学院院长2021年度述责述廉报告(共10篇)
学院院长 2020 年度述责述廉报告
一年来,在学校党委的领导与亲切关怀下,紧紧围绕学院的工作重心,团结协作、开拓创新,各项工作进展顺利。
一、积极参加政治理论学习,发挥党员的先锋模范作用
按照校党委安排与要求,认真学习新时期有中国特色的社会主义理论,积极参加“不忘初心牢记使命”主题教育,规范“三会一课,发挥政治核心和战斗堡垒作用;做好以案促改、校内巡察工作、党风廉政建设;在抗击疫情过程中,涌现出一批像**老师的先进个人,校级**劳模和工匠人才创新工作室挂牌。
二、勇于进行教学改革,努力提升办学水平
扎实推进产教融合,为应用型人才的培养奠定了基础。“**冠名班”、“**冠名班”进展顺利,二家企业共提供奖学金、学科竞赛奖金**万元;由**公司牵头建设的我校智能快递中心投入使用。
组织参加学科竞赛,扎实培养学生创新创业能力。第五届全国人力资源管理技能大赛(**杯)总决赛,荣获大赛一等奖。
持续推进教学改革,取得显著效果。《商务谈判》线上线下混合式 2019 年获批省级一流本科课程,**获校级讲课大赛二等奖,**老师的《品牌管理》被评为**省本科教育线上教学优秀课程,**的《物流管理》通过校内评审,报送到教育部课程思政建设典型案例,**主编的《市场营销学》,2020 年获**省高等学校十四五规划教材立项建设。
持续坚持应用型人才培养,效果初步显现。本年毕业生(本专科)就业率
**.**%,成功考研学生**名;学生创业注册公司*个。
三、科研能力不断增强,科研实力逐步显现
发表学术论文**篇,其中 SSCI、CSSCI 检索高水平论文*篇;获批国家级项目*项,省级项目*项,到账纵横经费**万元;完成学术著作和教材*部组。
尤为可喜的是:建师生科研团队取得成效,获得社科联项目*项,学术论文*篇;培养博士三位,签约引进博士一位,正在商讨应用型人才引进一位。
四、自觉执行有关纪律,没有不廉洁现象
在设备招标和评先评优过程中,能够自觉执行有关廉洁自律的各项规定,没有不廉洁现象。
五、工作中存在的问题以及以后努力的方向
理论学习不够。学习时缺乏系统思考,全面深入掌握*jp 新时代中国特色社会主义理论思想有力的理论武器还不够。
教学科研方面,需加进一步营造教学、科研创新氛围。学院目前教学、科研创新氛围不够浓厚,很多老师疲于应付日常教学工作,对教改、科研投入精力不够。今后要以教改项目、**创新团队为抓手,带动鼓励更多年轻教师开展教学、科研工作,多出高水平成果。
根据 XXXXXXX 精神和局党组的安排,现在我向同志们作述责述廉,请予评议。
一、执行政治纪律和政治规矩情况 1、强化理论武装,树牢“四个意识”。积极参加“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等,深刻检视自身存在的问题,制定了整改措施,扎实抓好整改。积极参加局党组和局党支部集体学习,带头上党课、开展调研。参加了在县委党校举办的为期两个月的“第 33 期科级干部进修班”的培训学习。共撰写学习心得 3 篇,上党课 2 次,完成专题调研课题 1 个。通过接受主题教育、党校进修等,强化了理论武装,坚定了初心使命,进一步增强了“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2、严守政治纪律、政治规矩。始终将政治纪律放在第一位,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚定同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,做到在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随,没有发表和发生过与中央不一致的言行,没有妄议党的大政方针,做到自觉遵守、严格执行和坚决维护党的政治纪律、政治规矩,把忠诚和看齐落实在工作上、体现在自己的一言一行中。能认真学习贯彻中央和省、市、县委的重大决策部署,把思想和行动统一到中央和省、市、县委的决策部署上来,按照局里的统一工作安排,扎扎实实、不折不扣抓好各项工作的落实。
二、履行管党治党责任情况 1、认真落实党建工作责任。作为党组班子成员,能始终坚持“党要管党,从严治党”要求,认真履行管党治党责任,按照局党组和党支部工作分工,扎实抓好局机关党建工作的落实。
2、严肃认真参加党的组织生活。能严于自我解剖,认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向。对于同志的批评意见能虚心接受,认真整改,同时能出于公心、坦诚相见,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,开展相互批评。会后能按照制定的整改措施逐一抓好整改落实。一年来共参加党组班子专题民主生活会 2 次,参加支部组织生活会 2 次,撰写生活会发言材料 2 篇。
3、认真贯彻民主集中制原则。牢固树立全局观念和责任意识,在班子集体研究工作时能充分发表意见,决策形成后认真抓好贯彻落实,没有违背集体决定自作主张、自行其是的现象。与班子成员之间能相互交流谈心,团结协作,共同维护班子的团结。
4、认真落实意识形态工作责任。深入学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,切实提高了对意识形态工作是党的一项极端重要的工作的认识。能够按照责任制要
求,抓好意识形态工作的落实。日常注重加强对分管股室干部的教育引导和监督,确保政治方向、舆论导向、价值取向坚定正确。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况 1、加强分管股室的廉政学习教育。始终把廉政建设作为审计的一项重中之重的工作来抓。加强分管股室经常性的党风廉政、审计工作纪律和职业道德教育,做到警钟长鸣,不断警醒干部,时刻绷紧廉政这根弦,自觉做到廉洁自律,自觉遵守“八项规定”和实施细则精神。
2、认真开展廉政谈话。采取“一对一”个别谈话的方式,与分管的办公室的负责人分别进行了廉政提醒谈话。谈话中立足于教育,着眼于防范,根据不同股室的工作性质和特点,围绕关键环节和廉政风险点,做到有针对性、有实效性,使谈话对象感受到组织的监督和纪律的约束,提醒自己时刻不忘勤政廉政。一年来,共开展分管股室负责同志廉政提醒谈话 3 人次,参与党组班子对新提任干部廉政提醒谈话2 人次。
3、扎实做好县委巡察整改工作。从讲政治、讲党性的高度,严肃认真扎实抓好县委巡察反馈问题的整改,涉及到本人的问题已全部及时整改完毕,对涉及分管部门工作方面存在的问题,全面制定了整改措施,修订完善了相关制度,整改工作取得了实实在在的成效。
四、执行廉洁纪律情况 1、不断强化廉洁自律意识。认真学习了《中国共产党
廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等;分别到革命圣地延安、溪口“反围剿”纪念园、水尾红军村接受了革命传统教育,心灵受到了震撼、思想受到了洗涤;注重加强个人品德修养,注重培养健康的生活情趣和精神追求;坚持自重、自警、自省、自律,做到慎独、慎微、慎权、慎欲、慎友,时刻筑牢拒腐防变的思想防线,增强了廉洁自律意识。
2、开展了廉政风险排查。把查找廉政风险点,做为自身防范廉政风险的一项重要工作来做。根据自己分管的工作,围绕重点环节、重点事项,按照既要查准又要查全的要求,对自身工作中存在的廉政风险点进行了认真的查找,共查找出廉政风险点 8 个,制定防控措施 8 条,并严格按照防控措施认真落实。
3、严格遵守廉政规定和审计工作纪律。能严格遵守廉洁自律各项规定,带头执行中央“八项规定”和实施细则精神,管好家属,严格执行职务消费行为,如实向组织报告个人有关事项,没有违反廉政规定和中央“八项规定”精神的行为。始终坚持把廉洁作为审计工作的“高压线”,牢记审计监督权是党和人民赋予的神圣职责,认真贯彻落实审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律,敢于坚持原则,做到依法审计、廉洁审计,工作中没有违反廉政规定的现象。
五、存在的问题和今后努力方向 存在的主要问题:
