宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇1

党风廉政建设及党建工作自查报告

王官小学党总支在市县教育局党委的统一领导下，认真贯彻落实党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，始终把落实责任制工作摆在校党总支部工作重要的位置，坚持党总支部统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，有力地推动了学校党风廉政建设工作和党建工作。一年来，全校领导干部廉洁从政的自觉性明显增强，廉洁自律与履行党风廉政建设责任制考核取得良好效果，群众满意度有很大上升，学校未发现一例违纪违法违规问题。通过认真落实党风廉政建设责任制，为教育改革与发展提供坚强的组织保证，促进了学校教育改革和教育事业蓬勃发展。根据县教育局党委《 2009落实党风廉政建设责任制及反腐败工作目标考核细则》、《2009年党建工作目标考核细则》，我们对贯彻落实党风廉政建设责任制的情况、党建工作进行了认真总结，现报告如下：

一、主要工作

（一）、认真贯彻落实党风廉政建设责任制

1、健全机构，明确责任。

按照落实党风廉政建设责任制的要求，我校成立以学校党总支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，安排校长来具体主抓学校的党风廉政建设。建立学校领导成员党风廉政建设岗位责任制度，明确了学校党总支书记为党风廉政建设第一责任人，其他领导干部结合自己的分管工作，对党风廉政建设工作都做了具体明确的要求。各部门在党总支部统一领导下，根据学校布置的任务，各负其责，把自律、纠风、源头治理等工作项目、责任目标分解到各个岗位及相关人员上，一级抓一级，一级带一级，层层分解，层层把关，层层落实，确保党风廉政建设工作任务落到实处。

2、精心部署，认真考核。

我们根据“谁主管谁负责”的原则，对党风廉政建设责任制进行考核，强化责任追究。结合学校的实际，年初制定了具体的党风廉政建设工作方案，明确了各阶段的工作任务和工作措施。校党总支与各部门第一责任人签订了党风廉政建设责任书，并明确了责任追究的具体要求，进一步强化了第一责任人的责任意识。健全追究制度，完善责任机制，靠领导班子带廉。定期对党风廉政建设进行检查督促，认真落实党风廉政建设责任制的考核工作，坚持把党风廉政建设与学校教育教学工作、精神文明建设结合起来，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，形成两手抓、两手都要硬的工作格局。必须实行严格的责任追究制度，学校党风廉政建设出现的问题，要按照党风廉政建设责任制的规定，追究有关领导的责任。我们每学期开展至少两次党员干部民主生活会，学校领导班子成员从廉洁自律，履行职责等方面做述廉述职报告，对存在的问题进行认真的剖析，党员针对学校领导的述职情况进行认真的评议。

（二）、切实有效的开展党风廉政建设工作及党建工作

1、加强党风廉政教育，增强廉洁自律意识。

按照县教育局党委关于“一把手”讲党课的要求，党总支部书记校长钟旭清同志组织全体党员干部学习了关于党风廉政建设、反腐败斗争的有关内容，进一步提高全体党员干部对党风廉政建设、反腐败斗争重要性的认识。并要求全体党员干部立足岗位、无私奉献，充分发挥党员干部模范先锋作用。学校党总支部组织全体党员干部认真学习、宣传、贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以增强全体党员干部廉洁自律意识。在全体党员干部中扎实开展“读文章、思廉政、树形象”的“读书思廉”活动，开展读书写心得体会活动，推动“读书思廉”活动取得新的成效。在校园内广泛开展 读“廉政书”，唱“廉政歌”，看“廉政戏”，听“廉政课”，观“警示片”，实行“廉政承诺和廉政宣誓”，开辟“廉政专栏”，以此来教育和引导党员干部加强道德修养，强化自律意识。

2、加强领导干部的廉洁自律，杜绝一切腐败现象的发生。

学校各部门各负其责，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，坚决刹住领导干部违反规定收受现金，有价证券等不正之风。结合“八荣八耻”的学习，在全体党员干部中倡导勤俭节约，反对骄奢淫欲，树立勤俭办学的思想。在公务接待活动中注重节俭，不浪费，不超标准接待，不用公款进行高消费的娱乐和健身活动；严格遵守财经纪律，严格执行财务“收支两条线”规定，从源头上预防和治理腐败，严格执行公款、预支、报销会审会签制度和资金使用申报制度。从制度上、从源头杜绝一切腐败现象的发生。

3、完善监督机制，加强党风廉政建设。

我们进一步强化了党政监督机制，教代会以及各职能部门之间的监督作用，不断完善并认真执行党风廉政建设责任制，以及领导干部党风廉政状况考察制等制度；在群众监督方面，我们设“举报信箱”、“投诉电话”、“校领导干部接待日”、“校长电子信箱”等。充分发挥教职工代表参政、议政的作用，学校人事制度改革、奖惩条例等重大决策或关系教职工切身利益的重大问题都由教职工代表大会讨论决定，从而规范了学校管理。校务公开工作是学校各项工作的重要组成部分，是促进民主监督的重要途径，也是加强党风廉政建设的和反腐倡廉工作的重要方面。我们继续推行校务公开，加大校务活动的透明度，实行阳光校务。学校根据要求，开辟了固定的校务公开栏，有计划、有步骤地进行校务公开工作，对教师评优、职务晋升、干部任免、积极分子入党、教育收费等实行公示并充分征求群众意见。学校的重大决策、大笔资金的使用、设施的添置维修等热点、敏感点问题，都通过教职工会议，定期向广大教职工通报。涉及到学校利益的各种收费公开，使学生明确项目和款数，除物价局允许、学校批准的收费项目外，一律不准乱收费。

（三）、深入开展“廉政文化进校园”活动，把党风廉政建设和党建工作推向深入

学校以“廉政文化进校园”活动为载体，不断深化党风廉政建设，大力营造廉政文化环境氛围，大力加强学校的廉政文化建设，积极推动廉政文化进校园活动，把廉政文化与师德建设、校园文化建设、与领导班子、党员干部队伍建设、德育建设相结合，有重点，全方位、多层次的开展廉政文化进校园活动，在全校营造了浓厚的校园廉政文化氛围，形成“以廉为荣，以贪为耻”的精神境界和良好风尚。

1、与师德建设结合起来。

学校进一步加强了师德教育，注重师德教育的针对性、时效性。在教师中举办了以“爱岗敬业、廉洁从教”为主题的演讲活动。开展“学习身边优秀教师、宣传身边优秀教师”为主题的师德教育活动。用校内优秀教师的感人事迹，感动和激励着每位教师。通过各级教育信息网、校园橱窗和一些报刊认真学习优秀教师的先进事迹，来激励我校教师发扬良好的师德风尚。

进一步加强了师德师风整治，从治理教师乱办班、乱收费、体罚或变相体罚学生，以及向家长索要钱物等不良教师行为入手，要求每位教师做了自查和承诺签字，杜绝了教师不良行为的发生，将廉政文化的思想融入良好师德师风的创建活动中，形成“廉洁从教”的良好校园氛围。

2、与党员干部学习教育活动相结合。

我们把廉政文化进校园与巩固保持共产党员先进性教育活动成果结合起来，进一步提升党员的思想境界。在廉政文化进校园活动中学校党总支部组织全体党员干部再次认真学习党章、贯彻党章、遵守党章和维护党章。要求全体党员通过学习，增强党性观念，以党章来规范自己的一言一行。结合党风廉政建设组织全体党员认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《实施纲要》等。

