卫生院安全注射制度

卫生院安全注射制度（精选4篇）

卫生院安全注射制度篇1

2011年12月15日，县卫生局食监科、县卫生监督所相关领导莅临我院，对院内感染和安全注射工作进行了专项监督检查，领导们亲自深入内科、外科、妇科、护理部、镶复科、手术室、化验室等科室进行了仔细的督导、检查，对相关人员进行了感染控制常识进行提问，对发现的感染控制细节问题进行了现场指导，并亲临医疗废物存放室进行了现场查看，对负责医疗废物处置人员询问医疗废物处置应遵循的法律法规。通过督导检查，领导们指出了我院存在医疗废弃物未按规定分类存放和院感染控制科无醒目标志等问题。院班子对此倍加重视，立即召开班子专题会，统一了对院内感染和安全注射的认识，认为院内感染和安全注射关乎医疗质量和医疗安全，涉及群众的身体健康和生命安全，是一项长期、复杂而艰巨的重要任务。对卫监科领导指出的问题，院班子明确表示立即进行整改。会后，分管院长又召开了相关科室负责人碰头会，统一了对院内感染和安全注射工作的认识，成立院内感染和安全注射专项监督领导小组，对感染控制科悬挂了醒目标志。对负责医疗废物处置的专职人员进行了强化培训，要求从即日起必须对医疗废物按规定分类存放，并制定了严格的奖罚措施。院内感染控制科随后开展了自查工作，并在以下几方面作了努力：

1、制定了院感染相关规章制度,再一次对全院涉及感染及安全注射的相关科室人员进行再培训，提高人员认识，增强感染控制和安全注射能力。

2、加强消毒供应室的管理，要求各项操作规范化，做到各种登记本规范记录，高压消毒物品有记录，消毒包内要有指示卡监测、包外要有指示胶带监测。

3、医疗废弃物处理规范记录，一次性用品用后送污物室有记录。换药室、检查室、治疗室、冲洗室配置脚踩式医用污物桶。各科室统一使用了洗手液，进一步规范手卫生。

三、本院感染控制和安全注射方面存在的问题

1、制度完善但执行不力，院内感染监测不到位。

2、在职医务人员掌控医院感染知识水平有待提高：对有关法规法律掌握不够。

3、重点部门的院内感染管理工作有待加强：布局有的地方不合理。

4、医疗废弃物的处理收集运送过程仍不完善还存在安全隐患。

下一步感染控制科工作要求：

1、加强医院感染管理工作，健立健全组织机构，制定年度工作计划，年终要有工作总结。并认真对医院感染进行监测。

2、认真对照院内感染控制有关法律法规及文件的要求，同时结合医院的实际情况，及时修订和完善本院规章制度并认真组

织落实。

3、加强对全院医务人员院感管理、安全注射、个人防护、无菌操作技术等知识的培训，提高全员的素质，争取全院重视并参与这项工作。

4、加强重点部门的管理工作，不断改善布局及流程，规范器械的清洗、消毒操作规程，采取切实有效措施保证消毒灭菌效果。以保证医疗安全。

5、加强对消毒药械的管理，感控科确实履行对购入产品的审核职责。医院购入的消毒药械必须是取得卫生部批件的产品。

6、进一步加强院内医务人员及辖区乡村医生对《医疗废物管理条例》和《医疗卫生机构医疗废物管理办法》的培训，进一步规范医疗废物的管理；规范使用医用垃圾袋及利器盒。

在2012年度的院内感染控制和安全注射工作中，我们一定按照县卫生局食监科、卫生监督所的指示，规范操作，力争使院感染控制和安全注射工作更上台阶，有力保障辖区群众的身体健康。