1、理论学习结合工作实际不够。存在就学习而学习的现象,理论学习与审计实际工作结合的不够紧密,比如,面对新的形势与要求,对如何推动工作创新发展,缺乏深入的思考。
2、对“一岗双责”落细落小方面还有差距。比如,对分管股室人员党风廉政方面的教育监督,更多的还是抓八小时以内常规的学习教育、制度落实和日常监督,对八小时以外的监督管理缺少有效措施。
3、意识形态工作的能力不够强。在信息化社会中,互联网已成为人们思想的集散地、意识形态的较量场和社会动员的“沃土”,网络的政治功能也日益显现。在网络与新媒体方面的知识、技术相对还比较欠缺,导致在应用网络、新媒体积极主动传播宣传正能量、主动与网络上一些不当言论去斗争的能力不够。
4、党纪学习掌握不全面。对党的纪律的学习更多还停留在基本了解的层面,深入全面理解掌握方面有欠缺。
今后努力方向:
1、着力强化理论学习。坚持把加强学习作为提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作的第一需要,摆在突出位置。进一步深入系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等,提高自己的理论修养,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。带头参加党组和支部集体学习,上好党课,特别要在自学上多下时间、多下功夫,认真做好学习笔记,撰写学习心得,努力
提高自身的理论素养。同时要加强理论学习与工作实际相结合,增强运用理论指导工作的能力。
2、着力提高抓意识形态工作本领。进一步深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,切实提高对意识形态工作重要性的认识。强化阵地意识,加强对网络、新媒体知识、技术的学习,主动运用网络等新媒体技术宣传好建宁、推介好建宁,唱响主旋律、弘扬正能量、坚守主阵地、发出好声音。
3、着力抓实抓细分管股室的党风廉政工作。围绕加强学习教育、扎紧制度篱笆、强化监督管理,把“一岗双责”落实落细落小。要持续抓好学习教育,特别要加强对干部八小时以外遵纪守法的教育,强化廉洁自律意识;继续把好制度落实关,做到执行制度不反复、不放松;加强对干部日常的提醒谈话教育。
——常委、副市长
我于****年*月任*市人民政府副市长,****年*月,任市委常委、副市长,协助市长分管住建、交通、环保、城市管理等工作。根据要求,现将一年来的述责述廉述德情况汇报如下。
一、自身能力水平得到新提升
一年来,在积极参加市委理论中心组和政府党组集体学习的同时,始终坚持利用工作间隙和休息时间自学,重点学习了党的十九大,《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和习近平总书记关于“不忘初心,牢记使命”主题教育重要讲话,认真学习党章和中央关于严格党内生活的有关规定、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件及纪律规定,共撰写心得体会**余篇,认真参加市委理论中心组专题学习研讨,精心准备理论中心组发言,并汲取反面典型教训,深刻反思严格遵守党的政治纪律和规矩危害,查找不足。积极参加市委组织的民主生活会,结合“不忘初心,牢记使命”专题教育活动,深刻开展批评与自我批评,认真查找了自己存在的问题。通过学习和查摆,增强了廉政意识和遵守党纪意识,牢固树立了正确的权力观和利益观,筑牢思想道德和党风廉政建设两道防线。
二、认真履行“一岗双责”
日常工作中,我不折不扣地贯彻落实国家、省市委和市委、市政府有关党风廉政建设方面的部署和要求,一方面狠抓分管部门各项重点工作任务落实,始终坚持依法行政,按章办事,坚持重大事项、重大决策请示报告制度和会议决定制度,每一次重大决策和重点工作都提请市政府常务会研究,确保了各项工作依法有序,高质量、高标准完成。另一方面切实把分管部门党风廉政建设责任制作为工作的重要内容。采取调研、座谈、走访、检查等方式,全面掌握分管部门廉政建设工作情况,发现问题及时整改。
坚持以身作则。在平时工作和生活中,始终严格要求自己,时刻做到自重、自省、自警、自励,凡要求同志们做到的,自己首先做到,凡是禁止同志们做的,自己坚决不做。
坚持廉洁自律。带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定、省、市各项规定,没有利用职权为自己和亲朋好友谋利。严格遵守配偶、子女从业有关规定。从未向分管部门索要财物及接受各种购物卡和会员卡。在住房、车辆、办公室配备等方面都无超标准现象。
坚持民主集中制原则。始终坚持重大事项、重大决策请示报告制度和会议决定制度,每一次重大决策和重点工作都提请市政府常务会研究。自觉接受人大监督,支持政协参政议政。充分调动各分管部门工作的主动性和积极性,重视发挥分管部门每名干部的才智胆识,使上下级之间融洽相处,配合默契。
三、坚决杜绝违法违纪现象发生
在严格要求自己的同时,加强对分管部门班子成员、身边工作人员及配偶子女的教育和管理,坚决反对和禁止各种奢侈浪费及“吃、拿、卡、要”行为。一年来,分管部门领导干部和身边工作人员及配偶、子女,没有发生违法违纪现象。
四、树立良好党员形象
把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”建设放在首位,认真践行社会主义核心价值观,做到了爱岗、敬业、诚信、为民。在生活上,始终坚持艰苦朴素,厉行节约。孝敬父母,善待老人。积极培养健康的生活情趣,不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。
我于1997年7月参加工作,先后在cc等6个乡镇工作,2011年3月xx村镇党委副书记、镇长,2015年12月xx村镇党委书记。多年来,我十分珍惜组织的信任和人民群众的重托,在县委、县政府的正确领导下,我和班子成员一道,攻坚克难,干事创业,各项工作稳中有进,圆满完成了工作任务。现就任职以来履行党风廉政建设责任制等有关情况报告如下:
一、履行党风廉政建设责任制情况
从97年参加工作至今,20年的乡镇工作岁月洗礼,让我从一名普通工作人员成长为一名乡镇领导干部。为此,我始终保持知足感恩、豁达平和的心态,生活不比较,遇事不计较,不为名利所累,不为物欲所惑,不为私心所扰,保持艰苦朴素的本色,不该拿的坚决不拿,不该办的坚决不办,时时刻刻用意志填平陷阱,用道德抵御诱惑,永葆共产党员的良好形象。
1、落实“一岗双责”情况。党风廉政建设责任重大。作为一班之长,我深知只有强化担当、示范带动,才能增强驾驭全局的能力。始终高度重视党风廉政建设,带头履行第一责任人职责,按照责任分工,层层落实,将党风廉政建设责任制的落实和全镇主要工作同研究、同落实、同检查。镇党委每年召开2次以上的会议专题研究部署党风廉政建设,制定全镇党风廉政建设工作计划,与镇属单位和各村签订了党风廉政建设责任书,把责任分解到领导,将压力传导至岗位、个人,形成了“齐抓共管,人人担责”的工作格局。同时从人力和经费上大力保障镇纪委办理案件,每年组织对各村进行了财务清理,规范了村级财务管理,全面实行村帐乡镇代管。
2、制度建设情况。在抓好自身建设的同时,我始终坚持用制度管人,奖勤罚懒,强化干部的岗位责任与目标考核。我亲自参与制定了镇政府机关管理制度,对《学习制度》、《财务管理制度》、《公车管理制度》、《分工、驻村、分组、包片制度》、《干部考勤制度》等一系列规章制度进行了完善,使各项工作有章可循,全面加强了干部实绩考核,提振了干部作风。2016年,共调整了一名村干部,查处违纪违规党员干部4人。
二、执行政治纪律和政治规矩情况