以“一册双评活动”的开展促进党风廉政建设。通过党员、群众代表的认真评议，在“双评活动”我们评选出了校内党员先锋岗、校内优秀党员，对岗位作用发挥好的党员进行表彰，并对他们的优秀进行事迹进行大力宣传，充分发挥学校党员的先锋模范作用，以进一步巩固保持共产党员先进性教育的成果。

3、与校园文化建设相结合。

一是举办了“崇廉敬洁，从我做起”廉政建设手抄报比赛，表明自己崇廉敬洁的信心和决心。二是开展“廉洁伴我成长”等主题中队会，以各种形式诠释了廉洁的意义，以身边人、身边事告诉大家，敬廉崇洁应从我做起，活动中渗透敬廉崇洁思想。三是收集“廉政格言警句”，组织全校师生广泛查找优秀“廉政格言警句”，并在全校里展开学习。四是学唱“八荣八耻”等一部分有关廉政为主题的优秀歌曲，让广大师生在艺术的海洋中陶冶性情，寓教于乐。四是开展“以廉洁教育”为主题的升旗仪式，利用晨会进行国旗下的讲话，利用班队会开展主题班队会及板报等开展广泛的廉洁教育知识宣传活动。五是在学生中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动，开展了“廉洁在我心中”演讲或征文活动；把“廉洁文化进校园”教育活动融入校园文化建设。六是在学校校门口橱窗内创办了学习宣传廉政文化专栏，在校园网上开辟廉政文化专栏，广泛宣传廉政文化，传播廉政知识，弘扬廉政精神，培育廉政意识，把廉政文化工作做到班级，以扎实廉政文化建设的群众基础。

4、与加强学校领导班子作风建设相结合。

进一步加强学校班子成员的作风建设，学校领导能够以身作则，团结协作，勤政廉洁，重大事项集体决策，能按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，支部书记、校长能带头执行民主集中制，定期召开支委会、支部大会。

定期召开领导班子民主生活会，广泛开展批评与自我批评，广泛听取教职工、学生、学生家长等社会各界的意见和建议，认真查找学校领导班子和校级领导干部自身在思想作风建设方面存在的突出问题。认真开展教代会民主评议校长活动，教师代表参加评议听取 校长和其他校级干部的述职报告，并根据他们一年来在“德、能、勤、绩”的各个方面的表现进行了评议打分。

加强班子建设，首先加强学校班子的内部团结，消除内耗。通过加强领导班子的思想建设、组织建设，形成一个廉洁、务实的领导集体。同时我们抓好中层干部的管理和教育，善于把权力下放，充分调动中层干部的积极性，努力锻造一支能支撑学校部门工作的中层干部队伍。校领导以身作则、务实的 工作作风为广大教职员工树立了良好的榜样，通过加强学校领导班子建设，提高了学校领导班子的凝聚力和战斗力，形成了一支，廉洁高效、团结务实、开拓创新的有活力的学校领导班子。

5、与创建人民满意学校活动结合。我们将党风廉政建设和反腐败工作与纠正损害群众利益的不正之风，创办人民满意学校的工作深入结合起来，深入开展治理教育乱收费、治理学校违规办班、有偿家教等损害群众利益的现象。在创建活动中我们大力开展了家长民主评教活动。具体做法是学生、家长测评教师。每学期组织一次家长、学生对教师进行测评，对教师的工作态度、师德师风等方面对教师的满意率进行测评。学校把对教师测评的满意率做为教师考核的重要依据之一。通过这项措施的落实，促进了教师转变观念，树立服务学生、服务家长的观念。

六坝镇王官小学

党风廉政建设工作自查报告 篇2

2012年上半年党风廉政建设工作自查报告

纪检委：

2012年，XX县林业局在县委、县政府及县纪委的正确领导下，根据上级文件要求，认真落实县纪委廉政建设会议精神，紧紧围绕林业局党组职能工作，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐倡廉教育方针，积极推进党风廉政建设各项任务的落实，各项职能工作顺利圆满完成，现将有关情况汇报如下：

一、党风廉政建设责任制工作全面落实

（一）加强领导，周密部署，深入贯彻落实上级要求 成立党风廉政建设责任制领导小组，形成主要领导对党风廉政建设工作负总责，林业局党组领导班子其它成员负直接领导责任、各单位及各部门分工协作的工作机制。由主要领导主持召开党风廉政建设工作会，研究制定了《林业局2012年党风廉政建设工作意见》、《林业局2012年党风廉政建设和反腐败工作计划》和《林业局2012年党风廉政建设和反腐败任务分解方案》。坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确林业局党组及基层各单位的具体责任及任务要求。局主要领导与下属单位主要负责人签订了《党风廉政建设责任书》，确保了责任落实。

（二）精心组织，强化教育，促进党员干部廉政勤政 1.坚持理论林业局党组组学习制度，提高干部综合素质。每周 1

一林业局党组组学习制度形成长效机制，组织相关人员学习了自治区、地区、县级政府有关文件会议精神；学习了《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等，进一步提升了党员干部的综合素质。

2．进行廉政谈话，确保日常工作风清气正。换届以后，局主要负责同志就严肃工作纪律对副科级以上干部进行了廉政谈话，明确要副科级以上领导和后备干部严格遵守“5个严禁、17个不准、5个一律”纪律。组织开展了换届纪律知识答题等，提高领导干部风险防范能力和廉洁自律意识，确保换届期间日常工作顺利进行。

3.多种形式庆祝建党91周年，进一步增强党员干部党性观念。一是参加了庆祝建党91周年主题教育。党员干部通过“党在我心中”演讲比赛、向党说句心里话、观看《建党伟业》影片等活动，全面提高了对中国共产党的深刻认识，激发了爱党爱国的热情及干好党的事业的积极性；二是林业局一把手上党课，加强对党员干部的廉政教育。三是组织参观新农村建设，拓宽了领导干部发展思路，促其立足本职、廉政勤政。

（三）建全制度，狠抓落实，筑牢反腐倡廉制度防线 一是制定了党风情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度等。认真落实述廉述职、民主生活会等各项制度。二是开展“小金库”检查清理工作。各基层单位都能严格执行预算支出管理等规定，没有发生私设“小金库”现象。三是针对公务用车配备和使用管理、会议和公务接待费用、办公场所建设和装修等进行明确规定，建立和落实各项制度，有效预防了腐败现象的发生，确保 2

了各项工作规范有序推进。

（四）深入排查，强化监督，进一步推进廉政建设

一是查找廉政风险点。组织所辖单位、各科室负责人针对思想道德、岗位职责和外部环境风险点以及制度机制、工作流程和外部环境风险点进行了一一排查，制定了具体的预防措施，形成了以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制，确保了党员领导干部廉洁从政、认真履职。二是加强监督检查。局党组通过召开会议、参加基层单位的组织生活会、听取半年责任制落实汇报等形式，了解各单位贯彻落实党风责任制情况。换届以来，局所属单位无经济案件和重大违纪行为发生。

（五）积极推进党务、政务公开，提升领导干部执政自律意识 制定了《林业局党务公开工作实施方案》和《林业局党务公开工作实施细则》，形成了《林业局党务公开目录》。以学习、召开会议等形式，公开领导班子履职情况、党费收缴支出、重大事项的决定、经济指标完成情况、财务收支状况等。开展党务、政务公开，提高了林业局党组各项工作的透明度，增强了干部群众的民主监督意识，提升了领导干部执行党纪政纪的自觉性。