金城卫生院

2012-1-4

金城卫生院感染和安全注射专项监督检查工作总结

金城卫生院

卫生院安全生产管理制度篇2

1、为了更好的做好安全生产工作，特指定本制度，以便分清责任、便于追究。

2、临床各科室所出现医疗安全事件，由院领导及相关科室负责人、护士长认真负责。

3、水、暖、电、等事件影响医疗工作的由后勤人员负责。

4、出现偷盗等事件，由保卫人员负责。

5、安全生产第一责任人是医院院长。

黄崖洞镇中心卫生院建设项目安全管理制度

1、医院所有建设项目指医院正在进行的建筑及改造项目。

2、医院所有建设项目均应符合安全生产的有关规定。

3、医院所有建设项目均应接受安全生产有关部门检查合格后方可正式投入建设。

4、医院所有建设项目，凡有不符合安全生产有关规定的应立即停止项目建设并重新设计。

5、建设项目完成后必须经过相关部门验收合格方可投入使用。

6、医院项目建设归项目建设有关负责人负责，院长负总责。

黄崖洞镇中心卫生院安全设施、设备管理和

检修、维修制度

1、为保证安全生产有关设施、设备的正常使用特制定本制度。

2、本院安全生产设施、设备分成两类，即医疗性质和非医疗性质类。

3、本院医疗性质设施、设备归辅助科室管理，非医疗性质设施、设备归后勤科管理。

4、所有设施、设备均应定期维护、检修以便发现问题及时处理。

5、各科室均要建立设施设备维修、使用记录，以便更好的了解设备情况。

6、各科室设施、设备中易损物品更换需经相关科室备案。

7、设施、设备损坏后，须经相关科室认定后，方可更换新设备。

8、所有设施、设备的安全使用归使用科室负责，且必须符合操作规范。

黄崖洞镇中心卫生院

安全管理制度

1、为了保障医院医疗活动的正常运行，特制定本制度。

2、医院各科必须树立安全第一的观念，把安全工作作为整体工作重中之重来抓。

3、临床科室安全生产工作重点是确保病人得到正常的治疗，并且保证病人不受到医疗损害。

4、其它相关科室以保证临床正常运行为重点，以病人为中心，保证病人能安全就医。

5、院长为医院安全生产第一责任人，各科负责人为各科安全生产第一责任人。

6、各种安全生产问题，一旦出现，医院将根据事件情节轻重给以相应处理。

黄崖洞镇中心卫生院消防安全管理制度

1、逐级建立领导防火责任制，院长为消防安全第一责任人，领导全院消防安全工作，主管副院长负责各岗位消防安全工作，各级负责人要尽职尽责。

2、生产岗位实行防火责任制，落实到人，每个职工必须明确履行自己岗位的防火职责。

3、按照《公安部消防器材配置规定》，根据防火和灭火的需要，配置相应种类、数量的消防器材、设备和设施。要做到定期检修、更新，保证齐全、有效。

4、全院范围内除特殊许可地方外，严格实行“严禁吸烟"的制度。

5、普及消防知识，对职工定期进行消防训练和考核，进行防火安全教育，达到“四懂”、“四会”。

6、消防安全工作与生产同时布置，检查、总结、评比和奖罚。对违反消防规定制度的科室和个人，要按照《治安管理处罚条例》的有关规定进行处罚。

黄崖洞镇中心卫生院

安全生产事故报告和调查处理制度

第一条：为了及时报告、统计、调查和处理伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故，特制订本规定。

第二条：本规定所称伤亡事故，是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。

第三条：伤亡事故的报告工作必须坚持实事求是，尊重科学的原则。

第四条：伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即直接报告负责人。

第五条：负责人接到重伤、死亡、重大事故报告后，应当立即报告并请示上报县主管部门及有关单位。

第六条：发生死亡、重大伤亡事故时，安全管理人员应立即赶赴现场，保护事故现场并迅速采取必要措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

第七条：安全管理部门应当依照国家有关规定统计、报告伤亡事故。

黄崖洞镇中心卫生院

医疗废物收集、运送管理制度

为了加强医院感染管理，避免院内医疗废物流向社会，有效预防和控制医疗废物对人体健康和环境产生危害，依照《医疗卫生机构医疗废物管理办法》，我院对医疗废物的管理特作如下规定：