1、严守政治纪律和政治规矩。时刻牢记党的宗旨,永葆共产党人的政治本色。一是坚定理想信念。面对复杂多变的国际形势和党所面临的严峻考验,对共产主义的信仰和对党的忠诚丝毫没有动摇,坚定不移地走中国特色社会主义道路,不断增强理论自信、道路自信和制度自信。坚决拥护中央从严治党、从严反腐的决策和行动,自觉抵制各种腐朽思想。二是严守党纪党规。始终与中央、省委、市委和县委保持高度一致,在重大原则问题和大是大非面前保持清醒头脑,自觉把维护中央权威、遵守党的政治规矩落实到实际行动中去。三是坚持民主集中制原则,自觉执行“三重一大”制度。带头自觉遵守“五个不直接分管”和“一把手末位表态”等制度规定,坚持重大决策、重要人事任免、重大突发事件处置和大额资金使用等“三重一大”事项集体研究、集体决策。特别是在发展党员、村干部任免、项目建设等重大问题上,始终坚持民主集中制和任人唯贤的原则,绝不搞“一言谈”,营造了“重大问题集体商,群策群力民主谈”的良好局面。如镇政府蓝球场建设充分让班子成员发表己见,形成共识后再予以实施。
2、扎实开展“两学一做”专题教育活动。认真学习,扎实抓好 “两学一做”学习教育活动,既抓好班子的学习,又以普通党员的身份全程参与学教活动,既系统学习了党章党规和习总书记系列讲话精神,认真书写了学习笔记和心得体会,又对每个专题的讨论展开了激烈的发言,真正做到了政治上坚定,理论上清醒。
三、遵守廉洁从政规定情况
1、坚持规范用权。我作为党委 “一把手”不直接分管财务,由镇政协工委主任周武同志分管。多年来,我从来没有干预和插手市场经济活动,没有利用职权和职务上的便利为本人、配偶及其他亲属、身边工作人员谋取任何利益。任职期间,没有收受任何现金、有价证券、支付凭证,没有举办婚丧嫁娶活动,没有借红白喜事活动收取礼金现象。
2、个人有关事项。我今年的应发工资每月4211元,实发工资3152元。没有在外兼职取酬;现有住房一套,面积144㎡,位于县纪委小区,于2012年购买,总价20万元。妻子现在县新华社区工作,儿子今年11岁,就读于县四完小。本人和亲属均没有因私出国证件及因私出国情况,均未经商办企业。
3、以德为先,不断强化自律意识。一是信守职业道德。本人敢于坚持原则,忠于职守。处理突发事件时总是第一时间赶到现场,敢于担当,主动担责。二是维护社会公德。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则、遵守公共秩序、关爱弱势群体。从不酗酒失态、不滋事扰民,不见义忘利,不奢侈浪费。三是传承家庭美德。虽然平时与家人相聚的时间少,但我做到了孝敬父母,夫妻和睦,用实际行动来赢得家人的理解和支持,在节假日一家三口“常回家看看”.生活中,积极培养健康向上的生活情趣,空闲时间打打球、上上网;交友谨慎,与人和谐友善,邻里友好。
四、落实作风建设情况
坚持问题导向,立行立改,切实解决好“四风”方面的突出问题。强化全镇“一盘棋”观念,自觉维护改革发展的大局,全面贯彻执行中央“八项规定”、省委“九项规定”和市委、县委“十项规定”.1、在公务消费方面。目前,镇政府共有4台公务用车,我的工作用车车牌号码为:湘M7FF76,全年的油费为1.5万元,修理费0.6万元。在公务接待上,很少在酒家公务接待,严格按制度控制开支,“三公”经费开支与去年同期相比下降约20%.本人的办公用房包括接待室和卧室,总面积为18㎡,装修朴素。任现职以来未有因公出国(境)情况及费用开支。
2、在基层调研方面。我坚持每星期至少下村一天开展调研,先后跑遍了全镇23个行政村,走访了800多户群众,对镇情民情有很深的了解。通过走访和调研,既坚定了为民务实清廉的工作目标,又全面把握了镇情,进一步坚定了做好工作的信心和决心。今年我对全镇9个贫困村进行了认真的调研和分析,和扶贫工作组一起制定了每个贫困村的脱贫规划,亲自参与解决在脱贫攻坚中遇到的热点、难点问题,同时结对帮扶了3个贫困户,详细了解了每个户的致贫原因,针对每个户的实际情况制定了脱贫措施,坚持做到每个月走访慰问一次。
3、在改进会风文风方面。通过开展“两学一做”教育活动,全镇的会风文风明显改观,做到了可开可不开的会议坚决不开,可以电话通知的事项绝不下文字通知,可以直接安排落实的事项不再开会传达精神。
五、个人存在的不足和整改措施
这几年,取得了一定的成绩,但还存在不少困难和问题,主要是:一是理论学习不够。每天忙于事务性工作,集中精力坐下来学习的时候不多,尤其是系统学习、深入研究党风廉政建设的时候更少。二是在压缩非生产性开支方面,还需加大力度。三是抓党风廉政建设在制度执行上和创新工作思路上做得还不够。如个别镇干部职工存在出工不出力、晚上值班在打卡后离岗的现象。
篇一:街道党工委书记
根据述责述廉工作要求,现将本人一年来全面落实从严治党主体责任、履行“一岗双责”职责及个人廉洁自律情况报告如下:
一、履行全面从严治党主体责任、“第一责任人”职责情况
(一)从严抓管党治党。
牵牢主体责任这个“牛鼻子”,建立一把手负总责,班子成员“一岗双责”,纪工委书记监督负责,科室、社区共同参与的工作机制,推动管党治党全面从严。严肃党内政治生活,认真贯彻执行民主集中制,2021年共召开51次党工委会议,对“三重一大”事项进行集体研究决策。牢牢掌握基层意识形态主动权,制定意识形态工作计划,严格落实意识形态工作责任制,每半年组织党工委意识形态专题研究,向上级区委报告意识形态工作情况,并党内通报意识形态工作情况。深入学习贯彻习近平总书记关于民族宗教工作的重要论述,增强阵地建设、做好氛围营造,扎实做好新时代民族宗教工作。夯实党建主轴,以街道“四红+”品牌为统领,形成“一居一品”的基层党建格局。统筹做好党群服务站选址、策划、打造、运行工作,预计12月底实现辖区网格覆盖率达100%。以共建共治凝聚合力,邀请x等44家辖区单位和社会组织加入“红色合伙人”,开放网格资源、激活初心互助,开展红色合伙人邻里互助便民服务大集、志愿服务进网格进家庭等活动50余次。以技术赋能党建活力,充分发挥“党群e家”平台优势,以解决问题为关键,顶格协调,及时处置解决管道堵塞、用电设备维修、房屋漏雨、路面破损等问题1100余件,实现需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决,群众满意度持续提升。(二)从严抓思想建设。
将思想建设摆在首要位置,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,围绕十九届四中、五中全会精神,带头研究并制定实施方案和学习计划。全年组织开展党工委中心组理论学习12次,将党风廉政学习、党纪条规学习纳入学习计划,认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规和中央纪委、省、市、区纪委全会精神,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。组织各基层党组织书记开展主题“三述”“我来讲党课”活动80余次,开展“坚守网格党员在行动”“洁净家园”“燃烧激情、建功xx”“核心区建设一周年成果展”主题党日实践活动90余次,邀请区委党校教授、区宣讲团成员宣讲二届十次全会精神、十九届五中全会精神5场次。做好“学习强国”APP推广、注册使用,补足党员干部精神之“钙”,筑牢思想之“魂”。(三)从严抓执纪监督。
认真按照《精准监督导航(2020版)》工作要求和省纪委《党委(党组)运用监督执纪“第一种形态”工作细则(试行)》,坚持以制度管人,建立廉政谈话、述责述廉、闭环监督管理制度,签订党风廉政建设目标管理责任书,践行监督执纪“四种形态”,坚决查处违纪违法以及漠视侵害群众利益问题。及时掌握干部队伍思想状况和苗头性、倾向性问题,2021年以来与班子成员开展谈心谈话9人次。加强对党员干部的监督,加强纪律教育,严防“七个有之”,做到“五个必须、五个决不允许”,以“零容忍”态度对待违反各项纪律的行为,调查处理案件线索15条,办结案件10起,给予党内警告5人,党内严重警告、撤销党内职务、批评教育各1人。做好监督执纪“后半篇文章”,用身边事教育身边人,利用周例会、党员学习日、专题党课等时机及时对所查处的典型案例进行通报曝光,增强震慑效应。打造“清醇乐善睦邻”清廉社区品牌,将“清廉社区”建设纳入全面从严治党总体布局中。(四)从严抓队伍建设。
坚持党管干部原则,始终将政治标准放在首位,坚持“德才兼备,以德为先”原则,树好“三化一型”硬标尺。严守规定标准和程序选拔任用干部,坚持公开选拔职位和条件,保障干部职工的知情权、参与权、选择权,做到选拔任用工作公开透明。按照执行动议、民主推荐、民主测评、考察、讨论决定、任前公示等工作流程,切实把好资格条件关、选任程序关、档案审核关、考核评价关、监督管理关,推动形成良好的用人导向。纪工委全程参与干部选拔任用,对违反干部政策规定的情形严格监督,杜绝“带病提拔”现象。严格落实领导干部个人有关事项报告制度,及时组织处级干部按规定填报个人有关事项,认真落实“逢提必查”的规定,对发现瞒报漏报问题,及时督促纠正。做好街道公职人员经商办企业规范清查工作,共计完成清查整改10人次。(五)从严抓作风建设。