（六）加强政风行风建设，进一步优化政务环境

一是针对职工最关心的收入、经济指标完成情况，财务支出状况、重大事项的决定等进行公开，保证了职工的“知情权、参与权、监督权”。二是坚持每月定期信访接待日活动，坚持每月召开一次信访排查会，及时化解矛盾，维护社会稳定。

二、围绕林业局党组，服务大局，党风廉政建设有效提升服务“三农”工作

林业局党组在县委、县政府的正确领导下，在相关部门的支持配合下，把落实党风廉政建设责任制与贯彻“三个代表”重要思想、落实科学发展观相结合，与当前开展创先争优活动相结合，与职能工作圆满完成相结合。2012年坚持以科学发展观为统领，按照我县新农村建设的总体要求，求真务实，开拓进取，各项职能工作顺利圆满完成。

三、廉政工作中存在的问题及整改措施

2012年上半年，林业局党风廉政建设工作虽然取得了一定成绩，但还存在一些不足：

1、廉政教育活动形式多样，但内容单一；

2、规章制度还需进一步完善。

今后我们将在完成县委“规定动作”基础上，拓宽教育形式，采取请进来与走出去等方式开展党风廉政教育活动，增强教育的有效性，切实达到思想教育的目的，同时，在原有各项制度基础上，积极地贯彻落实各项涉农政策，整理、细化和规范林业局党组内部议事规则和决策程序，为更好地服务“三农”做出应有的贡献。

四、自评结果

7月初，林业局党风廉政建设领导小组通过座谈、走访群众，检查了所属单位党风廉政建设情况，群众满意率为100%。通过对全年党风廉政责任制情况的自查，我们工作扎实深入，圆满完成县委 4

安排的各项工作。通过对照<<2012年县直单位党风廉政建设和反腐败工作及惩防体系建设任务考核表>>自评，得分为87分。

特此报告。

党风廉政建设工作个人自查报告 篇3

一、以往的思想、工作回顾 我做为一名普通的领导干部，经常把学习作为修身、做人、为官的头等大事，加强政治理论学习，用邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想武装自己的头脑，提高思想素养，坚定政治方向，牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中，发挥好表率作用，对上，自觉接受和服从，把堂堂正正做人，规规矩矩用权，清清白白为政作为自己的行为准则，摆正个人与集体的关系，从大局出 发，凡事的大局为重。从不自以为是，坚持做到按原则、按程序办事，不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则，不拉帮结派，不搞亲亲疏疏，做到心口合一，秉公办事，切实通过自己的一言一行、一举一动，为党工作、为群众服务。

二、存在的问题(一)在思想作风方面对理论学习不够深入，用理论指导工作实践，改造主观世界上有一定差距：

1、强调业务学习多，坚持政治理论学习少。我过去认为现在发展社会主义市场经济，政府部门的领导干部重要应把精力放到学习市场经济和政策法规知识方面，而政治学习对工作影响不大。因而出现了注重业务学习多，注重市场经济知识和政策、法律、条规学习多，对政治理论学习减少现象。

2、理论学习缺乏自觉性。我作为一把手，自身形象如何，对干部职工影响极大。平时，理论学习缺乏自觉性，总认为工作忙，没时间，不是千方百计挤时间进行学习、武装自己，客观理由多，主观不努力。

3、运用理论指导工作实践不够。具体表现在：一是 对邓小平理论缺乏全面理解;二是有时理论的动用采取实用主义的态度，对符合自己主观愿望的，就断章取义，大讲特讲，用足用活，与自己想法不符的，就避而不谈，或只是谈而不落实，更不去思考，也不去探讨研究。

(二)在工作作风方面缺乏雷劢风行、紧扣死抓紧的作风

1、工作布置多，抓落实不够。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落实上有所不足。一向重视解决具体问题，对领导班子和股、所长的工作强调不够，致使工作成效不明显。

2、协调处理问题多，业务应酬多，事务性工作多，影响了抓大事讲大事的时间和精力。整天忙忙碌碌，星期天几乎从未休息，把副职和中层干部拉的也不得安宁，缺乏纲举目张的工作方法。

3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己虽然年轻，但是在领导岗位上担任重要职务已经近20年，无论什么时期，无论走到哪里，总想把事业干好，对得起组织，对得起同志，以不做亏心事、愧心事，强调对领导的指示和局里工作急于求成，缺乏开拓创新的思想。一直认为只 要把外部环境协调好，内部凝聚力增强好，维持好原来好的基础，不求有功、但求无过。存在不贪不占、不超不退、按步就班的思想。

4、总体较务实，但也有形式主义。如在注重树立物价形象中，做了些表面文章，在迎接上级繁多的检查中，也有不实事求是的现象。

5、对执法人员教育管理力度不够，整体人员素质应进一步强化，特别是要警惕个别人在执法行政中少为吃、拿、卡、要行为，防微杜渐、警钟长鸣。

(三)生活作风方面随大流 在经济问题上虽然对自己要求很严，做到不贪、不占。但在其它一些地方却放松了对自己的要求，自律意识不是太强。具体表现在，有进有超标准接待和吃请现象，有时有公车私用现象。

三、产生问题的原因 综合以上思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题，究其原因，重要存在于两个方面。

(一)就自身主观因素而言，重要是理论学习自觉意识不强，对上级的指示精神以致于落实不够雷劢风行。

(二)就客观因素而言。重要是一些制度还不够健全，已经形成的制度落实不够，有的形同虚设。

四、今后的努力方向

(一)加强学习，努力提高自身素质 深入学习邓小平理论，深刻领会“三个代表”的精神实质，重新审视自己的思想，树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作作人、修身、为官的头等大事。学习政治，增强政治敏锐性;学习上级政策，把握好正确发展方向;学习业务知识，提高决策水平;学习外地经验，促进开展工作。

(二)要讲政治，始终保持政治头脑的清醒和坚定 首先，要始终与党中央保持高度一致，更加自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策，决不上有政策，下有对策。其二，要善于从讲政治的高度上看问题，增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持正确的政治方向。要正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。其三，要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体，下级服从上级，做决策、办事情要从大局着眼，服 从大局，服务大局。

(三)牢记宗旨意识，强化价格监督服务 要认真落实江总书记关于“三个代表”的重要论述。作决策、办事情，要坚持人民的利益高于一切，要把对上负责和对下负责有机的结合起来，全心全意为人民服务。其次，要深入实际，深入基层，到群众中去，倾听群众呼声，切实维护广大群众的正当利益。其三，要脚踏实地，干事创业。要把对人民的感情，对社会的责任凝聚到工作中，在自己任职期间扎实的为社会、为群众办一些实事。

城管局党风廉政建设工作自查报告 篇4

展提供了政治保证和纪律保证。

一、加强领导，科学谋划，增强党风廉政建设的系统性

我局将落实党风廉政建设责任制作为全局工作的重要基础和学习实践科学发展观的重要内容，从体系建设入手，不断强化工作责任，构筑防控屏障，增强保障手段，形成了城管事业科学发展的推动力。

