《幼儿园》园务计划(共8篇)
创园以来,培养自信、活泼、大方、勇敢的个性是我园一直倡导的,开发幼儿语言潜能,使幼儿想说、敢说、会说、责是我园自创以来的培养目标。因此我园重点提高幼儿语言交往能力。创造性的设计一些语言交往活动,培养好新一批“小导游“,提高幼儿说新闻、说广告、讲故事、信息发布等活动水平。前一阶段,我园赶时间、抢效率,围绕明确的目标,创一类优质园、创省示范幼儿园、迎接八方来客来园交流参观,用较少的时间取得了很大的业绩,用不凡的成绩在市幼教界迈出了引人注目第一步。下一步工作的重心将是内部每一位教师的教学水平,培养有影响的各级名教师,提升幼儿园整体教育实力,着实看重园里的各种、个方面的大小安全工作,具体幼儿园新学期园务计划如下:
一、工作计划(教师)
1、加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养,提高教师的教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信息的技术能力。(“爱岗敬业、创造奉献“的园风精神为核心,宣传和提倡园内要有”互相帮助的人气、默默不献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气)
2、根据幼儿园培训计划,每周进行一次教师教学能力的培训。(注意:教师的耐心与教学方法能力)
3、提升教师专业素养。(从自己做起,从举止文明做起,不“出口成章”熟用一些礼貌用语。)
4、5、加强每位教师的创新教学能力。明确幼儿园办学理念,突出本园的教学特色。(以“发展孩子、服务家长、成就教师”为教育理念,围绕安全工作一条主线,抓好园所文化、教师队伍、家长、社区工作三项建设,努力“营造一个家的气氛,让每一个孩子健康快乐起来!)
二、幼儿环境及安全检查
1、定期对学校老师、学生及工作人员开展安全知识和法制内容的教育,做到定计划、定教师、定时间、定教材,切实提高师生的自我防范意识和保护能力。(让没一个人都知道安全都重要含义,都必须有防范意思的存在)
2、加强对校园公共卫生条件、食品安全卫生的检疫、检验。(对园里用得被子,课桌椅,吃饭用的工具都必须做到定时的消毒检查工作)
3、定期必要的健康检查、卫生消毒、预防接种、传染病监控等方面的工作。(每个教师都需注意每位幼儿的日常情况,如有特殊情况的需及时做出解决方案。)
4、加强园食堂及周边饮食店、小卖部的监督管理。(提醒各位家长做好接送工作,避免幼儿在外逗留的时间)
5、要时刻注意周边环境,及时制止对学校用地挤占、开发的行为。
截止到目前,他们的家庭账户里有 6000元活期存款,10万元定期存款和 6.4万元的公积金存款,还有4.7万元的股票型基金和2.4万元的债券型基金。
家庭保障方面,目前波波自己购有一份10万元保障额的重大疾病险,儿子也早早买了一份保障额为20万元的综合险。每年的保险费总支出为8000元。
由于还和60岁的父母住在一起,虽然老人的开销不用波波夫妇负担,但总价20万元的旧房在此时显得面积偏小,已不能满足一家5口的居住需求,所以近期波波和先生的最大目标就是买一套新房。
另外,波波和先生都是喜好大自然的人,恋爱时就经常在节日双双出游,饱览大好的湖光山色。如果有家庭轿车外出旅游就会方便许多,而且随着儿子慢慢长大,有车也方便接送他上下学等。因此,波波和丈夫筹划着是不是在三五年之后买部小车?
培养孩子需要好好准备一笔教育资金呢。看到不少人投资房产都挣钱了,波波也制订了一个中远期规划: 5~10年内计划投资60平方米以内的房产用于出租。
请问专家的就是,如果波波要顺利实现这些目标,让孩子健康茁壮成长,自己和先生以后养老轻松些,该如何安排资金?是否应另外规划一些投资品种?
专家建议
家庭资产配置建议
一、家庭财务分析
a)收支分析波波家庭年度收入13万元,日常支出3万元,其他支出2万元,保险支出8000元。家庭主动性收入的年度节余比例为55.4%。家庭总体收支的安排还是比较合理的,在各项支出的分配上也基本合理。
b)资产分析波波家庭目前总资产为44.1万元,没有负债。可支配投资资产为1 7.7万元,其中现金和现金等价物6000元;固定收益投资和等价物124000元:非固定收益投资47000元。
我们看到波波家庭资产配置的主要问题是固定收益投资的比例不适当,太高了。与当前的经济环境、波波家庭目前所处的发展阶段以及理财目标等不相匹配。需要调整。 c)家庭保障分析波波目前家庭保障支出是8000元/年,从保障的支出水平上来说大致是合理的,但保障的安排方面就有问题了。作为家庭主要经济支柱的麦栋先生没有安排任何保障,这显然是不妥当的。还有具体保险产品的选择方面也有问题,需要调整。
二、理财目标分析 波波提出的近期目标是安家置业,中期目标是买车,远期目标是投资房产。可以看出波波对自己家庭的未来安排是作了充分考虑的。
近期波波和先生的最大目标就是买一套新房。已经成家立业并且有了下一代的波波家庭正是家庭置业的恰当时机,所以波波提出考虑购买一套新房改善居住生活环境是非常合理的也是应该的,从他们家庭经济条件上来看也是完全可以负担的。
波波和丈夫筹划的第二个理财目标是三五年之后买部小车。这其实是一个消费目标,主要应该从汽车消费在当时的消费水平以及其家庭的收入水平来考虑。以波波家庭目前的收入水平以及汽车在未来的消费水平来看,三五年以后买一辆中低档的汽车对波波家庭来说完全可以负担。但也应该看到这将会使波波家庭财富的积累速度大幅降低。现在波波家庭每年有7万多元的节余,但买车后的额外支出以及预期将要贷款买房的贷款支出将会使波波家庭每年的节余所剩无几。所以如果在未来几年波波家庭的收入没有明显增加的话,买车的计划应该慎重。
波波提出的第三个目标是在5~10年内计划投资60千方米以内的房产用于出租。这其实是一个投资目标。在具体操作中需要对当时家庭资产的结构、当时宏观经济环境以及具体房产市场的状况做综合分析后才可以作出合理的判断。
三、家庭财务安排建议
a)现在就可以做好家庭置业安排波波提出的近期理财目标是买一套新房,这是不错的考虑,可以在近期就做好安排。以波波这样家庭财务状况的3口之家,可以考虑购买100平方米左右、总价在50万元左右的房子。利用8成住房按揭贷款,贷款期限可以长一些,如20~30年。其公积金账户中的资金也应当充分利用。新房的装修不应过于铺张,以实用舒适为主。为置业所需资金应当首先动用目前的固定收益部分(存款和债券型基金),以及在安家过程中每个月的节余资金,这些大致也够了。实在不够再考虑动用股票型基金中的资金。