认真落实中央八项规定精神,坚持在重要节点期间对涉及“四风”问题的举报第一时间跟踪督办,全年共计开展专项检查4次,上报问题线索1条,确保反“四风”工作持续推进。从严整治不作为、假作为、慢作为、乱作为等问题,推动作风建设常态化。抓严干部队伍管理,坚持日常监督与重要节点监督相结合,形成常态化监督机制。加强工作人员日常管理,重申请销假制度、公务外出告知制度、公示及岗位代理制度、报批及证件管理制度等各项制度规定,党工委督查作风纪律3次并下发督查通报,约谈存在苗头性问题的干部1人,对《xx区机关工作人员行为规范(试行)》执行情况进行调查问卷41人次,对干部队伍存在的着装不规范、服务不到位等问题立行立改3人次,进一步提高干部队伍的纪律意识和规矩意识。(六)从严抓反腐倡廉。
坚持全面从严治党,把纪律和规矩挺在前面,组织党工委班子成员到包点社区讲党课,提升“三述”时效性,筑牢党员干部拒腐防变思想防线,让广大党员了解党的反腐工作成果,激发党员参与监督的意识,增强党员的监督责任感,提升基层党组织的凝聚力、战斗力。加强对党员干部的日常监督管理,及时开展党性党风党纪教育和警示教育,对苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早制止,坚持咬耳扯袖、红脸出汗,防止小错酿成大错、违纪滑向违法。全年组织观看警示教育片2次,推送典型案例和廉政信息20余条,编发《明镜台》2期,组织党员干部线上参观清廉家风馆网上展厅70余人次,进一步激发党员干部廉洁自律的内生动力。二、本人遵守党的纪律情况
(一)严守政治纪律。
坚持以身作则、率先垂范,增强看齐意识,时刻绷紧政治纪律这根弦,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。自觉同党中央保持高度一致,坚决贯彻落实党的路线、方针、政策和中央、省、市、区决策部署,做到令行禁止,政令畅通。严格遵守政治纪律和政治规矩,切实做到“五个必须”和“七个有之”。(二)严守组织纪律。
自觉接受党的组织纪律约束,严格按照党的组织原则办事,在各项重大问题上均能严格按照集体领导和民主集中制原则进行集体研讨,坚持个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央,不断增强组织纪律观念。严肃党内政治生活,认真开展批评和自我批评,在民主生活会上重点讲问题、差距及原因,对于其他同志提出的意见虚心接受,积极整改。自觉接受监督,如实全面向组织报告重大问题、重要事项,正确把握《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的精神实质和基本内容,自觉执行《规定》的各项要求。(三)严守廉洁纪律。
本人住房共x套:(个人资产情况),无经商办企业情况。丈夫在x工作,系x;女儿系x学生(亲属情况)。本人严格落实《廉洁自律准则》、“八项规定”等党纪法规,自重自省、慎独慎微,守住细节、管住小节,始终恪守廉洁自律的要求,并且管好家属、子女和身边工作人员,任何时候都不突破党纪法规的底线,真正做到不踩红线、不闯雷区,手握戒尺、心存敬畏。(四)严守群众纪律。
恪守群众纪律,带头深入社区开展调查,依托“党群e家”平台,累计走访居民8万余人次,征集有效意见建议800余条,整改落实98%以上,群众满意度显著提升。定期深入辖区企业走访调研,了解企业经营状况,帮助解决企业问题;积极搭建沟通交流平台,利用“人才北出”小程序、企业微信群等及时推送政策信息,税务知识、讲座培训、优惠活动、招聘会等,方便企业随时咨询反映问题,更好地为企业服务。通过xx政务网、“xx海伦”微博和微信公众平台,及时公开党务、政务信息,推进权力公开透明运行。自觉接受群众监督,重点整治不作为、慢作为、乱作为问题及群众身边的不正之风和腐败问题,提升为民服务水平。(五)严守工作纪律。
修订完善《督查工作制度》《请销假制度》《日常检查制度》《首问负责制度》等一系列规范要求,形成覆盖街道全部工作的制度体系,切实提高制度执行力。带头认真履行职责,对上级部门的决策部署,雷厉风行抓落实,切实提高工作效率和工作质量,坚决杜绝形式主义、官僚主义。决不违规干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动及公共财产资金分配、项目立项评审、奖励表彰等活动。(六)严守生活纪律。
自觉加强思想道德修养,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,讲操守,重品行,严格要求亲属和身边工作人员,做到防微杜渐,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。三、存在的问题
(一)2021年以来,街道未发生违纪违法问题,无被上级通报批评、领导公开点名批评、信访约谈、诫勉谈话等问题。
(二)2021年以来,本人没有受到上级通报批评、诫勉谈话、函询等。
(三)研究基层党建问题不够深。
深入基层调研的精力主要集中在解决民生问题、重点项目推进上,专题调研党建工作力度不够,导致解决基层党建工作难点的办法不多。如,“两新”组织党组织党建工作质量不够高,党建与业务工作结合不够,工作开展情况不均衡;受党员年龄构成、健康等因素影响,各社区党建工作存在发展不平衡的问题。对上述问题进行深刻反思,发现自己在工作中仍然存在着重指标轻党建问题,没有深刻把握好党建工作与中心工作、业务工作的关系,对区委二届十次全会提出的两个《意见》精神领会不够深刻,内涵要义把握不够到位,在指导工作方面实践程度不够高,思想不够解放,创新意识不强,没有把党组织活力转化为发展活力。(四)工作方式方法有待提高。
“上头千条线,底下一根针”,由于基层工作头绪多、任务重,客观上分散了抓落实的时间和精力,存在重部署轻督导、重安排轻落实的问题。对发现的问题没有及时深入了解情况和研究应对办法,某些工作安排给相关科室处理后,缺少后续跟进的督促检查,导致有的工作开展效果不理想,没有达到预期目的。这反映出自己工作作风不够扎实,缺乏一抓到底的韧劲,在从严管理和从严监督干部队伍方面做的不够,没有以铁的纪律加强对工作的管理和监督。四、今后努力方向和改进措施
(一)强化责任创新意识,夯实党建基础。
切实履行好第一责任人职责,坚持党建引领,把基层党建作为促进街道全局发展的引领和保障,将管党治党工作和街道中心工作同谋划、同部署、同落实,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。深刻认识新形势下对基层党建工作的新要求,坚持每月召开专题会研究部署党建工作,调动班子凝聚起共抓党建的强大合力,与所属党组织书记签订责任书,推动党建责任落细落小。充分发挥“学习强国”“党群e家”优势作用,搭建党建工作学习研究探讨平台,丰富党建内容和形式,培养党建工作智囊团。深化“四红”社区建设,持续探索以党建引领提升基层治理的路数打法。以楼宇党委为核心,配套建立楼宇服务中心、楼宇服务平台和楼宇促进会自治组织,形成“三位一体”的楼宇组织体系,定期召开民主恳谈会、党群议事会、党企联席会,推动党建工作融入楼宇经济发展。全力做好社区“两委”换届,抓好统筹准备、调查摸底、资格审查、宣传引导、选举组织等工作,选优配强“两委”班子队伍,建强基层组织堡垒。(二)提升思维方式,强化作风队伍建设。
坚持升维思考与降维落实,站在全局看问题,坚持从系统性、整体性、协同性考虑解决问题,通过工作项目化、项目目标化、目标节点化、节点责任化的“四化”工作法,形成降维落实闭环管理。把作风建设和加强干部队伍建设结合起来,发挥带头示范作用,通过教育引导、制度规范、加强管理,提高工作质量和效率。完善街道督查考核制度,按照《xx区干部量化考核实施办法(试行)》要求,建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系,制定本街道《干部量化考核实施方案》实现科学、有效考核激励。对部署的工作加强跟踪落实,对重点工作设立月度目标任务台账,通过开展各科室“三述”活动每季度进行督导调度,以目标倒逼责任,以时间倒逼进度,真正做到压实责任、对症下药、突破梗阻、推进工作。篇二:街道办事处主任