（一）构建责任体系。我局建立完善了纵横结合、层级落实的党风廉政建设责任制工作体系，重点抓了三个环节：一是从“确责”入手。坚持“一把手”负总责，强调各级党政主要负责同志的第一责任和各级领导干部的主要责任；强化专业部门作用，明确局纪检监察部门的组织协调责任；突出“一岗双责”，明确各相关部门、每位党员领导干部的具体责任；按层级签订党风廉政建设责任书，将党风廉政建设各项任务指标进行分解，逐一落实到局属各单位和机关各处室。二是以“履责”为重。坚持一级抓一级，首先抓自己，关键抓落实，局领导班子带头执行责任制，加强过程监管，不断推进党风廉政责任的履行和落实。全年开展了四次专项调研和季度检查，实行季度抽查、半年检查、年终考评制度，对发现的问题及时督促整改，保证了落实党风廉政建设责任制工作的有序运行。三是借“问责”加力。坚持以责任到位促目标落实，按照党风廉政建设责任制的规定和执政能力建设的要求，落实行政首长问责制，强化各级各岗位的查责问效，加大对党风廉政责任不落实、工作出现重大失误、严重影响群众利益等问题的问效追责力度，推进了党风廉政建设责任制工作的落实。

（二）构建防控体系。我局坚持思想教育、防范机制、查办案件一起抓，横向抓本级机关及局属单位，纵向抓市、区城管系统，构建了齐抓共管、各负其责的反腐倡廉防控体系。

一是抓教育筑防线。我局坚持将党风廉政教育和各级中心组学习相结合，落实周四学习日制度，每月一个专题，不断丰富学习教育的形式和内容。组织开展了多层次的学习、调研、讨论活动，采取中心组学习、集中讨论与党员自学、专题讲座、领导讲课等形式增强实效。邀请了9位武汉地区名家授课，加强政治理论、业务知识和党性党风党纪教育，深化党风廉政教育效果，强化了党员干部率先垂范、勤政廉政意识。坚持将党风廉政教育和党员干部教育培训相结合，组织开展向袁才顺、叶淑琴、蔡韵平等先进典型学习活动，进行“讲诚信，反贿赂，营造良好市场环境”和“析案说纪”专题教育，与市监察局联合举办“城管杯”廉洁从政、文明执法知识竞赛，利用网络办公平台进行廉政宣传教育，做到了学习教育常态化。坚持将党风廉政教育和深入学习实践科学发展观活动相结合，开展了“解放思想大讨论”、“学习实践当先锋、勤政廉政作贡献”、“城管执法队伍作风纪律整顿”等富有特色的主题教育；组织以“树优良作风，促科学发展”为主题的党风廉政宣传教育月活动，参观教育基地、观看警示片、阅读廉政教育书籍、征集廉政诗歌，参加教育活动的党员干部达到余人次。

二是抓机制建平台。我局创新纪检监察工作机制，破解市、区城管部门管理体制“不垂直”与行风建设“一盘棋”要求的矛盾，主动延伸党风廉政建设和行业“纠风”工作触角，建立了全市城管系统党风廉政建设和反腐败工作联席会议制度。14个成员单位（市城管局和13个区城管局）利用这个平台交流经验、互通信息、协作办案、组织调研，有效发挥了联席会议在反腐倡廉和行业“纠风”中的联动作用。市区城管部门围绕城管系统党性党风党纪存在的突出问题及对策开展调研，撰写了调研论文28篇；建立信息交流平台，编发《城市管理简报•纪检监察专辑》16期，交流党风廉政建设和反腐败工作信息204篇；开展对13个区城管执法过错责任追究、执法过程中不正之风的查处及整改、规范城市管理行政处罚自由裁量权工作落实情况等内容的执法监督检查，整合监督资源，形成监督合力，对城管系统党风廉政建设和行业“纠风”工作的整体推进起到了积极促进作用。这项工作得到市纪委的肯定并在市直部门中推广。

三是抓办案促治本。我局认真落实办案工作责任制，整合办信资源，加大直查快办力度，提高办信效率。办理信访投诉件35件，其中行政投诉件8件，群众举报件27件，按时办结回告33件，正在办理2件，办结率94.3%。同时，我局针对以往查出的问题，吸取教训，专题剖析，举一反三，堵塞漏洞，完善财务监管制度，强化监督制约措施，教育了干部职工。我局落实办案责任制工作受到市纪委和监察局的肯定。

党风廉政建设责任制工作自查报告 篇5

**年，**的党风廉政建设工作在党工委的正确领导下，紧紧围绕加强党的执政能力建设，全面落实科学发展观和构建和谐社会的要求，把党风廉政建设责任制工作融入到党建和工会工作中，全面落实了党风廉政建设责任制工作各项任务,全年没有违反党风廉政的问题发生。现将**年**党风廉政建设责任制工作汇报如下：

一、全面完成各项工作任务

今年以来，根据工会和党建工作特点和规律，围绕组织起来、保持活力、发挥作用三大工作目标，努力开创党建与工建良性联动、互为促进的工作新格局，全面完成**各项工作任务。主要工作表现在：

一是基本组织起来。

经过努力，今年新建规模以上企业工会

*家，基层工会总数近*家。新建规模以上企业党组织*家，基层企业党组织数量已达*多个。目前规模以上企业的工会和党组织面上的组建工作已基本完成。

二是大体保持活力。

今年以来工会联合会举办了企业职工文化展示活动、单身职工联谊会、职工诗歌大赛、女工讲堂、“优传杯”职工乒羽大赛等一系列职工文体活动，推动企业开展多种形式的劳动竞赛活动，举办了集体合同、工会主席、党组织书记等多次培训班，开展了新党员教育活动，组织了**人次参加省、市工会和党建工作培训调学，保持了基层企业工会活力。

以党员发展工作为突破口，大力推进“双推双培”工作，本共培养**名入党积极分子，发展党员或确定发展对象**人，企业党员发展工作步入新阶段，焕发了一大批基层党组织的活力。大力加强规范化建设，走访了*家基层企业党组织，开展“五抓五送”工作。

三是逐步发挥作用。

工会目前在构建和谐劳动关系，丰富职工生活，构建企业文化等方面发挥着越来越重要的作用。今年，积极争取到市总工会帮扶资金**多万元，**年元旦和春节送温暖及日常帮扶向

***位困难职工发放了困难帮扶资金；中秋国庆期间争取中央财政专项帮扶资金帮扶了**家企业1**位困难职工；

元旦春节期间困难群众摸底调查的工作统计出困难职工共计**人将予以帮扶。另外，金秋助学工作资助了*户困难职工家庭子女，还首次开展夏送清凉工作等。

积极指导基层企业党组织开展服务型党组织建设，设立党员示范岗、责任区，开展服务承诺，建立志愿服务队伍，推进党组织在推动企业发展、服务职工群众、凝聚各方力量、促进和谐稳定等方面发挥作用。

二、强化廉政宣传教育

**在落实党风廉政责任制过程中，始终把强化廉政宣传教育放在重要位置，健全和完善了反腐倡廉教育制度，丰富了反腐倡廉教育内容。做好经常性的宣传教育，在办公会及其他场合经常进行党风廉政教育。分阶段组织人员认真学习《廉政准则》等相关文件，要求党员干部深刻领会，全面掌握《廉政准则》的基本要求和主要内容，在工作中时刻警醒自己，做到警钟长鸣。

观看警示教育片。组织党员观看警示教育片，发挥反面典型的警示教育作用，教育党员干部从中汲取教训，劳筑思想道德法纪防线。积极组织参加党风廉政建设培训班，知识讲座。

三、提高廉洁自律意识

**始终把廉政自律制度建设作为源头治腐的重要内容。在指导思想上进一步明确了加强党风廉政建设的重要性和紧迫性。始终坚持一邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用廉洁自律规范领导干部、党员的言行。进一步加强政治思想建设、思想作风建设和组织纪律建设，进一步强化党风监督机制，坚持标本兼治，对领导干部和工作人员严格要求，严格管理，严格监督。建立健全了各项管理制度，严格按照财政管理制度执行相关工作，全面落实领导干部廉洁自律，制止奢侈浪费行为。