b)安排好家庭保障波波先生的保障需要加强,可以主要安排一些意外和定期寿险,保障额度应该达到50万元以上。
c)现有投资资产和今后资金节余的安排 为了安家,波波家庭目前的1 7.7万元的可支配金融资产,估计将会所剩不多,但为家庭资产流动性考虑至少要保留2万元左右的资金以备不时之需。剩下来的资金以及今后每月的节余资金的安排原则是:首先安排1万元活期存款,再安排1万~2万元货币市场基金,这2万一3万元是家庭的应急金。这些都安排好了以后,其余的资金主要就应当购买股票型开放式基金。
本刊特约理财顾问徐建明专家建议
家庭投资建议
波波的家庭资产总计为44万元,依目前家庭居住条件,购买新居的确是当务之急。5口之家的新居,根据目前广州市的房价,市区新房至少在50万元以上。根据“量入为出”的消费原则,可考虑购买二乎房。家庭没有负债,根据家庭收入,可承受一定的资产负债率,首付1 5万元左右,其余用公积金贷款方式购买住房。旧房如果地段优越,出租的资金年收益率能够达到5%以上的话,可以考虑出租。如果地段不是很理想,不如趁着广州现在房价较好,把它出售了。
由于在2003年,我国已进入银行存款负利率时代,资金存入银行,很明显是下下策,波波家庭“上有老,下有小”,应急准备金还是必要的,应选择变现速度快的投资方式,金额为家庭月收入比例的30%为宜,即3万元。建议购买略高于储蓄利率的货币市场基金,货币市场基金是投资于低风险短期金融工具的一种共同基金,主要投资标的为短期政府债券、银行定期存单、回购协议等高流动性低风险的证券。相对于股票型基金和债券型基金而言,货币市场基金是一种流动性强,本金安全的投资产品。 波波中长期的家庭计划是购车及投资房产,鉴于此,选择的投资方式就要根据自身的风险承受能力,适当主动承担一定风险,以取得较高的收益。但投资切忌盲目,要有重点地选择合适的投资方式,建议根据家庭投资能力,优先选择投资股票及信托产品。股票的收益主要由两部分构成,一部分是分红收益,以目前已经公布了2003年业绩的上市公司分析,最高的投资收益率达到6%左右,显然有足够的吸引力。而另一个重要来源就是交易差价收入,股票是投资收益和投资风险都较高的投资工具,因此一定要在控制好投资风险的前提下进行投资。其次,选择信托投资,就是投资者出于信任,将手中的资金或财产委托给信托投资公司进行理财,然后收取投资收益的投资方式。目前的信托产品范围涵盖股权融资、债券购买、房地产融资等,预期年收益率通常都在5%~8%,为了控制风险,不少信托投资公司还请来了大企业集团或者银行进行担保,对普通投资者来讲信托是一种较为稳健的投资。
平安信托公司廖蕾
保险投资建议
当我看到麦栋夫妇的收支状况及中远期的生活规划,非常敬佩他们的理财观念和他们对未来美好生活的憧憬。但在家庭保障方面,麦栋夫妇的考虑却有点“失衡”。从目前的状况看,妻子波波和儿子麦麦都已经拥有了一些保障,而作为家庭顶梁柱的麦栋先生反而没有任何保障。
鉴于此,我们将主要考虑为麦栋先生设计一个周全的保险计划,同样这也是增强了整个家庭的抗风险能力。
友邦守御神重大疾病保险附加保额为10万元的综合个人意外险,对麦先生就非常合适,前者涵盖了27种重大疾病保障,同时还具有寿险保障功能和满期金给付利益。后者则涵盖了包含住院和手术费用支出等各种医疗花费,以及遭遇意外的风险保障。在支付首期保险费以后,麦栋先生即拥有了比较完善的、可抵御患病及意外事故的风险保障。
麦栋一家目前没有任何负债,但由于夫妇俩在近期有买房、买车的打算,因此一旦有了商业贷款的负担,则家庭中的主要收入者麦栋先生需要有较高的寿险保障,以防范不可预期的风险可能给家庭造成的损失。
同时,麦栋先生目前家庭年收入仅为1S万元,其妻儿每年的保费支出已经有8000元。考虑到一个家庭每年拿出总收入的10%~15%用于购买保险是比较适中的,因此麦栋先生每年的保费支出在5000元至10000元之间比较合适。
以“一切为了孩子,为了孩子的一切、为一切的孩子”为办园目标,以幼教两个法规为指针,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要(试行)》(以下简称《纲要》),不断更新教育观念,积极开展幼教改革,坚持内强素质,外树形象,不断提高办园质量。
工作目标:
1、以幼儿园三年发展规划为总目标,根据实际,分步实施,本学期以抓教师队伍建设为重点,坚持内强素质,外树形象,取得物质文明和精神文明双丰收。
2、贯彻《纲要》,更新观念,积极开展教育改革,注重幼儿社会实践能力和创新精神的培养,创设良好的育人环境,提高服务质量。
3、抓好卫生保健工作,加强安全工作管理,杜绝重大责任事故的发生,确保幼儿的生命安全。
4、加强特色建设以国家级课题《科学认读》为抓手,凸显我国以“培养幼儿前阅读能力”的特色教育。
具体措施:
一、优化师资队伍,促进教师素质提高
《纲要》的最终目的是创造高质量的幼儿教育,促进儿童的健康成长。但是,《纲要》所追求的教育理论是需要通过教师的工作实现的,因此,对高质幼儿教育的要求,最终会转化为对教师的要求。对此,我们必须优化师资队伍,开展“园本培训”,立足“岗位成长”,促进教师专业成长,全面提高教师素质。
1、开展多元化园本培训
(1)全员培训
参与培训是每个教师的权利和义务。一要继续进行学历提高,三十五周岁以下的教师必须全部参加大专学习,每学期课程考试必须合格二门,已取得大专学历的教师要继续参加本科学习。二要积极为每一位教师创造各种短期培训机会,选派骨干教师参加各种学术研讨会、讲习班、培训班等,开阔教师的视野,了解幼教发展的新理论、新观念,从而促进教师知识的更新和教研能力的提高。
(2)教学互助,参与研讨
建立教研活动轮值制。轮流主持,充分创造机会让教师主动积极参与,形成教学互助,让教师既当学员,又当教员。
研讨,是调动教师主动参与培训的重要形式,它能为每一个人提供较充分的表达思想、观点的机会,让思想和观念在不断交流的过程中得到提升,本学期我们将采取的研讨方式有:
A:分课题组研讨。即根据我园已开展的“科学认读”、“幼儿自主性的培养”、“在一日活动中培养幼儿的自信心”等课题进行分组研讨,各课题组成员共同讨论课题,实验中出现的问题,一起寻求解决问题的方法。