2021年以来,在区党工委、管委会的正确领导下,本人以经济社会协调发展为重心,以“项目推进年”为契机,落实全区“1326”及街道“1332”思路举措,不断探索创新,攻坚克难,廉洁自律,扎实苦干,各项事业有序发展,现将工作情况报告如下:
一、勤奋学习,不断增强思想觉悟与工作能力
作为一名基层党员干部,我时刻提醒自己只有与时俱进地抓好学习,才能夯实做好工作的能力和水平。一年来,本人通过“四个加强”,提高了“四种能力”。第一,加强理论学习,提高对理论政策的理解与执行能力。深入学习党的十九大,十九届三中、四中、五中、六中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神,努力领会精神实质,同时及时地掌握上级方针政策,夯实了自己的理论功底,理想信念更加坚定;第二,加强党纪法规学习,增强自己依法依纪办事能力。打铁还需自身硬,作为街道办事处主任,只有自己做执行党纪国法的表率,才能更好地领导开展工作。自觉学习《宪法》、《公务员法》等相关法律法规,学习贯彻中央“八项规定”、《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,以及党工委、管委会、街道党委的各项规定,为自己划定警界线,提高依法依纪办事的能力;三是加强业务学习,提高自身的工作能力。通过组织参与党员干部集中轮训和多种形式的系统学习,对理顺街道工作思路,确保各项工作的落实都有很大的帮助,工作能力和科学决策能力得到了进一步的提高。四是加强经验学习,增强自己解决新问题的能力。虽然自己在基层工作已有20余年,但在面对新形式,处理新问题上还需要在实践中不断积累经验,通过向老同志学习,向经验多的同志学习,使自己在协调解决新问题上有了很大的提升。
二、求真务实,认真落实岗位职责和工作责任
一是做好项目进地、旧村改造工作。
一年来,街道完成***、***、***等20余个大项目及“两河三路”等市政道路的进地工作,清表面积千余亩,顺利完成近***户村民的民事补偿工作。街道规划建设的**大集中居住区,已有***个社区启动旧村改造,现**、**社区已初具规模。全街道共有楼盘***座,建筑面积****平方米,共安置村民***户。二是维护好社会和谐稳定。实行条块结合、信息沟通、值班包靠等多项工作制度,充分发挥机关干部及社区干部队伍的力量,做到分工协作、信息共享、责任明确,形成了街道大信访工作格局,成功化解信访积案***余起,预防排查化解了各类矛盾,保障了社会和谐稳定。严抓安全生产与食品安全,全面开展“安全生产月”、“打非治违”等专项行动,全力保障经济社会发展和群众生命财产安全。三是全面提升创新社会治理水平。积极创新社会治理模式,加强改进群众工作方式方法,开展“全员大走访”等活动,深入基层寻找群众工作的突破口,机关、社区班子能力得到了提升,计划生育、民生服务、环境治理等各项社会事业全面发展并形成了长效治理机制,不断提升群众的满意度与获得感。四是切实加强基层组织建设。加强对社区两委班子的系统培训,抓好组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度等方面的建设,提升社区两委干部的服务能力和综合素质。积极探索了“群众工作日记”活动常态化、制度化和规范化建设,制定了《关于充分发挥社区“第一书记”作用的规定》,引导干部下基层接地气、转作风增才干、察民情办实事,切实改进工作作风,加强与群众的血肉联系。三、克勤克俭,时刻践行廉洁自律的作风
一是工作中率先垂范。
作为街道办事处主任,本人在工作中时刻以“创先争优,学先进、赶先进”鞭策自己,坚持以身作则,率先垂范,协助街道党委抓好反腐倡廉工作,亲自参与部署,经常过问,紧紧围绕上级部门的中心任务,大力推进***街道和谐健康发展。敦促抓好教育防范。开展专题学习活动,抓好对所有机关、社区领导班子成员的反腐倡廉教育及警示教育,时刻绷紧廉洁自律这根弦。二是生活中气正风清。生活上注重节俭、对用车、住房、配备办公用品、通讯工具等方面严格按规定办理;坚持轻车简从,拒绝吃请;对配偶子女、亲戚朋友和身边的工作人员严格教育管理,教育他们自尊自爱,不该说的不说,不该做的不做,不该拿的不拿,严禁杜绝打着自己的旗号办私事。回顾工作,尽管取得了一些成绩,但仍存在一些不足和问题:一是忙于事务性工作,平时学习的时间有待增加,理论水平提高较慢;二是深入到居到户少,调研次数不够多,与同志交流谈心不够深入,狠抓监督考核力度也有待加强。
2020年,在市城投公司党委的正确领导下,按照总公司工作部署,本人深入学习党的十九大和十九届历次全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化,坚持稳中求进工作总基调,团结带领公司全体广大职工干部,持之以恒加强党的领导和党的建设,开拓进取、真抓实干,从加强教育、强化内部管理入手,不断强化制度建设和作风建设,有效地促进了公司持续向上健康发展,推动了企业党建工作再上新台阶。作为公司党委主要负责人,现就2020年履行党建工作职责和廉洁从政情况汇报如下:
一、履职情况
(一)坚持理论武装,不断提升政治素养和业务能力。作为一名党员干部,我深感加强学习,不断提高思想理论水平是政治上成熟、思想上追求进步的表现。党员领导干部能力素质的高低对企业的凝聚力和号召力起到关键性作用。加强学习,提高自身素质,努力成为公司全体党员干部的表率显得尤其重要。一是加强政治理论学习,提高政治素质。不断深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、重要讲话、重要批示等精神,通过学习笔记、联系企业实际撰写心得体会等形式促进学习往深里走往心里走往实里走。不断加强党性修养和品德修养,增强政治定力和政治鉴别力,使自己能够始终在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。二是重视廉洁从政教育,筑牢思想道德防线。坚持把学习党风廉政建设有关规定作为公司党建重要内容,组织学习《中国共产党廉洁自律条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、中央八项规定等一系列规定和要求,以身作则,从严要求;组织了一次公司党风廉政建设专题学习活动,由党委书记为广大干部职工授课,教育干部职工要严格自律,主动接受监督,增强抵制各种腐败思想和行为的能力;通过重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式,加强党员干部党性、党风、党纪和廉洁从业意识。三是强化业务知识学习,提升驾驭工作能力。按照上级党组织要求,参加了基层党组织“三化”建设培训学习活动,学习优秀样板提升党建工作能力;带领党委班子成员认真学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例》、习在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话—《坚持党对国有企业的领导不动摇,开创国有企业党的建设新局面》、《吉安市国有企业党建标准化规范化建设主要指标》等文件,切实把党的领导融入公司治理各环节,学好“弹钢琴”,把握时间节点,抓住重点难题,使党组织发挥最大效用,把党建工作成效转化为企业发展优势。