1、医疗废物是指医院在医疗、预防、保健以及其他相关活动中产生的具有直接或者间接感染性、病毒性以及其他危害性的废物。

2、医疗废物分为感染性废物、病理性废物、损伤性废物、药物性废物、化学性废物。

3、各科室必须重视医疗废物的管理工作，严格执行管理制度并落实责任人。

4、各科室对医疗废物的收集、运送必须按本制度执行。

5、医疗废物一律用黄色塑料袋盛装。

6、盛装医疗废物前，应当对医疗废物的包装或者容器进行认真检查，确保无渗漏和其他缺陷。

7、感染性废弃物、损伤性废弃物和病理性废物不能混合收集。

8、损伤性废弃物应装在防刺的硬盒内，然后装入黄色垃圾袋内，应在标签上注明，并且做好登记。

9、各科室每天下午5点30分后将医疗废弃物封装好密闭运送到锅炉房交给相关人员保管，并做好登记。同时对运送工具做到及时清洁消毒。

10、医疗废物暂存在锅炉房医疗废物专用垃圾箱内，由医院规定人员负责焚烧，垃圾箱每天用后用含氯消毒剂消毒。

黄崖洞镇中心卫生院安全生产会议管理制度

1、安全生产责任重大，必须引入医院重要议事日程，必须保证有专题会议制度。

2、医院每季度要有一次专题安全生产会议，各科每月要有一次专题会议。

3、专题会议要总结阶段性安全生产工作经验及不足并部署下阶段工作。

4、医院所谈安全生产不单纯是指水、暖、电、火灾等，更包括医疗安全。

5、院安全生产会议每季度由院办负责召集各科专题会由科主任负责召集，并上报办公室。

6、安全生产会议须有记录，并定期交安全生产领导小组审核。

黄崖洞镇中心卫生院锅炉工管理制度

1、严格执行劳动部门和上级机关关于压力容器的安全规定，把好安全关，掌握锅炉运行情况，发现问题及时汇报解决。

2、对锅炉各个部位的检修，必须认真负责，对不符合规定的附件、阀门、仪表一律不得安装；认真填写好设备检修保养记录；负责供暖设备的维修。

3、严格遵守劳动纪律，服从指挥，坚守工作岗位；遵守劳动部门和本单位各项制度，有权拒绝违章指挥，按照锅炉情况按时排污，检查。

4、不得擅离职守，严格交接班制度，不私自倒班、换班，保证锅炉正常运行。

5、确保安全设施处于完好状态，发现事故隐患不得隐瞒，及时按有关规定做出正确处理，同时汇报领导。

6、本班发生的问题和故障认真如实填写运行记录并将事故发生的时间、经过、处理情况填写清楚。

北和卫生院消防安全工作制度篇3

一、在院务会领导下，全院职工必须以高度负责的态度，认真学习《广东省消防管理处罚条例》，提高消防意识，加强消防管理，保障本单位公共财产和职工、病人的生命财产安全，维护公共安全。

二、消防工作贯彻预防为主，防消结合的方针，实行防火安全责任制。院消防安全领导小组负责全院的消防安全领导、监督、检查工作；对消防安全隐患及时提出整改通知并限期整改。

三、院消防安全领导小组要定期对全体医务人员进行消防安全知识及消防安全操作培训，实行防火巡查，组织消防演练。

四、各科室负责人做为该科室的消防安全责任人，负责日常消防治理工作，检查各诊室、辅助科、住院病房、药房药库、物资仓库及职工宿舍的消防安全情况，发现问题，及时向院部反映并采取措施进行整改。

五、各科室实行防火值班人员的轮值制度，加强管理，使岗位责任落实、具体到人；在节、假日要有专人值班，组织巡逻，确保防火安全。

六、全院职工必须了解、掌握灭火器及消防栓自来水的操作应用。

七、全体医务人员都有维护消防安全，保护消防设施，预防火灾，报告火警的义务；实行火灾险情报告责任制，一旦出现火灾险性必须采取灭火、自救措施，并立即拔打“119”火警电话，及时向院领导汇报；对不采取灭火措施或拖延火情报告的将规定予以处罚。