B:分年级组研讨。即以年级组为单位,对本年级的共同问题,如教育目标的制订、主题活动的选择、教育资源的利用等展开讨论。
C:教师共同关注的问题的研讨。即教研组选择本阶段的教师们普遍感到困惑的问题作为培训研究“起点”和“切入点”。
2、专家指导下的教育科学研究
我们将邀请有关专家来园指导课题研究,提高教师的科研能力。
3、运用“微格教学”等现代化教育技术。
微格教学的核心就是运用现代化的教育技术手段,即利用录像摄取受训者的教学实况,随后放像,使受训者直接地、具体地观察,并从各种不同的视觉进行分析评价,以达到最后的培训效果。
A:各教研组根据专题选择合适的培训内容,由教师自行选择,自行设计活动计划。
B:活动记录。让教师轮流执教,活动过程全程录像记录。
C:反馈评价。放录像;由教研组长组织执教教师与年级其他教师一起观看后进行分析评价,评价时,先让执教者自评,然后再根据从反馈评价获取的信息,修改教案。在此基础上,重新组织教学、拍摄及评价。
4、进一步兴起岗位练兵活动。
(1)继续开展各类竞赛,分层进行评优课活动,举行第四届“春竹杯”和“春芽杯”活动,举行教师艺术作品创意展示活动。
(2)养成每日反思教育活动,并及时书写反思笔记的良好习惯,针对幼儿在一日活动中的各种表现进行分析,发现问题并围绕这些问题提出各种假设,然后对假设的合理性进行研究,不断调整计划,改进教育行为,最终促进幼儿的学习和发展。
5、继续发挥骨干教师的示范作用,上好示范课、研讨课。
6、继续开展师徒结对和互结对子活动,师徒及对子间相互听课每月不少于2节,并上交听课记录。
二、深化素质教育,促进幼儿发展
《纲要》明确提出:“幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和终身教育的奠基阶段”它要为“幼儿一生的发展打好基础”。鲜明地体现了“以幼儿发展为本”的理念,“以幼儿发展为本”的幼儿园的“教”与“学”,要求我们从孩子的发展规律中了解“学”,在引导孩子的发展中把握“教”。在教什么”的时候,必须把握两点:
1、教育的即时效应和发展的潜在性问题。即教育必须“既符合幼儿的现实需要,又有利于其长远发展”(《纲要》)。
2、培养终身受益的品质。即要“从不同的角度促进幼儿情感,态度、能力、知识、技能等方面的发展”。学会做人、学会做事、学会学习、学会与他人共同生活,“教人以渔”,不要“授人以鱼”。
继续创建幼儿园、家庭、社区教育一样化的育人环境,充分挖掘和幼儿园、家庭、社区的一切教育资源,对幼儿实施全面的启蒙的教育。幼儿园要与家长配合,根据幼儿的需要建立科学的生活常规,与家庭、社区合作。
1、建立完善家长委员会。
2、请家长来园执教(介绍各行各业人们的劳动)。
3、向家长开放半日活动。
4、进行家长学校授课活动。
增强服务意识。服务好幼儿,服务好家长。要加强幼儿园的健康教育管理,把“保护幼儿的生命和促进幼儿的健康”作为首要任务来抓,树立正确的健康观念,确保幼儿生命安全,促进幼儿身心和谐地发展。
三、贯彻落实《纲要》,深化教育改革
《纲要》明确指出,幼儿园教育活动的组织应该注重综合性、生活性和趣味性。因此我们应努力实践整体教育理念,努力整合多种教育内容、教育形式或方法,发挥各种教育因素的整体影响,努力提高教育质量,更好地促进幼儿的发展。
1、把一日生活看作是一个教育整体,关注幼儿一日生活中的各类
活动,并注意各类活动之间的有机联系,发挥这些活动的互补作用,做到在生活中学习,在游戏中学习,学习联系生活,利用生活,使一日生活成为一个真正的教育整体。
2、注意教育内容之间的整合,通过内容的整合,促进幼儿的整体性发展。
3、在现实的、多样化的活动过程中实现整合,继续实施方案教学,要营造一个有利于生成的氛围。要求教师有一种生成意识,生成能力,对幼儿的新的需要、新的兴趣、新的发现有接纳之态度,只有这样,活动的生成才能实现。计划的活动和非计划的活动才能整合,幼儿现有的经验才能与新的经验实现整合。
四、加强课题研究,凸显我园的特色教育
以国家级子课题《发挥幼儿主体意识,开发幼儿认字潜能》为抓手,凸显我园已逐步形成的以“培养幼儿前阅读能力”的特色教育。
1、创设营造具有特色教育的环境。
2、加强课题研究,规范课题过程管理,提高科研绩效。
3、将科研与教研有机结合起来,把特色教育渗透到各教育领域和幼儿园的一日活动中。
4、注意总结积累,加强宣传力度。争取家长的支持,让社会认可,不断提高幼儿园的社会声誉。
五、贯彻落实《纲要》,改革幼儿园管理
《纲要》涉及到幼儿教育领域的方方面面,特别是涉及到幼儿教育管理这一重要环节,幼儿园的管理改革关键首先是幼儿教育管理观念的更新和转变。因此我们要转变观念,继续实施幼儿园内部管理改革。
1、进一步规范以责任制为核心的现代化管理体制,优化幼儿园常规管理,坚持实施层层管理的组织网络,进一步落实岗位职责,变身份管理为岗位管理,提高管理绩效。与各部门员工协调互动,合理有序地提供服务。
2、以人为本,充分发挥教师参与管理的积极性主动性。
(1)教师是园所发展的主体力量,我们要为教师提供充分施展创造才能潜力的空间和条件,促使教师全身心地投入工作,获得最大的成就感,愉快感和满足感。
(2)参与教学过程,实行多向互动管理。在必要的规章制度约束规范的基础上,为教师创造自主、开放、和谐、互动的更大空间,激励教师大胆尝试,支持教师大胆创新。
(3)崇尚园所文化,打造团队精神。
幼儿园是一个特殊的群体,这个群体中的每个人都有极赋个性色彩的知识、经验和智慧特长。如果只是孤立地发挥作用,其效能也是有限的,需要群体的力量加以整合,使之产生多重效能、发挥更大的作用。因此,我们要倡导打造团队精神,提倡团队力量,切实注重在园所中建设具有良好人际关系和高凝聚力的学习型团队,增进相互沟通与了解,促进相互学习与提高,自觉维护集体利益和荣誉,团结互助,不分彼此,创造管理者与教师、教师与教师、教师与幼儿共同成长的和谐氛围。
本学期重点工作:
1、举行活动室环境创设评比。(九月)
2、参加市级评优课活动。(十一月)
3、举行幼儿自主性绘画比赛。(十一月)
4、进行家长半日开放活动。(十二月)
5、进行教师艺术作品创意展示。(十二月)
6、举行元旦庆祝系列活动。(十二底一月初)