(二)坚持固本强基,重点抓好组织建设。一是厘清职责,健全党建工作机制。本人履行党建第一责任人职责,推动公司党委履行抓党建主体责任。主持召开了党委会十次,研究部署党的建设、业务拓展等重点工作,召开了2020年党的建设暨党风廉政建设专题工作会议,结合具体工作实际,与各部门负责人进行廉政谈话,起到了良好效果。党委班子其他成员按照“一岗双责”要求履行分管领域党建职责,能够定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党建情况,真正把党建工作融入到了分管业务工作之中。党委班子形成了统一领导、分工负责、齐抓共管的良好工作格局。二是健全和完善基层党组织建设。把党的组织内嵌到企业生产的各个环节,大力推行“党建+”,持续优化党组织设置,消除基层党组织建设“空白点”,把支部建项目上;严格落实有关党的基层组织任期规定,根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层党组织选举工作条例》规定和上级党组织要求,召开了总公司党委第一次党员大会,圆满完成了公司党委、纪委换届选举工作,选举产生了公司新一届党委和纪委,随后及时组织召开第一次全体委员会议,选举产生新一届书记人选。实现了公司党委新旧班子的平稳有序过渡。三是重视人才队伍的建设。1、强化引才,着力壮大人才队伍。着眼于人才强企,把党管干部、党管人才结合起来,今年以来,公司大胆引进和启用人才,通过各种有效途径,面向高校和社会有计划的招收了17名新员工,其中包括了具有项目现场施工管理经验的技术人员,为企业发展注入了新动能;2、培育人才,实施人才兴企业战略。纵有千般绝技,不磨不足以成器。面对企业转型发展升级的需要,积极组织员工参加业务、技能、管理、法律以及科技等多方面的知识学习,努力培育新型企业人才。
(三)坚持以身作则,持续抓党风廉政建设。一是抓政治建设,党内生活更加规范。坚持把党的政治建设放在首位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,全面落实请示报告制度。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,落实了“三会一课”制度,有计划地学习党章党规、上级领导讲话、制度文件和党务知识等。本人以普通党员身份参加双重组织生活,就不同时段支部的重点工作提出要求。二是及时安排部署,强化责任落实。通过领导班子签订了“七个不得”承诺书,全公司上下层层签订全面从严治党主体责任书,进一步在全公司范围内开展了岗位廉政风险排查等活动,确保将反腐倡廉工作落实到公司每一位员工。三是发扬民主,严格执行“三重一大”程序。本人遵守各项议事规则,凡是公司重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用均按照“三重一大”程序进行集体研究决策,严格落实了党委依照有关规定讨论和决定重大事项前置程序,不搞“一言堂”,努力把决策的政治风险、经营风险、廉政风险降到最低。
二、存在的主要问题
一年来,本人团结带领公司广大干部职工坚持以“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”引领党建工作,担当作为、狠抓落实,各项党建工作向纵深突破,有力推动了公司高质量发展。同时,我也深刻认识到:对标对表习总书记关于加强国有企业党建工作的重要论述,对标对表中央精神、上级要求和公司高质量发展需求,还是存在一定的差距。一是落实党建主体责任还不够到位。仍存在“重业务、轻党建”,党建工作与业务工作融合不够。主观上平时把主要精力集中在抓企业生产建设方面,对基层党建工作业务学习不够、调查研究不深、思路办法不多。二是面对新形势、新任务抓党建的创新意识不足。习惯于常规思维和凭老观念想新问题,满足于完成上级安排的任务,缺乏前瞻性地谋划和创新思维,特别在创新党建载体、丰富党建内容、寻找党建工作与业务工作深度融合的最佳结合点方面还不够深入,没有形成鲜明的党建工作特色。
二、下一步工作打算
2021年,本人将带领公司上下紧紧围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,始终把坚持党的全面领导、加强党的建设贯穿企业改革发展全过程,以高质量党建引领企业高质量发展。主要包括以下几项措施:
第一是强化政治责任,提高履责政治意识。牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念,把政治建设放在首位,层层制定党建责任清单,严格落实基层党建工作责任制,认真履行抓党建第一责任人的职责,班子成员认真落实“一岗双责”,发挥班子的整体功能。坚持党委理论学习中心组学习制度,精心编制2021年《党建工作要点》,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,及时传达学习上级重要会议文件精神,提高班子成员的知识水平和工作能力。把党建工作与业务工作同安排、同部署、同推进,真正实现深度融合。
第二是规范党建基础工作,提升服务水平。认真分析研究公司面临的新形势、新要求,从党建基础工作质量和标准入手,完善党建基础建设工作,强化“三会一课”制度,认真抓学习,抓作风,抓纪律,并定期开展专项指导和专门检查督导,不断提升党建基础工作规范化、科学化水平。从制度源头上保证党的建设贯穿公司改革发展全过程。找准党组织推动企业生产经营、凝聚员工合力的切入点,提高服务企业生产的水平。
2021年以来,我认真贯彻落实全面从严治党方针和要求,强化政治责任、政治意识和政治担当,把组织的信任作为履职尽责永恒前进的动力,在常委会的坚强领导下,兢兢业业、路踏实实做好各项工作,现将有关情况报告如下。
一、真学深悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想,増强“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”
始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为开展各项工作最有力的思想武器和“金钥匙”。一是深化政治理论学习,不断筑牢思想根基。始终把思想建设作为党的基础性建设牢牢抓在手里,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展党史学习教育。利用“学习强国”APP等持续加大对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,推动学习往深里走、往心里走、往实里走;运用“三会一课”组织集中理论学习,坚持读原著学原文悟原理,努力在深化消化转化下功夫,实现了在常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念。二是严守政治纪律和规矩,不断筑牢政治根基。始终坚持把党的政治建设摆在首位,把严守政治纪律和政治规矩摆在更加重要的位置,坚定维护党中央权威和集中统一领导,不断教育引导党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。通过不断学习教育强化,自觉践行“两个维护”政治要求,不断增强政治机关意识,树牢政治意识和政治规矩,始终同党中央对标对表,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是深入践行习近平总书记考察
××重要讲话精神,不断筑牢实践根基。利用学习强国、党员干部在线、机关内网、集中理论学习等多种方式,深刻学习领会习近平总书记两次考察××的重要讲话精神,特别是对××工作提出的重要指示精神。
二、切实提高政治站位,全面落实管党治党政治责任
一年来,坚决落实好××常委会的各项工作部署,不断强化落实管党治党政治责任。一是抓好支部班子建设,党建工作部署落细落实。不断强化“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,始终把党建工作列入重要日程,认真落实创建“模范机关”实施意见,开展“寻标对标达标创标”行动和“书香机关、书香支部”等活动,大力弘扬“跨越发展、争创一流;比学赶超、奋勇争先”精神,巩固并深化示范党支部规范化建设成果,牢牢把握“服务中心、建设队伍”核心任务,按照“五带头”要求,坚持靶向定位、多措并举狠抓工作部署的落实,党建业务工作相互促进,相互发展,齐头并进。二是自觉落实具体工作,坚决做到抓细抓小。不断强化组织建设,加强党的全面领导,履行好“一岗双责”,按照工作要求,先后成立4个临时党支部,加强对××工作的领导和统筹,以党建助推××走深走实。严格落实党支部换届制度,进行了支部改选和补选工作。按照委机关干部职工理论学习安排意见,完成了以习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容的专题学习。严格落实好“三会一课”等基本组织生活制度,组织党员思想分析会和党风廉政建设分析,组织支部和专案组开展专题警示(专题)教育,以高度的政治自觉开展
