华南师范大学教学事故认定及处理办法(精选4篇)
关于印发《华南师范大学教学事故认定及处理办法》 的通知
各院系、各有关单位:
2001年全校教学工作会议制定的《华南师范大学教学事故认定及处理办法》,经广泛征求意见和讨论,并根据各方面意见进行了修改。现印发给你们,请遵照执行。
二00二年五月十七日
华南师范大学教学事故认定及处理办法
总 则
第一条 为了维护正常的教学秩序,加强常规教学管理,保证教学的正常运行,特制订我校教学事故认定和处理办法。第二条 本办法所界定的教学事故是指教学管理部门、教学后勤
(九)由于实验室管理人员不负责任或管理不善,造成贵重实验仪器设备严重损坏,以至影响正常教学。
二、较大教学事故
(十)上课没有教案。
(十一)未按教学计划进行教学、舍弃(或拖下进度)学期课程内容1/4以上。
(十二)考试试卷出现重大错误,甚至致使考试无法进行。
(十三)丢失试卷或学生成绩。
(十四)上课、监考迟到10分钟以上或提前10分钟以上下课。
(十五)指导学生毕业论文不认真,导致所指导的学生在论文答辩中有三分之一以上没有及格。
(十六)教学设施维修不及时,造成无法正常进行教学。(十七)因管理不善,或事先不通知,停电、停水致使正常教学活动无法进行。
(十八)因教师失误或擅离岗位,授课中造成公私财产损失或使学生受到损伤。
(十九)按要求应有作业的课程,整个学期中未布臵作业或学期未批改的作业占应批改的二分之一以上。
(二十)擅离监考岗位或监考不认真,对违反考试纪律现象臵若罔闻,致使考试纪律混乱。
(二十一)未办理有关手续,擅自调课或找人代课。(二十二)未将教学安排及时通知任课教师或学生,造成无教
他发现人或知情人也可在发现后三天内向教学主管部门报告。
第五条 教务处按一次一表的方式作好教学事故记录,并在事故认定后将教学事故通知单发至责任人所在部门。事故记录表应明确列出责任人(一人或多人),不得以部门集体代替。
第六条 单位领导对本单位事故故意隐瞒者,或教学检查、管理人员对执勤、巡视中发现的事故拖延不报者,应列为责任人。
第七条 对有明确规定的一般教学事故由教务处受理,核实后于一周内认定;对有疑问和异议的教学事故、较大和重大教学事故由教务处受理,由校教学指导委员会研究讨论认定。
教学事故的处理
第八条 学校对已认定的教学事故进行如下处理:
(一)一学年内发生的一般教学事故每三次视为一次较大教学事故。
(二)对发生一般教学事故人员,由所在单位在本单位内给予公开批评,本人应写出深刻检查并交教务处和人事处各一份备案,并由所在单位给予相应的经济处罚,年度考核等级不得评为优秀,一年内不得评聘高一级职称。
海大教字〔2007〕67号
(2007年9月17日)
一、为及时认定和处理本科教学事故,加强教学管理,维护教学秩序,保障教学质量,特制定本办法。
二、教学事故是指在教学工作中由于当事人的过失或主观故意,给学校正常教学秩序和教学质量造成不良影响或后果的事件或行为。
三、教学事故责任人是指引发教学事故的教学管理人员、教师、教学辅助人员及其他相关人。教学事故责任人由学校按照教学事故的具体情况予以认定。
四、根据教学事故的性质和所造成的影响程度,教学事故分为三级,即一般教学事故、严重教学事故和重大教学事故。
五、有下列情形之一者,确定为一般教学事故: 1.教师无正当原因未按教学日历进程授课的; 2.教师开始授课后仍然未撰写该课程教学大纲的; 3.教师上课迟到或提前下课的;
4.教师已事先请假,受理者未做相应安排,使学生在课堂空等的; 5.教师未经教学院长(系、中心主任)同意,由其他人代课的; 6.教师未经教务处同意,变动上课时间、地点的;
7.教师携带通讯工具在教学过程中发出声响、干扰教学秩序的; 8.考试前未按规定及时将试卷送至考务室,影响考试按时开考的; 9.监考教师迟到影响正常考试的; 10.监考教师未按规定清理考场的;