四、加强效能建设

在平时工作中，采取AB岗制度，月例会制度加强效能建设。在各岗位上，分别设置两个岗位承担人，A岗承担人为该职位的主要负责人，B岗承担人为该职位的备岗承担人。当A岗承担人因出差、开会、休假等情况离岗期间，由明确的B岗承担人代替其履行职责。实行AB岗制的目的是确保首问负责制、限时办结制和责任追究制等制度的有效落实，提高工作效率和服务水平。

每月的第一个周一召开月例会，工作任务繁忙时召开周例会，总结推进计划工作。工作人员总结上月工作并进行下月工作计划，重点工作细化分解到人，层层落实，认真梳理遇到的问题，充分发挥大家的主动性和积极性，创造性的开展工作，提高责任人解决实际问题的能力，形成团结互助的良好氛围。

在今后工作中，**将继续按照上级的要求，把党风廉政建设责任制融入到全区党群工作之中，进一步加强廉政教育，努力提高党员干部廉洁自律意识，增强防腐拒变能力；继续抓好机关效能建设，切实转变工作作风；进一步完善各项制度，及时修正廉政风险相关内容，加强风险监控，更好地建立健全风险防范管理工作的长效机制。

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇6

工作自查报告

皮山县委党校领导班子，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，牢记“发展是第一要务”，切实加强党风廉政建设。根据有关规定，在自查工作严格采取个人报告、重点抽查、召开座谈会等形式进行。工作中，我们紧紧围绕开展警示教育、反腐倡廉教育，坚持党务、政务公开，强化民主监督，有效推进党风廉政建设，为促进党校各项工作协调、健康地发展做出了大量的工作，取得了可喜的成绩。主要表现在以下几个方面：

一、强化领导表率作用，为群众做出好样子 皮山县委党校领导班子在党风廉政建设中起到了表率作用，紧紧遵照“观念律道，规则律人，纪律律事”的原则，在工作中严以律己，宽以待人，切实履行好组织赋予的神圣职责。主要做好以下几个方面：一是认真组织学习、贯彻、执行好两个制度汇编，加强自我警示教育，为党支部领导班子构

筑拒腐防变防线；二是党支部领导班子带头遵守有关清正廉洁规章制度，要求别人做到自己首先做到；三是带头同各种腐败现象作斗争；四是带头接受党和人民群众的监督，增加工作透明度；五是带头发扬党的艰苦奋斗的优良传统，牢记全心全意为人民服务的宗旨，不计较个人名利得失，守得住清贫，吃苦在前，享受在后。

二、领导重视，组织落实，把党风廉政建设的各项活动落到实处

今年以来，皮山县县委党校领导班子非常重视党风廉政建设工作，时刻将党风廉政建设工作作为支部建设的头等大事来抓、来落实。主要开展了以下几个方面的工作：

1、成立领导小组，抓好制度落实。根据上级的有关指示精神，为了切实抓好党风廉政建设，把各项工作落到实处。党支部专门成立了党风廉政建设领导小组，由县委党校常务副校长李刘玺担任组长，并指定党校科员李芮先同志具体负责处理活动的日常工作，并负责纪委工作，充分做到组织落实、分工明确、措施到位。

2、加强思想教育，打牢拒腐防变的根基。强化思想教育是抓好党风廉政建设的中心环节，这个环节打牢了才能从根本上提高党内干部保持廉洁的自觉性。在教育内容上：一是强化了艰苦奋斗的优良传统教育，使每个党员明白，艰苦奋斗是我党的传家宝，好的传统不能丢；二是强化了以反贪拒贿为主要内容的拒腐防变教育；三是强化了共产主义理想和道德教育，使广大党员自觉地把为实现共产主义社会制度大目标与廉洁自律结合起来，牢固树立不谋私利，忘我工作，全心全意为人民服务的思想；四是强化了遵纪守法教育，自觉坚持原则、秉公办事、清正廉洁。在教育手段和方法上主要采取：一是要注重理论灌输，勤打“预防针”增强免疫力；二采用放看典型事迹和典型案例的录相带（VCD）作形象教育；三是启发加强自我修养，逐步完善自己。

3、强化了监督制约机制，形成综合治理的合力。强化监督机制，既是党风廉政建设的一项重要

内容，也是综合治理的有效途径。一是建立监督网络；二是疏通监督渠道；三是完善内部约束机制。

三、增强四种意识，推进反腐倡廉工作进程

1、增强服务意识，围绕第一要务。反腐倡廉是推动发展的重要政治保证，实践证明，第一要务只有以反腐倡廉工作为坚强保证，才能保持良好势头；反腐倡廉只有紧紧围绕和自觉服务第一要务，才能取得明显成效。

2、增强治本意识，教育在前，预防在先，铲除滋生腐败的土壤和条件。一是加强党风廉政建设教育。在党支部的党员、干部中大力开展党风廉政建设的宣传教育，每周组织党员、干部观看反腐倡廉的宣传教育录相带（VCD），认真学习两个《条例》等中央、自治区、地区和县委的有关文件、材料，逐步增强党员干部的廉洁从政意识。二是健全各项规章制度，强化对党员干部的监督。

3、党校领导班子及其成员认真实行党风廉政建设责任制，严格责任制落实和责任追究。针对群众反映强烈的问题，开展了五项专项治理活动；狠

刹公款大吃大喝的歪风；加强党员干部八小时外监督；严禁领导干部公车私驾；开展民主集中制执行情况专项信访监督。

4、积极开展创建学习型、创新型、服务型机关活动，不断提高干部的思想政治素质和业务素质，进一步改进机关作风。

四、方法得当，措施到位，扎实有效落实开展党风廉政建设

按照县委和县直机关工委的要求，党支部广大党员干部利用每周五认真学习胡锦涛同志在中纪委七次全委会会议上的讲话、十七大和“三个代表”重要思想，坚持把“两手抓、两手硬”的原则结合起来，提高全体干部职工的思想素质，加强思想改造，保持清正廉洁，克己奉公的工作作风，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

1、着力抓好班子党风廉政建设，树立良好形象。腐败现象人人反对，人人痛恨，在这个问题上，党支部领导班子成员严格遵守廉洁从政行为规范，切实做到了六个禁止，自觉律己，没有发生利用职

权和职务上的影响谋取不正当利益；没有发生假公济私、化公为私；没有发生借选拔任用干部之机谋取私利；没有发生利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益禁止挥霍公款，铺张浪费的现象。

2、领导重视，党员带头，营造良好的发展氛围。严格要求党员要牢固树立正确的权力观、地位观、价值观，始终保持共产党人的浩然正气，清正廉洁，勤政为民，全心全意为人民服务；坚持廉洁从政规定，认真履行党风廉政建设责任制，始终牢记自己是人民的公仆，负有执政为民的历史责任，时时、事事、处处注重把握住自己；坚定信念、坚守原则，不感情用事，做到了自重、自省、自警、自励，努力践行“三个代表”重要思想。

3、坚持政务公开，强化民主监督力度。为了加强党风廉政建设，完善民主治理体制，充分调动广大干部职工的工作积极性，进一步实行“两公开一监督”制度，密切联系群众，对涉及单位及个人利益的各项政务进行公开，推动廉政建设，加强民