1、思想是行动的指南,良好的思想意识和端正的工作态度,是做好一切工作的关键,因此,要求幼儿园的全体教职工,都要积极参加园内及学校组织的政治、业务学习,特别是积极参加师德建设的学习活动,写好心得体会及读书笔记。不断提高自身的政治思想觉悟和道德素质,做到爱岗敬业,团结奉献,关心集体,热爱幼儿,识大体顾大局,积极上进,自觉抵制和克服斤斤计较,自私自利,本位主义和自由散漫等消极被动思想,正确处理好集体与个人的关系。在日常工作中出现的不良现象和不良行为坚决予以制止,做到早发现、早处理。并通过各种形式进一步明确努力方向,端正工作态度,增强“园兴我荣、园衰我耻”的主人翁意识,居安思危,立足本职工作,扎实有效地完成各项工作任务。
2、在教育理论方面不断提高每位教师的素质,坚持每周进行教育理论学习,并做好笔记,各位教师努力使自己做到既有丰富的实践经验,又有深厚的理论功底。年轻教师要注意树立和保持正确的人生观,价值观,虚心好学踏实肯干,取人之长,补己之短,不断提高自身的思想和业务素质。
二、保教工作。
(一)保育工作,坚持保教结合的原则。培养幼儿良好的生活习惯,加强幼儿户外体育锻炼,每天不少于2小时。并在注重幼儿身体保护的同时重视幼儿心理健康教育,使每位幼儿能在宽松和谐的氛围中游戏活动。在实际操作过程中,重点将保育工作的内容有效地贯穿到幼儿生活的各个环节及教学当中。注意培养幼儿良好的生活常规,逐步培养幼儿每天的衣服、玩具、桌椅等都由自己整理,做到饭前便后要洗手。日常工作中做到保中有教,教中有保,保教结合。
(二)教育教学工作。
今年的教育教学工作重点是:
1、继续落实好托幼办下发的《幼儿园一日常规要求》,按要求做好各项常规教育教学工作,加强对《优化幼儿“一日活动”实施意见》、《幼儿园大、中、小班“一日活动”常规要求》落实的指导与评估,提高保教质量。切实保证好幼儿每天的户外活动时间不少于2小时,区域活动时间不少于1小时,五大领域均衡设置且集体教学活动每天不超过2课时,坚决杜绝“小学化”倾向,确保幼儿健康、快乐、富有个性的和谐发展。根据本园的实际情况,各班结合教材内容,制定确实可行的教学计划并严格实施,在实施过程中要认真分析,把握教材,及时反思教育过程,找出存在的问题,不断积累教育经验,改进教学方法,真正提高教育质量。
2、根据实际情况,每位教师制定出学习进修计划并落实到位;搞好教师培训工作,请进来,走出去,使每位教师都有学习的机会,并写好体会,争取使教师的教育教学水平有较大提高。
3、组织教师开展好教研活动,重点研究教材教法,不断创新,探索幼教理论;开展好全园公开课、示范课的听课、评课活动,使幼儿教师的业务素质基本功底不断提高。做到“三个一”:一周一次集体教研活动;一月一次“示范课”活动;一学期举行一次公开课评比活动;努力打造个性化的汶水小学幼儿园课堂教学模式;二是要加强教师技能训练,提高教师素质。实现“五个一”:每周看一本好书、画一幅画、弹会一首新曲、学唱一首新歌,每月举行一次技能比赛。三是要加强对《优化幼儿“一日活动”实施意见》、《幼儿园大、中、小班“一日活动”常规要求》落实的指导与评估,提高保教质量;做好《幼儿动手能力的培养与研究》课题的研究与总结。
4、充分发挥幼儿园家长委员会的作用,开好家长会,做好家访工作。通过与家长的交流和沟通,做好家园共育工作,取得家长的支持和配合,让家长了解幼儿园的保教质量,请家长放心、让社会满意。
三、卫生保健工作
认真做好卫生消毒工作计划的制订和实施,严格要求做好卫生消毒工作,定期组织教职工及幼儿进行查体,做好上级有关部门临时安排的卫生防疫等工作,如:手足口病的预防、流感的预防等。重点做好:
1、把好孩子入园在园查体关;
2、坚持卫生消毒制度,做到专人定时消毒并做好记录,幼儿做到一人一杯一巾,并单独清洗预防交叉感染;
3、从多个方面预防流行病在幼儿园的暴发和传播。如:孩子的餐饮及其他生活用具的消毒,桌椅、门窗的消毒等,并作好记录。定期开窗通风,保证孩子饮水量,保证孩子睡眠质量,保证孩子足够的营养,保持周围环境的清洁卫生,为孩子创设宽松和谐的心理环境等。
4、进一步加强安全保卫工作,做好课间活动的安全教育,上课下课都有教师带领,把好接送孩子的安全关;每天值班教师要作好记录。
四、后勤工作。
后勤人员要认真做好后勤保障工作。加强卫生安全管理,根据需要及时添置必要的物资,保证后勤供应,各班加强物资管理,严格遵守各项物品管理规章制度。
五、主要活动安排。
1、筹备家长会。
2、各班根据本班幼儿的理解能力和接受水平,介绍“三八”、“清明”、“五一”、端午节等节日的有关知识,积极组织有关主题教育。
3、根据幼儿园的现有条件,组织好各班室外活动,使幼儿的户外活动内容不断更新,开发体现园本特色的游戏活动,既做到强身健体,更做到开发智力。
4、举行家长进课堂活动,全方位对家长、对社会开放。
5、“六一节”组织专题庆祝活动,参加学校的艺术节庆祝大会。各班制订切实可行的详细活动计划,早打算、早安排,确保活动质量和效果。
六、今学期打算:
1、根据学校的计划,适当增添室内、外幼儿玩具。
2、各班发动幼儿自制活动器材至少每人一件(如:大沙包、小沙包、单人跳绳、双人翻绳等);
3、各班自制教玩具不少于10种,每种不少于10件。
4、发动师生搜集区域活动材料,力争达到区域活动材料投放合理、数量充足、适合幼儿的活动兴趣和特点,有利于开发幼儿的智力,使幼儿在活动中增长智慧,发展能力。
5、每月的教师技能比赛在原有绘画和弹唱的基础上增添粉笔字、课件制作、讲故事三项。
以“一切为了孩子,为了孩子的一切、为一切的孩子”为办园目标,以幼教两个法规为指针,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要(试行)》(以下简称《纲要》),不断更新教育观念,积极开展幼教改革,坚持内强素质,外树形象,不断提高办园质量.工作目标:
1、以幼儿园三年发展规划为总目标,根据实际,分步实施,本学期以抓教师队伍建设为重点,坚持内强素质,外树形象,取得物质文明和精神文明双丰收.2、贯彻《纲要》,更新观念,积极开展教育改革,注重幼儿社会实践能力和创新精神的培养,创设良好的育人环境,提高服务质量.3、抓好卫生保健工作,加强安全工作管理,杜绝重大责任事故的发生,确保幼儿的生命安全.4、加强特色建设以国家级课题《科学认读》为抓手,凸显我国以“培养幼儿前阅读能力”的特色教育.具体措施:
一、优化师资队伍,促进教师素质提高
《纲要》的最终目的是创造高质量的幼儿教育,促进儿童的健康成长.但是,《纲要》所追求的教育理论是需要通过教师的工作实现的,因此,对高质幼儿教育的要求,最终会转化为对教师的要求.对此,我们必须优化师资队伍,开展“园本培训”,立足“岗位成长”,促进教师专业成长,全面提高教师素质.1、开展多元化园本培训
(1)全员培训
参与培训是每个教师的权利和义务.一要继续进行学历提高,三十五周岁以下的教师必须全部参加大专学习,每学期课程考试必须合格二门,已取得大专学历的教师要继续参加本科学习.二要积极为每一位教师创造各种短期培训机会,选派骨干教师参加各种学术研讨会、讲习班、培训班等,开阔教师的视野,了解幼教发展的新理论、新观念,从而促进教师知识的更新和教研能力的提高.(2)教学互助,参与研讨
建立教研活动轮值制.轮流主持,充分创造机会让教师主动积极参与,形成教学互助,让教师既当学员,又当教员.研讨,是调动教师主动参与培训的重要形式,它能为每一个人提供较充分的表达思想、观点的机会,让思想和观念在不断交流的过程中得到提升,本学期我们将采取的研讨方式有:
A:分课题组研讨.即根据我园已开展的“科学认读”、“幼儿自主性的培养”、“在一日活动中培养幼儿的自信心”等课题进行分组研讨,各课题组成员共同讨论课题,实验中出现的问题,一起寻求解决问题的方法.B:分年级组研讨.即以年级组为单位,对本年级的共同问题,如教育目标的制订、主题活动的选择、教育资源的利用等展开讨论.C:教师共同关注的问题的研讨.即教研组选择本阶段的教师们普遍感到困惑的问题作为培训研究“起点”和“切入点”.2、专家指导下的教育科学研究
我们将邀请有关专家来园指导课题研究,提高教师的科研能力.3、运用“微格教学”等现代化教育技术.微格教学的核心就是运用现代化的教育技术手段,即利用录像摄取受训者的教学实况,随后放像,使受训者直接地、具体地观察,并从各种不同的视觉进行分析评价,以达到最后的培训效果.A:各教研组根据专题选择合适的培训内容,由教师自行选择,自行设计活动计划.B:活动记录.让教师轮流执教,活动过程全程录像记录.C:反馈评价.放录像;由教研组长组织执教教师与年级其他教师一起观看后进行分析评价,评价时,先让执教者自评,然后再根据从反馈评价获取的信息,修改教案.在此基础上,重新组织教学、拍摄及评价.4、进一步兴起岗位练兵活动.(1)继续开展各类竞赛,分层进行评优课活动,举行第四届“春竹杯”和“春芽杯”活动,举行教师艺术作品创意展示活动.(2)养成每日反思教育活动,并及时书写反思笔记的良好习惯,针对幼儿在一日活动中的各种表现进行分析,发现问题并围绕这些问题提出各种假设,然后对假设的合理性进行研究,不断调整计划,改进教育行为,最终促进幼儿的学习和发展.5、继续发挥骨干教师的示范作用,上好示范课、研讨课.6、继续开展师徒结对和互结对子活动,师徒及对子间相互听课每月不少于2节,并上交听课记录.二、深化素质教育,促进幼儿发展
《纲要》明确提出:“幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和终身教育的奠基阶段”它要为“幼儿一生的发展打好基础”.鲜明地体现了“以幼儿发展为本”的理念,“以幼儿发展为本”的幼儿园的“教”与“学”,要求我们从孩子的发展规律中了解“学”,在引导孩子的发展中把握“教”.在教什么”的时候,必须把握两点:
1、教育的即时效应和发展的潜在性问题.即教育必须“既符合幼儿的现实需要,又有利于其长远发展”(《纲要》).2、培养终身受益的品质.即要“从不同的角度促进幼儿情感,态度、能力、知识、技能等方面的发展”.学会做人、学会做事、学会学习、学会与他人共同生活,“教人以渔”,不要“授人以鱼”.继续创建幼儿园、家庭、社区教育一样化的育人环境,充分挖掘和幼儿园、家庭、社区的一切教育资源,对幼儿实施全面的启蒙的教育.幼儿园要与家长配合,根据幼儿的需要建立科学的生活常规,与家庭、社区合作.1、建立完善家长委员会.2、请家长来园执教(介绍各行各业人们的劳动).3、向家长开放半日活动.4、进行家长学校授课活动.增强服务意识.服务好幼儿,服务好家长.要加强幼儿园的健康教育管理,把“保护幼儿的生命和促进幼儿的健康”作为首要任务来抓,树立正确的健康观念,确保幼儿生命安全,促进幼儿身心和谐地发展.三、贯彻落实《纲要》,深化教育改革
《纲要》明确指出,幼儿园教育活动的组织应该注重综合性、生活性和趣味性.因此我们应努力实践整体教育理念,努力整合多种教育内容、教育形式或方法,发挥各种教育因素的整体影响,努力提高教育质量,更好地促进幼儿的发展.1、把一日生活看作是一个教育整体,关注幼儿一日生活中的各类
活动,并注意各类活动之间的有机联系,发挥这些活动的互补作用,做到在生活中学习,在游戏中学习,学习联系生活,利用生活,使一日生活成为一个真正的教育整体.2、注意教育内容之间的整合,通过内容的整合,促进幼儿的整体性发展.3、在现实的、多样化的活动过程中实现整合,继续实施方案教学,要营造一个有利于生成的氛围.要求教师有一种生成意识,生成能力,对幼儿的新的需要、新的兴趣、新的发现有接纳之态度,只有这样,活动的生成才能实现.计划的活动和非计划的活动才能整合,幼儿现有的经验才能与新的经验实现整合.四、加强课题研究,凸显我园的特色教育
以国家级子课题《发挥幼儿主体意识,开发幼儿认字潜能》为抓手,凸显我园已逐步形成的以“培养幼儿前阅读能力”的特色教育.1、创设营造具有特色教育的环境.2、加强课题研究,规范课题过程管理,提高科研绩效.3、将科研与教研有机结合起来,把特色教育渗透到各教育领域和幼儿园的一日活动中.4、注意总结积累,加强宣传力度.争取家长的支持,让社会认可,不断提高幼儿园的社会声誉.五、贯彻落实《纲要》,改革幼儿园管理