11.监考过程中,漠视考生违纪不予制止的; 12.未在规定时间内报送成绩的; 13.漏订、错订教材,影响正常教学的;
14.未提前调试好教学设备或教学用网络环境影响正常上课的; 15.教学用品采购、供应、准备不及时,影响正常上课的; 16.因教学管理人员工作失误,影响正常教学秩序的;
17.发生其他情形,给学校正常教学秩序和教学质量造成不良影响或不良后果的。
六、有下列情形之一者,确定为严重教学事故: 1.未按规定时间安排开课计划,影响学生选课的;
2.未经主管部门同意,占用教学场所,影响正常教学秩序的; 3.未经主管部门批准,擅自变更教学计划的; 4.教师未请假或请假未准而缺课、停课的; 5.随意减少课程学时和降低课程要求的; 6.教师在上课时使用私人通讯工具的;
7.教师上课中途离开课堂从事与教学无关事情的; 8.因教师上课迟到或早退致使教学活动不能进行的; 9.未按规定时间命题的;
10.未按规定时间印刷试卷,影响考试正常进行的;
11.命题、试卷印刷、试卷传送、试卷保管过程中因工作失误泄露试题的; 12.教师不按评分标准评阅试卷,随意提高或降低考试成绩的;
13.监考人员不履行职责,不制止学生作弊行为,造成考场秩序混乱,学生违纪现象严重的;
14.监考教师无故缺席或擅离岗位,影响考试正常进行的; 15.考试结束后,丢失试卷或答题纸,导致学生成绩无法计量的; 16.评阅试卷发生漏判、错判等情况的; 17.未按规定要求保存试卷的;
18.因工作失误,出具了与事实不符的学历、学籍、成绩等各类证书、证明的; 19.因工作失误,错发学生学位证书或毕业证书,造成恶劣影响的; 20.发生本科教学事故后,有意隐瞒事故真相或知情不报的; 21.发生其他情形,给学校正常教学秩序和教学质量造成严重不良影响或严重不良后果的。
七、有下列情形之一者,确定为重大教学事故 1.故意错发学生学位证书或毕业证书的;
2.故意出具与事实违背的学历、学籍、成绩等证明的; 3.在讲课中散布反动言论或淫秽内容的; 4.报送与事实严重不符的虚假成绩的;
5.在考试命题,试卷印刷、传送、保管过程中向学生泄露考试内容的; 6.监考人员在监考过程中徇私舞弊,帮助考生作弊的; 7.擅自更改学生成绩的;
8.因工作失职或擅离岗位,在教学过程中造成人身伤害或较大财产损失的; 9.发生其他情形,给学校正常教学秩序和教学质量造成重大不良影响或重大不良后果的。
八、教学事故发生后,事故当事人或发现人、知情人应及时将事故情况据实报告相关院(系、中心)及教务处。有关院(系、中心)查实后,由当事人及其所在单位填写教学事故认定处理表,并将有关材料报教务处,由教务处对事故进行核实和认定。一般教学事故由教务处研究做出处理决定;严重教学事故由教务处报主管校长研究做出处理决定;重大教学事故由教务处报校长办公会研究做出处理决定。
九、教学事故责任人对教学事故认定有异议的,可以书面提请校长办公会复议。
十、对一般教学事故的直接责任人,在全校范围内予以通报批评,记教学不良记录,当年考核不得评为优秀,原则上不能晋职、晋级。
十一、对严重教学事故的直接责任人,给予警告或严重警告处分,当年考核为不称职;当年不能晋职、晋级,一年内不再推荐外出培训、进修等,不能推荐参加各种奖励的评选。
十二、对重大教学事故的直接责任人,给予行政记过以上处分,当年考核为不称职;两年内不再推荐外出培训、进修等,不能推荐参加各种奖励的评选,不能晋职、晋级;情节特别严重者,停发岗位津贴,直至解除聘任合同。
十三、同一人员一学年内累计为两次一般教学事故责任人的,按严重教学事故处理;同一人员一学年内累计为两次严重教学事故责任人的,按重大教学事故处理。
十四、发生严重教学事故两次以上或发生重大教学事故的单位,当年不能参加先进集体的评选。