主监督。一建立政务公开组织机构；二制定政务公开实施细则。

4、开展民主评议，推进党风廉政建设。开展创建行业新风和民主评议活动是党支部加强党风廉政建设的重要措施。通过开展创建行业新风和民主评议活动，推进政务公开、规范行政行为，强化监督手段，有利于构筑思想防线，有利于从源头上治理和预防腐败行为，推动党风廉政建设。⑴落实党风廉政建设责任制；⑵制定行风建设具体规定；⑶搞好民主评议工作，增强政务公开的针对性和时效性，在职工关心的热点、难点问题上，凡是办公用品采购、车辆治理、干部任用等方面做到公开接受群众检查和监督，增加透明度；⑷充分发挥全面监督作用。加强党组织的思想、作风、纪律等方面的全面建设，进一步增强党员干部在党风廉政建设中的主人翁意识，不断增强党员队伍整体素质，充分发挥党内监督、行政监督、群众监督和舆论监督的作用，毫不放松地抓好党风廉政建设工作。

5、发挥党校教育宣传阵地优势，利用重大节

日、宣传日及党风廉政宣传教育月，重点围绕中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、自治区党委《实施办法》、地委《实施细则》、县委的《安排意见》、《和田地区党风廉政建设制度汇编》和《皮山县反腐倡廉惩防体系制度汇编》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党纪律处分条例》等规范各级党政领导干部廉洁从政行为的相关法规相关知识内容，开展活动情况进行宣传。

皮山县县委领导班子在党风廉政建设中虽然取得了一些成绩，但是党风廉政建设是一项根本性、基础性、全局性、长期性的工作，在今后党风廉政建设和反腐败工作中，始终要把领导干部的权力和责任统一起来，充分发挥党支部领导班子责任主体作用，努力建立有效的领导体制和工作机制，推进党风廉政建设和反腐败工作各项任务的全面落实。

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇7

一、组织学习上级工作精神情况

按照集团公司党委和纪委要求，亲自参加了集团的有关视频会议和中干会议，并结合网络和报纸等媒体自学。同时，将学习心得和有关重要精神、指示及时传达给本集团公司全体中干、项目总师（经理）。与党支部书记密切配合，结合党支部会议每季度组织开展学习研讨。今年重点学习了习近平在中央纪委四次全会、五次全会上的重要讲话以及关于“全面从严治党”的阐述等系列重要讲话精神；学习了王岐山在纪检监察干部监督工作座谈会上的讲话、在中央巡视工作动员部署会议上的讲话以及在陕西、福建调研时的讲话精神；学习了集团公司传达的中央纪委五室联系单位纪委书记（纪检组长）座谈会精神、中央第四巡视组专项巡视中国电子科技集团公司工作动员会精神、中国电科召开“三严三实”专题教育党课暨动员部署会精神，认真学习中央第四巡视组向中国电科反馈专项巡视情况及中国电科召开巡视整改工作推进视频会及中国电子科技集团公司党组关于巡视整改情况的通报等会议和有关精神；此外还专题学习了“三严三实”和新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。党风廉政建设是十八大中央新一届领导集体的重要工作重心之一，是贯彻落实“全面从严治党”的根本。

二、召开会议研究部署落实情况

严格落实上级有关会议和工作精神，积极组织分析研究本单位党风廉政建设状况，每季度召开全体中干党风廉政教育会议，结合党支部组织生活会，开展批评与自我批评，查摆自身存在的“四风”方面的问题以及“三严三实”方面的问题，查摆集团公司运营和管理方面的问题，分析问题的原因，探索改进措施并严格落实整改。

三、单位内部开展教育活动情况

组织全体中干、党员开展群众路线教育实践活动总结、党的十八届四中全会、五中全会学习、“三严三实”专题教育、“四个全面”战略布局学习、开展新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习等活动。多次邀请分管业务的刘秉瑞副集团公司长到会并讲话。同时，积极传达贯彻落实党中央、中央纪委、集团公司、15集团公司有关纪检监察、党风廉政建设的有关会议精神。

四、具体工作的组织落实情况

（一）主要领导落实廉洁从业情况，以及督促下级廉洁从业情况。1.贯彻落实领导干部财产申报制度，部门全体中干认真如实填报了领导干部财产申报表。

2.落实“一岗双责”。年初，集团公司领导在签订生产经营责任书的同时签订党风廉政建设责任书，实行“一岗双责”：既抓生产经营管理，又抓党风廉政建设，树立了政治意识、责任意识和表率意识，年底将按照签订责任书的内容进行检查考核和奖惩，做到与生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩，切实把廉洁自律的工作落到实处。

3.在日常工作中将廉洁从业和八项规定落到实处：1）精简文件简报，要求提高撰写公文的分析总结能力和写作能力，草拟的文件简报务求实事求是，简介扼要。2）推动建设OA办公系统，积极联系信息化处等部门推动全集团公司的企业信息化建设、推动解决无纸化办公和优化审批流程，设专人保障OA办公系统在集团公司信息建设中的部署实施。此项工作有望明年正式全集团公司启用，届时纸质印刷文件将大大减少，相关办公耗材也会节约很多，办公效率会明显提高。3）规范请假销假手续。部门主要领导出差、外勤事先报请分管副集团公司长批准并告知部门其他主要领导。科室领导出差，一律经中心主要领导批准。完善《职工请假管理规定》，明确了干部职工请假、销假审批办理程序，切实加强劳动纪律管理。4）厉行勤俭节约，反对铺张浪费。一方面，严格管理公务用车，参照我集团公司制定的公车管理规定，结合自身实际制定了更为严格的用车管理制度，严禁公车私用；严格公务车辆停放管理，确保车辆停放安全。另一方面规范公务接待工作。部门从规范公务接待，节约经费开支的角度，草拟了《公务接待管理暂行办法》，坚持只提供必要的会议用水用笔用本的一切从简原则，其他不必要的物品一律停止提供，有效控制了公务接待支出。此外，规范采购工作，在参考集团公司采购制度和合格供应商的基础上，结合自身实际规范采购行为，从采购前的比价议价到支出审核再到时候核报都严格规范流程；低值易耗品鼓励网上采购，价格透明；设施设备了严格履行招投标程序。

（二）节假日期间严格按照集团公司纪委要求，落实八项规定。节前开展廉洁教育，宣贯集团公司纪委下发的有关规定精神，严禁出现请客送礼、公车私用、发放贺卡购物卡、提货卡等违规行为。

（三）认真学习研究《集团公司党委贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划>任务分工方案》，对《方案》中有关本集团公司的任务目标细化分解，进一步明确了各项任务的牵头科室和协办科室，明确责任到人，强化对惩治和预防腐败的责任。

（四）通过网络、报纸等媒体关注中纪委对违纪违法案件的查处通报；认真学习集团公司对违纪违法案件在全系统的通报；认真学习集团公司纪委下发对集团公司内多起违纪违法案件查处的通报，并及时向全体党员领导干部传达和警示。

（五）集团公司李莲英总工参加集团公司纪委组织的反复倡廉警示教育，深受触动。

（六）按照《重要岗位和重要业务环节廉洁风险防控表》的要求，对市场营销、设备采购、资产管理、公车管理等重要业务环节开展了廉洁防控，明确了工作流程和权责，加强了财务审计。按照“三重一大”制度严格执行重大事情集体讨论决策，严格履行民主决策和监督，绝不搞一言堂、一支笔。真正做到用制度管人，用制度管事，用制度管权。