《纲要》涉及到幼儿教育领域的方方面面,特别是涉及到幼儿教育管理这一重要环节,幼儿园的管理改革关键首先是幼儿教育管理观念的更新和转变.因此我们要转变观念,继续实施幼儿园内部管理改革.1、进一步规范以责任制为核心的现代化管理体制,优化幼儿园常规管理,坚持实施层层管理的组织网络,进一步落实岗位职责,变身份管理为岗位管理,提高管理绩效.与各部门员工协调互动,合理有序地提供服务.2、以人为本,充分发挥教师参与管理的积极性主动性.(1)教师是园所发展的主体力量,我们要为教师提供充分施展创造才能潜力的空间和条件,促使教师全身心地投入工作,获得最大的成就感,愉快感和满足感.(2)参与教学过程,实行多向互动管理.在必要的规章制度约束规范的基础上,为教师创造自主、开放、和谐、互动的更大空间,激励教师大胆尝试,支持教师大胆创新.(3)崇尚园所文化,打造团队精神.幼儿园是一个特殊的群体,这个群体中的每个人都有极赋个性色彩的知识、经验和智慧特长.如果只是孤立地发挥作用,其效能也是有限的,需要群体的力量加以整合,使之产生多重效能、发挥更大的作用.因此,我们要倡导打造团队精神,提倡团队力量,切实注重在园所中建设具有良好人际关系和高凝聚力的学习型团队,增进相互沟通与了解,促进相互学习与提高,自觉维护集体利益和荣誉,团结互助,不分彼此,创造管理者与教师、教师与教师、教师与幼儿共同成长的和谐氛围.本学期重点工作:
1、举行活动室环境创设评比.(九月)
2、参加市级评优课活动.(十一月)
3、举行幼儿自主性绘画比赛.(十一月)
4、进行家长半日开放活动.(十二月)
5、进行教师艺术作品创意展示.(十二月)
6、举行元旦庆祝系列活动.(十二底一月初)
【关键词】 国培计划;农村幼儿教师;专业成长;价值
【中图分类号】G60.24 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2015)15-000-01
一、国培更新农村幼儿教师的幼儿教育理念、拓宽教育视野
学前儿童教师的教育教学理念直接影响和制约着其教育教学技能,影响着幼儿的发展。农村幼儿教师由于受专业理论知识的限制,对当前新的学前教育理念只是一知半解,个别的农村幼儿教师儿童心理学知识匮乏,否定幼儿的独立人格,以成人的眼光来评价孩子,以“老实听话”、“遵受守纪律”、“不调皮捣乱”等作为判断好孩子的标准。
重庆师范大学博士魏勇刚的《幼儿学习品质与我们的教育选择》讲座告诉笔者:“在当前新的幼儿教育课程改革的背景下,对幼儿教师的要求不是教给幼儿多少知识,而是要教会幼儿怎样学习。这就要求教师本身就应具备学会学习、学会反思和学会创新的能力。”同时《幼儿教师专业标准(试行)》基本理念之一“终身学习”,更让笔者知道:“不学习,不‘终身学习’,就不能不断提高专业知识,最终将无法胜任新课程改革所赋予教师的重任;无法应对教师专业化时代的挑战。”这些新的思想和新的理念极大的扩充了国陪教师和笔者的视野,打开了幼儿教育的新窗口,也为农村国培教师返岗后更好的从事幼儿教育工作奠定了基础。
二、国培提升了幼儿教育教学技巧和方法,提高了幼儿教育教学活动的实效
个别农村幼儿教师教育教学方式则还停留在以成人经验灌输,忽视幼儿直接经验的学习方式;教师缺乏建构园本课程本土化意识,只知道“照本宣科”、“依葫芦画瓢”。在内江师院班“国培计划”中,来自川内外的教育工作者、研究者,他们从不同角度对我国学前教育的发展状况做出分析,并从多方面、多角度诠释了幼儿教师的教育教学实践能力的提升价值,让农村幼儿教师知道教育教学技巧和方法的提升不仅仅是掌握新的教育教学理论,还表现在日常教育教学实践中对幼儿一日活动的观察、组织、设计、实施、引导、支持、评价能力的掌控。
三、国培提高自我反思的能力,主动促成自身的教师专业发展
国培让笔者知道教师的反思是指教师对自身教育观念及行为的认知、监控、调节能力,它有利于增加教师的理性自主,使教师对教育实践有更多的自我意识;也有利于教师更为主动地教学和积极发展专业,使自己的成长始终保持一种动态、开放、持续发展的状态。因此,反思是幼儿教师促进自我发展成长的有效途径。听了西南大学杨晓萍教授对《幼儿教师专业标准(试行)》的解读,笔者认识到新时期下的学前教育工作者必须具备专业化,这不仅是国家对幼儿教师的职业要求,也是幼儿教师自身专业成长的必须。笔者在面对教育教学实践中出现的问题或麻烦时,常常会体验到一种对自身专业技能的不安全感和不确定感。其实,正确的态度是应当反思问题,努力发现问题的症结所在,并力求寻找解决问题的方法,这才是农村幼儿教师成长与发展的第一步,才是农村幼儿教师自我专业成长的基础。
李季湄教育家在《3—6岁儿童学习与发展指南》概述里说“幼儿园教育的深入改革与发展对教师的专业素质提出了越来越高的要求。幼兒教师专业素质的核心是了解幼儿、有效地帮助幼儿学习和发展。”这些更要求农村幼儿教师要有较强的自我发展意识和反思意识,要意识到自身的专业技能系统和教育教学行为有改善的必要;要虚心倾听更多人的意见;要有对学前教育事业的高度责任感,坚持自觉反思,关注影响幼儿的方法,努力从不同的角度去看待和思考各种教育情景,不断改进自己的教育教学。
四、国培构建幼儿教师专业成长的组织氛围,促成农村幼儿教师群专业成长的大环境
“国培内江师院班”的专家学者为我们农村幼儿教师科学、合理地安排了多个专题的学习,从国家政策到幼儿教育政法解读,从教育理念、教育思想再转变到教学重、难点的解决,每一次的专题讲座都是那么精彩!尤其是在幼儿园的跟岗学习,让笔者更直观的明白了什么叫“学前教育改革”。走进内江市直属机关幼儿园,映入眼帘的是优美的环境、活泼可爱的孩子,开展教学活动的老师们亲切和蔼、多才多艺,每个教室的区域环创布置得美丽精致,其中丰富多彩的主题墙和幼儿作品展示区更是让笔者开拓了眼界、触动了思维。如果我们农村学前教育也像这样开展教育教学活动,那才是农村幼儿真正的春天。
国培真正目的在于让骨干教师把培训过程中的所获带到教学一线,用自己的言行去带动本园或本地区的教师,推进素质教育和教师培训方面发挥骨干示范作用,让国培对农村幼儿教师专业成长的提升价值得以最大化的体现。
就笔者而言,回到原来的工作岗位后,要结合本园实际,利用区域教研集中学习或同仁需要帮助的时机,将理论运用于实践,不断开发理论的现实意义。通过以点带面的方式达到学习成果辐射的效果,引领本园农村幼儿教师互帮互助地开展教育教学研究,不断提升各自的专业水平,并针对我园的薄弱环节——建构园本课程本土化意识缺乏,结合学到的理念进行分析,试着列举能解决这一问题的详细措施和策略。
透过“国培计划”这个窗口,不仅让笔者看到农村学前教育美好前景,更让笔者深刻体会到:教育理念的更新、专业技能的提升、自我发展的觉醒、引领作用的构建,这些国培所带来的专业成长将是一笔巨大的财富,它的价值在新时代的教育背景下,将如钻石一样闪闪发亮。
