上的我院管经life继续进行持续更新，除提供天气预报外，适当增加美食、出游、购物的贴士。(可以把校园哥的有价值信息转载）

(2)建立网络学习资源库。建立一个以QQ为平台的网络学习资源库，方便大家上传下载资料，也可以适当增加热门书籍下载。

6、配合其他部门相关工作

学习生活部在学生会中另一个工作重点，是配合其它部门的工作，发扬本部门的优良传统，并发挥本部门优势，在做好后勤保障工作，协调与其它部门的关系。

7、其它事项

(1)人员流失问题。由于合并后，部门任务也加重了，因此，干事极有可能流失，针对此项问题，本部门需多多组织部门内趣味活动并争取部门福利，保证干事的质量与数量。

(2)物资存放。需要申请一个办公室专门用于存放物资，并安排专门同学进行管理。

经济与管理学院院学生会网管部2011-2012年工作计划

2011-2012年工作总体目标

一如既往地努力丰富网管部的工作内容，部门制度建设上做到“制度明晰，责任明确，考核公开，评价公正”，部门人才建设上做到“人才充沛，技术全面，定期培训，重点培养”，尽最大努力配合院学生会其他部门的宣传要求，同时以此为基础，锐意改革，鼎力创新，打造网管部的新品牌。

一、完善制度，以制度指导行动

1、参考其他兄弟部门的各项基本制度，结合实际经验，构建一套相对完备的院学生会网管部规章制度体系，其内容应包括部门结构、部门职能，考核奖惩等各方面。

2、着力重点建设部门奖惩制度体系，形成一套完备的部门激励惩罚措施，做到“功有所奖，过有所罚，一事一结，期终汇总”，鼓励部门成员的全面发展，强化责任意识，增强工作能力。

3、着力重点建设部门培训制度体系，以制度方式规范培训行为。

4、着力重点建设部门考核制度体系，准确把握部门成员的工作态度、工作绩效、工作成果等内容，同时与部门奖惩制度体系相结合，评先选优，奖优罚差，以提高部门活力，充分调动成员积极性。

二、改进工作，以工作打响品牌

1、以实践为指导，以制度为依托，努力使包括活动视频、ppt等在内的部门日常工作走向常规化，规范化。杜绝制作不够精良，草率等问题，以方便其其他更简单、快捷、更有吸引力地传达一些活动信息，方便同学悉知。

2、建立一套相对完备的部门应急工作预案措施，初步实现交付的应急工作实现“第一时间下达任务，第一时间责任到人，第一时间回收成果”，确保各项工作在网管部环节中平稳过渡，流畅运行。

三、培养人才，以人才储备未来

1、加强部门核心凝聚力，保证部门内部的日常交流，减少人才流失，确保网管部人才数量，确保网管部能够按时按质按量完成其他部门交付的各项任务并同时支撑自身部门发展。

2、对人才进行分类培养，确保网管部人才储备类型的完备性。

生活部工作汇报篇4

光阴荏苒，半年时间也只是弹指之间。回首过去的半年，我们部门一路走来，历经了许多，同时也成长了很多。我们生活部在院领导和研学会领导的正确指导下，各位成员的紧密配合下，本着服务同学的宗旨，圆满的完成了部门的上学期工作。但是在圆满的完成工作的同时，也有一些不足之处。现将本学期的工作汇报如下：

一、部门建设方面

1．加强了组织纪律性。要求部门成员除了严格遵守研学会的制度外，还要求部门成员在对待每一项工作的严谨态度、出勤情况。

2．加强部门成员之间的交流，树立良好的小家庭环境。我们部门经常性组织成员开展小型座谈会或碰头会，加强成员于成员之间的工作、情感交流。

3．加强生活部与其他部门之间的交流。积极参加研学会召开的会议，并与其他部门积极讨论问题；在活动开展工作中，与其他部门协调合作，共同提高工作质量。

二、部门工作方面

根据团委、研学会的工作计划，我们生活部的主要活动以饺子宴、沟通服务同学以及配合其他部门完成研学会的各项活动。经过我们生活部所有成员的努力，在其他部门大力的帮助下，生活部举办的“饺子宴”活动以及参与的活动工作都出色的完成。

1．寝室走访

我部门在本学期多次开展了“走访寝室”活动，部门成员多次走进学生寝室与同学交流。对同学们的学习和生活进行了解，广泛听取同学们的意见和建议，了解同学们需要什么，应该要什么，做到全心全意为大家服务。

2．冬至饺子盛宴活动

每年的冬至都是中国的传统美食节日，是人们幸福包饺子、吃饺子的日子。为了给同学们家的温暖，在冬至当天生活部组织同学们自己动手包饺子，生活部并提前做好活动宣传工作，同学们都积极参加（出勤人数将近总人数的4/5）。活动开始前，生活部成员做好准备工作（购买材料、准备工具等），整个活动历时5个小时，包括包饺子比赛，煮饺子环节，送温暖环节，游戏聊天环节，整个过程同学们的热情非常高，气氛相当的和谐，同学们也相处的非常融洽。通过此次活动不近能让同学们体会到温暖，也能使大家意识到“劳动是光荣的传统”，还能增进同学之间的友情，使同学之间相处更加的融洽，更像一家人！

3．元旦联谊会的后勤工作

元旦佳节，冶金与思政联谊同台演绎，从排练到演出历经将近一个月时间，同学们积极参加，安排、排练、表演节目。联谊会后勤工作任务非常重，所以专门从两个学院研学会中抽调人员加入生活部，临时组成元旦联谊会后勤组（特别要提出的是冶金学院两个班级生活委员也积极主动的加入后勤组），负责元旦联谊会活动从开始到结束的所有时间中的后勤工作，例如排练期间的场地清理、喝水问题等，布置会场，选取并购买演出礼品，接待领导及同学进场，维持会场纪律，预防会场突发事件，晚会结束打扫会场等等。后勤组的所有成员出谋划策，出工出力，不怕苦不怕累，努力完成已分配的本职工作。联谊会在两个学院的通力合作下圆满完成，后勤组的工作也圆满完成，并得到了一致好评。

4．协助其他部门

同时，生活部积极配合其他部门开展各项活动，例如文体部举办的篮球比赛，科技部组织的炼钢大赛等等，为各项活动的顺利开展提供了有力帮助。同时让我们学到很多，也融洽了生活部和各部门间的关系。

三、上学期工作和活动中发现的不足和遗留问题

1．冬至饺子盛宴活动因临时增添游戏环节，时间紧迫，猜灯谜游戏准备的不够充分，并且个别诗词过于偏僻，挑选时不够仔细。

2．由于学生上课时间不统一，组织活动受到时间限制，举办的次数稍显偏少。

3．活动经费不足。举办活动或多或少都会花费经费，但是经费来源受限，致使活动数量上受限。

四、部门展望

经历了上学的磨合，再回首看时，发现我们还是存在很多不足和缺陷，弥补这些缺陷和不足是我们本学期的工作重点和难点，但是我们有信心也有把握把生活部这个小家庭建设的越来越好，生活部的工作也是越办越好。

1．再进一步加强部门建设，增强组织成员的纪律性，紧抓考核制度。

2．更新工作理念和工作方法，寻找新思路、新形式，多开展有吸引力、有趣味性、有意义的活动。

3．进一步加强与其他部门之间的联系交流，可以采取多部门交叉式组织活动，既提升活动的新颖性，又提高活动质量。

五、本学期工作计划