“以案为鉴、正风肃纪”警示教育活动,活动取得新成效,所在党支部连续三年被考评为优秀等次。加大信息报送和宣传工作,全室时篇信息被刊发,传递了×ד好声音”,提升了“贡献率”,体现了“辨识度”。三是始终坚守职责定位,推动干部队伍高质量发展。认真贯彻落实把队伍建强、让干部过硬的政治要求,始终注重抓班子,带队伍,牢固树立“把工作交给自己,把自己交给组织”的清风正气,以政治和精神上的“洁癖”切实加强党员干部监督管理。落实纪律作风督查制度,在抓好日常监督检查和警示教育上下功夫,盯紧干部八小时内外,注重强化“政治体检”“政治保健”。通过业务骨干培训、业务点训不断高履职尽责能力,努力培育干部在工作实践中锻炼,锤炼过硬素质。
三、不断加强自身建设,坚守廉洁修身从政的政治要求
一年来,自觉遵守领导干部廉洁从政各项规定,落实纪检监察干部“十严禁”规定,时刻牢记“打铁人”的身份。一是不断加强自身建设,始终锤炼政治品格。始终对照党章党纪党规规范自身行为,决不踏雷池半步,决不越红线毫厘。敢于同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作坚决斗争,使守纪律成为浸在骨子里、融在血液中的自觉修养。以违纪违法典型案例以及相关违纪违规案例为活教材,守牢做人的底线,守好做事的“球门”,自觉努力做到自身正、自身硬、自身净,时刻给自己敲响严肃的纪律警钟,思想上始终绷紧纪法之弦,行动上自觉遵守纪法规定,以坚强的纪律作风确保政治上、廉洁上绝对纯净。二是不断强化自我约束,认真贯彻执行民主集中制要求。在工作中加强请示报告,既报告结果也报告过程,讲政治、讲大局、讲原则。积极参加支部各项工作,自觉反对特权思想和特权现象。三是不断规范自己言行,持续把纪律作风引向深入。以永远在路上的坚定和执着,以钉钉子的精神和较真碰硬的劲头,以刀刃向内的勇气向自身存在的顽瘴痼疾作斗争,警惕
2017年,在学校党委的正确领导下和同事们的大力支持下,坚持以十九大精神、十八大精神为指导,认真学习“党章党规、习近平系列讲话精神”,争做合格党员。真正把“两学一做”贯穿到实际工作中。有计划、有步骤,扎扎实实完成学校安排的各项工作和领导赋予的其他各项任务。
一、执行政治纪律、政治规矩
一年来,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,能够积极主动参加党委支委组织的“两学一做,十九大精神等”教育活动,在学习中能够认真做笔记,写心得体会,写对照检查材料,积极参加民主生活会,积极开展批评和自我批评。能够积极参加学校党委、支委组织的各种学习,认真学习了党的十九大报告,深刻领会十九大报告的精神实质,主要是采取原文学习和认真听取专家学者对十九大报告的精神解读。还认真学习了党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神,自觉遵守中央纪律整顿八项规定,自觉遵守自治区和鄂尔多斯市委的有关廉洁自律的规定。通过学习,对党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神有了更深刻地理解,不断提高了自己的理论水平和政治觉悟。
二、履行管党治党责任的情况
在学校党委、支委的的领导下,我认真学习管党治党,全面从严治党等相关文件及知识,时时刻刻以党员的标准对照自己,努力找出自己的不足并加以改正,不给党的发展拖后腿,起到党员先锋模范作用,在党规党矩下工作,为祖国的发展贡献自己的力量。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况
在推进党风廉政建设和反腐败工作的情况方面,我积极学习中国共产党廉洁自律准则,积极认真学xxx省委、省粮食局党组重大决策部署和学校党委会议决定,推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,个人加强宣传,为学校党风廉政自律建设和反腐添砖加瓦。
四、执行廉洁纪律的情况 自己能够认真贯彻落实中央的八项规定、省、粮食局、学校有关廉洁的各项规定,能够严格要求自己,严格落实公务用车、办公用品、公款接待、认真遵守上下班时间、严格管好自己的家人、不出入私人会所、不大办婚丧嫁娶、不收受学生及家长礼品、不铺张浪费、不大吃大喝、清清白白做人,干干净净做事。不给学校添麻烦,时时处处以党员的标准严格要求自己。
四、存在的主要问题和下一步的打算
回顾去年的工作,自己还是尽了努力的,也取得了一定成绩,但与学校党委的要求,与年初的目标,与先进相比,还存在一些问题和差距。一是在学习和贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想上,还不够深入细致,认真近平习近平新时代中国特色社会主义思想的能力有待于进一步的提高。二是对教学管理、学生实习管理业务工作还不够熟悉,缺少总体的考虑和具体的办法,有些虽有想法和要求,但缺少一抓到底的力度。三是对学校领导安排的事项拿捏程度不够好。这些问题主要与我的自身努力不够有关。
今后,我将继续按照学校党委的要求,认真总结经验,查找不足,不断加强学习,努力提高自己的政治业务素质和工作能力,带头廉洁自律,力争取得新的成效。
以上是我2017年的个人述责述廉情况,不足之处请批评指正。
云南商务信息工程学校
汽修教研室
夏灿
一、全年工作开展情景
(一)按照“七五普法”的目标要求,与各村和各单位签订了《普法依法治理目标职责书》,突出普法依法治理工作的重心,进取开展“法律七进”活动,不断加大法制宣传教育和依法治理力度,扎实推进各项工作。
一是加强干部学法力度,进取开展“法律进机关、单位”活动。在全乡的大小会议和每周工作例会上,以“两学一做”为载体,以“会前学法”的形式,进行宣传教育。
二是强化未成年人法制教育力度,保证“计划、课时、教材、师资”四落实,开展“法律进学校”活动。
三是强化农村法制宣传,创新普法形式,认真开展法律进乡村活动。①今年上半年,县司法局在每个村安放了专门的法制宣传专栏,乡党委政府充分利用法制宣传专栏,根据每个村的现状和所需要重点宣传的法律法规制订了宣传资料,进行了广泛而深入的宣传。②认真开展农村法制宣传教育活动。以党委政府开展的“软乡弱村集中整顿活动”为契机,充分发挥乡法制宣讲团和各驻村干部的作用,大力开展送法进村入户活动。
四是扎实开展法律进医院活动。进取开展“七五”普法宣传教育工作,做到“五有”,即:有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核,实现法制宣传教育工作制度化、规范化、科学化。
五是认真配合乡党委、政府组建农村群众工作站和村级法律援助联络点,抓好群众的信访工作。
(二)进一步加强对基层人民调解工作的指导和管理,建立健全人民调解组织网络,参与重大疑难纠纷的调处。
我所的人民调解工作立足乡情,从维护地区稳定出发,本着“依法调解、平等自愿”的原则,努力做好民间纠纷排查、调处与化解工作,筑牢“第一道防线”,为维护辖区社会稳定,促进经济快速发展做出新的更大的贡献。一是建立健全矛盾纠纷预防排查调处机制。二是进取预防和化解社会矛盾纠纷。三是努力构建“大调解”的工作格局,深入开展矛盾纠纷集中排查调处活动,筑牢人民调解的“第一道防线”。2017年共开展矛盾纠纷排查40次,排查出各类矛盾纠纷8件,引导进入司法程序3件,调解成功5件,有力的维护了乡的社会政治稳定。
(三)加强刑释解教人员的帮教安置工作,预防和减少重新违法犯罪。到目前为止,我乡共有刑释解教人员19人,为了做好刑释解教人员工作,我们逐人建立档案,定期走访,全部落实帮教人员,签订了帮教职责书。每个季度由帮教人员对帮教情景向司法所作出书面报告。2017年,安置帮教率到达了100%,重新犯罪率为0。