参考文献
[1]刘小红.对农村幼儿教师专业成长的思考---基于农村幼教“国培计划”[J].幼儿教学研究,2013(3):37-39
[2]卢红博.论农村幼儿教师的专业成长---关于幼儿教师国培计划(2011)实施的思考[J].继续教育研究,2012(6)
[3]龙海霞.“影子教师”培训在农村幼儿教师继续教育中的价值与反思[J].农村幼儿教育研究,2013(5):16-20
[4]周雪华.教师专业化成长的有效途径[J].学前教育研究,2005(5)
本学期,我园共有中、大、大大班共十二个教学班,在园幼儿393名,现有在册教职工35名。
二、主要工作
(一)建章立制,强化园内管理。
规章制度是幼儿园的“法”,是为实现幼儿园的发展目标,,对幼儿园各项工作和对各岗位人员的要求加以系统化、条理化。对完成幼儿园各项任务,建立正常秩序,提高各岗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的规章制度才能保证各项工作目标的顺利实施。开学以来幼儿园一直在不断的完善各岗位规章制度和工作职责,如健康检查制度、园长工作职责、副园长工作职责、保教主任工作职责等从上到下各岗位的工作制度和工作职责,并编印成册,用严格的制度和职责规范教师的工作行为,让各岗位教师自觉照章行事,各司其职,上下团结一心,共同搞好工作。
(二)完善师资队伍建设,努力提高师资水平。
教学之本是教师,本学期我们一如既往的重视教师队伍的建设。努力提高本园教师的教育教学能力。尽可能多的为她们创设学习和成长的条件,促使她们不断提高,不断进步。一是加强教师政治业务学习的力度。二是强抓教师专业技能的提高。三是通过听课、评课、观摩研讨等活动促进教师相互交流、学习,共同提高。
(三)强抓保教常规管理,确保保教质量稳步上升。
为了使全园幼儿的德、智、体、美等各方面得到全面和谐的的发展,我园除了一如既往的按《纲要》要求,开学初结合本园实际制定好园务工作计划、政治业务学习计划、教研计划;各班制定好各科教学计划、班务工作计划以外,为了使各项计划扎实有效的落实,园内检查组加强了检查督促的力度,定期或不定期对各班教师的备课、讲课、班务活动、卫生消毒及幼儿常规管理工作等各方面进行督促检查、综合评比,并坚持在每周一的例会上通报评比结果,肯定成绩,指出不足,提出新的工作要求,使各班教师针对实际,查漏补缺,及时整改,实行流动红旗奖励制度,不断激发教师的工作积极性和主动性。学期末要求各岗位教师认真做好学期末工作总结,积累经验,反思提高,使园内各项工作有始有终,卓见成效,保教质量稳步上升。
(四)省乡镇一级幼儿园创建工作扎实推进,成效显著。
省乡镇一级幼儿园创建工作是推动幼儿园可持续快速发展的重要工作。为了使此项工作扎实有效的推进,我园一是加强组织领导,成立创建工作领导小组,制定详细的创建工作实施方案,做到分工明确,责任到位,确保了创建工作顺畅有序的进行,取得实际效果。二是组织教职工认真学习省一级幼儿园评估标准,使教职工明确了创建工作的意义,提高了创建的认识,增强了责任意识和使命意识,进而信心百倍、全力以赴,掀起了创建活动的热潮。三是对照省一级园的评估标准逐条进行自查,找出问题,及时改进和完善,如:改善硬件条件、强抓教师技能达标、环境创设、制度完善、健全档案资料等,努力争取达到评估标准。四是想方设法改善办园条件,并建立完善了活动室、保健室、隔离室、图书室等专用活动室。四是积极上报创建材料,做好上级的沟通交流工作,并将创建工作情况制成了多媒体课件,扎实做好了省级文明校园和省级示范园的迎验工作。(注:省乡镇一级幼儿园已验收通过)
(五)安全工作警钟长鸣,有效的保障了园内各项工作顺畅有效的进行。
安全工作重于泰山,是学校工作的重中之重,必须警钟长鸣,防患于未然。因此,安全工作始终是本园工作的头等大事,园内上下是时时处处讲安全,防安全。一、平日要求各班重视幼儿安全、卫生保健常识教育。二、加强门卫制度及晨检制度,三、加强伙食管理,严把饭菜食品质量关,科学合理安排幼儿的一日膳食,确保师生食品卫生安全。四、做好师生的传染病防控工作,严防传染病的传入。五、制定各类安全应急预案,进一步完善各类安全管理制度,形成安全管理长效机制。六、形成安全工作领导高度重视,分管领导主抓,班主任主管的层层抓管理、层层抓落实的格局。通过全园上下的齐抓共管,本园安全工作成绩显著。一学期来,没有发生任何不安全事故,真正做到了让家长放心,社会满意,起到了安全工作为幼儿园快速稳步发展保驾护航的作用。
(六)开展各类活动,让幼儿园充满生机和活力,让师生形成良好的精神风貌,提升幼儿园的外部形象。
一是师生每天坚持晨练,做好幼儿广播体操,不仅增强了师生的体质,而且提高了师生的技能。
二是开辟了种植园,设立了饲养角、区域活动角,为幼儿观察、思维、想象、创作及实践活动提供了广阔的空间。
三是积极参与各种竞赛活动,并取得了可喜的成绩。其中谢玲玲、李杨柳两位老师荣获市“优秀指导教师”;吴方艾园长荣获中心校“先进教育工作者”的称号;陈妙、王春满等八位老师荣获中心校“优秀教师”的称号。
四是开展了亲子运动会,取得了很好的活动效果。为他们的童年生活留下了美好的回忆。以上活动的开展,不仅丰富了广大师生的生活,提高了师生的多项技能,而且提高了幼儿园的知名度,在社会上树立了良好的形象。
(七)克服重重困难,积极完成上级下达的工作任务。
本学期,我园在岗人手十分紧缺,在园内工作调配不过来的情况下,克服重重困难,不折不扣的完成上级安排的各项工作。
三、存在的问题
1、办园条件还应进一步改善。
2、由于忙于省一级幼儿园的迎验准备工作,各班的班务活动及园内教研活动坚持不够,有顾此失彼的现象存在。
一、指导思想
我园将认真学习研讨《3—6岁儿童学习与发展指南》并全面实施。据镇幼教工作会议精神,立足本园实际,以领域活动课程为主,主题活动为辅开展教育教学活动。改变教师教育观念,不断提高保教质量,加强管理,真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。
二、主要工作
1.以园本教研、园本培训为主要平台,以检查、监督、指导为策略,规范教师行为,提升教师一日活动质量,开创幼儿园文化建设的新局面。
2.坚持以人为本,管理育人的有效方法,加强对各岗位人员的检查与指导,发挥各岗位人员的优势和潜能,集思广益,吸取教工的意见,以制度管人,让制度服人,朝着规范化,科学化的轨迹远行。