五、本单位存在的违反党风廉政建设规定问题的情况

在上述制度、措施得到认真学习、贯彻、执行的情况下，本我集团公司党风廉政建设情况良好，未出现有违规违纪的问题或事项。

根据集团公司的发展实际，今年我们加大了对市场人员的考核，按业绩衡量绩效收入。市场人员在压力之下有可能出现对客户提供吃请、购物卡甚至行贿的思想动机。但是限于部门内严格的财务审计和报销制度，没有发生此类事件，但不排除有违反廉洁从业规定的苗头性倾向。

六、本单位在开展党风廉政建设工作上存在的不足之处和改进措施(一)存在的主要问题

1.现有内设机构还不尽完善，局部监督制衡机制欠缺。

2.主要管理部门人员紧缺，职工忙于应付日常服务，有时复核把关流于形式。

3.市场人员营销能力良莠不齐。

4.群众监督意识不强，宣传工作还有待加强。(二)下一步工作措施 1.科学的完善岗位设置，部分岗位增加对其他岗位的监督职能，探索形成相互监督机制。

2.提高主要管理部门人员的业务素质和能力，提高审核的效率和质量。必要时适当增加人手。

3.提高市场人员营销能力，扩展市场开拓的思路，改进工作方式方法，摒弃原来不好的方式，探索供客户打单子的新路子。

4.加强警示教育和宣传力度，营造廉洁从业和民主监督的浓厚氛围。

七、对集团公司纪委开展好党风廉政建设工作的意见和建议

（一）加强廉政建设和廉洁从业有关工作的指导，采用更好的开展宣传、教育。

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇8

党风廉政建设工作自查报告

2017年***党支部在学院党委的正确领导下，在***党总支的密切关怀下，组织全体党员、职工认真学习党的路线、方针、政策，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以办服务学院教学、科研，让全院学生、教职员工学习、生活、工作环境满意为宗旨，团结一致，奋力进取，认真贯彻落实学院党风廉政建设责任制，充分发挥共产党员先锋模范作用，在***党总支的大力帮助下，不断推动***的各项工作顺利开展，基本顺利完成了全年目标任务。现将我支部开展党风廉政建设情况汇报如下：

一、加强理论学习，转变思路，用新理论武装头脑

我们在学期初，为每位党员、职工配发了专门的“两学一组”学习笔记本，通过要求党员、职工加强自学和互帮对象的定期学习，以及党支部的统一学习和集体观看教育宣传片、交流心得，用理论武装党员、职工的头脑，促进各项工作的高效开展。通过深入贯彻总书记系列重要讲话精神特别是视察北京重要讲话精神、党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神、党的十九大等会议精神，准确把握精神实质，指导开展支部的党建工作。本支部全体党员和入党1 积极分子都能够按照学院的加强学院基层党组织建设的工作要求，认真学习，切实加强思想建设和组织建设，狠抓党风廉政建设，提高党员廉洁自律的自觉性，增强党支部的凝聚力和感召力，发挥党支部的核心作用和战斗堡垒作用。结合本支部的工作实际，从以下几个方面加强党风廉政建设教育工作：一是学习政治理论和党的方针政策，特别是认真学习了总书记系列重要讲话精神特别是视察北京重要讲话精神，形成正确的教育观、人生观、价值观。本年度，在组织党员积极开展“两学一做”学习教育的同时，党支部多次组织党员再学党章，也别是深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，严肃党内政治生活特别是要严明政治纪律和政治规矩，强化党内监督，进一步增强部门职工全面从严治党意识。积极参加***组织的专题讲座及总支书记讲党课等活动，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系，深刻理解其科学内涵和实践意义，进一步掌握政策，明确方向，促进部门工作稳步向前推进。党支部还让党员干部结合工作实际，开展讨论，撰写心得。二是及时传达、学习学院党委、学院纪委有关党风廉政建设专题会议精神，结合***的工作现状，进一步改进工作作风；三是积极参与学院纪委组织的“为官不为”“为官乱为”专项治理工作、“两个专项”工作和“知敬畏、存戒惧、守底线”主题教育、组织全部门职工认真反复2 学习了《***》全部内容，认真分析、查摆问题，认真组织学习《***》、认真组织开展“廉洁自律”民主生活会，开展批评与自我批评，加强同志们之间的交流与沟通。保证党员职工高度的纯洁性。通过上述不同形式的教育活动，有效地预防了部门工作的廉政风险点，杜绝了各种腐败行为的发生，进一步提高了***全体同志对反腐倡廉重大意义的认识。

二、加强领导，责任指导工作

党支部充分认识到基层党建工作的重要性，切实加强领导，把风廉政建设工作纳入重要议事日程，在***党总支的工作指导下，有部门牵头人具体负责廉洁自律工作，党支部书记和科室牵头同志具体负责纠风工作和落实党风廉政建设责任制的落实。年初与学院党委签订党风廉政建设责任书后，部门牵头人及时召开专题会议，研究部署党风廉政建设“两个专项”工作，制定工作计划，使党风廉政建设和业务工作紧密结合。根据《***2017年党的建设工作要点》的总体要求，将任务细化、量化，层层分解，做到一级抓一级，落实到各室和责任人，结合工作实际，层层抓落实，形成了各司其职、各负其责、齐抓共管的工作格局。

三、强化管理，自律转变作风

***党支部通过加强理论学习，基本形成了人人爱岗敬业，个个奋勇创先的良好氛围，工作成效是显著的，得到了学院领导的肯定。我们的基本做法是加强过程管理，重视人3 本关怀，严格阶段总结，促进作风转变。我们紧紧围绕“作风建设”主题，结合本部门党员、职工的思想、纪律、作风的实际，根据建设项目的进度，分阶段进行工作总结，将党员、职工思想作风、学习作风、工作作风、生活作风与实际工作过程相结合进行总结，及时发现问题，整改问题，不留工作死角，不留整改死角。现在，在作风建设方面，管理更加科学规范，更加公开透明、民主公平；部分党员、职工的责任心进一步增强，工作要求标准进一步提高，工作激情进一步焕发；工作落实的速度和成效明显提升。部门牵头人和部分党员的率先垂范作用得到进一步发挥；学习风气空前浓厚，学习教育理论专业知识，特别是学习新时期新思想改理念成为部门职工的一种生活方式。工作中能够自觉维护学院大局稳定，不追求个人得失，无私奉献，切实提升了党员、职工队伍精神风貌。

四、加强制度建设和宣传引导

继续贯彻***廉政建设及警示制度，针对***廉政建设制度十一条，廉政警示制度六条，认真落实，同时“***工作人员六不准”结合部门实际工作，全部落地，有制度保障的工作能够顺利的开展。在贯彻落实廉政制度的同时进一步加大反腐倡廉宣传力度，营造良好的舆论氛围。部门深入宣传总书记关于反腐倡廉的重要讲话精神，深刻领会讲话蕴含的新思想、新观点、新论断，宣传王岐山同志在全会工4 作局告中作出的重要部署和工作要求，宣传学院纪委工作要点及相关会议精神，积极营造良好的舆论氛围。把“同党中央保持高度一致”变成实实在在的行动，部门职工一步一个脚印走在党风廉政建设和反腐败斗争的路上。

2017年，我们在贯彻党风廉政建设责任制的工作中，由于领导积极认真，措施得力，工作卓有成效。针对工作中存在的问题就是，在以后的工作中，我们将进一步加强对党员、职工的教育，广开言路，激发党风廉政工作的创新工作思路，在如何通过新途径、新方法贯彻落实党风廉政建设责任制上下功夫，***将继续认认真真、脚踏实地的切实抓好党风廉政工作。我们坚持以党风廉政建设推动部门业务工作，廉政工作、业务工作齐抓共管，反腐永远在路上。