十五、本办法由教务处和人事处负责解释。
为加强学校对教学情况的有效监控,减少影响学校正常教学程序和教学质量的消极事件发生,规范教学行为,并以此进一步强化教风建设,以教风促学风,全面提高教学质量与效率,依据《宣城市中小学教学管理18条》及《中小学教师职业道德规范》,结合我校实际,特制定本办法。
教学事故的认定:
根据造成影响的时间、范围和程度将教学事故分为一般教学事故和重大教学事故。一、一般教学事故
1、未经教务处批准私自调课的。
2、上课、辅导、监考迟到、早退达5分钟的。
3、课堂上接听手机,影响到正常教学的。
4、穿背心、拖鞋、无袖衫,中餐饮酒进入课堂的或在课堂上抽烟的。
5、不能及时批改试卷,影响年级成绩的统计分析的。
6、未备课上堂或出现知识性错误的。
7、除特殊情况外坐在讲台上上课或中途离堂的。
8、不按时上交常规教学检查材料的。
二、重大教学事故
1、教学检查发现没有备课或备课不合格的。
2、无故旷课,上课、监考迟到5分钟以上的。
3、私自调课或因中途离开课堂,造成学生伤害事故的。
4、在阶段考试或期末考试中同年级同学科比较教学成绩悬殊较大的。
5、课堂教学组织管理不善或因体罚或变相体罚学生,造成学生身心伤害的。
6、学期结束不能按时交学生学科评价表,班主任未能完善《学生成长记录册》等,影响到学生成绩单发放和升学建档的。
7、班主任没有掌握学生的到校情况造成后果的。
8、无故不参加学校安排的教学、教研活动的。
9、不能很好地履行监考职责,监考时做与监考无关的事,或因监考不严导致出现雷同试卷的。
10、不服从学校工作安排,造成工作失误的。
一般教学事故,分管干部、值班行政干部通过巡视、调查了解可以认定,重大教学事故需通过校行政会议认定。
教学事故的处理办法 一、一般教学事故处理办法
依据《宁国中学初中部教师职业道德考核办法》予以扣分,通报。
二、重大教学事故处理办法
1、按照宣城市教师违纪违规处理办法,视情节对教师进行诫勉或告诫教育。
2、当年不得参加校内任何形式的评先评优活动。
为严肃教学纪律,保证正常稳定的教学秩序,及时有效地处理教学及教学管理环节中的各种事故,提高教学质量,特制定本办法。
一、教学事故的界定
本办法所界定的教学事故是指教师失职或违反教学工作条例,从而影响正常的教学秩序,影响教学环节的实施等在教学或教学管理过程中出现的失误或过错。
本办法将教学事故按其性质严重程度分为一般教学事故和重大教学事故。
(一)一般教学事故
1、.教师上课迟到或提前下课超过5分钟,或拖堂超过5分钟。
2、.布置或批改作业马虎随意,或因未及时批改作业,或批改后的作业未及时向学生反馈,影响教学正常进行。
3、不按学校课程安排上课;或未经学校职能部门批准,随意调换课程、增减课时、请人代课或代他人上课。
4、教学内容出现知识性错误;组织课堂教学不力致使课堂教学秩序混乱。
5、.教师不备课上课;上课无教案;完全使用旧教案上课;或直接使用别人教案上课。
6、.无故不按时参加、或不按时完成、或不接受学校及上级部门布置的教学研究工作。
7、.擅自取消或改变已安排的教学活动;随意改变上课时间、地点。
8、体育教师、实验课教师等未按规定着装;实验课等不按实验规则组织教学。
9、监考迟到3分钟以上;擅自请人代监考;监考时以各种方式要求学生提前交卷。
10、在监考过程中做与监考无关的事情(如抽烟、闲聊、看书报等);不严格履行监考职责,擅离职守。监考中对学生答题进行暗示、提示。
11、由于教学原因、或命题原因,考试不及格或不合格学生数超过参考学生总数的40%(含40%)。
12、.考试试题有严重错误未能事先发现,影响考试正常进行,造成考试延误、中断或失效。
13、不按规定要求和程序对学生进行学业成绩、综合素质评定,导致评定结果严重失误,失误率超过参评学生总数的5%。