八、职工不得在院内设置煤气灶、煤球炉、电炉等影响安全消防的灶具及易燃、易爆物品。

九、保障全院疏散通道、安全出口畅通。

十、对违反消防安全管理的行为，责令限期改正，逾期不改正的由公安消防机构依照法律、法规和《广东省消防管理处罚条例》予以处罚。

雷州市北和卫生院

安全卫生制度篇4

安全防护规范

1.目的

对公司生产和服务提供过程产生的风险进行防范，确保公司与员工利益的安全。2.范围

本规范适用于所有存在财产安全、人身安全、信息安全的岗位和部门。

3.职责

安全委员会审定和发布公司安全防护制度，决定公司重大安全问题的防护和事故处理。

安全小组对本部门内和规定范围内的安全负有全部责任。

人力资源部负责组织每月和节假日前的例行安全检查以及事故调查，并向安全委员会报告。

4.程序

总经理、副总经理、有关部门负责人组成公司安全委员会，总经理任主任，全面负责公司及员工的安全工作，并负责组织会议和形成会议决议；各部门成立安全小组，副总经理及部门负责人任组长，选取部门内员工未安全员。

安全员在上班时间内（包括中午工作餐时间）对责任区内公司财产的防火、防盗等负有责任。若下班时仍有员工留在公司，要就安全问题对其进行提醒和交代。最后离开办公室的员工有责任确保关闭办公区的照明、空调灯电源，关闭和锁好门窗。

员工却需在双休日、节假日、晚上加班的，必须如实填写安全登记表，离开时填写时间，设备使用和水电使用、门窗关闭等安全情况，第二天安全员应予检查。部门负责人对没有如实填写登记表的要及时予以批评教育，人力资源部不定期进行检查。

出差员工对携带的公司财产安全和自身安全负责。

除会客室和会议室外，公司内不得吸烟，责任安全员负责检查、监督。

重要部门，如研发基地、产品测试中心等，钥匙发放和使用由所在部门负责人控制，进入研发基地及产品测试中心须部门领导同意，并对自身财产安全和有关数据负有责任。严禁在财务部、公司仓库等重要地点无事停留；未经同意，非财务部人员一律不得使用财务部电脑，调用财务数据。

安全委员会有责任对安全员进行有关专业知识的培训，并首先熟悉紧急情况处理，包括防火设施的使用、不可抗力下的逃生等，并由安全员对本部门内的员工进行培训，做到人人知晓，提高公司整体安全防范意识。

所有员工对分配使用的公司财产的安全负有责任，应严格按规定使用和管理。

所有员工对接触到的公司信息资料的安全负有责任，不向无关人员散布，避免无意泄露未批准公开的公司财务、技术等信息。员工离开办公位置较长时间，应锁定计算机或关机。

员工应注意不带客人或外来人员进入办公区。

员工对意识到和遇见的安全问题应及时处理和报告。人力资源部对离职员工办公室钥匙的上缴负有责任。公司防火工作具体参照《防火规定》进行。

公司的网络安全、服务器（包括Web服务器、Mail服务器、文件服务器等）的信息安全由责任管理员负责，确保使用安全。

防火、防盗安全管理规定

1.目的

为了加强防火、防盗安全管理，保护员工人身和公司财产安全，根据国家和公司相关法规，制订本制度。2.适用范围全体员工 3.实施办法

必须贯彻“安全第一，预防为主，消防结合”的方针。

实行“谁主管谁负责”的原则，成立防火、防盗安全领导小组。建立防火责任制、确立防火安全责任区及相应责任人。成立义务消防队。

定期对员工进行安全防火知识培训。

4.安全员的职责分工

安全员实行分级负责制，总安全员对公司防火、防盗安全领导小组组长负责，各班组工作区安全员对本层或本库区总安全员负责，全厂员工对各级安全员负责。

每个季度总安全员组织检查组队公司防火安全工作进行检查，当场出具“防火安全工作整改通知单”各安全员若有人员变动，原所在部门经理须及时（3天内）将新安全员名单报总安全员。安全员负责根据厂统一安排对员工进行防火安全教育。限期整改，然后召开安全会议。