(四)进取做好社区矫正工作,探索社区矫正工作方式方法。目前乡共有2名矫正对象在册,为使社区矫正对象认罪服法,坚决改过,重新做人,防止重新犯罪,我们加强了对社区矫正对象的管理和教育。根据县司法局的工作要求,按照“一二三四五”工作法和“十个一”管理模式,建立完善了一人一档,签订了社区矫正协议,落实了以村支部书记为主的社区矫正小组,根据他们的实际情景制定了矫正个案,由村上每个月对他们的社区服刑情景进行评定,将他们的评定记录在案。目前,乡4名社区矫正人员重新犯罪率为0,无脱管、漏管现象。
(五)认真开展法律援助与法律咨询工作。全年共供给法律咨询24人次,发放宣传资料300余份。
(六)进取参与,力争打赢脱贫攻坚战。经乡党委研究,因乡实际困难,将司法所所长调整到一个贫困村(各条村,2017年退出)一个非贫困村(黄阳村)当驻村工作组组长,全面负责这两个村的工作。
(七)进取参与信访、禁毒、社会管理综合治理、维护社会稳定和驻村等工作,为构建“平安和谐”发挥职能作用。
二、述廉情景
今年以来本人严格按照中央八项规定和省委、县委十项规定的要求,对照“两学一做”的工作标准严格要求自我,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。切实落实一岗双责,在管好自我的同时,抓好所驻村和分管部门的党风廉政工作,确保本人和分管部门分管工作人员未出违纪问题。
一是廉政自律,把不贪不腐作为工作和做人的底线。认真学习新的党员干部纪律处分条列等党内法规,规定不准做的我绝对不做,规定要求做到的我坚决做到,把不违章、不违纪、不违法作为工作和做人的底线。二是经住了考验,把四风问题当做日常行为的高压线。管住了自我的手、嘴、腿,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,不该吃的不吃不该说的不说。从源头上防止了四风问题的产生,把四风问题当做日常行为中带电的高压线。三是力争表率,把全心全意为人民服务作为...人的生命线。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同事们带好头、做好榜样。始终坚持聚精会神干工作,一心一意谋发展,践行入党誓词,把全心全意为人民服务作为...人的生命线。在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。
三、存在的不足和今后努力的方向
一、履行全面从严治党责任情况
二、遵守党的纪律和廉洁自律情况
三、其他需要报告的情况
四、存在的问题
五、今后努力方向
根据述责述廉工作要求,现将今年以来本人履行管党治党责任、遵守党的纪律以及廉洁自律等方面的情况报告如下,请予以监督。
一、履行全面从严治党责任情况
(一)抓责任落实,切实履行第一责任人职责。全面落实从严治党各项要求,认真抓党风廉政建设“两个责任”,切实履行党组书记第一责任人职责,组织召开 3 次党组会专题研究和谋划全面从严治党和党风廉政工作,制定 2020 年度全面从严治党主体责任监督责任清单、三重一大决策制度、2020 年度履行党建主体责任清单、开展干部纪律作风集中整顿工作的实施方案,强化班子成员“一岗双责”,形成了中心党组集体领导,班子成员分工负责,派驻纪检组监督各方协调的工作责任体系。
(二)抓组织建设落实。坚持开展学习型党组织建设。建立健全党员教育管理的长效工作机制,抓好常规工作。严把党员发展质量关。重视发展业.务一线的青年骨干入党,现已确定入党积极分子 1 人。做好党费收缴工作,按标准及时、足额交纳党费。
(三)抓思想建设落实。利用支部集中学习、个人自学线下学习和灯塔党建、学习强国线上学习,认真学习党的十九大四中全会精神,学习习近平总书记一系列讲话精神,持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育工作。学习党章党规,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,通过规划事.务服务中心“党建引领、服务先行”品牌创建,提高党员的党性修养和觉悟(四)抓作风建设落实。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党内法规要求,切实抓好全面从严治党责任落实情况自查整改,以及主题教育任务落实整改,开展反对形式主、官僚主义,厉行节约、反对浪费等活动,中心作风进一步转变,规划技术服务效能进一步提升。
(五)抓制度建设落实。制定中心“三定”工作方案,完善“三重一大”决策制度,建立健全中心各项工作制度,用制度管人、管钱、管物,确保全面从严治党各项措施落地见效。
二、遵守党的纪律和廉洁自律情况
本人自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。严格执行中央八项规定、《党员干部作风建设十不准》以及党政机关厉行节约反对浪费条例,遵守并带头践行《中国共产党廉洁自律准则》和《党内政治生活若干准则》。严格落实中心党组“三重一大”议事工作规则,切实发扬民主,班子团结,工作取得新成效。按党员领导干部标准严格要求自己、家人和身边的工作人员,做到廉洁自律。按照规定如实报告个人有关事项。没有利用职权和职务.上的影响为亲戚及身边工作人员谋取利益。
结合民意“5” 来听及“双报到”工作,目前已到基层调研 18 次,听取民情民意,尽力帮群众解决实际问题。经常带头到业务现场实地调研,推动全县重点工作和项目顺利进行。
三、其他需要报告的情况
(一)重点工作开展情况切实履行规划引领职责,完善规划编制,加强完善控规动态维护,完成片区、街区 99.53 公顷控规动态调整、满足全县重点项目建设需要;结合城乡规划实际,配合做好国土空间规划编制工作;优化调整项目审查机制,实现重点项目“来之即审”,提升了规划服务效能,截至目前共完成项目审查 62 项,重点推进棚改、医疗、养老等民生项目进展,实现汶商科技、两高两新产业园等招商引资项目尽快落地。成立“一企一策”重点企业项目规划技术服务专班,推动新风光、华商电器等重点工业项目提档升级,同时抓好房地产证件办理等历史遗留问题的解决。
(二)本人及所管理部门无发生违纪违法问题,无出现重大舆情,无被上级通报批评、被领导点名批评和约谈、诫勉谈话等问题。
(三)认真做好主题教育整改任务落实,以及全面从严治党责任落实情况的自查整改,全面完成整改任务。
四、存在的问题
(一)面对新时期党建工作,缺乏新思维,新办法。对于基层党组织党建工作习惯于省事走老路,缺乏积极思考主动创新的意识,遵循上级党委怎么安排怎么干的思想,工作亮点不够突出,创新性工作开展不够,破解难题的能力与形势任务要求还存在较大差距,党员干部积极性、主动性和创造性发挥不足,存在工作思考多,思想建设考虑少,上级怎么布置,照搬照办现象。制定年度工作计划时,基本依照上级计划内容而制定单位的年度工作计划,缺乏创新。
(二)理论指导与实践运用缺乏紧密结合,运用习近平系列讲话中蕴含的科学工作方法和思想方法解决制约工作难题的方法有所欠缺。针对受疫情影响,工业企业、房地产企业面临的新问题、新情况,深
入思考少、步子思路不开阔,措施不够及时主动。
(三)思想建设和作风建设的效果不明显。平时把时间和精力主要放在了业务工作上,在引领其思想建设和作风建设方面做得不好,抓学习过程多于抓学习效果。
五、今后努力方向
(一)制定完善学习计划,坚持读原著、通原文,落实学习内容,确保学习成效。坚决贯彻执行党的路线方针政策和中央、省市县委重大决策部署,把党的政治建设融入重大决策部署落实全过程。理论联系实际,做好城乡规划理论与规划实际工作的结合文章,并指导规划实践,全面提升汶上县城乡规划技术服务水平。
(二)打造基层党建工作新亮点。把工作的着力点放在打造、提升和推介特色亮点工作上,继续深化服务品牌创建工作,加强作风建设,提高民主管理水平,做人民满意的规划,做尽职称职的党员模范。
(三)深入推进思想和作风建设。牢固树立群众观念,贯彻群众路线,坚持问政于民、问需于民、问计于民,真正从思想上解决为了谁、依靠谁的问题,勇于开拓创新,大力弘扬求真务实的作风,坚持一切从实际出发,讲求质量和效益,注重实际效果,努力开创城乡规划建
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