14、不在规定时间上交学生成绩,影响考试成绩分析的。
(二)重大教学事故
1、.在教学过程中散布违背《宪法》、法律法规,或带有封建迷信、淫秽及其它思想内容不健康的,违背教书育人基本宗旨的言论。
2、教师上课迟到或提前下课超过15分钟,或拖堂达10分钟,严重影响教学秩序和教学进程;或未按规定办理有关手续,擅自停课、旷课。
3、教师在上课、听课时,所携通讯工具发出声音讯号或在上课时间拨打、接听电话或收发信息。
4、教师酒后上课或在教学过程中出现严重违纪行为。
5、教学过程中遇到突发事件,不能及时妥善处理,造成事态恶性发展。
6、对学生有打、骂、停课、赶出教室或训斥、讽刺、挖苦、侮辱等行为;贬低、嫌弃、排斥、歧视学生;体罚或变相体罚学生;以各种方式打击报复学生。
7、使用有毒、有害物质制作教具;在教学活动中,因教学指导和管理不当造成重大财产损失或使学生及其他人员受到伤害。
8、违反学校规定,未经教研组批准,要求学生统一购买教辅材料;擅自向学生发放讲义、辅导材料并收取费用,或向学生兜售辅导材料等。
9、组织或变相组织、直接或间接参与有偿家教、违规办班、补课。
10、未按评分标准评定成绩,在考试阅卷中有徇私舞弊行为
11、监考教师缺席。
12、以各种方式泄露或变相泄露试题和考试内容;
13、对学生考试违纪行为不制止、不上报;放纵考生舞弊;对突发事件处置不当,导致考场秩序混乱。
14、违反规定,私自更改学生考试成绩或等级。
15、不在规定时间上交学生成绩,导致学生成绩报告书无法报告该科成绩。
四、教学事故处理程序和处理办法(一)、教学事故处理程序
1、首先由教学事故发现人填写教学异常情况登记表。
2、科教处向年级、处室或教研组(备课组)下发教学异常情况调查处理通知。
3、单位调查核实后,在规定时间内将调查结果及处理意见上报科教处。
4、单位处理意见经科教处审查同意(严重教学事故处理报校长审核)后,由科教处反馈到相关单位,相关单位在规定时间内执行处理意见,并将处理结果报科教处备案。
5、科教处有权对单位处理意见进行质疑,并发出重新调查处理通知,然后按上述步骤3-4进行处理。
(二)教学事故责任人的处理
1、对发生一般教学事故人员,由所在单位在本单位内给予公开批评,取消接受教育行政部门表彰奖励资格,扣发当月津贴,本人应写出检查并交科教处备案,年度考核等级不得评优。
2、对发生严重教学事故人员,给予全校通报批评,或行政警告处分,扣罚责任人三个月津贴,本人应写出深刻检查并交科教处和校办各1份备案,年度考核等级不得高于称职,一年内不能参加职称评定。取消特级教师、学科带头人和优秀青年教师的评选资格;情节严重、影响极坏的,予以解聘或由学校直接给予相应的行政处分,已经获得荣誉称号的,由授予部门予以撤销。
3、对于一学期内发生三次一般教学事故的责任人,按一次严重教学事故处理。
4、对于一学期内发生两次严重教学事故的责任人,给予行政记过处分,扣发事故责任人六个月津贴;年度考核不称职。
5、对一学期内发生严重教学事故两次以上的责任人所在单位,将给予全校批评,并追究单位负责人的领导和经济责任。
五、附 则
1、所有教学事故一经发现必须及时上报科教处,相关单位不得隐瞒事实真相,否则,追究有关人员责任,视情况给予通报批评、行政处分、年度考评降级、职称缓评等处理。
2、相关单位必须及时、认真办理科教处下达的教学异常情况调查处理通知,不得拖延时间、或走过场或不实事求是处理。否则,追究有关人员责任,视情况给予通报批评、行政处分、年度考评降级、职称缓评等处理。
3、各有关单位可根据具体情况制定具体实施细则和有关规定,并报科教处备案。
4、本办法自教学工作会议讨论通过之日起执行。
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