每天上班后立即对责任区内的门窗、水、电器设备、锁进行周密检查，并做好检查记录，发现异常情况，立即向上级报告。

每天下班前，要关闭电源，关好门窗，进行防火安全检查，并做好记录。发现问题不排除，不得离岗。

保证灭火器材的完好无损、保证消火栓通道、安全通道的畅通，消防隔离、消火栓1米内不得堆放物品，存放物品必须与电器保持安全距离（1米以上）。5.火源管理

厂区要设醒目的防火标志，任何人不准带火种进入厂区、库区，厂区和库区内禁止吸烟。

厂区、库区严禁使用明火。使用电器焊要事先请示，经批准后，再实施操作，作业时要采取严格的安全措施。6.电器管理

每日进行电器的安全检查，确保绝缘良好、可靠、接线牢固，避免打火和短路，并做好记录。

厂区内不准使用移动照明灯具，照明灯下堆放物品要保证安全距离（1米以上）。

厂区内不准使用电焊、电熨斗、电炉子。使用电暖气、风幕机、热塑机等电器，必须专人负责，人走必须断电。

厂区的电器设备，必须由持有操作电工证的电工进行安装、检查和维修保养。电工要严格遵守各项电器安全操作规程。

7.库房管理

仓储处要严格遵守“库房安全管理规定”，全面加强安全防火工作。

库存物品应分类、分垛码放，每垛占地面积不大于一百平方米。垛与垛间距不小于1米，垛与墙间距不小0.5米，垛与梁柱距离不小于0.3米。主要通道宽度不小于2米。

物品入库前要进行安全检查，确定无火种隐患，方准入库。车辆进入大库后要熄火装卸。

所有库房钥匙，下班前要交经理锁入保险柜，不准带回家。

同时遵守火源、电器管理规定。

牢记火警电话119，一旦发生火灾立即报警，同时组织人员灭火，抢救人员和物资。

8.消防器材和设施管理

各防火责任区要按规定配备足够的、有效的灭火器。

灭火器要放置在明显的和便于使用的地点，周围不准堆放物品、杂物。

灭火器要由安全员管理，警卫班长负责定期地检查、保养、更换和添置，保证完好有效。当班警卫要管好安全门钥匙保证安全出口畅通，随时可以疏散人员。安全员保证通道畅通。9.奖惩规定

每年对保证安全生产，实现全年安全防火的部门和个人要进行一次表扬和奖励。

对违反本规定的单位和人员，要给予批评和处罚。对因不认真履行职责而形成火灾隐患的要罚款元，对造成火灾而触犯刑律的要由司法机关追究其刑事责任。

本制度由各级安全员监督实施。对违反者由总安全员根据本制度提出处罚建议。

劳动安全卫生管理办法

1.总则为了加强公司劳动安全和劳动卫生管理，保障员工的安全和健康，做到安全生产、文明生产，根据有关法规，特制订本办法。

公司严格惯窃“安全第一、预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，严格执行有关劳动安全和劳动卫生的规定、标准，为员工提供符合劳动安全卫生要求的劳动条件和作业场所。

2.劳动安全卫生的检察管理和监督

为确保公司各项劳动安全卫生制度落到实处，公司成立劳动安全卫生领导小组，分别对本公司的劳动安全卫生负主要领导责任；分公司的负责人，对分公司的劳动安全卫生负直接领导责任。