***党支部

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇9

党风廉政建设工作开展情况 专项检查自查情况报告

一、基本情况

学校现有教职工189人，学生人数2187人。我校党风廉政建设工作按照凉州区教育系统党风廉政建设工作的安排和部署，始终高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以实现好、维护好、发展好广大群众的利益，办人民满意教育为出发点和落脚点，加强学校党组织的思想建设、作风建设和制度建设，认真落实《党风廉政建设责任书》中的有关要求，深入细致的做了大量深入细致的工作，取得了明显的成效，我校根据人员的变化情况，调整和充实了以书记为组长的党风廉政建设领导组。对我校的党风廉政建设工作开展情况进行了自查。通过自查，认为我校的党风廉政建设工作开展得较为扎实有效。学校领导历来高度重视、组织健全、目标明确、措施具体、知晓面广、人人自律、无违法违纪事件发生。通过自查，我们也发现在党风廉政建设方面仍然存在离上级的要求和自身发展的要求有一定的差距，我们将不断总结和改进。

二、自查情况

根据区教育局安排和部署，我校研究制定了学校党风廉政建设和反腐败工作计划，并按计划严格组织实施。结合学校自身实际，对责任内容分解到各部门、各处室、年级、班级，建立和完善责任考核、责任追究制。在认真落实计划执行情况的基础上，进行分析并写出书面自查报告。

1、在我校党务（校务）方面做到公开透明，在校园内树立政务校务公开栏，加强权力公开透明运行工作的力度

2、我校绝无教育乱收费情况和出现私设小金库的现象。无截留、挤占、挪用教育经费现象。无贪污、行贿、受贿、私分资金和财务行为。

3、由于学校领导班子成员严格自律自强，班子内成员未发生任何案件。同时，广大教师严格遵守《中小学教师职业道德规范》，遵纪守法，无违纪违法事故发生。学校及教师在教育教学活动中没有失职渎职行为。

4、我校今年来有教师周转房建设工程项目，无采购大宗物资设备，无违反建设工程和大宗物资设备采购招投标程序情况。

5、上级拨付农村义务教育经费保障金。不存在弄虚作假发放、套取、骗取农村义务教育经费保障资金的现象。

6、学校没有教师为自己教的学生进行有偿补课，坚决杜绝向学生征订教辅资料,杜绝通过教辅资料征订谋取私利的行为出现,严禁书商进入校园从事经营活动。

三、努力方向

尽管在党风廉政建设方面，能严格按照党的要求去做，但差距还很大。今后，我们将认真贯彻执行有关廉政各项规定，不断根据新形式，抓好制度创新，创造性地开展工作，奉公守法，恪尽职守。会进一步加强政治理论学习，加大党纪党风以及反腐倡廉的教育力度；进一步建立、健全工作机制，探索党风廉政建设工作的新途径、新方法，自觉接受广大群众的监督，为办好人民满意的教育，为培养更多合格、健康、适用的新型人才奉献自己的力量。

宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告 篇10

自检自查报告

自治村党总支在镇政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十七届五中全会精神为指导，认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2011年工作规划》，紧紧围绕“323”发展战略和“1533”发展思路，切实加强作风建设，认真解决损害群众利益的突出问题，着力推进反腐倡廉制度建设不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效，为我村的发展提供有力保证。大力开展农村基层反腐倡廉教育，促进廉政思想建设。

（一）加强以党员干部为重点的理想信念、权利观和党纪国法教育。深入学习贯彻以党章为重点的党政纪条规，认真组织开展党章学习活动，增强党员干部执行党章、维护党章的自觉性，推动党规政纪教育。通过集中讲党课、专题辅导、理论研讨、召开支部大会、党员大会等形式，对党员领导干部进行反腐倡廉理论和形式教育，从根本上推动了反腐倡廉理论教育。同时加大力度加强对村内流动党员的管理和教育工作。

（二）加强廉政文化建设，形成拒腐防变教育的长效机制。我自治党支部结合实际深入群众、党员中开展廉政文化宣传，同时利用新农村建设的契机和村文化活动室等硬件的平台和载体作用，把廉政建设与党的建设、有机结合起来，充分发挥青年、民兵、妇女、农村民间文艺团体建设廉政文化、弘扬廉政文化，全面推进廉政文化建设。1

二、加大宣传力度，全面推进廉政建设。

我自治党支部认真落实贯彻落实党的十七大及开展三查三看精神，为推进党风廉政建设的决策、部署及党员干部改进工作作风，保持先进性，提高执政能力勤廉履职的情况，有针对性地开展宣传教育。对村内具有较大影响的活动，主动邀请媒体进行报道；对具有普遍教育意义的亮点工程，向上推荐，对外宣传；宣传纠正损害群众利益的不正之风、为群众办好事、办实事等方面的好经验、好做法。

三、切实加强党风廉政建设。

自治党总支从健全党风廉政建设工作领导体制和工作机制及任务分解、明确工作任务、目标、要求和责任着手，积极配合有关部门对中央支农、惠农政策及村财务管理和集体资金、资产、资源、管理使用的监督检查；积极配合扶贫资金、社保资金、新农合资金的专项检查。坚决纠正少数干部工作方法简单粗暴、作风不实、办事不公等问题，严肃查出党员、干部的违纪违法行为，全面推进农村基层党风廉政建设工作深入开展。

四、认真执行党内各项监督制度。

认真抓好党总支内的各项监督制度贯彻落实，严格执行党员领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、民主生活会、询问和质询等制度，积极推进党务公开、政务公开、村务公开制度，维护制度的权威性和严肃性，自觉接受党员群众监督。

五、严格执行党风廉政建设责任制。

根据党风廉政建设的总要求和乡党风廉政建设文件的要求，自治

党总支深入贯彻执行党风廉政建设责任制，把落实科学发展观、加强党风廉政建设、构建惩治预防腐败体系、加强党风廉政建设等工作纳入责任制，认真做好党风廉政建设任务分解，明确考核内容，细化考核评分扣分标准，加大党风廉政建设责任制检查、考核和追究工作的力度；注重调查研究，针对责任制实施过程中出现的新情况、新问题，制定和完善相关配套制度，健全工作机制，规范工作机制，从源头上防治腐败的滋生，切实解决好群众反映强烈的突出问题。

六、搞好痕迹管理，提高党风廉政建设工作水平。

我自治党总支高度重视党风廉政建设痕迹管理工作。明确了相关资料收集整理责任人，定期或不定期地做好资料的收集、整理、存档工作，并按要求及时上报各种材料和报表和规范相关记录健全各类台帐。以此不断提高党风廉政建设工作水平，推动党风廉政建设的深入开展。

七、存在问题及下一步工作措施

一年来，我村党风廉政建设领导小组在党风廉政建设方面虽然做了大量工作，也取得一定的成绩。但离党和人民的要求还有一定差距，主要表现为：一是理论学习有待进一步加强。二是工作方法还有待进一步改进。三是工作做了有关材料跟不上。面对这些不足，在乡政府的正确领导下，自治村党风廉政建设领导小组将发挥带头作用，带领全体干部党员认真学习党风廉政建设的相关材料，深刻领会党风廉政建设的要求，继续加大党风廉政建设和反腐败工作力度，努力为我村更好更快发展作贡献。