3.在安全卫生上做细做严,排查和消除安全隐患,各项制度落实到位,在保教水平上注重幼儿习惯、兴趣、能力的培养,规范办园的过程。
三、具体措施
(一)落实常规工作
1.结合上学期的执行情况,不断修改充实考核方案,进一步细化管理细则,明确责任,切实发挥考核方案的效能,做到有章可循,责任到人。
2.建立各种检查性工作记录表,详细地布置工作,检查各种工作完成情况,及时反馈意见,促使每项工作都能及时、高质量地完成。继续做好教师每月绩效考核工作。
3.开展环境创设活动,引导幼儿观察、探究,丰富幼儿的知识,充分发挥环境育人的功能。
(二)以园本课题为抓手,以创研促成长
1.加强园本培训,不断提高教师的理论素质,更新教师的教育观念
(1)继续组织教师学习领会《3—6岁儿童学习与发展指南》,将先进的教育理念运用到实践工作中去,指导教师勤于反思、善于反思,在反思中成长。
(2)采用丰富多彩的形式,加强园本培训,全面提升教师的业务水平,尤其是外出培训后的二次培训。保育培训借鉴教师的教研活动模式,以观摩、研讨等方式开展。
2、加强各班的环境创设和区域活动,以随机抽测,定向评比为契机,更新教师对环境创设及区域活动的理念,以创设符合幼儿年龄特征的、幼儿需要的、积极参与的环境为出发点,结合主题活动,考虑区域的划分、材料投放的多样性及层次性,通过教师的适时介入指导及有效评价,深入开展区域活动,促使我园的环境创设和区域活动向高一层次迈进。
3.加强管理,提高后勤队伍素质
定期、定人、定时组织后勤人员培训学习,并根据教育教学需要,开展技能练兵。要求后勤人员加强自身专业学习,树立岗位意识、服务意识、责任意识,保育员要学习如何协助班主任做好教育教学工作,消毒、卫生等工作要细致到位,操作规范,逐渐从杂务型向专业型过渡。食堂人员要进一步提高思想认识,重视食品卫生安全,严把食品进口关,加强伙食管理,规范操作,杜绝食物中毒发生,确保师生伙食质量。
(三)强化教育管理,努力提升保教质量
1.依法执教,强化常规管理
根据《指南》的要求,遵循幼儿身心发展规律和教育规律,强化园内教育常规管理。全体教师要坚持保教并重,坚持以幼儿发展为本,以游戏为基本组织形式,合理组织幼儿一日活动,注重活动的生活性、游戏性、趣味性,满足幼儿感知、体验、探索需求,保护和培养幼儿的兴趣和想象力。严禁违背幼儿成长规律的读写教学行为,杜绝“小学化”倾向,促进幼儿健康、快乐成长。
2.建好用好幼儿园网站,发挥网站的教育及宣传功能,积极探索信息技术环境下的园本培训、园本教研,拓展交流的平台与空间,促进教师科研素养的提升。及时总结推广研究经验,追求科研成果的灵动表达。
(四)实施多措并举,确保幼儿园和谐发展
1.家长工作要有新举措
在家长工作的方法上、实效上多探索,一是加大家园共育宣传。放大教育资源,通过不同形式的讲座、家长会宣传科学育儿,帮助家长树立正确的育儿观。二是建立家长开放日活动。如家长咨询日、来园观摩活动,亲子共参与活动等。三是增进家园交流的广度。通过多途径、多形式的家园沟通,征得家长对教师工作的理解,从而提高满意度。
2.安全管理要有新突破
首先是加强对幼儿的安全教育,培养幼儿的自我保护意识。特别要重视幼儿一日活动中的看护,要正确对待幼儿的不良行为,注意正面引导,严禁体罚和变相体罚幼儿,杜绝责任事故的发生,确保幼儿人身安全。后勤部门要强化隐患排查,狠抓措施落实,特别是对园内的水电、消防、活动器具及设施设备要定期检查,发现问题及时维修整改。要十分重视门卫管理,严把门卫进口关,严格执行刷卡接送制,探讨有效规范的家长接送制度。卫生保健部门在做好常规性工作的同时,要严把食品安全关,要加大对体弱儿的管理,特别是对有特异体质的幼儿要重点观察,要加强对春季流行性疾病的预防,严禁传染病的爆发和蔓延,不断提高保育工作水平。
四、月份安排 七、八月份:
1.对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进行检查、整改、落实。
2.各岗人员参加上岗前体检。
3.做好教育常规、环境创设、安全工作检查。
4.搞好招生、编班、收费等开学准备工作。
九月份:
1.制定学园计划及各部门条线计划、各种考核、评价方案。
2.做好新生接待工作,开好家长会,稳定幼儿情绪,帮助他们熟悉周围环境。
3.各班加强常规训练,行政跟班检查。
4.建立在园幼儿电子学籍档案。
5.幼儿园各类统计报表的上报工作。
6.各班与家长签定“早毓幼儿园2013秋季家长安全责任书”。
7.“推普周”活动(大段“制作宣传旗”、中段“开心过暑假”、小段“学说礼貌用语”)。
8.开展安全逃生演练活动。
9.检查环境创设活动
10、迎接镇期初工作检查。
11、早操比赛
十月份:
1.各班开展“庆国庆”主题活动,对幼儿进行爱国主义教育。
2.加强幼儿良好行为习惯养成教育。
3.根据秋天的季节特点,开展幼儿秋游活动
4.抓好幼儿的常规教育,重点抓好一些生活习惯、行为习惯的培养。
5.年段活动:大段—幼儿讲故事比赛、中段—重阳节主题活动、小段自理能力比赛
6.召开家委会。
7、组织幼儿进行体检。
8、常规比赛
十一月份:
1.“秋天真美丽”主题活动。
2.结合“119”组织幼儿进行逃生演练活动。
3.班级常规观摩。
4.做好秋季传染病、多发病的预防工作。
5.分年级向家长开放半日活动——举行小、中、大班亲子制作“超轻粘土创作比赛”。
6、教师制作户外活动器械评比
十二月份:
1.开展第四届亲子运动会
2、组织幼儿进行卫生保健。
3.家长问卷调查,汇总调查情况。
4.各段活动—歌表演
一月份:
1.课题资料的收集、小结。
2.搞好幼儿发展评价及各项评价工作。
3.收集笔记,各类人员、各组小结工作。
4.各部门做好期未总结、量化、评比工作。
5.做好借书、教玩具、图书资料的清还工作。
【《幼儿园》园务计划】推荐阅读:
幼儿园春季学期园务计划幼儿园园务计划07-10
幼儿园下半年园务工作计划10-27
2024幼儿园第一学期园务计划07-12
幼儿园秋季园务总结11-14
走马镇中心幼儿园2014春季园务工作总结11-06
幼儿园幼儿资助计划06-28
幼儿园计划-幼儿园小班3月份教学计划12-15
幼儿园幼儿舞蹈教学计划07-24
幼儿园秋季计划06-23