公司实行经济责任制和签订各种形式的经济承包合同，必须同时落实劳动安全卫生措施；实行多层次承包的，应层层落实。

公司设置劳动安全卫生管理部门，配备专（兼）职劳动安全卫生技术人员，负责组织、监督、检查、推动本单位和本系统的劳动安全卫生工作。

公司按有关规定，每年从固定资产更新改造资金中提取劳动保护技术措施经费，用于改善劳动条件，不得挪作他用。没有跟新改造资金的部门，应从事业费用中解决。

公司负责对员工的劳动安全卫生进行教育与技术培训，定期考核，经考核合格后方可上岗操作。

公司实行每天8小时工作制。加班加点应在不损害员工健康的前提下进行，每人每月不得超过48小时，确因生产需要超过的，应经员工同意，报公司各部门主管批准。

禁止招用未满16周岁的未成年人，禁止安排未满18周岁的工人从事有毒、有害的作业和繁重的体力劳动。

公司严格执行保护女工的有关规定。禁止安排怀孕、哺乳期女工从事有毒、有害的作业和繁重的体力劳动。

公司严格按国家规定发给员工防护用品、用具，建立健全使用、发放等制度。各部门不得以现金代替物品，公司配备的劳动安全卫生抢救药品、器材，应定期检查和更换，防止失效。

员工必须严格遵守劳动安全卫生法规、规章、制度和操作规程。员工有权拒绝违章指挥，对漠视员工安全、健康的单位及其负责人，有权批评、检举、控告。

公司劳动工会对公司执行有关劳动安全和劳动卫生规定、标准实行监督，以维护员工的合法权益。3.劳动安全与劳动卫生公司新建、改建和扩建的工程项目，其劳动安全卫生防护措施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。工程项目劳动场所的劳动安全卫生防护措施和有毒有害物质的浓度（强度），必须符合国家有关劳动安全卫生技术标准和工业企业设计卫生标准。

公司工程项目的设计审查和竣工验收，必须由主管部门进行。主管部门同时审查、验收劳动安全卫生设施，并经劳动、卫生、公安、环境保护部门和工会同意并签字盖章，否则不准施工和投产。

建筑施工公司在施工前，必须会同有关部门对工程项目的现场及地下设施进行勘查，按施工程序制订安全技术措施。公司在工程项目预算中必须包括劳动安全技术措施费用，施工分公司必须专款专用。

建筑施工现场的运输道路、机械安装、供水、排水、供电系统、材料堆放、脚手架、工作平台、住宿、餐厅和厕所等临时设施，必须符合劳动安全和劳动卫生的要求。

劳动卫生工程技术设施在使用前必须进行审查和验收，符合国家标准的方可投入使用，使用后必须定期维护、定期检查测定。4.伤亡事故处理

公司若发生伤亡事故，必须立即组织抢救，不得故意破坏事故现场，不得隐瞒、虚报或故意延迟上报。

发生重伤、死亡或其他重大事故，公司各主管部门应会同同级工会组成事故调查组，查明原因、分清责任、提出整改措施和对事故责任人员的处理意见。劳动、卫生、公安、检察部门和工会组织也可派人参加。

事故调查组必须在事故发生之日起15日内向企业事业单位的主管部门、劳动部门、劳动工工会报送事故调查报告书。特殊情况不能按时报送的，应向本公司主管部门申请延期。公司主管部门应在接到报告书后30日内提出处理意见，申报劳动部门；特殊情况不能按时申报的，应向劳动部门申请延期。

5.奖励和惩罚

有下列情况之一的个人，由本公司人力资源部、劳动保护或劳动卫生监察机构给予奖励：

改善劳动条件，预防员工伤亡事故或职业病有显著成绩的。

在实际工作中及时发现或报告险情隐患，事故发生后妥善处理或积极抢救，使生命财产免受或少受损失的。

在劳动安全或卫生防护技术方面有发明创造，或对劳动安全卫生工作提出切实有效的重大合理化建议的。检举、揭发违反国家劳动安全卫生法规及本条例的行为，其事迹突出的。